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經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書

時間:2023-11-15 14:40:27 轉(zhuǎn)正申請 我要投稿

【優(yōu)選】經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書15篇

  我們眼下的社會,申請書使用的次數(shù)愈發(fā)增長,正確運用申請書可以達(dá)到事半功倍的效果。那么申請書應(yīng)該怎么寫才合適呢?以下是小編收集整理的經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【優(yōu)選】經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書15篇

經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書1

  幾個月的工作使我深深感受到機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,成功與幸酸同在。感謝領(lǐng)導(dǎo)給我的這次轉(zhuǎn)正申請機(jī)會。參與這次申請,使我求真務(wù)實的熟悉自己,在積極進(jìn)取中不斷追求,在拼搏奉獻(xiàn)中實現(xiàn)自己,在市場競爭中完善自己。以下是轉(zhuǎn)正申請書介紹:

  從5月8日進(jìn)進(jìn)市場以來,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排對河南北部地區(qū)市場的客戶和天津的部分客戶進(jìn)行了開拓。對搜集到的潛伏客戶進(jìn)行了造訪,對市場狀況進(jìn)行了一個具體的了解,并發(fā)掘出了幾家意向性的客戶。

  經(jīng)了解,在電力系統(tǒng)外的項目上保護(hù)儀表選用主要根據(jù)設(shè)計院圖紙所選,廠家比較分散,中壓保護(hù)這塊,有南瑞,江蘇斯菲爾,南京因泰萊,上海安可瑞電氣,紫光測控等;在低壓儀表這塊大部分選用比較低真?zhèn)指針式儀表,只有個別客戶對智能儀表通過前期的市場開發(fā),也取得一定的成績,跟天津利海科技以達(dá)成了年銷售50萬的.銷售協(xié)議,安陽電力設(shè)備廠的中國建材團(tuán)體安陽輕工機(jī)械廠新型裝備制造基地配電自動監(jiān)控系統(tǒng)正在洽商,天津天開康迪對我公司自動化產(chǎn)品的全面合作關(guān)系也在淺談之中,河北梅花味精的用電監(jiān)控系統(tǒng)也將在7月份對我公司產(chǎn)品進(jìn)行評估。

經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我叫xxx,于10月29日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任項目經(jīng)理一職,負(fù)責(zé)項目銷售工作。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng),能完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作。和公司員工關(guān)系相處融洽而和睦,配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。我自7月工作以來,一直從事銷售工作,因此,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,并且我在很短的時間內(nèi)熟悉了公司以及相關(guān)工作的基本情況,馬上進(jìn)入工作狀態(tài)。

  在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。當(dāng)然,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,部門領(lǐng)導(dǎo)也及時給我指出,促進(jìn)了我工作的成熟性。

  在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,我會更加嚴(yán)格要求自己,在作好本職工作的.同時,團(tuán)結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學(xué)習(xí)與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為BTW優(yōu)秀的一份子,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。

  公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機(jī)會,為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。

Xxx

  20xx年xx月xx日

經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書3

尊敬的公司各級領(lǐng)導(dǎo):

  你們好!

  首先,感謝您們能給我機(jī)會xx物業(yè)管理公司工作成長學(xué)習(xí)的機(jī)會。在我試用期一個月時間里,我主要的工作是環(huán)境、人員、制度流程的熟悉了解,通過學(xué)習(xí),我熟悉了公司項目的整個操作流程。工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)交代的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂及提出好的建議;項目方面不了解的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實自己,希望能盡早融入到工作中,為公司做出更大的貢獻(xiàn),公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助下全體員工的協(xié)作下已工作了1個多月,對這段期間的工作匯報如下:

  一、全面熟悉公司、項目人員環(huán)境、制度流程,感悟公司企業(yè)文化。

  本人加入公司時,全體公司員工在老總的帶領(lǐng)下,滿腔熱情,積極進(jìn)取,呈現(xiàn)出勃勃向上的公司氛圍。在這種良好的公司文化感召下,我很快全身心地投入工作中。

  二、糾正錯誤、合理建議:

  由于前期多種原因,造成物業(yè)管理服務(wù)中心工作滯后,特別是工程維修方面,通過努力逐一處理,充分調(diào)查研究,科學(xué)合理執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)的交代的各種事宜;合理結(jié)合農(nóng)民安置房物業(yè)管理特性;在參考同行業(yè)操作規(guī)律的前提下,對本項目物管工作進(jìn)行了調(diào)整。

