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保持共產(chǎn)黨員先進性教育黨課發(fā)言
保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動是全黨政治生活中的一件大事，怎樣結合工作實際，扎實有效地開展先進性教育活動，把學習實踐“三個代表”重要思想引向深入，是我們每個參加保持共產(chǎn)黨員先進性的同志們都面臨的新課題。
我們知道，共產(chǎn)黨員所從事的每個職業(yè)和行業(yè)，都與落實“三個代表”要求緊密相連。（三個代表：中國共產(chǎn)黨必須始終代表中國先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求，代表中國先進文化的前進方向，代表中國最廣大人民的根本利益）。共產(chǎn)黨員要做“三個代表”重要思想的忠實實踐者，就必須從本職崗位做起，在本職崗位上做出一流業(yè)績，在本職工作中為發(fā)展中國先進社會生產(chǎn)力，發(fā)展中國先進文化，實現(xiàn)和維護人民群眾根本利益作出實際貢獻。
我今天上黨課的內(nèi)容就是《保持共產(chǎn)黨員先進性，立足本職爭創(chuàng)一流業(yè)績》和大家一起學習，結合大廈的工作我提四個問題，讓我們共同思考，我們共產(chǎn)黨員應該追求什么？帶頭弘揚什么？努力學習什么？正確對待什么？我的體會是：
一、 共產(chǎn)黨員應該立足本職，愛崗敬業(yè)。
《中國共產(chǎn)黨黨章》在關于黨員義務的條文中規(guī)定，共產(chǎn)黨員要“帶頭參加改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設，帶動群眾為經(jīng)濟發(fā)展和社會進步艱苦奮斗。在生產(chǎn)、工作、學習和社會生活中起先鋒模范作用。”黨的十五大報告也明確地把“掌握做好本職工作的知識和本領，努力創(chuàng)造一流的成績”作為新的歷史條件下保持共產(chǎn)黨員先進性的具體要求之一。我們黨公開聲明，黨是最高綱領和最低綱領的統(tǒng)一論者，黨要求全黨同志腳踏實地地為實現(xiàn)黨在現(xiàn)階段的基本綱領而不懈努力，扎扎實實得做好現(xiàn)階段的每一項工作，強調把遠大理想和實際行動割裂開來的任何做法，都不是一個合格的共產(chǎn)黨員所應有的表現(xiàn)�？梢姡⒆惚韭殟徫�，努力做好自己的本職工作，創(chuàng)造一流業(yè)績，是黨員先進性的基本要求之一，也是黨員應盡的義務。我們大廈黨員只是分工不同，但都應一個共同的目標，把大廈的各項工作做好，提高員工的工資福利待遇。2004年大廈全體員工在黨支部的帶領下，黨員發(fā)揮了模范帶頭作用，各級管理人員盡心盡職，各項工作做得比較出色，在市**局2004年目標責任考核中被評為Ａ級，員工收入都有不同程度的提高，這都是我們大家立足本職，愛崗敬業(yè)的結果，也涌現(xiàn)出了一批優(yōu)秀的同志。
楊景會同志愛崗敬業(yè)，以店為家，顧大家不顧小家；龔曉華同志在關鍵時候站得出，重大任務帶病工作；黨員陳阿根同志平時看得出，苦活、臟活搶著干；員工黨員趙國平同志默默無聞做工作；一線黨員陸軍同志不怕苦、不怕累，帶領同志認真做好客房服務工作；魏育林同志工作認真有創(chuàng)新；辦公室主任曹蓮霞同志辦事認真，敢訓敢管，群眾認可；非黨員干部周杏飛科長工作認真，鉆研業(yè)務，原則性好，是群眾信得過的好當家。這些同志從不同的一個側面給我們樹立了榜樣，我們要學習這種精神，鼓勵和激發(fā)自己。
