質檢工作體會
質檢工作體會 篇1
經(jīng)過聽取、學習了兩天的XXXX，我從中學到了很多知識，各種各樣的異常以及分析處理過程，對未來在工作上起到了參考和啟發(fā)的作用。就本次的XXXX，我的體會和看法如下：
第一，案例涉及面廣，共有XXXX分享。
這些案例都是每個廠本年度最為突出的質量事故，從原料到生產(chǎn)過程、成品各個方面都有體現(xiàn)�？梢詮闹蓄I悟到生產(chǎn)的每個環(huán)節(jié)可能出現(xiàn)的問題原因，對于以后出現(xiàn)質量問題的.時候，多了一些解決問題的方法和方向。同時，XXXX同樣講得精彩，給未接觸過XXXXXX生產(chǎn)的同事新的感觸。
第二，案例剖析透徹。
每一份案例PPT都做得相當認真仔細，圖文并茂，從異常的起因開始分析，對有可能出現(xiàn)的原因一步一步進行剖析，最終找出導致異常的真因。在找出問題所在后即可提出了解決為題的辦法，以杜絕下次再次出現(xiàn)類似的事故。最后就是對出現(xiàn)了XXX的產(chǎn)品進行處理。不同主管管理下的加工廠處理方式都有差異，在案例分析的時候均有體現(xiàn)，由此我們可以領略到每個主管的意圖，學到處理事情的不同方法、方式。
雖然整個案例分析內容相當飽滿豐富，但仍存在不足之處。比如課件文字過多。有個別PPT文字過多，顯得沉庸，頁面不夠簡潔，讓人看后有些頭暈。為了讓聽眾對你要講的事情更加一目了然，在做PPT的時候，文字盡可能簡練，同時配合相應的圖片，其他時間由講解者敘述就可以了。
通過本次的案例分析，大家可以相互間取長補短，對一些未出現(xiàn)過的問題也有了更多的體會。每年一度的案例分析為每一位駐點品控提供了一個相互交流、提高的平臺，有什么樣的問題都可以拿出來大家一起分析、分享，群策群力，總能找到解決問題的方法或者方向。但是，質量工作是繁瑣而又必須認真細心的工作，需要我們平時對工作認真負責，不斷提高自身專業(yè)水準，時刻警戒異常的發(fā)生。
質檢工作體會 篇2
時間荏苒，歲月穿梭，轉眼間20xx年在緊張和忙碌中過去了，回憶一年來，我作為公司質量部一名檢驗員，有很多進步，但是也存在一些缺乏之處。
在質量部一年來，在領導的關心指導下，在同事的支持幫助下，我不但勤奮踏實地完成了本職工作，而且順利完成了領導交辦的各項臨時任務，自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作，總結經(jīng)歷，吸取教訓，本人就一年的工作總結為以下幾項：
一、努力學習，全面學習新知識
檢驗工作是一個特殊的崗位，它要求永無止境的學習新的知識和提高技能，為到達這一要求，所以我們必須要注重學習（學習新知識，學習新的工藝，學習新的圖紙等）
二、努力工作，完成上面各項任務
經(jīng)過半年以來，面對非專業(yè)學習機械加工質量工作，工作起來難度比較大，但是我積極的應對困難的挑戰(zhàn)，我完成了領導給予的任務。
三、日常生活，工作態(tài)度積極端正
一年以來，我能自覺遵守公司的各項規(guī)章制度，在工作中，不遲到、不早退、有事主動請假，尊重領導、團結同事，待人真誠，任勞任怨。
努力做到了：一是按規(guī)章自律。領導規(guī)定不準做的我絕對不做，領導要求到達的我爭取到達，不違章、違紀，不犯規(guī)、犯法，做個稱職的質檢員。
二是用制度自律。我嚴格按公司制定的各項制度辦事。在質量方面，堅決做不該用的堅決不用，不搞人情主義。對自己分內的工作也能積極對待，努力完成，做到既不越位，又要到位。
在同部門其他同事的工作協(xié)調上，做到互相理解、互幫互學、真誠相待，建立了友誼，也獲得了許多有益的啟示。我深知成績的背后有我們質量部門全體人員的共同努力和辛勤的汗水。今后，我仍然會以平常之心對待不平常的事，勇于進取，一如既往地做好每一件事情。
四、存在的主要問題
回憶檢查自身存在的問題，雖能敬業(yè)愛崗、積極主動開展工作，取得了一些成績，但仍然有許多需要不斷的改進和完善的地方，我一直在努力，并且力求做好。在工作中由于專業(yè)知識較少，經(jīng)歷缺乏，對待一些問題的`解決方法過于單純，工作方法過于簡單�？创龁栴}有時比較片面，以點蓋面，在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜。在完成領導交辦的任務的根底上，發(fā)揮自身優(yōu)勢，繼續(xù)加強專業(yè)知識的學習，進一步提高各項檢驗技能。
五、下一年的工作規(guī)劃
在新的一年里，我決心認真提高業(yè)務、工作水平，奉獻自己應該奉獻的力量。在下一步的工作中，我要虛心向其他同行和同事學習工作經(jīng)歷，借鑒好的工作方法。同時在業(yè)余時間努力學習業(yè)務理論知識，擴大獵取知識的范圍，不斷提高自身的業(yè)務素質和水平，使自己的全面素質再有一個新的提高，以適應公司的開展和社會的需要。要進一步強化敬業(yè)精神，增強責任意識，提高完成工作的標準。
我想我應努力做到：
第一，根據(jù)領導要求，加強學習，技術掌握成熟。
第二，拓寬專業(yè)知識面，參加各類檢驗員資格培訓和考試，盡快使自己成為一名合格的質檢員。
第三，認真學習執(zhí)行《機械加工質量控制體系》，工作任勞任怨，承受公司安排的常規(guī)和臨時任務，并能認真及時地完成。 第四，對檢驗儀器要正確操作，做到及時用及時清理、及時登記，做好日常維護工作。
第五，熱愛本職工作，繼續(xù)學習有關質量知識。
總之，心態(tài)決定狀態(tài)，狀態(tài)決定成��！對公司要有責任心，對社會要有愛心，對工作要有恒心，對同事要有熱心，對自己要有信心！做的自己！
質檢工作體會 篇3
質檢工作有以下幾點需網(wǎng)點配合完成
1、質檢條例行為規(guī)范的培訓
將培訓記錄與培訓照片，周五上午10點之前發(fā)集團郵箱（未完成上周儀容儀表培訓的網(wǎng)點請與行為規(guī)范一起培訓。）
2、質檢日報
每日上午10點前將質檢日報發(fā)集團郵箱，并要求網(wǎng)點留有電子檔案、文字檔案。
3、質檢匯總表
周五上午10點前將質檢匯總表發(fā)集團郵箱，并要求匯總表與質檢日報內容相符。
4、周菜譜
周五上午10點前將周菜譜發(fā)集團郵箱，并要求網(wǎng)點留有電子檔案、文字檔案，周菜譜與每日供餐一致。
5、周報表
周五下午3點前將周報表發(fā)集團郵箱；
6、防蠅計劃
周五下午3點之前將防蠅計劃發(fā)集團郵箱。
以上檢查要求晚報、虛報、未報嚴格按照質檢條例不少于50元處罰執(zhí)行。
質檢工作體會 篇4
半年來，在領導的關心指導下，在同事的支持幫助下，我不但勤奮踏實地完成了本職工作，而且順利完成了領導交辦的各項臨時任務，自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作，總結經(jīng)驗，吸取教訓，本人就上半年的工作總結為以下幾項：
一、工作收獲
1.產(chǎn)品檢驗
我嚴格按照控制計劃要求，做到不漏檢，不少檢。
2巡檢
