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企業(yè)中層干部競聘演講稿

時間:2022-08-15 13:09:00 競聘演講 我要投稿

企業(yè)中層干部競聘演講稿

  企業(yè)中層干部競聘演講稿

企業(yè)中層干部競聘演講稿

  演講的本質(zhì)在于"講",而不在于"演",它以"講"為主、以"演"為 輔。以下是由小編為大家收集整理出來的企業(yè)中層干部競聘演講稿 ,希望能夠幫到大家。

  企業(yè)中層干部競聘演講稿 一

  尊敬的各位領導、各位評委:

  大家好!

  這次我公司實行中層領導干部競爭上崗,是企業(yè)深化干部人事制度 改革的重要內(nèi)容,也是是加強干部隊伍建設的重要舉措,我衷心擁護,堅決支持。為投身改革的實踐,我決定報名參加中層干部競爭上崗。我覺得,結果不是目的,能夠參與,能夠在參與中檢驗自己的能力、水平,激勵自己更加奮發(fā)努力做好工作,才是應有的目的。

  我叫 1965年出生 中共黨員 本科文化 現(xiàn)任保衛(wèi)處處長(代,主持工作)兼保衛(wèi)處黨支部書記

  我競爭的職務是 保衛(wèi)處處長

  一、個人簡介:

  1983年入廠,1989年任保衛(wèi)處干事,1995年任保衛(wèi)處副處長,XX年3月任安保部黨支部書記兼副部長,XX年3月任保衛(wèi)處處長(代,主持工作)兼保衛(wèi)處黨支部書記。

  二、對競爭的認識:

  實行中層領導干部競爭上崗,是公司實行一系列改革中的重要一環(huán),也是干部人事制度改革的必要舉措,通過競爭,使一大批忠誠企業(yè),德才兼?zhèn),精通業(yè)務,銳意進取和會領導、懂管理的同志走上領導崗位,將使領導干部隊伍更加富有朝氣,更加富有改革意識,組織和帶領全體員工通過扎實的工作,使公司的管理不斷創(chuàng)造新水平,促進公司的發(fā)展。我是一名共產(chǎn)黨員,是一名有著擔任中層領導12年經(jīng)歷的干部,基于對企業(yè)的熱愛和忠誠,出自我對企業(yè)的歷史責任感,完全擁護公司的改革,并義不容辭地參加競爭保衛(wèi)處處長崗位。

  三、我參與競爭的五個優(yōu)勢:

  1、自1989年從事保衛(wèi)工作以來已有17年的時間,通過堅持不懈的自學和參加公安機關的培訓、進修,不斷豐富和掌握了保衛(wèi)專業(yè)知識和業(yè)務技能,成為公司保衛(wèi)業(yè)務的中堅力量。

  2、熟悉國家的法律法規(guī),了解保衛(wèi)工作的相關政策規(guī)定,有一定的政策把握能力;

  3、從1995年擔任保衛(wèi)處副處長以來,主抓保衛(wèi)業(yè)務,從保駕護航創(chuàng)造安全秩序的宗旨出發(fā),團結和帶領干警在安全防范、安全防火、門衛(wèi)管理以及幫教、調(diào)解等工作上取得一定成績。在案件偵破上,曾多次親自帶領破獲了數(shù)起輪胎盜竊案,為公司挽回經(jīng)濟損失數(shù)十萬元,并多次遠赴上海、云南、四川、甘肅、新疆等及省內(nèi)等地,破獲數(shù)起數(shù)額較大的經(jīng)濟詐騙案,抓獲逃犯,挽回損失,為此,多次在保衛(wèi)系統(tǒng)中得到上級公安機關的立功授獎,也為公司創(chuàng)造了良好的內(nèi)部秩序。

  4、能與公司各職能部門團結協(xié)作,接受批評建議,努力完成各項任務,有一定的溝通協(xié)調(diào)能力。

  5、熟悉公司內(nèi)部環(huán)境、布局以及重點部門、重點部位,能夠有針對性的做好"三防"措施,提高了處警的速度、力度和準確性。在外部環(huán)境中,與公、檢、司、法等機關建立了良好的合作關系,提高了保衛(wèi)工作的實效。

  四、競爭后的工作措施和工作目標:

  1.加強保衛(wèi)隊伍的思想建設、隊伍建設、作風建設、制度建設,塑造一支高素質(zhì)的隊伍,創(chuàng)建一流的工作業(yè)績。

  2.加大內(nèi)部動態(tài)管理,引進競爭機制,實行優(yōu)勝劣汰。

  3.在保衛(wèi)各項具體工作中,發(fā)揚成績,糾正不足,不斷充實和完善制度建設,使保衛(wèi)工作趨于法制化、制度化、規(guī)范化,使保衛(wèi)隊伍真正成為企業(yè)平安的守護者。

  工作目標:

  通過貫徹執(zhí)行公司各項決議,通過落實各項工作措施,達到"三無一穩(wěn)定",即——安全防范無重大案件,安全防火無火災,物資安全無流失和內(nèi)部秩序安全穩(wěn)定。

  各位領導,各位評委,這次我如果競聘成功,我將以優(yōu)異業(yè)績回報大家對我的信任和厚愛。如果不能被聘任,我將在今后的工作中繼續(xù)加強學習 ,揚長避短,努力工作,為公司的的健康、快速發(fā)展做出應有的貢獻。

  謝謝大家!

  企業(yè)中層干部競聘演講稿二

  尊敬的各位領導、各位評委、各位同事:

  大家上午好!

  首先感謝公司給予我這次展示自己的機會,中層干部實行公平、公正、公開的競爭上崗,我一是堅決擁護、二是積極參與。本著鍛煉自己,為大家服務的宗旨我站在了這里,希望能得到大家的支持。

  一、個人基本情況

  我叫xxxx,漢族,23歲,中共黨員。 2011年7月畢業(yè)于熱作學院經(jīng)管系,同年1月進入中國石油云南普洱銷售分公司工作。在普洱公司期間,我在茶城加油站實習了六個月,先后實習了加油員、前庭主管、收銀員等崗位,從中直面的了解了作為銷售終端的加油站所從事的基本業(yè)務。7月中旬我被借調(diào)至綜合辦公室見習,10月底參加機關一般管理人員雙選成功競聘到文書崗。

  二、競聘優(yōu)勢

  今天,我競聘的職位是公司團總支書記。理由有三點:

  第一點,我認為這有利于提高自己的綜合素質(zhì),全面發(fā)展自己。我覺得越是新的工作新的環(huán)境越富有吸引力和挑戰(zhàn)性,越是能夠?qū)W到新知識,開拓新視野,挖掘新潛力。挑戰(zhàn)與機遇同在,壓力與動力并存,這次競聘新的崗位,目的在于鍛煉自己,提高自身綜合素質(zhì),從而在今后更好的做好服務工作。

  第二點,我認為自己具備擔當該職務所必須的政治素養(yǎng)和個人品質(zhì)。首先,我有較強的敬業(yè)精神,在這一年多來的中油工作經(jīng)歷中,一是培養(yǎng)了我嚴明的組織紀律性,吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì),相信這是干好一切工作的基礎。二是長期協(xié)助公司開展黨、工、團活動,鍛煉了我作為團干應具備的綜合能力。組織開展了"愛我中油"、"中油情·茶鄉(xiāng)緣"、"同心卡·愛心傳遞"、"滿意工程·五小建設"、"青年交流會"等主題活動;在負責宣傳報道工作期間,公司榮獲云南公司優(yōu)秀組織單位榮譽。在省公司征文比賽中獲獎二等獎,參與完成了公司各類會議材料的編寫工作。

  其次,我興趣廣泛,思想活躍,接受新事物能力較強,工作中能發(fā)揮主觀能動性,具備一種勇于接受挑戰(zhàn)的信念。同時,我也相信"三個臭皮匠,頂個諸葛亮"工作中遇到難以解決的問題,懂得及時征求他人意見,相信集體的力量,而不會盲目的獨斷專行。

  第三點,我認為自己具備擔當該職所必須的知識和能力。首先,我認為自己具有較好的的理解判斷能力。自參加工作以來,通過不斷學習政治理論、業(yè)務知識、文化知識,對上級指示的理解能力、對偶發(fā)因素的應變能力不斷加強。其次,具有較扎實的語言文字表達應用功底。學校里多年積累的團支書工作經(jīng)驗,參加工作以來在基層鍛煉積累的銷售口才,加上參加公司演講比賽和競聘演說,讓我懂得一些與人交談、演講演說的語言藝術,不斷增強了自己的語言表達能力。最后,我信奉誠實、正派的做人宗旨,善于將心比心,聯(lián)絡感情,能夠與人團結共處,具有良好的組織協(xié)調(diào)能力。相信這將有助于我更好的深入青年,聽取青年的呼聲,表達青年的愿望,切實為他們解決實際困難,贏得他們的擁護。

