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教師學習心得體會

時間:2022-08-23 17:02:11 學習心得 我要投稿

精選教師學習心得體會集合八篇

  當我們經(jīng)過反思,有了新的啟發(fā)時,可以將其記錄在心得體會中,這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結方法。那么心得體會該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編為大家收集的教師學習心得體會10篇,希望對大家有所幫助。

精選教師學習心得體會集合八篇

教師學習心得體會 篇1

  一個人面對外面的世界時,需要的是窗子;一個人面對自我時,需要的是鏡子。通過窗子才能看見世界的明亮,使用鏡子才能看見自己的污點。其實,窗子和鏡子并不重要,重要的是你的心,你的心廣大書房就廣大了,你的心照亮了,世界就明亮了。自古以來,教師被譽為“人類靈魂的工程師”。社會對教師工作給予了很高評價,受人尊重。那么我們教師應該怎么做呢? 學習了《教師職業(yè)道德修養(yǎng)》。讓我深感受益匪淺。我認真反思,總結如下:

  通過學習,我明白了這里的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》就是一面“鏡子” ,就是要求我們時刻用《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》來嚴格要求自己,做一名合格的教師。這次學習,對于我來說像是醍醐灌頂,茅舍頓開,我深深地體會到教師這一工作的真正意義所在。

  一、我們要愛自己的職業(yè)。

  熱愛教育,獻身教育,是教師職業(yè)道德的基本要求。一個教師的事業(yè)成就和價值實現(xiàn)。不僅僅依靠他的知識水平和教育才能,更重要的是取決于他對教育事業(yè)的熱愛和忠誠的態(tài)度。很難想象一個見異思遷、心猿意馬,不熱愛教育工作的教師,能傾盡全力投身教育,擔負起教師應盡的崇高職責。通過這次學習,我更堅定了信念,終生愛自己的職業(yè)。

  二、我們要建立自己的專業(yè)理想和信念。

  熱愛教育,就是要樹立崇高的專業(yè)理想,就要有強烈的事業(yè)心和高度的責任感。崇高的職業(yè)理想是教師熱愛教育,獻身教育事業(yè)的重要精神支柱和動力源泉。事業(yè)心是一種堅定的職業(yè)信念,是對自己所從事事業(yè)的執(zhí)著追求。陶行知先生提倡教師應有“捧著一顆心來,不帶半根草去”的崇高而無私的獻身精神。顯然,沒有強烈的事業(yè)心是不可能做到這些的。教師的責任感能使教師在任何環(huán)境條件下,都把自己所從事的事業(yè)看作是對社會,對他人不可推卸的一種道德責任,而不會把它當作一種外在的強制,從而促使教師在教育工作中兢兢業(yè)業(yè)、忠于職守、高度自覺地實踐

  正確的道德行為,以保證教師育人目標的實現(xiàn). 我通過這次學習認識到:選擇了教師,我們就應該甘愿清貧;選擇了教師,我們就應該樂于奉獻;選擇了教師我們就應該把學生的發(fā)展和提高放到自己工作的最高位置。

  三、立求達到道德要求的最高層次。

  由于職業(yè)勞動的特殊性和社會的高期望值,從總體上說,教師道德總是處于當時社會道德較高的層次上。首先,是社會對教師道德的期望和要求的高層次性。教師的勞動影響著人類社會的發(fā)展,沒有哪個職業(yè)比它更受社會眾多對象的關注。漢代揚雄說“師者,人之模范也”我國封建社會把教師與“天、地、君、親”共排次第。英國最近把社會分成十七個階層,而教師是排在第一位的。如此等等,都說明了人們認識到了教師工作的特殊的社會作用,將它視為一種神圣的職業(yè),因此成為普遍受到人們愛戴和尊敬的職業(yè)。因此,在道德要求上,自然也就提出了更高、更嚴格的.要求。其次,是教師職業(yè)的特殊性,要求教師具有較高的職業(yè)道德。教師肩負著培養(yǎng)人,塑造人的重任,不僅要用自己的豐富學識教導人,更重要的是要用自己的品格教育人,以自己良好的德行和習慣去影響學生。教師的片言只語,舉手投足,時時在自覺或不自覺地將信息傳遞給學生,影響著學生。因此,教師在道德修養(yǎng)上不僅要具有一般公民應有的道德意識,體現(xiàn)全民范圍的道德建設要求,又要體現(xiàn)先進分子的道德建設要求,要把道德建設的廣泛要求和先進要求統(tǒng)一于一身。因此,我既然選擇了教師這一職業(yè),必將竭盡全力達到道德要求的最高層次。

