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工作保證書[合集15篇]
在社會一步步向前發(fā)展的今天,保證書使用的頻率越來越高,保證書便于上級組織或集體根據(jù)保證者所保證的內(nèi)容實施監(jiān)督和檢查。為了讓您不再為寫保證書頭疼,以下是小編精心整理的工作保證書,歡迎閱讀與收藏。
工作保證書1
××電力建設公司人事部:
本人是新近被聘任進入公司工作的員工,現(xiàn)已根據(jù)公司人事部的要求,學習了與工作有關(guān)的法律法規(guī)和公司制定的各項規(guī)章制度,認識到自己的工作對公司和客戶的'重要性。本人保證,在今后的工作中服從公司安排,自覺遵守各項規(guī)章制地,做到勤奮、努力、規(guī)范。
保證人:
20xx年xx月xx日
工作保證書2
尊敬的領導及同志們;
本人主動對12月13日值班中造成的失職行為向大家做出書面檢查、并表達改正的意愿。
12月13日本該我值班、可因私事,忘記了這件事、使得我的.錯誤讓同志們受批評、讓領導為難,這件事讓我這個無知的年輕人認識到問題的所在,我不但違反了制度、還辜負了領導對我的殷切希望。我沒有能夠嚴格要求自己、還向嚴格的紀律制度挑釁,不帶沒有給領導和同志們們分擔工作中的壓力、還給在繁忙工作中得領導添亂,我狠內(nèi)疚對自己在工作中得失職感到無知、后悔至極,領導在大會上三令五聲強調(diào)值班的重要性、可是我自私、不負責任、有悖于自己的工作原則。
我認識到自己錯誤的嚴重性請大家給一次改正錯誤的機會。
在此,我向大家保證;
1、在以后的工作中嚴格要求自己,類似錯誤不會再犯。
2、我會處理好工作和生活的矛盾。
3、認真學習專業(yè)知識、并正確的運用到工作中。
4、認真學習規(guī)章制度,并一身作則、不會讓大家失望。
最后向大家深深的說一聲‘對不起!’
我認真的反省了自己的失職行為請大家看我的實際行動吧。!
工作保證書3
1、本投標人(是否保證)XXX供給的是原廠生產(chǎn)的、貼合國家、行業(yè)和生產(chǎn)者的質(zhì)量檢測標準、未使用過的全新貨物,附有正規(guī)的質(zhì)量保證書或合格證及裝箱單,并向用戶交付相關(guān)資料和工具。
2、(是否免費)XXX送貨、現(xiàn)場安裝調(diào)試,(是否免費)XXX供給貨物的`使用、操作培訓。
3、自驗收合格之日起XXX(時間)內(nèi)出現(xiàn)非用戶人為原因的故障(是否同意)無條件(退貨調(diào)換)。
4、本項目的質(zhì)保期限為:XXX。(是否同意)XXX本質(zhì)保要求:質(zhì)保期內(nèi)出現(xiàn)非用戶人為原因的故障免費修理,超過質(zhì)保期只收維修材料費、終身負責維修。
5、(是否同意)XXX免費上門服務。免費上門服務的具體期限為XXX(時間);到達服務現(xiàn)場時限為XXX(小時)內(nèi)。
6、執(zhí)行三包的產(chǎn)品名稱、范圍及三包具體承諾:XXXXXXXXX。
7、貨物(是否保證)XXX是原包裝且包裝完好,(是否同意)XXX經(jīng)用戶單位現(xiàn)場監(jiān)督,當場拆封、安裝。
8、其他優(yōu)惠條件、售后服務措施或需要說明的事項:
投標人(公章):XXX
法定代表人或其授權(quán)委托人:XXX(此處需簽字)
日期:XXX年XX月XX日
