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行長競聘演講稿

時(shí)間:2024-06-10 08:15:57 競聘演講 我要投稿

行長競聘演講稿

  演講稿可以幫助發(fā)言者更好的表達(dá)。在當(dāng)下社會,演講稿使用的情況越來越多,怎么寫演講稿才能避免踩雷呢?以下是小編為大家收集的行長競聘演講稿,歡迎大家分享。

行長競聘演講稿

行長競聘演講稿1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同事:

  大家晚上好!我今天競聘的崗位是行長。入行21年來,我數(shù)次站在這里競聘新的崗位,迎接新的挑戰(zhàn),擔(dān)當(dāng)新的責(zé)任,我用自己對工作的熱愛,用過硬的業(yè)務(wù)和管理能力,去不斷的豐富自己。

  下面我將從三個(gè)方面介紹我對支行工作的一點(diǎn)考慮。

  一、樹立信心,克服困難,挑戰(zhàn)自我

  今天我敢于站在這里參與競聘,我想是源于分行近年來業(yè)務(wù)快速發(fā)展給我的信心,是源于全行員工團(tuán)結(jié)一致一心謀發(fā)展的信任,是源于挑戰(zhàn)困難體現(xiàn)價(jià)值完善自我的信念。也許支行的發(fā)展歷程不一定會一帆風(fēng)順,在發(fā)展的道路上會有許多困難等待我們,但無論有多大的困難,我相信有支行員工的不懈努力,有全行干部、員工的鼎立支持,我有信心、有永不放棄的信念,帶領(lǐng)支行全體員工,去戰(zhàn)勝困難,取得勝利。

  二、細(xì)分市場,找準(zhǔn)目標(biāo),轉(zhuǎn)型發(fā)展

  片區(qū)作為市一個(gè)已成熟的商業(yè)、住宅區(qū),有廣闊的市場,同時(shí)在這里金融機(jī)構(gòu)林立,競爭激烈,誰也不會輕易把市場讓出來。未來支行如何發(fā)展呢?我想出路只有一條:就是在競爭求生存,在競爭中求發(fā)展。要在競爭中求生存、求發(fā)展首先就要重視和做好市場調(diào)研工作,做到知己知彼、心中有數(shù),明確工作的重點(diǎn)和方向。針對區(qū)域批發(fā)、娛樂、餐飲、酒店、房地產(chǎn)較多的情況,我將細(xì)分市場,針對不同行業(yè)、不同客戶制定不同的營銷方案,以客戶為中心,加強(qiáng)對外營銷,做好客戶的長期跟進(jìn)工作。在做好對外營銷的同時(shí),我將加強(qiáng)廳堂營銷工作,將柜臺人員從“服務(wù)員”轉(zhuǎn)變?yōu)椤颁N售員”,通過一句話營銷,將潛力客戶推薦給客戶經(jīng)理,進(jìn)一步挖掘客戶潛力,建立產(chǎn)品營銷鏈,不斷地?cái)U(kuò)大客戶資源。今后支行將把公司與個(gè)金齊頭并進(jìn)作為業(yè)務(wù)發(fā)展的'方向,貫徹以公司業(yè)務(wù)帶動(dòng)個(gè)金業(yè)務(wù),以個(gè)金業(yè)務(wù)支持公司業(yè)務(wù)發(fā)展的指導(dǎo)思想,在工作中堅(jiān)持“超前謀劃、超前安排、超前行動(dòng)”的工作方針,用心做事,認(rèn)真做人,帶領(lǐng)支行全體員工努力完成二級分行下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。

  三、挖掘人才,培養(yǎng)人才,使用人才

  一個(gè)網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展和內(nèi)控管理的好不好,關(guān)鍵在員工的管理和使用合不合理。我始終認(rèn)為:每個(gè)員工都有才能,只不過才能有大有小、有高有低、有專有全之分而已。在人才使用上我將尊重員工的興趣和職業(yè)生涯規(guī)劃,結(jié)合支行的崗位設(shè)置,從管理序列、專業(yè)序列制定支行中長期的、漸進(jìn)的人才培養(yǎng)計(jì)劃,通過支行內(nèi)部的輪崗、培訓(xùn)、代職等方式加強(qiáng)對員工能力的培養(yǎng),鼓勵(lì)和督促員工加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)、自我提高,通過支行的業(yè)績考核和業(yè)務(wù)考評兩方面綜合培養(yǎng)、選拔和使用人才,實(shí)現(xiàn)人才在支行內(nèi)部的合理流動(dòng)。

  以上就是我對支行各項(xiàng)工作的一點(diǎn)不成熟的思考,我想貫穿我工作的中心思想只有一個(gè):銳意進(jìn)取,不斷創(chuàng)新。墨守成規(guī)永遠(yuǎn)不能在業(yè)務(wù)發(fā)展和內(nèi)控管理上成為者,我期待支行在分行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各機(jī)構(gòu)、部門的大力支持下,在支行全體員工的共同努力下,相信支行一定能創(chuàng)造出業(yè)務(wù)發(fā)展和內(nèi)控管理新的標(biāo)桿。

行長競聘演講稿2

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:

  假如我的想法能夠得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任和支持,假如我今天競選的愿望能夠得以實(shí)現(xiàn),競聘為支行副行長,我將會盡職盡責(zé),第6頁共32頁

  以規(guī)章制度為標(biāo)準(zhǔn),以提升工作質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益為目標(biāo),努力當(dāng)好行長的助手和參謀,并力爭做到以下幾點(diǎn):

  一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。在工作中,我將繼續(xù)堅(jiān)持做到不斷加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),不斷提高自己的政治理論水平和業(yè)務(wù)工作能力,并要把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種覺悟、一種責(zé)任、一種修養(yǎng)、一種追求、一種境界,貫穿于本人的工作始終。

  二是秉承發(fā)揚(yáng),開拓創(chuàng)新。繼承和發(fā)揚(yáng)“發(fā)展就是硬道理”這一新時(shí)期的時(shí)代理念,并加以自覺堅(jiān)持、學(xué)習(xí)和運(yùn)用,務(wù)實(shí)求新,開拓創(chuàng)新,全身心的投入農(nóng)行業(yè)務(wù)經(jīng)營之中。緊緊圍繞改革發(fā)展這個(gè)大局,按照股份制銀行經(jīng)營管理原則,面向市場,面向客戶,捕捉商機(jī),掌握信息,在強(qiáng)化管理,注重風(fēng)險(xiǎn)防范的前提下,著力去解決當(dāng)前業(yè)務(wù)中存在的總量不足、質(zhì)量不高、效益不優(yōu)、內(nèi)控不嚴(yán)、收入單一等問題,全面提高支行盈利水平。

  三是團(tuán)結(jié)協(xié)作,搞好配合。副行長既是行長的`助手,又是行長的參謀,在工作中我會堅(jiān)持做到工作到位不越位、相互補(bǔ)臺不拆臺,多進(jìn)言、進(jìn)好言,摒棄私心雜念和小團(tuán)體利益,堅(jiān)持副職服從正職,個(gè)人服從集體的原則,維護(hù)好正職的核心作用,增強(qiáng)班子的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

  四是廉潔勤政,身體力行。自覺踐行黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐朽的各項(xiàng)規(guī)定。做到公道正派,言而有信,嚴(yán)于律己,清正廉明,既要管好事,又要帶好人。自覺過好政治關(guān)、權(quán)利關(guān)、金錢關(guān)、享樂關(guān)和親朋關(guān),做到不為名所累,不為利所縛,不為權(quán)所動(dòng),不為欲所惑,凡事第7頁共32頁

  都要身體力行地為員工做好表率。

  五是接受監(jiān)督,陽光作業(yè)。樹立監(jiān)督是愛護(hù)、是幫助、是培養(yǎng)的觀念,正確對待上級、同事和群眾的監(jiān)督,始終使自己在廣泛監(jiān)督下興正風(fēng)、樹正氣、走正道、干正事。做到警鐘長鳴,陽光作業(yè)。

  具體的工作設(shè)想是:強(qiáng)化“六種意識”、做到“三個(gè)領(lǐng)會”。“六種意識”即:在工作中,要有謀事意識,主動(dòng)為行長出謀劃策,提供可行的、有價(jià)值的參考意見;在安排中,要有效率意識,每項(xiàng)工作都要善始善終,抓好組織、落實(shí);在班子建設(shè)中,要有大局意識,搞好班子成員之間的團(tuán)結(jié),自覺維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子在群眾中的;在業(yè)務(wù)發(fā)展中,要有競爭意識,實(shí)施趕超戰(zhàn)略,在同業(yè)中爭份額,在系統(tǒng)內(nèi)爭位次;在日常事務(wù)中,要有服務(wù)意識,把全心全意為員工服務(wù)作為自己工作的立足點(diǎn),廉潔從業(yè)、真心為民;在經(jīng)營管理中,要有創(chuàng)新意識,依靠不斷的改革創(chuàng)新來解決經(jīng)營發(fā)展中隨時(shí)出現(xiàn)的新問題、新矛盾!叭齻(gè)領(lǐng)會”即:全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展!叭妗本鸵y(tǒng)籌兼顧,不能顧此失彼,既要求穩(wěn)健經(jīng)營,確保實(shí)際增效果,真正做到既要全面發(fā)展,更要防控風(fēng)險(xiǎn);“協(xié)調(diào)”就是要以信貸資金的安全性和源頭上控制風(fēng)險(xiǎn)為前提,穩(wěn)健、合規(guī)、審慎經(jīng)營,切實(shí)做到不觸高壓線、不闖紅黃燈、合規(guī)經(jīng)營,協(xié)調(diào)發(fā)展;“可持續(xù)”就是要立足當(dāng)前,著眼未來,儲備后勁,厚積薄發(fā),持續(xù)發(fā)展,不能只顧眼前和當(dāng)前利益,寅吃卯糧,確實(shí)將質(zhì)量與規(guī)模、收益與風(fēng)險(xiǎn)、速度與效益綜合起來,統(tǒng)籌兼顧,走向?qū)崿F(xiàn)長期、穩(wěn)定收益和可持續(xù)發(fā)展的道路。

  具體做法:

  一是工作目標(biāo)要明確,思想觀念要轉(zhuǎn)變,措施要跟上;

  二是管理要細(xì),指導(dǎo)要有針對性;

  三是工作節(jié)奏要快,不拖沓,不推諉;四是政策執(zhí)行要嚴(yán),不打擦邊球;五是工作要扎實(shí),不走過程;六是做到警鐘長鳴,安全措施到位,確保我行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的健康有序發(fā)展。

  借此平臺,請?jiān)试S我衷心感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們長期以來對我的培養(yǎng)、關(guān)心和支持,并懇請大家在今后的工作中一如既往,繼續(xù)給予關(guān)心、支持和厚愛,我將不辜負(fù)行黨委和同志們的厚望。

  謝謝大家!

行長競聘演講稿3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:

  大家好!

