新教師崗前培訓心得體會實用(15篇)
我們有一些啟發(fā)后,將其記錄在心得體會里,讓自己銘記于心,這樣我們就可以提高對思維的訓練。很多人都十分頭疼怎么寫一篇精彩的心得體會,以下是小編為大家整理的新教師崗前培訓心得體會,歡迎閱讀與收藏。
新教師崗前培訓心得體會1
六月,進修學校對特崗教師進行了師德培訓,這次培訓主要是聆聽了幾位優(yōu)秀教師的在成長路上的心得體會,對于他們來說是經驗,對于我們來說是前進道路上的導航。聽后給了我很大的啟發(fā),在此我和大家交流一些我聽后的心得體會體會:
一、用全力以赴的心態(tài)對待工作,有付出,就有收獲。
工作就是付出努力,以到達某種目的,工作是人們要用生命去做的事。以前有位專家,把人們的工作心態(tài)分為以下三種:
第一種:應付狀態(tài),表現(xiàn)為:碌碌無為,職責意識缺失。
第二種:用心狀態(tài),表現(xiàn)為:盡力而為,自覺,擔當職責。
第三種:追求完美狀態(tài),表現(xiàn)為:全力以赴,有強烈的事業(yè)心
初為人師的我,對教師這一職業(yè)有些彷徨,個性是擔任班主任這一工作之后,越發(fā)感覺到不知所措,不知該從哪里做起,帶著這這些來自不同地方擁有著不同性格的孩子,讓我感覺到自己的心分成了幾十份,,每一天除了想著怎樣教授他們知識,還要心系著他們的生活及心里變化,班級內有不同種類的孩子,有調皮的、散漫的、家庭離異的、住校的、自理潛力差的學生,。班級管理是一方面,教學成績是一方面,由于年輕沒有多少工作經驗,好多地方做得不夠好,自己有時候躲起來哭。漸漸的我就是抱著盡力而為的態(tài)度來從事我的工作,覺得只要我凡事都盡力了就不會留下遺憾了,聽了周老師的報告后,我明白了凡事盡力而為不是我們年輕人最終追求的,應還做到全力以赴,雖然做不到最完美但也要追求最完美的狀態(tài)。我們還年輕,擁有朝氣和旺盛的精氣神,就就應在這個時期讓自己持續(xù)最佳狀態(tài),給自己樹立更高的切合實際的目標,然后調整好自己全力以赴的去追求最完美。對待工作,不就應錄錄無為,也不就應盡力而為,而應全力以赴。
二、以勤奮、敬業(yè)的精神對待工作,勇于向高難度工作挑戰(zhàn),做個性化、有才情的教師。
敬業(yè)是一種美德,一種習慣,一種人生態(tài)度。對工作有熱情、激情,始終持續(xù)良好的精神狀態(tài),把承受挫折、克服困難當作是對自己人生的挑戰(zhàn)和考驗,在克服困難、解決問題中提升潛力和水平,在履行職責中實現(xiàn)自身的價值,在對事業(yè)的執(zhí)著追求中享受工作帶來的愉悅和樂趣
選取了教師職業(yè)就選取了艱辛和挑戰(zhàn)。胸無點墨,混跡社會,腰纏萬貫者大有人在,但我們無法想象,更不能容忍一個濫竽充數(shù)的教師堂而皇之立于那些求知若渴者目光聚焦的神圣講壇。所以,教師要在有進行教育所需的扎實而寬厚的基礎知識和專業(yè)知識,要透徹地懂得所教學科的同時還要有熱情。因為在傳授知識的同時還在潛移默化的引導學生的其他方面。正在成長中的少年兒童具有強烈的好奇心和求知欲,他們對任何事物都感喜好,上至宇宙太空,下至海洋生物,從遠古時代到未來世界他們什么都想探究個明白明白,并期盼能從老師那里得答案。這就要求我們老師知識層面要學而精,精而廣,廣而深,指導學生探究神秘的世界。所以,教師要終身不斷學習,不斷開拓,更新自己的知識。正如加里寧所概括出的辯證過程:教師一方面要奉獻出自己的東西,另一方面又要像海洋一樣,從人民中.生活中吸收一切優(yōu)良的東西,然后把這些優(yōu)良的東西貢獻給學生。
三、以感恩的心對待工作,做生活型、有激情的`教師。
個人的成功,不是靠個人的努力和打拼,成功的背后,又有多少人默默地付出。學會感恩,感恩于以前幫忙過我的人,感恩于我的群眾,感恩于我的學生,是他們?yōu)槲掖罱顺晒Φ奈枧_。與其抱怨工作勞累,不如感謝它帶給了工作平臺。于是,懷著感恩的心對待工作,在繁忙的工作中尋求快樂,快樂是成功之道,做快樂的人,用微笑應對人生。
一年來除了操心費力之外還讓我體會到了初為人師的成功與快樂,更讓我體會到了成功的取得,不是一蹴而就的,它來自于所處的群體的給予和幫忙,加上個人的努力。但有一點是不變的,只要你懷著一顆熱愛事業(yè)之心,全力以赴地對待工作,用心做好工作中的每一件事,有多少付出,就有多少收獲。
新教師崗前培訓心得體會2
作為即將上崗的教師,我參加了市教育體育局主辦的新教師崗前培訓。短暫的教師培訓使我受益匪淺,感觸頗多,同時也令我豁然開朗。一場場精彩的講座,一個個鮮活的實例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,使我的教育教學觀念進一步得到更新,真是受益匪淺。下面就談談我對新教師培訓的點滴體會:
通過培訓和自己的學習,我明白了教師的使命和職責,教師自古以來就秉承著“傳道、授業(yè)、解惑”的職能,教師即“蠟燭”,燃燒自己照亮學生,只講奉獻不求回報,我覺得教師是一個高尚的職業(yè),它在當今社會上有著不可忽視的地位。俗話說:“再窮不能窮教育”,教師是教育的傳播者,這也是它的獨特之處,容許不了忽視。同時,正因為它不容許忽視,所以處在這個行業(yè)中,每個教師都必須有責任感,教書育人雙重重任于一身,它不僅代表著教好學生的文化知識,還要更好的教育學生做人的道理與做人的原則。所以,要想做一名合格的教師,不誤人子弟,就必須熱愛自己的選擇,調整好心態(tài),靠著責任感,努力做好自己的本職工作!
然而,光靠責任感也是不夠的,還必須在頭腦中貯存“墨水”,想給學生一滴水,教師就必須有長流水的'趨勢,孜孜不倦地學習,儲備豐富的知識,這樣才能教給學生更多的知識。從事這個職業(yè)面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務。這就要求我們加強“教育藝術”的學習,加強科學文化知識的學習。我們只有不斷的加強學習,不斷加強修養(yǎng)才能勝任教育這項工作。
在面對新的情況,推進素質教育,倡導更新教育理念的同時,我覺得教師的勞動應該充分體現(xiàn)靈活性、機動性,以學生為本,一切為了學生,一切服務于學生。原先我認為教師在工作時只要勤備課、勤批作業(yè)、勤解題、勤答疑就行了。但是現(xiàn)在看來,這是絕對行不通的。教育的理念、方法、形勢日新月異,只有不斷地學習,不斷地更新自己,才能不斷地吐故納新,才能不斷地棄莠汲良,才能使自己的教學工作達到最優(yōu)化,教育活動才最有效率!教育要與時俱進,教師只有學習!