巡檢是一項細致的工作�！凹毠�(jié)決定成敗”，在巡檢的過程中，對工序生產(chǎn)的產(chǎn)品，必須按照工藝文件要求產(chǎn)品工藝進行檢驗，并執(zhí)行上道工序對下道工序負責，下道工序復驗上道工序的制度，做到層層把關
3異常反饋
在生產(chǎn)過程中因設備或員工的原因，出現(xiàn)各種各樣的異�；騿栴}，我會第一時間通知上級領導，及時的處理問題。
二、感想及體會
1、態(tài)度決定一切
工作時一定要一絲不茍，仔細認真。有必要時檢測一下自己的工作結果，以確定自己的工作萬無一失。工作之余還要經(jīng)�？偨Y工作教訓，不斷提高工作效率，并從中總結經(jīng)驗，而且可以讓我在工作中更快的成長起來。在和大家工作的這段時間里，他們嚴謹、認真的工作作風給我留下了深刻的印象，我也從他們身上學到了很多自己缺少的東西。
2、勤于思考
崗位的日常工作比較繁瑣，這就需要我們一定要勤于思考，改進工作方法，提高工作效率，減少工作時間。
3、不斷學習
要不斷的豐富自己的專業(yè)知識和技能，這會使我的工作更加得心應手。一個人要在自己的職位上有所作為，就必須要對職位的專業(yè)知識熟知，并在不斷的學習中拓寬自己的`知識面。
三、自身的不足
1、要進一步加強對檢驗工作的系統(tǒng)性、科學性，提高綜合分析、解決問題的能力
2、在完成領導交辦的任務的基礎上，發(fā)揮自身優(yōu)勢，繼續(xù)加強專業(yè)知識的學習，進一步提高檢驗技能和知識水平
四、20xx年的工作規(guī)劃
在下半年里，我決心認真提高工作水平，為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。在今后的工作中要虛心向其他同事學習工作方面的經(jīng)驗，借鑒好的工作方法不斷提高自身的素質，使自己的全面素質再有一個新的提高，以適應公司的發(fā)展和社會的需要。要進一步強化敬業(yè)精神，增強責任意識，提高完成工作的標準。
質檢工作體會 篇5
我是望選廠質檢科試驗組采制樣工，從去年2月份由車間轉入已有一年多的光景。在這一年多的時間里，我先是熟悉了實驗組的工作環(huán)境及運行模式，并很快的融入了那個群體。在那里通過和大家的探討加之多方面的培訓，使我不單是理論知識有所提高。
起初來到實驗組，這里的勞動強度遠遠超出了預期值。多年的機電生涯一下子面臨這么大的挑戰(zhàn)，一開始確實有點吃不消。當時很多人都認為我不可能堅持下來，而我卻暗下決心一定要把這種不可能變成可能。經(jīng)過大家的幫助及自身的努力，幾個月下來我不但能夠勝任每一個制樣環(huán)節(jié)的操作，并且利用休息時間學習制樣知識并虛心向他人求教，加深了我對煤炭制備方面的認識。這段時間的歷練同時也是對我多方面一次很好的鍛煉，總而言之一句話“收獲頗豐”。然而后面還有更多的東西需要我學習和掌握，正所謂“天道酬勤”在以后的工作中我會以實際行動證明自身的價值。
通過在制樣這段時間的實踐，對在煤炭制備環(huán)節(jié)當中潛在的一些問題總結出以下幾點：
1、大樣機
所謂的大樣的制備就是將粒度不超過50mm的煤樣制備成13mm以下。整個操作過程較為忽視的就是遇到比較粘或比較濕的煤時容易將二級采樣鏟粘住，導致采樣不均勻。
2、13mm二分器
在制備煤樣時“混合”最為關鍵，樣品的均勻性主要取決于混合過程。往往復查的13mm與3mm樣品結果對不上，主要原因就在于混合的次數(shù)太少，無法滿足煤樣的均勻性。不過也并不是說混合的次數(shù)越多越好，混合次數(shù)多了樣品的均勻性是上去了，往往卻忽略了全水分這一塊，影響全水分的主要因素就在于它的制樣環(huán)境與制樣過程，而制樣過程中破碎與縮分最為主要，過多的縮分無疑會導致煤中全水分的流失和吸收。所以只有合理的進行縮分才能提高我們檢測結果的準確性。
3、破碎機
不管是13mm、6mm還是3mm破碎機它們都存在一個同樣的問題，那就是在破碎較濕的煤樣時，煤樣很容易粘在破碎機咽喉內壁上，如不及時的清洗干凈直接影響下個樣品的代表性，而卻這些過濕的煤樣很容易將篩板堵死，直接影響破碎進度并且清理起來也比較麻煩。所以像這種情況只有先將其空干，待不影響破碎的情況下及時的進行破碎。制備樣品前首先要自運行清掃然后才能放入已經(jīng)打掃干凈的收集容器。
4、6mm破碎縮分機
縮分部分的隔槽在兩個樣品之間需用橡皮錘輕輕敲打隔槽，防止隔槽中存煤造成交叉污染。
5、3mm二分器
3mm二分器容易出現(xiàn)的問題，就在于它縮分后的存查樣及品質樣的留樣量上。留樣量太少會致使煤樣不具有代表性，太多則會超出塑封袋與樣品瓶的容量。所以操作時應嚴格按照品質樣的留樣量為90~120g，存查樣的留樣量則不低于700g的規(guī)定執(zhí)行。
6、研磨
我們采用的是震動環(huán)式研磨機，它的特點是速度快、密封、制樣過程中無塵，同時也有很好的混合作用。它的原理就是煤樣在缽中受擊塊、擊環(huán)和缽體沖擊而粉碎到粒度小于0.2mm。當遇到吸水性較弱的煤樣時就會發(fā)現(xiàn)，粉碎后的煤樣受到擠壓形成大小不等的薄片。它們的粒度遠遠大于0.2mm，所以必須將其碾碎并完全通過0.2mm篩網(wǎng)才能進行下一環(huán)節(jié)。凡是經(jīng)過0.2mm過篩的'樣品都需要必要的混合操作，否則會因過篩導致的粒度離析造成樣品均勻度較差，最終導致化驗結果如;灰分、硫分及發(fā)熱量的測定不準確。
7、空氣干燥
剛磨制的粒度小于0.2mm的煤樣，應確保其與大氣達到濕度平衡后才能裝瓶。如將剛磨制的0.2mm煤樣立即裝瓶，煤樣未能達到濕度平衡勢必會影響化驗結果。簡單說未能達到濕度平衡的煤樣直接影響工業(yè)分析中內水的測定結果，而內水值則是基態(tài)換算的基礎，它的偏差對后續(xù)所有基態(tài)的換算都有影響。稱量是所有化驗項目的基礎，在稱量過程中所產(chǎn)生的水分的得失，直接導致化驗結果不準確。
8、樣品標簽
樣品標簽是樣品的唯一性標識，每一個樣品制備環(huán)節(jié)都是樣品和樣品標簽的分離、結合的過程，一旦造成混亂會導致整個樣品失去其真實性，所以樣品和樣品標簽的同步性在整個制備過程中尤為重要。
以上是對在工作中容易被忽視的環(huán)節(jié)做出的總結，有不足之處望領導批評指正。在以后的工作中我會加倍努力，依然堅守“人無我有，人有我優(yōu)，人有我精”踏踏實實的工作原則。
在制樣的這段時間里，在學習制樣知識的同時，對采樣知識也產(chǎn)生了濃厚的興趣，工作之余也學習和掌握了一些采樣的相關知識。理論終歸是理論，只有親身體驗才能不斷地提高。希望在完善制樣的同時，有機會的話能夠深入采樣的實踐當中學習，更加拓寬自我業(yè)務水平�！皩殑︿h從磨礪出”好劍更需要磨礪、好的員工更需要礪練，只有經(jīng)得起磨礪才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的財富！
質檢工作體會 篇6
一轉眼來公司已經(jīng)快三年了，自踏入公司大門第一天就開始從事質量方面的工作，這就注定與質量結緣。從最先的基層檢驗到今天的質量管理員，雖然還是普通員工的崗位，但對于質量工作的熱情、質量管理的追求從未消減。三年來，即使自身沒有達到過一種品質高度，但自己的血液里早就流淌著對質量的執(zhí)迷不悔！
