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小學優(yōu)秀班主任工作心得體會

時間:2022-08-19 00:49:45 工作體會 我要投稿
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小學優(yōu)秀班主任工作心得體會

  某些事情讓我們心里有了一些心得后,有這樣的時機,要好好記錄下來,這樣有利于我們不斷提升自我。那么心得體會該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編收集整理的小學優(yōu)秀班主任工作心得體會,僅供參考,大家一起來看看吧。

小學優(yōu)秀班主任工作心得體會

小學優(yōu)秀班主任工作心得體會1

  班主任是學校班級教育工作的組織者和領(lǐng)導者,是聯(lián)系班級中各科教師的紐帶;是溝通學校與各種學生組織、家庭和社會的橋梁,是學校貫徹黨的教育方針,促進學生全面健康成長的骨干力量。同樣在管理班級過程中班主任扮演著多重角色——在校領(lǐng)導眼中,班主任是班級工作的執(zhí)行者;在學生眼中,班主任是班級工作的領(lǐng)導者;在家長眼中,班主任是班級工作的教育者,是孩子的第二家長。從事小學班主任工作多年,在實踐中也深刻地認識到班主任工作成功與否,直接關(guān)系到學生的健康和全面發(fā)展,直接影響到學校教育事業(yè)的順利進行。如何有效地開展班主任工作,是擺我們面前的課題。下面談?wù)勎覀人的體會。

  一、自身修養(yǎng)

  班主任對其本職工作有無責任感,是否愛學生,是做好班主任工作的前提。小學生,特別是處于低年級的學生,都會表現(xiàn)出強烈的向師性,具有尊重教師,樂意接受教師的教導,希望得到教師的表揚、重視、關(guān)懷。而在日常生活中也不難發(fā)現(xiàn)一些班主任,由于自身素養(yǎng)、心理素質(zhì)不高,表現(xiàn)出不負責任,對學生漠不關(guān)心的態(tài)度,教育方法不當,如說話時諷刺挖苦,有體罰現(xiàn)象,傷害了學生,甚至造成學生的心理障礙。我記得我剛出來帶的一批學生,一出來,我就接任了一年級的班主任,在教育時喜歡下馬威,立師道尊嚴,表面上學生很乖、聽話,認為學生嚇一嚇就能教好,實際上老師在時一個樣,不在時另一個樣,學生成為兩面人,特別虛偽,其效果甚微,反而挫傷了學生的自尊心。一年的班主任工作,使我真正地明白了只有當班主任深深領(lǐng)會社會變革的步伐和發(fā)展要求,才能把自己看作是與學生平等,把班集體的教育過程認為是在其教育引導下,學生主動、積極的發(fā)展,深入了解研究每一位學生,使自己的行為與學生的行為一致。只有嚴中有愛,用愛熏陶出來的學生,才是教書育人的赤誠之心。

  二、嚴抓德育

  班主任工作,千條萬條,德育工作是第一條,這是我從事班主任工作的深刻體會。俗話說得好,玉不雕,不成器。學生的教育離不開嚴格的紀律約束,針對小學生是非辨別能力差,自制力不強的特點,應(yīng)該制訂嚴密的管理制度,對學生進行嚴格的要求,增強教育力度,提高學生思想認識,促進行為規(guī)范。 就一個人發(fā)展的辨證關(guān)系來看,德、智、體、美、勞五者是不可缺的基本因素,它們既相互促進,又相互制約。其中德育又是最基本的。抓好學生的德育工作來推動學生的全面發(fā)展,既是班主任工作的一個主要特點,又是班主任工作的基點。我是這樣做的:

  首先,一方面,審時度勢,因地制宜,制訂相應(yīng)嚴格的規(guī)章制度。作為班級學生遵紀守法的行動指南。上好思想品德課,認真貫徹落實《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》,還制訂了《班公約》、《衛(wèi)生評比》、《紅花中隊評比》、《操行獎扣分條例》,通過全面的強化性的管理,全面地評價學生的思想行為,而又用獎勵措施,促進學生嚴格要求,約束自己的言行,做到勇于與不良的現(xiàn)象作斗爭,向著健康的道路發(fā)展。記得我在接一個四年級班的時候,小學生處于中年級,爭強好勝,加上在村中陸陸續(xù)續(xù)地開了不少的電子游戲機室,本班有不少的男生迷戀上去,造成無心向?qū)W,思想品德極差,直接影響了班風,整個班都陷入了黑洞之中。這時,我不失時機制訂了《爭當文明學生,從我做起》,及時給學生敲響了警鐘,教育學生明辨是非,收到較好的效果。