這次的新教師崗前培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力。要在教師這一行業(yè)獲得成就,自己首先要熱愛這個職業(yè),熱愛學生,熱愛教育事業(yè),在教育教學過程中不斷地學習不斷地提高自己。在教學中,不能墨守陳規(guī),要不斷地發(fā)展,不斷去思索適合自己學生的教學方式,這樣,最終自身的價值才能夠得以體現(xiàn)。
通過崗前培訓,我進一步明確了自己的方向,并且有了日后工作的指南。
1.終身學習,我們不僅要提升自身的專業(yè)知識,還要學習更多方面,如教育學、心理學等。同時我們也要學會做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考,處理好與學生、家長、同事之間的關系,那么相對來說,工作起來就會更得心應手。
2.提升個人魅力,作為一名教師,首先要讓學生喜歡你,喜歡聽你的課,進而喜歡聽你的指導。這就要求個人魅力不斷提升,在積累經驗中獲得一種平和優(yōu)雅的心境,在和學生相處的過程中獲得學生的信賴。書是最好的老師,多讀書,提升自己,在實踐中反思自我,做一位優(yōu)秀的人民教師。
3.熱愛學生,不管學生做了什么,你都要真心實意,關心愛護學生,體貼與理解學生。讓學生覺得你始終是愛他們的。真誠可以是一面鏡子, 也可以是一種無敵的武器,對待學生,對待花樣年齡的青少年,除了真誠還能用什么方式來打動他們,獲得他們的信任呢?在教師生涯中,我將本著對學生對職業(yè)的熱愛,堅定地走下去。
4.不斷反思,要想從工作中不斷提高自己的教學水平就少了這個環(huán)節(jié)——不斷的反思、改進。教師職業(yè)沒有最好,只有更好。在不斷的反思與積累中獲得屬于自己的經驗與方法,并且能將這種方法深化為一種理論,這便是做一名教師的最高境界。
在今后的學習工作中我將不斷開拓進取,腳踏實地,以一名優(yōu)秀教師的標準嚴格要求自己,不斷提高自己的業(yè)務水平,深入調查研究總結規(guī)律,把握特點,形成新的工作思路,用自己的熱情,良好的師德,進取的心態(tài)做好自己的本職工作。
新教師崗前培訓心得體會3
八月末,消靜了一個暑假的各個學校開頭喧鬧起來。同學勞碌起來了,老師勞碌起來了,我也勞碌起來了。很幸運的是今年能以名副其實的老師身份踏進校內,緊急中夾雜著期盼和擔憂,而在區(qū)教育局舉辦的這次新進老師培訓中這種簡單的心情得到了很好的理順。其中的感慨于此登記。
激情唱響,青春飛揚
8月24日8時,xx區(qū)教育局xx年新進老師崗前培訓班正式開課。開班儀式簡潔而嚴厲,師訓中心覃老師的歡迎、祝愿、鼓舞與要求使到場的200多名新老師既感到親切又深覺這次崗前培訓意義的重大。開班儀式過后,在覃老師的支配下全體新老師學唱了《長沙市人民老師之歌》。立刻,歌聲充斥了整個大廳;蛟S正是懷揣著同一個幻想和責任,又或許是這鏗鏘有力的歌詞和旋律吐露著大家的心聲,只不過是合練了兩遍,大家就很好了領悟了這首歌,好像這一種默契是與生俱來的。歌聲唱響時,我明白自己已經成為了雨花教育人,并將努力成為一名優(yōu)秀的雨花教育人。
君子務本,其命維新
24日下午,我們迎來了一名重量級講師——湖南省教育科學討論院語文特級老師劉建瓊,他以《共性特色:老師查找持續(xù)進展的文化歸屬》為講題,用其幽默機靈而又富含哲理的語言深化淺出的闡述了什么是共性特色以及怎樣形成共性特色等問題。其中幾個觀點引起我的深深思索。
劉老師在講到形成共性特色需要弄清一個起點性問題時,提出了“擅長比較高校師范漢語言文學專業(yè)與語文教育課程設計,弄清學科老師在工作中提升自我的努力方向”這一觀點。當大屏幕打出了漢語言文學專業(yè)課程和語文課程教學論專業(yè)課程時,劉老師指出了高校所學課程與現(xiàn)實教學中的脫節(jié)。這一觀點深深地點醒了我,我突然意識到自己所學學問的極度匱乏?磥硪腭{馭好語文教學這一門學科自己還有許多理論學問需要去補充和學習。
接下來,劉老師更是以“七件事”作為高度濃縮,具體給我們講解了共性形成的途徑。整個講解都緊緊圍圍著“君子務本,其命維新”綻開來講。從為人的內涵、思想的武裝、共性特色形成基礎等方面清楚明白的呈現(xiàn)了“共性特色形成”這一課題。
話畢,臺下掌聲四起,我也情不自禁的用力鼓掌。由于從這一講題中我明白自我完善與補充的重要性,更明晰了自己在專業(yè)上努力和前進的方向,盼望自己能在今后的工作學習中努力踐行,一步步朝一名優(yōu)秀的`雨花教育人努力。
提出要求,把舵將來
25日上午,我們迎來了區(qū)教育局各學科的學科帶頭人以及教研員。他們是各個學科的領頭羊,是我們學習的榜樣,是區(qū)內乃至省市內的教育中堅力氣。其中語文學科的兩位教研員給我留下了深刻的印象。
范老師結合自己的教學經受,對語文學科的老師提出了“五個一”的要求。一顆愛心,即對自己同學和所教科目富有愛心。簡潔的一個“愛”字,是對一名優(yōu)秀老師所具備的素養(yǎng)的高度概括。一種習慣,指的是寫作與閱讀的習慣。從范老師的言語中我深深明白這種習慣的重要性,但反思自己,發(fā)覺自己做得完全不夠,沒有將其作為一種好的習慣去養(yǎng)成,這是自己今后要努力去完善的。一筆好字,是對老師基本功提出的要求。范老師結合了同學擅長仿照的習慣特點,闡述了老師寫好字的重要性,這無疑是我要加強的地方。一口美麗的一般話,提出了不僅僅是標準這一基本層次的要求,更對課堂語言如何使用給我們做了指導,讓我受益匪淺。一套教材,給我們提出的要求是要通讀所教學科的全部教材,建立宏觀的教學體系,使自己能站在更高的角度把握課文內容。
辛老師則從“怎樣的課才是好課”發(fā)力,提出了三個“是”的觀點。
即:好課是描紅描出來的;好課是聚焦鏡照出來的;好課是反思者想出來的。三個“是”的觀點,形象而生動的說出一堂好課的形成過程,發(fā)人深省。
各個學科的帶頭人都有著精彩的發(fā)言,他們結合自己的教學實踐給大家提出了明確的要求,讓我們明白了自己所在學科一些具象的學習方式和評價標準。
定義成長,輕松上陣
假如說前面幾場講座是從教育學的角度來概括的話,那么砂子塘教育集團祝書記則是從心理學角度給我們進行了指導。
本以為《享受成長》這一講題會講得比較寬泛,但祝書記從成長的界定、成長的目標、成長的方式以及成長“六要素”四個方面運用哲理故事生動的告知了我們在老師成長道路上的享受之樂。從祝書記的講座中好像感悟到了個人專業(yè)成長與人格成長的是相輔相成相互融合的。而其中成長“六要素”中“樂共享”這一要素我感悟最為深刻。
樂共享,關系到是否得到他人的認可。我覺得對于年輕的老師,特殊是對閱歷不足的年輕老師而言,擅長共享是一件非常珍貴的事情。共享從一個層面上說是一種思想的交換,有了這種交換就會有更好更快的成長。因此,“樂共享”這一有效的成長方式我將在今后的學習生活中努力踐行。
培訓課程已經慢慢接近尾聲,作為一位雨花教育人,對于這次我感慨萬千:收獲了責任、自信、技巧、人生態(tài)度、職業(yè)素養(yǎng)……新的航程立刻就要開頭了,我會竭己所能乘風破浪一步步向著幻想英勇邁步!
在這一天的培訓中,聽了許多老師的共享之后,我的心情特別的感動。成為一名學校老師是我畢生的榮耀,而在這份事業(yè)上,我也想將自己最好的那一面展現(xiàn)出來,盼望不會辜負教育事業(yè)給予我的光輝,也不會辜負每一份青春的閃爍!作為一名新老師,我為自己的這份事業(yè)傲慢、驕傲!我也會布滿更大的激情去追隨這一份事業(yè),盼望可以為我的人生開啟一段美妙的時間,留下一段特別寶貴的回憶!
高校畢業(yè)之后,我義無反顧的投入進了教育事業(yè)當中;蛟S是受我家里人的影響,我對老師這一份工作特別的憧憬,我的父母都是中學的老師,而我許多伯伯們也是高中老師,其實從他們的身上,我就體驗到了許多的榮耀。還記得有一次去大伯家吃飯,一名家長突然登門造訪,于是我們順便一起吃了一個飯。
在這個過程中,這位家長始終都特別敬重我的大伯,由于大伯讓他的孩子從一個淘氣搗蛋的小男孩漸漸變成了班級的前十。這個轉變是老師賜予的,更是轉變了孩子的一生。所以這名家長特別的感謝,并且特別敬重老師。這件事情給我的影響很大,那時候我還只是讀高中。我當時就想,作為一名老師,是這么多孩子的啟蒙人,身上的責任很重,但是頭上的榮光也是許多的。
成為一名有價值的老師,對自我人生的實現(xiàn)是有特別大的關心的。所以那時候開頭,我就立志成為一名優(yōu)秀的語文老師,盼望能夠通過我,然更高多的孩子走上一條更好的路,擁有他們最想要的人生。
這次培訓了之后,讓我對老師的了解也更多了一些,教學不是一件簡潔的事情,它是嚴謹且緊密的一種工作,不能有任何的松懈。一個老師的態(tài)度往往也是代表著這名老師的職業(yè)素養(yǎng),所以我始終都特別嚴格的要求自己做好本身的示范作用,以身示范、循序漸進,才會讓更多的孩子們更好、更加順當?shù)某砷L起來。
我最終要踏入這份工作了,我最終要站上那三尺講臺了。往后的工作,我會更加的樂觀,我會更加的努力,我情愿用自己這一份青春去換一份光榮,不管以后遇到怎樣的難處,我都不會投降,我會更加堅決、更加樂觀的走下去!去完成自己作為一名老師的使命,去實現(xiàn)自己的抱負和追求!
