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工齡申請(qǐng)書(shū)

時(shí)間:2022-04-22 16:52:51 申請(qǐng)書(shū) 我要投稿

工齡申請(qǐng)書(shū)

  我們眼下的社會(huì),我們會(huì)使用上申請(qǐng)書(shū),申請(qǐng)書(shū)可以使我們的愿望得到合理表達(dá)。那么申請(qǐng)書(shū)應(yīng)該怎么寫(xiě)才合適呢?以下是小編為大家整理的工齡申請(qǐng)書(shū),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

工齡申請(qǐng)書(shū)

工齡申請(qǐng)書(shū)1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  從20xx年XX月XX日進(jìn)入本公司XXXX部當(dāng)一名職員至今,得到了公司各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們多方的支持和幫助,我非常感謝各位。到20xx年XX月XX日已滿(mǎn)XX年,現(xiàn)申請(qǐng)要求發(fā)放工齡工資。特此申請(qǐng)。

  此致

敬禮!

  申請(qǐng)人:XX

  XXXX年XX月XX日

工齡申請(qǐng)書(shū)2

  工齡續(xù)接申請(qǐng)

  姓名,性別,出生年月,*年*月畢業(yè)于**大學(xué)**專(zhuān)業(yè),*年*月——*年*月在*工作單位工作一年,*年*月考取*地區(qū)編制,現(xiàn)任*職務(wù)。

  現(xiàn)申請(qǐng)續(xù)接*年*月——*年*月一年的工齡,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

  此致

  敬禮

  申請(qǐng)人:*** *年*月*日

工齡申請(qǐng)書(shū)3

隆昌縣人力資源和社會(huì)保障局:

  我叫,男,漢族,xxxx年8月出生,身份證號(hào)碼為:5*************,我通過(guò)參加**縣20xx年下半年事業(yè)單位考試,于20xx年4月被分配到*****工作。

  到******工作前,曾于20xx年12月至20xx年12月于總參三部服役;20xx年3月至20xx年6月于***路政支隊(duì)工作(購(gòu)買(mǎi)社保);20xx年7月至20xx年4月于***政法委員會(huì)工作(服務(wù)基層),現(xiàn)根據(jù)相關(guān)文件政策規(guī)定,特申請(qǐng)工齡認(rèn)定。

  此致

敬禮

  申請(qǐng)人:

  年月日

工齡申請(qǐng)書(shū)4

縣人力資源和社會(huì)保障局:

  我叫***,男,漢族,20xx年10月20日出生,20xx年6月*****畢業(yè),大專(zhuān)學(xué)歷。20xx年6月參加甘肅省一萬(wàn)名下基層“西部計(jì)劃”項(xiàng)目考試。20xx年8月1日錄用,于20xx年8月至20xx年2月分配在******服務(wù)。20xx年3月至今在******工作,根據(jù)相關(guān)規(guī)定,現(xiàn)申請(qǐng)“西部計(jì)劃”服務(wù)期間工齡兩年。懇請(qǐng)給予批準(zhǔn)為盼。

  致此

敬禮!

  申請(qǐng)人:XX

  XXXX年XX月XX日

工齡申請(qǐng)書(shū)5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我叫李宇,今年27歲,家住安徽省明光市,20xx年6月畢業(yè)于安徽工業(yè)大學(xué)外語(yǔ)專(zhuān)業(yè),20xx年10月——20xx年11月在馬鞍山建材網(wǎng)有限公司工作單位工作一年,20xx年6月考取安徽明光市公務(wù)員,現(xiàn)任XXXX職務(wù),F(xiàn)申請(qǐng)續(xù)接20xx年10月——20xx年11月一年的工齡,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

  致此

  敬禮!

  申請(qǐng)人:李宇

  XXXX年XX月XX日

工齡申請(qǐng)書(shū)6

XXX人事局:

  本人姓名XXX、女、漢族,現(xiàn)年XX歲,于XXXX年X月畢業(yè)于保山高等中醫(yī)學(xué)校護(hù)理專(zhuān)業(yè),畢業(yè)后本人與XXXX醫(yī)院急診科簽訂合同,合同從20xx年9月開(kāi)始生效,由于本人在20xx年7月參加事業(yè)單位考試,于20xx年11月正式被XXX衛(wèi)生院錄用,故本人與XXX醫(yī)院急診科簽訂的合同于20xx年11月正式被解除。本人考慮到工作工齡問(wèn)題故特向人事局申請(qǐng)將本人的工齡改為X年,望貴局給予辦理相關(guān)手續(xù)為荷!

  特此申請(qǐng)

  申請(qǐng)人:陳新久

20xx年12月9日

工齡申請(qǐng)書(shū)7

  姓名,性別,出生年月,X年X月畢業(yè)于XX大學(xué)XX專(zhuān)業(yè),X年X月——X年X月在X工作單位工作一年,X年X月考取X地區(qū)編制,現(xiàn)任X職務(wù)。

  現(xiàn)申請(qǐng)續(xù)接X(jué)年X月——X年X月一年的工齡,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

  此致

敬禮!

  申請(qǐng)人:XXXX年X月X日

工齡申請(qǐng)書(shū)8

XXX人事局:

  本人姓名XXX、女、漢族,現(xiàn)年XX歲,于XXXX年X月畢業(yè)于保山高等中醫(yī)學(xué)校護(hù)理專(zhuān)業(yè),畢業(yè)后本人與XXXX醫(yī)院急診科簽訂合同,合同從20xx年9月開(kāi)始生效,由于本人在20xx年7月參加事業(yè)單位考試,于20xx年11月正式被XXX衛(wèi)生院錄用,故本人與XXX醫(yī)院急診科簽訂的合同于20xx年11月正式被解除。本人考慮到工作工齡問(wèn)題故特向人事局申請(qǐng)將本人的工齡改為X年,望貴局給予辦理相關(guān)手續(xù)為荷!

