- 相關推薦
檢驗科自查報告及整改措施
隨著個人的文明素養(yǎng)不斷提升，報告的使用頻率呈上升趨勢，我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。那么大家知道標準正式的報告格式嗎？下面是小編整理的檢驗科自查報告及整改措施，僅供參考，歡迎大家閱讀。
檢驗科自查報告及整改措施1
按照省局學習實踐科學發(fā)展觀活動實施方案要求，經省局學習實踐科學發(fā)展觀活動領導小組辦公室批準，我局學習實踐科學發(fā)展觀活動正式由分析檢查階段轉入整改落實階段。這次會議的主要任務是：回顧總結我局分析檢查階段的工作，對整改落實階段的工作進行動員和部署。
一、分析檢查階段工作回顧
根據x省水文水資源局開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動分析檢查階段工作安排，x水文局學習實踐活動分析檢查階段從20xx年12月12日開始，至20xx年1月中旬結束。分析檢查階段主要突出“用科學發(fā)展觀統(tǒng)領x水文工作”這一主題，堅持以“新視野、新作風、新措施”為載體，認真召開專題民主生活會，深刻查擺思想認識、體制機制、精神狀態(tài)、工作作風等方面存在的突出問題，精心組織民主評議，多方進行科學論證，形成高質量的分析檢查報告，圓滿完成了本階段的工作任務。
20xx年12月16日，x水文局召開轉段動員會，在總結學習調研階段工作的基礎上，對全體黨員進行思想再發(fā)動，對本單位分析檢查階段工作進行具體部署。根據省局分析檢查階段工作安排，研究制定了我局學習實踐活動分析檢查階段工作計劃。
在召開黨支部民主生活會前，局黨支部成員通過“群眾提、互相找、自己查、上級點”等途徑，廣泛征求意見和建議，對照科學發(fā)展觀的新要求，認真查找x水文工作在解放思想、改革創(chuàng)新方面存在的問題和不足；對照其它省市水文部門的先進做法和經驗，認真查找x水文在體制機制方面存在的問題和不足；對照以人為本的要求，認真查找在構建和諧水文方面存在的問題和不足，并把在“三新”大討論活動中查擺出的問題納入到這次活動中來，一并剖析。
在廣泛征求意見的基礎上，黨支部將意見和建議進行分門別類、歸納篩選，分析論證、刨根溯源，分析主觀方面的原因。領導班子成員之間普遍談心，交換看法，總結經驗教訓。領導班子成員認真自查自糾，并撰寫民主生活會發(fā)言材料，為開好民主生活會做好了發(fā)言準備。
20xx年12月30日上午，我局黨支部召開了深入學習實踐科學發(fā)展觀活動領導班子民主生活會。局機關中層干部列席了會議。會議議題是：按照科學發(fā)展觀的要求，查擺領導干部和領導班子存在的問題，初步整改意見。
我局班子5名成員分別匯報了自己在深入學習實踐科學發(fā)展觀學習調研階段參加活動情況及思想上的收獲，談了對科學發(fā)展觀的認識和學習體會。同時，結合征求的意見和建議，對照科學發(fā)展觀的要求，認真查找單位在科學發(fā)展、促進和諧、體制機制等方面存在的問題；查找個人在理論學習、宗旨意識、工作作風、廉潔自律、解放思想、改革創(chuàng)新等方面存在的問題和不足；對照以人為本的要求，認真查找民生建設方面存在的問題和不足，并對單位和自身存在的問題進行了認真剖析，找出了存在問題的根源，了初步整改意見。
根據黨支部民主生活會找出的問題，我局及時形成了分析檢查報告。分析檢查報告充分反映了x局廣大黨員、干部在貫徹落實科學發(fā)展觀上形成的共識；充分反映了黨的十六大以來x局貫徹落實科學發(fā)展觀的情況，簡明扼要概述了取得的成效，系統(tǒng)全面梳理出存在的問題，實事求是地分析了存在問題的主客觀原因，特別是主觀方面的原因；充分反映了x局科學發(fā)展的總體思路、工作要求和主要措施，列出了在學習實踐活動中可以立即解決的突出問題和經過一段時間努力解決的突出問題，了解決問題的新舉措；充分反映出本單位按照科學發(fā)展觀要求加強領導班子自身建設的具體措施。
分析檢查報告初稿形成后，我局及時將黨支部分析檢查報告在x水文信息網學習活動專欄公布，組織機關和測站職工對領導班子分析檢查報告進行評議，聽取了大家的意見，經過充分討論，反復修改，終成定稿。分析檢查報告和評議結果在x水文信息網學習實踐活動專欄公開。
我局及時對分析檢查階段各個環(huán)節(jié)的工作進行回顧檢查，對沒有做到位的地方進行整改，認真總結分析檢查階段的.工作，轉段申請，等待接受省局的檢查驗收。在分析檢查階段，我局共出簡報2期。通過分析檢查，x局黨支部找準了單位和個人存在的不足及原因，理清了工作思路，明確了前進方向，進一步破解了x水文發(fā)展難題，提高了運用科學發(fā)展觀分析問題、指導實踐的本領，為x水文事業(yè)的發(fā)展打下堅實基礎。
二、全面做好整改落實階段各項工作
按照實施方案的要求，從今天起，我局學習實踐活動進入整改落實階段。時間安排是從現在開始至20xx年2月底結束。整改落實階段是深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的最后一個階段，也是學習實踐活動最出成果、最見實效的階段。扎實做好整改落實階段的工作，對于鞏固和擴大學習調研、分析檢查階段成果，確保整個學習實踐活動取得實效，具有至關重要的作用。我們要充分認識這一階段工作的重要性，把學習、查擺、整改緊密結合起來，立足實際，有的放矢，狠抓措施落實，狠抓整改提高，切實做好第三階段的各項工作。
�。ㄒ唬┲攸c抓好三個環(huán)節(jié)的工作：
1、制定整改落實方案。以分析檢查報告為依據，認真研究制定整改落實方案，努力把領導班子分析報告的整改落實措施具體化、責任化、制度化。對查擺出的突出問題和需要完善的制度，按輕重緩急和難易程度，做到整改落實內容、時限、目標、措施、責任人明確，并建立整改落實臺賬制、承諾制、銷號制和通報制，使整改落實工作有章可循。整改落實方案制定后，采取適當方式向黨員、群眾公布，接受監(jiān)督。要組織引導廣大黨員積極建言獻策，參與整改落實方案的制定和實施。
2、集中解決突出問題。對存在的突出問題進行梳理，明確哪些是具備條件，在活動期間可以解決的問題；哪些是通過努力，在近期可以解決的問題；哪些是難度較大，需要較長時間才有可能解決的問題。要切實解決查找出來的、通過努力能夠解決的突出問題，特別是要著力解決影響科學發(fā)展的大事、制約科學發(fā)展的難事、阻礙科學發(fā)展的急事、關系民生的實事。側重解決涉及基層群眾切身利益的問題。解決問題要做到對群眾事前預告、事中商告、事后通告，向群眾公開解決問題的方案和結果。對涉及多個部門和單位的問題，可采取現場辦公會、協(xié)調會等形式解決，對重點問題成立專項小組，由主要負責同志牽頭，積極探索上下互動、左右聯動等解決問題的有效方式。
3、完善體制機制。要從活動一開始就重視做好創(chuàng)新體制機制工作，認真學習掌握黨的方針政策和國家法律法規(guī)，充分借鑒學習調研成果，充分運用領導班子分析檢查報告，勇于突破制約科學發(fā)展的體制機制束縛。認真清理現有的規(guī)章制度，對廢、改、立工作做出安排。著重建立健全體現科學發(fā)展要求的規(guī)章制度。對于需要上下共同努力才能解決的體制機制問題，可以向相關機構建議。
學習實踐活動基本完成時，做好活動的總結工作，并采取適當方式向黨員、群眾通報。在此基礎上，采用科學方法，對學習實踐活動進行滿意度測評。主要測評對解決本單位影響和制約科學發(fā)展突出問題的滿意度，對開展學習實踐活動情況的滿意度。要合理確定參加測評人員的規(guī)模、范圍，使之既有一定的代表性，又規(guī)模適中，力求測評工作簡便易行，測評結果真實可靠。測評結果要以適當方式向群眾公布。根據測評情況，進一步完善整改落實措施，確保學習實踐中尚未解決的突出問題繼續(xù)得到有效解決。
（二）幾點要求：
1、強化責任，加強領導。我們要繼續(xù)保持前兩個階段的工作狀態(tài)，用飽滿的工作熱情，投入足夠的精力抓整改，高標準、嚴要求，把本單位的整改落實工作抓緊、抓實、抓好。對每項整改任務，都要落實責任人，明確完成時間，并認真進行調查研究，及時發(fā)現和解決問題。
