會議講話稿
在不斷進步的時代，我們都可能會用到講話稿，講話稿是為發(fā)言者表達自己想要講的話而事先準備好的文稿。那么問題來了，到底應如何寫好一份講話稿呢？下面是小編精心整理的會議講話稿 ，希望對大家有所幫助。
會議講話稿 篇1
尊敬的各位來賓，親愛的員工們、朋友們：
大家晚上好！
春花含笑意，爆竹增歡聲，在這樣的一個喜慶的節(jié)日里，我們匯聚在此，共同慶祝20xx年新一年度的到來。值此佳節(jié)之際，我代表領導班子，向全體員工和一直支持我們的新老朋友們，致以新年的問候和祝福，祝愿大家在新的一年里，身體健康，工作順利，萬事如意！
在過去的20xx年，作為公司的創(chuàng)業(yè)階段，我們面臨著重重困難，外部市場的激烈競爭，內部設備短缺，都造成我們的舉步維堅，但是我們所有的員工能夠緊緊的抱在一起，堅持我們自己的理想及信念，用我們的堅強毅力，和不怕苦，不服輸的工作作風，在新老朋友的支持配合下，還是取得了一個豐收的
20xx！我們超額完成了年度計劃，為公司打開了市場大門，這就是我們的'勝利，我為全體員工感到自豪，并向所有支持和配合我們的朋友們致以最崇高的敬意！ 20xx年新的一年，新的氣象，還有一個新的征程。我們的未來是光明的，是喜人的。春敲起了戰(zhàn)鼓，年吹響了號角！我們把愿望寫在今天，聽事業(yè)的口哨響起，和祖國一起在明天的跑道上沖次！不管汗能流多少，也不怕血可灑許多，我們在今天銘刻下人生的理想，并為此奮斗到底！
最后，再次祝愿全體員工、賓客新年快樂，合家幸福！
我的講話到此結束，謝謝大家的聆聽！
會議講話稿 篇2
各位領導、老師：
中午好!考試工作是我們教學工作重要的環(huán)節(jié)之一。營造一個良好的考風，是營造良好的學風的重要因素之一。給學生營造一個嚴肅、認真，公平、公正的考風是我們召開此次考務會議目的之一。
一、考前工作做細致
1、學生考試前的輔導公正做細致：包括對學生知識點的`梳理，對學生考試方法的指導，對學生考前心理的輔導，對學生復習考試的動員工作等，教育學生考試嚴肅的事情。尤其，要注意學生考試的心理輔導，既要給壓力太大的學生減減壓，又要給那些毫不在乎的學生打打氣，保持適度緊張才能發(fā)揮好的水平。
2、考場布置工作做細致：保持考場美好環(huán)境衛(wèi)生工作，讓學生班級和過道非常臟。一定要打掃衛(wèi)生，把教室座位擺放整齊。
請班主任在黑板上寫上相關提示語、考試科目及考試時間。座位單人單座，書包統(tǒng)一放在前面。試室整理，張貼相關資料，(考試桌椅盡最大努力排開排齊，臺凳按6列擺放。座位倒轉。書包雜物一律放在講臺旁，桌面左上角張貼學生編號、姓名，課室前門門板上張貼五表：學生考試試室安排表、監(jiān)考表、作弊處罰規(guī)定、學生考試規(guī)則、誠信承諾書)，4月25日放學前完成。教務處將在放學前請檢查。
3、聽力設備檢查公正做細致：班主任和英語教師檢查各班聽力設備，有問題及時報告信息技術組。請信息技術教師及時做好維修工作。
4、營造安靜的環(huán)境：初中學部的鈴聲停止兩天，做好六年級和初三年級教師和學生的提醒和教育工作，營造安靜的考試環(huán)境。
二、監(jiān)考工作做嚴格
1、監(jiān)考準時到。請各位領取試卷提前十分鐘領試卷，提前5分鐘到教室發(fā)試卷，發(fā)試卷后提醒學生填寫相關信息。
2、對考生信息負責。請各位老師在考試前5分鐘提醒督促學生完成，而且要注意檢查每個學生填寫到位。姓名、學部。
3、監(jiān)考要嚴肅。監(jiān)考教師一前一后坐。老師聊天、打手機、看書、讀報等。還是嚴肅認真，關注一下每個學生，讓學生感覺到老師還是很重視考試的。關注每個學生，特別是不認真的學生，可以提醒認真完成試卷。最后十分鐘給全體同學提醒。請一年級監(jiān)考教師認真給學生讀題，隨時把握學生考試情況。避免影響別的同學禁止提前交卷。
4、收齊試卷：數量要齊，請各位收完試卷后一定再數一遍。一定要與參考學生數相符。避免漏收試卷。擺放要整齊。請整理好，按順序，整齊擺放，不能泄露學生信息。
5、考勤工作做嚴格：考試期間每天對學生的考勤工作也拜托各位特別關注。不能松懈。
三、考后工作做完美
1、交叉閱卷：初一、初二交叉閱卷。
2、認真閱卷：備課組長牽頭，作為本學科的閱卷負責人。請負責人提前協(xié)調評卷要求，明確分工、共同商量答案的評分標準，和諧閱卷�？纪旰箝喚碡撠熑说轿娜A部教務處領取試卷和學生名冊。全部核完總數才能登記分數，并把紙質原始數據和電子稿交學校教務處。
3、分析試卷
考完后，認真分析試卷，各年級做好質量分析工作。
最后，希望大家能堅守崗位，做好本職工作，確保我們的考試工作能圓滿而順利完成。
會議講話稿 篇3
尊敬的各位領導、同志們：
新年伊始，很高興參加今天的座談會。首先祝各位新的一年身體健康、心情愉快、工作順利、事業(yè)上更上一層樓。下面，我簡要談兩層意思：一是對過去一年的感想，二是對新的一年的希望。說的不妥之處請予批評指正。
說到感想，我們大家都感到思緒萬千，想象頗豐。過去的一年確實是極不平凡的一年。這一年，我們國家隆重慶祝新中國成立60周年，為偉大祖國的欣欣向榮、繁榮富強感到無比自豪;這一年，我們國家面對國際金融危機的嚴重沖擊，萬眾一心共克時艱，實現了經濟總體回升向好的.宏偉目標。
聯(lián)系工作實際，都在過去的一年里比翼齊飛，取得了可喜的工作成績。特別是咱們全市信用社系統(tǒng)，在信用聯(lián)社班子的堅強領導下，廣大干部職工緊緊圍繞“支農惠民”工作中心，全面落實信貸業(yè)務規(guī)劃，狠抓服務創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，不僅取得了良好的社會服務效益，也取得了顯著的企業(yè)經濟效益，在推進信用合作社事業(yè)加快發(fā)展的道路上不斷邁出堅實的步伐。對全市信用社系統(tǒng)不斷取得驕人業(yè)績、不斷開創(chuàng)新的局面，我借此機會代表我們全體員工表示衷心的祝賀并向你們學習。
我總覺得信用社與雖然業(yè)務工作截然不同，但她們所秉持的扎根農村、面向農業(yè)、服務農民的辦社宗旨確是一脈相承，她們的合作體制性質根本就是與生俱來的一對孿生兄弟。所以，我深刻體會到，信用社與供銷社一樣，無論是過去的計劃經濟時期，還是現在和以后的市場經濟時期，我們的生存和發(fā)展，永遠離不開農村這片沃土，我們正像魚兒一樣將永遠生活在“三農”的河水之中，農民永遠是我們生活上和工作上的衣食父母。
新的一年已經開始，大家都對自己的前程充滿美好的憧憬，都對新的學習、生活、工作抱有美好的希望。在這里，我作為信用聯(lián)社理事會理事一員，衷心希望我市信用社系統(tǒng)在新的一年里，工作要有新舉措，作風要有新變化，發(fā)展要有新亮點，企業(yè)要有新面貌。為此，提兩點建議吧。一是希望信用社領導班子在認真總結過去工作的基礎上，以科學發(fā)展觀為指導，及早作好新的一年工作規(guī)劃并制定有效措施，狠抓落實，充分調動廣大干部職工的主動性、自覺性和創(chuàng)造性。二是希望信用社廣大干部職工在新的一年里尤其要在創(chuàng)新服務上下功夫，切實做到面向“三農”，面向企業(yè)，無論是儲蓄業(yè)務，還是信貸業(yè)務，要充分堅持寓效益于服務的原則，要充分發(fā)揚深入調研的作風，要充分體現以人為本的理念，要充分講求嚴密細致的監(jiān)管。
最后希望咱們信用社與更加緊密地團結在一起，更好地實施“三社聯(lián)動、支農惠民”工程，在新的一年里攜手并進，共創(chuàng)佳績。
會議講話稿 篇4
領導、老師們：
大家辛苦了!根據學校的安排，我在這里作一個發(fā)言。我感到誠惶誠恐，因為我這個人對德育工作沒有什么經驗。既然安排了，我就談談自己對德育工作、對班主任工作的一些認識和體會，希望對大家有所幫助和提高。
1、班主任是光榮的、自豪的。雖然班主任工作辛苦，壓力很大，要做具體工作，從早忙到晚，需要投入比其他科任教師更多的時間和精力來保障各項工作的落實到位，但意義重大，容易形成成就感。班主任工作是學校工作的重要組成部分，學校工作很多都是拜托班主任去抓落實到位的。學校工作好不好，關鍵就是看有沒有得力的班主任工作團隊。只有班主任工作做好了，才會形成良好的班風、校風，學校的整體形象才會得到提升。班主任工作是辛苦些，但容易形成成就感，容易得到學生、家長們的感謝。家長請客，首先想到的不是學校領導而是班主任，真誠感謝班主任對其子女的教育。多年以后，學生首先記得的仍然是班主任，能夠清楚的回憶班主任對自己的關愛。所以，班主任是光榮的、自豪的。學生輕松的問候是對班主任的尊重，是對班主任的感激，是對班主任的良好祝愿。
2、一個好校長就是一所好學校，因為校長的魅力影響著學校，主導者學校。以此類推，一個好的班主任就是一個好的班級，因為班主任的魅力影響著班級，主導著班級。我們辦教育，要辦人民滿意的教育。當班主任，就要當一個領導放心、師生認可、社會好評的班主任，就要對學校負責，對學生負責，對家長負責，對社會負責，這也是辦好人民滿意教育的需要。班主任工作，給我們提供了展示才藝的平臺，對個人成長是極其有利的。把班主任工作做好，把班級管理好，才會得到領導的信賴。相反，如果工作做不好，班級管理不好，別人就會懷疑你的能力。班主任工作做好了，領導、老師們是看在眼里、記在心上的，是會有一個公平公正的評價的。評優(yōu)評先的時候，領導是會優(yōu)先考慮的。付出的時間、精力總會有回報，是不會白付的。請老師們放心。
