- 相關推薦
供熱管理制度包括哪些內(nèi)容（精選10篇）
在發(fā)展不斷提速的社會中，制度的使用頻率呈上升趨勢，制度是各種行政法規(guī)、章程、制度、公約的總稱。那么什么樣的制度才是有效的呢？以下是小編收集整理的供熱管理制度包括哪些內(nèi)容，希望對大家有所幫助。
供熱管理制度包括哪些內(nèi)容 1
供熱管理制度是企業(yè)運營中的重要組成部分，它涉及到企業(yè)的能源管理、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護等多個層面。該制度旨在確保供熱系統(tǒng)的`穩(wěn)定運行，提高能效，保障員工和居民的舒適環(huán)境，同時滿足環(huán)保法規(guī)的要求。
內(nèi)容概述：
供熱管理制度主要包括以下幾個方面：
1. 供熱系統(tǒng)維護與保養(yǎng)：定期檢查設備運行狀況，預防故障發(fā)生，確保供熱效率。
2. 能源管理：制定能源消耗標準，監(jiān)控能耗，優(yōu)化能源使用。
3. 安全操作規(guī)程：規(guī)定操作人員的安全操作流程，防止事故的發(fā)生。
4. 環(huán)境影響控制：控制排放，減少對環(huán)境的影響，符合環(huán)保法規(guī)。
5. 應急處理機制：設立應急預案，應對供熱中斷等突發(fā)情況。
6. 責任分配：明確各部門和員工的職責，確保制度執(zhí)行到位。
7. 培訓與教育：定期對員工進行供熱系統(tǒng)知識和安全操作的培訓。
供熱管理制度包括哪些內(nèi)容 2
供熱管理制度是一個全面規(guī)范供熱系統(tǒng)運營、維護、安全和效率的管理體系，旨在確保供熱服務的穩(wěn)定性和可持續(xù)性。
內(nèi)容概述：
1. 供熱設備管理：涵蓋設備的采購、安裝、保養(yǎng)、檢修和更新，確保設備運行的高效和安全。
2. 能源管理：涉及熱源的采購、儲存、分配和消耗監(jiān)控，以優(yōu)化能源使用，降低運營成本。
3. 服務質(zhì)量管理：規(guī)定供熱參數(shù)標準，如溫度、壓力等，保證用戶供熱需求的.滿足。
4. 安全管理：制定應急預案，進行定期安全檢查，預防和處理供熱事故。
5. 環(huán)境保護：控制供熱過程中的污染物排放，遵守環(huán)保法規(guī)。
6. 人員培訓與考核：對供熱系統(tǒng)操作人員進行專業(yè)培訓，設定考核機制，提升團隊專業(yè)能力。
7. 用戶服務與投訴處理：建立用戶反饋機制，及時處理用戶投訴，提升客戶滿意度。
供熱管理制度包括哪些內(nèi)容 3
供熱管理制度是企業(yè)管理中不可或缺的一部分，其主要作用在于確保供熱系統(tǒng)的高效、安全運行，保障生產(chǎn)或生活區(qū)域的.穩(wěn)定供熱。這一制度通過規(guī)范操作流程、明確責任分工、強化安全管理，旨在降低能源消耗，預防設備故障，提高供熱服務質(zhì)量，同時為員工提供清晰的工作指引。
內(nèi)容概述：
供熱管理制度主要包括以下幾個關鍵方面：
1. 設備管理：規(guī)定供熱設備的日常維護、定期檢查和故障處理流程。
2. 運行管理：設定供熱系統(tǒng)的運行參數(shù)，如溫度、壓力等，并規(guī)定調(diào)整機制。
3. 能源管理：制定節(jié)能措施，監(jiān)控能源消耗，優(yōu)化運行策略。
4. 安全管理：設立安全操作規(guī)程，預防事故風險，確保人員安全。
5. 應急處理：建立應急響應機制，應對突發(fā)故障或異常情況。
6. 培訓與考核：定期進行員工技能培訓和安全教育，設立績效考核標準。
7. 服務管理：規(guī)范服務流程，提升用戶滿意度，處理供熱投訴。
供熱管理制度包括哪些內(nèi)容 4
供熱鍋爐管理制度是企業(yè)安全生產(chǎn)與能源管理的核心部分，旨在確保鍋爐系統(tǒng)的安全運行，提高熱效率，減少能源浪費，保障員工的生命安全及企業(yè)的生產(chǎn)效益。本制度涵蓋了設備管理、操作規(guī)程、維護保養(yǎng)、應急預案、安全培訓、責任分工等多個方面。
內(nèi)容概述：
1、 設備管理：包括鍋爐設備的采購、安裝、驗收、登記及報廢流程，確保設備符合國家相關法規(guī)和技術標準。
2、 操作規(guī)程：詳細規(guī)定了鍋爐的啟動、運行、停機步驟，以及異常情況下的處理方法，確保操作人員嚴格按照規(guī)程執(zhí)行。
3、 維護保養(yǎng)：規(guī)定定期的檢查、清潔、潤滑、調(diào)整和修理工作，預防設備故障，延長設備壽命。