2、把握進度，統(tǒng)籌兼顧。按照省局學習實踐活動實施方案，目前僅剩下一個多月的時間了，還有春節(jié)、元宵節(jié)等節(jié)假日，時間短、任務重。要確保整個活動取得實效，必須進一步增強開展學習實踐活動的緊迫感和責任感，高標準、高質量地完成各項任務。我們一定要抓緊工作，掌握進度，把每個階段、每個環(huán)節(jié)的工作做好。要統(tǒng)籌抓好學習實踐活動和其它各項水文工作，以學習實踐活動推動當前水文工作，在推動當前各項工作中深化學習實踐活動，切實做到“兩手抓、兩不誤、兩促進”。
3、抓住關鍵，務求實效。解決問題是學習實踐活動的關鍵，也是一項全局性、根本性、總體性和長期性的工作。在解決問題過程中，我們要大力弘揚求真務實之風，加強溝通協(xié)調，注重調查研究，摸清實際情況，實現上下聯動，以期更好地解決問題，解決更多問題。要牢固樹立群眾觀點，貫徹群眾路線，充分發(fā)揚民主，吸收群眾參與，虛心向群眾學習，真誠接受群眾監(jiān)督，努力把整個學習實踐活動辦成轉變作風、務求實效的活動。要把學習實踐活動與促進領導干部講黨性、重品行、作表率緊密結合起來，教育引導黨員、干部特別是領導干部牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀，堅持正確的權力觀、地位觀、利益觀，努力做出經得起實踐、人民和歷史檢驗的實績。在深入整改問題的同時，要根據工作性質和特點，努力做到既解決自身存在的突出問題，更帶動全局工作發(fā)展，讓一些全局性的問題能夠得到有效的解決。
檢驗科自查報告及整改措施2
一、認真部署，精心組織
分析檢查階段是把學習實踐科學發(fā)展暨作風建設年活動引向深入的重要階段，也是把認識成果轉化為實踐成果的關鍵階段。進入分析檢查階段后，局黨支部高度重視，以更加務實的作風和更大的工作力度，推動活動扎實深入開展。
�。ㄒ唬┘皶r轉段動員。我局及時召開學習實踐暨作風建設年活動分析檢查階段轉段會議后，總結了學習調研階段取得的成績和存在的問題，對分析檢查階段工作進行了安排部署，著重講清分析檢查階段的重要性、主要任務和具體要求。
�。ǘ┚闹贫ǚ桨浮榇_保分析檢查階段扎實推進，按照旗委《鄂托克旗深入學習實踐科學發(fā)展觀活動分析檢查階段工作安排》的要求，結合我局實際，及時制定了《商務局深入學習實踐科學發(fā)展觀暨作風建設年活動分析檢查階段實施方案》，對分析檢查階段的實施步驟和目標要求做了具體的安排，為活動取得實效提供了制度保證。
�。ㄈ┳ズ媒M織實施。為使分析檢查階段扎實深入開展，局領導班子親自動員、親自部署，帶頭分析檢查，帶頭開展批評與自我批評，帶頭邊查邊改，積極發(fā)揮引導帶動作用，認真組織開展分析檢查階段的各項工作，局全體黨員干部堅持思想不松懈、措施不松動、工作不松勁，及時總結經驗教訓，努力消除科學發(fā)展的障礙，明確科學發(fā)展的新思路、新方法、新舉措，切實做到了領導帶頭組織，黨員全員參與，活動全面啟動。:
�。ㄋ模﹫猿州浾撔麄鳌榘褜W習實踐暨作風建設年活動引向深入，在鄂托克旗商務之窗及時報道活動的開展情況，并發(fā)了十期科學發(fā)展及作風建設的商務信息。
二、抓好三個環(huán)節(jié)，扎實開展各項工作
分析檢查階段的三個環(huán)節(jié)中，重點是要抓好召開專題民主生活會和撰寫分析檢查報告這兩個環(huán)節(jié)。
（一）廣泛征求意見。通過召開座談會、討論會、發(fā)放征求意見表和個別交談等多種形式，廣泛征求和虛心聽取干部員工的'意見和建議。其中，發(fā)放征求意見表60份，共收集各類問題、意見和建議15條，梳理出重點意見6條，并將意見反饋到每個班子成員。為領導班子切實把問題找準找實，找準努力方向、定準整改措施，反思問題、對照剖析提供了依據。
�。ǘ╅_展談心活動。局領導班子本著團結—批評—團結的原則，廣泛開展多層次的談心活動。對照征求的意見，既談對自己存在問題的認識，又談對方不適應、不符合科學發(fā)展觀的突出問題，找準問題根源，總結經驗教訓。進一步加強了班子成員之間的溝通聯系，為開展批評與自我批評奠定基礎。
�。ㄈ┱J真撰寫發(fā)言提綱。各級領導班子成員對于征求的意見和建議、查找的問題以及專題民主生活會的主題，結合分管的工作實際，認真撰寫了專題民主生活會的發(fā)言提綱。同時，各黨支部召開了黨員組織生活會，廣大黨員按照科學發(fā)展觀的要求，分析查找問題，明確努力方向。領導班子成員參加了黨員組織生活會，認真聽取了黨員的意見建議，進一步修改發(fā)言材料，使之成為撰寫領導班子分析檢查報告的重要依據。
�。ㄋ模╅_好領導班子專題民主生活會和黨員干部專題組織生活會。為防止領導班子專題民主生活會流于形式和走過場，要堅持“五項重開”，即“準備不充分的重開；開展批評和自我批評不深刻的重開；問題查找不準的重開；整改措施不具體的重開；結合思想和工作實際不緊密的重開”。并且，局領導班子成員參加了全體黨員干部的組織生活會。我局領導班子于6月8日召開了以“轉變思想觀念，推動科學發(fā)展，在新起點上開創(chuàng)商務工作新局面”為主題的學習實踐科學發(fā)展觀暨作風建設年活動專題民主生活會，會議由局學習實踐科學發(fā)展觀活動領導小組組長、黨支部書記、局長王新平同志主持，檢查指導組成員及各辦公室主要負責人參加了會議。班子成員逐一發(fā)言，大家以嚴肅認真的態(tài)度，認真查找班子和個人在思想觀念、工作思路、落實措施、體制機制、工作作風等方面存在的不適應不符合科學發(fā)展觀要求的突出問題。面對面開展批評與自我批評，做到了解剖自己不怕嚴，亮出問題不怕丑，觸及思想不怕痛。對個人存在問題的原因進行深入剖析，對如何解決這些問題統(tǒng)一思想，提出了進一步貫徹落實科學發(fā)展觀的整改措施和努力方向。
檢驗科自查報告及整改措施3
當前，我市深入學習實踐科學發(fā)展觀活動學習調研階段工作基本結束，即將進入分析檢查階段。這一階段，是學習實踐活動從思想層面進入實踐層面的重要階段，是把認識成果轉化為實踐成果的關鍵階段，具有承前啟后的重要作用。為確保分析檢查階段工作扎實有效開展，根據中央、省委和市委關于開展學習實踐活動的有關精神和要求，現就分析檢查階段的工作安排如下。
一、緊密聯系實際，進一步深化學習
提高思想認識是學習實踐活動取得實效的前提和基礎。各部門各單位要堅持理論聯系實際，緊密結合本部門本單位本行業(yè)的職能與業(yè)務，堅持把深入學習、提高認識貫穿始終，切實做到黨員干部受教育。
要結合實際，學習石宗源同志在省委中心組集中學習時的報告提出的要正確認識和妥善處理的八個方面的重大關系及其在安順調研時的重要講話精神，學習陳堅同志在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動學習報告會上的報告及其在我市紀念改革開放30周年暨安順改革試驗區(qū)成立20周年總結大會和“頂云經驗”30周年紀念大會上的講話。
要通過學習，進一步加深對科學發(fā)展觀的理解，在樹立科學發(fā)展理念、增強科學發(fā)展信心、形成科學發(fā)展共識上取得新進展，真正做到把科學發(fā)展觀轉化為推動科學發(fā)展的堅強意志、謀劃科學發(fā)展的正確思路、領導科學發(fā)展的實際能力、促進科學發(fā)展的政策措施，轉化為與人民群眾同呼吸、共命運、心連心的真摯感情，轉化為增強黨性修養(yǎng)、提高思想覺悟的自覺行動，為分析檢查奠定堅實基礎。
二、充分做好準備，開好專題民主生活會
各部門各單位要通過召開專題民主生活會，深入查找問題，進一步明確推進安順經濟社會歷史性跨越的科學發(fā)展思路，形成科學發(fā)展的共識。
1、明確會議主題。本次民主生活會以“學習和實踐科學發(fā)展觀”為主題。要緊緊圍繞“深化試驗區(qū)改革、推動安順科學發(fā)展”，結合本部門本單位的主要職能和中心工作，深入查找班子和個人在貫徹落實科學發(fā)展觀方面存在的突出問題、影響和制約科學發(fā)展的突出問題、黨性黨風黨紀方面群眾反映強烈的問題，并深入分析這些問題存在的主客觀原因特別是主觀原因，在本部門本單位科學發(fā)展思路上形成共識，進一步統(tǒng)一思想，振奮精神，堅定信心，共謀發(fā)展。