  四、工作思路

  綜上所述,我自認為已具備了擔任團總支書記的條件,如有幸競職成功,我將迅速找準自己的位置,在公司黨總支和上級團委的領導下,堅持一個"原則",實現(xiàn)"兩個轉(zhuǎn)變",抓好"六項工作".具體的講:

 。ㄒ唬┮獔猿"一個原則".那就是堅持"緊密聯(lián)系黨組織、緊密聯(lián)系青年,扎扎實實開展工作"的辦事原則。

 。ǘ┮獙崿F(xiàn)"兩個轉(zhuǎn)變".首先是實現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變,既當指揮員,又當戰(zhàn)斗員,和所有團員青年們,思想上同心,目標上同向,行動上同步,事業(yè)上同干。發(fā)揮整體優(yōu)勢,創(chuàng)造一個良好的工作氛圍。其次是實現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變,堅持以黨的十七大和"三個代表"重要思想為指導,在工作方式上不僅要學習前輩的經(jīng)驗,更要結合實際,不斷開拓創(chuàng)新,與時俱進,把工作做細致,做全面,保證工作落到實處。

  (三)要抓好" 六項工作"包括:

  1.抓好隊伍建設,打造極聚向心力、戰(zhàn)斗力的團組織。首先根據(jù)我公司特點,按照將戰(zhàn)斗堡壘建在基層的方法,狠抓整個公司的團組織工作。其次,解決好團干部的政治、思想、能力問題,強學習強培訓,狠抓團干隊伍建設。深化"雙推優(yōu)"工作,推薦優(yōu)秀團干部擔任基層加油站經(jīng)理、團支部書記等領導職務,按照一個季度發(fā)展一批黨員計劃,推薦優(yōu)秀團員青年加入黨組織,為公司發(fā)展培養(yǎng)政治上靠得住,工作上有本事的青年骨干人才。

  2.選準載體,大力營造宣傳氛圍。依托公司內(nèi)網(wǎng)、協(xié)同、看板等載體,結合重大節(jié)日,聯(lián)合有關部門,調(diào)動各加油站團支部的力量,網(wǎng)絡性規(guī);拈_展形式多樣、生動活潑的宣傳活動,大力宣傳中國石油服務文化,推廣張本荷式"四多服務法",豐富微笑開口服務內(nèi)涵,進一步加強我公司團工作的宣傳力度。

  3.推進陣地建設,創(chuàng)新活動,切實增強強團員青年的凝聚力。認真對公司各團支部情況進行摸底,做到各個油站有組織,各個組織有活動。組織開展"青年與崗位"、"責任與作為"、"崗位與貢獻"演講比賽,掀起"四學"熱潮。積極開展形式多樣的崗位培訓、崗位練兵,每日一題、每周一練、每月一考、青年講壇等活動。同時,嚴肅團支部干部管理,穩(wěn)固陣地建設。

  4.切實做好服務團員青年的工作。著力推進"同心互助金捐贈"、"扶貧幫困"、"滿意工程"等工作,加大對困難員工的的幫助和服務力度;積極探索"小型快捷、分散多樣"的活動形式,在節(jié)日期間,開展籃球聯(lián)盟賽,青年歡歌

  賽,書法美術攝影展等文體活動,豐富庫站青年員工節(jié)日文化生活,增進青年身心健康,為每一名團員青年搭建展示才華的舞臺。組織形式多樣的青年聯(lián)誼會,使青年員工思想穩(wěn)定、身心健康、積極進取。

  5.抓好公司團建工作。通過黨建帶團,使各企業(yè)團建工作上水平、上檔次。

  最后,協(xié)助、配合黨委政府做好各項黨政重點工作,切實當好助手的角色。

  各位領導、評委、同事們,古人說:"不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。"競爭上崗,有上有下,無論上、下,我都將以這句話自勉,一如既往的勤奮學習、努力工作。最后我只想說一句話,那就是:給我一次機會,我將還您一個滿意!

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