4、 應急預案：制定針對鍋爐事故的'應急響應計劃，包括疏散路線、救援措施和后期恢復策略。
5、 安全培訓：定期對操作人員進行安全知識和操作技能的培訓，提升其應對突發(fā)情況的能力。
6、 責任分工：明確各級管理人員、操作員和維修工的職責，確保每個環(huán)節(jié)都有專人負責。
供熱管理制度包括哪些內(nèi)容 5
供熱服務“六要”
1、工作現(xiàn)場環(huán)境要整潔。堅持日日保潔制度，有明確分工區(qū)域、站內(nèi)墻壁、門窗、地面、設備保持干凈、工具定置管理、不在站內(nèi)存放與工作無關物品、站外院內(nèi)整潔、根據(jù)實際，有計劃的增加綠化面積、設置宣傳牌。
2、工作著裝、編號要規(guī)范。由熱網(wǎng)所統(tǒng)一制作對外服務人員著裝標志、工作編號。
3、服務工作要〃三到位〃：服務后清理現(xiàn)場到位，服務后效果到位，服務后向用戶講解供熱知識到位。
4、”五個公開“要到位。公司規(guī)定統(tǒng)一標準和上墻內(nèi)容、并列入對各支線考核內(nèi)容。
5、服務態(tài)度要熱情。由公司制定統(tǒng)一的禮儀規(guī)范、并實施嚴格考核。做到“兩聲”、“三無”，即主動迎接聲、耐心解答聲；對用戶無責難、無推倭、無頂撞。
6、服務記錄要齊備，各支線必須具備的服務記錄有《各換熱站平面圖》、《用戶來訪記錄》、《用戶走訪記錄》、《材料、工具明細帳》、《設備明細帳》、《安全檢查記錄》、《運行記錄》、《會議記錄》、《供熱樓房自然狀況表》、《公司下發(fā)文件記錄》、《二級管理考核記錄》、《人員外出記錄》、《現(xiàn)場作業(yè)記錄》等。
供熱服務制度實施“三自備”
“三自備”：入戶維修自備鞋套，自備工具墊、抹布，自備通訊工具。
供熱服務“五公開”
1、崗位紀律公開：不抽用戶煙、不吃用戶飯、不接受用戶饋贈、不刁難用戶。
2、供熱標準公開：居民采暖供熱從每年xx月xx日起至翌年x月；15，16℃日止居民平均室溫不低于。
3、服務電話公開：以服務中心為服務部門，負責用戶來信、來電、來訪處理。
4、監(jiān)督電話公開：為強化對供熱服務的`監(jiān)督，設立監(jiān)督電話、向用戶公開。
5、公開服務人員姓名、服務編號。
以上諸項，一律在各中心站設立公示欄，接受用戶監(jiān)督。
供熱管理制度包括哪些內(nèi)容 6
總則：
第一條為明確供熱公司安全生產(chǎn)監(jiān)管責任，防止和減少供熱安全生產(chǎn)事故，保障本市城鄉(xiāng)居民冬季采暖，維護社會穩(wěn)定，根據(jù)有關法律、法規(guī)、規(guī)章和《城市城市供熱條例》等文件精神，制定本制度。
第二條法律、法規(guī)和規(guī)章對鍋爐、壓力管道、公安消防、作業(yè)人員持證上崗等安全監(jiān)督管理事項另有規(guī)定的，從其規(guī)定。
第三條供熱安全生產(chǎn)監(jiān)督管理以保證公司穩(wěn)定供熱為目標，堅持安全第一、預防為主、預防和應急相結(jié)合的方針，實行崗位責任制的原則。
安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責
第四條供熱安全監(jiān)督管理職責:
�。ㄒ唬┴瀼貓�(zhí)行國家和本市相關的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策及強制性標準規(guī)范，制定有關供熱運行保障、安全生產(chǎn)、應急處置等方面的企業(yè)標準、政策文件和措施，并組織、監(jiān)督實施。
�。ǘ┙�、完善供熱安全監(jiān)督管理制度。
1、建立并逐步完善供熱服務準入與退出制度；
2、建立供熱行業(yè)安全評價和風險評估制度；
3、建立供熱突發(fā)事件的應急處置制度；
4、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其它有關管理制度。
�。ㄈ┙ⅰ⑼晟乒岚踩\行保障工作制度。
1、供熱安全形勢分析制度，適時發(fā)布全市供熱安全形勢分析報口
2、供熱安全預警提示制度，在重大節(jié)日、重要活動、特殊時點、供熱高峰期之前，有針對性地作出符合實際的全市供熱安全運行工作部署；
3、按公司確定的供熱設施安全隱患分級分類管理要求，建立隱患排查治理監(jiān)督檢查和重大危險源監(jiān)管制度，建立供熱安全隱患名錄、整改措施及治理情況臺賬；
4、供熱安全運行監(jiān)管責任層級監(jiān)督制度；
