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保密協(xié)議

時(shí)間:2022-12-26 13:20:42 合同范本 我要投稿

保密協(xié)議范本

  在學(xué)習(xí)、工作生活中,我們都跟協(xié)議有著直接或間接的聯(lián)系,簽訂協(xié)議可以使雙方受到法律的保護(hù)。擬起協(xié)議來就毫無頭緒?下面是小編精心整理的保密協(xié)議范本,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

保密協(xié)議范本

保密協(xié)議范本1

  甲方:XX裝飾城

  乙方:

  根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》條款和國家工商局《關(guān)于禁止侵犯商業(yè)秘密行為的若干規(guī)定》,保證甲方的文件、資料不外泄,不被盜取,乙方在嚴(yán)格遵守甲方公司保密制度的同時(shí),與甲方達(dá)成以下協(xié)議:

  一、乙方不得以任何方式外泄、外傳以下涉及甲方公司商業(yè)秘密的文件、資料

  1、XX裝飾城招商流程圖

  2、各商場(chǎng)的招商方案、招租細(xì)則

  3、各商場(chǎng)入駐商家明細(xì)表(包括:商家名稱、經(jīng)營(yíng)品種、租賃面積、租賃價(jià)格、租賃時(shí)間、負(fù)責(zé)人及聯(lián)系電話等)

  4、商場(chǎng)入駐率、收款率

  5、各商城平面圖、樓層分布圖

  6、甲方與商家簽定的租賃合同

  7、招商部工作計(jì)劃

  8、商家預(yù)定攤位明細(xì)表

  9、甲方與業(yè)主的租賃聯(lián)營(yíng)協(xié)議及其他任何形式的有效協(xié)議

  10、策劃部年、月、周廣告計(jì)劃

  11、策劃部未發(fā)布的軟、硬性廣告

  12、策劃部的所有廣告協(xié)議

  13、策劃部公關(guān)活動(dòng)方案

  14、策劃部未舉行的促銷活動(dòng)方案

  15、策劃部媒體通訊錄

  16、XX雜志的制作價(jià)格、發(fā)行等相關(guān)資料

  17、策劃部年、月廣告投入統(tǒng)計(jì)表

  18、甲方新商場(chǎng)打新簽收款情況及收款率

  19、甲方商家欠款表

  20、甲方各類財(cái)務(wù)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)

  21、甲方的財(cái)務(wù)報(bào)告、財(cái)務(wù)分析、收支情況、工資標(biāo)準(zhǔn)

  22、公司內(nèi)網(wǎng)相關(guān)資料、軟件

  23、信息部建立網(wǎng)站、新項(xiàng)目可行性報(bào)告

  24、各部門年、月工作計(jì)劃

  25、物業(yè)人員日常作業(yè)的工作日志、工作記錄表

  26、水電費(fèi)明細(xì)表、收款情況、欠款情況

  27、外墻、燈箱廣告協(xié)議

  28、商家的穩(wěn)定率、續(xù)簽率、空?qǐng)雎?/p>

  29、商家的續(xù)簽統(tǒng)計(jì)表,續(xù)簽收款情況、欠款情況

  30、場(chǎng)內(nèi)外廣告的續(xù)簽率及收款率

  31、發(fā)展部新項(xiàng)目投資可行性報(bào)告

  31、甲方公司發(fā)展長(zhǎng)、中、短期發(fā)展計(jì)劃

  32、甲方公司人事檔案

  33、甲方公司所有客戶資料、客戶通訊錄

  34、甲方質(zhì)量管理措施

  35、甲方質(zhì)量監(jiān)督管理辦法

  36、甲方商品質(zhì)量投訴受理流程

  二、日常工作中員工不得在桌面上擺入涉及公司商業(yè)秘密的文件、資料等。

  三、日常工作中有商家及其他人員在場(chǎng)時(shí),嚴(yán)禁談?wù)摴旧虡I(yè)秘密。

  四、乙方為檔案、資料管理人員、財(cái)務(wù)人員時(shí)應(yīng)嚴(yán)格按公司對(duì)機(jī)要文件、資料保管的規(guī)定辦理收、發(fā)、借、印登記。因保管不嚴(yán),外泄、遺失上述保密資料,情節(jié)不嚴(yán)重的,降低浮動(dòng)工資,扣發(fā)全年獎(jiǎng)金,甚至除名。情節(jié)嚴(yán)重并給公司造成經(jīng)濟(jì)名譽(yù)損失的.,要按《中華人民共和國反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》條款和國家工商局《關(guān)于禁止侵犯商業(yè)秘密行為的若干規(guī)定》予以起訴。

  五、乙方違反公司保密規(guī)定,披露、自已占用或讓他人使用掌握的公司商業(yè)秘密的要按《中華人民共和國反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》及國家工商局《關(guān)于禁止侵犯商業(yè)秘密行為的若干規(guī)定》予以起訴。

  六、合同一式兩份,甲方、乙方各執(zhí)一份,有效期等同于雙方所簽定的《勞動(dòng)合同》。

  甲方(簽章): 乙方(簽章):

  日期:二0 年 月 日

保密協(xié)議范本2

  本共同保密協(xié)議由以下雙方于 年 月 日簽署:

  ×××有限公司,一家根據(jù)中國法律注冊(cè)成立并受其管轄、注冊(cè)地址位于 的公司(以下簡(jiǎn)稱“提供方”)

  ×××投資基金會(huì),一家根據(jù) 法律注冊(cè)成立并受其管轄、注冊(cè)地址位于 的公司(以下簡(jiǎn)稱“接收方”)

  以下將上述雙方合稱為“雙方當(dāng)事人”,單稱為“一方當(dāng)事人”。

  鑒于,雙方當(dāng)事人為了共同利益,將在“ ×××”融資項(xiàng)目中進(jìn)行合作,交流信息。為此,雙方同意簽署本保密協(xié)議并按照本協(xié)議的條件和規(guī)定對(duì)在項(xiàng)目合作過程中所獲悉的另一方的信息(“保密信息”)予以保守秘密。

  第一條 定義

  1、保密信息的定義

  保密信息指不為公眾所知,又能為其所有者帶來經(jīng)濟(jì)效益的所有信息、數(shù)據(jù)或技術(shù),包括但不限于提供方的與研究、開發(fā)、生產(chǎn)、產(chǎn)品、服務(wù)、客戶、市場(chǎng)有關(guān)的軟件、程序、發(fā)明、工藝、設(shè)計(jì)、圖紙、專有技術(shù)、工程、流程、方式、硬件配置信息、客戶名單、合同、價(jià)格、成本、研究報(bào)告、預(yù)測(cè)和估計(jì)、報(bào)表、商業(yè)計(jì)劃、商業(yè)秘密、商業(yè)模式、公司決議等任何或所有的商業(yè)信息、財(cái)務(wù)信息、技術(shù)資料、生產(chǎn)資料以及會(huì)議資料和文件;保密信息既包括書面認(rèn)定為保密或?qū)S械,又包括口頭給予,隨即被書面確認(rèn)為保密或?qū)S械摹?/p>

  上述所稱的保密信息不包括如下的信息:

  a) 在不承擔(dān)保密義務(wù)的情況下,接收方從提供方收到之前就已知曉的;

  b) 非因任何一方的過錯(cuò)造成的為公眾所了解的;

  c) 從沒有保密義務(wù)的第三方那里正當(dāng)取得的,并且以該取得方所應(yīng)了解為限,該第三方不是違法的獲得和披露該保密信息;

  d) 提供方向沒有保密義務(wù)第三方合法披露并且被該第三方合法披露的;

  e) 在沒有接觸保密信息的情況下,接收方獨(dú)立開發(fā)取得的;

  f) 接收方事先征得提供方書面同意而發(fā)布的。

  2、接收方和提供方

  “接收方”指:保密信息的獲得方。

  “提供方”指:保密信息的來源方。

  第二條 保密義務(wù)

  1、接收方如同對(duì)待自己的保密信息一樣,對(duì)取得的保密信息采取同樣的措施,確保其安全。雙方當(dāng)事人同意只可以給予或傳授給因履行所聘用之職務(wù)而必須并且適當(dāng)?shù)匾罅私庠摰缺C苄畔⒌墓蛦T。雙方當(dāng)事人應(yīng)將所有包含保密信息的文件和記錄存放在一個(gè)安全的、保險(xiǎn)的地方。任何以電子方式存儲(chǔ)于電腦的保密信息應(yīng)被譽(yù)為有效地防范于任何未經(jīng)授權(quán)的直接或間接通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行的入侵或使用。

  2、雙方當(dāng)事人相互承認(rèn)任何一方自行提供給另一方的保密信息及其中包含和/或有關(guān)的一切權(quán)利,是提供方的專有財(cái)產(chǎn),接受方應(yīng)考慮提供方的利益妥善保存。

  3、雙方當(dāng)事人同意雙方披露保密信息的主要目的是為了雙方在“×××” 項(xiàng)目中的融資合作。根據(jù)本協(xié)議的規(guī)定所提供之保密信息的使用,應(yīng)只限于該等目的,除非在披露該等保密信息時(shí),提供方另外以書面形式指明其他目的。如果披露時(shí)指明的使用目的與上述規(guī)定的使用目的不相符合,則應(yīng)以披露時(shí)指明的使用目的為準(zhǔn)。未經(jīng)披露方事先書面授權(quán),不得將保密信息用于其他之目的。雙方在此保證僅在與雙方商定的項(xiàng)目有關(guān)時(shí)使用從另一方收到的保密信息,絕不為與項(xiàng)目無關(guān)的目的使用保密信息。

