公司先進事跡材料(優(yōu))
在平日的學(xué)習(xí)、工作和生活里，大家總少不了要接觸或使用事跡材料吧，事跡材料是用于表揚先進、樹立典型，使廣大干部群眾見賢思齊，有所效仿，從而盡心竭力地做好本職工作而如實記載和反映工作、學(xué)習(xí)中涌現(xiàn)出來的先進集體、先進人物的優(yōu)秀事跡的書面材料。那么擬定事跡材料真的很難嗎？以下是小編收集整理的公司先進事跡材料，歡迎閱讀與收藏。
公司先進事跡材料1
他扎根企業(yè)消防工作20載，在平凡而又特殊的崗位上，用一次次沖鋒在前，一次次逆火而行闡釋著企業(yè)專職消防隊員的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。他就是海洋石油富島有限公司專職消防隊隊長小明，先后2次被評為全國執(zhí)勤崗位練兵先進個人，2次被評為海南省消防工作先進個人，榮立中海石油化學(xué)有限公司二等功一次。
1997年，小明到海洋石油富島有限公司工作，負責(zé)企業(yè)的消防安全。20xx年，他受命組建企業(yè)專職消防隊。面對人員短缺、制度空白等重重困難，他毫不退縮，迎難而上�！皼]有路，就闖出一條路”，小明下定決心推進建隊工作。他主動放棄周末和節(jié)假日的休息時間，馬不停蹄地到當(dāng)?shù)叵啦块T和其它企業(yè)學(xué)習(xí)，邀請專家現(xiàn)場指導(dǎo)，研究制訂隊伍管理制度；每天與隊員們摸爬滾打，探討滅火救援技戰(zhàn)術(shù)，當(dāng)年就拉出了一支18人的隊伍，并在同年舉行的全省專職消防隊比賽中，取得了團體第二名的'好成績。
小明經(jīng)常說的話就是：“消防工作就是要做好平凡的事，安全就是成績和獎杯！”18年來，他帶領(lǐng)專職隊員們先后處置滅火救援380起，保護財產(chǎn)價值7000余萬元。在企業(yè)大修、檢修期間消防安全現(xiàn)場監(jiān)護8332小時，確保了全廠生產(chǎn)裝置的消防安全。
20xx年10月20日，“豐盛油8”輪在進行石腦油裝卸作業(yè)時，機艙發(fā)生爆炸，有人員被困，小明第一時間帶領(lǐng)隊員們趕到現(xiàn)場，一馬當(dāng)先沖進機艙救出4名被困人員，并配合趕來的消防部門進行救援，連續(xù)奮戰(zhàn)4天4夜，成功處置了險情。
“作為易燃易爆高危企業(yè)，我們每個人必須始終保持如履薄冰的意識，學(xué)消防、懂消防、會消防”，小明如是說。在他的推動下，公司建立了消防安全考核和全員演習(xí)演練制度，將每個崗位的消防安全履行情況與個人獎懲掛鉤，在公司營造了人人關(guān)注消防、人人參與消防的濃厚氛圍。
公司先進事跡材料2
是熱電集團熱力公司換熱站的站長。說是小站，是因為他這個一站之長能管的只有一名收費員和他自己；說是“大忙人”，是他每逢供熱季節(jié)，8年如一日地天天吃住在供熱站上，將換熱站附帶的5個子站、1650戶居民的供熱溫度保持在供熱區(qū)域中最均衡最穩(wěn)定的狀態(tài)，用戶室溫合格率、維修及時率、用戶滿意率均達到100%，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得了用戶的認可和支持，該站收費率也連年攀高實現(xiàn)100%。連續(xù)三年被評為市市政公用局勞模，去年被評為山東省建設(shè)系統(tǒng)勞動模范。所在的站分別獲得“市職工誠信示范崗”、“山東省建設(shè)系統(tǒng)安康杯優(yōu)勝項目班組”等稱號，成為電視臺、電臺、日報等多家媒體追蹤報道的典型。忙里——以站為家熟悉的人都知道，年過半百的老吳有個“怪毛病”：一到供熱季，放著溫馨寧靜的`家里不待，非得在機器轟鳴的換熱站里才能睡得著覺。旁人問起來，老吳總是開玩笑的說，不愿在家里和老婆孩子搶電視看，自己又是個老煙槍，在家里老得憋著，在站里多好啊，地方寬敞還自由。其實，極富有事業(yè)心的老吳真才是以站為家！每年的11月16日到次年的4月5日為供熱期。算起來，老吳每年要在站里4個半月時間。即便是年三十，也是愛人和孩子做好了年夜飯給他送到站上來，年年如此。對此有人問，你這樣做老婆孩子就沒意見？只有這時，老吳的神情才凝重起來。原來，早在干維修工的時候，就曾有過幾次因帶班站長不在崗造成停熱事故處理不及時的教訓(xùn)。于是他暗暗發(fā)誓：如果自己當(dāng)了站長，決不允許因自己的過錯延誤轄區(qū)居民的供熱。在七年來的供熱季里，每天都守在換熱站，晚上睡覺門也半掩著。老吳說，這樣做，如果機器運行有了異常，他就能隨時聽到、聞到，一旦發(fā)生故障，也能夠及時處理。對此，說，睡在家里老惦記站上的運行情況，再安靜也睡不著，睡在這里，雖然機器的運行聲音很大，可心里踏實，晚上睡覺也香甜。去年12月22日，恰逢寒流襲擊島城，氣溫驟降到零下8度。凌晨3點多，老吳放心不下附帶的5個子站，頂著寒風(fēng)巡檢到1號子站時，發(fā)現(xiàn)泄水閥因凍爆管，大量熱水外溢，站內(nèi)水深達20多厘米。于是，他一邊緊急排查故障點，一邊請求公司調(diào)集人員組織搶修，避免了一次大面積停熱事故的發(fā)生。走進換熱站，給人印象最深的是一塵不染。無論是正在運行的電機、循環(huán)泵，還是蒸汽管道和備用設(shè)備，也無論是地面墻體，還是環(huán)境衛(wèi)生，都是那樣整齊、潔凈；人員少，但著裝規(guī)范；凡接待來站的用戶，都要讓座、倒茶，臉上都帶著笑容，耐心解答問題，千方百計幫助處理各種難事，讓人從心底覺得熨貼、舒心。記得有一位哲人說過，什么叫不簡單？能堅持把最簡單的事做好就是不簡單。舍小家為大家，每天從一件件“小事”做起，將供熱送進千家萬戶。忙外——親情服務(wù)說，換熱站這個工作說難干也難干，畢竟有多么多供熱用戶，眾口難調(diào)；可說好干也好干，無外乎八個字：盡職盡責(zé)，追求完美，讓每一位用戶滿意。對此，通過長期不懈實踐，總結(jié)出一整套富有特色的“服務(wù)模式”，其中包括儀表著裝、接待禮儀、文明用語、站容站貌、維修服務(wù)、設(shè)備檢修、節(jié)能降耗、安全生產(chǎn)、嚴格交接、建立臺賬等，每一個方面都有很強的操作性。比如對外服務(wù)“十到位”，即日常工作管到位、政策宣傳說到位，信息互通傳到位、供熱操作調(diào)到位、維修及時做到位、臺帳詳實記到位、熱線反饋回到位、特殊用戶想到位、法律法規(guī)用到位、文明服務(wù)暖到位，就歸納得既到位又實在。