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紅色經(jīng)典電影《紅巖》觀后感500字

時間:2024-06-09 12:54:59 觀后感 我要投稿
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紅色經(jīng)典電影《紅巖》觀后感500字

  認真品味一部作品后,一定對生活有了新的感悟和看法吧,需要回過頭來寫一寫觀后感了。但是觀后感有什么要求呢?以下是小編整理的紅色經(jīng)典電影《紅巖》觀后感500字,希望能夠幫助到大家。

紅色經(jīng)典電影《紅巖》觀后感500字

紅色經(jīng)典電影《紅巖》觀后感500字1

  崗位職責:

 。1)負責幼兒園蒙氏教學的指導與開展,對幼兒園的蒙氏教學質(zhì)量負責。

 。2)進行日常教學活動的監(jiān)督,對教師的工作態(tài)度、水平及效果進行及時的指導反饋,提高教學質(zhì)量。

  (3)制定全園的`蒙氏教學年計劃及月計劃,并監(jiān)督執(zhí)行。

 。4)制定教師的蒙氏培訓計劃,含月計劃及年計劃。

  (5)開展教師的團隊建設,提升教師隊伍的凝聚力。

 。6)協(xié)助園長做好家園共育,指導教師與家長的溝通方式與技巧。

 。7)協(xié)助園長做好招生宣傳工作。

  任職條件:

 。1)大專及以上學歷,學前教育專業(yè),有3年或以上高端蒙特梭利幼兒園業(yè)務園長工作經(jīng)驗。

 。2)有良好的親和力,較強的溝通力和組織協(xié)調(diào)能力。

  (3)有較強的計劃執(zhí)行能力和問題解決能力。

  (4)善于溝通,喜歡學習接受新鮮事物,參加過或參與過幼兒園年檢,創(chuàng)優(yōu),評級類相關工作者優(yōu)先考慮。

紅色經(jīng)典電影《紅巖》觀后感500字2

  崗位職責:

  1、模范遵守幼兒園園規(guī),有強烈的工作責任心。

  2、熱愛幼兒教育事業(yè),樂于聽取意見,具有全局觀念和奉獻精神。

  3、有創(chuàng)新意識、開拓精神,為提高辦園水平提出合理化建議。

  任職要求:

  1、幼兒園工作1年以上工作經(jīng)驗;

  2、熟練掌握基本辦公軟件使用,會做PPT。

紅色經(jīng)典電影《紅巖》觀后感500字3

  根據(jù)我國《幼兒園工作規(guī)程》的規(guī)定,幼兒園園長應具備以下崗位職責:

  1.貫徹執(zhí)行國家教育方針政策

  幼兒園園長要認真貫徹執(zhí)行國家的教育方針、政策、法規(guī),以及地方教育行政部門的規(guī)章制度,確保幼兒園的正常運行和教育質(zhì)量。

  2.制定發(fā)展規(guī)劃和管理制度

  幼兒園園長要根據(jù)幼兒園的實際情況,制定發(fā)展規(guī)劃和管理制度,確保幼兒園的可持續(xù)發(fā)展。同時,還要建立健全各類規(guī)章制度,確保管理工作的規(guī)范化和制度化。

  3.組織實施教育教學工作

  幼兒園園長要組織實施教育教學工作,確保幼兒接受良好的教育。這包括制定教學計劃、組織教學活動、指導教師開展教育教學研究,以及對教育教學質(zhì)量進行評估等。

  4.全面負責幼兒園的安全工作

  幼兒園園長要對幼兒園的安全工作負總責,建立健全安全制度,確保幼兒在校期間的安全。這包括制定安全預案、開展安全教育、落實安全措施,以及處理安全事故等。

  5.負責教職工隊伍建設與管理

  幼兒園園長要負責教職工隊伍的建設與管理,包括教職工的`招聘、培訓、考核、激勵等工作,以提高教職工的素質(zhì),促進教育教學質(zhì)量的提高。

  6.組織與協(xié)調(diào)幼兒園內(nèi)外關系

  幼兒園園長要組織協(xié)調(diào)幼兒園內(nèi)外關系,包括與上級教育行政部門、家長、社區(qū)等各方的溝通與協(xié)作,以營造良好的教育環(huán)境。