工作保證書4
本人是XXX有限公司的'新員工,在上崗之前,本人自愿遵守以下規(guī)定:
1、 認真閱讀公司《員工手冊》,接受公司制度、技能、安全等培訓。
2、 遵守公司《人事管理制度》,服從公司任何工作調(diào)遣與指令。
3、 愿按公司規(guī)定,自錄用日起接受前xx月為試用期,試用期間必經(jīng)考核合格,始得正式任用。
4、 試用期不符合公司要求,接到公司停止試用通知后愿意立即離職,決不提任何離職條件和要求任何經(jīng)濟補償。
5、 試用期滿正式錄用后,經(jīng)培訓的新員工為公司服務 月/年,如在服務期內(nèi),新員工提出離職,則應賠償公司對其的相關(guān)技能培訓費。
保證人:
xx年xx月xx日
工作保證書5
本人工作崗位:本人所在部門:
一、本人在履行崗位職責前,向?qū)W校和所在部門鄭重保證如下:
1、本人能認真學習了國家有關(guān)安全的法律、法規(guī),電力集團公司《安全生產(chǎn)工作規(guī)定》和《安全生產(chǎn)工作獎懲規(guī)定》。
2、本人能認真學習學校制定的《省電力技工學校安全生產(chǎn)工作獎懲細則》、《省電力技工學校習慣性違章處罰考核管理辦法》、《省電力技工學校安全生產(chǎn)工作細則》、《省電力技工學校交通運輸及交通安全管理制度》等相關(guān)安全制度并熟悉學校的安全生產(chǎn)目標。
3、本人能清楚并掌握本崗位職責范圍內(nèi)的辦公設備、辦公室門窗、辦公區(qū)域防護設施、消防設施的安全要求,工作人員的安全要求。
4、本人原意遵守學校制定安全制度實施細則,自覺接受學校相關(guān)安全制度、實施細則的'約束。
5、本人力爭做到“我不傷害自己,我不傷害他人,我不被他人傷害,我保護他人不受傷害”和“在我身邊無事故,我在崗位無差錯”。
二、如違反相關(guān)安全制度、實施細則,給學校造成經(jīng)濟損失或信譽損害的,愿按學校管理制度接受處置。
三、以上保證請所在部門和學校監(jiān)督。
保證人:
保證人所在部門(蓋章)
工作崗位:
(簽字):部門
領導(簽字):
20xx年xx月xx日x年xx月xx日
工作保證書6
尊敬的單位領導:
對不起,我深深地知道錯了,F(xiàn)在,我懷著深深愧疚的心情向您遞交這篇“工作防塵服放置不到位的保證書”,以深刻反省我的過錯,向您表示最誠摯地歉意。
在此我就對于自己的錯誤展開回顧:XX年11月7日中午完成上午一階段工作之后,我沒有將工作防塵服及時地放置到工作服裝隔離室,由于我個人圖省力,只是簡單地掛在了工作車間墻上。
現(xiàn)在看來,我的行為嚴重地違反了車間工作規(guī)章,給工作帶來潛在隱患。經(jīng)過領導您的嚴肅批評,我也更加深刻地意識到了自己錯誤。我作為一名電器元件焊點工人,自身工作需要遵守嚴格的.防塵規(guī)范,而我這樣隨便亂放工作服的行為就是嚴重的工作失誤,是要不得的。
面對錯誤,我感到無地自容,我深深地知道錯了,為此,我要向深深反省,并且我也知道要改正錯誤:
第一,我當然就是立刻端正自己的行為,給予自身嚴重警告,今后再也不會隨便亂放置工作服了,我向領導保證今后一定準時準點、謹慎穩(wěn)妥得放好工作服。第二,當然就充分吸取錯誤教訓,提高思想覺悟。第三,我要努力工作,彌補工作帶來的隱患與損失。
總之,我深深的知道錯誤了,希望領導給我一次改過自新的機會。
工作保證書7
單位領導:您們好!
