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工廠車間管理制度

時(shí)間:2024-11-18 15:44:13 規(guī)章制度 我要投稿

工廠車間管理制度(精品15篇)

  隨著社會不斷地進(jìn)步,制度使用的情況越來越多,制度一經(jīng)制定頒布,就對某一崗位上的或從事某一項(xiàng)工作的人員有約束作用,是他們行動的準(zhǔn)則和依據(jù)。那么制度怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的工廠車間管理制度,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

工廠車間管理制度(精品15篇)

工廠車間管理制度1

  化工生產(chǎn)車間管理制度的重要性在于:

  1. 提高效率:明確的工作流程和職責(zé)分工能提升生產(chǎn)效率。

  2. 保障安全:預(yù)防事故,減少損失,保護(hù)員工和環(huán)境。

  3. 確保質(zhì)量:嚴(yán)格的'質(zhì)量控制確保產(chǎn)品符合客戶要求和法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)。

  4. 促進(jìn)合規(guī):遵守環(huán)保法規(guī),避免法律風(fēng)險(xiǎn)。

  5. 增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作:通過培訓(xùn)和考核,提升員工技能和團(tuán)隊(duì)凝聚力。

工廠車間管理制度2

  1、消防管理:消防器材設(shè)施配置充足,完好齊全、擺放合理、定期保養(yǎng)。消防通道通暢,員工掌握器材使用方法。

  2、用電管理:線路完好歸位。電器設(shè)施完好齊整、定期保養(yǎng)、負(fù)荷內(nèi)使用。電工持證上崗。

  3、用氣管理:管道完好歸位。氣瓶配備防震膠圈、立式放置、定期更新。氣庫設(shè)施齊全、值班記錄完整。

  4、物料管理:歸類歸位擺放、標(biāo)識清晰。危險(xiǎn)品與易潮品有保護(hù)措施。現(xiàn)場無呆滯物料。

  5、裝卸管理:不損傷產(chǎn)品或物料,不野蠻工作。機(jī)動叉車司機(jī)持證上崗、限制時(shí)速。裝卸設(shè)備專人保管。

  6、危險(xiǎn)工序操作管理:關(guān)鍵設(shè)備定期保養(yǎng)。沖壓人員佩帶耳塞、手套。焊接人員佩帶面具、眼鏡手套。噴粉人員佩帶防毒口罩、手套、絕緣鞋。打砂及清洗人員佩帶安全帽、眼鏡、手套、防塵口罩等。焊接沖壓人員定期培訓(xùn)、持證上崗。

  7、環(huán)境衛(wèi)生管理:生產(chǎn)現(xiàn)場、辦公場所、走道樓梯干凈整潔,無衛(wèi)生死角、無不明物品。玻璃門窗、休息桌椅、陳列設(shè)施定期擦拭、無灰塵覆蓋。墻角無蜘蛛網(wǎng)、地面無積水。廁所無異味。

  8、防護(hù)管理:各類門、窗、護(hù)欄無損壞。天花、墻壁、地面、管道無裂縫、損壞或滲漏。各類勞動防護(hù)定期更新。

  9、文明生產(chǎn)管理:私人物品歸位擺放。員工著裝、舉止遵守車間操作行為規(guī)范,不偷盜不禍害。無不明身份外來人員。節(jié)約用水用電。新員工入職進(jìn)行安全知識培訓(xùn)與考核。老員工則單數(shù)月進(jìn)行培訓(xùn),雙月數(shù)進(jìn)行測試。

工廠車間管理制度3

  加工廠管理制度是企業(yè)運(yùn)營的核心組成部分,它旨在確保生產(chǎn)流程的高效、安全和質(zhì)量可控。這樣的制度能夠規(guī)范員工行為,明確職責(zé)分工,提高生產(chǎn)效率,降低運(yùn)營成本,保障產(chǎn)品質(zhì)量,維護(hù)企業(yè)形象,以及預(yù)防和解決可能出現(xiàn)的問題。

  內(nèi)容概述:

  加工廠管理制度主要包括以下幾個(gè)關(guān)鍵領(lǐng)域:

  1. 員工管理:包括招聘、培訓(xùn)、績效評估和激勵機(jī)制,確保員工具備必要的技能和知識,以高效完成工作。

  2. 生產(chǎn)流程管理:定義從原材料接收、生產(chǎn)加工到成品檢驗(yàn)的每個(gè)步驟,確保流程標(biāo)準(zhǔn)化,減少浪費(fèi)和錯誤。