每年供熱季開始充水時，老吳就帶著站上的季節(jié)工從一次網(wǎng)、二次網(wǎng)開始調(diào)節(jié)直至居民家中，每一個閥門開幾個扣，都詳細做好記錄，年年比較，尋找最佳平衡點，用戶們都被他的盡職盡責(zé)精神所感動。供熱運行中，他從站內(nèi)運行曲線的調(diào)節(jié)到非供熱季用戶室內(nèi)供熱設(shè)施解憂，連年摸索整改，幾年間及時發(fā)現(xiàn)處理各類安全隱患400多起，從——供熱季，在全集團首次實現(xiàn)了用戶室內(nèi)溫度合格率100%，為的供熱服務(wù)樹立了新的標桿�！胺⻊�(wù)管理經(jīng)”，可以說是老吳多年的經(jīng)驗總結(jié)。信手拈來，其中有：“工作努力細心干，綜合考慮要全面；教育引導(dǎo)要到位，除了問題要嚴管；管理也要重情義，和諧才能鋪新篇；干活難免出差錯，就事論事把話談；誰對誰錯找根源，不論站長與職員；當(dāng)面不服也可以，過后認錯要轉(zhuǎn)變；只要一心為工作，說動可以說了算；分工不同都是干，你管站來我愛站；安全責(zé)任重泰山，不能粗心要防范；工作失職丟飯碗，丟了飯碗沒事干；沒有工作哪有家，為了家庭要流汗；工作不能當(dāng)兒戲，關(guān)鍵問題在實干；意氣用事問題多，遵章守紀不出亂；處罰不能隨意變，想不挨罰別偷懶；團隊精神要體現(xiàn)，用心工作不能變；聚在一起就是緣，有緣才能有今天；不怕征途又多難，激情燃燒間熱電；全站人員心相連，團結(jié)和諧涌向前�！钡�，目前已被公司采納，將在全公司范圍內(nèi)進行推廣。老吳是這么說的，更是這么做的。
公司先進事跡材料3
為實施供電優(yōu)質(zhì)服務(wù)“滿意工程-誠信行動”，推進 “機關(guān)效能年”建設(shè)，幫助工業(yè)園企業(yè)積極應(yīng)對金融危機，4月23日，xx供電公司第三次來到xx工業(yè)園為企業(yè)現(xiàn)場辦公，及時掌握企業(yè)用電需求和動態(tài)，廣泛聽取意見和建議，認真解決企業(yè)用電難題，受到工業(yè)園企業(yè)客戶的高度贊譽。
在此次現(xiàn)場辦公會上，xx工業(yè)園升升藥業(yè)有限公司負責(zé)人徐大璋火急火燎反映：“我廠上周五由于電工業(yè)務(wù)不熟，對變壓器檢查維護不到位，造成變壓器及低壓配電房母排燒毀，致使全廠停電、停產(chǎn)。如再不及時恢復(fù)供電，幾起訂單將面臨毀約，企業(yè)將面臨倒閉的風(fēng)險，懇請供電公司支援幫助，希望能在今天恢復(fù)供電，以解企業(yè)燃眉之急�！�
“因我沒去現(xiàn)場全面了解設(shè)備損壞情況，但我現(xiàn)在可以給你答復(fù)：24小時內(nèi)恢復(fù)供電！請放心！”xx供電公司副總經(jīng)理蘇兢聰當(dāng)場答復(fù)。會議剛結(jié)束，該公司輸配電、計量中心、客戶中心和相關(guān)單位人員就趕到現(xiàn)場進行了緊急搶修，更換變壓器、做耐壓試驗、檢測計量裝置、更換故障線路，當(dāng)晚19點51分恢復(fù)供電。
升升藥業(yè)有限公司負責(zé)人徐大璋在恢復(fù)用電的'第一時間就給公司副總經(jīng)理蘇兢聰打來電話：“沒想到現(xiàn)場辦公會結(jié)束不到3個小時，就為我們廠恢復(fù)了供電，讓我們廠起死回生。感謝蘇副總！感謝供電員工！感謝供電公司！”該廠當(dāng)晚就安排人員連夜恢復(fù)生產(chǎn)，將企業(yè)損失降低到最低限度。
公司先進事跡材料4
牛主任是我公司辦公室的負責(zé)人。自公司成立以來，她兢兢業(yè)業(yè)地做好每一項工作，嚴格將公司各項標準貫徹到底，努力為公司營造了安全、和諧、有序的環(huán)境氛圍。
辦公室負責(zé)公司門衛(wèi)和節(jié)假日、夜間領(lǐng)導(dǎo)值班安排以及小車司機的管理工作。為進一步規(guī)范管理，牛主任積極撰寫《xx公司門衛(wèi)制度》、《xx公司領(lǐng)導(dǎo)值班制度》以及《xx公司司機安全守則》等多份配套文件，讓所有工作都有理可依、有據(jù)可查。
日常工作中，牛主任謹小慎微地處理安全工作中的每一件事。20xx年深冬的一天夜晚，鐘表的指針已輕輕劃過十一點的線格。公司門房值班室的一個電話驚醒了淺眠的'她。當(dāng)她得知xx車間有水滲出后，立馬穿好衣服走出家門，迎向天寒地凍的深夜。此時的xx車間一片狼藉，平滑的瓷磚地上水流肆虐。整齊堆放在隔離板上的產(chǎn)品眼看就會被波及。到達現(xiàn)場后，牛主任冷靜自若，火速維持好現(xiàn)場秩序，冒著被淋濕的危險親自和維修人員一起將正在噴水的暖氣管道關(guān)閉，并組織其他人員迅速清理現(xiàn)場，為公司挽回了可能造成的巨大損失。事后，她協(xié)同生產(chǎn)部人員認真查找事件原因，嚴格依據(jù)公司制度對相關(guān)責(zé)任人予以處罰。
作為一名女性領(lǐng)導(dǎo)，許多安全工作執(zhí)行起來難度更大，但牛主任卻勇于承擔(dān)起來，從細微處著手，在關(guān)鍵處使力，將巾幗不讓須眉的本色淋漓盡致地展現(xiàn)出來。
“贏在標準勝在執(zhí)行從零開始向零奮進”正是牢記于胸的安
全理念時刻指導(dǎo)著牛主任工作的方向，讓她在本職崗位上越干越出彩，成為領(lǐng)導(dǎo)眼中的能人，職工心中的榜樣。
公司先進事跡材料5
工作6年來，她對網(wǎng)格內(nèi)黨員、低保、殘疾人、失獨家庭、現(xiàn)退役軍人、刑釋人員、新婚、婚出婚入和新生兒出生等重點人群和數(shù)據(jù)有了全面的了解，對網(wǎng)格內(nèi)貧困人群、老弱孤寡等弱勢人員情況及需求全面掌握，哪家需要幫助，那個地方出現(xiàn)問題要解決，她都是清清楚楚。在入戶走訪時發(fā)現(xiàn)轄區(qū)內(nèi)井蓋破損，馬路高洼不平等她會上報給社區(qū)，社區(qū)處理不了的`，及時上報12319城市管理平臺平臺尋求幫助，并及時向居民們反饋處置情況。
20xx年3月9日，唐舒格佳苑內(nèi)的一超市發(fā)生電路起火，及時上報并撥打火警電話，沒有造成人員傷亡和財產(chǎn)損失；今年5月8日，團結(jié)大街與烏云騰路交匯處暖氣管道崩裂，嚴重跑水，發(fā)現(xiàn)后及時上報社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及城市指揮中心信息平臺。
