- 《干法》讀后感 推薦度：
- 稻盛和夫《干法》讀后感 推薦度：
- 《干法》讀書心得 推薦度：
- 相關(guān)推薦
【薦】《干法》讀后感
當(dāng)品味完一本著作后，相信你一定有很多值得分享的收獲，是時(shí)候靜下心來好好寫寫讀后感了。想必許多人都在為如何寫好讀后感而煩惱吧，以下是小編收集整理的《干法》讀后感，僅供參考，歡迎大家閱讀。
《干法》讀后感1
《干法》一書讀了一遍，還想再讀第二遍、第三遍。每次都有更深的理解，更大的收獲。我認(rèn)為這是一本勵(lì)志的書，是一本教人如何做人、做事的書，是一本教人如何通往成功，通往人生巔峰的圣經(jīng)。我的理解，《干法》主要告訴了我們下面的道理，通向成功的四部：一、調(diào)整心態(tài);二、喜歡上你的工作;三、付出不亞于任何人的努力，克服困難;四、必能取得優(yōu)異的成績(jī)和幸福的人生。
結(jié)合我們的實(shí)際工作，詳細(xì)談一下以上四步的內(nèi)容。
其實(shí)在我們身邊，如書上講的一樣，一些員工，特別是一些剛畢業(yè)的新員工，受到社會(huì)或一些宣傳的影響，要工資高，勞動(dòng)強(qiáng)度小，假期多，甚至搞投機(jī)，不勞而獲的思想很多很多。有些老員工隨著入職時(shí)間的加長(zhǎng)，隨著收入的增長(zhǎng)，漸漸忘記工作的方向，不再努力工作，不再愿意吃苦。從稻盛和夫先生的講解中，我們應(yīng)該懂得，“人工作的目的是提升自己的心志”，“工作是人生最尊貴、最重要、最有價(jià)值的行為”。思想決定行為，我們首先要認(rèn)識(shí)到工作的價(jià)值，調(diào)整好自己的心態(tài)。這就是先想清楚。
不是人人都會(huì)碰到自己喜歡的工作，即使碰到喜歡的工作，你不努力，不培養(yǎng)，照樣干不好。喜歡上你的工作，愛上你的工作，你才會(huì)做的最優(yōu)秀，像對(duì)待你的愛人一樣，像對(duì)待自己的孩子一樣，對(duì)待你的工作，神都會(huì)顯靈的，沒有做不好的。正確的做法應(yīng)該是喜歡上你現(xiàn)在的工作，而不是去漫無天際的找你喜歡的工作，那是理想化的，永遠(yuǎn)沒有結(jié)果的事情。
稻盛先生畢業(yè)后加入了一個(gè)日益衰敗、連發(fā)工資都困難的工業(yè)公司，很多同事都陸續(xù)辭職了，最后只剩下稻盛先生。他決定先認(rèn)真工作，不再抱怨，積極、正向?qū)Υぷ鳌＿@一想法成就了他。我們有東易日盛這樣一個(gè)好的舞臺(tái)，我們還有什么理由不去付出，不去全身心的投入工作呢?有了決心，就要付出行動(dòng)，不怕任何困難。楊總經(jīng)常講，不積跬步，無以至千里。是的，再遠(yuǎn)大的理想，都需要腳踏實(shí)地，萬(wàn)丈高樓平地而起，工作就從今天開始，“抓緊今天一天”，每一天都認(rèn)真對(duì)待，日積月累，我們將釋放巨大能量。
如何面對(duì)困難，《干法》中說，“無論苦難或成功都是對(duì)我們的考驗(yàn)”，“在認(rèn)為已經(jīng)不行了的時(shí)候，才是工作的開始”，可能稻盛和夫先生經(jīng)歷的困難，挫折非一般人所能想象的。如果沒有堅(jiān)忍不拔的意志，沒有正確對(duì)待人生，沒有正向?qū)Υぷ鞯膽B(tài)度，可能世上將缺少兩個(gè)世界500強(qiáng)企業(yè)，他的工作幾乎到了瘋狂的`地步。他傾聽產(chǎn)品的哭泣，抱著研制的產(chǎn)品睡覺，這一切你不能不被感動(dòng)。
我們?cè)谝粋�(gè)國(guó)內(nèi)家裝行業(yè)第一品牌的平臺(tái)上，優(yōu)勢(shì)勿用多說，但往往優(yōu)勢(shì)卻不被看見，不被珍惜，身邊有幾個(gè)能達(dá)到瘋狂、極度的工作程度呢，肯定很少，鳳毛麟角。但也有勤勤懇懇的員工，溫州的樂清店在金融危機(jī)最嚴(yán)重的時(shí)候開業(yè)，20xx年元旦，店面經(jīng)理劉超舟勇于承擔(dān)，當(dāng)時(shí)的店面只有他一個(gè)人，從選店、裝修、招聘、市場(chǎng)開拓等等，難度可想而知，裝修與工人同干，搬運(yùn)材料，無論酷暑嚴(yán)寒跑小區(qū)，搞活動(dòng)、談單到半夜是常事。如此艱苦的努力，當(dāng)年實(shí)現(xiàn)了總產(chǎn)值550萬(wàn)。取得了優(yōu)異成績(jī)!若我們大部分人能達(dá)到或接近工作狂，那我們的平臺(tái)會(huì)更大，東易亦將更強(qiáng)大。
楊總說過多次，東易不要求人是最聰明的，但一定是最勤奮的。這與《干法》中講到的不謀而合。稻盛和夫先生舉過一個(gè)例子：一位普通員工，初中學(xué)歷。工作從無牢騷，從無怨言，兢兢業(yè)業(yè)，孜孜不倦，持續(xù)從事著單純而枯燥的工作。20年后，這位員工當(dāng)上了事業(yè)部長(zhǎng)。努力真正使他從“平凡”變成了“非凡”。專心致志一行一業(yè)，持續(xù)努力，不屈服任何困難，堅(jiān)持不懈，沒有任何事情辦不了。
我們身邊也有勤奮的員工，溫州原創(chuàng)店面經(jīng)理馬旭光，作為一名女性，很是敬業(yè)堅(jiān)強(qiáng)，20xx年3月7日當(dāng)上了媽媽，但她一直工作到3月6日中午才請(qǐng)假，當(dāng)時(shí)感動(dòng)了很多同事。在月子期間仍不停的電話指導(dǎo)店面工作，不時(shí)的關(guān)心公司的事情，在月子不到40天就回到公司繼續(xù)工作。
有了努力，結(jié)果不想自有，其實(shí)成績(jī)的取得，幸福的人生，都不與生俱來的，但是，依《干法》的指引，付出不亞于任何人的努力，這都會(huì)到來的。東易人行動(dòng)起來，為我們的百年夢(mèng)想努力拼搏。
《干法》讀后感2
稻盛和夫所著《干法》一書我已讀過兩遍，但每遍都能讀出背后的新意和深意。
乍一看書名，還以為《干法》是稻盛先生對(duì)自己漫長(zhǎng)職業(yè)生涯中工作方法、管理經(jīng)驗(yàn)和"干活"技巧的總結(jié)。通讀全篇，才知道該書告訴我們更多的是一種積極的工作態(tài)度和純樸的勞動(dòng)觀。所謂大道至簡(jiǎn)、稻盛先生的"工作觀"以樸素道理示人：要想好好地活，就得好好地干。他為我們?cè)O(shè)計(jì)了實(shí)現(xiàn)事業(yè)成功和圓滿人生的路徑和通道：選擇正確的工作觀――熱愛、專注、迷戀于自己的工作――以極度認(rèn)真的態(tài)度，持續(xù)付出不亞于任何人的努力――抓好今天，日復(fù)一日，不斷積累--創(chuàng)造性地、出色完成工作--從量變走向質(zhì)變，由平凡變?yōu)榉欠病?/p>
與普通人"工作是苦役"、"工作是必要之惡"的觀念不同，稻盛先生對(duì)工作意義的感悟和見解讓人頗為驚嗟。他認(rèn)為，工作是人生最尊貴、最重要、最有價(jià)值的行為，是鍛煉人性、磨礪人格、提升心志、實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值、走向美好人生和彼岸世界的修行。古今中外，凡是功成名遂的人，毫無例外地都是不懈努力、歷盡艱辛，埋頭于自己的事業(yè)，才取得了巨大的成功。通過艱苦卓絕的努力，他們?cè)诔删蛡ゴ蠊?jī)的同時(shí)，也造就了自己的完美人格。
苦難常與人生相隨相伴。稻盛先生早年命運(yùn)多舛，25歲以前的人生并不如意，也曾有過怨天尤人和自暴自棄。但當(dāng)他下了決斷，毅然留在那個(gè)叫作"松風(fēng)工業(yè)"的衰敗企業(yè)，"開始發(fā)自內(nèi)心并用格斗的氣魄、積極的態(tài)度，聚精會(huì)神、全力以赴地面對(duì)自己的工作"時(shí)，其中的樂趣和成就感便不約而至，以至產(chǎn)生"工作太有意思了、太有趣了，簡(jiǎn)直不知如何形容才好"的狂喜，他的工作觀、人生觀、價(jià)值觀也隨之扭轉(zhuǎn)并得以終身確立。稻盛先生深信，"工作隱藏著一種偉大的力量"，只要你的身體、靈魂與它融為一體，它會(huì)給你的人生帶來無窮無盡的快樂、意想不到的收獲和不可思議的好運(yùn)。工作還是療治苦痛的良劑。在突如其來、接踵而至的.苦難面前，稻盛先生把工作作為慰藉心靈、經(jīng)受考驗(yàn)、攻破難關(guān)的仙丹妙藥。通過努力工作、拼命勞動(dòng)，使其一直在苦難和挫折方向上運(yùn)轉(zhuǎn)的命運(yùn)齒輪不知不覺地朝著幸運(yùn)的方向轉(zhuǎn)動(dòng)，讓人生時(shí)來運(yùn)轉(zhuǎn)，進(jìn)入煥然一新的階段和精彩美妙的狀態(tài)，充滿無限希望和光明，從而不斷取得成功，最終走向人生的"王道"。
《干法》作為稻盛哲學(xué)的寶典秘籍，闡釋了工作觀、工作技巧及二者的關(guān)系。稻盛先生在《干法》一書結(jié)語(yǔ)部分給出我們這樣一個(gè)公式：工作（人生）的結(jié)果＝思維方式×熱情×能力。其中熱情、能力的分值區(qū)間都設(shè)定在0-100分，唯有思維方式的分值設(shè)計(jì)為－100-100分。在稻盛先生看來，"不厭辛勞，為大家的幸福而拼命工作，這樣的思維方式就是正值；相反，憤世嫉俗、損人利己，否定真誠(chéng)的人生態(tài)度，這樣的思維方式就是負(fù)值"。顯然，稻盛先生所說的"思維方式"其實(shí)就是人生觀、價(jià)值觀、工作觀。工作觀正確，工作的結(jié)果就會(huì)是一個(gè)更大的正值；工作觀錯(cuò)誤，工作的結(jié)果就會(huì)是一個(gè)負(fù)值，而且能力越強(qiáng)、熱情越高，給工作造成的負(fù)面影響越大。特意把工作觀放在主體的位置，將熱情和能力視作工作技巧以客體待之，突出工作觀對(duì)于工作結(jié)果的決定性作用，可見稻盛先生對(duì)工作觀的關(guān)注和倚重。