那么，如何進行質量管理？這應該是每一位質量人共同的疑問。質量管理水平上不去，終究是因為實踐中有許多問題沒有想清楚，理論水平不夠，缺乏系統(tǒng)完整的思考，缺乏總結。所以，如何做好質量首先需要明白什么是質量。
質量是指一組固有屬性滿足要求的程度。它包括產(chǎn)品或服務提供的實用性、經(jīng)濟性、可靠性、方便性以及安全性等。關于質量的定義可以將其分解理解，通俗說產(chǎn)品應具備什么樣的特性？能不能滿足一定的要求。這里的特性無疑是指產(chǎn)品本身，而滿足一種要求就是一種我們實際中執(zhí)行的標準。標準哪里來？就是指客戶的需求，因此做質量就是做好服務工作。
回到我們自身的質量工作，做質量的我們工作對象其實有兩個，一是生產(chǎn)，二是客戶。對于車間，我們需要為其服務，因為質量的背后就是產(chǎn)量，在我們日常車間生產(chǎn)中往往因為質量問題而導致返工、停線等，其實就是在浪費，而浪費是產(chǎn)量的最大敵人之一。長期以往我們生產(chǎn)人的思維里難免造成質量耽誤生產(chǎn)，質量與產(chǎn)量是一對矛盾。可孰不知對于質量的苛刻追求就是客戶的需求。生產(chǎn)中我們只是代表客戶來檢測產(chǎn)品狀態(tài)，客戶需要的那種特性的產(chǎn)品結果我們做成另一種狀態(tài)的產(chǎn)品，最終帶來的就是客戶投訴、客戶索賠等。這還不算完，在客戶心目中的印象、公司的形象以及背后公司整體的訂單、銷量、產(chǎn)值等一系列因素都會隨著質量問題的變動接踵而來，用牽一發(fā)而動全身來形容一點也不為過。
因此，我們需要為生產(chǎn)服務，更要為客戶服務。質量管理的目的是通過組織和流程，確保產(chǎn)品或服務達到內外顧客期望的目標，確保公司以最經(jīng)濟的成本實現(xiàn)這個目標，確保產(chǎn)品開發(fā)、制造和服務的過程是合理和正確的`。這或許就印證著質量管理學中那句話：質量就是生產(chǎn)力！
這幾年從事質量感悟最深的或許就是：質量的世界里沒有隨便二字但同時也沒有絕對的質量。聽起來這句話似乎有些矛盾，但仔細想想凡是跟質量有關的問題都應該積極對待，而不是抱著無所謂的心態(tài)去面對，當我們發(fā)現(xiàn)一個問題時首先應該想去想想這種問題發(fā)生的原因，然后才能有效的進行管控，無論是分析問題還是解決問題，還是應該多問幾
個為什么。而沒有絕對的質量一說，個人認為是世界上沒有真正完美的質量，尤其是像我們加工制造業(yè)來說，當發(fā)現(xiàn)質量問題時心里需要有一把衡量的秤，而這個秤砣就是客戶需求。所以，做質量除了是在做服務，其實也是一種外交，這無疑讓我對質量這份工作更加充滿興趣和期待！
記得曾經(jīng)有個從事生產(chǎn)的機會，剛開始猶豫了許久，但最終我還是毅然選擇了在質量道路上繼續(xù)前進，不是因為習慣，而是發(fā)自內心的熱愛。再多的經(jīng)歷、再多的體會，也許還是因為我很早就與質量結緣！
科學家預言：21世紀是質量的世紀，因為隨著社會的發(fā)展，傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)和工業(yè)逐漸被服務業(yè)占據(jù)位置，第三產(chǎn)業(yè)的興起也就意味著對質量的更高追求，就連農(nóng)業(yè)和工業(yè)也在朝著質量第一的目標去贏得市場，因此，這讓我更加堅信質量能夠帶來生產(chǎn)力！我會以堅實的腳印去一步步邁向自己的質量成功路。
質檢工作體會 篇7
20xx年10月，質檢院人力資源部專門為我們這批新員工舉辦了一期培訓，在這次培訓中，我初次學習了質檢院的文化、抽樣知識、認證知識、檢驗知識等內容，豐富的課堂知識讓我第一次了解質檢，喜歡質檢。
（一）參加質檢院文員、信息員培訓20xx年11月，我系統(tǒng)地學習了三個課時的文員信息員培訓課，從《如何撰寫信息》到《如何寫作公文》，再到《如何改寫新聞》，使我受益良多。當然，在文字工作方面，我還需自主學習，20xx年10月，質檢院人力資源部專門為我們這批新員工舉辦了一期培訓，在這次培訓中，我初次學習了質檢院的文化、抽樣知識、認證知識、檢驗知識等內容，豐富的課堂知識讓我第一次了解質檢，喜歡質檢。
�。ǘ﹨⒓淤|檢院文員、信息員培訓
20xx年11月，我系統(tǒng)地學習了三個課時的文員信息員培訓課，從《如何撰寫信息》到《如何寫作公文》，再到《如何改寫新聞》，使我受益良多。當然，在文字工作方面，我還需自主學習，多閱讀看所里訂閱的《中國質量報》、《福建日報》，多瀏覽國家質檢總局門戶網(wǎng)站、福建省質量技術監(jiān)督局網(wǎng)站等，從中全面深入地學習寫作知識、領會質檢宣傳的重要性。
（三）參加建材所人員素質提升學習
20xx年2月，我與所內同事一起，學習了《產(chǎn)品質量監(jiān)督抽查管理辦法》、《抽樣實踐知識》、《硅酸鹽、木材、金屬三大行業(yè)產(chǎn)品質量綜述》、《營銷知識》和《國家質量監(jiān)督體制》，這些知識的強化鞏固為我今后的工作打下了堅實基礎。
三、在活動中感受集體
�。ㄒ唬└＝ㄊ≠|監(jiān)系統(tǒng)演講比賽讓我大開眼界
20xx年9月的一天，我有幸前往西湖賓館，觀看了福建省質監(jiān)系統(tǒng)“傳承質檢文化，唱響時代新歌”演講比賽，看到臺上的八位選手雄才滔滔、精彩絕倫的演講，我感受到大質檢文化的魅力所在。
（二）“瑯歧”摩爾拓展訓練激發(fā)我的團隊意識
直到現(xiàn)在，我仍然深深地記得20xx年10月份的“瑯歧”摩爾拓展訓練，
在那次訓練中，我毛遂自薦地當上了“火炬隊”的隊長，和八名隊員一起互相配合，共同勉勵，在“信任被摔”、“急速60秒”、“鼓動人心”等比賽中取得了不俗的成績。在為期兩天的行程中，我懂得了態(tài)度決定一切；沒有完美的個人，只有完美的團隊；不要光想，要去做。我也深刻體會到團隊合作的重要性，同時把訓練所學運用到工作之中。
�。ㄈ跋嗉s大明谷”活動讓我學會感恩
20xx年12月中旬質檢院和省經(jīng)濟頻道共同舉辦“相約大明谷”活動，雖然那時正是建材所加班加點完成省局任務的時候，但是所領導依然支持我們參加活動，這讓我十分感動。在一天半的活動之后，我立刻回建材所大本營和大伙兒一起工作，因為我深知建材所是一個整體，在同事們搶抓進度努力工作的時候，我也愿同他們一起拼搏。
（四）《五兔拜年》快板節(jié)目是我的美好回憶
20xx年1月28日，在康特大酒店，質檢院新春團拜會的舞臺上，我、黃歡、歐琳、王超文、洪城輝五位新人表演了《五兔拜年》，這是我們五位建材所新人的第一次集體亮相，據(jù)說表演之后反響不錯。當然，作為節(jié)目主創(chuàng)人員的我心里樂滋滋的。
回憶這個節(jié)目從開始寫初稿到最后上節(jié)目，反反復復修改了不下十遍，我心中感慨頗深，借這個轉正總結，我要感謝四位伙伴積極的配合協(xié)作，我要感謝
建材所全體前輩們的熱心幫助，我還要感謝人力資源部徐部長提出的寶貴建議。
四、在反思中總結經(jīng)驗
�。ㄒ唬┏煽冋f明過去