  今天我懷著無比激動(dòng)的心情來寫作這一篇競聘報(bào)告,因?yàn)檫@有可能成為我征戰(zhàn)人生高峰的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)。在我***年的工作生涯中,經(jīng)歷了多次困難、多少次曲折,但是我依然昂首的走過來了,這都?xì)w功于我有一個(gè)任何時(shí)候都保持清晰的頭腦以及勇于戰(zhàn)勝自我的自信,這也給予我今天競聘支行行長超強(qiáng)的自信。

  今天我將自信的參與支行行長職務(wù)的競聘,因?yàn)樵谖叶嗄甑墓ぷ髦猩羁痰亓私饬诵虚L必須具備的素質(zhì)和能力,支行行長屬于是一個(gè)業(yè)務(wù)性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、原則性強(qiáng)的“三強(qiáng)”崗位,這必然要求從事該崗位的人員具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)和優(yōu)秀的人格修養(yǎng)。我有信心、也有勇氣走上這個(gè)競聘舞臺。有信心,是因?yàn)楦鶕?jù)我自身的工作經(jīng)驗(yàn)有能力擔(dān)任吳中開發(fā)區(qū)支行行長這一職位,能全力協(xié)助并能完成領(lǐng)導(dǎo)布置和交待的各項(xiàng)工作任務(wù);有勇氣,是因?yàn)槎嗄陙恚业玫搅祟I(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定,正是領(lǐng)導(dǎo)同志們的關(guān)心、支持和幫助,給了我極大的勇氣。

  參加這次競聘前我經(jīng)過了深思熟慮,我認(rèn)為經(jīng)過多年的鍛煉已經(jīng)具備勝任行長的基本素質(zhì)和能力。

  第一,對工作職責(zé)有正確的認(rèn)識。目前我擔(dān)任光福支行任行長,對支行行長的工作職責(zé)有一個(gè)正確的認(rèn)識,使我在思想上做好了迎接挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備。重要的是我能夠站在單位的角度,全方位地思考問題,并說出自己的想法,有利于支行順利開展工作。深知作為一名合格的支行行長,應(yīng)當(dāng)全面了解客戶需求,爭攬業(yè)務(wù);全面協(xié)調(diào)和組織員工為客戶提供全方位的金融服務(wù);有強(qiáng)烈的責(zé)任心,主動(dòng)地配合領(lǐng)導(dǎo)防范金融風(fēng)險(xiǎn),努力建立和保持與客戶的長期密切聯(lián)系。

  第二,具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。我擔(dān)任光福支行任行長已接近三年,在這期間,我具備系統(tǒng)的管理知識、嫻熟的業(yè)務(wù)技能,能把控好整個(gè)支行的經(jīng)營與管理,但始終不忘充實(shí)自己,堅(jiān)持干中學(xué)、學(xué)中干,完善自我,提高自我,在業(yè)務(wù)技能方面,我圓滿完成了分行下達(dá)的全年各項(xiàng)指標(biāo),創(chuàng)造性的開展工作,這兩年多來在光福支行的磨練,練就了我嫻熟的業(yè)務(wù)能力,工作業(yè)績較高,在32家支行中,去年我行的業(yè)績排名第12位,今年排名第8位,并且在今年當(dāng)?shù)氐乃募毅y行及一家郵儲中,我行增長額的市場份額占到66%,這些,都有利于今后工作的開展。

  第三,組織協(xié)調(diào)能力較好。自擔(dān)任光福支行任行長以來,我能夠自覺做到愛崗敬業(yè)、恪盡職守。在工作中尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,堅(jiān)持做到識大體顧大局,帶好支行整個(gè)團(tuán)隊(duì),并能夠堅(jiān)持原則而又不失靈活,處理問題思路清晰,頭緒分明。在擔(dān)任光福支行任行長這兩年中,通過不斷地學(xué)習(xí)和鍛煉,使我的組織協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力以及領(lǐng)導(dǎo)掌控能力都有了較大的提高,使自己一步一步走向成熟。

  成績屬于過去,激情成就未來。如果我這次競聘蘇州銀行吳中開發(fā)區(qū)支行行長能夠成功,我將擺正自己的位置,履行支行行長職責(zé),做好分管工作的“主攻手”,我的工作思路是:

  一、抓優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹立支行形象

  “以客戶為中心”,是一切服務(wù)工作的本質(zhì)要求,更是支行服務(wù)的`宗旨;是經(jīng)過激烈競爭洗禮后的理性選擇,更是追求與客戶共生共贏境界的現(xiàn)實(shí)要求。銀行的服務(wù)貴在“深入人心“,既要將服務(wù)的理念牢固樹立在自己的內(nèi)心深處,又要深入到客戶內(nèi)心世界中,真正把握客戶的需求。營業(yè)方面不僅要出新業(yè)務(wù)加大對新客戶的吸引力,同時(shí)也要做好老客戶的維護(hù)工作,時(shí)刻建立以客為尊的服務(wù)理念,尊重客戶,理解客戶,做客戶永遠(yuǎn)的伙伴。

  二、抓品牌營銷,實(shí)施發(fā)展戰(zhàn)略

  目前金融行業(yè)激烈的競爭環(huán)境下,我們蘇州吳中開發(fā)區(qū)支行的品牌建設(shè)勢在必行。實(shí)施品牌營銷戰(zhàn)略,首先要明確品牌定位,培養(yǎng)客戶品牌忠誠度。建行要在客戶心目中留下別具一格的銀行形象,提供最適合目標(biāo)市場的金融產(chǎn)品,使自己成為某一細(xì)分市場中最佳的銀行。其次要增強(qiáng)品牌經(jīng)營意識,建立高效的品牌管理體系。在經(jīng)營理念上要堅(jiān)持市場營銷思想,以市場為向?qū),以客戶為中心,適時(shí)研發(fā)推出市場適應(yīng)性強(qiáng)的金融產(chǎn)品。最后要加強(qiáng)品牌創(chuàng)新,增加品牌的科技和文化含量。創(chuàng)立品牌產(chǎn)品的關(guān)鍵主要在于服務(wù)和科技的含量,要增加金融產(chǎn)品的“含金量”以及金融產(chǎn)品的文化含量,使品牌創(chuàng)新逐步走向規(guī)范化和制度化。

  三、抓業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高員工素質(zhì)

  我力求在工作和生活中對員工的關(guān)心都達(dá)到無微不至,充分保證員工的利益,讓員工用心工作,開心工作。并定期組織各種學(xué)習(xí)交流會,提升員工業(yè)務(wù)水平,樹立正確的價(jià)值觀和人生觀。另外加強(qiáng)與各網(wǎng)點(diǎn)之間的交流學(xué)習(xí),打造一個(gè)溫馨的大家庭,促進(jìn)營業(yè)部塑造一種積極向上,團(tuán)結(jié)進(jìn)取的氛圍。

  四、今后創(chuàng)新的工作思路

  目前我行貸款資源較緊缺,銀行風(fēng)險(xiǎn)也正在逐步加大,我將從以下幾兩方面著手,在現(xiàn)有情況下去實(shí)現(xiàn)經(jīng)營與管理的平衡。

 。ㄒ唬┳ズ么婵钍袌,促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展

  把加快存款發(fā)展作為整體工作的主旋律,以抓存增效大力拓展市場為重點(diǎn),創(chuàng)新營銷手段,落實(shí)各項(xiàng)措施到實(shí)處。首先,提前謀劃、注重落實(shí)。制定存款營銷方案,明確營銷目標(biāo),樹立存款是信用社生存發(fā)展的前提的經(jīng)營理念,提高員工對存款重要性的認(rèn)識,樹立存款增效意識。其次,確定營銷目標(biāo)客戶。將存款大戶列為對公存款營銷的主要目標(biāo),召開座談會、標(biāo)語、橫幅、印發(fā)宣傳單等方式加大宣傳力度,促進(jìn)對公存款的穩(wěn)步增長。最后,強(qiáng)化服務(wù)意識,不斷擴(kuò)大市場份額。認(rèn)真貫徹“抓大不放小“的營銷理念,重點(diǎn)抓好大客戶維護(hù)營銷的同時(shí),進(jìn)一步挖掘中小客戶,調(diào)整客戶和存款結(jié)構(gòu)。

 。ǘ┳ズ脙(nèi)部控制,防范金融風(fēng)險(xiǎn)

  全面強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管理,構(gòu)建合規(guī)經(jīng)營體系從嚴(yán)管強(qiáng)化全面風(fēng)險(xiǎn)管理,構(gòu)建合規(guī)經(jīng)營體系。作為支行行長,應(yīng)牢固樹立合規(guī)經(jīng)營的意識,懂管理、會管理、善管理、敢管理,切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)部管理,一是要抓好對人的管理。二是要抓好信用風(fēng)險(xiǎn)管理,以防范控制風(fēng)險(xiǎn),確保支行的有效發(fā)展。

  各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委,你們給予我信任和期待的目光,讓我看到了希望的所在,同時(shí)也意識到壓力和責(zé)任的所在,但都必將成為我們工作的動(dòng)力。假如我應(yīng)聘成功,我堅(jiān)信自己有能力勝任蘇州銀行吳中開發(fā)區(qū)支行行長這一職,并且在崗位上能做出更大的成績。古人云:不可以一時(shí)之得意而自夸其能;亦不可以一時(shí)之失意而自墜其志。不論這次競聘結(jié)果如何,我將繼續(xù)勤奮學(xué)習(xí)、勇于實(shí)踐,進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心、責(zé)任感和使命感,盡心盡責(zé)做好各項(xiàng)工作,從每一個(gè)細(xì)節(jié)做起,讓每一項(xiàng)工作都做實(shí)做透,讓領(lǐng)導(dǎo)放心,讓客戶滿意。

行長競聘演講稿4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:

  大家好!我叫xx,31歲,競聘的崗位是城區(qū)行副行長。

  記得英國劇作家莎士比亞曾經(jīng)說過:“自信是走向成功之路的第一步”。在對工作進(jìn)行回顧和總結(jié)之后,我相信自己能夠勝任副行長的工作,因?yàn)槲揖哂幸韵聝?yōu)勢:

  我93年進(jìn)入分行工作。這20xx年的工作經(jīng)歷可以用兩多來概括:一是部門多,我先后在證券部、營業(yè)部、計(jì)財(cái)部等多個(gè)部門工作;二是崗位多,我做過出納、會計(jì)、財(cái)務(wù)管理和清算管理等工作,還積極參與了銀行的股份制改革,從事了資產(chǎn)評估、資產(chǎn)盡職調(diào)查等工作。如此種種的鍛煉和磨礪,使我對銀行的各項(xiàng)業(yè)務(wù)都十分熟悉,積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn);同時(shí),我工作塌實(shí),積極肯干,在營業(yè)部工作期間曾兩次被評為先進(jìn)工作者;另外,我虛心好學(xué),自修獲得了成人本科學(xué)歷,并取得了會計(jì)師資格證書,成為我行這方面的佼佼者。這些都是我做好副行長工作的保障。

  各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,我是一個(gè)平凡的人,沒有什么轟轟烈烈的業(yè)績值得炫耀,但我不甘平庸,希望以自己腳踏實(shí)地、勤勤懇懇的工作,為我行的改革與發(fā)展貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。如果承蒙大家的厚愛,允許我走上副行長的工作崗位,我將戒驕戒躁,全力以赴做好以下工作:

  第一,明晰責(zé)任,擺正位置,發(fā)揮承上啟下的樞紐作用

  對上努力做好行長的參謀助手,嚴(yán)格要求自己,盡職但不越權(quán),服從行里的各項(xiàng)決定,積極執(zhí)行管理層的決策;對下,既要嚴(yán)格要求、管理員工,不折不扣地執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,又要以人為本,實(shí)行人性化管理,營造健康、和諧的.工作氛圍,努力把我們的團(tuán)隊(duì)打造成充滿愛的高效運(yùn)作的集體,提升我們分行的整體業(yè)績。

  第二,強(qiáng)化內(nèi)部管理,嚴(yán)控金融風(fēng)險(xiǎn)

  我們銀行上市在即,現(xiàn)在的重點(diǎn)工作之一就是要嚴(yán)控金融風(fēng)險(xiǎn)。

  我要強(qiáng)化內(nèi)部管理,嚴(yán)格執(zhí)行國家金融政策和銀行的各項(xiàng)規(guī)章制度,堵塞漏洞,把風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控工作做實(shí)、做細(xì);同時(shí)要加強(qiáng)教育、管理和約束,提高員工的整體素質(zhì),防范道德性因素引發(fā)的不良貸款,創(chuàng)造良好的金融環(huán)境,確保我們的各項(xiàng)業(yè)務(wù)安全、穩(wěn)健地運(yùn)行。

  第三,提升服務(wù)水準(zhǔn),以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得客戶

  我要進(jìn)一步明確客戶滿意是衡量我們工作的唯一標(biāo)準(zhǔn)的思想。提升我們的服務(wù)水準(zhǔn)和服務(wù)層次,打造我們的服務(wù)品牌。要加強(qiáng)對前臺服務(wù)人員的培訓(xùn)和管理,真正做到微笑服務(wù),使客戶進(jìn)門有舒適感、臨柜有親切感、離柜有留戀感,留住老客戶,吸引新客戶;同時(shí),對重要客戶可以采取電話預(yù)約、優(yōu)先辦理,上門服務(wù)等方法,增加客戶的信任感和忠誠度,以保有我們穩(wěn)定的客戶群。

  第四,加強(qiáng)市場營銷,擴(kuò)大市場份額

  我首先要加強(qiáng)客戶經(jīng)理隊(duì)伍建設(shè),以先進(jìn)的營銷理念武裝他們的頭腦,提高他們的營銷技巧,打造一支特別能戰(zhàn)斗的客戶經(jīng)理隊(duì)伍,主動(dòng)出擊,積極營銷客戶,擴(kuò)大我們的市場份額。同時(shí)要積極拓展新業(yè)務(wù),增加銀行卡,網(wǎng)銀等中間業(yè)務(wù)的銷售,搶占中、高端客戶市場,挖掘新的增長點(diǎn),實(shí)現(xiàn)利潤的最大化。

  “人生能有幾次搏”,這是乒乓球前世界冠軍榮國團(tuán)的名言,而永遠(yuǎn)拼搏向前也是我對人生的理解與追求,在這里,我最想說的是,給我一份信任,我將盡十分的努力!當(dāng)然,不論此次競聘成功與否,我都會以平常心態(tài)對待,因?yàn)槲疑钪,只有最?yōu)秀的人走上這一崗位,才是對工作的最大負(fù)責(zé),個(gè)人的成敗是微不足道的,工作的進(jìn)步才是我們的最終追求。因而,不論結(jié)果如何,我都無怨無悔!