工作造就完美人格，純潔心靈為神圣事業(yè)而準(zhǔn)備�；厥自诮鹈餍W(xué)教學(xué)的這一年多的時(shí)間，工作上有諸多不順心，每每此時(shí)，都會(huì)產(chǎn)生抱怨，從而感覺自己疲憊不堪。從來沒有一個(gè)正確的教學(xué)心態(tài)，自從看了干法這本書后，覺得自己找到了方向，甚至看到了希望。既然從事了教學(xué)這個(gè)行業(yè)，就該把教書育人當(dāng)做自己畢生之追求，埋頭苦干，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，扎實(shí)努力，堅(jiān)持不懈，把教學(xué)當(dāng)成樂趣，一生與孩子相伴，與書本相伴，當(dāng)看到自己桃李滿天下之時(shí)，想想自己在工作之中遇到的困難又算的了什么呢？
《干法》讀后感3
讀完了稻盛和夫先生的《干法》，借此機(jī)會(huì)和朋友們分享一下。主要內(nèi)容有：
理解熱愛的力量，樹立正確的勞動(dòng)觀；
弄明白工作的意義，為什么要工作？同時(shí)要了解工作可以養(yǎng)心智，健全人格；
熱愛自己的工作，去全身心地投入到工作中，成為一個(gè)自燃型的人，點(diǎn)燃自己，照亮他人；
要以高目標(biāo)高績(jī)效為方向，而且要有我一定能成功的執(zhí)念并為之努力；
要持之以恒的努力，保持著每日進(jìn)步的狀態(tài)，不畏困難，發(fā)覺自己的潛能，變不可能為可能；
對(duì)于工作要有近乎嚴(yán)苛的要求，力求完美。把握細(xì)節(jié)，從能遇見的工作結(jié)果倒推過程改進(jìn)，精益求精，直至完美；
埋頭趕路的同時(shí)也要抬頭看看方向，要時(shí)常思考，在經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上創(chuàng)新，走出一條與眾不同的道路。創(chuàng)新過程中要樂觀構(gòu)思、悲觀計(jì)劃、樂觀執(zhí)行。
以下是詳細(xì)內(nèi)容
稻盛和夫先生是日本著名的企業(yè)家，在京瓷發(fā)展和日本航空重組中起到了至關(guān)重要的作用，很多關(guān)于管理的思想也被國(guó)內(nèi)很多人追捧，在國(guó)內(nèi)有很多擁躉(dun三生)。
感覺《干法》這本書是稻盛和夫老先生人生的一個(gè)真實(shí)寫照吧。平凡的學(xué)習(xí)生涯、不太滿意的第一份工作、步入社會(huì)之后矛盾的他和我們大多數(shù)普通人一樣，在這樣的處境下，他把京瓷做成功了，還創(chuàng)立了第二電信，出任重組的日本航空CEO，應(yīng)該是取得了舉世矚目的成就，其本人的傳奇經(jīng)歷和他在《干法》中講到的內(nèi)容密切相關(guān)。閑話少說，上干貨。
首先，你應(yīng)該想明白樹立一個(gè)正確的勞動(dòng)觀，是的.老先生開篇就講了關(guān)于勞動(dòng)觀的問題。這里的勞動(dòng)是泛指工作，而不是無所事事的閑著。
第二，你要弄明白工作的意義是什么？人活著要去做有意義的事情，過有價(jià)值的人生。為了自己的風(fēng)光體面、為了娶個(gè)美嬌娘合家美滿、為了孝順父母亦或是其他原因，你都得弄明白為什么工作。除了這些，工作還是培養(yǎng)自己的心智，提升個(gè)人的修養(yǎng)，健全人格（我覺得這些都需要悟性）。
第三，你弄明白了工作的意義之后，你要調(diào)整好自己的心態(tài)，熱愛自己的工作(如果不熱愛，你工作可能僅僅是為了謀生，別浪費(fèi)時(shí)間了。如果沒得選，就熱愛上你現(xiàn)在的工作)，全身心投入到工作當(dāng)中。就如同稻盛先生在京瓷一樣，成為一個(gè)"抱著產(chǎn)品"的人，只有這樣，你才能發(fā)揮熱愛的力量，釋放自己的激情和潛能，在工作中做得更好。
第四，以高目標(biāo)為動(dòng)力，持續(xù)努力。人生是有一條有長(zhǎng)度的旅程，一個(gè)高遠(yuǎn)的目標(biāo)能決定你究竟能走多遠(yuǎn)。把實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的愿望融入到骨子里，變成潛意識(shí)，然后把高遠(yuǎn)的目標(biāo)分解成一個(gè)個(gè)的小的階段目標(biāo)，持之以恒的努力奮斗，自然會(huì)得到回應(yīng)。京瓷在開拓客戶的就是稻盛先生就是抱定決心要把京瓷做大的，雖然大家都不相信。
弄明白了工作的意義，你也學(xué)會(huì)了熱愛工作，給自己樹立了高目標(biāo)。就要堅(jiān)持不懈地去做，就工作而言今天比昨天好，明天比今天好。工作中遇到挫折困難是常有的事情，這一切都是一場(chǎng)考驗(yàn)，通過目標(biāo)倒逼自己提升能力、挖掘潛力，變不可能為可能。
注意細(xì)節(jié)，力求完美。我覺得所謂的日本匠人精神，應(yīng)該就是類似于稻盛和夫先生這樣的想法吧。錯(cuò)了改一下就好了大概很難做出好的產(chǎn)品，真的只有凹槽里的粉末都用刷子一點(diǎn)一點(diǎn)的刷干凈，做出來的陶瓷品質(zhì)才是雜質(zhì)更少的。所以有時(shí)候，我們要以現(xiàn)狀來推演結(jié)果，根據(jù)結(jié)果來調(diào)整現(xiàn)在的工作狀態(tài)，不斷提升自己對(duì)完美品質(zhì)的感知度。
工作要有創(chuàng)造性。復(fù)雜的工作簡(jiǎn)單做，簡(jiǎn)單的工作長(zhǎng)期做。這本身就包含了創(chuàng)造性的思維，復(fù)雜的工作如何變得簡(jiǎn)單？但是工作質(zhì)量又不打折扣？這都是需要思考的，需要在已有經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上不斷創(chuàng)造改變，只有這樣，才能走出一條與眾不同的路來。同時(shí)創(chuàng)新的想法要實(shí)現(xiàn)，就要樂觀構(gòu)思、悲觀計(jì)劃、樂觀實(shí)行。大膽假設(shè)、小心求證、積極去干。
最后，稻盛和夫先生講了人生工作的結(jié)果=思維方式 x 熱情 x 能力，里頭感觸最深的是稻盛先生在日本航空其實(shí)是不領(lǐng)工資的，同時(shí)為了工作以退休高齡長(zhǎng)期住酒店，上班時(shí)間從約定的三天變成了四五天、五六天。所以我們是普通的人，想成功真的就只有多學(xué)習(xí)、多思考、多踐行。
祝各位人生職場(chǎng)順?biāo)欤ヂ殚_花節(jié)節(jié)高！
《干法》讀后感4
幾天來利用晚間仔細(xì)閱讀了公司推薦的日本稻盛和夫先生的《干法》。深深觸動(dòng)了我，我是一名70后，在公司是年齡較長(zhǎng)的一位，而且是新員工。在我工作的時(shí)間里，正是社會(huì)發(fā)展變化巨大的階段，自十八歲參加工作至今，無論是接受企業(yè)的職工教育還是參加社會(huì)上的實(shí)踐培訓(xùn)，回想起來，都有《干法》書中所蘊(yùn)含的工作哲學(xué)。《干法》用文字把潛藏在我腦海中的思想用通俗的語(yǔ)言表述，使我原本模糊的認(rèn)識(shí)清晰起來，才真正把這種人與工作的關(guān)系有了明確的認(rèn)知，人與工作的各種疑慮尋找到了較為明確的答案，現(xiàn)將我讀完《干法》的一些心得體會(huì)與大家分享，由于本人文筆粗糙，領(lǐng)悟有限，望公司領(lǐng)導(dǎo)和工友們給予指導(dǎo)和補(bǔ)充。
我領(lǐng)悟到的首先是我們工作的目的不只是為了自己和家人的衣食住行等生活支出，工作非常重要的一個(gè)作用就是提升自己的素養(yǎng)，提高自己的心智，也一定是我們價(jià)值觀地體現(xiàn)，就我所在班組而言，通過積極主動(dòng)和同事們業(yè)務(wù)交流、請(qǐng)教學(xué)習(xí)，較快的熟練了業(yè)務(wù)，加上努力的工作，不就是在不斷提升自己?jiǎn)幔侔堰@樣的工作狀態(tài)成為一種自覺努力適應(yīng)新的環(huán)境，長(zhǎng)此以往，其實(shí)就是在不斷學(xué)習(xí)工作中體現(xiàn)了自身價(jià)值。
再有工作真是要講究方法的，那我們應(yīng)該怎樣去工作呢？我覺得書中的講述和我之前所接受的教育是相通的，我剛招工的時(shí)候，在崗前培訓(xùn)的時(shí)候，職教辦的老師就要求我們要愛崗敬業(yè)，要干一行愛一行、鉆一行，但是怎樣才能做到，其實(shí)多少年來都沒有一個(gè)清晰的認(rèn)識(shí)，雖然我一直都認(rèn)可這樣一段話，也一直朝這樣的方向摸索，一路走來確實(shí)很辛苦，某些時(shí)候也差點(diǎn)放棄，但是讀了《干法》我領(lǐng)悟到了明確且淺顯易懂的答案，那就是要改變自己的心態(tài)，時(shí)刻努力說服自己，清除自己的負(fù)能量，熱愛自己的工作，要幾年如一日的無怨無悔，而這就需要有一個(gè)強(qiáng)有力的自我約束能力，自己管自己很難的，因?yàn)槿耸怯卸栊缘�，但是只要你做到了，你就提高了自己的心智�?/p>
能做到這一步是很不容易的，能有這樣的認(rèn)識(shí)是因?yàn)槲姨杏H身體會(huì)了，九十年代初就開始從事氬弧焊了，二保焊也有十多年的工作經(jīng)歷，由于經(jīng)歷了生活的不平坦，期間迷茫過，也試圖放棄，但內(nèi)心一直沒有忘記“干一行愛一行，鉆一行”這句話，隨著艱難的堅(jiān)持，我是真心喜歡上了我的工作，因?yàn)槲野l(fā)現(xiàn)工作的過程是有樂趣的`，讓我身心愉悅，通過多年的經(jīng)驗(yàn)積累，更鞏固了我的工作技能，而且還拓展了其他領(lǐng)域，如今在秋實(shí)經(jīng)過一段時(shí)間的環(huán)境適應(yīng)，我已可以較圓滿的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，我知道這就是多年來自我管束和不斷業(yè)務(wù)鍛煉的結(jié)果，今后我仍要保持謙虛的心態(tài)，高壓約束自己，使工作技能再次得到提升，使轉(zhuǎn)入下個(gè)工序的半成品都是合格的，相信我能做到，因?yàn)槲覠釔畚业墓ぷ鳌?/p>
