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項目管理規(guī)章制度

時間:2024-07-27 17:32:05 規(guī)章制度 我要投稿

項目管理規(guī)章制度錦集(15篇)

  在當(dāng)下社會,人們運用到制度的場合不斷增多,制度具有使我們知道,應(yīng)該做什么,不應(yīng)該做什么,懲惡揚善、維護(hù)公平的作用。我敢肯定,大部分人都對擬定制度很是頭疼的,下面是小編為大家整理的項目管理規(guī)章制度,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

項目管理規(guī)章制度錦集(15篇)

項目管理規(guī)章制度1

  1 目的

  為加強(qiáng)光伏電站技術(shù)監(jiān)督工作,提高設(shè)備安全可靠性,確保安全、穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)運行,制定本制度。

  2 引用標(biāo)準(zhǔn)或參考文件

  2.1 DL/T1051-20xx 電力技術(shù)監(jiān)督導(dǎo)則

  2.2 國家電網(wǎng)公司電力工業(yè)技術(shù)監(jiān)督工作規(guī)定

  3 職責(zé)

  3.1 發(fā)電公司生產(chǎn)技術(shù)部主要職責(zé)

  3.1.1 負(fù)責(zé)組織貫徹國家有關(guān)各項技術(shù)監(jiān)督的規(guī)章制度,管理光伏電站各項技術(shù)監(jiān)督工作。

  3.1.2 負(fù)責(zé)審批技術(shù)監(jiān)督的年度報表,總結(jié)和考核各項技術(shù)監(jiān)督工作。

  3.2 站長主要職責(zé)

  1 負(fù)責(zé)做好光伏電站各項技術(shù)監(jiān)督工作。

  2 負(fù)責(zé)組織建立、健全技術(shù)監(jiān)督網(wǎng)。

  3 負(fù)責(zé)督促技術(shù)監(jiān)督負(fù)責(zé)人制定適合光伏電站情況的技術(shù)監(jiān)督管理標(biāo)準(zhǔn)。

  4 負(fù)責(zé)審核各項技術(shù)監(jiān)督的報表、異常信息反饋報告、總結(jié)等。

  5 負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行有關(guān)技術(shù)監(jiān)督的各項方針、政策、條例、制度以及工作要求,根據(jù)光伏電站的具體情況制定相應(yīng)的實施計劃。

  6 負(fù)責(zé)主持光伏電站各項技術(shù)監(jiān)督異常情況的調(diào)查分析工作,處理存在問題,嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)程進(jìn)行分析評價。

  7 負(fù)責(zé)制定光伏電站技術(shù)監(jiān)督工作計劃,并監(jiān)督執(zhí)行。

  8 負(fù)責(zé)定期參加召開的各項技術(shù)監(jiān)督網(wǎng)例會,開展技術(shù)監(jiān)督活動。

  9 負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查本專業(yè)人員在工作中規(guī)章制度的執(zhí)行情況。

  10 負(fù)責(zé)督促光伏電站建立、健全各類設(shè)備臺賬、圖紙、缺陷及處理記錄、監(jiān)督月報表、跟蹤分析表等技術(shù)監(jiān)督檔案。

  11 負(fù)責(zé)促進(jìn)光伏電站有計劃、有目標(biāo)、有針對地對設(shè)計、安裝、檢修、運行人員進(jìn)行技術(shù)監(jiān)督方面的技術(shù)培訓(xùn)與交流。

  12 負(fù)責(zé)定期組織對電力技術(shù)監(jiān)督檢查工作及設(shè)備運行開展安全檢查,對檢查發(fā)現(xiàn)的問題和缺陷提出改進(jìn)措施,并按規(guī)定的整改期限進(jìn)行復(fù)查。

  4 管理內(nèi)容

  4.1 管理目標(biāo)

  4.1.1 技術(shù)監(jiān)督工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、程序化。

  4.1.2 各項技術(shù)監(jiān)督指標(biāo)合格,并可控、在控,保證光伏電站運維安全、穩(wěn)定、優(yōu)質(zhì)、經(jīng)濟(jì)和高效運行。

  4.2 監(jiān)督類別

  在絕緣、電測、繼電保護(hù)、電能質(zhì)量、化學(xué)監(jiān)督、金屬監(jiān)督、電機(jī)組控制監(jiān)督等方面對設(shè)備健康水平與安全、質(zhì)量、經(jīng)濟(jì)運行方面的重要參數(shù)、性能與指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)督、檢查、調(diào)整及評價。

  4.2.1 絕緣監(jiān)督:變壓器、電抗器、開關(guān)、電流互感器、電壓互感器、線路阻波器、耦合電容器、避雷器、電纜、母線、絕緣子等設(shè)備的絕緣強(qiáng)度,過電壓保護(hù)及接地系統(tǒng)。

  4.2.2 化學(xué)監(jiān)督:變壓器絕緣油、各種潤滑油及水內(nèi)冷發(fā)電機(jī)的冷卻水的使用管理和質(zhì)量檢測。

  4.2.3 金屬監(jiān)督:主要針對光伏發(fā)電系統(tǒng)支架、連接螺栓及緊固螺栓、升壓站支柱絕緣子在承受動載荷和靜載荷長期運行的變化規(guī)律進(jìn)行監(jiān)督。

  4.2.4 電測計量監(jiān)督:電能表、互感器、電量變送器、測量系統(tǒng)二次回路、電測計量裝置和電工測量儀器、儀表等。

  4.2.5 控制系統(tǒng)監(jiān)督:主要針對光伏發(fā)電系統(tǒng)監(jiān)控系統(tǒng)、自動控制系統(tǒng)、程序控制系統(tǒng);

  4.2.6 繼電保護(hù)監(jiān)督:變壓器、電抗器、開關(guān)、電流互感器、電壓互感器、耦合電容器、電纜、母線、輸電線路、電機(jī)等設(shè)備繼電保護(hù),安全自動裝置、故障錄波裝置及所屬二次回路等。

  4.2.7 電能質(zhì)量監(jiān)督:頻率偏差、頻率合格率、電壓偏差、波動和閃變、三相電壓不平衡度和正弦波形畸變率等。

  4.3 監(jiān)督內(nèi)容

  4.3.1 變壓器類專業(yè)管理:變壓器、互感器、電抗器、線路阻波器。

  4.3.2光伏發(fā)電項目并網(wǎng)接入情況,包括接入電壓等級、接入容量、并網(wǎng)接入時間等。光伏發(fā)電項目并網(wǎng)交易情況,包括發(fā)電量、自用電量、上網(wǎng)電量、網(wǎng)購電量等。光伏電站項目并網(wǎng)運行過程中遇到的重要問題等。

  4.3.3 過電壓專業(yè)管理:避雷器、消弧線圈、接地系統(tǒng)(變電站和電機(jī)基礎(chǔ))和其他過電壓保護(hù)裝置。

  4.3.4 防污閃專業(yè)管理:變電站和35KV集電線路絕緣子、電氣設(shè)備外絕緣等參數(shù)。

  4.3.5 諧波專業(yè)管理:電壓、電流諧波及諧波源。

  4.3.5 開關(guān)專業(yè)管理:斷路器、隔離開關(guān)、組合電器、分段器等開閉合設(shè)備。

  4.3.7 化學(xué)(油品)專業(yè)管理:主變壓器及箱變絕緣油、電機(jī)各種潤滑油的使用管理和質(zhì)量檢測。

  4.3.8 技術(shù)監(jiān)督的標(biāo)準(zhǔn)按照各專業(yè)技術(shù)規(guī)程執(zhí)行。

  4.4 監(jiān)督實施

  4.4.1光伏電站于12月15日前編制附表97“年度技術(shù)監(jiān)督工作計劃”,報發(fā)電公司生產(chǎn)技術(shù)部批準(zhǔn)后執(zhí)行。

  4.4.2 實施要求

  4.4.2.1 光伏發(fā)電技術(shù)監(jiān)督實行監(jiān)督報告、質(zhì)檢驗收、責(zé)任處理及預(yù)警、告警、整改機(jī)制。

  4.4.2.2 認(rèn)真遵守監(jiān)督報告機(jī)制,嚴(yán)格按照當(dāng)?shù)仉娍圃阂?guī)定格式和時間如實報送電機(jī)組技術(shù)監(jiān)督項目及指標(biāo)完成情況,重要問題及時進(jìn)行專題報告。

  4.4.2.3 應(yīng)建立健全光伏發(fā)電設(shè)備質(zhì)量全過程監(jiān)督的簽字驗收機(jī)制,在光伏發(fā)電生產(chǎn)的各個階段,對質(zhì)量不符合規(guī)定的設(shè)備、材料及安裝、檢修改造過程,技術(shù)監(jiān)督人員有權(quán)拒絕簽字,并可越級上報。

  4.4.2.4 嚴(yán)格執(zhí)行技術(shù)監(jiān)督責(zé)任處理機(jī)制,由于技術(shù)監(jiān)督不當(dāng)或自行減少監(jiān)督項目、降低監(jiān)督指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)而造成嚴(yán)重后果的',應(yīng)追究相應(yīng)責(zé)任。

  4.4.2.5 建立監(jiān)督預(yù)警、告警和整改機(jī)制,對重大技術(shù)監(jiān)督問題,及時發(fā)出預(yù)警、告警及整改通知單,督促現(xiàn)場盡快整改。

  4.4.2.6 建立健全光伏電站技術(shù)監(jiān)督網(wǎng),使各項技術(shù)監(jiān)督工作制度化、規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化,各級技術(shù)監(jiān)督人員必須嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)督有關(guān)規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),行使監(jiān)督職能。

  4.4.2.7 設(shè)備制造、基建、運行、檢修、技改、反措等全過程質(zhì)量監(jiān)督的技術(shù)資料應(yīng)準(zhǔn)確、完整、連續(xù),全部原始檔案應(yīng)經(jīng)站長批準(zhǔn)后歸檔。

