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小學(xué)班級(jí)管理心得體會(huì)

時(shí)間:2022-12-20 18:06:46 宗睿 心得體會(huì) 我要投稿

小學(xué)班級(jí)管理心得體會(huì)(精選10篇)

  心中有不少心得體會(huì)時(shí),可以將其記錄在心得體會(huì)中,這樣有利于培養(yǎng)我們思考的習(xí)慣。應(yīng)該怎么寫才合適呢?下面是小編為大家收集的小學(xué)班級(jí)管理心得體會(huì),僅供參考,歡迎大家閱讀。

小學(xué)班級(jí)管理心得體會(huì)(精選10篇)

  小學(xué)班級(jí)管理心得體會(huì) 篇1

  現(xiàn)在的小學(xué)生年紀(jì)雖小,但隨社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,家庭生活水平的不斷提高和科技水平的不斷進(jìn)步,他們獲取知識(shí)的途徑越來越多,知識(shí)面也越來越廣,思維相當(dāng)活躍,獨(dú)立思考的能力和自主意識(shí)也較強(qiáng)。與此同時(shí),正因?yàn)榻?jīng)濟(jì)條件好了,又是獨(dú)生子女的緣故,學(xué)生的自理能力較差、缺乏合作精神,以自我為中心的意識(shí)較強(qiáng)。針對(duì)以上情況,班主任老師不能再停留在過去師道尊嚴(yán)、單純的說理、要求學(xué)生無(wú)條件服從的簡(jiǎn)單教育方式中,而應(yīng)跟上時(shí)代的腳步,轉(zhuǎn)變教育思想,提高自身素質(zhì),采取適應(yīng)學(xué)生發(fā)展趨勢(shì)的班級(jí)管理方式。

  一、班主任自身應(yīng)多接觸社會(huì),多了解生活,多學(xué)習(xí)新事物、新知識(shí)。

  作為二十一世紀(jì)的學(xué)生,學(xué)校要求他們能走出課堂,走向社會(huì),去廣闊的空間獲取各方面的知識(shí)。而作為他們的班主任老師,如果僅滿足于以往課本上學(xué)的,現(xiàn)今工作的狹小環(huán)境中所了解的,顯然是不夠的。老師的言行是學(xué)生學(xué)習(xí)的榜樣,對(duì)孩子有潛移默化的教育作用,要求學(xué)生做到的老師更應(yīng)做到。因此我們應(yīng)多接觸、多了解各種各樣的事物,不斷更新、豐富自身的知識(shí),才能根據(jù)時(shí)代的發(fā)展要求制定出班級(jí)管理的措施,培養(yǎng)出具時(shí)代精神的學(xué)生,同時(shí)自己在學(xué)生中才具威信,也更有利于推行班級(jí)管理。

  二、師生平等、民主地共同處理班級(jí)事務(wù)。

  現(xiàn)在的學(xué)生年紀(jì)雖小,但自主意識(shí)和參與意識(shí)卻很強(qiáng),對(duì)各種事物都有自己的看法,并不會(huì)隨意地從眾,因此老師在處理問題時(shí)不應(yīng)把自己的想法和看法強(qiáng)加與學(xué)生,而應(yīng)尊重學(xué)生的人格,用發(fā)展的眼光看待學(xué)生的言行,對(duì)學(xué)生的錯(cuò)誤言行應(yīng)以正面教育為主,適當(dāng)引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)識(shí)自己的錯(cuò)誤,并改正錯(cuò)誤。使孩子們?cè)趧e人的尊重中學(xué)會(huì)尊重別人。在一些班級(jí)管理事務(wù)上,老師更應(yīng)和學(xué)生商量處理,這樣會(huì)更具公信力。如班規(guī)的制定,可征求學(xué)生的意見,學(xué)生們的想法他們自己是最清楚的,因此他們自己制定出的班規(guī),他們也最樂意去遵守。這樣不但使學(xué)生們?cè)谥贫ò嘁?guī)的過程中建立起正確的是非觀念,為將來批評(píng)教育違規(guī)學(xué)生建立正確的輿論導(dǎo)向,同時(shí)也使學(xué)生們的參與意識(shí)和參與能力得到了發(fā)展。

  三、強(qiáng)家校的聯(lián)系,共同配合促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。

  孩子的教育是否成功,是學(xué)校和家庭雙方面教育的結(jié)果,哪一方面教育的缺損,都會(huì)直接影響孩子的發(fā)展,F(xiàn)在的孩子都是獨(dú)生子女,是家長(zhǎng)們捧在手心的寶貝,在一些家長(zhǎng)的中,自己的孩子總是最棒的,最完美的。正因?yàn)榧议L(zhǎng)們有這樣的想法,自然有的孩子就有點(diǎn)嬌氣和自以為是,不太能接受別人的意見,也不太會(huì)與別人合作,這些都有礙孩子將來的發(fā)展。尤其是低年級(jí)的孩子,如有的孩子讀到二年級(jí)了連自己的書包都不會(huì)收拾,卻容不得別人說半句不是,一聽到別人的批評(píng)意見就嚎啕大哭,大發(fā)脾氣,以引起別人的注意,讓大家都不敢惹他。遇到以上情況時(shí),一方面在教育時(shí)老師要保持冷靜的頭腦,不可當(dāng)場(chǎng)失去理智和學(xué)生較勁,而應(yīng)讓孩子先自己慢慢地冷靜下來后,再進(jìn)行個(gè)別的`批評(píng)教育,語(yǔ)氣要溫和而堅(jiān)定,讓孩子知道自己這種對(duì)待批評(píng)的方式是不能解決問題的,同時(shí)要肯定孩子最終能控制自己的情緒,冷靜地聽老師的意見是一種接受意見的良好態(tài)度的開始,鼓勵(lì)孩子今后朝愉快接受意見的方向繼續(xù)努力。另一方面,也要和家長(zhǎng)通報(bào)孩子在校的這些情況,讓家長(zhǎng)知道孩子的缺點(diǎn),同時(shí)了解孩子在家是否也有同樣的情況出現(xiàn),家長(zhǎng)采取了什么樣的措施,學(xué)校與家里的措施是否一致,或哪一種措施更有效,共同探討最有利于孩子發(fā)展的教育方法,學(xué)校和家庭配合教育,以促進(jìn)孩子的發(fā)展。另外在班級(jí)管理時(shí)多設(shè)計(jì)一些需合作完成的活動(dòng),讓孩子們?cè)诨顒?dòng)中明白合作和接受意見的重要性,學(xué)會(huì)合作和聽取別人的意見。

  班級(jí)管理是一門學(xué)問,隨時(shí)代的發(fā)展而不斷發(fā)展的學(xué)問,需班主任老師不斷學(xué)習(xí)不斷研究。

  小學(xué)班級(jí)管理心得體會(huì) 篇2

  班級(jí)是學(xué)校教育的基本單位,是教師和學(xué)生開展各項(xiàng)活動(dòng)的最基本的組織形式,班級(jí)管理在學(xué)校教育中有著舉足輕重的地位,而對(duì)學(xué)生行為規(guī)范的教育是班級(jí)管理的重中之重。學(xué)生行為規(guī)范的形成是一個(gè)從知到行的過程,要把知轉(zhuǎn)化為行,必須加強(qiáng)教育,加強(qiáng)實(shí)踐,堅(jiān)持教育與訓(xùn)練相結(jié)合的原則,使他們?cè)谥修D(zhuǎn)化的過程中慢慢懂得誠(chéng)實(shí)做人,認(rèn)真做事的道理。

  一、加強(qiáng)對(duì)小學(xué)生的養(yǎng)成教育

  葉圣陶說:“我如果當(dāng)小學(xué)教師,我將特別注意養(yǎng)成小朋友的好習(xí)慣。我想‘教育’這個(gè)詞兒,往精深的方面說,一些專家可以寫成宏大的著作,可是就粗淺的方面說,養(yǎng)成好習(xí)慣一句話就明了它的含義。無(wú)論怎樣好的行為,如果只表演一兩回,而不能終身以之那是扮戲,無(wú)論怎樣有價(jià)值的知識(shí),如果只掛在口頭說說,而不能徹底消化,舉一反三,那是語(yǔ)言的游戲,都必須化為習(xí)慣,才可以一輩子受用!