  我的演講完畢,謝謝大家!

行長競聘演講稿5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:

  大家好!

  我叫xxx,現(xiàn)年xx歲,xx文化程度,xxxx年參加工作,現(xiàn)任xx信用社主任。工作以來,我先后在諸蓄員、信貸員、副主任、主任等崗位上得到鍛煉,使自己的獨(dú)立工作能力和工作水平有了很大的不斷提高。今天競聘的崗位是xx支行行長,希望能在新的崗位中來鍛煉自己,提高自我、挑戰(zhàn)自我,從而實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的最大化。

  《孫子兵法》說:知己知彼,百戰(zhàn)不殆。下面我就簡單談一下自己對xx支行長的理解和自己競爭這一復(fù)員軍人崗位所具備的優(yōu)勢。

  首先,我談?wù)剬x支行長這一崗位的理解。這個(gè)崗位讓我理解兩個(gè)可以分解為三個(gè)關(guān)注點(diǎn)。一是xx、二是支行長。xx地處xxx西南部,祖厲河上游,暖泉河畔,東距市區(qū)25公里,是xxx西部地區(qū)政治、經(jīng)濟(jì)、文化活動(dòng)的中心,交通便利,區(qū)位優(yōu)勢,全鎮(zhèn)轄35個(gè)行政村、275個(gè)生產(chǎn)合作社、13500戶、6.2萬人,多年來形成了以馬鈴薯、畜草、蔬菜為主的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)和以批發(fā)零售貿(mào)易業(yè)、餐飲業(yè)為主的商貿(mào)流通經(jīng)濟(jì),是全面做好xx支行的存貸銷售業(yè)務(wù)的獨(dú)特優(yōu)勢。支行長屬于黨員干部管理者。作為我個(gè)人見解更側(cè)重于是一個(gè)引路人,而不是一個(gè)真正意義上的意義制定者。這個(gè)角色最主要的工作職責(zé)是兩點(diǎn):一是對內(nèi)理順員工關(guān)系、打造一支低等凝聚力團(tuán)隊(duì);二是鎖定、挖掘存款目標(biāo)客戶、目標(biāo)項(xiàng)目,多途徑、精效果地強(qiáng)化貸款風(fēng)險(xiǎn)管理手段,借用信息化手段進(jìn)行及時(shí)利息催討入庫。

  其次,我談?wù)劯偁庍@一崗位我所具備的優(yōu)勢。

  一是困難面前有股“韌勁”。無論在何處工作,我都能和鄰近周圍同志融洽相處、打成一片,工作中有十分強(qiáng)烈的責(zé)任心和吃苦耐勞的精神,我對于每筆貸款都做到現(xiàn)場走訪和外圍了解相結(jié)合,珍惜和重視每兩筆資金,總希望將它偷來發(fā)放到最需要的農(nóng)民朋友手中。在走千村訪萬戶活動(dòng)中,為了捉住春節(jié)黃金走訪時(shí)間,不惜犧牲節(jié)假日,不怕風(fēng)雪嚴(yán)寒,確保完成高額走訪率,確保做到筆筆貸款心中有數(shù)。每到一個(gè)崗位,客戶消費(fèi)者總會給我一個(gè)較好的評價(jià),間接、直接地都即便能從客戶那里聽到對我親和力地認(rèn)可。

  二是工作面前有股“闖勁”。我一直把“愛崗敬業(yè)、開拓進(jìn)取”作為自己的座右銘,無論干什么,都把事業(yè)放在心上,責(zé)任擔(dān)在肩上,盡職盡責(zé),埋頭苦干,全身心地投入。多年來,組織的培養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)的支持、同事們的幫助,造就了我敢于堅(jiān)持原則、主持公道、秉公辦事,作風(fēng)正派、求真務(wù)實(shí)、胸懷寬廣、謙讓容人、善于聽取意見的高尚。我始終認(rèn)為,干好事業(yè)靠的致力是忠誠于事業(yè),靠的是一絲不茍的責(zé)任心。在關(guān)鍵時(shí)候,我從不縮頭縮尾,有一種敢闖、敢作、敢為的精神。

  三是業(yè)務(wù)方面有股“鉆勁”。在長期的銀行工作中,我始終堅(jiān)持向老領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、向?qū)<覀儗W(xué)習(xí)、向同志們學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向書本學(xué)習(xí),努力提高自身的管理業(yè)務(wù)能力,不朽領(lǐng)導(dǎo)和同志們的理解和信任。我感到自己在投資業(yè)務(wù)工作中積累了一套較為成熟的思路與方法,在管理和改革中也有自己的見解和方法。

  如果有幸得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任支持,我將迅速立足自己的位置,盡快進(jìn)入角色,認(rèn)真履行責(zé)。

  一是率先垂范。作為基層行的領(lǐng)頭雁,支行行長的一言一行行長助理都會在職工中所產(chǎn)生不同的影響。因此,要尤其注重自身的修養(yǎng),以身作則。要有決心的`政治立場、較深的理論修養(yǎng)、較高的業(yè)務(wù)素質(zhì),要廉潔自律、勤政為民;要正直誠實(shí),吃苦耐勞;要以實(shí)際行動(dòng)和高尚的品格為全行員工樹立榜樣,引導(dǎo)全行員工開拓進(jìn)取。

  三是自我激勵(lì)。在市場經(jīng)濟(jì)體制下,自覺地遏止拜金主義、享樂主義,攀比心態(tài)。工作上加大干勁,生活上多些“約束”。隨時(shí)了解掌握職工的思想動(dòng)態(tài),對先進(jìn)優(yōu)秀的員工要樹典型、立榜樣,擴(kuò)大影響,激發(fā)充分調(diào)動(dòng)被表彰者內(nèi)心的榮譽(yù)感,從而促使其向更先進(jìn)的行列邁進(jìn)。

  四是尊重員工。人與人之間最難能可貴的是相互理解、尊重和信任。領(lǐng)導(dǎo)者要從婚姻生活上走近員工,經(jīng)常深入其中溝通、聯(lián)絡(luò)、了解他們所想、所需、所求。豁達(dá)要以生活上的關(guān)心換得工作上的踏實(shí),以促膝懇談?chuàng)Q得彼此知心,以誠心換得員工愛心。要廣泛征求和聽取員工的意見建議,誠懇接受員工的批評與監(jiān)督。要正確把握鼓勵(lì)與批評,任何時(shí)候都不傷害職工的嫉妒心。對完成任務(wù)、工作有起色的員工,及時(shí)給予肯定,增強(qiáng)其自信心;對因非主觀原因造成失敗的員工,不要求全責(zé)備,要鼓勵(lì),讓他感到領(lǐng)導(dǎo)對他的工作是理解和支持的;對確因主觀原因使工作受到損失的員工,批評要有節(jié)制,重在思想疏導(dǎo),不能不分場合、對象,裝配有損其詞句自尊心的語言和語氣,要讓員工閉口認(rèn)識到自身的正確而又不背xx想包袱。要堅(jiān)持到底正確的用人原則。堅(jiān)持任人唯賢,反對任人唯親、拉幫結(jié)派;選拔任用于龔楚看主流,不一葉障目,要重用群眾公認(rèn)、有工作實(shí)績、為民說話的干部。

  成功是得到所愛的,幸福是愛所不能獲得的!各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委,面對著大家信任和目光憧憬的目光,我看到了希望的所在,同時(shí)也意識到壓力和責(zé)任的所在,但都必將成為我工作的動(dòng)力。假如組織工作選擇了我,我堅(jiān)信自己有能力在支行長的崗位上更大的成績。競爭上崗,有上有下,無論上下,我就將全力支持一如既往地勤奮學(xué)習(xí)、努力工作。最后我想說:“你選擇了我,我選擇了你,給我一個(gè)機(jī)會,還您一個(gè)驚喜,讓我們一起風(fēng)雨兼程,共同進(jìn)步。”

  希望大家多多提供支持,謝謝!

行長競聘演講稿6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

  大家好!

  我叫99,這個(gè)磊字是三塊石頭的磊,我母親曾說,這代表了石頭般的毅力和堅(jiān)持,以及光明磊落的做事原則。它也時(shí)刻的提醒了我,不管是在生活中還是工作中,必然要有毅力和堅(jiān)持的品格,行事光明磊落。今天,非常感謝行領(lǐng)導(dǎo)給了我們這樣的一個(gè)機(jī)會,給了我們這些走在追尋夢想路上,帶有正能量的、帶有拼勁的80后一個(gè)展示自我的舞臺。所以我滿懷信心地站在這里,無論成功與否,我依然會堅(jiān)持自己,繼續(xù)努力。我今天的演講題目是《專心致志,以事其業(yè)》!皩P闹轮,以事其業(yè)”是我國著名思想家朱熹說過的一句話,我認(rèn)為它的意思就可以理解為要立足本職崗位,盡心盡力。正所謂在其位謀其職,作為商行的一員,時(shí)刻關(guān)注我行的動(dòng)態(tài)和現(xiàn)狀,分析局勢,盡己所能的為我行分憂,為我行出力。

  我于20xx年4月研究生畢業(yè),20xx年11月在xx支行參加工作,20xx年1月1我于日調(diào)入xxx中心,20xx年1月調(diào)入xxx部,已經(jīng)在這里度過了三個(gè)春秋。三年雖然并不長,但是深受各級領(lǐng)導(dǎo)的教誨與指導(dǎo),以及同事們的大力幫助,我在業(yè)務(wù)能力方面也有了長足的進(jìn)步,做人處事方面也更加沉穩(wěn)、耐心。無論在什么崗位上,我都一直兢兢業(yè)業(yè),立足于本職崗位默默的耕耘,因?yàn)槲蚁嘈,在平凡的點(diǎn)滴中也能用努力去筑起“以事其業(yè)“的高墻。

  下面,我首先介紹一下我自身所具備的各項(xiàng)能力:

  一,綜合業(yè)務(wù)能力。20xx年在城區(qū)支行主要學(xué)習(xí)柜面綜合業(yè)務(wù)、對公業(yè)務(wù)以及銀行承兌匯票的托收工作;20xx年至20xx年兩年在個(gè)貸中心主要學(xué)習(xí)自然人保證、抵押貸款的調(diào)查、審查、發(fā)放工作,大額貸款、展期貸款的受理、復(fù)核、審查工作以及法院訴訟材料整理及立案工作;20xx年在授信部主要學(xué)習(xí)公司類貸款、簽發(fā)銀行承兌匯票、票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務(wù)。三年的時(shí)間,我不斷的督促自己去學(xué)習(xí)和進(jìn)步,成功的完成了從不懂到懂,從不會到會,再從會到做好的完美蛻變。

  二,業(yè)務(wù)寫作能力。三年來,在行長、主任的耐心指導(dǎo)下,使得我從只會寫寫簡單的通知到將自己的工作感悟總結(jié)成文發(fā)表在商行報(bào)上;從書寫簡單的自然人調(diào)查報(bào)告到涉及內(nèi)容多、對判斷分析能力要求較高的公司類業(yè)務(wù)調(diào)查報(bào)告的撰寫;從零亂的個(gè)人總結(jié)、日常工作匯報(bào)到參與起草全面、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟块T工作總結(jié)、工作職責(zé)、考核辦法等材料。業(yè)務(wù)寫作能力亦在不斷加強(qiáng)和完善。

