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競聘演講稿

時間:2023-01-30 08:14:59 競聘演講 我要投稿

競聘演講稿 (14篇)

  演講稿以發(fā)表意見,表達觀點為主,是為演講而事先準備好的文稿。在學習、工作生活中,越來越多人會去使用演講稿,為了讓您在寫演講稿時更加簡單方便,下面是小編收集整理的競聘演講稿 ,僅供參考,大家一起來看看吧。

競聘演講稿 (14篇)

  競聘演講稿 篇1

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:

  今天,我站在這莊嚴的講臺上,面對著各位領(lǐng)導注視的眼光,展示自己,這既是一個考驗,又是組織上給我的一次難得的機會。之所以管理學校校長競聘演講稿這個職位,是因為我具備了以下優(yōu)勢。

  第一,我具備良好的政治品質(zhì),有愛崗敬業(yè),廉潔奉公,吃苦耐勞的精神。在十幾年的工作生涯中,我注重加強自身政治修養(yǎng),做事堅持原則,生活作風正派,工作遵紀守法、廉潔奉公,深受校長的信任和廣大師生的`愛戴。此外,我還認真學習和領(lǐng)會黨的教育方針,路線和政策,牢固樹立為人師表,教書育人的思想,自覺履行一名共產(chǎn)黨員的義務(wù),努力使自己在政治上與黨中央保持高度一致。

  第二,我善于團結(jié)同志,有全局觀念。我從小受到良好的傳統(tǒng)教育,因而培養(yǎng)造就了自己光明磊落、有正義感、樂于助人的品德。對領(lǐng)導、對同志胸懷坦蕩,有意見當面提,不搞小動作,不搞小團伙,不但能團結(jié)與自己意見相同的人,也能團結(jié)與自己意見不相同的人;工作中一方面講黨性、講原則,說話辦事不看來頭、不看風向,敢于表露自己的不同意見;另一方面又顧全大局,服從上級和學校領(lǐng)導的決定。所以不論自己在哪里最終都能與任何類型的領(lǐng)導和同志友好相處,共同做好工作。

  第三,我具有擔任副校長的信心和決心。信心和決心是事業(yè)的保證。辦任何事情只要有信心和決心就沒有什么做不了的,沒有什么干不好的。多年來本文來自 如轉(zhuǎn)載,請注明,,我兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,滿懷信心的工作,在各個方面都取得了很大成績。但成績只代表過去的付出和努力,并不代表以后,我是一個勇于接受挑戰(zhàn)的人,我愿意接受更大的挑戰(zhàn)和重任。所以,我有信心和決心當好黨委書記。

  如果領(lǐng)導們信任我,讓我走上黨委書記的工作崗位,我將做如下工作:

  一、創(chuàng)一流管理就是要嚴格管理,管理的核心是管人,管人的核心是管心。上任后,首先要進行以收心、聚心、動心、齊心為主要內(nèi)容的理心工程,其次要相繼出臺《中層領(lǐng)導任期一年考核聘任制》、《教職工崗位考核獎懲制》、《競爭上崗、全面考核、淘汰下崗、以績定獎》等管理制度、改革方案、激勵措施。在執(zhí)行中,要敢抓敢管,對個別嚴重損害學校聲譽,形象很差的教師不循私情,嚴格按章辦事,在校內(nèi)要正氣壓倒邪氣。同時,領(lǐng)導作風,工作方法全面更新,靠領(lǐng)導帶動、情感驅(qū)動、制度推動、競爭活動的"四動管理"、憑嚴格的紀律、嚴密的組織,堵住漏洞、鼓勵先進、激發(fā)活力。

  二、努力使自己做到嚴格要求,嚴密制度,嚴守紀律,勤學習,勤調(diào)查,勤督辦的工作作風。工作中做到嚴格要求,嚴密制度,嚴守紀律,要以共同的目標團結(jié)人,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶東人。努力做到大事講原則,小事講風格,共事團結(jié),辦事講效率,用人不疑。用真情和愛心去善待我的每一個同事,使他們的人格得到充分的尊重,給他們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間。

  "好風憑借力,送我上青云"。我愿意借這次競聘的東風,揚起達到勝利彼岸的風帆,但我又深深知道,競爭就有風險,如果我不能被聘用,將保持一顆平常心,在另外的工作崗位上做出成績,為學校的發(fā)展壯大做出貢獻。

  我的演講完了,謝謝大家!

  競聘演講稿 篇2

  大家好!

  首先非常感謝給我這次機會站在這里競聘貴公司銷售員的職位!

  作為一名即將實習的大學生,我已經(jīng)有半年工作經(jīng)歷,每暑假會去超市打工,小長假也在服裝公司做過銷售員。我為人正直,以誠相待,刻苦耐勞,比較有創(chuàng)新思想。20xx年十一小長假在貴人鳥專賣店做兼職時,七天工作銷售排第一。

  我不算優(yōu)秀,但我年輕,精力充沛,勇于挑戰(zhàn)。在這里,我想強調(diào)的`是:我有一顆熱愛five plus,熱愛工作的強烈事業(yè)心和責任感。

  如果競聘成功,在公司領(lǐng)導的指導和支持下,我會盡我所能做好銷售工作,在崗位上,不斷學習,配合領(lǐng)導與同事,努力提高自身素質(zhì)和工作能力。我相信:只要有更強的工作責任和事業(yè)心,我會很快適應(yīng)這個崗位的。最后我想說的是:無論最后競聘過這個崗位結(jié)果如何,也無論我在公司哪個崗位,我一定會做一個稱職的赫基人,為公司的未來發(fā)展盡心盡力!

  我的演講完了,謝謝大家!

  競聘演講稿 篇3

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、各位老師、各位同事:

  下午好!感謝院領(lǐng)導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會!參加此次競聘,主要是為了更好的認識和鍛煉自己,在實現(xiàn)自我人生價值的同時為創(chuàng)造醫(yī)院的輝煌貢獻力量。

  首先作為醫(yī)院護理管理層的基層管理者,要服從護理部的領(lǐng)導,要承擔病房管理和護理質(zhì)量監(jiān)控工作,指導并帶領(lǐng)下屬護理人員共同完成護理任務(wù);其次,副護士長也是信息管理者,起著承上啟下的作用,既要正確及時的傳達醫(yī)院和護理部精神,又要收集有用的反饋意見,及時匯報,才利于各項工作的順利開展;副護士長同時還是關(guān)系協(xié)調(diào)者,不僅要協(xié)調(diào)好科室、醫(yī)護、護患、護護之間關(guān)系,形成相互支持、相互配合,同時還需解決好醫(yī)護工作中各種沖突和糾紛。

  副護士長在醫(yī)院處于多層次、多角度、多方位、多類型的人際關(guān)系中,扮演著舉足輕重的角色。要利用自己的特殊地位做好各方面、各層次的溝通和協(xié)調(diào)工作,盡力化解科室、醫(yī)護、護護及護患間的矛盾;以謙虛、謹慎和積極完成工作的態(tài)度對待領(lǐng)導;以和睦相處、取長補短的態(tài)度處理與兄弟科室間的關(guān)系;以高度的同情心和責任感對待病人及家屬;以博愛之心和心理感悟力來體察、理解科室的每位護士和其他工作人員。我知道,只有關(guān)心、體貼、理解護士,才能限度的發(fā)揮她們的潛能和創(chuàng)造性。也只有做好溝通與協(xié)調(diào)、團結(jié)工作,才能把科室方方面面有限的資源用于最需要的地方,為提高護理質(zhì)量和管理水平提供契機。我競聘副護士長有以下幾方面的優(yōu)勢:

