工作計(jì)劃[經(jīng)典]
時(shí)間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰(zhàn),此時(shí)此刻需要為接下來的工作做一個(gè)詳細(xì)的計(jì)劃了。計(jì)劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編整理的工作計(jì)劃9篇,歡迎大家分享。
工作計(jì)劃 篇1
一、班況分析:
本班為全托班,幼兒36名,其中男孩24人,女孩12人,全托幼兒30人,半托幼兒6人,新生8人。
通過個(gè)別家訪、以及在幼兒園里的將近一個(gè)月時(shí)間的觀察、與家長交流等,發(fā)現(xiàn)本班幼兒大都數(shù)活潑、開朗、健康,喜歡幼兒園的集體生活,基本上能積極參加老師組織的各項(xiàng)活動,能較快地掌握新授內(nèi)容;對音樂、美術(shù)活動等有濃厚的興趣,大部分幼兒有初步的判斷力;懂禮貌,能向老師、同伴問好打招呼,說再見,愿意與周圍的人進(jìn)行交往,部分能將自己的玩具、圖書等物品與同伴交換玩;活動中幼兒能積極舉手發(fā)言,樂意表達(dá)自己的意見和想法;在生活上,除了個(gè)別能力弱的幼兒需要幫助外,大部分的幼兒基本上能自己的事情自己做,能愉快進(jìn)餐,不挑食(除了子悅不愛吃蛋、陳亮不愛吃水果外)。
但由于幼兒有來自不同的家庭,年齡差距大等現(xiàn)象的存在,幼兒發(fā)展不均衡,還存在許多問題,如:部分的幼兒不自信,不能大膽的表現(xiàn)自己,不夠大方;還有個(gè)別新來的幼兒不能較快地適應(yīng)集體生活,沒有良好的生活、學(xué)習(xí)常規(guī),比較霸道(如幸遙等);在生活方面,有的幼兒過多依賴父母,動手能力較差,有的幼兒進(jìn)餐速度慢(陳然、劉恒等),進(jìn)餐衛(wèi)生習(xí)慣差,不能較好的保持桌面、地面、衣服的干凈,個(gè)別幼兒挑食現(xiàn)象嚴(yán)重。
二、主要工作任務(wù):
今年一切工作都將進(jìn)一步以《幼兒園工作規(guī)程》為依據(jù),根據(jù)幼兒園工作計(jì)劃,結(jié)合班級幼兒的實(shí)際水平,從細(xì)節(jié)出發(fā),制定切合實(shí)際的計(jì)劃,為幼兒的發(fā)展服務(wù)。
(一)保教工作:
1、全班保教人員嚴(yán)格按雙常規(guī)進(jìn)行工作,切實(shí)做到保教結(jié)合,密切配合,為幼兒創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。
2、開展形式多樣、內(nèi)容豐富的教育活動,堅(jiān)持以幼兒的興趣點(diǎn),共性的問題生成出適合幼兒的主題活動,提高幼兒的學(xué)習(xí)興趣,引導(dǎo)幼兒積極參與各項(xiàng)活動,在活動中能主動提出問題、發(fā)現(xiàn)問題,并學(xué)會解決問題。
3、根據(jù)幼兒的情況選擇適宜的教育形式,力求以小組活動、分組活動為幼兒學(xué)習(xí)的主要形式,在活動中培養(yǎng)幼兒的主體性,學(xué)會能按自己的需要進(jìn)行有選擇的學(xué)習(xí)。
4、重視分區(qū)活動的氛圍創(chuàng)設(shè),投放豐富的、有層次性、具有學(xué)習(xí)功效的.區(qū)域材料,并根據(jù)主題的進(jìn)展和幼兒的需求及時(shí)的更新、調(diào)整區(qū)域內(nèi)容和材料。
5、加強(qiáng)幼兒自我服務(wù)以及為他人服務(wù)意識的培養(yǎng),真正做到自己的事情自己做,如:獨(dú)立進(jìn)餐,有序地穿、脫衣服,穿對衣服的前后,分清鞋的左右等,學(xué)會為班級、他人服務(wù),如:當(dāng)好小小值日生,學(xué)會鋪?zhàn)啦迹执笮⊥、調(diào)羹,收拾整理玩具、圖書,給植物角的植物澆水等,并爭取家長的配合,做到家園一致,建立良好的生活常規(guī)。
6、開展有計(jì)劃、有目的、有趣的戶外體育活動,保證幼兒有足夠的戶外體育活動時(shí)間,為幼兒提供適宜的,能促進(jìn)目標(biāo)達(dá)成的體育器械,并及時(shí)投放、更新,在活動中發(fā)展幼兒的基本動作,掌握自我保護(hù)的方法,培養(yǎng)幼兒自我保護(hù)的意識。