《干法》還有非常觸動(dòng)我的一點(diǎn)，就是只有熱愛自己的工作、努力工作、發(fā)現(xiàn)工作的樂趣，就可以清除人生在世少不了的“三毒”：欲望、惱怒、愚癡，因?yàn)橛辛斯ぷ鞯臉啡ぞ鸵种屏俗陨淼挠l(fā)牢騷的念頭也隨拋到腦后，長(zhǎng)此以往人格得到的提升，心靈得以凈化，使人變得聰慧，從愚癡蛻變成明智，只有熱愛自己的工作，才能使人得到這樣的升華。
經(jīng)過多年從未停止的工作和期間領(lǐng)導(dǎo)同事們的幫助，還有自身不間斷的學(xué)習(xí)、反省、約束，加上幾天來對(duì)《干法》的閱讀理解，我認(rèn)為我仍處在工作的黃金期和成熟期，是《干法》讓我更加堅(jiān)定了我要努力的去工作，要幸福的快樂的工作，如今的我很自信。
最后我還想說，幾天來再當(dāng)我背誦秋實(shí)的二十二條軍規(guī)和公司文化的時(shí)候，就會(huì)發(fā)現(xiàn)《干法》里有《軍規(guī)》和《公司文化》的影子，《干法》所論述的觀點(diǎn)都能從《軍規(guī)》和《公司文化》中尋到相應(yīng)的條款。學(xué)習(xí)了《干法》也更讓我理解了秋實(shí)的《軍規(guī)》和《公司文化》的內(nèi)涵，我是秋實(shí)的新員工，一定會(huì)成為秋實(shí)的優(yōu)秀員工。
《干法》讀后感5
讀完《干法》后，我受益良多。不得不驚嘆佩服日本人的百折不撓，精益求精的品質(zhì)。這也就不難解釋，為什么在二戰(zhàn)后受到重創(chuàng)的日本，能在短短十幾二十年恢復(fù)經(jīng)濟(jì)，乃至發(fā)展成為發(fā)達(dá)的科技和經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國(guó)。
從稻盛和夫這個(gè)人，再到這個(gè)行業(yè)，再俯瞰整個(gè)日本，正是因?yàn)檫@種專業(yè)，創(chuàng)新，追求完美的大的競(jìng)爭(zhēng)氛圍下，人家的企業(yè)才逾越成為世界上頂尖企業(yè)，人家的國(guó)家才成為富裕發(fā)達(dá)的強(qiáng)國(guó)。
當(dāng)代我們這些年輕人真的很缺少工作的熱情以及積極的人生態(tài)度，至少，我身邊的朋友很少有。他們對(duì)于工作，僅僅停留在為了解決溫飽而工作，為了工作而工作。
曾幾何時(shí)，我也在不斷的問自己，到底工作是為了什么？生命的意義是為了什么？看了《干法》后，我似乎從中找到了些許想要的答案。工作是為了更好的生活，而更好的生活也需要努力的工作才能實(shí)現(xiàn)，這是我所追求的答案。工作就是生活，而生活就是工作，如果對(duì)工作沒有什么熱情，相反對(duì)生活也不會(huì)有任何激情，對(duì)生活的態(tài)度沒有積極，同樣工作也不會(huì)好到哪去。工作給我們的感覺時(shí)常是枯燥的無聊的，時(shí)常讓人感覺到壓抑煩躁，這是大多數(shù)的人的體會(huì)。
恰恰無聊是最讓人墮落的根源，這是我的老師對(duì)我說的一句話，無聊是因?yàn)槟銓?duì)事物失去了熱情，失去了興趣，而無聊也會(huì)導(dǎo)致沒有了積極的人生態(tài)度，最終導(dǎo)致一個(gè)人也不會(huì)有什么大的前途，一生默默無為，平凡的`結(jié)束自己的一生，要嚴(yán)肅對(duì)待這個(gè)問題，警惕這個(gè)問題。像和盛稻夫一樣剛參加工作的時(shí)候，找的并不是一個(gè)好的工作，跟他一起參加工作的差不多都走了，因?yàn)槟贻p，想法很多，正處在一個(gè)十字路口當(dāng)中，是選擇離開那家企業(yè)，重新尋找更好的工作，還是繼續(xù)忍受寂寞，無聊，枯燥的工作，埋頭苦干，積極進(jìn)取呢？其實(shí)我們沒個(gè)人都處在一個(gè)又一個(gè)的十字路口當(dāng)中，不想抉擇又不得不去面對(duì)，怎樣才是對(duì)，怎樣才是錯(cuò)，沒有人去教你怎樣做，畢竟你的人生是自己的事，別人也幫不上。
這時(shí)，當(dāng)自己處在一個(gè)十字路口時(shí)就要認(rèn)真思考了，三思而后行，做出的決定就一定要貫徹始終，不要回頭，相信自己。很多時(shí)候就是錯(cuò)了，也不要后悔，有些人后悔當(dāng)初要是那樣就好了，要是不選這樣或許會(huì)更好，這些都是事后無用的后悔，人生難免會(huì)有錯(cuò)，只要不重復(fù)犯錯(cuò)，就對(duì)了。曾經(jīng)看過一本書，書上說現(xiàn)代年輕人很浮躁，城市也很浮躁，歸根到底是心浮躁，要想做好一件事就必須冷靜，戒焦戒燥，學(xué)會(huì)沉淀。前幾年我一直很浮躁，很迷茫，生活的很消極，年輕人多多少少都會(huì)有些想法，現(xiàn)在的我開始慢慢找到些方向，開始朝著自己的目標(biāo)在邁進(jìn)，才恍然大悟，原來是缺少目標(biāo)和夢(mèng)想。把目標(biāo)設(shè)置的太大，不容易實(shí)現(xiàn)，我就把目標(biāo)變的小些，時(shí)間短些，待實(shí)現(xiàn)了一個(gè)再接著一個(gè)。我過的很充實(shí)，不再那么浮躁和迷茫了。
如何才能做好我們的工作，更好的生活呢? 我想：
第一，就是要改變心態(tài)，把一切消極的不好的心態(tài)擺正，積極向上的生活總比消極墮落要有希望，在任何時(shí)候都要心存希望，做任何事都往好的一方面想，事情也就壞不到哪去。沒有了希望，萬(wàn)念俱灰，自然做什么都失敗。
第二，就是要制定好目標(biāo)，不管你的目標(biāo)是遠(yuǎn)大的還是渺小的，總得有個(gè)方向吧！好在迷茫的時(shí)候，能找回來正確的路。
第三，就是持之以恒，艱苦奮斗，對(duì)生活對(duì)工作，熱情飽滿，做個(gè)所謂的“自然人”，年輕人一腔熱血，就是要燃燒，燃燒自己的生命，用自己的智慧和汗水，定能成就幸福美滿的人生！要素不需要太多，做個(gè)頭腦簡(jiǎn)單的人會(huì)比較好，想多了也沒什么用。
最后，是不要輕易被別人的消極觀念影響，無論別人怎樣，壞也好，好也罷。堅(jiān)持自己的信念，以不達(dá)目標(biāo)誓不罷休的壯烈“犧牲”的大無謂精神，努力工作，好好學(xué)習(xí)，天天向上。
以上就是我讀《干法》所領(lǐng)悟的一些個(gè)人看法，書真是人類進(jìn)步的階梯，以后要多讀書，讀些有用的書，對(duì)提升自己的品行和能力很有幫助。
《干法》讀后感6
《干法》，起初看到這個(gè)名字，以為是市面上那種教導(dǎo)人們?cè)鯓酉�，怎樣做去獲得成功的書。我個(gè)人對(duì)這種書籍其實(shí)并不感興趣，因?yàn)椋總�(gè)人都是不一樣的，即使按照他們的標(biāo)準(zhǔn)去做，也未必成功。同時(shí)作者還是一個(gè)日本人，就更不怎么感興趣了。但是，鑒于公司推薦，耐心的看完之后，才發(fā)現(xiàn)，這本書并不是單純的介紹如何去做，如何去成功，而是作者通過自己的實(shí)際經(jīng)歷，去和別人分享自己的成功經(jīng)驗(yàn)，并從本質(zhì)上面教導(dǎo)人們?nèi)绾稳スぷ�，如何去成功。另外也讓我清楚的認(rèn)識(shí)到文字、真理是沒有國(guó)界的。
人為什么要工作？這個(gè)問題看似簡(jiǎn)單，但卻因人而異。我們每個(gè)人是否曾經(jīng)深入的去想過這個(gè)問題？為了生活，為了家人，還是單純的為了工作而工作。很少會(huì)有人像作者稻盛和夫那樣把工作看做是人生中最尊貴，最重要，最有價(jià)值的行為吧。想法不一樣，認(rèn)知不一樣，就會(huì)產(chǎn)生不同的結(jié)局。如今的職員工作的極致就是，拿多少薪水，就付出多少的努力，以為工作只是勞動(dòng)和報(bào)酬的等價(jià)交換。只要達(dá)到自己心理預(yù)期的薪酬水平，就在此基礎(chǔ)上做到一般的工作水平。但是作者卻不一樣，他認(rèn)為“極度”認(rèn)真地工作能夠扭轉(zhuǎn)人生。他正是在這種信念下，堅(jiān)守“完美主義”，客服了自己當(dāng)初的逆反心理，堅(jiān)持一段時(shí)間下來之后，發(fā)現(xiàn)不可思議的事情發(fā)生了，自己的人生變得比以前更加順暢，同時(shí)更加的熱愛工作，在這種狀態(tài)下，成功就會(huì)不期而遇。
我認(rèn)為本書的中心是在介紹要有一種精神，熱愛工作，熱愛自己
所做的事情，不要抱怨，而是去享受，去熱愛，后續(xù)就會(huì)產(chǎn)生不可思議的結(jié)果。因?yàn)�，一個(gè)人如果不去想，不認(rèn)真思考，不去做，就什么都實(shí)現(xiàn)不了，無論是對(duì)于工作還是對(duì)于生活，都是永恒不變的真理。既然有時(shí)間去抱怨，去猶豫，倒不如換種思考方式，全身心的投入到當(dāng)下，慢慢的你就會(huì)發(fā)現(xiàn)美好，去迷戀它。因?yàn)楫?dāng)你每天思考問題的時(shí)候，愿望就會(huì)滲透到潛意識(shí)中去，在意想不到的場(chǎng)合，潛意識(shí)就會(huì)發(fā)動(dòng)，幫助你解決問題。
我們有時(shí)候稍微努力那么一點(diǎn)點(diǎn)，就會(huì)覺得自己怎么會(huì)這么累，別人怎么會(huì)那么輕松。其實(shí)，我們只是只看到了自己的痛苦，突出了別人的成功，卻不曾想，那些比我們天資聰穎，確比我們還要努力地人是如何的早出晚歸，不停的在努力奮斗著。所以，每當(dāng)沮喪的時(shí)候，我們就反省一下，自己是否已經(jīng)竭盡全力去工作了，是否付出了不亞于任何人的努力。如果答案是否定的，那么，我們就要重振旗鼓，努力奮斗。書中也提到一句“專心致志干一行一業(yè)，不膩煩，不焦躁，埋頭苦干，你的人生就會(huì)開出美麗的花，結(jié)出豐碩的果實(shí)”。這句話特別的實(shí)在，卻又是真理。因?yàn)橹灰銏?jiān)持了，并且專注的堅(jiān)持了，那么你就會(huì)發(fā)現(xiàn)，你曾經(jīng)的'努力會(huì)將平凡變?yōu)椴环病?/p>
