優(yōu)秀員工主要事跡材料(集合15篇)
在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中，大家對(duì)事跡材料都再熟悉不過(guò)了吧，事跡材料是用于表?yè)P(yáng)先進(jìn)、樹(shù)立典型，使廣大干部群眾見(jiàn)賢思齊，有所效仿，從而盡心竭力地做好本職工作而如實(shí)記載和反映工作、學(xué)習(xí)中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)集體、先進(jìn)人物的優(yōu)秀事跡的書(shū)面材料。寫事跡材料的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫嗎？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀員工主要事跡材料，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
優(yōu)秀員工主要事跡材料1
小劉，女，29歲，中共黨員，畢業(yè)于西安工業(yè)大學(xué)人力資源管理專業(yè)，20xx年7月參加工作，現(xiàn)在人資企管處從事薪酬管理工作，已通過(guò)中級(jí)經(jīng)濟(jì)師及中級(jí)統(tǒng)計(jì)師職稱考試。20xx-2016年連續(xù)五年獲得華縣統(tǒng)計(jì)局統(tǒng)計(jì)報(bào)表填報(bào)先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)稱號(hào)。
該同志工作期間態(tài)度認(rèn)真，踏實(shí)穩(wěn)重，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，能夠嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，勇于創(chuàng)新，積極進(jìn)取，遇事從不推諉，工作能力得到領(lǐng)導(dǎo)及同事的一致認(rèn)可，20xx年出色的完成了各項(xiàng)工作。
根據(jù)陜煤集團(tuán)工資總額管控要求，結(jié)合公司管理體制改革、定編定員方案，編制了20xx年度工資總額預(yù)算，在日常管理過(guò)程中，能夠嚴(yán)格按照預(yù)算總額進(jìn)行工資總額管控，較好的完成了陜煤集團(tuán)工資總額管控要求；
在公司范圍內(nèi)積極推進(jìn)工資總額包干，按照定員人數(shù)核定各單位工資總額包干基數(shù)，按照“增人不增資、減人不減資”的'包干政策，鼓勵(lì)各單位通過(guò)精簡(jiǎn)用工、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等方式，提高勞動(dòng)效率、減少人工成本；20xx年為切實(shí)保障員工休息休假權(quán)利，規(guī)范員工休假程序，加強(qiáng)員工休假管理，根據(jù)國(guó)家級(jí)、省級(jí)最新政策，對(duì)員工休假制度進(jìn)行了修訂；及時(shí)、準(zhǔn)確的填報(bào)各類人員工資統(tǒng)計(jì)報(bào)表，并做好報(bào)表分析工作，為公司領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)單位管理決策提供依據(jù)。
優(yōu)秀員工主要事跡材料2
XX，中共黨員，現(xiàn)任鐵運(yùn)分公司黨群工作部宣傳干事。近年來(lái)，他堅(jiān)持圍繞分公司中心工作、服務(wù)大局，按照寫好“鐵運(yùn)故事”更要講好“鐵運(yùn)故事”的原則，竭盡所能凝聚正能量，履行好崗位職責(zé)。
結(jié)合實(shí)際，完善宣傳陣地管理制度措施。為深入貫徹落實(shí)上級(jí)黨委對(duì)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制的要求，他結(jié)合實(shí)際牽頭修訂完善《鐵運(yùn)分公司宣傳陣地管理辦法(試行)》《基層特約通訊員管理辦法》等制度措施。日常工作中，及時(shí)將常規(guī)性、階段性工作寫入《工作日志》，堅(jiān)持做到工作任務(wù)不過(guò)夜，在提升工作效率的基礎(chǔ)上，定期做好分析、總結(jié)工作，自我剖析工作中存在的不足，針對(duì)性地加以修正，不斷提高自身工作能力和精細(xì)化程度，不斷提升工作質(zhì)量。同時(shí)，他注重對(duì)五個(gè)生產(chǎn)段通訊員的.指導(dǎo)、培養(yǎng)和督促，引領(lǐng)帶動(dòng)基層通訊員積極參與分公司宣傳工作，推動(dòng)形成了分公司宣傳工作集思廣益、博采眾長(zhǎng)的良好格局。
強(qiáng)化落實(shí)，推進(jìn)宣傳思想工作上臺(tái)階。他按照上級(jí)宣傳思想工作的部署要求，圍繞分公司安全生產(chǎn)、黨的建設(shè)、創(chuàng)新發(fā)展等中心工作，深入推進(jìn)宣傳工作，弘揚(yáng)發(fā)展主旋律，傳遞真抓實(shí)干正能量。20xx年，在上級(jí)媒體刊發(fā)、播出各類圖文、視頻稿件132篇。其中20余篇稿件在淮河能源報(bào)一版刊登，40余篇稿件在淮河能源報(bào)其他版面刊登；在淮河能源股份網(wǎng)站、微信公眾號(hào)刊登稿件近60篇。近年來(lái)，他屢獲市、集團(tuán)公司媒體“優(yōu)秀特約通訊員”榮譽(yù)，所撰寫、拍攝的新聞作品多次在淮河能源報(bào)社、淮河能源電視臺(tái)舉辦的季度、年度好新聞評(píng)選活動(dòng)中獲獎(jiǎng)。
優(yōu)秀員工主要事跡材料3
XX，中共黨員，現(xiàn)任鐵運(yùn)分公司工電部副部長(zhǎng)。近年來(lái)，在該分公司黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人的正確指導(dǎo)下，他立足崗位，奮發(fā)進(jìn)取，勇于創(chuàng)新，甘于奉獻(xiàn)，在分公司安全生產(chǎn)工作中，充分發(fā)揮了骨干帶頭作用，取得了顯著成績(jī)。
在履行分公司機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)部門監(jiān)督、指導(dǎo)和服務(wù)的崗位職責(zé)中，他嚴(yán)格執(zhí)行鐵運(yùn)安標(biāo)〔2021〕2號(hào)文，加強(qiáng)對(duì)工務(wù)段安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的督導(dǎo)考核；認(rèn)真做好工務(wù)段大中修施工的監(jiān)督和指導(dǎo)；積極解決工務(wù)段提出的.鐵路維護(hù)技術(shù)問(wèn)題，服務(wù)于基層。
在委外工程施工管理中，他緊盯工程現(xiàn)場(chǎng)的關(guān)鍵工序和重點(diǎn)環(huán)節(jié)，抓好各項(xiàng)工程的“安全、質(zhì)量、進(jìn)度和投資”四控制，并督促施工單位認(rèn)真做好環(huán)保和疫情防控工作。2021年，他分管的9項(xiàng)委外工程均按質(zhì)按量完成。
2021年受潘二礦11221采煤工作面影響，潘二鐵路專用線共計(jì)1.122Km位于采煤塌陷區(qū)內(nèi)，其中最大下沉值達(dá)1.5m以上。他嚴(yán)格執(zhí)行鐵路塌陷區(qū)管理辦法，認(rèn)真落實(shí)塌陷區(qū)鐵路維護(hù)監(jiān)管職責(zé)，確保了該塌陷區(qū)的鐵路線路安全和運(yùn)輸通暢。
在潘集電廠進(jìn)出廠道路立交橋和地下輸煤廊道基坑支護(hù)、顧橋礦智能選矸車間、省道S312改建工程等鐵路路外工程涉及鐵路的施工過(guò)程中，他積極與潘集電廠建設(shè)項(xiàng)目部、顧橋礦和潘集區(qū)交通運(yùn)輸局等相關(guān)單位對(duì)接，審查專項(xiàng)施工措施，確保施工所對(duì)應(yīng)鐵路區(qū)段的設(shè)備完好和行車安全，推動(dòng)路外工程順利實(shí)施。
潘謝礦區(qū)鐵路田集站中轉(zhuǎn)場(chǎng)及聯(lián)絡(luò)線工程是安徽省發(fā)改委備案項(xiàng)目，由潘集選煤廠建設(shè)項(xiàng)目部負(fù)責(zé)建設(shè)。他作為專家組成員，參加了2021年12月7日煤業(yè)公司組織的該項(xiàng)目工程竣工驗(yàn)收。
2021年12月底，淮河能源控股集團(tuán)舉行的首屆“五小”成果推介會(huì)上，他作為《礦區(qū)重載鐵路50米長(zhǎng)鋼軌的焊接技術(shù)研究與應(yīng)用》主要完成人之一，對(duì)該“五小”成果進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)推介，獲得了較高的評(píng)價(jià)。
優(yōu)秀員工主要事跡材料4
XX1975年9月出生，湖南省漣源市人，1998年5月加入中國(guó)共產(chǎn)黨，2010年12月從武警部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)到南昌市政工程開(kāi)發(fā)集團(tuán)有限公司司屬南昌市凱華建筑工程有限公司，現(xiàn)任南昌市凱華建筑工程有限公司材料設(shè)備科科長(zhǎng)。作為一名共產(chǎn)黨員，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，始終不忘初心，自覺(jué)堅(jiān)持先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)，作風(fēng)正派，做到了自警、自省、自律、自重。他本著對(duì)本職工作的執(zhí)著熱愛(ài)，傾灑滿腔熱血，始終堅(jiān)持從難從嚴(yán)要求自己，愛(ài)崗敬業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)，舍小家，顧大家，在平凡的工作崗位上，踐行入黨誓詞，忠誠(chéng)實(shí)干，圓滿的完成了各項(xiàng)任務(wù)，為公司的建設(shè)做出了自己最大的貢獻(xiàn)，得到了大家的充分肯定。