7、根據(jù)本班幼兒存在的共性問題,進(jìn)行有目的的整改,加強(qiáng)個(gè)別幼兒的轉(zhuǎn)化工作,建立良好的常規(guī)。
8、重視幼兒的安全,為活動的正常開展提供保證。
。ǘ┘议L工作:
《綱要》中指出:幼兒園應(yīng)與家庭、社區(qū)密切配合,綜合利用各種教育資源,為幼兒的發(fā)展創(chuàng)造良好的教育環(huán)境。在本學(xué)年的工作中,將繼續(xù)探索家園共育的新途徑,為幼兒的一生發(fā)展提供保障。
1、定期召開家長會、家長學(xué)校,開展半日開放活動,讓家長直接了解新的育兒理念,了解幼兒在園生活、學(xué)習(xí)情況以及需要配合的事項(xiàng)等。
2、挖掘家長委員會的價(jià)值,讓家委會成員真正參與到幼兒園的教育教學(xué)中,并發(fā)揮家委會的作用,組織其他家長真正的為幼兒園的工作發(fā)揮自己的優(yōu)勢,對幼兒園、班級的工作提出合理化的建議,為家園共育作出自己的貢獻(xiàn)。
3、建立家園共育網(wǎng)絡(luò),充分利用家園聯(lián)系欄、幼兒成長檔案、家訪、電話交流、接送時(shí)的交談等豐富多樣的形式讓家長了解幼兒的發(fā)展情況,并與家長共同探討育兒方法,真正做到家園同步,家園共育。
(三)教研工作:
1、認(rèn)真參加園部組織的教研活動,聽專家講座,吸收新的教育理念,積極轉(zhuǎn)化教育行為,做好活動后的反思,不斷提升自己。
。1)教師素質(zhì)的評價(jià)。
(2)主題活動的執(zhí)行線索和指導(dǎo)策略。
。3)動畫課件的制作。
2、參加上學(xué)年的論文評獎(jiǎng)活動。
3、班級教師認(rèn)真配合,切實(shí)做好個(gè)別幼兒的轉(zhuǎn)化工作。
4、吳老師和張老師繼續(xù)參加“美術(shù)”課題的活動驗(yàn)證與園本課程的開發(fā)。
。ㄋ模┰路莨ぷ靼才牛
九月份:
1、進(jìn)行新生家訪工作。
2、做好環(huán)境布置,準(zhǔn)備迎接新生。
3、學(xué)習(xí)“幼兒園一日工作雙常規(guī)”,培養(yǎng)幼兒良好的生活、學(xué)習(xí)習(xí)慣。
4、了解幼兒的個(gè)性、能力以及發(fā)展?fàn)顩r,進(jìn)行前期測查工作。
5、幼兒學(xué)習(xí)新操。
6、查找不安全隱患,制定安全工作措施。
7、開展“快樂的九月”的主題活動,參加段際活動“慶中秋迎國慶活動”。
十月份:
1、配合醫(yī)務(wù)室做好測量身高、體重工作,注意照顧個(gè)別特殊的幼兒。
2、接待幼兒師范學(xué)生語言,美術(shù)分科見習(xí)實(shí)習(xí)。
3、加強(qiáng)幼兒日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育。
4、創(chuàng)設(shè)良好的區(qū)域活動氛圍并進(jìn)行區(qū)域環(huán)境創(chuàng)設(shè)交流。
十一月份:
1、配合醫(yī)務(wù)室做好視力的檢測工作。
2、教會幼兒及時(shí)增減衣服,以適應(yīng)秋天的氣候變化。
3、開展“各種各樣的樹”主題活動,迎接福州市各姐妹園開放日的觀摩活動。
4、學(xué)習(xí):幼兒習(xí)慣培養(yǎng)貴在堅(jiān)持。
十二月份:
1、加強(qiáng)對幼兒生活自理能力的培養(yǎng),教育幼兒做力所能及的事。
2、開展豐富多樣的戶外體育活動,為新年運(yùn)動會做準(zhǔn)備,同時(shí)做好幼兒冬季保暖工作。
3、與小學(xué)教師座談交流“如何做好幼小銜接工作”。
4、參加年段迎新年活動:“新年運(yùn)動會”。
一月份:
1、加強(qiáng)幼兒自我保護(hù)和安全教育。
2、家長講座:重視幼兒行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育。
3、根據(jù)幼兒的發(fā)展情況,進(jìn)行幼兒發(fā)展期末自評。
4、成長檔案交流。