  4、雙方當(dāng)事人承諾,雙方當(dāng)事人將對(duì)其各自及其雇員或代表,在其他一方當(dāng)事人的營(yíng)業(yè)地點(diǎn)因履行義務(wù)而知曉的所有內(nèi)部商業(yè)信息嚴(yán)格保守秘密,絕不將該等信息泄露給任何第三方。此規(guī)定特別適用于有關(guān)技術(shù)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)或組織機(jī)構(gòu)事宜的所有內(nèi)部信息。

  5、如果任何一方當(dāng)事人意圖與第三方簽署一份分包合同,因而不得不向該第三方披露保密信息,則該方當(dāng)事人應(yīng)事先從另一方當(dāng)事人得到書面同意。該披露信息之當(dāng)事人與分包方并應(yīng)在披露該等保密信息之前,按照與本協(xié)議相同的格式簽署一份保密協(xié)議。

  6、若接收方與第三方合并、被第三方兼并或被第三方直接或間接控制,該接收方不得向該第三方披露任何提供方的保密信息;接收方應(yīng)立即將提供方的保密資料歸還提供方,或根據(jù)提供方的要求予以銷毀;但如事先獲得提供方的書面同意,接收方可繼續(xù)使用該保密信息。

  7、如果接收方被要求向政府部門、法院或其他有權(quán)部門提供保密信息,接收方在可能的情況下,應(yīng)立即向提供方予以通報(bào),以便提供方能以保密為抗辯理由或取得保護(hù)措施,并且應(yīng)用盡適用法的所有程序來保護(hù)該保密信息,由此所花費(fèi)的合理費(fèi)用由提供方承擔(dān)。

  第三條 非權(quán)利授予

  任何保密信息的獲得并不意味著授予接收方任何有關(guān)提供方所有的專利權(quán)或版權(quán),也不意味著授予接收方有關(guān)對(duì)方保密信息的任何權(quán)利,除了接收方有權(quán)為履行其在合同項(xiàng)下的義務(wù)合理使用提供方提供的保密信息。

  第四條 知識(shí)產(chǎn)權(quán)

  1、 保密義務(wù)同樣適用于有關(guān)未經(jīng)注冊(cè)或未被授予專利權(quán)的發(fā)明的'文件和信息。

  2、 因?qū)Ρ緟f(xié)議所指保密信息的使用而直接或間接產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面的權(quán)利由雙方當(dāng)事人協(xié)商決定其歸屬。

  第五條 違約和賠償

  1、 任何一方有違反本協(xié)議的情形,無論故意與過失,應(yīng)當(dāng)立即停止侵害,并在第一時(shí)間采取一切必要措施防止保密信息的擴(kuò)散,盡最大可能消除影響。

  2、一方違反本協(xié)議的規(guī)定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,違約方應(yīng)向守約方支付違約金,違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定。

  3、上述違約金數(shù)額并不影響受損害方向違約方要求損害賠償。該等賠償以受損害方實(shí)際遭受的損失為限。

  第六條 保密文件的歸還

  在每一單獨(dú)訂立合同的項(xiàng)目終止之后,協(xié)議所涉及的由提供方送交給接收方的一切保密信息,無論是書面的還是其他具體形式,以及接收方所作的復(fù)印件均需立即交還提供方,或者予以銷毀,且有關(guān)銷毀憑證應(yīng)同時(shí)送交給對(duì)方。

  第七條 一般規(guī)定

  1、對(duì)本協(xié)議任何條款進(jìn)行修改,均應(yīng)以書面形式作出并經(jīng)雙方當(dāng)事人各自的合法授權(quán)代表簽署,否則無效。

  2、本協(xié)議任何部分的無效不應(yīng)影響本協(xié)議其他部分的效力。若本協(xié)議任何部分被宣告無效,當(dāng)事人各方均應(yīng)友好協(xié)商確定替代的規(guī)定,該等替代的規(guī)定應(yīng)盡可能與雙方當(dāng)事人的原意相符合。

  3、提供方無義務(wù)保證向接收方所披露保密信息的準(zhǔn)確性與完整性,也無義務(wù)承擔(dān)所披露的信息所造成的任何特殊的、偶然的、后續(xù)的、間接的損害或損失,但該方應(yīng)知所披露的保密信息會(huì)給對(duì)方造成損害或損失的除外。

  4、接收方因使用提供方所披露的保密信息而引起第三方的訴訟、仲裁、扣押或沒收、賠償或補(bǔ)償請(qǐng)求或其他權(quán)利要求,由此給接收方造成的損害和損失,提供方應(yīng)給予賠償或補(bǔ)償;接收方對(duì)第三方任何合理賠償或補(bǔ)償,該提供方應(yīng)給予補(bǔ)償,但接收方錯(cuò)誤地使用該保密信息的除外。

  5、雙方都承認(rèn),如有違本協(xié)議,因此而造成的損失將難以估量,并承諾:提供方可以向法院或有關(guān)的部門申請(qǐng)保護(hù)措施,來保護(hù)自己的正當(dāng)權(quán)利,該等權(quán)利的行使不影響其繼續(xù)享有和行使其他權(quán)利和補(bǔ)償權(quán)。

  6、一方?jīng)]有履行本協(xié)議的規(guī)定或沒有行使協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利或其他有關(guān)權(quán)利,并不構(gòu)成該方將來履行該規(guī)定或其他規(guī)定、行使該權(quán)利或其他有關(guān)權(quán)利的放棄。

  7、任何一方不得將本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方,但獲得對(duì)方書面同意的除外。

  第八條 本協(xié)議的生效及有效期

  本協(xié)議自本協(xié)議文首載明的日期起生效,并持續(xù)有效。除非提供方提前九十(90)天發(fā)出書面通知給接收方終止本協(xié)議,或協(xié)議雙方一致同意終止本協(xié)議。但是按照本協(xié)議之規(guī)定對(duì)于在本協(xié)議終止前所披露的信息和文件的義務(wù)將不受影響,而將繼續(xù)有效,繼續(xù)具有約束力。

  第九條 適用法律和司法管轄

  本協(xié)議適用中國法律并按中國法律解釋。任何通過友好協(xié)商后不能解決的爭(zhēng)議均應(yīng)提交有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。

  第十條 其他

  本協(xié)議用中英文寫成,中英文版本各一式二份,雙方各執(zhí)一份,中英文版本具有同等效力。

  代表 公司簽署

  簽字:

  姓名:

  職務(wù):

  日期:

  代表

  簽字:

  姓名:

  職務(wù):

保密協(xié)議范本3

  甲方:***************有限公司

  乙方:

  甲、乙雙方根據(jù)國家、地方政府有關(guān)規(guī)定,雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則下,就甲方商業(yè)秘密保密事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:

  (一) 保密內(nèi)容

  1. 甲方的交易秘密,包括客戶渠道、客戶名單、合作意向、成交或商談的價(jià)格等;

  2. 甲方的經(jīng)營(yíng)秘密,包括經(jīng)營(yíng)方針、投資決策意向、認(rèn)證服務(wù)定價(jià)、市場(chǎng)分析、廣告策略;

  3. 甲方的管理秘密,包括財(cái)務(wù)資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料、管理性文件(作業(yè)指導(dǎo)書、記錄表格等);

  4. 甲方的技術(shù)秘密,包括認(rèn)證產(chǎn)品設(shè)計(jì)、技術(shù)資料、研發(fā)成果,例如:CI手冊(cè)、培訓(xùn)教材、內(nèi)部局域網(wǎng)等。

  (二) 保密范圍

  1. 乙方在勞動(dòng)/勞務(wù)合同期前所持有的科研成果和技術(shù)秘密,經(jīng)雙方協(xié)議乙方同意被甲方應(yīng)用的;

  2. 乙方在勞動(dòng)/勞務(wù)合同期內(nèi)職務(wù)發(fā)明、工作成果、研發(fā)成果;

  3. 乙方在勞動(dòng)/勞務(wù)合同期前甲方已有的商業(yè)秘密;

  4. 乙方在勞動(dòng)/勞務(wù)合同期內(nèi)甲方所擁有的商業(yè)秘密。

  (三) 雙方的權(quán)利和義務(wù)

  1. 甲方提供正常的工作條件,為乙方職務(wù)發(fā)明、研發(fā)成果提供良好的條件,并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益給予獎(jiǎng)勵(lì);

  2. 乙方必須按甲方的要求從事經(jīng)營(yíng)、項(xiàng)目設(shè)計(jì)與開發(fā),并將經(jīng)營(yíng)、設(shè)計(jì)與開發(fā)的成果、資料上交甲方,甲方擁有所有權(quán)和處置權(quán);

  3. 乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的`保密制度,未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得將甲方的商業(yè)秘密向第三者公布;

  4. 雙方解除或終止勞動(dòng)/勞務(wù)合同后,乙方不得向第三方公開甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)秘密;

  5. 乙方承諾遵守以下保密義務(wù):

  5.1各級(jí)會(huì)議內(nèi)容、文件在沒有下發(fā)前不向會(huì)議以外的人員透露、傳閱;