5、供熱單位安全信用信息登記與披露制度，逐步建立和完善全市供熱企業(yè)信用信息系統(tǒng)，將供熱安全運行保障責任主體和從業(yè)人員安全生產(chǎn)不良行為記入信息系統(tǒng)，并向社會公示；
�。ㄋ模┳龊霉岚踩a(chǎn)監(jiān)督管理的常規(guī)工作。
1、制定供熱運行保障監(jiān)督管理工作目標和工作要點；
2、督促供熱單位根據(jù)相關的供熱管理技術標準和規(guī)范，建立健全安全生產(chǎn)責任制，制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和各崗位的操作規(guī)程；
3、負責全市供熱安全運行的監(jiān)督管理，組織全市供熱安全檢查，參與市有關部門的聯(lián)合檢查，及時指出各單位安全運行保障體系中存在的問題并督促整改；
4、組織開展供熱安全運行培訓及宣傳工作，指導加強供熱安全培訓，提高從業(yè)人員法律意識和安全意識，適時開展法律、法規(guī)、規(guī)章及供熱安全的社會宣傳，提高全民法律意識和供熱安全意識；
5、組織重大供熱應急處置工作，編制和完善市級供熱突發(fā)事件應急預案，適時組織應急預案演練，并予以修訂和完善；督促、指導和幫助供熱單位編制和完善應急預案，并督促其按預案進行演練；
6、督促供熱單位加強應急體系建設，建立、健全應急機構(gòu)、隊伍，落實應急處置所需物資、設備等；
7、受理有關供熱、用熱安全違法違章行為、事故隱患及事故的舉報和投訴；糾正違反法律、法規(guī)、規(guī)章或者強制性標準規(guī)范的供熱、用熱安全違法、違章行為，需實施行政處罰的，移送執(zhí)法部門依照有關法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定處理；依法受理供熱安全生產(chǎn)信訪事項；安全生產(chǎn)監(jiān)督管理內(nèi)容
第五條供熱行政主管部門對供熱單位安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的內(nèi)容是：
�。ㄒ唬┕釂挝粋浒傅怯浀那闆r。
�。ǘ┕釂挝唤踩\行保障組織體系的情況。
1、按規(guī)定配備專（兼）職安全生產(chǎn)管理人員；
2、建立了安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡；
3、明確了各崗位的安全職責；
�。ㄈ┕釂挝婚_展安全教育培訓和宣傳情況。
�。ㄋ模┕釂挝宦鋵嵃踩a(chǎn)規(guī)章制度情況。
1、建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度，包括：崗位責任制、操作規(guī)程、安全檢查、安全形勢分析、設備設施維修維護、隱患排查、應急值守等；
2、安全生產(chǎn)資金投入情況；
3、有限空間作業(yè)監(jiān)督人員按本市規(guī)定實行持證上崗，作業(yè)人員執(zhí)行相關規(guī)范要求、接受必要的安全技術知識和技能培訓、配備安全防護用品等情況；
4、建立安全生產(chǎn)檔案的有關情況。
�。ㄎ澹┌踩[患排查治理情況。
1、制定隱患排查治理計劃；
2、建立隱患排查治理臺賬；
3、重大事故隱患治理方案；
4、重大隱患治理驗收情況。
�。⿷惫芾砬闆r。
1、制訂供熱應急預案并按規(guī)定報有關部門審查備案；
2、應急預案演練及修訂；
3、建立與保障供熱安全相適應的應急搶修隊伍，配備應急搶修設備、物資、車輛以及通訊設備；
4、采暖期內(nèi)、國家和本市重要活動期間、重大節(jié)日等時段，按規(guī)定24實行小時應急備勤；
5、發(fā)生突發(fā)事件及時報告；
6、供熱單位自身不具備應急處置能力的.，是否委托專業(yè)公司承擔本單位的應急處置。
（七）安全生產(chǎn)檢查情況。
1、制定安全檢查計劃；
2、安全檢查記錄完整；
（八）安全形勢分析情況。
1、落實安全形勢分析制度；
2、安全形勢分析記錄完整。第四章安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查、第六條供熱單位應當根據(jù)供熱運行保障工作的特點，對本單位供熱設施設備檢修，燃料儲備、調(diào)運，采暖試運行，初寒期、嚴寒期、末寒期等不同時段的安全生產(chǎn)狀況進行經(jīng)常性地檢查。元旦、春節(jié)、全國及本市〃兩會〃等重要節(jié)假日和采暖季內(nèi)全國及本市安排的重大活動期間；遇強風、強雪、氣溫驟降以及根據(jù)市政府決定需臨時調(diào)整采暖期時間等。