20xx年11月份，我參加了院舉辦的“文員信息員寫作比賽”，并獲得了三等獎的成績與100元的獎金，這是質檢院對我的第一次嘉獎，其中的意義對我不言而喻。但是，成績只能說明過去，我要以此為新的起點，繼續(xù)做好建材所日后的文字與信息的工作，爭取在將來的比賽中取得更優(yōu)異的成績。
�。ǘ┎蛔泱w現(xiàn)問題
在試用期的半年時間里，我發(fā)現(xiàn)自身還存在許多不足，一是工作的計劃性有待加強，特別是時間管理的計劃性，每一個月我的重點工作是什么，每一周的我主要工作有哪些，每一天我的具體工作涉及幾項內容，都要心中有數(shù)，本子上有記錄。二是工作的跟蹤能力有待提高，在工作中有些事情需要其他部門人員或者本所同事配合完成的'，應該在完成過程中時刻跟蹤，有新情況新問題都要及時反饋。三是工作的條理性有待增強，有些工作是既重要又緊急的，有些工作是重要但不緊急，有些工作是不重要但緊急的，有些工作是既不重要也不緊急的，這就需要好好劃分，把既重要又緊急的工作先做，然后再著手其他的工作。
作為一個新人，我見證了20xx質量提升年“以質取勝，爭先創(chuàng)優(yōu)”活動的全面開展；見證了海西質檢“五加二，白加黑，大干150天”的工作熱潮；見證了“中檢所”更名為“質檢院”的歷史時刻；見證了“國家建筑裝飾裝修產(chǎn)品質量監(jiān)督檢驗中心”的逐步籌建……
我慶幸自己能親身經(jīng)歷這些點點滴滴，我更慶幸自己能為這些點點滴滴貢獻自己的微薄之力�，F(xiàn)在，請允許我以新人之名，以新人之口重申我的愿望：我愿成為質檢院正式的一份子！我愿為質檢院的科學發(fā)展、跨越發(fā)展添磚添瓦！
質檢工作體會 篇8
隨著工廠進入生產(chǎn)旺季，出貨量也日益增多，這時候的質量工作就顯得十分重要，保證每一單貨順利運送，對我們質檢人員來說，責任重大。在過去的半年里，工廠的質量工作經(jīng)受了前所未有的考驗，一路走來，倍感壓力，如履薄冰。下面就上半年整個工作向大家做簡要匯報，望能得到點析。
一、工作思路
1，從嚴要求
質檢工作是公司產(chǎn)品質量工作的重要一環(huán)，是公司產(chǎn)品質量工作的眼睛。質量無小事，所以質檢工作的立足點總是從嚴。質量工作的提高要經(jīng)過長年積累，而質量工作的滑坡有時候往往是頃刻之間，所以保持質檢工作的嚴格性，一貫性是我們開展質檢工作的基本原則，在日常的工作中我們堅持對發(fā)現(xiàn)的問題仔細辨識，找到責任人及時解決。
2，預防在先
好的質檢工作，應該是及時發(fā)現(xiàn)問題所在，避免問題擴大化。所以預防在先是抓好質檢工作最重要的指南。要真正做到這一點，我的體會是，一是要吃透訂單，搞清產(chǎn)品，掌握細節(jié)，這是發(fā)現(xiàn)問題的能力要求；二是要腿勤，手勤，眼勤。生產(chǎn)是動態(tài)的，要發(fā)現(xiàn)問題，必須緊貼生產(chǎn)，到生產(chǎn)中去；三是根據(jù)發(fā)現(xiàn)的問題要勤于總結，判定預
案，防止發(fā)生一次的問題再次重復發(fā)生。
3，解決問題
質檢工作最重要的功能就是現(xiàn)場解決生產(chǎn)中發(fā)生的各種各樣的質量問題。事實上，在生產(chǎn)過程中經(jīng)常碰到的問題總是存在，問題總是被發(fā)現(xiàn)。但能堅持問題不解決絕不放過的態(tài)度卻顯得難能可貴。發(fā)現(xiàn)問題易，解決問題難，這是我們質量工作中經(jīng)常面對的，我們質檢工作有時候還還欠缺一些再進一步，堅持到底的精神。這是我們在今后的工作中要加強的地方。
4，總結提高
我們總有一個感覺，平常忙忙碌碌，沒有閑暇，回過頭來仍然是問題一堆，一直只緣身在此山中，所以改進工作方法就顯得十分重要。根據(jù)這么多年的工作經(jīng)驗來看，加強工作中的'總結是提高工作效果的有力手段，總結巡檢日報表，可以看到存在的主要問題，總結qc會議可以看清解決問題的著眼點。
5，帶好團隊
一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫，做好質檢工作需要大家共同作出努力。工廠目前有4名脫產(chǎn)專職質檢員，彼此分工明確，緊密配合，日常巡檢，驗貨，查外發(fā)等。我們質檢根據(jù)領導的要求及生產(chǎn)情況制定了工作周期表，使質檢工作能夠有條不紊的開展。 6，管好外發(fā)
工廠的外發(fā)也隨著訂單規(guī)模的變化逐漸壯大，所以管好外發(fā)也是質檢工作的重要內容。對成品廠我們安排一名專職質檢員進行每日巡
查，對半成品我們堅持每單貨進行檢查，質量符合工廠要求方可接收。同時對外發(fā)廠產(chǎn)品存在的問題，現(xiàn)場交代清楚，該退的退，該修的修，使外發(fā)產(chǎn)品的質量能夠維持在一個穩(wěn)定的水平。
二、工作體會
1，態(tài)度決定一切
態(tài)度決定一切這是做好工作的首要條件，馬馬虎虎，得過且過是必然要付出代價的。工作中的很多問題往往是由于疏忽無所謂的態(tài)度造成的結果，所以作為我們質檢人員必須要本著認真仔細，一絲不茍的原則，保持緊張而有壓力的思想，有時候我們也在想，工作中的失誤總是在所難免，但反過來又想，這種失誤也許會帶來嚴重的后果，所以在任何時候都不能掉以輕心，即使難免有錯也要從中汲取教訓，吃一塹長一智。
2，學習才能提高
搞好質檢工作對質檢人員本身也有相當?shù)哪芰σ�，特別是產(chǎn)品專業(yè)知識能力。事實上，隨著工廠產(chǎn)能擴大和產(chǎn)品的豐富，對質檢人員提出了更多更高的要求。根據(jù)現(xiàn)有工作經(jīng)驗，我覺得應對以下幾個方面加以學習提高：
�。�1）面料知識，這兩年新面料越來越多，把握好面料是質檢工作的第一步。
�。�2）疵點知識，我們對有些疵點的判斷難以把握，有待提高。
�。�3）產(chǎn)品標準，科學合理的把握標準是掌控產(chǎn)品質量的準繩。
�。�4）工藝知識，更好的熟知掌握工藝，可以更好地找到切入點。
3，強調執(zhí)行
任何一項好的舉措要收到好的效果，必須要有強有力地執(zhí)行，所以質檢工作重在落實，要有不厭其煩的精神。有人說看看差不多就行了，其實不然，要想搞好質檢工作，必須耐心堅持。一是從細節(jié)著手，細節(jié)決定成敗，看似無所謂的小事往往就能對產(chǎn)品質量造成很大的影響。二是從最基本的管理著手，有些員工不是不想做而是沒有發(fā)現(xiàn)，這需要我們曉之以理，點中要害。三是從加強責任入手，明確責任就明確了自己該做什么，不該做什么。責任的落實帶來的是質量要求的落實。四是要堅持原則，這是一切質檢工作取得成效的源泉。 4，溝通是潤滑劑
質檢工作要想取得好的成效就必須要堅持前后一致，齊抓共管，生產(chǎn)與質檢不能你說你的，我做我的，所以我們質檢人員也要學會與生產(chǎn)人員搞好溝通，生產(chǎn)與質檢都有任務，都有壓力，重要的是雙方找到一個共同的切入點，求同存異，各司其職，各負其責。三，不足之處
1、加強責任心
工作中偶有疏忽而造成工作失誤，這需要更加嚴謹，更加細致，更加清晰地工作態(tài)度。
