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工作疏忽檢討書

時間:2023-05-27 08:45:33 檢討書 我要投稿

工作疏忽檢討書14篇

  在有過錯的情況下,為了避免再犯,我們常常被要求寫檢討書,以對出現(xiàn)的過錯進行反省,在寫檢討書的時候要注意用語誠懇。什么樣的檢討書才是好的檢討書呢?以下是小編為大家整理的工作疏忽檢討書,希望對大家有所幫助。

工作疏忽檢討書14篇

  工作疏忽檢討書 篇1

尊敬的xx學院分團委領(lǐng)導:

  你好!

  對于這次我的失職,我感到十分的羞愧,作為一個在學生會當了近兩年學生干部的人來說,這種失職是絕對不應(yīng)該的,而我,身為體育部部長,更是在自己分內(nèi)的工作中,犯下了如此重大的錯誤,對此,我報以十萬分的抱歉。

  通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,熱門思想?yún)R報但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過幾天的反思,我對自己這半年的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。

  記得剛上任的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)定,從而努力完成各項工作。但近期來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對部門的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導對我的關(guān)懷和幫助在使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經(jīng)做得很好了。

  因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任,愧對領(lǐng)導的關(guān)心。

  同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺,對于體育活動,院里一向是很重視的,可是我卻犯下了如此重大的錯誤,導致院里直接失去了參賽的資格,我一個人的失職,卻讓眾多運動員們失去機會,而且更重要的是給院里抹黑了,為此,我感到十分的羞愧。

  現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭,如果不是領(lǐng)導及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的'工作失誤。

  因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,個人簡歷這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

  此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各項活動中,大家都像我一樣粗心大意,對自己分內(nèi)的事不細心,玩忽職守,那工作效率如何才能提高,學生會的工作怎樣還能正常進行,因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

  對于這次的嚴重失職,是由于我的疏忽大意,看錯了比賽的時間,導致我院參賽隊伍直接被取消比賽資格。歸根究底,是由于我的以下幾點原因造成的:責任心不強,沒有身為學生干部的意識。作為一個學生干部,一個部門的部長,我本應(yīng)該勤勤懇懇的工作,做的一絲不茍,做好每一件領(lǐng)導安排的事,盡到一個學生干部應(yīng)盡的職責?墒俏矣捎谪熑涡牟粡,沒有仔細查看比賽的詳情,導致我院失去了參賽的資格。

  疏忽大意,粗心。在工作之中,我只是簡單的觀看了一下比賽的流程,并沒有仔細看過,所以會對比賽的時間不熟悉,導致記錯了比賽開始的時間,從而導致了如此嚴重的后果。

  通過這件事情,我感到自己責任心不強,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結(jié)果。自己身學生干部,應(yīng)該嚴以律已,對自己嚴格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,由于自己的失職,給院里帶來了極壞的影。

  這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。

  因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任,愧對領(lǐng)導的關(guān)心。

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  工作疏忽檢討書 篇2

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我懷著自責、反省和感激的心情寫這份檢討書,在單位的日子里,這里留給我了很多成長的腳印,留給我了很多感動的畫面,留給我了很多悔恨的淚水,更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗和教訓?粗约旱浆F(xiàn)在仍然保存被酒店錄用的短信,回想每一次X總對我的教導、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景,心中太多懷念和回憶以及對自己犯下錯誤的悔恨。

  作為一名管理者,部門的管理好壞,部門員工的思想好壞和自己平時的努力、付出是分不開的。在從剛剛到XX酒店的全心投入、認真工作到現(xiàn)在整個部門發(fā)生的事情,以及對酒店、對其他同事造成的影響,我是有不可推卸的責任的。經(jīng)過認真、仔細的反省,我認為在以下幾點是我犯下的錯誤:

  一、在自己對工作的'用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全身心投入,就沒有辦法去做好,做人如此,做事也如此。對于自己的工作,對于酒店對我的信任、對于一個團隊對我的信任,我沒有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,導致了部門管理的松懈,導致了部門業(yè)務(wù)的監(jiān)督不力。