5、撰寫經(jīng)驗(yàn)文章,討論調(diào)整下學(xué)期的課題研究計(jì)劃。
工作計(jì)劃 篇2
一、指導(dǎo)思想
“讀寫繪”是新教育實(shí)驗(yàn)為小學(xué)低年級學(xué)生開設(shè)的一門閱讀課程,主旨是引導(dǎo)低年級師生共讀繪本、兒歌等,使孩子們的心靈在美好的事物中得到浸潤,在幸福中快樂地成長。由于我們學(xué)校所所開設(shè)的“讀寫繪”課程以及老師在實(shí)踐“讀寫繪”課程中存在的問題和困惑,為了讓老師們更加清楚地領(lǐng)悟到“讀寫繪”的內(nèi)涵,更加明確地學(xué)習(xí)到“讀寫繪”的操作方法和基本流程,更加有效地應(yīng)用到“讀寫繪”的教學(xué)實(shí)踐中,特成立“讀寫繪”工作室,并制訂計(jì)劃。
二、組織成立
組長:倪瑋瑋
成員:蔣玉園劉多廷逯華林
二、明確職責(zé)
、耪J(rèn)真制定“讀寫繪工作計(jì)劃”,并負(fù)責(zé)切實(shí)實(shí)施計(jì)劃;
、浦笇(dǎo)授課教師學(xué)會利用網(wǎng)絡(luò)資源去收集、整理、制作、選擇和使用優(yōu)秀的繪本故事作品,制作成課件,實(shí)行資源共享;
、菫槭谡n教師們介紹“讀寫繪”的操作要領(lǐng),承擔(dān)課程培訓(xùn),解決操作疑難,讓老師們在“讀寫繪”開展過程中不困惑、不走彎路,使其操作更規(guī)范、更有效、更能領(lǐng)悟到“讀寫繪”的魅力和意義,發(fā)揮好“讀寫繪”課程的作用。
⑷工作室成員將承擔(dān)“讀寫繪”課堂展示活動,讓老師們更加直觀地把握“讀寫繪”的故事講述技巧和寫繪操作指導(dǎo)技巧。
⑸組織老師上好研討課。開展集體備課、聽課,繪本課展示活動,課后及時(shí)集體評課,交流和反饋。
。6)及時(shí)督促各授課教師收集、整理“讀寫繪”的相關(guān)資料。
三、操作流程
1、學(xué)習(xí)培訓(xùn),授課教師了解“讀寫繪”的基本流程、操作技巧和注意事項(xiàng),解讀教學(xué)設(shè)計(jì)和案例。
2、解讀繪本,授課教師從“了解故事內(nèi)容,把握故事內(nèi)涵、把握共讀小帖士和寫繪參考”入手,認(rèn)真解讀各個(gè)繪本故事,并能聯(lián)系學(xué)生實(shí)際,尋找這個(gè)故事和孩子之間的聯(lián)系。
3、制定預(yù)案,授課教師結(jié)合繪本資源制定所安排繪本的教案。流程是:教學(xué)目標(biāo)--內(nèi)容簡介--教學(xué)過程--寫繪布置--檢查反饋。
4、制作、完善課件為了讓學(xué)生在上課中能清楚的看到故事內(nèi)容,首先要根據(jù)故事將文字重新制作到課件中,同時(shí)還要注意美觀、大方,不要破壞原故事的畫面效果。接著,根據(jù)設(shè)計(jì)的預(yù)案,將教學(xué)思路呈現(xiàn)在課件中,比如所設(shè)計(jì)的必要教學(xué)環(huán)節(jié)、故事主旨、寫繪作業(yè)等添加到課件中,使老師們拿到課件就可以上課,為老師們開展讀寫繪提供便利。
5、及時(shí)答疑,工作組的成員將承擔(dān)“讀寫繪”的培訓(xùn)及課堂展示活動的責(zé)任,讓老師們更加直觀的把握“讀寫繪”的故事講述技巧和寫繪操作指導(dǎo)技巧。
四、工作室常規(guī)工作
1、每周兩節(jié)繪本課。一學(xué)期至少要完成15個(gè)繪本的解讀。
2、定期分班級、分年級舉行“優(yōu)秀繪本展”,讓同學(xué)們在交流、欣賞中國共產(chǎn)黨同進(jìn)步。
3、收集、整理學(xué)生的優(yōu)秀繪本。
4、組織開展“讀寫繪”授課教師的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作。5、組織開展“讀寫繪”課堂展示活動。
6、組織教師上好研討課。
五、各年級繪本參考篇目
一年級:
《小豬唏哩呼!贰妒笮〉苁幥锴А贰恫噬珵貘f》《螞蟻和西瓜》《愛花的牛》《像爸爸一樣》《小阿力的大學(xué)!贰妒笮〉艿谋承摹贰洞笮l(wèi),不可以》《我喜歡書》《和甘伯伯去游河》《像爸爸一樣》《爺爺一定有辦法》《小豬變形記》《哪吒鬧!