  4.4.2.8 光伏電站各技術(shù)監(jiān)督網(wǎng)應(yīng)不定期組織開展活動,并保留相關(guān)活動記錄和資料。

  4.4.2.9 為保證光伏電站技術(shù)監(jiān)督網(wǎng)成員的穩(wěn)定和技術(shù)監(jiān)督工作的正常開展,根據(jù)技術(shù)監(jiān)督網(wǎng)成員崗位變動情況及時調(diào)整,并報站長批準(zhǔn)。

  4.4.2.10 外委技術(shù)監(jiān)督服務(wù)項目,由發(fā)電公司生產(chǎn)技術(shù)部歸口管理。

  4.4.3 光伏電站技術(shù)監(jiān)督月度分析、總結(jié)等資料和報表于次月3日前報發(fā)電公司生產(chǎn)技術(shù)部。對于以前遺留的設(shè)備隱患、問題,以及上次監(jiān)督網(wǎng)活動提出的監(jiān)督建議(應(yīng)綜合考慮時效性和可操作性),各責(zé)任部門應(yīng)對落實情況進(jìn)行跟蹤,并在技術(shù)監(jiān)督月度分析、總結(jié)中反饋。

  4.4.4光伏電站于1月15日前完成年度技術(shù)監(jiān)督工作總結(jié),報送發(fā)電公司生產(chǎn)技術(shù)部。

  4.4.5 按上級單位(部門)的要求,需要報送有關(guān)技術(shù)監(jiān)督總結(jié)、報表等資料時,應(yīng)如實填寫,經(jīng)站長批準(zhǔn)、公司蓋章后方可報送。

  4.4.5 技術(shù)監(jiān)督費用管理

  4.4.5.1 技術(shù)監(jiān)督中委托電力科學(xué)研究院、其他具有資質(zhì)服務(wù)中心進(jìn)行項目發(fā)生的服務(wù)費用,由發(fā)電公司生產(chǎn)技術(shù)部根據(jù)專項費用進(jìn)行管理和控制。

  4.4.5.2 技術(shù)監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)、遺留的疑難問題,需申請資金解決的,應(yīng)將其作為技術(shù)改造、特殊檢修項目申報。

  4.5 監(jiān)督獎懲

  4.5.1 建立技術(shù)監(jiān)督工作的考核及獎勵機(jī)制,對技術(shù)監(jiān)督的指標(biāo)及管理工作進(jìn)行考核,并將考核結(jié)果與光伏電站的經(jīng)濟(jì)利益等活動掛鉤,對在技術(shù)監(jiān)督工作中作出貢獻(xiàn)的部門或個人給予表揚和獎勵。

  4.5.2 對于技術(shù)監(jiān)督工作開展不到位,發(fā)生不安全情況的,相應(yīng)的技術(shù)監(jiān)督網(wǎng)人員應(yīng)受到考核,監(jiān)督網(wǎng)負(fù)責(zé)人與主要責(zé)任者同等責(zé)任,網(wǎng)內(nèi)成員與次要責(zé)任人同等責(zé)任。

  5 檢查與考核

  5.1 本制度由光伏電站貫徹執(zhí)行。

  5.2 本制度的實施由發(fā)電公司生產(chǎn)技術(shù)部檢查與考核。

項目管理規(guī)章制度2

  第一條 項目勞務(wù)作業(yè)層是優(yōu)質(zhì)、高效、低耗地完成項目施工生產(chǎn)任務(wù)的支撐和保證。按照兩層分離的要求,項目部與勞務(wù)作業(yè)層應(yīng)建立以總體工程分包為主要形式的經(jīng)濟(jì)合同關(guān)系。

  第二條 項目所需勞務(wù)作業(yè)隊伍應(yīng)堅持“以我為主、先內(nèi)后外、合理有序、總量控制”的原則,由處勞動人事部門審定配置計劃,委托項目部組織公開招標(biāo),擇優(yōu)錄用,實行合同化管理。

  第三條 項目部對勞動力實行動態(tài)管理。勞動力動態(tài)管理應(yīng)包括下列內(nèi)容:施工現(xiàn)場的勞動力進(jìn)行跟蹤平衡,需要補(bǔ)充或者減員時及時向公司勞資部門提出申請計劃。

  1、 對進(jìn)入施工現(xiàn)場的施工單位下達(dá)施工任務(wù)書,進(jìn)行考核并支付勞動報酬和兌現(xiàn)獎罰。

  2、 發(fā)現(xiàn)上場勞務(wù)作業(yè)隊伍與招用時承諾條件嚴(yán)重不一致或工期滯后,存在安全質(zhì)量隱患時,項目部有權(quán)調(diào)整施工隊伍。

  3、項目勞動力的招用情況進(jìn)行定期或者不定期的監(jiān)督檢查,指導(dǎo)項目部正確使用勞務(wù)工,糾正不規(guī)范用工行為。

  第四條 內(nèi)部勞務(wù)隊伍管理

  1、內(nèi)部勞動作業(yè)隊伍,是指由處勞務(wù)基地在強(qiáng)化培訓(xùn)、優(yōu)化組合、合理搭配、競爭上崗的基礎(chǔ)上,組建的具有明顯專業(yè)施工優(yōu)勢、能夠獨立作戰(zhàn)和動態(tài)流轉(zhuǎn)的作業(yè)單位。

  2、項目部對內(nèi)部勞務(wù)作業(yè)層以下達(dá)施工計劃的方式實行合同化管理。

  在做好技術(shù)、安全交底的.同時,應(yīng)對其所施工的工程數(shù)量、部位、質(zhì)量等事項、材料耗用量、用工數(shù)量、進(jìn)度計劃等指標(biāo)進(jìn)行細(xì)化、分解和明確,并加強(qiáng)對勞務(wù)作業(yè)層人員的崗位技能培訓(xùn)以及作業(yè)質(zhì)量和效率的檢查。

  第五條 外部勞務(wù)隊伍管理

  1、外部勞務(wù)隊伍是指在工程項目上招用具有獨立施工能力和相應(yīng)資質(zhì)的外協(xié)施工企業(yè)。

  2、經(jīng)公開招標(biāo)擇優(yōu)選定外部施工隊伍后,按照“先簽合同后施工”和“誰施工、誰管理”的原則,由項目部委托施工單位項目經(jīng)理在施工前與其簽訂規(guī)范合法的《工程分包合同》,其內(nèi)容應(yīng)包括:工程名稱、內(nèi)容、包價、建設(shè)工期、質(zhì)量、材料物資和設(shè)備的供應(yīng)方式、竣工驗收與質(zhì)量保修、工程款結(jié)算、違約責(zé)任等條款。

  3、對外部勞務(wù)不撥工程預(yù)付款,并由其交納10%的履約保證金和預(yù)留10%的質(zhì)量保證金。外部勞務(wù)分包工程的驗工計價撥款必須由項目部計劃、施工、財務(wù)、物資、設(shè)備、質(zhì)量等部門會審簽字,經(jīng)項目經(jīng)理審批后方可實施,任何人無權(quán)單獨批準(zhǔn)計價撥款。

  4、項目部對分包工程應(yīng)抓好現(xiàn)場代表、技術(shù)監(jiān)督人員的選派工作,落實分包工程全過程“旁站”制度,嚴(yán)格進(jìn)行安全質(zhì)量和工期的監(jiān)督與控制。

  第六條 本制度在執(zhí)行當(dāng)中遇到的其他問題由項目辦負(fù)責(zé)解釋。

  首問責(zé)任制

  為方便群眾辦事,提高項目辦管理服務(wù)水平,制定首問制如下:

  一、來項目辦辦事,接受詢問的工作人員即為首問責(zé)任人。

  二、首問責(zé)任人要熱情接待來辦事的群眾,不可不理不睬,視而不見,聽而不聞,并為其負(fù)有不可推卸的責(zé)任。

  三、屬于首問責(zé)任人所在部門職責(zé)范圍的事,要按有關(guān)規(guī)定及時辦理,不能當(dāng)場辦理的,要按一次性告知制度的要求,向當(dāng)事人解釋清楚有關(guān)辦理的事項、需補(bǔ)交或攜帶的材料及如何辦理等。

  四、不屬于首問責(zé)任人所在部門職責(zé)范圍的事,首問責(zé)任人要負(fù)責(zé)引導(dǎo)來辦事的群眾到承辦的部門,并交由承辦單位的領(lǐng)導(dǎo)或經(jīng)辦人員,該部門的領(lǐng)導(dǎo)或經(jīng)辦人員即為首問責(zé)任人。

  五、屬于業(yè)務(wù)不明確或首問責(zé)任人不清楚承辦單位的,首問責(zé)任人要及時請示領(lǐng)導(dǎo),協(xié)助、協(xié)調(diào)有關(guān)單位一同解決。

  六、辦理事項不屬于交通部門管理范圍的,首問責(zé)任人要耐心解釋,并竟可能告知其他辦理的部門。

  七、電話咨詢或舉報的,接聽電話的工作人員為首問責(zé)任人,首問責(zé)任人應(yīng)將反映的事項、來電人姓名、聯(lián)系電話等登記在冊,引導(dǎo)其到相關(guān)部門辦理。

  八、承辦單位必須按照承諾和時限要求熱心給予辦理,屬不能辦理的,要耐心解釋。

項目管理規(guī)章制度3

  1.目的

  為保證實驗小學(xué)正常教育、教學(xué)秩序。

  2.范圍

  適用于**管理處。

  3.方法和過程控制

  3.1全校教職工需嚴(yán)格遵守此制度進(jìn)出學(xué)校,嚴(yán)格限制校外人員進(jìn)入學(xué)校。

  3.2小學(xué)門衛(wèi)安全管理制度委托物業(yè)管理公司安全部全權(quán)執(zhí)行,全校師生員工必須嚴(yán)格遵守門衛(wèi)安全管理制度,服從物業(yè)安全員的'進(jìn)出管理。

