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員工工齡工資申請書

時間:2023-04-12 12:06:21 申請書 我要投稿

員工工齡工資申請書

  當(dāng)下市場經(jīng)濟(jì)活躍,交易頻繁,申請書與我們的關(guān)系越來越密切,在寫作上,申請書也具有一定的格式。寫申請書真像想象中那么難嗎?下面是小編幫大家整理的員工工齡工資申請書,歡迎大家分享。

員工工齡工資申請書

員工工齡工資申請書1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  本人xxx20xx年01月01日,進(jìn)入本公司至20xx年12月30日,已滿一年,根據(jù)公司相關(guān)規(guī)章,已符合工齡工資申領(lǐng)條件,現(xiàn)向公司申請工齡工資。

  忘予以批準(zhǔn)!

  申請人:xxx

  申請時間:20xx年x月x日

員工工齡工資申請書2

  人力資源部:

  我XXX,男,23歲,XXX工,現(xiàn)在XXX公司XXX班組工作,于20xx年6月1日參加工作,到20xx年8月31日廣州已滿1年3個月,現(xiàn)申請要求發(fā)放工齡工資。

  此致

敬禮

  申請人:XX

  XXXX年XX月XX日

員工工齡工資申請書3

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  物業(yè)公司成立近兩年時間來,兢兢業(yè)業(yè)的承擔(dān)著協(xié)助公司后勤保障、銷售服務(wù)及物業(yè)服務(wù)等相關(guān)部門的'具體工作,在此期間,物業(yè)部員工能認(rèn)真履行工作職責(zé)、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  由于物業(yè)服務(wù)行業(yè)的特殊性,基礎(chǔ)薪酬低、行業(yè)門檻低,故人員流動性大。為保障員工的穩(wěn)定性、減少人才流失率,為進(jìn)一步完善物業(yè)服務(wù)企業(yè)樹立良好的社會效應(yīng)和經(jīng)濟(jì)效益,以及根據(jù)成都市物業(yè)行業(yè)收入水平及薪酬結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀(每個物業(yè)公司幾乎均有工齡工資),特申請凡在公司上班滿一年的員工給予每年增加¥50元工齡工資,以勞動聘用合同為依據(jù),逐年遞增,遞增至¥500元為限。懇請領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)!

  特此申請!

  物業(yè)部

  20xx年6月6日

員工工齡工資申請書4

  公司人事部:

  本人于****年**月被聘為**********公司**部門,擔(dān)任**崗位,截止到****年**月我已連續(xù)工齡滿**年,F(xiàn)特申請公司給予調(diào)整工齡工資,申請金額****元。

  特此申請!

  此致

敬禮

  申請人:**

  ****年**月**日

員工工齡工資申請書5

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  從20xx年XX月XX日進(jìn)入本公司XXXX部當(dāng)一名職員至今,得到了公司各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們多方的支持和幫助,我非常感謝各位。到20xx年XX月XX日已滿XX年,現(xiàn)申請要求發(fā)放工齡工資。特此申請。

  此致

敬禮

  申請人:XX

  XXXX年XX月XX日

員工工齡工資申請書6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我XXX,男,23歲,XXX工,現(xiàn)在XXX公司XXX班組工作,于20xx年6月1日參加工作,到20xx年8月31日廣州已滿1年3個月,現(xiàn)申請要求發(fā)放工齡工資 。

  特此申請

  致禮

  附:身份證復(fù)印件1張。手機(jī)123456。

  主送:人力資源部

  申請人:×××

  20xx年9月1日

員工工齡工資申請書7

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  物業(yè)公司成立近兩年時間來,兢兢業(yè)業(yè)的承擔(dān)著協(xié)助公司后勤保障、銷售服務(wù)及物業(yè)服務(wù)等相關(guān)部門的具體工作,在此期間,物業(yè)部員工能認(rèn)真履行工作職責(zé)、完成公司下達(dá)的.各項(xiàng)工作任務(wù)。

  由于物業(yè)服務(wù)行業(yè)的特殊性,基礎(chǔ)薪酬低、行業(yè)門檻低,故人員流動性大。為保障員工的穩(wěn)定性、減少人才流失率,為進(jìn)一步完善物業(yè)服務(wù)企業(yè)樹立良好的社會效應(yīng)和經(jīng)濟(jì)效益,以及根據(jù)成都市物業(yè)行業(yè)收入水平及薪酬結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀(每個物業(yè)公司幾乎均有工齡工資),特申請凡在公司上班滿一年的員工給予每年增加¥50元工齡工資,以勞動聘用合同為依據(jù),逐年遞增,遞增至¥500元為限。懇請領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)!

  特此申請!

  此致

敬禮

  申請人:XX

  XXXX年XX月XX日

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