新教師崗前培訓心得體會4
世上有很多東西,給予他人時,往往是越分越少,而有一樣東西卻是越分越多。那就是愛,不是索取,不是等價交換,而是付出,是給予,是自我犧牲。
教師,教書育人為天職。教書——釋疑解惑,授業(yè)傳道也;育人——克己復禮,孝仁義信也。這是古訓。按照今天的話來說,就是要教育孩子們,做對父母孝順,對家庭負責,社會有用的人才,做文明禮貌、遵紀守法的好公民。
作為一名剛剛畢業(yè)的大學生,我很榮幸地成為教師隊伍中的一員,開始了自己人生的新征程。一個校門邁出一個校門邁進,不同的一邊是學生一邊是教師,從學生到教師,從接受者到施教者,從講臺下的講臺上,一切都是全新的。對我們而言,既是機遇又是挑戰(zhàn)。
教育局為我們新老師準備了范圍廣泛而內容精煉的新教師崗前培訓,從師德學習到班主任培訓,從教師教學工作到學生學習常規(guī),方方面面都對我們加以培訓,讓我們樹立起師德觀念,規(guī)范教學過程,從而邁好第一步。八周培訓的時間,我收獲了許多,不論從行動上,還是心態(tài)上,我正在從一名學生向一名教師發(fā)生了職業(yè)專業(yè)化的轉變。 從這里即將開始我的事業(yè),我的生活,我的追求……
我們身為新一代的教師,被看作為擁有新知識、創(chuàng)造力、和年輕的朝氣活力的新鮮血液,注入到校園中,承載起學校的希望;我們是榜樣、是愛的奉獻者;我們要懂事、要謙和、要孝順;在業(yè)務上,我們作為教師,必然要走在社會的前列,引領本學科的潮流;在生活上,我們要做到眼中有人、修己善群,要關注細節(jié),不要觸犯規(guī)章制度,做一個有心人。我覺得,正是在這種期待的壓力下,我才會不斷進取,不斷完善。
教育形勢快速發(fā)展,對我們新教師提出了更高的要求。作為新教師,我們有許多不足之處,由于教育教學經驗的欠缺,我們在實際教學過程中往往會遇到許多困難,需要通過進一步的學習來提高自己的教育教學能力。新教師培訓為我們提供了一個學習的平臺,為我們創(chuàng)設了一個良好的學習環(huán)境。
培訓中很重要的一部分內容是師德教育。什么是師德?愛與責任,師德之魂。沒有愛是談不上尊重人的生命,愛是師德之源,是教育的永恒,沒有愛就沒有教育。而教師的責任涉及到教育教學的方方面面,在教育對象上要關注全體學生,在教育目標上要關注人的整體發(fā)展,在教育途徑方法上要關注教育規(guī)律和人才的成長規(guī)律。老師抑揚頓挫的演講讓我真切的感受到師德在教師生涯中的重要性,讓我把自己的教學態(tài)度調整到一個合適的狀態(tài),重視學生,重視教師對學生的影響,重視自我全方面的方展。這是當好一名好教師的基礎,也是關鍵。
教師是愛的奉獻者,我們對待學生,要有父母般的愛,要無私給與,公平對待,要善于發(fā)現(xiàn)他們的閃光點和發(fā)展的需要。我們要擁有一顆愛心,并去愛學生。要做到走進課堂就高興,看見學生就興奮。只有與學生進行零距離心理溝通,讓學生在情感上接受了你,才有可能進一步愉快的接受你所傳授的知識!罢l愛孩子,孩子就愛他,只有愛孩子的人,他才能教育孩子。”教師應用自己博大的愛去溫暖每一位學生。教師只有熱愛學生、尊重學生,才能去精心地培養(yǎng)學生,只有愛得深,才能更認真、更耐心、更細心地對學生進行教育!皭邸痹从诟呱械膸煹,“愛”意味著無私的奉獻。
我認為,只有發(fā)自內心的對教學、對學生的熱愛,才是作為一名好教師的關鍵。
同時我們還在教學常規(guī)方面進行了學習,這些常規(guī)對我們的教學過程進行了詳細的規(guī)定,這對規(guī)范我們的授課和提高教學質量有很好的'作用。
要教育好學生,我們還應為人師表,以身作則,以自身的行動和人格魅力來感染學生,熱愛學生,并結合教育學、心理學的知識,從學生心理出發(fā)來教育他們,尊重他們的人格。這樣,在育人的過程中才可能事半功倍
有難度就有挑戰(zhàn),也許當我過完一年,回首再看的時候會發(fā)現(xiàn),這也是一種鍛煉、一種成長。
這兩個月的培訓讓我這個剛邁上講臺的新人邁出了教師生涯的第一步,我感到了自己肩上的責任。從學生到教師,從接受者到施教者,從講臺下的講臺上,一切都是全新的。對我們而言,既是機遇又是挑戰(zhàn)。此次培訓中,在我獲得成長與進步的同時,也使我意識到自己欠缺的東西還很多。
當然,教師的職業(yè)生涯是漫長而艱巨的,單靠這些天學來的經驗教導學生是遠遠不夠的,要快樂的走下去的話,必須要用自己的愛去感動學生,用自己的人格魅力去感染學生,用自己的激情和努力去培養(yǎng)學生。路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。但是我始終相信通過自己的努力,一定能做個出色的教師。作為這里多名教師中的一員,我們都有責任讓教育事業(yè)的明天更加美好。為了明天的希望,我們應教好今天的學生。我明白了自己肩上的重任,明確了自己的目標,并朝著這些而努力。
水,無形無色無味。然而就因其無形,才可以無孔不入地滋潤你干渴的心田;因其無色,才可以了無痕跡地洗凈你眼中的迷塵;因其無味,才會不知不覺滲透你原本蒼白的靈魂。
新教師崗前培訓心得體會5
畢業(yè)于南通大學化學化工學院,化學(師范)專業(yè),在校期間曾多次獲得學校獎學金。進入工作以來,教學成績不斷取得進步。
教育格言:教育的本質意味著:一棵樹搖動另一棵樹,一朵云推動另一朵云,一個靈魂喚醒另一個靈魂。
20xx學年度新教師崗前培訓,時間雖短,但讓我感受頗深。各位領導分別從師德師風、教師的成長階段與專業(yè)發(fā)展目標、班主任管理經驗交流等方面進行了介紹和詳解,并且通過列舉自身的經歷,向我們展示了教學工作的前景可期、班級管理的細致沉穩(wěn)、以及將來我們在教育教學工作中可能遇見的問題和處理原則。因此,此次培訓,對于我們經驗欠缺、職業(yè)生涯迷茫的新教師而言十分重要。下面是我在培訓學習中的幾點心得體會。
一、通過培訓,讓我深刻認識到教師師德師風的重要性。
“師者為師,亦為范,學高為師,德高為范”,這句話是著名的教育學家陶行知先生所說,表明了教師師德的重要性。師德,一向是為人師者的基石。作為一名合格的教師,除了要有扎實的專業(yè)知識,較高的文化水準外,更重要的是要求教師應有良好的道德素質。
師德要求我們對待學生要多贊揚、多鼓勵、多欣賞,少說打擊學生積極性的話語,初中生身心敏感,教師的一言一行都有可能對學生產生深遠的影響,因此,在教育教學過程中,我們要做到對待學生,管而不死,嚴而不厲,愛在其中,走進學生的心里。教育是愛的共鳴,是用一顆心去呼喚另一顆心。教師只有熱愛學生,才能教育好學生,才能使教育發(fā)揮最大的作用。對學生嚴厲、冷漠,把學生當作顯示成績的機器,決不是一個有良好師德的好教師會有的行為和態(tài)度。我們要充分鼓勵學生的自尊和自信,關心學生的學習和成長,使學生德智體美勞等方面全面發(fā)展。要與學生平等相處,尊重學生、信任學生、愛護學生、保護學生。
師德還要求我們要立德垂范,教師是學生的一面鏡子,是學生的榜樣,有一句諺語說的很好,“己身不正,焉能正人”。因此,在今后的工作、生活中,我們應做到嚴于律己,注重言行,廉潔自律,不發(fā)表錯誤言論,不把個人情緒帶到工作中,應以平和、飽滿的情緒真誠對待每一位學生。
二、通過培訓,讓我深刻認識到教師是一份不斷提升自我,盡心對待學生的職業(yè)。
xxx副校長向我們簡單而深刻地介紹了教師的成長階段與專業(yè)發(fā)展目標。他把教師的成長階段分為適應階段、合格教師、骨干教師、成熟型教師、專家型教師五個階段。作為新教師的我們先要用1~3個月的時間通過適應階段,迅速適應角色轉變,學習備課、教學、作業(yè)批改、輔導學生,學習做班主任,提高領導力,向老教師學習,適應當下學校的生活,在此階段,對待學生要既親切,又保持一定的距離;對待教學工作,我們要明確教學目標,尋找教學內容之間的聯(lián)系與邏輯關系,確定學習重難點,并將其體現(xiàn)在教學工作中;對待作業(yè)批改,在國家雙減政策的指導下,我們應將作業(yè)設計的足夠精簡,選題能以一當十,給學生適度訓練,避免產生厭學心理。尊重愛護學生,找尋學生的閃光點,多鼓勵學生,讓學生在適度的壓力下以愉悅的心情去學習知識,這樣學習效率就會提高許多。此外,我們還得學會靈活運用各種教學方法,將知識以一種學生容易接受的方式教給學生。在教學過程中,以及管理班級的過程中,我們要多多請教老教師,學人之長,補己之短,同時也要注意更新教學觀念,時代在不斷地進步,社會在不停前進,同樣,教育理念也在與時俱進,有些舊的教育理念適合經驗豐富的老教師,但并不一定適合我們。隨著新課程標準的頒發(fā),很多教育教學中的深層次問題不斷地暴露。教科書提供的文本,是學生們接觸陌生世界的第一現(xiàn)場。從“考知識”到“考能力”的轉變,走出“死記硬背”和“解題套路”,提升學科的思維品質,培養(yǎng)高價的思維能力,將是未來“教與學”的主攻方向。xxx副校長還告訴我們,在專業(yè)成長的路途上,育人為先、教學為本、科研為要,三者缺一不可,我會牢記各位領導的教誨,做一個熱愛學生、力求上進的`專業(yè)教師。
三、通過培訓,讓我深刻認識到做好班級管理的重要性。