20xx年度表現(xiàn)突出，被評為額爾敦街道辦事處“優(yōu)秀網(wǎng)格員”;20xx年被額爾敦街道辦事處評為“互敬互愛夫妻”;20xx年，被評為“全市優(yōu)秀網(wǎng)格員”。
公司先進事跡材料6
xx發(fā)電公司檢修部電氣保護班，這個拿到“中央企業(yè)紅旗班組”榮譽的集體，是一個平均年齡只有30歲的年輕團隊。3名老員工，5名轉(zhuǎn)崗員工，再加上5名新畢業(yè)生，XXX名充滿激情的年輕戰(zhàn)士組成了這支鐵軍。
“我想要怒放的生命，就象矗立在彩虹之顛，就象穿行璀璨的星河，擁有超越平凡的力量……”
看著他們洋溢著青春活力的面龐，不由得想起這樣一首歌。我想，這就是他們青春的寫照。
學(xué)習(xí)的執(zhí)著與苦樂
因為專業(yè)的特殊性，10年來班組傳承和發(fā)揚了老一輩電氣保護人“嚴深細實”的優(yōu)良傳統(tǒng)，將安全意識與技術(shù)水平全面發(fā)展作為一名成熟保護戰(zhàn)士的必須素質(zhì)，于是學(xué)習(xí)成了保護班的一種習(xí)慣、一項任務(wù)。
電氣設(shè)備是發(fā)電廠最精細的設(shè)備之一，搭錯一根線、接錯一個開關(guān)，就可能造成重大事故。面對這支年輕的隊伍，班長劉亮一再告誡大家：“安全，是我們每天必須隨工具一起帶進現(xiàn)場的最重要的東西�！彼麑n心忡忡化作嚴厲的崗位技術(shù)培訓(xùn)和管理。
“每天進步一點點”不僅是掛在班組墻上的口號，更是每位班員心里的渴求和切實的行動。在所轄設(shè)備檢修時，班長親自帶領(lǐng)大家深入現(xiàn)場，不厭其煩地講解設(shè)備原理、故障排查的知識，親自監(jiān)護指導(dǎo)，手把手地傳授大家專業(yè)技能。班組技術(shù)員也主動制定班員學(xué)習(xí)計劃。技術(shù)員張春霞曾獲得過集團公司繼電專業(yè)優(yōu)秀選手稱號，除了正常的培訓(xùn)學(xué)習(xí)外，她還主動根據(jù)班組每名員工的實際技術(shù)水平精心準備了每天一道題，每星期一張圖紙，每月一套系統(tǒng)的培訓(xùn)“套餐”，并把學(xué)習(xí)成績跟個人績效考核得分相掛鉤，提高了班組成員的學(xué)習(xí)熱情和效果。
保護班是一個專業(yè)性極強的大家庭，包含了繼電、儀表、直流三個重要的大專業(yè)。在公司二期工程建設(shè)和設(shè)備安裝調(diào)試階段，保護班的足跡遍及了二期現(xiàn)場的.角角落落，從嚴寒到酷暑，從黎明到深夜，他們聚精會神地緊跟安裝調(diào)試人員的腳步，深入細致地核對設(shè)計圖紙。大家已經(jīng)深刻地意識到：只有對每一根線的走向和用途了如指掌，才能在第一時間準確判斷和解決設(shè)備出現(xiàn)的問題。
奮斗的艱辛與碩果
電氣保護班的日常設(shè)備巡視和維護任務(wù)量極大，工作的苦與累自不必說，那份精細也是常人所難以想象的，一個不小心漏掉了哪個設(shè)備，都有可能造成機組設(shè)備的大故障，影響企業(yè)正常生產(chǎn)。
公司先進事跡材料7
xxxx，xx市婦聯(lián)權(quán)益與兒童工作部部長，從事婦聯(lián)工作十多年，一直以來，她憑著對工作的熱愛、執(zhí)著與忠誠，從身邊的點點滴滴小事做起，在平凡的工作崗位上認真踐行科學(xué)發(fā)展觀，集中展示了婦女干部忠于工作樂于奉獻的時代風(fēng)采。xxxx曾榮獲
2xx0-20xx年度、20xx-20xx年度市級優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、20xx年度xx市“綜治干部下基層、服務(wù)管理創(chuàng)平安”先進工作者、20xx年先進女職工工作者等榮譽稱號。
一、提高素質(zhì)，強化作風(fēng)建設(shè)
多年來，xxxx始終把不斷提高自身素質(zhì)作為挑戰(zhàn)自我的目標，自我加壓。一是堅持政治理論學(xué)習(xí)。結(jié)合工作實際，她認真學(xué)習(xí)了黨的路線、方針、政策，堅定信念，熱愛婦聯(lián)工作，熱心為婦女服務(wù)。二是堅持以身作則。其身正，不令也行；其身不正，雖令不通。工作中她做到為人正直，處事公道，大事講原則，小事講風(fēng)格，善于開展批評與自我批評。對同志既嚴格要求，又關(guān)心愛護，以情感人，以理服人。
二、履行職責(zé)，圓滿完成工作任務(wù)
工作中，她堅持以“黨政所急、婦女所需、婦聯(lián)所能”三位交匯點為工作立足點，圍繞市婦聯(lián)工作部署，集合本部室工作要求，開展豐富多彩、各具特色的婦女兒童活動。
�。ㄒ唬⿵V泛開展法制宣傳教育活動。充分利用“三八”維權(quán)周、“xx.4”法制宣傳日等有利時機聯(lián)合相關(guān)部門開展集中宣傳活動，發(fā)放《婦女學(xué)法用法讀本》《女童防護手冊》等宣傳資料、舉辦法律知識培訓(xùn)班、解答群眾法律知識，進一步增強了廣大婦女群眾和青少年學(xué)法、用法、守法意識，積極營造全社會尊重婦女、保護婦女合法權(quán)益的良好氛圍。
�。ǘ┳龊媒痉腊麄鞴ぷ鳌０凑障嚓P(guān)工作部署，組建我市“媽媽訓(xùn)教團”隊伍，并聘請專業(yè)人士在鄉(xiāng)鎮(zhèn)舉辦三期基層婦聯(lián)維權(quán)骨干暨“媽媽訓(xùn)教團”成員培訓(xùn)班，提升基層婦聯(lián)維權(quán)和禁毒工作水平，進一步促進婦聯(lián)組織參與社會管理創(chuàng)新工作；深入兩區(qū)六鎮(zhèn)、各中小學(xué)校舉辦十場“無毒校園，我們在行動”法制禁毒講堂活動，兩千余名學(xué)生聆聽學(xué)習(xí)；結(jié)合“xx·1”世界艾滋病日活動主題，深入社區(qū)開展艾滋病防控知識宣傳活動，為提高廣大婦女的艾滋病防范意識。
�。ㄈ╆P(guān)心困境中的婦女兒童。元旦、春節(jié)、母親節(jié)、六一、重陽節(jié)等，組織巾幗志愿者走訪慰問貧困單親母親，孤殘、留守兒童，貧困孤寡老人等，關(guān)心他們的生活情況，給予關(guān)懷和幫助；做好農(nóng)村婦女“兩癌”檢查的組織發(fā)動工作，積極與衛(wèi)生等相關(guān)單位協(xié)同配合，推進農(nóng)村婦女“兩癌”檢查工作任務(wù)圓滿完成，并積極幫助“兩癌”貧困婦女爭取各項救助。