  1、熱愛護理工作,,思想穩(wěn)定,積極要求進步,團結(jié)同志,有較好的人際關(guān)系。

  2、有20xx年臨床護理和近2年的護理管理經(jīng)驗,積累了較為豐富的實踐經(jīng)驗。

  3、有健康的身體和充沛的精力,不斷學習,積極進取,參加工作后,自修大學專科和本科,不斷提升自己的理論知識和職業(yè)素養(yǎng)。

  4、善于處理醫(yī)護、護護、護患及兄弟科室之間的關(guān)系。

  自年擔任小組長以來,進一步提高了自己的組織協(xié)調(diào)能力,能夠協(xié)助護士長處理各種矛盾,做好各項管理工作,貫徹落實醫(yī)院一系列的'文件精神。工作中以身作則,服從領(lǐng)導、團結(jié)同志,勤勤懇懇、任勞任怨,每項工作都能夠善始善終、高標準地完成,從整體上提高了服務(wù)質(zhì)量。

  以下是我的工作設(shè)想和思路:

  第一、服從領(lǐng)導安排,按照科主任和護士長指示,根據(jù)護理質(zhì)量標準,制定工作計劃,并組織實施具體工作,認真履行副護士長的職責和義務(wù),規(guī)范和認真落實執(zhí)行醫(yī)院及科室各項規(guī)章制度,制定切實可行的崗位責任制,做到有章必循、責罰分明。建立好科與科之間的協(xié)作關(guān)系。使科室之間互幫互助,形成濃郁的合作氛圍。

  第二、重點管理護理安全,杜絕護理糾紛和護理差錯,安全重在防范,因此一方面我會有計劃的開展安全憂患意識教育,加強職工的法律意識;一方面要求護理工作嚴格遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程,及時完成各種有效記錄,護理操作中堅持做到“三查七對”,把好護理環(huán)節(jié)質(zhì)量和終末質(zhì)量關(guān)。

  第三、抓好護士業(yè)務(wù)學習,增強科研意識,不斷探索進取。定期組織護士學習新業(yè)務(wù)、新知識、新技術(shù),努力提高每位護士的業(yè)務(wù)水平和科研參與意識,建立學習型的團隊,做好知識技能的更新。帶領(lǐng)激勵同事一起前進,鉆研業(yè)務(wù),創(chuàng)建你追我趕的學習氛圍。提高護理人員專業(yè)修養(yǎng)和素質(zhì),從而提高護理質(zhì)量,適應(yīng)現(xiàn)代發(fā)展的需要。

  第四、加強護士的教育,增強法律意識,做到依法執(zhí)業(yè),依法行醫(yī)。由于醫(yī)療糾紛不僅不同程度地擾亂了醫(yī)院正常的醫(yī)療工作秩序,還會在社會產(chǎn)生很大的負面效應(yīng),給醫(yī)院增加有形和無形的損失。因此,加強護士的法律意識教育是一個不容忽視的問題,我將有計劃、有目的、定期的組織護士學習法律知識,并結(jié)合具體案例進行分析,做到警鐘長鳴。使護士在護理工作中,善于洞悉每一環(huán)節(jié)所可能潛在的法律問題,加強法制觀念,以法規(guī)范自己的行為,以法服務(wù)病人,以法保護自己,防患于未然加強教育,同時用醫(yī)務(wù)人員的x道德行為規(guī)范來嚴格約束自己及科室醫(yī)護人員的執(zhí)業(yè)行為。

  第五、加強管理,與時俱進、創(chuàng)造性地開展工作。一方面,以人為本,科學合理的發(fā)揮人力資源優(yōu)勢。在護士工作崗位的安排上做到新老結(jié)合,適當考慮人員素質(zhì)和技術(shù)水平高低的合理分配,促成護理人員關(guān)系的協(xié)調(diào)性,發(fā)揮互補性,調(diào)動科內(nèi)護理人員的積極性,在整體護理工作中發(fā)揮主觀能動性,從而提高護理質(zhì)量;另一方面,嚴格病房管理,為病人創(chuàng)造一個安靜舒適衛(wèi)生的住院環(huán)境,從根本上提高服務(wù)質(zhì)量。

  第六、不斷加強醫(yī)護,護患聯(lián)系,定期反饋評價臨床工作中的不足,使治療與護理工作能有計劃,按質(zhì)按量完成。深化“以病人為中心”的服務(wù)理念,使病人滿意,陪人放心。把好入院宣教與出院指導關(guān),加大健康教育工作宣傳的力度,保證住院患者對我們的治療與護理工作滿意。

  第七、增收節(jié)支,做好科室的經(jīng)濟核算,提高經(jīng)濟效益。增收方面:熟練掌握各項收費標準,用活用足收費政策,把該收的錢一分不少收回來,多開展護理服務(wù)項目,加強催款力度,避免病人欠費現(xiàn)象。

  如果這次我能競選成功,我決心認真履行好自己的工作職責,發(fā)揮好表率作用,協(xié)助科主任、護士長帶領(lǐng)科室人員,發(fā)揚吃苦耐勞的精神,勤奮工作,嚴于律已,寬于待人,與時俱進,為我院各項事業(yè)的蓬勃發(fā)展盡心盡責,貢獻自己的力量。

  我的演講完畢,謝謝大家!

演講人:xxx

  20xx年xx月xx日

  競聘演講稿 篇4

尊敬的××檢察長、各位領(lǐng)導、各位同志:

大家好:

  在這個莊重的場合,謝謝院黨組給予這個鄭重地介紹自我、展示自我的機會,也想讓大家重新認識一下不加任何修飾和偽裝的我。我競爭的是宣傳科長職位,我認為本人有如下優(yōu)勢能夠勝任工作:

  一是熱愛宣傳工作。我是1994年7月進院,進院20××年來,我利用喜歡寫作的愛好,在工作之余基本上都在贊美檢察院的好人好事,謳歌檢察機關(guān)懲惡揚善的壯舉,宣揚檢察工作的理論經(jīng)驗,20××年來我在國家級、省市級300多家報刊上發(fā)表了各類檢察宣傳文章3000余篇近1000萬字。在報刊上發(fā)表的文章總量超過1500萬字,在江夏的文藝成果展示中,我是唯一有文章通過教育部編入課本成為正式課文的人。由于成績突出,20××年2月我被省院榮記個人二等功一次,20××年被評為兩年一度的全省優(yōu)秀報道員,有兩篇文章獲得省市好新聞獎;今年又被區(qū)委區(qū)政府授予文藝創(chuàng)作成果一等獎;有關(guān)領(lǐng)導還安排我給全市各區(qū)宣傳工作人員、給全區(qū)輿情信息員和院青年讀書班學員講授新聞寫作方面的知識和經(jīng)驗。

  二是擁有宣傳特長。我的特長表現(xiàn)在“五會五能”:一會新聞、能調(diào)研。我對采寫新聞信息、報道、通訊、報告文學、紀實文學和調(diào)研材料都懂得如何收集素材,動筆就能寫;二會照相、能攝像。從20××年進入技術(shù)科以來,我一直兼職院內(nèi)照相、攝像工作,熟悉如何現(xiàn)場采集圖片、影視資料;三會電腦,能編輯。我從1999年就開始用電腦寫作,對于電腦基本知識、文字、圖片甚至影視資料都能進行基本編輯;四會網(wǎng)絡(luò),能辦文。20××年6月我被省檢察院借調(diào)半年,創(chuàng)辦了省院門戶網(wǎng)“××公平正義網(wǎng)”,并受到省院領(lǐng)導的好評,對于網(wǎng)上稿件傳輸,網(wǎng)站內(nèi)容更新都已熟練掌握。能辦文就是我擁有會打字、會傳真、會掃描、會整理資料檔案等特長。五會采訪,能交際。從事新聞寫作20多年,我具備了隨時采訪任何對象的知識,對如何采訪當事人和有關(guān)人員,如何根據(jù)需要達到采訪目的具有一定的經(jīng)驗;我經(jīng)常同有關(guān)記者接觸,交到了很多記者朋友,懂得如何利用記者為檢察宣傳工作服務(wù)。