作者在自己創(chuàng)業(yè)的一生中也遭遇過低谷，但是稻盛和夫卻不將絕望的處境看作是終點(diǎn)，而是看作重新開始的起點(diǎn)。其實(shí)任何時(shí)候，你覺得是低谷絕境的時(shí)候，換種思維方式，就會(huì)發(fā)現(xiàn)，這是你的機(jī)遇，你會(huì)擁有一個(gè)全新的開始。只要你想成功，并且制定了成功的計(jì)劃，那么在中途就不要放棄，此路不同，換個(gè)渠道，就會(huì)豁然開朗。
我國(guó)的應(yīng)試教育，把當(dāng)初富有夢(mèng)想，富有創(chuàng)造力的孩子們都培養(yǎng)成了工作的工具，很少人會(huì)去創(chuàng)新性的思考，開辟別人不敢走的路徑，認(rèn)為存在即合理，不愛思考。這是阻止創(chuàng)新的巨大障礙。而在文章的最后，稻盛和夫強(qiáng)調(diào)，在熱愛工作的同時(shí)，也要有創(chuàng)造性的工作，每天鉆研，敢于走別人沒有走過的路。無論工作多么渺小，都積極去做，抱著問題意識(shí)，對(duì)現(xiàn)狀動(dòng)腦筋進(jìn)行改良，能這么做的人和缺乏這種意識(shí)的人，假以時(shí)日，兩者之間就會(huì)產(chǎn)生驚人的差距。
在最后和大家分享一下稻盛和夫認(rèn)為的能夠給大家?guī)泶T果的正確的思維方式：積極向上、具有建設(shè)性；善于與人共事、有協(xié)調(diào)性；性格開朗、對(duì)事物持肯定態(tài)度；能同情他人、寬厚待人；誠(chéng)實(shí)、正直；謙虛謹(jǐn)慎；勤奮努力；不自私、無貪欲；有感恩心、懂得知足；能克制自己的欲望等等。讓我們按照以上的內(nèi)容不斷的培養(yǎng)提高自己吧，對(duì)于工作和生活不要抱怨，而是調(diào)整自己的心態(tài)，培養(yǎng)自己去熱愛、去享受工作和生活。
《干法》讀后感7
第一次聽說稻盛和夫是通過領(lǐng)導(dǎo)的分享《王陽(yáng)明》，似乎從那之后，大家爭(zhēng)相學(xué)習(xí)管理的對(duì)象從管理之父“彼得·德魯克”變成了經(jīng)營(yíng)大表哥“稻盛和夫”，郵箱里紛飛的是他的書籍推薦，耳邊回蕩的是他的至理名言。不吹不黑，通過了解他我真的有種感覺，那就是一個(gè)人怎么會(huì)有這么大的能量？怎么能掀起這么大的波瀾？創(chuàng)造這么多的奇跡？
上周公司組織了一場(chǎng)管理培訓(xùn)，課后的讀物就是稻盛和夫的一本書《干法》。其實(shí)這本書我在年初的時(shí)候看過，主要是講“我們?yōu)槭裁匆ぷ�？”這個(gè)幾乎可以上升到探討人性的哲學(xué)問題。本來是作為一鍋雞湯文來讀，想著再咸頂多是腎抽搐兩下，看下去發(fā)現(xiàn)并不是很咸，文字質(zhì)樸又深刻，用自己的一路走來的經(jīng)歷和一個(gè)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的態(tài)度來告訴年輕人需要做些什么，的確發(fā)人深省。所以今天想拿出來分享讀后感，其實(shí)想說的是全書都在圍繞的一個(gè)成功必備方程式：
工作的結(jié)果=思維方式+熱情+能力
這里面稻盛和夫先生把思維方式放在首位，作為一切的起點(diǎn)。我們看到桌子上有一杯水，有人口渴了會(huì)說“正好這有一杯水”；有人在打掃衛(wèi)生會(huì)說“這兒為什么會(huì)有一杯水”；有人來開會(huì)會(huì)說“這兒怎么只有一杯水”。這就是思維方式的不同。稻盛和夫在書中說到他起初在一家不起眼的公司，管理和制度都很糟糕，跟他一起來的朋友都離開了，后來他想了很久，最后確立了“雖然這家公司有諸多問題，但是我要留下來”的思想后，開始靜下心來，潛入到日常工作中去，才有了后來的研發(fā)成功，并走上公司的高層，能夠徹底改變公司那些不好的東西。
《干法》書中說到京瓷的用人標(biāo)準(zhǔn)：我們需要的是那種知道攻堅(jiān)克難，對(duì)工作抱有激情的人；如果誰(shuí)老是抱怨工作難做，沒事就拖公司的后腿，在員工之間渲染悲觀情緒。那這個(gè)員工鐵定是要被開除的。我個(gè)人認(rèn)為稻盛和夫一方面是想讓我們將自己打造成為對(duì)自己的工作和小成就充滿激情、充滿感情的人；另一方面也是很重要的一方面是告訴我們要去帶動(dòng)。
每件事情都需要帶動(dòng)，不管是團(tuán)隊(duì)氛圍還是改革開放。改革開放讓沿海地區(qū)先富起來帶動(dòng)內(nèi)地，在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中快樂激情同樣也是會(huì)傳染的，就像我們總是喜歡跟陽(yáng)光熱情的人靠的更近，因?yàn)槟菢痈杏X我們的生活都充滿陽(yáng)光。如果我們每一個(gè)人對(duì)自己的那一份工作充滿熱情和激情，那么整個(gè)團(tuán)隊(duì)就會(huì)像發(fā)動(dòng)機(jī)一樣不斷向前，充滿動(dòng)力。
能力這個(gè)東西稻盛和夫的理論是因人而異，不可以偏概全。當(dāng)我們有說一個(gè)人很有能力的時(shí)候，我們一般都會(huì)理解為他的“執(zhí)行力”很強(qiáng)，能辦成事兒。但是工作中并不一定只有執(zhí)行力，專業(yè)技術(shù)能力、表達(dá)能力、寫作能力等等都是個(gè)人能力，而他在團(tuán)隊(duì)中的能力大小，主要看這個(gè)團(tuán)隊(duì)需要他有什么樣的能力，如果團(tuán)隊(duì)需要他很會(huì)寫，但他很會(huì)說，那他就是個(gè)“沒有能力的人”。而如果要把這些能力都具備并且出眾，我想這個(gè)人一定經(jīng)過了非人的“磨練”。
沒錯(cuò)，書中多次提到了“磨練”這個(gè)詞，其實(shí)就是我們所謂的“學(xué)習(xí)、準(zhǔn)備、歷練”。亡羊補(bǔ)牢并不是為時(shí)不晚，羊已經(jīng)跑了，我們已經(jīng)受到了損失；想要有好的結(jié)果就需要平時(shí)一點(diǎn)一滴的積累，做好檢查，及時(shí)維修，最后才能保住羊。就像原文中：“你想要成功就要付出努力，如果不付出努力，那么就請(qǐng)接受為一點(diǎn)小錢卑躬屈膝的將來的自己”。
全書都在把枯燥的工作當(dāng)做一種磨練和修行，我們需要在磨練中不斷思考，不斷提升，不斷向前；如果放棄了這種修行，那就只能接受這個(gè)不完美的.自己，這就是社會(huì)的公平，稻盛老爺子一直在告訴我們?cè)谶@個(gè)公平的社會(huì)下我們需要做些什么。
不過有一點(diǎn)我想說：有了格力，就算你身在中國(guó)，依然能夠用上正統(tǒng)的IH電飯煲，買個(gè)電飯煲買個(gè)家電還要跑到國(guó)外去？根本不存在的！
最近連續(xù)看了兩本日本的書，《解憂雜貨店》和《干法》，給我印象比較深的一點(diǎn)是這兩本書都沒有特別華麗的辭藻來點(diǎn)綴裝飾，也沒有飛在天上說了很多人生的大道理，他們都用了最樸實(shí)的語(yǔ)言用來講一個(gè)溫暖的故事，或者立足現(xiàn)實(shí)說一個(gè)最淺顯的道理。這在當(dāng)今這個(gè)浮躁的社會(huì)真的是一股清流。我只希望幾年后回頭看自己的工作經(jīng)歷，能夠做到“不負(fù)青春”，這就夠了。
《干法》讀后感8
第一次接觸稻盛和夫的作品是《經(jīng)營(yíng)為什么需要哲學(xué)》，那會(huì)兒是去年9月份，到這會(huì)兒剛滿一年。契機(jī)是總經(jīng)理說要在全院大會(huì)上和大家分享這本書的內(nèi)容，所以讓我給他做一個(gè)PPT，那我想既然要做PPT的人，不能不知道這么書是說什么的吧，所以搞突擊，快快地看完了這本書。有一段話至今印象深刻，和大家共勉：不理解、不贊同公司的哲學(xué)，而表面上又裝出理解贊同的樣子，彼此都不愉快，既然如此，你就應(yīng)該去與你的思想哲學(xué)一致的企業(yè)。我認(rèn)為這一點(diǎn)必須明確，沒有任何余地。
那個(gè)時(shí)候包括我在內(nèi)的眾多華美人還不認(rèn)識(shí)這個(gè)和藹可親的老爺爺，但是現(xiàn)在整個(gè)華美他知名度應(yīng)該和總經(jīng)理持平了。這也得益于總經(jīng)理的大力推崇稻盛爺爺?shù)钠髽I(yè)經(jīng)營(yíng)哲學(xué)，不然我們可能一輩子都不知道日本還有這樣一個(gè)影響巨大的企業(yè)家，畢竟我們每天更多的時(shí)候都淹沒在我們的日常工作當(dāng)中。還記得某一天葛經(jīng)理在辦公室提起自己當(dāng)晚回家要讀《干法》這本書的時(shí)候，我就想，這名字怎么那么奇怪，稻盛和夫還有一本這樣名字的書？一直到真正閱讀完這本書，才明白沒有比《干法》更貼切的書名了。
通常情況下，我們以什么樣的.心態(tài)去做一件事，就會(huì)導(dǎo)致同一件事最終呈現(xiàn)的效果，閱讀也是一樣。如果看完《干法》，你只是淺顯地以為稻盛爺爺是為了告訴我們：不論你現(xiàn)在身處多么平凡的崗位，多么不適合自己的職業(yè)，只管埋頭苦干，日積月累總會(huì)鳳凰涅槃。那么，我想你可能還要回去再多讀一遍、兩遍、三遍甚至更多。
馬云如果現(xiàn)在還在教書，那不會(huì)成就現(xiàn)在的淘寶；俞敏洪如果當(dāng)時(shí)堅(jiān)持出國(guó)搞學(xué)術(shù)，那就不會(huì)成就現(xiàn)在的新東方；如果稻盛和夫一直在松風(fēng)工業(yè)干科研，那又怎么可能創(chuàng)建自己的京瓷和DDI呢？