我在xx公司工作已有近兩年的時間。在這期間我主要做xx的工作,xx崗需要和客戶接觸的特點,讓我懂得了客戶服務的真正含義,F(xiàn)在我主要負責xx工作,需要每天給客戶打電話清理以往的.未決案件,和xx相比xx很少和客戶直接接觸,而是通過打電話溝通,這不僅需要有很好的溝通能力和技巧,還要有更強的服務意識與服務精神。20xx年,為了能更好的做好我的工作、更好的服務保戶,對我今后的工作做以下保證:
第一,要尊重領導,團結(jié)同事,努力創(chuàng)造一個團結(jié)和睦的集體。
第二,要自覺學習業(yè)務,學習公司的有關(guān)精神,時刻不忘自己工作和思想上覺悟的提高。
第三,要時刻不忘自己的責任,要盡職盡責的做好工作,要做到在崗一分鐘,做好六十秒。
第四,自愿遵守公司制訂的各項規(guī)章制度。
第五,做到對于公司專業(yè)知識工作流程熟悉掌握,熟練操作。
第六,做好自己本職工作,管理好自己區(qū)域,積極完成各項上級分配下來的工作。
第七,對待保戶要做到不說不尊重之語,不說不友好之語,不說不耐煩之語,不說不客氣之語,保證做到零投訴。
第八,樹立強烈的服務意識,富有進取和創(chuàng)新精神
各位領導,以上是我的保證書,希望各位領導監(jiān)督我。
保證人:
日期:
工作保證書8
尊敬的領導:
你們好!我是本廠第xx車間的.xx。由于年輕且工作態(tài)度不端正,因一點小事和班長爭吵造成了極壞的影響,受到了批評。經(jīng)過反思我認為這是自己思想意識有問題,視廠規(guī)、制度為兒戲的結(jié)果,為了今后能更好的工作,特作以下保證:
一是認真學習我廠的規(guī)章制度,并嚴格遵守,不越雷池;
二是帶頭完成班長分配的工作,以高度的主人翁責任感做好本職工作內(nèi)容,不講代價;
三是關(guān)心集體,團結(jié)工友,愛廠如家,爭做一名合格的職工。
請組織給我一次悔過的機會并嚴格考驗我。
此致
敬禮!
保證人:xxx
日期:20xx年xx月xx日
工作保證書9
尊敬的謝總及酒店領導:
我懷著自責、反省和感激的心情寫這份保證書,在正熙3年的日子里,這里留給我了很多成長的腳印,留給我了很多感動的畫面,留給我了很多悔恨的淚水,更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗和教訓?粗约旱浆F(xiàn)在仍然保存被正熙酒店錄用的短信,回想每一次謝總對我的教導、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景,心中太多懷念和回憶以及對自己犯下錯誤的悔恨。
作為一名管理者,部門的管理好壞,部門員工的思想好壞和自己平時的努力、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒店的全心投入、認真工作到現(xiàn)在整個部門發(fā)生的事情,以及對酒店、對其他同事造成的影響,我是付有不可推卸的責任的。經(jīng)過認真、仔細的反省,我認為在以下幾點是我犯下的錯誤:
1、在自己對工作的用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全身心投入,就沒有辦法去做好,做人如此,做事也如此。對于自己的工作,對于酒店對我的信任、對于一個團隊對我的信任,我沒有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,導致了部門管理的松懈,導致了部門業(yè)務的監(jiān)督不力。
2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者,應該分清自己在工作崗位上扮演的角色,認真履行自己的權(quán)利和職責,對于我來講,一直以來對于員工,把生活和工作沒有分開,過于的在乎感情,以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關(guān)系概念。