  二、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者,應(yīng)該分清自己在工作崗位上扮演的角色,認真履行自己的權(quán)利和職責,對于我來講,一直以來對于員工,把生活和工作沒有分開,過于的在乎感情,以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關(guān)系概念。

  三、在部門監(jiān)管力度方面。作為一個部門經(jīng)理,特別是作為酒店重要經(jīng)營部門來講,前臺是有著大量現(xiàn)金和賬務(wù)業(yè)務(wù)的部門,怎樣從制度上約束員工,從業(yè)務(wù)上指導員工,通過不斷的檢查和復查,找出流程上存在的問題和預見可能發(fā)生的問題,是作為一個管理者必須要做和思考的事情。但是,在這點上面,我沒有做到認真監(jiān)督、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯誤和漏洞,造成酒店的損失。

  我今后做事情必須嚴格要求自己,做一個認真負責,勤奮的工作人員。

  檢討人:XXX

  20xx年X月XX日

  工作疏忽檢討書 篇3

尊敬的主席及各位同學:

  你好!

  首先讓我對大家說聲抱歉,上周四的會議我遲到了近二十分鐘,造成了很壞的影響,于我個人于整個集體都犯下了很嚴重的錯誤,我知道事后諸葛亮此時說再多都是于事無補的,所以我只想總結(jié)了自己的錯誤,希望以后借以為鑒。

  客觀原因也是存在的,上周由于各科老師的課調(diào)動的比較大,自己的`日期觀念有些偏差,記錯了日期,直到快睡著時才記起日期,導致了開會遲到。但是這些僅僅是客觀原因,完全可以用主觀因素避免的。而我的錯就在這些主觀因素上。學生會是一個集體,強調(diào)的是集體主義。然而我卻因為自己的失誤耽誤了大家寶貴的時間。開會遲到本身就是不重視集體紀律的表現(xiàn),我這種行為在集體就已經(jīng)造成了壞的影響,在外人眼里它也破壞了我們集體的形象。我們大一的委員之間本應(yīng)該互相學習,互相促進,而我的這種表現(xiàn),卻是給其他同學帶了一個壞頭。如果在做××辯論賽一類的活動時也這樣,普通學生們會認為院學生會這是一個松散的集體,給集體抹黑。

  在以后的生活工作學習中,我一定要改掉這種散漫的作風,嚴格要求自己,心得體會遵守集體規(guī)則,相信我可以做好,請各位監(jiān)督,也讓我們一起進步,希望我們都不要再犯此類錯誤寫此類檢討書。

  在此我表示深深的歉意,我也進行了自我檢討,希望以后不會有同樣的事情發(fā)生,也要努力改善自己,要學會更好的支配時間,不耽誤工作。

  所以,我會努力提高對自身的要求,加強自我約束,強化個人責任感,首先要考慮集體榮譽。

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  工作疏忽檢討書 篇4

尊敬的酒店老總:

  我知道錯了,按照您的吩咐我花了一天時間反省錯誤。作為一名酒店前臺接線員,我的工作職責就是認真接聽每一個打進來的電話,針對不同電話內(nèi)容進行一定的`整理、歸納、羅列,以方便傳達事情。

  回顧我的錯誤,這次錯誤恰恰是由于我粗心馬虎,在接聽電話的時候沒有聽清楚對方所講的內(nèi)容,并且在沒有明確具體事情的情況下,就掛掉了電話。這個事情的發(fā)生,充分說明了我個人沒有足夠處理問題的能力,沒有一個清晰辨明事態(tài)的頭腦,更是表明我缺乏日常處事能力的經(jīng)驗。

  身為一名話務(wù)員,接聽電話并且能夠清楚聽懂語音信息,將信息進行邏輯梳理,這是我的本職工作要求,也是基礎(chǔ)工作水準,F(xiàn)如今,我在工作當中出現(xiàn)這樣的問題,實在是很不應(yīng)該的。在一定程度上來說,也是我水平不足的表現(xiàn)。當然了,這次錯誤的發(fā)生也跟我當天工作狀態(tài)不佳,由于感冒多日未好,身體比較虛弱,精神狀態(tài)也不佳,注意力就有些不集中了。