在一個(gè)個(gè)看似不同的選擇中，我們唯一不能放棄的是自己對(duì)自己人生應(yīng)付的責(zé)任。這是最基本的價(jià)值觀，在此基礎(chǔ)上，其他所有事情都應(yīng)該具體問題具體分析。不是一定這樣，也不是一定那樣，不要走極端，更不要道聽途說就從一個(gè)極端走向另一個(gè)極端。很多成功看似是把一件事情做到極致，實(shí)際上是成功者在自己的生命中找到了某種平衡。
我想起20xx年上映的美國(guó)電影《實(shí)習(xí)生》，電影講述的是曾經(jīng)的精明強(qiáng)干，事業(yè)有成的商人Ben（羅伯特德尼羅飾）在年近七旬的時(shí)候，因?yàn)闊o法忍受平淡的退休生活而重回職場(chǎng)，進(jìn)入自己從未接觸過的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)從事實(shí)習(xí)生的工作的故事。Ben大可以輕松自在地享受自己的退休生活，他為什么還要重返職場(chǎng)，去瞎折騰呢？是因?yàn)槿卞X么，如果不是，那么他在工作當(dāng)中尋求的是什么呢？我想，是因?yàn)樗桓示痛死先�，他確實(shí)還有可以發(fā)揮和貢獻(xiàn)的余溫，那就是他幾十年下來積累的工作經(jīng)驗(yàn)及他的過往的經(jīng)歷，他在對(duì)自己有限的人生負(fù)責(zé)。他在這份看似簡(jiǎn)單的實(shí)習(xí)生工作中絲毫沒有倚老賣來，也沒有打任何馬虎眼，反而比所有其他的實(shí)習(xí)生都更用心，更在意細(xì)節(jié)，更了解老板想要怎樣的結(jié)果。
再看Ben的實(shí)習(xí)生涯，和二十歲的我們剛開始實(shí)習(xí)時(shí)區(qū)別很大嗎？認(rèn)識(shí)新公司，交到新朋友，慢慢上手自己的工作，贏得上司的信任……甚至，在公司里譜寫了新的戀曲。這就好像是我們剛踏入社會(huì)時(shí)所經(jīng)歷的一樣啊，一切都是新的、未知的，和他是否年老沒有關(guān)系，他對(duì)生活的熱忱，讓他仍似一名年輕人一樣在探索新世界。這就是人生應(yīng)該有的態(tài)度��！
稻盛和夫?qū)τ诠ぷ鞯拿詰僮屗軌颉氨еa(chǎn)品睡”，能夠始終“以百米賽的速度奔跑”。他為什么可以做到這樣？是因?yàn)樗闹惺冀K懷有的無比強(qiáng)烈的持續(xù)不斷的內(nèi)部驅(qū)動(dòng)力，是因?yàn)樗麍?jiān)信“自利利他，敬天愛人”，是因?yàn)樗恢痹谒伎迹鹤鳛槿耍沃^正確。他無比確信自己走在一條踐行正確價(jià)值觀的道路上，所以并不覺得辛苦，所謂“苦”，只會(huì)發(fā)生在自己在不情愿的事情上。
稻盛和夫最讓我感到佩服的就是他對(duì)工作的癡迷與熱愛，但是對(duì)工作的癡迷與熱愛又豈是看本書能學(xué)來的呢？
正確的做法，還是回到本初，對(duì)你自己的人生負(fù)責(zé)，敬天愛人，自利利他，而工作正是這種人生態(tài)度的最重要的實(shí)踐和體現(xiàn)方式之一。
知行合一。如果你知道自己的夢(mèng)想是正確的，那么跟隨你的夢(mèng)想與直覺，去探險(xiǎn)。
《干法》讀后感9
提起櫻花、富士山、佳能、三星、三菱、索尼、東芝等等這些詞匯，立即會(huì)讓人們聯(lián)想起我們的鄰國(guó)——一個(gè)雖說只有彈丸大小之地的國(guó)家，但卻是世界上公認(rèn)的資本主義世界第二號(hào)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國(guó)。二戰(zhàn)中日本政府曾對(duì)中國(guó)人作出了很多不好的事情，讓廣大的同胞不僅流了淚也流了血，但拋開一切的民族仇恨，我們今天單單來看某些方面的日本，日本人，日本文化，日本精神還是有很多值得我們學(xué)習(xí)的。戰(zhàn)后的日本經(jīng)濟(jì)也遭到了前所未有的重創(chuàng)，但是日本人只用了不到30年的時(shí)間，就把美國(guó)等西方國(guó)家用了半個(gè)多世紀(jì)、花了20xx多億美元的研究成果學(xué)到手，迅速崛起成為了世界經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國(guó)。我想，這其中除去政府的大力支持之外，還和日本擁有許多像稻盛和夫這樣的人有關(guān)吧。走近稻盛和夫始于我們學(xué)校讓大家同讀一本書活動(dòng)，這次推薦的是他的《干法》一書�？吹疥P(guān)于稻盛和夫的個(gè)人簡(jiǎn)介以及他的成功史又一次印證了一個(gè)至理名言：態(tài)度決定高度。
首先來看看他的勞動(dòng)觀，人為什么要工作？不是單單的為了穿衣吃飯，而是擁有更高層次的追求，為了提升自己的心志，磨礪了心志，才會(huì)具備厚重的人格，在生活中沉穩(wěn)而不搖擺。但生活中究竟有多少人能做到這樣呢？來看看我們的現(xiàn)狀吧，名和利日漸成為多數(shù)人追逐的對(duì)象，工作中錢掙的不多的就想弄個(gè)一官半職干干，也算工作小有成就，接下來就想把官做的更大更大，這大概也是這些人工作的動(dòng)力吧；有些人無緣功名，那咱就來點(diǎn)實(shí)惠的吧，多多掙錢，不管這錢來自何道，良心上會(huì)不會(huì)受到譴責(zé)。真真想踏踏實(shí)實(shí)工作，不求名利的人越來越少，就連20多歲的少男少女，都寧愿在街頭擺攤做小生意，也不愿做那種辛苦的工作，那種受約束的工作。
越來越多的年輕人不想去參加工作，因?yàn)楣ぷ鲗?duì)于他們來說吸引力太小了，勤勤懇懇，辛辛苦苦，一個(gè)月千百塊錢。低微的收入無法與殘酷的現(xiàn)實(shí)去比拼，生活成本太高，理想和現(xiàn)實(shí)之間大多數(shù)人選擇了現(xiàn)實(shí)。而那些所謂的正式工作，除了在申請(qǐng)銀行貸款和擔(dān)保時(shí)能感受到優(yōu)越性外，其他的還能給那些勞動(dòng)者什么呢？誰(shuí)又真的對(duì)他們的勞動(dòng)價(jià)值做出肯定呢？再來讓我們?nèi)タ纯慈毡镜默F(xiàn)狀和企業(yè)文化吧，日本的企業(yè)終身雇傭制和年功序列制并存。所謂終身雇傭制就是雇主不會(huì)隨意解雇員工，即使員工的工作效不高或者不能勝任某職位，除非員工本身有離職的意愿，我想稻盛和夫當(dāng)時(shí)所在的松風(fēng)工業(yè)應(yīng)該就是這種制度吧。而日本企業(yè)十分注重感情投入，給予職工家庭式關(guān)心。
員工對(duì)企業(yè)盡職盡忠，反過來企業(yè)并不虧待員工本身。員工的福利制度、養(yǎng)老醫(yī)療、獎(jiǎng)金津貼等等，方方面面的優(yōu)勢(shì)與便利條件都由企業(yè)替員工著想，這使得上層管理人員同所有雇員之間形成一種同甘苦、共命運(yùn)的.情感。我想這種企業(yè)文化勢(shì)必也會(huì)給稻盛和夫一個(gè)希望的支點(diǎn)，他的成功才會(huì)實(shí)現(xiàn)，當(dāng)然這和他本人的認(rèn)真工作的態(tài)度，對(duì)事精益求精的追求，以及他對(duì)勞動(dòng)的傾情奉獻(xiàn)分不開的。所以他的態(tài)度就決定了他工作事業(yè)的高度，而他的成功也是理所當(dāng)然，這也就是應(yīng)了中國(guó)的那句古話：”一份付出，一分收獲“，上天的神明都是很公平公正的。
稻盛和夫的書語(yǔ)言樸實(shí)精辟，給人一種樸實(shí)無華的質(zhì)感，讀完之后，心靈有如如沐春風(fēng)，枯木逢甘露，給那些工作仍然迷茫的我們以靈魂的碰撞，也帶給我們深深的思考。今后我們?cè)撊绾蚊鎸?duì)工作，而我們的社會(huì)也會(huì)深深的思考，面對(duì)別人成功的經(jīng)驗(yàn)，你又學(xué)到了什么？只有社會(huì)給勞動(dòng)者提供了良好的社會(huì)保障，我想喜歡勞動(dòng)的人才會(huì)多起來，而能夠從工作中升華的人才會(huì)更多，都不來參加工作，何談升華。我想我們尊敬的稻盛和夫先生的本意也不是要把勞苦大眾變成資本家們賺取剩余價(jià)值時(shí)只會(huì)工作不會(huì)說話的工具，而是希望每一個(gè)用真心勞動(dòng)的人，都能獲得勞動(dòng)的快樂和幸福，用新的態(tài)度去改變新的高度，在勞動(dòng)中實(shí)現(xiàn)自我的價(jià)值吧。以上僅是個(gè)人的讀后觀點(diǎn)，如有不當(dāng)，還望指正！
《干法》讀后感10
在公司組織學(xué)習(xí)下，我閱讀了稻盛和夫先生的《干法》，通過閱讀作者自己工作經(jīng)歷和工作心得，是我領(lǐng)悟到了工作的偉大。這本書對(duì)于像我這種剛踏入社會(huì)不久的年輕人來講，有著非常重大意義。 “人工作是為了度過有價(jià)值的人生”。
在閱讀此書的一開始，稻盛先生便提出一個(gè)問題，為什么要工作？我的答案則是為了賺錢，為了生存。稻盛先生的答案則是：為了提升自己的心志，為了度過有價(jià)值的人生。
對(duì)于工作，我一直以為工作是公司的，只要按時(shí)完成工作就可以了。而作者在書中提出的卻是：勞動(dòng)的意義不僅在于完成業(yè)績(jī)，更在于完善人的內(nèi)心。這句話使我深深的明白了工作的重要性，因?yàn)槲覐奈聪脒^工作不僅僅可以鍛煉人的工作能力，也可以提升人的品質(zhì)。試想一下，個(gè)人對(duì)待工作態(tài)度是積極地，那么對(duì)待生活的態(tài)度也肯定是積極地。就像作者在書中寫到：努力工作的彼岸是美好的人生。所以想做一個(gè)有價(jià)值的人就要先好好的工作。想要度過美好的人生更要努力的工作。
“讓自己喜歡上自己的工作。”
稻盛先生畢業(yè)后在瀕臨破產(chǎn)的“松風(fēng)產(chǎn)業(yè)”研究絕緣瓷瓶，這份工作內(nèi)容并不是他在大學(xué)時(shí)所學(xué)的課程，并且公司很窮。但是，即便是面對(duì)如此惡劣的條件，稻盛先生依舊做到了熱愛自己的工作并取得了成功。