二年級:
《巴特恩的裁縫夢》《非洲的大南瓜》《有個(gè)性的羊》《挖鼻孔的大英雄》《金老爺買鐘》《笨拙的`螃蟹》《逃家小兔》《狼外婆》《綠狼》《大熊的小麻煩》《花婆婆》《長大做個(gè)好爺爺》《石頭湯》《蘇菲生氣了》《霍頓聽見了呼呼的聲音》
六、工作室工作安排
九月份:
1、制定讀寫繪工作室工作計(jì)劃。
2、收集優(yōu)秀繪本課件并找尋適合各年級的讀寫繪本。
3、各年級工作室成員按計(jì)劃開展讀寫繪課程。
4、交流工作開展情況。
5、討論實(shí)施工作細(xì)節(jié)。
十月份:
1、一年級讀寫繪展示課。
2、結(jié)合”國慶節(jié)”開展一次讀寫繪活動。
3、針對此次活動在各年級舉行優(yōu)秀繪本展,對那些優(yōu)秀的繪本給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。
十一月份:
1、二年級讀寫繪展示課。
2、對讀寫繪工作室前期工作情況小結(jié),并對后期工作進(jìn)行規(guī)劃。
3、討論和交流活動情況。
十二月份:
1、組織教師參與讀寫繪研討課的活動。
2、結(jié)合即將到來的元旦,將在各年級開展“講故事比賽”并評選出“優(yōu)秀繪本故事獎(jiǎng)”及“講故事小能手”,以此來增強(qiáng)孩子們對繪本的興趣和提高孩子們參與的積極性。
一月份:
1、收集本學(xué)期的優(yōu)秀繪本課件和優(yōu)秀的學(xué)生繪本。
2、教師“讀寫繪”優(yōu)秀案例和心得評選活動。
3、評選優(yōu)秀繪本班級和個(gè)人,并進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
4、工作室成員對本學(xué)期的工作經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié),對工作期間出現(xiàn)的問題、困惑進(jìn)行研討、總結(jié),并對下學(xué)期的讀寫繪工作室的工作提出意見。
工作計(jì)劃 篇3
轉(zhuǎn)眼間,假期匆匆而過,忙碌緊張的新學(xué)年又來到了。能否形成一個(gè)積極向上,努力學(xué)習(xí),團(tuán)結(jié)和睦的集體是至關(guān)重要的。只有在良好的班集體中,教師開展教育和教學(xué)活動,才能收到較好效果。特別是三年級,比較特殊,一些學(xué)生還處于朦朧階段,因此更要注意做好引導(dǎo)工作。
一、班級概況
本班共有39名學(xué)生。學(xué)生思想較單純,多數(shù)學(xué)生個(gè)性較強(qiáng),充滿愛心,具有善良、同情別人、熱愛集體、尊敬老人、孝敬父母等良好的思想品質(zhì)。多數(shù)學(xué)生積極要求上進(jìn),思想活躍,具有主動的參與意識,喜歡吸取新的東西。但全班的思想水平參差不齊,還有個(gè)別學(xué)生對集體活動態(tài)度冷淡,思想境界有待提高,更甚者有的表現(xiàn)出了自私自利,有的學(xué)生自控力較差,自理能力較差。學(xué)生學(xué)習(xí)狀況:班級整體學(xué)習(xí)成績較好,全班學(xué)習(xí)態(tài)度還比較端正。
二、工作目標(biāo)
本學(xué)期我班的基本目標(biāo)是:建立一支有進(jìn)取心、能力較強(qiáng)的班干部隊(duì)伍;全體同學(xué)都能樹立明確的學(xué)習(xí)目的,形成良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣;培養(yǎng)學(xué)生良好的行為規(guī)范,弘揚(yáng)正氣,逐步形成守紀(jì)、進(jìn)取、勤奮的班風(fēng),培養(yǎng)一個(gè)團(tuán)結(jié)、向上、文明的集體。
1、了解學(xué)生思想狀況。
了解和研究學(xué)生是做好班主任工作的前提。為了深入了解學(xué)生的思想狀況,我主要采取以下幾種途徑:
、排c學(xué)生交談。有計(jì)劃地利用班會課與學(xué)生交談,通過召開中下生座談會、召開班干部會議等方式來了解學(xué)生情況,增加師生感情消除學(xué)生與教師之間的隔膜,有利于開展工作。
、撇欢ㄆ跈z查學(xué)生的作業(yè)。通過平時(shí)的觀察與檢查學(xué)生的書面作業(yè),了解學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度和進(jìn)度,學(xué)生出現(xiàn)較大的進(jìn)步要及時(shí)鼓勵(lì)與表揚(yáng),當(dāng)學(xué)生的成績出現(xiàn)較大的退步時(shí),要及時(shí)調(diào)查原因,扭轉(zhuǎn)局勢。
⑶進(jìn)行與家長溝通交談、召開家長會。通過與家長的對話,了解學(xué)生在家庭、社會等方面的表現(xiàn)情況。爭取家長對學(xué)校工作的配合。
2、班級紀(jì)律
課堂紀(jì)律
再次強(qiáng)調(diào)班規(guī)班紀(jì)和相應(yīng)的獎(jiǎng)懲方法,這樣使學(xué)生可以自覺的遵守紀(jì)律。
