班主任工作經(jīng)驗交流發(fā)言稿(通用15篇)
在現(xiàn)在社會,發(fā)言稿與我們的生活息息相關(guān),發(fā)言稿的內(nèi)容要根據(jù)具體情境、具體場合來確定,要求情感真實,尊重觀眾。那么問題來了,到底應(yīng)如何寫好一份發(fā)言稿呢?下面是小編整理的班主任工作經(jīng)驗交流發(fā)言稿,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
班主任工作經(jīng)驗交流發(fā)言稿1
尊敬的各位老師:
大家下午好,開學(xué)至今,在各位班主任老師的努力下,的工作都得以的。從軍訓(xùn)到H1N1的防控工作,從校園衛(wèi)生到兩操管理,從班級日常管理到校園文化建設(shè)等,無處不體現(xiàn)班主任老師們的工作熱情與付出。
每天早晨老師們披星戴月,6:00左右就到校和學(xué)生一起出操,普班的班主任老師6:40前也都能到校,晚上9:40才能到家。可以說工作,顧不上家里的老人和孩子,心里裝的全學(xué)生。老師們忙著、累著,嘴上卻從來過一句怨言。著實的為精神感動著。里我向老師們道一聲“謝謝,您們辛苦了”。
班主任的工作對班集體有著決定性的作用。優(yōu)秀的班主任,是一面,是一盞明燈,引領(lǐng)學(xué)生健康成長。班主任老師用愛心、耐心、真心教育和感化了無數(shù)學(xué)生。但有一點需要明白,地學(xué)習(xí)、反思、交流,的班級管理工作才能更。強化班級管理,班主任的管理藝術(shù),互相學(xué)習(xí),里舉行德育建設(shè)班主任工作經(jīng)驗交流會,
有幸邀請了4名班主任老師與分享的育人經(jīng)驗與教育智慧。
現(xiàn)在共有16個普班,普班能夠穩(wěn)定有序整個學(xué)校的工作來說至關(guān)?梢哉f普班的班級管理工作很不好,比如家長學(xué)生的期望值較低、學(xué)生思想不穩(wěn)定、缺少好的習(xí)慣。趙蕾老師這幾年一直擔任普班的年級組長和班主任工作。在普班的學(xué)生管理、班級建設(shè)上有的經(jīng)驗和思想。有請趙蕾老師發(fā)言。
感謝趙老師的精彩發(fā)言。
剛才趙蕾老師從普班班級管理、學(xué)生習(xí)慣培養(yǎng)、班會課、如何學(xué)生個性問題、如何與家長溝通等毫無保留的與分享了的經(jīng)驗。希望對老師們幫助。
有一句話說得好“學(xué)生的教育無處不在,只是看你。”下面讓用掌聲有請楊毅老師談一談她是如何細致的工作,平等的對待每一位學(xué)生,教會學(xué)生做人的道理的。下面有請楊毅老師發(fā)言。
感謝楊老師的精彩發(fā)言。
楊毅老師的.發(fā)言正好印證了陶行知先生所說的:“誰不愛學(xué)生,誰就教育好學(xué)生”。愛心是班主任走進學(xué)生的法寶。其實,當老師用愛心、微笑去征服學(xué)生時,老師也被愛心、微笑感化了。這所謂的教學(xué)相長吧!楊毅老師的結(jié)束語給我留下了的印象!耙牢椅⒈〉牧α浚幢啬芎⒆觽兊囊簧,但我努力了,就不后悔,我教給了最善的東西?”是最善的東西?值得在座的每個人深思。我想改造學(xué)生的過程,重新塑造教師自我的過程。
教學(xué)成績是社會衡量學(xué)校好壞的標準?梢哉f做再多的工作,考不出幾個x一中,人認可。開平的窗口校,承載了太多。在上次期中考試中劉曉新老師所帶的8(13)班和李志俠老師所帶的9(11)班優(yōu)生進步幅度,這和兩位老師平時注重積累、注重反思與學(xué)習(xí)是分不開的。下面就有請這兩位老師談一談優(yōu)生培養(yǎng)的經(jīng)驗。有請劉曉新老師。
感謝劉曉新老師的精彩發(fā)言
教學(xué)工作我個人不太懂,但劉老師所做的工作我體會著打造本班的尖子生團隊,烘托學(xué)習(xí)。注重培養(yǎng)學(xué)生好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,督促學(xué)生做事要,要有始有終。我想正是劉老師把工作落到了實處,才這么好的成績。
轉(zhuǎn)眼間距20xx年中考180多天了,可以說九年級的班主任老師。如何細致的培養(yǎng)尖子生?如何的幫助那些唐一臨界生?下面有請李志俠老師談?wù)勊慕?jīng)驗。
感謝李志俠老師的發(fā)言。聽了李老師的發(fā)言,我就有感受,政教處全力九年級工作,為20xx年中考保駕護航,的一份力量。
上面四位老師為實實在在地介紹了的工作經(jīng)驗和方法,聽了之后,在座的各位老師一點點的啟發(fā)?我想只要心中裝滿學(xué)生,一切的教育都于學(xué)生的發(fā)展,那么我相信都能出色的班主任。讓攜起手來,取長補短,汲取別人的經(jīng)驗,反思工作的,開創(chuàng)班級管理工作新。
下面有請劉校長做最后的總結(jié)。
班主任工作經(jīng)驗交流發(fā)言稿2
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
大家好!十分榮幸參加今天的班主任工作的交流會,因為這是我的一個學(xué)習(xí)機會。下面我就我校的班主任工作開展情況向大家作個匯報:
一、營造良好的文化氛圍,促進學(xué)生的學(xué)習(xí)與成長。
校園的宣傳欄是重要的宣傳陣地,給學(xué)生提供了了解外界,了解社會,了解自我的直接平臺,他們通過這個平臺可以了解到的國家大事,身邊的小事,日常生活必知的小技巧;其次,我校各班級張貼有名言警句,班訓(xùn),班級公約以及定期更換的板報,都是經(jīng)過班主任和班干部精心設(shè)計制定的,不僅符合學(xué)校的思想文化建設(shè)指導(dǎo)思想,也更加契合本班的實際情況,既是很好的宣傳方式,也可以對學(xué)生的行為規(guī)范加以約束,孩子們大多數(shù)時間是待在教室里的,耳濡目染,這種約束更直接,因而約束力也就越大,影響力也越強。
二、班級管理工作要配合學(xué)校日常管理工作。
班級管理不僅促進本班學(xué)生的進步,更能很好的融入到學(xué)校管理工作和文明創(chuàng)建中來,起到相互促進的效果。我校各中隊都能積極配合少先隊工作積極開展主題班隊會,提高學(xué)生的文化素養(yǎng)和道德水平。為了學(xué)生各方面的發(fā)展,學(xué)校每學(xué)期都會根據(jù)德育工作計劃開展一些豐富多彩的主題活動和比賽。各班在舉行這些活動時,都能認真地按學(xué)校的要求將每項工作落實好,盡最大努力讓每個學(xué)生都有收獲。
三、好書是人生的忠實伴侶。
一旦學(xué)生形成閱讀習(xí)慣,這種習(xí)慣將伴隨他的一生,給予終身受用不盡的精神財富。因此在本學(xué)期的班級文化建設(shè)中,我仍然以營造書香班級作為重點,關(guān)注學(xué)生良好閱讀習(xí)慣的培養(yǎng)。怎樣讓孩子堅持閱讀,并能在堅持閱讀的基礎(chǔ)上學(xué)會思考,讓閱讀更有效。我校自開設(shè)圖書室以來,班主任定期組織學(xué)生有秩序地借閱圖書,做到“靜、凈、競”,要求學(xué)生借閱圖書時要保持安靜,不能大聲喧嘩,閱讀圖書室要保證圖書室的干凈,不能帶零食進入圖書室,更不能亂扔垃圾,讀書是為了增長學(xué)生的知識,所以班級會定期開展讀書心得交流會,或者講故事比賽,對表現(xiàn)出色的學(xué)生進行獎勵,培養(yǎng)學(xué)生的競爭意識,和比賽讀書的好習(xí)慣。
四、關(guān)愛每一個學(xué)生必不可少,要想做一位令人敬佩班主任,就要善于接近學(xué)生,體貼和關(guān)心學(xué)生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和“愛”。
班主任要適時送給學(xué)生一束溫暖的目光,一句鼓勵的話語,一聲親切的問候,一個小小紀念品,他們都會倍受感動,并銘記在心。絕大多數(shù)的班主任不但要管理好自己的班級,而且還要教一門或幾門學(xué)科,如果在一些活動中能讓你所教的學(xué)生運用所學(xué)的知識去解決一些生活中的實際問題,那么你的學(xué)生會更加崇拜你,會更加喜歡你所教的學(xué)科,同時還能培養(yǎng)孩子們動手操作能力、團結(jié)合作的精神。通過關(guān)愛和接近,更能拉近了師生之間的距離,使得班主任今后工作更加順暢。正所謂“親其師,信其道,感其誠”。
五、細處著手,工作更上一層樓。
。ㄒ唬┰敿毩私庥^察。學(xué)生的很多事情是不一定直觀展現(xiàn)給老師的。要想及時全面地了解學(xué)生,平時就要注意觀察學(xué)生的變化,這樣才能更好地做好學(xué)生管理工作。
。ǘ┝炕芾碇贫燃殹T趯W(xué)生進行了較為詳細的了解之后,根據(jù)班級目標和學(xué)生實際,花費一定的時間,制定盡可能詳盡而又具有可操作性的班級量化管理細則。對于學(xué)生的文明禮儀、學(xué)習(xí)、課間活動、列隊出操、課前準備、班級衛(wèi)生、愛護公物等方面作了明確規(guī)定和具體的`說明。我校少先隊也成立了紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗,擔任的同學(xué)不僅嚴格要求自己,在行為規(guī)范中做出榜樣,更是盡職盡守,對其他同學(xué)一些不文明行為進行勸導(dǎo)。不僅如此我校還制定了紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗檢查細則,和獎勵政策,各年級班主任已帶領(lǐng)同學(xué)們認真學(xué)習(xí)。正因如此,學(xué)生就明白了日常生活中應(yīng)該怎么做,不能怎么做,在日常生活中能比較自覺地約束自己的言談舉止。
(三)分工到位落實細仔細認真、嚴謹務(wù)實是學(xué)生應(yīng)該具有的良好品質(zhì)。在這方面我校特別強調(diào)要用細心影響、真誠感化的方式去感化每一個學(xué)生,同時,班主任、任課老師與學(xué)生都應(yīng)融入到班級各項制度的落實中去。
1、衛(wèi)生方面,學(xué)校要求各班沒有大掃除但也可以說天天都有大掃除,重點放在行為習(xí)慣養(yǎng)成方面。
2、紀律方面,涉及到的內(nèi)容較多,小學(xué)生也不可能樣樣按要求做到100分。就班級管理方面,我校要求抓好以下三個方面的工作:
第一是課前準備要靜心,上課預(yù)備鈴聲響時,學(xué)生應(yīng)迅速進入教室并靜待老師來上課,只有靜下心來才能集中注意力認真上好課。
第二是課間活動要安全:提倡開展有益的娛樂活動,但不能在教室里;不做危險的游戲;下課禁止追逐打鬧,不劇烈運動,做到“輕聲漫步過走廊,輕聲細語作交流”。
第三是上學(xué)、放學(xué)路上要遵守交通規(guī)則。
六、加強引導(dǎo),養(yǎng)成習(xí)慣。
各班利用班會時間組織學(xué)生學(xué)習(xí)《小學(xué)生行為規(guī)范》、《小學(xué)生守則》,共同制定班級公約,更注意引導(dǎo)學(xué)生在行為上落實經(jīng)過全班討論通過的班級制度。其實只要習(xí)慣了,再嚴格的管理也就成了常規(guī),正所謂習(xí)慣成自然。學(xué)校要求各位辦主任不僅是口頭上教育學(xué)生看到紙屑要撿起來,更要給學(xué)生做榜樣。時間長了,學(xué)生們也就能主動撿拾垃圾了,習(xí)慣自然形成。
七、相互配合,共同提高。在班級管理中,班級制度的執(zhí)行,不是班主任一人能完成的,還要各任課老師積極配合以及各位學(xué)生家長的理解與支持,所以每學(xué)期,我校都會召開家長會和開展家訪活動,拉近家長與班主認老師的距離,共同交流,促進孩子的進步。
我校在班級文化建設(shè)上雖然下了一些功夫,做了一些工作,但是工作做得還不夠細致,學(xué)校的體育設(shè)施也還沒有健全,班級還沒有設(shè)立圖書角,大課間學(xué)生活動還沒能較好地組織,班級活動開展的不夠多樣化,在今后的工作中,我們將努力提高完善的。
譚橋小學(xué)
20xx年11月
班主任工作經(jīng)驗交流發(fā)言稿3
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位班主任老師:
大家上好!