2、廣泛征求意見。在專題民主生活會前，要采取發(fā)放征求意見表、召開征求意見座談會、個別走訪、設立意見箱等多種形式，就本部門本單位發(fā)展思路是否明確、工作措施是否到位、工作程序是否簡化、工作效率高不高、服務態(tài)度好不好、發(fā)展成效怎么樣，存在哪些影響和制約科學發(fā)展的突出問題、影響社會和諧穩(wěn)定的突出問題、黨性黨風黨紀方面群眾反映強烈的突出問題等，廣泛征求下級業(yè)務部門、內設機構、直屬單位和服務對象代表，以及本部門本單位“兩代表一委員”、一般干部職工、離退休老同志等各方面、各層次的意見，并充分吸收學習培訓、專題調研、解放思想大討論的成果，對征求到的意見進行歸納整理，如實反饋給領導班子成員。
3、撰寫發(fā)言材料。領導班子成員要按照市紀委、市委組織部《關于以“學習和實踐科學發(fā)展觀”為主題開好x年度黨員領導干部民主生活會的通知》（安組通〔x〕100號）要求和市委學習實踐科學發(fā)展觀活動領導小組《關于開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動試點的實施方案》（安學組發(fā)〔x〕1號）的安排，對照科學發(fā)展觀的本質要求，對照實現安順經濟社會發(fā)展歷史性跨越的根本任務，對照單位的職能和個人擔負的職責，對照本部門本單位科學發(fā)展的措施、速度和成效，對照服務對象的要求及群眾的滿意度，結合征求到的意見建議，分析檢查領導班子和個人存在的問題和不足，著重查找貫徹落實科學發(fā)展觀方面存在的突出問題，對照檢查全面落實黨建工作責任制的情況，對照檢查堅持完善集體領導和落實分工負責制的情況，對照檢查在抗震救災及災后重建工作中的情況，對照檢查在發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約優(yōu)良傳統(tǒng)，遵守廉潔自律規(guī)定和在配車、住房、出國、公務接待、辦公用房等方面存在的突出問題，查找原因，剖析思想根源，明確個人整改方向，提出班子整改建議。
4、開展交心談心。領導班子成員之間、班子成員與分管部門的負責同志及干部職工之間，要開展交心談心活動，就本部門本單位在科學發(fā)展上的思路、措施和存在的問題，對如何深入貫徹落實科學發(fā)展觀、推動本部門本單位科學發(fā)展提出意見建議，就黨性黨風黨紀方面需要溝通的問題交換看法。領導班子成員之間還要就民主生活會上即將開展批評與自我批評的內容進行溝通，開誠布公、坦誠相見，把問題談開談透，要肯定對的、堅持好的、糾正錯的、調整偏的'，真正達到溝通思想、互相幫助、促進團結、增強信心、激發(fā)工作熱情的目的。黨組（黨委）主要負責同志要主動與領導班子成員交心談心，與非中共黨員領導干部及時溝通思想，認真聽取他們的意見建議。
5、召開專題民主生活會。開好專題民主生活會是搞好分析檢查的基礎。各部門各單位要在做好充分準備的情況下，及時召開檢查貫徹落實科學發(fā)展觀情況的領導班子專題民主生活會。在專題民主生活會上，每位領導班子成員都要聯系思想和工作實際認真進行對照檢查，開誠布公地談問題，積極地分析存在問題的主客觀原因特別是主觀原因，提出意見建議，開展批評與自我批評。要堅持正面教育的原則，做到堅持“五不五重”，不搞人人過關、不翻歷史舊賬、不糾纏細枝末節(jié)、不扣“帽子”、不打“棍子”，重在解放思想、重在分析問題、重在總結經驗、重在明確方向、重在統(tǒng)一認識，引導干部把精力集中到認真分析研究和解決科學發(fā)展的突出問題、努力推動科學發(fā)展上來。
專題民主生活會可與年度民主生活會合并召開，可適當擴大列席人員范圍。會前，各部門各單位要認真制定會議方案，提前15天報送市紀委、市委組織部和市委指導檢查組，并邀請派人列席指導。會后，要分別向市紀委、市委組織部和市委學習實踐活動辦公室報送專題民主生活會情況報告、《安順市黨員領導干部民主生活會自查自糾情況登記表》、會議原始記錄復印件、上年度的民主生活會征求意見整改落實情況通報、本年度民主生活會征求意見情況通報等有關會議資料。
要組織所有黨員參加以學習實踐科學發(fā)展觀為主題的組織生活會。組織生活會上，要組織黨員討論交流個人貫徹落實科學發(fā)展觀的情況，圍繞科學發(fā)展觀要求和建設“四型機關”（學習型、效能型、服務型、廉潔型機關）的要求，分析查找在工作效率、服務質量、工作作風等方面存在的差距和不足，明確努力方向。重點開展“三查三看”，進行自我檢查分析，一查思想認識，看是否領會和把握科學發(fā)展觀的主要精神和要求；二查工作狀況，看是否存在工作精力不集中、工作不在狀態(tài)現象；三查作風形象，看是否做到了敬業(yè)、為民、務實、清廉。要引導黨員結合本部門本單位的工作實際，積極為本部門本單位如何實現科學發(fā)展獻計獻策。領導班子成員要參加所在支部的專題組織生活會。
三、深入剖析研究，形成高質量的領導班子分析檢查報告
撰寫領導班子分析檢查報告，是分析檢查階段的中心環(huán)節(jié)，是對前一段活動成果的集中概括和體現，也是整改落實的依據和方向。各部門各單位要以領導班子名義，寫出本部門本單位貫徹落實科學發(fā)展觀情況的分析檢查報告。
1、準確把握分析檢查報告的主要內容。分析檢查報告一般應包括六個方面內容：近年來貫徹落實科學發(fā)展觀的情況，存在的突出問題，存在問題的主客觀原因特別是主觀原因分析，在學習實踐活動中形成的新認識，今后貫徹落實科學發(fā)展觀的主要方向、總體思路、工作要求和主要舉措，加強領導班子自身建設的具體措施。分析檢查報告要以分析和檢查為重點，一要寫清楚在學習調研的基礎上，進一步明確貫徹落實科學發(fā)展觀對本部門本單位提出了哪些具體要求，形成了哪些共識。二要寫清楚黨的十六大以來本部門本單位貫徹落實科學發(fā)展觀的情況，包括取得的成效和存在的問題。對取得的成效，應該簡明扼要概述；對存在的問題，應該系統(tǒng)全面梳理。要分析在貫徹落實科學發(fā)展觀方面存在問題的主客觀原因，特別是主觀方面的原因。三要明確本部門本單位科學發(fā)展的主要思路，列出在學習實踐活動中可以立即解決的突出問題，列出經過努力在一段時間內應當解決的突出問題，提出解決問題的具體辦法和措施。四要寫清楚本部門本單位按照科學發(fā)展觀要求加強領導班子自身建設的具體措施。
2、認真組織分析檢查報告的撰寫。從分析檢查階段一開始，就要認真抓好分析檢查報告撰寫工作。撰寫報告要認真學習中央、省委精神，緊密聯系本部門本單位工作實際，充分運用學習調研階段和民主生活會的成果，突出檢查分析問題、理清科學發(fā)展思路這個重點。黨組（黨委）主要負責人要全程主持分析檢查報告的撰寫；其他領導班子成員要積極參與，既要切實負責所分管方面的工作內容，又要對整個報告提出具體的意見建議。要組織專門力量集中精力撰寫好分析檢查報告。在撰寫分析檢查報告的過程中，要充分吸收各方面意見建議。初稿基本形成后，要征求領導班子成員意見，并以適當方式，廣泛征求各方面的意見，對正確的意見建議要認真消化吸收，不合理的要作好解釋說明工作。要對分析檢查報告反復修改完善，形成相對成熟的報告后，提交黨組（黨委）擴大會討論。
3、召開黨組（黨委）擴大會討論完善分析檢查報告。要召開黨組（黨委）擴大會，對領導班子分析檢查報告進行討論和修改完善。黨組（黨委）擴大會由主要負責同志主持，黨組（黨委）成員參加，可根據本部門本單位以往召開黨組（黨委）擴大會的慣例和科學發(fā)展觀活動的實際需要確定其他參會人員范圍。要在會議召開前將分析檢查報告稿送到參會人員手中，以便與會人員盡量熟悉有關內容，分析更加深入。要對參會人員提出的意見建議進行匯總、梳理，對比較集中、突出的問題要進行專題研究，并將正確的意見和建議體現到分析檢查報告中，努力形成高質量的分析檢查報告，使之成為一個指導科學發(fā)展的重要文件。
四、貫徹群眾路線，扎實搞好群眾評議
領導班子分析檢查報告形成后，要扎實搞好群眾評議，使領導班子分析檢查報告更好地反映實際情況、更好地體現群眾意愿、更好地凝聚集體智慧，更加廣泛地形成領導班子和廣大黨員、干部在科學發(fā)展上的共識。