3、做工作不要流于平庸，要把做一個優(yōu)秀的班主任作為目標。要追求人生的幸福，體現個人的價值，展示素質的優(yōu)秀，需要我們不甘于平庸。甘于平庸的人十分普遍。就像登山，很多人沒有登上山頂就選擇了放棄。登上山頂的人是少數人。但只有這些少數人才能領略到無限風光在頂峰的秀美，才能擁有一覽眾山小的大氣。要想登上峰頂，勢必需要付出更多的辛苦，經歷更多的風雨。意志不堅定，目標不專注，就會被流言蜚語阻擋前進的道路，阻擋攀登的道路，就會流于平庸。所以，我們要目標專注，要把做一個優(yōu)秀的班主任作為目標。
4、團結是我們成功的保證，和諧是我們追求的目標�，F在提倡教師團隊，要有合作意識，要形成工作合力。這是當前教育形勢的需要，也是教師德行的試金石。能不能團結?能不能合作?能不能有團隊意識?工作是補臺還是拆臺?大家一起工作不能相互猜忌，要輕松愉快、生動活潑、和諧共贏。工作形成了合力，勁往一處使，才能事半功倍，才能輕松愉快，才能生動活潑，才能和諧共贏。發(fā)牢騷是解決不了實際問題。過度牢騷反而是毒藥，既刺傷了別人，也毒害了自己，對工作開展是極其不利的。我們要心態(tài)平和。心態(tài)平和，有利于健康，有利于工作，有利于成長。心態(tài)不平和，傷肝傷胃又傷身，傷人傷己傷家庭。所以，我們要多說有利于工作的話，多做有利于工作的'事。那些不利于工作的話我們要少說，不利于團結的事我們要少做。最好是不說、不做那些不利于工作、不利于團結的話或事。
5、形成積極的班級文化，營造健康的班級氛圍，打造和諧的班級紀律，要把良好的習慣培養(yǎng)成學生骨子里的東西。一個班級要想搞好，必須要調動方方面面，要得到領導的支持、同事的配合、學生的積極參與、家長的理解贊同。光靠班主任單槍匹馬，是做不好工作的。一個人的能力歸根結底是有限的，一個人的魅力歸根結底也是有限的。班主任工作一定要從班級文化入手，要形成積極的班級文化，營造健康的班級氛圍，打造和諧的班級紀律。要把遵守校紀校規(guī)班紀班規(guī)培養(yǎng)成學生骨子里的習慣，要讓學生自覺遵守校紀校規(guī)班紀班規(guī)。班級文化要圍繞學校文化來形成。東城完小的學校文化是什么?四個字：一訓三風。怎樣才能把一訓三風培養(yǎng)成學生骨子里的習慣?八個字：嚴于律己，寬以待人。
6、如何當好一名班主任?如何有效的抓好德育工作?如何讓校容校貌煥然一新?相信各位領導、各位老師有著精辟的見解。我只強調一句作為我這次發(fā)言的總結：只要我們把辦好人民滿意教育作為工作的出發(fā)點和落腳點，以人為本，立德樹人，狠抓落實，我們就一定會成為領導放心、師生認可、社會好評的優(yōu)秀班主任!
會議講話稿 篇5
老師、同學們：
晚上好！
很高興來參加大家的活動，首先我代表學校對大家的付出表示衷心的感謝，你們的付出全校師生都看在眼里，學校井然有序的管理也有你們的一份功勞，謝謝大家！你們能成為學生會集體中的一員，說明你們已是學生中的佼佼者！學校對大家寄予很高期望，希望大家通過這個平臺的工作，能積累經驗，提高個人整體素質，為自己將來的發(fā)展奠定堅實基礎。今天我想同大家交流三個問題：如何找準學生會工作的切入點、結合點和著力點？通俗的說就是為什么要當學生干部，什么去當學生干部，如何才能當好學生干部。
一、為什么要當學生干部
學習的目的是什么，是為了上個好大學、找個好工作，過一種體面的生活，這是目的之一，但絕不是首要目的，幸福是用來感知的，有錢人并不都幸福，美國學者曾做過一個幸福指數的調查，發(fā)現幸福感最強的不是最有錢的群體，而是中層階級，所以單一把追求職業(yè)取向為學習目的顯然是片面、膚淺的。突出兩個很重要的概念，即“生存技能”與“生命質量”，“生存技能”是前提，我們當然也要學會某些技能，比如當醫(yī)生、當律師的職業(yè)技能，這是過一種有尊嚴生活的前提，但這不是唯一目的，培養(yǎng)自己的人格與品德，尋求對人生的覺悟，以期豐富精神世界，使自己成為一個真正的人、完整的人，也就是說提高“生命質量”才是學習的真正目的。這樣講也許有點遙遠了，北大自主招生考查的能力有四點：首先，應當接受了良好的基礎教育。這不僅是要求學生具有較高的文化課考試分數，更重要的是要有正確的價值觀和良好的道德判斷力。其次，應當具有強烈的好奇心、豐富的想象力和旺盛的創(chuàng)新欲望。第三，應當具有遠大的理想和強烈的社會責任感。最后，還應當具備進一步發(fā)展的潛能。健全人格，獨立思想，俱備學習、做事、抗挫折的能力，還要擁有陽光的心態(tài)。這才是一個優(yōu)秀人才的標準，所以學習課本知識遠不應是當代中學生的唯一目標�，F在的大學生就業(yè)都是現場競聘，個人素質能力有時比文憑還重要，如果是到了大學才有意識去鍛煉提高，已有點太遲了。要提高競爭力就要做到人無我有，人有我優(yōu)，要有非常規(guī)的眼界和視野，中學階段大部分同學只忙于學習，如果有機會鍛煉提高我們的組織能力、活動能力、表達能力和協(xié)調能力，培養(yǎng)抗挫折能力，無疑在未來的發(fā)展中，我們就能先人一步，不但上大學進各種社團有基礎，以后的就業(yè)應聘也會有優(yōu)勢，而且是終身受益。學生會是聯(lián)系學校與學生的橋梁與紐帶，學生會崗位上就是中學鍛煉提高自己各種能力的最好平臺，所以說在這樣的平臺上鍛煉是非常有意義的。舉個簡單例子，很多人第一次回答問題或上臺演講、表演都會很緊張，這是人之常情，會緊張有兩個原因，一是對自己的期望值太高，太想完美；另一個原因就是因為體驗的太少，平時缺乏鍛煉，如果經常有機會展示自己，自然就不會緊張了。國外很多領導人口才很好，這與他們是通過層層演講拉選票是有關的。如果說有同學覺的在學生會工作很辛苦，想退出這個平臺，首先我先懷疑的就是你當初進學生會的動機是否太功利，如果是這個原因，我建議你早退出，學生干部不是官，擔任學生會干部也不是一種身份，在學生會里鍛煉意味著責任，是要有服務他人的公益心懷，如果有功利思想的是不合適的；其次我還要懷疑你的毅力，你是否因為工作受到挑戰(zhàn)，無法堅持才想輕意放棄，如果是因為這個原因，我倒要提醒你，這點挫折、挑戰(zhàn)都無法應對，在今后的發(fā)展中，你無疑已比別人落后了，你完全更應該堅持來證明自己，提升自己的毅力。當然也有同學說都不是這兩種原因，而是因為擔心會影響到學習，這種擔心完全是多余的，如果大家會細心的話，會發(fā)現很多國家領導人或企業(yè)一把手的公示材料顯示，他們都有在大學學生會、或共青團工作過的背景，我們學校曾舉辦過兩次大型活動，一次是03年申報二級達標校，一次是08年的科技體育藝術節(jié)，這兩次活動都是全校參與，而且花了幾個月的籌備時間，但這兩屆的高、中考都特別優(yōu)秀，當年在學生會工作過的校友很多現在都非常出色，今年春節(jié)時有四個優(yōu)秀校友結伴回來看望我，都特別提到當年的學生會經歷，都對當年有鍛煉的機會而心存感激。其實，只要處理好學習和工作的關系，在學生會工作不但不會影響學習而且會促進學習，這一點我在后面會再作說明。
二、怎么當學生干部
1、首先要做到以身作則。學生干部是老師的得力助手，在學生面前要有“向我看齊”的正氣和底氣，“正人要先正已”，要求他人做到的，首先自己做到，帶頭促進，要求他人做好的，自己要先做好，嚴格遵守校紀校規(guī)是底線。例如：要求學生在校內要佩戴�；眨覀兙鸵獛ь^做好，而且要更規(guī)范的做好，學生會的干部首先是學生，所以不能有特殊化，可以在校徽的基礎上再佩戴學生會的標志，建議是將學生會的標志放在�；盏谋趁�；學校要求要嚴格考勤制度，我們學生會成員要帶頭執(zhí)行，更不能以學生會活動為由擅自缺勤；學校開展“你好工程”，我們自己在語言文明上要行帶頭，在路上遇到老師、同學時要主動點頭示意；要做好校園衛(wèi)生保潔工作，我們要先做好不論在校園還是教室，除了嚴格遵守外，還要帶頭主動檢起垃圾，我們學生會干部要先帶頭實踐，要先于、優(yōu)于其它同學做好。
2、要公正處事。每個學生干部在組織活動，評比扣分時，用同一把尺子待人，同一個標準處事，哪怕影響到班級利益和個人得失時，也要以大局為重。
3、要提升服務意識。學生干部是學生選舉推選出來的，是代表廣大學生利益來管理這個部門的，我們必須全心全意為同學服務。只有自始至終把全心全意為同學服務的認識溶化在自己的行動之中，要能想同學之所想，反映同學之所需，才能得到同學的擁護和信任。比如食堂、小賣部的管理，宿舍的管理，如果同學們不滿意了，你們首先要站在學校的層面上做好解釋工作，其次就要積極向學校反映，出謀獻策，協(xié)助解決。另外，服務意識的提升還體現在在工作的主動性上。要變要我做為我要做，這樣才能做到辛苦并快樂的工作。舉個例子，開展某次活動，可能從布置到開展都很順暢，但當活動結束，幕布放下時，你是不是能主動留下來清理會場，撤除展板？
4、工作要有計劃性并及時總結
每學期要做的事，每月要做的事，每周要做的事，每天要做的事，各部門都要統(tǒng)籌考慮好，要做到做任何活動都先有計劃，比如校園行為習慣（衛(wèi)生、眼保健操、校服、校徽、午讀秩序）檢查，各個部門完全可以統(tǒng)一組織，綜合進行。布置草率、組織雜亂、活動無序沒有計劃的工作就不要開展。另外要養(yǎng)成勤于記錄的習慣，發(fā)現好的意見、設想和觀點時，應當立即記錄。除了計劃外，還要善于總結，一件活動開展后就要及時總結，好在哪里，不足在哪里，有什么問題，以后該如何更好開展，及時總結，以后就可做的更好，今年高二的社會實踐活動展板就做的很好，很有借鑒意義，我們的校運會、晚會、鐘靈詩歌節(jié)活動的開展，都要及時總結，有好的做法或成果還要及時展示，并上傳到文明網。