  7.負責幼兒園經(jīng)費的管理與使用

  幼兒園園長要負責幼兒園經(jīng)費的管理與使用,制定經(jīng)費預算,合理安排和使用經(jīng)費,保障幼兒園的正常運行和教育教學質(zhì)量。

  8.開展教育教學研究與改革

  幼兒園園長要組織教師開展教育教學研究與改革,探索適應幼兒發(fā)展的教育方法,不斷提高教育教學質(zhì)量。

紅色經(jīng)典電影《紅巖》觀后感500字4

  一、依法辦園

  1.嚴格按照國家規(guī)定的有關法律、法規(guī)、方針、政策和上級主管部門的規(guī)定辦園。

  2.每周組織一次政治學習,及時將上級主管部門的辦園思想及改革動向傳達到每一位員工,準確地公開各種信息。

  二、組織管理

  1.主持幼兒園全面的行政工作(人、事、物)。

  2.全面考慮幼兒園未來的發(fā)展方向,做好“五年規(guī)劃”、“年度計劃”的制定與總結(jié)。

  3.以“教工大會”的形式建立健全幼兒園各類工作規(guī)范和崗位細則,并進行評估考核,給予相應的獎懲。

  4.負責全園人員的聘用、調(diào)配,做好每學年的班組組合安排。

  5.負責幼兒的招生、分班。

  三、財物管理

  1.統(tǒng)籌考慮幼兒園經(jīng)費的合理使用,保證幼兒園未來發(fā)展的需要和國家規(guī)定的教師福利的`需要。

  2.監(jiān)督財會人員規(guī)范做好收支帳、管理物品。

  四、其它工作

  1.兼任幼兒園黨支部書記,負責園團支部、工會、婦委會、老干部的工作。

  2.負責幼兒園與社區(qū)的聯(lián)系和協(xié)調(diào)工作。

  3.負責“家長學!钡慕M織與管理,每學期每年齡段進行三次以上的活動。

紅色經(jīng)典電影《紅巖》觀后感500字5

  后勤副園長職責

  職責一:

  幼兒園后勤副園長負責全園的后勤保障工作,其主要職責如下:1、配合園長做好幼兒園全面管理工作。

  2、負責全園安全保衛(wèi)、后勤服務及后勤保障工作,制定相應學期計劃并組織實施。

  3、負責衛(wèi)生保健、廚房、校車、門衛(wèi)、保潔等后勤崗位的管理、督查、考核及指導工作。

  4、管理好幼兒膳食,定期檢查完成伙食核算和完善幼兒膳食營養(yǎng)情況。 5、組織并參加全園性衛(wèi)生、個人衛(wèi)生的檢查,并做好記錄。 6、負責幼兒園設施設備的管理、維護、維修工作。

  7、做好全園的安全保衛(wèi)工作,定期檢查大型玩具及電器等,定期檢查門衛(wèi)工作情況,組織好安全教育網(wǎng)的學習、考查及演練活動。

  8、負責全園教職工的考勤,安排節(jié)假日值班、寒暑假輪休、教師倒休等。 9、負責后勤人員的業(yè)務學習,提升自身素質(zhì)及業(yè)務能力。

  10、負責全園保教物品的采買和管理工作,做到貨比三家,保質(zhì)保量。

  11、管理財物,負責幼兒園經(jīng)費預算的編制、審查、預決算及各種報表、帳目。遵守財經(jīng)紀律和制度,每月向園長匯報經(jīng)費使用情況。

  12、負責全園用具、用品的發(fā)放,并堅持帳目登記手續(xù)。

  職責二:

  1.根據(jù)幼兒園發(fā)展規(guī)劃和工作計劃,組織制訂和實施后勤工作計劃;審批分管部門工作計劃和工作總結(jié)。

  2.負責制定學!栋踩Pl(wèi)制度》,建立健全各項措施并組織實施,采取有效措施保衛(wèi)師生人身安全,防火、防盜。

  3.負責后勤人員的管理、崗位培訓、考核等工作,組織后勤人員積極配合幼兒園中心工作,樹立為教學服務的思想,開展“管理育人、服務育人”工作。

  4.帶領后勤人員鉆研業(yè)務,規(guī)范操作;深入后勤崗位,加強督促,嚴格指導,努力提高后勤各崗位人員的工作責任心和業(yè)務水平;定期開展保育員、廚房人員的崗位練兵培訓;了解后勤各崗位的職責,配合園長對各成員的履行職責情況進行評定。