2、提高專業(yè)知識
專業(yè)知識能力是一名合格優(yōu)秀質檢員所必須具備的素質，必須加強學習持續(xù)提高。
3、加強工作中的韌性
工作中的挫折常常有，解決問題的過程中，也常常碰壁，關鍵是加強內心的承受力。
4、提高處理問題的能力
質檢工作是發(fā)現(xiàn)問題，但不是每個問題都能得到解決。但質檢工作最重要的是使問題能夠得到有效解決。這是一切質檢工作的歸宿。
質檢工作體會 篇9
經(jīng)過聽取、學習了兩天的，我從中學到了很多知識，各種各樣的異常以及分析處理過程，對未來在工作上起到了參考和啟發(fā)的作用。就本次的，我的體會和看法如下：
第一，案例涉及面廣，共有分享。這些案例都是每個廠本年度最為突出的質量事故，從原料到生產(chǎn)過程、成品各個方面都有體現(xiàn)�？梢詮闹蓄I悟到生產(chǎn)的每個環(huán)節(jié)可能出現(xiàn)的問題原因，對于以后出現(xiàn)質量問題的時候，多了一些解決問題的方法和方向。
同時，同樣講得精彩，給未接觸過生產(chǎn)的同事新的感觸。
第二，案例剖析透徹。每一份案例都做得相當認真仔細，圖文并茂，從異常的起因開始分析，對有可能出現(xiàn)的原因一步一步進行剖析，最終找出導致異常的真因。在找出問題所在后即可提出了解決為題的辦法，以杜絕下次再次出現(xiàn)類似的'事故。最后就是對出現(xiàn)了的產(chǎn)品進行處理。不同主管管理下的加工廠處理方式都有差異，在案例分析的時候均有體現(xiàn)，由此我們可以領略到每個主管的意圖，學到處理事情的不同方法、方式。
雖然整個案例分析內容相當飽滿豐富，但仍存在不足之處。比如課件文字過多。有個別文字過多，顯得沉庸，頁面不夠簡潔，讓人看后有些頭暈。為了讓聽眾對你要講的事情更加一目了然，在做的時候，文字盡可能簡練，同時配合相應的圖片，其他時間由講解者敘述就可以了。
通過本次的案例分析，大家可以相互間取長補短，對一些未出現(xiàn)過的問題也有了更多的體會。每年一度的案例分析為每一位駐點品控提供了一個相互交流、提高的平臺，有什么樣的問題都可以拿出來大家一起分析、分享，群策群力，總能找到解決問題的方法或者方向。但是，質量工作是繁瑣而又必須認真細心的工作，需要我們平時對工作認真負責，不斷提高自身專業(yè)水準，時刻警戒異常的發(fā)生。
質檢工作體會 篇10
質檢工作就是裝門檢查產(chǎn)品質量的工作，他的終極目的是讓客戶滿足。質檢部分是廠家針對質量所設的一個部分，他的職責是檢查產(chǎn)品質量，終極讓客戶滿足。
質檢部一般分為三個部分：IQC,PQC,QA即來料檢驗，巡檢，出貨檢驗。這三個部分都很重要，特別是來料檢驗，來料質量的好壞終極決定產(chǎn)品的質量，巡檢也很重要，在制造產(chǎn)品過程中的質量跟蹤必須到位，不然來料再好，制作的產(chǎn)品不達標，也會影響工廠的效益，出貨檢驗相當重要，嚴格按照客戶的要求從外觀，規(guī)格，測試，包裝，各個方面檢查是否到位。只有這幾個方面達標，才答應出貨。客戶一般在收貨時都會看有沒QA的印章，所以要明白這枚印章的重要性。
質檢部的檢查也分產(chǎn)品而定，有的產(chǎn)品要全檢，比如耐用消耗品，電器方面的'，機械方面的等，有的只需要抽檢，比如輕產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品，服裝，鞋類，日用消費品等，抽撿應用一定的規(guī)則，這個看工廠的情況而定。
檢查質量都是按工廠質量達標書來檢查，只要嚴格按要求來檢查，每個步驟都到位，質量應該可以得到保證，當然這些檢查終極目的就是要讓客戶滿足。只有客戶滿足了，自然給工廠的效益就不必說了。
質檢工作體會 篇11
20xx年公司突飛猛進的發(fā)展。在發(fā)展的同時，生產(chǎn)、技術、品質也在不斷提升。短短一年時間里，品質部在公司領導的正確指導下，各部門的配合下，做出了一定成績，現(xiàn)做如下小結：
一、工作思路
以質量體系ts16949為依據(jù)，切實建立品質控制機制為核心，有效運行并持續(xù)改進公司管理體系為宗旨，全面提升公司管理及品質為目標。
二、工作小結
1、品質檢驗機制不斷完善
由于原品質部長的離職，公司質量體系工作一度停滯約，雖然采取了項目責任區(qū)域化分管理方式，但卻沒有充分發(fā)揮出品質控制的作用。根據(jù)公司行政管理要求，對各部門現(xiàn)場管理情況、日清月結的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查，及時指出管理及生產(chǎn)中存在的問題，提出糾正預防措施和糾正時限，并對糾正結果進行跟蹤，較為有效地控制了管理及質量。在隨后工作中我們不斷改進檢驗方式，以檢查出的問題來檢測內部管控能力，通過考核實施壓力，強化部門員工的管控力度，逐步讓存在問題具有可控性，從而使三檢得以真正地建立，使品質控制工作更加系統(tǒng)化和有效化。
10月下旬起，我部門開始強化現(xiàn)場檢查，就檢查出的問題及時與相關部門溝通并進行復查，通過這種強化性檢查給部門員工施加壓力，使現(xiàn)場管理及品質明顯提高。
2、加強細化內部考核
我部人員流失率雖然低，但卻是良莠不齊，對檢驗規(guī)標、業(yè)務技能也并不是十分清晰。造成原因大家都知道�；诖耍块T成立初始，在公司總經(jīng)理的正確指導下以激效考核作為切入點，綜合形成《品質部考核管理制度》，并對糾正結果及糾正措施的實施情況進行了驗證，確保了品質部的正常運行。
3、優(yōu)化管理體系
通過內部考核、客戶質量信息反饋、日常全檢、抽查以及突擊檢查等品質控制方法的實施，理清了品質部運行工作中存在的問題，自9月下旬起利用約2個月的時間，組織本部門員工學習培訓了品質意識、業(yè)務技能、管理制度等。有針對性地對激效考核進行了優(yōu)化。通過此項工作的開展，不僅使部分基層管理人員動了起來，而且使各班組更加熟悉體系文件，更加清楚管控要點。此次對過去繁瑣的文件、流程及表單進行了簡化，對不適宜的體系文件進行修正，對于工作中的盲點進行了補充，對不健全的體系文件進行了完善。
5、配合監(jiān)督審核
9月13日—15日，迎來了認證公司對本公司管理體系通過認證以來的'首次監(jiān)督審核，我部門全程陪同并全面配合了此次審核工作，并據(jù)審核意見向責任部門下發(fā)了《糾正預防措施報告》，且將按期限驗證、糾正及糾正預防措施的實施情況進行了全面跟蹤。
三、工作亮點
1、建立了三檢機制，使品質控制作用得以真正發(fā)揮。
2、通過對管理體系的優(yōu)化，進一步明確了管理職責，理順了管理要點，修正了環(huán)境管理策劃的原則性問題，使更具適宜性、可操性及實效性。
四、工作中的不足及改進想法
盡管在短短三個多月的時間里，我部門做了大量具體工作，取得了小小的成績，但深知距離工作要求還存在差距，具體如下：
1、品質控制機制雖然建立起來，但仍需進一步完善。今后我們將加強對員工自控能力的檢查，從而全方位地提升管理和品質意識。