5、正確處理學習、工作、休息的關系
學校是學習成長的場所，學生干部首先必須在學習方面要起到帶頭作用，不求成績最出色，但學習態(tài)度一定要能成為表率，忽視學習，或學習不得力在同學面前就沒了工作的底氣。如何處理好工作和學習的關系呢？
首先要把握好課余時間，只要有空就要學習，我們每天中午、傍晚、晚自習后都至少有三、四個小時的課余時間，只要每天多利用一個小時，一年下來就多出365個小時，已比別人多出了15天的學習時間。所以在學生會工作并不至于會影響到學習時間，主要是看自己會不會抓緊，自己不會珍惜利用時間的，哪怕什么職務都不擔任，他的時間照樣全都被浪費。
其次，要把工作當作學習的平臺，在工作中促進我們的學習。比如，在組織一次演講活動中，你就會先找有關資料來閱讀，這樣你不僅可以從中學到演講的姿勢、語調、動作等方面的`知識，還可以學到會場的布置、人員的組織安排等方面的知識。
第三，要合理安排工作時間，要通過制訂合理的計劃提高工作效率。部門會議盡量放在中午、傍晚、周末開展？這樣就更可以做到工作、學習兩不誤。
第四，要提高學習的自主性，從而提高自己的學習效率。高中學習最重要的是要有自主性，其實我們的老師都講的太多了。小孩子時吃飯是需要別人喂的，長大了就應該會自己吃，自己選擇吃，學習也一樣，自主學習是高效學習的第一要素。我們學校從今年開始在高一年段試行課改，就是為了提高大家的自主性，一旦自主性提高了，成績就會大踏步的前進，而且在高三復習中，你還會有更驚喜的進步。也許現在還有些不習慣，但不要著急，只要是在路上，只要方向正確，離目標總會越來越近的。所以學習時間不夠完全是種多余的擔心，只要做到前面所提的幾點，不但不影響學習，還能促進你的學習，根據智能多元理論，各種能力的發(fā)展也會促進邏輯思維的開發(fā)，促進智力的開發(fā)大家完全不要有這方面的顧慮。
三、如何才能當的更好
要把工作做出色，態(tài)度尤為關鍵，要把自己的工作當作“一門學問”，除了向上一屆學生會學兄學姐學習外，還要多動腦筋，多琢磨多思考，在工作學習中提升自己的以下幾個能力。
�。�1）要提高策劃組織能力。我們在開展活動時要先進行周密、細致的策劃。以社團活動開展為例：我們在策劃時就要考慮這個社團成立后是否能滿足學生的需求（演講）？是否能發(fā)揮我們老師和學生的特長（集郵、攝影）？是否能體現實用價值（舞蹈）？是否能反映學校或尤溪特色（閩劇、山歌）（朱子文化）？在申報時就要明確社團的名稱是什么？請誰擔任指導老師？適合對象是哪個年級的同學？活動場所需要什么條件？活動時間該選哪里？經團委審核同意后，才能進行海報宣傳。然后是公布活動人員名單、時間、地點。最后團委每學期或學年還要進行考核，要考慮考核的方式，是作品創(chuàng)作、積分評價、角色扮演、競賽成績等等，總而言之，社團活動要做到有序、有意義、有成果。另外開展的活動要不斷創(chuàng)新，比如上學期開展的“學子講壇”就很有創(chuàng)意，我們還要主動為同學們創(chuàng)建展示的舞臺，還可以開展專項周活動，如“沒人講粗話周”、“消除遲到現象周”、“我為班級建設獻計獻策周”“班主任工作體驗周”、“我們的民俗節(jié)日周”等等，尤其是學校的環(huán)境衛(wèi)生保潔問題，能否通過我們的活動予以提升，這些都可以由學生會來發(fā)動開展，希望大家共同幫助策劃、考慮！
�。�2）要提升執(zhí)行能力。學生干部上要服務于學校，下要服務于班級同學，學生會開展的成效如何，執(zhí)行力是關鍵。學生干部對學校的決定應當不遺余力的執(zhí)行，并且不論完成得如何，事后做都要及時反饋匯報，這樣才能與老師及時溝通，得到老師的指導。提升執(zhí)行力還體現在工作的主動性上，每個學生干部應是行為主體，每一次活動，大家都應當主動參與，積極合作，不能是"石磨"，推一下則動一下。
�。�3）要具備團隊合作精神。優(yōu)秀的團隊一定是合作的團隊，團隊成員之間會相互尊重、相互信任、相互支持，積極配合，產生分歧時坦誠溝通，發(fā)現問題時及時提醒，見有不足時相互補臺。每一個學生干部都應當積極為各項活動積極建言獻策，不管個人的方法、想法、意見是正確還是錯誤，只要說出來了，都有利于團隊工作的開展，都有利于形成團隊合力。在充滿競爭的當今社會，團隊精神越來越被重視，正成為用人單位考核應聘者素質的一個重要指標，希望通過鍛煉，大家都能俱備優(yōu)秀的團隊合作能力。
�。�4）要提高自我控制力。做事要自信，遇事要冷靜、理智，要真誠、坦誠，在工作中，不可避免的會遇到很多困難，比如在檢查衛(wèi)生、眼保健操時候別人對你不理不睬，甚至有時候還遭受冷眼，需要學會自我控制，同時也要進行必要的反思：處事是否公平公正？工作態(tài)度是否真心真誠？其實適當的受些挫折是好事，人生不可能沒坎坷，面對挫折不氣餒、能積極向上，保持陽光心態(tài)一定要會積極面對生活、享受生活的。自我控制能力還體現在處理突發(fā)事件的能力上。對突發(fā)事件（學生吵架、打架、等）應當保持高度清醒，要明是非、從大局出發(fā)的時候，并馬上派人告訴老師。
同學們，校園的生活是多姿多彩的，學習不能僅是校園生活的全部，學生會的平臺正是大家展示自我、提升自我的最好舞臺，希望大家在團委老師的指導下，勇于創(chuàng)新，積極配合開展好各項工作，不辜負學校和同學們的期望！也希望大家勤奮學習，在工作實踐中鍛煉自己，在實現自我價值中“超越自我、追求至善”，我相信，有大家的努力，有學校的支持，我們的學生會一定會呈現出勃勃生機與活力，成為七中校園里一道亮麗的風景！最后把著名學者盧新寧在北京大學中文系畢業(yè)典禮上的報告《在懷疑的時代依然需要信仰》中的一段話送給大家：“如果把生活比做一段將理想“變現”的過程，我們只是一疊面額有限的現鈔，而你們是即將上市的股票。從一張白紙起步的書寫，前程無遠弗屆，一切皆有可能。”
謝謝大家！
會議講話稿 篇6
同志們：
剛才，市里召開了森林防火工作會議，陳巳副市長代表市政府就如何做好春季森林防火工作講了具體工作意見。為了全面貫徹落實上級會議精神，確保我區(qū)春季森林防火工作取得全面勝利，區(qū)政府決定召開xx年春季森林防火工作會議。
xx年我區(qū)森林防火工作在區(qū)委、區(qū)政府的高度重視和正確領導下，在全區(qū)上下的共同努力下，我們緊密圍繞無重大森林火災的工作目標，在春秋兩個防期超前部署、超前準備，全年沒有發(fā)生重特大森林火災，創(chuàng)造了良好的工作業(yè)績，在此我代表區(qū)政府向同志們表示衷心的感謝。
今年我區(qū)森林防火工作面臨的形勢仍然十分嚴峻。據氣象部門預測，xx年春季防火期（3月15日—6月15日）氣溫接近常年，降水少、冷暖起伏大，有明顯的高溫段和少雨段；春季大風日數約為9—10天，春季透雨大約出現在4月末。從分析來看，春防期間降水總量少并伴有明顯的高溫少雨時段，是春防時期的主要氣象特征，也表明春防期內發(fā)生森林火災的隱患仍然較大。同時由于去冬以來長期無降雪，目前山上的積雪已融化怠盡，春防的高火險期可能會提前到來，因此我們要充分認識當前森林防火工作面臨的嚴峻形勢，從思想上、組織上、物資上做好充分的準備。
今年我區(qū)森林防火工作總的要求是：以不發(fā)生重大森林火災為總目標，堅持預防為主、積極消滅的`工作方針，狠抓責任落實，全面強化管理，杜絕責任事故，確保全年森防任務的全面完成。
為全面完成春防工作任務，我們要重點要抓好以下幾項工作：
第一是要搞好動員，做好充分的思想準備。進入春防后，各森林防火責任單位要抓住有利時機，層層召開會議，傳達上級會議精神；層層落實責任制，明確領導干部相關人員的工作職責。一定要把春防工作任務落到實處。省森林防火命令規(guī)定春季防火期是從3月15日開始，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）、林場要結合本地的實際情況抓緊部署，按照全市統(tǒng)一要求，在3月20日前部署完畢。二是要做好充分的物資準備。從現在起，各森林防火責任單位要立即對現有森林防火裝備進行一次全面的維護和保養(yǎng)，特別是防火通訊和撲火裝備，必須做到數量充足、狀態(tài)良好，確保森防工作的實際需要。存在問題較多的單位，有關領導要積極想辦法，必須保證必要的防火器材數量。三是要組織防火工作人員到位。護林員、值班員、瞭望員、檢查站執(zhí)勤人員等要提前落實，3月20日前要全部到崗到位。各專業(yè)、半專業(yè)撲火隊要立即開始集中培訓，開展實戰(zhàn)演練，確保適時進入春防狀態(tài)。四是要進一步完善預案。進入春防前，各森林防火責任單位要對本級森林火災撲救應急預案進行必要的修訂和完善，使之更加符合實際工作需要。