  3. 質(zhì)量控制:設(shè)立嚴(yán)格的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)程序,保證產(chǎn)品符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和客戶期望。

  4. 安全衛(wèi)生管理:制定操作規(guī)程,預(yù)防工傷事故,保持環(huán)境衛(wèi)生,遵守相關(guān)法規(guī)。

  5. 設(shè)備維護(hù):設(shè)定設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃,確保生產(chǎn)設(shè)備的`良好運(yùn)行狀態(tài),延長設(shè)備壽命。

  6. 庫存管理:優(yōu)化庫存水平,防止過度積壓或短缺,確保供應(yīng)鏈順暢。

  7. 環(huán)保政策:遵守環(huán)保法規(guī),實(shí)施可持續(xù)發(fā)展策略,減少生產(chǎn)對環(huán)境的影響。

工廠車間管理制度4

  1.提高生產(chǎn)效率:清晰的標(biāo)識能指導(dǎo)員工快速找到工具、設(shè)備和工作區(qū)域,減少尋找時(shí)間,提高工作效率。

  2.保障安全:安全警示標(biāo)識能有效預(yù)防事故,提醒員工注意潛在風(fēng)險(xiǎn),降低工傷發(fā)生率。

  3.保證質(zhì)量:產(chǎn)品標(biāo)識一致性有助于產(chǎn)品質(zhì)量控制,防止混淆和錯誤操作。

  4.符合法規(guī):遵守國家和行業(yè)的'標(biāo)識法規(guī),避免因違規(guī)導(dǎo)致的法律糾紛。

  5.提升企業(yè)形象:統(tǒng)一、規(guī)范的標(biāo)識系統(tǒng)展示企業(yè)的專業(yè)性和管理水平。

工廠車間管理制度5

  一、門衛(wèi)職責(zé)與權(quán)限二、門衛(wèi)工作流程三、訪客管理規(guī)定四、物資進(jìn)出管理五、應(yīng)急處理程序六、門衛(wèi)行為準(zhǔn)則七、監(jiān)督與評估機(jī)制

  內(nèi)容概述:

  1. 人員進(jìn)出控制

  2. 安全監(jiān)控

  3. 車輛管理

  4. 文件及物品查驗(yàn)

  5. 門衛(wèi)人員培訓(xùn)

  6. 緊急情況應(yīng)對

  7. 工廠區(qū)域保護(hù)

工廠車間管理制度6

  一、目的:為加強(qiáng)車間現(xiàn)場的管理,使車間工作環(huán)境始終保持整潔干凈,特制訂如下車間

  環(huán)境衛(wèi)生管理制度:

  二、管理規(guī)定

  1、操作員工隨時(shí)保持設(shè)備機(jī)身的清潔。

  2、隨時(shí)保持自己管轄范圍的.清潔干凈,通道暢通,無鐵屑、紙片、袋子等垃圾。

  3、每天下班前進(jìn)行環(huán)境衛(wèi)生清掃,每周一次設(shè)備保養(yǎng)。

  4、工作臺隨時(shí)保持干凈、整潔。地上的零件、工件擺放整齊,一目了然,并且不允許超越黃線。

  6、工具箱隨時(shí)保持干凈,量具、工具擺放整齊,并保持清潔,工具箱不允許放與生產(chǎn)無關(guān)的物品。

  7、清潔工具定點(diǎn)放置、垃圾及時(shí)清理運(yùn)走。

  8、車間實(shí)行片區(qū)三包責(zé)任制,各片區(qū)發(fā)現(xiàn)雜物主動清理

  9、每個(gè)員工都有自覺遵守環(huán)境衛(wèi)生管理制度、保持和維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生及秩序的權(quán)利和義務(wù),任何人發(fā)現(xiàn)不良行為,要及時(shí)將當(dāng)事人的違紀(jì)情況通知上報(bào)

  11、此次評分以車間為單位,分別為壘裝、機(jī)加工、下線、組裝、噴漆,各車間安排好每人輪流值日監(jiān)督。

  三、檢查規(guī)定

  1、公司不定期進(jìn)行抽查巡檢,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正并處理。逾期仍未整改者罰款20元。檢查小組人員每周(暫定每周五)集中進(jìn)行一次衛(wèi)生評比,依據(jù)公司衛(wèi)生責(zé)任區(qū)的劃分進(jìn)行評比,對檢查的結(jié)果給予打分。