  三、規(guī)范管理制度、提高項目執(zhí)行能力:

  接手了xx項目后,逐個與部門員工交談,增進(jìn)了解,利用例會、臨時會議進(jìn)行培訓(xùn),包括物業(yè)管理法規(guī)條例、裝飾裝修、建筑物質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、保質(zhì)期限等國家省市標(biāo)準(zhǔn)。在工作中發(fā)現(xiàn)存在的問題隱患,及時的講解學(xué)習(xí)消除,同時在利用好原有制度的`基礎(chǔ)上完善建立了一些規(guī)章制度:

  1、裝修裝飾巡查制度;

  2、保安部周勤務(wù)執(zhí)行制度;

  3、保潔勤務(wù)工作流程分配方案;

  經(jīng)過初步的規(guī)化調(diào)整,每個員工確實做到責(zé)任到人、獎罰到人;做到培訓(xùn)、考核經(jīng);行岣邌T工專業(yè)服務(wù)知識與技能,F(xiàn)在本項目員工的服務(wù)意識和對客戶服務(wù)能力有較大進(jìn)步。

  經(jīng)過一過個多月的工作,雖然取得了一些成績,然而,仍存在不足,如別工程維修方面未能完全及時的解決,現(xiàn)盡力逐個協(xié)調(diào)解決,本人相信在葉總的帶領(lǐng)下,在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下,桂林萃島物業(yè)服務(wù)中心的工作會更加進(jìn)步。

申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書4

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  我于20xx年xx月進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前在工程部工作。

  本人工作認(rèn)真,細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情,性格開朗,樂于與他人溝通。有很強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作能力,責(zé)任感強(qiáng),確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同轉(zhuǎn)正述職怎么寫事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部分負(fù)責(zé)人成功地完成各項工作,積極學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。

  四個月來,我在張經(jīng)理、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的.熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進(jìn)步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

  一、思想上個人主義較強(qiáng),隨意性較大;

  二、有時候辦事不轉(zhuǎn)正述職報告范文夠干練,言行舉止沒有注重約束自己;

  三、工作主動發(fā)揮的還是不夠,對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的間隔;

  四、相關(guān)專業(yè)知識還是不夠扎實。

  在今后的工作中,我會進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)正申請書怎么寫和同事們學(xué)習(xí),我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。

  根據(jù)公司規(guī)章制度轉(zhuǎn)正述職開場白和結(jié)尾,試用職員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向公司申請:希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn),給出合格評價,使我定期轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)正述職ppt模板為正式員工。

  來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步,也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工申請書的樣板的共同努力下,企業(yè)的轉(zhuǎn)正述職開場白和結(jié)尾明天更輝煌。在以后的工作中,我將更加努力上進(jìn)。

  希望上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正!

此致

敬禮!

申請人:xxx

  日期:xx年xx月xx日

經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書5

尊敬的汪董事長:

  我于20xx年8月28日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任招商經(jīng)理。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng),認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各種工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,能配合各部門負(fù)責(zé)人完滿地完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,平時利用下班時間通過自我學(xué)習(xí),來提高自己的綜合素質(zhì)。以期將來能學(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。

  三個多月來,我在汪董事長,李總經(jīng)理、周經(jīng)理各位領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)以及關(guān)愛下,和同事們的.熱心幫助下,取得了一定的進(jìn)步。綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

  一、有時候辦事不夠干練,缺乏專業(yè)的知識,不能以專業(yè)理論來說服同事;

  二、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離;

  三、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實。

  在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我會進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。

  根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向汪董事長申請:希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我按期轉(zhuǎn)為正式員工,并根據(jù)公司的薪金福利情況,從20xx年12月起,希望轉(zhuǎn)正工資能調(diào)整為40—4500元/月。來到公司這里工作,我最大的收獲無論是在愛崗敬業(yè)精神、思想工作作風(fēng),還是在業(yè)務(wù)管理素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高,也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。

申請人:xx

  20xx年xx月xx日

經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書6

尊敬的集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo):

  9月,經(jīng)市場招聘,我有幸進(jìn)入xx集團(tuán)下屬xx公司工作,職務(wù)為常務(wù)副總經(jīng)理,主要職責(zé)是在集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下,做好公司的日常經(jīng)營管理,重點推進(jìn)項目建設(shè)。入職以后,我主要做了以下幾個方面的工作:

  一、熟悉工作環(huán)境,盡快進(jìn)入工作角色。

  新的工作環(huán)境與以前的服務(wù)企業(yè)體制不一樣,需要自己盡快適應(yīng),加快學(xué)習(xí)和掌握企業(yè)的基本制度和各項規(guī)定。工作上做到嚴(yán)格按照企業(yè)制定的程序和制度,完成各項工作任務(wù);生活作風(fēng)上做到嚴(yán)于律己,在同事中做好表率作用。

  10月份,在集團(tuán)分管領(lǐng)導(dǎo)和人力資源部的支持下,對xx公司的部門設(shè)置及各崗位人員進(jìn)行了一定的調(diào)整,引進(jìn)了專業(yè)技術(shù)人員,充實了專業(yè)管理部門的力量,為項目管理工作的順利開展做好準(zhǔn)備。

  二、抓住重要節(jié)點,落實推進(jìn)重點工作。

  xx公司開發(fā)的xx項目屬于土地一級開發(fā),占地面積大,投資總額高。項目前期工作種類繁多,程序復(fù)雜。我結(jié)合以前房地產(chǎn)開發(fā)的工作經(jīng)驗,對項目的前期重點工作進(jìn)行梳理,主要包括:(1)規(guī)劃方案設(shè)計深度的工作推進(jìn),結(jié)合實際,完成了控規(guī)及修規(guī)指標(biāo)的調(diào)整,整理與制定項目建設(shè)的基本順序;

  (2)組織人員對xx區(qū)(高新區(qū))、開發(fā)區(qū)等范圍內(nèi)的征地拆遷政策進(jìn)行摸排,制定征地、拆遷和對下處理的基本政策,并與鎮(zhèn)、村兩級政府進(jìn)行征地及拆遷政策的'統(tǒng)一;

 。3)項目一期一階段范圍內(nèi)道路、防洪渠、人工湖、市政景觀等重點配套工程開工前的基礎(chǔ)工作;

  (4)項目基礎(chǔ)設(shè)施配套方案的設(shè)計與策劃,預(yù)算的編制,與相關(guān)部門對接。以上工作在領(lǐng)導(dǎo)的支持下,取得了一定的成效,對下一步加快推動項目建設(shè),打下了堅實的基礎(chǔ)。

  三、根據(jù)企業(yè)實際,組織開展各項其它工作。

  xx公司整體運營平穩(wěn)有序,各項費用開支控制良好,沒有出現(xiàn)任何安全生產(chǎn)事故,人員進(jìn)出穩(wěn)定。湖xx項目屬于集團(tuán)重大項目,9月—12月均圓滿完成了集團(tuán)下達(dá)的工作任務(wù)考核。

  9月份以來,在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,8公司基本完成各項目工作任務(wù),本人也逐漸適應(yīng)了新的崗位,組織、安排并完成集團(tuán)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。在下一步的工作中,我要虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事們學(xué)習(xí)管理和工作經(jīng)驗,進(jìn)一步強(qiáng)化敬業(yè)精神,增強(qiáng)責(zé)任意識,提高完成工作的標(biāo)準(zhǔn),為公司在度的工作目標(biāo)中再上新的臺階,貢獻(xiàn)出自己的力量。

經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我叫xxx,我于20xx年4月9日成為公司的試用員工,崗位是公司銷售副經(jīng)理,到今天試用期已過一個多月,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)可以提前申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

  作為一名參加工作多年的老同志,是公司的企業(yè)文化和工作氛圍深深的吸引了我,公司不僅有很強(qiáng)的社會責(zé)任感,更是對每一個員工充滿了關(guān)愛,讓我這個初來乍到的新人倍感溫暖,我想在這樣一個大家庭里每個人都能夠安心工作,在工作中發(fā)揮更大的潛能。