課間紀(jì)律
課間是學(xué)生休息的時(shí)間,豐富多彩的課外活動,可以使學(xué)生有秩序的`活動,我將針對學(xué)生的年齡特點(diǎn),組織學(xué)生參加各種活動,并隨時(shí)提醒學(xué)生要注意的危險(xiǎn)活動和場地。
3、衛(wèi)生方面
為了創(chuàng)設(shè)一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,我決定從以下幾點(diǎn)入手:
。1)個(gè)人衛(wèi)生:要求衣著整潔,桌箱勤清,物品勤擺。
。2)班級衛(wèi)生:每天早中晚分派值日生清掃,由班長進(jìn)行檢查與監(jiān)督,對于主動的,及時(shí)打掃衛(wèi)生的同學(xué)或小組,進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
4、組織和培養(yǎng)班集體。
班集體是班主任教育的對象,又是班主任工作依靠的教育力量。班集體不是自然而然形成的,需要班主任進(jìn)行長期工作,進(jìn)行組織和培養(yǎng)。
、糯_立共同的奮斗目標(biāo)、培養(yǎng)良好的班風(fēng)。
共同的目標(biāo)是班集體形成和發(fā)展的動力。班主任在了解和研究學(xué)生的基礎(chǔ)上,向全班學(xué)生提出明確的前進(jìn)目標(biāo),并制定出有效措施,鼓勵(lì)全班學(xué)生努力去實(shí)現(xiàn)奮斗目標(biāo),一個(gè)奮斗目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),就可以使班集體達(dá)到鞏固和發(fā)展。一個(gè)優(yōu)秀的班集體還應(yīng)該有良好的班風(fēng),正確的輿論。這種班風(fēng)、輿論對學(xué)生有很大的教育作用。為此,班主任必須培養(yǎng)良好的班風(fēng),而培養(yǎng)班風(fēng)要以正確的輿論做起。班上有了正確的輿論,壞事在班上就得不到支持,就會很快被制止,學(xué)風(fēng)、班風(fēng)就可以達(dá)到鞏固的目的。
、七x拔、培養(yǎng)和使用班干部。
首先注意選拔培養(yǎng)班級的積極分子,物色班干部,組成班委會,讓學(xué)生初步學(xué)習(xí)自己管理自己。在使用過程中不斷指出他們的不足,給予及時(shí)培養(yǎng)和教育,教育學(xué)生要民主觀念。班干部定期輪換,讓更多的學(xué)生有得到鍛煉的機(jī)會。實(shí)踐證明,班干部是班主任的好助手,正確選拔、培養(yǎng)和使用班干部,有利于班主任搞好班上的工作。
5、做好個(gè)別學(xué)生的教育工作。
班主任在組織學(xué)生開展集體活動的同時(shí),要注意對學(xué)生進(jìn)行個(gè)別教育工作。班集體中總有一些比較特殊的學(xué)生,他們或是學(xué)習(xí)差,或是性格孤僻,或是頑皮搗蛋。班主任必須做好這些特殊學(xué)生的教育工作。具體做法如下:對于個(gè)別學(xué)生的教育,班主任應(yīng)持正確的態(tài)度,思想上不要歧視,感情上不要厭惡,態(tài)度上不能粗暴。對后進(jìn)生要一分為二,善于發(fā)現(xiàn)后進(jìn)生身上的積極因素,特別是要注意培養(yǎng)后進(jìn)生的自尊心和自信心,做到動之以情,深于父母,曉之以理,細(xì)如雨絲。
對個(gè)別學(xué)生的教育工作要對癥下藥,教育個(gè)別學(xué)生首先要找出個(gè)別學(xué)生特殊在什么地方,有的學(xué)生學(xué)習(xí)成績不理想,有很強(qiáng)的自卑感,造成性格孤僻,不和群。有的是精力過剩,人很聰明,而班級生活對他來說很不滿足,在缺乏正確引導(dǎo)的情況下就會搞出“惡作劇”?傊,對個(gè)別學(xué)生不能一概而論為差生,要區(qū)別對待,對癥下藥,因材施教。
總之,這學(xué)期,我將會蹲下身子和學(xué)生說話,用心去交流,用欣賞的眼光尋找孩子身上的每一處閃光點(diǎn)。我相信,只要關(guān)愛孩子,尊重孩子,寬容孩子,我們就能找到開啟學(xué)生心靈的鑰匙。
工作計(jì)劃 篇4
一、工作目標(biāo)
1、打造“誠信XX電力”品牌,樹立誠信服務(wù)形象。
2、爭創(chuàng)XX省文明行業(yè)創(chuàng)建先進(jìn)單位。
3、客戶隨機(jī)抽測滿意率不低于85%,縣行風(fēng)測評前三名。
4、進(jìn)一步加大供電所規(guī)范化管理力度,xx年實(shí)現(xiàn)供電所規(guī)范化管理達(dá)到100%。
5、積極推動示范窗口建設(shè)。6、規(guī)范**縣供電公司的客戶服務(wù)中心。
二、工作任務(wù)
1、深入開展公司服務(wù)文化建設(shè)。
2、深化“誠信進(jìn)萬家,服務(wù)進(jìn)社區(qū)”活動。