  四、做一個合格的教師。

  做一個學生喜歡的老師,讓學生喜歡前提是和學生在一起經(jīng)過一段時間的相處,因此,建立和諧的師生關系是成為學生喜愛的老師的前提。我們和學生在一起,平時生活中有時是相互爭論、相互游戲、相互開玩笑,而在課堂上的生活是以學生學習為主的一種精神存在。

  和諧的師生關系是激發(fā)學生學習的積極性、主動性、創(chuàng)造性的原動力,對提高課堂效益是十分重要的,關系融洽,不但活躍了課堂氣氛,而且調動起學生極大的熱情去參與;反之,不注重培養(yǎng)學生的學習興趣,讓學生苦學,使學生厭學,則嚴重阻礙了學生學習能力的提高,當然更談不上課堂效益的提高。和諧師生關系,還應注意提高自身素質,用自己的身心去影響,用自己的激情去誘發(fā),用自己的熱情

  去感染,使學生和你協(xié)調一致,尊重學生,愛你的每一位學生,創(chuàng)設愉快的教學情境,努力提高學習效率。

  通過學習,我深知作為人類靈魂的工程師,必須具有高尚的道德品質,對學生要有慈母般的愛心,且不斷更新、充實自己的知識,做到與時代同步,才能培養(yǎng)出符合社會發(fā)展需要的人才,挑好肩上這付教書育人的重擔。

  我要做到愛崗敬業(yè),忠誠人民教育事業(yè),對工作高度負責,認真?zhèn)湔n上課,認真批改作業(yè),認真輔導學生,不得敷衍塞責。按20xx年修訂的《中小學教師職業(yè)規(guī)范》的要求去做,熱愛人民,擁護中國共產(chǎn)黨,貫徹國家的教育方針,遵守法律法規(guī),依法履行教師職責權利,尊重每個人的價值和尊嚴,追求真理,獻身教育事業(yè),渴望得到同事、學生、家長和社會成員的尊敬信任,為淤溪中心小學教育事業(yè)作出更大努力。

教師學習心得體會 篇2

  人是生產(chǎn)力中最活躍的因素,教育教學質量的提高根本的是教師隊伍建設,本學年我校在管理中緊緊抓住這個根本,在師德建設和業(yè)務素質上狠抓教師隊伍建設,我校近幾年來快速發(fā)展,辦學水平不斷提高,就得益于此。下面,結合我們自己學校的一些做法,談幾點體會。

  一、學年初我們拿出了實驗中學教師培訓計劃

  計劃貫徹“三個全面”,實現(xiàn)“三個還給”,即全面建設合格學校、全面貫徹課程方案、全面培育合格學生;把時間還給孩子、把健康還給孩子、把能力還給孩子。追求教育教學以及管理水平的規(guī)范化、科學化、逐步建成一支務實高效、精干、開拓的教師隊伍。

  二、以師德建設引領教師的發(fā)展方向

  能否把學生培養(yǎng)成對社會有用的人,能否讓學生獲得全面而健康的發(fā)展,關鍵是教師自身是否有正確的人生價值觀和高尚的品德修養(yǎng)。教師的師德修養(yǎng),是教師職業(yè)的核心,是教書育人的靈魂,它決定著教師個人的職業(yè)發(fā)展方向,決定著學校的辦學質量。

  加強師德建設,一是始終不渝地加強對教師的信念教育,樹立正確的教育觀、職業(yè)觀,著重解決把教育當事業(yè)還是當飯碗的問題,被動工作與主動工作的問題。在當前市場經(jīng)濟的形勢下,多元化的人生觀、價值觀和生活方式,給了人們多種選擇,面對社會上非主流意識的影響,學校必須保持育人環(huán)境的圣潔,教師必須保持精神家園的高尚,牢記教書育人的使命。為此,我們通過常年開展師德教育、保持共產(chǎn)黨員先進性教育、發(fā)揚優(yōu)良教育傳統(tǒng)等系列活動,培養(yǎng)教師敬業(yè)愛崗、無私奉獻的精神,發(fā)揮骨干教師、黨員和各類先進人物的榜樣作用,通過實施“青藍工程”“名師工程”,積極鼓勵教師建功立業(yè),從教育教學的工作中體驗人生的幸福,從本職工作中實現(xiàn)自身的價值;學校高度重視優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的繼承和發(fā)展,作為新分來的年輕教師,第一個任務是了解和掌握學校的創(chuàng)業(yè)史、發(fā)展史,讓他們從老教師身上感受教育的精神;學校注重教師的個人修養(yǎng),倡導廣大教師淡泊名利,修身勵志,建立科學的人生價值觀,樹立抵制各種不良文化侵襲的思想道德防線。二是加強法制教育、制度建設,以國家有關的各種教育法規(guī)為依據(jù),以學校的規(guī)章制度為準則,規(guī)范教師的教育教學行為,為此,我們對建校以來的規(guī)章制度進行的系統(tǒng)的.完善,形成了學校管理的規(guī)范體系。同時,加大管理和監(jiān)督力度,落實目標責任,嚴格要求,建立有效的約束機制,把違反師德的行為作為高壓線,在績效考核和評優(yōu)樹先中實施一票否決制。