做一個好的班主任,要有一個完整的班級管理體系。在交流方式上,要和學生們經常談心,了解學生的思想、困難等,深入細致地了解學生,真心實意地關愛學生,嚴格地要求學生;學會賞識教育,不要吝嗇自己的贊美之詞,讓學生們快樂地學習、成長;利用學校活動,為學生提供展示自我的平臺,為走向社會打下基礎。在班級管理上,要加強班干管理,先組建一支威信高、能力強的班干部隊伍,然后對其進行培訓,讓他們明確各自的責任和義務,并且給他們一定的管理空間,此外,還要確保班級中人人有事做,事事有人管,充分調動每個學生的積極性,讓他們意識到自己是班集體的一員,做好班級管理還需要先準備好班級分工明細表,作為一名無經驗的新教師,我們可以多多向老教師請教,也可以在網上搜尋相關材料,選擇適合自己的班級管理方法。
總之,這次培訓讓我們明白了師德師風的重要性,知道了教學是一個需要用心、盡責的復雜而又有條理的工作,培訓只是一個開端,真實的教學工作已經開始,我會改變心態(tài),迅速適應數(shù)學工作,在工作中,不斷提高自己的教學能力,同時注重師德師風建設,成為一名合格的人民教師。
新教師崗前培訓心得體會6
20xx年11月,我們縣教育局縣委托重點中學澄邁第一中學為我們這批即將上崗的新老師安排了為期十二天的崗前培訓。
在為期十二天的培訓里,學校為我們這些學員安排了新老師必備技能課程,也為我們安排了都是縣里優(yōu)秀的老師。透過主講教師的生動講解和對問題的探討,我學到了很多新的理念和研究問題的方法,不論是在教學方面還是在班主任工作方面都受益匪淺。首先,在教學方面:即將為人師,既欣喜又不安,因為自己在校時學的是化學,畢業(yè)距今已八年多,因為形勢所迫,在社會上從事很多行業(yè),卻沒有從事教育行業(yè),在學校所學的知識和技能沒有得到實踐,對于專業(yè)知識和教課技能已經很生疏了。透過這次的培訓,讓我領悟到,如果想要成為一名優(yōu)秀的人民教師,務必增強使命感,樹立好榜樣。提高自己的業(yè)務水平,擁有扎實系統(tǒng)精神的專業(yè)知識,廣泛深厚的文化科學基礎知識、全面深刻的心理知識。就要在以后的工作中必須要加倍學習,多向有成功經驗的資深教師學習,不斷充實自己,本著對每一位學生負責的態(tài)度和嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,認認真真?zhèn)浜妹恳还?jié)課、上好每一節(jié)課,保質保量地完成教學工作任務。
對于一個剛步入基礎教育的'教師來說,認清形勢、正確定位自己的位置是十分重要,有了這個大致的概念,我們就很清楚:自己從事的基礎教育的職責重大。透過深刻的理論闡述和經典的例子結合,使的講座的效果到達比較高的境界,個性是在這樣一個教育環(huán)境下,教師成長途徑很多,的確需要我們好好去反思和借鑒。
常言道,師傅領進門,修行在個人。我想,這次培訓活動已經把我領進了教育教學的神圣殿堂,對教師來說,成長最重要的是以終身學習為途徑的自我培訓,我的自我培訓之路還很長,我的專業(yè)成長道路也還很長,我要像朝圣那樣虔誠而持久地搞好自我修行,爭取做個無愧于“老師”這個神圣稱謂的好老師,做個不斷進步,永不停步的陽光教師,用自己扎扎實實的教學教學探索和實踐踐行好省教育廳大力推行的素質教育!從培訓中我也學到了有關新教師的新知識技能,對于我們新教師在工作中遇到的問題作了一些反思和探討,也為我們帶給了很好的參照,要培養(yǎng)好學生,首先教師務必要有良好的素質和心態(tài),這樣才能為學生帶給榜樣。所以教師的心態(tài)和素質是十分重要的。
這樣的培訓,對于我的以后教育來說,很有好處。從整個教育大背景、教師的如何成長、教師的心理、教師的教科研、班主任工作實踐和經驗、學生的評價等多方面進行了闡述。對于這一期間的培訓,我有自己的理解和體會:務必要將理論轉化為自己的實際行動,扎實地做好每一項工作,為自己正確的定位!芭踔活w心來,不帶一跟草去”這句話,深深地留在了我的腦海里,它將成為我的行動指南,并時刻提醒我未來的人生道路該如何邁步。
新教師崗前培訓心得體會7
2月21號,作為一名新教師,我懷著激動、自豪的心情,參加了這次為七天的昌圖縣新教師崗前培訓。能夠有幸成為成為昌圖縣教師系統(tǒng)中的一員,我感到十分的榮幸,因此,我會更加珍惜這次培訓的機會,從中學到更多的啟發(fā)和思考。
這次教師崗前培訓的內容十分豐富,不僅有教育局的`宋書記,為我們生動地講述了加強師德修養(yǎng),爭做人民滿意的教師。并深刻了解了"五慎",慎初,慎微,慎欲,慎獨,慎終。俗話說:"無規(guī)矩不成方圓",我們要樹立自身的形象,從第一次開始,從小事做起,確立高尚情操,嚴格遵守教師職業(yè)道德,能做到表里如一、有始有終。并深刻了解作為一名高素質教師,首先要做到為人師表,要有誠心、恒心、愛心。對待學生要想對待自己的親人一樣,平等對待每一位學生。做好本職工作。
而且還有教師進修學院的徐老師,一同學習了怎樣堅定職業(yè)信念,爭做一名優(yōu)秀的人民教師,所以我們要更加熱愛教育事業(yè),熱愛本職工作,努力去學習和實踐教育改革和發(fā)展的新要求。不斷提高自己的綜合素質、教育教學質量。通過徐老師語重心長的解答和諄諄教誨。"一個好老師,可以教出一批好學生,一個好老師,就是一個好班級,一個好班級就是一個好學科"。所以,我會以老師為榜樣,努力成為一名合格的人民教師。
下午,教師進修學院的李主任為我們深度解析幸福的含義,充分感受教師職業(yè)的幸福,"教育不是犧牲,而是享受,教育不是重復,而是創(chuàng)造。我們應學會在課堂中尋找幸福感,在師生交往中尋找,在學習反思中尋找,在日常生活中尋找。我覺得我們能有今天的成就我們應該感到幸福。腳踏實地的學習,成就人生夢想。
通過今天的培訓,使我感到受益匪淺、豁然開朗,有種"聽君一席話,勝讀十年書"的感覺。所以在明天的培訓中,我會更加努力,認證聽各位老師的演講,虛心學習。為以后成為一名優(yōu)秀的人民教師而打下堅實的基礎。
新教師崗前培訓心得體會8
八月的天空,驕陽似火,期待已久的新教師培訓已拉帷幕,在這半天的學習中,各位領導和老師們用豐富的案例、創(chuàng)新的教育理念,從辦公室制度培訓、教學制度培訓,學生管理制度培訓、到學生常規(guī)工作,后勤服務指引,面面俱到,細致入微,讓我收獲匪淺,深深感染我的內心,也讓我反思了過往工作中的`不足,對于教育有了新的認識與理解,對于職業(yè)生涯有了新起點和新目標,下面將從專業(yè)發(fā)展和學生工作談談我的心得體會:
一方面,在教學專業(yè)發(fā)展上,薛冰副校長和吳露清老師都提到,課堂是老師的舞臺,我們對待學生要有“愛心、耐心、責任心”,每節(jié)課上課前都要認真?zhèn)湔n,不僅要備大綱、備教材、備教法、備學法,還要備學生,關注學生層次和接受能力,采用學生感興趣并能接受的方法把知識傳授給學生。俗話說:老師要給學生一碗水,必須要有一潭水,尤其作為一名政治學科的老師,我會通過多閱讀、多思考,不斷用最新的知識來充實自己。同時,教學是一門遺憾的藝術,只有通過不斷反思、琢磨每個教學環(huán)節(jié),認真做好反思總結才能有所收獲。
另一方面,在學生工作上,4位年輕又經驗十足的老師都分享了滿滿的干貨,印象深刻是孔燕老師在分享與學生相處的藝術上,有原則有底線但又能對每位學生充滿愛,恩威并施讓學生信服,做好學生的引路人。另外,王茁力老師從學生日常工作分享了如何更好地建立一個美好的班集體,王老師嚴中有愛的治班理念讓我頗有感觸,當看到學生給王老師的書信,自己也深受感動,的確,這就是教師的價值體現(xiàn),尤其是班主任工作,每項都要追求細致入微,要做到心中有陽光,腳下才會更有力量。
短暫的校級培訓結束了,但是真正的歷程才剛剛開始,希望在接下來的工作中,自己也能盡快適應新環(huán)境,用心、真誠地賞識學生,努力發(fā)現(xiàn)學生身上的閃光點,做到能愛、善愛,關愛學生成長。
新教師崗前培訓心得體會9
作為一名即將踏上講臺的新教師,我很榮幸能成為xx教師隊伍中的一員。
從 20xx年x月17日開始,為了使我們新教師盡快適應我們學校的教學工作,并以飽滿的熱情早日進入角色,邁好職業(yè)生涯的第一步,學校領導以講座,報告,聽課,觀摩和學習的形式,對新教師的角色轉變、學校歷史概況與發(fā)展前景、學校教學工作基本要求、學校教科研概況及重大課題、學校德育工作規(guī)范和班主任工作要求、賀州高中管理條例、教師禮儀與修養(yǎng)等諸多方面進行了系統(tǒng)學習,而且還結識了一群優(yōu)秀的同行朋友,探討了疑惑。在一次次的感悟中,頗感自己的責任重大、知識貧乏。通過這次培訓,收獲頗豐、感想頗深:眼界開闊了、思考問題能站在更高的境界,得到了許多啟發(fā)。下面將我的學習心得小結如下:
一、定好目標,不斷進步
