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員工離職證明書

時間:2022-06-27 14:21:55 證明書 我要投稿

員工離職證明書15篇

  在平平淡淡的日常中,大家都寫過證明吧,證明是我們經(jīng)常用到的應(yīng)用文體。那么相關(guān)的證明到底怎么寫呢?以下是小編精心整理的員工離職證明書,希望對大家有所幫助。

員工離職證明書15篇

員工離職證明書1

  先生/女士/小姐(身份證號為 )自xx年01月01日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務(wù),至20xx年07月31日因 個人 原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  公司名稱(加蓋公章)

  2xxx年07月31日

員工離職證明書2

  某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔任人力人事專員職務(wù),至20xx年06月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明

公司名稱(加蓋公章)

  xx年xx月xx日

  說明:

  1、為何要給失業(yè)保險機構(gòu)一份?因為《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第六十四條規(guī)定:“勞動者進行失業(yè)登記時,須持本人身份證件和證明原身份的.有關(guān)證明;有單位就業(yè)經(jīng)歷的,還須持與原單位終止、解除勞動關(guān)系或者解聘的證明!

  2、離職證明一定要有員工簽收的證據(jù)保存,避免今后因勞動者否定用人單位已開具離職證明的法律風險。

員工離職證明書3

  茲證明________先生/女士/小姐原系我公司__________ 職員,在職時間為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日,F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。

  特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  ________年____月____日

員工離職證明書4

  系我公司部員工,于 20xx 年x月x日提出離職申請,經(jīng)公司領(lǐng)導同意,于2xx 年x月x日辦理完全部離職手續(xù),于20xx年x月x日正式離開本公司。

  特此證明。

  單位公章

  20xx 年x月x日

員工離職證明書5

  xxx ,性別x: ,出生于1983年2月,自20xx年x月x日入職我公司擔任某某部門某某崗位,至20xx年x月x日因個人原因申請離職,在此期間無不良表現(xiàn),工作良好。經(jīng)公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續(xù)。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  單位公章

  20xx年x月x日

員工離職證明書6

  某某同志自20xx年11月1日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20xx年07月30日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明

  負責人簽字(單位公章) 20xx年07月31日

員工離職證明書7

  茲證明(先生/女士)曾在本公司擔任x部一職。勞動合同期限x年,自x年xx月x日至x年xx月x日止,F(xiàn)于x年xx月x日雙方共同(√x)解除(√x)終止勞動關(guān)系。其在本公司共實際工作x年x月(x年xx月x日至x年xx月x日)。

  備注:

  本證明一式三份,公司、員工、失業(yè)保險機構(gòu)各持一份

x有限公司(蓋章)

  x年xx月x日

員工離職證明書8

  離職證明

  茲有我司員工XXX,身份證號碼為XXXXXXXXXXXXXXX,自XXXX年XX月XX日入職我司XXXX項目部擔任XXXX職務(wù),至XXXX年XX月XX日因個人原因申請離職,在工作期間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理交接手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明!

  XXXXXXXX有限公司

  20xx年x月x日

員工離職證明書9

  xxxxxx先生/女士/小姐(身份證號為xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx)自xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日入職我公司擔任xxxxxxxxxxxxxxxxxx職務(wù),至xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  公司名稱xxxxxxxxxxxxxxxxxx(加蓋公章)

  xxxx年xx月xx日

員工離職證明書10

  離職證明(公司存根)

  員工 (身份證號 ),自 年 月入職,在公司擔任 部門 職務(wù),由于 個人 原因提出辭職,現(xiàn)已交接完工作,自 年 月 日離職,勞動關(guān)系自離職之日起解除。

  特此證明!

  公司(蓋章):

  日期:

  員工簽名:

  離職證明(員工保存)

  茲證明員工 (身份證號 ),自 年 月入職,在公司擔任 部門 職務(wù),于 年 月 日離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司慎重考慮準予離職,已辦理完工作交接手續(xù)。

  勞動關(guān)系自離職之日起解除,特此證明!

  公司(蓋章):

  日期:

員工離職證明書11

  茲證明xxxxxx先生/女士/小姐原系我公司xxxxxxxxxxxx部門職員,在職時間為xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日至xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日,F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!

  公司名稱xxxxxxxxxxxxxxxxxx(加蓋公章)

  xxxx年xx月xx日

員工離職證明書12

  茲證明員工______,身份證號碼____________________,自____年___月___日入職,在我公司擔任_____(部門)的_____職務(wù),由于____原因提出離職,現(xiàn)已交接完工作,于____年___月___日離職,在此工作期間,無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,經(jīng)公司慎重考慮準予離職,已辦理完交接手續(xù)。 特此證明!

  XXXXXXXXXXXXXX有限公司XXX分公司

  _____年___月___日

員工離職證明書13

  先生/女士/小姐(身份證號為 )自xx年x月x日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務(wù),至xx年x月x日因 個人 原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  公司名稱(加蓋公章)

  xx年x月x日

員工離職證明書14

  xxxxx(姓名),xxxxx(性別),身份證號:xxxx,自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我公司擔任xxx(部門)的xxx職務(wù),由于xxxx原因提出辭職。經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  xxxx年xx月xx日

員工離職證明書15

  [離職證明]

  茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部門xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“xx”稱號(榮譽)。經(jīng)公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明

公司蓋章

日期: xxxx年xx月xx日

  離職證明用途

  1、證明用人單位與勞動者已經(jīng)解除勞動關(guān)系;

  2、證明按照正常手續(xù)辦理離職;

  3、證明是自由人,可以申請失業(yè)金或應(yīng)聘新的職位;

  4、可以憑此轉(zhuǎn)你的人事關(guān)系、社保、公積金等等。

  離職證明辦理方式

  一、可找離職單位人事部辦理或委托朋友公司辦理

  優(yōu)點:免費缺點:辦理時間較慢(有些企業(yè)是不愿意開或者開起來要等很久)搭人情

  二、也可找市面的正規(guī)代辦公司,如:北京代辦網(wǎng)但一般則需要幾百元的服務(wù)費

  優(yōu)點:快速,省心缺點:花費較高

  離職證明注意事項

  1、開離職證明要注意必須的.格式。

  2、開離職證明必須要蓋“鮮章”也就是收入證明復印是無效的。

  3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。

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