  但是,無論如何,我不應(yīng)該以此作為借口來逃避錯責。工作出錯就是出錯了,我自身存在不可推卸的責任。為此,我要鄭重而嚴肅得向您做出檢討,并且向您保證:今后我一定認真聽好每一個電話,認真羅列信息,確保工作順利進行。

  檢討人:XXX

  XXXX年XX月XX日

  工作疏忽檢討書 篇5

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我懷著自責、反省和感激的心情寫這份檢討書,在公司x年的日子里,這里留給我了很多成長的腳印,留給我了很多感動的畫面,留給我了很多悔恨的淚水,更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗和教訓?粗约旱浆F(xiàn)在仍然保存被公司錄用的短信,回想每一次對我的教導、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景,心中太多懷念和回憶以及對自己犯下錯誤的悔恨。

  作為一名管理者,部門的管理好壞,部門員工的思想好壞和自己平時的努力、付出是分不開的。在從剛剛到公司的全心投入、認真工作到現(xiàn)在整個部門發(fā)生的事情,以及對公司、對其他同事造成的影響,我是付有不可推卸的責任的。經(jīng)過認真、仔細的反省,我認為在以下幾點是我犯下的錯誤:

  1、在自己對工作的用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全身心投入,就沒有辦法去做好,做人如此,做事也如此。對于自己的工作,對于公司對我的.信任、對于一個團隊對我的信任,我沒有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,導致了部門管理的松懈,導致了部門業(yè)務(wù)的監(jiān)督不力。

  2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者,應(yīng)該分清自己在工作崗位上扮演的角色,認真履行自己的權(quán)利和職責,對于我來講,一直以來對于員工,把生活和工作沒有分開,過于的在乎感情,以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關(guān)系概念。

  3、在部門監(jiān)管力度方面。作為一個部門經(jīng)理,特別是作為公司重要經(jīng)營部門來講,前臺是有著大量現(xiàn)金和賬務(wù)業(yè)務(wù)的部門,怎樣從制度上約束員工,從業(yè)務(wù)上指導員工,通過不斷的檢查和復查,找出流程上存在的問題和預見可能發(fā)生的問題,是作為一個管理者必須要做和思考的事情。但是,在這點上面,我沒有做到認真監(jiān)督、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯誤和漏洞,造成公司的損失。

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  工作疏忽檢討書 篇6

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  前段時間我因為工作疏忽而導致公司蒙受了一定的損失,實際上如果我能夠小心謹慎一些的話還是能夠盡量規(guī)避這方面問題的產(chǎn)生,但就是因為一時的疏忽導致自己被迷惑了雙眼,否則的話我一定能夠找出問題的所在并將其扼殺在萌芽之中,但是此刻說著這般的話語已經(jīng)對現(xiàn)有的損失起不到彌補作用了,所以針對工作疏忽造成損失的事情必須要寫一份檢討才行。

  其實仔細思考的話便能夠發(fā)現(xiàn)這一切本不應(yīng)該發(fā)生,因為我在目前這個工作崗位上面工作很久的緣故應(yīng)該有著豐富的工作經(jīng)驗,按理來說只要稍微小心謹慎一些的話還是不會出現(xiàn)這樣的問題,然而事實的結(jié)果便是自己在這次的工作中的確輕率了許多,如果當時能夠稍微重視一些的話可能也就不會出現(xiàn)工作疏忽的狀況了,或許正是因為以往的工作從未出現(xiàn)過這樣的問題才會讓我疏忽了吧,發(fā)生了這樣的事情其實最為惶恐的還是作為當事人的自己,至少為了避免將來出現(xiàn)同樣的問題還是應(yīng)該要留個心眼才行。