在馬院長的學校歷史概況與發(fā)展前景報告和鐘書記的青年教師的修養(yǎng)與學校教學工作基本要求的報告中,我深深體會到了教師發(fā)展,學生發(fā)展以及學校的發(fā)展是僅僅相關聯(lián)的,并且在學習過程中,我們應該是有規(guī)劃的,只有目標、信念、理念支撐,才能體現(xiàn)學校的辦學理念:發(fā)展教師,發(fā)展學生,發(fā)展學校。在了解學校基本情況和發(fā)展前景下,我也給自己定了一個近期短暫的目標:首先是趕快適應學校的教學環(huán)境、生活環(huán)境、人際關系環(huán)境等;其次是上好課。在我們新教師事業(yè)發(fā)展開端期間,對于新教師,上好課是重中之重,所以在以后的教學工作中,不斷請教我的指導老師和組內其他老師,初步形成自己的教學觀,教育觀和自己的思想,爭取把每節(jié)課做好充足的準備,給學生留下個好印象。第三,如果我做了班主任,應該以人為本,做一切有利于學生身心發(fā)展的好班主任,與學生建立平等、民主、信任、互相尊重的師生關系,培養(yǎng)自己較強的組織領導、管理協(xié)調能力,使我的班集體能穩(wěn)步協(xié)調的發(fā)展,使班上每個學生成人。如果是做副班主任,我也將積極配合正班主任的工作,與班主任老師合作做好自己的分內事,并不斷吸取有經驗的班主任老師的經驗,為以后的班主任工作做好鋪墊。
二、在反思中進步、成長
通過培訓,讓我清醒地認識到,一名教師要想以高貴的姿態(tài)行走,就要在教學中學會反思,在反思中總結,真正提高教學能力,做一個智慧型的老師。因此,要做好以下幾個方面:
1、促進個人專業(yè)發(fā)展
能否對學生實施高素質的教育,促進學生主動、活潑、生動地發(fā)展關鍵在于教師的素質。只有通過在教育中不斷學習,在學生實際情況的基礎上對教學有所創(chuàng)新,才能逐漸提高教學水平!袄蠋煹哪苣褪亲屢粋不愛學習的孩子愛學習了”,因此,教師就應著力于將經驗內容轉化為學生容易理解和接受的內容與形式,教師應成為學生學習活動困惑中的引導者、探索中的支持者和學習過程的合作者。我們在職的每位教師都應該多讀書、多思考、多反思,不斷地用知識來充實自己,做有思想的老師,認真做好反思總結工作,爭做一個專家型、學者型的教師。
2、努力轉變好角色
作為一名新教師,我們應該更加理性地認識社會、認識自己的角色,改變以往學生時期那種趨向“感性”或者說是“浪漫”的生活態(tài)度,在這個新環(huán)境中處理好新的各方面的關系,如新老教師之間的關系,同事之間的關系,師生之間的關系等。
剛來滇院時,有很多的不適應,吃飯,住宿,生活,學校管理……一切都很凌亂,陌生感非常強烈,但在賀高領導的`關懷下,我們漸漸熟悉和適應了一部分,并以極大的熱情和激情投入工作中,在培訓過程中,我們這些新來的老師們也十分團結,無論生活上還是學習上,我們都互相幫助,互相鼓勵,并互相探討教學中的疑問,給了我極大的鼓勵和動力,但新教師的角色轉變還需要一個長期的過程,還有很多的疑問,最大的困惑還是如何上好課,這是教師基本素質。為此,新教師必須轉變自己的角色地位,順應學生的需求,把放飛心靈的空間和時間留給學生,營造寬松自由的氛圍。在這種輕松的氛圍里真正地引導學生們積極、主動地學習,鼓勵學生大膽去學,真正讓學生成為主宰學習的主人,學習活動參與者、探索者與研究者。
3、教師要做好 “言傳”和“身教”的表率作用
(1)用心去熱愛和善待學生。
教師應該是一位雕塑大師,能將一塊坯材,用自己的思想與感情,將它雕塑成一件藝術精品。教師要心胸寬廣,不要小肚雞腸。一定要有一種容人、容事的寬廣胸懷,能夠聽取各種不同意見,要嚴于律己,寬以待人,少一點猜疑之心、嫉妒之心、怨恨之心,多一些理解之心、關懷之心、友愛之心,這樣給學生良好的示范作用。因為,我們每天面對的是一個個有著鮮活生活,一個個正在茁壯成長的學生,我們要把他當作一個能動的人,給他們一個自由的空間,尊重平等地對待他們、關心他們,和他們成為無話不說的好朋友;從而縮小師生間心靈上的距離,使他們產生“向師性”。然后運用激勵機制,加以充分的肯定和激勵,讓學生感到溫暖,增強自信,這樣,才會在他們成長與發(fā)展的道路上有一個質的飛躍,更會使教學效果收到事半功倍的作用。
。2)用自己的言行去感染學生
教師要以自身的行為去影響學生,真正成為學生的表率,使學生從教師身上懂得什么應為之,什么不可為。因此,教師的教學,待人接物,行為舉止,一言一行都必須認真、穩(wěn)重、規(guī)范、得體,此外,教師還應和學生進行經常性的心靈溝通,向學生暢開心靈,既可以向學生談自己從人生中取得的寶貴經驗,也可以向學生坦誠地公開自己的生活教訓,使學生真正感受到你不僅是良師還是益友。
培訓雖然已經結束,但是我真正的教師歷程才剛剛啟程,學無止境,我會在探索學習的道路上不斷完善自身素養(yǎng),爭取實現(xiàn)人生價值!
新教師崗前培訓心得體會10
學校為了幫助我們新老師盡快適應教學工作,為了促進我們快速成長,特別精心挑選了二十三名優(yōu)秀成功的教師為我們做崗前培訓。三天的培訓緊張而充實,通過一場場精彩講座,我受益匪淺,感受頗多。“一切為了學生,為了學生的一切,為了一切的學生”幾乎概括了作為一名人民教師的全部責任與義務。我們再也不是懷揣夢想、懵懂無知的學生了,我們即將是教書育人,實踐抱負的教師。是這短暫的三天讓我真切感受到自己肩上責任是如此重大,自己還有一段艱辛漫長的路要走。
此次培訓內容豐富,可以說是面面俱到,全方位地為我們新老師做指導,各位優(yōu)秀教師獨具風格,傾囊相授。我對所有老師的感受用兩個字可以概括,就是“敬佩”。我需要學習請教的地方實在太多,在這里我主要結合自己的心理學工作特點,總結一下自己的感想。
第一,在心態(tài)方面,所有老師給我的第一印象就是精力充沛。俗話說的好“相由心生”,這里我理解的“相”不僅僅是容貌,而是一個人整體的精神狀態(tài)。在我校如此激烈的競爭壓力下,如此沉重的工作壓力下,這些老師仍能精神抖擻,沒有絲毫疲憊,可以看出老師們心理調節(jié)能力、抗壓能力是非常強的。正如林雪老師所講,新入校老師應做到的第一點就是多安心,常靜心。我們滿懷欣喜來到學校,有意外,有落差不可避免,遇挑戰(zhàn),以平常心迎接每一個機會和考驗。沒有任何工作可以風調雨順,我們首先應做好接受考驗,承受失敗,接納批評的心理準備。
第二,在能力方面,所有老師都有非常強的教學能力、管理能力、交際能力等等,而我在這里更為強調的是表達能力。所有老師面對一個題目都能侃侃而談,都能以最悅耳,最簡潔,最生動的言語來表達出他們的思想。聽老師們講課就是一種美妙的享受。這種能力是長期鍛煉的結果,是以自信為基礎、以思想為核心、以知識為支撐才能達到的。作為一名心理教師,我需要以一種學生喜愛,可以接受的表達方式來讓他們信任我,這是我開展心理輔導工作的第一步也是最為關鍵的一步。長期在校園里學習,搞研究的我缺乏表達能力,鍛煉口才的機會。在未來的工作生活中,我應抓住每次機會,盡快發(fā)展自己的長處,彌補自己表達能力等方面的不足。
第三,在品德方面,所有老師除了愛崗敬業(yè)、熱愛學生、責任心強等品質外,還都始終保持著謙虛謹慎的高尚品格。“謙虛使人進步”這是千古不變的真理,無論是出類拔萃、小有成就的青年教師,還是經驗豐富、碩果累累的老教師,都謙讓做人,虛心學習,不斷地從其他老師那吸收營養(yǎng),壯大自己。作為一名新入校的年輕老師,有太多不懂不熟的東西需要學習,謙虛似乎并不難做,但當我們有所提高,收獲一定認可的時候,仍要保持一顆平常心,仍要虛心學習實屬不易。我們應從平時不斷發(fā)現(xiàn)自己的弱點,不斷提醒自己,不斷提高思想覺悟。只要不斷虛心向上才能始終保持前進。
第四,在意志品質方面,所有老師都具有驚人的毅力。老師們十年如一日地愛護關心學生,十年如一日地精心準備每一節(jié)課,十年如一日的不斷學習、提升自己,他們把學校當家,視學生為孩子,視工作為天職。他們舍棄了自己休閑娛樂的時間、與家人團聚的時光,這種執(zhí)著是值得人歌頌和敬佩的`。作為一名心理輔導教師,面臨著學生的心理問題,三言兩語是不會起根本作用的。要想真正幫助學生解決問題往往需要幾周、幾月甚至是幾年的時間,這是需要高度的責任心和毅力才能做到的。要想成為一名合格優(yōu)秀的心理教師就要有這種執(zhí)著、奉獻、堅韌的品質。
第五,在人際交往方面,所有老師都能恰當?shù)靥幚砗门c班主任、科任、學生、家長、學校的關系。只有打造出一個和諧友善的人際氛圍,才能幫助我們順利開展各項工作。與人交往是一門藝術,需要我們用心更需要悟性。如何與差生溝通,如何與問題學生交流是我們必須思考的問題。與班主任交流配合也是我工作中非常重要的一部分。這需要我一點一滴地學起,慢慢地體會和成長。
正如校長所說,每位優(yōu)秀的班主任都是一名合格的心理咨詢師,老教師們憑借經驗能了解學生的心理,洞悉學生的行為,解決學生的問題,疏導學生的障礙,這些是我這樣初出茅廬的教師所無法具備的,我要向老教師們學習如何工作,如何做人。
根據(jù)這三天培訓學習內容、結合自身的實際情況,對未來三年的工作做出如下計劃:
扎實專業(yè)知識,擴展知識面。
理論應用于實踐,收集心理輔導案例。
掌握高一到高三高中生心理動態(tài),輔助幫助學生解決心理困擾,實現(xiàn)人格的完善。
開展投入科研工作,至少發(fā)表一篇文章。
學習班主任管理工作,爭取擔任班主任工作或教務工作。
經過這三天培訓,我深切體會到作為一名教師的責任之重、工作之艱、壓力之大,但同時也感受到無比的光榮和幸福。雖然我的未來教師之路布滿荊棘,但我一定秉承執(zhí)著、奉獻、學習、勤奮的工作原則,踏踏實實地向一位優(yōu)秀教師邁進。
新教師崗前培訓心得體會11
導讀: 2013年11月,我們縣教育局縣委托重點中學澄邁第一中學為我們這批即將上崗的新老師安排了為期十二天的崗前培訓。在為期十二天的培訓里,學校...