  5.2未經(jīng)允許,不查閱、復(fù)印涉及中心財(cái)務(wù)信息、客戶信息、合同協(xié)議、工資、勞務(wù)費(fèi)用等保密內(nèi)容的保密材料;

  5.3不將甲方重要文件、資料等帶出甲方辦公場(chǎng)所或提供給競(jìng)爭(zhēng)者或有競(jìng)爭(zhēng)可能的單位和個(gè)人。如確屬工作需要,需將材料帶出甲方辦公場(chǎng)所,必須經(jīng)法定代表人批準(zhǔn)方可;

  5.4不在不利于保密的地方存放機(jī)密文件、資料,不將秘密文件、資料亂丟亂放;

  5.5不攜帶保密材料游覽、參觀、探親、訪友或出入公共場(chǎng)所,不在公共場(chǎng)所或親、朋友中談?wù)摷追降臋C(jī)密;有客戶來訪,不當(dāng)眾談?wù)摷追絻?nèi)部事務(wù)和保密事項(xiàng)。不隨意向客人提供閱讀甲方的各類文件;

  5.6因工作需要打印、復(fù)印涉及甲方財(cái)務(wù)信息、客戶信息、合同協(xié)議、工資、勞務(wù)費(fèi)用等保密內(nèi)容的文件之后,印壞的紙張及時(shí)銷毀;

  5.7保證下班后電腦上、桌面上沒有記載甲方保密信息的文件資料及紙張;

  5.8工作變動(dòng)離開甲方時(shí),不帶走甲方任何文件、資料、圖表等;

  5.9發(fā)現(xiàn)甲方秘密已經(jīng)泄露或者可能泄露時(shí),應(yīng)當(dāng)立即采取補(bǔ)救措施并及時(shí)報(bào)告主管負(fù)責(zé)人。

  6. 甲方實(shí)行薪酬保密制度,乙方不準(zhǔn)打聽他人薪酬和/或?qū)⒈救诵匠旮嬷恕?/p>

  (四)保密期限

  1. 勞動(dòng)/勞務(wù)合同期內(nèi);

  2. 甲方的秘密未被公眾知悉期內(nèi);

  (五)脫密期限

  1. 因履行勞動(dòng)/勞務(wù)合同約定條件發(fā)生變化,乙方要求解除勞動(dòng)/勞務(wù)合同的必須以書面形式提前30個(gè)工作日通知甲方,提前期即為脫密期限,由甲方采取脫密措施,安排乙方脫離涉密崗位;乙方應(yīng)完整辦妥涉秘資料的交接工作;

  2. 勞動(dòng)/勞務(wù)合同終止雙方無意續(xù)簽的,提出方必須以書面形式提前1個(gè)月通知對(duì)方,提前期即為脫密期限,由甲方采取脫密措施,安排乙方脫離涉密崗位;乙方應(yīng)該接受甲方的工作安排并完整辦妥涉秘資料的交接工作;

  3. 勞動(dòng)/勞務(wù)合同解除或期滿終止后,乙方必須信守本協(xié)議,不損害甲方利益。

  (六)違約責(zé)任

  1. 在勞動(dòng)/勞務(wù)合同期內(nèi),乙方違反此協(xié)議,雖未造成甲方經(jīng)濟(jì)損失,但給甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)帶來麻煩的,甲方有權(quán)將乙方調(diào)離涉密崗位,并予以警告,直至解除乙方的勞動(dòng)/勞務(wù)合同;

  2. 在勞動(dòng)/勞務(wù)合同期內(nèi),乙方違反此協(xié)議,造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的,甲方予以乙方解聘的處罰,并追加經(jīng)濟(jì)損失賠償,賠償金按經(jīng)濟(jì)損失的5倍處罰;

  3. 雙方解除勞動(dòng)/勞務(wù)合同后兩年內(nèi),乙方違反此協(xié)議,將甲方客戶資源提供給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,造成甲方經(jīng)濟(jì)損失,經(jīng)查實(shí),甲方有權(quán)按客戶損失的數(shù)量,每個(gè)處罰乙方5萬元人民幣,情節(jié)嚴(yán)重者,甲方將向甲方所在地人民法院提出訴訟。

  (七)其他

  本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方(蓋章) 乙方(簽名)

  法定代表人簽名

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

保密協(xié)議范本4

  編號(hào):

  單位:

  姓名:

  ××保密委員會(huì)

  年 月

  說 明

  一、凡在××單位從事涉密工作的涉密人員均須簽訂本協(xié)議書。

  二、涉密人員根據(jù)自己所在涉密崗位和涉密等級(jí),在以下簽訂人涉密崗位、簽訂人涉密等級(jí)、簽訂人脫密期對(duì)應(yīng)的“”內(nèi)劃“√”。

  三、涉密人員在簽訂本協(xié)議書前,須仔細(xì)閱讀并知悉各部分內(nèi)容。

  四、本協(xié)議書一式三份,簽訂人員及其所在單位、局保密委員會(huì)辦公室各執(zhí)一份。

  簽訂人涉密崗位:

  簽訂人涉密等級(jí):

  簽訂人 脫密期: 5年 2年

  4年 1年

  3年 半年

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》及其實(shí)施細(xì)則、《中華人民共和國國家安全法》、《中華人民共和國國防法》、《中華人民共和國反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》、《科學(xué)技術(shù)保密規(guī)定》、《國家工商行政管理局關(guān)于禁止侵犯商業(yè)秘密行為的若干規(guī)定(98修訂)》等法律、法規(guī),為確保甲方國家秘密事項(xiàng)的安全和經(jīng)濟(jì)利益,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,甲方就乙方在工作期間承擔(dān)或參與各種管理、研發(fā)、生產(chǎn)任務(wù)時(shí)所掌握、知悉、管理的國家秘密、工作秘密、商業(yè)秘密的保密事宜,與乙方訂立本協(xié)議:

  一、甲方權(quán)利和義務(wù)

  甲方為××。

 。ㄒ唬┴(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行保密教育,使乙方知悉與其工作業(yè)務(wù)有關(guān)的保密管理規(guī)章制度。

 。ǘ┴(fù)責(zé)為乙方提供相適應(yīng)的保密工作環(huán)境。

 。ㄈ┴(fù)責(zé)對(duì)乙方不宜公開的保密成果做出評(píng)價(jià),不因保密事項(xiàng)影響乙方的評(píng)獎(jiǎng)、表彰以及崗位聘任。

 。ㄋ模┴(fù)責(zé)對(duì)乙方執(zhí)行保密法規(guī)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,并決定給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。

 。ㄎ澹┴(fù)責(zé)或委托指定單位對(duì)乙方承擔(dān)的保密責(zé)任給予相應(yīng)的保密補(bǔ)貼(離崗后不再享有保密補(bǔ)貼)。

 。┮曳皆谡{(diào)離前,甲方負(fù)責(zé)檢查和督促乙方清退涉密文件、資料、移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)、保密本等涉密載體及其它有效證件。

  二、乙方權(quán)利和義務(wù)

  乙方是根據(jù)《××涉密人員管理規(guī)定》審查、界定程序確定的涉密人員。乙方作為企業(yè)有關(guān)秘密信息知悉者之一,非上述秘密信息的權(quán)利人(所有人)。乙方在享有涉密人員權(quán)利的同時(shí),愿意承擔(dān)相應(yīng)的涉密人員義務(wù)。

 。ㄒ唬┮曳降臋(quán)利:

  1、依據(jù)相關(guān)法規(guī),掌握、知悉、管理其職責(zé)和業(yè)務(wù)范圍內(nèi)相應(yīng)等級(jí)國家秘密的權(quán)利。

  2、參加與本職工作有關(guān)的相應(yīng)等級(jí)涉密會(huì)議、科技交流、展覽等涉密活動(dòng)的權(quán)利。

  3、進(jìn)入與本職工作有關(guān)的相應(yīng)等級(jí)涉密場(chǎng)所的權(quán)利。

  4、按照企業(yè)相應(yīng)管理規(guī)定,享受相應(yīng)等級(jí)的涉密人員保密補(bǔ)貼。

  5、涉密人員應(yīng)享有的其它法定權(quán)利。

 。ǘ┮曳降牧x務(wù):

  1、保守國家秘密,不以任何形式泄露所掌握、知悉、管理的`國家秘密。

  2、遵守《中華人民共和國保守國家秘密法》和上級(jí)機(jī)關(guān)制定頒發(fā)的各項(xiàng)保密制度、規(guī)定。嚴(yán)格遵守和履行《涉密人員保密守則》。

  3、自覺接受各級(jí)保密管理部門的監(jiān)督和管理。

  4、學(xué)習(xí)保密知識(shí),提高保密技能,積極參加有關(guān)部門組織的保密教育、培訓(xùn)。

  5、發(fā)現(xiàn)泄密隱患和發(fā)生泄密事件,立即向局保密管理部門報(bào)告,及時(shí)采取補(bǔ)救措施,并協(xié)助、配合有關(guān)部門進(jìn)行查處。

  (三)乙方除愿意承擔(dān)以上涉密人員保守國家秘密的法定義務(wù)之外,還愿意承擔(dān)以下義務(wù):