  三是對搞好宣傳工作有信心。近年來,我同高檢的《檢察日報》、正義網(wǎng),同省院辦公室、宣傳處、研究室,同市院宣傳處、研究室,同區(qū)委辦公室、宣傳部都一直保持有良好的關(guān)系。我發(fā)給上級的`所有文章基本能被百分之百采用,我還可以直接進入江夏區(qū)門戶網(wǎng)后臺發(fā)布有關(guān)本院的宣傳文章。我熱愛宣傳工作,具有宣傳工作相關(guān)的特長,采寫的所有文章和圖片也都能發(fā)出去,我對搞好宣傳工作充滿了信心。

  我在進院以前,曾在企業(yè)擔任過辦公室主任、財務(wù)科長、廠長助理、區(qū)政協(xié)委員,工作每年都是先進。在為人處世方面,長期以來我在家夫妻恩愛、家庭和睦,在外我也有一批長期親密的好朋友,要是能當上宣傳科長,我會改變過去無官一身輕的面目,有信心處理好各方面的關(guān)系,為全院和各部門服好務(wù)。希望大家能相信我、支持我、讓我一展才能,我會把我院的宣傳工作做得更好,讓我們院的宣傳工作進入全市、全省最先進行列。勝固可喜,敗也欣然,如果此次競爭失敗,我也將一如既往做好本職工作。

  謝謝大家。

  競聘演講稿 篇5

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、各位同事:

  上午好!首先感謝局領(lǐng)導和組織上給了我一個站在這里展現(xiàn)自己的機會。我叫其實,現(xiàn)年31歲,中共黨員,大學文化,經(jīng)濟師職稱。現(xiàn)任農(nóng)稅局辦公室主任。1992年參加工作,在大山財政所從事過農(nóng)稅征收、農(nóng)稅稽查、農(nóng)財會計、文秘等工作,1995年調(diào)回縣城,先后在財政局農(nóng)稅征收處、縣財辦、財政局辦公室從事農(nóng)稅征收、綜合管理等工作,但大部分時間是在農(nóng)稅局工作,1998年開始負責農(nóng)稅局辦公室全面工作,20xx年任辦公室主任至今。

  根據(jù)競爭上崗的要求,我競爭的崗位是稽查隊副隊長,有局領(lǐng)導和評委們的支持,有同事們的共同努力,我有信心、有能力搞好這項工作,因為我有以下五點優(yōu)勢和有利條件:

  一是具有良好的思想品格和扎實的工作作風。四年的基層生活,十年多的農(nóng)稅征管稽查工作,養(yǎng)成了勤儉好學,勇于吃苦,樂于貢獻,淡泊名利的思想品格,認真負責,任勞任怨的工作作風。由于工作突出,在農(nóng)稅局工作6年多,被各級表彰22次,平均每年3。5次。

  二是具有較高的政策理論水平。在工作中,我從未放松過學習,通過學政治、學理論、學業(yè)務(wù);邊學習,邊實踐,使自己的政策水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)有了較大的提高。同時,我主動利用業(yè)余時間自修完大學本科,考取了財政經(jīng)濟師職稱。由于多年不間斷的學習,極大地優(yōu)化了自身的'知識結(jié)構(gòu),提高了工作技能,更好地服務(wù)了本職工作。

  三是有豐富的稽查工作實踐經(jīng)驗。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所工作時,我就從事農(nóng)稅稽查一年多。農(nóng)村稅費改革后,因工作需要,我每年都多次參加過鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直的農(nóng)稅稽查工作。同時,我參與了農(nóng)稅稽查員守則、農(nóng)稅稽查工作程序等一系列規(guī)章制度的制定和實施工作,為規(guī)范稅費改革后全縣農(nóng)稅稽查工作,作出了應(yīng)有的貢獻。對農(nóng)稅稽查工作可以說是了解深、業(yè)務(wù)熟。

  四是有較強農(nóng)稅稽查宣傳調(diào)研能力。我一直關(guān)注和參與稽查工作。對國家關(guān)于農(nóng)稅稽查的政策法規(guī)做到了早學習、早了解,對全縣農(nóng)稅稽查動態(tài),做到了勤收集、勤調(diào)查,在農(nóng)稅局工作6年中共撰寫了反映我縣農(nóng)稅稽查工作特色的信息50多篇、調(diào)研文章20多篇,被省、市、縣各級報、刊、臺發(fā)表。為凈化稽查環(huán)境起到了很好的促進作用。

  五是有較好的年齡優(yōu)勢。我正值而立之年,身體健康,精力充沛,敬業(yè)精神強,自參加工作以來一直秉承工作至尚的原則,無任何影響工作的不良嗜好,能夠全身心地投入到工作中。

  如果能競爭上崗,我將不負眾望,以為爭位,以位促為,做一名稱職的稽查隊副隊長。我的任職目標是:以“團結(jié)協(xié)作,規(guī)范程序,內(nèi)強素質(zhì),外樹形象”為原則,積極協(xié)助稽查隊長開展農(nóng)稅稽查工作,查處農(nóng)稅征管過程中發(fā)生的偷、逃、抗、欠稅案件,規(guī)范稽查工作程序,強化隊伍素質(zhì)建設(shè),抓好稽查宣傳調(diào)研工作,幫助基層征收機關(guān)搞好農(nóng)稅集中催收,在納稅人心目中樹立起良好的農(nóng)稅稽查形象。我將從以下5個方面采取措施,確保任職目標的圓滿完成。

  一是擺正位置,當好配角;楣ぷ魇且豁椃浅碗s而政策性強的工作。搞好團結(jié)與協(xié)作是做好稽查工作的前提。在工作中,我將嚴格要求自己,發(fā)揮主觀能動性,當好助手,當好參謀,維護集體團結(jié),為抓好稽查工作盡心、盡力、盡責。

  二是突出重點,抓好催收。稅費改革后,農(nóng)稅征管工作面臨著許多新情況、新問題,協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)搞好集中催收,是當前農(nóng)稅稽查工作的一項重要任務(wù)。我將在稽查隊的統(tǒng)一安排布置下,同全隊稽查人員一道,繼續(xù)發(fā)揚勇于吃苦、克難奮進的工作作風,協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)搞好農(nóng)稅集中催收工作。

  三是夯實基礎(chǔ),規(guī)范管理。農(nóng)稅稽查在近幾年才真正發(fā)揮重要作用,還存在許多有待進一步完善的地方,為此,我將積極協(xié)助稽查隊長,進一步健全農(nóng)稅稽查報送程序、農(nóng)稅稽查過任制等制度,規(guī)范稽查文書格式,從而提高農(nóng)稅稽查工作效率。

  四是注重實踐,強化調(diào)研。農(nóng)稅工作一直是各方面關(guān)注的焦點,而農(nóng)稅稽查則是焦點中的焦點。我將充分發(fā)揮自身的專長,深入調(diào)查研究,及時采寫出有價質(zhì)的宣傳調(diào)研文章,為樹立良好的農(nóng)稅稽查形象做出自己的貢獻。

  五是加強學習,與時俱進。新的形勢,對農(nóng)稅稽查工作提出了新的要求,在工作中,我將通過學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想,學習農(nóng)稅新知識、新技能,更新思想觀念,嚴格遵紀守法,力爭在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與人交往中凝聚合力。

  各位領(lǐng)導、各位評委、各位同事,我深知農(nóng)稅工作任務(wù)的繁重,稽查工作,責任更大,要求更高,但我堅信,只要心里始終裝著工作,時刻牢記政策觀念、群眾觀念、敬業(yè)觀念,就一定能做好稽查工作。如果我能競崗成功,這是大家的厚愛和鼓勵,我一定以踏實的工作作風、求實的工作態(tài)度、進取的工作精神,嚴格要求,恪盡職守,以實際行動履行自己的諾言。謝謝大家!

  競聘演講稿 篇6

各位評委、各位同事:

  大家好!