2013年11月,我們縣教育局縣委托重點中學澄邁第一中學為我們這批即將上崗的新老師安排了為期十二天的崗前培訓。
在為期十二天的培訓里,學校為我們這些學員安排了新老師必備技能課程,也為我們安排了都是縣里優(yōu)秀的老師。通過主講教師的生動講解和對問題的探討,我學到了很多新的理念和研究問題的方法,不論是在教學方面還是在班主任工作方面都受益匪淺。首先,在教學方面:即將為人師,既欣喜又不安,因為自己在校時學的是化學,畢業(yè)距今已八年多,因為形勢所迫,在社會上從事很多行業(yè),卻沒有從事教育行業(yè),在學校所學的.知識和技能沒有得到實踐,對于專業(yè)知識和教課技能已經很生疏了。通過這次的培訓,讓我領悟到,如果想要成為一名優(yōu)秀的人民教師,必須增強使命感,樹立好榜樣。提高自己的業(yè)務水平,擁有扎實系統(tǒng)精神的專業(yè)知識,廣泛深厚的文化科學基礎知識、全面深刻的心理知識。就要在以后的工作中一定要加倍學習,多向有成功經驗的資深教師學習,不斷充實自己,本著對每一位學生負責的態(tài)度和嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,認認真真?zhèn)浜妹恳还?jié)課、上好每一節(jié)課,保質保量地完成教學工作任務。
對于一個剛步入基礎教育的教師來說,認清形勢、正確定位自己的位置是非常重要,有了這個大致的概念,我們就很清楚:自己從事的基礎教育的責任重大。通過深刻的理論闡述和經典的例子結合,使的講座的效果達到比較高的境界,特別是在這樣一個教育環(huán)境下,教師成長途徑很多,的確需要我們好好去反思和借鑒。
常言道,師傅領進門,修行在個人。我想,這次培訓活動已經把我領進了教育教學的神圣殿堂,對教師來說,成長最重要的是以終身學習為途徑的自我培訓,我的自我培訓之路還很長,我的專業(yè)成長道路也還很長,我要像朝圣那樣虔誠而持久地搞好自我修行,爭取做個無愧于“老師”這個神圣稱謂的好老師,做個不斷進步,永不停步的陽光教師,用自己扎扎實實的教學教學探索和實踐踐行好省教育廳大力推行的素質教育!從培訓中我也學到了有關新教師的新知識技能,對于我們新教師在工作中遇到的問題作了一些反思和探討,也為我們提供了很好的參照,要培養(yǎng)好學生,首先教師必須要有良好的素質和心態(tài),這樣才能為學生提供榜樣。所以教師的心態(tài)和素質是非常重要的。
這樣的培訓,對于我的以后教育來說,很有意義。從整個教育大背景、教師的如何成長、教師的心理、教師的教科研、班主任工作實踐和經驗、學生的評價等多方面進行了闡述。對于這一期間的培訓,我有自己的理解和體會:必須要將理論轉化為自己的實際行動,扎實地做好每一項工作,為自己正確的定位。“捧著一顆心來,不帶一跟草去”這句話,深深地留在了我的腦海里,它將成為我的行動指南,并時刻提醒我未來的人生道路該如何邁步。
新教師崗前培訓心得體會12
作為即將上崗的新教師,我參加了為期三天的新教師崗前培訓。短暫的教師培訓使我受益匪淺,感觸頗多,同時也令我豁然開朗。從一場場精彩的講座中,我更進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標,反思了以往的那一套不成熟的觀念。一些些鮮活的實例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,使我的教育教學觀念進一步得到更新,真是受益匪淺。下面就談談我對新教師培訓的點滴體會:
通過三天認真的培訓和自己的學習,我明白了教師的使命和職責,并且扭轉了我原先一些錯誤的思維。教師自古以來就秉承著“傳道、授業(yè)、解惑”的職能,教師即“蠟燭”,燃燒自己去照亮學生,只講奉獻而不求回報,以至于在社會重重的無形壓力下,教師肩負著無形的壓力。但那只是以前腐朽思想的觀點,我覺得教師是一個高尚的職業(yè),它既不偉大也不渺小,但它卻在當今社會上有著不可忽視的地位。俗話說:“再窮不能窮教育”,教師是教育的傳播者,這也是它的獨特之處,容許不了忽視。同時,正因為它不容許忽視,所以處在這個行業(yè)中,每個教師都必須有責任感,教書育人雙重重任予一身,它不僅代表著教好學生的文化知識與技術,而且還要更好的教育學生做人的道理與做人的原則。所以,要想做一名合格的教師,不誤人子弟,就必須熱愛自己的選擇,調整好心態(tài),靠著責任感,努力做好工作!
然而,光靠責任感也是不行的,還必須在頭腦中貯存“墨水”,想給學生一滴水,教師就必須有長流水的趨勢,孜孜不倦地學習,儲備豐富的知識,這樣才能教給學生更多的知識。這幾天幾位輔導教師講的課就充分印證了這個事實。他們用淵博的科學文化知識旁征博引給學員們講述深奧的理論知識,講得通俗易懂,讓我深受啟發(fā)。從事這個行業(yè)面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務。這就要求我們加強“教育藝術”的學習,加強科學文化知識的學習。例如學習“如何提高教師的職業(yè)修養(yǎng)”、“如何做好班主任工作”等。我們只有不斷的加強學習,不斷加強修養(yǎng)才能勝任教育這項工作。
在面對新的情況,在推進素質教育,倡導更新教育理念的同時,我覺得教師的勞動應該充分體現(xiàn)靈活、機動性,以學生為本,一切為了學生,一切服務于學生。原先我認為教師在畢業(yè)后,工作時只要勤備課,勤批作業(yè),勤解題,勤答疑就行了。但是現(xiàn)在看來,這是絕對行不通的,我們在學校里學的專業(yè)知識并不是和時代緊緊相扣。教育的理念、方法、形勢日新月異,只有不斷地學習,不斷地更新自己,才能不斷地吐故納新,才能不斷地棄莠汲良,才能使自己的教學工作達到最優(yōu)化,教育活動才最有效率!教育要與時俱進,教師只有學習!