承蒙領(lǐng)導(dǎo)的信任,讓我在這時發(fā)言。說真的,在這么多經(jīng)驗豐富的班主任面前談自己做班主任的經(jīng)驗實在是不敢當。因為我做的事情大家也都在做,甚至做的比我更好、更有藝術(shù)性。既然大家把機會讓給了我,那我就談?wù)勗谧霭嘀魅喂ぷ髌陂g,我們的思維和方法怎樣?有些什么體會?與大家做些交流和溝通,以便我們共同提高班主任的工作效率和工作水平,促進我校教育教學(xué)工作。下面,我就提綱性的談幾點,就算是拋磚引玉吧。
一、對學(xué)生需要進行“五心教育”
1。經(jīng)常對學(xué)生進行思想品德教育,培養(yǎng)他們有一顆誠實之心。抓住每一件小事,注意培養(yǎng)學(xué)生誠實,善良,正直的品格。
2。加強感恩教育,培養(yǎng)學(xué)生擁有一顆感恩的心。我們每個人的成長,匯集了許多人的.無私付出和努力。只有擁有感恩的心,才能體會身邊的溫暖,感覺到幸福,才能用力所能及的行為去回報社會和他人。
3。加強責(zé)任感教育,培養(yǎng)學(xué)生擁有一顆責(zé)任心。無論布置什么作業(yè)或班級工作,都要本著負責(zé)任的心態(tài)認真完成,不要辜負老師的信任和期望。
4。加強開拓進取、自強不息教育,培養(yǎng)學(xué)生擁有一顆強烈的上進心。從現(xiàn)在的學(xué)習(xí)生活入手,多練習(xí)、多動手、多思考、多提問,多向老師和同學(xué)們請教,學(xué)會互幫互助,和同學(xué)們建立一種既競爭又合作的團隊關(guān)系,促使自己不斷前進。
5。加強學(xué)生的抗挫折教育,培養(yǎng)學(xué)生有一顆堅定的自信心。讓學(xué)生知道只要堅持不懈,沒有什么困難不能克服。
二、采取具體措施,細化班級管理。
1。培養(yǎng)一批得力的班干部。提高班干部威信,讓班干部輪流值勤管理紀律。
2。充分利用小組活動,激勵團隊。
3。不拘一格地采取多種方式激勵學(xué)生刻苦學(xué)習(xí)。
4、注意取得家長的配合。
有人說:世界上最小的主任是班主任,世界上最累的主任也是班主任。這話雖不無調(diào)侃之意,但確實道出了班主任工作的特點。班主任工作千頭萬緒,學(xué)生的問題層出不窮,有時不免焦頭爛額,有時又覺心力交瘁。在紛繁復(fù)雜的大小事務(wù)中,需要的就是班主任實實在在地工作!總之,教師與學(xué)生之間并不只存在單純的教與學(xué)的關(guān)系,而是一種有著真正情感交流的關(guān)系。教師要了解學(xué)生的各種需求,關(guān)心學(xué)生,班主任工作才會順利進行。
班主任工作經(jīng)驗交流發(fā)言稿4
自從我參加工作以來,一直在咸保中學(xué)任教,雖然當了五、六年左右的班主任,但也沒有什么特別好的方法和經(jīng)驗。今天,能在這里跟大家一起交流班主任工作,我感到非常榮幸,F(xiàn)在,我就把我做班主任工作的一些心得與感想和大家交流一下,不當之處還請大家指正!
說實話當班主任不容易,各方面的壓力很大,讓我們無法放松自己。我常這樣勉勵自己,做班主任并不是一件很困難的事,只要你用心去做。所以,在工作中,我經(jīng)常換位思考,假如我是學(xué)生,我希望一個什么樣的老師來做我的班主任呢。是的,如果我是學(xué)生,我希望我的老師是一個具有很高個人修養(yǎng)的老師,我希望我的老師是一個知識淵博的老師,我希望我的老師是一個充滿智慧的老師……
正是有了這種換位思考的心態(tài),在班級管理中,我適時調(diào)整自己,向?qū)W生心目中老師的方向去努力。正所謂學(xué)高為師,身正為范,要想學(xué)生信服你并愛戴你,教師個人就要具備很高的人格修養(yǎng),能夠以自己的實際行動來感染和感動學(xué)生。
首先,我要求自己能夠正確認識和評價自己,能在各方面注意為人師表,關(guān)心愛護學(xué)生,遇順境不驕傲,遇逆境不消沉,樂觀開朗;在學(xué)生面前表現(xiàn)出對人生的熱愛,對事業(yè)的追求,樂觀向上、心胸豁達的心理狀態(tài)。用自己的人格風(fēng)范去感染學(xué)生,以輕松愉快、積極向上的心境迎接每一天的工作。
所以每一天,不管自己的心情如何,我在學(xué)生面前都是微笑的,開心的,讓他們能夠感覺到每一天都是新的,都應(yīng)該輕松的去面對,學(xué)生們的學(xué)習(xí)是艱苦的,但是作為老師,如果自己的心情言行能讓學(xué)生輕松地對待學(xué)習(xí),輕裝上陣,學(xué)生是很感謝你的。
同樣,老師的行為規(guī)范也直接影響到學(xué)生。自從當上班主任,我更加意識到用自己的行為影響學(xué)生的重要性。養(yǎng)成了一進入教室,先將講桌擦一擦,整理一下講桌上的粉筆和板擦,這些小事看上去微不足道,但久而久之,學(xué)生也會發(fā)生改變,學(xué)生的'課桌椅排列整齊了,桌上的書籍也整齊了。
我們知道,對學(xué)生的教育,應(yīng)該把如何做人放在第一位,我想,對于教會學(xué)生如何做人,與其說大道理,還不如自己以身師范,讓學(xué)生感覺到你就是他的榜樣,從而潛移默化的影響他,感染他,從而達到教育的目的。
班主任的課一定要努力上好,如果你的課上不好,學(xué)生可能會不認可你,以至于你的班主任工作學(xué)生也不服從;而如果你的課上的好,學(xué)生就有可能把對你的課的認可或敬重轉(zhuǎn)移到你的班主任工作的認可上。所以我覺得,上好課對班主任很重要。
班主任只有通過高質(zhì)量的課堂教學(xué),才能很好地完成班級教育的任務(wù),推動班集體建設(shè);才能在教師和學(xué)生中樹立威信,取得老師和學(xué)生的信任;才能駕馭班級并使其不斷健康發(fā)展。"作為一個班主任,一定首先要在學(xué)科教學(xué)或者說專業(yè)技能上征服學(xué)生,要讓學(xué)生迷戀自己的課堂……讓學(xué)生覺得上你的課時間過得特別快,下課后又盼望著明天上你的課",所以,在平時的教學(xué)工作中,認真上好每一節(jié)課應(yīng)該是我們每一位班主任的目標和追求。
班主任工作經(jīng)驗交流發(fā)言稿5
各位領(lǐng)導(dǎo)各位老師:
大家好!今天很高興學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為我們班主任提供了這樣一個交流的平臺,同時也很感謝大家對班主任工作的認可和鼓勵。有人說,班主任是世界上是小的存在,也有人說:班主任是學(xué)校里最苦的崗位。在班主任工作中,我感觸頗深,有幾分勞累,幾許收獲,培養(yǎng)一個積極向上的班集體,使每個學(xué)生各方面都得到充分發(fā)展,形成良好的個性是我的愿望。
大家都知道班主任作細碎而繁瑣,我們要費心學(xué)生每天的學(xué)習(xí),我們要關(guān)心班級的紀律,我們也要費心班級的衛(wèi)生,每天下來我們經(jīng)常是筋疲力盡,心里嘮叨不斷,學(xué)生難管。其實不然,只要我們平時注重學(xué)生的養(yǎng)成教育,班級管理就會簡單得多啦。
學(xué)習(xí)是學(xué)生的基本責(zé)任,是學(xué)生將來立身社會的前提,貢獻社會的基礎(chǔ)。所以學(xué)生要熱愛學(xué)習(xí),學(xué)會學(xué)習(xí),養(yǎng)成學(xué)習(xí)的好習(xí)慣,培養(yǎng)學(xué)習(xí)的能力。而其中學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成尤為重要。為培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,在開學(xué)的第一個月里,我每天很早到學(xué)校,有時站在教室門口,有時站在教室后邊,督促學(xué)生到班級后就進入學(xué)習(xí)狀態(tài),即使有些學(xué)生進教室也根本不會學(xué)習(xí),但他至少必須坐在自己的位置上,不可任意走動、不可大聲喧嘩。陪伴是最長情的告白,這樣一句話同樣也適用于班主任和學(xué)生。另外我還要求學(xué)生學(xué)習(xí)要有目的、有計劃、早安排。每學(xué)期開始組織第一次班會,讓學(xué)生談理想、談人生、談今年的計劃,隨后寫出個人的學(xué)期計劃,考試目標分數(shù),以后對照,全年不間斷更新目標,從而不斷激勵學(xué)生更加努力學(xué)習(xí)。
清潔干凈美觀的環(huán)境有利于學(xué)生學(xué)習(xí),要使第生成為氣質(zhì)高、氣質(zhì)雅的人,平時特別注意從小事做起,從小節(jié)處育人。在巡視教室時,看見地上的紙屑,我總是彎腰撿起,門后的清潔工具擺放凌亂,我也親自動手整理,講臺桌上殘留的.粉筆灰,我也是不聲不響的擦掉。學(xué)生看在眼里,內(nèi)心也在檢查自己的做法。從此,教室的清潔不用老師再嘮叨了,另外“隨手檢起一片紙”、“環(huán)境衛(wèi)生人人有責(zé)”、“我為人人、人人為我”,這些口號在班內(nèi)深入人心。值日學(xué)生甘愿吃苦,任務(wù)承包者任勞任怨,班級的環(huán)境得到了清潔,同學(xué)的心靈得到了凈化,
嚴格的紀律約束是為了讓學(xué)生達到更好的自律,良好的紀律習(xí)慣是一個班級的核心。如何使學(xué)生養(yǎng)成良好的紀律習(xí)慣,包括前面談到的學(xué)習(xí)習(xí)慣,衛(wèi)生習(xí)慣,我有一個行之有效的方法,那就是《班級量化管理》。每年開學(xué)一開始就制定詳細的量化管理細則,其中包括紀律、衛(wèi)生、學(xué)習(xí)、作業(yè)的扣分、獎分等等,我設(shè)計了一張班級情況記錄表,一天一張,讓每天輪流的值日班長擔當記錄情況,然后每周班會課總結(jié),發(fā)現(xiàn)問題及時教育、及時引導(dǎo)、及時補救,試驗之后取得了很好的效果。班內(nèi)打鬧的少了,主動學(xué)習(xí)的多了,原來一天二掃的教室還是紙片亂飛,現(xiàn)在一天一次打掃卻天天干干凈凈,班主任在不在都一個樣,各項工作有條不紊,井然有序,學(xué)生一旦養(yǎng)成了良好的習(xí)慣,班主任的班級管理就會取得事半功倍的效果!