  我首先感謝領(lǐng)導、同志們的信任和支持,給了我這個參加競職演講的機會。

  本人現(xiàn)年xx歲,中共黨員,大專文化,助理經(jīng)濟師。19xx年參加工作,在過去十八年的人生歷程中,經(jīng)歷了工、農(nóng)、兵、學、商各種崗位和環(huán)境的磨練。

  19xx至今在xx區(qū)xxx工作。歷任打字員、現(xiàn)金會計、辦公室秘書、團委書記、辦公室主任、保衛(wèi)股股長、政策法規(guī)股股長。其間,19xx至1992年在宿縣地區(qū)教育學院中文系學習;1998年至1999年下派至第一食品公司工作,任經(jīng)理、書記兼市區(qū)肉食批發(fā)配送中心經(jīng)理。先后七次被評為先進工作者,兩次被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

  多年來我注重政治思想修養(yǎng)。工作中形成了強烈的事業(yè)心、責任感和政治覺悟;執(zhí)著地追求工作的高水平、高效率和高質(zhì)量。

  多年來我注重道德品格修養(yǎng)。堅持以身作則,嚴于律己,寬以待人,堅持做老實人、說老實話、辦老實事;堅持寬懷大度,坦坦蕩蕩;堅持服從大局、聽從分配、尊重領(lǐng)導、團結(jié)同志。

  多年來我注重文化、專業(yè)知識修養(yǎng)。19xx至19xx年在xx地區(qū)教育學院中文系學習以優(yōu)秀成績畢業(yè);1991年參加會計學習培訓,通過考試取得了會計員證書和珠算等級證書;1995年參加全國專業(yè)技術(shù)學習、考試取得商業(yè)經(jīng)濟中級職稱;1997年參加組織部舉辦的青年干部業(yè)余讀書班,xxxx年參加了組織部舉辦的春季青干班,比較系統(tǒng)地學習了政治、經(jīng)濟、科技、法律等方面的有關(guān)知識;1998年、1999年先后參加了省政府法制局、商務(wù)廳舉辦的行政執(zhí)法培訓,取得了生豬定點屠宰管理、化學危險物品管理資格證書、執(zhí)法證書,監(jiān)督證書;同時自學了金融、法律、管理、市場經(jīng)濟、計算機應(yīng)用等方面的相關(guān)知識。通過堅持自學與培訓相結(jié)合的方式,使自身的文化、專業(yè)知識得到了不斷提高和更新,為更好地完成各項工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

  多年來我注重在工作中鍛煉、提高自己的實際能力。工作中自覺加強自身執(zhí)行、協(xié)調(diào)、決斷、應(yīng)變、表達、調(diào)查研究和組織管理等方面能力的鍛煉。

  在多年的機關(guān)工作中,我一直堅持“嘴嚴、手勤、腿快”的原則,不折不扣地完成組織分配的各項任務(wù)。任打字員時能高質(zhì)量地按時完成每項任務(wù);任現(xiàn)金會計時能嚴格執(zhí)行財務(wù)制度;做秘書工作,從不計較份內(nèi)份外,注意深入基層進行學習、調(diào)查、分析、研究,大量接收、儲存、組織、加工各種信息,形成大量的調(diào)查報告、工作意見、情況分析、簡報、通報以及各種會議材料。同時,為企業(yè)起草各種可行性報告、協(xié)議、合同等。一方面在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,為領(lǐng)導提供了準確真實的依據(jù),為企業(yè)提供了力所能及的服務(wù);另一方面為更好地完成本職工作提供了保證。任團委書記時能在市場經(jīng)濟形勢下創(chuàng)造性地完成上級布置的各項工作;任辦公室主任時能較好地把“參與政務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三者統(tǒng)籌兼顧,合理安排,做到:調(diào)研圍繞中心轉(zhuǎn),協(xié)調(diào)圍繞領(lǐng)導轉(zhuǎn)、服務(wù)圍繞大家轉(zhuǎn),信息圍繞決策轉(zhuǎn),較好地完成領(lǐng)導意圖;在第一食品公司任職時,在較短時間內(nèi)學習掌握了生豬生產(chǎn)經(jīng)營收、殺、調(diào)等方面的業(yè)務(wù),并運用所學的知識加強和改進經(jīng)營管理,針對各基層站的具體情況進行分類指導,很快成為行家里手;任保衛(wèi)股長能嚴格執(zhí)行《安全生產(chǎn)目標責任制》,貫徹黨委布暑,落實各項安全措施,商務(wù)系統(tǒng)安全保衛(wèi)工作19xx至xxxx年連續(xù)三年被政府授予“安全生產(chǎn)責任制”先進單位;任政策法規(guī)股長能在黨委的領(lǐng)導下,圍繞職能轉(zhuǎn)變,按照行政執(zhí)法責任制的總體要求,加強生豬定點屠宰管理和化學危險物品經(jīng)營許可證的管理工作,在著力提高商務(wù)執(zhí)法水平、執(zhí)法能力和執(zhí)法隊伍的整體素質(zhì)方面盡職盡責地工作。

  如果說我在過去的工作、學習中取得了一點進步和成績,首先得益于組織的培養(yǎng)、領(lǐng)導的關(guān)懷和同志們的支持、幫助,其次是長期工作、學習中形成的一些特點:

  一是我的敬業(yè)精神比較強,尤其是有過軍旅生活經(jīng)歷,培養(yǎng)了我嚴明的組織紀律性、吃苦耐勞的品質(zhì)、雷厲風行的工作作風,這是干好一切工作的基礎(chǔ);

  二是我思想比較活躍,接受新事物比較快,工作中注意發(fā)揮主觀能動性,這有利于開拓工作新局面;

  三是我辦事比較穩(wěn)重,處世比較嚴謹,在廉潔自律上要求嚴格,這是做好一切工作的保證;四是我信奉誠實、正派的做人宗旨,能夠與人團結(jié)共事,具有較好的協(xié)調(diào)能力。

  今年我們商務(wù)局改為商業(yè)協(xié)會,在發(fā)展的進程中再次到了重要關(guān)頭,新的領(lǐng)導班子審時度勢,采取了一系列務(wù)實的改革措施,我們每個同志也都應(yīng)該承擔起應(yīng)盡的責任。在過去十多年里,領(lǐng)導和同志們對我的進步給予得太多,現(xiàn)在我理應(yīng)義不容辭地支持、參與到改革中去,站出來接受組織的考驗和同志們的考察。從工作出發(fā),考慮自身的實際和特長,今天我選擇的競聘崗位是辦公室主任和人事股長。

  辦公室、人事股是一個單位的信息、參謀、服務(wù)中心,是聯(lián)系上下的紐帶,是溝通內(nèi)外的橋梁。辦公室、人事股作為一個單位的參謀機構(gòu)和執(zhí)行助手,應(yīng)做好參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)工作中的助手、信息、協(xié)調(diào)作用,提高工作效率,實現(xiàn)管理和服務(wù)的創(chuàng)新,開創(chuàng)工作的新局面。

  如果競聘成功,我的工作思路是:以“三個服從”要求自己,以“三個一點”找準工作切入點,以“三個適度”為原則與人相處。

  “三個服從”是個性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。做到服務(wù)不欠位,主動不越位,服從不偏位,融洽不空位。

  “三個一點”是當上級要求與我會實際工作不相符時,我會盡最大努力去找結(jié)合點;當科室之間發(fā)生沖突時,我會從政策法規(guī)與工作職責上去找平衡點;當領(lǐng)導之間意見不一致時,我會從領(lǐng)導所處的角度和所表達意圖上去領(lǐng)悟相同點。