2、對于公司例會中形成的決議我們的跟進工作做得還不夠。在我們充分認識到這一點的時候，就進行過深刻的反思，并已經(jīng)開始行動做好此項工作。
3、作為品質檢驗部門，由于之前幾個月生產(chǎn)任務繁忙，對于現(xiàn)場的日常檢查較少。但是任何理由都不能作為借口，今后我們會平衡好各方面工作，將大量的時間用于管理及品質的監(jiān)控上，從而真正能夠做到替公司分憂。
4、加強部門各工作崗位的管理和培訓工作：在人員趨勢于穩(wěn)定的時候，加強思想溝通工作，使人員的工作態(tài)度向工作的轉變，發(fā)揚工作熱忱，把生產(chǎn)的輔助工作做好，達到無出現(xiàn)事故和客觀性錯誤。同時，加強各崗位相互間的在職培訓工作，使部門各人員都掌握多種技能，做到一專多能，彌補了工作量大時人力不足的缺陷，保證了部門工作的正常運轉。
5、在生產(chǎn)流程的控制方面：嚴格控制原材料、半成品、成品的檢驗，注重過程體系的監(jiān)控。生產(chǎn)能夠正確銜接往往需要各部門間的緊密與合作，加強與生產(chǎn)部、銷售部等部門的溝通工作，排除信息不符現(xiàn)象，產(chǎn)品控制過程做好質量檢驗記錄，實現(xiàn)生產(chǎn)過程中產(chǎn)品的可追溯性，以顧為主，為產(chǎn)品的售后服務工作打下了良好的基礎。在產(chǎn)品檢驗工作的過程中，對流程的控制，主要采取全面的質量管理方式，包括工作質量，以及全面的過程管理和全員參與的方式，不僅在生產(chǎn)過程、而且向前后兩側延伸，包括對產(chǎn)品的設計、生產(chǎn)、儲存過程的監(jiān)控，來提高產(chǎn)品的質量。
加強生產(chǎn)場所的現(xiàn)場監(jiān)督，對生產(chǎn)場所的監(jiān)督主要是對現(xiàn)場的衛(wèi)生環(huán)境的管理，環(huán)境的好壞對產(chǎn)品質量的影響甚大，為此，加強現(xiàn)場6s的管理，減少對產(chǎn)品質量的影響。品質部的目標是：顧客滿意度85%以上，在用檢測儀器合格率為100%，且檢測儀器均在合格有效期內。在明年的質量體系運作中，能嚴格按照相關體系文件做好各項工作，對產(chǎn)品生產(chǎn)過程我們嚴格按相關文件做到嚴格把關，對出現(xiàn)的不合格項及時通知生產(chǎn)部，分析原因，并采取糾正措施。對產(chǎn)品質量每月進行統(tǒng)計，再針對主要不合格內容制訂糾正預防措施。對客戶的投拆的處理要求有糾正預防措施，而且這些措施均要得到有效的實施。
因此來確保明年生產(chǎn)中的產(chǎn)品質量穩(wěn)定。產(chǎn)品質量安全作為一項長抓不懈的工作，只有良好質量的產(chǎn)品品質，才能經(jīng)受得市場的考驗。作為為生產(chǎn)服務、為產(chǎn)品服務的檢驗部門，為適應快速發(fā)展和全球化競爭的時代，以及不斷變化的外部環(huán)境，我們必須及時更新日益增加的、更復雜的技術，來適應產(chǎn)品多樣性、復雜性和創(chuàng)造綜合的管理系統(tǒng)，需要極其應變的意識和應能力的人才隊伍，而且，這種變化在以持續(xù)增長的速度發(fā)生，作為品質部，隊伍持續(xù)的個體發(fā)展的需求應該得到企業(yè)的充分認識，創(chuàng)建學習型隊伍已成為我部門的長期決策。為適應激烈的競爭環(huán)境，需要建立一種全新的、高水平的隊伍。在進行流程革新和效率創(chuàng)新的時候，需要通過提高產(chǎn)品質量、提高顧客滿意度，這些也成為明年的計劃和相關培訓的目標。
展望新的一年，我們將不斷地提高自己，做好生產(chǎn)和質量的指導工作，開展質量意識教育以及培訓工作，繼續(xù)制定和完善質量管理文件，按照制定的部門目標，腳踏實地的完成各項任務。及時學習更新，以使應用的管理方法更加科學化、合理化。并堅持以ts16949質量體系為目標的質量管理方法和決策，繼續(xù)加強與各部門間的溝通與合作，促進相互了解與協(xié)調發(fā)展。新的一年，品質部的全體人員，將繼承以往積極向上的工作熱情和團隊精神。為了目標的實現(xiàn)，我們已經(jīng)做好了迎接新挑戰(zhàn)的準備。最后，在春節(jié)來臨之際，祝身體健康，合家幸福！
質檢工作體會 篇12
對一個剛參加工作僅兩月有余的質監(jiān)工作人員來說，這份工作給我?guī)淼牟粌H是新鮮感與滿足感，更有一種沉甸甸的責任感和使命感。時間雖短，感觸良多，工作中的親身體會與發(fā)生在身邊的各類產(chǎn)品質量事件使我深深的體會到質量問題是一個關乎民眾生活質量，影響一方發(fā)展，甚至可以威脅到社會的安全穩(wěn)定的大問題。
產(chǎn)品質量是生產(chǎn)出來的，不是檢驗出來的。這是我在對產(chǎn)品制造業(yè)的質檢工作中的切身體會。但如果沒有我們的監(jiān)督檢驗，市場經(jīng)濟的盲目性和自發(fā)性等缺陷勢必導致誠信缺失，弄虛作假，以次充好等現(xiàn)象將會甚囂塵上。作為質檢工作人員，在生產(chǎn)制造業(yè)中我們擁有著雙重身份，首要身份就是產(chǎn)品質量的監(jiān)督者，在這一重身份下我們要恪守“嚴守準則，把緊關口，毫不懈怠，絕不徇情＂的原則，這是我們的職責，更是我們應有的職業(yè)道德．第二重身份就是我們是產(chǎn)品的潛在使用者和消費者，在這一身份下，我們使用和消費自己檢驗過關的產(chǎn)品，心中有數(shù)才用著放心。同樣，在服務業(yè)中我們也具有雙重身份，第一重身份是一樣的，即我們是監(jiān)督者，第二重，我們是服務的接受者，每個人都不樂于看到自己在接受服務的過程中存在著質量上的瑕疵，而我們作為工作人員，這就有可能是我們工作疏忽造成的．遇到這種情況我們只能說是搬著石頭砸了自己的腳，不能只是自認倒霉，而應該做自我檢討。即使有些人心存僥幸，自己通過各種手段與方法能夠避免這種情況，但是你的親人，你的朋友也會嗎？所以，從我們的雙重身份這一層面上講，于法于德，于公于私，于人于己，我們必須時時提醒自己，質檢工作無小事，一絲一毫都不能疏忽懈怠。這十六個字成為我工作的座右銘，印在腦海里，也牢記在我心里。
質檢工作是職責上的事，是道德上的事，是我們良心上的事�！白ベ|量，保安全，促發(fā)展，強質檢”的十二字方針是我們的行動指南，為我們提供了工作指引和明確的目標方向。質量是質檢工作的核心，“抓質量”使我們基本的工作內容，我們的所有工作都要緊緊圍繞質量這一核心展開，做有原則，有良心的質檢人。“保安全”是質檢工作的出發(fā)點和落腳點，我們一切工作的目的都是為了保證生產(chǎn)安全，保護人民的生命和財產(chǎn)安全不受到侵害�！按侔l(fā)展”是質檢工作題中應有之義，質檢工作也應該以經(jīng)濟建設為中心，以市場需求為導向，扶持和幫助功能互補，依法經(jīng)營，環(huán)境友好型的企業(yè)和產(chǎn)品。“強質檢”是質檢工作性質的內在要求。抓質量，保安全，促發(fā)展的同時強質檢就水到渠成了。在質檢工作中我們必須牢