  在崗試用期間,我在銷售部學(xué)習(xí)工作,F(xiàn)階段這個部門的工作主要是銷售華恒公司生產(chǎn)氨基酸過程中的一些副產(chǎn)品以及公司一些的農(nóng)業(yè)肥料的新品種的開發(fā)。有關(guān)氨基酸的'產(chǎn)品我以前從未接觸過,和我的知識儲備相差也較大,但是在各部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)下,使我在較短的時間內(nèi)基本了解氨基酸生產(chǎn)的基本流程,對本公司銷售的副產(chǎn)品的特性以及應(yīng)用范圍有了很深的了解,很快的適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,目前有幾家廠家尋求與我公司合作。在本公司新肥料的開發(fā)上也陸續(xù)的開展起來,現(xiàn)在已開發(fā)含氨基酸水溶肥、氨基酸鈣水溶肥、通用型水溶平衡肥、通用型水溶高鉀肥等一系列品種,目前這些品種正在試驗混配階段,不久將會推向市場進(jìn)行試驗推廣。在本部門的工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),為領(lǐng)導(dǎo)分憂;努力的開發(fā)客戶,為公司創(chuàng)造效益,工作中不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實自己,希望能盡早適應(yīng)銷售副經(jīng)理的角色。為公司做出更大的貢獻(xiàn)。能親眼看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。

  在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機(jī)會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來。

此致

敬禮!

  xxx

  20xx年xx月xx日

經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書8

敬愛的公司領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我叫XXXX,于XXXX年XX月XX日進(jìn)入公司,依據(jù)公司的需要,在物業(yè)部保安擔(dān)當(dāng)保安主管一職,負(fù)責(zé)外判保安公司駐場保安員的現(xiàn)場管理工作。自己在工作中踴躍主動學(xué)習(xí)公司有關(guān)的制度、規(guī)范、手冊;熟習(xí)本崗位崗位職責(zé);掌握園區(qū)保安崗位的散布;完美駐場保安管理;配合有關(guān)部門達(dá)成上司下達(dá)的各項工作任務(wù)。現(xiàn)依據(jù)實質(zhì)工作依據(jù)熟習(xí)、調(diào)整、完美、運轉(zhuǎn)四個階段做一下匯總:

  第一階段:熟習(xí)階段

  第一、學(xué)習(xí)公司員工手冊、公司文化;

  其次、認(rèn)識公司對保安主管崗位所期盼的標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)要求;

  第三、認(rèn)識近階段保安隊的工作要點;

  第四、認(rèn)識物業(yè)部保安工作流程;

  第五、認(rèn)識二裝現(xiàn)場的管理及有關(guān)要求;

  第六、掌握物業(yè)部保安擬訂的有關(guān)管理方案、手冊;

  第七、掌握園區(qū)現(xiàn)有保安崗位的散布;

  第八、掌握園區(qū)整體構(gòu)造及散布,對園區(qū)及周邊環(huán)境做了初步認(rèn)識;

  第二階段:調(diào)整階段

  第一、依據(jù)現(xiàn)階段保何在值崗時期存在的問題,會同保安主任、保安隊長共同商議解決方案。

  其次、對保安隊現(xiàn)有的保安員進(jìn)行了業(yè)務(wù)考評,依據(jù)考評結(jié)果同外判保安公司協(xié)調(diào)人員的分配,已達(dá)到我部對駐場保安員的值崗標(biāo)準(zhǔn)。

  第三、為了培育保安員的互相提表示識,擬訂報崗制度及要求,并跟進(jìn)保安隊的實質(zhì)實行狀況,依據(jù)實行的結(jié)果隨時進(jìn)行了有關(guān)的調(diào)整。

  第四、依據(jù)園區(qū)的現(xiàn)狀,對園區(qū)保安的巡更路線進(jìn)行了合適的調(diào)整,并依據(jù)調(diào)整方案,跟進(jìn)落真相況,以便實時發(fā)現(xiàn)不足實時改良。

  第五、對保安員佩帶對講通信設(shè)備的標(biāo)準(zhǔn)及文明值崗標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行有關(guān)調(diào)整,并在工作中不停完美。

  第三階段:完美階段

  第一、將保安隊的工作日記及培訓(xùn)學(xué)習(xí)進(jìn)行了更新調(diào)整,并確立了有關(guān)的履行標(biāo)準(zhǔn)。

  其次、依據(jù)原有保安隊的運轉(zhuǎn)資料,完美《保安運轉(zhuǎn)手冊》,并跟進(jìn)各崗保安員的落真相況,做到了問題隨時發(fā)現(xiàn)、隨時解決。