第二，要切實抓好重點時段森林防火工作。去年我們狠抓了森林防火的幾個重點時段和火源監(jiān)管，可以說是卓有成效。今年我們仍然要抓住重點不放，努力打好重點時段的攻堅戰(zhàn)。春防的重點時段是“清明”、“五一”和春耕生產期間，對這三個時段，森林防火相關責任單位要做出重點安排部署，務必全力以赴。清明節(jié)前要開展森林防火安全周活動。在此期間，各森林防火責任單位特別是林區(qū)單位要積極行動起來，組織和動員足夠的力量，采取死看死守的辦法，在林區(qū)設立防火安全檢查站，守路口、看山頭、看墳頭，依法收繳燒紙等易燃品，依法制止和查處違法用火人員。民政、公安、交警、交通、教育等有關部門要積極支持和配合森防部門開展工作，要廣泛開展宣傳教育活動，積極引導廣大市民群眾摒棄上墳燒紙陋習，大力提倡文明祭祀之風。要落實好奢嶺林區(qū)內公共墓地的安全防范措施，對其它比較偏僻的零散墓地，必須設定專人定點看護，要堅決杜絕無人管理的現象發(fā)生。對因管理不利，或無人看守造成森林火災的除依法追究當事人的責任外，還要追究管理者的責任。“五一”和春耕生產期間，春防將進入最緊張時段。這一時期由于大風天氣增多，三級以上高火險天氣將會密集出現，同時這一時期野外燒秸稈，旅游景區(qū)游客吸煙、野炊的現象將大量出現，發(fā)生森林火災的危險性大增。因此在這一時段，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）、國營林場、森防相關部門要科學安排好各方面工作，根據本地實際情況做出合理部署。要增加巡護力量，保證必要的野外用火檢查時間。撲火隊要始終保持待命狀態(tài)。進入防火戒嚴期后，全區(qū)要嚴格執(zhí)行省政府防火命令，嚴禁一切野外用火，對在森林防火區(qū)內點燒農田剩余物、上墳燒紙和野外吸煙者，嚴格按照“四個一律”要求，嚴肅追究違法違紀人員責任。
第三，要切實抓好重點區(qū)域的森林防火工作。xx是長春市森林防火的重點區(qū)域，其中山河吊水壺風景區(qū)、土頂一面山、太平光頂山、鹿鄉(xiāng)石門溝、奢嶺凈月接壤處、北山公園等地都是重點火險區(qū)，也是重點防火區(qū)，這些地方森林面積相對集中，林情、社情復雜，存在著發(fā)生較大森林火災的可能性，因此必須全面加強防范措施，確保重點林區(qū)的安全。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）、行政村、各國營林場要進一步健全防火組織機構，切實做到事有人管，責有人擔。要強化防火宣傳，消除死角死面；要強化森林防火基礎設施和裝備建設，不斷適應新形勢下森林防火工作的需要；要落實崗位責任，確保各類人員時刻堅守崗位，恪盡職守；要強化撲火隊伍建設，不斷提高隊伍整體素質，努力保證撲救森林火災的需要。區(qū)森林防火指揮部要加大對重點林區(qū)森防工作的監(jiān)督和指導，確保重點林區(qū)安全。
第四，要切實抓好野外火源管理。上墳燒紙和焚燒農田秸稈極易引發(fā)森林火災。去年有計劃地燒除了一部分，但仍然有相當數量的農田秸稈沒有清理出去。春耕在即，農民私燒亂點農田秸稈的現象很可能還會大量出現，對森林資源安全構成威脅，各森林防火責任單位要開展隱患大排查，摸清情況，采取有力措施，清除隱患。林區(qū)各街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要召開專門會議，抽調得力干部，分片包干，動員農戶進行清運，堅決杜絕隨意點燒情況的發(fā)生。防火戒嚴期和高火險天氣狀態(tài)下，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）、國營林場要增加野外巡護檢查力量，堅決制止野外非法用火的行為，對于不聽勸阻非法點燒人員要及時報告執(zhí)法部門依法查處。
第五，要切實抓好森林防火宣傳工作。宣傳工作是森林防火工作的重要組成部分，各森林防火責任單位要利用防火旗陣、標語條幅、平安之聲廣播、手機短信等宣傳載體，廣泛宣傳森林防火。要著力推進森防宣傳進學校、進社區(qū)、進農戶活動，進一步擴大宣傳教育的覆蓋面。要特別注重宣傳的時效性，力戒形式主義。重點林區(qū)和旅游景區(qū)要進一步增加防火警示標志的布設密度，使進入林區(qū)的人隨時隨地都能受到防火安全的警示教育。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）要增加宣傳資金投入，使我區(qū)的森林防火宣傳工作再上一個新的臺階。我區(qū)這項工作一直走在全市前列，希望大家繼續(xù)做好此項工作。
第六，要切實抓好森林防火組織領導工作。一是要提高做好森林防火工作重要性的認識。森林防火屬于安全生產管理的工作范疇，黨和國家越來越重視，同時社會輿論新聞媒體也越來越關注。剛才，陳市長提到的安徽省安慶市宜秀區(qū)森林火災事故，從市到基層單位一大批領導干部受到責任追究，大家一定要引以為戒。要從思想上真正把森林防火工作重視起來，自覺承擔起領導者的責任，恪盡職守。二是領導干部要身先士卒。防火工作開展期間，領導干部要經常深入一線檢查指導森林防火工作。在高火險天氣狀態(tài)下，相關領導必須按照《森林火險預警響應預案》的要求，親臨一線坐鎮(zhèn)指揮。在森林防火的重點時段，區(qū)森防指將組成檢查組，深入重點地區(qū)、重點單位明查暗訪，監(jiān)督檢查防火工作。三是要加強工作調度，確保信息暢通。春防期間，區(qū)森防指要加強信息調度，掌握基層單位防火工作狀態(tài)。四是要加強火險預報。氣象部門要及時公開發(fā)布高火險氣象信息。各防火責任單位要按照《森林火險預警響應預案》的要求，落實不同火險等級條件下的分級響應措施，做到因險設防，快速反應。五是要加強火情處置。發(fā)生森林火災要按照快速反應、重兵撲救的原則，努力做到打早、打小、打了，避免小火釀成大災。防火期間，各責任單位要24小時有人值班，特殊時段領導要帶班，便于火情及時處置。絕對不允許出現火情電話打不通，領導找不到的現象。對森林火災要按照火災報告程序及時逐級上報，堅決杜絕遲報、瞞報、漏報火災事故。在撲救火災過程中，要堅持以人為本、安全第一的原則，嚴禁非專業(yè)人員直接參與滅火戰(zhàn)斗，嚴禁動員未成年人參與滅火，要把人的生命安全放在第一位，堅決避免發(fā)生人員傷亡事故。
同志們，春防的關鍵時期馬上就要到來，各森林防火責任單位要立即行動起來，按照區(qū)政府的總體要求，嚴格落實各項防火措施，確保全區(qū)無重大森林火災發(fā)生。
會議講話稿 篇7
各位領導：
上次，我在全體干部會上，提出了高度、寬度（氣度改為寬度，一是心胸開闊，二是視野開闊，這也是今天講話的起因和主旨）、深度、熱度、力度是我們干部素質的具體表現，也是衡量干部水平的標準，今天，我講話的主題是《認清自己，方有大發(fā)展》，因為人一旦迷失了自我，便會剛愎自用，麻天木地，自以為是，決策時便會不顧實際，憑空臆斷，給自己和單位帶來災難。
首先，從我們在座的，包括我在內，我們想兩個問題：
一、我的能力、水平和自己承擔的工作是否相匹配。這是自我能力的方面——決策力：第一，自我定位：民辦學校的校長、干部與公辦的區(qū)別；好多事情選擇什么來做，比如家訪和晚自習紀律之間的關系。執(zhí)行力；服務力（服務家長、學生、老師）；持久力。
二、在自己的崗位上，我是用心工作，還是表面工作，是做給自己的良心看，還是做給領導看。這是自我人品的方面。做給誰看，怎么做。對同樣一件事，能否在董事長、校長說的是一樣的話，一樣的內容。聽其言，更要觀其行。真實，是學校領導一個與其他單位絕不相同之處。玩心計，一旦被識破，就不會真心工作，學校就出現相互欺騙的格局，切忌，切忌。所以，陶行知，要想做成功學校，必須是真校長、真老師、真員工、真學生。
其次，從一中誕生的`過程中，我們想兩個問題：
三、一中的中考應該考好還是不應該考好？
四、為什么實驗附中沒有掌控機遇？
再者，從股權分離后的學校，我們想兩個問題：
五、學校教學的高度在哪里（高度——我們的師資到底如何——為什么外出學習（比較自大，比較自閉，出去后有感悟就行了）——現有年級與過去之間的差距——三個年級互相批閱試卷都轉不過來——初三試卷其他年級沒有人出）
六、現在招生與過去招生最大的區(qū)別在哪里
再者，從學校發(fā)展的環(huán)境看，我們想兩個問題：
七、××縣的區(qū)域優(yōu)勢如何（招師，招生——上淮陰中學——品牌提升、收費）
八、××縣的民辦教育環(huán)境如何（收費，訂資料；洪澤、楚州公辦學校校長掛職）
最后，從學校的發(fā)展趨勢，我們想兩個問題：
九、我們是與實驗初中比，現在的優(yōu)勢是什么，劣勢是什么？
十、我們是積極應對教育規(guī)范化的到來，還是消極消極等待教育規(guī)范化的到來？昨天，費主任車載廣播說，新民辦促進法出臺，我們如何申請？還有跨出去，與淮外、開明、文通、綠地開明比？
陳總曾對我說，他為什么成功？自我總結，自我反思，常有憂患意識。古人說：“行遠自邇，登高自卑”，每次到北京學習后，我深感不安，覺得自己的水平和能力，愧對父母給了我們的熱血身體，愧對國家對我們的多年培育。
從哲學上講，生命本沒有意義。所謂意義，是我們強加給自己一個活下去的理由�；钕氯サ睦碛杀闳说乃枷刖辰绲姆炙畮X。人因為工作、付出、努力，生命才有了意義。我們在座各位活下去的理由是什么呢？我愿大家一起探討，讓我們的人生充實，讓我們的學校強大。
會議講話稿 篇8
同志們：
這次會議是區(qū)政府決定召開的，主要任務是總結20xx年農資監(jiān)管工作，對20xx年工作任務進行安排部署。剛才，春光副局長公布了《農資市場監(jiān)管實施意見》，工商、質監(jiān)部門領導分別作了很好的發(fā)言，希望大家按照要求抓好落實。下面，就此項工作，我再講三點意見。
一、認真履職，積極而為，20xx年農資管理工作取得了較好成效