  養(yǎng)成習(xí)慣主要包括良好的衛(wèi)生習(xí)慣、文明的禮儀習(xí)慣、良好的書寫習(xí)慣、熱愛勞動(dòng)的習(xí)慣等,在平時(shí)的班級(jí)管理中,我非常注重學(xué)生的良好習(xí)慣的培養(yǎng),在發(fā)展個(gè)性特長(zhǎng)和掌握科學(xué)思維方法的同時(shí),也讓他們真正學(xué)習(xí)如何做人。我班的個(gè)別同學(xué)總愛往地上扔小紙片,我每次到教室,總是彎下腰和她一塊撿起地上的紙片,扔進(jìn)垃圾桶。功夫不負(fù)有心人,同學(xué)們都變成了講衛(wèi)生、愛勞動(dòng)的好孩子。經(jīng)過長(zhǎng)期教育與訓(xùn)練,學(xué)生的精神面貌得到很大的改觀。實(shí)踐證明,只要我們持之以恒,不失時(shí)機(jī)地對(duì)學(xué)生進(jìn)行養(yǎng)成習(xí)慣的教育和熏陶,就能收到事半功倍的教育效果。

  二、注重榜樣的激勵(lì)力量

  榜樣的力量是無(wú)窮的。兒童善于模仿,可塑性強(qiáng)。榜樣對(duì)學(xué)生來說,有很大的影響力和感染力,可以使學(xué)生改變認(rèn)識(shí),提高自我評(píng)價(jià)的能力。如2008年奧運(yùn)會(huì)期間,我經(jīng)常組織學(xué)生收集圖片資料及收看電視,了解奧運(yùn)健兒如何拼搏,為國(guó)爭(zhēng)光的`感人事跡,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)他們的愛國(guó)品質(zhì),使學(xué)生懂得做人的道理;還利用班隊(duì)會(huì),給學(xué)生講科學(xué)家的故事,讓學(xué)生知道科學(xué)家是如何克服各種困難,刻苦鉆研,獻(xiàn)身科學(xué);讓班上學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀、品德良好的學(xué)生,介紹學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn);讓每一個(gè)學(xué)生在我們班或我們的周圍,找一個(gè)學(xué)習(xí)或奮斗的目標(biāo),確立自己努力的方向,充分調(diào)動(dòng)了學(xué)生的積極性。

  為讓學(xué)生學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo),我在班中選出部分學(xué)生,成立“書法”、“繪畫”等興趣小組,利用課余時(shí)間,給予一些書法、繪畫基本功的指導(dǎo)與訓(xùn)練,對(duì)表現(xiàn)好的學(xué)生大力表?yè)P(yáng),還進(jìn)行了物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。學(xué)生是有可塑性的,看到同學(xué)比自己好,會(huì)奮起直追。我班有個(gè)男生剛上三年級(jí)時(shí),作業(yè)書寫非常不認(rèn)真,我每天故意在他的旁邊表?yè)P(yáng)那些作業(yè)認(rèn)真的同學(xué),還用一種激勵(lì)的目光看著他,同時(shí)又好象在暗示,老師相信你一定能寫好。這個(gè)同學(xué)做到了,他的作業(yè)成了優(yōu)秀作業(yè)。

  三、聯(lián)系實(shí)際,寓教育于活動(dòng)之中

  聯(lián)系班內(nèi)學(xué)生的思想實(shí)際,通過有意義的活動(dòng)進(jìn)行思想教育,是行之有效的方法。例如:個(gè)別學(xué)生對(duì)別人的東西(中性筆、課外書等)較感興趣,趁別人不注意時(shí),就順手牽羊。遇到這種情況時(shí),我就先找些拾物交公的例子給他們講講,然后說,有的同學(xué)可能錯(cuò)裝了別人的東西,在自己的書包中找一下,如果真的裝錯(cuò)了,就勇敢的交到老師這兒來,結(jié)果有個(gè)同學(xué)紅著臉交上來了,不好意思地說:“我不是故意的,請(qǐng)老師和同學(xué)們?cè)!”頓時(shí),掌聲齊起,最后讓大家討論,都說不能隨便拿別人的東西,并且拾到東西要交公。通過這一事例,學(xué)生們辨明了是非,自這次班會(huì)活動(dòng)之后,班內(nèi)拾物交公的學(xué)生多了。

  四、關(guān)心學(xué)生的生活世界、樹立學(xué)生的自信心

  “人生是大樹,自信是根”。教師澆灌的一片愛心,是促使學(xué)生上進(jìn)的源泉。教師對(duì)學(xué)生除了要有愛心,還要注意工作方法。我是從三年級(jí)接管這個(gè)班的,有些學(xué)生的生活習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣,我不太適應(yīng)。宏鑫的父母長(zhǎng)期在外打工,他跟爺爺奶奶住在一起,沒有養(yǎng)成做作業(yè)的好習(xí)慣,對(duì)待學(xué)習(xí)自信心不足。憑借我多年的班級(jí)管理經(jīng)驗(yàn),在課堂內(nèi)我多鼓勵(lì)、多啟發(fā),發(fā)動(dòng)班上的好學(xué)生利用課余時(shí)間幫助他,促進(jìn)了他的學(xué)習(xí)積極性,樹立了自信心。課堂外,多次找他談心,幫助他排除心中的疑問。經(jīng)過堅(jiān)持不懈的努力,成了一個(gè)認(rèn)真學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取的好學(xué)生。

  五、留言暗示教育,滋潤(rùn)學(xué)生心田

  陶行知先生說過:“我們的教育目的是為了學(xué)生的發(fā)展,為了學(xué)生的希望,而不是讓他們沉浸在失敗的陰影中。每個(gè)學(xué)生都渴望得到老師的理解和尊重,希望得到老師的信任和支持,盼望贏得老師的賞識(shí)和喜歡。”在平時(shí)我經(jīng)常注意觀察學(xué)生的言行,努力挖掘?qū)W生的閃光點(diǎn)。學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)步了,上課紀(jì)律比以前好了,勞動(dòng)積極熱情,同學(xué)之間能友好相處等等,每一滴進(jìn)步我都會(huì)及時(shí)地加以肯定,在作業(yè)本上寫上贊美的語(yǔ)言或婉轉(zhuǎn)地提出希望。如果學(xué)生某些方面存在不足,我會(huì)寫上一些有針對(duì)性的格言,警句。如對(duì)學(xué)習(xí)上信心不足的學(xué)生寫:“自信是成功的第一秘訣”;對(duì)學(xué)習(xí)不太感興趣的同學(xué)寫:“興趣是最好的老師”……經(jīng)驗(yàn)證明,只要留言含蓄而有哲理,學(xué)生都會(huì)高興地接受,并把它作為座右銘來鞭策自己不斷進(jìn)步。

  六、班級(jí)管理中存在的不足

 。1)小團(tuán)體的出現(xiàn),影響班級(jí)的整體團(tuán)結(jié)。

  這年齡段的學(xué)生都有較強(qiáng)的自我確定、自我主張,對(duì)自己評(píng)價(jià)偏高,甚至有時(shí)“目空一切”,容易導(dǎo)致自負(fù)的心理。一旦與同學(xué)發(fā)生摩擦后,都不愿退讓,從而導(dǎo)致“成幫結(jié)派”,在班中形成對(duì)立或互不干涉的小團(tuán)體。而有些由于成績(jī)不良或某方面存在缺失的同學(xué),則容易受到班級(jí)同學(xué)不重視、甚至是排擠,使他們往往對(duì)自己評(píng)價(jià)過低,從而失去信心。