勤奮學(xué)習(xí)，強(qiáng)化理論打基礎(chǔ)
“打鐵還需自身硬”，一個(gè)黨員在本職崗位中要發(fā)揮先鋒模范作用，就需要自己有過(guò)硬的綜合素質(zhì)，為群眾樹(shù)立良好的榜樣。作為公司黨支部的支部委員、材料設(shè)備科科長(zhǎng)，他深刻知道自己的一舉一動(dòng)都會(huì)直接影響到身邊同志的工作熱情，直接影響到全司采購(gòu)管理的整體水平。所以，在日常的生活、工作中，他始終沒(méi)有停止對(duì)知識(shí)的渴求，把“學(xué)好理論武裝思想，學(xué)精業(yè)務(wù)干好工作”作為履行職責(zé)，勝任本職的基本要求，把學(xué)習(xí)作為第一要素，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、社會(huì)主義核心價(jià)值觀，不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，用科學(xué)的理論來(lái)豐富自己的政治頭腦，牢固正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。他在學(xué)習(xí)科學(xué)理論的同時(shí)也不忘對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，尤其是針對(duì)本職工作中面臨的問(wèn)題，他總是認(rèn)真看書(shū)，耐心查閱網(wǎng)絡(luò)資料，他還甘當(dāng)一名“小學(xué)生”，虛心的向身邊的人學(xué)習(xí)，積極向他人請(qǐng)教，把學(xué)習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合，在學(xué)習(xí)中干，在干中學(xué)，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，努力提高自身的理論水平和管理能力，為各項(xiàng)工作的更好開(kāi)展打牢了扎實(shí)的理論基礎(chǔ)，練就了過(guò)硬本領(lǐng)。
愛(ài)崗敬業(yè)，以公司為家干工作
作為公司的材料設(shè)備科科長(zhǎng)，面對(duì)當(dāng)前公司新的經(jīng)營(yíng)管理模式，他把解決“如何更好的抓好公司的采購(gòu)管理、如何在公司創(chuàng)收的同時(shí)更好的杜絕各類風(fēng)險(xiǎn)”等問(wèn)題當(dāng)作了自己目前的主要任務(wù)。面對(duì)新的問(wèn)題，新的困難，在壓力面前，他沒(méi)有退縮，而是化壓力為動(dòng)力，把公司當(dāng)家，事事處處發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神，嚴(yán)格要求，大膽管理，用過(guò)硬的本領(lǐng)和務(wù)實(shí)的舉措積極開(kāi)展各項(xiàng)工作。
面對(duì)公司十多個(gè)工程項(xiàng)目材料設(shè)備的招采流程以及上千個(gè)采購(gòu)合同的審核，他毫無(wú)怨言，總是第一時(shí)間仔細(xì)審查，耐心的指出問(wèn)題，并積極與上下級(jí)及時(shí)溝通，提出合理建議，為此經(jīng)常加班到深夜；針對(duì)公司各個(gè)項(xiàng)目部存在的普遍問(wèn)題，他每月都要組織所有材料人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，經(jīng)常開(kāi)展“互檢、互評(píng)、互學(xué)”等交流活動(dòng)，及時(shí)到各個(gè)項(xiàng)目部檢查指導(dǎo)工作，努力提高全司材料員的綜合管理水平，從而確保了各個(gè)項(xiàng)目采購(gòu)管理工作的正常開(kāi)展；為了更好的了解一線項(xiàng)目的采購(gòu)管理情況，他在開(kāi)展科室正常工作的同時(shí)兼任“市政公用城二期工程”的.機(jī)材部負(fù)責(zé)人，該項(xiàng)目樓棟多、工藝要求高、施工難度大，施工時(shí)間緊，整個(gè)工程施工條件復(fù)雜多變，材料的封樣、定價(jià)工作量大，他認(rèn)真編制、修正了一系列的管理制度，合理部署、科學(xué)組織，及時(shí)督辦，有力推動(dòng)各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。
在公司工作的十余年來(lái)，他回家探親僅有幾次。前年，他父親生病，家里多次打電話催他請(qǐng)假回家，父母年紀(jì)大了，幾年沒(méi)見(jiàn)，他自己也很想回家看看，但因公司項(xiàng)目建設(shè)正在趕工期，他只好耐心向父母解釋。前不久，他因身體不適住院，在病床上，他邊打點(diǎn)滴邊審核合同、打電話安排工作，每次剛一打完針就立馬趕回項(xiàng)目投入到工作中。當(dāng)?shù)弥窘拥揭ㄔO(shè)南昌市方艙醫(yī)院的任務(wù)后，面對(duì)來(lái)勢(shì)洶洶的疫情，他把個(gè)人得失拋一邊，毫不猶豫向公司申請(qǐng)“參戰(zhàn)”，帶病堅(jiān)持投入到方艙建設(shè)中。在這場(chǎng)與時(shí)間賽跑的過(guò)程中，為了確保物資及時(shí)到位，他組織采購(gòu)人員爭(zhēng)分奪秒到各超市、各市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)考察、尋找貨源，物資到位后又親自組織人員收貨、驗(yàn)貨，人手不夠時(shí)，他又親自動(dòng)手參與搬運(yùn)、整理，每天都要加班到深夜，累得全身酸痛，有時(shí)因病整晚難眠，但第二天一早他又忍痛繼續(xù)投入到工作中。他克服了一切困難，和大家一起齊心協(xié)力，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)保質(zhì)、保量地完成了物資保障任務(wù)。
以身作則，模范帶頭樹(shù)旗幟
XX本著“黨員是一面旗貼，組織既然信任我，把我放到這個(gè)位置，我就不能讓組織失望，哪怕我只是一滴水，也要折射出光輝”的信念，他始終沒(méi)有忘記自己入黨時(shí)的誓言，在平時(shí)的生活工作中，自覺(jué)堅(jiān)持先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)，踐行先進(jìn)性要求，始終把“其身正、不令則行，其身不正、雖令不從”作為自己的行動(dòng)指南，努力加強(qiáng)世界觀、人生觀的改造，做到自警、自省、自律、自重。他在與同事相處時(shí)，總是以“與人為善”的心態(tài)對(duì)待每一個(gè)人，不計(jì)個(gè)人得失，用自己的行動(dòng)感召別人，用滿腔真情打動(dòng)別人，用良好的形象帶動(dòng)別人，事事處處模范帶頭，做群眾的良好表率，認(rèn)真完成好每一項(xiàng)任務(wù)。XX憑著一顆赤誠(chéng)的心，在平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，默默踐行入黨誓詞，深受大家的好評(píng)。
優(yōu)秀員工主要事跡材料5
在交通技師學(xué)院，有一位學(xué)院離退休人員管理處干事被廣大干部職工親切的稱為“離休人員貼心人”，他就是某某同志，某某同志19xx年出生，19xx年加入中國(guó)共產(chǎn)黨，20xx年參加工作，曾擔(dān)任xxx等職務(wù)，目前，擔(dān)任交通技術(shù)學(xué)院離退休管理處干事。作為離退休管理處的一名干事，他的工作緊緊圍繞離退休職工的生活需要為中心，在工會(huì)的的具體指導(dǎo)下，在學(xué)院全體同事的支持配合下，服務(wù)大局，按照工會(huì)既定的工作目標(biāo)，認(rèn)真履行了自己的職責(zé)，為學(xué)院離退休干部職工做好事，做實(shí)事。切實(shí)維護(hù)了學(xué)院離退休干部的自身利益，獲得了在校職工，尤其是離退休教師干部的一致好評(píng)。
一、發(fā)揚(yáng)優(yōu)良工作作風(fēng)，做離退休職工的貼心人
某某同志，對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，樂(lè)于助人，與管理處的同事能和睦相處。遇事積極主動(dòng)，不怕臟不怕累，在困難面前總是能從容面對(duì)，兢兢業(yè)業(yè)，恪盡職守，不斷提高自我的內(nèi)涵修養(yǎng)，在平時(shí)他利用各種時(shí)間加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)，不斷提高自我的專業(yè)文化和業(yè)務(wù)水平，練就了一身好本領(lǐng)，得到同事和領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)，所有離休職工一致認(rèn)為他是離休職工的貼心人。
他積極收集離退休職工對(duì)學(xué)院發(fā)展和離退休人員管理處的意見(jiàn)和建議，促進(jìn)學(xué)院的組織建設(shè)發(fā)展，優(yōu)化人員管理，科學(xué)人性辦理離退休人員的生活題。如曾到眠山召開(kāi)離退休職工支委會(huì)，向離退休職工傳達(dá)上級(jí)和學(xué)院的主要文件精神；春節(jié)和節(jié)假日期間他放棄和家人團(tuán)聚的機(jī)會(huì)，和管理處同事一起帶著慰問(wèn)品到離退休職工家中慰問(wèn)，尋問(wèn)他們的身體狀況，生活上有什么困難及對(duì)管理處的工作提出改善意見(jiàn)，并針對(duì)在異地的離休職工，他專門攜帶慰問(wèn)品上門慰問(wèn)，使廣大離休職工感受到了集體的溫暖，工會(huì)的關(guān)心。