不是每個(gè)人都能找到自己心中所想的的工作， 也不是每個(gè)人對(duì)待工作都能非常的熱情，那么就應(yīng)該像書中所寫：“即使做不到很快就熱愛工作，但至少“厭惡工作”這種負(fù)面情緒必須從心中排除”。人不是神，即便是神也不可能無所不能，所以面對(duì)任何一項(xiàng)工作時(shí)，我們都應(yīng)該努力去工作，對(duì)待工作的熱情就如同對(duì)待戀人的愛情一樣，感情慢慢的培養(yǎng)，這樣就會(huì)慢慢的喜歡上現(xiàn)在的工作。聯(lián)想到自己，剛開始接觸環(huán)保工作正是政府對(duì)環(huán)保要求最嚴(yán)格的時(shí)候，我對(duì)環(huán)保工作一無所知，無從下手甚至抵觸，身邊也有許多人讓我換工作，而我沒有聽，而是努力學(xué)習(xí)，認(rèn)真聽取領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)，從剛開始對(duì)環(huán)保工作的不了解到現(xiàn)在喜歡上環(huán)保這項(xiàng)工作，這個(gè)過程對(duì)于我自己的成長(zhǎng)有著非常重要有的意義。
成為“自燃型”的人。
工作可能是別人給的，但是時(shí)間和想法都是自己的，“自燃型”是自己就能熊熊燃燒的人。對(duì)待工作，要把“要我做”轉(zhuǎn)變成“我要做”，領(lǐng)導(dǎo)也對(duì)我說過：不要什么事情都要等著安排，要自己去找事干�！拔乙觥斌w現(xiàn)了由被動(dòng)到主動(dòng)的轉(zhuǎn)變，“我要做”更能鍛煉自己的思維，鍛煉自己工作的安排的能力。當(dāng)能達(dá)到“我要做”時(shí)，就可以帶動(dòng)身邊人的積極性，就像快樂能傳染一樣，工作的.積極性也可以傳染。當(dāng)自己成為“自燃型”人時(shí)，干工作就會(huì)越來越順利，生活也會(huì)越來越豐富。
“持續(xù)付出不亞于任何人的努力”
稻盛先生在書中所說，“只有付出非同尋常的“不亞于任何人的
努力”，才有可能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中取得驕人的成績(jī)”。在中國(guó)也有句老話：吃得苦中苦，方為人上人。也很好的說明了只有努力的工作，人生才會(huì)取得成功�？v觀歷史，無論哪個(gè)偉人，無不是付出了高于平常人幾倍甚至幾十倍的努力才獲得成功，早五晚九的工作，聞雞起舞的辛勤。
越努力越幸運(yùn)，當(dāng)我們努力工作時(shí)，殊不知幸運(yùn)也悄悄降臨在我們的身上。機(jī)會(huì)是留給有準(zhǔn)備的人，那么這個(gè)有準(zhǔn)備的人一定是一個(gè)非常努力的人。只要努力的工作，積累更多的經(jīng)驗(yàn)，才能在機(jī)會(huì)出現(xiàn)的時(shí)候牢牢地抓住。
“持續(xù)就是力量，追求完美主義”
將平凡變成非凡，靠的就是持續(xù)的力量，把每一項(xiàng)工作都要看作像馬拉松比賽，靠耐力和意志力，在找準(zhǔn)成功方向的前提下，不斷地向前走，一步一個(gè)腳印的持續(xù)前進(jìn)，最終就會(huì)走到成功的彼岸。
“不做則已，作則致全，時(shí)不待我，切勿止步”。對(duì)于工作做得完美了就是提高了工作的效率，工作要么不做，要么做好，做就做完，在工作中最怕就是拖拉、散漫。所以無論怎樣的工作，哪怕很簡(jiǎn)單的工作，也要抱著積極的態(tài)度去做，認(rèn)真做。這樣才是對(duì)工作最大的尊敬。
對(duì)于之后的工作，我會(huì)以稻盛先生的為榜樣，以稻盛先生的言論為信條，結(jié)合自己的工作，在做好工作同時(shí)也提高自己的品格。讓自己不斷進(jìn)步，走向成功。
《干法》讀后感11
彈指一揮間，六年的歲月就在繪聲繪色的講課聲中，就在埋頭批改作業(yè)的筆尖，就在上課鈴與下課鈴的交替聲中滑過。
我也一直都在自己工作的道路上用各種書籍充實(shí)著自我，但最近我讀到一本使我和我的工作態(tài)度產(chǎn)生很大共鳴的一本書，是稻盛和夫的《干法》。書中稻盛和夫現(xiàn)身說法，通過自己的親身實(shí)踐和成長(zhǎng)歷程向讀者講述工作的意義，尤其是告訴大家在工作和創(chuàng)造性勞動(dòng)中找到成功與幸福的方法和路徑。而曾經(jīng)我也是正是從作者筆下的《活著》懂得了什么是人生的真理，生活的意義何在以及人生應(yīng)有的狀態(tài)是什么。
《干法》一書是日本稻盛和夫經(jīng)營(yíng)之圣又一力作，這本書體現(xiàn)的工作觀和《活法》完全相反，但并不矛盾，東方和西方管理理念的差別。讀完整本書是我感觸最大的是本書前言幸福的工作法，稻盛和夫把工作當(dāng)成一件幸福的事情，工作中的思考和體驗(yàn)，給我的人生帶來了巨大的收獲，讓我每一天的生活充滿價(jià)值，同時(shí)工作又是萬(wàn)病良藥，可以克服各種困難和考驗(yàn)，工作中體會(huì)樂趣，就向人們常說的樂在工作。
當(dāng)今社會(huì)，很多人都會(huì)把工作僅僅當(dāng)作滿足自己物質(zhì)需求的必要條件，是不得已而為之，人們工作就是為了能有衣穿，能有房住�！陡煞ā穭t告訴我們，若只把工作當(dāng)“飯碗”，這個(gè)飯碗就會(huì)越來越“破”；如果不顧一切地愛上工作，工作就不但會(huì)變成一只“金飯碗”，而且這只“金飯碗”會(huì)盛滿成功、盛滿幸福、盛滿健康的生活態(tài)度，源源不斷地回饋給你。
從頭到尾，《干法》講的主要就是一種精神，一種完美的敬業(yè)精神。它深刻的揭示了工作的意義，我們要喜歡并愛上自己的工作
就像我們喜歡上一個(gè)東西一個(gè)人一樣改變自己原有的心態(tài)、不管工作差異、職位高低，都必須喜歡上。，愛上了，就無可取代。如果我們都擁有了這樣敬業(yè)精神，真正理解工作的意義，我們會(huì)有意想不到的收獲，不但可以給自己工作的單位創(chuàng)造更大的利益同時(shí)自己的身價(jià)也與日俱增，為自己創(chuàng)造更多成功的機(jī)會(huì)。
作為一名年輕的人民教師，我常常在想敬業(yè)與實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的現(xiàn)實(shí)意義有何聯(lián)系？怎樣才能體現(xiàn)出來？我不停的思索，終于找到了答案：新時(shí)代的年輕教師首先要擁有對(duì)事業(yè)的執(zhí)著和熱愛。只有有了對(duì)事業(yè)的執(zhí)著和熱愛，才會(huì)成為愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn)的一面旗幟。但它并不抽象，我們應(yīng)把它融入到我的全部工作當(dāng)中。樂業(yè)敬業(yè)精神，強(qiáng)烈的事業(yè)心、榮譽(yù)感和高度的責(zé)任感。這是一名優(yōu)秀教師的人生價(jià)值之體現(xiàn)。敬業(yè)愛崗就是要在工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)，拼搏奉獻(xiàn)。毫不夸張地說，沒有敬業(yè)精神，在任何一個(gè)崗位上都是絕不可能有所作為的。我們要更加愛自己的職業(yè)，愛自己的學(xué)生。教育事業(yè)直接關(guān)系到國(guó)家和民族的興衰，它是教師的基本道德規(guī)范，教育事業(yè)同每個(gè)家庭，每個(gè)兒童青少年息息相關(guān)。教師的勞動(dòng)是一種復(fù)雜而繁重的腦力勞動(dòng)，教師經(jīng)常不得不突破空間、時(shí)間的界限，耗費(fèi)巨大的.精力和心血，我們要盡職盡責(zé)，但更要把教師作為自己熱愛的職業(yè)。
孔子之所以為萬(wàn)世師表，在于他一生“學(xué)而不厭，誨人不倦”。當(dāng)代教師的自我修養(yǎng)，也應(yīng)以“學(xué)而不厭，誨人不倦”為主要內(nèi)容，學(xué)而不厭，不僅展示了孜孜好學(xué)的精神境界，而且還開創(chuàng)了終生教育之先河，教師作為人類靈魂的工程師，人類文明的傳播者，理所當(dāng)然要學(xué)而不厭。誨人不倦既是教師必須的師德規(guī)范，又完美地體現(xiàn)了教師無私奉獻(xiàn)的偉大精神，“誨人不倦”要求教師正確理解和對(duì)待學(xué)生在發(fā)展過程中的矛盾、問題和困難，百折不撓地肩負(fù)起培育“四有”新人的歷史使命，而不是一遇挫折，遭受一點(diǎn)打擊，碰到一點(diǎn)難題便自暴自棄，灰心沮喪，退避畏縮。
我很慶幸自己選擇的教師的職業(yè)，來到現(xiàn)在的集體，老師們的團(tuán)結(jié)互助，勤勉敬業(yè)給了我自信，激發(fā)了我的無窮的工作熱情和靈感，給了我責(zé)任感，讓我學(xué)會(huì)用廣博、寬厚的師愛包容所有孩子。同時(shí)，他們也給了我快樂和幸福，讓我由衷地發(fā)出對(duì)生活更深層的熱愛，給了我慎重的使命感，讓我知道我的事業(yè)只有起點(diǎn)沒有終點(diǎn)。
我很慶幸自己每天能夠?yàn)樽约合矏鄣穆殬I(yè)努力著，我相信以后的我也會(huì)傾自己全力做好這份令人尊敬的職業(yè)。
《干法》讀后感12
整整用了三個(gè)晚上，看完了稻盛先生的《干法》，感觸良多。這是稻盛和夫以78歲高齡出任日航CEO之后推出的第一本書，也是稻盛和夫首次與讀者分享自己在工作上的做法和心得。該書一經(jīng)出版，不到一年再版19次，月銷量最高達(dá)到20萬(wàn)冊(cè)。稻盛先生結(jié)合自己70余年的切身經(jīng)歷所獲得的工作經(jīng)驗(yàn)，與我們探討工作真正的意義以及如何在工作中取得成績(jī)，為身在職場(chǎng)的我們點(diǎn)燃了指路明燈。
一個(gè)人白手起家一生能夠創(chuàng)立一家世界500強(qiáng)公司，就足以贏得世人的尊敬了，稻盛和夫在42年的經(jīng)營(yíng)生涯中，一手創(chuàng)造了兩家世界500強(qiáng)，卻在退休時(shí)把個(gè)人股份全部捐獻(xiàn)給了員工，自己皈依佛門，轉(zhuǎn)而去追求至高財(cái)富--提煉心智。他認(rèn)為，人生就是提升心智的過程。有了這樣的超脫和追求，使得稻盛和夫得以擁有了俯瞰人生的視野，這讓人十分的敬佩。