雖然這幾天接觸到的只是理論知識,但今后,我會結合這幾天所學的知識,努力擴展自身的知識面,不斷深度鉆研,改正不足,爭取在各個方面做得更好,做一名合格的中學教師。
作為一名即將走上工作崗位的年輕教師,雖然已經具備了一定的專業(yè)知識技能,但在如何組織教學,如何最大程度地提高教學效果上,還感到缺乏正確的理論指導。通過崗前培訓幾門課程的學習,收獲很大,以前一些認識模糊的問題,現(xiàn)在搞清楚了,從前的一些情感體驗,如今也找到了理論支持,更為重要的是,我深深體會到,教育確是一門藝術,一門大學問,值得我用一生的精力去鉆研。通過培訓,我得到了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會總結如下:
在開學典禮中,院長和我們的班主任老師都不約而同地談到了當代教師身肩重任、角色特別這一問題,這似乎是一個比較陳舊的話題,但細細體會、琢磨他們的話語,覺得很有分量。這也使我對教師這一職業(yè)有了更深的思考和認識:首先,教師是文化的傳遞者!皫熣,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣。學高為師,身正為范也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領導、管理協(xié)調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展。第四,教師是父母。作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要。第五,教師是朋友。所謂良師益友,就是強調教師和學生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后,教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑和心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質。
在培訓中,幾位老師根據(jù)他們自己的實際經驗給我們介紹了一些當好小學教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,都強調了適時調整和更新自身知識結構、終身學習的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,各位老師們還提出了如何加強教師之間團結合作的方法;在教學教法經驗方面,培訓老師給我們上了一堂繪聲繪色的`課,通過這次課,我們認識到教師在上課過程中要多加思考,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。另外,眾多培訓指導老師一再強調,在新課程改革的背景下,各位老師一定要認真地貫穿新的教學理念,以學生發(fā)展為本,以新的教學姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。如何使自己能夠有質量有效率有能力地上好課,使學生能夠持續(xù)地從心靈深處接受我的教學,這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學習……當然這其中一個必不可少的條件就是多學習其他老師的教學方法。在這次培訓中,各位老師所講述的一些方法,實際上就為我們新老師起到了“揚帆導航”的作用,我覺得包括我在內的所有新老師必須好好地吸收和采納。
對于剛剛從大學校門踏出的我們,對新的生活、新的責任、新的角色多少有些怯懦,而本次培訓中,培訓指導老師也十分注意我們的這種心理的變化,他們的講話,從頭到尾始終貫穿一個中心,那就是充滿對新教師的鼓勵。其一是鼓勵我們要趕快適應學校的教學環(huán)境、生活環(huán)境和人際關系環(huán)境等,其二是鼓勵我們要更加理性地認識社會,認識自己的角色,改變以往學生時期那種趨向“感性”或者說是“浪漫”的生活態(tài)度。其三是鼓勵我們要做一名終身學習型教師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環(huán)境的老師。其四是鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,在教學中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭做教學發(fā)展的弄潮兒。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實現(xiàn)自己的意志!币苍S,對于我們新教師來說,只有具備克服困難的信心,才能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。
十幾天的培訓,課程多、時間緊,研討和交流的機會很少,但是通過培訓,拓寬了知識面,提高了認識。對自我的認識,認識到自身的不足,需要不斷提高自己的專業(yè)知識、管理知識和職業(yè)素養(yǎng),F(xiàn)在經濟全球化、知識化、信息化,因此學習至關重要,而且非常迫切,個人必須在不斷學習的過程中重塑自我,提升自我,更新觀念,不斷創(chuàng)新。最先進的組織是學習型的組織,只有不斷學習,全面普及知識,只有自身素質的提高和綜合競爭能力的加強才能適應這個“唯一不變的是變化”的社會,抓住機遇,迎接挑戰(zhàn)。人類已步入21世紀,教育的振興已成為全民族日益迫切的需求,教育應更好地擔負起提高全民族素質,增強綜合國力的歷史重任。在新的歷史機遇面前,能否有效的建設一只充滿活力,勇于探索,業(yè)務素質高,教學基本功過硬,具備終身學習意識的教師隊伍,是教育現(xiàn)代化能否成功的關鍵,青年教師更應成為這只隊伍的生力軍。
新教師崗前培訓心得體會13
從20xx年9月開始,我很榮幸的成為xx學院教師隊伍中的正式一員,開始了自己人生的新征程。這次培訓,學院從教師素養(yǎng)、校情教育、多媒體輔助教學和基礎教育現(xiàn)狀發(fā)展等四個方應對我們進行了全方位的培訓。雖然我在崗位上已有9年的教學經歷,但還是覺得自己在教學的某些方面做得不夠完善。透過認真的培訓和自己的學習,獲得了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會體會總結如下:
本次教師培訓資料十分豐富而全面:從師德師風、教育教學潛力、班主任工作、當代教育使命和教育現(xiàn)狀、及教育改革方向;包還括對新課程背景下新教師的主角轉變、教師禮儀與修養(yǎng)、做一名有心理準備的新教師、新教師參加工作應注意的問題、計算機網絡應用技術、新課程理念下的課堂教學等諸多方面,讓我深刻認識到作為一名新型的教師應具備的素質和職責。本次培訓為我即將面臨的實際工作帶給了許多方法和策略。
在這次培訓的開班典禮上,學院教務處處長張老師做了熱情洋溢的講話,對我們加入到xx學院教師這個大家庭表示了熱烈的歡迎,也介紹了學院教師未來的完美藍圖,并且勉勵我們努力學習,認真工作,完成這次培訓的任務。這些都使我更加對我們學院前途充滿了信心,也堅定了自己扎根于人民教育事業(yè)、扎根于我們教師這片充滿期望的熱土的'信心。
雖然在本次教師招聘以前,我已經積累了多年的工作經驗,但是做一名人民教師,尤其是一名高校教師,對其中的許多工作規(guī)范和制度還是不夠完善。在教師職業(yè)素養(yǎng)培訓中,趙老師給我們詳細介紹和講解了高校的相關教學規(guī)章制度、常規(guī)和教學方法,并結合多年來的許多相關事例作為典型范例。這些都使我深受教育和啟發(fā),我認識到要成為一名合格的高校教師不是一件容易的事情,如同其他的工作部門一樣,同樣有著很多的規(guī)章制度要遵守,同樣要付出艱巨的努力。我還認識到,作為高校教師,要有強烈的工作職責心,務必堅持教學領域的方向,要以教書育人為己任,要將傳授知識和思想教育有機結合起來,寓思想品德于教學之中。同時,要嚴格教學規(guī)范和堅守學校的各種教學規(guī)章制度,防止教學事故的發(fā)生,從而確保教學任務的順利完成。
高校教學不僅僅是一項工作,更是一門藝術,需要長時間的積累和摸索。從前作為一名學生,對教師的工作一向十分崇敬,但是對如何才能夠不僅僅成為一名合格的教師,而且能夠成為一名優(yōu)秀的教師還是缺乏認識的。在新課程改革教育的培訓中,李老師以他豐富的教學經驗為我們做了一次生動的報告。他從教師的構成、對教學概念的認識、教學觀念的轉換、大學課程資料的基本特點、大學教學過程的基本特點等幾個方面做了全面和深刻的總結。透過聽講和自己的認真體會,使我對高校教師的資料和特點的認識從模糊到清晰、從茫然到豁然,確實感到受益匪淺。
透過培訓我深刻認識到,要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環(huán)境的老師。高校教師的教學是一個教與學的相互關系,是一個教師和學生共同參與的活動,教學并非只是教師簡單的講授,而是一個教師主導作用和學生能動作用的有機統(tǒng)一。作為新世紀的教師,需要有一個教學觀念的深刻轉變,包括從封閉性向開放性的轉變,從群體型到個性型的轉變,從權威型向民主型的轉變。這些都要經過艱苦的努力和學習。要作為一名真正合格的高校教師,確實要付出自己艱巨的努力和辛勤的勞動,只有這樣才能收獲豐厚的回報。
在培訓中,學院人事組織部部長張老師,著重向我們介紹了學院的發(fā)展史。從最初的臨汾師范學校到99年的三校合并,到20xx年12月的正式建校,以及學院教育的特色、任務和教職員工的現(xiàn)狀,讓我們了解到學院長遠的“一三五”規(guī)劃和新校區(qū)的建設工作。這些,都讓我們對xx學院今后的發(fā)展充滿了期望。電教中心的程開發(fā)主任,在多媒體輔助教學的培訓中,給我們著重講解了多媒體的制作、流程和評價標準以及在平時的教學中,如何更加合理的使用多媒體,這讓我們認識到,在今后的教學工作中,如何很好的利用現(xiàn)代教育手段更加生動的講好一節(jié)課。
總之,這次新教師培訓雖然是安排在學期之中,時間緊,任務重,不可能有太多的時間和次數(shù),絕大多數(shù)教師都是在緊張的教學工作之余來參加培訓的。但透過這次培訓,總有一種意猶未盡的感覺,總感到還有許多需要學習的地方。確實,作為一名新教師,要學習的東西實在是太多了。但是我有信心透過自己的不懈努力和學習,盡快地提高自己的專業(yè)知識和教學水平,盡快的能夠勝任自己本職的教學工作,從而真正成為一名合格乃至優(yōu)秀的高校教師,為我們國家的教育事業(yè),為我們xx學院的發(fā)展壯大做出自己應有的貢獻。
新教師崗前培訓心得體會14
古人曰:授之以魚只供一餐之需,授之以漁則可解決一生之求。我國偉大的教育學家陶行之先生也提出教學合一的教育理論:先生的責任不在教,而在教學,而在教學生學、教的法子必須根據(jù)學的法子、先生須一面教一面學。好的老師不是教書,也不是教學生,而是教學生學。經過近一學期的教學和一個月的省教師崗前培訓以及為期一周的學院崗前培訓,我作為一名新教師對這一教學理念深有體會。
首先,崗前培訓時間很恰當。在暑假時,我特別希望那時學校能組織新教師崗前培訓,一方面是個人時間充足,另一方面讓我這個不懂教學的老師先接受一下系統(tǒng)的培訓,這樣我站在講臺上時不會顯得那么緊張。但是因為種種原因學校當時沒有組織,我也就先上崗了。然而,在教學三個月后再參加這樣的系統(tǒng)培訓,我發(fā)現(xiàn)只有先親身經歷了教學工作,才能更深刻地領會培訓老師所講的內容,知道自己的不足之處以及如何改進,所以我認為學校在這個時間組織新教師崗前培訓時機非常的恰當!