每月準(zhǔn)時(shí)匯寄31名遺屬生活補(bǔ)助金和報(bào)銷的離退休人員醫(yī)藥費(fèi)。始終堅(jiān)持在重大節(jié)日前向離休職工發(fā)放慰問(wèn)金，確保每人都能在節(jié)前領(lǐng)到慰問(wèn)金，并定期做好離退休人員的思想工作，離退休教師是教育的寶貴財(cái)富。做好離退休教師工作、落實(shí)好各項(xiàng)待遇，不僅是貫徹國(guó)家有關(guān)政策、確保離退休教師安度晚年的需要，更重要的是通過(guò)這項(xiàng)工作能夠有效提高在崗干部職工的歸屬感和對(duì)教育的忠誠(chéng)度，激發(fā)他們愛(ài)崗敬業(yè)的熱情，提高工作積極性，對(duì)于增強(qiáng)教育的凝聚力、向心力，“切實(shí)讓夕陽(yáng)更紅，晚霞更美”。
二、解決職工生活問(wèn)題，為困難職工雪中送炭
為困難職工雪中送炭，每月5日到離休干部家收集門診費(fèi)票據(jù)，到學(xué)院的財(cái)務(wù)處辦理報(bào)銷手續(xù)，待到報(bào)銷程序走完，將報(bào)銷的錢第一時(shí)間發(fā)給離休干部，從不拖欠，不借故任何理由延期發(fā)放門診報(bào)銷費(fèi)。并對(duì)已知住院的`離退休職工，堅(jiān)持到醫(yī)院看望慰問(wèn)，詢問(wèn)病情，在心理上給予安慰，職工見(jiàn)到某某同志總有說(shuō)不完的話，沒(méi)有隔閡，就像是一家人。
對(duì)有困難的離退休職工，定期到戶對(duì)其進(jìn)行看望慰問(wèn)，對(duì)有困難的離退休職工黨員申請(qǐng)給予補(bǔ)助，并申請(qǐng)給予困難黨員減免黨費(fèi)，一一落到實(shí)處，想他們之所想，急他們之所急，由其是馬自祥、孔祥德等職工申報(bào)困難補(bǔ)助金。在最短的時(shí)間內(nèi)，辦理了所有相關(guān)手續(xù)，以最快的速度將補(bǔ)助金發(fā)放到他們手中。他除了幫助解決離休職工的生活問(wèn)題，還要協(xié)助學(xué)院其他部門做好離退休工作。每項(xiàng)工作都安排的井然有序，妥妥當(dāng)當(dāng)。
遇到非常時(shí)期，某某同志從不退縮，記得在H1R1發(fā)病期間，除了認(rèn)真做好老同志的思想穩(wěn)定和日常護(hù)理工作外，堅(jiān)持每日兩次為在學(xué)院居住的老同志測(cè)量體溫并記錄上交。某某同志工作不辭辛勞，充滿工作熱情，無(wú)可挑剔，他不僅為離休職工的生活而奔波，還要為離休職工的喪事而忙碌，他是我們所有教職工學(xué)習(xí)的榜樣和典范。
三、積極組織文娛活動(dòng)，豐富職工文化生活
為了豐富離休職工的文化生活，以創(chuàng)新的形式組織好離退休職工的組織生活，發(fā)揮組織的凝聚作用和組織的骨干作用，某某同志積極邀請(qǐng)學(xué)院離休職工參加學(xué)院55周年校慶文藝表演，并獲得了學(xué)校師生的一致好評(píng)。滿足了他們對(duì)組織生活的向往，激發(fā)了對(duì)生活的熱情。每年的職代會(huì)都有離休職工代表參與籌備組織召開(kāi)，積極上報(bào)各種評(píng)優(yōu)材料，參與組織各種文體活動(dòng)；還積極報(bào)名了草鋪政府和全省技校的建黨100周年的文藝演出，學(xué)院55周年和升格為技師學(xué)院的文藝演出，都獲得了成功，并獲得了很好的成績(jī)；得到學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)師生的一致贊賞。
某某同志組織的離休職工的文化活動(dòng)，不僅豐富了他們的業(yè)余文化生活，更重要的是有效提升在崗干部職工的歸屬感和對(duì)教育的忠誠(chéng)度，激發(fā)他們愛(ài)崗敬業(yè)的熱情，提高工作積極性，切實(shí)增強(qiáng)教育的凝聚力、向心力。
“雪中送炭，助人為樂(lè)，任勞任怨”這些形容詞，都不足矣形容xxx的高貴品質(zhì)。面對(duì)這些評(píng)價(jià)，xxx總是謙虛地笑笑說(shuō)：“這只是我作為一名普通工會(huì)干事應(yīng)盡的義務(wù)，不算什么”，用他自己的話說(shuō)：“我覺(jué)得我的生活過(guò)得越來(lái)越充實(shí)，在幫助別人的過(guò)程中也得到了越來(lái)越多的快樂(lè)”！
淡泊名利，甘于奉獻(xiàn)。作為一名共產(chǎn)黨員就要無(wú)私奉獻(xiàn)，不能圖名圖利，只有在工作中盡自己的努力為大家干點(diǎn)事，心里才會(huì)踏實(shí)。不善言辭的某某同志是這樣想的，也是這樣做的。
優(yōu)秀員工主要事跡材料6
XX，中共黨員，現(xiàn)任鐵運(yùn)分公司工務(wù)段黨總支副書(shū)記、副段長(zhǎng)，該同志始終堅(jiān)持以黨的建設(shè)為引領(lǐng)，密切結(jié)合安全生產(chǎn)實(shí)際，將黨建工作與安全生產(chǎn)任務(wù)同步縱深推進(jìn)，打造符合工務(wù)段業(yè)務(wù)特點(diǎn)的作業(yè)模式，切實(shí)提高作業(yè)效率和安全保障。
隨著去年“天窗修”在全線的推廣，他統(tǒng)籌安排作業(yè)內(nèi)容，跟班寫實(shí)計(jì)劃完成率，全年動(dòng)態(tài)添乘超限共計(jì)1138處，同比去年同期的1437處減少299處，降幅23.2%。使“天窗修”在工務(wù)作業(yè)中發(fā)揮主導(dǎo)作用，線路質(zhì)量穩(wěn)步提升。
他主導(dǎo)完成自營(yíng)施工9項(xiàng)，線路清篩17.4km，有效遏制因道床臟污、翻漿堵水導(dǎo)致線路惡化的趨勢(shì)。創(chuàng)新提出“挖機(jī)配備特制鏟斗”與人工相結(jié)合的`清篩工藝，在田集站北岔區(qū)率先試行后在推廣中又對(duì)工藝進(jìn)行優(yōu)化，相繼完成田集站7組道岔及交叉渡線清篩施工，作業(yè)效率有了明顯提升。他提出利用探傷小車與手推探傷儀結(jié)合對(duì)全線鋼軌進(jìn)行探傷，全年完成線路探傷812.285公里，查出重傷鋼軌23根，重傷岔心23組，基本軌1根，尖軌4根，為有效解決鋼軌損傷問(wèn)題提供基礎(chǔ)。與此同時(shí)，他深入推進(jìn)創(chuàng)新工作，督導(dǎo)創(chuàng)新工作室線路養(yǎng)護(hù)專業(yè)組修訂完善創(chuàng)新項(xiàng)目實(shí)施方案，完成1項(xiàng)管理創(chuàng)新和7項(xiàng)技術(shù)創(chuàng)新優(yōu)秀成果申報(bào)，為創(chuàng)新成果運(yùn)用奠定基礎(chǔ)。創(chuàng)新運(yùn)用“三全檢查”常態(tài)化分析機(jī)制，提升線路設(shè)備養(yǎng)護(hù)質(zhì)量和工作效率。
他發(fā)揮分管安全生產(chǎn)工作的優(yōu)勢(shì)，結(jié)合段黨建工作實(shí)際，深入推動(dòng)黨建品牌創(chuàng)建工作，認(rèn)真制定實(shí)施方案并嚴(yán)格督導(dǎo)，切實(shí)將黨建品牌創(chuàng)建工作走深走實(shí)。
優(yōu)秀員工主要事跡材料7
小趙，男，1959年5月出生，漢族，中共黨員，大學(xué)本科，現(xiàn)任寶雞市城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)管理處主任。20xx年上任以來(lái)，他團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全處人員把“一切為了城鄉(xiāng)居民老有所養(yǎng)”作為事業(yè)追求，主持創(chuàng)立的個(gè)人繳費(fèi)、集體補(bǔ)助、政府補(bǔ)貼及個(gè)人賬戶與基礎(chǔ)養(yǎng)老金相結(jié)合的“新農(nóng)保模式”被國(guó)家確認(rèn)為“寶雞模式”，寫入黨的十七屆三中全會(huì)《決定》，有力推動(dòng)了新農(nóng)保制度在全國(guó)的試點(diǎn)和推行；在實(shí)現(xiàn)人群全覆蓋的基礎(chǔ)上，他帶領(lǐng)一班人大力推進(jìn)經(jīng)辦管理服務(wù)創(chuàng)新，強(qiáng)力打造參保、繳費(fèi)、領(lǐng)取、查詢、年檢“五個(gè)不出村”，自主開(kāi)發(fā)網(wǎng)上經(jīng)辦服務(wù)平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)從“不出村”到“不出戶”的服務(wù)模式飛躍。其做法被省人社廳確認(rèn)為“新寶雞模式”并發(fā)文在全省推廣。他領(lǐng)導(dǎo)的寶雞市城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)管理處先后被國(guó)務(wù)院表彰為全國(guó)新型農(nóng)村和城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作先進(jìn)單位，被陜西省委、省政府表彰為陜西省先進(jìn)集體、陜西省人民滿意公務(wù)員先進(jìn)集體，被市委市政府表彰為先進(jìn)基層黨組織，被市政府表彰為“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”，記集體三等功一次。個(gè)人撰寫的論文《寶雞市新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度模式創(chuàng)新研究與應(yīng)用推廣》獲寶雞市委、市政府社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果一等獎(jiǎng)，連續(xù)四年被評(píng)為優(yōu)秀公務(wù)員，記個(gè)人三等功一次，20xx年12月被人社部表彰為“全國(guó)人社系統(tǒng)先進(jìn)工作者”。其工作成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)被人民日?qǐng)?bào)、新華社、中央電視臺(tái)等全國(guó)幾十家媒體予以報(bào)道。