  1、掌握本崗位的保密范圍,明確所負(fù)責(zé)工作的保密責(zé)任。

  2、不向任何第三人( 包括法人、自然人和其他社會(huì)組織)披露、提供、泄露所掌握、知悉、管理的國家秘密、工作秘密和商業(yè)秘密。

  3、不以發(fā)表論文、出版著作、科研、學(xué)術(shù)報(bào)告、新聞報(bào)道、成果申報(bào)等任何方式公開或傳播涉密信息。

  4、不使用或者允許他人(包括法人、自然人和其他社會(huì)組織 ) 使用上述秘密信息。

  5、不在國際互聯(lián)網(wǎng),無技術(shù)加密措施的有線、無線通信中傳遞涉密信息,不在無保密保障措施的情況下攜帶和存放密件、密品。

  6、不使用涉密計(jì)算機(jī)上互聯(lián)網(wǎng),不在上互聯(lián)網(wǎng)的計(jì)算機(jī)內(nèi)存儲(chǔ)涉密信息和工作信息。不在便攜式計(jì)算機(jī)中存儲(chǔ)涉密信息,便攜式計(jì)算機(jī)和涉密載體的攜帶外出,要經(jīng)過審查、審批。

  7、在對(duì)外交往與合作中,嚴(yán)格遵守外事保密規(guī)定,自覺保守國家秘密安全,并主動(dòng)如實(shí)地向局保密委員會(huì)反映個(gè)人因公或因私與國(境)外機(jī)構(gòu)、組織、人員的交往情況,接受保密管理人員的指導(dǎo)和監(jiān)督。

  8、未經(jīng)審批不將涉及國家秘密的文件、資料和其他物品攜帶、傳遞、寄運(yùn)至國(境)外。

  9、因私出國(境)時(shí),嚴(yán)格按照企業(yè)因私出國(境)管理辦

保密協(xié)議范本5

  xx學(xué)校保密委員會(huì)作為甲方,學(xué)校的涉密人員作為乙方,根據(jù)《中華人民共和國保密國家秘密法》(以下簡(jiǎn)稱《保密法》)和有關(guān)保密規(guī)定,雙方一致同意共同履行如下保密協(xié)議:

  甲方:

  1. 對(duì)乙方進(jìn)行保密資格審查,確定其承擔(dān)xx項(xiàng)目的資格;

  2. 監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)乙方的.保密工作;

  3. 提供保密教育培訓(xùn)和有關(guān)學(xué)習(xí)資料;

  4. 監(jiān)督保密津貼發(fā)放制度;

  5. 在保密工作中表現(xiàn)突出或有重大貢獻(xiàn)的,按規(guī)定給予乙方相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì);

  6. 對(duì)在日常工作中違反保密規(guī)定的,依據(jù)《xxxx保密工作獎(jiǎng)懲制度》執(zhí)行;

  7. 對(duì)于違反國家有關(guān)法律法規(guī)的,由有關(guān)部門追究乙方法律責(zé)任。 乙方:(此項(xiàng)為重點(diǎn)考試內(nèi)容)

  1. 自覺遵守國家有關(guān)保密法律法規(guī)和《xxx涉密人員管理規(guī)定》;

  2. 接受xx組織的保密教育和培訓(xùn);

  3. 對(duì)本人所知悉和管理的涉密信息,根據(jù)實(shí)際情況采取有效的防范措施,不留泄密隱患,在未解密之前,對(duì)涉密信息負(fù)有保密責(zé)任;

  4. 調(diào)離涉密崗位要按規(guī)定實(shí)行脫密期,脫密期滿后仍需繼續(xù)保守所知悉的國家秘密信息;

  5. 因乙方原因造成泄密的,按《xx保密工作獎(jiǎng)懲制度》接受處理。

  6. 本協(xié)議終止后,依國家法律規(guī)定自覺履行保密義務(wù);

  本協(xié)議因乙方脫離崗位或涉密項(xiàng)目而自動(dòng)終止。

  本協(xié)議一式三份(保密委員會(huì)一份,乙方所在單位一份,本人一份) 自雙方簽字后生效。

  甲方乙方

  年月日年月日

保密協(xié)議范本6

  編號(hào):

  甲方(聘用單位):

  乙方(被聘用人):

  根據(jù)工作需要,依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)乙方同意,甲方聘用乙方到本單位工作,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致原則,同意簽訂如下協(xié)議:

  一、工作崗位

  甲方根據(jù)工作需要聘用乙方在崗位,從事工作。

  二、聘用時(shí)間為二年,從20xx年3月1日至20xx年2月28日止。

  三、聘用期間工資、福利、勞動(dòng)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等待遇。

  1、工資標(biāo)準(zhǔn)為月工資元,福利按林業(yè)局規(guī)定執(zhí)行;

  2、勞動(dòng)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等按照林業(yè)局所屬事業(yè)單位在職職工辦理勞動(dòng)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)手續(xù)。

  四、乙方享受甲方工作人員相同工作時(shí)間和假期。

  五、乙方自覺遵守甲方各種規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé),積極完成所在崗位的`工作任務(wù),愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),保守甲方技術(shù)和秘密,維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。

  六、有下列情況之一,甲方可以解除協(xié)議:

  1、不服從工作安排或不勝任所在崗位工作的;

  2、因違法違紀(jì)受到處分的;

  七、未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

  此協(xié)議一式三份,甲、乙雙方及林業(yè)局人事股各一份。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  ______年______月____日       ______年______月____日

保密協(xié)議范本7

  甲方:_________

  乙方:_________

  鑒于甲乙雙方正在探求建立引進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)投資與境外融資上市財(cái)務(wù)顧問合作關(guān)系,為了積極促進(jìn)雙方在指定領(lǐng)域的業(yè)務(wù)開發(fā)與商務(wù)合作,經(jīng)友好協(xié)商,甲乙雙方同意向?qū)Ψ脚蹲陨淼谋C苄畔,并簽訂如下協(xié)議(以下簡(jiǎn)稱本協(xié)議)。

  1、保密信息指本協(xié)議的一方(披露方)依據(jù)下文設(shè)定的條件,以書面、口頭或電子文件的形式提供給另一方(接受方)的任何信息或數(shù)據(jù),包括但不限于商業(yè)計(jì)劃、專有技術(shù)、研究成果、客戶信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)以及其它技術(shù)和商業(yè)信息。披露此類保密信息的方式,包括但不限于信函、傳真、備忘、紀(jì)要、協(xié)議、報(bào)告、方案、協(xié)議、電子郵件等,或以口頭方式披露并以書面方式確認(rèn)為保密信息的任何信息或數(shù)據(jù)。

  上述保密信息不包括任何已出版的或其它形式處于公有領(lǐng)域的信息,以及在披露時(shí)接受方通過其它合法途徑已經(jīng)獲得的信息。

  2、接受方同意只在本合作的目的范圍內(nèi)使用對(duì)方的保密信息。并

  (1)采取足夠的措施,保護(hù)披露方的保密信息,不將對(duì)方的保密信息向任何第三方公開轉(zhuǎn)讓,也不以其它方式讓無權(quán)接觸該信息的單位或個(gè)人接觸該信息。

  (2)如為本合作的目的確實(shí)需要向第三方披露對(duì)方的保密信息,則必須事先得到對(duì)方的`書面許可,并與該第三方簽訂保密協(xié)議。

  (3)應(yīng)約束其接觸本保密信息的員工遵守保密義務(wù)。

  (4)如果雙方經(jīng)探討后未建立合作關(guān)系,則接受方不能使用披露方的保密信息。如合作關(guān)系出現(xiàn)終止,則接受方應(yīng)按照披露方要求將保密信息及其載體返還給披露方。

  3、如果接受方根據(jù)法律程序或行政要求必須披露保密信息,則接受方應(yīng)事先通知披露方,并協(xié)助披露方采取必要的保護(hù)措施,防止或限制保密信息的進(jìn)一步擴(kuò)散。

  4、雙方確認(rèn),本協(xié)議任何條款不構(gòu)成對(duì)保密信息的轉(zhuǎn)讓或許可,接受方也不能在本協(xié)議目的之外使用本保密信息。

  5、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,對(duì)簽字雙方及其關(guān)聯(lián)機(jī)構(gòu)及其繼受者均具有約束力。如保密信息因接受方之外的原因而成為公知信息,則本協(xié)議對(duì)該部分保密信息自動(dòng)失效。

  6、本協(xié)議包含雙方關(guān)于此事項(xiàng)的全部約定。雙方在此之前達(dá)成的任何口頭或書面的協(xié)議或約定,如果與本協(xié)議沖突,則以本協(xié)議內(nèi)容為準(zhǔn)。本協(xié)議的任何修改須以書面方式做出并經(jīng)雙方簽字才能生效。

  7、如果一方違反本協(xié)議,另一方有權(quán)要求賠償經(jīng)濟(jì)損失,并可采取其它必要的補(bǔ)救措施。

  8、與本協(xié)議有關(guān)的任何糾紛或爭(zhēng)議應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如不能協(xié)商解決,任何一方可提交仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁,仲裁決定是終局的,對(duì)雙方均有約束力。本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄。

  9、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):_________

  乙方(蓋章):_________

  授權(quán)代表(簽字):_________

  授權(quán)代表(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

保密協(xié)議范本8

  甲方: 負(fù)責(zé)人:

  乙方: 法定代表人:

  為落實(shí)甲方與乙方之間的生產(chǎn)戰(zhàn)略合作事項(xiàng),甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就加強(qiáng)甲方的商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等保密信息的保護(hù)等事宜達(dá)成如下協(xié)議:

  一、本協(xié)議的商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等保密信息是指甲方提供給乙方的所有文件、資料(含電子文檔),包括但不限于:管理文件、通知,各種合同及協(xié)議,科研、生產(chǎn)、營(yíng)銷、質(zhì)量等會(huì)議記錄及各類報(bào)表;經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略、項(xiàng)目規(guī)劃;與產(chǎn)品研發(fā)有關(guān)的立項(xiàng)、設(shè)計(jì)圖紙、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、創(chuàng)新改進(jìn)等資料;提供給乙方進(jìn)行技術(shù)支持的關(guān)鍵、專有技術(shù);屬于甲方技術(shù)范圍內(nèi)的工裝、夾具、專用量具等;生產(chǎn)大綱與計(jì)劃、工藝流程、產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);營(yíng)銷策略及客戶檔案、產(chǎn)品質(zhì)量反饋、供應(yīng)商及外協(xié)廠情況等資料;財(cái)務(wù)報(bào)告、財(cái)務(wù)收支情況及各類財(cái)務(wù)狀況及各類財(cái)務(wù)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)報(bào)表;按甲方要求生產(chǎn)的產(chǎn)品實(shí)物;其它各種甲方提供給乙方但未公開的資料、信息等。

  二、乙方對(duì)保密信息應(yīng)謹(jǐn)慎、妥善持有,并嚴(yán)格保密,沒有甲方事先書面同意,不得直接或間接向任何第三方披露、泄露、傳遞,不得復(fù)制、轉(zhuǎn)讓、遺失,不得利用甲方的保密信息資料進(jìn)行與雙方合作無關(guān)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。否則,乙方應(yīng)按甲方核定的甲方所遭受經(jīng)濟(jì)損失的'十倍的標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付違約金(但違約金不少于人民幣 元),甲方還有權(quán)向乙方追償由于泄密而造成的任何直接的、間接的名譽(yù)損害,且甲方有權(quán)單方解除與乙方簽訂的《產(chǎn)品委托加工技術(shù)協(xié)議》。

  三、乙方應(yīng)加強(qiáng)內(nèi)部管理,僅可為雙方合作業(yè)務(wù)之必須,將保密信息披露給其直接或間接參與合作事項(xiàng)的管理人員、職員、顧問和其他雇員(以下統(tǒng)稱“有關(guān)人員”),但應(yīng)保證該類有關(guān)人員對(duì)保密信息嚴(yán)格保密;若乙方或有關(guān)人員違反本協(xié)議的保密義務(wù),乙方應(yīng)按甲方核定的甲方所遭受經(jīng)濟(jì)損失的十倍的標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付違約金(但違約金不少于人民幣 元),甲方還有權(quán)向乙方追償由于泄密而造成的任何直接的、間接的名譽(yù)損害,且甲方有權(quán)單方解除與乙方簽訂的《產(chǎn)品委托加工技術(shù)協(xié)議》。

  四、若出現(xiàn)國家司法、行政機(jī)關(guān)要求乙方披露本協(xié)議所指的保密信息的情形,乙方應(yīng)立即書面通知甲方,并按照甲方的要求配合甲方采取合法及合理的保密措施,以確保相應(yīng)保密信息不受泄露。否則,乙方應(yīng)按甲方核定的甲方所遭受經(jīng)濟(jì)損失的十倍的標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付違約金(但違約金不少于人民幣 元),甲方還有權(quán)向乙方追償由于泄密而造成的任何直接的、間接的名譽(yù)損害,且甲方有權(quán)單方解除與乙方簽訂的《產(chǎn)品委托加工技術(shù)協(xié)議》。

  五、乙方承諾在合作期間嚴(yán)格遵守甲方的《保密工作制度》,并采取如下相應(yīng)的保密措施:

  1.制定完善的保密制度并實(shí)行秘密等級(jí)制度,對(duì)甲方的上述各類保密信息資料指定專人歸口管理,并配置完善的保密裝置妥善保管。

  2.對(duì)于甲方標(biāo)有“絕密”“機(jī)密”和“秘密”等文件、資料的收發(fā)、傳遞、和外出攜帶,應(yīng)由乙方指定人員負(fù)責(zé),并采取必要的保密措施。

  3.對(duì)其內(nèi)部人員借閱甲方的保密資料,實(shí)行分級(jí)授權(quán)(普通員工或底層管理層不得查閱完整的甲方保密資料),予以嚴(yán)格控制,并登記備案。

  4.要求并教育其內(nèi)部涉密員工遵守保密守則,并與其簽訂保密協(xié)議。

  5.對(duì)于掌握甲方關(guān)鍵、專有技術(shù)的人員、乙方有責(zé)任采取有效措施防止其流失。

  6.乙方保管甲方保密信息資料的場(chǎng)所,及為甲方加工配套件的生產(chǎn)、倉儲(chǔ)現(xiàn)場(chǎng)等保密點(diǎn),不得讓外來人員參觀、拍照、攝像等。

  六、雙方合作終止時(shí),乙方應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)向甲方退還屬于甲方的工裝、夾具、專用量具、合作期間涉及甲方的有關(guān)商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)等保密信息的全部資料,包括但不限于提交完整文檔和說明、產(chǎn)品圖樣、工藝文件、檢驗(yàn)文件、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)協(xié)議、軟件程序原代碼、光盤、應(yīng)用程序、執(zhí)行方法或管理系統(tǒng)文檔。乙方退還上述資料須經(jīng)甲方外協(xié)管理部門和技術(shù)部門書面確認(rèn),在乙方退還所有資料前,甲方有權(quán)對(duì)乙方加工的配套件等不予結(jié)算。乙方同意:雙方合作終止時(shí),不以任何借口和形式保留甲方商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)等保密信息資料,未經(jīng)甲方書面授權(quán),乙方不得以任何形式和任何目的將甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)等保密信息資料透漏給第三方或用于非甲方指定用途的其它任何用途。否則,乙方應(yīng)按甲方核定的甲方所遭受經(jīng)濟(jì)損失的十倍的標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付違約金(但違約金不少于人民幣 元),甲方還有權(quán)向乙方追償由于泄密而造成的任何直接的、間接的名譽(yù)損害,且甲方有權(quán)單方解除與乙方簽訂的《產(chǎn)品委托加工技術(shù)協(xié)議》。

  七、保密期限:本協(xié)議期限內(nèi)及本協(xié)議終止后,乙方均應(yīng)遵守本保密協(xié)議,直至商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等保密信息公開為止。

  八、其它

  1.甲方保密專門機(jī)構(gòu)有權(quán)對(duì)乙方保密工作進(jìn)行不定期檢查,對(duì)乙方保密措施落實(shí)不力的將提出整改建議,乙方應(yīng)在限期內(nèi)整改。

  2.如乙方未遵守本協(xié)議約定,甲方有權(quán)視情況采取相應(yīng)措施(包括但不限于減少委托乙方生產(chǎn)配套件品種和數(shù)量、暫停乙方生產(chǎn)配套件計(jì)劃)。

  3.本協(xié)議條款的修改、變更,須由雙方協(xié)商一致后另行簽訂書面協(xié)議,經(jīng)雙方加蓋公章后生效。

  4.本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方另行友好協(xié)商解決,并簽訂書面的補(bǔ)充協(xié)議,經(jīng)雙方加蓋公章后生效。

  5.本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方:(蓋章)

  負(fù)責(zé)人或授權(quán)代理人:(簽字) 時(shí)間:

  乙方:(蓋章)

  法定代表人或授權(quán)代理人:(簽字) 時(shí)間:

保密協(xié)議范本9

  甲方:_________ 乙方:_________

  鑒于甲乙雙方正在探求建立引進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)投資與境外融資上市財(cái)務(wù)顧問合作關(guān)系,為了積極促進(jìn)雙方在指定領(lǐng)域的業(yè)務(wù)開發(fā)與商務(wù)合作,經(jīng)友好協(xié)商,甲乙雙方同意向?qū)Ψ脚蹲陨淼谋C苄畔,并簽訂如下協(xié)議。

  1.保密信息指本協(xié)議的一方依據(jù)下文設(shè)定的條件,以書面、口頭或電子文件的形式提供給另一方的任何信息或數(shù)據(jù),包括但不限于商業(yè)計(jì)劃、專有技術(shù)、研究成果、客戶信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)以及其它技術(shù)和商業(yè)信息。

  披露此類保密信息的方式,包括但不限于信函、傳真、備忘、紀(jì)要、協(xié)議、報(bào)告、方案、協(xié)議、電子郵件等,或以口頭方式披露并以書面方式確認(rèn)為保密信息的任何信息或數(shù)據(jù)。

  上述保密信息不包括任何已出版的或其它形式處于公有領(lǐng)域的信息,以及在披露時(shí)接受方通過其它合法途徑已經(jīng)獲得的信息。

  2.接受方同意只在本合作的目的范圍內(nèi)使用對(duì)方的保密信息。并

  采取足夠的'措施,保護(hù)披露方的保密信息,不將對(duì)方的保密信息向任何第三方公開轉(zhuǎn)讓,也不以其它方式讓無權(quán)接觸該信息的單位或個(gè)人接觸該信息。