�。ㄋ模╆P(guān)注女性健康。組織醫(yī)務(wù)人員為革命老大姐、山區(qū)婦女、女大學(xué)生、女教師開展義診服務(wù)活動，幫助廣大女性及時解決就醫(yī)問題；開展女性健康知識“四進”（即進機關(guān)、進社區(qū)（村）、進軍營、進學(xué)校）活動，為婦女傳授了女性健康知識和提高保健意識；積極與市衛(wèi)生局對接，做好我市每年女職工婦科病普查普治工作。
�。ㄎ澹┱J真做好信訪接待處理工作。堅持以服務(wù)婦女兒童，維護社會穩(wěn)定為己任，認真細致地做好婦聯(lián)系統(tǒng)的信訪工作，熱情接待來我會上訪的每一位婦女群眾，認真聽取她們提出的.困難、問題和建議，并根據(jù)情況提出相應(yīng)的辦法及時妥善處理到位，盡力為他們解決困難和問題，真正讓婦女群眾感到婦聯(lián)是值得信賴的“娘家”。20xx年，市婦聯(lián)權(quán)益與兒童工作部接待群眾來信來訪xx2件（次），處理率達98%。
十幾年來，xxxx在婦聯(lián)這一平凡的崗位上，默默奉獻，傾注著全部的心血和汗水，在她面前，總有干不完的工作，在她身上總有使不完的勁，她的言行閃耀著時代的精神，她的工作態(tài)度永遠都是那么誠懇、熱情、嚴格。
公司先進事跡材料8
**美吉生物醫(yī)藥科技有限公司成立于20xx年2月，總部位于**張江高科技園區(qū)，公司注冊資本金2580萬元。經(jīng)過4年的努力，美吉生物已經(jīng)度過種子期，進入高速成長期，并且形成了自己嚴謹中尋求多變、靈活中力求穩(wěn)妥的企業(yè)文化，在競爭日趨激烈的測序市場中脫穎而出。快速的發(fā)展和優(yōu)秀的企業(yè)形象成就了美吉的多項榮譽：**市高新技術(shù)企業(yè)、**新區(qū)高技術(shù)服務(wù)企業(yè)、大型科學(xué)儀器設(shè)施共享服務(wù)先進集體、**市誠信創(chuàng)建企業(yè)、資信等級a級證明等；同時，美吉也是張江高科技園區(qū)、張江藥谷重點支持企業(yè)。此外，美吉在生物信息分析流程方面采用一鍵化操作，項目周期比常規(guī)方法縮短了五倍。持續(xù)的創(chuàng)新力和精湛的技術(shù)在業(yè)內(nèi)建立了良好的`口碑，為測序業(yè)的后起之秀樹立了榜樣。
美吉生物組織領(lǐng)導(dǎo)團隊堅強有力，自覺履行社會責(zé)任，誠信經(jīng)營，引領(lǐng)公司經(jīng)歷著飛躍發(fā)展。自成立之初注冊資本金50萬元發(fā)展到現(xiàn)在2580萬元，4年的飛躍發(fā)展，使美吉成為了測序行業(yè)的龍頭企業(yè)，全國排名第三，**排名第一。成立以來，美吉累計為高校、科研院所、醫(yī)院等服務(wù)幾千次。每一項服務(wù)開始前遵循行業(yè)規(guī)則，簽訂合約，不亂壓價，各部門也嚴格按照合約內(nèi)容履行合同，保質(zhì)保量的完成每次的服務(wù)，把每一次服務(wù)都當(dāng)做第一次認真對待，為測序行業(yè)的規(guī)范經(jīng)營作出了巨大貢獻。
美吉嚴格遵守國家法律法規(guī)，建立了工會組織，履行社會保險義務(wù)，與每一位入職員工簽訂勞動合同，依法繳納各項保險，按時發(fā)放工資。同時，公司制定了嚴格的員工考勤制度、業(yè)績考核和晉升制度，定期舉行內(nèi)部培訓(xùn)，為每一位員工的提供廣闊的發(fā)展空間。美吉作為張江工會聯(lián)合會一員，積極跟進聯(lián)合會各項工作，鼓勵員工秀才秀藝，注重發(fā)揮員工特長，維護職工各項合法權(quán)益。
美吉購置了乒乓球臺和一些運動器材，鼓勵員工利用休息時間多多運動；并且，公司在張江體育中心每周四、五晚上簽訂了固定場地，員工可以打網(wǎng)球和羽毛球，強身健體。美吉不僅在企業(yè)內(nèi)部組織運動會，而且積極引導(dǎo)員工參加張江工會舉辦的各項體育運動，勞逸結(jié)合，促進了勞動關(guān)系和諧，也增強了企業(yè)凝聚力。此外，美吉積極開展各類主題實踐活動，熱情接待**交通大學(xué)、同濟大學(xué)等高校學(xué)生團來企業(yè)參觀學(xué)習(xí)，了解測序技術(shù)和生物信息的基本知識，培養(yǎng)莘莘學(xué)子對生命科學(xué)領(lǐng)域的興趣。
美吉擁有一支學(xué)科結(jié)構(gòu)合理、掌握國際領(lǐng)先技術(shù)、富有創(chuàng)新精神的專業(yè)技術(shù)人才團隊。公司共有員工200余人，其中碩士、博士占40%以上。美吉的總經(jīng)理、副總經(jīng)理和各部門經(jīng)理都是在崗位上工作多年，具有良好的職業(yè)精神、職業(yè)素養(yǎng)和優(yōu)秀的職業(yè)技能，毫不保留的培養(yǎng)下屬員工的各項技能，落實各項措施，保證了各項工作保質(zhì)保量完成的同時，發(fā)展員工的特長，形成了一套具有特色的美吉管理體制和測序服務(wù)體制。
此外，美吉生物9套價值不菲的測序儀都加入到了**市研發(fā)公共服務(wù)平臺并成為共享儀器，可以服務(wù)于全國的高校、醫(yī)院、中科院研究所、企事業(yè)單位。
公司先進事跡材料9
沒有驚天動地的事跡，沒有氣壯山河的誓言，他只是一名一般的電焊工。但他又是那么的不平凡，靠著對事業(yè)的執(zhí)著追求，靠著一種一絲不茍的精神，他用手中的焊槍捍衛(wèi)著公司的聲譽，他就是XX，我們的副班長，今年已經(jīng)40多歲了。
自20xx年進入公司之后他在工作中始終堅持高標準、嚴要求，將"勤勤懇懇做事，踏踏實實做人'作為自己的座右銘，對自己所焊的每一道焊口都是仔細負責(zé)，確保焊一道合格一道，決不允許消失質(zhì)量問題。
成長在艱苦歲月的XX，深諳"梅花香自苦寒來'的道理，始終兢兢業(yè)業(yè)做好手頭的工作。做了電焊工以后，為了練好焊接技術(shù)，他付出了常人難以想象的辛苦。別人午休他練習(xí)，別人下班他加班。
冬天，在幾十米高的鍋爐上干活，風(fēng)吹在臉上像針扎，手凍的連焊把都握不住。夏天，天氣再熱也得穿上厚厚的防護服，有時管材需要加溫才能施焊，溫度就要達到200多度，背上太陽曬，臉上電弧烤，衣服濕了又濕。最辛苦的還是需要仰焊的.時候，為了不影響整體質(zhì)量，高達幾百度的焊渣掉到身子上也只能忍著，工作中常常是舊傷還沒好，又落下了新傷，但這些在XX眼里都成了家常便飯。并且他還是個特別熱心的導(dǎo)師，常常把自己的閱歷和焊接技巧，通過現(xiàn)場講解毫不保留地傳授給其他工友。