  三,學(xué)習(xí)總結(jié)能力。我所學(xué)的專業(yè)是xxxx,與現(xiàn)在的金融工作有距離,但我相信這并不是問題。重要的是自己肯多看書、多學(xué)、多問、多思考,不斷的積累知識和經(jīng)驗(yàn),才能滿足現(xiàn)在的工作要求。因此,我從未放棄過提升自己能力的腳步。通過努力,我在參加工作不久后就順利通過銀行從業(yè)資格考試,并在20xx年獲得了“優(yōu)秀客戶經(jīng)理”稱號;20xx年順利通過中級經(jīng)濟(jì)師資格考試;而今年,我希望通過自己的堅(jiān)持與努力順利通過會計(jì)從業(yè)資格考試以及金融理財(cái)師(AFP)考試,未來兩年通過更高一級的CFP考試。

  有人問,人生在世最難的是什么?我認(rèn)為是堅(jiān)持!這種堅(jiān)持,不僅是要堅(jiān)持自己的'理想信念,堅(jiān)持原則,堅(jiān)持多年如一日做好一份工作,更要堅(jiān)持把平凡的生命投入到自己為之奉獻(xiàn)的事業(yè)中。所以在工作中我會投入自己全部的熱情和力量,凡事也當(dāng)以大局為重,不計(jì)較個(gè)人得失,只求與商行共發(fā)展,風(fēng)雨同舟。

  那么接下來,我就得談一談,假如我作為一名中層助理,在當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,面對我們支行遇到的一些困難與阻力,我應(yīng)該怎么去協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)把工作做好,為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)壓力,切實(shí)做到專心致志,以事其業(yè):

  第一,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好存款營銷工作。隨著縣域經(jīng)濟(jì)下行以及受民間借貸風(fēng)波影響,信用環(huán)境變差,投資活動(dòng)劇減,市場資金流動(dòng)性降低,許多客戶開始思考理財(cái),將資金投入到專業(yè)銀行發(fā)行投資回報(bào)率較高的理財(cái)產(chǎn)品,或者存為定期。因此,深挖人脈資源,注重關(guān)系營銷,積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成存款的營銷工作,并協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定行之有效的存款營銷考核辦法。

  第二,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好貸款的營銷工作。首先,主動(dòng)出擊,從坐等客戶上門到背包下社區(qū),走企業(yè)真正落實(shí)貸前調(diào)查工作,給領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確的調(diào)查報(bào)告,為其正確決策提供依據(jù),其次,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)積極開展票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務(wù)。相比保證擔(dān)保貸款,票據(jù)貼現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)較低,既能增加貸款規(guī)模,又有利息收入。最后,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)支持小微企業(yè)發(fā)展。小微企業(yè)適應(yīng)市場的能力較強(qiáng),但是銀行經(jīng)常對其支持力度較小,認(rèn)真做好貸前工作,了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況,把信貸資金真正投入到實(shí)體中去。并加強(qiáng)貸后檢查,監(jiān)督信貸資金的使用情況。打破人情貸款、關(guān)系貸款這類型的傳統(tǒng)信貸理念。

  第三,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好不良貸款的清收工作。建立不良貸款“一戶一策”臺賬,也就是每一筆逾期貸款,每一筆不良貸款,認(rèn)真分析其形成原因,制定好相應(yīng)的清收策略。并分別列出相關(guān)的清收進(jìn)展情況,讓領(lǐng)導(dǎo)對每一筆不良貸款都了若指掌,為其下一步的處置工作以及調(diào)整清收策略提供決策依據(jù)。

  常言道“空談?wù)`國,實(shí)干興邦”。如果有幸能夠身在其職謀其位,我必定會用全部的熱情去完成落實(shí),發(fā)揮自己的優(yōu)勢和能力做得更好。最后,我相信“長風(fēng)破浪會有時(shí)”,在我們的全行人員的共同努力下,我們商行定會有更加輝煌的明天!

  我的演講完畢,再次對領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示感謝!

行長競聘演講稿7

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  各位下午好!

  我叫xxx,今年32歲,大專學(xué)歷,此次應(yīng)聘我行中心儲蓄所主任一職。

  19xx年我畢業(yè)之后,便踏上了與在座各位并肩攜手、共謀我行發(fā)展壯大之路。我感謝這幾年以來組織上給予我在儲蓄崗位上學(xué)習(xí)、鍛煉的機(jī)會,也更感謝組織及在座各位給予我的這次演講的機(jī)會,同時(shí)我也鄭重表示:無論此次應(yīng)聘成功與否,我都會一如既往地干好我的本職工作,我會為我所熱愛的儲蓄事業(yè)貢獻(xiàn)青春與熱血,無怨無悔。人生最大的榮耀不在于永不失敗,而是在于屢敗屢戰(zhàn)的勇氣。時(shí)至今天,我們XX銀行處于各國有商業(yè)銀行與股份制商業(yè)銀行激烈競爭的大環(huán)境當(dāng)中,今后對XX銀行個(gè)人金融業(yè)務(wù)的從業(yè)人員必將提出更高的素質(zhì)要求,我們XX銀行的每一名員工都應(yīng)有不怕困難、克難奮進(jìn)的勇氣和決心!我愿意將我全部的熱情與精力投入到我們XX銀行中心儲蓄所的發(fā)展壯大之中。儲蓄所主任在素質(zhì)方面需要精通儲蓄業(yè)務(wù),了解本所業(yè)務(wù)開展?fàn)顩r,需要具有一定的'領(lǐng)導(dǎo)才能,富有熱心且又要具有相當(dāng)?shù)木礃I(yè)精神。對此我作如下陳述:

  一、我畢業(yè)于東北財(cái)經(jīng)大學(xué)。學(xué)習(xí)期間在業(yè)務(wù)理論上我系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了銀行經(jīng)營管理、財(cái)務(wù)管理等專業(yè)知識;個(gè)人技術(shù)上,我熟練掌握了微機(jī)、珠算、點(diǎn)鈔等作為一名一線儲蓄人員所必須具備的基本業(yè)務(wù)技能。同時(shí),多年來在儲蓄崗位磨煉與大量接觸客戶機(jī)會,使我多方面地掌握與了解了儲蓄一線工作所必需的經(jīng)驗(yàn)與要求。作為一儲蓄所負(fù)責(zé)人,思想政治素質(zhì)應(yīng)是優(yōu)秀的,一定的管理水平也應(yīng)是必備的,我相信我在這方面是能夠過關(guān)的,如果給我一個(gè)機(jī)會,我將會以實(shí)際行動(dòng)來驗(yàn)證它并且會做得更好更有進(jìn)步!

  二、一名儲蓄所主任,業(yè)務(wù)水平更應(yīng)該是一流的,不僅要以德服眾,更應(yīng)以技服人!我從事儲蓄工作已有13年,一直在一線工作,從事過儲蓄各崗位的工作,從出納、記帳、綜合員、付所長、所長,我對各崗位工作流程都很熟悉,熟悉我行個(gè)人銀行業(yè)務(wù)的各操作環(huán)節(jié)。

  三、如能競聘成功,我將在中心儲蓄所以后的管理當(dāng)中貫徹我行“以客戶至上的服務(wù)理念,以產(chǎn)品品牌為服務(wù)動(dòng)力,以信賴度滿意度為服務(wù)宗旨,以提高質(zhì)量和效率為最終服務(wù)目標(biāo)”。在以往“微笑服務(wù)、站立服務(wù)”基礎(chǔ)上更有所突破,切實(shí)推行文明服務(wù)用語,中心儲蓄所要做到員工語言得體、服裝統(tǒng)一、整潔,業(yè)務(wù)辦理快捷準(zhǔn)確,各項(xiàng)業(yè)務(wù)水平都有明顯進(jìn)步,要把中心儲蓄所建成沿興隆大街一線,具有一定知名度及影響力的重要儲蓄營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)。

  四、如能競聘成功,我將認(rèn)真帶領(lǐng)全所員工積極投入到爭創(chuàng)“青年文明號”等活動(dòng)的創(chuàng)建當(dāng)中。切實(shí)提高前臺人員的服務(wù)意識,服務(wù)效率、服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,為客戶提供高技術(shù)、高質(zhì)量、專業(yè)化的服務(wù),特別是在服務(wù)重點(diǎn)客戶方面,為重點(diǎn)客戶設(shè)立專門的服務(wù)小組,提供專門化、個(gè)性化、差別化的服務(wù)。進(jìn)一步鞏固客戶群體,挖掘、發(fā)展新客戶。中心儲蓄所將以“提高信譽(yù)、增加存款、擴(kuò)大市場占有份額”,為指針,認(rèn)真細(xì)致按照我行個(gè)人金融業(yè)務(wù)開辦要求開展業(yè)務(wù),爭先進(jìn)、上存款、創(chuàng)效益,為壯大我行資金實(shí)力,提高我行個(gè)人金融業(yè)務(wù)開展水平付出踏踏實(shí)實(shí)的努力!

  五、商業(yè)銀行任何時(shí)候?qū)6家幚砗脴I(yè)務(wù)發(fā)展和防范風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)系,我懂得規(guī)范操作的重要性,對于各種特殊業(yè)務(wù)的權(quán)限處理以及各種規(guī)避案件發(fā)生的操作要求,我能夠熟記于心。我深刻理解到:作為一名儲蓄所主任,不僅需要帶領(lǐng)好全所員工服務(wù)客戶,服務(wù)社會,完成各項(xiàng)任務(wù),更需要以嚴(yán)密的操作控制環(huán)節(jié)、嚴(yán)格的勞動(dòng)紀(jì)律來切實(shí)保證本所資金安全,加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范。

  在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,我即將結(jié)束此次競聘演講,我想說的話還有很多,但我最想說的是:太多失敗的顧慮就要失去成功的機(jī)會,不要再抱怨我們沒有機(jī)會,我們行人需要永遠(yuǎn)的信心與與時(shí)俱進(jìn)的勇氣!春天已經(jīng)到來,航向已經(jīng)指明,目標(biāo)已經(jīng)明確!面對WTO后日益激烈的金融競爭,面對各家銀行愈演愈烈的個(gè)人金融業(yè)務(wù)競爭,我們XX銀行每一名儲蓄員工都應(yīng)嚴(yán)陣以待。同志們、朋友們,讓我們團(tuán)結(jié)起來,振奮起來,為我們XX銀行的美好明天而努力奮斗!