牢把握住質量這一核心，嚴守安全的標準，這樣才能促進生產(chǎn)發(fā)展，社會和諧。充分發(fā)揮質檢工作的功能效用，推進安徽大踏步地，和諧地向高質量小康邁進。每次下鄉(xiāng)去各廠、營業(yè)點核查檢驗，我都時刻提醒自己，質檢工作的準則不能忘，質檢工作的總方針不能偏離。
“守原則，憑良心”是質檢工作中兩個必不可少的組成部分，這兩部分的完美結合才能使我們的工作一路凱歌高奏。一次下鄉(xiāng)工作工程中，與一位加油站負責人攀談，老板的誠懇與樸實使我感觸良多，他說：“咱做生意跟做人，都得憑良心，一旦讓別人認為你這個人不實在，你就會被圈子里的人拋棄，以后的路沒法走�！痹捳Z簡單易懂，但里面的道理不簡單，何止是他們做生意呢，我們做工作，又何嘗不是要憑良心呢，一旦利益主導了我們的思維，貪欲迷惑了我們的心智，后果比喪失自己的圈子更嚴重，工程建設出了問題危害的公共財產(chǎn)與生命，產(chǎn)品質量出了問題危害的消費者的權益甚至人身安全，食品質量出了問題會危害廣大群眾的健康甚至威脅到生命。
近幾年來各種“大橋斷裂”、“樓房整理坍塌”以及食品行業(yè)中的“毒大米”、“假雞蛋”等都嚴重損害了公眾利益，也危急到我們質檢部門的公信力。這些現(xiàn)象的出現(xiàn)不能只怪施工單位和生產(chǎn)廠家，我們也應該反思自己的工作到底出現(xiàn)了什么問題。那就是，一些工作人員違背了原則，背叛了良心，被個人利益沖昏了頭腦而置社會公眾安全與公私財產(chǎn)安全于不顧。這種行為是危險的，對個人是，對整個質檢部門也是，我們必須時刻保持清醒的頭腦，時刻提防這種思想與行為的滋生蔓延，千里之堤毀于蟻穴，我們不能讓一小撮兒不良分子毀掉我們整個質檢部門的名譽長城，一旦我們的公信力喪失，想要彌補所需要付出的代價是難以預估的，彌補過程也將必定是步步荊棘，舉步維艱。我們必須守住良心里那片凈土，工作時的每一件事都要有如臨深淵，步履薄冰之感，來維護我們得之不易的公眾的信任。
精心維護我們公信力的同時我們還要努力加強鞏固我們現(xiàn)有的社會認可度。要獲得公眾認可就要“供民眾之所需，應民眾之所求，予民眾之欲取”。聽取民眾的呼聲，保證民眾所需的產(chǎn)品的質量，響應公眾呼聲制定嚴格的檢驗標準，給予民眾想要的合格高質產(chǎn)品，總起來說就是要堅持以市場需求為導向，以服務于民為宗旨。建立和完善我們質檢系統(tǒng)的誠信體系，質檢工作需要政府與群眾的相互配合才能順利開展，不是其中哪一方自己的力量所能完成的`。對于那些產(chǎn)品不合格，質量不達標的生產(chǎn)經(jīng)營者和服務提供者來說，我們的監(jiān)督不可能時時刻刻都在，這就需要群眾的力量，政府要通過與民眾增加互動，增加工作透明度，普及質檢工作知識，開展各種宣傳講座，進行質檢文化建設，讓民眾對質檢工作有所深入了解，使那些心存僥幸的投機分子陷入到人民監(jiān)督的汪洋中去，這樣就監(jiān)督就會無處不在，時
時都有。補充和完善“黑名單”制度、分列信用等級，建立信用檔案制度，并公之于眾，使不合格、不達標的行為無處可藏。有了全民參與不僅可以使我們大大地節(jié)約工作成本，提高工作效率,還能增強自身的能力建設。也順應了“強質檢”的指導方針。在向民眾宣傳互動的同時，對各行各企業(yè)中的經(jīng)營者、服務者工作也要有序開展，根據(jù)企業(yè)的誠信記錄與綜合表現(xiàn)分層次，有重點的對個別誠信嚴重缺失的企業(yè)進行教育。敦促各行業(yè)企業(yè)加強精神文明建設，幫助其增強自律。制定出一系列賞罰分明的管理措施，對誠信達標的企業(yè)進行表揚鼓勵，對不合格的堅決進行嚴肅處理。企業(yè)的精神文明建設程度的高低影響著企業(yè)的發(fā)展理念，在這個過程中政府要積極參與，正確引導和大力支持。只有把對群眾的信任依靠與支持引導企業(yè)的自身建設結合起來，在處理可能出現(xiàn)的各種問題時我們才能臨危不亂，得心應手。
毋庸置疑，競爭是提高產(chǎn)品質量的一個重要手段，國家質檢總局劉平均副局長的訪談給我們很大的啟發(fā)，知識產(chǎn)權一種豐厚的無形資產(chǎn)，我們要立足本區(qū)，認真分析當前形勢，積極打造一批像“六安瓜片”一樣有口皆碑的高質量、有特色的地方精品。加大知識產(chǎn)權保護，形成一批地理標志性產(chǎn)品及行業(yè)，進行宣傳并大膽的將其投入外部市場，與同行業(yè)同種類產(chǎn)品進行競爭，使其在競爭中發(fā)展壯大，形成“安徽特色”。這個過程注定不會一帆風順，但我們不能懼怕挫折，經(jīng)驗教訓更有利于企業(yè)的成長，也為政府出臺相關政策提供了現(xiàn)實性的依據(jù)，但這是需要政府的支持絕不能搞地方保護主義，否則只能使企業(yè)成為襁褓中的弱嬰，毫無前景可言。最終只是徒增政府負擔，適得其反。積極打造精品不能放松對已經(jīng)發(fā)展成熟的企行業(yè)管理，安徽作為一個面朝“滬三角”這樣全國最大、經(jīng)濟實力最雄厚的綜合性工業(yè)基地，背靠素有“九省通衢”之稱武漢所在地湖北省，南部有著最大貨運量的長江水運，北部毗鄰北方最大交通樞紐的鄭州所在地河南，地理位置得天獨厚，我們要勇敢的打開大門把外面的“狼”引進來，把自家的“虎”放出去，優(yōu)勝劣汰，讓他們在拼搏中成長，優(yōu)先引進本區(qū)稀缺的產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品，加快我們朝著以高新技術產(chǎn)業(yè)為主導，基礎產(chǎn)業(yè)實力雄厚的經(jīng)濟大省，質量強省的目標邁進的步伐。
產(chǎn)品和服務的高質量只是淺層次的高質量，“高質量安徽”需要的是更高層次高質量，即產(chǎn)業(yè)結構，經(jīng)濟發(fā)展模式和人民生活水平的高質量，而產(chǎn)品服務高質量是基礎，是物質保證。我們質監(jiān)部門就是這一確保這一保證的“守門員”。決不能放進任何一個不該進的“球”。
事在人為，作為一個在普通的質檢工作者，我所需要做的就是恪盡職守，踏踏實實，做一個有原則的質檢人，做一個有良心的質檢人，“高質量安徽”這臺龐大機器需要我們做牢一枚小“螺絲釘”。“高質量安徽”這一“球場”需要我們做優(yōu)秀的“守門員”。
質檢工作體會 篇13
xxxx年是我人生旅途上的一個重要轉折點。離開學校步入社會的大門，我的人生有了新的起點、新的開始和新的目標。河新材料有限公司給了我一個把理論運用到實際的實踐機會。在我工作的這段時間同事對我關懷備至，時常給我鼓勵和幫助。下面我將這幾月的工作總結如下：
一、工作收獲
在這幾個月，我作為質量檢驗員，認真學習公司質量管理控制流程，根據(jù)崗位職責的要求主要有以下幾點收獲：
1、原輔料的取樣存放工作
我嚴格按照公司管理要求，做到不漏取，不少取。學習各種原輔料的物理化學性質，合理存放。
2、樣品檢驗
檢驗工作是一項精細的檢驗過程�！凹毠�(jié)決定成敗”，在試驗的過程中我本著嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度做每一項試驗。目前我已掌握了所有原輔料的檢驗方法及步驟。這要感謝我的師傅及我的同事們，是你們教會我了這些。
3、數(shù)據(jù)處理