XX很平凡，但是在這平凡的背后我們分明看到了很多無法被平凡遮掩的光線。這個在生活上簡單滿意而在工作中永久孜孜不倦追求的人，平和而堅毅地專注在焊工這一個一般的崗位上，依舊坦然如初地連續(xù)著他的每一個前進的腳步。
公司先進事跡材料10
小薛，xx蘇州移動昆山分公司營銷策劃組組長，負責(zé)廳長俱樂部建設(shè)和營銷策劃工作，曾獲得xx省級先進個人、xx省用戶滿意服務(wù)明星等稱號，20xx年、20xx年連續(xù)兩年被評為市級先進個人，不久前又榮獲“20xx年中國移動優(yōu)秀班組長”稱號。“”是小薛的座右銘。
“她呀，天生就有一股子不達目的不罷休的韌勁兒！”同事們這樣描述小薛。5年的工作中，她就是憑著這股子韌勁兒，從一個業(yè)務(wù)生手逐漸成長為業(yè)務(wù)能手，實現(xiàn)了一次次漂亮的轉(zhuǎn)型和跨越。
用心
“做一名最優(yōu)秀的營業(yè)員，為客戶提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)�！�20xx年剛到移動實習(xí)時，小薛為自己設(shè)定了這一目標。
為盡快融入角色，她隨身帶著一個筆記本，里面密密麻麻記載著客戶的意見建議、學(xué)習(xí)的心得感悟、自己對工作的思考……積淀越來越多，成長也明顯比其他人快很多。3個月實習(xí)結(jié)束時，小薛因表現(xiàn)突出，被任命為永盛廣場營業(yè)廳代理班長，創(chuàng)造了公司員工職業(yè)發(fā)展路徑的一個奇跡。
20xx年9月，小薛接到調(diào)令，國慶節(jié)后到昆山首家自辦手機賣場任店長。她之前從來沒有在賣場類營業(yè)廳工作過，繁雜的工作沒有難倒她。倔強的小薛連夜召集營業(yè)廳所有員工，統(tǒng)一思想和目標，并與代理商一起商議如何提升手機銷量。為策劃出更好的營銷方案，她四處學(xué)習(xí)咨詢，把手機俱樂部的所有企劃人員全找了個遍。
“那段時間沒有幫手，又沒有經(jīng)驗，剛開始的一個星期都是凌晨3點多才下班，很艱難，我還偷偷跑到對面兒童公園哭過好多回呢�！标柟饪傇陲L(fēng)雨后，回憶起那段時光，小薛臉上洋溢著成長的幸福。經(jīng)過不懈努力，大家終于看到了曙光：實體場景模式展示手機、布置時尚場景、展示最高端產(chǎn)品等方式，吸引了越來越多的.客戶進店；夏季限時特購手機夜、電影夜、母親節(jié)、三八婦女節(jié)等活動，不僅打出了營業(yè)廳的知名度，而且取得了良好的營銷業(yè)績。
創(chuàng)新
20xx年10月，昆山人民路賣場開業(yè)。這是小薛工作的第四家營業(yè)廳。為將營業(yè)廳打造成昆山的手機賣場旗艦店，小薛首先制定了一套從營業(yè)員、手機銷售人員、值班經(jīng)理到店長的制度規(guī)范。隨后，她創(chuàng)新設(shè)計了“愛心天使計劃”，每天早晨把當(dāng)天上班員工的名字寫在紙上，讓大家隨機抽取，每個人都會抽到一位同事作為自己的當(dāng)日“天使”，然后在一天的工作中通過各種方式關(guān)心自己的“天使”，下班時大家再圍坐在一起揭秘彼此的“天使”名單。就是在關(guān)心“天使”、被大家當(dāng)做“天使”關(guān)心的過程中，班組成員的感情越來越深，工作氛圍也日益融洽，團隊凝聚力顯著提升。
為了進一步提高營業(yè)廳服務(wù)水平，小薛還在班組中開展了“客戶服務(wù)換位體驗”活動，讓班組成員定期輪流扮演客戶，比照服務(wù)標準，由大家現(xiàn)場打分，指出改進方向。她還在營業(yè)廳嘗試“走出去”戰(zhàn)略，改變大家“守株待兔”的惰性，在對營業(yè)廳附近廠區(qū)調(diào)研溝通的基礎(chǔ)上，帶領(lǐng)班組成員主動出擊，開發(fā)新客戶，并為客戶提供上門服務(wù)，受到客戶普遍好評。
“客戶對我們的服務(wù)滿意了，我們才算基本達到了要求，但這是外在的。我們還要時時自我警醒，創(chuàng)新服務(wù)方式，建立行業(yè)服務(wù)標桿，這才是我們應(yīng)該追求的！”小薛經(jīng)常這樣告誡大家。
分享
“她到任何一個營業(yè)廳都會把大家當(dāng)做自己的兄弟姐妹，真心地付出。要打造客戶滿意的優(yōu)質(zhì)服務(wù)班組，作為一名班組長，在我們遭遇委屈時，她都會及時進行心理撫慰。”小薛的同事這樣說道。
一天，一位客戶在賣場手機柜臺前大吵大鬧，不等工作人員了解清楚事情原委，就開始大暴粗口，柜臺服務(wù)的小姑娘當(dāng)時就面紅耳赤、手足無措，濃濃的火藥味迅速彌漫在整個賣場。聞聲趕來的小薛立即將客戶邀請到休息區(qū)，耐心地詢問事情經(jīng)過。原來3個月前這位客戶在賣場買了一部手機，前幾天發(fā)現(xiàn)手機經(jīng)常自動發(fā)送短信到同一個號碼，由此產(chǎn)生了300多元的費用，手機也因此欠費停機。小薛將客戶反映的信息詳細記錄在隨身攜帶的筆記本上，溫和耐心地與客戶溝通，客戶的情緒緩和了許多，同意將手機送到第三方檢測中心檢測。兩天后，檢測結(jié)果出來了：原來客戶的手機中了病毒，導(dǎo)致短信自動發(fā)送到同一號碼。小薛第一時間告知客戶原因，幫助客戶免費刷機清理病毒，并請經(jīng)驗豐富的手機工程師教客戶避免手機中毒的辦法�？蛻襞R走時握著小薛的手不停地夸贊：“你們的服務(wù)真不賴！”圓滿解決了客戶的投訴問題，小薛又來到當(dāng)初被“嚇”得面紅耳赤的小姑娘身邊，幫她樹立應(yīng)對突發(fā)事件的信心。
付出總有回報，小薛帶領(lǐng)的班組連年取得好成績。其中，20xx年全廳服務(wù)暗訪成績達到昆山移動史上最高的97分，直到現(xiàn)在這一紀錄仍然保持著�！白哌^夜的黑，就會有陽光！”回憶5年來的風(fēng)雨，小薛笑著說。
公司先進事跡材料11
認識他的人都知道，他，為人爽快，辦事直來直去，工作起來風(fēng)風(fēng)火火；他，不僅業(yè)務(wù)技術(shù)過硬，而且責(zé)任心特別強。自擔(dān)任部門電修二組的組長以來，爬門機，登行車，放電纜，每一樣都走在最前面。他，就是周坤明。在安全管理中，周坤明不折不扣。每月，他都按時布置職工學(xué)習(xí)計劃，并組織開好每一期“三三制”活動；每次分工會，他都要不厭其煩地叮囑每位職工要做好安全防范工作；一有機會，他還經(jīng)常與職工進行交流談心，并對個別思想上有負擔(dān)的職工及時進行開導(dǎo)，確保職工思想穩(wěn)定，促進班組安全工作。通過他的努力，班組職工的安全意識明顯增強，精神狀態(tài)明顯改變，工作積極性顯著提高。整個班組形成了一種既體現(xiàn)嚴格管理、又充滿生機活力的和諧的工作氛圍。