  3.3師生員工應(yīng)守規(guī)進(jìn)出學(xué)校,不得遲到、早退或在上班、上課時間內(nèi)私自出入學(xué)校。

  3.4家長及學(xué)生親屬、保姆接送學(xué)生,不得進(jìn)入校內(nèi),一律在校外區(qū)域送別或等侯。

  3.5家長訪問學(xué)校請事先預(yù)約,依時訪問學(xué)校,臨時性來訪先由當(dāng)值安全管理員電話聯(lián)絡(luò)被訪問者,經(jīng)落實后方可進(jìn)入校內(nèi)。

  3.6上級視察或公務(wù)來訪,需有校方事先通知或約定;臨時性來訪或視察,由當(dāng)值安全員電話聯(lián)絡(luò)學(xué)校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)落實后方可進(jìn)入。

  3.7教職員工上班時間內(nèi)一般不接待私人來訪,特殊情況經(jīng)當(dāng)值安全員聯(lián)絡(luò)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意落實后在校方接待室內(nèi)等候接待,不得進(jìn)入辦公、教學(xué)區(qū)域。

  3.8下班時間,總務(wù)主任及宿舍管理員批準(zhǔn)后教職員工可在本人公寓內(nèi)接待來訪,但來訪者必須在晚上9:30前離校,如有違規(guī)者,視為嚴(yán)重違反校方管理規(guī)定,當(dāng)值安全員需將此事及時上報校方,由校方處理。

  3.9來訪者來訪時,當(dāng)值安全員需請來訪者出示證件,進(jìn)行書面登記。

  3.10周六、周日、休息假期和寒暑假期,未經(jīng)安排或批準(zhǔn),學(xué)生不得進(jìn)入校內(nèi),參加興趣培訓(xùn)活動的學(xué)生,憑學(xué)生卡或校方出入證進(jìn)出學(xué)校。

項目管理規(guī)章制度4

  一、公司每月由專職經(jīng)理帶隊組織各科室有關(guān)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查,包括施工現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化管理工作檢查。

  二、安全系統(tǒng)平時組織二級安全員巡回檢查活動,按季節(jié)氣候條件變化,節(jié)假日前后的事故多發(fā)性特點,及施工進(jìn)度搭接情況,查制度執(zhí)行情況,查思想、查基礎(chǔ)管理、查安全設(shè)施。發(fā)現(xiàn)問題及時解決,及時組織領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行對話,一起商討解剖問題落實措施、實施日期,然后再進(jìn)行復(fù)查,重點復(fù)查措施落實情況直到解決為止。

  三、生產(chǎn)班組每天上下班前由班長進(jìn)行安全檢查,在施工中發(fā)現(xiàn)問題隨時采取措施解決。

  四、生產(chǎn)要有重點,講究實效,不流于形式,查出問題要認(rèn)真記錄,做到“三定”(定人、定期、定措施)。

  XXX集團(tuán)有限公司

  XXX項目部

項目管理規(guī)章制度5

  為了加強(qiáng)施工現(xiàn)場消防保衛(wèi)工作,預(yù)防火災(zāi)和各類案件的發(fā)生,保證集體財產(chǎn)及職工生命安全,貫徹執(zhí)行好《中華人民共和國消防法》和《中華人民共和國治安管理處罰條例》,把消防保衛(wèi)工作落到實處。保證施工任務(wù)的全面完成,制定如下施工現(xiàn)場消防保衛(wèi)管理制度:

  1、施工現(xiàn)場建立健全消防,保衛(wèi)組織結(jié)構(gòu),義務(wù)消防隊及應(yīng)急組織和各崗位、各部位、各工種防火,治安崗位責(zé)任制。

  2、現(xiàn)場設(shè)警衛(wèi)室,配備足夠的護(hù)場巡邏警衛(wèi)力量,并做好值班記錄。

  3、施工現(xiàn)場嚴(yán)禁吸煙,吸煙請到吸煙處,任何人未經(jīng)批準(zhǔn)不得私自動用明火,現(xiàn)場有明顯的消防標(biāo)志、電氣焊工持證上崗,持有用火審批手續(xù),有滅火設(shè)施和看火人員。

  4、工地的.易燃易爆及劇毒物品,嚴(yán)禁領(lǐng)退手續(xù),油漆、稀料等按規(guī)定分開存放,并有專人負(fù)責(zé)管理。

  5、重點部位嚴(yán)禁煙火,木工房(棚)內(nèi)禁止吸煙及明火作業(yè),內(nèi)存木料最多不得超過三日的使用量,操作地點的易燃廢品(碎木料、刨花、鋸末等),當(dāng)日清到指定的安全地點。

  6、施工現(xiàn)場配足滅火器及設(shè)施,專人保管,定期維修保養(yǎng),保持靈敏有效(高層以上標(biāo)準(zhǔn)設(shè)消防豎管)嚴(yán)禁擅自挪用消防器材、設(shè)施,確保道路暢通無阻。

  7、施工現(xiàn)場嚴(yán)禁酗酒滋事,打架斗毆,男女混居,看黃嫖賭,盜竊公私財物等不良行為。

  8、在生活區(qū)暫處證需要辦理審批手續(xù),未經(jīng)批準(zhǔn),任何人不得私自住宿或做臨設(shè),嚴(yán)禁使用電爐、大燈泡等電熱器具和亂拉接電線等違章用點行為。

  9、外部施工隊伍(新進(jìn)場班組或未成建制的)及外來人員入場,需進(jìn)行認(rèn)真審查登記,注冊后辦理暫住等進(jìn)場手續(xù),嚴(yán)禁雇傭童工(五種人)等非法用工,經(jīng)消防教育考核合格后上崗。

  10、以上如有違法,根據(jù)治安管理處罰條例和項目《施工現(xiàn)場消防保衛(wèi)管理實施細(xì)則》、《施工現(xiàn)場獎罰條例》、《生活區(qū)管理制度》有關(guān)條款處理。

項目管理規(guī)章制度6

  食堂廚工崗位職責(zé)

  在食堂管理員的.領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真搞好食堂伙食工作。

  一、項目辦全體人員和有關(guān)單位來客、來人在本食堂就餐。

  二、按時開飯,做到花樣翻新,色香味美,確保就餐人員吃好,滿意率不低于70%。

  三、搞好廚房、餐廳、庫房及個人的衛(wèi)生,每周對炊具、餐具、用具要進(jìn)行1-2次徹底消除。蔬菜糧食等食物要擺放整齊有序,干凈利落,做到生、熟食分開,確保食品無變質(zhì),屋內(nèi)無蚊蠅,把好病從口入關(guān)。

  四、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

項目管理規(guī)章制度7

  第一章:總則

  1、為規(guī)范和加強(qiáng)項目現(xiàn)場正常生產(chǎn)管理,提高工作效率,結(jié)合公司相關(guān)管理制度,本著提高管理人員管理水平,增強(qiáng)管理意識,端正工作態(tài)度,約束管理行為,使本工程安全、質(zhì)量、工期、成本達(dá)到項目部預(yù)定目標(biāo),制訂項目部管理人員現(xiàn)場管理細(xì)則。

  2、本實施細(xì)則以《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律法規(guī)為基本依據(jù)。

  3、本實施細(xì)則適用項目部、勞務(wù)公司、各分包單位、班組等全體管理人員。

  第二章:紀(jì)律管理

  1、遵紀(jì)守法、團(tuán)結(jié)協(xié)作、愛崗敬業(yè)、互敬互愛,熱愛本職工作,遵守項目部管理制度,牢固樹立主人翁意識。

  2、自覺維護(hù)公司和項目形象,一切皆以公司和項目利益為中心。嚴(yán)禁散布消極言論,抵制公司制度的實施。

  3、遵守下級服從上級、個人服從組織的原則,全體管理人員必須服從項目負(fù)責(zé)人的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和分工安排。

  4、各級管理人員按各自的職責(zé)范圍和權(quán)限處理各項工作,超越職責(zé)范圍需向上級請示,無法請示時則以公司最高利益原則為準(zhǔn)。

  5、項目部推行“唯賢、唯才是舉”的用人標(biāo)準(zhǔn),工作不得推諉,勇于擔(dān)責(zé),善于創(chuàng)新。

  6、工作時間應(yīng)保持積極良好的精神狀態(tài),不嬉戲打鬧,認(rèn)真努力,注重執(zhí)行,提高效率。

  7、愛護(hù)公司財物,不浪費損毀,不損公肥私,禁止私拿、盜竊集體財物,情節(jié)嚴(yán)重的移交司法部門處理。

  8、作息時間:

  上午:6:30上班,11:00下班。

  下午:14:00上班,18:30下班。各分管人員根據(jù)現(xiàn)場工人上班情況,調(diào)整作息時間。

  9、自覺遵守項目部規(guī)定的作息時間,不遲到,不早退,不曠工,嚴(yán)格按照所排值班表進(jìn)行夜間值班。

  10、項目部設(shè)紀(jì)律檢查組,負(fù)責(zé)全體管理人員遲到、早退、出勤、在崗情況的檢查考核。項目部各標(biāo)段主管工長對本轄區(qū)勞務(wù)、班組管理人員監(jiān)督檢查。

  11、嚴(yán)格執(zhí)行請假制度,請假應(yīng)有正當(dāng)理由,并按手續(xù)提前提出申請,經(jīng)批準(zhǔn)后方可離崗。期滿后按時上班,如特殊情況期滿后不能上班的及時補(bǔ)辦手續(xù),否則一律作曠工處理。

  12、工作人員在青島期間不得私自外出,如外出需向項目經(jīng)理或勞務(wù)負(fù)責(zé)人申請批準(zhǔn),否則由此造成的任何后果自行承擔(dān),項目部或勞務(wù)有權(quán)終止合同并辭退該工作人員。