把造福城鄉(xiāng)居民當(dāng)作崇高信仰
他用堅(jiān)定的信念詮釋“干一行愛(ài)一行”
城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作量大面廣、點(diǎn)多線長(zhǎng)，保障的對(duì)象都是相對(duì)弱勢(shì)群體，工作單調(diào)，事業(yè)清苦，瑣碎冗雜。他常說(shuō)我是農(nóng)民的兒子，生在農(nóng)村，長(zhǎng)在農(nóng)村，深知農(nóng)民養(yǎng)老難，我們就是要抱著深厚的感情去工作。上任伊始，面對(duì)從未接觸過(guò)的工作領(lǐng)域和完全沒(méi)有成熟經(jīng)驗(yàn)可以借鑒的業(yè)務(wù)工作，他選擇了從學(xué)習(xí)調(diào)研做起，一邊從網(wǎng)上學(xué)習(xí)國(guó)內(nèi)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，整理篩選總結(jié)具有參考價(jià)值的資料，一邊深入全市各縣區(qū)農(nóng)村通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、召開(kāi)座談會(huì)、入戶訪談等方式進(jìn)行艱苦調(diào)研，經(jīng)常是白天風(fēng)塵仆仆到農(nóng)民家中訪談，晚上加班加點(diǎn)查閱資料，每天工作時(shí)間在12個(gè)小時(shí)以上，經(jīng)過(guò)5個(gè)月的認(rèn)真調(diào)研，不僅摸清了寶雞市農(nóng)村的基本底數(shù)和農(nóng)民的基本需求，而且結(jié)合自己幾十年在農(nóng)村工作的經(jīng)驗(yàn)積累，終于形成了比較成熟的制度框架。20xx年6月，凝聚著辛勤汗水和智慧的《寶雞市新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試行辦法》正式出臺(tái)，同年7月，在麟游、太白兩個(gè)縣實(shí)行試點(diǎn)，不僅開(kāi)啟了寶雞農(nóng)民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的新篇章，更開(kāi)啟了八億中國(guó)農(nóng)民“老有所養(yǎng)”的大序幕，20xx年10月黨的十七大期間，中央電視臺(tái)《東方時(shí)空》欄目以《八億農(nóng)民的希望》為題，專門采訪報(bào)道了寶雞新農(nóng)保的工作經(jīng)驗(yàn)及他的事跡。榮譽(yù)與贊譽(yù)接踵而至，他沒(méi)有因?yàn)槌煽?jī)沾沾喜喜，而是背負(fù)重任繼續(xù)前行，十幾年來(lái)，寶雞市城居保制度在他的主持設(shè)計(jì)下經(jīng)歷了四步走：第一步：首創(chuàng)制度，率先試點(diǎn)。20xx年在全國(guó)首創(chuàng)了新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，并從當(dāng)年7月1日起率先在全國(guó)開(kāi)始試點(diǎn)，20xx年擴(kuò)大試點(diǎn)范圍，20xx年實(shí)現(xiàn)了制度全覆蓋，試點(diǎn)工作比國(guó)家提前了兩年，制度全覆蓋比國(guó)家提前了四年。第二步：堅(jiān)持創(chuàng)新，繼續(xù)探索。20xx年，在全國(guó)、全省率先建立了城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，20xx年擴(kuò)大試點(diǎn)范圍，20xx年實(shí)現(xiàn)了制度全覆蓋，試點(diǎn)工作比國(guó)家提前了三年，制度全覆蓋比國(guó)家提前了兩年。第三步：統(tǒng)籌城鄉(xiāng)，整合制度。20xx年，建立了一體化的城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，做到了制度統(tǒng)一、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、城鄉(xiāng)一體，在全國(guó)、全省率先實(shí)現(xiàn)了城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度全覆蓋。第四步：強(qiáng)力推進(jìn)，實(shí)現(xiàn)突破。20xx年、20xx年和20xx年，繼續(xù)加大工作力度，實(shí)現(xiàn)了人群全覆蓋，基本做到了應(yīng)參盡參、應(yīng)保盡保。截至目前，全市參保人數(shù)達(dá)到154.1萬(wàn)人，綜合參保率達(dá)到99.8%，待遇享受率達(dá)到100%。
把服務(wù)城鄉(xiāng)居民當(dāng)作理想信念
他用辛勤的付出詮釋“干一行鉆一行”
他常說(shuō)投入真情實(shí)感是干好一切工作的前提，城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作覆蓋面廣、社會(huì)關(guān)注度高、群眾期盼強(qiáng)烈，我們必須要把聞雞起舞的“寶雞精神”發(fā)揚(yáng)到工作中。他以身作則，帶領(lǐng)年輕的隊(duì)伍扎扎實(shí)實(shí)的做到了“三個(gè)到位”：一是宣傳到位為了讓群眾接受認(rèn)可城居保制度，他帶領(lǐng)全處人員逐鄉(xiāng)逐村搞宣傳，走家串戶講政策，給老百姓答疑解惑，用腳步丈量著這項(xiàng)制度被熟知的全程。幾年下來(lái)，他帶領(lǐng)全處人員累計(jì)發(fā)放宣傳單5萬(wàn)余張，宣傳年畫1萬(wàn)余張，召開(kāi)政策落實(shí)推進(jìn)會(huì)300余場(chǎng)，播放宣傳片400余次，制作宣傳板50余個(gè)，足跡遍布鄉(xiāng)村社區(qū)、田間地頭、居民家中，真正做到了把意義講透、政策講清、實(shí)惠講明、道理講懂，使城鄉(xiāng)居民認(rèn)識(shí)、認(rèn)知、認(rèn)同，引導(dǎo)自覺(jué)自愿參保。二是投入到位。為了實(shí)現(xiàn)應(yīng)參盡參的目標(biāo)，他組織全市2800余名經(jīng)辦人員，逐村逐戶調(diào)查摸底，建立參保信息基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù)，建立工作責(zé)任“銷號(hào)”制度，參保一人，銷號(hào)一人；為了確保城鄉(xiāng)居民的養(yǎng)老錢落到實(shí)處，他積極協(xié)調(diào)財(cái)政部門落實(shí)財(cái)政補(bǔ)貼資金，做實(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶，確保養(yǎng)老金按月足額發(fā)放；為了提高保費(fèi)收繳的安全性和便利性，他大力推進(jìn)保費(fèi)代扣代繳改革，改變傳統(tǒng)繳費(fèi)方式；為了夯實(shí)經(jīng)辦基礎(chǔ)，他不斷強(qiáng)化政策業(yè)務(wù)培訓(xùn)質(zhì)量，打造了一支年輕化、專業(yè)化、知識(shí)化的經(jīng)辦隊(duì)伍。他時(shí)時(shí)高標(biāo)準(zhǔn)，處處嚴(yán)要求，在他的大力推動(dòng)下，寶雞市在全省第一個(gè)打造了參保、繳費(fèi)、領(lǐng)取、查詢、年檢“五個(gè)不出村”經(jīng)辦管理服務(wù)模式，第一個(gè)實(shí)現(xiàn)了“AAA”級(jí)檔案室和業(yè)務(wù)檔案雙達(dá)標(biāo)的目標(biāo)，第一個(gè)全面建立了喪葬補(bǔ)助金制度，第一個(gè)開(kāi)發(fā)應(yīng)用網(wǎng)上經(jīng)辦服務(wù)平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)了從“不出村”到“不出戶”的服務(wù)模式飛躍。三是感情到位。他把城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的推行作為對(duì)城鄉(xiāng)居民盡大孝、行大善、積大德的德政工程，用愛(ài)心做事，靠敬業(yè)感人。他沒(méi)有躺在制度創(chuàng)新的.功勞薄上停滯不前，而是以提供優(yōu)質(zhì)高效便民的服務(wù)為目標(biāo)，在規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化和信息化建設(shè)探索實(shí)踐中提升服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。在他的辛勤努力下，目前，全市13個(gè)縣區(qū)市民中心、123個(gè)鎮(zhèn)（街）、1667個(gè)村（社區(qū)）公共服務(wù)中心（站）全部落實(shí)了城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦管理服務(wù)窗口、辦公室、檔案室等硬件服務(wù)設(shè)施及2800多名業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員，經(jīng)辦人員、辦公場(chǎng)所、電腦配置率達(dá)到100%，金融服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)覆蓋率達(dá)到100%，努力實(shí)現(xiàn)了五星級(jí)優(yōu)質(zhì)服務(wù)目標(biāo)。
