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中層干部競聘信息股股長演講稿
文章標(biāo)題:中層干部競聘信息股股長演講稿
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尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同事:
大家好!
競爭是一種追求,競爭是一種責(zé)任,競爭是一種奉獻(xiàn),競爭更是一種進(jìn)步。首先感謝組織上給予我們這樣一個展示自我、提高自我的機會!我將珍惜這次機會,勇敢地走上臺來,接受大家的評判。
首先,我先作一下自我介紹。我叫**,大學(xué)文化,出生于**年**月,**年**月加入中國共產(chǎn)黨。**年考入**大學(xué)中文系學(xué)習(xí)。在校期間,曾擔(dān)任過班長、宣傳部部長等職務(wù)。**年大學(xué)畢業(yè)后,被分配到**工作;**年參加公務(wù)員考試,被分配**工作至今。3年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)鍛煉,使我歷練了一種任勞任怨、埋頭苦干、腳踏實地的性格特征;3年的縣委辦工作經(jīng)歷,使我提升了政策理論、信息調(diào)研、材料撰寫的文字功底;1年半的"先教辦"工作經(jīng)歷,使我增強了把握大局、善于參謀、組織協(xié)調(diào)的工作能力。
今天,我演講的主題是:以人為本,服務(wù)為先。我參與競聘的職位是:信息股股長。如果這次我能夠競聘成功,我將在縣委及縣委辦領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,在辦公室同事的大力支持下,認(rèn)真處理好六個方面的關(guān)系,來做好股室的各項工作。
第一、處理好對上與對下的關(guān)系。一是對上要服務(wù)好領(lǐng)導(dǎo)。要“身為兵位,胸為帥謀”,緊緊圍繞縣委中心工作,抓住各個時期領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重點、工作中的難點、群眾反映的熱點,鉆到領(lǐng)導(dǎo)心里去,站到領(lǐng)導(dǎo)身邊去,走到領(lǐng)導(dǎo)前面去,為領(lǐng)導(dǎo)提供優(yōu)質(zhì)及時的服務(wù),當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。二是對下要服務(wù)好基層和群眾。深入基層,搞好信息調(diào)研,對基層來訪的同志要做到進(jìn)有迎聲,問有答聲,走有送聲,杜絕“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的衙門作風(fēng)。
第二、處理好被動與主動的關(guān)系。善于在被動中求主動,變被動為主動。一是把握規(guī)律性。善于分析、總結(jié)工作的基本規(guī)律,對階段性工作要點和總結(jié)等一些確定性的工作,不消極等待,主動著手,提前準(zhǔn)備。二是把握靈活性。對領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)、應(yīng)急事件和突發(fā)事件等非確定性的工作,要靈活應(yīng)變,正確應(yīng)對。三是把握前瞻性。積極適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)工作思路的發(fā)展變化,想領(lǐng)導(dǎo)之未想,謀領(lǐng)導(dǎo)之未謀,做領(lǐng)導(dǎo)之未做,盡量把問題想在前面,把工作做在前頭,主動做好超前服務(wù),力求做到領(lǐng)導(dǎo)未謀有所謀,領(lǐng)導(dǎo)未聞有所知,領(lǐng)導(dǎo)未示有所行。
第三、處理好繼承與創(chuàng)新的關(guān)系。堅持在繼承中創(chuàng)新,努力開創(chuàng)工作新局面。一是創(chuàng)新思想觀念。使思想更加貼近客觀實際,觀念更加貼近時代發(fā)展要求,以科學(xué)的發(fā)展觀、正確的政績觀來對待工作。二是創(chuàng)新思維方式。善于胸懷大局,立足當(dāng)前,著眼未來,全方面、多角度地思考,力求把問題考慮得早一點、廣一點、遠(yuǎn)一點、深一點,積極當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀助手。三是創(chuàng)新服務(wù)方法。善于應(yīng)變求新,創(chuàng)造性地搞好服務(wù)工作。特別是綜合材料方面,做到在文字風(fēng)格上,要力求精練;在遣詞造句上,要有所創(chuàng)新;在謀篇布局上,要突出重點。在信息調(diào)研上,要有新思路、新舉措、新辦法;在領(lǐng)導(dǎo)講稿上,力爭做到有創(chuàng)意、有亮點,既能體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的思想風(fēng)格,又能體現(xiàn)縣委的工作特點,使人聽了以后耳目一新,精神為之振奮。
第四、處理好大事與小事的關(guān)系。一是大事不含糊。始終保持全局觀念,堅持從全局上、從領(lǐng)導(dǎo)的角度和政治的高度去思考、籌劃和處理問題,著力為領(lǐng)導(dǎo)議大事、定大事、辦大事當(dāng)好參謀助手。二是抓大不放小。堅持從服務(wù)工作上的小事做起,從點滴抓起,通過辦好每一件小事,完成服務(wù)工作的大事。三是小事不輕為。始終樹立“辦公室工作無小事”的思想,見微知著,對細(xì)微小事不馬虎,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地辦好每一件小事,力求實現(xiàn)工作的“零差錯”,不讓辦公室形象在自己這里受損害。
第五、處理好苦與樂的關(guān)系。一是甘于奉獻(xiàn)。保持一種以奉獻(xiàn)為榮,以建功為樂的思想境界,多比工作績效,少比生活待遇;多比為領(lǐng)導(dǎo)和群眾服務(wù)多少,少比個人升遷快慢,在奉獻(xiàn)中實踐對事業(yè)的追求,在奉獻(xiàn)中體現(xiàn)人生的價值。二是勇挑重?fù)?dān)。把在崗位工作看作是一個機遇、一種光榮、一份責(zé)任、一項使命,在勇挑重?fù)?dān)中練就過硬本領(lǐng),在艱苦磨練中更快成長。三是調(diào)好心態(tài)。以積極健康、平和從容的心態(tài)來應(yīng)對復(fù)雜的工作和人際關(guān)系,以冷靜的態(tài)度對待是非,以寧靜的態(tài)度對待得失,以清靜的態(tài)度對待名利。
第六、處理好做人與做事的關(guān)系。一是要老老實實做人。一方面要嚴(yán)以律己,以黨員標(biāo)準(zhǔn),時時做到自重、自省、自警、自勵,耐得住寂寞,守得住清苦,擋得住誘惑,管得住小節(jié),經(jīng)得起考驗;另一方面要寬以待人,與人為善,取人之長,容人之短,互相理解、互相支持。二是要踏踏實實做事。把心思花在謀事上,把精力用在干事
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