在本職工作中，周坤明勤勉踏實。周坤明患有頸椎炎，工作時經(jīng)常會看到他雙手交換著敲打后頸部，實在難受的時候，他就搖著頭部以緩解疼痛。但就是這樣，他對工作仍然是從不懈怠。記得有一次，一根高壓油浸電纜由于使用年限長，出現(xiàn)了老化漏油現(xiàn)象，周坤明發(fā)現(xiàn)情況后，及時匯報了隊領(lǐng)導(dǎo)。第二天，公司臨時決定更換這根有嚴重隱患的電纜。因這根電纜關(guān)系到六泊位一部份場地的照明和碼頭動力箱的供電，電纜必須在當(dāng)天更換完畢。而部門要求電修組全力配合機修廠做好準備工作。當(dāng)時正值星期六，班組人員都休息，周坤明隨即帶領(lǐng)三名組員一起加班。由于那塊電纜蓋板平時很少開啟，上面又沒有掛鉤，要開啟必須花上很多的時間和力氣，周坤明于是拿起撬棒，一點一點撬起蓋板穿上鋼絲繩，然后由鏟車吊離電纜溝。就這樣，他帶領(lǐng)大家從早上７：３０一直干到晚上８：３０。在燈光照亮的一剎那，周坤明笑了
在業(yè)務(wù)素質(zhì)上，周坤明從不含糊。周坤明是電修組組長，這就要求他不僅要當(dāng)好表率，而且要業(yè)務(wù)過硬。他深知自己文化程度不高，因此在工作的間隙，都會跑到隊部的電腦前查資料，和管理技術(shù)人員一起探討解決問題的辦法，并從中使自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)得以提高。當(dāng)前，作業(yè)區(qū)的`生產(chǎn)形勢喜人，臨時堆場不斷擴建，因而也就增加了更多為照明設(shè)施供電的這些相關(guān)工人，并為開燈和關(guān)燈要消耗很多的時間和人力。對此，隊部研究決定對臨時場的照明進行光控改造。為做好這工作，周坤明安排職工分檔工作，他自己也每天奔波于各個臨時場地，職工們只要一有問題，他就會出現(xiàn)在旁邊，并和職工們一起全力予以解決。周坤明這樣詮釋自己對工作的盡心盡責(zé)：我們只有做好一份工作才能算有一份成績，個人取得了成績就是公司多了一份成績，聚沙成塔，港口才能不斷發(fā)展壯大。
公司先進事跡材料12
材料人：張三
性別：男
工作崗位：移動公司客服代表
入職時間：20xx年1月
先進事跡：自主創(chuàng)新，協(xié)助公司節(jié)省資金
張三是移動公司客服代表，他平時工作認真負責(zé)，積極向上，一開始的業(yè)績并不理想，但是張三沒有放棄，不斷學(xué)習(xí)與思考，終于在自己的崗位上做出了許多改進，為公司帶來了優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和巨大的價值。
張三具有發(fā)現(xiàn)問題、獨立思考和創(chuàng)新意識，他意識到移動公司的電話系統(tǒng)和其他科技設(shè)備都有許多繁瑣復(fù)雜的環(huán)節(jié)，使得公司的成本大幅增加。于是，張三自主創(chuàng)新，以他精湛的技能和發(fā)現(xiàn)問題的能力，協(xié)助公司升級其電話系統(tǒng)和其他科技設(shè)備，節(jié)約公司大量的資金。他一直保持著積極主動的狀態(tài)，不斷尋找問題并提供解決方案，最終在客戶服務(wù)領(lǐng)域中樹立了非常高的聲譽。
張三通過自主創(chuàng)新，用自己的'實際行動表現(xiàn)了一名員工真正的價值。他為公司節(jié)約了巨大的資金，并且開創(chuàng)了比以前更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)模式。作為一名年輕的員工，張三的自主創(chuàng)新精神和高度的責(zé)任心是其他員工學(xué)習(xí)的榜樣。他在工作中始終以公司的利益為重，竭盡全力，做到了最好的自己。
聯(lián)想到張三的成長過程，他始終以積極樂觀的態(tài)度和虔誠奉獻的心態(tài)面對工作，對于公司、客戶和社會都做出了重要的貢獻。他所表現(xiàn)出的工作精神不僅令人感動，更是鞭策全體員工去砥礪前行。希望張三在今后的工作中，能夠保持積極樂觀的態(tài)度，不斷創(chuàng)新求變，并對公司的成長做出更加重要的貢獻。
公司先進事跡材料13
本人于1979年1月出生，男，漢族，大學(xué)本科學(xué)歷，于xx年12月學(xué)校畢業(yè)分配在縣廣播電視局工作，xx年10月加入中國共產(chǎn)黨，xx年就職于廣電網(wǎng)絡(luò)縣分公司。縣分公司成立于xx年11月，至今已歷經(jīng)九個春秋。九年來，我一直擔(dān)任工程技術(shù)科科長。身為公司的一名中層干部和基層廣電戰(zhàn)線的一名工程師，我深深熱愛著廣電網(wǎng)絡(luò)事業(yè)，熱衷于平凡而光榮的技術(shù)保障工作。在xx年期間，我積極主動地承擔(dān)著全縣有線電視網(wǎng)絡(luò)的規(guī)劃設(shè)計、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、有線電視機房管理和運行維護、有線電視增值業(yè)務(wù)的運營建設(shè)及維護、技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)檔案建立管理等重任。