  5.負責幼兒園房屋修繕、設備添置和維修、安全保衛(wèi)等項工作。組織有關人員搞好物質(zhì)供應、校產(chǎn)管理、衛(wèi)生、綠化美化、計劃生育、水電管理與維修工作,保證教育教學工作順利開展。

  6.負責幼兒的膳食管理工作,開好膳委會,定期檢查營養(yǎng)測算,保證幼兒各種營養(yǎng)平衡,杜絕食物中毒,加強食堂管理,不斷提高飯菜質(zhì)量和服務質(zhì)量,降低成本和開支,定期向家長公布幼兒代辦費及伙食帳目。

  7.負責督促并幫助保管員健全財產(chǎn)管理制度,做到物物有賬,賬賬相符,賬物相符。組織后勤人員定期和及時檢查維修園內(nèi)設備設施,延長物品設備的使用期限,負責幼兒園防暑、防寒、防蟲、滅菌工作的檢查落實。

  8.分管工會、團支部工作,開展有益健康活動,搞好職工福利工作,不斷改善師生員工的工作條件和生活條件,及時做好園務公開工作。

  9.講究經(jīng)濟效益,力求以最少的人力、物力、財力和時間,獲得較大的效益,做到物盡其用,財生其效,做到一方面注意節(jié)流,另一方面又注意開源。

  10.園長外出或生病時,協(xié)同業(yè)務園長主持幼兒園全面工作,確保全園工作順利進行。

  職責三:

  1、參與幼兒園保育保健、膳食營養(yǎng)工作,落實園務計劃及管理目標。

  2、認真貫徹宣傳“預防為主、增強為主”的方針,經(jīng)常與保教人員了解分析幼兒健康情況,對保健工作提出管理措施,認真督促和檢查衛(wèi)生制度。

  3、組織開展全園的保育工作,組織生活教師進行業(yè)務學習,開展園內(nèi)保育活動觀摩和專題研究,總結(jié)推廣,交流經(jīng)驗,互幫互促,幫助保教人員提高業(yè)務水平。

  4、貫徹保教結(jié)合方針,指導生活教師及后勤工作人員緊密配合教育工作,并經(jīng)常檢查督促,落實崗位責任制。

  5、負責組織保健人員、后勤人員的學習培訓,進行思想教育,檢查各種制度落實情況,定期對后勤人員考核,整理保育后勤工作的文書檔案。

  6、負責全園園舍設備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及園內(nèi)物品的管理,及時督促維修指導,及時增添教學設備、用品,經(jīng)常進行安全檢查。

  7、與醫(yī)務人員共同決定病兒和體弱兒童的護理與飲食。

  8、督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的'情況,每周定期檢查各班執(zhí)行衛(wèi)生制度的情況,并與醫(yī)務人員定期檢查廚房,執(zhí)行衛(wèi)生保健制度情況。

  9、做好安全防衛(wèi)、防火、防毒工作,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時采取措施。 10、制定后勤工作計劃,并進行工作總結(jié)。職責四:

  1、配合園長做好幼兒園全面管理工作。

  2、負責全園安全保衛(wèi)、后勤服務及后勤保障工作,制定相應學期計劃并組織實施。

  3、負責衛(wèi)生保健、廚房、校車、門衛(wèi)、保潔等后勤崗位的管理、督查、考核及指導工作。

  4、管理好幼兒膳食,定期檢查完成伙食核算和完善幼兒膳食營養(yǎng)情況。

  5、組織并參加全園性衛(wèi)生、個人衛(wèi)生的檢查,并做好記錄。

  6、負責幼兒園設施設備的管理、維護、維修工作。

  7、做好全園的安全保衛(wèi)工作,定期檢查大型玩具及電器等,定期檢查門衛(wèi)工作情況,組織好安全教育網(wǎng)的學習、考查及演練活動。

  8、負責全園教職工的考勤,安排節(jié)假日值班、寒暑假輪休、教師倒休等。

  9、負責后勤人員的業(yè)務學習,提升自身素質(zhì)及業(yè)務能力。

  10、負責全園保教物品的采買和管理工作,做到貨比三家,保質(zhì)保量。

  11、管理財物,負責幼兒園經(jīng)費預算的編制、審查、預決算及各種報表、帳目。遵守財經(jīng)紀律和制度,每月向園長匯報經(jīng)費使用情況。

  12、負責全園用具、用品的發(fā)放,并堅持帳目登記手續(xù)。

紅色經(jīng)典電影《紅巖》觀后感500字6

  在我國目前緊缺的各類管理人才中,幼兒園園長應該列入極其緊缺的一類。根據(jù)教育部統(tǒng)計,截止XX年,我國各級各類幼兒園數(shù)量為13萬所,其中民辦幼兒園占總量的63%,而且以每年25%的數(shù)量遞增;公辦幼兒園園長實行教委任命制,絕大部分園長源自基層一線崗位逐漸成長起來的老師,這種人才培養(yǎng)模式一方面周期長,效率低,從數(shù)量上遠遠滿足不了社會需要;另一方面,因公辦管理體制限制,大多數(shù)園長辦園理念和管理模式單一,不能適應快速新興民辦園所的需要。大量的民辦幼兒園甚至部分公辦幼兒園根本沒有合格稱職的園長可用!于是出現(xiàn)了大量未經(jīng)培訓就上崗的"外行園長",這是造成目前幼兒園管理水平參差不齊的重要原因,也是國內(nèi)嬰幼教育行業(yè)及辦園質(zhì)量遠遠低于國內(nèi)其他行業(yè)整體素質(zhì)水平的根本癥結(jié)所在。如何創(chuàng)新思路,以更科學合理的模式培養(yǎng)出國內(nèi)嬰幼教育行業(yè)發(fā)展所急需的合格稱職的園長成為當務之急。

  園長工作職責:

  1、全面貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策、法規(guī),堅持社會主義的辦園方向,按教育規(guī)律辦事,不斷提高辦園效率,使幼兒園的知名度逐年提高。

  2、認真履行園長工作條例,對幼兒園的發(fā)展實行科學的規(guī)劃和組織,負責制定審議幼兒園發(fā)展目標、工作計劃,抓好組織、實施、指導、檢測、總結(jié)工作,創(chuàng)造性地完成幼兒園總目標。

  3、加強師資隊伍建設,調(diào)配好各部門的負責人,合理調(diào)配和充分發(fā)揮全園工作人員的特長,建立崗位責任制,明確教職工的崗位職責,為全體教職工順利而創(chuàng)造性地完成工作及取得成功創(chuàng)設條件和提供服務。

  4、把師德教育放在首位,堅持教書育人,管理育人,服務育人,環(huán)境育人的方針,采取切實措施,堅持不懈地加強教職工的政治思想教育和業(yè)務水平的.提高。

  5、堅持幼兒園工作以教育為主,按照《規(guī)程》、《綱要》和《指南》的精神,遵循教育規(guī)律和幼兒身心發(fā)展規(guī)律組織各項活動,建立和完善教育活動管理制度,經(jīng)常深入教育第一線,指導教學教研工作;嚴抓幼兒園安全教育和管理落實安全工作,做到無大事故發(fā)生,把小事故減到最低限度。

  6、堅持勤儉辦園,嚴格管理財務和財產(chǎn),主持和審定幼兒園年度預算,審定幼兒園重大項目的經(jīng)費開支和分配方案,搞好幼兒園建設,努力改善辦園條件和教職工的生活福利。

  7、負責組織建立幼兒園各項規(guī)章制度,進行大膽改革,不斷更新管理理念,努力形成"以人為本"的管理模式,為教職工營造"有序、愉快、理解、支持、發(fā)展"的工作環(huán)境,提高幼兒園科學民主管理水平。

  8、支持和指導群眾組織開展工作,充分發(fā)揮工會、團支部在幼兒園工作中的積極作用。

  9、主持幼兒園的行政會議及外來人員的接待工作。

紅色經(jīng)典電影《紅巖》觀后感500字7

  1.對保教工作負專責,負責每學期教育教學計劃的制定、實施與總結(jié),針對幼兒園的`實際確立重點,保證每學期在某一方面有所突破與提高。認真分析幼兒園教師的教育水平與幼兒發(fā)展現(xiàn)狀,設定合理的幼兒園教育教學課程,并在教育實驗的基礎上組織實施,形成特色。