  二、以規(guī)范管理指導教師的業(yè)務發(fā)展

  為了改進部分教師課堂效益不高、教育水平低下的問題,學校開展了課堂教學會診、集體備課和傳、幫、帶活動。在課堂教學中,推行了推門聽課制度,由管理干部、骨干教師參加,不打招呼,不定時間,不定范圍,隨堂聽課,課后會診,對成功的地方予以肯定,對存在的問題給予矯正、跟蹤、指導,如此反復,直到其教學水平得到真正的提高。對剛參加工作、教育經(jīng)驗不足的教師,學校安排經(jīng)驗交流、觀摩和師徒結對的做法,使他們學有目標,行有指導,為其快速提高教育教學水平提供了良好的環(huán)境。與此同時,學校依據(jù)新課程改革的方向,制定了學校自己的課堂教學標準和評價標準,把過去課堂上教學的隨意性規(guī)范化,大到新的教育觀、教學觀和學生觀,細到課堂教學的各個環(huán)節(jié),使課堂教學由教師的個人教學行為,規(guī)范到嚴謹、科學、藝術的軌道上來。課堂教學標準成為教師教學行為的坐標,為課堂教學質量的提高提供了重要保障。學校借鑒課堂教學的規(guī)范,進而推廣到學校的其他管理工作中,使管理效能大幅度提高,營造了和諧的育人環(huán)境。

  為提高教師的文化素養(yǎng),學校組織實施了首屆“讀書月活動”。貫徹落實了“十大工程”:訂一份讀書計劃、讀一本好書、寫一篇好文章、舉行一次演講比賽、捐一本好書、評一屆讀書明星、舉辦一次讀書筆記展評、建一個讀書博客、舉辦一次讀書報告會、組織一期《我校簡報》讀書特刊。學校督促教師參加各類進修學習,本學年共派出教師 20 人次,培訓經(jīng)費達3.7萬元。強化教師教學基本功訓練,開展了青年教師基本功大比武,提高了年輕教師的專業(yè)素質。我校圍繞提高課堂教學效益,先后組織青年教師上“匯報課”,中老年教師上“研究課”,學科帶頭人上“示范課”,一學年,校內共有442節(jié)研討課,廣泛的提高了教師駕馭課堂的能力。

  三、以評價機制引發(fā)教師的工作熱情

  學校對教師的評價直接關系到教師個人的切身利益,如果不能切實做到公平、公正和公開,就會挫傷部分教師的積極性,出現(xiàn)評價的抑制效應,背離了評價的目的。所以,建立科學的評價體系和操作制度,是實施評價的前提和基礎。

  首先,建立科學合理的評價體系,體現(xiàn)“多勞多得,優(yōu)勞優(yōu)酬”的原則,達到讓干事業(yè)的人揚眉,使消極落伍者受到鞭策。學校制定和完善了結構工資、績效考核、評優(yōu)樹先、職稱評聘以及各種專項獎勵制度,使教師全方位的工作都能得到體現(xiàn)。其次,制度的制定必須源于民意,即充分發(fā)揚學校民主,學校重大方案制度的出臺,事先廣泛征求教師的意見和建議,經(jīng)過多次反復修改,最后由學校教代會審議通過后實施。在實施過程中,切實實現(xiàn)陽光操作,做到標準公開、過程公開、結果公開,自覺接受群眾的監(jiān)督,保證了各類評選活動的公正和公平,起到了凝聚民心、團結奮進的激勵作用。完善的評價體系,既要能體現(xiàn)教師的綜合素質,又要能為教師個人的專項發(fā)展提供了舞臺。管理的目的在于激活群體的潛能,而激活群體的重要方面就是善于發(fā)現(xiàn)個體的長處、優(yōu)勢,并為之提供必要的成功機會,讓個體在成功中實現(xiàn)自我的管理和發(fā)展。第三,把終結行評價與過程評價相結合,規(guī)范評價與談心工作相結合,使廣大教師時時受激勵、處處有目標。

  四、以人本關懷引導教師的潛能發(fā)展

  學校教育是一項長期的事業(yè),它需要有可持續(xù)發(fā)展的潛力。學校的發(fā)展既不可能靠一部分人支撐,也不可能靠一時的熱情來完成,它是一個長期、漸進、積累的持續(xù)過程,說到底就是教師能力提升過程。所以,教師的潛力儲備是教育永葆青春的基礎,學校的發(fā)展?jié)摿热Q今天的師資水平,更取決于教師素質的未來儲備狀況。