  現(xiàn)在最讓我感到無奈的便是工作疏忽造成的一系列影響了,有的時候身邊的同事也會對自己出現(xiàn)這樣簡單的'疏忽而感到難以置信,而我除了露出一絲苦笑以外也只能夠一個人在一旁煩悶了,遙想當初但凡仔細一些都不會因為工作疏忽出現(xiàn)這樣的后果,只能說自己平時過于順利導致對現(xiàn)在的工作越來越不上心了,如果不是工作的態(tài)度上面出現(xiàn)問題的話也不會導致疏忽的產(chǎn)生,有的時候看到自己這次造成過得損失也難免會讓人感到有些心寒。

  通過這件事我應(yīng)該盡快想出處理的辦法才能夠避免再次發(fā)生同樣的事,因此在明確當前造成工作疏忽的原因以后我應(yīng)該要端正一下工作態(tài)度了,只不過我也明白自己處于這樣的工作崗位上面也是因為領(lǐng)導的看重,只不過若是在其位不能謀其職只能說是辜負了大家對自己的期待,在考慮到以后的工作時間還很長的情況下還是盡快做出一些改變才好,不然的話遲早會因為這些小小的疏忽而導致自己的工作出現(xiàn)較大的問題,至少這次慘痛的教訓已經(jīng)讓我明確了工作疏忽所造成過得后果是怎樣的。

  遙想當初能夠通過層層競選進入目前的工作是多么地不容易,而這次的疏忽只能說是自己這段時間的得意忘形早已忘了當初的奮斗,至少在那段最初的歲月之中自己是以能夠成為優(yōu)秀的員工而努力的,因此無論將來發(fā)生什么都不能夠?qū)⒐ぷ魇韬霎敵衫硭斎坏氖虑,我?yīng)當明白職場之中即便是小小的疏忽都有可能造成難以解決的大問題。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  工作疏忽檢討書 篇7

  本人由于疏忽,導致客戶非常不滿,投訴到dell總部去了.公司領(lǐng)導讓我好好檢討一下,并且集各路精華總算搞定了,想想就這么交掉了也怪可惜的,不如給往后和我有一樣遭遇的人一個樣本!:

  今天,我懷著愧疚和懊悔寫下這份檢討書,以向大家表示我這種不良行為的深刻認識以及決心.

  早在我上周之前就要和大家說明富邦這客戶的機器的具體情況的,結(jié)果周一早上我給忘了……這莫過于我的一大損失.同時,,大家的關(guān)心也令我深深地感動,!我感激的淚水可以添滿整個塔里木盆地;我因過分激動而跳躍的心可與唐山大地震相媲美;我浪子回頭的決心可賽過女媧補天時的毅力.我堅決保證執(zhí)行我黨的路線、方針、政策,絕不辜負廣大領(lǐng)導的期望。所以我相信大家一定會深刻反省我這次無意間所犯的錯誤,雖然這也許只是一個不假的理由,真實就是真實,事實就是我的工作疏忽,但我還是向往領(lǐng)導能減輕我所犯的錯誤的深度.

  對不起,這次我犯的是一個嚴重的原則性的問題.錯誤已像光天化曰下的兇器說出了一切事實.

  大家的批評反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻的.認識到事已至此的重要性.

  如今,大錯既成,我深深懊悔不已.深刻檢討,認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤:思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足.如果不是因為沒仔細檢查機器也不至于如此.

  作為犯錯誤的我,我覺得有必要對我的行為作出檢討,自己的錯誤根源進行深挖細找的整理,并認清可能造成的嚴重后果.

  能念在我是初犯,認識深刻而且平時表現(xiàn)也不錯的份上,從輕 處理,請關(guān)心愛護我的領(lǐng)導和同事們繼續(xù)監(jiān)督,幫助我改正缺點,取得更大的進步.

  此致敬禮!