  如為本合作的目的確實(shí)需要向第三方披露對(duì)方的保密信息,則必須事先得到對(duì)方的書面許可,并與該第三方簽訂保密協(xié)議。

  應(yīng)約束其接觸本保密信息的員工遵守保密義務(wù)。

  如果雙方經(jīng)探討后未建立合作關(guān)系,則接受方不能使用披露方的保密信息;如合作關(guān)系出現(xiàn)終止,則接受方應(yīng)按照披露方要求將保密信息及其載體返還給披露方。

  3.如果接受方根據(jù)法律程序或行政要求必須披露保密信息,則接受方應(yīng)事先通知披露方,并協(xié)助披露方采取必要的保護(hù)措施,防止或限制保密信息的進(jìn)一步擴(kuò)散。

  4.雙方確認(rèn),本協(xié)議任何條款不構(gòu)成對(duì)保密信息的轉(zhuǎn)讓或許可,接受方也不能在本協(xié)議目的之外使用本保密信息。

  5.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,對(duì)簽字雙方及其關(guān)聯(lián)機(jī)構(gòu)及其繼受者均具有約束力。如保密信息因接受方之外的原因而成為公知信息,則本協(xié)議對(duì)該部分保密信息自動(dòng)失效。

  6.本協(xié)議包含雙方關(guān)于此事項(xiàng)的全部約定。雙方在此之前達(dá)成的任何口頭或書面的協(xié)議或約定,如果與本協(xié)議沖突,則以本協(xié)議內(nèi)容為準(zhǔn)。本協(xié)議的任何修改須以書面方式做出并經(jīng)雙方簽字才能生效。

  7.如果一方違反本協(xié)議,另一方有權(quán)要求賠償經(jīng)濟(jì)損失,并可采取其它必要的補(bǔ)救措施。

  8.與本協(xié)議有關(guān)的任何糾紛或爭(zhēng)議應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如不能協(xié)商解決,任何一方可提交仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁,仲裁決定是終局的,對(duì)雙方均有約束力。本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄。

  9.本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方:_____________ 乙方:_____________

  授權(quán)代表:_________ 授權(quán)代表:_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

保密協(xié)議范本10

  甲方:__________

  乙方:__________

  根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》及有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方在遵循誠實(shí)信用、平等自愿的原則下,經(jīng)協(xié)商就甲方公司薪酬體系保密事項(xiàng)達(dá)成協(xié)議條款如下:

  一、涉及甲方的公司薪酬體系文件屬于甲方公司的商業(yè)機(jī)密,乙方受聘于甲方公司任職服務(wù)期間工資實(shí)行保密制,甲乙雙方應(yīng)共同承擔(dān)保密義務(wù),負(fù)有保密責(zé)任。

  二、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方公司規(guī)定的任何成文或著不成文的保密文件、規(guī)章、制度等,不得以任何形式將公司的任何機(jī)密泄露給公司以外的任何其他人。知悉公司機(jī)密泄露情況者,應(yīng)及時(shí)向甲方人事部負(fù)責(zé)人報(bào)告,并采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大。

  三、乙方不得在私人交往或通信中泄露公司機(jī)密,不得在公共場(chǎng)合談?wù)摴緳C(jī)密,不得通過其他方式向第三方傳遞公司機(jī)密信息。

  四、乙方不得與公司人事部門以外的`第三方討論、傳播、散布、比對(duì)薪資。

  五、無論乙方以何種形式離職或被甲方辭退,雙方解除或終止勞動(dòng)合同后,乙方仍然不得向其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方公司就職人員及其有關(guān)親朋好友披露自己曾在公司就職的公司機(jī)密文件內(nèi)容及工作待遇情況。

  六、違約責(zé)任約定:

  1、如乙方違反本協(xié)議第二條、第三條、第四條所約定的保密義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,一次向甲方支付違約金人民幣500元,并賠償因此給甲方造成的一切損失,包括因追究該違約責(zé)任所產(chǎn)生的合理費(fèi)用等。

  2、在勞動(dòng)合同期限內(nèi),乙方違反本協(xié)議約定或有關(guān)法律規(guī)定,甲方按乙方自動(dòng)離職處理,或者視情況給予降薪、降職甚至作出開除的處分決定。

  七、爭(zhēng)議解決辦法:因履行本協(xié)議而發(fā)生糾紛,可以由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成時(shí),提交甲方所在地勞動(dòng)仲裁或向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  八、本協(xié)議正本一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  九、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效。

  十、本協(xié)議為甲、乙雙方簽訂的《勞動(dòng)合同》的附件,與《勞動(dòng)合同》具有同等法律效力,本協(xié)議有效期限同甲、乙雙方《勞動(dòng)合同》一致。

  甲方(蓋章):__________

  乙方(蓋章):__________

保密協(xié)議范本11

  甲方:

  乙方:

  甲、乙雙方就乙方受聘為甲方公司網(wǎng)頁設(shè)計(jì)師事宜,經(jīng)友好協(xié)商,茲簽訂如下協(xié)議并共同遵守:

  一、經(jīng)甲方面試、考核,決定聘乙方為本公司網(wǎng)頁設(shè)計(jì)師,乙方正式聘用日期為_________年_______月_______日。

  二、乙方職責(zé):服從設(shè)計(jì)部經(jīng)理管理、頁面美工設(shè)計(jì)、平面及FLASH廣告制作、設(shè)計(jì)素材收集、設(shè)計(jì)進(jìn)度跟蹤、與業(yè)務(wù)部和直接客戶設(shè)計(jì)溝通。設(shè)計(jì)部經(jīng)理有權(quán)根據(jù)設(shè)計(jì)人員的特長(zhǎng)分配設(shè)計(jì)任務(wù)。

  三、乙方受聘后必須嚴(yán)格遵守甲方制定的各項(xiàng)管理制度,積極主動(dòng)負(fù)責(zé)公司的設(shè)計(jì)任務(wù),為公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展盡心盡職;同意以下薪酬標(biāo)準(zhǔn),兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨。

  三、本著公平、激勵(lì)的原則,制定乙方薪酬制度如下:

  1、乙方底薪300元。

  2、乙方提成=100元完成的網(wǎng)站設(shè)計(jì)個(gè)數(shù),其提成的計(jì)算與發(fā)放時(shí)間以與客戶結(jié)算日期為準(zhǔn)。

  3、薪酬結(jié)算:與客戶結(jié)算后隨當(dāng)月工資統(tǒng)一發(fā)放。

  4、乙方試用期為三個(gè)月,三個(gè)月后,如甲乙雙方無異議,本協(xié)議自動(dòng)續(xù)延。

  四、在工作期間,甲方可以根據(jù)實(shí)際考核情況終止對(duì)乙方的`聘用,并提前通知乙方;乙方如要解除協(xié)議必須提前一個(gè)月以書面的形式通知甲方,否則將視為無效。

  五、本協(xié)議一式兩份,雙方簽字蓋章即生效。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  ______年______月____日       ______年______月____日

保密協(xié)議范本12

  甲方:

  乙方:

  甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》、《中華人民共和國合同法》、《 有限公司勞動(dòng)合同》以及國家、地方政府有關(guān)規(guī)定,鑒于乙方在甲方任職,并將獲得甲方支付的相應(yīng)報(bào)酬,雙方當(dāng)事人就乙方在任職期間及離職以后保守甲方商業(yè)秘密有關(guān)事項(xiàng),在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則下,達(dá)成如下協(xié)議:

  第一條:乙方工作地點(diǎn):,該地點(diǎn)是甲方直接管理單位。

  第二條:乙方必須遵守甲方的各項(xiàng)管理規(guī)定、崗位職責(zé)、行業(yè)規(guī)定和職業(yè)操守,保守公司的商業(yè)秘密;

  第三條:乙方必須維護(hù)甲方的品牌形象,不允許做有損甲方品牌形象的行為;

  第四條:乙方在甲方工作期間,乙方要求解除勞動(dòng)合同之后,乙方第一個(gè)月與最后一個(gè)月工資將在離職半年后,甲方將自動(dòng)打至乙方賬號(hào);

  第五條:乙方解除勞動(dòng)合同半年內(nèi),不得從事同行業(yè)的崗位工作,否則扣除2個(gè)月工資,并追究其民事責(zé)任的權(quán)利;

  第六條:保密內(nèi)容:以下為甲、乙雙方約定的保密內(nèi)容:

  1.甲方的交易秘密,包括商品產(chǎn)、供、銷渠道,客戶名單,買賣意向,成交或商談的價(jià)格,商品性能、質(zhì)量、數(shù)量、交貨日期;

  2.甲方的經(jīng)營(yíng)秘密,包括經(jīng)營(yíng)方針,投資決策意向,產(chǎn)品服務(wù)定價(jià),市場(chǎng)分析;

  3.甲方的管理秘密,包括財(cái)務(wù)資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料、客戶資料;

  4.甲方的技術(shù)秘密,包括所有產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品圖紙、生產(chǎn)模具、工程設(shè)計(jì)圖、制造技術(shù)、計(jì)算機(jī)程序、技術(shù)數(shù)據(jù)、專業(yè)技術(shù)、科研成果。