2005年要進一步教育員工愛崗敬業(yè)，牢固樹立以店為家的思想，結合各經(jīng)營單位的承包（指標）的經(jīng)營形式，廣泛開展教育，不能有以包代管的麻痹松勁思想。教育黨員如何理解和處理職業(yè)標準和黨員標準的關系問題，共產(chǎn)黨員如何對待自己的“雙重身份”的問題，所謂“雙重身份”，是指共產(chǎn)黨員一方面是黨的一個成員，同時在社會上又是社會的一員，是人民中的一個分子，是大廈的一位員工。處理好這樣“雙重身份”的關系，是所有的共產(chǎn)黨員都必須嚴肅面對的一個重大問題。
第一，黨員標準與職業(yè)標準存在一致性。我們每位黨員無論是行業(yè)、職業(yè)、工作崗位有多大的不同，但都是為人民服務的具體崗位。共產(chǎn)黨員的黨性，共產(chǎn)黨員的先進性，都不是空中樓閣，必須通過共產(chǎn)黨員的本職工作的實踐，實實在在地體現(xiàn)出來的。如果一個黨員連職業(yè)標準都達不到，那就根本談不上黨員標準。
第二，黨員標準高于職業(yè)標準，作為一個普通公民愛崗敬業(yè)，按時完成任務，就可稱得上好職工、好農(nóng)民、好干部、好軍人。共產(chǎn)黨員的理想、信念、宗旨和本職工作緊密聯(lián)系起來，就更應該勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作，為共產(chǎn)主義的崇高理想，為黨和人民的事業(yè)而奮斗，所以共產(chǎn)黨員的標準要高于職業(yè)標準。
第三，共產(chǎn)黨員必須同時符合職業(yè)標準和黨員標準。職業(yè)標準是各行各業(yè)的人員在所從事的工作中必須遵守的行為準則和規(guī)范。而對共產(chǎn)黨員來說不僅有職業(yè)標準，還有黨員標準，所以必須同時符合兩個標準，在學習、工作、社會活動中起先鋒模范作用，才能真正算是一個合格的共產(chǎn)黨員。
二、&nb
sp; 共產(chǎn)黨員帶頭弘揚艱苦創(chuàng)業(yè)精神。
當前，我們應清楚看到，在我們黨內(nèi)，一些黨員干部中存在一些不良現(xiàn)象，有的熱衷于庸俗的“關系學”，把主要精力用在拉關系，走后門，甚至跑官要官上面，有的不用心工作，無所事事，得過且過；有的對工作“懶”、“拖”、“躲”；有的對工作即“浮”又“虛”；自覺不自覺地搞官僚主義和形式主義。這些問題說到底還是一個世界觀問題，一個精神狀態(tài)問題。針對陳良宇同志指出全市黨員隊伍和黨組織存在著“四個不夠”的問題，徐麟局長提出我局不同程度存在著六個問題，回顧我們2004年的工作，總體考核是很好，但細細分析，我們黨員干部也不同程度地存在著工作干勁、個人待遇、勤儉持家、關心員工等方面的差距。
因此，我們共產(chǎn)黨員要弘揚江澤民同志提倡的艱苦創(chuàng)業(yè)精神。新時期的艱苦創(chuàng)業(yè)精神是：１、解放思想，實事求是；２、緊跟時代，敢于創(chuàng)新；３、知難而進，一往無前；４、艱苦奮斗，務求實效；５、淡泊名利，無私奉獻。共產(chǎn)黨員以這五種精神為指導從事本職工作。
一是大力發(fā)揚敬業(yè)思想，工作標準要高。我們共產(chǎn)黨人為了國家富強、人民幸福，都應當十分珍惜自己的工作崗位，將全部精力投入本職工作。我們大廈已經(jīng)營十年，應該說有一套基本成熟的管理程序，有一個能管善戰(zhàn)的職工隊伍，但現(xiàn)在市場競爭激烈，小賓館、社會飯店如雨后春筍，搶吃客，擠客房，對我們的經(jīng)營提出了新的挑戰(zhàn)，我們應順應市場，激流勇上，工作標準要高。不能停留在原有的基礎上，更不能沾沾自喜，要縱向比，自己跟自己比是否有進步，要橫向比，自己與同行比是否有差距。2004年是做了不少工作，但我們更應該取長補短，我們每一位黨員，每一位干部，在自己的工作崗位上要有新的突破，要有深層次的研究探索，要做出突出的成績。銷售工作就是這幾年大家一直研究、探討的一個難題。真正做到用心學習，認真鉆研，干一行通一行，干一行愛一行，精益求精，不斷求得大廈發(fā)展。
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