1、明確評議的重點和方向。評議要注意針對性，只對領導班子分析檢查報告的內容和思路進行評議，不針對領導干部個人，不搞橫向比較。要將具體的評議內容同分析檢查報告的主要內容統(tǒng)一起來，引導參評人員著重從以下方面進行評議：一是領導班子對科學發(fā)展認識深不深，調查研究和聽取意見的范圍廣不廣；二是領導班子查找的問題準不準，原因分析得透不透；三是領導班子對進一步貫徹落實科學發(fā)展觀的思路清不清，制定的工作措施可行不可行；四是按照科學發(fā)展觀要求加強領導班子自身建設的具體措施有沒有針對性和可操作性。
2、科學界定參評人員的范圍。各部門各單位要根據實際情況，合理確定參加評議的人員范圍和比例，注意體現參評人員的廣泛性和代表性，吸收熟悉情況、有較強參政議政能力的人員參加。參評人員既要有本單位的黨員群眾，也要有一定數量的專家和基層單位、服務對象的代表。要注意吸收本部門本單位職工中的“兩代表一委員”參加。參評人員的范圍，還要結合分析檢查報告初稿形成時征求意見工作的開展情況和學習實踐活動基本結束時進行的滿意度測評工作來確定。
3、采取科學有效的形式。各部門各單位要根據實際情況采用適當、有效的方式組織進行評議�？刹扇≌匍_黨員會議、群眾評議座談會等形式進行深入討論，充分聽取參評人員的評議意見；也可制作分析評議表進行書面評議，將分析檢查報告的內容分解，供參評人員進行理性思考和細致分析，提出書面評議意見。還可結合部門單位實際，大膽探索創(chuàng)新，采取網上評議等其它有效形式進行。
4、公開和吸收群眾評議結果。對群眾評議中提出的意見，要認真研究，充分吸收，體現到修改的分析檢查報告中。經修改后的分析檢查報告，要書面征求領導班子成員意見，形成最終稿。分析檢查報告和評議結果要采取適當方式在一定范圍內公開，公開的具體范圍、方式由各部門各單位靈活掌握。領導班子分析檢查報告和評議結果，要報市委學習實踐活動辦公室。
五、加強領導、注重實效
各部門各單位要高度重視分析檢查階段的各項工作，切實加強領導。各指導檢查組要加強指導，充分發(fā)揮好指導作用。
1、堅持邊學邊改、邊查邊改。各部門各單位要突出實踐特色，堅持邊學邊改、邊查邊改，認真做好解決突出問題工作，把學習實踐活動與做好當前各項工作緊密結合起來，切實做到兩手抓、兩不誤、兩促進。
檢驗科自查報告及整改措施4
在學習調研階段，學習實踐活動轉入分析檢查階段以來，我校黨支部高度重視，把分析檢查階段作為學習實踐活動承上啟下的關鍵環(huán)節(jié)，按照鎮(zhèn)委的要求，認真做好分析檢查階段的各項工作，扎實順利推進學習實踐活動，取得了階段性的明顯成效。主要工作有以下幾方面：
一是廣泛征求意見。在第一階段廣泛調研、認真學習的基礎上，我們向教職工和部分學生骨干發(fā)放征求意見表300份，組織中層干部和全體黨員召開了3次座談會，找教職工代表進行個別訪談20余人次。通過這些方式廣泛聽取全體教職工和學生的意見建議，經過認真匯總梳理，共收集到多條對學校和班子成員的意見和建議。
二是開展談心活動。在召開領導班子專題民主生活會之前，我與班子其他成員分別進行了談心，班子成員之間相互談了心。談心活動中，我們做到了與人為善，坦誠相見，進一步溝通了思想，增進了團結，找準了自身存在的問題，達成了加強班子建設的共識。
三是認真組織自查。在廣泛征求意見和談心活動的基礎上，學校班子成員認真開展了“五比五看”活動。黨支部組織召開了黨員組織生活會，進一步聽取了意見和建議。通過這些活動，學校認真分析了當前的教育形勢和學校實際，對照科學發(fā)展觀的本質要求，深入查找了在貫徹落實科學發(fā)展觀情況方面存在的突出問題，深入查找了影響學校和諧穩(wěn)定的突出問題，深入查找了我校發(fā)展總體思路、發(fā)展理念、發(fā)展規(guī)模、體制機制創(chuàng)新和工作要求等方面是否符合科學發(fā)展觀的要求，深入查找了黨性黨風黨紀方面的突出問題，對存在的問題尤其是主觀原因進行了認真深入的分析，提出了解決的辦法。
四是準備發(fā)言材料。學校班子成員在自查的基礎上，充分運用前一階段學習培訓、深入調研的成果，認真撰寫了專題民主生活會發(fā)言材料，并按規(guī)定的程序進行了分層次審核把關。專題民主生活會發(fā)言材料主題鮮明、認識深刻、剖析準確、改進措施明確，重點圍繞班子和個人對科學發(fā)展觀的認識、在落實科學發(fā)展觀中存在的問題、如何在下一步用科學發(fā)展觀指導工作的思路等內容展開。
五是召開黨員專題組織生活會。按照科學發(fā)展觀的要求，形成發(fā)言材料，進行分析對照檢查；要求每個黨員在組織生活會上都要分析查找自身的差距與不足和對學校和領導班子提出合理化的意見和建議。同時要求領導班子各成員必須參加組織生活會，廣泛聽取黨員的意見建議，明確今后將要努力的方向。
六是召開專題民主生活會。學校領導班子召開了專題民主生活會。民主生活會上有兩項主要任務，一項是查找班子在貫徹落實科學發(fā)展觀和中國特色社會主義教育方面存在的突出問題、影響學校和諧穩(wěn)定的突出問題、影響學校發(fā)展的瓶頸問題、黨性黨風黨紀方面群眾反映強烈的問題，吸取經驗教訓，自覺改進提高，為分析檢查報告工作做準備；另一項是班子成員進行個人思想檢查。班子成員在查找問題中摒棄私心雜念，突出細節(jié)、突出具體、突出舉措，勇于正視和深刻剖析存在的問題，敢于直面矛盾，切實把存在的問題找準找實，進行批評與自我批評。對找出來的問題，透過現象看本質，深刻分析原因，深挖思想根源，努力達到標本兼治的目的。這次民主生活會開得很成功，得到了與會者的高度評價。
分析檢查階段各項工作的順利開展，為下一階段促進落實措施整改打下了堅實基礎。
二、整改落實階段工作安排
我們開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，最重要的落腳點就是解決突出問題。這是衡量學習實踐活動成效的一項重要標準。因此，我們第三階段的工作，就是要更加注重突出實踐性特征，把解決問題作為工作重點抓緊抓好。按照學校制定《實施方案》的要求，第三階段工作也要做好兩個環(huán)節(jié)，一是制定整改措施，二是解決問題整改落實。我想我們應該著力抓好四個方面的工作:
第一、制定好整改方案
整改落實方案要全面貫徹區(qū)委、教科局黨委學習實踐活動精神要求，以學校領導班子分析檢查報告為依據，以加強和改進服務為主線，以轉變黨員干部作風為重點，以抓責任抓落實為保障，努力使整改方案成為學校黨員和教職工衡量學習實踐活動成效的對照表。
學校領導班子成員在學習調查和檢查分析的基礎上，根據調研報告和分析報告，制定班子和個人整改方案，明確整改目標，落實整改責任人，細化整改措施，建立整改臺帳，制定整改工作進度表及整改承諾書，并在一定范圍內公開，接受黨員同志及群眾的監(jiān)督。同時，每個年級組制定整改措施，每位教職工也要分別制定個人的整改措施。
第二、解決好突出問題
解決突出問題是突出實踐特色的集中體現，是科學發(fā)展觀的閃光之處。我們要將重點放在解決突出問題這一環(huán)節(jié)上。按照已制定的整改落實方案，統(tǒng)籌協(xié)調，進行整改，要用解決具體問題的實效，讓學校廣大教職員工切實感受到科學發(fā)展帶來的新變化，以實際行動取信于民第三、建立完善體制機制
建立完善體制機制是學習實踐活動取得實效的重要標志。體制機制在很大程度上決定著學校發(fā)展進步的活力、實力、創(chuàng)造力和競爭力，是管長遠、管根本的保障。學校根據班子分析報告和整改落實方案的落實情況，進一步完善發(fā)展思路，修訂符合科學發(fā)展觀，有利于推進我校科學發(fā)展的規(guī)章制度。
按照學習實踐活動要求，著力完善有利于科學發(fā)展的體制機制。修訂影響和制約科學發(fā)展的政策制度，逐步形成貫徹落實科學發(fā)展觀的長效機制，使科學發(fā)展觀更具操作性。
體制機制的'創(chuàng)新要采取穩(wěn)妥推進的原則，要堅持整改落實工作結束，學校體制機制的創(chuàng)新工作不結束，形成有利于科學發(fā)展的長效機制。
第四、做好群眾滿意度測評工作
測評要圍繞“提高思想認識、解決突出問題、創(chuàng)新體制機制、促進科學發(fā)展”四個方面的目標要求開展，測評重點一是對解決我校影響和制約科學發(fā)展突出問題的滿意度；二是對我校黨員干部作風及服務工作的滿意度；三是對開展學習實踐活動實際效果的滿意度。
