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班主任 - 班主任如何培養(yǎng)學生創(chuàng)新意識
時間在飛速前進, 我們已清晰聽到了21世紀的腳步聲。為民族的振興,迎接時代的挑戰(zhàn),我們教育工作者無不認識到黨中央國務院向我們發(fā)出的深化教育改革、全面推進素質(zhì)教育的緊迫性與任務的艱巨性。人們也愈來愈明確創(chuàng)造能力的重要,創(chuàng)新教育的價值。“創(chuàng)新是一個民族的靈魂,是國家興旺發(fā)達的不竭動力”這是江澤民總書記關于教育問題談話中關于人才素質(zhì),教育方向的精辟論述。最近幾年,我國的基礎教育正在發(fā)生著深刻的變化。以素質(zhì)教育為基礎、以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神為目標的教學改革正在實施。那么做為一名班主任怎樣才能培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識呢?我認為班主任應確立三種意識、樹立三個觀念、堅持三種做法,只有這樣才能較好地在班級管理中培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識。
一、確立三種意識是培養(yǎng)學生創(chuàng)新意識的前提
1、位置意識。班主任在班級管理中不僅要把自己看成是管理者,還應把自己看成是被管理者。教師在尊重學生的基礎上發(fā)揮主要作用,指導學生的學習和集體工作,善于聽取群眾的呼聲,體現(xiàn)學生的需要,才能促使學生積極思維。而積極思維是培養(yǎng)學生創(chuàng)新意識的前提條件。如《還珠格格》中的小燕子,如果站在班主任的角度會感到小燕子任性、不成熟;如果站在學生的角度會感到小燕子天真無邪、勇于判逆,而這種性格深受學生喜愛,創(chuàng)新意識正是在無拘無束的狀態(tài)中狀態(tài)中萌發(fā)的。班主任確立在班級中的位置,可為培養(yǎng)學生創(chuàng)新意識提供更廣闊的空間。
2、參與意識。在確立位置意識的基礎上,班主任還應確立參與意識,即以管理者和被管理者的身份,積極、主動、平等地參與班級的各項活動。只有積極、主動、平等地參與活動,班主任才能真正體驗班級活動的成功與不足,才能全面感覺學生的興奮點,閃光點和德育工作的盲點;而只有抓住學生的興奮點、閃光點才能在各項活動中激發(fā)學生的參與欲望,營造勇于創(chuàng)新的氛圍,才能使學生有所發(fā)現(xiàn),有所創(chuàng)新。同時班主任在參與過程中可科學駕馭各項活動,完善學生各種欠成熟的思路或作法,為學生創(chuàng)新意識的培養(yǎng)提供智力支持。
3、競爭意識。競爭意識是創(chuàng)新意識的先決條件。班主任只有具備較強的競爭意識,才能永不滿足、銳意進取、推陳出新。班主任應有意識地運用競爭機制,使學生在潛移默化中學會競爭,進而學會創(chuàng)新。例如在我班每周有一個下午,是競賽時間。學生喜歡競賽。即使是任何獎品都沒有的競賽,比起來也熱火朝天。兒童、少年,青年都有一種爭強好勝的向上心理,這是一種心理優(yōu)勢,也正是教師可以調(diào)動發(fā)揮的有利因素。我先從一些小的項目開始,比如《春曉》一詩,只有四句:春眠不覺曉,處處聞啼鳥。夜來風雨聲,花落知多少。給三分鐘時間,大家比一比,看誰能背會。大多數(shù)學生三分鐘內(nèi)果然背會了,效率空前之高。是的,他們從中體驗到了勝利、信心和喜悅。
二、樹立三個觀念是培養(yǎng)學生創(chuàng)新意識的基礎
1、教育觀念。班主作應從學生的認知水平出發(fā),樹立教育觀念,幫助學生多角度、多層次認識事物,分析問題,激發(fā)學生進取欲望,為其創(chuàng)新意識的培養(yǎng)奠定基礎。如對男女生交往過度的種種危害,并把這一現(xiàn)象視為“早戀”。如果換一種思維方式處理此事,會收到意想不到的效果。即鼓勵男女生交往,強調(diào)相互交往的好處,并在班級開展的各項活動中為其創(chuàng)造交往的條件,但應巧妙地限制其單獨交往,學生在這種寬松的環(huán)境中相互交往會使對異性神秘感逐漸消失而代之以真摯的友誼,會有效地消除學生的逆反心理現(xiàn)象。