  5.甲方的產(chǎn)品秘密,包括公司各種產(chǎn)品。

  6.其他應(yīng)當(dāng)保密的內(nèi)容。

  第七條:乙方在甲方工作期間,執(zhí)行采購工作崗位的保密要求:

  1.遵守公司采購制度和崗位職業(yè)道德;

  2.不得泄露供應(yīng)商的資料和信息,不得泄露公司的.物品采購量及采購渠道;

  3.定期接受財(cái)務(wù)核查。

  第八條:乙方在勞動(dòng)合同簽訂之期前和勞動(dòng)合同履行中甲方已有的或產(chǎn)生的商業(yè)秘密屬于保密范圍。

  第九條:因履行勞動(dòng)合同約定條件發(fā)生變化,乙方要求解除勞動(dòng)合同必須以書面形式提前2個(gè)月通知甲方,由甲方采取保密措施,安排乙方脫離涉密崗位;乙方應(yīng)完整辦妥涉密資料的交接工作;

  第十條:勞動(dòng)合同解除或期滿終止后,乙方必須信守本協(xié)議,不損害甲方利益;

  第十一條:在勞動(dòng)合同期內(nèi),乙方違反此協(xié)議,雖未造成甲方經(jīng)濟(jì)損失,甲方有權(quán)調(diào)離乙方涉密崗位,并扣發(fā)一千元的薪酬,并予以行政處分;

  第十二條:在勞動(dòng)合同期內(nèi),乙方違反此協(xié)議,造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的,甲方可以予以乙方除名的行政處罰,并扣發(fā)相應(yīng)薪酬,訴至人民法院追加經(jīng)濟(jì)損失賠償,構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān),依法追究乙方刑事責(zé)任;

  第十三條:在勞動(dòng)合同履行結(jié)束后,乙方違反此協(xié)議,造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的,甲方保留訴至人民法院追求其民事責(zé)任的權(quán)利。

  第十四條:再次協(xié)議的履行過程中出現(xiàn)糾紛,雙方協(xié)商解決,如協(xié)商不成的可向甲方所在地勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提出訴訟;

  第十五條:本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

保密協(xié)議范本13

  甲方:_________乙方:_________

  甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》和國家、地方有關(guān)規(guī)定,就企業(yè)技術(shù)秘密,公司及客戶財(cái)產(chǎn)保護(hù)達(dá)成如下協(xié)議:

  1.保密范圍:

  甲方尚未公開的發(fā)展規(guī)劃、方針政策、經(jīng)營(yíng)決策的信息、計(jì)劃、方案、指令及商業(yè)秘密;

  甲方財(cái)政預(yù)算、決策報(bào)告、財(cái)務(wù)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)資料、財(cái)務(wù)分析報(bào)告、審計(jì)資料、銀行賬號(hào);

  甲方的經(jīng)營(yíng)方法、狀況和經(jīng)營(yíng)實(shí)力;

  甲方未公布的.人事調(diào)動(dòng)、人事任免;

  甲方機(jī)構(gòu)的設(shè)置、編制、人員名冊(cè)和統(tǒng)計(jì)表、獎(jiǎng)懲材料、考核材料;

  甲方各級(jí)員工的個(gè)人薪金收入情況;

  甲方具有保密級(jí)別的文件、資料、會(huì)議記錄、信件、方案、投標(biāo)書、圖片、電腦軟件;

  甲方客戶的資料及財(cái)產(chǎn);

  甲方專有產(chǎn)品技術(shù)、 新技術(shù)(包括設(shè)計(jì)方案、測(cè)試結(jié)果和記錄、數(shù)據(jù)資料、計(jì)算機(jī)程序等)和售后服務(wù)技術(shù);

  銷售合同、銷售網(wǎng)絡(luò)、渠道。

  2.權(quán)利和義務(wù):

  甲方提供乙方正常的技術(shù)研究,開發(fā)條件和業(yè)務(wù)拓展的空間,努力創(chuàng)造有利于乙方發(fā)展的機(jī)會(huì);

  乙方未經(jīng)批準(zhǔn)、不準(zhǔn)復(fù)印、摘抄、 隨意或惡意拿走甲方秘密文件、電腦軟、硬件等;

  協(xié)議

  乙方未經(jīng)批準(zhǔn)、不得向他人泄露甲方秘密、信息;

  乙方應(yīng)妥善謹(jǐn)慎保管和處理甲方及其客戶之機(jī)密信息資料及固定資產(chǎn)、如有遺失應(yīng)立即報(bào)告并采取補(bǔ)救措施挽回?fù)p失;

  甲方有義務(wù)對(duì)乙方在保守秘密,舉報(bào)泄密或改進(jìn)保密技術(shù)、措施、以及及時(shí)防止泄密事故、挽救損失方面成績(jī)顯著者、給予獎(jiǎng)勵(lì)。

  3.違約責(zé)任:

  乙方違反此協(xié)議,甲方有權(quán)無條件解除聘用合同,并取消或收回有關(guān)待遇;

  乙方違反此協(xié)議,造成一定經(jīng)濟(jì)損失,甲方將處以乙方_________萬元罰款;

  乙方違反此協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)賠償甲方全部損失;

  以上違約責(zé)任的執(zhí)行,超過法律、法規(guī)賦予雙方權(quán)限的,申請(qǐng)仲裁機(jī)構(gòu)仲裁或向法院提出起訴。

  4.協(xié)議期限:

  聘用合同期內(nèi);

  解除聘用合同后的_________年內(nèi)。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________ 代表人(簽字):_________ _________年____月____日 _________年____月____日 簽訂地點(diǎn):_________ 簽訂地點(diǎn):_________

保密協(xié)議范本14

  為了建立健全公司風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),明確責(zé)任,更好的為服務(wù)客戶履行服務(wù)職責(zé),有效防范業(yè)務(wù)服務(wù)過程中面臨的風(fēng)險(xiǎn),保障各類業(yè)務(wù)平穩(wěn)、有序的.運(yùn)行,依據(jù)《中國農(nóng)業(yè)銀行內(nèi)蒙古分行運(yùn)營(yíng)后臺(tái)中心、事后監(jiān)督中心外包服務(wù)合同》等相關(guān)制度要求,特制訂本保密承諾書,以規(guī)范我公司員工良好行為,樹立我公司良好形象,具體承諾如下:

  一、人員管理安全

  1、公司員工工作期間,必須服從公司和行方的安全管理,嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)安全規(guī)章制度和操作流程。在業(yè)務(wù)高峰時(shí)段能服從管理人員調(diào)配,保證業(yè)務(wù)完成的準(zhǔn)確性、時(shí)效性。

  2、新入職員工在入職之日將簽訂“應(yīng)聘登記表”“保密承諾書”“告知函”等員工入職相關(guān)文件,并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

  二、數(shù)據(jù)安全

  1、公司員工對(duì)行方提供的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)信息負(fù)有保密責(zé)任,不得通過任何不正當(dāng)途徑與手段探聽、竊取、使用、泄露行方的保密信息,不得以任何方式進(jìn)行傳遞或?qū)ν庑孤?/p>

  2、公司員工必須嚴(yán)格遵守銀行內(nèi)部紀(jì)律,不準(zhǔn)攜帶任何移動(dòng)存儲(chǔ)設(shè)備(如軟盤、U盤、MP3、移動(dòng)硬盤等)進(jìn)入工作場(chǎng)地,所操作PC機(jī)為生產(chǎn)設(shè)備,不得連接外部網(wǎng)絡(luò),不準(zhǔn)存放個(gè)人電子文檔資料。

  3、不準(zhǔn)將私人電器(如手機(jī)、暖手寶)等連接到服務(wù)客戶的計(jì)算機(jī)和電源;上班期間不得使用手機(jī),不得在辦公區(qū)域接打電話。

  三、作業(yè)安全

  1、公司員工應(yīng)遵守行方對(duì)辦公場(chǎng)所管理、辦公設(shè)施維護(hù)管理等有關(guān)要求,在行方規(guī)定的區(qū)域內(nèi)工作,不得跨區(qū)域工作,不得跨區(qū)域活動(dòng)。

  2、辦公區(qū)域內(nèi)的電源或者網(wǎng)絡(luò)接口若出現(xiàn)故障,操作人員應(yīng)及時(shí)報(bào)告,非專業(yè)人員,嚴(yán)謹(jǐn)擅自修理。更不得將網(wǎng)絡(luò)端口、電源插座、路由器線路等隨意改動(dòng)。

  四、辦公場(chǎng)所安全

  1、公司員工不得攜帶易燃易爆或其他危險(xiǎn)品進(jìn)入辦公區(qū)域,在辦公區(qū)域發(fā)現(xiàn)不安全隱患,必須及時(shí)控制,并迅速上報(bào)行方。

  2、公司員工不得持有管制刀具/器械、打架斗毆、偷竊他人財(cái)物和公司物品、破壞甲方和他人財(cái)產(chǎn)、不得在辦公區(qū)域因個(gè)人原因或工作原因大聲喧嘩、爭(zhēng)吵、不得未經(jīng)允許私自拷貝竊取行方經(jīng)營(yíng)信息和數(shù)據(jù)等其他威脅行方和他人人身財(cái)產(chǎn)安全行為。