他就是這樣一個(gè)高懸理想信念、獻(xiàn)身事業(yè)追求、勇于開(kāi)拓創(chuàng)新的黨員干部，也是一個(gè)視責(zé)任如泰山、視工作如生命的人民公仆，在他的身上集中體現(xiàn)著牢固的宗旨意識(shí)、忘我的拼搏精神、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和超凡的膽識(shí)氣魄，在他的帶領(lǐng)下，寶雞城居保走過(guò)了十一載漫漫探索路，他正在用更加扎實(shí)細(xì)致的工作在城居保的道路上書(shū)寫著更為絢爛的精彩華章。
優(yōu)秀員工主要事跡材料8
XX，中共黨員，現(xiàn)任鐵運(yùn)分公司機(jī)務(wù)段檢修車間主任。他堅(jiān)定執(zhí)行黨的路線、方針、政策，堅(jiān)決貫徹落實(shí)公司和本單位各項(xiàng)決策部署，立足崗位，甘于奉獻(xiàn)，帶領(lǐng)車間職工取得了顯著工作成績(jī)。
機(jī)車檢修業(yè)務(wù)快速精進(jìn)。該同志能夠重點(diǎn)卡控小輔修及行修班組檢修人員的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況，全年帶領(lǐng)車間職工共完成機(jī)車小輔修108臺(tái)、軌道車小修5臺(tái)，外委機(jī)車小修9臺(tái)次。在開(kāi)展自主中修環(huán)節(jié)，他對(duì)關(guān)鍵維修技藝進(jìn)行重點(diǎn)攻關(guān)。全年共完成外委機(jī)車中修1臺(tái)，外委機(jī)車柴油機(jī)中修1臺(tái)，自主機(jī)車中修4臺(tái)。
機(jī)車運(yùn)用質(zhì)量穩(wěn)步提升。按照年初制定的工作計(jì)劃方案，他認(rèn)真組織召開(kāi)機(jī)車質(zhì)量分析會(huì)，針對(duì)各類故障進(jìn)行認(rèn)真分析，通過(guò)認(rèn)真組織開(kāi)展年度春季和秋季整車以及年鑒活動(dòng)，確保運(yùn)用機(jī)車質(zhì)量。
安全環(huán)保工作開(kāi)展扎實(shí)有效。他圍繞車間安全重點(diǎn)，和車間班子一道通過(guò)扎實(shí)開(kāi)展“安全生產(chǎn)警示月”和“環(huán)保迎檢”等活動(dòng)，加強(qiáng)安全警示教育、安全隱患排查、環(huán)�？ǹ匾约白鳂I(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全卡控，進(jìn)一步規(guī)范車間職工的安全作業(yè)行為，逐步提高全員的安全環(huán)保責(zé)任意識(shí)。
職工綜合素質(zhì)得到顯著提升。作為公司黨委書(shū)記的黨建工作聯(lián)系點(diǎn)，檢修車間黨支部高度重視黨員職工的思想政治教育工作。他積極圍繞支部工作計(jì)劃，認(rèn)真按照上級(jí)黨組織相關(guān)工作指示和要求，扎實(shí)做好黨員職工的`思想教育引導(dǎo)。通過(guò)加大自主培訓(xùn)工作力度，從而真正讓職工的核心業(yè)務(wù)水平和能力得到較大的提升。
優(yōu)秀員工主要事跡材料9
XX，中共黨員，現(xiàn)任鐵運(yùn)分公司企業(yè)管理部部長(zhǎng)。她作風(fēng)扎實(shí)，具有嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和強(qiáng)烈的敬業(yè)精神，積極進(jìn)取、勤政務(wù)實(shí)，20xx年曾獲集團(tuán)公司“三八”紅旗手”稱號(hào)。
20xx年，她帶領(lǐng)部門，緊緊圍繞分公司年度發(fā)展目標(biāo)和部門中心工作，強(qiáng)協(xié)作、重實(shí)干、講實(shí)效，保證了各項(xiàng)工作高質(zhì)高效完成。一是圍繞分公司黨委年度工作會(huì)布署，切實(shí)推進(jìn)家文化建設(shè)相關(guān)工作。積極協(xié)調(diào)分公司相關(guān)部門，及早落實(shí)顧橋集配站標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)及田集大學(xué)生公寓維修工程招標(biāo)、物資采購(gòu)工作；積極協(xié)調(diào)股份公司主管部門，落實(shí)增補(bǔ)空調(diào)、食堂設(shè)施等設(shè)備購(gòu)置計(jì)劃。二是圍繞分公司一屆五次職代會(huì)工作布署，多舉措降本增效。嚴(yán)格落實(shí)月度材料會(huì)、經(jīng)營(yíng)績(jī)效考核會(huì)，通過(guò)分析與考核，有效控制分公司成本支出；加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理，一方面科學(xué)合理安排固定資產(chǎn)投資計(jì)劃，避免重復(fù)投資。另一方面定期開(kāi)展固定資產(chǎn)清查，摸清家底，加強(qiáng)固定資產(chǎn)報(bào)廢、處置、租賃管理。通過(guò)了解市場(chǎng)，公開(kāi)拍賣處置報(bào)廢設(shè)備及廢舊物資，為公司創(chuàng)造收益。三是結(jié)合安全生產(chǎn)，統(tǒng)籌規(guī)劃全年招議標(biāo)項(xiàng)目按序保質(zhì)推進(jìn)，規(guī)模以上項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)應(yīng)招盡招、公開(kāi)招標(biāo)，規(guī)范招標(biāo)行為。四是加強(qiáng)造價(jià)管理，嚴(yán)格編制或?qū)彶檎凶h標(biāo)控制價(jià)，節(jié)約工程投資，年度內(nèi)工程投資均控制在計(jì)劃內(nèi)。五是堅(jiān)持部門協(xié)調(diào)，加強(qiáng)調(diào)研，牽頭開(kāi)展各項(xiàng)談判工作，切實(shí)維護(hù)企業(yè)利益。六是加強(qiáng)內(nèi)控體系建設(shè)，堵塞管理漏洞，圍繞部門核心職責(zé)全面梳理內(nèi)控、合規(guī)管理制度，推動(dòng)制度的`立、改工作。牽頭制定了《 “智慧食堂”消費(fèi)系統(tǒng)實(shí)施管理辦法》《辦公物品交接管理》2項(xiàng)制度，修訂完善了《合同管理辦法》《工效掛鉤考核辦法》2項(xiàng)制度，做到管理制度化、制度流程化。
優(yōu)秀員工主要事跡材料10
人力資源是公司發(fā)展的動(dòng)力源泉，是公司發(fā)展的根本保障，只有人才得到保護(hù)和發(fā)展，公司才有進(jìn)步的澎湃動(dòng)力。小李同志作為人力資源部的一員，通過(guò)公司的培養(yǎng)和自身的不斷努力，已成為部門業(yè)務(wù)骨干和社會(huì)保險(xiǎn)政策方面的專家，一個(gè)人負(fù)責(zé)了公司600余人養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、失業(yè)、工傷、住房等各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)的管理。工作中，她始終嚴(yán)格要求自我，認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、兢兢業(yè)業(yè)，榮獲了2020年度集團(tuán)公司“先進(jìn)工作者”榮譽(yù)稱號(hào)。
小李是人力資源部的大姐姐，也是團(tuán)隊(duì)的“老人”，但她從不擺老資格，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，工作作風(fēng)一絲不茍。社保工作本身并不復(fù)雜，但是難在瑣碎，特別是在“出城入園”之后，公司面臨著業(yè)務(wù)、人員多方面的融合，面對(duì)接踵而來(lái)的工作，小李迎難而上，迅速熟悉了工作標(biāo)準(zhǔn)和要求，加班加點(diǎn)順利完成了工作對(duì)接。
疫情期間，了解到省人社廳出臺(tái)了關(guān)于減免企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的通知后，她第一時(shí)間解讀政策，研判公司是否符合享受減免，并對(duì)減免社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的.類型進(jìn)行分析、測(cè)算減免金額。在具體減免政策實(shí)施前，主動(dòng)聯(lián)系各社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，對(duì)公司賬戶登記信息進(jìn)行維護(hù)，最終落實(shí)公司各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)減免261.53萬(wàn)元，為公司爭(zhēng)取失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還金7.65萬(wàn)元。在申報(bào)企業(yè)穩(wěn)崗返還金時(shí)，她敏銳地捕捉到國(guó)家發(fā)放“以工代訓(xùn)”補(bǔ)貼的相關(guān)政策訊息，立刻向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋，在第一時(shí)間統(tǒng)計(jì)整理了申報(bào)所需的全部資料，最終為公司所有在崗職工成功申請(qǐng)到本年度“以工代訓(xùn)補(bǔ)貼”，共計(jì)17.56萬(wàn)元。
“打鐵還需自身硬，繡花要得手綿巧”。她深知數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析對(duì)實(shí)施科學(xué)管理的重要性，決心當(dāng)好部門參謀助手。在工作之余，認(rèn)真研學(xué)社保、公積金等相關(guān)政策文件，熟悉各項(xiàng)社保業(yè)務(wù)流程及所需材料，將社會(huì)保險(xiǎn)政策及時(shí)、準(zhǔn)確的傳達(dá)至每一位職工。面對(duì)職工的咨詢及疑問(wèn)，她又能耐著性子、進(jìn)行全面詳細(xì)的解答，保障了每一位職工能夠正常享受應(yīng)有的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。