  在教師隊伍的結構中,青年教師是學校發(fā)展的后備力量,是教育教學改革的中堅,他們的發(fā)展狀況悠關學校發(fā)展的大局。為此,學校在給予充分的信任和尊重的基礎上,建立青年教師學習和培訓制度,重點對他們的發(fā)展進行指導,學校成立了青年教師學習沙龍,進行新教育教學理論、實踐的學習研討,就如何成長為一名優(yōu)秀教師開展自我設計,學校根據(jù)青年教師個人發(fā)展設計的目標,由管理干部、骨干教師分別對他們進行指導、幫助。同時,通過建立干部與教師談話制度,把管理工作落實到最基層,把人文關懷落實到每個教師身上。盡管學校資金緊張,但在教師參加進修、學習培訓、教科研活動和比賽等方面,學校全力扶持,為廣大的發(fā)展創(chuàng)造和諧寬廣的平臺。

  關注教師的健康儲備。近幾年來,關于教師身心健康的話題,引起了廣泛的關注,當代教育的發(fā)展給學校和教師帶來了越來越大的競爭壓力,職業(yè)倦怠的心理比較普遍,這不僅影響教師的健康,而且影響學校的發(fā)展。為此,我們把關愛教師的身心健康作為一項重要工作來抓,學校積極開展健康活動,學校堅持每年為教職工查體,下發(fā)了健康教育指南,并建立了教職工健康狀況檔案,對有問題的教職工進行跟蹤指導,鼓勵教職工參加體育鍛煉,經(jīng)常性開展心理健康講座,使廣大教師的健康狀況有了很大的改善,工作中充滿了干勁和激情。

  一年來,學校積極組織教師參加各類教學、研討評比,有1人取得省級優(yōu)質課一等獎,1人獲省級優(yōu)質課2等獎,市級優(yōu)質課比賽一等獎6人,市級優(yōu)質課2等獎和區(qū)及一等獎共 38 人,省級論文一等獎 6 人,區(qū)及一等獎以上 65 人。有 人在全區(qū)學科研討會上做了典型發(fā)言,有向各級刊物、網(wǎng)站投稿100余篇,有16人次在《泰山教育》上發(fā)表了文章,15人次在《課改報》上發(fā)表論文。有4人在課件評比中獲市一等獎。獲學科輔導省級一等獎以上31人次。

教師學習心得體會 篇3

  看完XX年優(yōu)秀教師事跡材料,我的心就像被觸動的琴弦,久久不能平靜。

  首先,唐山市豐南實驗學校孫玉梅老師作為一名班主任,帶班的科學性和創(chuàng)造性令我賞識。以師生心靈為的載體的班級博客的創(chuàng)辦,使全班同學的心在這里,一起跳動,形成了共鳴、共振!時尚的教育令同學家長很感興趣,她和學生像朋友一樣在qq上聊天、在空間里交流復習題、在微博上共享生活中的點滴收獲、在“家長群”中交流教育經(jīng)驗或困惑。網(wǎng)絡成為班級傳播文明、交流思想的有力陣地。最近,我也建立了班級管理博客,它真地是一個生生、師生與家長的交流互動平臺,尤其與學生在qq上聊天,感覺與當面談話不一樣的是,qq上的我完全能放下班主任老師的架子,與學生平等、融洽的去交流,朋友式的談話,縮短了師生間的距離,對學生的教育也起到事倍功半的效果。

  其次,豐南區(qū)西葛中學宋艷玲老師把關心和真情送給學生,我很贊同。作為班主任要以一顆寬容、平和的心態(tài)看待學生所犯的錯誤,同時也要以一種嚴格、負責的態(tài)度引導學生改錯。一是尊重每一個學生,滿足學生尊重的需要,承認的需要,情感的需要,努力克服固執(zhí)己見,偏激的思維方式,尊重學生個性發(fā)展,為孩子的成長創(chuàng)造一個愉快的心理運動空間;二是善待每一個學生,用真誠的愛心對待每一個孩子。對于優(yōu)等生,不掩飾他們的缺點,積極引導他們揚長改過,努力使其達到卓越 深入了解學生,多和學生溝通。及時了解學生的思想、學習和生活情況,以便對學生進行有針對性的教育。愛的力量是無法估量的,對學生的愛所產(chǎn)生的效應也是令人難以想象的大愛在胸,做學生的`良師,家長的益友。其實做個學生的良師,家長的益友并不難,關鍵是老師是否真的捧著自己的一顆心來換取這份情誼。