二十一世紀對人才的要求不僅要有知識、有文化,更重要的是有道德。思想道德教育對于一個班集體來講至關(guān)重要,所以我經(jīng)常教育學(xué)生做一個有愛心的人,一個沒有愛心的人即使有高深的學(xué)識,他也只會成為一個自私的人,一個對他人無益的人,一個對社會無用的人。所以真正的教育應(yīng)該培養(yǎng)對社會、對他人、對家人真正有用的人。為培養(yǎng)學(xué)生的愛心,使學(xué)生無論在任何時候都感受到這種愛的真誠,我們應(yīng)該用愛去感染學(xué)生,用愛去熏陶學(xué)生,用愛去激勵學(xué)生,使每個學(xué)生在愛的海洋中快樂的成長,揚帆起航。有時是一個眼神,一個手勢或是幾句問候的話語都會給學(xué)生以莫大的關(guān)懷和鼓勵。我經(jīng)常告訴學(xué)生一句話:生而為人,要善良,而善良最根本的來源是孝順。當班主任在學(xué)生心里播下一顆善良的種子,它就會發(fā)芽開花結(jié)果。
在課堂上你的一個微笑,你的一個關(guān)愛的眼神,一句信任的聲勵,都能贏得學(xué)生的信賴,會使他們的潛能發(fā)揮出來。所以,在教育中應(yīng)少些批評,多一些賞識,對每一位學(xué)生都要充滿愛心,發(fā)現(xiàn)每位學(xué)生的閃光點。班主任老師一定要相信每一位學(xué)生都有無窮的潛力,只要你耐心去開發(fā),他就是一塊無價之寶。作為一名班主任,我一直追求著這樣一種境界,在我的班級里,每一名學(xué)生都在明媚的陽光中追求真知,奉獻愛心,實現(xiàn)自我,感受成功。在工作中,我時時關(guān)愛著每一個學(xué)生的成長,不管是優(yōu)秀的,還是發(fā)展有困難的,甚至是有缺陷的,我都一視同仁,不帶任何功利的色彩。我和學(xué)生是朋友,是知己,在民主和諧的氛圍中,我們互相激勵,互助互愛,共同發(fā)展。
我希望大家都能以寬容的心態(tài)去對待學(xué)生的每一次過失,用期待的心情去對待學(xué)生的每一次進步,用欣賞的目光去關(guān)注學(xué)生的每一個閃光點,用喜悅的心情去贊許學(xué)生的每一次成長,也許這就是班主往工作的真諦。
我的發(fā)言到此結(jié)束,懇請大家批評指正,謝謝大家!
班主任工作經(jīng)驗交流發(fā)言稿6
領(lǐng)導(dǎo),各位老師:
大家晚上好!很榮幸能作為班主任老師代表在大會上發(fā)言。記得在一本書上看到,老師分四種類型:智慧愛心型,愛心操勞型,操勞良心型,良心應(yīng)付型。我不敢妄稱自己是智慧愛心型教師,但我們都對要帶好一個班不容易有著深刻的體會。在座的各位老師,有的是我的前輩,教學(xué)經(jīng)驗豐富,我不敢班門弄斧,即使你是一位初出茅廬的新手,你也可以去百度,隨便瀏覽一份經(jīng)驗交流材料,就能讓你受益匪淺。我只想和各位老師聊聊我的具體工作和具體做法。
一、開學(xué)
1、學(xué)生自我介紹。就是給每個同學(xué)一分鐘的時間介紹自己,姓名,年齡,愛好,特長,愿望。主要是給學(xué)生一個鍛煉機會,讓每一個學(xué)生敢于站在講臺面對大家講話,讓學(xué)生盡快適應(yīng)新環(huán)境,新同學(xué),新老師。
2、老師自賣自夸。班主任工作是很有挑戰(zhàn)性的工作,每一個學(xué)生都是一個世界,要想得到每一個學(xué)生的信任,我個人還覺得有時候還要自賣自夸。首先我夸夸龍池學(xué)校,我給學(xué)生觀看《龍池附小宣傳片》視頻,給學(xué)生觀看龍池學(xué)生表演的常德絲弦《龍池校園新事多》,讓學(xué)生寫《校園一景》的作文,讓學(xué)生明白龍池是一所教學(xué)設(shè)施一流,環(huán)境優(yōu)雅的學(xué)校。然后我夸夸自己,我有這種思想還源于一個學(xué)生家長對我的質(zhì)疑,他直率地表示我個兒不高,能否管住學(xué)生,我很詫異,為何會以老師的身高和體重來衡量一個老師的能力和敬業(yè)精神!但我覺得家長的不信任勢必會影響到他的孩子對我的看法,不利于我?guī)О,于是我在教室里利用多媒體,直接在百度輸入關(guān)鍵字,讓學(xué)生看到我的文章,看到我上公開課的照片,看到我評為縣骨干教師和教學(xué)能手的有關(guān)資料。學(xué)生對自己能在龍池享受優(yōu)質(zhì)教育深感自豪,對我也在眉宇間流露出一份崇拜,這為我管理班級打下了良好的基礎(chǔ),但是我也深知,我的課堂教學(xué)是否有魅力,我的班級管理是否到位才是至關(guān)重要的。
二.按照龍池附小管理細則,強化班級管理,創(chuàng)特色班級。
特色之一:班干部責(zé)任到“微”。
1、規(guī)范早讀,午休,自習(xí)課的紀律
早讀:在老師來之前,由科代表負責(zé)。
自習(xí)課:要求學(xué)生必須安安靜靜的上自習(xí),不準說話,下位,開始的時候要求要到位,處理要嚴。
就餐、就寢都有相應(yīng)的負責(zé)人,老師也留心觀察,多和生活老師交流,公正評判每個學(xué)生的表現(xiàn)。
2、特色之二:狠抓班風(fēng)促學(xué)風(fēng)
要求學(xué)生“學(xué)會傾聽”,在課堂上,尊重老師的勞動,尊重學(xué)生的發(fā)言,尊重知識,也遵守了紀律。
要求學(xué)生要放得開,收得住。要配合各科任老師上好每一節(jié)課。
3、特色之三:注重能力的培養(yǎng)和鍛煉
我把自習(xí)課分給班干部,讓他們組織講題,聽寫,默寫。這樣,即鍛煉了能力,又樹立了威信。
積極鼓勵學(xué)生參加自己喜歡的二課堂活動,積極參加學(xué)校舉行的大型活動,力爭全面發(fā)展。
4、特色之四:注重師生的情感交流
沒有交流,就沒有情感,愛是教育的靈魂。我經(jīng)常利用課間和學(xué)生一起游戲,談笑;利用午睡以后的時間和學(xué)生一起溝通思想,了解情況。還經(jīng)常利用自習(xí)前的時間給他們播放一橫老師的《感恩教育》,播放《唐山大地震》、播放《小英雄雨來》等等有教育意義的視頻,教給他們必要的人生道理,比如感恩,友誼,寬容,真誠,禮貌,勇敢,堅強…
教育孩子時得嚴肅,而平時應(yīng)該是朋友,適當?shù)挠哪稍黾佑H和力,做到相互尊重,恩威并濟。作為班主任應(yīng)該善于捕捉每一個學(xué)生身上的閃光點,前蘇聯(lián)著名的教育家馬卡連科曾經(jīng)有這樣一句話:“用放大鏡看學(xué)生的優(yōu)點,用縮小鏡看學(xué)生的缺點”。真誠地及時地對每個學(xué)生給予鼓勵與贊揚,能讓學(xué)生更有積極性。我會特意用照片記錄下我們的每一次活動。學(xué)生就餐就寢、出操、參加運動會等等,我都拍攝了一些照片,記錄他們的快樂成長,共同感受學(xué)習(xí)的過程,感受同學(xué)的情誼,感受生活的`美好。
對班上學(xué)生一視同仁,留意每個學(xué)生的在校動態(tài)。我班上有兩個比較特別的學(xué)生,一個是單親家庭的孩子,他媽媽17時生下他,他媽媽說他的出生是個錯誤,這個“錯誤”經(jīng)!按箦e誤不犯,小錯誤不斷”,性格多變而叛逆,曾多次辱罵生活老師和跟車老師,得知情況后,我第一次是大動肝火,收效甚微,后來我改變策略,給予他更多的關(guān)心,他喜歡上網(wǎng),我又把播放視頻的任務(wù)交給他,但約法三章,不能登qq,不能打游戲,不能損壞電腦。常常和他談心,循循善誘,終于他不再調(diào)皮搗蛋了,我還把他評為了“轉(zhuǎn)變之星”。還有一個學(xué)生就更為特別,喜歡獨處,表現(xiàn)怪異,我從一篇作文中開始意識到這個學(xué)生有些反常,那次作文命題是什么是我的樂趣,他居然寫的是流淚是我的樂趣,我開始找他談心,沒想到后來又相繼發(fā)現(xiàn)他常在日記里表現(xiàn)出對生的厭倦和對死的渴望,我不寒而栗,意識到責(zé)任重于泰山,開始頻頻與他家長聯(lián)系,后來在我的建議下前往長沙去進行心理咨詢,結(jié)果表明的確是有輕度異常,我們校長也親自和主治醫(yī)生溝通,尋求對學(xué)生最有利的治療途徑,學(xué)生需要在家里吃兩個星期的藥,我教育其他學(xué)生多給他一些關(guān)心,我每天一個電話問候,我覺得這是我該恪守的一份責(zé)任。我讓他寫寫治病期間發(fā)生的最愉快的事情,學(xué)生現(xiàn)在狀態(tài)特別好,目前與其他孩子能和睦相處,與老師也能真誠交流了。他父母感激不盡,我的做法讓我的班級更有凝聚力。
雖然我們班與其他班仍有較大差距,為了不打擊學(xué)生上進心,我不拿學(xué)生和其他班比較,讓學(xué)生為自己的點滴進步喝彩,我想總有一天學(xué)生會還我一份驚喜!
班主任工作是平凡而繁瑣的工作,讓我們在實踐中去探索行之有效的工作方法,使班級管理工作更上新臺階。耽誤了各位老師的寶貴時間,謝謝大家!
班主任工作經(jīng)驗交流發(fā)言稿7
首先,非常感謝范校長的信任,讓我有機會在這里占用大家寶貴的幾分鐘時間談?wù)勛约涸诎嘀魅喂ぷ髦械男牡皿w會。
還記得高一剛接手班主任工作時,范校長讓我向年級上經(jīng)驗豐富的優(yōu)秀班主任多學(xué)習(xí),所以我想一名優(yōu)秀的老師首先來自于不斷學(xué)習(xí)和自身的提高。記得第一次和付老師搭班時,我從班級墻壁上貼的各類習(xí)慣方法的養(yǎng)成,偶然知道了他在看學(xué)校當時發(fā)給我們的班級管理和高效學(xué)習(xí)這兩本書,當時我就感慨原來想要成為一名優(yōu)秀的老師首先就要不斷自我學(xué)習(xí)。只有不斷學(xué)習(xí)才能適應(yīng)一屆屆學(xué)生的不同需求。這一屆的再次合作我感覺他就像一位大家長,讓我明白班主任不僅要管理和指導(dǎo)學(xué)生的成長,還要起到學(xué)生和科任老師、學(xué)生和家長之間的橋梁作用。所以借此機會,我想說:謝謝和我一起搭班的各位老師,謝謝你們對我的支持,幫助和認可。
和我同一個組的修老師多次和我說班主任工作的最大竅門就是勤快,而和我在同一樓層的幾位班主任則用他們的實際行動告訴了我勤快的重要性。我想只有勤才能真正地發(fā)現(xiàn)問題,才能在處理問題時讓學(xué)生口服心服。從做在旁邊的饒老師身上我學(xué)到了耐心。班主任工作細碎而繁瑣,許多事情欲速而不達,不正是考驗我們的耐心嗎?