  “三個適度”是冷熱適度,對人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍;剛?cè)徇m度,對事當斷則斷,不優(yōu)柔寡斷;粗細適度,大事不糊涂,小事不計較。做到對同事多理解,少埋怨,多尊重,少指責,多情義,少冷漠。刺耳的話冷靜聽,奉承的話警惕聽,反對的話分析聽,批評的話虛心聽,力爭在服務(wù)中顯示實力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增強壓力,在與人交往中凝聚合力。

  如果競聘成功,我的處事原則和風格是:努力做到嚴格要求,嚴密制度,嚴守紀律,勤學習,勤調(diào)查,勤督辦。以共同的目標團結(jié)人,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結(jié),辦事講效率。

  如果競聘成功,我的工作目標是:“以為爭位,以位促為”。爭取協(xié)會領(lǐng)導對辦公室、人事股工作的進一步重視和支持,盡快實現(xiàn)辦公自動化、管理制度化,服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,參謀有效化。

  如果競聘成功,我將處理好以下四種關(guān)系:

  一、擺正位置,處理好與協(xié)會領(lǐng)導班子的關(guān)系

  做到工作既要積極主動,又要始終與協(xié)會領(lǐng)導班子保持一致,做到思想同心,工作同步,目標同向,上知方向,下知實情,遠知信息、近知意圖,緊緊圍繞工作中心認真履行好工作職能;加強請示匯報,并及時提出處理問題的見解,避免“先斬后奏”。在辦文、辦會、辦事的過程中,做到迅速、準確、及時、周到、細致、保密,并抓好落實,做到事事有結(jié)果、有回音。

  二、著眼大局,處理好與各個科室及所屬企業(yè)之間的關(guān)系

  堅持從整體、全局利益出發(fā),協(xié)調(diào)好與各企業(yè)、與單位內(nèi)部各個科室的.關(guān)系,勤思考、抓規(guī)律,積極、大膽、主動地開展工作。在工作中,做到就事論事,講道理、講原則,要謙虛謹慎,彼此尊重,互諒互讓,加強溝通,化解矛盾,排憂解難,力求取得思想上的共識,使協(xié)會的整體工作順暢運行。

  三、以誠相待,處理好與外部社會環(huán)境的關(guān)系

  在與有關(guān)部門的相互協(xié)調(diào)、交往過程中,“以誠相待”、“廣交朋友”,處理好各種各樣的關(guān)系。

  四、主次分明,處理好重點工作與一般工作的關(guān)系

  在工作中做到分清主次,抓住重點,統(tǒng)籌考慮,兼顧一般,將工作的著眼點始終放在對全局有決定影響的關(guān)鍵工作上。

  五、規(guī)范管理,處理好計劃與落實的關(guān)系

  注重用科學的制度和目標來規(guī)范各項工作,使各項工作有章可循,有計劃可依,科學分工,責任明確、落實到位。

  辦公室、人事股的工作既是一門科學,又是一門藝術(shù),工作的性質(zhì)和職能決定了其工作的繁重,我已經(jīng)做好了充分的思想準備。如果競聘成功,我將在工作中堅定不移地貫徹黨的思想路線,從實際出發(fā),勇于探索,大膽實踐,勤于總結(jié),不斷改進工作,做好“三個服務(wù)”(為領(lǐng)導服務(wù)、為群眾服務(wù)、為來協(xié)會辦事的人員服務(wù)),做好領(lǐng)導的參謀、做好大家的勤務(wù)員。我愿與大家共創(chuàng)美好的未來,迎接協(xié)會輝煌燦爛的明天。

  古人說:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志!蔽覍⒁赃@句話自勉。如果組織需要我在原崗位繼續(xù)工作,我會服從分配,一如既往地勤奮學習、努力工作。

  最后以一首對聯(lián)來結(jié)束我的演講,上聯(lián)是“成固可喜,寵辱不驚看花開”,下聯(lián)是“敗亦無悔,去留無意隨云卷”,橫批是“與時俱進”。

  希望領(lǐng)導和同志們支持我!謝謝大家!

  競聘演講稿 篇7

尊敬的各位領(lǐng)導,親愛的同事們:

  大家好!

  我今天競聘的崗位是支行行長。入行x年來,我數(shù)次站在這里競聘新的崗位,迎接新的挑戰(zhàn),擔當新的責任,我用自己對工作的熱愛,用過硬的業(yè)務(wù)和管理能力,去不斷的豐富自己。

  下面我將從三個方面介紹我對支行工作的一點考慮。

  第一、樹立信心,克服困難,挑戰(zhàn)自我

  今天我敢于站在這里參與競聘,我想是源于x分行近年來業(yè)務(wù)快速發(fā)展給我的信心,是源于全行員工團結(jié)一致一心謀發(fā)展的信任,是源于挑戰(zhàn)困難體現(xiàn)價值完善自我的信念。也許x支行的發(fā)展歷程不一定會一帆風順,在發(fā)展的道路上會有許多困難等待我們,但無論有多大的困難,我相信有x支行員工的不懈努力,有全行干部、員工的`鼎立支持,我有信心、有永不放棄的信念,帶領(lǐng)支行全體員工,去戰(zhàn)勝困難,取得勝利。

  第二、細分市場,找準目標,轉(zhuǎn)型發(fā)展

  x片區(qū)作為x市一個已成熟的商業(yè)、住宅區(qū),有廣闊的市場,同時在這里金融機構(gòu)林立,競爭激烈,誰也不會輕易把市場讓出來。未來x支行如何發(fā)展呢?我想出路只有一條:就是在競爭求生存,在競爭中求發(fā)展。要在競爭中求生存、求發(fā)展首先就要重視和做好市場調(diào)研工作,做到知己知彼、心中有數(shù),明確工作的重點和方向。針對x區(qū)域批發(fā)、娛樂、餐飲、酒店、房地產(chǎn)較多的情況,我將細分市場,針對不同行業(yè)、不同客戶制定不同的營銷方案,以客戶為中心,加強對外營銷,做好客戶的長期跟進工作。在做好對外營銷的同時,我將加強廳堂營銷工作,將柜臺人員從“服務(wù)員”轉(zhuǎn)變?yōu)椤颁N售員”,通過一句話營銷,將潛力客戶推薦給客戶經(jīng)理,進一步挖掘客戶潛力,建立產(chǎn)品營銷鏈,不斷地擴大客戶資源。今后x支行將把公司與個金齊頭并進作為業(yè)務(wù)發(fā)展的方向,貫徹以公司業(yè)務(wù)帶動個金業(yè)務(wù),以個金業(yè)務(wù)支持公司業(yè)務(wù)發(fā)展的指導思想,在工作中堅持“超前謀劃、超前安排、超前行動”的工作方針,用心做事,認真做人,帶領(lǐng)x支行全體員工努力完成二級分行下達的各項任務(wù)指標。

  第三、挖掘人才,培養(yǎng)人才,使用人才

  一個網(wǎng)點業(yè)務(wù)發(fā)展和內(nèi)控管理的好不好,關(guān)鍵在員工的管理和使用合不合理。我始終認為:每個員工都有才能,只不過才能有大有小、有高有低、有專有全之分而已。在人才使用上我將尊重員工的興趣和職業(yè)生涯規(guī)劃,結(jié)合x支行的崗位設(shè)置,從管理序列、專業(yè)序列制定支行中長期的、漸進的人才培養(yǎng)計劃,通過支行內(nèi)部的輪崗、培訓、代職等方式加強對員工能力的培養(yǎng),鼓勵和督促員工加強自我學習、自我提高,通過支行的業(yè)績考核和業(yè)務(wù)考評兩方面綜合培養(yǎng)、選拔和使用人才,實現(xiàn)人才在x支行內(nèi)部的合理流動。

  以上就是我對x支行各項工作的一點不成熟的思考,我想貫穿我工作的中心思想只有一個:銳意進取,不斷創(chuàng)新。墨守成規(guī)永遠不能在業(yè)務(wù)發(fā)展和內(nèi)控管理上成為者,我期待x支行在領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在各機構(gòu)、部門的大力支持下,在支行全體員工的共同努力下,相信x支行一定能創(chuàng)造出業(yè)務(wù)發(fā)展和內(nèi)控管理新的標桿。

  我的演講到此結(jié)束。謝謝大家!