  第三、確立園區(qū)各崗的崗責(zé)權(quán)限、崗位散布、巡更路線等工作。

  第四階段:運轉(zhuǎn)階段

  "運轉(zhuǎn)階段"介于現(xiàn)階段保安隊的管理在基本模式化的條件下的實行狀況,依據(jù)實行結(jié)果,隨時對保安隊的管理實行更新,以便將保安隊的管理走在物業(yè)管理前列,達(dá)到"想業(yè)主之所想、及業(yè)主之所急"的服務(wù)意識。

  在四個階段的運轉(zhuǎn)過程中,自己參加了部門針對重要節(jié)假日安全管理方案的擬訂、成保現(xiàn)場的管理、業(yè)戶的不滿投訴跟進(jìn)、二裝施工現(xiàn)場管理的調(diào)整、施工車輛進(jìn)出園區(qū)流程的整頓、宅間路非靈活車輛(含電瓶車、摩托車)的騎行標(biāo)準(zhǔn)的擬訂及團(tuán)隊意識的表現(xiàn)(北京雨雪天氣時的積雪打掃工作)等。

  在進(jìn)入部門的這段時間,因為自己謹(jǐn)小慎微仔細(xì)對待工作的態(tài)度及不辭辛苦的工作方式,深深感動了本部門的同事,進(jìn)而獲取了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可。自然,在工作中我相同也看到了自己的一些不足,在部門領(lǐng)導(dǎo)及同事的幫助下,漸漸的趨于完美,為更好的達(dá)成本崗位工作確立了優(yōu)異的基礎(chǔ)。進(jìn)而讓我感覺"交流"是老師,"自閉"是深淵的道理。

  跟著時間的`不停推動,使得我從一個對公司一孔之見的狀況持續(xù)到對公司已有了深刻的認(rèn)識。因為公司和睦、和睦的工作氛圍及團(tuán)結(jié)向上的公司文化,使我很快的進(jìn)入到了工作角色中。這就好似一輛正在進(jìn)行磨合的新車相同,一個好的司時機(jī)讓新車的磨合期縮短,而且會很好的保護(hù)好新車,讓它發(fā)揮出最好的性能。我們公司就是一名優(yōu)異的司機(jī),新員工就是需要渡過磨合期的新車,在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,我會更為嚴(yán)格要求自己,在作好本員工作的同時,踴躍團(tuán)結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不停的學(xué)習(xí)與累積,不停的提出問題,解決問題,不停完美自我,使工作可以更快、更好的達(dá)成。我相信我必定會做好工作,成為信衛(wèi)這個優(yōu)異團(tuán)隊中的一份子,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的希望。

  總之,在這半年的工作中,我深深領(lǐng)會到有一個和睦、共進(jìn)的團(tuán)隊是特別重要的,有一個踴躍向上、大氣澎湃的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工行進(jìn)的動力。公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜此次時機(jī),為公司的發(fā)展全力以赴。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導(dǎo)予以同意。

申請人:

  20xx年xx月xx日

經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書9

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我有幸于20xx年8月13日加入公司,任職人力資源部人事經(jīng)理一職,感謝公司給我機(jī)會,讓我在這個平臺上得到成長,在實踐中磨練自己。在職期間,在上級領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的支持下,順利開展各項人事工作,入職以來,我一直嚴(yán)格要求自己,憑借自己多年學(xué)的專業(yè)知識及實踐經(jīng)驗,認(rèn)真做好上級領(lǐng)導(dǎo)安排的每一項工作,積極配合公司其它部門處理相關(guān)工作上的問題。

  現(xiàn)將2個月的工作內(nèi)容與工作成果總結(jié)如下:

  1.根據(jù)公司實際情況,結(jié)合北京總部人員規(guī)劃方案,完成人力資源部人員優(yōu)化,共計:6人(招聘主管1名、專員3名、培訓(xùn)講師1名、運營專員1名),無勞動糾紛事件;

  2.根據(jù)城市區(qū)助崗實際異動情況,進(jìn)行內(nèi)部規(guī)劃,調(diào)整后共計在職6人,總部2名,其它簽約中心4名(1名/簽約中心),目前區(qū)助工作能有效開展;

  3.制度方面:根據(jù)公司實際,擬定《招聘管理方案討論稿》《運營工作管理辦法初稿》附《日常檢查項目表》《培訓(xùn)室使用管理辦法》;