3、在部門監(jiān)管力度方面。作為一個部門經(jīng)理,特別是作為酒店重要經(jīng)營部門來講,前臺是有著大量現(xiàn)金和賬務業(yè)務的部門,怎樣從制度上約束員工,從業(yè)務上指導員工,通過不斷的檢查和復查,找出流程上存在的問題和預見可能發(fā)生的問題,是作為一個管理者必須要做和思考的事情。但是,在這點上面,我沒有做到認真監(jiān)督、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯誤和漏洞,造成酒店的`損失。
4、在對員工的思想教育方面。員工從酒店招聘,再到部門工作,整個在酒店工作期間,部門的思想教育對員工的思想是起著影響和決定性作用的。對于前臺的員工,更應該有著強烈的職業(yè)道德和責任感,在部門思想教育松懈的時候,員工就會犯錯誤,就會偏差,就會走上錯誤的價值觀,在入職時做思想教育和引導是遠遠不夠的,還需要在日常的工作中時時刻刻提醒和教導員工什么是正確的、什么是錯誤的,作為部門的管理者,正因為這點沒有做好,才造成了部門員工在道德品質(zhì)上犯下了錯誤。
5、在起好帶頭作用,樹立良好榜樣方面。作為一個部門的領頭羊,自己的言行舉止,直接影響到員工的工作,我作為一個部門的管理者,在平時的言行舉止上,沒有要求好自己,過于強烈、一定要爭取輸贏的性格,導致了部門員工愛爭強好勝,沒有以一個正確的心態(tài)去面對自己的工作和出現(xiàn)的問題。
6、在反省和自我反省方面。任何一個人不可能十全十美,周圍的同事或者其他部門都會提出意見和建議,但是在這個時候,我往往不自我總結(jié),總是以自己或者自己的部門為中心,聽不進去別人的意見,不會從意見中吸取經(jīng)驗和教訓,不斷改善和完善本部門的工作,而是很多時候,一味認為自己的部門做了多少,得不到別人的理解,出現(xiàn)抱怨,就造成了員工心態(tài)的不成熟和不穩(wěn)定。
7、在出現(xiàn)問題和錯誤的時候,沒有認真總結(jié),特別是在員工出現(xiàn)問題的時候,刻于偏袒員工,沒有正視問題,而是給出現(xiàn)的問題找理由,找借口,造成了員工在出現(xiàn)問題的時候也會給自己找理由,找借口,沒有去從根本上加大力度去杜絕問題,造成問題的不斷發(fā)生和升級。
8、在配合其他部門共同完成工作的時候,沒有以一個正確的心態(tài)去面對,老是一味抱怨付出和收獲沒有成正比,在這種思想發(fā)生的時候,就不能以正確的角度去看待問題,往往把問題處理得極端或者消極,在員工心理就造成了抱怨的心態(tài)出現(xiàn),然后就是對工作的不用心、不重視和無所謂,造成了員工對崗位的不熱愛,以致出現(xiàn)偏差的行為。
工作保證書10
尊敬的領導:
我叫**,現(xiàn)職***保安員,由于近段時間自己對工作要求不嚴,學習不夠,在近期時間內(nèi)多次遲到,造成了工作上的負面影響,嚴重違反了保安工作勞動紀律,同時也沒有把保安人員的工作職責位置擺正。
通過中隊領導的'耐心教育,使我深刻的認識到我作為一名保安人員,紀律是執(zhí)行任務的根本保證,如果紀律松懈,就會失去戰(zhàn)斗力,就會給人民的生命財產(chǎn)帶來嚴重的隱患,責任重于泰山,為了做好一名名副其實保安人員,履行保安工作職責。
我保證:
1、 加強自身的思想素質(zhì)及工作責任感。 加強學習保安工作職責及有關(guān)條例,提高工作效率和業(yè)務水平。
2、 履行保安職責,遵守工作勞動紀律。不遲到、早退,做好保安本職工作。團結(jié)隊員,共同搞好工作,為公司的安保盡職盡責。
3、 如果我再次違反勞動紀律現(xiàn)象,我愿接受領導的任何處罰,請領導給我再次機會,看我今后的工作表現(xiàn)。
保證人:***
日期:
工作保證書11
為了進一步維護和執(zhí)行單位制定的各項規(guī)章制度,杜絕散漫工作態(tài)度,提高工作效率,本人承諾將嚴格按照以下紀律執(zhí)行。
1.堅持按時上下班,不遲到,不早退,不曠工。若有事公出,必須先報值日人員記錄備案方可公出。
如遲到、早退在30分鐘,自愿接受10元罰款;無故遲到、早退超過2小時扣除當天工資;無故曠工一天,自愿接受扣罰3天工資;一年內(nèi)累計曠工30天,予以辭退。
2.上班時間不做與工作無關(guān)的事,上班時間不上網(wǎng)聊天,聽音樂,玩游戲和上與工作無關(guān)的`網(wǎng)頁等。