暑假剛開始在零班上課的時候,我又從鄒老師身上明白了習(xí)慣養(yǎng)成的重要性。從每天在早讀前就交好前一天的作業(yè)到每個早晚讀任務(wù)的布置和檢查,良好的生活和學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成是一個多么重要而又艱巨的過程。而學(xué)生習(xí)慣的養(yǎng)成離不開班主任日復(fù)一日的指導(dǎo)和督促。
還記得有次上了大學(xué)的學(xué)生重回學(xué)校和我們一起聊天時,肖老師叫他們要努力學(xué)習(xí)將來報效祖國,我當時真的深受觸動,很多年了,我經(jīng)常聽到的'都是努力學(xué)習(xí)是為了我們自己將來有更好的生活,信仰在逐漸離我們遠去,人越現(xiàn)實有時就會越迷茫。我常想學(xué)生是不是有時也是這樣,因為沒有理想和信仰,所以沒有不斷進取的動力。正如隨處可見的標語所說:只有人民有信仰,民族才有希望,國家才有力量。培養(yǎng)有理想和信仰的一代是我們教育工作者身上沉甸甸的擔子。
最后,我想說班級工作離不開學(xué)校的指導(dǎo)。從這個學(xué)期的校園文化建設(shè)到這次的期中考試考風(fēng)的整頓,正是有了學(xué)校的認真才有了班級的進步。以前總感覺自己是紙老虎,現(xiàn)在有規(guī)可循,工作起來有效多了。我相信在我們?nèi)熒墓餐ο,我們的學(xué)校一定會將輝煌變成一種習(xí)慣。
謝謝大家!
班主任工作經(jīng)驗交流發(fā)言稿8
本學(xué)期,我擔任一(1)班班主任工作,同所有班主任一樣,我為自己能夠擁有一群屬于自己的孩子而感覺快樂,充滿了信心,下面我就把這段時間的工作跟大家交流一下:
一、細心觀察,用愛心、耐心和寬容心幫助學(xué)生度過入學(xué)適應(yīng)期
開學(xué)第一個月,是一年級教學(xué)工作最艱難的時期。對于學(xué)生來說,這是他們真正意義上開始獨立地面對外部世界,一些適應(yīng)能力差的孩子尤其讓老師操心,例如:有的孩子對學(xué)校生活不知所措、自理能力差,連續(xù)幾天哭著找媽媽;有的孩子好奇心過重,什么地方都想去玩,不知深淺,存在安全隱患;還有的孩子一旦離開老師視線,更加頑劣,惹是生非。通過細心觀察,班上孩子那些是聽話的、頑皮的、愛打架的、哪些是可以培養(yǎng)為班干部的我很快對號入座,并且投入更多的精力在個別問題孩子身上。我班的張碩同學(xué)自制能力差,不會與別人交往,不會聽老師說的話,動作總比別人慢一拍,注意力持續(xù)時間很短,不管排什么隊,他就是不知道排哪兒,永遠游離在隊伍之外,而且毫不在乎。對于這樣的孩子,我告誡自己,不能發(fā)火,不能訓(xùn)斥,越訓(xùn)斥他越不知道該怎么做,必須得有耐心,于是我每天排隊時我和楊老師都把他領(lǐng)到固定的'位置,有事沒事總要找找他的身影,生怕他落下。課下多找他聊天,在班上還專門找了幾個能力強的孩子領(lǐng)著他,告訴他現(xiàn)在該做什么,應(yīng)該怎么做,使他漸漸融入集體,學(xué)會獨立。雖然現(xiàn)在他還是比別人慢,但是已經(jīng)知道什么時候該干什么了,這就是進步。我相信只要我們共同努力,他會一次比一次有進步。
二、讓孩子養(yǎng)成好習(xí)慣
由于孩子年齡小,活潑好動,自覺性很差,凡事總得有老師在旁看著,并加以引導(dǎo)。所以我把工作重點就放在培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣上。比如課前準備、坐姿,怎么聽,怎么回答問題,怎么做作業(yè)等學(xué)習(xí)習(xí)慣;下課時應(yīng)注意哪些問題和安全、保持教室衛(wèi)生等,還有在日常學(xué)習(xí)中,時刻注意調(diào)動學(xué)生的積極性,用兒歌的形式讓學(xué)生養(yǎng)成上課專心聽講,下課不追逐打鬧、講文明、講禮貌等好習(xí)慣。就這樣,孩子的啟蒙教育、良好習(xí)慣在“指點”和“吸收”間不知不覺慢慢滋長。
三、發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)小助手
發(fā)現(xiàn)哪些自控能力強,做事有主見,有勇氣的孩子,交給他們管理的正確方法,同時在學(xué)生面前樹立他們的威信,明處指導(dǎo),暗處觀察,扶放結(jié)合,使他們逐漸成長為班級管理的有利小助手。
四、合作交流,共同管理
1、和科任老師合作,雖然開學(xué)兩個月,但我還是主動找機會和科任老師交流,了解上課紀律、學(xué)習(xí)情況,盡力協(xié)助。
2、和家長溝通交流贏得家長信任,首先充分利用校訊通及時向家長傳達學(xué)校動態(tài)和學(xué)生動態(tài)。其次,在日常工作中,發(fā)現(xiàn)學(xué)生的異常情況主動和家長進行電話交流,對于家的電話詢問也耐心解答。
當然,在工作之中也存在一些不足,比如有時由于忙,部分工作沒有落到細處,以后一定要言出必行,不給學(xué)生鉆空子的機會。
總之,經(jīng)過這兩個多月的學(xué)習(xí)生活,孩子們對自己的身份和使命有了正確地認識,我作為班主任,非常高興能夠幫助孩子們順利度過由幼兒園到一年級的角色轉(zhuǎn)化,在以后的班級工作中,我會繼續(xù)不斷總結(jié)學(xué)習(xí),力爭把工作做的更好,更出色。
班主任工作經(jīng)驗交流發(fā)言稿9
各位老師:
大家下午好!
今天,在眾多經(jīng)驗豐富的班主任面前來談自己擔任一(1)班班主任工作的開展情況,感覺是在魯班門前班門弄斧,如果有不正確的,請在座的班主任們多多指教。
本學(xué)期,本人得到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的信任,擔任一年級(1)班班主任,下面說說工作的開展情況:
一、糾正學(xué)生不良行為,培養(yǎng)良好習(xí)慣。
1、培養(yǎng)學(xué)生的良好習(xí)慣。
一年級學(xué)生由于年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣入手,課上進行趣味教學(xué),盡量吸引學(xué)生的注意力,組織好學(xué)生的紀律。利用早讀課、思品課學(xué)習(xí)學(xué)校規(guī)章制度,提醒學(xué)生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學(xué)生的行為,根據(jù)學(xué)生的表現(xiàn)在學(xué)生中樹立榜樣。在日常學(xué)習(xí)中,時刻注意調(diào)動學(xué)生的積極性,逐漸養(yǎng)成認真聽課、認真作業(yè)、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習(xí)慣。
2、針對課間不注意安全,玩危險游戲,抓安全教育,培養(yǎng)文明行為。
最近一段時間,我班學(xué)生安全意識不夠強,表現(xiàn)在課間不斷出現(xiàn)各種新花樣的危險游戲,老師剛制止這一種,沒幾天又創(chuàng)新了另一種。比如在走廊和追逐打鬧,以及一些容易造成自身和別人安全的一些游戲。
3、幫助學(xué)生改正做事懶散、慢吞吞的壞習(xí)慣。
利用早上早讀和班會的`時間,課前、課間下班,不斷把:“做事快的孩子最聰明”,“事情做得又快又好,腦筋就會越用越靈活”,“做早操認真,身體棒!”“眼操做得好,眼睛變得亮”的信息強化在孩子們的每一次行動中,所以,學(xué)生們都能有意識地積極改正。
4、鼓勵膽小的學(xué)生積極發(fā)言。
班上有些孩子并非不懂,他們純粹是缺乏自信心、沒有勇氣舉手。對此,我除了適時地用語言激勵、肯定他們的優(yōu)點之外,還注意充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。我時常對學(xué)生說:“會提問的孩子,是最聰明的孩子”!案野l(fā)言的孩子,是愛學(xué)習(xí)的孩子”。而對于那些能夠沖破心理壓力,終于敢舉手發(fā)言的,我則大張旗鼓地表揚,甚至獎勵,讓他有成功感,以后能堅持這么做。
二、緊密跟隨,從日常行為中抓好養(yǎng)成教育。
教師緊緊跟隨,及時發(fā)現(xiàn)問題,并馬上解決。有時事情太多,怕自己忘記,我只好寫在紙上、手心上,用課間的時間解決。因為我雖然是班主任,但上課節(jié)數(shù)較少,除了數(shù)學(xué)課和其他的課,就是班會,很多事情只好用課間時間來解決。
三、培養(yǎng)班集體凝聚力,加強班干的組織管理能力。
培養(yǎng)班里的每位學(xué)生要有強烈的“班集體榮譽感”,要求學(xué)生樹立:為班爭光,從我做起。讓學(xué)生從中感受到集體的榮譽必須靠大家,當中某個人不注意自己的行為,就有可能損壞集體榮譽。同時,也加強對班干部的培養(yǎng),使他們在班里起到表率、模范、先鋒作用。
四、與家長溝通時注意說話的藝術(shù),及時處理好一些突發(fā)事件。
平時,我能關(guān)心愛護班里的每一個學(xué)生。對一些表現(xiàn)不太好的同學(xué),更是傾注了更多的愛和心血。我經(jīng)常和他們談心,抓住他們的閃點鼓勵他們。當他們有困難的時候,我總是耐心地幫助他們。一但發(fā)現(xiàn)他們在學(xué)習(xí)上、身體上、思想上有什么特殊情況,我總是及時性、主動地和家長聯(lián)系,向他們了解情況,耐心地做他們的工作,取得家長的理解和配合,使每一個孩子都能揚長避短,健康地成長。通過一系列的工作,使學(xué)校、家庭密切配合,更好地教育了學(xué)生。
五、目前面臨的問題。
1、課堂紀律方面有些欠缺,某些學(xué)生過于活躍。課堂上隨意發(fā)言,對此,我正在探索、尋找有效的方法,幫助他們改正不好行為,其中一句就是:說話先舉手。
2、生活自理能力和處理與同學(xué)友好相處的能力不夠強,課間同學(xué)對自己說的某句玩笑話,覺得不開心,不懂怎么處理,不管什么芝麻事,都是跑進辦公室向老師告狀。
3、嬌生慣養(yǎng)、以自我為中心。
針對少數(shù)學(xué)生的這三種現(xiàn)象,我目前是與家長經(jīng)常溝通,用學(xué)校、家庭的雙重教育來引導(dǎo)來糾正孩子的不良行為。
4、不重視早操、眼保健操。不能做到堅持認真做,老師講時,好一陣,過后依舊動作故意不到位、不規(guī)范。以前是不停地鼓勵、表揚,但因為早操時,音樂聲太大,很多學(xué)生根本聽不清,所以現(xiàn)在正在試著通過眼神讓學(xué)生感受到老師對他的行為的認可與不滿。
5、下午打掃衛(wèi)生,一旦老師不在場,速度和質(zhì)量就讓人很不滿意。這也是急需探索、尋找解決途徑的問題。
6、班級管理工作雖然有條不紊,但還得再加一個“嚴”字。對學(xué)生的熱愛不可無,但對學(xué)生的嚴格更不可丟。雖然我意識到這一點上,但我在執(zhí)行的時候總是心軟,總認為他們還是小孩子,不能逼得還緊,以后的工作中要注意。
總的來說,感覺當班主任確實不容易,當班主任要管的事情實在太多,不僅要管學(xué)生在校的各個方面,就連他在家的一些不良行為、習(xí)慣也要管,很多時候家長沒辦法教育,就會找老師協(xié)助教育,比如說:小孩在家不尊敬老人家了,不聽爸爸、媽媽的話了,這時就全靠班主任來幫助教育。
在班主任工作中,要想把班級管理得井然有序,讓學(xué)生緊緊凝聚在班集體的力量中,需要作為班主任的我不斷開啟思維,努力探索,掌握更多、更先進的經(jīng)驗和方法,爭取在不久的將來能使我在班級管理中擁有更多豐富的經(jīng)驗,爭取邁上一個更高的臺階。
要想當好班主任,今后不但要注意自己多學(xué)習(xí)相關(guān)的理論知識,也要向其他班主任請教,力爭尋找到適合本班孩子、又行之有效、見效快的好方法。
班主任工作經(jīng)驗交流發(fā)言稿10
尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:
大家晚上好!承蒙xx校長的厚愛與信任,很榮幸有機會在此和大家交流學(xué)習(xí),如有不足之處,敬請批評指正。
班主任工作是一項復(fù)雜而又龐大的系統(tǒng)工程,本人從教二十多年,擔任班主任工作也有十來個年頭了,一屆又一屆,送走的學(xué)生一批又一批,大事小事做了不計其數(shù),突然要到臺上來和大家分享工作經(jīng)驗,千頭萬緒,一時真不知從何說起,思來想去,在班主任工作中還是有兩點體會較深。
無任你從事什么工作,要把它做好都講一個責(zé)任心,作為一名教師,尤其是班主任更要有責(zé)任心,在這里我理解的責(zé)任心更多的是指要有愛心,這就是我要講的第一點,作為一名班主任要“愛”字當頭。
班主任的愛包括兩個方面,班主任要有熱愛教育事業(yè),熱愛班主任工作的大愛,這樣才能甘心付出。同時班主任要有關(guān)懷每一位學(xué)生的小愛,讓學(xué)生感受愛的溫暖。古人云:“親其師信其道”,我覺得班主任工作應(yīng)該是“愛其師聽其話”,學(xué)生需要愛,高三的學(xué)生更需要愛,當你用心去愛每一位學(xué)生時,自己也會收獲一種別樣的幸福。學(xué)生失意時,幾句安慰,學(xué)生考試不理想時,幾句鼓勵,學(xué)生生病時幾句問候,有時間的話在診所陪陪學(xué)生打吊針,哪怕幾分鐘,人心都是肉長的.,將心比心,試想假如是你家的小孩十五六歲的年紀送到人生地不熟的外地去讀書,生病了,發(fā)著高燒,流著眼淚獨自一人找醫(yī)院看病打吊針,他是多么無助啊!他是多么希望有自己的爸媽在身邊!老師們什么感覺?心酸、心痛的感覺是吧!