其次,培訓形式切合實際。通過為期一周的集中培訓,和學校領導近距離的接觸,讓我們新教師有機會直接了解學校的發(fā)展前景以及學校目前面臨的種種困難,使我們在各自崗位上盡最大力量發(fā)揮自己的才能去服務學校、服務社會。從晉中師范高等?茖W校到今天的晉中學院,在校學生從以前的一千人左右發(fā)展到今天的一萬人左右,占地面積逐年擴大,教學設施逐漸完善,在近十年的發(fā)展中學校發(fā)生了巨大的變化。作為學校發(fā)展中的新主力軍,我們只有在做好本職工作的基礎上做好科研工作,使晉中學院發(fā)展成一所名副其實的教學科研型的大學才是回饋學校最好的禮物。
再次,非常感謝各位老師給我這次機會參加教師培訓觀摩教學,尤其要感謝的是任兆英老師、吉艮郎老師以及劉曉丹、喬蘭、田麗芳和王柏杰老師在我示范講課中給我的大力支持。他們在教學中給我提出了許多寶貴的意見和建議,所以,今天站在講臺上的不是我,而是我們經濟管理學院所有老師的濃縮。
此外,所有參加培訓的老師的端正的態(tài)度也深深的影響了我。在寒冷的冬天,培訓老師利用寶貴的.周末時間給我們傳授經驗,這點是非常值得我們學習的。態(tài)度決定一切,世上無困難,只怕有心人。
雨果曾說過:花的事業(yè)是尊貴的,果實的事業(yè)是甜美的,讓我們做葉的事業(yè)吧,因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的。教師就像那默默奉獻的綠葉,時時刻刻襯托著鮮花的嬌艷。捧著一顆心來,不帶半根草去。的確,選擇了教育,就選擇了奉獻。教育是心心相印的活動,只有從心里發(fā)出來,才能反映到心靈的深處。沒有愛就沒有教育。
20xx年xx月xx日開始,我有幸地參加了我校舉辦的教師培訓,作為一名剛踏出校門的新教師,我對新的社會角色、新的工作任務、新的生活充滿了熱情和期待,由于在工作方法及工作技巧方面缺少經驗,迫切地希望能通過這次的教師培訓找到答案。在每一節(jié)的培訓課上,我都認真地聆聽,及時地做好筆記,感覺自己收獲頗多,更加深刻感受到教師責任的重大和使命的光榮。
我國的教育改革隨著社會的全面進步在不斷深入,新形勢與新的歷史階段對我們教師隊伍建設提出了更高的要求。作為職業(yè)學校教師,只有具備了全面的素質要求,才能培養(yǎng)出適合社會發(fā)展需要的人才,才能培養(yǎng)出推動社會進步的人才。而其中的教師職業(yè)道德是我們首先應該學習提升的,因為它是我們教師素質的核心,并且它將直接影響我們教書育人的整個過程和質量。
在培訓期間,我們學習了:教育科學研究如何開展、教學計劃的實施,還學習了如何實施幸福教育、教育程度化管理,教師禮儀等相關內容。3天來的培訓,對于一名教師來說遠遠不夠。但是,在以后的工作中,在對學生的管理和教學中,我將學以致用,不斷完善自我,走向成熟。作為一名非師范專業(yè)畢業(yè)的教師,從事教學工作,自己覺得雖然本專業(yè)理論的掌握能夠滿足教學的需求,但在運用教學方法、掌握學生學習心理方面欠缺得很多。通過這次崗前培訓,我學習到了如何堅持以“夯實基礎、提升內涵、創(chuàng)建特色、打造品牌”的發(fā)展思路,聚精會神抓教育,求真創(chuàng)新促發(fā)展,繼續(xù)深化“讓每一個人都享受成功”的辦學理念,堅持“以學生為中心、以素質為基礎,以技能為重點”的教育原則,努力提高教育教學質量;努力提高學校管理水平和辦學效益的指導思想,更好的開展教育科研,提升教學質量。
教師職業(yè)倦怠是一種生活中常見的現(xiàn)象;生理上的疲憊,感情上的淡漠,價值上的困惑。倦怠造成了教師的痛苦,影響教師通向幸福的路。從哲學意義上講幸福在教育中的實現(xiàn)需要兩個條件:其一是主觀——感知幸福的能力。其二是客觀——獲得幸福的能力,從幾個角度來回答這一問題:陽光心態(tài)意味著教師如何調整自己,從陽光的幾個含義入手。強調了教育中的一些接近幸福的品質特征:接納,包容,尊重,仁愛,積極,進取。這樣的心態(tài)看起來是充滿感性的詞匯,但實際上跟對教育職業(yè)或事業(yè)的理性認識密不可分。
盡管有種種痛苦,但痛苦是可以升華和成就幸福的,它使得教師的職業(yè)生命更為豐厚,也使得我們更加努力追求幸福。一個幸福的教師不是天生的,常常是在痛苦中歷練出來的。所有痛苦中最重要的來自于我們能力的不足。因而發(fā)展和學習就是通向幸福最為重要的路徑。大家需要的是工具性的指導而不僅僅是煽情的口號,在通向幸福的路上,激情和頭腦,勤奮和思考都是最為重要的,盡管我們付出了很多,但我們獲得了成長,成長本身又是充滿快樂的一件事情。因而在不斷提升和完善自己的同時,我們也獲得了真正的和學生共同成長。
其實,在我們的教育教學工作中,無論遇到這樣或那樣的難題、遇到種種的痛苦或不開心,又或者所教育的學生不聽話;可是我要說:作為一位優(yōu)秀教師來說,我們應該有一種良好的心態(tài),有一顆積極向上的心,有一種敢于創(chuàng)新的精神,我們工作起來就有勁,我們就會感到生活充實,工作努力認真,工作中就能取得好成績,就會感到很滿足、很有成就感。教師的幸福感自然就從心而生。
不僅僅如此,教師的言行舉止也時時刻刻都在影響著學生們的生活和學習,教師禮儀也是必不可少的,作為一名新教師,日后工作的路還有很長,要學習的東西還有很多,碰到的困難會接踵而來,面對這些,我會繼續(xù)迎難而上,積極進取,努力完善自己,提高自身的道德素養(yǎng),嚴格要求工作,通過不斷地學習和交流,盡快使自己成長為一名德才兼?zhèn)洹I(yè)務精湛的職業(yè)學校教師。
新教師崗前培訓心得體會15
村上春樹曾說過:“行為要不停地規(guī)范,不停地塑造,才能形成”。在我們的生活中需要規(guī)范,對于一位新老師更需要好的規(guī)范,只有這樣才會養(yǎng)成好的習慣,促進成長。
新的環(huán)境、新的崗位、新的挑戰(zhàn),對于剛步入工作崗位的我而言,一切都像謎團,讓人迷茫,不知所措。通過學校組織的培訓讓我有了一定的方向。首先是目標的設置,好的目標,是教學成功的關鍵。在設置教學目標時要具體、可檢測,不能夠設置大而空泛的.目標。結合自己所教的學科,語文是一個涉及的內容較廣泛的學科,一個具體、可檢測的目標顯得尤其重要。例如早讀任務的設置,規(guī)定學生在不同的時間內掌握不同的內容,用幾分鐘識記幾個生字詞,用多少時間背誦一段課文等等。這樣不僅讓學生有了時間觀念,而且有助于提高了學習效率。在提出具體的目標的基礎上的同時,要重視對學生掌握情況的檢測,從檢測結果中了解學生不足,這樣為以后的教學提供了很好的參考。其次是課堂,對于新老師的我而言,在講課的過程與學生互動較少,積極參與到學生活動的次數(shù)更少,通過這次培訓以及和經驗豐富的老師的交談中了解到,老師要深入課堂,必須深入到學生到中去,只有這樣才能獲得一手情況,及時調整教學內容。如在讓學生讀書的過程中自己要走下講臺,走到學生當中去,了解學生在讀書時哪些生字詞讀不準,或者存在著哪些疑問。只有這樣走下去,才能真切地了解學生的需要。另外學生興趣的調動,一部分學生對語文學科有一個錯誤的理解,認為語文是一個不學都會的學科,所以在學習時敷衍或者不感興趣,語文老師要采用一些措施,激發(fā)學生的興趣、改變學生的觀念。在課堂上可以補充一些和語文有關的學生感興趣的內容,或者通過游戲比一比、賽一賽,調動學習的積極性。在教學的過程中要關注每個學生,尤其是那些程度差的學生,相信他們成績落后只是暫時的,要多給予鼓勵,使其樹立信心。再次是學生作業(yè)的書寫和批改,七年級的學生剛步入初中,好的習慣對學生今后的成長尤其重要,作為一名教師要注重培養(yǎng)學生的習慣,寫字、聽課的坐姿,書寫作業(yè)的格式、書寫要保持干凈、整潔等等。學生作業(yè)要規(guī)范,教師的批改也要規(guī)范,在指出錯誤和不足時,要多用激勵性的評語。
我會從今天做起,從現(xiàn)在做起,從小事情做起,在生活和學習中規(guī)范自己的行為,培養(yǎng)自己好習慣,使自己走得更遠、飛得更高。
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