  4.運營方面:對簽約中心運營工作重新規(guī)劃,目前由培訓(xùn)講師定期進(jìn)行各簽約中心運營工作抽查,對實際情況及時反饋、整改;

  5.企業(yè)文化墻建設(shè)方面:組織各中心完成企業(yè)文化墻建設(shè);

  6.執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的.實施,配合業(yè)務(wù)部門工作;

  7.執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)處理相關(guān)事項,定期進(jìn)行招聘工作分析,詳見《昆明人力資源述職報告-9月》

  8.協(xié)助啟動大會籌備工作;

  9.完善復(fù)試面試細(xì)節(jié)方面,采取綜合評估方式,附《員工復(fù)試評估表》,效果明顯;

  10.培訓(xùn)方面:組織區(qū)助進(jìn)行新版復(fù)試流程培訓(xùn)1次,附《培訓(xùn)簽到表》及《培訓(xùn)效果評估表》;

  11.組織總部建立后臺晨會

  12.日常人事工作管理及臨時性事務(wù)處理。

  以上為我試用期工作總結(jié),通過一段時間對公司的整體了解,對人力資源部發(fā)展方向及工作安排目標(biāo)清晰,我希望我能以一名正式員工的身份繼續(xù)在公司工作,實現(xiàn)自己的目標(biāo),與公司一起成長,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己的機(jī)會,我將用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好本職,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。

  請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)為謝!

申請人:xxx

  日期:xx年xx月xx日

經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書10

尊敬的汪董事長:

  我于20xx年8月28日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任倉庫主管一職,負(fù)責(zé)工地倉庫管理工作,本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng),認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各種工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,能配合各部門負(fù)責(zé)人完滿地完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,平時利用下班時間通過自我學(xué)習(xí),來提高自己的綜合素質(zhì)。,以期將來能學(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。

  三個多月來,我在汪董事長,李總經(jīng)理、周經(jīng)理各位領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)以及關(guān)愛下,和同事們的熱心幫助下,取得了一定的進(jìn)步。綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

  一、有時候辦事不夠干練,缺乏專業(yè)的知識,不能以專業(yè)理論來說服同事;

  二、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,對工作的.預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離;

  三、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實。

  在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我會進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。

  根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向汪董事長申請:希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我按期轉(zhuǎn)為正式員工,并根據(jù)公司的薪金福利情況,從20xx年12月起,希望轉(zhuǎn)正工資能調(diào)整為4000—4500元/月。來到公司這里工作,我最大的收獲無論是在愛崗敬業(yè)精神、思想工作作風(fēng),還是在業(yè)務(wù)管理素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高,也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。倉庫主管轉(zhuǎn)正申請書。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn),希望上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。

申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書11

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我叫,于20xx年xx月xx日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任項目經(jīng)理一職,負(fù)責(zé)項目銷售工作。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心, 勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,有不錯和熟練的溝通技巧,有很強(qiáng)的.團(tuán)隊協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng),能完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作。和公司員工關(guān)系相處融洽而和睦,配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能,重視自身發(fā)展和進(jìn)步。 我自20xx年XX月工作以來,一直從事銷售工作,因此,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,并且我在很短的時間內(nèi)了解了公司以及相關(guān)工作的基本情況,立刻進(jìn)入工作狀態(tài)。

  在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。當(dāng)然,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,部門領(lǐng)導(dǎo)也及時給我指出,推動了我工作的成熟性。

  在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,我會更加嚴(yán)格要求自身,在作好本職工作的同時,團(tuán)結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學(xué)習(xí)與積累,不斷的明確提出問題,解決問題,不斷健全自我,使工作能更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為BTW優(yōu)秀的一份子,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。

  公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機(jī)會,為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我明確提出轉(zhuǎn)正申請,希望自身能成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。

此致

敬禮

申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書12

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  我于20xx年xx月xx日入職到xx公司,已經(jīng)工作兩個月,按照公司人事制度的規(guī)定,提前一個月提交轉(zhuǎn)正申請書,現(xiàn)將我入職兩個月以來的工作總結(jié)如下:

  一、公司歷練、思想轉(zhuǎn)變

  我自xx年畢業(yè)以來一直在xx等工作,但是學(xué)校與企業(yè)的運作差別較大,企業(yè)節(jié)奏快、任務(wù)重、目標(biāo)明確、業(yè)績?yōu)橹亍_x擇在公司工作首先在思想上做出了重大轉(zhuǎn)變,個人想在公司里進(jìn)行歷練,30而立的重要年齡段上做出職業(yè)生涯的轉(zhuǎn)變和挑戰(zhàn)。在xx,特別感謝xx的知遇之恩,給了我在這里工作的機(jī)會,在xx身上我看到了一個充滿自信、魅力十足、理念先進(jìn)的成功女性的典范,從xx身上學(xué)到了很多東西,女性的價值體現(xiàn)和自我提升對家庭、孩子的言傳身教等等,收獲頗多。xx的寬容和指導(dǎo)讓我感動,人力資源的工作沒有做到位,或者處理過于簡單,xx的不斷質(zhì)疑讓我尋找最佳解決方案,使我有了進(jìn)步,積累了很多經(jīng)驗。

  二、熟悉環(huán)境、做好本職

  試用期的兩個月主要是熟悉公司環(huán)境,做好本職工作。通過兩個月的工作時間,我已經(jīng)全面熟悉和掌控了綜合管理部的全部工作,行政、人事、團(tuán)隊建設(shè),第一個月行政工作按部就班,人事招聘目標(biāo)只完成50%,第二個月招聘正在進(jìn)行。通過9月底的9月工作總結(jié)、10月工作計劃和季度工作安排討論會議,xx和各部門負(fù)責(zé)人給我們部門提出了很多寶貴意見和建議,部門根據(jù)這些建議不斷提升工作,做好后臺為銷售部門做好服務(wù),為公司的發(fā)展做好鋪墊。

  三、用心工作、提升自我

  作為人力資源部經(jīng)理,要以身作則,努力完成工作,一方面依靠團(tuán)隊,了解團(tuán)隊成員的'優(yōu)點和缺點,將工作做一個合理分配,給下屬自我提升、獨立完成一項任務(wù)的機(jī)會,另一方面除了要埋頭拉車還要抬頭看路,在工作中不斷總結(jié)和思考,提升工作質(zhì)量 ,用“心和腦”去工作,而非單純用“手和腳去”工作。將每天的工作進(jìn)行合理的計劃,做好時間管理、項目管理。將工作進(jìn)行分類,有些工作當(dāng)成一個“項目”來進(jìn)行。

  行政工作上,要把公司當(dāng)成“家”,自己就是“管家”,看到辦公區(qū)、辦公室等辦公用品擺放、線路等,主動收拾、做好服務(wù)。人事工作上,要多進(jìn)行員工溝通與關(guān)懷,如新員工入職溝通、試用期溝通、轉(zhuǎn)正溝通,了解員工家庭情況,以“大姐姐”身份采用非正式談話的方式,了解員工的思想狀況與異動情況,一是拉近了員工與人力資源部的距離,二是讓員工感受到公司的關(guān)懷與人性化管理,增強(qiáng)員工的歸屬感和認(rèn)同感,與xx一起共同成長與發(fā)展。

  總之,非常榮幸加入xx這個大家庭,在這里結(jié)識了、xx和各位同事,這是我職業(yè)生涯的一個轉(zhuǎn)折點,我會珍惜這個工作機(jī)會,不斷學(xué)習(xí)與進(jìn)步,以xx集團(tuán)的價值觀為指導(dǎo),共同完成xx的夢想。

此致

敬禮

申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書13

尊敬的人事部領(lǐng)導(dǎo):

  我于xxxx年9月25日成為貴公司試用員工,擔(dān)任餐飲經(jīng)理一職。在過去的1個月中,我曾在營銷公司學(xué)習(xí)了一段時間,接著又參加了公司組織的拓展培訓(xùn),并為餐飲團(tuán)隊提供了超過2個小時的培訓(xùn)課程。同事們團(tuán)結(jié)向上,公司融洽寬松的工作氛圍讓我很快地融入了這個團(tuán)隊。