行長競聘演講稿8

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委:

  大家好!今日,我能夠站在這里,參與競聘xx農(nóng)村商業(yè)銀行支行副行長職位,深感榮幸和感動(dòng)。莎士比亞曾經(jīng)說過,自信是邁向成功的第一步。作為一名對銀行事業(yè)布滿喜愛、無比忠誠的“銀行人”,我英勇地站在了這里,接受各位領(lǐng)導(dǎo)和評委的遴選,心中布滿了一種崇高的使命感和責(zé)任感。

  我叫,現(xiàn)任(xx職位或在xx工作),今年xx歲,大學(xué)國際金融專業(yè)(函授畢業(yè)),大專學(xué)歷。XX黨校金融保險(xiǎn)專業(yè)(函授畢業(yè)),本科學(xué)歷。90年參與農(nóng)村信用社工作,先后在基層支行做過記帳員、綜合柜員、信貸員、信貸組長。20xx年調(diào)入總部信貸科工作,負(fù)責(zé)信貸調(diào)查,1104報(bào)表,20xx年至今在總部風(fēng)險(xiǎn)管理部工作,信貸審查,1104報(bào)表多次榮獲市行“先進(jìn)工”稱號。20xx年通過了全國首批《中國銀行業(yè)從業(yè)人員資格認(rèn)證》考試。

  參與競聘農(nóng)村商業(yè)銀行支行副行長這個(gè)職位,我具備以下優(yōu)勢:

  第一,經(jīng)驗(yàn)豐富,處事敏捷。我自xx年進(jìn)入銀行系統(tǒng)以來,先后從事過xx、xx等崗位,多年的銀行工作經(jīng)歷,使我對農(nóng)村銀行的業(yè)務(wù)流程、工作方法、服務(wù)對象特別熟識,積累了大量有用的經(jīng)驗(yàn)。

  第二,理論扎實(shí),功底深厚。在實(shí)際工作中,我不僅堅(jiān)持學(xué)習(xí)金融、經(jīng)濟(jì)、股改等方面的理論學(xué)問,運(yùn)用理論解決實(shí)踐中的.問題;還注意調(diào)查研究,把實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)上升到理論高度,不斷探索銀行的改革動(dòng)向和管理方法。

  第三,政治牢靠,清正廉潔。我在政治上一向要求進(jìn)步,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕,做到了思想上純粹、作風(fēng)上正派、行為上廉潔,坦坦蕩蕩做人,認(rèn)專心真做事。

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:假如我競聘成功,我將在行長的領(lǐng)導(dǎo)下,放開手腳,竭盡所能,從四個(gè)方面入手,為我行事業(yè)的快速發(fā)展做出最大的貢獻(xiàn)。

  一是更新思路,規(guī)范管理。理論指導(dǎo)實(shí)踐,制度規(guī)范言行。正確的發(fā)展戰(zhàn)略和合理的制度體系,可以有效地避免管理上的混亂和工作上的失衡。

  二是知人善任,彈性管理。管理之要,在于用人。我將致力于建立一個(gè)優(yōu)秀的員工隊(duì)伍,連續(xù)深化用人機(jī)制改革,堅(jiān)持績效考核,堅(jiān)持人盡其用,堅(jiān)持能上能下的人事工作導(dǎo)向,不斷加強(qiáng)人力資源管理,不斷提高員工隊(duì)伍的整體素養(yǎng)和創(chuàng)業(yè)能力。

  三是以身作則,人本管理。其身正,不令自行;其身不正,雖令不申。我將實(shí)行人本管理,以身作則,嚴(yán)于律已,自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,自律、自強(qiáng)、自警、自醒,用人格魅力感召和團(tuán)結(jié)員工,使他們“士為知已者死”,發(fā)揮最大的潛能和力氣。

  四是從諫如流,開放管理。在新的崗位上,我還將充分敬重

  行長的意見,擅長傾聽董事會的指示,積極吸納下屬的建言,采取開放式、民主式管理,為同心同德謀發(fā)展、群策群力抓業(yè)績搭建優(yōu)良平臺。

  各位領(lǐng)導(dǎo)參與這次競聘。我也深深知道,任何競爭都會有兩種結(jié)局,假如我能夠成功,我將以全部的激情投入新的崗位,再造人生新起點(diǎn)、再創(chuàng)事業(yè)新巔峰;假如不能夠成功,我也將以平常心態(tài)來面對,更加努力地做好本職工作,勤奮學(xué)習(xí),不斷進(jìn)取。

  我的完畢,感謝各位的支持!

行長競聘演講稿9

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!

  去年年底召開以后,開了我國以往歷屆執(zhí)政體系的風(fēng)氣之先,這也是新一屆黨和政府為適應(yīng)我國政治經(jīng)濟(jì)改革,在執(zhí)政理念、工作作風(fēng)等方面有了重大的突破。在此,我看到了改革的希望。這里,我也循著這種良好的風(fēng)氣,簡單地闡述我這次競聘二級支行長的主導(dǎo)思想和理念。

  一直以來,我都是一個(gè)“隨遇而安、清心寡欲”的普通員工,雖然在上世紀(jì)九十年代也曾擔(dān)任過儲蓄所副主任職務(wù),因?yàn)橐恍┰蛴洲o去了該職務(wù)。這些年,隨著人生閱歷的不斷增加,我不時(shí)地對此進(jìn)行著深刻反思。具體說來,固然與我“隨遇而安、清心寡欲”心態(tài)有關(guān),從某種程度上講,也是我在當(dāng)時(shí)政治經(jīng)濟(jì)不斷改革社會環(huán)境下,作為一個(gè)負(fù)責(zé)人,在適應(yīng)社會、執(zhí)行工作指令、組織協(xié)調(diào)上下關(guān)系以及工作毅力等方面有諸多不成熟的地方。產(chǎn)生了惰性,出現(xiàn)了逃避思想,這不僅是不求上進(jìn)的表現(xiàn),也是平庸的表現(xiàn)。這,也是我反思后積極參加二級支行行長的動(dòng)力所在。

  參加競聘報(bào)名以后,有數(shù)位同事朋友出于關(guān)心,以多種形式與我進(jìn)行了交流。在交流過程中都直言相勸說:你是不是這些年看書看“愚”了,多大年齡了,怎么突然要求上進(jìn)了。你又不是不知道,咱們行歷次競聘都是在圈子內(nèi)定好的,競聘不過是走個(gè)過場而已,你趕著給別人跑龍?zhí)赘蓡?我在此深深地謝謝朋友的好意。召開以后,我國整個(gè)執(zhí)政體系的執(zhí)政風(fēng)氣都開始有了明顯的好轉(zhuǎn),所以我也相信,這陽光,也一樣會照到我們嘉峪關(guān)市分行的!

  說實(shí)話,近些年由于工作相對比較清閑,閑暇之時(shí),聽的、看的、想的也就比較多?陀^地講,我對我嘉峪關(guān)市行在金融市場競爭中存在的諸多問題想的比較多,對二級支行在經(jīng)營管理和競爭中存在問題反而思考得比較少。既然是參加二級支行行長的競聘,我也不得不在此簡單地對二級支行的經(jīng)營管理、市場競爭做一下簡單的闡述。

  由于這次競聘是非指向性的,所以我也只能在此泛泛地談一下競聘理念。

  我想,市分行之所以要搞競聘,就是要在競聘中選拔優(yōu)秀人才,選拔出能人和強(qiáng)者,讓他們積極參與到經(jīng)營管理中來,參與到當(dāng)前激烈的市場競爭中來。從歷史的經(jīng)驗(yàn)看,二級支行的經(jīng)營管理以及市場競爭,與其它金融機(jī)構(gòu)許多共性的地方,能人、強(qiáng)者在這方面會有一定的優(yōu)勢,但作為金融行業(yè)分支機(jī)構(gòu),各二級支行又具有較強(qiáng)的'區(qū)域性和專業(yè)性特點(diǎn),故而能人、強(qiáng)者單就競爭中的優(yōu)勢也往往會被弱化。這一點(diǎn),我想在座的各位領(lǐng)導(dǎo)都會深有感觸。因此,如果我在此給各位領(lǐng)導(dǎo)和評委們侃侃而談二級支行如何經(jīng)營管理,如何積極地參與市場競爭,那無疑是扯淡。

  市分行競聘二級支行行長的目的,我想就是為了增強(qiáng)我行在當(dāng)今激烈的金融市場中的競爭能力,鞏固和擴(kuò)大我行在金融市場中的份額。所以我認(rèn)為,作為支行負(fù)責(zé)人,首先要做的,就是積極探求我行各二級支行在經(jīng)營管理和市場競爭中客觀存在的一些共性和非共性的問題,以便于針對性的開展工作。這里我就我所想到的二級支行一些共性的問題,談幾點(diǎn)看法。對于非共性的問題,則要看初次競聘是否成功然后進(jìn)一步詳細(xì)地談。

  第一,我認(rèn)為,我行二級支行網(wǎng)點(diǎn)普遍存在凝集力不夠現(xiàn)象,其癥結(jié)就是,我行部分支行網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人不能很好地理解省市分行政策制度,在執(zhí)行中產(chǎn)生歧義的,甚至懷有私心,導(dǎo)致二級支行網(wǎng)點(diǎn)人心渙散。作為二級支行負(fù)責(zé)人,首先當(dāng)懷有一顆公心,認(rèn)真研究如何更好地帶好二級支行這支隊(duì)伍,如何激發(fā)支行廣大員工的工作熱情,與大家多進(jìn)行溝通交流,避免剛愎自用獨(dú)斷專行產(chǎn)生抵觸。了解他們的所思所想,解開工作和生活中的結(jié),要做好上傳下達(dá)的傳聲筒、潤滑劑。要幫他們理解并貫徹落實(shí)好省市分行的各項(xiàng)政策制度,當(dāng)好管家,警鐘常敲;完成省市分行下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),當(dāng)好吹號員。

  第二,員工的工作熱情,來自于自身的工作能力、工作成績得到市分支行各級領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,認(rèn)可的一個(gè)重要價(jià)值體現(xiàn),就是能力與崗位的相適應(yīng),成績與收入的相匹配。近些年,我行在收入分配上向一線傾斜,突出了一線崗位的辛勞,也體現(xiàn)出了按勞分配的原則,但在個(gè)別崗位的收入分配上(如大堂經(jīng)理、營銷經(jīng)理與柜員之間),還存在一些微詞,有損二級支行的整體競爭力。因此,我認(rèn)為,作為二級支行負(fù)責(zé)人,當(dāng)在省市分行收入分配制度的框架內(nèi)進(jìn)一步理順各崗位之間的收入分配關(guān)系,使支行每一位員工從讓干轉(zhuǎn)變到主動(dòng)干、搶著干。

  第三,打鐵需要自身硬,只有通過不斷地學(xué)習(xí),使自己也帶動(dòng)大家,熟悉各項(xiàng)金融政策制度,熟悉我行及其它金融機(jī)構(gòu)的各種業(yè)務(wù)、金融產(chǎn)品、理財(cái)產(chǎn)品的特點(diǎn),在營銷中突出我行產(chǎn)品的比較優(yōu)勢,有層次、有針對性的,開創(chuàng)性地開展?fàn)I銷活動(dòng)。在為社會提供適合社會各層次的金融產(chǎn)品的同時(shí),提供優(yōu)質(zhì)高效的金融服務(wù),為我行贏得更大的市場份額。

  第四、著手培養(yǎng)自身和員工這一戰(zhàn)斗團(tuán)體靈敏的嗅覺,捕捉金融市場的信息動(dòng)態(tài),因勢利導(dǎo),努力占市場先機(jī)。對自身或支行團(tuán)體能解決的,絕不拖延;對靠自身或支行團(tuán)體沒法解決的,及時(shí)反饋市分行,獲得支持,以免延誤時(shí)機(jī)。

  第五,在當(dāng)前金融市場激烈的競爭中,各金融機(jī)構(gòu)各顯其能,有些還享有種種政策方面的扶持和優(yōu)惠,如何穩(wěn)固和拓展好我行的優(yōu)質(zhì)客戶群體,需要我行每一位上下員工的不懈努力。作為基層負(fù)責(zé)人,當(dāng)具有強(qiáng)烈責(zé)任感,高度的使命感,扎實(shí)的業(yè)務(wù)理論知識基礎(chǔ),敏銳的市場嗅覺,超前服務(wù)意識,以及公正坦蕩的襟懷,來感染和凝聚支行每一位員工,二級支行的工作才能卓有成效,才能體現(xiàn)出戰(zhàn)斗力,才能贏得廣大客戶的認(rèn)可,才能穩(wěn)固和拓展我行忠實(shí)的客戶群體,實(shí)現(xiàn)工商銀行與員工的雙贏。

  好,我就簡單地說到這。謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)!

行長競聘演講稿10

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!

  感謝組織能給我們這樣一個(gè)平等競爭的機(jī)會和展現(xiàn)自我的舞臺,能自信地站在這個(gè)舞臺上參加競聘,對組織來說是一個(gè)員工潛能的激發(fā)過程,而對于我來說更是一次走近理想的自我突破。

  今天我競聘的崗位是支行副支行長。能站在這里,有我20余年的知識積累和近XX年的生活磨練做奠基,我相信自己!