第七條供熱安全檢查的主要內(nèi)容是：
�。ㄒ唬┕釂挝还芾矸秶鷥�(nèi)供熱設施設備的運行工況。
�。ǘ└黜棸踩a(chǎn)規(guī)章制度制定和落實情況。
�。ㄈ┌踩a(chǎn)責任主體履責情況。
�。ㄋ模┕岚踩a(chǎn)關鍵環(huán)節(jié)和以往薄弱環(huán)節(jié)整改、事故隱患整改情況。
（五）檢查運行作業(yè)人員崗位安全技能和知識教育培訓情況才丸行國家和本市規(guī)定的持證上崗制度的情況。
�。z查應急預案落實情況。
供熱管理制度包括哪些內(nèi)容 7
1、水質(zhì)化驗要嚴格執(zhí)行國家標準和相應的'操作規(guī)程。
2、水處理工要持證上崗，按照規(guī)定，定時化驗，操作過程正確，取得的各項數(shù)據(jù)準確，并完整地做好水質(zhì)化驗記錄，將記錄保存1年以上。
3、當爐水控制指標超過規(guī)定值時，水處理工要及時記錄并通知司爐工，指導司爐工進行排污。
4、水處理工應做好水處理設備的維護保養(yǎng)工作，如設備發(fā)生故障應及時通知有關人員進行維修，并做好記錄。
5、水處理工應妥善保管好藥品、儀器、工具。有毒藥品應設專人專柜加鎖保管，防止發(fā)生意外。
6、嚴禁假報分析數(shù)據(jù)，水處理工對分析數(shù)據(jù)負責。
供熱管理制度包括哪些內(nèi)容 8
�、迮浜嫌嘘P部門貫徹執(zhí)行有關鍋爐安全法規(guī)的'實施；
�、鎸﹀仩t房各項規(guī)章制度執(zhí)行情況進行檢查；
㈢對鍋爐工人組織技術培訓，進行安全教育和日�？己�；
�、杓皶r做好鍋爐登記建檔、變更和報廢等日常工作，督促檢查鍋爐及其附屬設備的維護、保養(yǎng)和定期檢修計劃的實施；
�、殡S時妥善解決鍋爐運行過程中出現(xiàn)的問題和事故，并按規(guī)定及時向上級有關部門報告；
�、昱浜嫌嘘P單位進行鍋爐安全檢查和定期檢查工作。
供熱管理制度包括哪些內(nèi)容 9
一、 崗位職責
(一)經(jīng)理崗位責任制
1、熟悉并認真執(zhí)行《特種設備安全監(jiān)察條例》、《熱水鍋爐安全技術監(jiān)察規(guī)程》、《鍋爐安全管理規(guī)則》和《北京市住宅鍋爐供暖管理規(guī)定》等有關法規(guī)，對鍋爐的安全節(jié)能、環(huán)保、衛(wèi)生負全責。
2、入冬前按有關規(guī)定配備運行人員并組織培訓。
3、負責管、修、燒相關人員之間的配合協(xié)調(diào)工作，保證安全運行和正常供暖。
4、提高供暖質(zhì)量，做到科學管理。
5、搞好經(jīng)濟核算，制定和執(zhí)行獎懲辦法，做到經(jīng)濟運行。
6、組織好采暖供熱系統(tǒng)的維修、大修、更新、改造和停爐保養(yǎng)工作。
7、負責組織聯(lián)檢、評獎、報表和總結(jié)工作。
8、負責職工的隊伍建設，做好職業(yè)道德和專業(yè)技術培訓。
(二)技術負責人崗位責任制
1、熟悉并認真執(zhí)行鍋爐安全法規(guī)、有關技術標準和行業(yè)有關管理規(guī)定。
2、建立健全鍋爐安全技術檔案，并制定鍋爐事故應急措施和救援預案。
3、負責組織采暖供熱系統(tǒng)普查，做好技術定案和設計工作。
4、制定年度采暖供熱系統(tǒng)大修、更新和保養(yǎng)計劃，負責安排施工、調(diào)試和竣工驗收工作。
5、負責事故分析，解決供暖期間的技術問題，組織好維修和搶修工作，保證正常供暖和安全運行。
6、應用節(jié)能、環(huán)保新技術和新產(chǎn)品，節(jié)能降耗、保護環(huán)境。
7、供暖期結(jié)束，提出本年度供暖工作的技術總結(jié)報告。
8、負責與技監(jiān)、市區(qū)供暖辦和環(huán)保等主管部門的聯(lián)系工作。
9、負責職工的技術培訓、考核和安全教育工作。
10、組織對鍋爐及其安全附件等的月檢查和經(jīng)常性檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即處理；情況緊急時，可以決定停爐，并及時向廠長報告。
(三)司爐班長崗位責任制
1、認真執(zhí)行《特種設備安全監(jiān)察條例》《熱水鍋爐安全技術監(jiān)察規(guī)程》《鍋爐房安全管理規(guī)則》等有關法規(guī)和《燃氣供熱鍋爐運行技術規(guī)程》，以及本廠的各項管理制度。
2、全面負責本班人員的思想、技術、生活安排和安全教育工作。