3、繼續(xù)完善客戶服務(wù)中心建設(shè),確保95598服務(wù)熱線的暢通。
4、抓好供電所“綜合管理信息系統(tǒng)”微機(jī)管理。
5、服務(wù)農(nóng)村客戶,堅(jiān)持做到“四到戶”服務(wù)。
6、組織好明查暗訪,重點(diǎn)檢查抄表人員和檢修人員兌現(xiàn)承諾和服務(wù)質(zhì)量情況。
7、繼續(xù)開展供電所規(guī)范化管理和示范窗口建設(shè)活動,并開展檢查和復(fù)查工作。
8、加強(qiáng)員工隊(duì)伍的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn)。
9、定期召開客戶座談會、行風(fēng)監(jiān)督員會議,定期向人大、政協(xié)征求意見。
10、推行供電員工聯(lián)系客戶制度。
三、工作措施
1、抓好“誠信”主題教育和服務(wù)文化建設(shè)。認(rèn)真貫徹和中央文明委,按照省公司大力開展“誠信XX電力”主題教育和服務(wù)文化建設(shè)的要求,在工作實(shí)踐中強(qiáng)化“盡心服務(wù),盡力先行”的企業(yè)精神,不斷提升“以客戶滿意為標(biāo)準(zhǔn)”的服務(wù)意識。建立公司優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念,著力從理念、行為和視覺三個(gè)層面上打造“誠信XX電力”服務(wù)品牌。
2、加強(qiáng)員工技能培訓(xùn)。重點(diǎn)加強(qiáng)對窗口單位和檢修人員、抄核收人員、用電檢查人員和計(jì)量檢定人員以及農(nóng)電工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和行為規(guī)范培訓(xùn)。認(rèn)真貫徹落實(shí)國家電網(wǎng)公司,認(rèn)真執(zhí)行,通過創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè),不斷增加員工的知識儲備,優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),提高創(chuàng)新能力。
3、加強(qiáng)信息披露和社會宣傳。主動向縣委、縣政府等上級機(jī)關(guān)匯報(bào)工作,加強(qiáng)與工商、物價(jià)、技術(shù)監(jiān)督、消協(xié)、新聞單位等方面的聯(lián)系和溝通。建立供電信息披露制度,定期向社會發(fā)布電力供應(yīng)形勢、電力價(jià)格政策、供電服務(wù)承諾、需求側(cè)管理狀況、服務(wù)投訴等信息,樹立誠信服務(wù)形象。4、加大先進(jìn)典型的宣傳推廣力度。進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳策劃,大力宣傳在優(yōu)質(zhì)服務(wù)、確保供用電中涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的感人事跡,用典型推動工作,通過精神激勵(lì)、物質(zhì)激勵(lì)等方式,不斷深化優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。
5、積極探索擴(kuò)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)的新渠道和新品牌。認(rèn)真執(zhí)行和完善對大客戶和重要客戶開展的走訪制度。不斷拓展服務(wù)內(nèi)容,開展多樣化、個(gè)性化的特色服務(wù),規(guī)范延伸服務(wù)行為,推行上門服務(wù)、員工聯(lián)系客戶制度等多形式的服務(wù)措施。力爭為形成XX電力的優(yōu)質(zhì)服務(wù)系列服務(wù)品牌做出努力。
6、繼續(xù)加強(qiáng)創(chuàng)建文明行業(yè)工作力度。繼續(xù)加強(qiáng)和深化行業(yè)作風(fēng)建設(shè),建立健全行風(fēng)建設(shè)責(zé)任制,在堅(jiān)持走訪調(diào)查、明查暗訪制度的同時(shí),完善行風(fēng)監(jiān)督員會議制度,及時(shí)召開客戶座談會、行風(fēng)監(jiān)督員會議,主動接受社會監(jiān)督。對查訪出的問題要嚴(yán)肅處理,對客戶、監(jiān)督員反映的.問題,要及時(shí)進(jìn)行通報(bào)和整改,堅(jiān)決杜絕各種影響行業(yè)聲譽(yù)的事件發(fā)生。要認(rèn)真處理好客戶的投訴和舉報(bào),嚴(yán)格責(zé)任追究,使投訴舉報(bào)盡量解決處理在基層,避免越級舉報(bào)的發(fā)生,降低投訴舉報(bào)率。要繼續(xù)深入開展雙文明單位創(chuàng)建活動,不斷提高公司的整體文明水平,樹立良好的社會形象。