滿意度測評工作主要以教職工評議為主，努力做到客觀、公正、準確，評議結果及時向教職工公示。
三、整改落實階段要求
1、要緊扣發(fā)展主題，做到“四明確一承諾”
《整改落實方案》要以分析檢查報告為依據，體現學習調研階段和分析檢查階段取得的主要經驗、形成的理論和實踐成果，要把學校黨支部分析檢查報告中提出的整改思路和措施、解決問題和完善制度的工作具體化，逐條列出需要整改落實的項目，明確完成時限、責任領導和關聯部門。要形成目標明確、措施具體、責任到位的整改落實方案，把領導班子分析檢查報告中提出的整改措施目標化、具體化、責任化，使整改落實方案有章可循、群眾滿意度測評有據可依。制定整改落實方案要切實做到“四明確一承諾”：一要明確整改落實項目。把征求意見和分析檢查出來的問題，進行全面分析和歸類梳理，一項一項列出來。二要明確整改落實目標和時限要求。三要明確整改落實的具體措施。四要明確整改落實責任。把任務分解細化，把責任落實到人。五要對整改落實做出公開承諾。對重要事項作出公開承諾，自覺接受監(jiān)督。
2、要緊扣學習實踐活動的總要求，增強整改落實的針對性和實效性
要在黨員干部受教育上下功夫，努力取得和擴大思想成果；在科學發(fā)展上水平上下功夫，努力取得和擴大實踐成果；在教職員工得實惠上下功夫，努力取得和擴大惠民成果。
3、要加強組織領導，確保整改落實工作取得明顯成效
整改落實階段的工作時間緊、任務重、難度大，加強組織領導尤為重要。我們要努力克服松懈思想和畏難情緒，以高度的政治責任感和強烈的事業(yè)心推進各項工作，確保學習實踐活動取得實效，達到預期目的。
一是要制定方案抓整改。抓好整改工作，必須制定目標明確、措施具體、責任到位的整改落實方案。我們要以領導班子分析檢查報告為依據，把報告中提出的整改思路和措施、把解決問題和完善制度的工作具體化，使整改落實工作有章可循。制定整改方案，要明確整改項目、明確整改目標、明確整改責任、明確整改措施、對整改落實作出公開承諾。
二是要落實責任抓整改。在整改工作中落實責任，要抓住“三個關鍵”。第一個是抓責任管理。對整改任務，要逐項分解細化，明確責任領導。第二個是抓責任公開。讓教職工了解整改任務由誰負責，什么時候完成。第三個是抓責任激勵。把整改落實的情況與評價干部的工作實績、能力水平結合起來，與年度考核結合起來。
三是要加強督查抓整改。搞好督促檢查是確保整改工作落實到位的有力保證。學校學習實踐活動領導小組辦公室要深入了解活動開展的情況，及時發(fā)現和解決苗頭性、傾向性問題。整改落實工作基本結束時，要開展一次成果驗收活動。學習實踐活動基本結束后，要認真做好群眾滿意度測評工作，讓廣大黨員群眾了解學習實踐活動的成效，評價學習實踐活動的成效。
四是要營造氛圍抓整改。輿論宣傳是展示成果、鼓舞士氣、凝聚人心的重要手段，也是樹立典型、推廣經驗、推動創(chuàng)新的有效途徑。學校學習實踐活動領導小組辦公室要圍繞整改落實階段的目標任務和工作重點，加強宣傳報道，做好信息簡報的報送工作，積極開展宣傳活動，充分展示我校開展學習實踐活動和抓整改落實的良好精神風貌，努力營造黨組織高度重視、黨員干部發(fā)揮帶頭作用、教職員工主動參與的良好氛圍。
檢驗科自查報告及整改措施5
一、時間安排。7月28日至8月18日。
二、目標要求。整改落實階段是取得整個科學發(fā)展觀學習教育活動成果的關鍵階段。重點是通過整改，使廣大黨員干部把學習成果轉化為落實科學發(fā)展觀、走科學發(fā)展之路、建設科學發(fā)展示范區(qū)的實際行動，制定和完善街符合科學發(fā)展觀要求的發(fā)展規(guī)劃、目標和措施，建立健全符合科學發(fā)展觀的體制機制。同時，及時總結好經驗、好做法，選樹、宣傳典型經驗，發(fā)揮好示范帶動作用。
三、方法內容
1、制定整改措施初步方案
要認真總結在學習提高、對照檢查和案例剖析階段取得的主要經驗，形成的理論和實踐成果；認真分析和吸納各個層面在學習提高、對照檢查和案例剖析階段反映的意見和建議；認真研究確定在整改落實階段需要解決的主要問題；科學制定在整改落實階段實行民主決策、科學決策應采取的途徑和方法，擬定單位整改措施的初步方案。一、鎮(zhèn)黨委、政府要根據黨政班子民主生活會、案例剖析、深入調研中查找出的我鎮(zhèn)在民主決策、經濟發(fā)展、作風建設、制度建設等方面存在的不符合科學發(fā)展觀要求問題，完善好經濟發(fā)展指標、社會發(fā)展規(guī)劃、機關制度等方面的初步整改方案。二、黨政班子成員要根據自己調研、案例剖析情況拿出自己和本辦公室的整改措施和方案。三、機關干部、各單位負責人要結合自己本職工作，對照前三階段的.學教成果，找出自己的不足，寫出專題整改報告上報鎮(zhèn)黨委。各村負責人的整改報告，包村干部要把好關，督促按時上報。四、重點企業(yè)負責人的整改報告，由經濟發(fā)展辦負責督導，要根據各自企業(yè)的特點，找出不符和科學發(fā)展觀要求的問題，制定出整改措施上報鎮(zhèn)黨委。
2、廣泛征求社會各層面對整改措施的意見、建議
鎮(zhèn)整改措施初步方案，以及領導班子成員、各單位主要負責人的整改措施形成后，要征求廣大干部群眾的意見。根據需要，召開不同層次的黨員干部座談會和群眾座談會，聽取他們的意見和建議。使形成的整改措施具有科學的理論基礎、廣泛的群眾基礎和深厚的實踐基礎。領導班子成員的整改方案由黨委書記把關，普通黨員干部的整改方案由主管領導把關，提出指導性意見，進行完善。
3、進一步完善整改措施
在廣泛聽取各方面意見的基礎上，進一步整改措施，使形成的整改措施既具有經濟、文化、政治、社會發(fā)展的全面性、協(xié)調性，又具有近期、中期、遠期發(fā)展目標的可持續(xù)性。還要著眼學習教育成果向實際能力的轉化，使形成的整改措施具有前瞻性、指導性和可操作性。在完善整改措施的同時，要進一步明確相關制度，確保各項整改措施的有效落實。通過建立黨政領導抓科學發(fā)展的崗位責任制，把整改措施落實到每位黨員干部身上；通過制定符合科學發(fā)展示范區(qū)要求的目標考核和政績考核辦法，調動鎮(zhèn)村兩級干部群眾開展工作的積極性、創(chuàng)造性；通過完善“為民、務實、清廉”方面的制度規(guī)定，使廣大黨員干部以更開闊眼界、更寬廣的胸懷、更宏大的氣魄，參加到科學發(fā)展示范區(qū)的建設之中。以上各層面的整改措施或方案，要求在8月13日之前，全部上交鎮(zhèn)黨委，在總結整理后在8月15日上報縣科學發(fā)展觀學教領導小組。
4、認真搞好工作總結
在對整改落實階段工作進行小結的基礎上，要對4月28日至8月18日期間的整個工作進行系統(tǒng)總結。在總結中，要認真研究已取得的成績，找出存在的問題，肯定已經形成的學習教育成果，明確今后搞好科學發(fā)展觀學習教育的措施和制度，并對在整個學習教育活動中的成績顯著、有典型示范作用的單位和個人給予表彰和獎勵。要集中力量，認真謀劃，完善在學習教育活動中取得的新成果，進一步用科學發(fā)展觀統(tǒng)一廣大黨員干部的思想。要注意引導廣大黨員干部把這次學習教育成果轉化為落實科學發(fā)展觀、走科學發(fā)展之路、建設科學發(fā)展示范區(qū)的實際行動，確保這次學習教育活動不走過場，收到實效。
5、做好迎接縣全面檢查驗收的準備工作
科學發(fā)展觀學習教育活動結束后，縣學教辦將對我鎮(zhèn)進行檢查驗收。檢查驗收的主要內容：
�。�1）學習提高階段集中學習是否達到40小時，是否完成了規(guī)定的學習內容，時間和內容不落實的要補課；
�。�2）對照檢查階段中領導班子成員是否撰寫了對照檢查材料，是否征求了群眾意見、召開了民主生活會，未按規(guī)定內容完成的要補充完成；
（3）案例剖析階段中是否按要求撰寫了案例剖析專題報告，專題報告是否聯系實際，為解決實際問題提供借鑒，未能達到要求的要補充完成；
檢驗科自查報告及整改措施6
一、認真部署，精心組織
分析檢查階段是把學習實踐科學發(fā)展暨作風建設年活動引向深入的重要階段，也是把認識成果轉化為實踐成果的關鍵階段。進入分析檢查階段后，局黨支部高度重視，以更加務實的作風和更大的工作力度，推動活動扎實深入開展。