3、組織本班人員做好開火前的各項準備工作和停爐后的各項收尾工作。
4、對本班供暖質(zhì)量負直接責任，組織并帶領全班人員實現(xiàn)保證供暖、保護環(huán)境、節(jié)能降耗、水質(zhì)合格和安全運行。
5、熟練掌握和操作設備，對部分緊急情況能進行妥善處理并及時報告，不得隱瞞事故的性質(zhì)和情節(jié)。
6、認真填寫本班的運行情況記錄，做好交接班工作。
7、服從管理人員指揮，配合管理人員搞好各項工作，不違章指揮。
8、檢查鍋爐房各項規(guī)章制度執(zhí)行情況，有權(quán)制止和糾正危及鍋爐安全、不符合安全操作規(guī)程的行為并提出處罰建議。
9、模范遵守勞動紀律和崗位紀律，有責任勸說和制止違紀行為。
10、認真對各崗巡檢，發(fā)現(xiàn)問題要立即責令當班崗位人員排除和處理，排除和處理完畢后方能離開，做好各項記錄。
(四)司爐工崗位責任制
1、嚴格執(zhí)行鍋爐操作規(guī)程，遵守鍋爐房各項規(guī)章制度，不違章操作，持證上崗，保證鍋爐安全經(jīng)濟運行，對因違章操作造成的事故要承擔責任。對任何有害鍋爐安全運行的違章指揮，有權(quán)拒絕執(zhí)行，并向有關方面報告。
2、嚴格遵守勞動紀律和崗位紀律，不遲到，不早退，不脫崗，不睡覺，班前、班中不喝酒，不做與司爐無關的工作。不準無關人員進入鍋爐間及控制室，離崗時要征得班長的同意，不允許讓無證人員頂崗。
3、認真填寫運行記錄，做到記錄準確、如實，不得假報，保持運行記錄完好、整潔。
4、認真做好環(huán)境衛(wèi)生，做到文明生產(chǎn)。
5、定期排污，沖洗壓力表，做好安全閥、超溫超壓報警連鎖的人工試驗，保持靈敏可靠。
6、嚴格執(zhí)行巡檢制度，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，無力處理的事故應立即報告班長，杜絕事故發(fā)生。
7、接受上級主管部門和本單位的安全技術培訓和監(jiān)督。加強對各崗的聯(lián)系，服從班長的指揮，并做到禮貌上崗。
8、努力學習有關鍋爐安全技術知識，不斷提高鍋爐操作技術水平。
(五)設備維修工崗位責任制
1、嚴格遵守鍋爐壓力容器的檢修和其他有關規(guī)定，負責采暖供熱系統(tǒng)及其所有靜止、運轉(zhuǎn)的機械設備，冷熱水、風煙系統(tǒng)以及各類采暖設施等的維修任務。保證供暖期內(nèi)安全運行。
2、掌握并熟悉所有設備和管道系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)、性能和運行特征，提高維修技術水平，保證設備安全運行。
3、接受檢修計劃安排，按時保質(zhì)保量地完成檢修任務。
4、嚴禁使用不合格的各種材料、備品備件。
5、嚴格執(zhí)行巡檢和交接班制度，認真填寫記錄。
6、經(jīng)常向崗位操作人員了解設備運行情況，及時排除故障和制定檢修計劃，保證安全運行，備用設備必須處于完好狀態(tài)。
7、發(fā)生事故影響供暖時，一方面要及時向主管領導匯報，一方面千方百計進行搶修，盡快恢復供暖。
8、服從指揮，服從工作需要，無條件地接受緊急檢修任務。及時排除用熱單位、住戶用熱發(fā)生的故障，做好服務，提高社會效益。
9、注意安全，檢修時必須有明顯的檢修示意標志，并通知值班長和在崗操作人員。傳動機械檢修必須停電示牌。工藝管道嚴禁帶壓檢修。
10、檢修完工，要填寫檢修記錄，會同有關人員共同驗收。
11、檢修完畢時，檢查各種閥門的開關情況，安全保護裝置復位。
12、嚴格遵守勞動紀律和崗位紀律。做到文明檢修，達到:人走工地凈，活完物料清。
13、有責任幫助指導司爐工學習和掌握鍋爐及其附屬設備的操作技術，提高司爐工技術水平。
(六)儀表工崗位責任制
1、熟悉鍋爐房的各種電氣儀表、熱工儀表設備的工作原理、性能、參數(shù)和使用情況。
2、定期對儀表設備進行巡回檢查，并向司爐人員了解儀表使用中存在的問題，做好記錄。對設備供應單位“授權(quán)”檢修的儀表，應及時與供應單位聯(lián)系。
3、及時維修發(fā)生故障的儀表設備，無法修復時及時向主管領導匯報。
4、加強對室內(nèi)儀表設備的管理，對不合格的器件及時更換，確保儀表反映靈敏、準確。
5、配合司爐工做好超溫、超壓報警及連鎖裝置的試驗工作。
6、負責編寫年度檢修計劃，提出備品備件清單。
7、負責日常維護和年度檢驗，對質(zhì)量負責。
8、負責供暖開始前電氣儀表設備的烘干、測絕緣、試機工作。
9、負責停暖期間電氣儀表設備的斷電保護工作。