  工作疏忽檢討書 篇8

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  9月15日,在會議上,正當在臺上講話時,我不僅沒有認真聆聽和領(lǐng)會領(lǐng)導講話精神,卻在下面偷偷看報紙,并被領(lǐng)導發(fā)現(xiàn)。幾天來,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領(lǐng)導做出深刻檢討,并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y(jié)果向領(lǐng)導匯報如下:

  通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導對我的關(guān)懷和幫助在使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任,愧對領(lǐng)導的關(guān)心。

  同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知,開會和領(lǐng)導講話是布置和安排指導工作的'途徑,也是各部門各單位開展工作的一個重要思想方針的獲得渠道。就是在這樣重要的場合下,我卻看起了報紙,這充分說明,我從思想上沒有把會議和領(lǐng)導講話重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想。現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭,如果不是領(lǐng)導及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

  此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議上,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作精神貫徹好、落實好,并且把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

  發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我不請求領(lǐng)導對我寬恕,無論領(lǐng)導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,請領(lǐng)導相信我。

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  工作疏忽檢討書 篇9

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  上班期間應(yīng)當對待工作更加嚴謹些才能夠體現(xiàn)出自身認真負責的態(tài)度,畢竟工作的完成十分重要自然不能夠因為疏忽造成難以彌補的損失,然而也許是近期在工作中的發(fā)展過于順利的緣故導致逐漸滋生了懈怠之心,明知不進則退的道理卻不認真對待工作自然會出現(xiàn)這種較為明顯的疏忽之處。

  在反思自身工作方式的同時應(yīng)當先審視自身的態(tài)度,或者說在毫無成就的情況下為何會在工作中出現(xiàn)這種不夠理智的狀況,即便這次疏忽沒有造成嚴重的損失也要在領(lǐng)導的批評中認清自身的錯誤做法才行,須知即便是些許的退縮都有可能導致自己在以后的工作中難以跟上他人的步伐,所以我得審視這種不妥的工作方式并向其他同事學習才行,畢竟隨著入職時間的增加能夠明顯體會到職場的競爭是比較激烈的,再加上自己工作的完成情況或多或少會影響到其他同事的工作效率,所以我在追求效率的同時也要注重工作的完成質(zhì)量以免出現(xiàn)任何差錯。

  即便在工作中遇到困難也可以向同事或者領(lǐng)導請教從而解決自身存在的不足,可是相對于能力的不足而言態(tài)度上的`不重視往往會造成更加嚴重的后果,更何況不重視自身的工作以至于因為疏忽造成損失本就是不正確的行為,只不過安于現(xiàn)狀的自己沒能在工作中找準定位以至于變得更加懶散罷了,但凡能夠做到認真工作的情況下都不會出現(xiàn)這種較為明顯的疏忽之處,可以說正因為自己在工作中的無知才會因為疏忽造成這種結(jié)果。

  在得到教訓的同時也應(yīng)當明白懶散的工作態(tài)度將會造成多么嚴重的后果,可以說這次工作疏忽既是對自身態(tài)度不認真的教訓也是對今后職業(yè)發(fā)展的警示,若是對待工作如此不重視的話則很難通過自身的努力有所成就,捫心自問并非是新員工的自己應(yīng)當明白這類淺顯的道理又怎能在工作中頻頻出錯,須知職業(yè)發(fā)展的過程中任何懈怠的想法都有可能造成工作疏忽的眼中后果,在意識到工作疏忽的不妥之處以后的確需要改變現(xiàn)有的工作態(tài)度才行,除此之外還要向領(lǐng)導道歉并將這次工作疏忽的教訓銘記在心。

  我得明白今后的工作發(fā)展與自身的努力程度是息息相關(guān)的,所以我得摒棄任何安于現(xiàn)狀的想法并在得到教訓的同時加強對工作的用心程度,無論是工作的過程還是完成以后的檢查都是對自身發(fā)展認真負責的表現(xiàn),所以我會重視這次工作疏忽造成的結(jié)果并通過以后的努力防止類似的狀況再次出現(xiàn)。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  工作疏忽檢討書 篇10

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  也許是工作疏忽的緣故導致我沒能做好酒店領(lǐng)導安排的任務(wù),盡管我沒能提前意識到這類問題卻無法否認自己上班的時候的確有些心不在焉,即便我只負責些基礎(chǔ)性的酒店工作也不能夠出現(xiàn)任何的疏忽之處,畢竟酒店領(lǐng)導也曾在這類問題面前告誡過我們又怎能做出令對方失望的事情,因此我檢討了自己在酒店工作中存在疏忽的事實并感到十分后悔。