�。ㄒ唬┘皶r轉段動員。我局及時召開學習實踐暨作風建設年活動分析檢查階段轉段會議后，總結了學習調研階段取得的成績和存在的問題，對分析檢查階段工作進行了安排部署，著重講清分析檢查階段的重要性、主要任務和具體要求。
�。ǘ┚闹贫ǚ桨�。為確保分析檢查階段扎實推進，按照旗委《鄂托克旗深入學習實踐科學發(fā)展觀活動分析檢查階段工作安排》的要求，結合我局實際，及時制定了《商務局深入學習實踐科學發(fā)展觀暨作風建設年活動分析檢查階段實施方案》，對分析檢查階段的實施步驟和目標要求做了具體的安排，為活動取得實效提供了制度保證。
�。ㄈ┳ズ媒M織實施。為使分析檢查階段扎實深入開展，局領導班子親自動員、親自部署，帶頭分析檢查，帶頭開展批評與自我批評，帶頭邊查邊改，積極發(fā)揮引導帶動作用，認真組織開展分析檢查階段的各項工作，局全體黨員干部堅持思想不松懈、措施不松動、工作不松勁，及時總結經驗教訓，努力消除科學發(fā)展的障礙，明確科學發(fā)展的新思路、新方法、新舉措，切實做到了領導帶頭組織，黨員全員參與，活動全面啟動。
�。ㄋ模﹫猿州浾撔麄�。為把學習實踐暨作風建設年活動引向深入，在鄂托克旗商務之窗及時報道活動的開展情況，并發(fā)了十期科學發(fā)展及作風建設的商務信息。
二、抓好三個環(huán)節(jié)，扎實開展各項工作
分析檢查階段的三個環(huán)節(jié)中，重點是要抓好召開專題民主生活會和撰寫分析檢查報告這兩個環(huán)節(jié)。
�。ㄒ唬⿵V泛征求意見。通過召開座談會、討論會、發(fā)放征求意見表和個別交談等多種形式，廣泛征求和虛心聽取干部員工的意見和建議。其中，發(fā)放征求意見表60份，共收集各類問題、意見和建議15條，梳理出重點意見6條，并將意見反饋到每個班子成員。為領導班子切實把問題找準找實，找準努力方向、定準整改措施，反思問題、對照剖析提供了依據。
（二）開展談心活動。局領導班子本著團結—批評—團結的原則，廣泛開展多層次的談心活動。對照征求的意見，既談對自己存在問題的認識，又談對方不適應、不符合科學發(fā)展觀的突出問題，找準問題根源，總結經驗教訓。進一步加強了班子成員之間的溝通聯系，為開展批評與自我批評奠定基礎。
�。ㄈ┱J真撰寫發(fā)言提綱。各級領導班子成員對于征求的意見和建議、查找的問題以及專題民主生活會的主題，結合分管的`工作實際，認真撰寫了專題民主生活會的發(fā)言提綱。同時，各黨支部召開了黨員組織生活會，廣大黨員按照科學發(fā)展觀的要求，分析查找問題，明確努力方向。領導班子成員參加了黨員組織生活會，認真聽取了黨員的意見建議，進一步修改發(fā)言材料，使之成為撰寫領導班子分析檢查報告的重要依據。
（四）開好領導班子專題民主生活會和黨員干部專題組織生活會。為防止領導班子專題民主生活會流于形式和走過場，要堅持“五項重開”，即“準備不充分的重開；開展批評和自我批評不深刻的重開；問題查找不準的重開；整改措施不具體的重開；結合思想和工作實際不緊密的重開”。并且，局領導班子成員參加了全體黨員干部的組織生活會。我局領導班子于6月8日召開了以“轉變思想觀念，推動科學發(fā)展，在新起點上開創(chuàng)商務工作新局面”為主題的學習實踐科學發(fā)展觀暨作風建設年活動專題民主生活會，會議由局學習實踐科學發(fā)展觀活動領導小組組長、黨支部書記、局長王新平同志主持，檢查指導組成員及各辦公室主要負責人參加了會議。班子成員逐一發(fā)言，大家以嚴肅認真的態(tài)度，認真查找班子和個人在思想觀念、工作思路、落實措施、體制機制、工作作風等方面存在的不適應不符合科學發(fā)展觀要求的突出問題。面對面開展批評與自我批評，做到了解剖自己不怕嚴，亮出問題不怕丑，觸及思想不怕痛。對個人存在問題的原因進行深入剖析，對如何解決這些問題統(tǒng)一思想，提出了進一步貫徹落實科學發(fā)展觀的整改措施和努力方向。
檢驗科自查報告及整改措施7
各科室：
為扎實做好分析檢查階段的各項工作，確保深入學習實踐科學發(fā)展觀活動順利推進，現制定科技局分析檢查階段實施方案如下：
一、總體目標要求：圍繞市委、政府“貫徹落實科學發(fā)展觀，強力推進工業(yè)強市，旅游富市，爭當烏昌一體化排頭兵”這個實踐載體，緊密結合國際國內形勢和我局具體實際，認真查找本單位影響和制約科學發(fā)展的突出問題、影響社會和諧穩(wěn)定的突出問題，認真查找個人和班子在深入貫徹落實科學發(fā)展觀方面存在的突出問題、在黨性黨風黨紀方面群眾反映強烈的突出問題，更要深刻分析存在這些問題的主客觀原因，特別是主觀原因，深入剖析影響科學發(fā)展的思想根源，提出解決突出問題、促進科學發(fā)展的具體措施。
二、整體時間安排：分析檢查階段從5月上旬開始，至6月中旬結束。分為召開專題民主生活會和分析檢查兩個環(huán)節(jié)。要統(tǒng)籌抓好召開黨員領導干部專題民主生活會和黨員專題組織生活會、形成領導班子貫徹落實科學發(fā)展觀情況的分析檢查報告等工作，扎實推進第二階段的學習實踐活動。
三、主要工作任務：要以“科學發(fā)展、造福人民”為主題，圍繞我局實際認真開好專題民主生活會。要通過分析檢查，查找不足、改進工作，努力促進本單位以及黨員領導干部實現“六個新”（即：在思想觀念上有新解放、統(tǒng)一認識上有新共識、能力素質上有新提高、解決問題上有新舉措、完善機制上有新突破、探索經驗上有新收獲），牢固樹立科學發(fā)展意識，推動我局科學發(fā)展。
（一）召開專題民主生活會環(huán)節(jié)（5月1日--5月20日）
這一環(huán)節(jié)主要工作任務是：通過召開專題民主生活會，進一步對存在的問題進行再梳理、再查找、再分析，找準著力要解決的突出問題。
1、精心組織再集中學習。局領導班子要再集中2-3天采取重點學習、座談討論等多種形式，進一步強化自我分析，提高認識，認真總結歸納調研報告中存在的問題，盡量縮減存在問題的客觀方面，加大主觀問題的查找分析，挖掘從主觀方面去克服客觀原因的意識差距和能動性差距，使查找的問題更具有實效性。通過有重點的學習，清醒認識到當前面臨的新形勢、新任務、新挑戰(zhàn)，形成長期學習的工作機制，結合進一步梳理歸納存在的問題，分析提出有效應對策和措施，把思想認識統(tǒng)一到中央和區(qū)、州、市委的要求上來，統(tǒng)一到落實我局今年和未來一段時期的工作重點上來。同時，要發(fā)揚理論聯系實際的學風，針對新情況，研究新問題，總結新經驗，形成新思路，為開展批評與自我批評和分析檢查奠定基礎。
2、全面做好征求并反饋群眾意見工作。要廣泛征求干部群眾、離退休老同志、基層單位、服務對象及上級對口主管部門黨組織或分管領導的意見。還應認真聽取我市黨代表、人大代表和政協(xié)委員的意見。征求意見可選擇發(fā)放征求意見表、召開座談會、問卷調查、個別訪談、設立意見箱等方式進行。通過自己找、群眾提、上級點、互相幫等多種方法，切實把問題找準找全。要認真梳理征求到的意見建議，涉及領導班子的意見，要向全體班子成員通報；涉及班子成員的，由領導班子主要負責人如實向本人反饋。
3、積極主動地開展好談心活動。班子成員要結合分工，與所分管科室負責人談心，了解有關情況，聽取意見和建議。局領導班子主要負責人要同領導班子成員談心，著重指出在落實科學發(fā)展觀方面存在的問題，增進了解，化解矛盾，形成共識。同時，領導班子成員之間也要互相談心，交換意見，互相幫助，互相團結，共同提高，把統(tǒng)一思想認識的工作做在會前。
4、實事求是地撰寫發(fā)言材料。領導班子和班子成員要以再集中學習形成的新認識，調查研究形成的新成果，解放思想討論形成的新思路為基礎材料，結合征求到的意見建議，查找出的各類突出問題，實事求是地撰寫民主生活會發(fā)言材料。要開誠布公地談問題、找原因、提建議。班子和個人要做到“四對照、四查找”，即對照科學發(fā)展的新要求，認真查找運用科學發(fā)展觀武裝頭腦、指導實踐、推動工作方面存在的突出問題；對照當前工作實際，認真查找在貫徹落實科學發(fā)展觀特別是在發(fā)展思路、發(fā)展戰(zhàn)略、體制機制和工作舉措等方面存在的突出問題；對照反分裂斗爭教育的要求，認真查找影響社會和諧穩(wěn)定的突出問題；對照人民群眾的新期待，認真查找黨性黨風黨紀方面群眾反映強烈的突出問題；同時，還要查找個人和班子在發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約優(yōu)良傳統(tǒng)、遵守廉潔自律規(guī)定和在配車、住房、公務接待、辦公用房等方面存在的突出問題。個人發(fā)言材料內容要實際、要具體，做到講真話、講實話，緊密聯系個人的思想和工作談問題、找差距，深刻分析產生問題的原因，提出班子改進建議和個人整改措施，不回避矛盾，不脫離實際，不空泛議論。