10、遵守勞動紀律，堅守工作崗位，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作規(guī)程。
(七)電工崗位責任制
1、認真執(zhí)行《電業(yè)安全工作規(guī)程》。熟悉鍋爐安全運行特點，電氣設備的結(jié)構(gòu)、性能及電氣線路系統(tǒng)。熟練掌握電氣檢修、維護的規(guī)程及程序，保證安全用電，杜絕人身和電氣事故發(fā)生。
2、負責安全、計劃和節(jié)約用電，維護、保養(yǎng)、檢修用電設備和供電線路。緊急排除突發(fā)性用電故障，記錄故障隱患及排除經(jīng)過備查。對設備供應單位“授權(quán)”檢修的電氣，應及時與供應單位聯(lián)系。
3、接受專業(yè)培訓和考核，持證上崗。無證人員嚴禁獨自操作。
4、編制電氣設備的維修、保養(yǎng)、試驗、更換計劃，并負責實施。
5、定期對電氣設備進行巡回檢查，并向司爐人員了解使用情況，做好記錄。
6、服從指揮，接受指令。
7、上崗時個人安全防護齊全。嚴禁單人操作和帶電作業(yè)，作業(yè)時要有明顯標志，并有人監(jiān)護。
8、變配電值班人員要認真填寫運行記錄和交接班記錄，認真交接班。
9、酗酒人員不準上崗，不準接班，在班人員嚴禁飲酒。
10、熟練掌握觸電急救方法，撲救電氣火災消防器材的使用方法。
11、遵守勞動紀律，堅守工作崗位。未經(jīng)批準，不得讓無關人員進入值班室。
(八)水處理工崗位責任制
1、認真遵守本崗位管理制度和操作規(guī)程，執(zhí)行《鍋爐水處理監(jiān)督管理規(guī)則》和《工業(yè)鍋爐水質(zhì)》標準，保證供給合格水質(zhì)。
2、熟練掌握本崗位水處理流程、設備結(jié)構(gòu)、性能和自動控制程序。
3、發(fā)現(xiàn)異常及時報告，并與司爐工聯(lián)系，及時采取措施調(diào)整。對責任內(nèi)的設備、管線儀表加強檢查、維護保養(yǎng)，保證安全運行。
4、按規(guī)定對水質(zhì)監(jiān)測、及時調(diào)節(jié)和再生樹脂，保證足夠的'合格水量。
5、管好除氧設備，符合工藝控制點要求，保證除氧達標。
6、認真填報水質(zhì)處理日志，字跡工整，保存完好。不得假報，偽造數(shù)據(jù)，不得減少化驗次數(shù)。
7、各類配制好的并經(jīng)過核定后的分析用溶液，應標出配制日期、失效日期及溶液名稱，嚴禁使用未經(jīng)標定的、過期失效的分析標準溶液。
8、保持分析儀器清潔，按時檢驗、校正，使其處于完好、準確和待用狀態(tài)。不使用未經(jīng)校正過的儀器。
9、負責制定水質(zhì)分析藥品及化工原料的購買計劃，并保管和使用。負責停爐后濕式保養(yǎng)的加藥工作。
10、負責本崗位的操作臺、儀器和儀表柜的環(huán)境衛(wèi)生，做到文明生產(chǎn)。
二、交接班制度
1、供熱鍋爐房所有跟班運行的管理人員和各班組的工作都必須嚴格執(zhí)行交接班制度。
2、接班必須在鍋爐正常運行或正常停爐規(guī)定時間的前10分鐘進行。鍋爐出現(xiàn)事故正在處理當中，不能進行交接班，經(jīng)交班人員同意，接班人員可以協(xié)助參與對事故進行分析處理，待事故處理完畢后再進行交接班。
3、司爐工交接班時應做到“五交”和“五不交”。
五交:(1)燃氣壓力正常，水系統(tǒng)壓力、溫度等符合要求。
(2)鍋爐及附屬設備運轉(zhuǎn)正常。
(3)當班記錄填寫齊全、清楚。
(4)鍋爐房衛(wèi)生整潔。
(5)安全附件、各類儀表指示正確，動作靈活。
五不交:(1)不交給醉酒或患病不宜操作的司爐工。
(2)接班人未到，不交給其他無證司爐人員。
(3)當班內(nèi)發(fā)生問題，尚未向負責人匯報或未予妥善處理時不交。
(4)設備發(fā)生故障或損壞，未查明責任前不交。
(5)燃燒不正常，未弄清原因前不交。
4、接班人員必須提前30分鐘到崗。
5、接班人員未到崗時，交班人員不得私自離去。
6、接班人員必須和交班人員共同巡視，詳細了解上一班的運行情況，仔細查看各種儀表是否正常。
7、交接班人員要認真填寫交接班記錄，并簽字。
三、巡回檢查制度
1、鍋爐運行巡檢人員必須按各崗位責任制的要求對鍋爐及輔機定時進行巡回檢查，確保安全運行。
2、巡回檢查路線及內(nèi)容，應根據(jù)鍋爐房具體情況制定，并張貼在鍋爐房操作室墻上。各級人員應了解自己分管部分的安全狀況、運行要求和責職權(quán)。
3、遇下列情況應增加巡回檢查次數(shù):