這本書給我最深的體會(huì)是讓我真正明白了，“人為什么要工作？”在現(xiàn)如今這個(gè)充滿浮躁和功利的就業(yè)、職場(chǎng)環(huán)境中，很多人總是憤恨自己的懷才不遇，在工作中付出的太多，得到的太少，他們只看到別人成功、光鮮的一面，卻往往看不到別人背后所付出的艱辛和努力。他們把“努力工作”、“拼命勞動(dòng)”看得毫無意義，追求和夢(mèng)想著不勞而獲、一夜成名。甚至對(duì)積極工作的人報(bào)以冷笑和鄙視。而稻盛先生以他自己的親身經(jīng)歷告訴我們：只有理解了工作的意義，全心全意的去投入工作，你就能度過幸福的人生。
稻盛先生在這本書中告訴了我們：“工作是一種修煉�！惫ぷ髂軌蛟炀腿烁�，努力認(rèn)真的工作能夠扭轉(zhuǎn)人生。作為一名金明小學(xué)的老師，我非常的熱愛這份工作，十年如一日的投入到教學(xué)工作中。但有時(shí)工作中的勞累、孩子們的頑皮、家長(zhǎng)們的不理解，也讓我非常想發(fā)發(fā)牢騷。有時(shí)候想想，既然有個(gè)別孩子的家長(zhǎng)都不在意自己孩子的學(xué)習(xí)，那么我為什么還要如此執(zhí)著的幫助這些孩子提升不太理想的學(xué)習(xí)成績(jī)呢？我的努力和辛勞又能得到什么呢？但是在看完《干法》這本書以后，讓我有了豁然開朗的感覺。稻盛先生教會(huì)了我們，工作真正的“干法”。
稻盛先生教會(huì)了我，首先要堅(jiān)持“愚直地、認(rèn)真地、誠(chéng)實(shí)地”投身于自己的工作，長(zhǎng)此以往，人就能很自然地抑制自身的欲望。熱衷于工作，還能鎮(zhèn)住憤怒之心，也會(huì)無暇發(fā)牢騷，而且日復(fù)一日努力工作，還能一點(diǎn)一點(diǎn)提升自己的人格。一心一意投身于工作，聚精會(huì)神，孜孜不倦，精益求精，這本身就是磨練人格的修行，這樣做就能磨練我們的心志，促進(jìn)我們成長(zhǎng)。而通過這種心志的提升，我們每個(gè)人的.人生價(jià)值也能隨之提升。
對(duì)于每天的工作，我們要老老實(shí)實(shí)地進(jìn)行自我反省和自我批評(píng)，認(rèn)真改進(jìn)。這樣度過反省的每一天，我們不但能避免工作上的失敗，而且有利于在人生中提升心志。如果想做好自己的工作，首先要喜歡自己的工作、如果不行，就強(qiáng)制喜歡上自己的工作。只有這樣，我們才能工作中發(fā)揮自己的全部潛力。對(duì)待自己的工作，要像經(jīng)營(yíng)自己的事業(yè)一樣，精益求精，永遠(yuǎn)高標(biāo)準(zhǔn)的要求自己。工作能夠鍛煉人性、磨礪心志，工作是人生最尊貴、最重要、最有價(jià)值的行為。多樸素的觀點(diǎn)啊，我們?nèi)諒?fù)一日，年復(fù)一年，不辭辛苦地工作，不只是為了滿足物質(zhì)上的需要，更是為了磨礪個(gè)人心志，完善自己的內(nèi)心，進(jìn)而提升個(gè)人境界。
當(dāng)工作遇到挫折的時(shí)候，我們一定不能放棄；當(dāng)工作進(jìn)展順利時(shí)，就要直率地表達(dá)出工作中體驗(yàn)到的快樂；當(dāng)工作成果受到別人的褒獎(jiǎng)時(shí)，就要誠(chéng)摯地表示感謝。繼而將這種快樂和感動(dòng)當(dāng)作精神食糧，然后繼續(xù)投入到工作中去。把工作當(dāng)成是一個(gè)生命體，傾聽來自工作的聲音，和工作談心，對(duì)工作進(jìn)行仔細(xì)的審視和思考就能自然而然地明白問題的所在，從而找到問題的解決方法。
稻盛先生曾總結(jié)過一條成功方程式：人生和工作的結(jié)果=思維方式×熱情(或稱努力)×能力。可理解為要度過幸福的人生，把工作做到最好，必須具備正面的思維方式、堅(jiān)強(qiáng)的意志和優(yōu)秀的能力三種因素。它們不是簡(jiǎn)單的相加關(guān)系，而是相乘關(guān)系。相乘就意味著結(jié)果可能會(huì)是負(fù)值或零，如思維方式不正確，結(jié)果就是負(fù)值，如意志和能力不足，則結(jié)果可能是零。能力基本由上天賦予，熱情則完全由后天培養(yǎng)。全書圍繞這一公式，娓娓道來，令我們領(lǐng)悟到許多。
《干法》讀后感13
《干法》是稻盛和夫以78歲高齡出任日航CEO之后推出的第一本書，也是稻盛和夫首次與讀者分享自己在工作上的做法和心得。該書在日本一經(jīng)出版，不到一年再版19次，月銷量最高達(dá)到20萬(wàn)冊(cè)。
當(dāng)我們遇到困難的時(shí)候，一般會(huì)選擇逃避或另辟蹊徑，但稻盛和夫卻并不那么消極。在一家連年虧損的公司，在同伴都陸續(xù)選擇離開的情況下，在被分配到研究陶瓷新材料的冷門部門后，他并沒有抱怨，而是選擇了主動(dòng)面對(duì)，于是他抓住了機(jī)會(huì)，通過勤奮的工作，發(fā)明了一種新型絕緣體，這個(gè)制造電視機(jī)顯像管必不可少的部件，從而獲得松下公司的大訂單，使所在企業(yè)起死回生。從此，自己的命運(yùn)也同時(shí)被改變。稻盛先生結(jié)合自己70余年的切身經(jīng)歷所獲得的工作經(jīng)驗(yàn)，與讀者探討工作真正的意義以及如何在工作中取得成績(jī)，為身在職場(chǎng)的讀者點(diǎn)燃了指路明燈，同時(shí)，這些思想對(duì)企業(yè)管理者也有借鑒意義。這是他不可動(dòng)搖的“信念”，也是他被實(shí)踐所證明了的正確的“工作哲學(xué)”。稻盛和夫先生通過自己的親身實(shí)踐和成長(zhǎng)歷程告訴我們，工作不僅僅是養(yǎng)家糊口的手段，更是對(duì)心靈的一種磨礪，對(duì)人生的一種經(jīng)歷，對(duì)人格的一種錘煉！
稻盛和夫先生認(rèn)為工作是人生最尊敬、最重要、最有價(jià)值的行為。工作，每個(gè)人都要經(jīng)歷的一道選擇題，可以選擇腳踏實(shí)地、忘我奉獻(xiàn)，也可以選擇投機(jī)取巧、消極怠工，更可以選擇好逸惡勞、不勞而獲。當(dāng)面對(duì)這道選擇題時(shí)，我們必須明白，這不僅僅只是決定了你對(duì)工作的態(tài)度，更決定了你對(duì)待生活、對(duì)待人生的態(tài)度。我們每個(gè)人處在這個(gè)社會(huì)中，具有不同的`角色，同時(shí)也承擔(dān)了不同的責(zé)任。
整本書從“為什么要工作”、“如何投入工作”、“以“高目標(biāo)”為動(dòng)力持續(xù)付出不亞于任何人的努力”、“持續(xù)就是力量：抓緊今天這一天”幾個(gè)章節(jié)去闡述的。如何才能讓工作做出成績(jī)？在稻盛和夫看來，首先就是運(yùn)用自己堅(jiān)強(qiáng)的意志去喜歡我們的工作，熱愛我們的工作，癡迷我們的工作，把工作當(dāng)成我們的愛人一樣去呵護(hù)。正如我們不能輕易地拋棄我們的愛人一樣，我們也不能輕易對(duì)我們現(xiàn)有的工作說“不”，所以我們就能長(zhǎng)期堅(jiān)持工作。做到像上述那樣，當(dāng)然不是一件容易的事情，尤其在遇到一些我們不能控制的外力影響時(shí)，我們很難用我們自身的力量去完成。在我看來，任何時(shí)候都要努力工作，持續(xù)努力，不愧對(duì)教師的神圣職責(zé)，這才是最重要的。并且對(duì)每天做過的事情，老老實(shí)實(shí)地進(jìn)行反省，就可以避免工作上的失敗，并能夠不斷地完善自我。無論遇到什么事情都要感謝，既然選擇了這份工作這個(gè)崗位，就必須無條件地接受它的全部，包括好的和不好的，持有隨時(shí)感謝心態(tài)非常重要。
“人為什么要工作？”許多人把“努力工作”、“拼命勞動(dòng)”看得毫無意義，他們甚至對(duì)積極工作的人報(bào)以冷笑和鄙視。這本書中稻盛和夫想以他自己的親身經(jīng)歷告訴大家：理解工作的意義，全身心投入工作，你就能度過幸福的人生。工作是為了提升自己的心志，要將工作當(dāng)做一種提升自己心志、造自己人格的修行。不要畏懼工作，不要因?yàn)樽约貉矍暗墓ぷ鞑蝗缫舛鴨适判�，要將自己的工作�?dāng)做是自己不得不完成的人生任務(wù)，要用一種將自己逼入絕境的方法來工作，即“極度認(rèn)真”的工作。
稻盛和夫告訴我們“人生？工作的結(jié)果=思維方式×熱情×能力”。即使是平凡簡(jiǎn)單的工作，只要不斷鉆研和創(chuàng)新，也會(huì)帶來飛躍性的進(jìn)步，在每天的工作中時(shí)刻思考這樣做是否可行，作為教師，除了把每節(jié)課認(rèn)真?zhèn)浜�，每�?jié)課后最重要的是認(rèn)真總結(jié)這節(jié)課的成敗得失，記錄在案，向同事們請(qǐng)教或探討怎樣解決，持續(xù)不斷一定能對(duì)工作進(jìn)行改善和改良，最終一定能取得很好的成效。
通過《干法》的研讀，讓我明白在工作中困難時(shí)無處不在的，看你如何去面對(duì)困難；在工作中機(jī)會(huì)也是無處不在的，看你是否發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)，抓住機(jī)會(huì)；在工作中成績(jī)和失敗也是無處不在的，看你如何處理成功的驕傲心態(tài)和失敗時(shí)的心灰意冷。做好任何一件事都不容易，竭盡所能，才不會(huì)后悔！
《干法》讀后感14
我剛讀完稻盛和夫?qū)懙摹痘罘ā贰Ｔ蹅兘?jīng)�？吹氖恰痘罘�1》，還有一本是活法2。我這次看的是活法1。從昨天晚上6點(diǎn)鐘在圖書館找到這本書，到今天下午四點(diǎn)半我終于看完了這本書。懷著虔誠(chéng)的心，我記錄了我第一遍閱讀此書的感受。正如封面所說，此書需誦讀三遍。當(dāng)下記錄，僅為記錄思維之過程，以便后來的審視和分析。于是我?guī)е@樣的心情寫下后面的文字。