  身處于酒店之中的時候應(yīng)當注重自身的言行舉止才行,無論是往來的客戶還是酒店領(lǐng)導的巡視都意味著自己不能夠在工作中出現(xiàn)疏忽,然而也許是那天自己的工作狀態(tài)不好的緣故導致出現(xiàn)了難以被原諒的疏忽之處,對待工作如此不夠重視自然很難在酒店工作中獲得領(lǐng)導的認可,在酒店已經(jīng)工作很長時間的自己出現(xiàn)這類狀況則說明我沒能將領(lǐng)導的告誡放在心中,但凡能夠秉承認真負責的作風都不會在酒店工作中出現(xiàn)這類狀況,這個教訓讓我明白自己在工作能力方面的確欠缺許多值得改進的地方。

  也許我應(yīng)當多向酒店的同事學習才能夠意識到自己思想方面的淺薄與無知,畢竟在這種原則性的問題面前都出現(xiàn)了錯誤無疑顯得自己不夠認真,相對于工作中的疏忽而言這種不負責的態(tài)度才是令人感到懊惱的,明明酒店中的工作如此重要卻沒能盡到自己的職責自然會讓領(lǐng)導感到失望,若是這種不良的風氣影響到其他同事的工作則很容易令酒店遭受較大的損失,身為酒店員工卻毫無責任意識又怎能對得起以往領(lǐng)導對自己的栽培。

  我覺得自己應(yīng)當謹記這次教訓并在以后的酒店工作中更加認真些才行,尤其是在自身能力還不夠優(yōu)秀的情況下更應(yīng)該反思酒店工作中的所作所為,若是能夠提前發(fā)現(xiàn)問題所在并采取有效手段將其解決無疑會好很多,所以我應(yīng)當保持較高的警惕心理并在酒店工作中更加嚴格地要求自己,也許是最近在工作中懈怠了許多才會導致這次出現(xiàn)疏忽吧,無論是領(lǐng)導的批評還是酒店同事的`告誡也都需要謹記在心并認真對待工作,而且我也應(yīng)當保持良好的認錯態(tài)度并承諾不會再出現(xiàn)任何的疏忽。

  工作疏忽這種粗心的表現(xiàn)還是不要再次發(fā)生才有利于酒店的發(fā)展,我也應(yīng)當注重與同事間的交流與配合并提前發(fā)現(xiàn)自身的不妥之處,由于工作不認真導致的疏忽往往是很難被人原諒的,我也應(yīng)當認真檢討工作疏忽的原因并盡量避免這類狀況再次發(fā)生。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  工作疏忽檢討書 篇11

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我懷著十分愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于我在機房的管理工作中,因我個人的大意疏忽,態(tài)度不端正工作的不到位,我沒有能夠細致地做完工程的所有檢查工作,以至于讓現(xiàn)場施工人員將機架的位置安裝錯誤。

  首先關(guān)于這項大的錯誤,我要做出深刻地檢討,這是我工作以來的最大錯誤、是工作失職。如今的我已是一名機房管理員,身處這個崗位我就應(yīng)該深深意識自己所處崗位的.作用,一名機房管理員是應(yīng)該對機房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的,應(yīng)該細心指導每個施工人員的具體工作,要對每一個環(huán)節(jié)都仔細分析。因為稍一放松就可以導致嚴重問題的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給集體帶來嚴重的損失。

  在此次的機房管理工作中,因為我個人的疏忽,沒有監(jiān)督好工人機架安裝工作。但電纜線已安裝好了,機架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費,造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責,此時此刻我的心情非常的不好,因此這項錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。

  出現(xiàn)問題,是誰都不愿意接受的現(xiàn)實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。希望領(lǐng)導能夠給我一次改過的機會,對于這項工作的錯誤,我也有一定自我認識,我還是一個機房管理新人,這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應(yīng)該用于面對錯誤。

  通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話,我就會很難在工作崗位上有長遠的發(fā)展。

  通過此次深刻的檢討,請領(lǐng)導能夠信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。

  檢討人:XXX

  20xx年X月XX日

  工作疏忽檢討書 篇12

尊敬的書記:

  您好!