 。2)學(xué)習(xí)上出現(xiàn)兩極分化。

  從中年級(jí)開始學(xué)習(xí)需要拿出真本事。中年級(jí)課程似乎一下子變得難了,許多事情都要靠自己的努力去解決。而那些平時(shí)不努力、或者是在低年級(jí)靠吃老本過日子的同學(xué),學(xué)習(xí)成績(jī)就有可能落下來。有得甚至就破罐子破摔,給班級(jí)的學(xué)習(xí)氛圍帶來不良影響。

  針對(duì)上述問題,主要有以下兩點(diǎn)教育對(duì)策:

  (1)通過輔導(dǎo)活動(dòng),引導(dǎo)學(xué)生正確認(rèn)識(shí)自己,合理地評(píng)價(jià)自己和他人,欣賞并悅納自我,樹立自信心;組織團(tuán)隊(duì)活動(dòng),使學(xué)生們?cè)诠餐瑓f(xié)作的過程中認(rèn)識(shí)到班級(jí)是一個(gè)集體,每個(gè)人都是集體中的一份子,要相互關(guān)心、相互幫助;

 。2)培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,教給他們運(yùn)教給他們運(yùn)用學(xué)習(xí)參考書,檢索、查閱圖書資料的方法;對(duì)于某些在學(xué)習(xí)上有困難的學(xué)生,可以予以“結(jié)對(duì)子”方式,發(fā)揮小干部的作用,幫助成績(jī)較差的同學(xué)共同進(jìn)步?偟膩碚f,班隊(duì)管理工作要實(shí)行民主化,人人都能參與,從而促進(jìn)了全體學(xué)生心理和行為的變化,廣泛地培養(yǎng)了學(xué)生的能力,提高了學(xué)生的民主意識(shí),極大地調(diào)動(dòng)了全體學(xué)生的積極性和創(chuàng)造性;另外,班級(jí)管理也要因材施教,要針對(duì)不同年齡段孩子的不同特征,來選擇最有效最快捷的管理。總之,班級(jí)管理是一個(gè)循序漸進(jìn)的過程,是需要老師和學(xué)生共同協(xié)作完成的一項(xiàng)工作。這就要求我們?cè)诎嗉?jí)管理過程中,繼續(xù)不斷學(xué)習(xí),溝通與外界的聯(lián)系,跟上改革與發(fā)展的步伐,樹立信心,鼓足勇氣,以更好地開展班級(jí)管理工作,為教育教學(xué)做好有力的后盾。

  小學(xué)班級(jí)管理心得體會(huì) 篇3

  班主任工作總是費(fèi)力不討好,認(rèn)真,不受學(xué)生歡迎;松懈,領(lǐng)導(dǎo)不滿意。低年級(jí)的班主任更讓人頭痛,學(xué)生年齡小,不懂事,又初離父母,一切規(guī)矩都得從頭學(xué)起,事必躬親。經(jīng)過幾年的低年級(jí)班主任工作,我覺得應(yīng)從以下幾方面入手。

  一、愛學(xué)生是做好班主任工作的前提。

  在我接手一年級(jí)班主任的第一周,學(xué)生有的跑、有的鬧、有的哭、有的笑,弄得我一籌莫展,哭笑不得,整天腦子里都在嗡嗡作響,可你又能怎么辦呢?打不得,罵不得,吼得嗓子啞,他們照樣我行我素,于是我冷靜下來,調(diào)整自己的思路,犧牲自己的休息時(shí)間盡可能地和孩子們相處在一起,幫他們解決生活中的一切鎖事。由于心平氣和、耐心周到地做好每一件事,逐漸地學(xué)生與老師的'距離近了,正如有的學(xué)生說:我不怕你,你一點(diǎn)兒也不兇。可我們?yōu)槭裁匆欢ㄒ寣W(xué)生怕老師呢?平等友好的師生關(guān)系不更好嗎?

  二、尊重學(xué)生是做好班主任工作的基礎(chǔ)。

  也許人們認(rèn)為小小一年級(jí)學(xué)生,乳臭未干,為什么還要尊重他呢?可一年級(jí)學(xué)生也是人,也有被尊重的權(quán)利。大家都知道,愛告狀是低年級(jí)學(xué)生的特點(diǎn),其頻率之多,有時(shí)也確實(shí)令人煩,如果粗暴制止不讓學(xué)生告狀,或是置之不理,都有些不妥,于是不管哪個(gè)學(xué)生告狀,我都要耐心地聽完,然后告訴他今后應(yīng)怎么做,待會(huì)兒老師來處理這件事。其實(shí)有時(shí)候你并沒有去處理這件事或某個(gè)人,可告狀的孩子呢,他總是心滿意足地離開。我想他傾訴的需要得到了滿足,他感到自己被老師重視,內(nèi)心已經(jīng)平衡了,早就出去快樂地玩了,老師又何必非去查個(gè)水落石出呢?當(dāng)然情節(jié)特別嚴(yán)重的另當(dāng)別論。

  三、是非分明,精練果斷是班主任工作的方法

  當(dāng)班主任就要做到是非分明,慈而不軟,決策果斷,做事干練,這樣才能充分顯示出班主任的組織領(lǐng)導(dǎo)才能,從而讓學(xué)生心服口服。我班有個(gè)出了名的調(diào)皮學(xué)生劉昊,有一次他和平時(shí)較文靜的向文琪發(fā)生了爭(zhēng)吵,不善言語(yǔ)的向文琪被叫到辦公室后,面對(duì)著我眼淚直流。而當(dāng)我了解事情的原委時(shí),兩人各不相讓,都說是對(duì)方的錯(cuò),拒不承認(rèn)自己有錯(cuò)。我并不因?yàn)閯㈥灰回灥恼{(diào)皮和向文琪看似委屈的淚水而輕易表態(tài)說是劉昊的不對(duì),而是果斷地從事情的源頭找起。經(jīng)調(diào)查,竟是向文琪錯(cuò)得更多,當(dāng)我向他們逐點(diǎn)指出雙方的錯(cuò)誤時(shí),兩人都低頭承認(rèn)了錯(cuò)誤。事實(shí)證明,班主任需要具備精練果斷的能力。

  四、抓養(yǎng)成教育,是班主任工作的重心。

  搞好班主任工作應(yīng)利用每周一次的的班隊(duì)會(huì),一周訓(xùn)練一個(gè)主題,讓學(xué)生能在強(qiáng)化訓(xùn)練中逐漸潛移默化,形成習(xí)慣。如:我從一年級(jí)班主任起,每周一都要問學(xué)生:“哪些學(xué)生洗過澡了?”教室里,洗過澡的學(xué)生嘰嘰喳喳,沒洗過澡的卻閉口不言,可都低下了頭,我沒有批評(píng)這些孩子,可我知道:下周,這些孩子一定會(huì)洗澡。

  總之,班主任工作是讓人“痛并快樂著”,在實(shí)際的工作中有時(shí)也難免急躁和沖動(dòng),但只要我們秉著一顆愛學(xué)生的心,把學(xué)生的一切放在工作的首位,我相信付出總會(huì)有回報(bào)。

  小學(xué)班級(jí)管理心得體會(huì) 篇4

  班級(jí)作為學(xué)校管理的基本單位,是一個(gè)小集體,管理工作當(dāng)然起著舉足輕重的作用。魏書生說:“管理是集體的骨架!庇辛己玫墓芾恚虑椴艜(huì)有頭有緒,集體才會(huì)像一架健康的機(jī)器有序地運(yùn)轉(zhuǎn)。班級(jí)管理是班主任按照一定的要求和原則,采取適當(dāng)?shù)姆椒,?gòu)建良好的班級(jí)集體,為實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)不斷進(jìn)行調(diào)整和協(xié)調(diào)的綜合性活動(dòng),是班主任對(duì)所帶班學(xué)生的思想、品德、學(xué)習(xí)、生活、勞動(dòng)、課外活動(dòng)等項(xiàng)目的管理教育的活動(dòng)。作為新任教師,當(dāng)了一年的班主任,我自己有以下幾點(diǎn)體會(huì):