  競聘演講稿 篇8

  大家好,我是來自八(3)班的陳穎。流星的光輝來自天體的摩擦,珍珠的璀璨來自貝殼的眼淚,而一個團隊的優(yōu)秀來自干部的領(lǐng)導和全體同學的共同努力。今天我很自信地站在這片我愛著的土地,也許我不是一個主角,也許我只是上千河海學子的一員,亦或許我并不特殊,而我擁有的只是那顆真誠對待一切人、事、物的心。

  如果我是一塊鋼,我不愿成為被世人唾棄的“累贅”,那時的'我想在烈火中錘煉,在烈火中熔化,努力讓自己成為一塊好鋼,去為那摩天的大廈撐起腰桿兒,為它輝煌的未來奠定基礎(chǔ)。在別人稱贊它的時候——我是幸福的!因為我付出了。

  如果我是一本書,我不愿成為那發(fā)人深省的名著,那時的我想成為一本令你開懷的漫畫。是不是不靠譜呢?我無法得知。但在秩序井然的校園生活面前,往昔的笑聲離我們越來越遠。當你們因我這本所謂的漫畫大笑的時候——我是那最快樂的一個!

  如果我是一粒種子,我不愿成為那百花之首,那時的我想成為一粒蒲公英,在風雨的侵蝕下,勇敢地活著,期待著在不久的將來能被風吹起,處處播撒努力的種子,帶給貧瘠的土地以生命、希望和不屈。因為我不愿意怯懦的姿態(tài)生活著。

  如果我是一滴水,我不想要孤獨地結(jié)束生命,那是的我渴望流入小溪,接著匯入大江,和集體一起向前奔騰著去追尋自己的夢想。而那個夢想是大家共同擁有的。在別人為洶涌的江水感嘆時——那時的我是滿足的!

  如果我是一只昆蟲,我就一定要成為辛勤勞動著的工蜂,不停歇的工作讓我倍感充實,讓我對自己充滿了自信,讓我對未來有了無限的憧憬。因為努力勞動著的時候——我充滿了對工作的熱情。

  如果我是一股風,我不愿做那“吹得游人醉”,叫人“直把杭州作汴州”的暖風。那時候的我憧憬著成為那股猛烈的狂風,呼嘯著從他們身邊經(jīng)過,吹醒他們懶惰的的靈魂,從另一面幫助他們完成夢想。即使被他們抱怨,我也決不后悔。

  如果我的耳朵有擴音的功能,我樂于將那些對自己不足之處的批判聲放大,對于那些稱贊,一笑而過。用放大的批判聲去蓋過他們,從而正視缺點,不斷地朝著夢想去奮斗、去努力。

  我記得曾經(jīng)有過這樣一句話:“既然是花,就要開放;既然是樹,就要長成棟梁;既然是石頭,就要鋪成大路!蹦敲,現(xiàn)在的我既然想把自己鍛煉成為一名出色的領(lǐng)航員,就應(yīng)該像向日葵一樣帶給大家溫暖、帶給大家希望!

  以上就是我的競選詞,希望大家能把你們心中那份寶貴的信任交給我,謝謝!

  競聘演講稿 篇9

尊敬的各位領(lǐng)導:

  大家好!

  我叫xxx,xx歲,臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師,xx學歷。今天,為了適應(yīng)醫(yī)療改革的需要,實現(xiàn)個人的人生價值,順應(yīng)現(xiàn)代醫(yī)學管理要求。特站在這里向各位發(fā)表競聘上崗演說,同時感謝醫(yī)院領(lǐng)導給我這次公平展示自己的機會。我競聘的崗位是本人從事多年的專職崗位臨床內(nèi)、兒科醫(yī)師。

  臨床內(nèi)、兒科學崗位是負責內(nèi)、兒科的常見病、多發(fā)病的診治和治療工作,認真及時給廣大患者檢查、治療,做好宣傳健康教育工作,積極營造全民健康的`良好氛圍。

  在過去的工作中,我立足崗位,勤學苦練,將實踐與理論有機結(jié)合,為眾多患者解除了病痛。同時,能夠協(xié)調(diào)配合同事,發(fā)揚團隊精神,對患者態(tài)度和藹、耐心細致,本著業(yè)精、奉獻的使命,處處為患者著想,時時為患者負責,切實在工作中不斷豐富和鍛煉了自己。我認為能勝任崗位的理由總結(jié)起來有四點:

  一是我熟悉相關(guān)崗位業(yè)務(wù)。本人曾先后從事了內(nèi)、外、婦科和兒科工作崗位,對我的閱歷增長和能力培養(yǎng)都積累了一定的經(jīng)驗,同時利用進修學習的時機大量吸收新知識、開拓業(yè)務(wù)視野、提高了醫(yī)護水平、提升了自身素養(yǎng)。

  二是我具備該職務(wù)所必須的政治素質(zhì)和個人品質(zhì)。我深深地熱愛本職事業(yè),并在工作中認真負責,極具真心,還積極參加各項活動,努力鉆研。工作認真負責,勤勤懇懇,任勞任怨,干一行,愛一行,專一行。這是干好工作的基礎(chǔ)。同時本人接受新事物比較快,愛學習,勤思考,工作中注意發(fā)揮主觀能動性,超前意識強。這有利于開拓工作新局面。我辦事穩(wěn)妥,處世嚴謹,原則性較強,能夠嚴格要求自己。這是做好工作的保證。我信奉誠實、正派的做人宗旨,能夠與人團結(jié)共事,具有較強的協(xié)調(diào)能力。

  三是我具備本職崗位所必備的知識和能力。多年來進修學習、實踐探索,我在內(nèi)、兒科學專職上積累了大量的臨床經(jīng)驗,取得了一定的成績。獲得了廣大患者和群眾的一致好評和肯定。三點理由使我能夠更快地進入內(nèi)、兒科崗位的角色,更好地履行我的職責,更多、更有效地為廣大患者服務(wù)。雖然實際工作中我付出了很多艱辛和努力,但我無怨無悔,因為我熱愛自己的工作,也更加忠誠白衣天使的神圣職責。

  無論今天競聘結(jié)果如何,我都會服從組織和領(lǐng)導的分配,公正客觀地認識自己的不足,努力在工作中完善自己,積極向上,團結(jié)同事,與大家一起擎起醫(yī)護事業(yè)的廣闊藍天。最后,我要再次感謝院領(lǐng)導給我的這次機會,我會繼續(xù)謙虛誠懇,踏實學習,努力鉆研本職業(yè)務(wù),嚴格按照醫(yī)護相關(guān)法規(guī)行事,以更優(yōu)異的工作成績,回報領(lǐng)導和同志們的關(guān)心與厚愛。

  謝謝大家!