  13、個人行為規(guī)范

  13.1管理人員必須樹立良好的個人形象,保持積極向上的工作作風(fēng)

  13.2積極鉆研技術(shù),閱讀最新的技術(shù)論文,積極參與技術(shù)革新,跟上科技的步伐。

  13.3學(xué)會如何做人,如何待人接物。應(yīng)注意言談舉止,要求使用文明語言,嚴(yán)禁使用粗語。

  13.4注意個人衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生。宿舍內(nèi)要保持潔凈,衣物、被蓋要折疊整齊。

  13.5宿舍區(qū)內(nèi)應(yīng)人走燈熄,既保安全,又節(jié)約用電。宿舍內(nèi)吸煙后,煙頭、煙灰要投入煙灰缸,不得亂扔,更不能抽“倒床煙”。積極配合甲方,監(jiān)理的日常檢查工作。

  13.6要愛護(hù)公共衛(wèi)生,嚴(yán)禁在生活區(qū)內(nèi)和施工現(xiàn)場隨地大小便,廢棄雜物要集中收集后倒進(jìn)垃圾箱,不得亂扔。

  14 個人職業(yè)要求

  14.1忠于職守,認(rèn)真工作

  14.2遵守職業(yè)道德,不得接受班組的現(xiàn)金、有價證券、實物等饋贈。

  14.3要積極與相關(guān)部門溝通,不得以任何借口刁難班組、分包單位和其他兄弟單位。

  14.4認(rèn)真履行自己的職責(zé),敢于承擔(dān)責(zé)任。遇事不推諉,不打擦邊球。

  14.5要加強(qiáng)自己的責(zé)任心,富有進(jìn)取精神,要有自己的事業(yè)目標(biāo),強(qiáng)化責(zé)任心、進(jìn)取心和事業(yè)心。

  14.6積極提高個人的文化、業(yè)務(wù)、思想和技術(shù)素質(zhì),完善本人的認(rèn)知能力。

  第三章:現(xiàn)場管理

  1、認(rèn)真學(xué)習(xí)國家頒布的'與本行業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)知識和強(qiáng)制性條文規(guī)范、質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn),文明施工、文明管理。

  2、全體管理人員堅決貫徹執(zhí)行公司頒布的各種質(zhì)量管理文件、規(guī)程、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),牢固樹立“百年大計,安全第一,質(zhì)量第一”的思想。

  3、班組進(jìn)場后,安全工程師按照相關(guān)流程對其進(jìn)行三級教育,簽字、留底、歸檔。

  4、堅持以技術(shù)進(jìn)步來保證施工質(zhì)量的原則,每個工種、工序施工前由技術(shù)負(fù)責(zé)人或標(biāo)段工長對班組進(jìn)行書面安全技術(shù)交底(明確圖紙要求、施工方法、技術(shù)要點、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、安全生產(chǎn)、文明施工)并簽字歸檔。

  5、認(rèn)真仔細(xì)、全面學(xué)習(xí)和領(lǐng)會施工圖設(shè)計意圖、精神,把圖紙領(lǐng)悟透徹,注重細(xì)部節(jié)點,并積極處理各類設(shè)計變更。

  6、積極主動計劃、組織、協(xié)調(diào)工作任務(wù),提高自身現(xiàn)場管理水平,注重過程管理、控制。

  7、嚴(yán)格執(zhí)行施工圖設(shè)計文件和相關(guān)操作規(guī)程、規(guī)范、安全要求,不違章指揮,不強(qiáng)令班組和工人違反操作規(guī)程而野蠻作業(yè),保質(zhì)保量、按期完成各分項工程。

  8、嚴(yán)格執(zhí)行項目部規(guī)定的工作安排和施工工藝流程,減少失誤和損失,對違反制度程序而造成的直接經(jīng)濟(jì)損失負(fù)責(zé)。

  9、工人提出的合理化要求、意見、建議、技術(shù)問題,積極面對、處理、落實。

  10、發(fā)現(xiàn)不安全因素和隱患應(yīng)及時反映,及時清除,并有責(zé)任勸阻、制止其他人員的違章作業(yè)。

  11、進(jìn)行經(jīng)常性的工程質(zhì)量知識教育,提高工人的操作技術(shù)水平,在施工到關(guān)鍵部位時,由項目技術(shù)負(fù)責(zé)人和專職質(zhì)量檢查員到現(xiàn)場進(jìn)行指揮和技術(shù)指導(dǎo)。

  12、施工現(xiàn)場工程質(zhì)量管理嚴(yán)格按照施工規(guī)范要求層層落實,保證每道工序的施工質(zhì)量符合驗收標(biāo)準(zhǔn)。堅持做到每個分項、分部工程施工質(zhì)量自檢自查,嚴(yán)格執(zhí)行“三檢"制度;不符合要求的未處理好決不進(jìn)行下道工序的施工。

  13、隱蔽工程施工前,經(jīng)自檢合格后報監(jiān)理公司查驗,經(jīng)監(jiān)理工程師查驗合格后及時辦理隱蔽工程驗收簽證,方可進(jìn)入下道工序的施工。

  14、嚴(yán)格把好材料質(zhì)量關(guān),不合格的材料不準(zhǔn)使用,不合格的產(chǎn)品不準(zhǔn)進(jìn)入施工現(xiàn)場,并杜絕材料浪費。

  15、為了保證工程質(zhì)量,由項目技術(shù)負(fù)責(zé)人專管質(zhì)量安全,專人負(fù)責(zé)施工質(zhì)量檢測和核驗記錄,并認(rèn)真做好施工記錄和隱蔽工程驗

  收簽證記錄,整理完善各項施工技術(shù)資料,確保施工質(zhì)量符合要求。

  16、對違反工程質(zhì)量管理制度的人,將按不同程度給予批評處理和罰款教育,并追究其責(zé)任。對發(fā)生事故的當(dāng)事人和責(zé)任人,將按公司有關(guān)規(guī)定程序追究其責(zé)任并做出處理。

  17、項目部設(shè)專人負(fù)責(zé)各類材料、試件的取樣、送檢,各管理人員及時、積極配合,保證與施工同步。

  18、建立健全工程技術(shù)資料檔案制度,專人負(fù)責(zé)整理工程技術(shù)資料,認(rèn)真按照工程竣工驗收資料要求,根據(jù)工程進(jìn)度及時作好施工記錄、自檢記錄和隱蔽工程驗收簽證記錄。將自檢資料和工程質(zhì)量控制資料分類整理保管好,隨時接受公司部門的檢查。

  第四章:處罰管理

  1、散布不利公司言論,詆毀公司形象者,罰款1000元。

  2、惡意損害公司利益,除賠償相應(yīng)損失外,情節(jié)嚴(yán)重者承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

  3、嚴(yán)格遵守作息制度和請假制度,遲到早退三次者,算一次曠工,罰款100元。曠工三次者,月薪減半。

  4、不服從項目部統(tǒng)一安排、指揮,擾亂工作部署、影響正常施工者,罰款500元。

  5、私自外出者,罰款100元。

  6、夜間值班不到者,罰款100元。

  7、酒后上班者,罰款300元。

  8、嚴(yán)重安全隱患不報者,罰款300元。

  9、工期落實、督促不力者,罰款100元。

  10、不能正常完成工作任務(wù)卻不上報、阻礙進(jìn)度者,罰款100元。

  11、在崗不出力、不作為、消極怠工者,罰款200元。

  12、不服從標(biāo)段主管工長指令者,罰款100元。

  13、不積極配合標(biāo)段主管工長工作者,罰款100元。

  14、過程管理不細(xì)致、監(jiān)督不力,造成質(zhì)量缺陷或質(zhì)量事故者,根據(jù)情節(jié)輕重,罰款50———300元。

  15、各類安全隱患、質(zhì)量缺陷不及時安排落實整改者,罰款100元。

  16、工人浪費各類材料不管理、不勸阻者,根據(jù)損失量的多少,罰款50———200元。

  17、違法、違規(guī)、違章指揮工人冒險、野蠻作業(yè)者,罰款500元。

  18、無視工人冒險、野蠻作業(yè)者,罰款100元。

  19、報驗前整改超過一天者,各級相關(guān)管理人員每人罰款100元。

  20、監(jiān)理一次驗收不過者,各級相關(guān)管理人員每人罰款100元。

  21、監(jiān)理工程師整改通知及時督促、落實、整改,逾期未完者,各級管理人員每人罰款100元。

  22、工完料未盡、場地未清、材料堆碼混亂者,罰款100元。

  23、積極主動巡視檢查機(jī)械設(shè)備、用電設(shè)施、臨電管線,杜絕安全隱患,否則罰款100元。

  24、對各類進(jìn)場材料進(jìn)行仔細(xì)檢查驗收,復(fù)核數(shù)量,杜絕不合格材料、產(chǎn)品進(jìn)入工地,否則根據(jù)經(jīng)濟(jì)損失輕重罰款100———1000元。

  25、嚴(yán)格材料管理制度,管理不善造成水硬性材料膠結(jié)硬化而浪費者,根據(jù)量的多少,罰款50———300元。

  26、試件、試塊送檢不及時者,罰款100元。

  27、資料未與施工同步者,罰款100元。

  28、周、月列會無故缺席者,罰款100元。

項目管理規(guī)章制度8

  工程科工作職責(zé)