  一、培養(yǎng)班干部,讓學(xué)生自己參與管理

  剛接任一年級(jí)的時(shí)候,由于對(duì)大家不熟悉,所以我沒有選班干部,加上覺得一年級(jí)太小,什么事我都自己親力親為,一段時(shí)間下來發(fā)現(xiàn)自己真得好操心,身心疲憊。于是我開始改變方法,在班里選了幾個(gè)品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生協(xié)助我管理,莎莎做班長(zhǎng),美婷做學(xué)習(xí)委員,小文做勞動(dòng)委員......一個(gè)星期下來,我發(fā)現(xiàn)他們的工作做得也相當(dāng)不錯(cuò),雖然還是會(huì)有一些問題,但是我及時(shí)給他們指出來,不斷培養(yǎng)他們,傳授他們方法,在日后的工作中他們做得越來越好,我也越來越放心。所以相信孩子,讓他們自己做班集體的主人,參與到班級(jí)管理中去,你會(huì)發(fā)現(xiàn)他們的潛力是你無(wú)法想象的。

  二、制定班級(jí)管理制度

  班級(jí)管理中,還必須要有一個(gè)完整的制度,來制約學(xué)生。俗話說:沒有規(guī)矩,不成方圓。為此,我在班級(jí)里,制訂了一個(gè)完整的制度來約束孩子。誰(shuí)違犯制度了,一定就要按照制度來,該懲罰的就懲罰。作為班主任,不能偏向某一個(gè)孩子,要一視同仁。制訂了制度,就要實(shí)施,并且要堅(jiān)持,不能半途而廢。我們學(xué)校是寄宿學(xué)校,班上有幾個(gè)男同學(xué)特別不愛勞動(dòng),每次輪到他們打掃衛(wèi)生就偷偷跑去洗澡,小文告訴我后,我讓他們洗完澡再去打掃,否則晚飯就不要吃了,什么時(shí)候完成什么時(shí)候去吃飯。幾次下來,這些男同學(xué)也怕了,以后每次輪到他們都很自覺,打掃完再去洗澡吃飯。還有一些成績(jī)差的同學(xué)從來不交作業(yè),于是我有一次下晚修后特意留他們?cè)诮淌覍懽鳂I(yè),什么時(shí)候?qū)懲晔裁磿r(shí)候去睡覺,剛開始他們以為我開玩笑,一個(gè)個(gè)還是坐在那里玩,但是到了宿舍要熄燈睡覺,我還是守在教室里,他們就怕了,有一個(gè)學(xué)生居然哭了,趕緊開始寫,并答應(yīng)我以后一定會(huì)完成作業(yè)。

  三、協(xié)調(diào)各方面的力量

  作為班主任,還要有一股凝聚力,要把班級(jí)所有科任老師,都凝成一股繩,要讓班級(jí)中所有的科任老師都為班級(jí)出力,讓他們重視我們這個(gè)班級(jí)。如何讓班級(jí)的科任老師關(guān)心自己的班級(jí)呢?班主任要搞好科任老師的關(guān)系,與科任老師關(guān)系好了,科任老師自然就會(huì)關(guān)注自己的`班級(jí)體。這樣,讓班級(jí)里所有的科任老師都喜歡我的班級(jí),并讓他們關(guān)心班級(jí)里所有的孩子。這樣,班級(jí)里就形成一個(gè)大家庭模式,這樣管理班級(jí)起來,更加輕松,而且效果會(huì)更好。因?yàn)楹蛶讉(gè)科任老師關(guān)系好了,他們也樂意幫助我一起管理.記得今年開學(xué)家里有點(diǎn)事晚到了幾天學(xué)校,都是數(shù)學(xué)老師和美術(shù)老師一起幫我管理班級(jí)的,美術(shù)老師幫我管理孩子生活上的事情,比如學(xué)生開學(xué)報(bào)到,伙食費(fèi)管理,宿舍安排等等,數(shù)學(xué)老師則幫我管理學(xué)習(xí),給我協(xié)調(diào)上課,班級(jí)紀(jì)律等,正是有了他們的幫助,即使我人不在學(xué)校,學(xué)生也能很好得遵守班級(jí)制度,順利投入新學(xué)期學(xué)習(xí)氛圍當(dāng)中。

  四、班主任要不斷學(xué)習(xí),努力改變自己,提高班級(jí)管理水平。

  作為一名班主任,無(wú)論工作時(shí)間長(zhǎng)短,都不是十全十美的,自身都有許多不足和缺點(diǎn),尤其在班級(jí)管理方面經(jīng)驗(yàn)很缺乏。所以,班主任要不斷學(xué)習(xí),努力改變自己,發(fā)揮自己的長(zhǎng)處,改正自身的缺點(diǎn)和不足,努力提高班級(jí)管理水平。為了做好班主任,我自己在書店買來《班主任管理100例》這本書,從這本書中我也學(xué)到了一些好的方法,在管理中會(huì)時(shí)不時(shí)地借鑒。另外,我畢竟才剛當(dāng)主任,很多問題還是不太會(huì)處理,于是我就經(jīng)常請(qǐng)教學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和有經(jīng)驗(yàn)的老師,從他們身上學(xué)習(xí)一些有效的辦法。

  總之,班級(jí)管理是一門很深?yuàn)W的藝術(shù),而我才剛剛起步,所謂“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索”,但是我相信只要我不斷學(xué)習(xí),不斷總結(jié)積累,我一定能做得越來越好。

  小學(xué)班級(jí)管理心得體會(huì) 篇5

  班主任是班級(jí)管理過程中的直接教育者,組織者和領(lǐng)導(dǎo)者,在學(xué)生的品德教育中發(fā)揮著重要的作用。做好班主任工作,不僅要正確認(rèn)識(shí)班主任工作的意義,明確班主任工作的任務(wù),還必須掌握班主任工作的技巧。面對(duì)時(shí)代的進(jìn)步和變遷,我認(rèn)為新時(shí)期小學(xué)班主任在班級(jí)管理中應(yīng)注意以下幾點(diǎn):

  一、動(dòng)之以情,曉之以理,情感互動(dòng)。

  現(xiàn)在常常聽到老師們感慨如今的學(xué)生真難教;,確實(shí)新時(shí)代的小學(xué)生們?cè)缡斓目,接受了許多社會(huì)信息,甚至形成了不少成人化的思想,因而教師的師道尊嚴(yán)受到了沖擊。如果對(duì)這些現(xiàn)象采取較強(qiáng)硬的措施,就會(huì)引發(fā)學(xué)生心理上的抵觸情緒,拉大與學(xué)生心靈距離,收效甚微。后來總結(jié)出進(jìn)行發(fā)自內(nèi)心的情感交流是利器:多在學(xué)生需要獲得幫助時(shí)伸出溫暖之手,如班里一位困難生杜靈其同學(xué),有嚴(yán)重的厭學(xué)情緒,不按時(shí)完成家庭作業(yè),無(wú)學(xué)習(xí)積極性,我沒有采取直接的體罰方式,而是多花點(diǎn)時(shí)間關(guān)注督促鼓勵(lì)他,多與其父母交流他的近況,該生發(fā)現(xiàn)老師真誠(chéng)的關(guān)愛他而沒有冷落他,出于感激和自尊,成績(jī)很快有了起色。