在記錄數(shù)據(jù)時我本著“務實求真”的原則對每一個實驗數(shù)據(jù)進行記錄、總結以及上報。做到無誤報、謊報。
二、感想及體會
1、態(tài)度決定一切
工作時一定要一絲不茍，仔細認真。不能老是出錯，有必要時檢測一下自己的工作結果，以確定自己的工作萬無一失。工作之余還要經(jīng)�？偨Y工作教訓，不斷提高工作效率，并從中總結工作經(jīng)驗。
雖然工作中我會犯一些錯誤，受到領導的批評，但是我并不認為這是一件可恥的事，因為我認為這些錯誤和批評可以讓我在以后的工作中避免類似錯誤，而且可以讓我在工作中更快的成長起來。
在和大家工作的這段時間里，他們嚴謹、認真的工作作風給我留下了深刻的印象，我也從他們身上學到了很多自己缺少的東西。
2、勤于思考
崗位的日常工作比較繁瑣，而且?guī)滋煜聛肀容^枯燥，這就需要我們一定要勤于思考，改進工作方法，提高工作效率，減少工作時間。
3、不斷學習
要不斷的豐富自己的`專業(yè)知識和專業(yè)技能，這會使我的工作更加得心應手。
一個人要在自己的職位上有所作為，就必須要對職位的專業(yè)知識熟知，并在不斷的學習中拓寬自己的知識面。我就像一張白紙，剛進公司紙上一個字沒有，到現(xiàn)在，紙上工整的寫滿了字跡。離開學校，單位是我的第二課堂。學無止境，工作是另一種學習方式。經(jīng)過幾個月在化驗室的學習，現(xiàn)在我已達到了正式員工的工作水平。
三、自身的不足
1、工作中偶有因為馬虎而造成工作失誤，給工作帶來不必要的麻煩。以后我會以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度仔細完成本職工作。
2、在于別人打交道中由于個性原因，不夠主動。
為了以后能更完美的完成工作，我會主動和領導以及同事多溝通交流。希望通過交談從他們那學到在課本上學不到的知識。
自從走出校門之后，踏入這個歷史舞臺，首先讓我感覺到這個社會很陌生，不管是在工作上還是在人際關系上，對于我這個剛出茅廬的人來說，什么都是困難，經(jīng)過這幾個月的洗禮真的讓我成長了不少。
時間荏苒，歲月穿梭，轉眼間20xx年在緊張和忙碌中過去了，回顧一年來，我作為公司質量部一名檢驗員，有很多進步，但是也存在一些不足之處。
在質量部一年來，在領導的關心指導下，在同事的支持幫助下，我不但勤奮踏實地完成了本職工作，而且順利完成了領導交辦的各項臨時任務，自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作，總結經(jīng)驗，吸取教訓，本人就一年的工作總結為以下幾項：
1、努力學習，全面學習新知識
檢驗工作是一個特殊的崗位，它要求永無止境的學習新的知識和提高技能，為達到這一要求，所以我們必須要注重學習（學習新知識，學習新的工藝，學習新的圖紙等）
2、努力工作，完成上面各項任務
經(jīng)過半年以來，面對非專業(yè)學習機械加工質量工作，工作起來難度比較大，但是我積極的應對困難的挑戰(zhàn)，我完成了領導給予的任務。
3、日常生活，工作態(tài)度積極端正
一年以來，我能自覺遵守公司的各項規(guī)章制度，在工作中，不遲到、不早退、有事主動請假，尊重領導、團結同事，待人真誠，任勞任怨。
努力做到了：一是按規(guī)章自律。領導規(guī)定不準做的我絕對不做，領導要求達到的我爭取達到，不違章、違紀，不犯規(guī)、犯法，做個稱職的質檢員。
二是用制度自律。我嚴格按公司制定的各項制度辦事。在質量方面，堅決做不該用的堅決不用，不搞人情主義。對自己分內的工作也能積極對待，努力完成，做到既不越位，又要到位。
在同部門其他同事的工作協(xié)調上，做到互相理解、互幫互學、真誠相待，建立了友誼，也獲得了許多有益的啟示。我深知成績的背后有我們質量部門全體人員的共同努力和辛勤的汗水。今后，我仍然會以平常之心對待不平常的事，勇于進取，一如既往地做好每一件事情。
4、存在的主要問題
回顧檢查自身存在的問題，雖能敬業(yè)愛崗、積極主動開展工作，取得了一些成績，但仍然有許多需要不斷的改進和完善的地方，我一直在努力，并且力求做好。在工作中由于專業(yè)知識較少，經(jīng)驗不足，對待一些問題的解決方法過于單純，工作方法過于簡單�？创龁栴}有時比較片面，以點蓋面，在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜。在完成領導交辦的任務的基礎上，發(fā)揮自身優(yōu)勢，繼續(xù)加強專業(yè)知識的學習，進一步提高各項檢驗技能。
5、下一年的工作規(guī)劃
在新的一年里，我決心認真提高業(yè)務、工作水平，貢獻自己應該貢獻的力量。在下一步的工作中，我要虛心向其他同行和同事學習工作經(jīng)驗，借鑒好的工作方法。同時在業(yè)余時間努力學習業(yè)務理論知識，擴大獵取知識的范圍，不斷提高自身的業(yè)務素質和水平，使自己的全面素質再有一個新的提高，以適應公司的發(fā)展和社會的需要。要進一步強化敬業(yè)精神，增強責任意識，提高完成工作的標準。
我想我應努力做到：第一，根據(jù)領導要求，加強學習，技術掌握成熟。
第二，拓寬專業(yè)知識面，參加各類檢驗員資格培訓和，盡快使自己成為一名合格的質檢員。
第三，認真學習執(zhí)行《機械加工質量控制體系》，工作任勞任怨，接受公司安排的常規(guī)和臨時任務，并能認真及時地完成。
第四，對檢驗儀器要正確操作，做到及時用及時清理、及時登記，做好日常維護工作。
第五，熱愛本職工作，繼續(xù)學習有關質量知識。
總之，心態(tài)決定狀態(tài)，狀態(tài)決定成敗！對公司要有責任心，對社會要有愛心，對工作要有恒心，對同事要有熱心，對自己要有信心！做的自己！
質檢工作體會 篇14
質檢工作就是裝門檢查產(chǎn)品質量的工作，他的最終目的是讓客戶滿意。質檢部門是廠家針對質量所設的一個部門，他的職責是檢查產(chǎn)品質量，最終讓客戶滿意。
質檢部一般分為三個部分：iqc,pqc ,qa即來料檢驗，巡檢，出貨檢驗。這三個部分都很重要，特別是來料檢驗，來料質量的好壞最終決定產(chǎn)品的質量，巡檢也很重要，在制造產(chǎn)品過程中的質量跟蹤必須到位，不然來料再好，制作的產(chǎn)品不達標，也會影響工廠的效益，出貨檢驗相當重要，嚴格按照客戶的'要求從外觀，規(guī)格，測試，包裝，各個方面檢查是否到位。只有這幾個方面達標，才允許出貨。客戶一般在收貨時都會看有沒qa的印章，所以要明白這枚印章的重要性。
質檢部的檢查也分產(chǎn)品而定，有的產(chǎn)品要全檢，比如耐用消耗品，電器方面的，機械方面的等，有的只需要抽檢，比如輕工業(yè)產(chǎn)品，服裝，鞋類，日用消費品等，抽撿應用一定的規(guī)則，這個看工廠的情況而定。
檢查質量都是按工廠質量達標書來檢查，只要嚴格按要求來檢查，每個步驟都到位，質量應該可以得到保證，當然這些檢查最終目的就是要讓客戶滿意。只有客戶滿意了，自然給工廠的效益就不必說了。
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