所以每當我班有學(xué)生病了,只要有空我都會去看看他,此時他一定把你這位老師當他在臨川一中的親人了。學(xué)生沒吃早餐時,順便給他帶一份。記得去年下學(xué)期,那天很冷還下著雨,早讀遲到的人也比平時多,幾個學(xué)生拎著早餐匆匆忙忙地趕來了,其中一個叫徐松的同學(xué)兩手空空。我問吃早餐沒,他說沒來得及,老校區(qū)沒有小賣部,這個小孩多半就要餓著肚子上課了,大冷天的,后來我到食堂吃早餐時順便給他買了幾個包,下早讀課就給他送去了,那小孩感動加激動,眼淚都要掉下來,接過包的手都有點抖。引得全班同學(xué)忌妒聲,噓聲一片,幾個女生還沖我大喊:“老師你什么時候?qū)ξ覀円埠靡换匕!”那時,那景我感覺與學(xué)生們的距離一下拉近了很多。愛其實就這么簡單,愛需要包容他們的缺點,愛更需要賞識他們的優(yōu)點,通過自己細膩的愛,感染著每一位學(xué)生,教會他們學(xué)習(xí)與生活,教會他們面對成功與失敗榮辱不驚的人生態(tài)度。
勤勞是中華民族的優(yōu)良品德,我要講的第二點就是作為一名教師,尤其是班主任要“勤”字為本,班主任重在一個勤字,我在班主任工作中堅持幾個勤。一勤于到位,班主任勤于到位,有利于掌握班級的總體情況,對班級所出現(xiàn)的有利和不利因素能隨時予以具體的引導(dǎo)和控制。二勤于觀察。每個學(xué)生都是一個獨特而復(fù)雜的個體,在不同時間、不同場合、不同事情上表現(xiàn)不盡相同,經(jīng)常地,有目的地反復(fù)觀察一個學(xué)生,才能洞察學(xué)生的內(nèi)心世界,才能對學(xué)生作出實事求是的評價,進行相應(yīng)教育。三勤于交流,勤于和學(xué)生交流,和家長交流,了解學(xué)生的生活、學(xué)習(xí)、家庭等各方面情況。在說服和教育學(xué)生的過程中能起到更好的效果。以上就是我講的兩點拙見,我的發(fā)言結(jié)束。
順祝大家:身體健康,工作順心!也祝我們學(xué)校一年更比一年好!
謝謝大家!
班主任工作經(jīng)驗交流發(fā)言稿11
學(xué)習(xí)洋思,打造高效課堂
更新理念,謀求師生共發(fā)展
——阜新市第二高級中學(xué)教學(xué)改革匯報材料
阜新市第二高級中學(xué)創(chuàng)建于1979年。建校三十年來,在經(jīng)歷了風(fēng)雨坎坷的同時,也取得過不菲的教學(xué)業(yè)績。曾培養(yǎng)出阜新市高考理科狀元,創(chuàng)造過阜新市高考名列前茅的好成績。但由于新邱三礦破產(chǎn),地區(qū)經(jīng)濟急速衰退,人口銳減,學(xué)校的發(fā)展受到了嚴重影響,甚至被逼到了生死的邊緣。二高中曾是遼寧省內(nèi)辦學(xué)條件最差的重點高中,也是遼寧省唯一招收一般學(xué)苗的重點高中。處于困境中的二高人沒有屈服、沒有氣餒,因為困難磨練了二高人的意志,更激發(fā)了二高人的進取精神。
一、教學(xué)改革是嚴峻現(xiàn)實下的必然選擇
近些年,二高中教學(xué)質(zhì)量一直徘徊不前。從學(xué)苗上看,中考錄取分數(shù)越來越低,絕大多數(shù)學(xué)生學(xué)習(xí)成績低下,中考成績在市區(qū)排在3000名以內(nèi)的簡直是鳳毛麟角。行為習(xí)慣特別是學(xué)習(xí)習(xí)慣不好;從課堂上看,教師講的認真累得滿頭汗,學(xué)生大多數(shù)無事可干或溜號或睡覺;從教學(xué)效果上看,教師抱怨教不會,學(xué)生反映聽不懂,致使學(xué)生學(xué)習(xí)成績低下,師生關(guān)系僵化。
經(jīng)過調(diào)查分析,我們發(fā)現(xiàn)教與學(xué)的不適應(yīng)是教學(xué)質(zhì)量不高的根本原因。以教師為中心的講授式教學(xué),忽視了學(xué)生的情感需求和心理感受,忽略了學(xué)生主觀能動性的發(fā)揮。教師隨意加大教學(xué)難度,違背客觀規(guī)律的教學(xué)使學(xué)生飽受折磨,聽不懂學(xué)不會,學(xué)生逐漸失去了學(xué)習(xí)興趣,喪失了成就學(xué)業(yè)的信心。
針對這種情況,我們認為,教師強烈的表達欲如果得不到有效的控制,學(xué)生在課堂上就無法解放口、腦、眼、手,無法發(fā)揮主觀能動性去掌握知識,課堂教學(xué)效益就難以提高。我們沒有能力改變教材,沒有辦法改變學(xué)苗來源,唯一的出路是改變教師自己。更新教師的教學(xué)理念,改變教師的課堂教學(xué)模式,成為我們的必然選擇。
二、統(tǒng)一思想,堅定不移地推進教學(xué)改革班
1。思路決定出路,認識促進改革
我們選擇了改革課堂教學(xué)模式思路之后,去洋思中學(xué)進行了實地考察。先后兩批十四人,各用三天時間吃住在洋思中學(xué),聽報告,進課堂,與領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生座談。全方位、多視角地考察洋思中學(xué)的辦學(xué)理念,觀摩洋思中學(xué)的教學(xué)全過程,學(xué)習(xí)洋思中學(xué)教學(xué)管理方案。通過考察學(xué)習(xí),堅定了我們教學(xué)改革的信心。
學(xué)校先后兩次召開考察交流會,并組織全校教師觀摩洋思中學(xué)的錄像課。在統(tǒng)一思想、深刻理解洋思模式的深刻內(nèi)涵和理念精髓之后,初步確立了我校教學(xué)改革的指導(dǎo)思想是“以學(xué)定教”,教學(xué)模式為“先學(xué)后教,當堂訓(xùn)練,日達周清月結(jié)”,并在20xx年1月7日的校教代會上表決通過。寒假期間學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子又兩次例會討論制訂教學(xué)改革實施細則,并經(jīng)過教職工大會討論修改并認定后,于20xx年3月1日起正式實施。為確保教學(xué)改革得到學(xué)生和家長的理解與配合,在實驗之前,分別組織召開了全體實驗班學(xué)生大會及部分實驗學(xué)生家長大會,講明實驗改革的意義和做法。
2。加大投入,鼓勵實驗
為使教學(xué)改革順利、有序推進,且能夠收到實效,學(xué)校與實驗教師簽訂了實驗協(xié)議。為調(diào)動實驗教師的積極性,提高了參加實驗教師的工時津貼,每工時補助1。5元,并實行績效管理。學(xué)校先后投入資金十余萬元為每位實驗教師配備了筆記本電腦,在辦公室安裝了打印機等教學(xué)硬件設(shè)施,為教學(xué)改革的順利進行提供了物質(zhì)保障。
3。明確目標,優(yōu)化教學(xué)
根據(jù)洋思中學(xué)的教學(xué)模式,結(jié)合本校的學(xué)生實際情況,我們提出了“先學(xué)后教,當堂訓(xùn)練,日達周清月結(jié)”的教學(xué)模式。分為課堂教學(xué)和日達周清月結(jié)兩個階段。具體做法是:
課堂教學(xué)采取“五步教學(xué)法”。第一步,學(xué)生自學(xué)。學(xué)生按照教師出示的學(xué)習(xí)目標和自學(xué)指導(dǎo)內(nèi)容(以學(xué)定教)進行自學(xué)。自學(xué)時間控制在6—8分鐘。第二步,兵教兵。學(xué)生小組內(nèi)進行研討學(xué)習(xí),交流自學(xué)成果。通過學(xué)生間的研討交流解決自學(xué)中沒有解決的問題,實現(xiàn)學(xué)習(xí)成果共享。第三步,驗收自學(xué)和兵教兵的成果,確定官教兵的教學(xué)內(nèi)容和深度(以學(xué)定教)。第四步,糾正和拓展學(xué)生已掌握的問題(以學(xué)定教)。第五步,進行針對性的訓(xùn)練,鞏固已達成的目標(以學(xué)定教)。
“日達周清月結(jié)”是課堂教學(xué)的.延伸。教師仍然“以學(xué)定教”為指導(dǎo)思想,精心設(shè)計當日應(yīng)達標的課后作業(yè)、周周清內(nèi)容和月總結(jié)的內(nèi)容。課后作業(yè)緊緊圍繞當日課堂教學(xué)內(nèi)容布置,周周清的內(nèi)容選擇教學(xué)中的最基本的內(nèi)容,月總結(jié)則選擇有梯度的內(nèi)容供不同程度學(xué)生的發(fā)展需求。
4。及時總結(jié),確保實施
為使這項教學(xué)改革扎實穩(wěn)妥地推進,開學(xué)前學(xué)校兩次組織教師集體備課,進行模擬教學(xué)研討。3月1日正式開課后,學(xué)校中層以上的全體領(lǐng)導(dǎo)深入實驗班級的課堂,引導(dǎo)、督促、協(xié)助教師開展課堂教學(xué)改革實驗,規(guī)定每天每名領(lǐng)導(dǎo)聽課不少于三節(jié),每周進行領(lǐng)導(dǎo)碰頭研討,發(fā)現(xiàn)問題及時矯正,不斷總結(jié)好的做法并進行推廣,僅開學(xué)的前四周領(lǐng)導(dǎo)聽課就達四百余節(jié)課。召開教師座談會三次,以上措施有力的保障了實驗初期工作的順利開展。從第五周開始,開展了課堂教學(xué)改革的全校公開觀摩展評活動。從每天開放兩名教師的課堂到每周全天候開放四位教師的課堂,由最初的領(lǐng)導(dǎo)聽課到全校教師、領(lǐng)導(dǎo)的共同觀摩研討,由實驗教師的小范圍作戰(zhàn)到全校教師的共同參與研討。
三、教學(xué)改革帶來的變化和對問題的思考
這項教學(xué)改革在我校還是剛剛起步,教學(xué)模式運用尚不嫻熟,教師領(lǐng)悟“以學(xué)定教”的教育理念還需時日。但是,改革已讓我們感受到了“以學(xué)定教”教育理念的魅力,讓師生體驗到了成功的喜悅。目前全校已經(jīng)形成了濃厚的教學(xué)改革氛圍,教學(xué)模式已經(jīng)得到絕大多數(shù)教師的認同。一年級全體教師參與,二年級部分教師在積極嘗試。
1。教學(xué)改革帶來了實質(zhì)性的變化。