  2、每月上旬公布上月衛(wèi)生檢查評比結(jié)果,并累計(jì)存檔匯總,列入年終評先樹優(yōu)工作的內(nèi)容之一。

  3、月評比中分?jǐn)?shù)最高的車間每人獎勵30元,分?jǐn)?shù)最低的車間每車間每人罰款20元。所有獎罰款均納入公司福利基金。

工廠車間管理制度7

  目的:規(guī)范員工在車間的行為,提升生產(chǎn)管理水平,實(shí)現(xiàn)文明生產(chǎn)、安全生產(chǎn),提高操作技能和工作效率,達(dá)到安全、文明、優(yōu)質(zhì)、高效、低耗的目的。范圍:適用于沖壓車間

  管理內(nèi)容:

  沖壓設(shè)備安全操作規(guī)程(工藝規(guī)格)

  1、工作前要認(rèn)真校好模具,沖床剎車不靈,沖頭連沖,則嚴(yán)禁使用。

  2、操作時(shí),思想應(yīng)高度集中,不允許一邊與人談話一邊進(jìn)行操作。

  3、嚴(yán)禁將手伸進(jìn)工作區(qū)送料取工件,小工件沖壓要用輔助工具。

  4、沖床腳踏開關(guān)上方應(yīng)有防護(hù)罩,沖完一次腳應(yīng)離開開關(guān)。

  5、工具材料不要靠在機(jī)床上,防止掉落引起開關(guān)動作。

  6、工作時(shí)應(yīng)穿戴好防護(hù)用品(工作服、眼鏡、手套)。

  7、注意調(diào)整機(jī)床設(shè)備各部間隙,安全裝置應(yīng)完好無損,皮帶罩、齒輪罩齊全。

  8、下課前擦好機(jī)床,工作部位涂潤滑油。

  9、機(jī)床發(fā)生故障,應(yīng)立即報(bào)告有關(guān)人員查明原因,排除故障,嚴(yán)禁擅自處理。

  沖床安全操作規(guī)程

  規(guī)范沖床操作程序及方法,確保人身安全,設(shè)備安全和產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定。

  沖床是具有很大風(fēng)險(xiǎn)加工機(jī)床,必須牢固樹立安全第一的.思想,必須嚴(yán)格操作流程,嚴(yán)防意外發(fā)生。

  (一)執(zhí)行工廠安全技術(shù)守則和本設(shè)備操作規(guī)程。

  1上班前檢查沖壓工作區(qū)有無無關(guān)工件,雜物。清除后檢查上下模具、螺絲有無松動,模具松動必須重新組合模具。

  2檢查沖床運(yùn)行模式,是單手動、還是雙手動或是腳踏方式。將切換手柄置于選定方式。我公司加工暫時(shí)不需要聯(lián)動方式,因此不允許置于聯(lián)動位置。

  3當(dāng)發(fā)現(xiàn)異常問題,比如異常聲響等。排除故障或修理前必須將總電源關(guān)閉。

  4合模時(shí)應(yīng)停機(jī)飛輪停止運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)進(jìn)行,合完模具時(shí)手動檢查一至二次沖壓行程,無誤后方可以開機(jī)。 5物品必須嚴(yán)格按照要求擺放,不得隨意擺放。下班時(shí)如上下模具有較位或未完成合模工作應(yīng)掛嚴(yán)禁使用警示牌。下班關(guān)閉總電源,關(guān)閉供電箱。

 。ǘ┕ぷ髑跋扔檬职釀语w輪數(shù)轉(zhuǎn)或電紐一開即關(guān),不得突然起動,并檢查下列情況。

  (1)必須檢查機(jī)床的潤滑系統(tǒng)、機(jī)械系統(tǒng)是否正常。自帶加油泵進(jìn)行加注潤滑油一次,防止曲軸銅套和套軌干磨拉傷。

 。2)必須檢查離合器、制動器是否靈活好用,腳踏板、拉桿、模壓板、螺絲以及各轉(zhuǎn)運(yùn)裝置有無松動現(xiàn)象。

 。3)必須檢查沖頭是否能在導(dǎo)軌上自由移動,飛輪是否跳動,飛輪離合器是否可靠。

 。4)必須檢查防護(hù)罩、沖模和壓板是否安裝牢固,沖床是否有重復(fù)連擊情況。

  (5)必須檢查推出器的運(yùn)作是否準(zhǔn)確,胚料是否適宜沖壓。

 。6)必須檢查電氣接地線是否完好、可靠。

 。ㄈ╅_車前將活銷離合器脫開,停車時(shí)先將結(jié)合脫開,方準(zhǔn)開動或停止電機(jī)轉(zhuǎn)運(yùn)。

  (四)安裝沖模須注意下列幾點(diǎn):