  再次,唐山市豐南區(qū)錢營一中吳金偉老師“鼓勵學生裝出優(yōu)秀”,我有同感。“習慣決定性格,性格決定命運”,可見習慣對一個人發(fā)展的重要性,每接一個新班,狠抓養(yǎng)成教育的一種獨特的方法——鼓勵學生“裝出優(yōu)秀”。鼓勵學生“裝出優(yōu)秀”還會被隨時用在其它各個方面和各個時期,比如勞動裝積極,課間裝安靜,聽講裝認真,考前復習裝踏實等等。以前教八年級英語,由于學生兩極分化嚴重,課上我就會這樣要求英語后進生,“聽不懂也要裝出聽懂的樣子,不會說英語也要張嘴假裝說…。,就這樣,裝的時間長了,孩子們也切身體會到了這樣做的益處,便在不知不覺中將裝出來的行為習慣內化為自己的品格和素質。開始認真的學習英語,而不是一點兒都不聽。

  教育是一個靈魂喚醒另一個靈魂的過程,只有觸及到人的靈魂,并引起人的靈魂深處的變革,這才是真正的教育! 以后的工作中,我愿意與學生一起做一個思考的行者,在實踐中的土壤里,在審視自己的過程中,不斷學習反思,不斷完善自我,超越自我,用愛心滋潤桃李,芬芳滿園。

教師學習心得體會 篇4

  暑假里,本想好好地放松休息,遠程研修卻把我推向了前沿陣地!看視頻,學模塊,做作業(yè),寫評論,在線研討,一天天下來,雖然腰酸背痛但樂此不疲。

  遠程研修,一個全新的學習方式,以它獨有的魅力吸引了我和你。我們在網(wǎng)絡的世界里遨游,我們在流火的七月里收獲。鍵盤上手指翻飛,屏幕前鼠標輕點,“瀏覽”著心曲,“刪除”著困惑,“點擊”著智慧,“復制”著感動,“收藏”著珍品,“發(fā)送”著心聲。

  我反思。

  在教學中真的存在很多困惑,真的需要通過學習充實自己,可是,為什么沒有打開教學視頻來看?沒有靜下心來和同事仔細地交流?

  成功的人找方法,失敗的人找借口。毋庸諱言,人是有惰性的`。我們思維的汽車有時會陷進泥淖里,要想正常運行,除非有外力拉一把或推一把。網(wǎng)絡研修還真是一股神力,拉著我們前行,前行。

  我收獲。

  也許,我們在為自己教學上的小有成績而暗自竊喜,也許我們還想對研修冷眼旁觀,隔岸觀火?吹搅四贻p的教師,我們感到了后生可畏;看到了年老的老師,我們量出了彼此的差距。感謝研修,使我們結識了那么多才華橫溢的老師。這真是:人外有人,天外有天,何敢夜郎自大,豈能固步自封。

  專家的指引,指導教師的點評,班級同學的評價,使我們一次次經(jīng)受心靈的洗禮,讓我們的理念在更新,我們的迷津被指點,我們的方向更明確。

  我們快樂。

  “談笑有鴻儒,往來無白丁!泵刻,我們都在用眼睛欣賞靈動的文字,我們都在通過自己的雙手做著無聲的交流。因為研修,謀面的,未曾謀面的,年輕的,年長的我們走到了一起成同學。同學之間有時一針見血,真誠地提著建議,有時惺惺相惜,由衷地進行鼓勵。大家交流著思想,傳遞著友誼,正如某位老師所說:“心與心進行跨越時空的連線,你與我相隔萬里卻能攜手并肩”。

  走進微機室,看到那一組組作業(yè)、評論、被點擊、被評論的數(shù)據(jù)在不斷刷新,那份新奇與愉悅無以言表?吹街炖蠋熀筒芾蠋煂ψ约鹤鳂I(yè)評價的那一刻,更加使人怦然心動。如果有幸被推薦,那種幸福的感覺更是心曠神怡,其喜洋洋者矣。

  我學習,我反思,我收獲,我快樂。

教師學習心得體會 篇5

  星期三上午第二節(jié)課是我在西胡垌小學的第一次公開課。講課前一天晚上我做了一些準備,開始上課得到時候,腦子好像完全不聽指揮了。剛開始我讓學生翻開課本地14頁,地3 章的題目會“1~5的認識和加減法”,我順手就寫在黑板上了。這首先就是課題書寫不正確。接著新課導入,我要求學生觀察教材14~15頁上的主題圖,你發(fā)現(xiàn)了什么?學生觀察的比較仔細,但沒有調動學生的積極性。一年級的學生處于好奇心比較強、直觀感知能力強的時期,我沒有利用好學生的這個特點去開展教學,所以學生的興趣并不高。課堂上學生回答問題“4個向日葵”“3個花”時,我并沒有及時發(fā)現(xiàn)學生使用數(shù)量詞不當?shù)腻e誤并去糾正他。這個問題是我得師傅胡老師提出來的,她指出小學的教學活動營貫穿于教學的全過程中,各個學科之間互相聯(lián)系,并且貫穿。我有次感到了小學教學工作任重道遠,任何好習慣都要從小、從生活的點滴中去培養(yǎng)的,特別是對一年級的孩子們來說。