2、發(fā)展觀念。班主任應站在時代高度及時向?qū)W生傳遞各種先進信息,使學生的一言一行、一舉一動都充滿時代氣息,都能體現(xiàn)跨世紀學生的風貌。否則,我們培養(yǎng)的學生將是默守陳規(guī),固步自封的一代。如組織學生參加祭掃烈士墓活動,如果每次活動內(nèi)容都大致相同,會使學生感到枯燥、乏味,久而久之,會導致學生失去參與的熱情。如果我們能合理把握各類活動與學生日常學習、生活的銜接點、切入點,給傳統(tǒng)的德育活動賦予強烈的時代氣息,便會激發(fā)學生的參與熱情,使學生在傳統(tǒng)活動中有所創(chuàng)新,有所收效。
3、持久觀念。班主任必須樹立持久觀念,把培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識當成一項長期、艱巨的任務來抓。首先,要營造培養(yǎng)學生創(chuàng)新意識的氛圍,為創(chuàng)新意識的萌發(fā)創(chuàng)造有利的外部環(huán)境,其次,要使每項班級活動充滿生機,充滿新意,使學生在參與中感受創(chuàng)新的喜悅,感覺創(chuàng)新的魅力。最后,要有計劃、有目的地安排各項活動,使各項活動既有區(qū)別又有一定內(nèi)在聯(lián)系,為學生的不斷創(chuàng)新提供科學的思維方式。
三、堅持三種做法是培養(yǎng)學生創(chuàng)新意識的保障
1、班級的各項活動以實話實說為基點。由于某些教育模式的僵化,使多數(shù)學生在參與班級活動時習慣用一種固定模式作為評價事物的尺度,即習慣了說套話、說空話、說假話,只有讓學生在各項活動中堅持實話實說、暢所欲言,才能使學生有所思、有所感、有所憶。只有啟動了學生的思維,才能迸發(fā)出智慧的火花,才能使學生有所建樹,有所創(chuàng)造。班主任在每次搞完活動后,都應讓學生針對這次活動實話實說,談自己的看法、認識、感受、建議,這樣使班主任不僅了解學生的真情實感,也能及時調(diào)整不符合學生認知水平的一些做法,同時,也為學生發(fā)表自己的見解、表達自己的創(chuàng)意提供了機會。這是培養(yǎng)學生創(chuàng)新意識的重要一環(huán)。
2、班級的各項活動以體現(xiàn)時代特征為目標。培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識必須體現(xiàn)時代特征,如對學生參加社會實踐活動的認識。以往我們通常組織學生到敬老院、街道等場所進行力所能及的義務勞動,其目的是教育學生學會關心他人,培養(yǎng)勞動觀念。通過對學生的調(diào)查了解到多數(shù)學生視其為負擔,是在不情愿的狀態(tài)下完成的,因而,難以達到預期目的。在市場經(jīng)濟不斷發(fā)展的今天,如果我們把義務勞動改為有償勞動,并由學生自己組織和安排,如利用課余或假日組織學生賣報紙、上門推銷等有償勞動,既可讓學生感勞動的艱辛和收獲的喜悅,也體驗了生活,受到了鍛煉,感受了市場經(jīng)濟對人的觀念的挑戰(zhàn)。同時,我們還可以通過對勞動報酬的再分析,引導學生珍惜勞動成果,孝敬父母,關心他人。
3、班級的各項活動以推陳出新為目標。培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識就在于不斷地推陳出新。沒有推陳出新,世界就不會日新月異,學生只有生活在充滿新意的環(huán)境中,才能有所發(fā)明,有所創(chuàng)造,有所作為。這就要求班主任要精心設計每一次活動,精心組織每次活動,使班級各項活動呈螺旋上升趨勢,永遠給學生以啟迪,以智慧、以希望,使學生永不滿足,勇創(chuàng)佳績。
總之,同一果樹上不會有兩片相同的葉子,在這個世界上也不會有兩個完全相同的人。面對形形色色充滿個性的學生,我們只用愛心,耐心,恒心去教育。陶行知先生說:“讓我們解放眼睛扔掉有色眼鏡,要看事實,看未來;解放頭腦,撕掉精神的裹頭巾,要想得通,想得遠;解放嘴巴,享受言論自由,談天,談地,談出真理來;解放雙手,甩去無形的手套,大膽操作,向前開辟;解放空間,把學生從文化的鳥籠里解放出來,飛向大自然,大社會去尋覓,去捕捉!
讓我們勇于發(fā)掘孩子們的創(chuàng)新潛能,弘揚人的主體精神,促進學生個性和諧的發(fā)展,努力培養(yǎng)創(chuàng)新型人才而盡自己之力。
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