  一方面是按章辦事,強化管理,嚴格要求學生。要工作中,抓好班級制度的建設(shè),強化各項規(guī)章制度,針對小學生的過錯行為,按照不同程度進行教育,做到一視同仁。如有的學生喜歡睡懶覺,不肯起床,這必須引起重視,及時進行教育,嚴格要求,嚴格管理,使學生認識到怎樣才能做好,對那些遲交作業(yè)、抄襲作業(yè),必須毫不留情地要求他們改掉,不能出現(xiàn)任何不良的苗頭等等。這樣,不論是優(yōu)秀學生還是后進生,同等對待,從不手軟,使學生增強了紀律觀念,為創(chuàng)建良好的班風提供了基本的保障。

  其次,另一方面是學習時事,參與各項活動。學生也是社會的一員,他們的成長離不開社會,如教師孤立的把學生放在一個籠子,長大后他們又會成什么的樣子。作為班主任應(yīng)該多指導和幫助學生關(guān)心國家大事,多留心周圍的一事一物,處處做一位有心人,還要多參加必要的活動。如元旦文藝表演、法制展覽、春游、秋游、捐款等,把自己的學習和實際聯(lián)系起來,成為未來建設(shè)的有用人才。

  三、抓好智育

  學習是學生的主要任務(wù)。學生到學校里來,就是為了通過學習文化知識,掌握本領(lǐng),為以后進一步提高打下基礎(chǔ),沒有現(xiàn)代的科學文化,不論有多大的雄心壯志,也只不過空有一腔熱血,無法實現(xiàn)。學校教育的基本途徑是教學。而教師是言傳身教者,如抓不好學生的學習質(zhì)量,那也談不上完成工作。現(xiàn)在社會上經(jīng)常討論的什么素質(zhì)教育,減負減壓,班主任如把握不好學生的學習,就很難完成本職工作。在現(xiàn)實生活中,不少學生的家長比教師具有高得多的專業(yè)知識和科學、文化水平,但他們卻取代不了教師的教育地位,其根本原因在于他們?nèi)狈θ嬷笇W生學習的'條件,他們只是專才,而不是通才,而班主任應(yīng)該是通才,才能在科學技術(shù)高度發(fā)展的今天所立足,也教育下代,培養(yǎng)下一代如何面對世界。還有,到了小學中年級的學生存在偏科現(xiàn)象較為嚴重,不喜歡寫作,說到底就是學生不想開動腦筋,不看課外書,少觀察引起的。我在教學中采取情景教學,熏陶學生,在不知不覺教會他們多觀察,積極動腦;對于看課外書,我讓學生在每節(jié)語文課課前五分鐘請一位學生講故事,使每位學生都有鍛煉的機會,也促使他們多看書。為了提高學生的學習成績,班主任不僅要做好學生的工作,還要從各方面統(tǒng)一、協(xié)調(diào)好,避免影響學生其他方面的發(fā)展。

  四、班風建設(shè)

  對于班級管理來說,班主任的主要任務(wù)是帶領(lǐng)全班同學,建立良好的班集體,以實現(xiàn)全班同學的德、智、體、美、勞的全面發(fā)展的教育目的,達到學校所規(guī)劃的教育目標。多年的班主任經(jīng)驗告訴我,一個優(yōu)良的班風是班主任、教師辛勤勞動的成功回報,是智慧的結(jié)晶,它具有自我教育功能,有其不可替代的價值,是班主任、教師強有力的助手,在實現(xiàn)教育目的、教育目標的過程中,在保證良好的教育教學效率方面,起著十分重要的作用。一個“好”班和一個“壞”班在實施教育、教學時,則可謂有“天壤之別”。作為班主任,個個都想自己教的是一個“好”班,那么,怎樣在較短的時間內(nèi)把學生組織成為朝氣蓬勃,積極向上的集體呢?我非常欣賞全國特級教師毛蓓蕾老師的做法,我在工作中無意地把其做法滲透進去,先給全班每個同學都分配一項合適的工作,并建立服務(wù)員制度,使全班每個同學都輪流做值日----學生們自豪的稱之為“小當家”,值日的主要任務(wù)是負責處理班級一天中經(jīng)常性的事務(wù),如上課時喊口令,帶領(lǐng)全班同學向老師行禮,課間領(lǐng)做眼保健操,課后帶領(lǐng)值日生打掃教室等工作,讓每個同學都感到自己是班級的主人,這樣,一個健全良好的班風建設(shè)起來了。

  總之,作為一個班主任,只有做好以上四項工作,才能調(diào)動各種教育力量,協(xié)調(diào)一致搞好教育教學工作,做好班主任的本職工作。

小學優(yōu)秀班主任工作心得體會2

  小學班主任,尤其是高一班主任,是一個復合角色。當孩子需要關(guān)心和愛護的時候,班主任應(yīng)該是一個慈母,給孩子細心的體貼和溫暖;當孩子有缺點時,班主任應(yīng)該是一個嚴格的老師,認真指出他的缺點,幫助他改正。所以,我覺得班主任的工作既辛苦又辛苦。說到苦,是指學生的成長、發(fā)展,能否成為合格的人才。班主任起著關(guān)鍵作用。說到苦,指的是除了每天對學生的學習負責之外,還要照顧學生的健康、紀律、衛(wèi)生、安全和心理健康。盡管如此,我還是會在下面講一些做法和經(jīng)驗。