  針對近期學生會工作開展及任務(wù)完成情況,出現(xiàn)的一系列的問題,我作為新上任的系團總支助理負有不可推卸的責任,特別是在組織學生干部投票的專項任務(wù)中,我個人存在工作作風不扎實、工作進展滯后、工作措施不力以及責任心與執(zhí)行力不強的問題,未能很好地執(zhí)行并完成上級安排的.任務(wù),負有領(lǐng)導不利的責任,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向書記做出深刻書面檢討。并將我對目前學生會工作存在問題的反思與總結(jié)結(jié)果向領(lǐng)導匯報如下:

  1、有些活動計劃執(zhí)行力度弱,活動策劃不完善、充分,活動策劃中缺乏必要的應(yīng)急反應(yīng)部分,導致無法有效應(yīng)對突發(fā)事件。這主要表現(xiàn)在策劃不具有可行性或考慮不全面等。

  2、個別學生會干部工作效率低,行動遲緩,通知一個事情周一前完成,周五都看不到結(jié)果。另外,即便完成,完成質(zhì)量也差強人意,無法達到預期目標。

  3、個別學生會干部沒有轉(zhuǎn)變好角色,工作中態(tài)度散漫,沒有工作積極性,缺少工作責任心,每到期末或者換屆前后等特殊時期總有一些學生干部,放松要求,想著沒多久就要放假或者離開學生會了,不用那么認真、那么努力了,造成學生工作難以開展和出現(xiàn)斷層。

  4、活動中,部門間溝通存在障礙,無法相互間正確理解各自意圖。造成理解偏差、誤解,進而影響工作效率。

  5、有些活動實施較混亂,準備不足,難以有效的責任到人。主要體現(xiàn)在出現(xiàn)問題,找不到人,互相推卸等等。

  6、活動實施層級混亂,部門活動過多依仗主席團行動,主席團過分事必躬親。

  7、個別部門內(nèi)部還不夠團結(jié),另外各部門之間也有待加強團結(jié),部門要與主席團保持一致。

  8、學生會與班級班委會溝通不夠、服務(wù)不夠。

  9、部門干事工作技能不強,正副部長工作流程不詳,缺少有效的指導和鍛煉。

  10、部門特色與工作職責不甚明確,難以有效的區(qū)分。

  11、工作總結(jié)反思不足,工作只是草草結(jié)束,難有新收獲,大提高。無法保證同一個失誤甚至是錯誤不犯第二次。

  以上這些問題,我認為是我們新一屆學生會在下一個工作階段中務(wù)必正視和急需解決的,我將和主席團共同商討,尋求解決之道,認真學習學生干部的“六個意識”,不斷反思、總結(jié)、提升和進步。進一步提高學生會隊伍的戰(zhàn)斗力、凝聚力,認真履行學生干部的職責,更好地為公共管理系師生服務(wù)。

  請書記放心。

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  工作疏忽檢討書 篇13

  本人由于疏忽,導致客戶非常不滿,投訴到dell總部去了.公司領(lǐng)導讓我好好檢討一下,并且集各路精華總算搞定了,想想就這么交掉了也怪可惜的,不如給往后和我有一樣遭遇的人一個樣本!:

  今天,我懷著愧疚和懊悔寫下這份檢討書,以向大家表示我這種不良行為的深刻認識以及決心.

  早在我上周之前就要和大家說明富邦這客戶的機器的具體情況的,結(jié)果周一早上我給忘了……這莫過于我的一大損失.同時,,大家的關(guān)心也令我深深地感動,!我感激的.淚水可以添滿整個塔里木盆地;我因過分激動而跳躍的心可與唐山大地震相媲美;我浪子回頭的決心可賽過女媧補天時的毅力.我堅決保證執(zhí)行我黨的路線、方針、政策,絕不辜負廣大領(lǐng)導的期望,工作疏忽檢討書,檢討書《工作疏忽檢討書》。所以我相信大家一定會深刻反省我這次無意間所犯的錯誤,雖然這也許只是一個不假的理由,真實就是真實,事實就是我的工作疏忽,但我還是向往領(lǐng)導能減輕我所犯的錯誤的深度.