  二、發(fā)揮班干部角色作用,人人爭(zhēng)當(dāng)班級(jí)小主人。

  班主任工作的順利開展,需要有一批團(tuán)結(jié)在班主任周圍的積極分子,通過他們團(tuán)結(jié)和帶動(dòng)其他集體成員,這是形成班集體的關(guān)鍵。班主任應(yīng)當(dāng)善于發(fā)現(xiàn),考查和配備班干部,關(guān)于使用班干部,發(fā)揮班干部的主動(dòng)性和創(chuàng)造性;善于在班務(wù)活動(dòng)中培養(yǎng)和鍛煉干部,這是組織和培養(yǎng)班集體技能的重要構(gòu)成部分。還要通過班級(jí)活動(dòng),讓每個(gè)同學(xué)都有機(jī)會(huì)為集體服務(wù),即培養(yǎng)了學(xué)生主人翁的責(zé)任感、榮譽(yù)感,又鍛煉了他們的工作能力,從而加強(qiáng)班集體的凝聚力、向心力,加快班級(jí)的整體發(fā)展,提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  三、掌握協(xié)調(diào)學(xué)校、家庭對(duì)學(xué)生教育的技能。

  小學(xué)義務(wù)教育過程中,學(xué)生家長(zhǎng)的對(duì)子女教育的重視程度以及配合誠(chéng)意,會(huì)大大影響到班主任工作的開展。在我們的班級(jí)管理中,有時(shí)會(huì)碰到一些自身文化素質(zhì)不高的`家長(zhǎng),表達(dá)出對(duì)子女教育敷衍、輕視的態(tài)度,在對(duì)子女的教育引導(dǎo)方面會(huì)有一些認(rèn)識(shí)誤區(qū)。對(duì)此,我會(huì)在家訪或家長(zhǎng)會(huì)交流上,通過解釋引導(dǎo),使許多家長(zhǎng)擺正對(duì)子女教育的態(tài)度,積極配合學(xué)校的各項(xiàng)工作,并且在課外嚴(yán)格管教子女,促使我的班主任工作更加順利的開展下去。總之,班主任要在各項(xiàng)工作中,善于采取各種教育措施和技巧,充分發(fā)揮班主任角色的主導(dǎo)作用,使學(xué)生真正成為學(xué)習(xí)的主人。

  小學(xué)班級(jí)管理心得體會(huì) 篇6

  凡是當(dāng)過老師,尤其是做過班主任的老師都會(huì)形成同一共識(shí):班主任工作是瑣碎,繁忙的,然而做好班主任工作卻是一個(gè)好教師的標(biāo)志,同時(shí)也能從中體驗(yàn)到做教師的快樂。著名的教育改革家魏書生曾這樣說過:“班級(jí)像一個(gè)大家庭,同學(xué)們?nèi)缧值芙忝冒慊ハ嚓P(guān)心著、幫助著,互相鼓舞著、照顧著,一起長(zhǎng)大了,成熟了,便離開這個(gè)家庭,走向了社會(huì)!币粋(gè)良好的班集體對(duì)每個(gè)學(xué)生的健康發(fā)展有著巨大的教育作用。形成一個(gè)良好的班集體,需要每一位班主任做大量深入細(xì)致的工作。

  鑒于我校現(xiàn)在班額大(近幾年實(shí)行集中辦學(xué),學(xué)生中有相當(dāng)一部分是各村小撤并或從外地轉(zhuǎn)來的,結(jié)構(gòu)復(fù)雜,道德認(rèn)識(shí)參差不齊),加之教師課業(yè)負(fù)擔(dān)重,各種活動(dòng)和工作繁雜,班級(jí)管理每周只附加了一課時(shí),班主任難以有足夠的時(shí)間投身于班級(jí)管理之中,這樣很大程度上都存在班主任疲于應(yīng)付,教育情感缺失等問題,在育人方面缺少耐心和連續(xù)性,很大程度上對(duì)學(xué)生的成長(zhǎng)造成不利影響;谝陨习嗉(jí)管理的種種現(xiàn)狀,我在多年的班級(jí)管理中不斷地摸索和總結(jié)了一些淺顯的經(jīng)驗(yàn)。下面我就權(quán)當(dāng)是班門弄斧,把我的一些做法說出來,旨在拋磚引玉,引起共鳴。

  一、用愛去呵護(hù)每一個(gè)學(xué)生的成長(zhǎng)。

  只有愛學(xué)生的老師才會(huì)收獲學(xué)生的愛。愛就是要寬容,面對(duì)天真可愛的孩子偶爾的小缺點(diǎn),得寬容處且寬容。誰(shuí)愛孩子,孩子就會(huì)愛他,只有愛才能教育孩子,這是一個(gè)永恒不變的真理。愛學(xué)生也是班主任工作取得成功的奧秘所在。對(duì)此,我體會(huì)頗深:作為班主任,只有真誠(chéng)地去愛每一位學(xué)生,尊重每一位學(xué)生,學(xué)生才會(huì)樂于向老師敞開心靈的大門。班級(jí)管理工作千頭萬(wàn)緒,工作方法千差萬(wàn)別,只有愛字當(dāng)頭,我們才會(huì)把握尺度,了解學(xué)生,愛護(hù)學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,尊重學(xué)生;不歧視學(xué)生,不體罰或變相體罰學(xué)生,更重要的是對(duì)班上的“差生”、“頑劣生”、“貧困生”、“殘疾生”、“單親生”、“留守孩”學(xué)生、“弱勢(shì)群體”學(xué)生等,非但不能歧視,還要加倍的呵護(hù),只有這樣才能做好班主任工作。

  二,培養(yǎng)班干部,讓學(xué)生自己參與管理

  要帶好一個(gè)班級(jí),不怕有后進(jìn)生,就怕沒有得力的班干部,一個(gè)好的班干部核心一旦形成,就能使一個(gè)松散的班級(jí)變成一個(gè)團(tuán)結(jié)、堅(jiān)強(qiáng)的集體。讓學(xué)生管理學(xué)生代溝少了,學(xué)生的管理方式更適合學(xué)生的心里需求,班干部就是起帶頭榜樣作用。班干部的才干不是天生就有的,而是從實(shí)踐中鍛煉出來的。作為班主任就要有意識(shí)地培養(yǎng)他們,既要向班干部傳授方法,又要給他們提供鍛煉的機(jī)會(huì)。讓他們逐漸適

  應(yīng)這一角色,更好地輔佐老師管理其他學(xué)生。但要注意讓其管理班級(jí)事務(wù),并不是班主任完全撒手不管,班主任要定期對(duì)班干部進(jìn)行工作檢查和總結(jié),對(duì)表現(xiàn)好的班干部及時(shí)表?yè)P(yáng),對(duì)有缺點(diǎn)的及時(shí)指正并加以鼓勵(lì)。只有這樣班級(jí)和諧氛圍才濃厚,學(xué)生在此環(huán)境中才能健康快樂成長(zhǎng)。

  三、抓好學(xué)生各方面習(xí)慣的培養(yǎng),促進(jìn)班風(fēng)班貌整體發(fā)展。

  良好的班風(fēng)班貌是各種習(xí)慣養(yǎng)成的基礎(chǔ),小學(xué)生則是良好習(xí)慣養(yǎng)成的關(guān)鍵期。作為擔(dān)負(fù)“萬(wàn)丈高樓平地起”的鋪路人,應(yīng)該如何把握好這一關(guān)鍵期?我認(rèn)為,以良好習(xí)慣的養(yǎng)成為突破口,有助于促進(jìn)班風(fēng)班貌的整體發(fā)展。