年初以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）和工商、質監(jiān)、公安、農業(yè)等監(jiān)管部門履職盡責、通力合作，深入開展了紅盾護農、農資打假專項治理、打擊種子侵權套牌違法行為等一系列整治活動，全面加強了農資管理工作，取得了較好成效。我覺得，主要有以下幾個特點：
一是廣大群眾法制觀念進一步增強。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）、農資管理部門通過電視講話、發(fā)放傳單、張貼公告等多種形式，全面加大了《種子法》《農藥管理條例》等法律法規(guī)的宣傳力度。一方面，使經營者和使用者及早了解了農資管理工作的內容，知道了該經營什么，不該經營什么，進一步提高了經營者的守法意識，為守法經營奠定了基礎。另一方面，也使廣大農民掌握了購買農資時應注意的事項，知道發(fā)現農資質量問題時應該如何維權，有效減少和避免了矛盾糾紛的發(fā)生。
二是監(jiān)管機制更加健全。出臺了《農資市場監(jiān)督管理實施意見》，健全完善了定人、定點、定責的“三定”管理模式，推行了服務全天候、管理全統(tǒng)一、檢驗全覆蓋、信息全公開、打假全方位、處罰全從重的“六全”管理制度。進一步完善了聯(lián)席、聯(lián)防、聯(lián)控、聯(lián)管的四聯(lián)機制，形成了農資市場管理合力。年初以來，聯(lián)合檢查農資市場3次，取締無證照經營業(yè)戶2戶，查處涉嫌經營推廣未審先推玉米品種2起，整頓虛假宣傳經營業(yè)戶12家，進一步規(guī)范了農資市場秩序，維護了消費者的合法權益。
三是種子市場安全保障有力。根據今年種子市場呈現玉米品種自主品牌爆發(fā)性增多的情況，區(qū)農業(yè)綜合執(zhí)法大隊及時推出“一戶一檔”的品種管理模式，對每個經營業(yè)戶的每一品種都建立了管理檔案，詳細記錄品種信息，實施了有效監(jiān)管。同時，進一步加大農資入戶倒查力度，共查出問題水稻品種43個、1.3萬斤，問題玉米品種117個、1.2萬袋，對所有問題種子都下發(fā)了《問題農資勸退通知單》，勸導農戶把種子退回了經營企業(yè)，農業(yè)生產安全得到了有效保障。
四是農資糾紛得到有效解決。今年全區(qū)共接到農民投訴84起，主要涉及平安169、平安186、通育99等玉米品種畸形穗問題。對此，區(qū)委、區(qū)政府高度重視，多次召開會議進行研究部署，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）、各相關部門積極參與，全面做好了排查摸底、真實性檢測、田間鑒定等方面工作，并及時公布鑒定結果，使群眾投訴的問題得到圓滿解決，有力維護了農村社會穩(wěn)定。
這些成績的取得，是區(qū)委、區(qū)政府正確領導的結果，是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）和農資管理部門共同努力的結果，是廣大經營者守法經營的結果。在此，我代表區(qū)政府，向大家的辛勤付出，表示衷心感謝。
在肯定成績的同時，我們也要清醒地看到，在工作中仍然存在一些不容忽視的問題：
一是農資經營行為不規(guī)范。個別經營業(yè)戶受利益驅使，存在超范圍經營、虛假宣傳，銷售侵犯知識產權商品等行為；
二是農資監(jiān)管難度加大。農資市場放開后，種子、農藥、化肥等農資產品的經營門檻降低，經營主體日益多元化，經銷點多而分散，特別是農民專業(yè)合作社快速發(fā)展，代購農資現象逐年增加，農資監(jiān)管任務日趨繁重；
三是部分農民群眾法律意識淡薄，到域外購買缺乏保證的種子，造成損失后很難維權；等等。對于這些問題，我們一定要高度重視，并在今后的工作中認真加以解決。
二、突出重點，狠抓關鍵，扎實做好20xx年農資管理工作
20xx年，農資監(jiān)管工作要以服務民生為宗旨，以實現護農增收為目標，按照“標本兼治、著力治本、檢打聯(lián)動、綜合治理”的總體要求，強化對種子、農藥、肥料市場的監(jiān)管，營造良好的市場環(huán)境，全面提升我區(qū)農資市場管理水平，確保農業(yè)生產安全。重點要做好以下幾方面工作：
（一）要加強種子市場專項整治。主要有兩個方面：一方面，要扎實開展種子侵權套牌等違法行為專項整治行動。各監(jiān)管部門要加強種子市場日常巡查，整頓規(guī)范種子集中交易市場、集散地、營銷大戶和鄉(xiāng)村流動商販，徹底整治侵犯品種權、制售假劣種子、標簽不規(guī)范等違法行為。要不定期的進行聯(lián)查、抽查、突查、暗查，加大種子質量抽檢頻率和范圍，特別是農業(yè)部門要采取措施，對市場上流通的種子全面進行DNA檢測，嚴格種子標簽管理。對檢測出的侵權套牌種子要追根溯源，嚴厲打擊。對標簽不合格的，一律清出我區(qū)種子市場。對心存僥幸、頂風作案的經營業(yè)戶，要依法從嚴查處，對涉嫌犯罪的要依法及時移送公安機關進行處理。另一方面，要堅決嚴防轉基因種子非法擴散。這方面，說明四點：
第一，在現行法律框架下，國家對生產經營轉基因玉米種子實行零容忍，只要檢出含有轉基因成分即視為轉基因種子，必須嚴厲打擊；
第二，短期內國家對生產經營轉基因玉米種子不會放開；
第三，不論種子企業(yè)，還是監(jiān)管部門，都要提高政治敏感度和法律意識，不要被追責和問責；
第四，轉基因種子同時也是套牌或未審的種子，屬于雙重身份，農業(yè)部門要切實肩負起監(jiān)管職責。
20xx年，我區(qū)要把轉基因玉米種子列入市場監(jiān)管重點，加大轉基因監(jiān)測力度，嚴查轉基因種子的非法擴散。
�。ǘ┮訌娹r藥專項整治。要建立嚴格的專業(yè)技術人員指導銷售農藥制度，建立、健全農藥經營檔案。要嚴查無證、套證違法違規(guī)經營現象，嚴查生產和經營假劣農藥、標簽不規(guī)范農藥等行為。同時，要徹底清查收繳國家明令禁止生產、銷售和使用的甲胺磷、六六粉等38種高毒農藥。
�。ㄈ┮訌姺柿蠈ｍ椪�。各監(jiān)管部門要以二胺、復混肥、配方肥、生物肥、精制有機肥為重點，嚴查化肥登記證件，加強化肥產品質量監(jiān)督抽查，及時處理有效成分不足、包裝標識不規(guī)范、任意夸大使用效果等違法行為。
（四）要加強重點案件懲處。要在狠抓專項整治的基礎上，結合群眾舉報，加大巡查力度，集中力量查處一批違法違規(guī)經營農資案件，嚴厲打擊不法經營行為。對有影響的大案，要采取集中辦案、聯(lián)合查案等形式，嚴查嚴管，一查到底，決不姑息。對一些有影響的典型案件，要加大曝光力度，擴大震懾效果。
三、加強領導，形成合力，確保農資管理工作取得實效
�。ㄒ唬┮訌婎I導，落實工作責任。農業(yè)、工商、質監(jiān)、公安等執(zhí)法部門，要按照工作職能分工，建立和完善主要領導負總責、親自抓，分管領導具體抓，業(yè)務科室專門抓的工作體系。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）要按照屬地管理的原則，把農資管理工作作為規(guī)范市場經濟秩序的重點納入重要議事日程，組織做好農資安全入戶排查工作，確保各項措施落到實處。各農資經營企業(yè)和業(yè)戶要牢固樹立誠信經營意識，不參與制售假冒農資活動。對因失職瀆職、頂風作案，造成惡劣影響或重大事故的相關領導、工作人員以及農資經營者，區(qū)里將嚴肅追究相關責任。
�。ǘ┮獜娀麄�，營造濃厚氛圍。農資監(jiān)管是一項政策性強、涉及面廣、難度大的工作，要管好農資市場，規(guī)范農資生產經營活動，必須形成知法、懂法、守法的社會氛圍。農資管理部門要通過各種形式，加大法律法規(guī)宣傳力度，尤其是對新修改的《種子法》《廣告法》《食品安全法》，各監(jiān)管部門、經營企業(yè)和業(yè)戶要重點學習，熟悉掌握修改后涉及農資方面的內容。
（三）要嚴格執(zhí)法，形成監(jiān)管合力。各監(jiān)管部門要進一步強化聯(lián)席、聯(lián)防、聯(lián)控、聯(lián)管的.“四聯(lián)”工作機制，定期召開聯(lián)席會議，研究解決工作中出現的新問題、新情況。要加強農資管理信息共享，對各自掌握的各種農資管理信息及時進行互相溝通、互相報告，便于聯(lián)控。要進一步加強對生產企業(yè)、流通企業(yè)和市場的日常檢查，發(fā)現問題，及時處理。特別是要加大農資違法違規(guī)行為的查處力度，該罰的罰，該抓的抓，該判的判，絕不姑息。
�。ㄋ模┮獜娀⻊眨訌婈犖榻ㄔO。各監(jiān)管部門要充分發(fā)揮各自的服務職能和設備優(yōu)勢，為農民群眾和經營業(yè)戶提供優(yōu)質服務，加強檢驗檢測，防止不合格農資流入市場、投入使用。執(zhí)法人員要認真學習相關法律和業(yè)務知識，不斷提高自身素質和業(yè)務水平，依法文明行政，公開公正公平執(zhí)法，嚴格按執(zhí)法程序辦事，自覺接受法律和社會的監(jiān)督。
借此機會，我再對農資經營者提出幾點要求：
一是要誠信守法經營。對于法律、法規(guī)明令禁止的事不要去做，不要因利益驅使而觸犯法律，那樣會得不償失。
二是要嚴把進貨關。今年，我區(qū)發(fā)生了一起將水溶劑肥料當做農藥進行銷售的案件，結果是群眾上訪、經營業(yè)戶經濟受損、信譽下降。因此，這方面一定要注意，農資商品一定要從正規(guī)渠道進貨，并且在進貨時，對農資是否已經審定或登記、標簽是否合格、經營生產許可證是否真實、質量是否達標等問題都要弄清楚，確保符合法律規(guī)定。