  一、負(fù)責(zé)本項目工程技術(shù)管理工作。

  二、負(fù)責(zé)有關(guān)工程文件、文稿的起草、印發(fā)、催辦和落實工作。

  三、負(fù)責(zé)檢查各施工單位施工組織計劃落實情況,發(fā)現(xiàn)問題限期整改。

  四、定期組織召開工程例會,確保例會質(zhì)量,及時解決存在的問題,并按時參加監(jiān)理工程師駐地辦召開的零時例會。

  五、按分部工程情況,負(fù)責(zé)組織中間施工情況的.綜合檢查和評比。

  六、負(fù)責(zé)工程設(shè)計變更,做好現(xiàn)場核實,符合規(guī)范并按照項目實施管理程序?qū)徟?/p>

  七、負(fù)責(zé)辦理工程計量和支付手續(xù),做到準(zhǔn)確及時。

  八、負(fù)責(zé)每月各種報表的審核上報。

  九、經(jīng)常深入施工現(xiàn)場,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理解決。

  十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作和任務(wù)。

項目管理規(guī)章制度9

  安全生產(chǎn)直接關(guān)系到每位職工的生命安全和身心健康,關(guān)系著企業(yè)的興旺和發(fā)達(dá)。為了保障施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行,特制定安全生產(chǎn)管理制度如下:

  1、建立安全生產(chǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組,建立健全安全生產(chǎn)管理責(zé)任制,形成網(wǎng)絡(luò)管理。

  2、認(rèn)真搞好新工人入場教育和操作、換崗及特殊工種培訓(xùn)和教育,凡未經(jīng)入場教育考核登記注冊不得進(jìn)入施工現(xiàn)場作業(yè)。

  3、進(jìn)入施工現(xiàn)場必須佩戴合格的安全帽,嚴(yán)禁穿拖鞋或赤腳進(jìn)入施工現(xiàn)場,施工現(xiàn)場嚴(yán)禁吸煙,現(xiàn)場明火作業(yè)必須持有用火證。

  4、進(jìn)入施工現(xiàn)場要服從領(lǐng)導(dǎo)和安全檢查人員的指揮。必須遵守勞動紀(jì)律,嚴(yán)格按操作規(guī)程操作,并制止他人違章作業(yè)。

  5、施工現(xiàn)場嚴(yán)禁酒后上崗,高空作業(yè)需系好安全帶,嚴(yán)禁攀登起重臂、繩索、腳手架、井架、龍門架和運料的吊籠和吊籃及吊裝物上下。

  6、作業(yè)中嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)交底、分部分項工程,有安全防護(hù)措施,施工現(xiàn)場臨邊的.交通路段必須有安全可靠的防護(hù)措施。

  7、特種作業(yè)人員必須持證上崗,持證上崗率達(dá)到100%,嚴(yán)禁觸摸非本人操作的設(shè)備、電閘、閘門、開關(guān)等,拒絕違章作業(yè)。

  8、現(xiàn)場使用機(jī)械、臨電要有設(shè)計方案,技術(shù)交底要詳細(xì),驗收手續(xù)要齊全,重要設(shè)備設(shè)專人管理,維修設(shè)備必須拉閘、斷電。

  9、大型機(jī)械、塔吊、電梯安裝要有設(shè)計和詳細(xì)交底,司機(jī)、信號工必須持證上崗,嚴(yán)禁違章作業(yè),服從信號工的統(tǒng)一指揮。

  10、施工現(xiàn)場的一切設(shè)備、安全設(shè)施、嚴(yán)禁他人隨意拆除和移動,拆除和移動安全設(shè)施、設(shè)備造成事故,視情節(jié)給予罰款處理,嚴(yán)重者追究刑事責(zé)任。

項目管理規(guī)章制度10

  根據(jù)上級文件精神,強(qiáng)制性條文及不良行為公示制,特制定本制度。

  1、所有工程必須在內(nèi)部合同簽訂后,方能簽訂外部合同,以便確定安排項目經(jīng)理、施工員、質(zhì)安員、試驗員及技術(shù)工種等,并使其掌握公司總部的管理制度,如未簽訂內(nèi)部合同,xx各科室不進(jìn)行管理。

  2、工程施工過程中,按工程所需總?cè)藬?shù)的.60安排正式職工上班,其計算總?cè)藬?shù)按總造價除以2.5萬元/人;如每月未安排足夠人員,則按總公司文件處罰,由xxxx人每月320元收取費用,由財務(wù)科直接劃帳;時間按建設(shè)方合同工期減一個月。

  3、投標(biāo)所用項目經(jīng)理證、施工員證、質(zhì)檢、安全員證在工程款來第一批款時,由xx財務(wù)科按每人每證扣300元支付給持證人員;在施工過程中,繼續(xù)使用上述人員,則按本辦法的第5條執(zhí)行。

  4、經(jīng)營科將內(nèi)部合同和外部合同各復(fù)印一份,送至分公司各領(lǐng)導(dǎo)、辦公室及工程科,以便按合同進(jìn)行管理。

  5、對持證人員安排項目部中人員有項目經(jīng)理證、技術(shù)人員(工程師證)、施工員證、質(zhì)檢、安員證、試驗員證者,一律使用本人證件;對于項目部人員無項目經(jīng)理證、質(zhì)檢、安員證、試驗員證者,可采取使用別人證件,但必須支付一定的報酬,其被使用證件人員必須對關(guān)鍵部位進(jìn)行檢查,并承擔(dān)其相應(yīng)責(zé)任,被使用證件人員工資實行包干:即項目經(jīng)理:3000至5000元,技術(shù)負(fù)責(zé)人20xx至3000元,質(zhì)檢、安全員、試驗員1000至1500元。

  6、不論項目大小,必須有項目經(jīng)理、施工員、質(zhì)檢、安全員、試驗員(或使用他人項目經(jīng)理證、質(zhì)檢、安全員證、試驗員證),以便符合上級文件要求。

  7、施工員、質(zhì)檢、安全員證必須由公司委派,但施工員不準(zhǔn)使用他人證件。

  8、開工前,必須做好如下工作:⑴進(jìn)行圖紙會審;⑵編制施工組織設(shè)計;⑶辦理開工報告;⑷辦理許可證。如遇特殊情況,在基礎(chǔ)±0.00完成前必須將上述證件及資料辦好,否則,責(zé)令停工,并罰款1000元。

  9、項目部施工許可證內(nèi)容,由工程科根據(jù)內(nèi)部合同人員安排進(jìn)行填寫,并由工程科送交辦公室蓋章,再由項目部到有關(guān)單位辦理手續(xù)。

  10、基礎(chǔ)中檢、主體中檢、竣工驗收必須通知分公司領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)科室參加并通知被使用證件的項目經(jīng)理、質(zhì)安員參加。

  11、其它管理制度按公司有關(guān)文件執(zhí)行。

  12、本制度從20xx年1月1日起執(zhí)行。

項目管理規(guī)章制度11

  第一條為了加強(qiáng)審計項目質(zhì)量控制,規(guī)范審計項目審理工作,根據(jù)《審計法》、《審計法實施條例》和《國家審計準(zhǔn)則》及其他有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我局實際,制定本辦法。

  第二條本辦法適用于區(qū)審計局直接實施完成的審計和審計調(diào)查項目。

  第三條本辦法所稱審理,是指法制科依據(jù)審計法和審計準(zhǔn)則的有關(guān)規(guī)定,對業(yè)務(wù)科室提交的反映審計(調(diào)查)項目過程和結(jié)果的相關(guān)資料進(jìn)行審查、修改的行為。

  第四條審計(調(diào)查)項目審理工作分為一次審理和二次審理兩個階段。一次審理在審計組完成現(xiàn)場審計,按規(guī)定提出審計組的審計報告向被審計單位書面征求意見前進(jìn)行;二次審理在審計組收到被審計單位反饋意見,按規(guī)定提出審計機(jī)關(guān)審計結(jié)果類文書代擬稿后進(jìn)行。

  第五條審理工作采取報送審理的方式進(jìn)行。必要時,審理人員可以到審計現(xiàn)場進(jìn)行審理,或經(jīng)總審計師提出意見報分管局領(lǐng)導(dǎo)同意后,直接到被審計單位核實有關(guān)情況。

  第六條審計組組長(或其指定人員)在編制審計組的審計(調(diào)查)報告之前,應(yīng)當(dāng)按照審計準(zhǔn)則的規(guī)定對審計記錄和審計證據(jù)進(jìn)行審核,提出明確的審核意見。

  第七條審計組所在科室負(fù)責(zé)人在審計組將審計(調(diào)查)項目相關(guān)資料提交法制科一次審理前,應(yīng)當(dāng)組織審計組成員討論審計(調(diào)查)報告等內(nèi)容,并按照審計準(zhǔn)則的規(guī)定進(jìn)行復(fù)核,提出一次復(fù)核意見。

  第八條審計組完成現(xiàn)場審計,按規(guī)定提出審計組的審計報告向被審計單位書面征求意見前,應(yīng)當(dāng)將下列資料提交法制科進(jìn)行一次審理:

 。ㄒ唬⿲徲嫻ぷ鞣桨、審計實施方案及調(diào)整方案;

 。ǘ┱{(diào)查了解記錄、審計工作底稿、重要管理事項記錄、審計證據(jù)材料;

  (三)審計組代擬的審計(調(diào)查)報告(征求意見稿草稿);

 。ㄋ模⿲徲嫿M所在科室出具的一次復(fù)核意見;

 。ㄎ澹⿲徲嫸ㄐ浴⑻幚硖幜P適用的必要的法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件;

 。┢渌嚓P(guān)資料。

  第九條審理人員在一次審理過程中,應(yīng)當(dāng)以審計實施方案為基礎(chǔ),重點關(guān)注審計實施的過程及結(jié)果,主要審理下列內(nèi)容:

  (一)審計實施方案確定的審計事項是否完成;

 。ǘ⿲徲嫲l(fā)現(xiàn)的重要問題是否在審計(調(diào)查)報告中反映;

 。ㄈ┲饕聦嵤欠袂宄、相關(guān)證據(jù)是否適當(dāng)、充分;

 。ㄋ模┻m用法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)是否恰當(dāng);

 。ㄎ澹┰u價、定性、處理處罰意見是否恰當(dāng);

  (六)審計(調(diào)查)報告中對發(fā)現(xiàn)問題的定性和處理與同類項目同類問題是否一致;

  (七)審計程序是否符合規(guī)定;