  按照領(lǐng)導(dǎo)的安排,糖酒會后,我于本月11號來到了濟(jì)南餐飲部辦事處。通過這段時間的'跟蹤觀察,我對目前的餐飲工作也有了一個初步的了解。我發(fā)現(xiàn),我們的餐飲員工工作積極性和自覺性都非常高,客戶對我們的產(chǎn)品也比較認(rèn)可。但盡管我們不斷推陳出新,進(jìn)行促銷和渠道政策等等,員工也非常努力,但銷售額卻一直維持在每個月基本穩(wěn)定的水平,并無法突破目前的銷售瓶頸,擺脫價格競爭和低利潤的問題。我個人認(rèn)為,銷售模式的同質(zhì)化是其中之一的原因。同質(zhì)的銷售模式會導(dǎo)致組織架構(gòu)、渠道和競爭客戶同質(zhì)化。而競爭對手市場份額遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于我們,因此,如果我們采用與他們相同的營銷模式,我們便會在起跑線上輸?shù)舯荣。因此,我們可以從銷售模式的差異化尋找機(jī)會,一旦實現(xiàn)突破,可能就能迎刃而解,成功應(yīng)用到其他方面。

  前幾天我與王總進(jìn)行了溝通,他也認(rèn)為餐飲渠道實行經(jīng)銷商與直營相結(jié)合的細(xì)分市場方式是一種值得嘗試的餐飲開發(fā)模式,具體如下:

  1、就近開發(fā),提高業(yè)務(wù)人員的有效工作時間,從而提高客戶拜訪數(shù)量和拜訪質(zhì)量;

  2、在維持現(xiàn)有經(jīng)銷商、分銷商和客戶的基礎(chǔ)上,通過細(xì)分市場,先在部分酒店進(jìn)行直營開發(fā),一方面提高了新客戶的開發(fā)和配送能力(業(yè)務(wù)人員帶貨開發(fā)),另一方面也提高了公司對分銷商的管理能力;

  3、銷售預(yù)測。預(yù)測可以實現(xiàn)30%以上的銷售增長。

  餐飲的銷售增長主要是通過增加新品和增加客戶數(shù)量來實現(xiàn)。如果我們的客戶維護(hù)和促銷活動與以前基本保持一樣的水平并取得相似的銷售效果,通過增加直營客戶和新品,30%的增長是可行的。

  4、組建試點。首先選擇一個農(nóng)貿(mào)市場設(shè)置一個聯(lián)絡(luò)處試點,總結(jié)經(jīng)驗后,擴(kuò)大到其他地區(qū),進(jìn)行全區(qū)域推廣。

  感謝您給我的機(jī)會作出這些建議,我相信這些變化將會促進(jìn)餐飲部門的發(fā)展。我期待著與您和其他領(lǐng)導(dǎo)的進(jìn)一步討論和交流。

  xxx

經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書14

尊敬的xxx:

  我叫xx,于20xx年5月8日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任倉庫管理員一職,負(fù)責(zé)倉庫日常進(jìn)出貨和貨物工作,現(xiàn)向公司提出轉(zhuǎn)正申請。

  本人認(rèn)真工作、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的`溝通技巧,有很強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng),確實完成交付的工作,和公司人員能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門認(rèn)真地完成各項工作;積極學(xué)習(xí)掌握新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。

  1、每天認(rèn)真發(fā)放產(chǎn)品和物料。

  2、及時接收檢驗物流公司送來的貨物,仔細(xì)核對無誤后簽收。

  3、產(chǎn)品堆放有序,保持倉庫物品整齊清潔。

  4、認(rèn)識落實產(chǎn)品先進(jìn)先出原則,保證倉庫產(chǎn)品無積壓無存貨。

  5、對代理商和客戶發(fā)貨做到認(rèn)真無誤后再發(fā)。

  6、下班前認(rèn)真盤點庫存。并列出表格以備核查。

  在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門和同事的認(rèn)同。當(dāng)然,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,部門也及時給我指出,促進(jìn)了我工作的成熟性。

  申請人:xxx

  時間:20xx年xx月xx日

經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書15

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我叫xxx,于20xx年5月8日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任理財經(jīng)理一職,負(fù)責(zé)銷售工作。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng),確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來。因此,自20xx年5月8日工作以來,做出60萬業(yè)績,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,我會更加嚴(yán)格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團(tuán)結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學(xué)習(xí)與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的`完成。我相信我一定會做好工作,成為優(yōu)秀的申彤中的一份子,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。

  總之,在這一個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進(jìn)的團(tuán)隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動力。申彤給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機(jī)會,為公司的發(fā)展竭盡全力。

  在此我提出轉(zhuǎn)正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批。

申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

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