牛根生的語錄45句

　　從無到有，是件快樂的事。而從有到無，同樣是種快感。讀過牛根生的語錄，你有何感想？猶記得�？傉f：小勝憑智，大勝靠德。親愛的朋友，你悟出了什么呢？下面是小編精心準備的牛根生的語錄45句,一起來欣賞吧。

1、要知道世界上并沒有萬無一失的創(chuàng)富之路，敢于冒險才能把握成功的脈搏。

2、一個人智力有問題，是次品；一個人的靈魂有問題，就是危險品。經營人心就是經營事業(yè)�！�—牛根生

3、財散人聚，財聚人散�！�—牛根生

4、從最不滿意的人那里，可以學到的東西最多。

5、如果你拿出五分的力量跟別人較勁，別人會拿出十二分的力量跟你較勁。

6、沒有質量，一切都是負數！

7、一個做鞋的人，為別人負責是做不好的，為自己負責就能做好。當他"為別人負責"的時候，他的服務對象是泛指的，不特定的，模糊的，由于他的服務對象的模糊性，他在工作中的動機就不是強烈的，感情就不是具體的，思維就不是深刻的，責任意識就是松懈的。

8、可以越級關懷，但不可以越級管理。——牛根生

9、這個世界不是有權人的世界，不是有錢人的世界，而是有心人的世界。有心人擅長"三大做"：做事，做勢，做市�！�—牛根生

10、不問我的一雙手能干多少事，惟問移泰山需要多少雙手；不問我的一口鍋能煮多少斤米，惟問勞千軍需要多少口鍋；不問我的一盞燈能照多少里路，惟問亮天下需要多少盞燈�！�—牛根生

11、企業(yè)總要找馬騎，企業(yè)跑在平路上的時候，找到的可能是銀行的資金，它是一匹比較溫順的馬；可是當你跑在山路上的時候，找到的可能就是風險投資，它是一匹烈馬，烈馬的特點是——你行的時候，你指揮它，你不行的時候，它指揮你�！�—牛根生

12、如果缺乏必要的競爭壁壘，"先驅"變"先烈"也是極有可能的事情�！�—牛根生

13、當企業(yè)利潤低的話我們會不安，當企業(yè)利潤自然升高的時候，我們同樣也會不安，因為你經常拿走別人應得的利益，別人就會離你而去，他一走，你的生態(tài)圈就崩潰了，你的利益就不存在了�！�—牛根生

14、經營中的98%是有關人性，只要換位思考，將對方關心的利益想清楚了，凡事就迎刃而解�！�—牛根生

15、三合論：在合適的時間、合適的地點把合適的人放上去。衡量人才要堅持崗位標準，離開崗位去談抽象意義的人才沒有太大的實際意義。陳景潤是數學天才，但是在教師崗位上卻算不上好人才，所以崗位要與人匹配，千萬不能錯位，錯位之后成本太高。除了人崗匹配，態(tài)度問題也值得關注，如果你有智慧，請你拿出智慧，如果沒有智慧，請你流出汗水，如果沒有汗水，請你讓出崗位�！�—牛根生

16、把"勵志創(chuàng)業(yè)"與"守業(yè)"視作兩個不同范疇的概念是有害的，它會使許多人誤解為，勵志創(chuàng)業(yè)是需要"動"的，守業(yè)是需要"靜"的；勵志創(chuàng)業(yè)是需要"激情"的，守業(yè)是需要"寂寞"的；勵志創(chuàng)業(yè)是需要"擴張"的，守業(yè)是需要"內斂"的；勵志創(chuàng)業(yè)是需要"大刀闊斧"的，守業(yè)是需要"平平淡淡"的……一句話，勵志創(chuàng)業(yè)比守業(yè)離創(chuàng)造更近，守業(yè)比勵志創(chuàng)業(yè)離激情更遠�！�—牛根生

17、一個做鞋的人，為別人負責是做不好的，為自己負責就能做好。當他"為別人負責"的時候，他的服務對象是泛指的，不特定的，模糊的，由于他的服務對象的模糊性，他在工作中的動機就不是強烈的，感情就不是具體的，思維就不是深刻的，責任意識就是松懈的。

18、布局決定結局。 ——牛根生

19、從最不滿意的客戶身上學得最多�！�—牛根生

20、你如果拿五分的力量跟別人較勁，別人會拿出十二分的力量跟你較勁�！�—牛根生

21、優(yōu)點突出的人，往往缺點也突出。無缺點就無優(yōu)點�！�—牛根生

22、"有心人"擅長"三大做"：做事，做勢，做市�！�—牛根生

23、房子上面漏雨，只有下面的人才知道�！�—牛根生

24、每天進步一點，每天突破自我，就能走在前面。 ——牛根生

25、要想知道，打個顛倒；吃虧是福，占便宜是禍。

26、有德有才，破格重用；有德無才，培養(yǎng)使用；有才無德，限制錄用；無德無才，堅決不用�！�—牛根生經典語錄大全

27、做正確的事，再把事情做正確�！�—牛根生經典語錄大全

28、這里是精英的天地，但不是精英的保險柜�！�—牛根生經典語錄大全

29、財散人聚，財聚人散�！�—牛根生經典語錄大全

30、觀念、思維方式的革命，遠比技術、軟件和速度的革命更重要�！�—牛根生經典語錄大全

31、有干勁，你就灑下汗水；有知識，你就獻出智慧；二者都不具備，請你讓出崗位�！�—牛根生經典語錄大全

32、蠻野社會，體力可以統御財力和智力；資本社會，財力可以雇傭體力和智力；信息社會，智力可以整合財力和體力�！�—牛根生經典語錄大全

33、最大的培養(yǎng)在實踐。使用就是最大的培養(yǎng)�！�—牛根生經典語錄大全

34、如果所有的人都站在一邊，那一定不是好事�！�—牛根生經典語錄大全

35、怎樣才能使員工更快樂？員工給自己干活最快樂。生產隊的社員、國營工廠里的工人，往往越干越不快樂。我們要把給自己干與給社會干結合起來。51%給自己干，其余的給別人干、單位干、國家干、人民干。也就是說，要讓"給自己干"控股。

36、人，不要擔心地位不尊貴，而要擔心道德不高尚；不要恥于待遇不豐厚，而要恥于知識不淵博。

37、作為我們曾經失敗過，至少有過失敗經歷的人，應該經常從里面學點東西。

38、房子上面漏雨，只有下面的人才知道。這里是精英的天地，但不是精英的保險柜。

39、一個產物，抓眼球，揪耳朵，都不如暖人心。

40、虧損吃到再也吃不進的時候，就不會虧損了�？喽嗔�，甜就大了。

41、策劃企業(yè)就是策劃人心。

42、人不能把款子帶入宅兆，但款子卻可以把人帶入宅兆。

43、一個事業(yè)能不能樂成，要害靠制度設計。

44、善待每一頭牛，因為它們都是牡滄。

45、世界上尚有許多工作，只要你把它做透了，做成專家，你就可以或許為本身締造樂成的時機。

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