個(gè)人認(rèn)為《活法1》分兩部分內(nèi)容。
大都是作者自己的親身體會(huì)，而且又是說不清楚道理的東西。但是主題的思想都是教人用普遍的哲學(xué)來引導(dǎo)我們做事和做人。比如他提到的真誠(chéng)，不麻煩人，做事比所有人都努力等等。這里面突出體現(xiàn)讓他命運(yùn)轉(zhuǎn)折的原因。稻盛和夫根據(jù)自己的經(jīng)歷，認(rèn)為這一切歸于心想事成�；蛘哒f內(nèi)心的軟弱的思想招來不幸的種子，正確的思想為人帶來好運(yùn)。而那些好的思想就是普遍的哲學(xué)和道德倫理。這點(diǎn)和《秘密》一書的`思想不謀而合。不同的是《秘密》系統(tǒng)介紹了原理，而稻盛和夫自己說不清楚罷了。
《活法》后面的內(nèi)容從宇宙和佛學(xué)的觀點(diǎn)解釋了很多關(guān)于生命和人生意義方面的事情。其中作者強(qiáng)調(diào)命運(yùn)存在，并影響人類。這里的命運(yùn)不是消極的迷信，而是對(duì)宇宙精神和因果規(guī)律的敬畏和尊重。然后稻盛和夫接著說，人的自由意志和努力也可以改變命運(yùn)，讓一切走向更美好的方向。完整的說，命運(yùn)存在，因果循環(huán)，宇宙精神不可抗拒，我們應(yīng)有一顆虔誠(chéng)和踏實(shí)的心，同時(shí)，人心應(yīng)積極向善，為他人著想，為了人類和社會(huì)的發(fā)展努力，讓一切走向好的方面。
我讀完，內(nèi)心很震撼。但是這不代表我就會(huì)了，正如稻盛和夫說的知道不代表會(huì)。我們還需要多次的閱讀，來理解其中的深刻內(nèi)涵。其中很多都需要身體力行才可以領(lǐng)會(huì)，所以我只能懷著虔誠(chéng)的心去付諸行動(dòng)。
前言說，深處混沌時(shí)代，更該省思“活法”。為我們敲響了警鐘，讓在迷霧中左右搖擺的人停止下來，安定內(nèi)心，繼續(xù)前行。稻盛和夫說，我們需要普遍意義上的哲學(xué)，讓我們安身立命。
第一章：你的夢(mèng)想一定能實(shí)現(xiàn)。
當(dāng)松下幸之助籍籍無名的時(shí)候，我們對(duì)于他的管理觀念不以為然。當(dāng)?shù)臼⒑头蚴⒚聲r(shí)，我們對(duì)于他的觀念也不能過于神化。這需要我們更多的思考和體驗(yàn)。這一章，稻盛和夫教導(dǎo)我們用心渴望才可以達(dá)成目標(biāo)。這和斯蒂芬柯維說的由內(nèi)向外的道理是一樣的。我們的內(nèi)心需要調(diào)整到和行動(dòng)一致的狀態(tài)上，這樣才能發(fā)揮最大的能量。相對(duì)論說，世界處于波動(dòng)的世界。思想是一種特殊的頻率，它吸引同頻的東西。當(dāng)你心情愉悅，好運(yùn)即將來臨。當(dāng)你焦慮不安，不幸的種子也開始萌發(fā)。這一切雖然介于科學(xué)和神秘主義，但是它確實(shí)是自然之規(guī)律，宇宙之精神。
第二章關(guān)于思考的方式。
稻盛和夫說，應(yīng)依據(jù)簡(jiǎn)單有效的原則去做事。他得到人生的公式：思維方式×熱情×能力。思維方式?jīng)Q定方向，熱情決定了能力放大的倍數(shù)，能力是基礎(chǔ)。其中我最喜歡的是這一節(jié)：拿出百分之百的認(rèn)真。要努力到連老天爺都想伸手相助的地步。要努力到自己都被感動(dòng)。俞敏洪說，如果人的一輩子沒有回憶起來讓人淚流滿面的片段，那就白活了。
第三章：磨煉心智，提升心性。
深沉厚重，第一等資質(zhì);磊落豪雄，第二等資質(zhì);聰明才辯，第三等資質(zhì)。首重人格，次為勇氣，最后為才能。心智和心性永遠(yuǎn)都要排到修煉的第一位。
第四章，以利他之心生活和工作。
以帶著一個(gè)比呱呱入世時(shí)更美好的心離開的心態(tài)，來以利他之心生活和工作。超越了物質(zhì)生活層面上的人生哲學(xué)，同時(shí)也是人生意義之所在。生而為人，除去物質(zhì)代謝過程，剩下的只是靈魂。靈魂飄蕩在宇宙中，永不消散。
第五章，與宇宙和諧。
支配人生中的兩大力量：命運(yùn)和因果循環(huán)。然而命運(yùn)的力量并不是大到無法改變，超越之上的力量更是個(gè)人的努力，只要你心存善念，多行善事，一定能超越命運(yùn)的安排。
《干法》讀后感15
以前經(jīng)常聽人說起稻盛和夫，他的傳奇經(jīng)歷讓人熱血沸騰，也讓人開始相信，按照他的哲學(xué)，或許能夠創(chuàng)造奇跡。所以一直對(duì)他很是仰慕，在心里念念不忘，直到最近開始讀他的書——《干法》。
說實(shí)話，讀完之后感覺挺失望的。不是對(duì)稻盛和夫本人失望，而是對(duì)我自己失望，因?yàn)榈臼⒑头虻恼軐W(xué)非常的簡(jiǎn)單，但是我去無法執(zhí)行。比如稻盛和夫說，在工作中，要付出不亞于任何人的努力。這是一件顯而易見的，通往成功的道路，很多人都知道，但是能夠做到的人少之又少。憑心而問，我做到這一點(diǎn)了嗎？自然是沒有，雖然工作比大多數(shù)人都要認(rèn)真，但也僅限于此。這就相當(dāng)于曾今聽說有一份獨(dú)步天下的武林秘籍放在那里，你苦苦尋求，最終終于得到了，但是發(fā)現(xiàn)上面只寫了四個(gè)字“日拱一卒”。
“日拱一卒”，其實(shí)這就是很多人成功的道理，也是世界上最為正確的道理，萬(wàn)事萬(wàn)物都是如此，你認(rèn)為有捷徑，但是實(shí)際上真的有捷徑嗎？至少在我的人生經(jīng)歷中，發(fā)現(xiàn)沒有捷徑。就好像身邊的朋友羨慕我每周都能靜下心來讀一本書，但是他們不知道的是，我的這種習(xí)慣是從每天讀一萬(wàn)字開始的，到現(xiàn)在我每天能靜下心來讀兩個(gè)小時(shí)了。而寫日記和讀后感這件事，剛開始每讀完一本書我只能寫幾句，到現(xiàn)在能寫上千字，雖然質(zhì)量不怎么樣，但是這也確確實(shí)實(shí)是一種進(jìn)步。而這些進(jìn)步都是每天的堅(jiān)持，等到堅(jiān)持到一定程度以后，就發(fā)現(xiàn)閱讀已經(jīng)成為我的一個(gè)習(xí)慣，然后又發(fā)現(xiàn)，心里有些想法，不寫下來就覺得心里不舒服。
或許這就是稻盛和夫成功的原因吧。只不過他的成功在于將工作和事業(yè)結(jié)合起來，然后重復(fù)了幾十年。而我們大多數(shù)人所喜愛的'事情跟工作毫無關(guān)聯(lián)，或者說，我們沒有及時(shí)的培養(yǎng)自己在工作上的愛好。
那么如何愛上自己的工作呢？書中說了不少作者的經(jīng)歷，總結(jié)起來就那么幾點(diǎn)，首先是讓生活和工作彼此融合。在我看來，這是讓自己一直處在工作的狀態(tài)，盡全心全意的投入到工作中。這一點(diǎn)對(duì)于大多數(shù)人來說，是非常困難的，哪怕是剛剛畢業(yè)的年輕人也不會(huì)愿意這樣活著。因?yàn)榇蠖鄶?shù)人都將工作視為不得不做的“必要之惡”。這樣理解并不能說錯(cuò)，但是這必然錯(cuò)過最佳的成長(zhǎng)時(shí)機(jī)，因?yàn)槟阍诠ぷ魃纤冻龅臅r(shí)間，必然就少了很多。所以我的建議是，雖然你做不到“抱著產(chǎn)品睡覺”，那么盡量的在上班的時(shí)候不要做與工作無關(guān)的事情吧。以此為起點(diǎn)，執(zhí)行起來會(huì)更容易。
其次要做一個(gè)“自燃型”的人。什么叫自燃型？總結(jié)來說，就是能夠自我驅(qū)動(dòng)的人，能夠想辦法解決問題的人。而不是整天抱怨的人，也不是總是跟別人比較的人，更不是總想找一份錢多活少離家近的工作的人。只有自燃型的人，才能不斷的向中作中投入自己的熱情，我想，這應(yīng)該從為自己的成績(jī)喝彩開始。將自己所取得的每一項(xiàng)成績(jī)都搜集起來，每次看到的時(shí)候必然有一種成就感。
然后是面對(duì)困難，“日拱一卒”，每天都一樣的努力，每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)，讓時(shí)間成為自己的朋友。無論遇上任何困難的事情，日拱一卒，每天都有進(jìn)展。要知道人生的道路是一次長(zhǎng)跑，我們要做的是始終保持不慢的速度，每天進(jìn)步。
再次是創(chuàng)造出“劃破手的產(chǎn)品”。對(duì)于這一點(diǎn)，其實(shí)我是不太贊同的，完美主義確實(shí)沒錯(cuò)，但是很多時(shí)候，做事要先完成，再完善。但是現(xiàn)在很多人所做的只是完成，完成之后很少有人想著主動(dòng)去完善，乃至完美。同時(shí)，這也是現(xiàn)在很多人的通病，包括我在內(nèi)，需要以此為戒。
最后是創(chuàng)造性，也就是每天不停的改進(jìn)自己的工作。每天都思考一件事情，所做的工作，那個(gè)地方還可以改進(jìn)，還可以做到更好。某些難點(diǎn)為什么難，需要注意什么地方，反復(fù)思考，反復(fù)總結(jié)。
所以，在這條路上沒有終點(diǎn)，一旦走上去，要么放棄，要么不停的走下去。當(dāng)然這也是一條自我修煉之路，每個(gè)人都能在踐行當(dāng)中變得越來越從容，越來越明白自己的方向，變得不再焦慮，未來的道路清晰可見。
這就是我通過稻盛和夫的《干法》總結(jié)出的幾條原則，相信只要做到這幾點(diǎn)，一定可以讓任何人適應(yīng)任何工作。只是道理易得，執(zhí)行卻很艱難，讓我們共勉吧。
同時(shí)，希望大家在明白了一些道理之后，就馬上去踐行，不要成為那個(gè)“知道了很多道理，卻依然過不好這一生”的人。
【《干法》讀后感】相關(guān)文章：
《干法》讀書筆記03-24
《干法》讀后感03-03
干法讀后感02-27
《干法》讀后感08-04
干法讀后感07-11
《干法》心得體會(huì)02-21
干法讀后感【薦】04-15
《干法》讀后感【薦】02-09
【精】干法讀后感10-18