 。1)上下沖模的接觸點(diǎn)必須擦拭干凈,沖模導(dǎo)軸套,不準(zhǔn)露出導(dǎo)軸桿,應(yīng)連在一起,必須將打棒裝好。

 。2)上下沖模,必須平行,上沖頭與下模面必須垂直,沖模壓板要平整,壓板螺絲要在對稱方向擰緊。

  (3)沖模沖力中心必須與沖床壓力中心重合,最大沖力不得超過本機(jī)的額定壓力。

 。4)不準(zhǔn)用手在沖模、托板下取拿螺絲和其它物件,以防壓傷手。

 。5)100T以下沖床的模具裝好后,用手搬轉(zhuǎn)校對好后用紙片試沖,在試車時(shí)不準(zhǔn)用眼在刃口附近觀看。

  (五)在沖壓過程中必須執(zhí)行下列各條:

 。1)禁止在滑塊運(yùn)行中和已踩腳踏或操作手柄后,再去修正沖模胚料位置。

  (2)禁止在操縱機(jī)構(gòu)和自動停閉機(jī)構(gòu)運(yùn)行不正常時(shí)進(jìn)行工作。

  (3)禁止在沖床臺面放任何東西和改變腳踏機(jī)構(gòu)或墊任何物件。

  (4)禁止同時(shí)在沖模上放一個(gè)以上的胚料件和用手清理鐵屑和邊料。

  (5)禁止發(fā)現(xiàn)沖床沖擊與自動落下有異聲時(shí)工作。

 。6)禁止用手清掃灰渣,投放零件,送取工件時(shí)要用攝子與工具。

  (7)禁止將手、頭伸入沖頭、沖模、沖墊之間。

 。8)禁止運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)清洗、加油或到設(shè)備頂部觀查運(yùn)轉(zhuǎn)情況及修理。

 。9)禁止在操作時(shí)與他人說笑、打鬧,思想要高度集中。

  (10)禁止酒后上機(jī)床和操作吸煙。

 。┭b卸沖模、潤滑機(jī)床和檢修故障時(shí),必須切斷電源,待飛輪停止轉(zhuǎn)動,后方可進(jìn)行。

 。ㄆ撸﹥扇艘陨贤瑫r(shí)操作時(shí),必須由一人負(fù)責(zé)指揮,夜間工作須有足夠的照明。

  (八)工作完畢,切斷電源,清除邊角料,工具物件放置整齊,通道暢通,搞好安全文明生產(chǎn)。

工廠車間管理制度8

  1. 制度制定:由管理層主導(dǎo),結(jié)合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)實(shí)際情況,制定詳細(xì)、可行的管理制度。

  2. 宣傳教育:通過培訓(xùn)、會議、海報(bào)等方式,確保每個(gè)員工都了解并理解制度內(nèi)容。

  3. 執(zhí)行監(jiān)督:設(shè)立專門的管理部門,負(fù)責(zé)監(jiān)督制度的執(zhí)行,定期進(jìn)行檢查,對違規(guī)行為進(jìn)行糾正。

  4. 反饋與改進(jìn):鼓勵員工提出改進(jìn)建議,定期評估制度的`有效性,適時(shí)調(diào)整更新。

  5. 獎懲機(jī)制:建立激勵機(jī)制,對遵守制度的員工給予獎勵,對違反制度的行為進(jìn)行處罰。

  6. 案例學(xué)習(xí):分享成功案例,強(qiáng)調(diào)制度的重要性,通過實(shí)例教育員工。

  7. 持續(xù)完善:隨著技術(shù)進(jìn)步和市場變化,不斷優(yōu)化和完善管理制度,保持其適應(yīng)性和前瞻性。

  通過上述方案的實(shí)施,車間工廠管理制度將成為推動生產(chǎn)運(yùn)營有序、高效、安全運(yùn)行的重要基石,為企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