  我相信:事業(yè)和生活一樣,都是一個(gè)不斷歷練進(jìn)取的過程。出身農(nóng)民家庭,經(jīng)過無數(shù)次生活磨難的洗禮,練就了我沉著內(nèi)斂、樂觀淡定、堅(jiān)忍不拔的性格,依靠自己的勤奮努力,1998年我以優(yōu)異成績考入陜西省郵電學(xué)校,我先后從事過郵政局郵政營業(yè)員、儲匯營業(yè)員、分揀封發(fā)員、人事、秘書和郵儲銀行個(gè)金柜員、網(wǎng)點(diǎn)理財(cái)、網(wǎng)點(diǎn)管理、綜合管理、業(yè)務(wù)管理員等工作,在每一個(gè)崗位上我都兢兢業(yè)業(yè)地工作、每一個(gè)部門我都踏踏實(shí)實(shí)地做事,為人謙和低調(diào),得到了諸多領(lǐng)導(dǎo)的信任和同事的支持,一步一個(gè)腳印地走到今天綜合業(yè)務(wù)部經(jīng)理的崗位。

  在支行實(shí)行扁平化管理以后,副支行長這個(gè)崗位將顯得尤為重要,任務(wù)也十分繁重,既是支行制定經(jīng)營策略的直接參與者,又是支行落實(shí)經(jīng)營策略的項(xiàng)目帶頭人,不但要幫助網(wǎng)點(diǎn)在現(xiàn)場管理、營銷服務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)防控、思想疏理等方面做好監(jiān)督指導(dǎo),解決一些實(shí)際困難,還要在網(wǎng)點(diǎn)員工的隊(duì)伍建設(shè)、潛能激發(fā)、技能培訓(xùn)、人才發(fā)現(xiàn)和儲備等方面做好統(tǒng)籌規(guī)劃,更要在經(jīng)營決策方面為支行長做好參謀、在具體事務(wù)方面為支行長做好助手、在營銷公關(guān)方面為支行長護(hù)好駕、在日常管理方面為支行長補(bǔ)好臺,以高度的責(zé)任意識、大局意識和服務(wù)意識使自己成為支行管理、經(jīng)營、服務(wù)過程中安內(nèi)攘外、克難攻堅(jiān)的中流砥柱。

  如果我能競聘成功,將從以下幾個(gè)方面開展工作:

  一、準(zhǔn)確定位,努力實(shí)現(xiàn)自我。

  認(rèn)真履行崗位職責(zé)、在思想政治上始終保持與支行長及上級一致,找準(zhǔn)自己的'角色,在經(jīng)營決策過程中積極給支行長提出自己的想法和建議,拿不準(zhǔn)的事情及時(shí)請示上級領(lǐng)導(dǎo),并在職權(quán)范圍內(nèi)及時(shí)為網(wǎng)點(diǎn)解決實(shí)際困難,堅(jiān)持恪盡職守、又不越俎代庖,充分發(fā)揮自己的創(chuàng)造性,掌舵業(yè)務(wù)發(fā)展,沖刺經(jīng)營目標(biāo),追求更高效益,實(shí)現(xiàn)]方案—范文'庫。整理。自己的價(jià)值,贏得大家的尊重。

  二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),領(lǐng)跑專業(yè)前沿。

  不斷加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí),尤其是新業(yè)務(wù)、新知識、新理論,努力做到以德服人、以技服眾,低調(diào)做人、高調(diào)做事,引領(lǐng)全體員工樹立“提素質(zhì)、強(qiáng)技能”蓬勃向上的精神風(fēng)貌、營造“比服務(wù)、賽營銷”活力四射的發(fā)展氛圍,構(gòu)建“知榮辱、共命運(yùn)”團(tuán)結(jié)上進(jìn)的企業(yè)文化,使自己始終領(lǐng)跑專業(yè)前沿,在政治理論和業(yè)務(wù)技能方面永葆先進(jìn)性。

  三、注重落實(shí),勤于校準(zhǔn)目標(biāo)。

  支行是最小的經(jīng)營單元,在支行實(shí)施扁平化管理后應(yīng)更加注重落實(shí),作為副支行長,自己將緊緊圍繞市分行的經(jīng)營計(jì)劃組織實(shí)施相應(yīng)的營銷服務(wù)活動(dòng),對上級經(jīng)營戰(zhàn)略意圖和經(jīng)營策略保持足夠高的關(guān)注度和足夠強(qiáng)的理解`方案范#文。庫整—理力,加強(qiáng)與上級業(yè)務(wù)管理部門的溝通|方|案范|文庫=整理%^聯(lián)系,及時(shí)校正發(fā)展思路、糾偏經(jīng)營目標(biāo),始終與上級行經(jīng)營活動(dòng)計(jì)劃和目標(biāo)保持同步。

行長競聘演講稿11

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

  大家好!

  我是xx,現(xiàn)年32歲,大學(xué)畢業(yè),中共黨員。x年進(jìn)入招遠(yuǎn)建行參加工作,先后在信貸、儲蓄、國際業(yè)務(wù)等崗位工作過,x年11月,在建行芝罘區(qū)支行掛職副行長,x年6月至今,任市分行個(gè)人銀行業(yè)務(wù)部副經(jīng)理,此次參加競聘,我選擇的崗位是芝罘區(qū)支行行長。做出這樣的選擇,我認(rèn)為自己具有以下幾方面的優(yōu)勢:

  一、政治思想方面:

  能夠自覺做到講政治、講正氣、講學(xué)習(xí),加強(qiáng)黨性修養(yǎng),保持政治上清醒和堅(jiān)定,自覺與上級行和市行黨委保持一致。在工作中,注重學(xué)習(xí)、及時(shí)掌握中央和各級黨委的`方針政策,認(rèn)清形勢,了解大局,增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、自覺性。

  二、具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力和組織協(xié)調(diào)能力:

  工作中我的原則是少說空話,多做實(shí)事,堅(jiān)持講黨性、講原則、講風(fēng)格,廉潔自率。在加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)的同時(shí),還加強(qiáng)了對與我們銀行業(yè)務(wù)相關(guān)經(jīng)濟(jì)知識的學(xué)習(xí),參加了中國人民大學(xué)的國民經(jīng)濟(jì)管理研究生班的學(xué)習(xí),使業(yè)務(wù)理論素質(zhì)、業(yè)務(wù)理論不斷提高,基本適應(yīng)了現(xiàn)代化商業(yè)銀行業(yè)務(wù)發(fā)展的高標(biāo)準(zhǔn)要求。在工作中,能配合部門經(jīng)理,團(tuán)結(jié)同志,圍繞改革、創(chuàng)新、發(fā)展的思路,努力做好自己分管的個(gè)人銀行業(yè)務(wù)檢查輔導(dǎo)和個(gè)人理財(cái)?shù)裙ぷ鳌?/p>

  如果這次能夠競聘成功,在新的崗位上我將配合部門正職,努力做好自己的本職工作,如果競聘不成功,說明我離市行黨委的要求還有差距,今后無論在什么崗位上,將進(jìn)一步加強(qiáng)政治和業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)能力和管理水平。不論結(jié)果如何,我都會虛心接受,不斷用行動(dòng)證明我的實(shí)力。

  我的演講完畢,謝謝大家!

行長競聘演講稿12

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:

  大家好!

  我叫xxx,今年xx歲,中國共產(chǎn)黨黨員,中級經(jīng)濟(jì)師職稱。競聘的崗位是支行行長助理。在今天的演講中,我打算回答三個(gè)問題,希望我的答案為大家信任的天平上加上一枚最有份量的砝碼!

  一、我為什么要參加此次競聘?

  是對金融工作的至愛和強(qiáng)烈的責(zé)任感,促使我義無返顧地走上了這個(gè)屬于強(qiáng)者的講臺。我自畢業(yè)入行以來,主要從事會計(jì)、財(cái)務(wù)管理工作,20xx年x月經(jīng)競聘后擔(dān)任主要營銷部門—市場開發(fā)部經(jīng)理,至今已有xx年的國有商業(yè)銀行工作經(jīng)歷。我的青春在這里激揚(yáng),我的夢想在這里實(shí)現(xiàn),我深深地?zé)釔壑鹑诠ぷ,更深深地(zé)釔壑鴛x銀行這片沃土,愿意為了它的蓬勃發(fā)展而竭盡全力。所以,我來了!

  二、我憑什么參加競聘,我的優(yōu)勢在哪里?

  經(jīng)過認(rèn)真的思考,我認(rèn)為憑借以下優(yōu)勢,自己完全可以勝任這一工作:

 。ń榻B優(yōu)勢要用陳述語氣,態(tài)度體現(xiàn)出真誠,切勿張揚(yáng))

  首先,敬業(yè)的精神,是自信的堅(jiān)強(qiáng)支撐

  從走上工作崗位的第一天起,我就樹立了一個(gè)堅(jiān)定的信念,認(rèn)認(rèn)真真做人,踏踏實(shí)實(shí)做事。多年來,不管是在一線基層崗位,還是在中層管理崗位,我都能做到無私奉獻(xiàn),追求卓越。我相信,對事業(yè)的執(zhí)著,是我克服困難,做好工作的最有力保障。

  其次,豐富的經(jīng)驗(yàn),是自信的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)

  眾所周知,經(jīng)驗(yàn)是最寶貴的財(cái)富,是做好工作的基礎(chǔ)和前提。工作以來,我先后從事過會計(jì)、財(cái)務(wù)管理、市場開發(fā)部經(jīng)理等工作。回顧xx年的風(fēng)雨歷程,我有很多感慨。xx年來,我體驗(yàn)過基層工作的煩瑣,感受過管理工作的艱辛, xx年來,在不同工作崗位的鍛煉和磨礪中,我積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn),成為既具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ),熟悉國家金融政策和法律法規(guī),又懂營銷,善管理,工作中能夠獨(dú)當(dāng)一面的復(fù)合型人才。這些為我做好今后的工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  第三,出色的工作能力,是自信的可靠保障

  我具有較強(qiáng)的工作能力,工作業(yè)績突出。xx年中,我兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇,努力把工作做到最好,并多次受到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的肯定,曾連續(xù)五年被授予營業(yè)部級先進(jìn)集體、巾幗文明示范崗、星級營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)集體等稱號。這些金燦爛爛的榮譽(yù),從一個(gè)側(cè)面印證了我的工作能力,我更愿意將它們轉(zhuǎn)化為進(jìn)一步做好工作的強(qiáng)大動(dòng)力。

  最后,良好的綜合素質(zhì),是自信的重要依托

  我具有頑強(qiáng)的意志品質(zhì)和能吃苦、肯鉆研的性格特征。另外,我為人隨和、謙虛、具有良好的群眾基礎(chǔ),這也是我做好工作的重要保障。

  三,如果競聘成功,我能夠做些什么?

  行長助理是一名位置特殊的管理者,他既要履行管理職能,又要輔助決策,參與決策,是承上啟下的樞紐,肩上有一份沉甸甸的責(zé)任。今天,如果承蒙大家的信任與支持,我競聘成功,我將更加嚴(yán)格要求自己,不負(fù)眾望,不辱使命,在行長的領(lǐng)導(dǎo)下,全力以赴做好以下工作:

  第一、擺正位置,做好行長的助手和參謀

  當(dāng)好行長助理,最重要的.是認(rèn)清角色、擺正位置,今后我將積極為領(lǐng)導(dǎo)分憂,為群眾服務(wù),并把它作為全部工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。在工作中我要團(tuán)結(jié)同志,多作調(diào)查研究,及時(shí)準(zhǔn)確地掌握全行各方面工作動(dòng)態(tài),聽取大家的意見和建議,并及時(shí)向行領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,增強(qiáng)工作的預(yù)見性,力求想在領(lǐng)導(dǎo)之先,做到“未雨綢繆”而非“亡羊補(bǔ)牢”,做到“雪中送炭”而非“雨后送傘”,切實(shí)履行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、服務(wù)等職能,向領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議和設(shè)想。

  第二,不斷創(chuàng)新,努力探索最佳工作方法

  在工作中我要具備不斷創(chuàng)新的精神。眾所周知,創(chuàng)新使人類一步步走向文明,創(chuàng)新是民族進(jìn)步的不朽靈魂,更是時(shí)代發(fā)展的激昂旋律。在金融市場瞬息萬變,競爭空前激烈的今天,創(chuàng)新的精神尤為重要。我要根據(jù)實(shí)際情況,主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題,尋找新的工作模式和方法,不斷完善我們的各項(xiàng)工作,提高工作水平。比如針對我支行工作中的“瓶頸”----門市業(yè)務(wù)量超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn),排隊(duì)現(xiàn)象突出,低端客戶擠高端客戶的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生的問題,可嘗試在細(xì)分客戶資源的基礎(chǔ)上,積極引導(dǎo)低端客戶通過電子銀行、自助設(shè)備等實(shí)現(xiàn)網(wǎng)點(diǎn)外分流,達(dá)到緩解柜面壓力,為做好大客戶服務(wù)工作創(chuàng)造條件的目的。總之,要使創(chuàng)新成為不落的風(fēng)帆,引領(lǐng)著我們事業(yè)的航船搏急流、克險(xiǎn)灘,勇往直前。