星光不問(wèn)趕路人，時(shí)光不負(fù)有心人。“先進(jìn)工作者”這份榮譽(yù)，是對(duì)一名普通職工進(jìn)步表現(xiàn)的最好嘉獎(jiǎng)，成績(jī)和榮譽(yù)，不但沒(méi)有讓小李同志驕傲自滿，裹足不前，反而更加激勵(lì)著她以更飽滿的工作熱情、更積極的工作態(tài)度，全身心投入到新的工作中，為實(shí)現(xiàn)公司的高質(zhì)量發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
優(yōu)秀員工主要事跡材料11
人力資源是企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的根本保障，人力資源部作為企業(yè)與員工之間的橋梁，不僅要為企業(yè)打造一支高素質(zhì)、高水準(zhǔn)的員工隊(duì)伍，更要為員工做好各種福利保障。作為人力資源部負(fù)責(zé)人，小王同志始終秉持“管理不是管務(wù)，而是開(kāi)發(fā)人”的理念。在工作中，一貫堅(jiān)持對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，腳踏實(shí)地，盡心盡責(zé)，帶領(lǐng)人力資源部做好每一項(xiàng)工作。工作中一切以企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展為目標(biāo)，以員工無(wú)后顧之憂為己任。在2020年退休人員社會(huì)化管理移交工作中，面對(duì)307名退休人員，101個(gè)社區(qū)、49個(gè)街道、5個(gè)區(qū)、4個(gè)縣的覆蓋面廣，難度大的工作量，她早謀劃、早部署、細(xì)分工、抓落實(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行《退休人員移交社會(huì)化方案》的.要求。在她的帶領(lǐng)下，部門人員加班加點(diǎn)、風(fēng)雨無(wú)阻，同舟共濟(jì)，經(jīng)過(guò)不懈努力100%的完成了307名退休人員和84名中共黨員組織關(guān)系的移交，出色地完成了退休人員移交社會(huì)化管理工作。
小王帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)在工作中發(fā)揚(yáng)積極主動(dòng)、“多查、多問(wèn)、多看”的工作作風(fēng)。在為公司申請(qǐng)2020年度失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返補(bǔ)貼工作中敏銳的發(fā)現(xiàn)國(guó)家在疫情期間對(duì)企業(yè)還有相關(guān)的補(bǔ)貼政策，她積極主動(dòng)與政府相關(guān)部門進(jìn)行溝通了解。成功為企業(yè)減免社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)260多萬(wàn)元并為所有在疫情期間堅(jiān)持工作的在崗職工每人爭(zhēng)取到1200元補(bǔ)助。她認(rèn)真負(fù)責(zé)，出色組織完成了人力資源管理各項(xiàng)工作，榮獲“蘭州物流園有限公司2020年度先進(jìn)個(gè)人”榮譽(yù)稱號(hào)。
先進(jìn)工作者是小王同志個(gè)人的榮譽(yù)，更是對(duì)人力資源部整個(gè)部門工作的肯定。以先進(jìn)為榮，勉勤勉德，以先進(jìn)為榜，勵(lì)志勵(lì)行，讓榜樣的力量助力企業(yè)騰飛，讓榮譽(yù)的光環(huán)推動(dòng)公司起航。
優(yōu)秀員工主要事跡材料12
xx，男，43歲，xx年參加工作，至今已有十多年，在這么多年來(lái)實(shí)踐工作中，他緊緊圍繞礦逐年總體工作目標(biāo)，全面貫徹黨政各項(xiàng)方針、政策，結(jié)合本隊(duì)工作實(shí)際，堅(jiān)持“機(jī)電為生產(chǎn)服務(wù)”的原則，以推行6S管理為手段，加強(qiáng)設(shè)備檢修力度，克服困難，創(chuàng)新管理，創(chuàng)新技術(shù)，不折不扣的完成好了各項(xiàng)安全生產(chǎn)任務(wù)。就拿去年5月至今來(lái)說(shuō)，先后共排查機(jī)電設(shè)備事故隱患132條，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任項(xiàng)76條，制止嚴(yán)重不規(guī)范行為19次，事故發(fā)生率較去年同期下降了9%～11%，為我隊(duì)的安全高效生產(chǎn)做出了突出貢獻(xiàn)。
一、注重自身修養(yǎng)，提升專業(yè)水平
打鐵先須自身硬。自韓建平參加工作以來(lái)，就埋下頭來(lái)，一心一意學(xué)技術(shù)，立志要干一行、精一行。平時(shí)學(xué)習(xí)中，韓建平總是將理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作相結(jié)合，十幾年來(lái)他認(rèn)真研讀了《礦山電工學(xué)》、《弱電管理》、《電鉗維修》等教材，遇到不懂的地方，就隨時(shí)記在本子上，實(shí)際工作中虛心向身邊師傅請(qǐng)教。由于學(xué)習(xí)方法得當(dāng)，學(xué)習(xí)形式多樣，他很快熟練掌握了各種電氣設(shè)備的結(jié)構(gòu)、性能和工作原理，成為了一名不可多得的“尖子生”。
二、強(qiáng)化安全管理，夯實(shí)安全基礎(chǔ)。
安全是一切工作的重要前提。他深知從事設(shè)備檢修，方方面面的工作細(xì)節(jié)比較復(fù)雜，環(huán)節(jié)多，安全管理需要更加細(xì)致。日常工作中，他嚴(yán)格要求分管工長(zhǎng)各司其位，各負(fù)其責(zé)，既要做到分工明確，又要做到相互協(xié)作。一但發(fā)現(xiàn)問(wèn)題隱患，立即采取有效措施進(jìn)行整改，關(guān)鍵時(shí)刻就親自操作，總是把最危險(xiǎn)的工作留給自己。此外，他還嚴(yán)格要求職工按崗位標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)，嚴(yán)把安全質(zhì)量關(guān)，確保全工段職工安全無(wú)事故，從而促進(jìn)了班組整體水平的不斷提升。特別是在去年，我隊(duì)先后幾次遇到過(guò)地質(zhì)構(gòu)造段等特殊困難的情況下，他身先士卒，帶頭苦干，帶領(lǐng)檢修班全體職工不畏艱難，發(fā)揚(yáng)連續(xù)作戰(zhàn)的精神，一上就是24小時(shí)，每月下來(lái)的出勤率總是在25個(gè)班以上，從而確保了所有設(shè)備的正常運(yùn)行，實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)的正規(guī)循環(huán)。
三、合理組織用工，提高隊(duì)伍素質(zhì)。
他合理組織用工，以便做到人盡其才。讓工作積極主動(dòng)、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、技術(shù)水平高的職工多掙，讓工作不積極、業(yè)務(wù)能力差、技術(shù)水平低的職工少掙甚至不掙，技術(shù)工人的工資有的時(shí)候都能超過(guò)工長(zhǎng)，切實(shí)體現(xiàn)了多勞多得和按效分配的原則。通過(guò)這種機(jī)制，職工學(xué)技術(shù)、爭(zhēng)先進(jìn)的積極性得到了明顯的提高，先后涌現(xiàn)出接管檢修工楊軍、電氣檢修工張新民等一批技術(shù)尖子。
他十分注重老工人的傳、幫、帶作用，在安排工作時(shí)，注意新老搭配，讓老工人和新工人結(jié)對(duì)子，在工作中手把手地教，同時(shí)大膽地讓新工人挑重?fù)?dān)，將他們安排在重要的`崗位上鍛練，充分調(diào)動(dòng)了新工人學(xué)技術(shù)的積極性、主動(dòng)性。每當(dāng)一批新工人入隊(duì)后，他就專門把學(xué)電氣專業(yè)的挑選出來(lái)，直接安排在設(shè)備檢修的工作崗位上，有針對(duì)性的加強(qiáng)培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)，使他們盡快地適應(yīng)了崗位工作，緩解了近年來(lái)出現(xiàn)的電氣檢修工嚴(yán)重短缺的現(xiàn)狀。
四、培育市場(chǎng)理念，搞好班組核算。
檢修工段是材料配件消耗大戶，為此，他經(jīng)常強(qiáng)調(diào)職工要“愛(ài)隊(duì)如家、勤儉節(jié)約”。嚴(yán)格要求職工在作業(yè)過(guò)程中，能回收的必須回收，不能回收的必須說(shuō)明情況，決不允許有浪費(fèi)現(xiàn)象。對(duì)于在回收工作中表現(xiàn)好的職工，他都按規(guī)定給予一定獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)不按規(guī)定回收的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，都要根據(jù)實(shí)際情況嚴(yán)格處罰，決不濫用職權(quán)。在他的帶領(lǐng)下，各個(gè)班組內(nèi)形成了一種人人講節(jié)約、個(gè)個(gè)有責(zé)任的良好的經(jīng)營(yíng)風(fēng)氣。同時(shí)，為進(jìn)一步搞好班組核算，他建議隊(duì)里專門制作了回收物件存放箱，避免了諸如五小電器、壞拖滾、電纜勾等小型物件在運(yùn)輸過(guò)程中的丟失現(xiàn)象，保證了按量回收。此外，他還要求職工在檢修設(shè)備時(shí)必須做到認(rèn)真、細(xì)致，及時(shí)把問(wèn)題處理在最小程度，盡量避免大投入、大消耗，為降低全隊(duì)成本指標(biāo)的節(jié)約做出了積極貢獻(xiàn)。