(1) 設備帶病運轉(zhuǎn)；
(2) 新裝或新投入的設備；
(3) 設備運行中有可疑現(xiàn)象。
4、巡檢人員要將發(fā)檢情況逐項及時填入運行記錄；發(fā)現(xiàn)事故隱患或其他不安全因素應立即向主管領導匯報，同時做好記錄。
5、巡檢時發(fā)現(xiàn)影響人身和設備安全的緊急情況，應按有關規(guī)程妥善處理。
6、巡檢時間為1小時1次。
7、巡回檢查完畢，巡檢人員向值班長通報情況，并在運行記錄上簽字。
四、檢修、維護保養(yǎng)制度
1、鍋爐及附屬設備的檢修、維護保養(yǎng)，包括日常運行保養(yǎng)和年度檢修、維護保養(yǎng)兩方面工作。應制定明確內(nèi)容和程序。
2、日常運行保養(yǎng)
(1)三大安全附件保養(yǎng)(安全閥、壓力表、溫度表)；應定時試驗、記錄、送檢；
(2)機械設備保養(yǎng):應定時檢查、實施、記錄如潤滑、排污、水泵冷卻水暢通和排氣、風煙泄漏、電氣維保和跑、冒、滴、漏等。
3、年度檢修、維護保養(yǎng):計劃在每年三月末前制定。明確檢修、維護保養(yǎng)的爐號、項目、方法、時間和責任人。并報主管部門審查批準后組織實施。
4、供暖鍋爐停用期間應根據(jù)具體情況采用有效的保養(yǎng)方法。
5、鍋爐及附屬設備的檢修內(nèi)容和檢查驗收結(jié)果、有關責任人員名單，應及時記載在鍋爐技術檔案和供暖設備檔案內(nèi)，以便查考。
6、供暖期間運行人員對鍋爐及附屬調(diào)設備要做到三好(管好、用好、修好)、四會(會使用、會調(diào)試、會保養(yǎng)、會排除故障)，保證設備安全穩(wěn)定運行。
7、設備要經(jīng)常保持清潔，每班前要擦拭干凈，保持環(huán)境衛(wèi)生。
五、運行記錄制度
1、運行記錄自點火試運行之日起開始至�；鹬罩�。每班的司爐工、水處理工等必須認真填寫運行記錄。
2、當班人員必須按規(guī)定按時填寫各種記錄表，記錄應準確、可靠、完整，不得弄虛作假。各崗位進行交接班時，應在記錄表上簽字。記錄者應對所填寫內(nèi)容的正確性負責。如發(fā)現(xiàn)記錄內(nèi)容與實際情況不符時，由記錄人負責。
3、運行記錄由供暖單位主管部門統(tǒng)一保管，并根據(jù)其內(nèi)容的重要程度確定保存期限，保存期限不得少于3年。
4、運行記錄應包括以下內(nèi)容:
1)各種溫度記錄；
2)各種壓力記錄；
3)各種能耗記錄；
4)鍋爐及附屬設備運行情況和故障處理記錄；
5)交接班情況記錄；
6)水質(zhì)化驗及水處理設備運行情況和故障處理記錄；
7)設備檢修、保養(yǎng)情況記錄；
8)上級主管領導和鍋爐房管理人員檢查記錄；
9)事故記錄。
六、事故報告制度
1、鍋爐發(fā)生安全事故應按規(guī)定及時如實地向有關方面報告。發(fā)生事故時，除及時處理外，要保護好現(xiàn)場。
2、停爐超過4小時要迅速逐級報告主管領導，如實介紹事故發(fā)生前后的經(jīng)過，不得瞞報、謊報或拖延不報。
3、處理事故時，應保持頭腦清醒，判斷準確，處理果斷。要首先采取有效措施防止事故擴大。處理事故先后順序原則是“先處理影響安全的重大事故，后一般事故”。
4、處理事故時，要對其他運行的鍋爐加強監(jiān)護，以確保安全。
5、運行人員遇有事故發(fā)生時，不得離開工作崗位。
6、對發(fā)生事故應做到“三不放過”，即:事故原因查不清不放過；職工沒受到教育不放過；沒有防范措施不放過。
7、在運行中不論發(fā)生任何事故，都應在事故消除后，將發(fā)生事故的經(jīng)過原因檢查情況處理方法詳細如實地填入運行記錄。
七、水質(zhì)管理制度
1、水質(zhì)化驗要嚴格執(zhí)行國家標準和相應的操作規(guī)程。
2、水處理工要持證上崗，按照規(guī)定，定時化驗，操作過程正確，取得的各項數(shù)據(jù)準確，并完整地做好水質(zhì)化驗記錄，將記錄保存1年以上。
3、當爐水控制指標超過規(guī)定值時，水處理工要及時記錄并通知司爐工，指導司爐工進行排污。
4、水處理工應做好水處理設備的維護保養(yǎng)工作，如設備發(fā)生故障應及時通知有關人員進行維修，并做好記錄。
5、水處理工應妥善保管好藥品、儀器、工具。有毒藥品應設專人專柜加鎖保管，防止發(fā)生意外。
6、嚴禁假報分析數(shù)據(jù)，水處理工對分析數(shù)據(jù)負責。
八、鍋爐房安全和保衛(wèi)制度
1、鍋爐及附屬設備應符合安全技術規(guī)范的要求。未經(jīng)登記、檢驗、有嚴重缺陷或“三無”產(chǎn)品，不準私自投入運行。