首先是教師的變化。實驗教師通過實踐消除了自己的顧慮。過去教師有三怕:一怕學(xué)生學(xué)不懂,二怕教學(xué)進度完不成,三怕放開學(xué)生課堂亂。通過實踐,老師們有了新的認識,只要調(diào)動學(xué)生的思維,學(xué)生就會表現(xiàn)出大智慧,最差的學(xué)生也能達成初級目標。只要教師調(diào)控得好,教學(xué)效率提高的同時也會使教學(xué)進度真正意義的加快,教師的講是表面的快,學(xué)生的學(xué)才是實質(zhì)的快。通過教學(xué)改革實踐,增強了老師對學(xué)生、對自己課堂的信心。老師們說,教改使課堂氣氛活躍了,師生關(guān)系融洽了,教學(xué)效率提高了。老師們認識到:教師的主導(dǎo)作用不是教書而是教學(xué),不是教教材而是組織和引導(dǎo)學(xué)生實現(xiàn)對教材的再創(chuàng)造;課堂不是教師的講堂而是學(xué)生的學(xué)堂;教師的任務(wù)是組織、參與、指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí),為學(xué)生創(chuàng)設(shè)情境,為學(xué)生的學(xué)習(xí)解惑、答疑,幫助學(xué)生體驗知識,而不是告訴學(xué)生知識,更不是以教案為劇本的自我表演。
其次是學(xué)生的變化。過去課上睡覺溜號、閑事生非的現(xiàn)象隨處可見,現(xiàn)在看到的是緊張有序的學(xué)習(xí)場面。過去把學(xué)習(xí)當成負擔的學(xué)生現(xiàn)在把學(xué)習(xí)作為愉悅自己的工具,過去不愛表現(xiàn)的學(xué)生勇于抓住老師給自己表現(xiàn)的機會,過去枯燥乏味的課堂現(xiàn)在變得緊張、有序、活躍了,尤其是學(xué)差生都有了成就感。值得提出的是,每次考試班級的后10名學(xué)生在參加學(xué)校統(tǒng)一組織的周周清考試后,第一次月月清考試的結(jié)果讓師生震驚,有近70%的周周清學(xué)生考試跳出了班級的后十名,進步幅度之大令師生震撼。課堂教學(xué)改革激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)激情,逐步改變了學(xué)生的學(xué)習(xí)和行為習(xí)慣,增強了學(xué)生的自信心,讓學(xué)生體驗到了學(xué)習(xí)的樂趣和成功感。
2。教學(xué)改革提高了我們的認識
第一,沒有不想學(xué)好的學(xué)生,沒有學(xué)不好的學(xué)生,只有不會教的教師,
只有不適合學(xué)生的教育方法。只要給予足夠的關(guān)注,只要方法得當,學(xué)差生的潛能是可挖掘的,學(xué)差生是可以轉(zhuǎn)化的。
第二,高效的教學(xué)不是教師講解的怎么生動流暢,更不是教師的賣力灌輸,
而是有效地引導(dǎo)、組織學(xué)生對知識的體驗。好的課堂教學(xué)是全體學(xué)生真正活動起來,是學(xué)生之間的合作與交流,實現(xiàn)對教材的再創(chuàng)造的過程。學(xué)生的知識不是教師教會的,而是學(xué)生學(xué)會的。教師講得明白,學(xué)生聽得懂,絕不是學(xué)生的會。
第三,好教師要主動適應(yīng)學(xué)生,努力改變自己。以和諧融洽的師生關(guān)系為
基礎(chǔ),實現(xiàn)課堂教學(xué)效率的最大化。重視情感教學(xué),調(diào)控和諧、愉悅、有序的課堂是對教師提出的基本要求,是提高教學(xué)質(zhì)量的保證。
3。教學(xué)改革促進了我們深入的思考
教學(xué)改革剛剛起步,雖然取得了一定的成績,但也暴露出一些問題。諸如:學(xué)習(xí)指導(dǎo)和課堂教學(xué)設(shè)計的問題,自學(xué)時間掌控的問題,自學(xué)內(nèi)容膚淺的問題,兵教兵薄弱的問題,課堂探究實效性的問題,官教兵過程中培尖目標如何落到實處的問題,當堂訓(xùn)練的時間、具體內(nèi)容科學(xué)安排的問題,日日清有時流于形式,周周清不夠徹底的問題,電子教案還不夠規(guī)范、教學(xué)資料的校本化的問題,教改的配套管理制度和配套設(shè)施的問題,等等,都需要進一步解決。
若沒有這項教學(xué)改革,我們很難思考或遇到上述問題。逐步地解決這些問題,不僅有利于教學(xué)改革,有利于師生的共同發(fā)展,更有利于學(xué)校的發(fā)展。
教學(xué)改革不是口號而是艱難的行動,是教師的自我加壓的過程,是不斷地解決問題的過程,是人財物的更大投入,尚需要各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,社會各界的廣泛理解,全體師生的共同努力。教學(xué)改革任重而道遠,成功還需更多磨礪,但我們對未來充滿信心。高考結(jié)束后,我們派出了第三批學(xué)習(xí)考察人員共計23人已經(jīng)歸來,為新一年教學(xué)改革已做好準備。我們要以教學(xué)改革為契機,為實現(xiàn)二高中的良性、可持續(xù)發(fā)展付出更大努力。
班主任工作經(jīng)驗交流發(fā)言稿12
各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:
大家好!說起經(jīng)驗,其實我談不上什么經(jīng)驗,經(jīng)驗和做法跟大家一樣。今天我們一起借他山之石,一起攻玉。
說起班主任的工作,真是苦樂交織,尤其咱們實驗中學(xué)的班主任,或許我們會感到千頭萬緒,上氣不接下氣,甚至感到工作重心比教學(xué)工作所占比例大。的確,而正是由于我們的熱愛、奉獻、傾心、執(zhí)著、嚴謹、細致、科學(xué),才會使我們實驗中學(xué),作為示范名校長盛不衰,并且吸引無數(shù)家長的青睞和認可。因此,我們搞好班主任工作,勢在必行:
一、沐浴實中理念,調(diào)整心態(tài),搞好定位,起到軸心作用。作為班主任,我們教書育人,為人師表。我們工作的主旨應(yīng)是“立德樹人,為學(xué)生的幸福人生奠基”,工作的目標是“安全為天,質(zhì)量為地”,工作的作風(fēng)是“責(zé)植于心,業(yè)精于勤”,工作的原則是“知行合一,一視同仁”,工作的源泉是“捧著一顆心來,不帶半根草去”。我們只有沐浴實中理念,以積極進取的心態(tài),充分發(fā)揮軸心的作用,才能實現(xiàn)工作最優(yōu)化。
二、理念到位,砥礪前行,全新落實。班主任作為班級的教育者和引導(dǎo)者,我們要時刻貫徹始終理念,與學(xué)校各項工作保持一致,切實搞好落實工作。
1、開好主題班會主題班會是教育學(xué)生的主陣地,我們要根據(jù)學(xué)校制定的每周序列化主題、工作計劃、班級管理目標的要求,有意識設(shè)計適合學(xué)生年齡特點的主題班會(視頻、故事、發(fā)言),讓學(xué)生全員參與,同時總結(jié)學(xué)生的'得失,這樣學(xué)生的自治能力得到提高。
2、班干部的選拔和培養(yǎng)一個團結(jié)向上,具有凝聚合力的班級的建設(shè),首要的任務(wù)是健全集體的組織和功能,使它能正常開展工作。這里的關(guān)鍵是要做好班干部的選拔和培養(yǎng)。
①自愿,發(fā)揮其特長“選”。
、诙ㄆ谡匍_班干部會,了解他們的思想動態(tài),引導(dǎo)引領(lǐng)他們工作,并且總結(jié)作出相應(yīng)的小結(jié)。
、蹖W(xué)會“放權(quán)”,并且從中解放自我。讓學(xué)生各司其職,各盡其責(zé),這樣既提高了班干部的能力,又減輕了我們的負擔。
④加強監(jiān)督,對于違紀的班干部要嚴加處理,做到一視同仁。
、荻ㄆ趯Π喔刹窟M行述職評議,讓班干部進行評價與自我評價,從而有效、高效地促進班級建設(shè)。⑥讓班干部輪流值日,做好記載,把每天的值日情況記入班級日志,為班級的管理工作、期末綜合素質(zhì)的評定準備一手材料。
3、強調(diào)安全工作我們工作的目標是“安全為天,質(zhì)量為地”尤其作為班主任,安全工作是重中之重,(從衛(wèi)生、防疫、出勤上報、交通、安全平臺網(wǎng)絡(luò)、校園交往等方面)既要定時強調(diào),又要記載手冊和日志上,為學(xué)生的學(xué)習(xí)和我們的安全管理工作保駕護航。
4、關(guān)注細節(jié),多觀察學(xué)生的思想動態(tài)任何事情的形成都有一個過程。現(xiàn)在的學(xué)生由于家長的溺愛而給我們的管理帶來障礙。因此,我們要特別關(guān)注性格特殊、體質(zhì)異常、家庭背景等的學(xué)生,做心中有底。
5、建設(shè)嚴格管理的氛圍
、佟皣缼煶龈咄健保粐罒o以正風(fēng),不嚴無以養(yǎng)德。嚴與導(dǎo)相結(jié)合,以“導(dǎo)”為主,以“嚴”為輔,把握嚴的尺度,嚴中有寬。通過引導(dǎo),讓學(xué)生增強明辨是非,自我教育的能力(手機問題、校服等)。
②建立弘揚正氣的氛圍——開好主題班會、培養(yǎng)得力班干部
、劢嗉壒芾淼摹叭壷啤薄、班主任“眼觀六、耳聽八方”。b、班干部帶好頭做榜樣c、學(xué)生自我管理,量化考核(綜合素質(zhì))
④建設(shè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。常規(guī)管理、衛(wèi)生、跑操、學(xué)校活動、到校。
、蓍_好質(zhì)量分析會(教書育人,重頭戲全)。
、薹e極搞好響應(yīng)各類活動平臺一致合力。
三、處理好幾個關(guān)系
1、和學(xué)校政教處倡導(dǎo)的保持高度一致。在咱們學(xué)校工作既是辛苦的,更是幸運的。政教處各領(lǐng)導(dǎo)序列化工作安排已為我們理出思路,我們在遵照執(zhí)行的基礎(chǔ)上,可根據(jù)班情進行靈活變通,揚長避短。
2、和家長多溝通,用心交流、溝通與發(fā)展。家校的融洽關(guān)系可為我們的工作奠定堅實的基礎(chǔ),(各為50%)家長的職業(yè)不同、年齡不同、要求不同,在教育學(xué)生方面,往往會產(chǎn)生不同的效應(yīng)。平時,給學(xué)生,家長灌輸工作指導(dǎo)思想、推心置腹
3、和代課老師融洽相處、并肩管理。①在學(xué)生面前抬高自己的老師“親其師,信其道”。②與各代課老師密切配合,給方便,該堅持堅持,凝聚合力,細心聽取建議,并肩管理,關(guān)注細節(jié)。
4、和學(xué)生打成一片,剛嚴柔相濟,倡導(dǎo)學(xué)生參加學(xué)校各活動,嚴規(guī)則,明要求,但特殊學(xué)生因人而異。每位學(xué)生的可塑性很強,堅信每顆草都會開花。愛是我們工作的核心,曉之以理,動之以情,導(dǎo)之以行,多賞識,多規(guī)范,多反饋,多關(guān)注,那么我們的工作必會如期開展。
老師們,班主任工作是一項有彈性的系統(tǒng)工程,只要我們用心把工作中的細節(jié)做好,殷殷之愛、教導(dǎo)之情貫穿在我們的班主任工作中,一切為了學(xué)生,讓優(yōu)秀成為一種習(xí)慣,傾心奉獻,那么我們的班級、我們的學(xué)校會更加蒸蒸日上!