五、鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)，創(chuàng)新技術(shù)水平。
在工作實(shí)踐中，他認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)，不斷提高自身技術(shù)水平，積極為隊(duì)里的技術(shù)改造出謀劃策，為生產(chǎn)效率的不斷提高做出了突出貢獻(xiàn)。
一年多來(lái)，他先后參與開(kāi)展了多項(xiàng)技術(shù)革新，促進(jìn)了生產(chǎn)效率的提高。他先后成功進(jìn)行了120掘進(jìn)機(jī)超前支護(hù)工業(yè)性試驗(yàn)，掘錨一體機(jī)工業(yè)性試驗(yàn)。掘進(jìn)面的臨時(shí)支護(hù)一直困饒煤礦安全第一難題，他立足自身，改進(jìn)了超前支護(hù)置換閥，油路冷卻系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)了一割兩排，三個(gè)循環(huán)6架棚的記錄，為綜掘臨時(shí)支護(hù)進(jìn)行了有益的探索。他還改進(jìn)了掘錨機(jī)電液控制水路系統(tǒng)，掘進(jìn)機(jī)升降油缸液壓閥及管路，掘進(jìn)機(jī)裝煤系統(tǒng)，革新了掘錨操作工藝，首次使用了加長(zhǎng)鉆桿，加長(zhǎng)了攪拌器，特殊鋼帶、快速螺母等工藝，有效的促進(jìn)了生產(chǎn)效率的提高。
六、推行6S管理，提升管理水平。
當(dāng)前公司、全礦上下正在大力開(kāi)展企業(yè)文化創(chuàng)建活動(dòng)，他深知這項(xiàng)工作帶來(lái)的益處，在日常的工作中，他嚴(yán)格按照6S考評(píng)細(xì)則約束職工，規(guī)范職工的作業(yè)行為，要求職工干標(biāo)準(zhǔn)活、干放心活。他狠抓崗前儀式質(zhì)量，要求職工要以良好的精神風(fēng)貌對(duì)待崗前儀式，要體現(xiàn)出軍事化管理的雷厲風(fēng)行特色。對(duì)待職工的講評(píng)，他嚴(yán)格要求大家必須把工作中的經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)、心得、體會(huì)講出來(lái)，在促進(jìn)自己提高的同時(shí)，也幫助他人提高。在全工段內(nèi)部形成了相互學(xué)習(xí)、相互促進(jìn)、相互提高、人人爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍，提升了管理水平，促進(jìn)了隊(duì)伍建設(shè)。
有付出就有收獲，韓建平同事就是這樣憑著對(duì)工作的嚴(yán)謹(jǐn)、對(duì)安全的執(zhí)著、對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)，影響和感染著他身邊的每一個(gè)人，從而鍛造出一個(gè)強(qiáng)有力的戰(zhàn)斗集體，取得一個(gè)個(gè)輝煌的成績(jī)；正是有了這樣能干事、干實(shí)事的好同事，也鼓勵(lì)和鞭策著周圍的同事為企業(yè)的騰飛、大集團(tuán)的建設(shè)更加奮發(fā)拼搏！
優(yōu)秀員工主要事跡材料13
劉xx是一位有理想、有抱負(fù)、有志向的優(yōu)秀黨員大學(xué)生。這位曾榮獲“山東省優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生”稱號(hào)的學(xué)生黨員，初到燃?xì)饪偣竟ぷ鲿r(shí)，胸懷遠(yuǎn)大志向，立志為燃?xì)馐聵I(yè)奉獻(xiàn)自己的青春才華。他多次放棄了在機(jī)關(guān)工作的優(yōu)越環(huán)境，堅(jiān)持要到最艱苦的基層一線去磨打鍛煉，在施工一線平凡艱苦的工作崗位上，劉顯示了他在專業(yè)技術(shù)上的卓越才華，在燃?xì)廨斉涔芫W(wǎng)的設(shè)計(jì)、施工管理、工藝技術(shù)等工作中屢有建樹(shù)，成為單位的業(yè)務(wù)骨干和行業(yè)的佼佼者，迅速成長(zhǎng)為秦皇島市燃?xì)饪偣竟こ虒?shí)業(yè)公司經(jīng)理助理。秦皇島市“青年崗位能手”一項(xiàng)項(xiàng)小發(fā)明……、記錄了他為秦皇島城市建設(shè)付出的.汗水和才智，也是對(duì)他勇于拼搏、精益求精的工作作風(fēng)的最好褒獎(jiǎng)，他是新時(shí)期當(dāng)代青年的杰出楷模。
精益求精的設(shè)計(jì)師燃?xì)夤芫W(wǎng)的設(shè)計(jì)、施工工作，關(guān)系著千家萬(wàn)戶的生命財(cái)產(chǎn)安全。劉從接觸這項(xiàng)工作起，就把“一絲不茍、精益求精”的設(shè)計(jì)理念奉為圭臬。在設(shè)計(jì)前的準(zhǔn)備階段，劉總是仔細(xì)考察現(xiàn)場(chǎng)情況，反復(fù)斟酌，收集盡可能詳實(shí)的參考資料，為后續(xù)的初步設(shè)計(jì)和施工圖設(shè)計(jì)做好準(zhǔn)備；在初步設(shè)計(jì)階段，他總是精心構(gòu)思、在進(jìn)行經(jīng)濟(jì)技術(shù)合理分析的基礎(chǔ)上確定適當(dāng)?shù)脑O(shè)計(jì)方案；在施工圖設(shè)計(jì)階段，他總是將初步設(shè)計(jì)細(xì)化后再作推敲，力爭(zhēng)達(dá)到技術(shù)上萬(wàn)無(wú)一失、經(jīng)濟(jì)上節(jié)約的最佳配置。一張張高質(zhì)量、準(zhǔn)確無(wú)誤的圖紙就這樣產(chǎn)生了。
不到兩年時(shí)間，先后完成了秦市金原商廈小吃劉城、奧體中心火炬等公福用戶的燃?xì)馀涮坠こ�，錦繡家園、碧海云天等小區(qū)的燃?xì)馀涮坠こ�，以及建設(shè)大街、港城大街的中壓燃?xì)馀涮坠こ毯秃拥搪?人民路-建國(guó)路)、北環(huán)路(西港路-紅旗路)、河北大街東段等中壓燃?xì)飧脑旃こ痰纫幌盗兄卮蠊こ痰脑O(shè)計(jì)任務(wù)，累計(jì)完成室內(nèi)民用戶設(shè)計(jì)約6000戶，室外管線約45000米。一名走上崗位不久的大學(xué)生設(shè)計(jì)師，承攬并出色完成了如此艱巨的設(shè)計(jì)任務(wù)，這也在秦皇島的城市建設(shè)史上書(shū)寫了一個(gè)小小的奇跡。
中壓管網(wǎng)改造工程設(shè)計(jì)是燃?xì)夤芫W(wǎng)建設(shè)的新課題，設(shè)計(jì)中需要考慮管位、新舊管線供氣置換等一系列可行性問(wèn)題。由于管材的老化，全市中壓管網(wǎng)接連出現(xiàn)險(xiǎn)情，總公司領(lǐng)導(dǎo)果斷決定對(duì)中壓管網(wǎng)進(jìn)行改造，其中河堤路、東港路、北環(huán)路的設(shè)計(jì)任務(wù)交給了劉。在這三個(gè)設(shè)計(jì)任務(wù)中河堤路的燃?xì)夤芫W(wǎng)改造可以說(shuō)是重中之重、急中之急。特別是“人民路—文化路”這一段毗鄰市委市府大院，市領(lǐng)導(dǎo)多次專程勘察現(xiàn)場(chǎng)，可見(jiàn)其重要程度。當(dāng)時(shí)恰逢項(xiàng)目部缺少人手，身為項(xiàng)目部副經(jīng)理的劉同時(shí)又兼起了項(xiàng)目部技術(shù)員的工作，一下子，肩上的擔(dān)子重了許多。但是他化壓力為動(dòng)力，白天在工地現(xiàn)場(chǎng)仔細(xì)地進(jìn)行測(cè)量和記錄，晚上又回到單位進(jìn)行設(shè)計(jì)和竣工資料的整理，時(shí)常一不留神就已是深夜……同事們因此都叫他“拼命三郎”。他的這種敬業(yè)精神，感染著身邊的每一個(gè)人。因?yàn)槭┕がF(xiàn)場(chǎng)非常復(fù)雜，他仔細(xì)研究和分析利弊，對(duì)這段管線做了翔實(shí)設(shè)計(jì)方案：將管線由人民路向北繞到康樂(lè)街，沿康樂(lè)街向東至文化路，再沿文化路向南至河堤路。上級(jí)采納了這個(gè)設(shè)計(jì)方案，使工程得以順利進(jìn)行并圓滿告竣。劉卓有成效的設(shè)計(jì)工作受到市領(lǐng)導(dǎo)及各方好評(píng)，也為燃?xì)夤沮A得了贊譽(yù)。
如果說(shuō)勤于思考、注重積累是他良好的工作習(xí)慣，那么扎實(shí)進(jìn)取、雷厲風(fēng)行是他扎實(shí)的工作作風(fēng)。，劉任經(jīng)理助理，他覺(jué)得肩上的擔(dān)子更重了……他深知：燃?xì)膺@一危險(xiǎn)行業(yè)，不能出現(xiàn)任何失誤，否則后果不堪設(shè)想。他殫精竭慮，始終把“質(zhì)量第一、安全第一”作為自己的工作行動(dòng)指針，哪里有工程，哪里的工地上就會(huì)出現(xiàn)他的身影，嚴(yán)把施工技術(shù)關(guān)、安全關(guān)，大家都說(shuō)：我們?nèi)魏蔚胤蕉疾荒艹鲆稽c(diǎn)兒小毛病，不然對(duì)不起東坡。正是對(duì)工作的這種認(rèn)真、執(zhí)著，才造就了一個(gè)個(gè)優(yōu)良工程。長(zhǎng)期的忙碌，家人都習(xí)慣了他的“過(guò)家門而不入”。家里無(wú)暇照看，擔(dān)子都落到在市中等專業(yè)當(dāng)班主任、教學(xué)任務(wù)非常繁重的愛(ài)人身上，但是為了城市這個(gè)“大家”，他覺(jué)得無(wú)怨無(wú)悔。
優(yōu)秀員工主要事跡材料14