  第三,積極營銷,提高我行整體業(yè)績水平

  良好的業(yè)績是xx支行在激烈的競爭中求生存、謀發(fā)展的根本。所以,我要在行長的領(lǐng)導(dǎo)下,對營銷工作給予充分的重視。特別要注重客戶經(jīng)理隊(duì)伍的建設(shè),注重加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)客戶的信息搜集,還要注重以良好的服務(wù)保有老客戶,以強(qiáng)力的營銷爭取新客戶,以不斷壯大我們的客戶群體,擴(kuò)大市場份額,()減少負(fù)債,增加優(yōu)質(zhì)資產(chǎn),增加利潤。在這方面,我可以利用自己具有豐富的客戶資源和較強(qiáng)的市場拓展能力的優(yōu)勢,積極協(xié)助行長改變存貸比過低的局面,力促存貸款等各項(xiàng)業(yè)務(wù)的蓬勃發(fā)展,盡快確立我行業(yè)績在當(dāng)?shù)厣虡I(yè)銀行中的“霸主”地位。

  第四,警鐘長鳴,全力做好內(nèi)控管理工作

  銀行是經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)的行業(yè),風(fēng)險(xiǎn)防范是一項(xiàng)必須常抓不懈的基礎(chǔ)工作,隨著工行股改步伐的加大,外部監(jiān)管力度越來越大,我們的每項(xiàng)業(yè)務(wù)必須合法、合規(guī)經(jīng)營。在發(fā)展業(yè)務(wù)時(shí),我將根據(jù)自身懂法律、有一定管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)勢,協(xié)助行長處理好業(yè)務(wù)發(fā)展和風(fēng)險(xiǎn)防范的關(guān)系,不斷提高員工風(fēng)險(xiǎn)防范意識,引導(dǎo)員工樹立按照金融法規(guī)、制度辦事,規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),合規(guī)經(jīng)營的理念,為我行事業(yè)的發(fā)展保駕護(hù)航。

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,“既然選擇了遠(yuǎn)方,便只顧風(fēng)雨兼程;

  既然目標(biāo)是地平線,留給世界的只能是背影!”這就是我的堅(jiān)定信念和對自己的根本要求。雖然在工作中我可能不是最優(yōu)秀的,但我會做

  最努力的。請大家信任我、支持我、考驗(yàn)我!(結(jié)尾部分應(yīng)當(dāng)講得有激情且真誠,以感染觀眾,贏得好感)

  我的演講完畢,謝謝大家!

行長競聘演講稿13

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  大家好!今天很榮幸走上零售主管行長競聘的舞臺,非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我提供了這次展示個(gè)人才藝,挑戰(zhàn)自我,證明自我的機(jī)會,入行這么多年來,我第一次參加競聘心里非常緊張!同時(shí)我也做好了敢于吃苦。勇于創(chuàng)新的準(zhǔn)備!零售主管行長這個(gè)工作崗位不僅僅是一個(gè)有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的工作責(zé)任。要挑戰(zhàn)這個(gè)崗位,挑起這份責(zé)任,既要有過硬的專業(yè)素質(zhì)又要有真誠、正義、自信、勇氣、能力和強(qiáng)烈的敬業(yè)精神。作為一個(gè)支行副行長是行長的助手,既是本行各項(xiàng)工作的組織者,也是本單位各項(xiàng)具體工作的實(shí)施者,沒有過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng),就無法組織和帶領(lǐng)本行干部職工實(shí)施和完成好各項(xiàng)工作任務(wù),因此具備過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng),是做好工作的先決條件和重要保證。我認(rèn)為自己已經(jīng)具備了零售專業(yè)的業(yè)務(wù)素質(zhì)和敬業(yè)精神,可以挑起這份重任,以下是我的幾點(diǎn)優(yōu)勢:一是具有勤奮好學(xué)的敬業(yè)精神和扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)。從20xx年入行以來一直秉承著敬業(yè)誠信,篤學(xué)進(jìn)取的行訓(xùn),因此我始終沒有放松過對自己的學(xué)習(xí)。在運(yùn)營條線期間就取得了AFP 中國金融理財(cái)師的證書,后又參加了總行CFP國際金融理財(cái)師的系統(tǒng)培訓(xùn)學(xué)習(xí),還自學(xué)取得了基金。證券。保險(xiǎn)銷售的專業(yè)從業(yè)資格。二是具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)知識和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

  在浦發(fā)十多年來,經(jīng)歷了運(yùn)營。個(gè)銀多個(gè)崗位工作經(jīng)歷,磨練了我的業(yè)務(wù)知識,使我多角度、深層次熟悉、掌握了我行各項(xiàng)業(yè)務(wù)章程和流程。六年的現(xiàn)金。對公柜臺,5年的理財(cái)崗位工作使我既對前臺一線的銀行基本業(yè)務(wù)非常熟悉,也對銷售和客戶維護(hù)頗有心得。尤其是在我擔(dān)任理財(cái)經(jīng)理這5年中,在支行各位領(lǐng)導(dǎo)和全行員工的熏陶下,我全力傾注自己的汗水,任勞任怨,忘我工作。強(qiáng)烈的事業(yè)心和工作責(zé)任感,使我本人養(yǎng)成了求真、務(wù)實(shí)的工作習(xí)慣和恪盡職守、樂于奉獻(xiàn)的工作作風(fēng),并在同事和客戶中得到了良好的口碑。

  三是具有豐富的客戶維護(hù)提升和營銷經(jīng)驗(yàn)。不論我從事哪個(gè)崗位,在工作中我都能夠做到對待客戶熱情細(xì)心,耐心誠懇。在現(xiàn)在銀行網(wǎng)點(diǎn)遍地開花,互聯(lián)網(wǎng)金融繁榮發(fā)展的情況下,只有為客戶提供個(gè)性化的銀行服務(wù),客戶才會愿意來銀行,愿意來找你辦業(yè)務(wù)。真正作到將心比心,用真心的服務(wù)換取客戶的忠誠。因?yàn)檎嬲\周到的服務(wù),使我在維護(hù)客戶上頗有心得體會,也使得我在工作中銷售業(yè)績非常優(yōu)異。20xx年入行以來,在擔(dān)任綜合柜員期間,榮獲總行"揚(yáng)帆競賽最佳柜員",代表分行參加總行培訓(xùn)頒獎(jiǎng)活動(dòng)。歷年多次獲得分行營銷個(gè)人突出表現(xiàn)獎(jiǎng)。轉(zhuǎn)崗至理財(cái)經(jīng)理崗位后,在理財(cái)條線銷售業(yè)績一直排名前列,20xx年獲得分行十佳理財(cái)經(jīng)理獎(jiǎng),20xx年在一季度。二季度。半年度多次入選分行"榜樣的力量"進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)分享。并且因保險(xiǎn)銷售業(yè)績突出,在總行秋季聯(lián)合營銷中獲總行期繳明星。大單營銷突破獎(jiǎng),多次獲得合作保險(xiǎn)公司發(fā)來賀報(bào)。保險(xiǎn)期繳銷售金額打破了分行的銷售記錄,排分行第一名。以上這些成績的`取得,除了我自身努力之外,也很我的團(tuán)隊(duì)密切相關(guān)。第四就是在支行團(tuán)隊(duì)中我善于組織協(xié)調(diào)各個(gè)部門之間的關(guān)系,善于協(xié)調(diào)運(yùn)營條線和客戶經(jīng)理之間的關(guān)系,使各項(xiàng)工作在和諧的環(huán)境中有條不紊地開展。

  我在支行擔(dān)任貴賓理財(cái)經(jīng)理期間,我會利用晨會給運(yùn)營條線人員講產(chǎn)品。教他們營銷上的銷售技巧,會主動(dòng)和對公客戶經(jīng)理聯(lián)系上門去拜訪對公單位高管,了解客戶對公對私業(yè)務(wù)的金融需求;會主動(dòng)和小微客戶經(jīng)理聯(lián)系,配合他們做好貸款客戶的交叉銷售。正因?yàn)槲抑鲃?dòng)爭取和各個(gè)部門的溝通協(xié)調(diào),使我們支行對公和個(gè)貸客戶購買高官險(xiǎn)的金額和筆數(shù)都排名分行第一,支行的貴金屬銷售排名上升,多名信貸客戶高官成為我行私人銀行客戶。前面這些成績的取得,使我更渴望能在一個(gè)新的崗位上鍛煉一下自己,零售主管行長這一職務(wù)既能鍛煉一個(gè)人的溝通協(xié)調(diào)能力,又能鍛煉一個(gè)人的組織管理能力,如果能夠得到各位領(lǐng)導(dǎo)的信任,讓我走上這個(gè)工作崗位,我將不辱使命,開拓創(chuàng)新,用具體的行動(dòng)和豐碩的業(yè)績來回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)厚愛,具體有以下幾點(diǎn)想法:一是作好支行支行”主攻手”的角色。作為一名零售主管行長,既是行長的"二傳手",又是分管工作的"主攻手",我將履行好協(xié)助、協(xié)調(diào)、協(xié)作的職責(zé),不折不扣地完成組織上交給的工作任務(wù),

  以強(qiáng)烈的配合意識當(dāng)好助手,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,以熱情的參與意識當(dāng)好參謀。結(jié)合上級的要求和分管的工作,摸實(shí)情、找差距,及時(shí)提出新思路、新辦法、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。今年隨著職能部室的重大調(diào)整,原運(yùn)營條線負(fù)責(zé)的廳堂銷售改為財(cái)富管理部統(tǒng)一管理,作為財(cái)富銷售一線的員工,我會緊跟領(lǐng)導(dǎo)步伐,結(jié)合自己的銷售經(jīng)驗(yàn),配合行長做好廳堂銷售的統(tǒng)一管理。二是要以愛已之心愛人,以真誠的感情凝聚人心。運(yùn)用激勵(lì)機(jī)制和人格的力量影響和帶動(dòng)員工,充分調(diào)動(dòng)他們的積極性。20xx年零售條線的考核發(fā)生了重大的變化,隨著市場利率化進(jìn)程的加大和降息導(dǎo)致的銀行利差減小,EVA中收的考核也勢必讓我們感受到全員營銷的勢在必行,今年分行分條線和崗位制定了不同的考核和維護(hù)客戶方案,我會根據(jù)我以往的經(jīng)驗(yàn)制定具體的維護(hù)方案和獎(jiǎng)懲辦法。運(yùn)營條線員工占據(jù)了支行三分之一的人力,但他們普遍營銷意識還比較淡薄,,既要有獎(jiǎng)懲激勵(lì)又要貼合他們柜臺工作的實(shí)際性;對小微客戶經(jīng)理,還是要加大對存量貸款客戶的挖潛,隨著利率降低,經(jīng)濟(jì)形勢下行,很多優(yōu)質(zhì)房貸客戶手里的資金還是很有挖掘潛力,很多購買別墅等高檔小區(qū)樓盤的按揭老客戶資金實(shí)力很大,挖掘客戶的需求也有待進(jìn)一步做實(shí);對理財(cái)經(jīng)理,要發(fā)揮專業(yè)能力和服務(wù)優(yōu)勢,我將把我維護(hù)客戶的心得言傳身教,對客戶只有做到了解他的需求,關(guān)心她的情況,設(shè)身處地站在客戶的角度用心服務(wù),客戶是一定可以感受到并且信賴你的!