三是要保證農資質量。銷售的各類農資一定要向使用者提供真實的品種說明、使用技術和安全使用注意事項等。不要做虛假宣傳，誤導農民。尤其是種子經營業(yè)戶，必須保證種子經營期間有專業(yè)技術人員在經營場所為農民提供咨詢。同時，提高自身及其他農資從業(yè)人員的專業(yè)技術水平，加強農資產品售后服務，幫助農民解決農業(yè)生產中遇到的問題。
四是要積極配合調解。及時主動配合管理部門協(xié)調解決農資糾紛，不要以各種借口逃避、推卸責任。對出現問題不積極解決的經營者，要提高來年的種子質量保證金，對于特別嚴重的，取消下年經營資格。
總之，做好農資管理工作任務艱巨、責任重大。希望各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）、各監(jiān)管部門從維護農民利益、保障農業(yè)生產安全和農村社會穩(wěn)定的大局出發(fā)，切實履行監(jiān)管職責，進一步強化監(jiān)管措施，為我區(qū)農業(yè)生產安全、農民增收做出應有的貢獻。
會議講話稿 篇9
各位領導、同志們：
大家好！
今天管理處召開20xx年安全生產工作會議，是在全面貫徹落實中央、省委省政府及交通運輸廳關于加強安全生產工作部署的一次重要會議，也是全面貫徹落實公司20xx年安全生產工作會議精神的一次重要會議。會議的主要任務是：回顧總結管理處20xx年的安全生產工作，部署20xx年管理處安全生產的工作任務。我的報告主要分三個方面：
一、20xx年安全生產工作的回顧
過去的20xx年，在公司的正確領導和支持幫助下，管理處始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，不斷加強安全生產責任制和“一崗雙責”的落實，積極開展各類安全生產專項活動，持續(xù)進行安全生產教育、培訓，堅持安全生產檢查制度，強化隱患排查治理及應急管理，不斷提高安全意識，在全體干部員工的共同努力下，安全生產形勢總體呈現平穩(wěn)態(tài)勢。主要體現在以下六個方面。
（一）明確安全生產責任制。
安全生產責任制是最基本的安全管理制度，是所有安全管理制度的核心。在20xx年1月22日召開的安全生產工作會議上，管理處與各科室、部門、管理所簽訂了責任書；管理所也層層落實到站級、班組，實現責任制簽訂率100%。做到了責任到崗，任務到人，并堅持“誰主管誰負責、管業(yè)務必須管安全、管生產必須管安全”的“一崗雙責”制度，實現了管理處范圍內安全生產責任制的全面落實，有效的促進了管理處安全生產工作的全面開展。
通過一年來全體員工的共同努力，全年未發(fā)生安全生產責任事故、責任書“三大指標”控制達標。
�。ǘ┘訌娭贫然ㄔO。
去年，管理處以安全生產工作會、季度安全例會等為基本制度，結合檢查、考核、培訓、宣傳、演練等各種手段，以一線工作法、領導帶隊、責任保障機制等辦法，抓作風建設，抓執(zhí)行落實，開展全面的安全管理。
20xx年，管理處結合實際召開了以安全生產為主題的大型會議6次，內容涉及責任書簽訂、部署安全生產工作、通報安全生產工作情況、工程保通方案討論、專項活動、安全生產工作總結等，各級安全生產組織機構在實際工作中也不斷進行改進和加強，組織開展了較大演練4次，梳理各類應急預案使之更具有針對性和操作性，安全管理的重要內容之一臺帳管理不斷調整優(yōu)化，使得管理處的安全生產管理、突發(fā)事件的處置等有了必要的保障。
�。ㄈ┓e極開展道路隱患排查治理。
隱患的排查與整改，是安全管理中的重點，去年管理處結合全年安全生產工作計劃按不同時期組織開展了各種節(jié)假日“南博會”“雨季防汛”等安全生產隱患排查、檢查。按公司部署安排開展了“安全生產平安年”、“十看十查”、“打非治違”、“涉水橋梁”“六月安全月”、“平安交通創(chuàng)建”、“百日安全大檢查”等隱患排查治理專項行動。組織開展各類安全隱患排查、檢查32次，對發(fā)現的隱患分別制定了詳細、可行的實施方案進行處治，未治理完畢的已列入20xx年計劃。“平安交通”創(chuàng)建初見成效。
去年管理處負責的省政府掛牌督辦項目：XX高速自救匝道（K72+500）的建設于20xx年6月26日順利通過了交通運輸廳組織的工程驗收，及時消除了存在安全隱患，切實有效的保障了道路的安全營運。
�。ㄋ模┬麄鹘逃前踩a的有效載體。
安全生產教育是安全生產管理的基本要求，20xx年管理處全面開展了全員安全教育培訓工程，發(fā)放安全生產宣傳資料163套，安全教育培訓2748人次，各類資格證取證402人，安全生產月中積極組隊參加公司“安康杯”安全生產知識競賽獲第三名，管理處職工參與面100%,所屬4個管理所也組織管理人員學習有關法律法規(guī)對員工進行安全生產宣傳教育，目前管理處三類人員持證上崗率已達100%，教育宣傳活動取得了良好效果。
�。ㄎ澹贤▍f(xié)調是安全生產的重要手段。
由于我處所轄道路點多面廣，養(yǎng)護施工和安保改造保通方案的審批涉及及XX、XX、XX三個地州及省市相關執(zhí)法單位，部分大型工程保通審批難度較大，20xx年經管理處安委會決定，采取對協(xié)調難度高、保通壓力大的項目方案，由主管領導親自牽頭，較大難度和壓力的項目方案由分管領導牽頭，一般難度和壓力的項目方案由安全部門負責人或管理所負責人牽頭進行協(xié)調的方法，在保通協(xié)調工作困難重重，現場保通壓力巨大的情況下，積極協(xié)調相關部門，順利完成了XX隧道路面和新發(fā)村魯溪沖大橋、XX大橋和“白改黑”、XX路面處治等一批保通難度大、社會影響大的.工程項目安全保通方案的會審報批工作，切實有效的保障了道路的安全營運。
�。┌寻踩度胱鳛榘踩a的重要保障
20xx年度，管理處嚴格按“三同時”制度落實養(yǎng)護施工安全保通措施和費用投入，總計投入XX萬元，其中XX所工程安全費用XX萬元；XX所工程安全費用XX萬元；XX所養(yǎng)護工程安全費用XX萬元；XX所養(yǎng)護工程安全費用XX萬元；對施工現場安全檢查26次。完成車輛安全統(tǒng)籌XX輛，費用XX萬元，由于措施得力，資金到位，保證了各項生產工作的安全，未發(fā)生因我方責任造成的安全事故。
二、管理處的安全生產現狀和面臨的壓力、存在的問題。
XX管理處所轄XX條高速公路，屬典型山嶺重丘區(qū)高速公路，具有彎多、坡大、長下坡路段多，橋隧澗相連的特點，近年來隨著社會經濟的發(fā)展，車流量大幅增長，特別是轄區(qū)內XX路段為交通事故多發(fā)地段，同時，XX隧道機電設施、設備因年久失修、盜損等情況導致救援保障系統(tǒng)不起作用，XX轄區(qū)道路部分長下坡路段安保設施損壞、橋梁不同程度存在結構壞損、部分路基邊坡失穩(wěn)、路面破損及非法開口、辦公及生產生活地點消防、水電設施不同程度老化及損壞等，諸多問題因種種原因得不到及時修復，給我處道路安全運營埋下重大安全隱患。
近期以來，XX、XX出現道路坑塘導致車輛爆胎，XX落石致人受傷等嚴重道路安全隱患，公司及社會媒體高度關注，同時，省政府掛牌督辦的安全生產重大隱患項目屬XX責任范圍內的4項，我處就占了三項，使我處安全生產工作壓力倍增，綜上所述，XX管理處道路交通安全隱患仍較突出，安全生產總體形勢嚴峻。
一年來，管理處的安全管理工作在全體員工的共同努力下，做了大量的工作，也做了有益的探索，同時也存在著一些問題，一是處、所部分職能部門“一崗雙責”制度落實不夠，對隱患重視不夠。治理進展緩慢是昆明東安全生產工作中的一大弊�。欢乾F場管理不到位。
會議講話稿 篇10
各位宿舍長：
大家好！
很高興能和在座的各位宿舍長一起交流和探討如何建設和管理好我們內宿生共同的“家”——學生宿舍。
首先，不管是老宿舍長還是新宿舍長，我想對大家說，在長期的宿舍的管理過程中，你們?yōu)榱藢W校，為了同學們有一個良好的生活和學習環(huán)境，你們辛苦了。
可以說，因為有緣，我們從不同地方來到公信中學；因為有緣，我們成為師生朋友；可以說是第二個父母親，也可以說是你們的大哥哥和大姐姐，因為我們生活在一起，讓我們增進了友誼；也因為我們生活在一起，我們擁有擁有了一個共同點家園，加強宿舍管理，營造更為宜人的宿舍環(huán)境，是我們同學的共同愿望和追求。今天，我們召開這個會議，就是希望能讓宿舍管理工作更上一層樓，能讓我們的宿舍生活變得更文明、更溫馨，更有家的感覺。
為了營造“文明、整潔、健康、溫馨”的家的氛圍———即宿舍文化，保證住宿生有一個良好的生活和休息環(huán)境，保證學生正常的學習和身體健康，學校制定了《公信鄉(xiāng)住校生管理規(guī)定》、《公信鄉(xiāng)中學住校生宿舍長職責》、《公信鄉(xiāng)中學學生衛(wèi)生十不準承諾書》、《公信鄉(xiāng)中學住校生安全管理承諾書》、《公信鄉(xiāng)中學文明宿舍評分細則》等規(guī)章制度。然而，再好的規(guī)章制度，如果不能得到良好的執(zhí)行和落實，都將是貼在墻上的一紙空文。上述規(guī)章制度的有效實施，有賴于我們全體內宿住校生的支持和參與，更有賴于在座的各位宿舍長去帶頭，安排實施，再好的制度都是為了同學們有一個良好的學習和生活環(huán)境。
下面，就宿舍長方面的管理談談我的一些看法和要求：
一、舍長的角色定位