  2.早教工作、結(jié)對互助工作的管理、指導工作。

  3.協(xié)助教師做好園外社會教學活動的聯(lián)系、組織工作。

  4.負責玩教具等教學班用品的添置。

  5.負責家長學校、家委會工作。

  6.負責幼兒安全教育工作。

紅色經(jīng)典電影《紅巖》觀后感500字8

  一、衛(wèi)生保健

  1、根據(jù)兒保的要求,制定衛(wèi)生保健制度。

  2、每學期,根據(jù)本園的現(xiàn)狀確立重點,制定改善計劃。實施后,向全園公布結(jié)果和總結(jié)。

  3、合理規(guī)劃幼兒園的場地,做到綠化、美化、兒童化。

  4、指導保健室及廚房科學合理地安排幼兒膳食。

  二、園容、園舍及安全

  1、督促總務處、會計室人員嚴把物品進出關,做到帳目清楚,收支平衡。

  2、負責幼兒園校園環(huán)境整體規(guī)劃與實施。

  3、負責全園房舍、器械、設施的檢查,并督促有關人員及時維修。

  4、負責固定資產(chǎn)的統(tǒng)計、保護、管理好庫房物品。

  5、建立健全幼兒園安全制度,改善不足,杜絕漏水、失火、被盜、丟失、食物中毒等現(xiàn)象。

  三、為教學服務

  1、做好教育教學所需的物品配備、場地提供等。

  2、負責與配合幼兒園的'觀摩、接待、大活動的準備工作。

  3、安排寒暑假、節(jié)日值班和早晚值班。

  四、日常工作

  1、每周五定期或平時不定期地檢查各班衛(wèi)生,及時評價反饋意見。

  2、每月組織伙委會會議,每周參加兒童伙委會和教師伙委會的食譜制定工作。

  3、每月組織保育員學習一次,提高其保育意識及保育技能。

  4、每月檢查全園的大型器械、線路、房舍等,消除隱患。

  5、每年利用假期對全園進行有重點的維修、改建、添置,為教育教學創(chuàng)設良好的環(huán)境。

紅色經(jīng)典電影《紅巖》觀后感500字9

  根據(jù)《關于進一步加強學校(單位)中層干部選拔任用管理的暫行辦法(試行)》(高教[20xx]157號)文件精神,結(jié)合實驗小學附屬幼兒園實際,報教育局主管部門同意,公開選拔園長及副園長,具體事項如下:

  一、職位及人數(shù)

  園長1名;副園長4名。

  二、選拔范圍

  淳高縣實驗小學附屬幼兒園現(xiàn)在編在崗教職工。

  三、選拔對象的條件和要求

  1.熱愛幼兒教育事業(yè),具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì),有一定的組織協(xié)調(diào)能力,具有一定的管理經(jīng)驗。

  2.具有大專及以上學歷,助理級(原小學一級及相當于助理級)及以上職稱。工作5年以上。

  3.競爭園長職位:擔任副園長職務三年以上經(jīng)歷,45周歲以下;競爭副園長職位:40周歲以下。

  4.熟悉保教工作,有勝任擬任職務所必備的`專業(yè)知識、組織能力。

  5.身體健康。

  四、選拔程序與步驟

  1.報名預審

  參加競爭上崗者到校長室報名,經(jīng)資格審查,符合選拔條件者參加素質(zhì)能力測試、民主測評。

  2.素質(zhì)能力測試

  素質(zhì)能力測試采用競職演講方式進行,主要測試競崗者履行競爭職位職責所必備的基本素質(zhì)、能力和管理思路。評委會根據(jù)競爭者的競崗演講等情況進行綜合評價。