  競聘演講稿 篇10

尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師:

  我首先感謝領(lǐng)導、老師們的信任和支持,給我這個機會參加競聘演講。我叫朱利,現(xiàn)年31歲,中共黨員,20xx年起參加工作,20xx年8月開始擔任XXXX教導主任。

  在充滿生機與活力的新世紀,在日新月異的知識經(jīng)濟時代,在競爭激烈、挑戰(zhàn)與機遇并存的今天,在人才濟濟的XXXX,捫心自問,我能干什么?我深思過,迷惘過,也無奈過。古人講:天生我材必有用。適逢我校有史以來進行中層干部競崗的機會,我本著鍛煉、提高的目的走上講臺,展示自我,接受評判,希望靠能力而不是靠運氣為自己的人生留點什么…… 現(xiàn)在,我鄭重宣布,我競聘的崗位是XXXX教導主任。我之所以競聘這些職位,是因為我具有以下三個優(yōu)勢:

  一是有勤勤懇懇、默默無聞的敬業(yè)精神和開拓進取的創(chuàng)新意識。從教16年來,我能忠誠黨的教育事業(yè),愛崗敬業(yè),默默奉獻,所帶班級,班風正,學風好。10多年來,我一直滿負荷,甚至超負荷工作。但,黨和人民、在座的各位領(lǐng)導和老師,沒有忘記我,給予了我許多榮譽:入黨13年來,2次被評為鄉(xiāng)鎮(zhèn)級優(yōu)秀黨員,還給我“優(yōu)秀教育工作者” “優(yōu)秀教師” “教師教育先進個人”“兩基先進個人”,年度考核從20xx-2006年連續(xù)五年考核優(yōu)秀,受到縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)嘉獎等榮譽,在此,我衷心感謝領(lǐng)導和同仁的厚愛。 二是有較為扎實的專業(yè)知識。自1996年參加工作以來,我始終不忘記要做一個科研型、學者型教師。因此,我多讀書,勤鉆研,善思考,細研究,不斷地豐富自己、提高自己,在14年的努力中,我獲得了大學本科學歷,成為一名小學語文高級教師。

  三是有較為豐富的實踐經(jīng)驗和一定的工作能力與管理能力。在14年的工作經(jīng)歷中,我任教過初中語文、小學語文、數(shù)學、科學等學科,擔任過班主任、中學團委書記、中小學教導主任等職。在日常教育教學工作中,與許多在座的老師、領(lǐng)導都有過愉快的合作或配合,參與過學校的教育教學的發(fā)展策略制訂與實施,特別是近幾年來,在課程改革實施的今天,在學校領(lǐng)導的領(lǐng)導下,主持多年教導處的多項工作,并取得了一定的成績。本人主持的全片區(qū)教研、教導工作,大家有目共睹。并在調(diào)入XX之前曾承擔過市級小學課題研究。我善于總結(jié)經(jīng)驗教訓,根據(jù)自己的學習、實踐與思考,撰寫的多篇教育教學論文、案例并獲縣級獎。多次指導青年教師上公開課、參加教學基本功之類的大賽并獲縣級大獎。不過,這些,只能屬于過去!

  我們的前輩,在XXXX教育史上有著許多輝煌的成績,這些,給我,和給今天參加中層干部競聘的同仁是不小的壓力,但,我堅信,這也是無窮的動力!假如我有幸競聘成功,我將不負眾望,不辱使命,做到“以為競位,以位促為”,F(xiàn)在,我想向大家談?wù)勎襧ing'p成功后的工作總目標:牢固樹立質(zhì)量意識,在校長的領(lǐng)導下,認真地履行教導處主任的工作職責,指導教師引導學生積極開展綜合實踐活動,讓學生得到全面發(fā)展。創(chuàng)造性地開展教科研工作,組織教師扎扎實實地實施新課程改革,力爭取得實實在在的成績,縮短與城區(qū)的差距,盡可能趕超城區(qū)教育教學水平。根據(jù)這一總目標,我談幾點膚淺的見解:

  第一、樹立以人為本,以教師和學生的共同發(fā)展為本的理念,在校長的領(lǐng)導下,嚴格常規(guī)管理,進一步完善《XXXX績效考核實施方案》,對教師進行認真考核,充分發(fā)揮實施方案的導向作用和激勵作用,提高教師優(yōu)質(zhì)施教、文明執(zhí)教的'積極性和主動性。

  第二、多種形式組織教師學習現(xiàn)代課程改革方面的教育教學科研理論,進一步提高我校教師的理論水平和科研水平。開展多種形式的教研活動,不斷提高教師實施新課程的能力。如組織學科帶頭人、骨干教師教師上研究課、示范課,青年教師說課、上課競賽。進一步總結(jié)教師課改的經(jīng)驗并認真交流。

  第三、加強課題研究和教育教學反思的力度。要力爭申報和開展各級研究課題,并以此為先導,進行教學研究,科研興教,科研興校。我們要加強教學反思,組織教師認真分析課堂教學的不足之處、成功之處,特別是要加強單元測試、期末測試的反思工作,通過反思、研究,改進課堂教學,提高課堂教學效率。

  第四、進一步營造公平競爭的教學、發(fā)展機制。今后教師執(zhí)教各類公開課、質(zhì)優(yōu)課等竟賽活動,除上級指名外,一般都要遵循“自愿申報——竟賽——推薦上報”的程序,以確保教師公平競爭的機會。

  第五、、發(fā)揮信息技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)在教育教學和管理中的優(yōu)勢,盡量讓所有教師都能運用現(xiàn)代教育技術(shù)的輔助好教學工作。教導處使用好現(xiàn)代技術(shù)進行教育教學管理。

  領(lǐng)導們、老師們,我以“踏踏實實做人,扎扎實實工作”為座右銘,有信心、有決心搞好學校教導主任工作,做好教育教學管理工作的研究員、管理者、服務(wù)員,愿與大家共創(chuàng)美好的未來,迎接XXXX輝煌燦爛的明天。謝謝大家!

  競聘演講稿 篇11

尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師:

  首先,我要向你們表達我最衷心的問候和最誠摯的謝意:您辛苦了!其次,我要感謝我們的程校長給我們這樣一個公開、公平、公正的競職機會,使我今天能夠站在這個演講臺上。

  我演講的內(nèi)容分三部分:

  一、我要用三句話來表達我辦學的信念和決心。

  第一句:捧著一顆熱心來,不帶半根雜草去。這顆熱心包括對祖國教育事業(yè)的無限忠愛,對學校烈火般的熱愛,對老師春天般的摯愛,對學生慈母般的疼愛。不帶半根雜草去,但有一天,當我離開這個學校的時候,我要帶走三樣東西:

  1、領(lǐng)導、家長滿意的笑;

  2、教師幸福的笑;

  3、學生開心的笑。

  第二句:一切為了學校,一切為了教師,一切為了學生。我要盡我所能,盡我所愛,做好這三個一切。但我最先要做好的,是第二句,就是“一切為了教師”。古人云:國之興,在于統(tǒng);統(tǒng)之興,在于人;人之興,在于教。而教之興,我認為在于教師。因為教師是決定一個學校興衰的主力軍。教師的素養(yǎng),決定學生的素質(zhì),教師的情緒,決定學生的情感。一個校長如果不能讓他的老師們笑起來,那么這個學校的未來就不會有多少笑臉。所以,我要全心全意愛我的`老師們,讓他們體驗到職業(yè)的幸福感,“以幸福的心,做幸福的教育”。

  第三句:我愿做一粒教育的種子,無論種在哪里,都要生根發(fā)芽。不僅開滿樹滿枝芬芳的花朵,更要結(jié)滿園滿圃肥碩的果實。如果給我機會,我一定讓這顆種子生根發(fā)芽,健康茁壯的成長,直至開花結(jié)果。

  二、辦學內(nèi)容

  1、我的辦學理念是“讓教師幸福的教,讓學生幸福的學,師生共創(chuàng)生命樂園,綻放絢麗的生命之花!”

  2、我的辦學目標是“育名生,樹名師,建名!。

  三、個性特點和做事風格

  1、我天生一副牛脾氣,不見黃牛心不死,不達目的九頭牛也休想拉回,但決不是“死牛一面頸”“死鉆牛角尖兒”。

  2、我“俯首甘為孺子!,我做事喜歡腳踏實地,真抓實干,實事求是,實心實意,是老黃牛決不吹成千里馬。

  3、我深知,開創(chuàng)新事物,困難定重重,但窮則思變,變則通。只有想不到,沒有做不到。我只要不時發(fā)發(fā)我的牛脾氣,就一定能夠“風吹草低現(xiàn)牛羊”“柳暗花明又一村”!

  4、我有“初生牛犢不怕虎”的精神,我要用“九牛二虎之力”,把握“多如牛毛”的機會,不斷開拓創(chuàng)新,勇往直前,直至勝利的巔峰!