舍長是學生干部。有的舍長是宿舍同學選舉的，有的舍長是班主任任命的，無論前者還是后者，他都是一名干部，因為他代表著、協(xié)調著、管理著一個群體；宿舍長是“家長”�！八奚崾俏壹�，溫馨你我他。如果宿舍是一個家，毫無疑問，舍長就是這個家的“家長”；舍長是橋梁。宿舍同學有什么問題、意見，不可能逐個去找班主任或學校領導，而要通過你們；學校有什么要求，一般也是通過你們轉達。你們是連接同學與學校的橋梁和紐帶�？梢哉f，舍長在宿舍管理中的地位和作用是不可替代的。宿舍衛(wèi)生的好壞完全取決于宿舍長的負責與否。
二、舍長的工作職責
第一、要充分認識工作的重要性。舍長工作艱苦，對自己也是一種挑戰(zhàn)，，是鍛煉自己，提高自己的領導能力、管理能力和組織能力的一種機遇。
第二、要牢固樹立服務意識，全心全意為同學和老師服務。舍長承擔的多數是具體而瑣碎的事務性工作，有時甚至會出力不討好，得罪人。這就要求我們要有服務意識，心甘情愿地為同學服務，為同學奉獻。工作要不厭其煩，耐心細致，有時還要吃一點“虧”，受點委屈，犧牲一點個人利益。但只要自己嚴格要求自己，腳踏實地地工作，最終會得到全舍同學理解和支持的。
第三、要關心同學，愛護舍員，宿舍長要象對待兄弟姐妹一樣對待所有成員。同學之間有矛盾、隔閡，要積極調解，消除誤會，增強團結。宿舍長要帶頭講友誼、講團結、講諒解。在工作中，要正確處理“小集體”與“大集體”的關系，“小集體”要服從“大集體”，不能以損害、犧牲“大集體”的利益來照顧“小集體”，要防止為了“小集體”利益對同學包庇、護短，甚至形成小集團。
第四、培養(yǎng)成員的集體主義觀念，積極爭先創(chuàng)優(yōu)。一個宿舍既然是一個小集體，舍長就要積極培養(yǎng)所有成員的集體主義觀念，增強集體榮譽感，爭創(chuàng)先進文明宿舍。要求全體成員用文明宿舍的.標準來約束和規(guī)范自已，逐步養(yǎng)成良好的學習、生活、衛(wèi)生習慣。要按照學校要求，結合實際，在充分征求意見的基礎上，制訂包括文明宿舍公約，公約一旦定下來了，首先自己帶頭維護，并對所有成員一視同仁，互相監(jiān)督，共同遵守。對個別不履行義務，屢教不改的同學，要敢于批評，必要時要及時向班主任匯報，求得支持。
各位宿舍長們，宿舍是學習、生活的重要場所，是反映學校良好的校風、管理水平和學生文明程度的重要窗口，是強化學生養(yǎng)成教育的重要陣地。宿舍整不整齊，干不干凈，都體現了宿舍長大管理水平，也體現了宿舍長，以后是不是適應希走出社會的水平，有的宿舍長跟老師說，老師我管不了，我不干了，這不是一個宿舍長應該說的，因為這說明你沒有能力，也放棄了鍛煉的機會，一個宿舍七八個人，你管理不了，以后你怎么當班長或班主任管五六十人，你又怎么能當校長管幾百人，你又有何能力當縣長管幾十萬人，你又有何能力當省長管幾千萬人等等，望各位能對自己的崗位職責認識到位，切實發(fā)揮宿舍長在宿舍管理中的重要作用，協(xié)調好宿舍同學之間的關系，加強同學和老師之間的溝通，以身作則，積極主動地做好宿舍的衛(wèi)生管理工作。讓我們一同攜手，共創(chuàng)文明、美好的宿舍文化，讓我們一起為共攜手共創(chuàng)美好的校園，共創(chuàng)美好的生活，盡最大的一份力，好嗎？
在此，我代表公信鄉(xiāng)中學全體師生五百多人，感謝你們！
會議講話稿 篇11
同志們：
剛才，我們一起收聽收看了全省防汛抗旱總指揮部成員擴大會議，郭樹清省長作了重要講話，對全省抗旱防汛工作形勢作了深入分析，提出了全省抗旱防汛工作的重點，明確了做好抗旱防汛工作的重點措施，各級各部門一定要認真學習、準確把握，抓好貫徹落實。下面，我講四點意見。
一、清醒認識我市抗旱防汛工作面臨的嚴峻形勢
抗旱防汛工作事關人民群眾生命財產安全，事關經濟社會發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定，是重要的安全工程、民生工程和發(fā)展工程。市委、市政府一直高度重視抗旱防汛工作，特別是去年以來，面對有水文記錄以來最嚴重的旱情，市委、市政府沉著應對、科學組織，一方面，對全市水資源實施統(tǒng)一調度、合理配置，迅速啟動了方家屯泵站維修改造工程、中心城區(qū)應急調水及延伸工程、引黃入白、引黃入峽等水源工程建設；另一方面，積極協(xié)調調引長江水、黃河水。各縣市區(qū)也根據各地旱情實際，采取綜合措施，有關部門通力協(xié)作，有力保障了城鄉(xiāng)居民生活、城市運行和農業(yè)豐收。
關于當前抗旱防汛工作的嚴峻形勢，郭省長在講話中已作了深入分析，市氣象、水利、市政三個部門分別就我市汛期的天氣狀況、全市面上抗旱防汛工作和城市防汛作了具體分析�？偟目矗衲晡沂械目购捣姥葱蝿萑匀粐谰�、任務十分繁重。
一是氣候復雜多變。受全球氣候變化影響，近年來我市少雨、臺風、局部強降雨等極端天氣頻繁發(fā)生，旱后有澇、澇后有旱、旱澇交替急轉已經成為常態(tài)。20xx年在遭受90年一遇特大干旱后，汛期連續(xù)出現持續(xù)降雨和暴雨；20xx年汛期全市連續(xù)出現大面積內澇；20xx年秋季以來，全市又遭受罕見的連年干旱。今年入春以來，降水又超過了去年和歷年同期水平。氣象部門預測，今年汛期的降雨量接近常年，但有1-2個臺風或熱帶風暴影響我市，部分地區(qū)出現大汛的可能性較高，這對全市防汛工作將是個嚴峻考驗。二是部分工程仍然存在安全隱患。近年來，我們在河道整治方面做了大量工作，多數河道都進行了防洪治理，但還有部分河段未經過系統(tǒng)整治，防洪標準還不夠高。全市仍有134座小型水庫未加固，80%以上的塘壩和水閘帶病運行，攔蓄水能力不高，安全隱患很大。三是排澇能力低。部分河道內仍有行洪障礙沒有清除，降低了河道排水能力。部分城鎮(zhèn)防洪排澇工程標準不夠高，老城區(qū)、城鄉(xiāng)結合部一些巷道街區(qū)單位和工礦企業(yè)重點項目建設工地排洪設施不完善，行洪排澇渠道不暢。四是部分干部群眾存在松懈麻痹思想。由于連續(xù)干旱，目前大中型水庫蓄水少、水位低，小水庫、塘壩基本上都已干枯無水，部分干部群眾存有惜水心理、僥幸心理，防汛準備不足。
同時，近年來我市沒有發(fā)生大的洪澇災害，干部群眾缺乏實戰(zhàn)經驗，抗旱防汛工作的指揮調度等方面也缺少實戰(zhàn)經驗。五是抗旱工作存在薄弱環(huán)節(jié)。節(jié)水宣傳、節(jié)水措施、節(jié)水政策等工作仍不到位，社會上仍存在不重視節(jié)約用水、水資源浪費嚴重的問題。農村大水漫灌仍然普遍，很多高耗水低產出企業(yè)繼續(xù)使用廉價水資源。促進全社會節(jié)水的政策機制也沒有完善起來。對此，各級各部門必須高度重視，切實增強責任感和緊迫感，立足于做好防大汛、抗大旱兩手準備，全面動員，及早動手，細處入手，科學調度，以最高標準、最嚴要求、最大努力扎實做好抗旱防汛各項工作。
二、突出重點，全面強化各項防汛措施
做好今年的防汛工作，要按照省里的部署要求，全面落實好各項防汛措施，圍繞“確保標準內洪水水庫不垮壩、重要河堤不決口、城市不受淹、糧食不減產，力爭超標準洪水不死人、少損失”的目標，防大汛、防強臺、搶大險、救大災，切實保障人民群眾生命財產安全。
一要強化重點領域防控。水庫、河道、城區(qū)、工礦、學校、旅游景區(qū)等，歷來是防汛的重點。各級各部門要在做好面上防汛工作的'同時，對這些部位和領域進行重點研究、重點督導、重點落實，確保萬無一失。
一是確保水庫河道安全。我市水庫數量多、庫容大，河道戰(zhàn)線長、情況復雜，一旦出現問題，后果不堪設想，必須把確保水庫和河道度汛安全始終放在防汛工作的首要任務。各水庫管理部門要處理好蓄水與防洪的關系，嚴格執(zhí)行汛期水庫洪水調度方案，將水庫水位控制在汛限水位以下。要高度關注小水庫、塘壩的安全度汛，切實將責任落實到各縣市區(qū)、落實到具體鎮(zhèn)街。要加大河道清障力度，6月1日汛期到來前確保將河道內的行洪障礙徹底清除。要嚴格落實汛期禁采規(guī)定，堅決打擊河道內非法采砂活動。要加強庫河閘壩聯(lián)合調度，避免形成人為洪峰。對正在改造的城區(qū)河道，市政部門要科學組織、科學調度，確保不影響河道安全。
二是確保城市安全。城市人口密集，財富集中，是防汛工作的重中之重。目前，高強度的集中暴雨等極端天氣預測預報難度較大、精度較低、預見期也較短，常常猝不及防，給應急響應和防洪排澇工作帶來了很大難度。要針對建城區(qū)面積擴張、部分區(qū)域排水設施相對滯后的實際，統(tǒng)籌解決外洪內澇問題。要堅持清淤疏浚、暢通開流的原則，完善城市防洪排澇設施，檢查疏通排水通道，特別是鐵路橋涵、地下構筑物等設施，雨天要安排專人值守，及時排險；對廣告牌、建筑支架、大型樹木等可能危及人身安全的物體，要抓緊做好加固或拆除工作；對危舊房、人員密集區(qū)等重點場所，要建立嚴格的控制標準，實行干部包靠制度，決不能發(fā)生因災死人事故。
三是確保南部山區(qū)安全。由暴雨引起的山洪災害，具有難預測、毀滅性的特點，是安全度汛工作的難點。南部縣市的山區(qū)要全面排查山洪災害和小水庫小塘壩的隱患點，劃定重點防治區(qū)，制定防災和群眾轉移方案。要強化鎮(zhèn)街村組等基層群防組織建設，建立健全上下游鎮(zhèn)村水情通報和救災聯(lián)絡機制，落實預警轉移措施，確保險情出現后能夠及時處置并迅速轉移。鎮(zhèn)、村干部要切實負起責任，履行好值班巡查、洪水警報、汛情通報、人員轉移等防洪組織的職責。山區(qū)也是旅游景點的集中地，對重點旅游景區(qū)要加強監(jiān)管和隱患排查，存在安全隱患的區(qū)域要適時停止對外開放，設立警示標志并及時告知游客。同時，要嚴格落實惡劣天氣條件下景區(qū)關閉制度。