  對不起,這次我犯的是一個嚴重的原則性的問題.錯誤已像光天化曰下的兇器說出了一切事實.

  大家的批評反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻的認識到事已至此的重要性.

  如今,大錯既成,我深深懊悔不已.深刻檢討,認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤:思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足.如果不是因為沒仔細檢查機器也不至于如此.

  作為犯錯誤的我,我覺得有必要對我的行為作出檢討,自己的錯誤根源進行深挖細找的整理,并認清可能造成的嚴重后果.

  能念在我是初犯,認識深刻而且平時表現(xiàn)也不錯的份上,從輕

  處理,請關(guān)心愛護我的領(lǐng)導和同事們繼續(xù)監(jiān)督,幫助我改正缺點,取得更大的進步.

  此致敬禮!

  工作疏忽檢討書 篇14

尊敬的老師:

  您好!

  前段時間自己作為學生會干事在查寢的時候因為疏忽導致記錄了錯誤的結(jié)果,這樣的事情在某種程度上也算作是學生會對在校學生的不負責,畢竟自己在工作的時候出現(xiàn)疏忽其實也算是給學生會抹了黑,最近在思考這件事情的時候總覺得自己的內(nèi)心因為工作疏忽而感到十分不安,因此我寫下這份工作疏忽檢討書并遞交給學生會主席來反省自己的過失。

  查寢這種對我們來說十分簡單的事情卻因為疏忽導致這樣一場誤會,無論對對學生造成的損失還是事后給學生會造成聲譽上的損失都是我承受不起的結(jié)果,尤其是自己在剛剛進入學生會的時候可是立志要做到為全校師生服務(wù),但是現(xiàn)如今卻因為自己的工作疏忽造成了這樣一種令人感到羞愧的結(jié)果,不得不說對于成立了這么久的學生會來說簡直就是一種無法讓人原諒的事情,只不過一旦想到這樣的疏忽是自己一手造成的以后不禁感到辜負了學生會的栽培,畢竟現(xiàn)如今自己在工作疏忽上出現(xiàn)了疏忽只會導致學生會的聲譽受損。

  實際上這種不該出現(xiàn)的工作疏忽也反映了自己最近的心態(tài)的確不夠穩(wěn)重,無論是對待工作的態(tài)度還是完成的質(zhì)量都不能夠令人感到滿意,畢竟作為學生會成員必須要以高標準來要求自己才能夠提升自己的工作能力,可是自己在無法為師生謀求福利的同時還造成了這樣令人感到十分失望的結(jié)果,不得不說眼前的狀況無論對誰來說都是不希望發(fā)生的事實,但就是這樣一種工作疏忽造成的結(jié)果卻是作為學生會成員的自己導致的.。

  我覺得在將來的學生會工作中的確應(yīng)該好好審視一下自己了,否則的話即便是我也無法原諒工作疏忽的事情接二連三地出現(xiàn)在自己的身上,現(xiàn)如今只有站出來承擔責任并進行道歉才不至于學生會因為自己而背黑鍋,畢竟從本質(zhì)上來看我也是希望學生會的工作能夠在將來能夠做得越來越好,在這個過程中我還需要端正一下自己平時的工作態(tài)度才不會導致這樣的疏忽出現(xiàn),畢竟有些時候只有小心對待才不至于工作疏忽的狀況發(fā)生在自己身上。

  雖然說現(xiàn)如今因為工作疏忽而出現(xiàn)這樣的狀況并非身為學生會成員的自己樂于見到的,但是自己必須要正視這個問題并且想辦法進行解決才能夠有著進步的空間,畢竟不管怎么說我都不應(yīng)該再為栽培自己的學生會添麻煩了,在以后的學生會工作中我絕對會認真對待并且保證不會出現(xiàn)任何的疏忽。

  此致

敬禮!

檢討人:

日期:

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