  (八)其他需要關(guān)注的重要事項。

  第十條審理人員經(jīng)一次審理,提出審理意見后,應(yīng)當(dāng)及時提請法制科負(fù)責(zé)人召開審理會議,進(jìn)行集體研究討論。

  一次審理會議一般由法制科科長主持,審理人員、審計組相關(guān)人員參加,也可以吸收其他科室相關(guān)人員參加。必要時,法制科可提請總審計師主持一次審理會議,法制科負(fù)責(zé)人、審理人員、審計組所在科室負(fù)責(zé)人、審計組組長、審計組相關(guān)人員和其他有關(guān)人員參加。

  第十一條審理人員應(yīng)當(dāng)對一次審理的主要過程和結(jié)果進(jìn)行記錄,對發(fā)現(xiàn)的主要問題提出意見,經(jīng)一次審理會議主持人確認(rèn)后,形成一次審理意見書。

  第十二條根據(jù)一次審理發(fā)現(xiàn)的有關(guān)問題,法制科在出具一次審理意見書時,應(yīng)根據(jù)情況提出下列明確意見:

 。ㄒ唬┮髮徲嫿M補(bǔ)充重要審計證據(jù);

 。ǘ┲赋鰧徲嫞ㄕ{(diào)查)報告中存在的問題,提出修改意見。

  第十三條審計組及所在科室應(yīng)當(dāng)對一次審理意見書提出的問題及意見認(rèn)真進(jìn)行研究,積極采納合理意見,并對審理意見的采納情況逐一向法制科作出書面說明,無法采納的要說明具體原因。審理意見的采納情況說明和修改后的審計(調(diào)查)報告(征求意見稿)應(yīng)當(dāng)及時提交法制科。

  第十四條法制科應(yīng)將審計組及所在科室修改后的審計(調(diào)查)報告(征求意見稿)及有關(guān)資料及時報總審計師審核,總審計師簽署審核意見后,由審計組所在科室報分管局領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)分管局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,以審計機(jī)關(guān)的名義征求被審計單位的意見。

  第十五條審計組應(yīng)當(dāng)及時將審計(調(diào)查)報告(征求意見稿)送被審計單位征求意見,如召開交換意見會的,應(yīng)提前兩天通知法制科,法制科可以安排審理人員參加會議。審計組應(yīng)認(rèn)真研究被審計單位的反饋意見,對被審計單位有異議的事項進(jìn)行核實并作出書面說明。

  在此基礎(chǔ)上,審計組應(yīng)代擬審計機(jī)關(guān)的審計(調(diào)查)報告;對被審計單位違反國家規(guī)定的財政收支、財務(wù)收支行為,依法應(yīng)當(dāng)由審計機(jī)關(guān)進(jìn)行處理處罰的,代擬審計決定書;對依法應(yīng)當(dāng)由其他有關(guān)部門糾正、處理處罰或者追究有關(guān)責(zé)任人員責(zé)任的事項,代擬審計移送處理書;對審計發(fā)現(xiàn)的顯著輕微違法違規(guī)問題,審計期間已經(jīng)整改的或者建議由被審計單位自行整改的,代擬審計建議書。

  審計組所在科室負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)對上述資料和業(yè)務(wù)文書進(jìn)行復(fù)核,提出二次復(fù)核意見。

  第十六條審計組收到被審計單位反饋意見,按規(guī)定提出審計機(jī)關(guān)審計結(jié)果類文書代擬稿后,應(yīng)當(dāng)將本辦法第八條規(guī)定的資料連同下列資料一并提交法制科進(jìn)行二次審理。

  (一)被審計單位對征求意見的審計(調(diào)查)報告的反饋意見、審計組對被審計單位反饋意見采納情況的書面說明;

  (二)代擬的審計機(jī)關(guān)審計(調(diào)查)報告等審計結(jié)果類文書;

 。ㄈ⿲徲嫿M所在科室的二次復(fù)核意見。

  第十七條審理人員在二次審理過程中,主要審理下列內(nèi)容:

 。ㄒ唬┍粚徲媶挝粚φ髑笠庖姷腵審計(調(diào)查)報告有異議的事項及審計組的核實情況說明;

 。ǘ⿲徲嫿M及所在科室對審計(調(diào)查)報告的修改情況;

  (三)審計組及所在科室代擬的審計結(jié)果類文書表述是否清楚,適用法律、法規(guī)和規(guī)章是否正確,評價、定性、處理、處罰和移送是否恰當(dāng),編制是否規(guī)范。

  第十八條審理人員經(jīng)二次審理,提出審理意見后,召開審理會議可區(qū)別情況處理:

  對審計組及所在科室采納一次審理意見、被審計單位無重大異議事項,二次審理無具體審理意見的,可不再召開二次審理會議,經(jīng)法制科科長同意后直接出具二次審理意見書;對有異議的項目,法制科按一次審理會議的模式組織二次審理會議。

  第十九條審理人員應(yīng)當(dāng)對二次審理的主要過程和結(jié)果進(jìn)行記錄,對發(fā)現(xiàn)的主要問題提出意見,經(jīng)二次審理會議主持人確認(rèn)后,形成二次審理意見書。

  第二十條根據(jù)二次審理發(fā)現(xiàn)的有關(guān)問題,法制科在出具二次審理意見書時應(yīng)明確提出代擬的審計結(jié)果類文書中存在的問題,提出修改意見。

  第二十一條審計組及所在科室應(yīng)當(dāng)對二次審理意見書提出的問題和意見進(jìn)行研究,認(rèn)真修改審計結(jié)果類文書,并對審理意見采納情況逐一向法制科作出書面說明,不采納的要說明具體原因。審理意見采納情況的書面說明和修改后的代擬的審計結(jié)果類文書應(yīng)當(dāng)及時提交法制科。

  第二十二條法制科根據(jù)審計組及所在科室對二次審理意見采納情況的說明,認(rèn)為有必要的,可以對代擬的審計結(jié)果類文書直接進(jìn)行修改,對重要修改情況形成書面說明,并經(jīng)審計組所在科室確認(rèn)后,將修改后的審計結(jié)果類文書及有關(guān)資料報送總審計師審核。

  第二十三條審計組所在科室應(yīng)當(dāng)將經(jīng)總審計師審核后的審計結(jié)果類文書報送分管局領(lǐng)導(dǎo)。

  第二十四條涉及基建投資審計中心的項目送法制科審理前,均需經(jīng)基建投資審計中心主任審核。

  第二十五條審理人員在審理過程中應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)與業(yè)務(wù)科室的溝通,充分交換意見,全面了解相關(guān)情況。業(yè)務(wù)科室、審計組及有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)積極配合。

  第二十六條審理過程中遇有爭議或涉及重大事項,法制科和審計組所在科室應(yīng)當(dāng)及時向總審計師和分管局領(lǐng)導(dǎo)報告。

  第二十七條法制科對報送資料不齊全或不符合要求的,經(jīng)法制科負(fù)責(zé)人同意應(yīng)當(dāng)退回業(yè)務(wù)科室要求補(bǔ)充完善。

  第二十八條審計組在將審計(調(diào)查)項目書面材料提交法制科審理的同時,應(yīng)當(dāng)將審計結(jié)果類文書電子版通過審計管理系統(tǒng)(OA)提交有關(guān)審理人員。

  審計組補(bǔ)充完書面資料、提交審計結(jié)果類文書電子稿后,法制科應(yīng)分別控制在7個和5個工作日內(nèi)完成一次和二次審理。如遇重大項目或集中審理項目等特殊情況時,經(jīng)總審計師批準(zhǔn),可適當(dāng)延長審理時間。

  第二十九條審理結(jié)束后,法制科會同相關(guān)業(yè)務(wù)科室按規(guī)定程序提請召開審計業(yè)務(wù)會議,審定審計結(jié)果類文書。

  第三十條法制科應(yīng)當(dāng)合理組織、安排審理人員,明確內(nèi)部分工和相應(yīng)責(zé)任。遇有特殊情況,經(jīng)局長同意,可向業(yè)務(wù)科室臨時借調(diào)審計人員參與審理工作。

  審理人員要注重提高業(yè)務(wù)水平,切實做到嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,確保審理質(zhì)量,防范審理風(fēng)險。

  第三十一條審計組及所在科室人員、法制科及審理人員審計質(zhì)量控制和責(zé)任,按照審計準(zhǔn)則的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第三十二條審計組及所在科室提交審理的審計結(jié)果類文書、審理意見書的相關(guān)內(nèi)容和審計結(jié)果類文書的修改情況,應(yīng)當(dāng)作為審計項目質(zhì)量檢查、考核的依據(jù)。

  法制科應(yīng)當(dāng)定期通報審理過程中發(fā)現(xiàn)的問題。

  第三十三條審計組應(yīng)當(dāng)將提交的審計(調(diào)查)報告一次審理稿、審理意見書、業(yè)務(wù)科室對審理意見采納情況的書面說明、重要修改情況書面說明等審計文書,歸入審計檔案。

  第三十四條本辦法自之日起施行。

項目管理規(guī)章制度12

  安全生產(chǎn)管理制度

  為了切實加強(qiáng)全線公路建設(shè)安全管理,杜絕施工期各類責(zé)任事故的發(fā)生,確保公路工程保質(zhì)量保安全,根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本工程實際,制定安全生產(chǎn)制度。

  1、認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)的法規(guī)政策和規(guī)定。做好公路建設(shè)施工安全生產(chǎn)宏觀管理,并制定項目辦安全生產(chǎn)責(zé)任制。

  2、定期召開安全工作會議,認(rèn)真分析安全生產(chǎn)形勢,對不安全的因素和事故隱患要有超前防范意識,采取有效措施,做出安全生產(chǎn)責(zé)任制。

  3、依據(jù)上級有關(guān)公路建設(shè)的安全規(guī)定,督促各施工單位制定安全生產(chǎn)責(zé)任制。

  4、監(jiān)督各施工單位落實各項安全技術(shù)措施,嚴(yán)格施工程序,糾正違章作業(yè),檢查各單位施工現(xiàn)場各種標(biāo)志牌是否齊全有效。