  “1~5的認識”重點只是認識,學生能通過數(shù)數(shù)來認識1~5這5個數(shù)。對于教學的重難點,我沒有很好地把握住。本課時中也要求數(shù)字范寫。為了調動學生的積極性,我挑學生上黑板上寫,把自己最漂亮的.字體展示出來。學生雖然之前已經(jīng)接觸過1~5各數(shù),但基礎參差不齊,我為考慮到大部分學生的情況,而讓學生直接范寫,其實是不嚴謹?shù),畢竟小孩子還是小孩子。教師應先范寫,然后再讓小學生模仿著寫,剛開始一定要要求嚴格,

  在課堂紀律方面,挑選學生回答問題時,我為注意到其他同學的狀態(tài),沒有刻意去維持紀律 ,導致學生注意力的不集中,這一點做的不是太好。一年級的學生活潑好動、樂于表現(xiàn),缺乏對同學的傾聽。再以后的教學工作中,應多鼓勵、表揚表現(xiàn)好的學生,特別指出“xxx聽別人回答問題聽得多認真啊”,多鼓勵多表揚,我相信孩子的好習慣就可以逐漸養(yǎng)成。

  聽過我的課后,其他聽課的老師也提出了一些很好地建議,我已經(jīng)記了下來,并且胡逐步改正。教學的過程是一個不斷探索學習的過程,我相信有了大家的幫助,我會不斷進步的!

教師學習心得體會 篇6

  通過此次跟班學習,我看到了自身所具備的一些優(yōu)秀素質,同時也看到了自身的不足之處,此次學習,使我受益匪淺,學習到了很多全新的教學理念,我相信這對于自己今后的教學工作將會有很大的幫助。

  做為一名年經(jīng)教師,我自身的教學經(jīng)驗,肯定是有不足的地方,此次跟班聽課,我發(fā)現(xiàn)某些老師的英語課給我?guī)砹撕芏嗟膯l(fā)。他們在上課時,與學生的互動性很高,不在是那種傳統(tǒng)的老師講、學生聽的單一模式,通過采取互動授課的方式,讓學生對英語課感到興趣,調動了學生的積極性,也強調要讓學生親自動手實踐。因為只有這樣,學生才不會覺得英語課枯燥無味。也只有這樣,才能讓學生在快樂中不自覺地記住很多知識,而且在這樣的學習環(huán)境下,學生所記住的東西往往是很多的,并且能深入的理解其中的精髓。我覺得這是我最應該向其它老師們學習的地方,我作為一名年輕教師,由于我的.課堂控制能力還感不夠,所以大部分上課時間都是我在講,學生在聽,一味地向學生灌輸,而忽略了讓學生通過自學去發(fā)現(xiàn),去尋找,去領悟。另外,在這一周中,下午的時候我們比較有空,然后大家就會聚在一起討論,交流一下齊樓學校的教學和管理方式,我想這也是這次跟班學習的目的之一吧,來自我校的教師聚在一起,交流一下各自上課和處理問題的方式,取長補短,肯定有利于我們今后的教學工作。特別是在后來我們要上匯報課時,大家聚在一起討論,都發(fā)表了自己的看法,,出謀獻策,充分體現(xiàn)了“人多好辦事”的古訓。

  作為一名教師,如何提升自己的教學方法,提高自己的課堂效率是擺在我面前的一個關鍵性問題。在這些老師熱情、細心、耐心的指導下,我覺得自己無論是在課堂設計上還是重難點把握上,都有了一定的提高,老師們不愧為教學經(jīng)驗豐富的教學能手,在很多方面都有自己獨到的看法和見解,看問題也比較全面,細致,有時不經(jīng)意地一句話,往往使我有一種茅塞頓開的感覺。在我們每次聽課結束后,我都會與大家進行廣泛交流,深入了解她們的教學設計思路,談談她處理新課中重點、難點的方法,和一些常規(guī)的課堂引入的方法,供我們借鑒。另外,通過這樣的聽課活動,也讓我們更深刻地體會到了什么是“合作學習”,一個人的力量畢竟是微薄的,只有大家互相的配合,互相的合作,才能把事情辦得更好。

  雖然跟班學習的時間很短,但這段時間帶給我的東西將使我終生受用,更重要的是,我掌握了新的高效的教學方法,可以大大提高課堂教學質量,同學們在課堂上,就可以更好的吸收所學的文化知識,而我自己也更好的實現(xiàn)了教師工作教書育人的目的。

  20xx年5月4號

教師學習心得體會 篇7

  在開學初的校集體學習中,我們認真地學習了《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,真是收獲不少,下面就談談我的學習心得。

  一、獻身教育,甘為人梯

  忠誠人民教育事業(yè),志存高遠,對工作高度負責,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),甘為人梯,樂于奉獻。認真?zhèn)湔n上課,認真批改作業(yè),認真輔導學生。不對工作敷衍塞責!