領導班子和班子成員發(fā)言材料的結構為：一是簡明扼要對十六大以來的我局貫徹落實科學發(fā)展觀實踐情況進行總結歸納，突出工作決策、機制建設和工作成效；二是按照“四對照、四查找”的要求，結合各個環(huán)節(jié)查找的問題 ，全面準確地查擺班子和個人存在的突出問題；三是深刻剖析存在問題的主客觀原因，重點剖析主觀原因和從主觀方面去克服客觀原因的意識差距和能動性差距；四是明確今后的努力方向，特別是改進的措施要具體，改進計劃要科學，有可操作性、時限性。個人的發(fā)言材料還要有批評他人的意見或建議。班子發(fā)言材料由上一級黨組織和指導檢查組共同審核，班子成員的發(fā)言材料由班子主要負責人和指導檢查組審核。發(fā)言材料要在民主生活會前印發(fā)參會人員。
5、開好黨支部專題組織生活會。要圍繞“貫徹落實科學發(fā)展觀，統(tǒng)一黨員、干部及領導思想認識，保障我局科學發(fā)展”這一主題。每個黨員要按照科學發(fā)展觀的要求做到“三查三看”，即查思想，看科學發(fā)展意識是否明顯增強；查工作，看科學發(fā)展能力是否明顯提高；查作風，看踐行科學發(fā)展觀的實效是否明顯。要以懇談會形式召開，通過開展批評與自我批評，分析查找自身差距和不足，明確努力方向。領導班子成員要以普通黨員的身份參加專題組織生活會，認真聽取黨員的意見和建議，集中黨員智慧，充實完善個人發(fā)言材料。黨支部召開專題組織生活會，必須邀請指導組成員參會。
6、認真召開領導班子專題民主生活會。專題民主生活會主題是“科學發(fā)展，造福人民”。專題民主生活會與年度民主生活會合并召開,要進一步完善和規(guī)范民主生活會制度。要邀請市分管領導和上一級黨組織負責人參會。召開專題民主生活會時，主要領導要對領導班子年度整改措施的落實情況進行簡要通報，然后按照先班子、后個人，先主要領導、后班子其他成員的順序逐個進行批評與自我批評。主要領導要帶頭檢查自身存在的問題，帶動班子成員嚴肅認真地開展批評與自我批評。每個領導班子成員都要襟懷坦白，堅持政治原則，堅持實事求是，切實無私無畏，理直氣壯地肯定對的、堅持好的，堅定不移地糾正錯的、調整偏的。要堅持正面教育為主的原則，重在分析問題，重在總結經驗，重在明確方向，不糾纏歷史舊帳，不糾纏個人責任，形成民主、團結、務實、鼓勁、創(chuàng)新的氛圍。專題民主生活會要適當擴大列席人員范圍，要吸收本單位干部、職工列席會議，還應邀請有關黨代表和人大代表、政協(xié)委員及離退休老干部、市指導檢查組成員列席。
（二）形成領導班子分析檢查報告環(huán)節(jié)（5月20日--6月18日）
這一環(huán)節(jié)主要工作任務是：形成領導班子分析檢查報告，組織群眾進行評議，在進一步完善的基礎上，對分析檢查報告進行班子再討論，并審定下發(fā)。
1、形成班子分析檢查報告（5月20日—31日）。局領導班子要撰寫分析檢查報告，報告包括六部分內容：一是十六大以來貫徹落實科學發(fā)展觀情況，重點突出科學決策和機制建設等方面的經驗；二是存在的突出問題，突出問題要以主觀問題為主；三是存在問題的主客觀原因，特別要突出主觀原因分析；四是學習實踐活動中形成的共識；五是貫徹落實科學發(fā)展觀的未來努力的方向、總體思路；六是改進的主要措施、實踐運行的計劃和工作要求。撰寫分析檢查報告要充分運用學習調研、開展解放思想討論、征求意見和兩個專題生活會成果，把檢查分析突出的主觀問題、理清科學發(fā)展思路和措施作為重點，避免寫成一般性的工作總結報告。分析檢查報告要突出檢查和分析這兩個環(huán)節(jié)，切實做到查擺問題突出主觀性、剖析原因突出實際性、明確方向突出科學性、整改落實措施突出可操作性。主要負責人要全程主持分析檢查報告起草工作，要提前準備，反復征求意見，認真修改完善。分析檢查報告要經指導組審核。
2、組織開展群眾評議（6月1日--10日）。領導班子分析檢查報告形成后，要進一步發(fā)動和依靠群眾查找差距和不足，傾聽民聲、了解民意、集中民智，對分析檢查報告進行評議。要高度重視，精心組織。根據實際情況，合理確定參加評議的人員，組織熟悉情況、有較強參政議政能力的有關黨代表、人大代表、政協(xié)委員、專家學者、基層單位代表和服務對象代表參加評議。要精心設計評議內容，著重從領導班子對科學發(fā)展觀的認識深不深、問題查找得準不準、原因分析得透不透、發(fā)展思路清不清、工作措施可行不可行等方面進行評議。評議的.方式方法要靈活多樣，可以召開座談會、評議大會，也可以書面評議。
3、修定領導班子分析檢查報告（6月10日--18日）。根據群眾評議意見，進一步修改完善領導班子分析檢查報告，將評議中群眾提出的正確意見吸收進報告。修改定稿后的領導班子分析檢查報告和群眾評議結果要報市分管領導審閱，再經指導檢查組審閱后，在一定范圍內公布。
本階段完成后，要將民主生活會整套材料、分析檢查報告、群眾評議結果上報上一級黨組織和市科學發(fā)展觀辦公室備案。
四、需要注意和把握的幾個問題
本階段召開兩個專題生活會、形成班子分析檢查報告和組織群眾評議環(huán)節(jié)的工作環(huán)環(huán)相扣，需要壓茬進行。要把握好以下幾個問題：
1、把握“五個細節(jié)”，確保分析檢查落到實處。一是全面征求群眾意見。領導班子要通過發(fā)放征求意見函、召開座談會、發(fā)動群眾獻計獻策、開通電子郵箱、設立意見箱、媒體開辟專欄等多種渠道，廣泛征求社會各界對學習實踐活動中迫切需要解決問題的意見和建議，經認真梳理后，由指導檢查組向領導班子和班子成員進行反饋。領導干部要對征求到的意見進行認真的再梳理，對調研報告進行再修改，并作為班子和成員分析檢查的重要依據。二是精心開好黨支部專題組織生活會。要在統(tǒng)一領導班子思想認識的基礎上，召開黨支部專題組織生活會進行討論，進一步征求黨員群眾的意見。三是認真開好班子專題民主生活會。在談心的基礎上，要認真查找個人和班子在深入貫徹落實科學發(fā)展觀、黨性黨風黨紀和群眾反映強烈方面的影響全局發(fā)展的主要問題、影響當前工作的突出問題、影響長遠發(fā)展的潛在問題，重在分析問題、總結經驗、明確方向；要從發(fā)展觀、政績觀上找原因，從思維方式、工作舉措上找原因，從體制、機制上找原因，真正弄清制約科學發(fā)展的思想認識障礙、體制機制障礙、工作上的差距和問題，明確今后的努力方向。四是起草好班子分析檢查報告。要按照“四對照、四查找”要求，認真找問題，客觀看成績，重點推經驗，關鍵明方向，突出分析、檢查兩部分重點，形成班子分析檢查報告。五是周密組織好民主評議。班子分析報告經初步審核后，要通過一定方式，向社會公布，然后請有關黨代表、人大代表、政協(xié)委員和其他群眾代表，從對科學發(fā)展觀的認識深不深、查找問題準不準、原因分析透不透、發(fā)展思路清不清、工作措施可行不可行等方面，對分析檢查報告進行評議，評議時要有基層單位代表參加。對群眾評議中提出的正確意見要體現到修改后的分析檢查報告中。
檢驗科自查報告及整改措施8
工委班子切實加強對學習實踐活動的領導，各班子成員率先垂范，組織和動員各黨支部、部室負責人深入查找、認真剖析、廣泛評議，取得了四個進一步的階段性成果。
1.廣泛征求意見，進一步查找了突出問題。我們在學習調研階段走訪基層、座談交流、問卷調查廣泛征求意見建議的基礎上，按照“五個對照”的要求繼續(xù)深入征求意見、查找問題，向市直107個機關黨委（總支、支部）和工委機關全體在職黨員、干部發(fā)放了征求意見表（調查問卷），新征求到意見建議128條。同時，認真梳理了“解放思想、擴大開放”大討論活動查出問題的落實情況，把正在整改和沒有整改的納入學習實踐活動整改內容。截至目前，我們已累計發(fā)放各類問卷和征求意見表4350余份，征集到意見建議1000余條。通過認真梳理，切實找準了市直機關黨的建設存在的八個方面突出問題和工委班子、工委機關自身存在的三大突出問題，為下一步抓好整改落實工作奠定了扎實基礎。