  總之,我知道,能登上金字塔的只有兩種生物——鷹和蝸牛。如果給我機會,我定是那其中的一種!

  我的演講完畢,謝謝大家!

  競聘演講稿 篇12

各位領(lǐng)導、各位同事:

  大家好!

  今天我懷著無比激動的心情,參加這次崗位競聘,不管是否成功,我覺得都是我最大的幸運和機遇,這種機會對我來說是第一次也許是最后一次,我會通過我的努力為公司創(chuàng)造更高的價值!

  我認為團隊經(jīng)理是公司政策的執(zhí)行者,是團隊的領(lǐng)路人和管理者,亦是客戶經(jīng)理的`服務(wù)員。團隊經(jīng)理還處在風控的一線。

  我的具體工作設(shè)想是:

  1、快速適應(yīng)新的崗位。走上新的工作崗位,結(jié)合目前團隊現(xiàn)狀,首先從人員問題入手,在現(xiàn)有人力基礎(chǔ)上積極吸收新鮮血液并做好相關(guān)培訓工作。要想當好一名團隊經(jīng)理,首先是要學會先做人后做事,虛心向其他幾位團隊經(jīng)理學習,提高工作的準確性,減少盲目性。

  2、擺正位置,嚴格要求自己,當好大家的助手。積極推進業(yè)務(wù)的發(fā)展,從方方面面想細做細,提高業(yè)務(wù)的通過率,幫助同事解決工作中的問題。

  3、把握好業(yè)務(wù)的質(zhì)量,掌握好業(yè)務(wù)的風險點,將風險做到第一位。

  4、在新的工作崗位上,我要不斷加強學習,自覺遵守公司各項規(guī)定,能夠堅持原則,不徇私情。依靠團隊,盡職盡力,視權(quán)利為責任,視職位為服務(wù),將團隊的各項工作不斷推向前進。

  這次我未能競聘成功,說明我在某些方面還沒有達到公司和領(lǐng)導的要求,但我將繼續(xù)在現(xiàn)有的崗位上為公司和團隊做出自己應(yīng)有的貢獻。如果我能競聘成功,不僅是我人身追求、自我提高的體現(xiàn),也是我有機會進一步奉獻公司銷售事業(yè),為同事們提供各方面需求。

  謝謝!

  競聘演講稿 篇13

各位領(lǐng)導,各位同事:

  大家好!

  今天很榮幸能夠站在這里參加這次競聘,首先感謝我行領(lǐng)導貫徹、落實總行、省分行人事激勵約束,充分體現(xiàn)“賽馬”不“相馬”的用人機制,決定采取全體起立,在全行范圍內(nèi)實行中層干部競聘上崗。也感謝各位同事給予我的支持和鼓勵,讓我憂勇氣站在這里參加這次競聘。這次,我競聘的崗位是:支行行長。

  為實現(xiàn)以上目標,我準備從以下幾方面開展工作:

  一、經(jīng)營客戶,提高優(yōu)質(zhì)客戶群體占比,開辟儲蓄存款新增長點

  我行位于黃埔大道西旁,對面是區(qū)府,毗鄰南海黃埔,其所在區(qū)域是天河區(qū)行、生活的中心,臨近居民較密集,客戶資源相對較豐富,該區(qū)域一直是金融機構(gòu)必爭之地。在以我行為中心的前后300米范圍內(nèi),聚集了6家商業(yè)銀行,金融競爭異常激烈。經(jīng)過11年的發(fā)展,該辦已吸收、積累了大量的客戶,目前已有客戶44,000戶,儲蓄存款余額為19,300多萬元,但是戶均存款僅4,300元?梢,本辦個人客戶總量雖不少,但低端客戶占絕大多數(shù),造成業(yè)務(wù)量大,辦理業(yè)務(wù)人多,客戶等候時間長,難以吸引、留住優(yōu)質(zhì)客戶,存款增長有限。

  二、大力拓展中間業(yè)務(wù),提升盈利能力

  在存貸利差不斷縮小的`今天,中間業(yè)務(wù)已成為銀行增加利潤的重要來源。我行的中間業(yè)務(wù)主要來源于結(jié)算收入、銀行卡收入和代收、代發(fā)手續(xù)費收入,收入來源渠道較窄。明年,我辦將在繼續(xù)加大原有中間業(yè)務(wù)產(chǎn)品營銷的基礎(chǔ)上,不斷拓寬新的收入渠道,增加中間業(yè)務(wù)收入。具體思路是:1、深入到各大市場,營銷“速匯通”;2、與花地房地產(chǎn)有限公司聯(lián)系,爭取明年交樓的萬賢苑300多戶的代扣費業(yè)務(wù),并以此為契機,進而爭取該公司屬下中鵬物業(yè)管理公司的和區(qū)府宿舍共1000多戶的代扣費業(yè)務(wù);3、充分調(diào)動全辦員工的營銷積極性,在實行柜臺流程再造后,把壓縮的后臺人員充實到營銷崗位,在大堂設(shè)置機動營銷人員,加大對柜臺代理保險、代理基金、代理國債、銀證通的營銷力度,增加代理證券手續(xù)費收入;4、向存款額大的客戶營銷個人委托貸款業(yè)務(wù)。

  三、加強個貸管理,發(fā)展個人資產(chǎn)業(yè)務(wù)

  資產(chǎn)業(yè)務(wù)是高風險業(yè)務(wù),在發(fā)展業(yè)務(wù)時,我辦將注重風險的防范,嚴格把好風險控制關(guān),對每一筆個貸都認真落實貸前調(diào)查,上門實地察看抵押物,嚴格控制放貸成數(shù)。發(fā)展目標以代發(fā)工資、我行的VIP客戶、收入穩(wěn)定的公務(wù)員、事業(yè)單位等目標客戶為主,同時,計劃與區(qū)個體協(xié)會聯(lián)系,舉辦一次個貸業(yè)務(wù)宣傳活動,為有資金需求、信用好、有抵押物的工商個體辦理生產(chǎn)經(jīng)營性個人貸款。

  四、加強內(nèi)控基礎(chǔ)管理,防范風險

  競聘演講稿 篇14

尊敬的老師,親愛的同學

  大家下午好!首先感謝你們給我這個機會,我競聘的職務(wù)是生產(chǎn)副經(jīng)理一職。

  我叫,目前在公司從事倉儲主管工作,主要的工作范圍,就是從原材料的申購、入庫、車間根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)進行備料、成品的入庫、成品的出庫、盤點、做到賬賬相符、賬實相符、以及成品區(qū)6s的規(guī)劃等工作,由于工作的原因,使我對供應(yīng)鏈的流程有所了解,也十分清楚流程的'重要性。

  所以我這次演講主要針對的就是我們工作的流程問題,具體對工作流程的標準化向大家做一下報告,其實流程在我們生活當中無處不在,無論干什么事,無論在生活、休閑還是工作中,都有一個“先做什么、接著做什么、最后做什么”的先后順序,這就是我們生活中的流程,只是我們沒有用“流程”這個詞匯來表達而已。

  任何流程都比沒有流程強,好的流程比壞流程強,但是,即便是好的流程也需要改善。在企業(yè)的發(fā)展,生產(chǎn)都是需要一個完善的流程去運作.。

  舉例說明標準化流程的重要性:首先請允許我借助一些資料來說明業(yè)務(wù)流程標準化是企業(yè)做大做強的關(guān)鍵。

  只有標準化的東西才有可能得到快速的復制和推廣,舉幾個例子:像麥當勞,肯德基這樣的跨國連鎖巨頭的成功一定程度上都益于此,高度統(tǒng)一的標準化管理加上其先進的信息技術(shù)的應(yīng)用,為其標準化提供了強有力的支持,大大加快了其擴張速度,降低了運營成本,占據(jù)了市場的主導地位。

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