  忠誠教育事業(yè)是教師職業(yè)道德培養(yǎng)的靈魂。既然選擇了教師這個職業(yè),就應該干好。在工作中我就時常問自己的工作是否對得起學生、對得起家長、對得起自己的良心。作為教師,榜樣的力量是無窮的,其身教必然重于言教。我們精益求精地工作態(tài)度,必然會感染學習,讓他們也能認真對待自己的學習。因此,在教學中我努力提高自己的教學技能,提高課堂教學效率。嚴格要求學生,養(yǎng)成良好的學習習慣。讓學生在老師認真的態(tài)度感召下努力參與學習,體驗快樂,收獲成功!

  二、熱愛學生,誨人不倦

  關心愛護全體學生,尊重學生人格,平等、公正對待學生。對學生嚴慈相濟,做學生的良師益友。保護學生安全,維護學生合法權益,促進學生全面、主動、健康發(fā)展。不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生!

  在我教學的過程中,一直在努力做到平等地對待學生!捌降取倍挚此坪唵危龅絽s非常不易。頭腦聰明能力強的學生誰不喜歡?在我的教學中,優(yōu)生要得到表揚,差生更讓我關注。在這些年的教學中,很多暫差生在我的關注下愛上了生活物理,還有的暫差生就是用自己突出的動手能力贏得了同班同學的尊重,找到了自信。

  三、精通業(yè)務,學而不厭

  樹立終身學習理念,遵守教師培訓制度,不斷學習,與時俱進,自覺更新教育觀念,完善知識結構,潛心鉆研教育教學業(yè)務,不斷提高教書育人的能力水平!苯虒W是永遠無法完美的藝術,對教學的研究應該是教師工作歷程中不斷的追求!在教育教學中,我們要樹立起“終身學習”“永遠探索”的思想,要潛心學習理論,運用理論,為教育事業(yè)不停攀登,終生奮斗。在工作實踐中,應十分注重自身的業(yè)務培訓,不斷提高自己的業(yè)務素質,拓寬知識視野,以此來作為教師職業(yè)道德建設的.主要內容。

  四、互相學習,團結協(xié)作

  為了順利完成教學任務,發(fā)揮教師的和集體力量,應該提倡在教師之間彼此尊重、相互學習的良好道德風氣,同一學科的教師,可能畢業(yè)于不同的學校,教學時間有長有短,教學方法各有不同;他們的思想覺悟、道德修養(yǎng)、文化水平和業(yè)務能力也有高有低,有強有弱,這是正,F(xiàn)象。同事之間有實際差別,這是客觀存在。特別是同一學科的教師,要從教好學生這一共同目標出發(fā),不要拆臺,互不服氣,要相互學習,互相幫助,取人之長,補已之短,共同提高。同事之間真誠相待。

  五、以身作則,為人師表

  教師的一言一行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師一言一行,一舉一動,學生都喜歡模仿,將會給學生帶來一生的影響,因此,教師一定要時時處處為學生做出榜樣,凡是教師要求學生要做到的,自己首先做到;凡是要求學生不能做的,自己堅決不做。嚴于律已,以身作則,才能讓學生心服口服,把你當成良師益友。

  總之,作為一名人民教師,我們要從思想上嚴格要求自己,在行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生服務的思想。提高自己的鉆研精神,發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風?炭嚆@研業(yè)務知識,做到政治業(yè)務兩過硬。用我們的一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人。只有不斷提高教師自身的道德素養(yǎng),才能培養(yǎng)出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創(chuàng)新精神的高素質人才,不但是實現(xiàn)推進全中華民族素質的重大舉措,也進一步提高了加強行風建設的自覺性。

教師學習心得體會 篇8

  在廣州跟崗學習的這十幾天里,我的心一直被一股激情沖擊著,我思想感情的潮水在不時地翻滾澎湃著。當我走進一個全新的教學環(huán)境時候(從無聲課堂走進有聲課堂),讓我真真切切地感受到了自身在教育教學方面與他們有巨大的差距。通過三個星期的實地學習,收獲頗多,受益匪淺,不僅拓寬了我的視野,使我對語文教學有更深層次的認識與感悟,學到了不少的東西,更加明確了自己的職責及如何做好一名優(yōu)秀語文教師,在此談談這次學習的心得體會:

  一、真實感受了名師風采

  張學青老師不愧是“名師”的,聽了她一節(jié)古詩詞教學課便征服了我們。課堂真實自然的狀態(tài),環(huán)環(huán)相扣的節(jié)奏,對不同層次學生的了解,精妙到位的點評,隨意處便顯現(xiàn)的真功夫,非一日之煉就。在教學中,張老師非常尊重學生主體個性,激活學生創(chuàng)造潛能,追求全面發(fā)展的語文能力,培養(yǎng)學生高尚人格。聽張老師的課就像欣賞一部精彩的電影一樣,四十分鐘課堂教學轉眼間就過去了,給我的感覺還想繼續(xù)聽。她的課就是以親切的教態(tài)以及真切的情意贏得學生的信賴,關心每位學生,尊重他們的自尊心,適時給予鼓勵,從而親其師,信其道,整個課堂是那么的輕松自然。

  二、深入學習

  在這里,我嚴格遵守學校的`各項規(guī)章制度,做到認真觀察、積極反思,堅持每天寫跟崗學習日志、定時更新博客,真誠地融入到跟崗的各項工作中去。

  在東山培正小學的時間是12天,我一共聽了12節(jié)示范課、參加了3次教研活動,2次備課活動、1次學生課外活動。無論是課例還是教研活動,新課程的新理念在這里都被演繹得淋漓盡致,讓人感到無比的感慨。在教研會上,老師們深刻獨到、通俗易懂、旁征博引的講解,使我深深在意識到一名優(yōu)秀的教師沒有先進的理論充實自己,就無法更新自己的教學觀念,改變自己的教學模式,提高課堂教學的有效性。在示范課上,老師們自信的教態(tài)、敏銳的眼神、包容的胸襟深深地吸引著我;教師們淵博的知識、精湛的教學藝術、獨有的人格魅力讓我折服;學生們流利而完整的說話能力、快樂的學習狀態(tài)、信心滿懷的學習激情、聰明機智的反應、爭先恐后爭著展示的情景,讓我深切地體會到新課程的優(yōu)越性及可行性。這樣的課堂,不僅開闊了我的視野,也使我站在了一個新的高度,從一個新的角度去理解和詮釋了我所熱愛的教學。當然,我自己也試著上了1節(jié)匯報課。但這節(jié)課跟這里的老師的課是相比,距離還是遙遠的。

  三、課堂教學重視朗讀

  聽了那么多優(yōu)秀教師的語文課,她們都非常重視學生朗讀,朗讀的時間就占有較大的比重,而且讀書的形式是多種多樣的,讓學生在朗讀中理解課文,感受課文主題思想內容。當老師的問題出來后,時間就交給學生,讓他們去讀,包括開聲讀,默讀,跳讀、對讀等;叵胛覀兊慕虒W,對指導朗讀方面做得不夠,學生在課堂讀得很少,雖然我們的學生不能正常開口朗讀,但我們也要學生朗讀,出聲讀也好,打手語讀也可以。這樣做學生的注意力容易集中,對學習課文有很大的幫助。朗讀的習慣要從低年級抓起,讓學生從小養(yǎng)成良好讀書習慣。

  四、培訓使我教育觀念得到更新

  通過集中學習,使我逐步更新了教育教學觀念,了解了先進的教育科學基本理論,現(xiàn)代教育觀、學生觀和學習觀,在教學活動中遵循客觀規(guī)律、調整自身的角色和教學方式,把素質教育貫穿到學科教學過程中。專家們深刻獨到、通俗易懂的講解,使我對以后的教學有了更充分的理論依據(jù)。這次骨干教師培訓班的學習,使我在思想政治與職業(yè)道德、教育教學能力與教育科研能力、終身學習能力和教育創(chuàng)新能力等方面的綜合素質有所提高,為自己今后的教育實踐打下了基礎。

  五、收獲了真誠的友誼

  參加本次跟崗學習的13位學員來自廣東各地級市,我們學習生活在一起,結下了深厚的友誼。13位學員如兄弟姐妹般,生活上相互照顧,專業(yè)學習上相互交流,議課時坦誠真誠,互相學習,互相促進。相信在自己的努力下,將來肯定會各自在專業(yè)領域取得新的突破和更大進步。

  此次跟崗學習讓我深深的感受到:作為教師,要有扎實的基本功、深厚的文化底蘊、幽默風趣的語言、具有豐富的教學經(jīng)驗,才可以在教學中獲得成功。還有另一點我感受很深的是:一堂成功的課離不開學生的配合,構建民主、平等的師生關系也是成功的保證。

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