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公開大會(huì)上的講話

時(shí)間:2022-08-16 01:04:18 公眾演講 我要投稿
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公開大會(huì)上的講話


        

各位同志們:

  大家好!

  公司黨委和公司一直高度重視廠務(wù)公開工作,在新一屆公司黨委產(chǎn)生后不久,公司黨委就及時(shí)調(diào)整了廠務(wù)公開民主管理領(lǐng)導(dǎo)小組和所屬機(jī)構(gòu),加強(qiáng)了對(duì)廠務(wù)公開工作的領(lǐng)導(dǎo),全力推進(jìn)公司廠務(wù)公開工作健康發(fā)展。今天這次會(huì)議,主要是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹管理局第四次廠務(wù)公開工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)精神,研究和部署公司今后一個(gè)時(shí)期的廠務(wù)公開工作。剛才,**同志代表公司廠務(wù)公開民主管理領(lǐng)導(dǎo)小組,總結(jié)了兩年來(lái)公司廠務(wù)公開工作情況,對(duì)下一步工作進(jìn)行了部署安排,**同志就如何提高認(rèn)識(shí)、強(qiáng)化監(jiān)督,切實(shí)做好廠務(wù)公開工作提出了具體的要求,完全符合上級(jí)的要求和公司的實(shí)際情況,各單位回去之后要認(rèn)真抓好落實(shí)。

  下面,我就如何進(jìn)一步深入推進(jìn)公司的廠務(wù)公開工作,講幾點(diǎn)意見。

  一、提高對(duì)廠務(wù)公開重要性的認(rèn)識(shí)

  廠務(wù)公開工作是貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想的內(nèi)在要求,是提升企業(yè)管理水平的重要途徑,是企業(yè)廉政建設(shè)的重要舉措。黨中央對(duì)廠務(wù)公開工作高度重視,中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳專門下發(fā)了關(guān)于深入實(shí)行廠務(wù)公開制度的通知,石化集團(tuán)公司和管理局先后召開重要會(huì)議傳達(dá)落實(shí),我們要增強(qiáng)搞好廠務(wù)公開的緊迫感、使命感,要把廠務(wù)公開工作作為公司建設(shè)的重要內(nèi)容,把抓廠務(wù)公開同抓黨的建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、職工隊(duì)伍建設(shè)很好地結(jié)合起來(lái),和深化改革、加強(qiáng)管理、提高企業(yè)效益等工作很好地結(jié)合起來(lái),與建立現(xiàn)代企業(yè)制度很好地結(jié)合起來(lái)。

  中央在講到廠務(wù)公開重要性時(shí),主要講的是這樣三條,一是貫徹全心全意依靠工人階級(jí)方針的有效途徑,二是反對(duì)腐敗遏制腐敗的有效手段,三是對(duì)企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在要求。全心全意依靠工人階級(jí)是我們黨一貫的方針,要想讓職工有主人翁精神和主人翁態(tài)度,必須保證職工群眾有主人翁地位,必須有他了解企業(yè)各個(gè)方面的權(quán)力,這就是知情權(quán),除了知情權(quán)以外,還有審議權(quán)、審議通過(guò)權(quán)、審議決定權(quán)、評(píng)議監(jiān)督權(quán),這些權(quán)力都要落實(shí),否則,全心全意依靠工人階級(jí)都只是一句空話,F(xiàn)階段遏制腐敗的根本途徑靠法制,法律也好制度也好都不能取代企業(yè)內(nèi)部的職工的民主監(jiān)督,有的時(shí)候公開與不公開,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的廉潔自律的約束是不一樣的,這本身就是一種制約,F(xiàn)代企業(yè)管理要有一個(gè)合適的法人制的結(jié)構(gòu),我們國(guó)家剛剛從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)換,成熟的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)國(guó)家的法人制結(jié)構(gòu)是非常完善的,他的執(zhí)行層、決策層、監(jiān)督層,各權(quán)限非常明確,既能保證企業(yè)高效運(yùn)作,又能夠互相制約的法人制結(jié)構(gòu),從長(zhǎng)遠(yuǎn)看所有企業(yè)都要向公司化方面發(fā)展,要建立現(xiàn)代企業(yè)制度,產(chǎn)權(quán)明晰,權(quán)責(zé)分明,政企分開,管理科學(xué),但是這有一個(gè)過(guò)程,在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中,搞好廠務(wù)公開,其實(shí)就是法人制結(jié)構(gòu)的一個(gè)組成部分,這就是企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在要求。在公司上下認(rèn)真開展改制分流工作,即將開始“兩壓三減”工作的重要時(shí)期,扎實(shí)有效地做好廠務(wù)公開工作,對(duì)于維護(hù)職工隊(duì)伍和公司大局的穩(wěn)定,積極穩(wěn)妥地推進(jìn)各項(xiàng)改革的順利進(jìn)行有著重要的現(xiàn)實(shí)意義。