工廠車間管理制度9

  為加強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場的日常管理工作,建立有序的生產(chǎn)秩序,特制定本制度,望全體員工嚴(yán)格遵照執(zhí)行。

  一、員工進(jìn)入車間必須穿工作服、廠牌佩帶整齊,換下的衣物不可放置于生產(chǎn)線遇特殊情況需提前告知拉長,違者予以每次10元罰款。

  二、所有員工上下班一律從后門進(jìn)出,前門未經(jīng)過允許不可通行,違者予以每次10元罰款,特殊情況另外處理。

  三、規(guī)定上班的時(shí)間,上班鈴響后所有員工必須就位,拉長開拉后,沒有在自己所在的工位上且仍在車間走動的人員每人予以10元的處罰。

  四、上班時(shí)間,員工按安排的工位工作,不準(zhǔn)隨意竄崗、離崗、換崗,特殊情況需向拉長請示,得到許可后方可離開所在工位;違反以上規(guī)定者,予以10元/每次處罰。

  五、禁止在工作時(shí)間談笑、聊天、打瞌睡、唱歌、聽mp3或交頭接耳;禁止攜帶與生產(chǎn)無關(guān)的東西進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場;禁止任何人在生產(chǎn)車間吃東西,看書、報(bào)、梳妝打扮;禁止任何人將餐具、食品帶入車間內(nèi);禁止任何員工在生產(chǎn)拉線用私人充電器進(jìn)行充電;禁止上班的時(shí)間穿拖鞋、脫掉鞋子,坐姿不端正、翹腿;以上違反者每次予以10元罰款。

  六、上班時(shí)間,車間員工和基層管理人員必須關(guān)掉手機(jī)或手機(jī)調(diào)為震動(手機(jī)不能發(fā)出鈴聲),不可接打電話和接發(fā)信息,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)每次予以10元罰款。

  七、中午休息時(shí)間,在車間休息的人員必須要在指定可以休息的拉線上休息,并且要保證自己休息的位置在上班后必須保持干凈,整潔,凳子必須歸回所在的拉線,不準(zhǔn)在車間大聲喧嘩,影響他人休息;嚴(yán)厲禁止員工躺在地上或包裝材料上休息,違者予以每次10元的處罰。

  八、禁止帶親友進(jìn)入車間參觀,違者視情節(jié)輕重處以20元以上罰款。

  九、員工必須尊重和服從班組及車間領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,不得拒絕、無理取鬧、聚眾鬧事和干涉領(lǐng)導(dǎo)的正常工作,車間管理人員屢次勸說警告,不服從管理者,違者處以20——50元不等的罰款,態(tài)度惡劣者可停工反省或直至辭退,在停工反省期間不享受公司的任何補(bǔ)助。

  十、員工在車間內(nèi)應(yīng)講究衛(wèi)生,不可隨地吐痰、亂扔垃圾,吐痰要吐到垃圾箱內(nèi),對違反以上規(guī)定者予以5元/每次處罰,并于當(dāng)日下班后將工作的整條拉線用拖把清理一次。

  十一、愛護(hù)公司的包裝物料和供應(yīng)商的周轉(zhuǎn)物料是每位要注意的事情,對于故意破壞或吐痰到包裝物料上,一被發(fā)現(xiàn)將處以20元/每次進(jìn)行處罰。

  十二、不可在流水線、紙板、機(jī)器等生產(chǎn)所需工具上亂涂、亂貼、亂寫,違者處以10元以上罰款并判其清理干凈整條生產(chǎn)線。

  十三、員工在工作時(shí)應(yīng)做到文明生產(chǎn),衣冠整齊、干凈,坐姿端正,工作現(xiàn)場整齊有序,禁止在車間內(nèi)爭執(zhí)、吵架、罵人等行為,違者予以20——50元以上罰款,對打架、斗毆者處50元以上200元的罰款并予以辭退,嚴(yán)重傷人者送派出所處理。

  十四、上下班時(shí)不可代他人打卡,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)或被人舉報(bào)屬實(shí),雙方均處以30元罰款,如未找到代打卡人員直接予以當(dāng)事人50元的處罰。

  十五、員工請假須預(yù)先呈書面請假單,不得在上班前以電話形式請假,請假時(shí)間1天以內(nèi)由拉長批準(zhǔn),請假時(shí)間1天以上3天以下由主管批準(zhǔn),超3天以上呈廠長批準(zhǔn);員工未經(jīng)請假或請假未獲批準(zhǔn)而擅自不到崗或離崗者,按曠工處理。