四是確保工礦企業(yè)安全。近幾年省內外因特大暴雨引發(fā)的礦難、尾礦潰壩等災難觸目驚心，損失慘重，警鐘必須長鳴。要高度重視工礦企業(yè)汛期安全生產，加強工礦企業(yè)全員防汛安全知識教育，加大隱患排查力度。經信、安監(jiān)部門和屬地政府要加強安全督導，確保各項保障措施落實到位。特別是對高溫、高壓、高毒等行業(yè)，要切實采取措施，避免因洪水、停電引發(fā)重大安全生產事故。要高度重視礦井安全，嚴禁在暴雨等災害天氣條件下安排工人下井作業(yè)。五是確保學校安全。要認真開展危房、危墻等重點部位隱患排查，能改建的要抓緊改建，不能立即改建的要設置警示標志，切實把學校、幼兒園變成孩子們的安全島。汛期來臨前，這項工作要整改到位，具體由市防辦牽頭落實。
要加強學生暑期安全教育，普遍開展一次暑期防汛安全知識講座。要加強校車司機安全教育，盡最大努力保證孩子們假期活動安全。六是確保沿海及海上安全。當前，我市部分沿海防護堤防潮標準還不高，抵御風暴潮的能力需進一步加強。要強化防臺風暴潮監(jiān)測預警、防潮堤工程、防災預案等各項工作。同時，要加強海上交通動態(tài)監(jiān)管，細致做好漁船管理工作，做好搶險救生準備，確保船只和沿海地帶安全。過去，每年汛期總有些漁船出問題，海洋漁業(yè)等部門要高度重視，加大防范措施，確保不出問題。
會議講話稿 篇12
當前疫情防控工作任務重、責任大，要求各二級學院高度重視，擔起責、履好職，認真落實各項工作。
一要切實提高政治站位，增強大局意識和全局觀念，強化責任，把《教育部關于在疫情防控期間做好普通高等學校在線教學組織與管理工作的指導意見》《內蒙古自治區(qū)教育廳關于做好全區(qū)高校疫情防控工作的通知》等文件精神和教育部、自治區(qū)教育廳視頻會議精神在我校落地、落細、落實。
二要按照學校實施方案制定二級學院教學具體方案，充分利用上線的慕課和優(yōu)質在線課程教學資源，依托各級各類在線課程平臺、校內網絡學習空間等，積極開展線上授課和線上學習等在線教學活動，保證疫情防控期間教學進度和教學質量，實現“停課不停教、停課不停學”。要堅持原則性和靈活性相結合，充分考慮專業(yè)特點和課程性質，充分利用現有資源，不提倡、不鼓勵在疫情期間要求每一位老師制作直播課。
三要嚴格按照學校要求做好實習實訓安排，對目前在崗實習學生，要協(xié)調好實習單位，切實做好學生的`安全防護工作。未上崗的學生在開學后陸續(xù)安排實習工作，學生不得提前到崗或返校。
四要做好畢業(yè)論文、畢業(yè)設計的安排和答辯時間的調整，指導教師要充分利用網絡平臺開展遠程指導。
五要做好開學前的各項準備工作。外地教師返程要做好自我防護，返回后要嚴格執(zhí)行隔離制度。
會議講話稿 篇13
尊敬的爸爸媽媽，親愛的弟弟：
你們好！
原打算找一個晚上大家都比較有空的時間開個家庭會議，但是鑒于老媽得常�；啬锛铱瓷〉耐馄�，老爸有時有事又不在家，而我在這跟班，周一至周四晚都得來加班，更是騰不出時間來，只能通過微信跟大家開個小會，對家里最小的那位特別做一些叮囑（盡管有些話之前已經和老媽多次跟你提醒過，但我這邊還是要再強調一下）。
老弟，今天下午，你就要踏上求學之路了。或許，你所在的城市天氣很惡劣，各方面也與我們南方有很大的不同，但畢竟只有3年的時間，轉眼很快就會過去了，希望在此期間你能不畏艱辛、披荊斬棘，勇敢直前。
路途遙遠，我和爸媽都有工作要忙，請原諒我們不能陪你到學校，你在路上一定要注意安全。到了那邊，你會遇見很多新面孔，里面有你的同學、你的老師，請你也一定要與之好好相處，盡自己所能去幫助別人。也許，你剛開始的幾天，會有很大的不適應，就跟我當初到莆田上學的時候，看見爸媽離我遠去的背影，會偷偷在后面抹眼淚一樣，會傷心會孤單。但這畢竟是暫時的，一旦你適應了那邊的人和物，你就能感受到出門在外的老鄉(xiāng)是多么親切、那邊的風景又是多么地美，而你也并不是孤身一人、孤軍奮戰(zhàn)。
好了，矯情的話我就不多說了。綜合老爸的不善言談、老媽對學校生活的不了解以及他們藏在心里對你的疼愛，我就代表老爸老媽在這邊簡要地強調幾點：
一、 安全至上。安全很重要，無論是人身安全還是錢財安全，一定要重視起來。出門在外，凡事都要留一份心眼，沒有了我們的看護，你要自覺，凡事都要靠自己，遇事能忍則忍，千萬不可大大咧咧、隨隨意意。平時出門要跟同學結伴而行，不要跟陌生人有過多的交流。在宿舍要保管好自己的錢和物，不要留太多現金在宿舍，去銀行取生活費的時候要力求“少領多取”（即：每一次領少一點，花完再�。�
二、帶好證件。檔案、身份證、戶口本、團員證、準考證、錄取通知書都要帶齊，這些證件事關你個人以及我們家庭的信息，一定要保管好，不要讓壞人有機可趁拿我們的資料為非作歹，這些證件以及銀行卡、現金等重要的東西該上鎖的要上鎖，養(yǎng)成管好自身事物的良好習慣。
三、學習為主。革命靠自覺，學習也是同樣的道理。爸媽辛苦為你創(chuàng)造條件，讓你繼續(xù)讀書，為的是讓你以后有更好的出路。你有幸遇到如此機遇，應更好地把握機會、奮發(fā)圖強，不要像在家里這樣沉迷于網絡游戲。也不可再熬夜，身體是革命的本錢，熬夜對身體健康危害極大，并且要注意用眼衛(wèi)生，過度用眼容易造成深度近視，這對你的.專業(yè)學習會有影響。這一點我和老媽一直在強調，沒有了健康，也就沒有能力繼續(xù)“革命”，望你好自為之。其他的不必多想，你只要學好你的知識和技能，考有助于你今后工作的資格證書，爭取成為一個更加優(yōu)秀的學生，就是我們最大的欣慰。
四、業(yè)余生活。除了學習，平時也要懂得為人處世之道理。在這三年的時間里，我們無法像在家里這樣時刻陪伴在你左右，也無法及時地送上我們的關心和問候，而你的老師、你的同學就是你這三年甚至是今后人生中最好的朋友和資源，有什么困難可以跟他們溝通，請求他們的幫助，好好與他們相處，做到團結同學、尊敬師長。若是自由安排的時間比較多，你還可以選擇一兩個自己比較感興趣的社團，多多參加活動，多多認識一些人，努力爭取競選班干部，相信這對你來說并不難，同時這也會是一個很好的鍛煉和學習機會，不僅能夠鍛煉你的交際能力、擴大你的人脈，而且能夠為你自身積累更多處理事情的經驗。
五、做好內務。俗話說“金窩銀窩不如自己的狗窩”，覺得自己的狗窩好，也是因為住得舒心。所以，個人衛(wèi)生要注意，宿舍衛(wèi)生要共同維護，努力樹好自己和宿舍的形象。
總之，這三年的時間里，你的主要任務在于學習，同時也要學習如何處世和為人。古人有句話說得好：“歷覽前賢國與家，成由勤儉敗由奢”，我們不比富貴人家，望你能夠腳踏實地、用勤奮說話，望你養(yǎng)成勤儉節(jié)約意識，不要隨意揮霍，更不要放任自由！
我的講話結束了，散會！
會議講話稿 篇14
大家上午好!
根據我們公司質量體系內部審核計劃，定于20xx-7-7日實施第一次ISO9001：20xx和有毒有害物質管理內部質量體系審核,現在質量體系審核首次會議現在正式開始。
一、 介紹審核組成員
本次審核組組長由邢寶健先生擔任，審核組成員有：張謙華、李書娟、李慧、劉小艷、任志勇
二、 本次審核的目的、審核范圍、審核依據
我們公司質量體系運行已有近一年多，本次進行內部質量體系審核的目的是為了檢查質量體系運行是否符合GB/T190012008 idt：ISO9001：20xx標準以及是否符合本公司的質量體系文件內容的要求。這種符合要得到證實，從運行的結果是否有效從而來評價質量方針、質量目標的有效性、適宜性，通過內部審核工作來發(fā)現問題，找差距，采取糾正措施，自我完善和自我改進，同時為接受第三方審核通過認證做好準備工作。
本次審核范圍是公司從事塑膠制品的加工和銷售所涉及的過程和部門
1)本次審核依據是GB/T190012008 idt ISO9001：20xx標準;
2)本公司的依據標準建立的質量體系文件：質量手冊、程序文件;
3)以及相關的法律、法規(guī);
4)客戶要求，圖紙及樣品。
三、 介紹審核方法和程序
內審是一項有計劃、有程序、正規(guī)的、系統(tǒng)的活動，我們審核組按照正式的程序執(zhí)行，都要認真對待，對不符合事實發(fā)現的時間、地點、部門、編號等都要一一記錄全面，以便追溯。內審的目的是要促進質量體系的改進，所以要找不符合的事實，確定違反標準的條款，開出不符合報告，受審核部門應設專人做詳細的記錄。
由于時間和人員限制，審核過程只能采取抽樣檢查的方法，因此具有雙向的風險性，有可能大部分做得都很好，只有個別的不合格，正好被抽到，也有可能存在不合格卻沒有抽到，有時在某部門發(fā)現的問題，責任卻是在其他部門，有時在某部門查到的問題，其他部門也存在，所以不能以不符合項的多少來衡量前期所做工作的.好壞，因此不要掩蓋問題，暴露出來的問題越多，越有利于一次性認證通過。
我們對內審員有公正的要求，內審員由于被審核的活動無直接責任關系的內審員進行。
在內審過程中對出現的不合格項，要開不合格報告，一般我們分為嚴重不合格和一般不合格，嚴重不合格指體系性的不合格，區(qū)域性的不合格或同一項不合格重復出現;一般性不合格指實施性不合格，效果性不合格。
四、宣布審核實施計劃
現在宣讀稽核時程表，要求大家抓緊時間嚴格遵守時程表排定時間，準時參加，受審部門要提前做準備。
五、宣布首次會議結束，進入現場審核。
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