  3.民主測評

  對競崗者進行民主測評,主要對競崗者的德才表現(xiàn)及其對競爭職位的適應程度進行評價。

  4.組織考察。

  對競崗者進行考察。主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況。

  5.討論決定和任前公示

  按照規(guī)定程序,由黨政聯(lián)席會議討論決定擬任人選。經(jīng)任前公示無異議后,按照規(guī)定程序辦理任職手續(xù)。

  五、報名時間

  8月11日上午

  六、競職演講時間

  8月14日下午

  七、領導小組

  組長:x

  組員:xx

  淳高縣實驗小學

紅色經(jīng)典電影《紅巖》觀后感500字10

  1、認真貫徹宣傳"預防為主、增強為主"的方針,每周與保教人員了解分析幼兒健康情況,對保健工作提出管理措施,認真督促和檢查衛(wèi)生制度;

  2、負責幼兒園保育保健、膳食營養(yǎng)、后勤保障工作,落實園務計劃及管理目標;

  3、組織開展全園的保育工作,每月組織保育員進行業(yè)務學習,幫助保教人員提高業(yè)務水平;

  4、每周對班級進行衛(wèi)生檢查工作,并做好記錄。每學期對各班保育員進行考核,整理保育后勤工作的文書檔案;

  5、負責全園園舍設備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及園內(nèi)物品的`管理。及時督促維修指導,每周對教室、用電、大型玩具進行安全檢查;

  6、每周督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的情況。

  7、做好安全防衛(wèi)、防火、防毒工作,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時采取措施。

  8、做好教職工的考勤登記。

紅色經(jīng)典電影《紅巖》觀后感500字11

  任職要求:

  1、本科及以上學歷

  2、學前教育、心理學、教育學或相關專業(yè)

  3、具有教師資格證書和小教高級職稱

  4、具有學前教育、心理學等方面的知識,熟練使用OFFICE辦公軟件

  5、具有良好的教育能力、學習能力、工作主動性、溝通能力、團隊管理能力、職業(yè)道德、計劃與執(zhí)行能力,具有一定的大局意識和文字表達能力。

  職位描述:

  1、負責教師隊伍的建設與管理。

  2、深入一線,檢查、指導班級日常教育教學和保育工作,向園長匯報日常工作。

  3、制訂每學期保教工作計劃,提出并落實每月保教重點,向園長及總部教研中心上交工作總結(jié)。

  4、對教師的教育活動、環(huán)境布置、游戲組織、生活護理、體能鍛煉、發(fā)展測評家長工作等進行指導檢查評估。

  5、審查、批閱教學班文字材料(工作計劃、觀察筆記、教案、教師業(yè)務檔案、主題案例、信息欄等),并管理教學類檔案。

  6、組織教師之間觀摩、評比,參與幼兒測評。

  7、領導各班班長計劃、組織、開展各種園、內(nèi)外活動。

  8、根據(jù)總部教研中心的教科研工作,結(jié)合園內(nèi)的具體情況選定園本教研主題,制定園本教研計劃,支持、鼓勵教師參加市、區(qū)級教研活動。

  9、組織指導集體備課,作好記錄、評價。

  10、做好讓家長了解園所及幼兒的平臺,如網(wǎng)站等。

  11、指導教師做好本班家長工作,并定期召開不同形式的家長會。

  12、利用各種形式開展家長學習活動。

  13、落實執(zhí)行總部制定的各項規(guī)章制度。

  14、計劃添置教育教學所用圖書玩具等。

  15、協(xié)調(diào)教職工之間的`合作。

  16、配合園長、總部培訓中心開展師資培訓等工作。

  17、配合總部教研中心,及時反饋課程實施情況,并提供相應的資料。

  18、完成總部及園長交付的其他工作。

紅色經(jīng)典電影《紅巖》觀后感500字12

  一、園長的主要職責:

  幼兒園實行園長負責制,園長全面主持幼兒園工作,其主要職責如下:

  1.貫徹執(zhí)行黨和國家有關幼兒教育的方針、政策以及教育法規(guī)、規(guī)章,堅持正確的辦園方向。

  2.負責教職工的政治思想工作、職業(yè)道德教育,組織文化、業(yè)務學習;維護教職工的正當權(quán)益,關心并逐步改善教職工的生活和工作條件;發(fā)揮教職工(或教職工代表)代表大會在幼兒園民主管理中的作用,調(diào)動和發(fā)揮教職工的主動性、積極和創(chuàng)造性。