7、加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)和行風(fēng)常態(tài)機(jī)制建設(shè)。以完善客戶服務(wù)中心建設(shè)為主要載體,堅(jiān)持“首問負(fù)責(zé)制”,確保95598服務(wù)熱線的暢通;以提高營銷服務(wù)部門的運(yùn)作效率為目標(biāo),優(yōu)化業(yè)務(wù)流程、簡化業(yè)務(wù)手續(xù)和規(guī)范服務(wù)行為,加快建設(shè)和積極推進(jìn)營銷技術(shù)支持系統(tǒng)的實(shí)用化進(jìn)程,利用計(jì)算機(jī)信息技術(shù)提高服務(wù)水平,強(qiáng)化制度的執(zhí)行和考核硬度;要對各單位優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作進(jìn)行隨機(jī)抽查和年終評價(jià),建立優(yōu)質(zhì)服務(wù)、行風(fēng)建設(shè)常態(tài)運(yùn)行機(jī)制。
8、進(jìn)一步規(guī)范收費(fèi)行為。要積極宣傳服務(wù)方針和有關(guān)規(guī)定,界定有償服務(wù)和無償服務(wù)的界線。加強(qiáng)電費(fèi)電價(jià)的執(zhí)行監(jiān)督管理,著重宣傳同網(wǎng)同價(jià)政策,確保同網(wǎng)同價(jià)的正確實(shí)施,維護(hù)發(fā)供電企業(yè)及用電客戶合法權(quán)益。嚴(yán)格執(zhí)行制度規(guī)定,規(guī)范管理,確保不發(fā)生違規(guī)違紀(jì)問題;嚴(yán)格執(zhí)行國家電價(jià)政策,認(rèn)真落實(shí)責(zé)任制,堅(jiān)決杜絕“三亂”,進(jìn)一步規(guī)范涉農(nóng)收費(fèi)行為,防止損害農(nóng)村客戶利益的事件發(fā)生。
9、完善農(nóng)電行風(fēng)建設(shè)工作標(biāo)準(zhǔn)和考核標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)。按照、的要求,促進(jìn)農(nóng)村供電所管理進(jìn)一步規(guī)范化、制度化、信息化。規(guī)范XX縣供電公司客戶服務(wù)中心時(shí),要加快“客戶服務(wù)支持系統(tǒng)”建設(shè),為優(yōu)質(zhì)服務(wù)常態(tài)運(yùn)行機(jī)制提供物質(zhì)和技術(shù)保障。要嚴(yán)格,建立健全并切實(shí)實(shí)行“四到戶”責(zé)任制,嚴(yán)格責(zé)任追究,進(jìn)一步規(guī)范農(nóng)電服務(wù)和管理,提高農(nóng)電服務(wù)水平,確保100%鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理,完成XX縣供電公司規(guī)范客戶服務(wù)中心的目標(biāo)。
10、加大明查暗訪力度。要加大明查暗訪工作力度,重點(diǎn)抓好“薄弱時(shí)段”、“薄弱環(huán)節(jié)”、“薄弱崗位”的管理。加強(qiáng)重大節(jié)日期間的供電服務(wù),春節(jié)、“五·一”、“十·一”等重要節(jié)日期間,認(rèn)真組織明查暗訪,嚴(yán)格值班制度,加強(qiáng)搶修工作安排和管理,確保重大節(jié)日期間安全、優(yōu)質(zhì)供電。
工作計(jì)劃 篇5
一年以來,沿江村群眾工作站秉承上級領(lǐng)導(dǎo)的指示精神,按時(shí)、按質(zhì)完成了所有工作任務(wù),現(xiàn)將一年來工作總結(jié)如下:
一、 工作情況
沿江村群眾工作站組成人員如下:
站 長:常澤軍
站點(diǎn)成員:馮谷山 柳宇子 章 勇 吳建剛 李海英 吳大展 章 颙 張國慶
二、暢通民情渠道,了解民之所思、所想和所盼。
從今年的第一個(gè)工作日開始,我村工作站的所有工作人員就牢固樹立了“基層需要干部,干部更需要基層”的思想意識,逢每月9、10、27、28日進(jìn)站工作,了解村情民情。在同群眾交往中增強(qiáng)工作主動性,在解決實(shí)際問題中提高自身能力,在尋找協(xié)調(diào)各種利益的`途徑中,增強(qiáng)本領(lǐng)。同時(shí),工作隊(duì)員還深入農(nóng)戶,了解村情、民情,及時(shí)掌握了解百姓的心聲和愿望,當(dāng)時(shí)能夠解決的立即解決,一時(shí)解決不了的,就記入民情日記本,然后想方設(shè)法加以解決。通過這種方式,半年來,我村工作站工作人員累計(jì)走訪群眾880多戶,共發(fā)現(xiàn)掌握問題62個(gè),已解決62個(gè)。一年下來,百姓們高興地 說“群眾工作站成了我們接近干部的連心橋,下情上達(dá)的直通車”。
三、切實(shí)維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好群眾利益。