2、鍋爐房應繪制設備平面布置圖和系統(tǒng)管網(wǎng)圖，并張貼上墻。
3、鍋爐房爐前、壓力表、溫度表、水泵房、調(diào)壓站、儀表間、配電室、中控室、巡回檢查走道應有足夠的照明。
4、貫徹誰主管誰負責的原則，鍋爐房要做好分工，由專人負責本鍋爐房的安全保衛(wèi)工作。
5、鍋爐房應地面平整，走道通暢，保持所有設備整齊清潔，不準在鍋爐房內(nèi)搭晾衣物等。
6、消防器材應合格有效，放在明顯處由專人管理，并定期檢查，保證其有效。
7、備品備件堆放整齊，不得存放與鍋爐設備無關的物品。嚴禁存放易燃易爆物品及其他危險品。
8、鍋爐房內(nèi)嚴禁吸煙、使用打火機等產(chǎn)生明火的行為。運行期間要嚴格執(zhí)行動用明火報告制度，經(jīng)批準后方可施工。
9、鍋爐房門前應注明“鍋爐房重地，閑人免進”的字樣。除主管部門人員外，其他人員聯(lián)系工作時，須經(jīng)當班負責人允許方可入內(nèi)。運行期間，不準鎖住或封住通往室外的門。
10、外來人員未經(jīng)主管領導批準不準進入鍋爐房。學習參觀人員須由有關人員陪同，進行登記，不準亂動閥門和運行操作設備，不經(jīng)允許不得測繪、攝影、抄錄等。
11、外來人員在鍋爐房活動期間遇有特殊緊急情況，要聽從鍋爐值班人員的指揮。
供熱管理制度包括哪些內(nèi)容 10
目前上海電氣（五河）生物質(zhì)熱電有限公司供熱管網(wǎng)處在建設、運營交織期，涉及相關事宜較多，為了確保管網(wǎng)建設順利、運行穩(wěn)定、經(jīng)濟安全，明確以下職責及相關要求。
一、安環(huán)管理部的職責
1、負責新熱用戶的開發(fā)及用汽量的調(diào)研、合同簽訂；
2、負責熱網(wǎng)建設前期的投資收益測算、申請報批以及聯(lián)系規(guī)劃部門、地勘單位、設計單位、控制價編制單位、招標單位等相關工作的開展；
3、負責對施工人員培訓、交底、資質(zhì)審查；
4、對施工過程中的質(zhì)量、進度、安全、外部協(xié)調(diào)負責；
5、及時辦理過程驗收、資料整理、竣工驗收、付款手續(xù)辦理、工程決算資料準備等；
7、定期巡回檢查供熱管網(wǎng)，發(fā)現(xiàn)問題，及時聯(lián)系處理；
8、定期走訪熱用戶，了解熱用戶的基本情況，以便及時做出調(diào)整供熱計劃；
9、督促供熱質(zhì)量負荷要求；
10、及時做好統(tǒng)計和分析，并按時向財務部門提供供熱報表，做好汽費的回收工作；
11、根據(jù)公司生產(chǎn)計劃需要停汽檢修的，及時聯(lián)系熱用戶提前做好準備；
12、由于生產(chǎn)異常，造成突發(fā)性停汽，要及時告知熱用戶采取措施；
13、某管線熱用戶停汽及異常用汽的'要及時通知發(fā)電技術部（工單形式）；
14、需要送汽的管線要提前一天通知發(fā)電技術部（工單形式）；
15、對供熱費用不能及時回收的用戶及供熱管線不能保證安全運行的，采取一定措施，直至停汽；
16、配合發(fā)電技術部做好停、送汽的相關工作。
二、發(fā)電技術部職責
1、保證蒸汽品質(zhì)符合要求；
2、對熱用戶在協(xié)調(diào)群內(nèi)提出要求要及時回復；
3、生產(chǎn)異常造成氣壓、氣溫偏低的及時告知用戶原因及恢復時間；
4、需要計劃停汽檢修的要提前5天告知安環(huán)管理部（工單形式），由安環(huán)管理部提前告知熱用戶；
5、緊急停汽的，值長要在協(xié)調(diào)群內(nèi)及時告知恢復時間；
6、管網(wǎng)運行存在重大安全隱患危機人身安全的，應果斷停汽；
7、配合好新建管網(wǎng)的驗收、沖管工作；
8、做好計劃內(nèi)停送汽工作（工單形式）；
9、配合安環(huán)管理部做好熱網(wǎng)檢修工作。
三、財務部的職責
1、根據(jù)安環(huán)部提供的用汽量，按時開出汽費發(fā)票及資金結(jié)算工作；
2、協(xié)助安環(huán)管理部汽費回收工作；
3、配合安環(huán)管理部做好投資收益測算、汽價核定、工程款支付等工作。
【供熱管理制度包括哪些內(nèi)容】相關文章：
顧客管理制度包括哪些內(nèi)容08-27
液化管理制度包括哪些內(nèi)容09-02
游泳管理制度包括哪些內(nèi)容08-27
精裝管理制度包括哪些內(nèi)容08-21
廠管理制度包括哪些內(nèi)容08-20
各種管理制度包括哪些內(nèi)容08-21
容器管理制度包括哪些內(nèi)容10-02