  3.主持幼兒園的保教工作。領導和組織安全保衛(wèi)、衛(wèi)生保健工作,貫徹有關的法規(guī)和規(guī)章,確保幼兒在園安全、衛(wèi)生和健康;領導和組織教育工作,貫徹執(zhí)行國家幼兒園課程標準,促進幼兒身心和諧發(fā)展。

  4.領導和組織行政工作,包括工作人員的考核、任免和獎懲及園舍、設備和經(jīng)費管理等。

  5.密切與家長和社區(qū)的聯(lián)系,向家長和社區(qū)宣傳正確的教育思想和科學育兒知識,爭取家長和社區(qū)支持幼兒園工作。

  二、園長崗位要求:

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  1.堅持黨的基本路線,擁護黨的十一屆三中全會以來的方針政策。努力學習建設有中國特色社會主義理論。

  2.熱愛幼兒教育事業(yè),熱愛幼兒,尊重、依靠、團結(jié)教職工。

  3.實事求是,公正廉潔,嚴于律己,以身作則,作風民主。

  4.敬業(yè)守職,努力學習,積極進取,勇于改革創(chuàng)新。

 。ǘ⿳徫粚I(yè)要求:

  1.正確領會和掌握國家的教育方針、政策和法規(guī)的基本精神,熟悉幼兒教育法規(guī)和規(guī)章,堅持依法辦園。

  2.有一定的幼兒衛(wèi)生、心理和教育的基本理論,了解和掌握幼兒身心發(fā)展和教育的基本規(guī)律,有正確的教育觀念。正確掌握國家幼兒園課程的`主要內(nèi)容和基本精神,并能組織實施。

  3.有幼兒園科學管理的基本知識。

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  l.能根據(jù)黨和國家的有關方針、政策和法規(guī)、規(guī)章結(jié)合本園實際,制訂本園發(fā)展規(guī)劃和工作計劃并組織實施。

  2.有管理和指導工作的能力,能組織管理幼兒園衛(wèi)生保健工作;指導幼兒教師制訂適合幼兒發(fā)展水平的教育計劃;正確評析保育教育工作;組織開展有效的教研工作;幫助保教人員提高業(yè)務水平,改進保教工作。

  3.有一定的組織協(xié)調(diào)能力。能調(diào)動教職工的積極性,善于依靠和動員家長、社區(qū)等各方面的力量參與和支持幼兒園建設。

  4.有一定的撰寫文稿和口語表達能力。能擬定工作計劃,撰寫工作經(jīng)驗和研究報告,并指導教師撰寫文稿。

紅色經(jīng)典電影《紅巖》觀后感500字13

 。1)貫徹國家的法律、法規(guī)、方針、政策;上級主管部門的決定、指示;貫徹幼兒園工作計劃與辦學意圖,及幼兒園的計劃、工作要求等;

 。2)主持幼兒園行政、業(yè)務、后勤管理工作,家長工作及外事接待工作;

 。3)負責幼兒園的人事,注重制度文化建設。抓好保教人員的思想政治工作和精神文明建設,形成良好的.園風,努力建設一支優(yōu)秀的教職工隊伍;

  (4)負責幼兒園的財務,合理規(guī)范安排幼兒園的資金,爭取多方支持,積極改善辦園條件及教職工的福利待遇,加強幼兒園設施和校園文化建設;

 。5)認真做好園務計劃的制定、落實、總結(jié)工作;深入實際,組織和領導全園的保教工作、科研工作,不斷改革創(chuàng)新,辦出水平,辦出特色;

  (6)定期召開園務會議、全園教職工會議及其他各類人員會議,決定會議主題,聽取各部門工作匯報,協(xié)調(diào)各部門、各園區(qū)之間的關系,發(fā)揚民主,集思廣益,聽取意見,改進工作;

 。7)積極支持工會、婦女、共青團等群眾組織開展工作;關心師生員工的工作、學習、生活和健康,積極為教職工解決后顧之憂。創(chuàng)設良好的工作、學習環(huán)境;

 。8)加強自身素質(zhì)修養(yǎng),努力學習政治和教育理論,密切聯(lián)系群眾,改進工作作風;秉公辦事、不謀私利;嚴以律己、寬以待人;