  一個(gè)良好的班集體,必須有一個(gè)好的班級(jí)領(lǐng)導(dǎo)核心,這個(gè)核心就是班主任領(lǐng)導(dǎo)下的班委會(huì),學(xué)期自開學(xué)來,我有意識(shí)的通過開展各科活動(dòng)觀察和分析,發(fā)展并挑選了一些關(guān)心集體,團(tuán)結(jié)同學(xué),有一定組織能力,開創(chuàng)精神和奉獻(xiàn)精神的學(xué)生來?yè)?dān)任班干部,當(dāng)班干部選定后,我便加強(qiáng)培養(yǎng)、教育,既放手讓他們開展工作,又根據(jù)實(shí)際加強(qiáng)指導(dǎo),特別是對(duì)班干部的要求更加嚴(yán)格,要求他們以身作則,學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀,處處起模范帶頭作用,做老師的得力助手。經(jīng)過不斷地培養(yǎng)和努力,終于提高了學(xué)生干部的工作能力,讓他們分工協(xié)作,使學(xué)生自己管理自己,逐漸形成具有本班特色的優(yōu)良班風(fēng)

  四、改變思維方法,巧妙強(qiáng)化對(duì)學(xué)生的思想品德教育。

  上課前、下課后,經(jīng)常有小學(xué)生跑到我這兒來告狀,大多是些不是張三打了李四一下,就是王五罵了劉二一句之類的芝麻小事,對(duì)這些小事應(yīng)怎樣處理呢?以前我總是有求必應(yīng),無(wú)論什么事,總要審判一下,來表明自己對(duì)學(xué)生的關(guān)心,無(wú)非是甲先說說,乙再講講這種模式。但這里有一個(gè)問題:甲一張嘴則自己是十足的冤枉,錯(cuò)全在乙;而乙一開口則是十二分的委屈,理由全在自己這邊。麻煩就在這里,班主任并不清楚責(zé)任到底在誰(shuí),想弄清就要去實(shí)地調(diào)查研究,而結(jié)果常常是這樣:班主任雖弄清了這件事,但卻耗費(fèi)了大量的時(shí)間、精力。而學(xué)生看到老師愿為自己作主,于是信心愈壯,大報(bào)告、小報(bào)告接踵而至、層出不窮,結(jié)果班級(jí)成了法庭,老師成了審判長(zhǎng),久而久之弄得我精疲力竭、心力交瘁!又哪有精力來搞其它工作呢?于是有時(shí)侯怕費(fèi)時(shí)費(fèi)力,就來個(gè)“牛抵麥草垛兩頭都有過”;或采取推諉法:對(duì)于平時(shí)表現(xiàn)不好的學(xué)生就說,去!回去!看不到我正忙著嗎?他怎么不打我?就你事多!對(duì)于表現(xiàn)好的同學(xué)還比較客氣,說,你先回去,等一下我去找他!但結(jié)果是學(xué)生望穿秋水,而班主任卻早把它拋到了腦后。這樣做的后果是學(xué)生缺乏對(duì)老師的`信任感,師生之間的感情發(fā)生危機(jī)。如此,班主任以后又怎樣去管理學(xué)生?又怎樣去管理班級(jí)?之所以會(huì)出現(xiàn)以上結(jié)果,我認(rèn)為,關(guān)鍵在于班主任認(rèn)為自己是一班之

  主,始終從“我”出發(fā),而忽視了學(xué)生的自主權(quán),要想既處理好這些事,又不影響工作,我覺得,班主任應(yīng)改變一下觀點(diǎn),換一種思維方法,從學(xué)生的角度考慮,把權(quán)力下放,學(xué)生自己的事自己去解決。

  1、學(xué)生管學(xué)生。為此,我在每接一個(gè)班時(shí),就特地培養(yǎng)兩個(gè)班長(zhǎng)做為我的小助手,學(xué)生的小老師。我對(duì)學(xué)生是這樣說的,同學(xué)之間有了矛盾,應(yīng)以和為貴,如不能解決,請(qǐng)去找班長(zhǎng)。對(duì)兩個(gè)班長(zhǎng)我則這樣交待:雞毛蒜皮一類的小事,要盡量公正處理,如不能處理,再來找我。那么,班長(zhǎng)處理不了的事,我又怎么辦呢?

  2、盡量做調(diào)解人,中間人,而不是審判長(zhǎng)。就拿前幾天發(fā)生的一件事來說,班長(zhǎng)送來“三鑫飯店老板的千金”張洋洋和我!耙压赎愑览砝蠋煹膼圩印标慅垉擅麑W(xué)生,張洋洋哭哭啼啼、淚流滿面,陳龍怒氣沖沖、滿臉通紅?吹竭@種情況,我第一句就問:“誰(shuí)的錯(cuò)?”沉默片刻,張洋洋手指陳龍說:“他打我。”陳龍立刻反擊:“她罵我。”我又說了第二句話:“你們都沒錯(cuò),錯(cuò)在我?”聽了此話,兩人低下了頭,沉默不語(yǔ),我又說了最后一句話:“你們回去吧,搞清楚再來找我!眱扇瞬]回去,過了幾分鐘,陳龍說了:“是我不好,我不該打她。”聽了此話,張洋洋也說道:“是我不好,我不該罵他。”之后是一番語(yǔ)重心長(zhǎng)地開導(dǎo)、教育,兩人終于握手言和,高高興興地回去了。說了三句話就解決了一件麻煩事。此法,我屢試皆爽,以致到了現(xiàn)在,我竟然“門前冷落車馬稀”了。而學(xué)生之間也異常地團(tuán)結(jié),班里友愛互助的氣氛特別濃厚。

  隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步和發(fā)展,當(dāng)代學(xué)生的思想意識(shí)也在不斷發(fā)生著變化。在教育教學(xué)工作中,班主任肩負(fù)的使命既光榮又神圣,班主任不僅應(yīng)是一名好老師,學(xué)生的良師益友,而且特別是要關(guān)心學(xué)生的全面發(fā)展,加強(qiáng)每一個(gè)學(xué)生的素質(zhì)教育,真正成為學(xué)生健康成長(zhǎng)的引路人。引導(dǎo)學(xué)生在德、智、體、美、勞諸方面得到全面而充分的發(fā)展。作為班主任不能只關(guān)心自己教的這門課,還要引導(dǎo)學(xué)生學(xué)好每門課,牢固掌握各科知識(shí),班主任要給全體學(xué)生以真誠(chéng)的愛,要端平一碗感情的水,這是提高學(xué)生素質(zhì)的前提條件。

  誠(chéng)然,做一個(gè)好的班主任只做到這些還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,同時(shí)還要不斷的更新觀念,學(xué)習(xí)和借鑒他人的成功經(jīng)驗(yàn)、方法,努力使自己成為一個(gè)“用真心、動(dòng)真情、做真行”的合乎現(xiàn)代教育要求的班主任,那么我堅(jiān)信:你所帶的班級(jí)明天將會(huì)更加燦爛輝煌!

  小學(xué)班級(jí)管理心得體會(huì) 篇7

  班級(jí)是校園教育教學(xué)的基本單位,是學(xué)生學(xué)習(xí)的教育群體,也是教育性的生活群體。班主任是學(xué)生班級(jí)的組織者、教育者、管理者,組織、教育、管理班級(jí)是班主任的職責(zé),是班主任活動(dòng)的主要組成部分。班主任受校園委托,按照國(guó)家的教育方針、培養(yǎng)目標(biāo)對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活進(jìn)行教育、指導(dǎo)、管理,這就是班主任的事業(yè)。

  班級(jí)就像一個(gè)大家庭,學(xué)生們?nèi)缧值芙忝冒阆嗷リP(guān)心,相互幫忙,相互鼓勵(lì),相互照顧,一齊長(zhǎng)大成人,離開這個(gè)家,走向社會(huì)。班級(jí)就像一座長(zhǎng)長(zhǎng)的橋,透過它人們到達(dá)理想的彼岸。班級(jí)就像一條船,乘著它,人們能夠越過江河湖海,奔向能夠施展自己才華的崗位。班級(jí)更向一個(gè)小社會(huì),社會(huì)上有什么,一個(gè)班級(jí)便可能有什么。一個(gè)班級(jí)管理得不好,同學(xué)間不團(tuán)結(jié),打架斗毆時(shí)有發(fā)生;歪風(fēng)邪氣上升,正氣無(wú)法樹立;濃厚的學(xué)習(xí)氛圍無(wú)法構(gòu)成,想學(xué)好的同學(xué)也無(wú)法學(xué)習(xí)。管理得當(dāng),學(xué)生們?cè)诎嗉?jí)這個(gè)大家庭中,就能團(tuán)結(jié)互助,互相關(guān)心,互相幫忙,構(gòu)成巨大的合力,每個(gè)人都能充分發(fā)揮自己的潛力,多做好事,讓班群眾增強(qiáng)了實(shí)力,就能超越別的班級(jí)。