  5、對公路施工現(xiàn)場的`安全生產(chǎn)進(jìn)行定期或不定期檢查,發(fā)現(xiàn)隱患,及時處理。

  6、負(fù)責(zé)經(jīng)常性的公路施工安全生產(chǎn)教育;各種施工機(jī)械、車輛和公務(wù)車輛司機(jī)的安全行車教育;全員防火、防汛、防盜等方面的安全教育,不斷提高全員防范意識和業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

項目管理規(guī)章制度13

  第一章總則

  第一條為規(guī)范工程項目收尾工作,閉合項目管理鏈,確保工程項目自計劃開始至目標(biāo)完成全過程受控,促進(jìn)項目經(jīng)營成果最大化;加快人力、物資、機(jī)械設(shè)備等施工資源在全公司范圍內(nèi)優(yōu)化整合與合理流動的速度,提高資源效益和時間效益;盡可能減少費用開支,避免效益流失,特制訂本辦法。

  第二條公司對全公司范圍內(nèi)所有工程項目在進(jìn)入收尾階段時實行統(tǒng)一集中管理與控制。工程項目進(jìn)入收尾階段的形象進(jìn)度要求為:工程已實質(zhì)上完工,并通過建設(shè)單位組織的竣工初驗(或工程主體全部完工,施工累計進(jìn)度達(dá)到工程總量的95%以上)。

  第三條工程項目進(jìn)入收尾階段的具體時間,由公司分管領(lǐng)導(dǎo)書面確定。

  第二章組織機(jī)構(gòu)與主要職責(zé)

  第四條各項目經(jīng)理部自行承擔(dān)所在項目收尾的具體工作,包括:尾工清收、竣工文件(含技術(shù)總結(jié)等)編制及移交、工程驗交、竣工結(jié)算、財務(wù)清算、未完債權(quán)債務(wù)的簽認(rèn)確定等全部工作,并對所在項目的收尾成果負(fù)全責(zé)。

  第五條公司項目成本部收尾管理組負(fù)責(zé)對公司工程項目收尾工作統(tǒng)一管理,包括:對項目收尾工作的進(jìn)度、質(zhì)量及其優(yōu)化、風(fēng)險規(guī)避等進(jìn)行指導(dǎo)、檢查與監(jiān)督,對項目收尾工作的成本進(jìn)行控制,履行項目實質(zhì)上結(jié)束后未完的債權(quán)債務(wù)。

  第三章收尾工作要則

  第六條工程項目進(jìn)入收尾階段5工作日內(nèi),項目經(jīng)理部應(yīng)提出《項目基本情況報告》和《收尾工作計劃安排》,報公司項目成本部評估備案。項目成本部應(yīng)同時派員現(xiàn)場核查與協(xié)助。

  第七條《項目基本情況報告》應(yīng)包括如下內(nèi)容:

  (一)工程任務(wù)完成情況;

 。ǘ┕こ舔灩び媰r及尚未計驗項目的預(yù)期計驗情況;

  (三)工程款撥款及余款的預(yù)期撥付情況;

 。ㄋ模╅_累的`項目制造成本;

 。ㄎ澹╅_累的財務(wù)狀況;

  (六)安全質(zhì)量狀況及贏得安全文明表彰和優(yōu)質(zhì)工程獎的預(yù)期;

  (七)與勞務(wù)提供方、分包方及供貨方的債權(quán)債務(wù)情況;

 。ò耍┛⒐ぜ夹g(shù)資料的準(zhǔn)備情況;

 。ň牛┤肆、物資、機(jī)械設(shè)備等施工資源的安排意見;

 。ㄊ╋L(fēng)險預(yù)測及對策措施。

  第八條《收尾工作計劃安排》應(yīng)至少包括如下關(guān)鍵進(jìn)度和計劃,并應(yīng)有相關(guān)保證措施。

 。ㄒ唬┕こ炭⒐そ或灂r限;

 。ǘ┛⒐の募Y料(含技術(shù)總結(jié)等)完成時限;

  (三)竣工結(jié)算完成時限;

  (四)債權(quán)債務(wù)全部確認(rèn)及完全結(jié)清時限;

 。ㄎ澹┪补で迨占笆瘴补ぷ髻M用計劃。

  第九條公司項目成本部收到項目經(jīng)理部的《項目基本情況報告》及《收尾工作計劃安排》后,收尾管理組應(yīng)及時登記建卡,在5個工作日內(nèi)形成《評估意見》,并建立項目收尾工作目標(biāo)管理圖表!对u估意見》經(jīng)公司項目成本部審核,報公司總經(jīng)理簽署后生效。

  第十條項目經(jīng)理部收到《評估意見》后10工作日內(nèi),應(yīng)完成如下工作:

 。ㄒ唬⿲①Y金帳戶變更為公司項目成本部帳戶事宜書面通知所有債權(quán)債務(wù)人,并取得書面回執(zhí);

 。ǘ┌从嘘P(guān)財務(wù)管理規(guī)定,將在項目經(jīng)理部所在地開設(shè)的銀行帳戶、儲蓄帳戶(如有)注銷,并將原帳戶資金余額、財務(wù)印鑒、空白支票、財務(wù)檔案轉(zhuǎn)移至公司項目成本部;

  (三)辦理完成與勞務(wù)提供方、分包方及供貨方等的債權(quán)債務(wù)簽認(rèn)手續(xù);

 。ㄋ模⿲⑹S嗳肆Y源移交公司人力資源部;

 。ㄎ澹⿲㈤e置物資、機(jī)械設(shè)備退還公司租賃中心或其指定的其它地點;

  (六)將竣工文件編制、竣工結(jié)算、財務(wù)清算工作所須資料轉(zhuǎn)移至公司項目成本部;

 。ㄆ撸╉椖拷(jīng)理、總工程師、財務(wù)主管、預(yù)算工程師到公司項目成本部開始上班。

  第十一條工程項目進(jìn)入收尾階段后,項目經(jīng)理部可根據(jù)竣工文件編制的進(jìn)度和質(zhì)量,在保證30個日歷天內(nèi)完成竣工文件檔案移交的前提下,報經(jīng)項目成本部同意,可在項目經(jīng)理部所在地進(jìn)行竣工文件檔案的形成與移交。若實施后出現(xiàn)5日歷天以上的延期,公司項目成本部將在最終的項目收尾績效考核時予以處罰。

  第十二條根據(jù)項目收尾工作的難度與進(jìn)展程度,經(jīng)項目經(jīng)理部申請,公司項目成本部審核,公司總經(jīng)理批準(zhǔn),項目經(jīng)理、總工程師可分別由收尾負(fù)責(zé)人、竣工文件編制負(fù)責(zé)人替代進(jìn)公司項目成本部集中辦公。

  第十三條各項目回公司項目成本部上班人員,作為在公司機(jī)關(guān)助勤人員,由公司項目成本部管理,繼續(xù)所承擔(dān)項目的收尾工作。項目收尾目標(biāo)全部完成后,經(jīng)項目成本部同意,并經(jīng)公司總經(jīng)理批準(zhǔn),上述人員才能從事其它工作。其間,一并接受公司目標(biāo)責(zé)任成本績效考核與項目經(jīng)理經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計。

  第十四條公司項目成本部收尾管理組統(tǒng)一管理進(jìn)入本部的項目收尾工作,會同項目經(jīng)理制訂具體工作計劃和方案,檢查指導(dǎo)各項工作按計劃進(jìn)行。

  第十五條項目收尾工作結(jié)束后,已明確并辦理簽認(rèn)手續(xù)的未完債權(quán)債務(wù),移交收尾管理組負(fù)責(zé)履行。工程質(zhì)量保證金由收尾管理組負(fù)責(zé)向建設(shè)單位清退,必要時,項目經(jīng)理部有關(guān)人員應(yīng)協(xié)助。

  第四章財務(wù)管理

  第十六條公司項目成本部對移交本部管理的收尾項目,集中在德陽開設(shè)銀行帳戶,實行分帳戶管理。其中:鐵路以外項目分別按原項目名稱開設(shè)帳戶,鐵路項目開設(shè)專戶。

  第十七條各項目回公司項目成本部上班人員的工資待遇(包括各種津補(bǔ)貼及基金等),由公司人力資源部比照機(jī)關(guān)同類人員標(biāo)準(zhǔn)核定,公司項目成本部財務(wù)造冊代支后列入各項目收尾費用,獎金根據(jù)項目收尾工作成果,由公司項目成本部提出意見,報公司總經(jīng)理審批后在所屬項目收尾費用中列支。

  第十八條各項目在收尾(清算)工作過程中發(fā)生的招待費和經(jīng)營費均由總經(jīng)理審批,其中,經(jīng)營費必須事先報計劃,并經(jīng)總經(jīng)理審批后方能實施。

  第十九條各項目在收尾(清算)工作過程中發(fā)生的差旅費、探親費、辦公費,單臺件500元以下的低值易耗品由公司項目成本部部長審批后列入各項目。

  第二十條各項目尾工清收增加的成本支出,經(jīng)公司項目成本部成本管理組審核并經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后,列入項目后續(xù)成本,以保證項目制造成本的完整與真實。

  第五章績效考核

  第二十一條工程項目收尾工作績效實行單獨考核。主要考核指標(biāo)為:時間效益、費用效益及最終的工作質(zhì)量(債權(quán)債務(wù)清結(jié)、社會效果等)。具體考核辦法另行制訂。

  第五章附則

  第二十二條本辦法自發(fā)布之日起試行。試行中出現(xiàn)的問題請函告公司項目成本部,以便修訂完善。

  第二十三條本辦法由公司項目成本部負(fù)責(zé)解釋。

項目管理規(guī)章制度14

 。1)值班制度 值班人員是值班期間電站安全運行的主要負(fù)責(zé)人,所發(fā)生的一切事故均由值班人員負(fù)責(zé)處理。值班人員值班時應(yīng)遵守以下事項:

 、匐S時注意各項設(shè)備的運行情況,定時巡回檢查,并按時填寫各項值班記錄;

 、谥蛋鄷r不得離開工作崗位,必須離開時,應(yīng)有人代替值班,并經(jīng)站長允許;

 、蹏(yán)格按照規(guī)章制度操作,注意安全作業(yè),未經(jīng)允許不得拆卸電站設(shè)備;

  ④未經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn),不得放人進(jìn)入電站參觀,要保證經(jīng)批準(zhǔn)的參觀人員的人身安全。

 。2)交接班制度 兩班以上運行供電時,交接班人員必須嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度。

 、侔磿r交接班,交接班時應(yīng)認(rèn)真清點工具、儀表,查看有無損壞或短缺。

  ②交班人員應(yīng)向接班人員介紹運行情況,并填寫運行情況記錄。

  ③在接班人員接清各項工作后,交班人員方可離開工作崗位。

  ④未經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn),不得放人進(jìn)入電站參觀,要保證經(jīng)批準(zhǔn)的參觀人員的.人身安全。

 。3)生產(chǎn)管理制度 雖然光伏發(fā)電具有不確定性,但電站也應(yīng)根據(jù)充分發(fā)揮設(shè)備效能和滿足用電需要的原則,預(yù)測發(fā)電量和制定發(fā)供電計劃。制定必要的生產(chǎn)檢查制度,以保證發(fā)供電計劃的完成。

項目管理規(guī)章制度15

  時間:

  20xx年xx月xx日

  地點:

  施工現(xiàn)場

  項目管理人員:

  施工隊管理人員:

  施工隊職工:

  教育內(nèi)容:

  為了加強(qiáng)施工隊的安全生產(chǎn)管理,保障施工隊職工的安全和健康,對施工人員進(jìn)行一次安全教育,其目的和作用是讓每一個施工人員能真正認(rèn)識到安全生產(chǎn)的。重要性和必要性,牢固樹立“安全第一”的思想,能自覺遵守武漢新區(qū)還建安置房項目指定的各項安全規(guī)章制度。

  一、牢固樹立“安全生產(chǎn),人人有責(zé)”的思想,要有較強(qiáng)的自我保護(hù)意識,不能只顧干活不顧安全。

  二、每個人入場時要與項目質(zhì)安部簽定個人安全責(zé)任合同,積極參加安全活動,遵守安全操作規(guī)程和安全規(guī)章制度。

 三、必須熟悉施工要求,作業(yè)環(huán)境,認(rèn)真執(zhí)行安全交底,不蠻干。

  四、對沒有安全交底的生產(chǎn)任務(wù),有權(quán)拒絕接受,有權(quán)抵制違章指令。

  五、發(fā)揚團(tuán)結(jié)友愛的精神,互相幫助關(guān)照,制止他人的違章行為。

  六、正確穿戴好勞動保護(hù)用品,進(jìn)入施工現(xiàn)場戴好安全帽,高空作業(yè)掛好安全帶,使用電動工具時要戴好絕緣手套。

  七、特殊作業(yè)人員(如電工、電焊、機(jī)操工等)要持證上崗。

  八、熟悉所使用工具的性能、操作方法,作業(yè)前和作業(yè)中注意檢查,不能帶病運轉(zhuǎn),發(fā)現(xiàn)問題及時報告,經(jīng)修復(fù)后再用。

  九、維護(hù)生產(chǎn)現(xiàn)場的一切防護(hù)設(shè)施,不得任意拆改,如腳手架、護(hù)欄、孔洞防護(hù)等。

  十、機(jī)電設(shè)備發(fā)生故障,不得隨意拆動,要報告機(jī)電人員處理。

  十一、發(fā)生重大傷亡事故或重大未遂事故,應(yīng)立即向領(lǐng)導(dǎo)報告,保護(hù)好現(xiàn)場,并如實向調(diào)查人員匯報事故情況。

  項目部環(huán)境保護(hù)規(guī)章制度

  第一章總則

  第一條各施工隊必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家在環(huán)境保護(hù)方面的方針、政策和法令。

  第二條項目部環(huán)境保護(hù)工作的任務(wù)是按照“預(yù)防為主,防治結(jié)合,綜合利用,化害為利,以管促治,講求實效”的方針,保證公司在生產(chǎn)建設(shè)過程中,合理地利用各種資源和能源,防治“三廢”污染、噪音污染,為廣大職工創(chuàng)造清潔適宜的勞動和生活環(huán)境,促進(jìn)生產(chǎn)建設(shè)的發(fā)展。

  第三條防止“三廢”污染,要做到技術(shù)上可行,經(jīng)濟(jì)上合理,充分挖掘內(nèi)部潛力,盡力少花錢,多辦事,辦實事。

  第四條凡需新建、擴(kuò)建、改建的生產(chǎn)裝置,必須選用無污染或減少污染的新工藝,新技術(shù)。如有“三廢”生產(chǎn),首先搞好綜合利用,而后采取治理措施。

  第五條任何單位和個人,都有保護(hù)環(huán)境的義務(wù),并有權(quán)對污染環(huán)境的行為進(jìn)行制止、批評和檢舉。

  第二章基礎(chǔ)管理

  第六條項目部成立環(huán)境管理領(lǐng)導(dǎo)小組(組長:蔡建軍;副組長:朱見、王鳳忠;成員:項目部有關(guān)部室負(fù)責(zé)人)。各級領(lǐng)導(dǎo)都要高度重視環(huán)保工作、切實把環(huán)保工作列入工作日程,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)環(huán)保工作的方針、政策和標(biāo)準(zhǔn),正確指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查有關(guān)環(huán)保工作。

  第七條各施工隊必須設(shè)置必要的環(huán)保機(jī)構(gòu),成立安環(huán)科(科),配備相應(yīng)人員,具體負(fù)責(zé)環(huán)境保護(hù)工作。

  第八條項目部綜合辦公室對各施工隊的`環(huán)保管理工作,有權(quán)監(jiān)督,應(yīng)不定期地對各施工隊環(huán)保工作進(jìn)行抽查。提出整改意見并跟蹤檢查。

  第九條具體要求

  1、以上管理制度要求以文件的'形式下發(fā),文件發(fā)放按照文件和資料的控制程序執(zhí)行。

  2、相關(guān)部門要有相應(yīng)的制度,要組織學(xué)習(xí)并熟知。

  3、制度要科學(xué),符合國家規(guī)定要求,具有可操作性。

  4、制度在運行中如存在問題,應(yīng)不斷修改、補(bǔ)充、完善。

  第三章關(guān)于“三廢”治理的要求

  第十條治理“三廢”污染,堅持“誰污染,誰治理”的原則。

  第十一條加強(qiáng)生產(chǎn)技術(shù)管理,杜絕或盡量減少跑、冒、滴、漏現(xiàn)象,制止亂排亂放。搞好技術(shù)革新,開展綜合利用,最大限度地利用各種資源和能源,把“三廢”消除或減少在規(guī)定要求以內(nèi)。

  第十二條生產(chǎn)裝置排放的廢水,要搞好清污分流,分別處理,盡可能循環(huán)使用或回收。各種污油和含有毒有害物質(zhì)的廢水不得隨便倒入明溝,廢水中有毒有害物質(zhì)的含量,必須達(dá)到規(guī)定的排放標(biāo)準(zhǔn)。

  第十三條凡生產(chǎn)裝置所排放的廢渣,不得隨便傾倒,應(yīng)統(tǒng)一放置在指定場所,定期清理或處理。

  第十四條切實用好管好現(xiàn)有的環(huán)保裝置。要做到環(huán)保裝置與生產(chǎn)裝置同時運行。任何人不得任意決定停用,拆遷或損壞環(huán)保裝置。

  第十五條建立污染事故報告制度。出現(xiàn)環(huán)境污染事故,施工隊?wèi)?yīng)立即向項目部匯報,同時積極組織處理。大型、重大污染事故,項目部必須立即上報項目辦及集團(tuán)公司。項目部要積極參與調(diào)查處理。對事故要按照“三不放過”的原則,找出原因,吸取教訓(xùn),提出防范措施和處理意見。

  第十六條根據(jù)國家頒布的“三廢”排放標(biāo)準(zhǔn),組織有關(guān)單位和人員制定“三廢”控制指標(biāo),作為技術(shù)操作規(guī)程和崗位責(zé)任制的一項內(nèi)容。

  第四章環(huán)境保護(hù)工作獎懲

  第二十八條對在保護(hù)環(huán)境方面做出顯著成績和貢獻(xiàn)的單位和個人,根據(jù)貢獻(xiàn)大小,給予精神鼓勵,并按規(guī)定給予一定物質(zhì)獎勵。

  第二十九條對違反本制度,有下列情形,予以警告、批評、罰款或責(zé)令賠償損失。

 。ㄒ唬┙ㄔO(shè)項目不執(zhí)行“三同時”規(guī)定者;

 。ǘ┓潘晒芾恚婧雎毷卦斐晒κ鹿收;

 。ㄈ┡灿弥卫砦廴举M用、設(shè)備和物資者;

 。ㄋ模⿲ξ廴卷椖恐卫聿荒芙谕瓿烧;

  (五)對監(jiān)督檢查及檢舉人進(jìn)行打擊報復(fù)者;

 。┯形廴痉乐卧O(shè)施無故停用或任意拆除造成污染者;

 。ㄆ撸E用職權(quán)、徇私舞弊、玩忽職守的環(huán)境管理人員;

 。ò耍⿲ξ廴臼鹿蔬t報或隱瞞不報者。

  第五章附則

  第三十條本制度自發(fā)布之日起,由綜合辦公室負(fù)責(zé)監(jiān)督實施并解釋。

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