2.切實開好兩會，進一步達成了發(fā)展共識。在廣泛聽取各方意見，認真做好準備工作的基礎上，12月28日，工委班子召開了學習實踐科學發(fā)展觀專題民主生活會，圍繞貫徹落實科學發(fā)展觀情況作了深入的對照檢查，各班子成員本著“重在總結經驗、重在分析問題、重在形成共識、重在明確方向、重在正面教育”的精神，開展了嚴肅認真、開誠布公的批評與自我批評。通過深刻、廣泛、具體的交流思想、交換看法、溝通意見，工委班子在市直機關黨建工作取得成績、存在問題、原因分析、發(fā)展方向、整改對策等方面進一步統(tǒng)一了思想，達成了共識。會議得到了市委常委、秘書長，市直機關工委書記范照兵同志的充分肯定，認為準備充分、態(tài)度認真，交流深入、效果很好。與此同時，機關各支部也結合開展民主評議黨員和年度考核召開了專題組織生活會，組織全體黨員查找了自身不適應、不符合科學發(fā)展觀要求的問題，分析了問題原因，明確了努力方向，謀劃了工作思路，提出了改進措施。
3.精心撰寫報告，進一步明確了工作思路。我們把形成高質量的分析檢查報告作為本階段的中心任務，由常務副書記況由志同志全程主持報告的撰寫工作，多次組織討論，反復征求意見，不斷修改完善，確保問題查找得準，原因分析得透，措施制定得實。報告緊扣“打造活力機關黨建，服務##科學發(fā)展”主題，集中反映了六個方面內容：一是近年來工委貫徹落實科學發(fā)展觀的基本情況；二是影響和制約市直機關黨建工作的突出問題；三是存在問題的主客觀原因特別是主觀原因；四是工委班子在貫徹落實科學發(fā)展觀上形成的共識；五是市直機關黨建工作貫徹落實科學發(fā)展觀的總體思路和主要舉措；六是提高工委班子領導科學發(fā)展能力的具體措施。在此過程中，我們充分吸納了學習調研和征求意見的成果，著力在找準問題和原因、理清發(fā)展思路、明確整改方向、制定工作舉措上下功夫，使撰寫分析檢查報告的過程成為了深化科學發(fā)展認識、破解科學發(fā)展難題、提升科學發(fā)展水平的過程。
4.認真組織評議，進一步完善了整改舉措。工委班子分析檢查報告基本成熟后，我們發(fā)給了工委機關全體在職黨員干部征求意見，同時發(fā)給擬邀請的評議人員，讓他們提前熟悉情況。1月13日下午，我們召開工委班子《貫徹落實科學發(fā)展觀情況分析檢查報告（評議稿）》評議座談會，組織評議人員開展了集中討論和評議。從評議結果看，群眾認為分析檢查報告對科學發(fā)展觀認識“深”的占92.3%，“較深”的占7.7%，認為發(fā)展思路“清楚”的`占92.3%，“較清楚”的占7.7%，認為查找的問題“準”、原因分析“透”、工作措施“可行”均為100%，對報告總體質量100%給予了“好”的評價。大家一致認為，這個報告工作基礎扎實、資料數據翔實，查找問題準確、原因分析透徹，整改思路清晰、工作措施可行，是一份符合要求、實事求是、結構合理、邏輯性強的高質量的分析檢查報告，是新形勢下運用科學發(fā)展觀統(tǒng)領市直機關黨建工作的一項頗具特色和價值的實踐和理論成果。同時，各評議人員圍繞增強對基層黨組織的工作指導、加強基層黨務干部隊伍建設、提高機關黨建工作活力、建立健全獎懲激勵機制等問題提出了大量意見建議。對這些意見建議，我們將認真研究，充分吸收，進一步修改完善分析檢查報告。
二、高水平體現了市直機關工委的活動特色
在第二階段的學習實踐活動中，我們秉承學習調研階段的工作思路和方法，根據分析檢查的內容特點，結合自身實際，進一步抓好特色的打造，做到了“四堅持四更加”。
1.堅持筑牢思想基礎，更加注重深化學習。我們繼續(xù)把學習擺在突出位置，緊密聯系當前國際國內和本市經濟形勢的發(fā)展變化，聯系工委的工作實際和黨員干部的思想實際，進一步組織學習了，在黨的十七屆三中全會、中央經濟工作會議和在紀念黨的十一屆三中全會召開30周年大會上的重要講話，同志到聯系點調研時的重要講話，學習了市委三屆四次全委會精神，進一步了加深了對改革開放成功經驗的認識，增強了對中央擴大內需重大決策的把握，明確了對機關黨建工作面臨形勢任務的判斷，堅定了服務##科學發(fā)展的信心和決心。
2.堅持貫徹以人為本，更加注重依靠群眾。我們把分析檢查的過程作為聽取民意、匯聚民智、凝聚民心的過程，努力做到發(fā)揚民主、廣開言路、集思廣益。工委班子召開專題民主生活會，不僅在會前征求了各機關基層黨組織和廣大機關黨員的意見，還邀請了6名市直機關黨代表、專職黨委副書記和工委機關群眾代表、離退休干部代表到會發(fā)表意見建議。開展群眾評議時，不僅在網上全文公布了《分析檢查報告（群眾評議稿）》，召開會議聽取了13名評議人員提出的近70余條意見建議，還將在1月16日召開中心組（擴大）學習會，組織工委機關全體處級以上（含非領導職務）黨員干部進行討論評議，著力形成分析檢查人人參與、制定對策人人獻計、促進工作人人努力的氛圍。
3.堅持取得實際效果，更加注重邊查邊改。我們把科學發(fā)展思路與具體工作實際進一步對接，努力在分析檢查中切實推動各項工作科學高效地開展。針對年底考核項目較多、基層負擔較重的問題，把“執(zhí)政為民、服務發(fā)展”年終考核、機關黨建工作暨機關作風考核與“三創(chuàng)建”活動結合起來，統(tǒng)籌安排，協(xié)調推進，防止重復檢查與考核。針對工委整體合力不夠、戰(zhàn)斗力不強等問題，積極推進處級正職領導干部交流輪崗、處級以下及處級非領導職務晉升和競爭上崗工作，改進實施機關優(yōu)秀公務員評選辦法。針對工委凝聚力、向心力不夠的問題，全面推進“市級文明單位”創(chuàng)建工作，美化綠化辦公環(huán)境，建設職工文化長廊，改造老干活動室、健身室、榮譽室、圖書室，建立在職職工興趣小組，廣泛開展文體活動，努力促進機關和諧。
4.堅持發(fā)揮自身優(yōu)勢，更加注重突出特色。無論是工作結合、形式創(chuàng)新，還是載體打造、方法運用，我們都在項目設計、內容確定、角度切入等方面突出工委特色。結合部署分析檢查階段工作，組織工委機關黨員干部和部分市直機關黨建工作協(xié)作組組長現場學習參觀大渡口區(qū)直機關黨建工作典型經驗。結合學習貫徹十七屆三中全會、市委三屆四次全委會精神，積極推進市直機關城鄉(xiāng)基層黨組織共建工作。結合紀念改革開放三十周年和“五個##”建設，大力推進市直機關紅色經典歌曲傳唱活動和“全員工間操”推廣普及活動，組織工委干部職工種植“機關紅林”、參加萬人長跑。結合慶祝元旦，由況由志同志再次給機關黨員上了專題黨課。此外，充分用活網絡載體，舉辦網上知識競賽，開展網絡問卷調查，實行網上群眾評議等。
總的看，工委對分析檢查階段抓得緊，抓得嚴，抓得實，各項工作進展順利，但也存在一些問題和不足，如統(tǒng)籌兼顧不夠到位，松懈情緒有所抬頭，問題解決步子不大，制度創(chuàng)新尚待加強，等等。對這些問題和不足，我們將在下一階段工作中高度重視，努力克服。
三、高標準制定了整改落實階段的工作部署
整改落實階段是學習實踐活動最為關鍵的一個階段，既是集中時間、集中力量整改提高的階段，也是抓落實、抓深化、看效果、看收獲的階段，是整個學習實踐活動的著眼點和落腳點，是對學習實踐活動實際成效的重要檢驗。1月16日，我們將召開工委全體干部職工大會，總結分析檢查階段工作，部署整改落實階段工作。下階段，我們將重點抓好三個環(huán)節(jié)，切實做好兩項準備。
【檢驗科自查報告及整改措施】相關文章：
自查報告及整改措施02-02
安全自查報告及整改措施02-24
醫(yī)保自查報告整改措施04-25
師德自查報告及整改措施02-05
檢驗科自查報告03-24
自查報告及整改措施（精選20篇）03-08
醫(yī)療廢物自查報告及整改措施02-23
師德師風自查報告及整改措施02-09
醫(yī)院檢驗科自查報告09-05
檢驗科自查報告[推薦]07-24