  如何抓好一個(gè)班級(jí)的管理工作,首先要從常規(guī)抓起,班級(jí)常規(guī)主要包括:

  1、學(xué)期常規(guī):

 、僖ズ瞄_學(xué)工作,抓好收心教育,讓學(xué)生迅速進(jìn)入正常的校園生活;

  ②充實(shí)改選班干部,發(fā)揮班干部的作用,班干部中最關(guān)鍵的是班長(zhǎng),班級(jí)從紀(jì)律、衛(wèi)生,到出勤、學(xué)習(xí)、體育、勞動(dòng)、群眾比賽、社會(huì)服務(wù)都由班長(zhǎng)總負(fù)責(zé);

 、壑贫ò嘁(guī)班紀(jì),讓每位學(xué)生都能自覺遵守班規(guī)、班紀(jì);

 、苤贫ū緦W(xué)期全班學(xué)生德智體全面發(fā)展的計(jì)劃,同時(shí)指導(dǎo)每位學(xué)生制定好自己的個(gè)人學(xué)期計(jì)劃;

  ⑤期中考試結(jié)束,要對(duì)本班的學(xué)習(xí)狀況進(jìn)行分析總結(jié),肯定成績(jī),反思不足,以便后半學(xué)期改善工作;

 、拚匍_家長(zhǎng)會(huì),通報(bào)學(xué)生成績(jī),指出存在的問題,要求家長(zhǎng)用心配合校園和班主任工作,共同搞好學(xué)生的教育工作;

 、吆腿慰评蠋煻嗦(lián)系和交流,了解本班學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況及上課狀況;

 、鄬W(xué)期末進(jìn)行學(xué)期工作總結(jié),評(píng)選三好學(xué)生、優(yōu)秀班干部、優(yōu)秀小組長(zhǎng)、優(yōu)秀團(tuán)員等,給每位學(xué)生寫出鼓勵(lì)性評(píng)語(yǔ);

 、岵贾煤脤W(xué)生的`假期生活,要求學(xué)生參加力所能及的公益活動(dòng),遵守社會(huì)公德,認(rèn)真完成假期作業(yè)。

  2、一周常規(guī):

  ①要求學(xué)生按校園規(guī)定,統(tǒng)一著裝,嚴(yán)守紀(jì)律,人人參加升旗儀式;

 、诟鶕(jù)校園工作安排結(jié)合本班實(shí)際制定本周本班級(jí)工作重點(diǎn);

 、劢o學(xué)生上好周日晚的班會(huì)課,嚴(yán)格對(duì)學(xué)生進(jìn)行訓(xùn)導(dǎo),規(guī)范學(xué)生行為;

 、芏酱賹W(xué)生搞好周五衛(wèi)生大掃除,理解校園檢查;

 、菡匍_班干部會(huì)議,抓好一周的班級(jí)工作小結(jié),肯定成績(jī),找出問題;

 、迣(duì)學(xué)困生進(jìn)行談話,找出存在的問題,發(fā)現(xiàn)他們的閃光點(diǎn),勉勵(lì)他們努力學(xué)習(xí);

  ⑦理解校園流動(dòng)紅旗的評(píng)估。

  3、一日常規(guī):

 、僖髮W(xué)生按時(shí)進(jìn)教室,不遲到,到了教室就讀書,不在外面追逐打鬧;

 、诿刻谜n前做好課前準(zhǔn)備工作,持續(xù)教室內(nèi)安靜,等待教師上課;

  ③上課要守紀(jì),勤動(dòng)腦、動(dòng)口、動(dòng)手,回答問題要大膽,完成作業(yè)要及時(shí);

 、苷n間休息要走出教室,上廁所,不違規(guī)、不違紀(jì),不起哄亂叫;

  ⑤課間操人人參加,不遲到,守紀(jì)律,動(dòng)作用力準(zhǔn)確;

 、尬缧輰(shí)行靜校制度,保證校園、寢室安靜;

 、呓淌、寢室、室外衛(wèi)生堅(jiān)持每一天三次清掃,教室做到桌椅整潔衛(wèi)生,地面無(wú)灰塵、紙屑,及時(shí)清倒垃圾;

 、嗳巳酥v衛(wèi)生,愛校園、愛公物,不亂丟紙屑、果皮,不損壞校園的設(shè)施,愛護(hù)校園的一草一木;

 、釃(yán)守就餐紀(jì)律,自覺排隊(duì),督促學(xué)生吃飽、吃好,按時(shí)就寢,熄燈后不準(zhǔn)喧嘩、不準(zhǔn)點(diǎn)蠟燭或者利用其它工具照明看書;

 、庖髮W(xué)生睡覺前對(duì)當(dāng)日的上課資料過電影,作自我總結(jié)。

  小學(xué)班級(jí)管理心得體會(huì) 篇8

  常常聽到一些多年擔(dān)任班主任工作的老師講:要想勝任班主任這項(xiàng)工作,對(duì)班級(jí)的一切都應(yīng)了如指掌,遇事要果斷決策,這話誠(chéng)然不假。在中學(xué)大面積擴(kuò)招的背景下?lián)伟嘀魅,由于學(xué)生智力、情感、態(tài)度、技能等各方面素質(zhì)的多層次化,對(duì)班級(jí)情況的清晰了解,的確是搞好班級(jí)工作的前提之一,但在處理具體問題的時(shí)候,班主任適當(dāng)“糊涂”一些,往往會(huì)收到意想不到的效果。

  一、面對(duì)犯錯(cuò)誤的同學(xué),批評(píng)時(shí)“糊涂”些,可以保留學(xué)生的自尊

  我班曾有一對(duì)男女生談戀愛,給全班同學(xué)造成了不良影響。教師如果在公開場(chǎng)合進(jìn)行批評(píng),狠狠訓(xùn)斥一頓,但這樣做的效果往往并不好。因?yàn)閮尚曰ハ鄲勰绞侨税l(fā)展到一定階段很自然會(huì)產(chǎn)生的一種美好情感,是一種很自然很正常的心理現(xiàn)象。班主任在批評(píng)時(shí),只有舉例說明高中談戀愛容易導(dǎo)致的`不良后果,及給自己的學(xué)業(yè)、前途帶來的危害,通過旁敲側(cè)擊、曉之以理,使之幡然猛省。即使在大庭廣眾之中批評(píng)他時(shí),也應(yīng)選擇適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī),并隱去姓名,以“有的同學(xué)怎樣……”言之,似有點(diǎn)批評(píng)“大家”的味道,這樣可以使同學(xué)們產(chǎn)生引以為戒的心理壓力,也沒有傷害犯錯(cuò)誤同學(xué)的自尊心,在個(gè)別談話中,再給予嚴(yán)肅批評(píng),這樣既保留了犯錯(cuò)誤同學(xué)的面子,又便于犯錯(cuò)誤的同學(xué)改正錯(cuò)誤,而不至于“破罐子破摔”。