作為黨的宣傳、地域文化的一個重要媒體平臺，廣電網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)是一個較為復(fù)雜且充滿風(fēng)險的職場。自上世紀末我步入廣電行業(yè)的那一刻起，即與廣電網(wǎng)絡(luò)設(shè)備和機房結(jié)下了不解之緣。我從電視差轉(zhuǎn)臺崗位到公司前端機房崗位一路走來，干一行，愛一行，總是把政治使命感、工作責(zé)任感放在高于一切的位置。為了實現(xiàn)廣播電視的安全播出，實現(xiàn)零停播、停轉(zhuǎn)率，堅持勤奮學(xué)習(xí)、刻苦鉆研，至今已掌握廣電網(wǎng)絡(luò)管理的前沿技術(shù)和嶄新知識，并于xx年10月獲得廣播電視工程中級職稱。作為公司一名業(yè)務(wù)骨干，近年來無論是白天黑夜，無論是風(fēng)霜雨淋，亦無論是節(jié)假日或公休日，我總是堅守陣地，毫不懈怠，即便在除夕親人團聚之夜，為了千家萬戶的歡樂依然堅守在神圣的崗位上。據(jù)不完全統(tǒng)計，xx年內(nèi)我加班維修的機房設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)器材就達1322臺次（其中：有線電視網(wǎng)絡(luò)放大器90臺、光接收機30臺、光發(fā)射機3臺、調(diào)制器9臺、數(shù)字機頂盒1190臺），為公司節(jié)約了幾十萬元運行成本。在我的科學(xué)保養(yǎng)和精心維護下，縣廣播電視近些年來一直保持著優(yōu)質(zhì)的播送記錄，實現(xiàn)無責(zé)任性停播、無重大設(shè)備事故等，由此為全縣人民及時送出了最為優(yōu)質(zhì)的電視信號和最盛情的“文化大餐”。
思想解放和管理創(chuàng)新，即是時代對一名廣播電視技術(shù)工作者的基本要求，更是我一直孜孜追求的精神境界。近些年來，我身為公司一名中層干部，除盡心盡責(zé)完成自身工作任務(wù)外，還在管理上主動當(dāng)好公司領(lǐng)導(dǎo)的參謀，努力創(chuàng)新創(chuàng)造，研究最佳路徑，探索科學(xué)方法，大力發(fā)展數(shù)字電視用戶。為提高“三網(wǎng)融合”競爭能力，拓展更多更廣的廣電互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展空間，搶占更多的市場份額，積極向經(jīng)營班子建言獻策，并主持帶領(lǐng)團隊實施了對縣城區(qū)部分有線電視網(wǎng)絡(luò)進行雙向化改造，利用CMTS和EOC方式實現(xiàn)寬帶數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)接入，不僅實現(xiàn)了高質(zhì)量、高標準、高速度、高效率地完成任務(wù)，而且為公司帶來可觀的經(jīng)濟效益。參與制定了傳輸機房的各項管理制度，如安全播出制度、值班制度、值機人員工作制度、設(shè)備維護制度、安全播出應(yīng)急處置流程等，規(guī)范了機房管理，為廣播電視安全播出提供了強有力的制度保障。在xx年負責(zé)全縣有線電視網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃設(shè)計及網(wǎng)絡(luò)建設(shè)中，先后設(shè)計并組織實施完成了縣城華清園、碧水藍天、城北世家、新城市花園、德意華府、金信花園、毛屋下、博大新城、富華雙鉆名匯等幾十處住宅小區(qū)的有線電視網(wǎng)絡(luò)接入工作，設(shè)計并組織實施了城區(qū)有線電視網(wǎng)絡(luò)新增設(shè)28個光節(jié)點的網(wǎng)絡(luò)擴張與網(wǎng)絡(luò)升級改造工作，規(guī)劃設(shè)計了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村有線電視網(wǎng)絡(luò)的光纜聯(lián)網(wǎng)及網(wǎng)絡(luò)延伸工作，有效地擴大了有線電視網(wǎng)絡(luò)的覆蓋面，提升了有線電視信號質(zhì)量。
工作創(chuàng)新源于理念創(chuàng)新。近些年來，為了加快全縣廣播電視事業(yè)發(fā)展，創(chuàng)建一流的廣電網(wǎng)絡(luò)管理人才隊伍，我在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和鼓勵下，堅持以自己的一技之長做好團隊業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)工作，通過積極發(fā)展和壯大團隊力量，強化技術(shù)管理機制，實現(xiàn)高質(zhì)量、高水平的保障服務(wù)。長期以來，我利用節(jié)假日或晚上休息時間，為公司員工舉辦了20多期廣播電視技術(shù)和數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)班，做到親自撰寫教案，親自傳播技術(shù)。目前公司大多數(shù)技術(shù)人員都能熟練掌握機房設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)傳輸中一般性故障的排查處理，由此有效保證了廣播電視網(wǎng)絡(luò)傳輸?shù)膬?yōu)質(zhì)高效。
嚴于律已、勤勉敬業(yè)，是我自立自強的人生坐標；從實踐中歷練，在理論上升華，又絡(luò)新增設(shè)28個光節(jié)點的網(wǎng)絡(luò)擴張與網(wǎng)絡(luò)升級改造工作，規(guī)劃設(shè)計了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村有線電視網(wǎng)絡(luò)的光纜聯(lián)網(wǎng)及網(wǎng)絡(luò)延伸工作，有效地擴大了有線電視網(wǎng)絡(luò)的覆蓋面，提升了有線電視信號質(zhì)量。
工作創(chuàng)新源于理念創(chuàng)新。近些年來，為了加快全縣廣播電視事業(yè)發(fā)展，創(chuàng)建一流的'廣電網(wǎng)絡(luò)管理人才隊伍，我在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和鼓勵下，堅持以自己的一技之長做好團隊業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)工作，通過積極發(fā)展和壯大團隊力量，強化技術(shù)管理機制，實現(xiàn)高質(zhì)量、高水平的保障服務(wù)。長期以來，我利用節(jié)假日或晚上休息時間，為公司員工舉辦了20多期廣播電視技術(shù)和數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)班，做到親自撰寫教案，親自傳播技術(shù)。目前公司大多數(shù)技術(shù)人員都能熟練掌握機房設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)傳輸中一般性故障的排查處理，由此有效保證了廣播電視網(wǎng)絡(luò)傳輸?shù)膬?yōu)質(zhì)高效。