  十六、請假批準(zhǔn)后不能按時(shí)上班者,需提前電話或傳真形式向公司續(xù)假,沒有充分理由被拒絕準(zhǔn)假而不上班者按曠工處理,獲批準(zhǔn)延長假期者回廠后需立即補(bǔ)齊請假手續(xù)交人事部。

  十七、曠工半天扣1。5天工資,曠工1天扣3天工資,月累計(jì)曠工3天按自動離廠處理(此曠工計(jì)算以正班時(shí)間為基準(zhǔn));遲到、早退5—10分鐘(包括5分鐘在內(nèi))扣5元/次,10—30分鐘(包括10分鐘在內(nèi))扣10元/次,每次遲到、早退超過30分鐘的按曠工半天計(jì)算。

  十八、安排加班時(shí)間該加班的員工應(yīng)按時(shí)到位,有事情的員工應(yīng)向拉長請假,如未獲得批準(zhǔn)而擅自不上班者每人每次予以30元處罰,其它事項(xiàng)不再進(jìn)行處罰。在趕貨期間,正班時(shí)間曠工者,除扣掉相應(yīng)的工資外,還另外予以50元處罰;晚擅自不上班者予以50處罰,其它事項(xiàng)不再進(jìn)行處罰。此趕貨時(shí)間的規(guī)定會在工作會議和公司公告中明示。

  十九、違反上述2項(xiàng)的員工,如員工有崗位津貼者,將影響當(dāng)月的崗位津貼,每月連續(xù)2次違反上述規(guī)定中任何一項(xiàng)者將取消當(dāng)月的崗位津貼。另外即使獲批準(zhǔn)的.假期,根據(jù)請假時(shí)間的長短也將影響崗位津貼的多少。

  二十、員工在工作中要愛護(hù)公司財(cái)產(chǎn),節(jié)約原、輔材料,妥善保管維護(hù)自已領(lǐng)用的工具,對破壞公司財(cái)物隱瞞不報(bào),一經(jīng)查實(shí)處以2倍同等物品的賠償,依據(jù)態(tài)度、情節(jié)輕重予以20—200元的處罰,情節(jié)嚴(yán)重者予以辭退。

  二十一、在生產(chǎn)過程中,有意將嚴(yán)重外觀或功能不良品打入成品中的或者有意破壞產(chǎn)品的功能、包裝的并故意隱瞞事實(shí)的,最低處100元以上300元以下罰款,情節(jié)嚴(yán)重者予以辭退。

  二十二、偷竊公司財(cái)物或指使串通他人偷竊公司財(cái)物者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)處100元以上500元以下罰款,情節(jié)嚴(yán)重者送派出所處理。對檢舉他人偷竊行為者公司予以相應(yīng)的獎勵并嚴(yán)格為其保密。

  二十三、員工有責(zé)任提高自己的工作質(zhì)量和效率,保質(zhì)保量完成班組或車間下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),不生產(chǎn)不良品,不制造不良品是每位生產(chǎn)作業(yè)員的基本工作要求。

  二十四、車間或班組下達(dá)的合理的生產(chǎn)任務(wù)或產(chǎn)能,員工在生產(chǎn)時(shí)不得有意拖延工作進(jìn)度,有意拖延者為怠工行為,對有意怠工者處以20元以上50元以下罰款,情節(jié)嚴(yán)重者除罰款外,并停工反省,未達(dá)到產(chǎn)量時(shí)要進(jìn)行延時(shí)生產(chǎn)或低扣時(shí)間。

  二十五、消防安全是每個(gè)員工切記的事情,擅自接拉電源、拆裝機(jī)器每次處以50元以上的罰款,情節(jié)嚴(yán)重者予以辭退。

  二十六、中途休息時(shí)間,每條拉線按序進(jìn)行休息,休息時(shí)間為10分鐘,休息時(shí)間完拉長開拉時(shí)必須全部人員到位,超時(shí)不就位的每次罰款5元。除中途休息時(shí)間外,其他時(shí)間任何人不允許離崗,若離崗,則按其離崗所耗的時(shí)間進(jìn)行扣除工時(shí)。中途休息時(shí)間原則上不再禁煙,但嚴(yán)禁在洗手間以外的任何地方抽煙,并且煙頭和煙灰必須彈入洗手間指定的器具,上班時(shí)間(非中途休息時(shí)間)在洗手間抓到抽煙的員工,每次予以10元處罰。