  三是公私聯(lián)動(dòng)。大力開展新業(yè)務(wù)。零售絕對不是一條腿走路,零售要想奮力奔跑,一定靠的是公私配合,雙劍合璧!就拿我們芙蓉支行來說,今年的零售業(yè)務(wù)開行十年以來,創(chuàng)了歷史新高,存款首次突破6億元,這就是得益于我們的國開行公司業(yè)務(wù)才會有我們個(gè)銀的拆遷業(yè)務(wù)。前幾天分行旺季營銷動(dòng)員大會零售合益資產(chǎn)標(biāo)王的爭取也得益于我們的公積金點(diǎn)貸業(yè)務(wù)的推動(dòng),所以我認(rèn)為零售除了自主營銷外,抓住對公客戶的貸款需求。理財(cái)需求,利用我們的零售產(chǎn)品服務(wù)鏈挖掘客戶對私業(yè)務(wù)的全面需求。我將通過組織到代發(fā)單位做客戶活動(dòng),拜訪對公高官,上門駐點(diǎn)為代發(fā)單位宣傳我行產(chǎn)品,現(xiàn)場辦理業(yè)務(wù)等形式增加公司客戶對我行的信任度和粘性。四是利用周邊資源,大力開拓新客戶。除了維護(hù)好現(xiàn)有的老客戶,新客戶的開拓離不開勤想,勤跑,勤鉆。勤想就是我將帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)制定周邊詳細(xì)的重點(diǎn)單位和樓盤。POS商戶的方案;勤跑就是帶領(lǐng)他們跑市場,跑周邊小區(qū)。合作單位。勤鉆就是要為客戶制定一攬子的金融服務(wù)方案,全方位解決零售客戶的需求。其次在現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)金融思維下,銀行的到客率已經(jīng)越來越小,我會充分通過微信。海報(bào)?蛻敉平榭蛻舻仁侄危矫嫘麄魑倚械慕鹑诋a(chǎn)品。今年旺季營銷動(dòng)員大會上,李征行長開局的話語一直在我耳邊徘徊,”員工的幸福感除了收入的增加,更重要的是職業(yè)的成長”所以我來到了這個(gè)舞臺,我希望給自己一個(gè)提高工作能力、實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的機(jī)會,我將全力以赴,以切實(shí)的行動(dòng),有信心。有決心,有能力來回報(bào)大家的信任!謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)!

行長競聘演講稿14

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:

  大家好!

  美國著名政治家富蘭克林有句名言:“推動(dòng)你的事業(yè),而不要讓你的事業(yè)推動(dòng)你!苯裉,我?guī)е鴮鹑谑聵I(yè)的一片赤子之心,滿懷信心和激情走到演講臺上參加x銀行x支行副行長的競聘,自信有能力能挑起這份重?fù)?dān)。

  我叫xx,今年xx歲,本科學(xué)歷,在職研究生,會計(jì)師。大學(xué)畢業(yè)后被分配到招行支行工作。做過儲蓄臺、會計(jì)柜臺業(yè)務(wù),后來因?yàn)楣ぷ鳂I(yè)績比較突出,被調(diào)到分行會計(jì)部,調(diào)支行會計(jì)主管,擔(dān)任會計(jì)部副經(jīng)理至今,參加工作以來,我一直勤勤懇懇的工作,在不同的崗位上都取得了良好的成績,我勇于接受挑戰(zhàn),工作中無論遇到什么樣的困難我都從不畏懼,用最好的方式去解決他。

  今天,我競聘的崗位是副行長,副行長是行長的親密助手和合作伙伴。其主要職責(zé)是:協(xié)助行長履行管理職能,輔助決策,參與決策。協(xié)助行長處理好日常事務(wù),當(dāng)好行長的參謀與助手。正所謂“打鐵還需自身硬”,競聘任何一個(gè)崗位都需要有與之匹配的能力,現(xiàn)在,我就來說一下,我的競聘優(yōu)勢。

  一是我具有誠實(shí)正直的人品和良好的.思想品德修養(yǎng)。從小接受了良好的傳統(tǒng)教育,培養(yǎng)了我光明磊落,有正義感,樂于助人的品德。參加工作以來,我忠于公司、忠于客戶,忠于領(lǐng)導(dǎo),將銀行的規(guī)章紀(jì)律深深烙印在我的心里,從未做過任何損害公司利益的事情,多年來,我一直把“愛崗敬業(yè)、開拓進(jìn)取”作為自己的座右銘,無論干什么,都把事業(yè)放在心上,責(zé)任擔(dān)在肩上,認(rèn)真踏實(shí),兢兢業(yè)業(yè),全身心地投入自己的每一份工作,因此從個(gè)人素質(zhì)來看我將無愧于行領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任。

  二是我具有比較全面的專業(yè)理論知識。近二十年的金融生涯,系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和教育實(shí)踐使我具有多學(xué)科的專業(yè)知識結(jié)構(gòu),科班出身,使我具備了扎實(shí)的專業(yè)知識,使我能夠全面的了解和掌握經(jīng)濟(jì)、金融、法律知識,熟悉銀行操作流程,同時(shí)具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,對新知識、新業(yè)務(wù)的認(rèn)知和接受能力比較強(qiáng),為做好副行長打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  三是我有較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。畢業(yè)以來我一直在x行工作,對x行的各項(xiàng)業(yè)務(wù),尤其是x行的會計(jì)業(yè)務(wù)非常熟悉,不同的崗位鍛煉了我不同的能力,并在長期的工作生涯中積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn),所以工作起來更能得心應(yīng)手,另外我是本地人,對我行的所有大客戶都比較熟悉,并且一直長期保持著良好的關(guān)系,這對我將來勝任x行x支行副行長職位建立了良好的人脈基礎(chǔ)。

  四是具有較強(qiáng)的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷的加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),踏實(shí)干事,誠實(shí)待人,經(jīng)過多年的學(xué)習(xí)以及近二十年在支行的工作實(shí)踐,也使我深深意識到理論與實(shí)踐相結(jié)合的重要性,深深的感受到了自己在業(yè)務(wù)知識方面的、管理能力以及領(lǐng)導(dǎo)能力等方面都有了全面的提高。

  回首過去,我所走過的每一步,我成長到今天都得益于組織的培養(yǎng),都凝聚著領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,還有各位同事下屬的奉獻(xiàn)。副行長是一種職位,更是一份責(zé)任。如果領(lǐng)導(dǎo)和同志們信任我,推舉我做副行長,我一定會竭盡全力協(xié)助好行長,做好助手和參謀,上能做到為領(lǐng)導(dǎo)分憂,主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,下能做到為群眾服務(wù),團(tuán)結(jié)群眾,努力拓展本行業(yè)務(wù),充分挖掘客戶資源,針對不同企業(yè)客戶提供差別服務(wù),加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè),提高職工的凝聚力和向心力,總之就是竭盡全力為我行未來長遠(yuǎn)發(fā)展不遺余力的奮斗!

  成功是得到所愛的,幸福是愛所得到的!各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委,各位同事,面對著大家信任和期待的目光,我看到了希望的所在,同時(shí)也意識到壓力和責(zé)任的所在,但都必將成為我們工作的動(dòng)力。坦白的說,我關(guān)注競聘的結(jié)果,渴望參與成功,但我更重視參與的過程,對我來說過程比結(jié)果更重要。假如組織選擇了我,我堅(jiān)信自己有能力在副行長的崗位上做出更大的成績。但即便沒有成功,都不會改變我對黨的忠誠,不會改變我對事業(yè)的執(zhí)著,更不會改變我對在座各位的尊重與熱愛,總之,我會用最好的心態(tài),去直面挫折,笑對人生。

行長競聘演講稿15

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!

  在這里我以平常人的心態(tài),參與支行綜合辦公室經(jīng)理崗位的競聘。首先應(yīng)感謝支行領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機(jī)會!此次競聘支行副行長競聘演講,本人并非只是為了當(dāng)官,更多的是為了響應(yīng)人事制度改革的召喚,在有可能的情況下實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。我現(xiàn)年43歲,中共預(yù)備黨員,大專文化程度,會計(jì)師專業(yè)技術(shù)職稱。19XX年在XX市供銷社參加工作,先后作營業(yè)員、門市部主任、統(tǒng)計(jì)員。19XX年調(diào)入XX市總工會,擔(dān)任圖書管理員、出納員、會計(jì)、財(cái)務(wù)、辦公室副主任,計(jì)財(cái)科副科長。

  經(jīng)過幾年銀行工作的鍛煉,使自己各方面素質(zhì)得以提高,去年我光榮地加入了中國共產(chǎn)黨,榮幸地被XX分行評為19XX年度先進(jìn)工作者,在創(chuàng)先業(yè)務(wù)競賽活動(dòng)中,被分行授予“三收能手”的稱號。19XX年度我實(shí)現(xiàn)了個(gè)人攬存余額1300萬元的任務(wù)。幾年的工作使我深深地感到機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,成功與辛酸同在。參與這次競聘,我愿在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識自己,在積極進(jìn)取中不斷追求,在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)價(jià)值,在市場競爭中完善自己。我深知行長競聘演講稿綜合辦公室工作十分重要,這主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面:一是為支行領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,二是為全行事務(wù)當(dāng)好主管,三是為一線員工當(dāng)好后盾。具體說就是擺正位置,當(dāng)好配角;胸懷全局,當(dāng)好參謀;服從領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)好助手。我也深知,辦公室工作非常辛苦,正如前一段社會流傳的.那樣:在辦公室工作的同志就像忠誠的xx,老實(shí)的xx,受氣的豬,吃草的牛,忙碌的馬?墒撬麄兿裣炓粯,燃燒自己,照亮別人;他們像竹一樣,掏空自己,甘為人梯。如果我競聘成功,我的工作思路是:以“三個(gè)服從”要求自己,以“三個(gè)一點(diǎn)”找準(zhǔn)工作切入點(diǎn),以“三個(gè)適度”為原則與人相處!叭齻(gè)服從”是個(gè)性服從黨性,感情服從原則,觀服從客觀。做到服務(wù)不欠位,主動(dòng)不越位,服從不偏位,融洽不空位!叭齻(gè)一點(diǎn)”是當(dāng)上級行要求與我行實(shí)際工作相符時(shí),我會盡最大努力去找結(jié)合點(diǎn);當(dāng)科室之間發(fā)生利益沖突時(shí),我會從政策法規(guī)與工作職責(zé)上去找平衡點(diǎn);當(dāng)行領(lǐng)導(dǎo)之間意見不一致時(shí),我會從幾位領(lǐng)導(dǎo)所處的角度和所表達(dá)意圖上去領(lǐng)悟相同點(diǎn)。

  “三個(gè)適度”是冷熱適度,對人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,進(jìn)行等距離相處;剛?cè)徇m度,對事當(dāng)斷則斷,不優(yōu)柔寡斷;粗細(xì)適度,即大事不糊涂,小事不計(jì)較。做到對同事多理解,少埋怨,多尊重,少指責(zé),多情義,少冷漠。刺耳的話冷靜聽,奉承的話警惕聽,反對的話分析聽,批評的話虛心聽,力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力,在工行副行長競聘演講稿工作中形成動(dòng)力,在創(chuàng)新中增強(qiáng)壓力,在與人交往中凝聚合力。如果我競聘成功,我的處事原則和風(fēng)格是,努力做到嚴(yán)格要求,嚴(yán)密制度,嚴(yán)守紀(jì)律,勤學(xué)習(xí),勤調(diào)查,勤督辦。以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人,以有效的管理激勵(lì)人,以自身的行動(dòng)帶動(dòng)人。努力做到大事講原則,小事講風(fēng)格,共事講團(tuán)結(jié),辦事講效率。管人不整人,用人不疑人。我將用真情和愛心去善待我的每一個(gè)同事,使他們的人格得到充分尊重,給他們一個(gè)寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間。我將用制度和崗位職責(zé)去管理我的同事,讓他們像圓規(guī)一樣,找準(zhǔn)自己的位置;像尺子一樣公正無私;像太陽一樣,給人以溫暖;像竹子一樣每前進(jìn)一步,小結(jié)一次。如果我競聘成功,我的工作目標(biāo)是:“以為爭位,以位促為”。爭取支行領(lǐng)導(dǎo)對綜合辦公室工作的重視和支持,使辦公室工作管理制度化,服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,參謀有效化。讓辦公室成為支行領(lǐng)導(dǎo)的喉舌,溝通員工與行長之間關(guān)系的橋梁,宣傳精神文明的窗口,傳播企業(yè)文化的陣地,培養(yǎng)人才的搖籃,連結(jié)銀企合作的紐帶。我愿與大家共創(chuàng)美好的未來,迎接建行輝煌燦爛的明天。

  謝謝大家。

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