班主任工作經(jīng)驗交流發(fā)言稿13
工作17年,在高中班主任崗位上16年,如果說,做班主任有什么捷徑,正如有學(xué)生問“有沒有立竿見影的學(xué)習(xí)方法”我真的說不出來,自己也沒有。
但是任何行業(yè)都有自己的門道,有自己的一些運轉(zhuǎn)規(guī)律,高中教育追求學(xué)生學(xué)業(yè)成績優(yōu)異,綜合素質(zhì)高。
班主任工作,大道至簡,要遵循規(guī)律,持之以恒。
整體上,我認為做班主任是輕松的,也是簡單的,遠沒有想象的那么復(fù)雜,凡事都要從事物的本質(zhì)上考慮,不要把簡單的問題復(fù)雜化。
從一般規(guī)律而言,班級高效運轉(zhuǎn),我認為最重要的有三點:
一、提升思想引領(lǐng)能力
思想決定行動,有什么樣的思想就有什么樣的行動,改變一個學(xué)生的行為習(xí)慣,首先從思想去改變。
思想引領(lǐng)的實質(zhì)是“說服”,是提升學(xué)生的實際執(zhí)行力。
很多班主任實際工作中都會面臨困惑:“明明這件事我已經(jīng)說過很多次了,反復(fù)要求,毫無效果”。一方面反映了或許這種要求學(xué)生根本達不到,或許是因為我們的思想引領(lǐng)沒有起到實質(zhì)性的效果,沒有真正的說服學(xué)生。
有人說,世上有兩件事情是最難的,一種是把別人的錢裝進自己的口袋,一種是把自己的思想裝進別人的腦袋。
思想引領(lǐng)要以“學(xué)生”為中心,貼近實際,貼近學(xué)生,要“小而實,行得通”,真正的觸動學(xué)生的利益,真正的觸動學(xué)生的心靈。研究學(xué)生喜歡什么?恐懼什么?有壓力、有動力,形成積極上進的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)。
抓住引領(lǐng)契機,在實踐中,不斷總結(jié)提升,形成一套理論體系,工作會相對輕松。開班會、家長會我不會讓學(xué)生開,要貫徹好自己的想法。
二、建立行之有效的管理制度
在實際工作中,各位可以想一下,我們大量的時間都用在哪里了?總是用于處理一些違紀事情。
真正的觸犯學(xué)校七條管理底線的行為,相對較少,全校二千多名學(xué)生,每周平均有兩人次。
絕大多數(shù)都是一些“小違紀”,比如,經(jīng)常遲到、自習(xí)課不安靜、校服不穿、值日不積極、自習(xí)課看小說、上課說閑話、還有很多這樣的類似問題,在教育實踐管理中,每個班主任都會經(jīng)常遇到,二層次班的班主任遇到的'頻率會更高一些,這也是為什么帶二層次班更辛苦的原因之一。
觸犯學(xué)校七條紀律底線,按照校規(guī)校紀處理就行。
一般的違紀問題的解決,僅僅依靠苦口婆心的思想引領(lǐng)是解決不了的,尤其是一些年輕老師,如果沒有和學(xué)生保持好適當?shù)木嚯x,這些問題,不容易解決。
最好的辦法是依賴制度懲戒,制度要事先約定好,一旦觸犯了每個人依照制度執(zhí)行。
制度要簡單有效,要觸及學(xué)生切身利益,有利于學(xué)生形成良好的行為習(xí)慣。
比如違紀懲戒制度、考后反思制度、考后調(diào)位制度等。
因為時間問題,不在文中一一表述。
同時要注意,制度要堅持原則性與靈活性相統(tǒng)一,制度的剛性要和思想引領(lǐng)的柔性相結(jié)合,不要讓制度效果適得其反。
三、班主任”緊跟班、跟緊班”
大道至簡,無論是思想引領(lǐng)還是制度建設(shè),都不如班主任“緊跟班、跟緊班”更有效,沒有比這更有效的辦法。
跟緊班,一切紀律、學(xué)習(xí)、安全等方面的問題都容易發(fā)現(xiàn)和解決。大凡班主任工作出色的老師,都是緊跟班的老師,這是年輕班主任超越成熟班主任的捷徑。
“班主任進班,指標翻翻”,簡單實用,真正落實,需要毅力。
從學(xué)校的角度,力爭創(chuàng)造更多的條件,少一些行政性的事物安排,力爭讓班主任們能夠多進班,多陪伴,多溝通,與學(xué)生一起共成長。
四、最近四點感悟
①考完試之后,跟家長交流,越是說孩子優(yōu)點,班主任越是工作輕松,越是有實際效果。
②教育的本質(zhì)是師生交往,任何技巧都不如真誠、坦率。
③積極尋找工作的幸福點,真正樹立好服務(wù)意識。
④班級是最有價值感的地方,也是一名教師職業(yè)生涯中最應(yīng)該堅守的地方。
后記:在遵循教育規(guī)律的前提下,任何行之有效的方法,持之以恒才會見效果,班主任工作,更多考驗一個人的情商,如毅力、交往能力、愛心等。
反思是人生最好的修行,一家之言,僅供參考。
班主任工作經(jīng)驗交流發(fā)言稿14
今天在班主任工作會上發(fā)言,我其實是有點心虛的。我任遠程開放教育班主任還只不到3年的時間,從我手中已經(jīng)畢業(yè)的學(xué)生也只有10多個,很多班主任管理工作方法和技能還在持續(xù)摸索中,在座的大部分班主任都是資深班主任,都有著需要我學(xué)習(xí)借鑒的獨特的帶班工作經(jīng)驗。作為一名普通的新手班主任,今天利用這個機會,我只能是將自己的日常工作和體會給各位領(lǐng)導(dǎo)和班主任們作一個簡單的匯報與分享,不足之處,還望批評指正。我分享的題目是“付出熱愛收獲幸!。
一、平等待人收獲友情
遠程開放教育與義務(wù)教育有很大的不同,其中之一就是遠程開放教育面對的對象是不同年齡不同職業(yè)不同地位不同閱歷的在職成年人,跟成年人打交道比跟義務(wù)教育階段的未成年人打交道要復(fù)雜得多,雖然我們是遠程開放教育,學(xué)習(xí)溝通主要是在線上,跟學(xué)員不必天天見面,但平時的線上線下交流交往還是經(jīng)常會有的,這些交流交往直接關(guān)系著學(xué)員是否能順利完成學(xué)習(xí)考試任務(wù),也關(guān)系著我們班主任能否順利完成教學(xué)任務(wù)。19年秋我開始申請帶開放教育班主任,接手金融學(xué)本科和汽車維修?苾蓚專業(yè)兩個層次共14名學(xué)員的班主任,在稍微熟悉了班主任工作內(nèi)容和流程的基礎(chǔ)上,21年春我又接手了190人的行政管理專業(yè)。其中金融學(xué)員中有銀行的行長、副行長,也有普通的銀行柜員、保險業(yè)務(wù)員;汽車維修專業(yè)的有汽修店鋪的老板,也有剛高中畢業(yè)就踏入社會的懵懂青年;行政管理專業(yè)中有政府機關(guān)、事業(yè)單位的處長、副處長、科長和一般職員以及街道社區(qū)工作者,也有領(lǐng)著20xx月薪的普通的打工人。他們雖然身份、地位、閱歷、年齡不一樣,但在我眼里都是開放教育的學(xué)員,都是可貴的求知者、奮進者,因此在平時的班級管理中,我不會因為學(xué)員是銀行行長、機關(guān)處長就給予特別關(guān)照,也不會因為學(xué)員是一般打工者就不管不問,每個學(xué)員只要有學(xué)習(xí)的問題我都會一視同仁平等對待,耐心解答,有學(xué)習(xí)困難我也都會想方設(shè)法盡力幫助,因此我收獲了滿滿的友情:與滿懷愛心的幼兒園保育員成為了知心好友,與勤勉工作的社區(qū)工作人員共同探討社區(qū)人性化管理,也能與事業(yè)有成的銀行行長交流當前金融形勢……成年人間的友情更難能可貴,從這些學(xué)員身上我不僅了解了不同職業(yè)的人生境遇,也領(lǐng)悟到了很多做人做事的人生哲理,我們彼此之間互為老師也互為好友,通過遠程開放教育這個紐帶共同學(xué)習(xí)共同進步,對我而言這又何嘗不是一種幸福呢!
二、細致服務(wù)收獲尊重
開放教育班主任的工作主要擔負著對學(xué)員進行管理、教育和服務(wù)的三大責(zé)任,整個過程短則兩年半,長則八年,這期間班主任的的工作一是時間不固定,不分工作日和節(jié)假日,不分白天上班期間還是晚上下班后;二是工作地點不固定,不分在校和在家,也不分區(qū)內(nèi)還是區(qū)外,但是只要是學(xué)員有訴求我就會及時回應(yīng),只要是有學(xué)習(xí)任務(wù)我就會馬上督促,力求為學(xué)員提供一切力所能及的學(xué)習(xí)服務(wù):有學(xué)員咨詢報名我積極跟進,學(xué)員有疑問我會第一時間給與解答,學(xué)員網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)進度緩慢我會電話督促;不方便送登記照辦理學(xué)生證我主動幫忙到照相館墊付資金沖印電子照上交;沒空到校領(lǐng)取準考證、畢業(yè)證的.我會幫忙領(lǐng)取并約定時間地滿分作文網(wǎng)點將證件送到學(xué)員手中或寄到學(xué)員家中……美國心理學(xué)家馬斯洛在《人類動機理論》一書中提出了著名的人類需求層次理論,他認為人的最高層次需求是尊重與自我實現(xiàn)的需求?吹綄W(xué)員疑問解開后恍然大悟的笑臉,聽到他們在困難完美解決后連聲的致謝,我也由衷的體會到一種被信任、被需要和被尊重的幸福!