  二十七、生產(chǎn)因短缺物料或其它突發(fā)事情造成不能正常生產(chǎn)時(shí),未經(jīng)拉長或主管的調(diào)配不可隨意竄崗或到其它工位工作,否者按竄崗處理。

  二十八、每天的早會由拉長或助拉主持,總結(jié)前一天的工作,安排當(dāng)天的工作,各條拉線必須在7:50正式召開,原則7:58結(jié)束,8:00各條拉線正式開線生產(chǎn)。

  二十九、每天下班前由拉長安排到哪位人員打掃本拉線衛(wèi)生的,必須認(rèn)真打掃干凈,沒有安排到值日的拉上其他人員繼續(xù)本工位的工作,對起哄、故意搗亂、停止本工位工作、離崗、竄崗的人員予以10元罰款。

  三十、每天下班前由拉長宣布收拾好自己工位,關(guān)拉線電源后員工方可起身離開工位,工位整理干凈,使用的工具、物料擺放整齊,確認(rèn)地上無散落的物料,將椅子歸位后方可離開。打卡時(shí)全體員工(除管理人員外)必須按順序排隊(duì),不允許任何人插隊(duì),擁擠;違反以上者罰款10元。

工廠車間管理制度10

  車間刀具管理制度的重要性不容忽視,它直接影響到:

  1. 生產(chǎn)效率:良好的.刀具管理能確保生產(chǎn)流程順暢,減少因刀具問題導(dǎo)致的停機(jī)時(shí)間。

  2. 產(chǎn)品質(zhì)量:合格的刀具是保證產(chǎn)品精度和質(zhì)量的基礎(chǔ)。

  3. 成本控制:有效管理能降低刀具損耗,減少頻繁更換帶來的成本。

  4. 工人安全:遵守安全規(guī)定,降低工傷風(fēng)險(xiǎn),保障員工生命安全。

工廠車間管理制度11

  一、凡車間工作人員(包括新上崗或臨時(shí)參加食品生產(chǎn)工作的人員)必須經(jīng)崗前培訓(xùn)合格,并持有效健康證明方可上崗,

  二、凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染。òú≡瓟y帶者),活動性肺結(jié)核、化膿性或滲出性皮膚病及其他有礙食品安全疾病的人員,不得進(jìn)入車間從事食品生產(chǎn)工作。

  三、凡出現(xiàn)有礙食品衛(wèi)生的.病癥(咳嗽、腹瀉、發(fā)熱、嘔吐、燙傷、手外傷、咽喉痛等)時(shí),應(yīng)立即脫離工作崗位,查明病因,治療康復(fù)后,方可重新上崗。

  四、操作前洗手消毒,經(jīng)浸腳池,風(fēng)淋室。離開工作崗位時(shí),要換下工作服,不得將工作服穿離工作崗位。

  五、上班時(shí)不能在工作崗位上吃東西、吸煙、隨地吐痰等,私人物品(包括手機(jī))等必須存放在指定的區(qū)域或更衣室內(nèi),不可帶入工作區(qū)內(nèi)。

  六、必須注意個(gè)人清潔衛(wèi)生,保持每天穿戴整潔干凈,常洗澡、換衣、修剪指甲、洗發(fā),做到個(gè)人儀表整潔。

  七、工作時(shí)間不準(zhǔn)溜崗,竄崗;不準(zhǔn)嬉戲,打鬧;不準(zhǔn)佩帶首飾,不準(zhǔn)化妝。

  八、車間各種機(jī)械要安排專人操作,并定期進(jìn)行安全檢查和保養(yǎng),非指定人員嚴(yán)禁隨意操作。

  九、每班次工作結(jié)束后,要及時(shí)做好工具、器具、容器、機(jī)械設(shè)備、地面、墻面的清潔衛(wèi)生工作。

  十、符合國家、省級有關(guān)部門規(guī)定的其他要求。

工廠車間管理制度12

  車間管理考核制度對于企業(yè)運(yùn)營至關(guān)重要。一方面,它有助于提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本,提升企業(yè)的市場競爭力;另一方面,通過規(guī)范員工行為,可以保障產(chǎn)品質(zhì)量,維護(hù)企業(yè)聲譽(yù),增強(qiáng)客戶滿意度。此外,良好的安全環(huán)保管理和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能減少事故風(fēng)險(xiǎn),營造和諧的.工作氛圍,提高員工的工作滿意度和忠誠度。