  特此申請(qǐng)

  申請(qǐng)人:xxxx

  年月日

工齡申請(qǐng)書(shū)9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我XXX,男,23歲,XXX工,現(xiàn)在XXX公司XXX班組工作,于20xx年6月1日參加工作,到20xx年8月31日廣州已滿(mǎn)1年3個(gè)月,現(xiàn)申請(qǐng)要求發(fā)放工齡工資。

  特此申請(qǐng)

  致禮

  附:身份證復(fù)印件1張。手機(jī)123456。

  主送:人力資源部

  申請(qǐng)人:×××

  20xx年9月1日

工齡申請(qǐng)書(shū)10

**市**區(qū)人力資源和社會(huì)保障局:

  本人**,女,漢族,**年**月出生,身份證號(hào):**,因今年**月參加**市**區(qū)**考試,現(xiàn)通過(guò)考核及審查后被錄用于**崗位。 在此之前,本人于**年 月至**年 月就職于**公司,與其簽訂正式勞動(dòng)合同并由其按月繳納社!,F(xiàn)根據(jù)相關(guān)文件政策規(guī)定,特申請(qǐng)工齡認(rèn)定。

  此致

敬禮!

  申請(qǐng)人:

  工作單位:**

  **年 月 日

工齡申請(qǐng)書(shū)11

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  物業(yè)公司成立近兩年時(shí)間來(lái),兢兢業(yè)業(yè)的承擔(dān)著協(xié)助公司后勤保障、銷(xiāo)售服務(wù)及物業(yè)服務(wù)等相關(guān)部門(mén)的具體工作,在此期間,物業(yè)部員工能認(rèn)真履行工作職責(zé)、完成公司下達(dá)的'各項(xiàng)工作任務(wù)。

  由于物業(yè)服務(wù)行業(yè)的特殊性,基礎(chǔ)薪酬低、行業(yè)門(mén)檻低,故人員流動(dòng)性大。為保障員工的穩(wěn)定性、減少人才流失率,為進(jìn)一步完善物業(yè)服務(wù)企業(yè)樹(shù)立良好的社會(huì)效應(yīng)和經(jīng)濟(jì)效益,以及根據(jù)成都市物業(yè)行業(yè)收入水平及薪酬結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀(每個(gè)物業(yè)公司幾乎均有工齡工資),特申請(qǐng)凡在公司上班滿(mǎn)一年的員工給予每年增加¥50元工齡工資,以勞動(dòng)聘用合同為依據(jù),逐年遞增,遞增至¥500元為限。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)!

  特此申請(qǐng)!

  物業(yè)部

  20xx年6月6日

工齡申請(qǐng)書(shū)12

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  我叫XX,XX年X月大學(xué)畢業(yè),XXX年X月到 xx省xx單位參加工作,XXX年XX月辦理編制手續(xù)。根據(jù)上級(jí)和醫(yī)院連續(xù)計(jì)算工齡的有關(guān)文件精神,現(xiàn)申請(qǐng)連續(xù)計(jì)算工齡,懇請(qǐng)給予批準(zhǔn)為盼!

  此致

敬禮!

  申請(qǐng)人:

  工作單位:**

  **年 月 日

工齡申請(qǐng)書(shū)13

  公司人事部:

  本人于****年**月被聘為**********公司**部門(mén),擔(dān)任**崗位,截止到****年**月我已連續(xù)工齡滿(mǎn)**年。現(xiàn)特申請(qǐng)公司給予調(diào)整工齡工資,申請(qǐng)金額****元。

  特此申請(qǐng)!

  此致

敬禮

  申請(qǐng)人:**

  ****年**月**日

工齡申請(qǐng)書(shū)14

XX市XX區(qū)人力資源和社會(huì)保障局:

  本人XX,女,漢族,XX年XX月出生,身份證號(hào):XX,因今年XX月參加X(jué)X市XX區(qū)XX考試,現(xiàn)通過(guò)考核及審查后被錄用于XX崗位。在此之前,本人于XX年月至XX年月就職于XX公司,與其簽訂正式勞動(dòng)合同并由其按月繳納社保,F(xiàn)根據(jù)相關(guān)文件政策規(guī)定,特申請(qǐng)工齡認(rèn)定。

  此致

敬禮!

  申請(qǐng)人:

  工作單位:XX

  年月日

工齡申請(qǐng)書(shū)15

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  物業(yè)公司成立近兩年時(shí)間來(lái),兢兢業(yè)業(yè)的'承擔(dān)著協(xié)助公司后勤保障、銷(xiāo)售服務(wù)及物業(yè)服務(wù)等相關(guān)部門(mén)的具體工作,在此期間,物業(yè)部員工能認(rèn)真履行工作職責(zé)、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  由于物業(yè)服務(wù)行業(yè)的特殊性,基礎(chǔ)薪酬低、行業(yè)門(mén)檻低,故人員流動(dòng)性大。為保障員工的穩(wěn)定性、減少人才流失率,為進(jìn)一步完善物業(yè)服務(wù)企業(yè)樹(shù)立良好的社會(huì)效應(yīng)和經(jīng)濟(jì)效益,以及根據(jù)成都市物業(yè)行業(yè)收入水平及薪酬結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀(每個(gè)物業(yè)公司幾乎均有工齡工資),特申請(qǐng)凡在公司上班滿(mǎn)一年的員工給予每年增加¥50元工齡工資,以勞動(dòng)聘用合同為依據(jù),逐年遞增,遞增至¥500元為限。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)!

  特此申請(qǐng)!

  此致

敬禮

  申請(qǐng)人:XX

  XXXX年XX月XX日

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