如有違反發(fā)現(xiàn)一次予以警告,再次則自行離職(離崗期間停發(fā)工資)。
3.值日和假日值班時,負責搞好辦公場所公共衛(wèi)生、安全、來信來訪、會議通知,工作人員去向記錄等日常工作。重要事情及時向領導報告。
值日和假日時,如有重大失誤。愿接受離職處理(離職期間停發(fā)工資)。
4.嚴格執(zhí)行請假、銷假制度,必須先請假,經(jīng)批準再離崗,否則按曠工處理。
5.保證上班時間通訊暢通,如果上班電話聯(lián)系不上,則按曠工處理。
6.自覺嚴格遵守單位各項規(guī)章制度,維護單位形象,不干有損單位利益之事,聽從領導安排,團結(jié)同志,自覺協(xié)調(diào)好各方關(guān)系。
以上是我保證,請領導和同志們監(jiān)督,如有違反,甘愿接受相應處罰。
此致
敬禮
保證人
20xx年xx月xx日
工作保證書12
尊敬的××老師:
您好!我再也不打牌了,希望您能原諒我,我真的醒悟了。
起因:“在20xx年5月18日晚。
我和大家回到了寢室。
就和×××同學在×××同學的床上玩撲克牌。
拱豬是一種智力游戲,利用自己的牌來爭奪對方的牌。
先用一副牌分成平等的兩份,再各洗兩下,然后兩人各自拿一份,各從牌的.平面一張一張的串成一串,只要有人串到與前面有一樣的牌,就可以吃掉前面一樣的牌到自己出牌和之間的全部牌。
我和×××同學說好了的沒誰輸了就讓對方打十個手板。
本來是我先在自己拿著牌耍,后來×××同學才來找我玩拱豬。
于是我就跟他大戰(zhàn)一場。
經(jīng)過:我與×××同學開始了第一局,在堅苦奮斗的情況下,我還是輸了。
于是我就認真跟他又來了一局,在艱苦奮斗的情況下,我還是輸了。
于是我就認真跟他又來了一局,這一次靠我的聰明才智下,我勝利了。
然后,我們又開始了第三局。到了第五局的時候,×××同學輸了三局,被我打了三十板手掌心,手心都是紅通通的,我的手也被打了十板手掌心,不過沒事。
突然他就說:“不來了”,我看燈還亮著就說,還打會,等電停了就不來了。
后來,我又與×××同學來了兩局,第一局他勝利了,他高興慌了,打了我?guī)紫铝,就還打算時,就被您進來檢查捉住了。
影響:我打牌,違法了寢室紀律,導致晚上,洗臉,洗腳不及時,所以睡覺也就不及時,上課聽講會分心,從而成績也會跟著下滑。
對不起父母對我的養(yǎng)育之恩,對不起老師對我的興苦栽培,對不起您對我的管理,對不起自己所用的錢些,對不起我那一家人對我的希望。
感想:在打牌打一局后,我就希望再勝利一局。
打牌輸了一局后,還是想再勝利一局,在打牌被您捉到后,我就想到兩個字“遭了”。
之后,我又想我再也不打牌了,打牌又傷神,又傷力,還傷身體和金錢。
有多少年輕是因為打牌而進了牢房;有多少富人是因為打牌,打得血本無歸,傾家蕩產(chǎn),還有多少人命葬于牌桌下,輕者也是斷手或斷腳,所以我決定以后再也不打牌了,再也不違反紀律了,再也不敢不認真睡覺。
上課認真聽講,下課后,急速回寢室拿碗,然后去吃飯,不把飯端在寢室來吃,吃完洗了碗馬上回寢室睡覺,不講話。
睡來馬上串好衣服、褲子折好鋪蓋,洗臉,刷牙后,就去上課,不睡懶覺不鬧小話,不違犯寢室紀律。
保證:我保證以后在學校再也不玩撲克牌了,再也不違反寢室紀律了,不睡懶覺,不不認真睡覺,不打架,不亂扔垃圾,不鬧小話,不夜不歸寢,不抽煙,不喝酒,不把飯端到寢室內(nèi)吃,不再犯錯,如果下次再犯就任由您處罰。
XXX
20xx年X月XX日
工作保證書13
尊敬的公司領導:
xxxx年xx月份,員工李xx利用職務之便對考勤弄虛作假,嚴重違反了公司的規(guī)章制度,在公司中造成了惡劣的影響。事情的發(fā)生有他的必然因素,我作為辦公室的主要負責人,由于工作不認真,對此工作失職負有不可推卸責任,特向公司領導作出深刻檢討。
盡管今年公司主抓管理,制定了許多規(guī)章制度,并成立了督查小組用以督促各項工作的完成情況。但工作百密一疏,仍然發(fā)生了考勤弄虛作假的現(xiàn)象。認真分析,深刻反省,感到事件發(fā)生有以下幾個原因:
一是認識不到位,對公司的規(guī)章制度還存在著錯誤的、模糊的認識。在我公司考勤制度管理嚴格,基本上沒有弄虛作假的事情,所以感覺這月肯定也不會出啥問題;個別員工存在著消極的情緒,總認為領導下這么大力氣來抓考勤,是小題大做。所以加強考勤管理制度是一項長期而艱巨的任務,要求我們必須以更大的決心,更大的力度,更強硬的'舉措,進一步提高認識,進一步統(tǒng)一思想,堅定不移地將考勤管理工作一抓到底,抓出成效。
二是工作不夠扎實。盡管我們也制定了考勤制度,但有的也流于形式。比如,要求外出時必須在三日內(nèi)填寫外出登記表。這項措施就未能不折不扣地落實到位。這要求各部門中層領導要起積極的帶頭作用并引導監(jiān)督本部門。如果領導比員工還落后,要我們領導干什么?對考勤弄虛作假的事情充分說明,我們的工作不夠扎實。
三是工作措施落實不到位?记跈C一直問題不斷,有時候數(shù)據(jù)不顯示有時候自動出數(shù)據(jù),但這些問題都沒有著手解決,每次做考勤都得過且過。通過這次事件,有必要換一個新的考勤機,確?记诘臏蚀_性。
總之這次考勤事件發(fā)生教訓極為深刻,下一步,我們將引以為誡,認真查找工作中的薄弱環(huán)節(jié),進一步強化工作措施,確保不發(fā)生類似事件。一是進一步加強對考勤重要性的認識,認真做到思想認識到位,行動到位。二是強化督查,嚴管重罰;三是大力加強考勤獎懲管理,通過制定合理的獎懲制度(包括全勤獎、加班倒休制度),充分調(diào)動員工工作的積極性。
保證人:
20xx年XX月XX日
工作保證書14
尊敬的領導:
您好!
安全工作是一個工程的重中之重,對安全的懈怠就等于對生命的輕視,安全工作要從我做起,從小事做起;要堅持“安全第一、預防為主”的方針。
在以后的工作中,保證做到:
1、不違章作業(yè);違章是事故的前奏,事故是違章的結(jié)果。嫌麻煩,圖省心,省力氣,搶速度,終將釀大禍。違章不除,事故難絕。
2、提高安全意識;安全意識的`提高就是安全事故的降低,加強安全意識、明確不安全隱患、熟知并落實本工種的安全操作規(guī)程是消除安全事故發(fā)生的不二法門。
3、履行安全操作規(guī)程;堅決履行本工種的安全操作規(guī)程,絕不玩忽懈怠、絕不麻痹大意、堅決正確使用勞保用品與安全防護用品。
4、真正做到“三不傷害”;不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。這"三不傷害"始終是安全生產(chǎn)管理工作的基本內(nèi)
5、明確施工環(huán)境;明確施工環(huán)境,了解施工環(huán)境中的不安全因素,是降低、消除安全事故發(fā)生的最有效的辦法。
保證人:xxx
20xx年xx月xx日
工作保證書15
為加強___________(單位或科室)的全體人員管理,嚴肅工作紀律,轉(zhuǎn)變工作作風,提高工作效率,樹立良好形象,我作為___________(單位或科室)管理第一責任人,代表全體人員保證做到:
1、按時上下班,不遲到早退、不無故空崗脫崗、不無故曠工。不在辦公室吃早點,不在工作時間玩電腦游戲、上網(wǎng)聊天、觀看或下載影視電影、淘寶炒股與工作無關(guān)的'行為等。不做與工作無關(guān)的事情。
2、上班時間不擅自外出購物、休閑娛樂等做與工作無關(guān)的事情。
3、曠工或者因公外出、請假期滿無正當理由不逾期不歸。
4、開會不無故不到、遲到早退,會場上不交頭接耳、打電話玩游戲、擾亂會場秩序等。
5、出發(fā)、外出參加會議或辦事務必說明情況后方可離開,有事請假。
6、工作日和非工作日執(zhí)行公務時不飲酒。
7、加強節(jié)假日值班制度,確保通信暢通。值班期間不擅離職守、按規(guī)定上傳下達、不私自讓非值班人員頂崗。
8、熱情服務、用心辦事,杜絕門難進、臉難看、話難聽及吃、拿、卡、要等不良現(xiàn)象發(fā)生。
9、領導及班子成員帶頭執(zhí)行,以身作則、強化服務、遵守紀律、團結(jié)干事,嚴格要求管理好本單位(科室)的人員。
本保證書自簽訂之日起生效,保證公開自覺接受來自各方面的監(jiān)督并嚴格遵守執(zhí)行。保證書一式兩份,一份交局秘書科存檔,一份由簽訂者自己保存。
保證人:XXX
XXXX年XX月XX日
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