小金，女，1986年12月出生，20xx年2月加入中國(guó)共產(chǎn)黨，現(xiàn)任兩河口鎮(zhèn)人民政府勞動(dòng)保障員。20xx年3月以來(lái)，小金同志立足崗位，認(rèn)真履職，為確保勞動(dòng)保障工作有序、高效地開(kāi)展作出了努力。
面對(duì)業(yè)務(wù)技能，始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)提升
工作以來(lái)，她始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)作為首要任務(wù)。在認(rèn)真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，結(jié)合實(shí)際理性思考，力求學(xué)以致用。她立足勞動(dòng)保障工作特點(diǎn)，有針對(duì)性地研讀了州委、州政府、縣委、縣政府的一系列重大會(huì)議精神，準(zhǔn)確把握政策方向和工作重點(diǎn)，不斷增強(qiáng)政治理論素養(yǎng)，充分利用節(jié)假日認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)。仔細(xì)研讀了《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)保障法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》等法律法規(guī)，不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。
如今，她已從勞動(dòng)保障工作的“門外漢”成為了能熟練掌握每一個(gè)流程的“行家里手”，她的工作能力得到了全鎮(zhèn)同事及村民的認(rèn)可。成績(jī)?nèi)〉玫谋澈�，只有她自己了解其中的艱辛與付出。
面對(duì)工作任務(wù)，始終保持無(wú)私奉獻(xiàn)
20xx年，小金同志由小金縣人力資源和社會(huì)保障局下派到兩河口鎮(zhèn)任勞動(dòng)保障員，從事勞動(dòng)保障政策宣傳、保險(xiǎn)繳納引導(dǎo)等工作，同時(shí)還需做好黨委政府安排的其他臨時(shí)性任務(wù)。盡管工作繁重，但她并未因此而懈怠。她常常對(duì)自己說(shuō)：“在哪個(gè)崗位上工作并不重要，重要的是干好工作，對(duì)得起領(lǐng)導(dǎo)的信任、同事的認(rèn)可、村民的期待”。
四年多來(lái)，小金同志的辦公室總是最后熄燈的，同事們常常會(huì)看到一個(gè)瘦弱的身軀在燈光下默默工作。忙起來(lái)的時(shí)候只能睡上四五個(gè)小時(shí)，這讓很多男同事都吃不消，但她一個(gè)女同志卻堅(jiān)持下來(lái)了。她常常說(shuō)：“在這個(gè)崗位上，就要對(duì)得起這份工作，盡自己最大的`努力為村民算對(duì)每一分錢�！�
在宣傳勞動(dòng)保障政策時(shí)，經(jīng)常會(huì)看到她背著裝滿材料的背包獨(dú)自走村入戶。到了吃午飯的時(shí)候，她擔(dān)心會(huì)給村民們添麻煩，拒絕到村民家里吃飯，就簡(jiǎn)單的吃點(diǎn)準(zhǔn)備好的餅干和面包。往往要等到天快黑了才回來(lái)，同事們都風(fēng)趣的稱她為“背包客”。在保險(xiǎn)繳納時(shí)，她仔細(xì)地給村民們講解養(yǎng)老保險(xiǎn)的各項(xiàng)規(guī)定和流程。有時(shí)候遇到年齡大的老婆婆、老爺爺為子女來(lái)繳納保險(xiǎn)時(shí)，由于記性不好，她會(huì)把相關(guān)的政策和流程給他們重復(fù)好幾遍，直到真的聽(tīng)明白了才肯罷休。由于集中征繳保險(xiǎn)的時(shí)間大多為農(nóng)忙時(shí)節(jié)，部分村民老是忘記交費(fèi)時(shí)間，她每次都要通過(guò)電話進(jìn)行提醒，如果電話聯(lián)系不上，就直接到家里去，有些村民要跑幾天才能見(jiàn)著面。有時(shí)候?yàn)榱藥椭厥饧彝⒓颖ｋU(xiǎn)，她帶著村民歷經(jīng)2個(gè)小時(shí)車程到縣里去咨詢相關(guān)政策，盡自己最大努力為村民爭(zhēng)取政策支持。為表示感激，有的村民拿著土雞蛋、土豆、白菜、菜油、臘肉等土特產(chǎn)給她，都被她委婉地拒絕了，因?yàn)樗睦镏�，自己所做的工作只要村民們滿意、認(rèn)可，這才是最好的酬勞。
就這樣年復(fù)一年的默默付出，現(xiàn)在全鎮(zhèn)百分之九十以上的村民都非常的熟悉她，雖然大多數(shù)人叫不出她的全名，只要你一提到金妹兒，就會(huì)聽(tīng)到村民們樸實(shí)的贊揚(yáng)。“金妹兒”這張無(wú)形的名片，已經(jīng)深深的印在了村民們的心坎里。
面對(duì)家庭責(zé)任，伴隨著個(gè)人無(wú)限犧牲
作為女兒，她內(nèi)心深深感到自己沒(méi)有盡到做女兒的責(zé)任，陪伴家人的時(shí)間實(shí)在是太少了；周末的時(shí)候，別人都在和家人、朋友相聚，她卻在辦公室里加班……；30多歲了，她將全部精力投入到工作中，卻忽略了自己的終身大事……；父母一再地催促，她卻始終無(wú)法放松自己手中的工作……。盡管她竭盡全力，對(duì)家人還是充滿了無(wú)盡的愧疚。好在家人給了她最大的理解和支持，體諒她工作的難處。
四年多來(lái)，她始終帶著深厚感情、滿懷激情投身基層勞動(dòng)保障工作，舍小家、顧大家，從未因事小而不為、因事多而敷衍，經(jīng)常加班加點(diǎn)，始終兢兢業(yè)業(yè)，為勞動(dòng)保障工作協(xié)調(diào)、有序推進(jìn)作出了積極努力。
優(yōu)秀員工主要事跡材料15
某某同志于xx年來(lái)到地鐵行業(yè)，在地鐵大發(fā)展的這二十余年間，她從一名普通的一線售檢票人員，到現(xiàn)在的四號(hào)線管理部經(jīng)理，用自己的勞動(dòng)和汗水，與軌道交通行業(yè)一同發(fā)展。20xx年，xx地鐵第三運(yùn)營(yíng)有限公司成立，某某同志隨即來(lái)到四號(hào)線客運(yùn)，擔(dān)任黨支部書(shū)記兼工會(huì)負(fù)責(zé)人的工作。
作為黨支部書(shū)記，她每年都要及時(shí)掌握黨員動(dòng)態(tài)，做好黨員發(fā)展的前期政審工作，處理公司黨委下達(dá)的各類黨務(wù)工作，這些看似簡(jiǎn)單而又重復(fù)的工作，卻是作為黨支部書(shū)記的她每年的重點(diǎn)工作任務(wù)，今年，四號(hào)線客運(yùn)黨支部還被評(píng)為了優(yōu)秀黨支部的稱號(hào)。
作為四號(hào)線客運(yùn)的領(lǐng)頭人，她要處理來(lái)自全線各類運(yùn)營(yíng)生產(chǎn)工作，質(zhì)量檢查、消防安全、行車安全、后勤管理等工作都在她每天的工作中出現(xiàn)，上著常日班的她，卻不常出現(xiàn)在自己的辦公室里，而是每天奔走于車站、公司之間，為的是讓一線的員工在遇到困難時(shí)能第一時(shí)間得到解決。在區(qū)域站長(zhǎng)的眼中，某某同志是個(gè)閑不下來(lái)的`領(lǐng)導(dǎo)，一線員工有任何問(wèn)題，她都會(huì)及時(shí)協(xié)調(diào)解決，不論是上班還是開(kāi)會(huì)，她都會(huì)想辦法處理，不讓問(wèn)題擴(kuò)大，因此環(huán)線上常有人說(shuō)“有困難找領(lǐng)導(dǎo)”說(shuō)的便是她了。
作為四號(hào)線客運(yùn)分工會(huì)負(fù)責(zé)人，除了解決工作上的困難，還要為職工謀求更大的利益。工會(huì)是職工工作生活的保障，某某同志深知這一點(diǎn)，因此每天都會(huì)舉辦各類職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的活動(dòng)，做好前期的各類宣傳準(zhǔn)備工作，力求能讓每個(gè)職工都能在全年參加至少兩次活動(dòng)，豐富職工的業(yè)余生活。同時(shí)解決職工生活困苦也是工會(huì)的工作職責(zé)，每年的元旦、春節(jié)、國(guó)慶等節(jié)假日，她都會(huì)與區(qū)域站長(zhǎng)、值班站長(zhǎng)等一同進(jìn)行家訪慰問(wèn)，不論刮風(fēng)下雨，有時(shí)一天要走訪3—4名職工，但她覺(jué)得只有職工生活上的問(wèn)題解決了，才能全身心的服務(wù)于崗位。今年，她還主動(dòng)挽起袖管，參與了義務(wù)獻(xiàn)血工作，為一線職工起了個(gè)好頭。
作為公司女工主任，她更是站在女職工的立場(chǎng)，為廣大女職工著想，每年三八婦女節(jié)舉辦各類適合女職工的活動(dòng)，同時(shí)持續(xù)兩年的女職工培訓(xùn)班，讓女職工能在工作之余得到全方位的發(fā)展。
這五年來(lái)，在她的引領(lǐng)下，四號(hào)線不論是生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)還是后勤保障工作都在有條不紊的進(jìn)行著，同時(shí)還涌現(xiàn)了不少的優(yōu)秀員工和集體，例如微笑天使—陳昱、跑跑服務(wù)員—徐辰玨、五星服務(wù)站—東安路、健康文化區(qū)—塘橋站等，這些在幸福環(huán)線上赫赫有名的名字背后都離不開(kāi)黨支部書(shū)記一次次的`牽線、指點(diǎn)和創(chuàng)意，才能有如今的幸福環(huán)線。
其實(shí)她做的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止這些，但她常說(shuō)：“作為一名領(lǐng)導(dǎo)，我卻要時(shí)常站在職工的立場(chǎng)思考問(wèn)題、解決問(wèn)題，我是一名決策者，但在地鐵的崗位上做要做一名執(zhí)行者，融入到一線職工的工作、生活中去。”
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