嚴于律已、勤勉敬業(yè)，是我自立自強的人生坐標；從實踐中歷練，在理論上升華，又是我所走過的一段不尋常的人生之路的最大亮點。近些年來，我通過領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和業(yè)務(wù)實踐，在業(yè)務(wù)上、理論上均有了一定建樹和成就，先后在xx年市廣播電視技術(shù)（發(fā)射系統(tǒng)）能手競賽中榮獲一等獎；在xx年市廣播電視論文競賽中撰寫的《有線電視調(diào)幅光纖的設(shè)計》榮獲三等獎；于xx年負責(zé)的《基于有源EOC技術(shù)的HFC接入網(wǎng)雙向改造應(yīng)用》項目被市科技局鑒定為省內(nèi)領(lǐng)先水平項目，該項目xx年還榮獲全縣科學(xué)技術(shù)進步獎二等獎；并多次在省級以上廣電行業(yè)刊物上發(fā)表多篇具有一定建樹的技術(shù)性文章。此外，我還多次榮獲“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“勞動模范”、“技術(shù)服務(wù)標兵”等殊榮，由此給人生增添了新的榮耀。
廣播電視事業(yè)是崇高的事業(yè)，也是甜蜜的事業(yè)。我在這一神圣的崗位上，無須揚鞭自奮蹄，持續(xù)不斷地向理論求索，向?qū)嵺`求教，向高峰登攀，以自己的忠心、忠誠、忠懇，努力續(xù)寫好服務(wù)文化創(chuàng)業(yè)的壯麗新篇章。
公司先進事跡材料14
她記得崗前培訓(xùn)中領(lǐng)導(dǎo)的話：網(wǎng)格員的職責(zé)就是了解民情、傳達民意、處理民事。
實際工作中她做到了，20xx年春天在郵電小區(qū)入戶過程中她發(fā)現(xiàn)馬文祥大爺家中的小孫子身體不好，于是仔細的向他詢問了小孫子的身體情況并作下記錄。原來，馬文祥大爺?shù)?孫子在剛出生時就患有嚴重的腦癱和心臟病，生活不能自理。他的兒子和兒媳為了家庭生活在外打拼，照看孩子的重任就落在了他們老兩口的身上。隨后她又了解到小孩沒有辦理殘疾證，就把辦理殘疾證祥細地址及相關(guān)手續(xù)給他寫在了紙上，告訴他，小孫子有了殘疾證后可以享受到相關(guān)的優(yōu)惠政策。從那以后，馬文祥大爺逢人就說社區(qū)的網(wǎng)格員真的是為人民辦實事的。
公司先進事跡材料15
小何是雍江御庭工程部的負責(zé)人，在渝中區(qū)全區(qū)靜默管理前一晚，他就連夜帶上行李趕往公司，他把部門第二天的疫情防控工作、人員都協(xié)調(diào)妥當(dāng)后，才松了一口氣，這時已是晚上23點過。想著自己走得匆忙，還沒給家人說明原因，趕緊撥通了家里的電話，讓家人放心，自己會做好防護。現(xiàn)在讓他放心不下的是，家里年邁的父親，由于父親患病在身，每周都需要去醫(yī)院透析3次，疫情期間自己卻無法回家，只能辛苦家人照顧。
重慶疫情發(fā)生以來，雍江御庭小區(qū)物業(yè)服務(wù)中心成立了一個物業(yè)志愿者運輸小組，小何就是運輸小組的負責(zé)人，這個小組由小區(qū)工程部、保安部、駐場支援同事組成。他們分工明確：物品分樓分類、物品運輸、定點送貨、上門派送，他們分別忙碌在各自的崗位上，只為讓業(yè)主們在小區(qū)疫情防控期間，能及時拿到各類生活物資，方便業(yè)主們的生活。他們舍小家、為大家，全力以赴，保障小區(qū)物品運輸服務(wù)。
他們每天的送貨時間是：09:00-18:00，疫情防控期間，為了方便不同區(qū)域業(yè)主收取生活物資，御庭高、低區(qū)各設(shè)有一個收貨點，疫情暴發(fā)初期，雙十一前后，他們一天最多送了5000多件貨，平時他們每天運送物資大概3000件左右。小何他帶領(lǐng)著團隊里36位青壯年同事，每天奮戰(zhàn)在小區(qū)一線，為居家防疫的業(yè)主們，一趟一趟不知疲倦地運送生活物資、快遞、外賣等，他們嘗試了多種運輸方法（手推車運輸、平板車運輸、卡丁車運輸、摩托車運輸），以便提高服務(wù)效率，讓業(yè)主們更快取到物資。
他們常常一忙就是一天，有時候還會遇到一些緊急情況：業(yè)主沒在小區(qū)，家里的老人又不會網(wǎng)上購買生活物資，業(yè)主致電物業(yè)服務(wù)中心，拜托物業(yè)志愿者，將買好的生活物資送到老年人家，當(dāng)小何接到愛心物資派送信息后，他都會專程將物資送上門，為業(yè)主們分憂�！皫煾�，謝謝你”，“不客氣、不客氣，老人家如果有什么需要幫忙的地方，隨時可以給我們打電話，我們上門為您提供幫助”，每一聲感謝、每一次肯定，都承載著業(yè)主們對物業(yè)人員的信任；每一句叮嚀，每一聲問候，都傳遞著物業(yè)人對業(yè)主們溫暖的情誼；那是彼此發(fā)自內(nèi)心的情感，那是彼此的雙向奔赴，那是我們天地正能量的.傳遞。
小何作為運輸小組的組長，不僅要安排疫情防控期間現(xiàn)場的運輸服務(wù)，還要安排小區(qū)日常工程維修養(yǎng)護工作，他每天都非常忙，經(jīng)常一送物資就是幾個小時，有業(yè)主勸他休息一下，他總是說：“業(yè)主們著急，等著物資用，送完再休息”；他一忙就是一整天，到了晚上才有時間，打電話關(guān)心下生病的父親，男兒有淚不輕彈，有同事看他滿眼擔(dān)心，勸他請假回去看望一下父母，他說：“疫情當(dāng)前，正是缺人的時候，我放心不下業(yè)主們，也放心不下團隊的同事們”他知道家人都是善良的人，他相信他們也會支持和體諒他，此刻的選擇。
他常說的一句話就是“疫情形勢嚴峻，業(yè)主們居家隔離期間，生活有諸多不便，是最需要關(guān)心，需要幫助的時候，身為物業(yè)人員，我們要及時的送上我們的溫暖�！蔽覀兣瓮咔榈年庼苍缛丈⑷�，小區(qū)早日解封，恢復(fù)往日的熱鬧�！耙摺辈蝗蒉o，關(guān)鍵時刻顯擔(dān)當(dāng)，豐誠物業(yè)，全力以赴，抗擊疫情，以實際行動將溫暖傳遞。
【公司先進事跡材料】相關(guān)文章：
公司先進事跡材料01-07
先進物業(yè)公司事跡材料01-11
公司經(jīng)理先進事跡材料01-02
公司先進崗位事跡材料01-03
公司個人先進事跡材料02-23
公司先進集體事跡材料08-23
公司員工先進事跡材料01-11
物業(yè)公司先進事跡材料01-12
保險公司先進事跡材料05-30