工廠車間管理制度13

  吹膜車間管理制度是企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營中不可或缺的一環(huán),旨在確保生產(chǎn)流程的高效、安全與質(zhì)量穩(wěn)定。其主要內(nèi)容包括以下幾個(gè)方面:

  1. 生產(chǎn)操作規(guī)程:規(guī)定吹膜設(shè)備的`操作步驟、維護(hù)保養(yǎng)及故障處理方法。

  2. 質(zhì)量控制:設(shè)定產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),包括薄膜厚度、透明度、強(qiáng)度等關(guān)鍵指標(biāo),并建立檢驗(yàn)流程。

  3. 安全管理:制定安全操作規(guī)范,預(yù)防工傷事故的發(fā)生,如防火防爆、個(gè)人防護(hù)等措施。

  4. 環(huán)境保護(hù):規(guī)定廢棄物處理、排放標(biāo)準(zhǔn),確保符合環(huán)保法規(guī)要求。

  5. 人員培訓(xùn):定期進(jìn)行技能培訓(xùn)和安全教育,提高員工專業(yè)素質(zhì)。

  6. 設(shè)備管理:對設(shè)備進(jìn)行定期檢查、維護(hù),確保設(shè)備良好運(yùn)行狀態(tài)。

  7. 庫存管理:規(guī)范原料、成品的存儲與領(lǐng)用,防止物料浪費(fèi)。

  內(nèi)容概述:

  1. 崗位職責(zé):明確各崗位人員的工作內(nèi)容和責(zé)任,確保責(zé)任到人。

  2. 工藝參數(shù):詳細(xì)記錄和控制吹膜過程中的各項(xiàng)工藝參數(shù),如溫度、壓力等。

  3. 生產(chǎn)計(jì)劃:制定科學(xué)合理的生產(chǎn)計(jì)劃,保證生產(chǎn)有序進(jìn)行。

  4. 檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn):設(shè)定明確的質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和程序,確保產(chǎn)品合格率。

  5. 應(yīng)急預(yù)案:針對可能出現(xiàn)的突發(fā)情況,制定應(yīng)急預(yù)案,提高應(yīng)對能力。

  6. 績效考核:設(shè)立績效考核制度,激勵員工提高工作效率和質(zhì)量。

  7. 持續(xù)改進(jìn):鼓勵員工提出改進(jìn)建議,持續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)流程和管理方法。

工廠車間管理制度14

  1、上班應(yīng)提前15分鐘到車間在班長的領(lǐng)導(dǎo)開好班前會做好當(dāng)班準(zhǔn)備。

  2、穿戴好勞動保護(hù)、防護(hù)及當(dāng)班時(shí)間所需的用品用具。

  3、進(jìn)入崗位應(yīng)和上班當(dāng)班人員共同檢查所屬本工段設(shè)備“油位、潤滑、運(yùn)行、性能、制動、”是否完好安全好可靠。

  4、檢查好本工段生產(chǎn)作業(yè)、工藝規(guī)程、操作流程、生產(chǎn)狀況應(yīng)符合規(guī)程要求。

工廠車間管理制度15

  1、制定詳盡的生產(chǎn)計(jì)劃,結(jié)合市場預(yù)測和庫存情況,確保供需平衡。

  2、設(shè)立設(shè)備維護(hù)團(tuán)隊(duì),定期進(jìn)行設(shè)備檢查和維修,及時(shí)排除隱患。

  3、引入先進(jìn)的質(zhì)量管理理念,如全面質(zhì)量管理(tqm)或六西格瑪,提高產(chǎn)品合格率。

  4、加強(qiáng)安全教育,定期組織安全演練,讓員工熟悉應(yīng)急處理程序。

  5、制定標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程,提供操作手冊,確保每個(gè)環(huán)節(jié)都有章可循。

  6、實(shí)施5s(整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng))管理,保持車間整潔,提升工作效率。

  7、定期開展員工技能培訓(xùn),結(jié)合內(nèi)部講師和外部專家,提升員工專業(yè)素質(zhì)。

  通過以上措施,工廠車間管理制度將更加完善,從而推動企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)競爭優(yōu)勢。

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