  3、公司員工在下班時(shí),須認(rèn)真檢查自己工位的辦公設(shè)備是否關(guān)閉;每一個(gè)辦公室將由安全員每日檢查公共照明、電視、飲水機(jī)、空調(diào)、門窗是否關(guān)閉。如引起火災(zāi),或偷竊等安全事故或造成其他損失,由負(fù)責(zé)人完全自負(fù)。

  五、違約責(zé)任

  承諾人應(yīng)嚴(yán)格遵守本承諾,若違反本承諾,公司有權(quán)要求承諾人賠償由上訴原因造成的一切直接經(jīng)濟(jì)損失,并保留依法追究承諾人法律責(zé)任的權(quán)利。

  六、附則

  本承諾書一式兩份,一份由京北方信息技術(shù)股份有限公司留存,一份由中國農(nóng)業(yè)銀行股份有限公司內(nèi)蒙古自治區(qū)分行運(yùn)營(yíng)管理部留存。本承諾書自承諾人簽字之日開始生效。

  承諾人:

  京北方信息技術(shù)股份有限公司

  年 月 日

保密協(xié)議范本15

  甲方:________

  乙方:________身份證號(hào)碼:________

  根據(jù)甲乙雙方簽訂的《勞動(dòng)合同》,乙方為甲方公司員工。為做好甲方保密工作,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就乙方在任期期間及離職以后保守甲方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng)制定本合同,共同信守。

  一、保密標(biāo)的

  (一)公司秘密(指關(guān)系公司權(quán)利和利益,在一定時(shí)間內(nèi)只限一定范圍的人員知悉的事項(xiàng),包括但不限于專利、著作權(quán)、技術(shù)秘密和其他商業(yè)機(jī)密;

  (二)甲方已經(jīng)或即將交付給乙方、向乙方揭露或乙方知悉的相關(guān)信息和資料(包括但不限于上面印有密件、保密、字樣或其它同義之文字者);

  (三)乙方在甲方任職期間所完成的、與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)或主要利用甲方方的物質(zhì)條件所完成的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息等職務(wù)和成果;

  (四)雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息。

  (五)乙方對(duì)具體保密標(biāo)的不能確認(rèn)的,應(yīng)及時(shí)向公司相關(guān)部門查證,否則乙方應(yīng)對(duì)所知悉的公司信息、資料等承擔(dān)保密責(zé)任。

  二、乙方充分認(rèn)知并同意甲方就上述秘密、信息資料及職務(wù)成果具有下列利害關(guān)系之全部或一部:

  (一)甲方對(duì)第三人依本協(xié)議具有保密必要或義務(wù);

  (二)具有知識(shí)產(chǎn)權(quán)之價(jià)值或商業(yè)利益。

  三、除外規(guī)定

  下列情形乙方不負(fù)保密責(zé)任:

  (一)已公開為眾所周知之文件或資料;

  (二)甲方書面同意公開者;

  (三)基于法律規(guī)定或法院的判決、裁定而揭露者,但乙方應(yīng)于揭露前告知甲方。

  四、使用限制

  基于上述之認(rèn)識(shí),乙方同意保密標(biāo)的應(yīng)僅限于為甲方工作或業(yè)務(wù)之目的于甲方之營(yíng)業(yè)場(chǎng)所內(nèi)或甲方同意之場(chǎng)所始得使用,不得使用于約定目的范圍外或?yàn)樽约夯虻谌酥娑褂帽C軜?biāo)的。任何未經(jīng)甲方事前同意即向第三人直接或間接揭露保密標(biāo)的之行為,都將造成甲方嚴(yán)重?fù)p害。

  六、保密責(zé)任

  (一)乙方同意采取必要合理之措施維護(hù)資料之保密性,未經(jīng)甲方書面同意不得交付或告知他人,如經(jīng)甲方同意交付或告知他人時(shí),應(yīng)事先由甲方與該他人簽訂務(wù)款與本合約實(shí)質(zhì)相當(dāng)之保密合約。

  (二)乙方如發(fā)現(xiàn)保密標(biāo)的遭受不合法的使用、泄密等事由或有發(fā)生上述情況之可能性時(shí),應(yīng)立即??甲方,并配合甲方立即采取必要的防止措施。

  (三)必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實(shí)的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息。

  (四)乙方因職務(wù)所獲得的技術(shù)信息或經(jīng)營(yíng)信息,應(yīng)及時(shí)向甲方匯報(bào)。

  (五)乙方承諾,在為甲方履行職務(wù)時(shí),不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,亦不得擅自實(shí)施可能侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為。

  若乙方違反上述承諾而導(dǎo)致甲方遭受第三方的`侵僅指控時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)甲方為應(yīng)訴而支付的一切費(fèi)用;甲方因此而承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任的,有權(quán)向乙方追償。上述應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償可以從乙方的工資報(bào)酬中扣除。

  (六)乙方承諾,其在甲方任職期間,非經(jīng)甲方事先同意,不得在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù),包括但不限于股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等等。乙方離職后兩年內(nèi)不得在本條約定的單位內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù),亦不得自行從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。勞動(dòng)合同解除或終止后,甲方在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)每月支付乙方元補(bǔ)償金。(涂黃部分根據(jù)實(shí)際需要選擇使用)

  七、保密期間

  乙方離職之后對(duì)其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論乙方因何種原因離職,乙方離職后承擔(dān)保密義務(wù)無限期的,直至甲方宣布解密或者秘密信息實(shí)際上已經(jīng)公開。鑒于乙方離職后需要承擔(dān)上述保密義務(wù),雙方確認(rèn),甲方在向乙方支付薪資報(bào)酬中,已包含相應(yīng)的保密費(fèi)用,無需在乙方離職時(shí)另外付保密費(fèi)用。

  八、所有權(quán)保留

  (一)凡甲方交付予乙方之資料,其所有權(quán)仍屬甲方,甲方得隨時(shí)以書面通知要求乙方返還或銷毀該資料,以及其所有之拷貝本。乙方依前段規(guī)定銷毀該資料以及其所復(fù)制、影印、曬圖等之復(fù)本時(shí),應(yīng)出具切結(jié)書保證已確實(shí)銷毀;

  (二)甲方交付乙方之資料上所載專利權(quán)、著作權(quán)、營(yíng)業(yè)秘密或技術(shù)秘竅系甲方或第三人所有;

  (三)甲方交付乙方文件或者資料,如含有任何可申請(qǐng)專利權(quán)或著作權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)者,乙方不得據(jù)為己有而申請(qǐng)或提供他人申請(qǐng)專利或著作權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán);

  (四)乙方完成的職務(wù)技術(shù)成果,相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有,乙方不得在未經(jīng)甲方明確授權(quán)的前提下利用這些成果進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)或自行向第三方轉(zhuǎn)讓。

  九、資料返還

  乙方應(yīng)于勞動(dòng)全同解除時(shí),或接到甲方通知時(shí)起三個(gè)工作日內(nèi),將甲方已交付乙方之資料、職務(wù)開發(fā)資料以及其所有之復(fù)制或拷貝本,不論系由甲乙所自行制作,均應(yīng)返還甲方。無法返還之資料,包括但不限于已安裝于硬設(shè)備之軟件程序,乙方應(yīng)即清除銷毀,并出具切結(jié)書保證已確實(shí)銷毀。

  十、非授權(quán)之意思表示

  甲方依本合約而交付或告知乙方企業(yè)秘密、文件或資料之行為,并非授權(quán)或讓甲方所有文件或資料上所記載之專利權(quán)、著作權(quán)、營(yíng)業(yè)秘密、技術(shù)秘竅或其它權(quán)利。

  十一、合意管轄

  關(guān)于本合約產(chǎn)生之爭(zhēng)議,雙方應(yīng)協(xié)商解決;如有訴訟之必要,雙方同意以甲方所在地人民法院為第一審管轄法院。

  十二、違約責(zé)任

  (一)乙方有下列行為之一者,給予警告,并扣發(fā)工資5000元以上10000元以下:

  1。泄露公司秘密,尚未造成嚴(yán)重后果或經(jīng)濟(jì)損失的;

  2。已泄露公司秘密但采取補(bǔ)救措施的;

  3。違反本合同約定的義務(wù)和責(zé)任。

  (二)乙方有下列行為之一的,甲方可解除勞動(dòng)合同,乙方應(yīng)賠償甲方經(jīng)濟(jì)損失,嚴(yán)重的依法追究刑事責(zé)任。

  1。故意或過失泄露甲方秘密,造成嚴(yán)重后果或重大經(jīng)濟(jì)損失的;

  2。違反本合同約定,為他人竊取、刺探、收買或違章提供公司秘密的;

  3。利用職權(quán)強(qiáng)制他人違反保密規(guī)定的。

  (三)乙方離職后違反本合同約定,應(yīng)向甲方支付10000元作為補(bǔ)償;違約金不足彌補(bǔ)其造成甲方損失的,甲方有權(quán)增加追償要求,情況嚴(yán)重的追究刑事責(zé)任。

  (四)乙方違反本協(xié)議第六條競(jìng)業(yè)限制條款和義務(wù)的,除退還甲方已支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金外,應(yīng)向甲方支付20000元違約金;違約金不足彌補(bǔ)其造成甲方損失的,甲方有權(quán)增加追償要求,情況嚴(yán)重的追究刑事責(zé)任。

  十三、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具同等法律效力,自簽訂之日起生效。

  甲方:________

  乙方:________

  代表:________

  日期:________