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我為創(chuàng)建和諧企業(yè)做貢獻
和諧是世界的本質(zhì)！和諧企業(yè)即在穩(wěn)定中發(fā)展，發(fā)展中穩(wěn)定，發(fā)展與穩(wěn)定并存。創(chuàng)建和諧企業(yè)是創(chuàng)建和諧社會的一個重要方面，同時也是企業(yè)發(fā)展的需要。作為公司的員工有義務(wù)為創(chuàng)建和諧企業(yè)貢獻自己的力量。
作為一名新員工，我首先要在思想上改變自己，使自己符合公司的發(fā)展理念。我們公司是國有企業(yè)，在思想上首先要正確理解國企。上個世紀末，計劃經(jīng)濟轉(zhuǎn)換為市場經(jīng)濟，國企就發(fā)生了變化。計劃經(jīng)濟時代，國企就是養(yǎng)老院，能夠進入國企就相當于捧了一個金飯碗。但進入市場經(jīng)濟后，國企已不是昔日的養(yǎng)老院，金飯碗也被打破了，這是知識經(jīng)濟發(fā)展的必然結(jié)果。
在任何一個團隊中，隊員都要有團結(jié)和奉獻的精神。企業(yè)是一個團隊，員工是團隊中的一員。個人的發(fā)展是伴隨著企業(yè)的發(fā)展而發(fā)展的，同樣企業(yè)的發(fā)展靠的是每一名員工的力量。只有每一名員工將自己的力量發(fā)揮出來，企業(yè)才能發(fā)展的更好。這就需要每一名員工在思想上要有奉獻的意識。但個人的力量是有限的，只有員工的力量聚集到一處才能形成一股強大的凝聚力，也就是團結(jié)的力量，這才是企業(yè)發(fā)展的最根本的力量。因此思想上要有奉獻和團結(jié)的意識。 要做到奉獻和團結(jié)并不是一件容易的事，只有一個人熱愛自己的工作，熱愛自己的企業(yè)，忠于自己的企業(yè)，把企業(yè)當成自己的家，營造出一種和諧的氛圍之時才能為企業(yè)無私的奉獻自己所有的力量。熱愛企業(yè)忠于企業(yè)是做一切工作的激情和動力所在。
同時，還要有感恩的心。一種感恩的心態(tài)可以改變一個人的一生，當我們清楚的認識到這一點時，就會對任何工作機遇懷有強烈的感恩之情，我們就會竭力做好自己的工作，努力與周圍的人快樂相處，結(jié)果是我們的工作將更加出色。
創(chuàng)新，這個時代的代名詞。企業(yè)要發(fā)展就需要有創(chuàng)新的理念，同樣員工也要有創(chuàng)新的意識。只有員工的意識和企業(yè)的理念相符合時，企業(yè)才能夠和諧的發(fā)展。要具備創(chuàng)新的意識，不僅需要扎實的專業(yè)基礎(chǔ)知識，更需要寬闊的知識面。因此，企業(yè)要創(chuàng)新，員工也要創(chuàng)新。
思想意識只是一個方面，要為創(chuàng)建和諧企業(yè)行動才是關(guān)鍵。作為新人，從一開始就應(yīng)該嚴格要求自己，時刻提醒自己：要做什么？能做什么？怎么才能做好？時時刻刻給自己加壓，給自己尋找動力。
對于還處于學習階段的我，提高自身工作能力是當前的首要任務(wù)，在今后的學習、工作、生活中，我將積極主動的向各位師傅學習，強化基礎(chǔ)知識的同時也開闊自己的知識面，并將所學知識與實踐結(jié)合起來，爭取早日達到工作崗位的要求，早日為公司做出成績，為創(chuàng)建和諧企業(yè)作出貢獻。 創(chuàng)建和諧企業(yè)不只是公司當前的主要任務(wù)，也是我們每一個員工的職責所在。只有每一個員工認識到這一點，并做到這一點，我們的公司才會成為一個和諧的公司，成為一個在和諧中發(fā)展的公司。因此，公司和諧，員工之責。
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