  第一,有規(guī)律的習慣,經(jīng)常堅持不懈

  學生良好行為習慣的培養(yǎng)不是一堂課或者一兩天就能做到的,必須貫穿整個管理過程。于是我制定了詳細的課堂規(guī)則,要求學生遵守,讓學生有章可循,有章可循。由于低年級學生自我意識和自制力較差,無法避免犯這樣或那樣的錯誤,所以需要班主任做耐心細致的思想工作,不能操之過急。所以我經(jīng)常利用班會,對出現(xiàn)的問題及時教育學生,這些問題是感性的、感性的、引導性的,從而向他們說明真相和危害性,讓學生自覺遵守紀律。

  第二,細心呵護,親近學生

  愛情是教師職業(yè)道德的核心。做好一個班主任,首先要愛學生!案袆拥娜耍灰喑钌聘!痹诠ぷ髦校遗υ诩毠(jié)中看到真相,真誠地關(guān)心孩子,熱情地幫助他們。我深信,愛是一種傳遞,當老師真心付出愛的時候,一定會從孩子身上得到更多的愛!能感受到孩子心中的話是我最開心的事!"

  第三,是具體要求和指導到位

  心理學研究表明,兒童對事物的認知是整體性的,可以熟悉輪廓,但不注重細節(jié)。

  我覺得,首先要蹲下,站在孩子的角度觀察事物,用孩子聽得懂的話和孩子交流。其次,要注意細節(jié)教育,把該做的事情引導到位,因為他們想按照老師的`要求去做,把事情做好。

  第四,示范帶頭,直觀引導

  偉大的教育家烏申斯基曾經(jīng)說過:“老師的個人榜樣是學生心中最有用的陽光,沒有什么可以替代。“大三學生對他們的班主任是什么樣的老師?他們會關(guān)注班主任的每一個動作,每一個眼神,每一個表情,認真聽班主任的每一句話。他們對班主任有一種特殊的信任和依賴感。班主任自身的素質(zhì),道德修養(yǎng),班主任的一言一行,一舉一動,無形中都會成為班上幾十個孩子的榜樣。所以在班級工作中,我總是注重自己的形象,從我做起,帶頭樹立好形象的榜樣,潛移默化的影響我的學生。要求學生做什么,老師先自己做,做的更好。要求學生衛(wèi)生,不要隨便亂扔垃圾,可以隨意撿垃圾。學生被要求不要遲到。在我的帶動下,我們班大部分同學都能做到衛(wèi)生不遲到,都是文明守紀律。

  第五,贊美在時間和德

  德國美學家黑格爾說:“兒童的注意力不應(yīng)該長期集中在某些錯誤上。盡可能委婉地提醒他們就夠了。最重要的是用對自己力量和榮譽的信念來激勵學生!苯痰湍昙壍睦蠋煻贾篮⒆有。瑬|西多,上課就“抱怨”。當老師不能不公平,耽誤時間太多。因為被批評,學生長時間關(guān)注自己的錯誤,情緒受到影響。低情緒體驗使智力活動水平明顯下降,課堂吸收效率變低。針對這種情況,我采取延遲批評,這不僅培養(yǎng)了學生快樂的情感體驗,也給了他們改正和回歸的機會。之后老師只要指導就能很好的解決問題。

  第六,抓住優(yōu)勢,刺激增長

  每個學生都有潛力,發(fā)展?jié)摿Φ年P(guān)鍵在于老師能否幫助他們樹立戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣。

  “讓孩子永遠活在希望中”,我相信它起著不可抗拒的作用。

  老師都知道,每個班里,都有所謂聽話的孩子和調(diào)皮的孩子。那些聽話的孩子,我們不需要多說,只要你看一眼一個動作,他就會心領(lǐng)神會,能認真按照你的要求去做;

  總之,小學班主任工作是一項復雜的工作,每一位班主任都有過起伏,尤其是小學低年級的班主任。帶好一班孩子,教育好一班人,真的不容易。而小學低年級是學生剛進校門接受人生觀世界觀的初級階段。所以小學低年級班主任的工作很重要,也很光榮。我覺得只要我對他們充滿愛,關(guān)心他們,愛護他們,嚴格要求教育他們,愛嚴格,愛嚴格,愛嚴格,無微不至,我一定會取得滿意的結(jié)果。

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