  二、表態(tài)時(shí)“糊涂”些,給自己留下回旋的余地

  學(xué)生常有實(shí)際困難向班主任提出,且企盼馬上得到解決,其中相當(dāng)多的問題屬于合情合理,而班級(jí)現(xiàn)時(shí)又無(wú)力解決的,對(duì)此,班主任不可簡(jiǎn)單答復(fù)“行”或“不行”,而要耐心細(xì)致地說明學(xué)生要求的合理性,又要講清當(dāng)前解決不了的緣由,并認(rèn)真記下他的問題,最后表態(tài)說:“我們會(huì)努力創(chuàng)造條件,盡快為你解決。”不至于使學(xué)生感到失望。如某個(gè)成績(jī)較好的同學(xué),因有些任課教師上課時(shí)紀(jì)律不好,自己想學(xué)習(xí),要求班主任將她調(diào)到前面去。雖然這位同學(xué)提的要求合情合理,但班主任老師不可輕易表態(tài),因?yàn)橥饬怂囊,將?huì)產(chǎn)生其他同學(xué)也要求調(diào)位子的影響,更使后位中的成績(jī)較差的學(xué)生認(rèn)為教師不管他們,而更加影響班級(jí)紀(jì)律。這時(shí)班主任就要說明不能調(diào)位子的理由,也要記下她的問題,并且懇切回答:“我會(huì)配合某老師搞好課堂紀(jì)律,保證每一個(gè)同學(xué)在課堂上都能聽到!笔箤W(xué)生滿懷希望而去。

  三、裁決時(shí)“糊涂”些,營(yíng)造和諧融洽的班級(jí)氛圍。

  例如,某同學(xué)自習(xí)課大聲喧嘩,又不聽值日學(xué)生干部的制止,值日干部要將這位學(xué)生拉到講臺(tái)前站著,結(jié)果兩人鬧別扭,吵了起來。雖然事件清楚,班主任處理時(shí),也不可公開斷然結(jié)論,而是在肯定值日干部工作認(rèn)真、敢于維護(hù)班級(jí)紀(jì)律的同時(shí),指出其應(yīng)注意工作方法,而不能采取過火行為;在指出那位同學(xué)違紀(jì)的同時(shí),也肯定這位學(xué)生其他的優(yōu)點(diǎn),如上課能認(rèn)真聽講,作業(yè)認(rèn)真或關(guān)心同學(xué),從而避免矛盾激化,使雙方消除隔閡,握手言和。

  在班主任工作中適當(dāng)采用“糊涂術(shù)”,是密切師生關(guān)系的潤(rùn)滑劑。它有利于保護(hù)每一個(gè)學(xué)生的自尊心,避免師生間或同學(xué)間矛盾激化,營(yíng)造和諧團(tuán)結(jié)的班級(jí)氛圍,促進(jìn)學(xué)生健康心理的形成。青少年學(xué)生未經(jīng)歷社會(huì)的風(fēng)雨的磨礪,猶如一棵幼樹,需要及時(shí)地慢慢澆灌,從而使?jié)櫸锛?xì)無(wú)聲的潛移默化的教育產(chǎn)生良好的效果。但是,“糊涂”只是一種策略,對(duì)很多是非問題,老師還是需要表明明確的態(tài)度,且勿走向中庸之道。

  小學(xué)班級(jí)管理心得體會(huì) 篇9

  我作為小學(xué)的班主任,已經(jīng)在這個(gè)崗位上工作很久了,我在班級(jí)管理上也下了很多苦功夫,因此也有了一些心得體會(huì),現(xiàn)在就來跟大家談?wù)劙嗉?jí)管理的心得。

  小學(xué)的管理需要班主任的耐心和細(xì)心,同時(shí)又要去適當(dāng)?shù)姆潘,因(yàn)檫@個(gè)階段的學(xué)生還是比較好玩的,大部分的學(xué)生都比較調(diào)皮,不太好去管理,這時(shí)候就不能去壓迫,還是要適當(dāng)?shù)姆艑捤,只要學(xué)生不涉及到違規(guī)違紀(jì)的事情,還是可以讓他們進(jìn)行嘗試的。一個(gè)班級(jí)是由班主任、班干部和學(xué)生構(gòu)建成的,因此班主任如果說是管理者,那么班干部就是班級(jí)里的為班主任分擔(dān)責(zé)任的人,而學(xué)生就是被管理的這個(gè)主體。這樣看來每一個(gè)部分都必須要齊全才能夠?qū)Π嗉?jí)的管理發(fā)揮作用。

  我在管理這方面比較提倡我是作為他們的指導(dǎo)者,而學(xué)生則是班級(jí)里自主發(fā)揮自己作用的人,所以我一般都會(huì)把權(quán)利分散下去,讓他們自己去管理班級(jí)。首先就是選好班干部,班干部發(fā)揮的作用是很大的,因?yàn)榘喔刹恳彩菍W(xué)生里的一部分,他們相處時(shí)間要長(zhǎng)過我這個(gè)班主任,自然是更加了解彼此的,有什么事情也比較好商量,解決不了的事情再來找我去幫忙,這是比較好的管理方式了。通過他們自主的管理,才能最大效益的`讓班級(jí)被管理好。這樣不僅能夠去鍛煉學(xué)生在管理方面的能力,還能增加他們之間的感情,也是為這個(gè)班集體提供更有利的幫助。

  我在多年的班級(jí)管理上,逐漸的摸到了以學(xué)生為主體的重要性,因?yàn)閷W(xué)生是班級(jí)的主人,雖然我是個(gè)班主任,但是我也只是他們?nèi)松飞系闹笇?dǎo)者,并不能一直陪著他們走下去,因此只有在小學(xué)時(shí)讓他們學(xué)會(huì)自我管理,才能讓一個(gè)班級(jí)更加團(tuán)結(jié)起來。我們大部分的老師都習(xí)慣去干涉很多班級(jí)的事務(wù),實(shí)際上只要做好自己班主任的職責(zé),其他我們是可以去放權(quán)的,這樣也就不會(huì)過多的干涉而造成學(xué)生們的反感,以至于讓一個(gè)班級(jí)分散了。

  在今天這樣的時(shí)代,班主任不再是班級(jí)的主體,我們不能什么事去都給學(xué)生做完了,一定要讓學(xué)習(xí)自己去做,才能讓這個(gè)班級(jí)變得更好。過多的管理是不會(huì)有太多的好處的,有可能會(huì)造成相反的情況。因此放手讓學(xué)生自己去管理班級(jí),才是能夠把班級(jí)集中起來管理。

  小學(xué)班級(jí)管理心得體會(huì) 篇10

  學(xué)生是教育的對(duì)象,教師一切的教育行為都應(yīng)是為著學(xué)生生存發(fā)展的需要,這是現(xiàn)代學(xué)生觀的一個(gè)基本判斷。然而教育實(shí)際中,有時(shí)常出現(xiàn)教者自行其事,心中沒有學(xué)生的現(xiàn)象。

  如上課提問學(xué)生,學(xué)生答不上來,教師常!芭l(fā)沖冠”,動(dòng)輒罰站、訓(xùn)斥、責(zé)罵。雖然,所問問題可能已講解不止一次,但學(xué)生仍舊未能理解。怎么辦?我認(rèn)為教師能不能再向他解說一遍。因此,可以對(duì)他這樣說:那不是你的錯(cuò),是老師沒有說清楚,讓老師你再講一遍,好嗎?反過來想一想,訓(xùn)斥、責(zé)罵和罰站,對(duì)于學(xué)生而言,不但無(wú)助于問題的.解決,反而打擊他們的自尊心、自信心,又有損于師生之間的感情。再比如,找學(xué)生面批作業(yè),見到明顯錯(cuò)誤時(shí),有些教師常會(huì)十分生氣,言語(yǔ)多嚴(yán)厲,甚至斥責(zé)學(xué)生。靜而思之,面批本是好事,旨在幫助鞏固提高。殊不知,嚴(yán)厲之語(yǔ),斥責(zé)之聲,非但不能幫學(xué)生,反而傷及學(xué)生脆弱的心理,又不利于增進(jìn)師生感情,可謂好事沒辦好。所以我感覺,只要教師心中有學(xué)生,一切都會(huì)向好的方面變好。

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