 。9)主動向局領導匯報工作。

紅色經(jīng)典電影《紅巖》觀后感500字14

  幼兒園副園長除了協(xié)助園長工作之外,其實日常粗枝大葉的具體事務還是由副園長來具體操作的。

  一、副助園長認真貫徹執(zhí)行園務工作計劃,明確培養(yǎng)目標,面向全體幼兒,全面提高幼兒素質(zhì)。重點抓好幼兒教育、教學工作。加強教育科學研究,不斷提高保教質(zhì)量。

  二、負責幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點,熟悉幼兒園各年齡段教學內(nèi)容及要求,定期檢查教師月計劃、周計劃、備課本、教育筆記及個案紀錄,定期測查幼兒教學效果,并做好紀錄。

  三、負責組織教師業(yè)務學習,提高教師的業(yè)務能力。指導教師進行幼教改革與科研工作。

  四、協(xié)助園長搞好職工隊伍建設,做好職工政治思想工作,關心群眾生活,傾聽群眾意見,支持群眾開展各種有益的文體活動。

  五、協(xié)助園長指導和審查各班學期工作計劃,堅持入班聽課。

  六、負責整理教師業(yè)務檔案和教育資料,指導保教人員及時添置玩具、資料、教具。

  七、組織保教人員外出參觀學習,組織幼兒園內(nèi)的各項活動。

  副園長崗位任職要求

  1、 擁護黨的各項路線,方針、政策,熱愛幼兒、熱愛黨的幼兒教育事業(yè)。

  2、 嚴格遵守幼兒園的規(guī)章制度,遵守教師職業(yè)道德規(guī)范。

  3、 樹立正確的`教育觀、兒童觀,認真貫徹《規(guī)程》、《幼兒園教育指導綱要(試行)》精神。

  4、 每學期根據(jù)全園工作計劃,制定本部門工作計劃,期末做好總結(jié)。

  5、 指導保教主任制定學期教育工作計劃、月工作重點、周活動安排等,并指導日常工作,做好工作計劃的落實,檢查和總結(jié)工作,保證日常工作有序開展。

  6、 組織指導教科室人員做好幼兒園各項科研課題申報,組織實施、檢查、總結(jié)、匯報、成果推廣、檔案整理、信息采集上報等各項工作。

  7、 帶領保教主任和教科室人員,積極開展教研活動,定期組織參觀、學習、研討等活動,提高全園教師業(yè)務水平。

  8、 組織安排接待對外教育觀摩和交流活動。

  9、 組織、安排幼兒各項大型教育活動如:“六一”慶;顒、幼兒運動會等。

  10、 帶領資料室工作人員審定教師用書、雜志、音像、焦距、幼兒用書、電教用品教學資料的訂購,做好教學資料的保管,借閱、維修等工作。

  11、 帶領和指導各有關部門和人員,定期組織抽查幼兒教育活動。

  12、 知道保教人員認真開展家長工作,加強家園溝通與合作。

  13、 以全園整體工作為重,做好本部門人員的思想政治工作,虛心聽取意見,不斷改進工作,形成良好的工作氛圍。

  14、 根據(jù)工作需要和人員情況,有責任對本部門人員的分工提出建議,指導、督促、檢查保教人員、教科室人員、資料室人員履行崗位責任和工作標準的情況,并對其工作質(zhì)量進行定期考核。

  15、 每月向園長匯報全園日常保教、教育教學、教科研等工作。

  16、 認真完成園長交給的其他各項臨時性工作。

紅色經(jīng)典電影《紅巖》觀后感500字15

  崗位職責

  1、協(xié)助園長執(zhí)行工作任務;

  2、日常行政的運作;

  3、協(xié)助園領導對各項行政事務的安排及執(zhí)行;

  4、完成園長交給的.其它事務性工作?箟毫、學習能力強。

  任職資格

  1、行政管理或英語相關專業(yè)大專以上學歷;

  2、二年相關工作經(jīng)驗;

  3、具備一定的行政管理知識;

  4、工作細致、認真、有責任心,較強的文字撰寫能力,較強的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達能力;

  5、熟練使用office辦公軟件及自動化設備,具備基本的網(wǎng)絡知識;

  6、形象氣質(zhì)佳,有幼兒園工作經(jīng)驗優(yōu)先。英語口語與書寫熟練。

  7、請簡歷中附帶本人照片。

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