  二、明確廠務(wù)公開的主要內(nèi)容

  廠務(wù)公開的內(nèi)容,中央規(guī)定了四大方面:一是企業(yè)重大決策問(wèn)題,主要包括企業(yè)中長(zhǎng)期發(fā)展計(jì)劃,投資和重大決策方案,企業(yè)改革等重大事項(xiàng);二是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理方面的重大問(wèn)題;三是涉及職工切身利益方面的問(wèn)題;四是與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)密切相關(guān)的問(wèn)題。公開的內(nèi)容還包括要公開相關(guān)規(guī)定,要公開辦事程序、職工對(duì)廠務(wù)公開的意[你閱讀的文章來(lái)自:126范文網(wǎng)www.panasonaic.com]見及整改結(jié)果。在廠務(wù)公開的時(shí)候必須遵循國(guó)家法律、法規(guī)和黨的方針政策,實(shí)事求是、注重實(shí)效,就是公開要有利于改革發(fā)展穩(wěn)定,有利于保護(hù)單位的商業(yè)秘密。在明確內(nèi)容里面有兩個(gè)側(cè)重點(diǎn):一是職工關(guān)心的熱點(diǎn),他關(guān)心什么你就公開什么;二是單位生產(chǎn)發(fā)展的關(guān)鍵點(diǎn),一個(gè)單位生產(chǎn)發(fā)展的關(guān)鍵點(diǎn)需要職工的參與,需要職工來(lái)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,單位生產(chǎn)發(fā)展的關(guān)鍵點(diǎn)對(duì)職工的切身利益影響是最大的,所以,廠務(wù)公開能不能把這兩點(diǎn)抓到也直接關(guān)系到職工的關(guān)切程度。

  實(shí)際上我們的廠務(wù)公開在兩個(gè)方面多一些,一是關(guān)系職工切身利益的多一點(diǎn),二是關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的內(nèi)容多一點(diǎn),在今后的工作中,要引導(dǎo)廠務(wù)公開逐步向生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理深入,因?yàn)槁毠さ母纠鎸?shí)際上還是在生產(chǎn)上,最根本的問(wèn)題是關(guān)心職工勞動(dòng)的權(quán)力,關(guān)心職工通過(guò)勞動(dòng)獲得合法報(bào)酬的權(quán)力,這是根本的問(wèn)題,單位的前途與職工的前途從根本上講是一致的。職工要關(guān)心的問(wèn)題首先是要關(guān)心單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理這個(gè)方面的問(wèn)題,要逐步向這方面引導(dǎo)。

  三、落實(shí)廠務(wù)公開的具體形式

  任何內(nèi)容是要通過(guò)一定形式來(lái)落實(shí)的,離開了一定的形式這個(gè)內(nèi)容它就在空中飄。職工代表大會(huì)是廠務(wù)公開的基本形式,也是職工行使民主管理權(quán)力的基本形式。另外還有其他的形式,如領(lǐng)導(dǎo)辦公會(huì)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)分析會(huì)、公開欄、局域網(wǎng)都是手段,落實(shí)形式最重要的是不同內(nèi)容要有不同的形式。在全民所有制企業(yè)單位,沒有不能公開的問(wèn)題,只有用什么形式來(lái)公開的問(wèn)題,我們要討論的問(wèn)題是討論怎么公開、用什么形式公開,不能夠討論公開不公開,今后,要逐步擴(kuò)大廠務(wù)公開范圍,要切實(shí)做到廠務(wù)公開的制度化、程序化、規(guī)范化,建立廠務(wù)公開長(zhǎng)效機(jī)制,保證廠務(wù)公開工作沿著正確的軌道運(yùn)行。

  四、加強(qiáng)廠務(wù)公開的組織領(lǐng)導(dǎo)

  廠務(wù)公開是涉及企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定方方面面工作的系統(tǒng)工程,不是某一部門的單項(xiàng)工作。深化廠務(wù)公開工作,必須強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),形成整體合力,加大推動(dòng)力度。各級(jí)黨委要把廠務(wù)公開工作列入重要議事日程,落實(shí)責(zé)任措施,加強(qiáng)指導(dǎo)監(jiān)督。行政主要負(fù)責(zé)人是廠務(wù)公開的第一責(zé)任人,要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),采取切實(shí)有效措施,組織好本單位各幾個(gè)層次的廠務(wù)公開工作。

  為了保證廠務(wù)公開全面實(shí)施,各級(jí)黨委、特別是黨的紀(jì)檢組織要充分發(fā)揮職能作用,與職代會(huì)、工會(huì)一道開展工作,監(jiān)督檢查公開事項(xiàng)的內(nèi)容是否真實(shí),全面,公開是否及時(shí),程序是否合法,職工反映的問(wèn)題是否得到解決。廠務(wù)公開是一個(gè)過(guò)程,是一個(gè)逐步從低級(jí)到高級(jí)、從表面到深入的過(guò)程,是需要踏踏實(shí)實(shí)做的工作,千萬(wàn)不能搞形式主義,一定要把每一步工作做扎實(shí)。要在求實(shí)效上下功夫,避免搞形式、走過(guò)場(chǎng),公開內(nèi)容要真實(shí),讓群眾滿意。要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)廠務(wù)公開工作的領(lǐng)導(dǎo),各級(jí)黨委、工會(huì)要提高認(rèn)識(shí),認(rèn)真履行職責(zé),齊抓共管,形成合力,推進(jìn)廠務(wù)公開工作健康發(fā)展。

  下來(lái)之后,各單位要對(duì)廠務(wù)公開情況進(jìn)行認(rèn)真的檢查,自己查查在廠務(wù)公開方面存在哪些問(wèn)題,然后針對(duì)問(wèn)題根據(jù)管理局和公司要求,認(rèn)真制定實(shí)施細(xì)則,讓廠務(wù)公開工作真正起到落實(shí)全心全意依靠方針,遏制腐敗,并且能促進(jìn)公司改革、發(fā)展和穩(wěn)定的作用。

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