三、盡職盡責(zé)收獲快樂
我們知道,無論是開學(xué)初課程注冊、教材預(yù)定、學(xué)籍異動,還是平時網(wǎng)上教學(xué)互動、學(xué)習(xí)督促,以及期末考試通知、作業(yè)批改、成績核對等等,哪一步都需要班主任付出極大的細心和耐心,需要班主任本著高度自覺的責(zé)任感,把班級管理和服務(wù)工作做細做實。像上周六市校有直播課教學(xué),除了公共課形式與政策外,我所帶的21春行政管理專業(yè)上午有秘書學(xué)、下午有監(jiān)督學(xué)直播課,金融學(xué)專業(yè)下午有國際結(jié)算直播課,一共四門課都需要學(xué)員觀看直播課學(xué)習(xí)并拍照上傳,周六整一天從早8點多開始我都忙著在班級群發(fā)通知,指導(dǎo)、督促學(xué)員觀看或者回看,然后收集整理照片打包上傳。累是肯定的,但累過之后卻也有一種如釋重負般的輕松愉悅。鄂教版初中語文課本里有一篇課文《最苦與最樂》我印象比較深刻,作者是梁啟超。文中梁啟超從最苦與最樂兩方面來談人生責(zé)任,告誡我們?nèi)松谑,必須要對家庭、對社會、對國家以及自己盡到應(yīng)盡的責(zé)任,這樣才能得到真正的人生快樂。其中他寫道“什么事最快樂呢,自然責(zé)任完了,算是人生第一件樂事”、“盡得大的責(zé)任,就得人生大快樂;盡得小的責(zé)任,就得小快樂”。像這樣不分時間不分地點需要付出很多細心耐心的工作是我們所有班主任的日常工作常態(tài),但也是我們班主任的職責(zé)所在。當盡職盡責(zé)的完成了一個個教育教學(xué)任務(wù)后,我也感受到人生盡責(zé)后的快樂與幸福!
四、善用資源收獲成長
任開放教育班主任后我的國開學(xué)習(xí)平臺就上線了我所帶專業(yè)的所有課程,很多課程是我們平時工作生活應(yīng)用比較廣泛的,比如計算機應(yīng)用基礎(chǔ)、應(yīng)用寫作等;有些是我比較好奇感興趣的,比如金融學(xué)專業(yè)的公司財務(wù)、西方經(jīng)濟學(xué)、行政管理專業(yè)的政治學(xué)原理、秘書學(xué)、法律實務(wù)等,空余時間我也可以像學(xué)員一樣共享他們的學(xué)習(xí)課程,瀏覽課程資源,自由看視頻聽課學(xué)習(xí),也可以領(lǐng)取相應(yīng)教材仔細閱讀。計算機應(yīng)用基礎(chǔ)、應(yīng)用寫作課的進一步學(xué)習(xí)有效指導(dǎo)我開展班主任日常工作和辦公室的相應(yīng)工作,通過對法律實務(wù)的學(xué)習(xí)我也曾在好友與他人的財產(chǎn)糾紛中給與了一些合理性建議,甚至還幫忙寫出一份像模像樣的起訴書。與朋友交談時她非常詫異我一個普通女老師也能在公司稅務(wù)問題上聊上幾句話。活到老學(xué)到老,作為教師更要做新時代終身學(xué)習(xí)的引領(lǐng)者和實踐者,而國家開放大學(xué)學(xué)習(xí)平臺上這些寶貴的學(xué)習(xí)資源不僅能指導(dǎo)我開展班主任的日常工作,也能讓我豐富見識,開闊眼界,增長才干,促進自身的不斷成長,這無疑是一筆不可多得的精神財富,也是開放教育班主任的一種專屬幸福吧。
人生有熱愛才會有付出,有付出才會有相應(yīng)的收獲。未來的日子里我將繼續(xù)秉承教育初心,為開放教育事業(yè)付出滿腔熱愛,真誠服務(wù)廣大學(xué)員,繼續(xù)收獲屬于我的點滴幸福!也希望能看到更多的老師在開放教育班主任的工作中收獲成長、收獲幸福。謝謝!
班主任工作經(jīng)驗交流發(fā)言稿15
各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、遠道而來的朋友們:
聽了幾位班主任老師的精彩的發(fā)言,感觸頗深,每一位班主任老師都匠心獨運,在班級工作中取得了優(yōu)異的成績,我也進一步認識到自己在班級工作中的失誤和不足,也使我進一步明確,要向各位班主任老師學(xué)習(xí),與大家通力合作,共同完成我們的教育教
學(xué)任務(wù)。今天我發(fā)言的題目是:把握最佳教育時機。
一、 對班主任工作的認識
班級工作是學(xué)校各項工作的最基本的組成部分,班主任是班級工作的領(lǐng)導(dǎo)者和組織者,當教師不當班主任沒意思,所有成功的教師都有一個共同的特征,那就是與學(xué)生關(guān)系良好,相互信任。
領(lǐng)導(dǎo)一再強調(diào),要正確處理好三個關(guān)系,其中最重要的就是師生關(guān)系,正確處理好師關(guān)系,才是成功的。
教育學(xué)生,要尋找最佳教育時機,才能達到最佳教育效果。什么樣的學(xué)生,在什么時候,才是最佳時機呢?這需要我們動腦筋認真分析。
中國成功教育學(xué)會會長李誠忠教授就在這個會議室,在我校第五屆班主任工作經(jīng)驗交流會上說過:“教育要有心計,要動心眼,凡事皆有因,錯誤都有理由,要斗智斗勇。”所以我們要避免簡單、粗暴,避免草率、武斷,采用科學(xué)的方法管理班級,爭取做一名合格的班主任。
二、 怎樣才算愛學(xué)生
我們都在提倡愛學(xué)生,對自己的學(xué)生,如果從心底里不愛,不喜歡,那就談不上教育。
光強調(diào)教師要愛學(xué)生是不全面的,還應(yīng)具體研究怎樣去愛,想愛還要會愛,原來想愛,后來也許會變得不愛。父母哪有不愛自己的子女的呢?但由于愛得不得法,變成溺愛子女,縱容子女,父母因此也會由愛生怨,甚至個別父母還會生出恨來。父子、母女之間尚且如此,何況師生之間呢?
“親其師而信其道”,但一味讓學(xué)生“親其師”,老師在學(xué)生心中沒有威信,他也不一定“信其道”。所以在愛的基礎(chǔ)上,要與學(xué)生斗智。
最近讀了一本書,叫《班主任兵法》,把班級管理與兵法結(jié)合起來,把學(xué)生當成“敵人”,這里似有不妥,但為了真正體現(xiàn)愛學(xué)生,采取行之有效的手段,也未嘗不可。只有這樣,才能把工作做得盡善盡美。
三、 班級情況分析
今年一開學(xué),擔任七四班班主任,一個個新的面孔,兩排大高個,人高馬大,自嘆今年運氣不佳,攤上這個班,也就只好盡自己最大努力走著看了。
人都說,問題學(xué)生是我們珍貴的教育資源,能鍛煉我們的管理水平。這樣說,我班可謂資源豐富。個頭高大、一呼百應(yīng),頗具領(lǐng)導(dǎo)能力的人才有;個子嬌小、其貌不揚,善于在地下搞點活動的也有;更不乏智勇雙全、有軍師才干諸葛亮級的人物。其實,我
們班級工作最主要的、難度最大的就是這些問題學(xué)生,家長花高價把孩子送到這里,他們期望值很高。剛開學(xué),我就感覺到,一場刀光劍影的激烈戰(zhàn)斗將要擊鼓開場了。
說起來,咱教地理,副科老師,一大周才上三節(jié)課,學(xué)生誰看得起?一開始,班級軍心不穩(wěn),好幾個學(xué)生組團找校長調(diào)班;晚上放學(xué)不準到小賣部買東西,第一天抓住八個,我班占七個;晚上在寢室,幾個學(xué)生說笑打鬧到半夜;集合站隊,總有幾個人嘻嘻哈哈。
我知道,這是學(xué)生對老師的火力偵探。你找他們談話,猶隔靴搔癢;你大發(fā)雷霆,他們看你笑話。因為有些學(xué)生在社會力量學(xué)校多年的生活經(jīng)驗,他們知道老師不會把他們怎么樣,其實,老師也不敢把他們怎么樣。
古人說,“知己知彼”,才能“百戰(zhàn)不殆”,摸清敵情,才能制定作戰(zhàn)方案。經(jīng)過一個多月的摸底排查,與原來的老師交流,與家長溝通,找同學(xué)側(cè)面了解,我基本摸清了學(xué)生的情況,在交往中,學(xué)生也了解了老師。不時在學(xué)生面前露兩手,使老師的.形象在學(xué)生的心目中也有了一定的地位,教育的時機也逐漸成熟。
四、 案例分析
1、 高奇,外校轉(zhuǎn)來,有網(wǎng)癮,學(xué)習(xí)無動力,壞習(xí)慣多,幾乎天天犯錯。家長零售水果,經(jīng)濟比較困難。但他生活艱苦,不浪費錢,也能體諒父母。為了對他教育,我想了各種方法,都不見效果,于是我就想,干脆用經(jīng)濟手段來教育他吧!罰他錢!罰多少?出手得恨,罰他一百!讓他親自打電話給家長。來送罰款!
可想而知,他心里是多么不情愿!他爸來了,在樓下見了我,我先掏給她一百元錢,讓他交給高奇,讓高奇當眾把錢交給我。
戲演完了,一招瞞天過海,高奇發(fā)生了轉(zhuǎn)變,F(xiàn)在,各科老師都夸他。
事后,家長打電話,原準備下學(xué)期回老家上免費學(xué)校,現(xiàn)在說啥也不走了,不管經(jīng)濟再困難,也要在這上。
2、 李曉林,原六三班學(xué)生,數(shù)學(xué)成績優(yōu)秀,有一定的領(lǐng)導(dǎo)組織能力,開學(xué)初被任命為體育班長。后來自己對自己放松要求,大錯不犯,小錯不斷,自甘墮落,不好好學(xué)習(xí),對于這樣的學(xué)生,溫柔的談心,顯得蒼白無力。
有一次語文課上,不注意聽講,還頂撞老師,被叫進辦公室后,死不承認。一向不大發(fā)脾氣的我,終于等來了機會。心想:現(xiàn)在發(fā)脾氣,也算師出有名!一陣電閃雷鳴、狂風(fēng)暴雨,連我那個用了好長時間的杯子,也粉身碎骨,做出了犧牲,同辦公室的老師都為之一震。
我不反對,在戰(zhàn)場上,兩軍交戰(zhàn)狹路相逢勇者勝,在班級管理上,一味縱容總是不行,有些學(xué)生簡直氣人,咱又不能動手打他解恨,只好拿杯子出氣,也算是殺雞給猴看,聲東擊西吧。
一場激烈的戰(zhàn)斗結(jié)束了,辦公室里像狼藉的戰(zhàn)場,我又把戰(zhàn)火引到教室,同學(xué)們嚇得大氣不敢出,我做了推心置腹的講話,同學(xué)們大多伴著淚水寫日記,李小林終于后悔地流下了淚水,他低頭認錯了。
這一天,晚飯都沒吃。直到晚上放學(xué),我買了兩箱方便面發(fā)給同學(xué),又請張主任、王校長唱紅臉,到班級做安撫工作。這場鬧劇才算收場。
鞭撻雖然叫人疼痛、叫人難堪、叫人遺憾,但收獲的卻是佩服、是奮進、是成熟。
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