我村群眾工作站人員在吃透村情、民情的基礎(chǔ)上,及時(shí)排查化解各種矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素,對苗頭性問題做到“早發(fā)現(xiàn)、早控制、早報(bào)告”,確保一般矛盾糾紛不出村,充分發(fā)揮第一道防線作用。半年來,群眾工作站既受理上門信訪服務(wù),也到現(xiàn)場處理矛盾糾紛,使大量的矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素在初始階段就得到有效化解。至今,我們共排查矛盾糾紛28起,成功調(diào)處28起,調(diào)處率達(dá)100%,為維護(hù)農(nóng)村社會穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用。
四、深入基層,克服漂浮作風(fēng),切實(shí)為民辦實(shí)事、好事。
把群眾工作站工作和正在開展的“學(xué)、轉(zhuǎn)、抓、作”活動、“下基層、解難題、送溫暖”活動、“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動相結(jié)合,把群眾工作站工作納入活動之中,統(tǒng)籌謀劃,協(xié)調(diào)推進(jìn)。大力轉(zhuǎn)變作風(fēng),克服工作漂浮、不扎實(shí)的毛病,真正撲下身子,深入基層,同百姓談心、交心,了解他們的所思、所想和所盼。并在此基礎(chǔ)上,積極參與村內(nèi)建設(shè),想方設(shè)法為他們做一些看得見、摸得著的實(shí)事、好事。
下一步工作計(jì)劃
我群工站在總結(jié)成績時(shí)正視問題,立足于解決問題,增強(qiáng)信心和決心;在開展工作時(shí)要突出重點(diǎn),深化拓展工作內(nèi) 涵,千方百計(jì)抓好為民服務(wù);要努力探索建立學(xué)習(xí)培訓(xùn)、規(guī)范管理、嚴(yán)查嚴(yán)考等長效機(jī)制,為這項(xiàng)工作的開展提供堅(jiān)強(qiáng)的制度保證。我們要求工作隊(duì)員一定要增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,真正深入調(diào)查研究、掌握民情信息,排查矛盾,化解糾紛,維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。相信,在我們的共同努力下,沿江村的今天將更加美好。
沿江村群眾工作站
XX年XX月XX日
工作計(jì)劃 篇6
一、演練目的:
為使師生在突發(fā)事件中緊張有序、及時(shí)有效地撤離事故現(xiàn)場,減少、避免傷害事故發(fā)生,培養(yǎng)學(xué)生的自我防護(hù)能力,特舉行全校師生逃生緊急疏散演練。
二、演練時(shí)間:
20xx年6月15日
三、演練領(lǐng)導(dǎo)小組:
總指揮:單北平。
副總指揮:王啟紅。
各線疏散指揮人員:
一號線一、二年級黃家念。
二號線三、四年級張緒平。
三號線五、六年級李建民。
四、演練要求:
1、在自然狀態(tài)下,當(dāng)聽到警報(bào)聲(廣播口令)響起,馬上按《石埡子小學(xué)安全疏散演練預(yù)案》組織全體師生緊急疏散。
2、各班疏散帶隊(duì)教師以當(dāng)堂課任課教師為準(zhǔn):如:A在一年級上課,則一年級帶隊(duì)教師就為A,A應(yīng)帶領(lǐng)全班同學(xué)按疏散要求緊急撤退至安全地帶,未上課教師迅速回自己班協(xié)助。
3、在集合及疏散的過程中,要求靜、齊、快,秩序井然,沒有擁擠打鬧的'現(xiàn)象。
4、在集合及疏散的過程中,要雙手抱頭、彎腰、捂住口鼻,緊緊跟隨前面同學(xué)前進(jìn)。
5、全體師生均要嚴(yán)肅認(rèn)真,切不可當(dāng)成兒戲。班主任要向?qū)W生講清楚定期組織演練的重要性和意義,既不要緊張,也不要嬉戲。
6、要求每位同學(xué)準(zhǔn)備好一塊濕巾、手帕或小手巾。撤至操場要在指定位置列隊(duì)。
五、演練安排:
1、分班演練:出教室。
A、班主任老師利用晨會、課間、午間、放學(xué)前等時(shí)間組織本班同學(xué)進(jìn)行出教室訓(xùn)練。
B、班主任老師在發(fā)出信號后,座在后門邊的學(xué)生能夠及時(shí)打開后門。兩組同學(xué)從前門走,兩組同學(xué)從后門走,及時(shí)出教室。
C、為了能夠及時(shí)、安全、有序地出教室,要讓學(xué)生做好以下三個(gè)動作:起立——后撤凳子——按順序出教室。
D、做到不擁擠,不慌張。到教室外走廊能夠馬上按出教室順序排好隊(duì)。
先行班級不再在走廊排隊(duì),出教室后繼續(xù)往目的地跑,后隨班級出教室后在走廊成兩路縱隊(duì)排隊(duì)稍后,面向必須正確。
2、分線路演練:全過程(一節(jié)課)。
3、全校合練:突發(fā)情況下的師生緊急疏散(一節(jié)課)。
A、在分班演練的基礎(chǔ)上,組織全校合練。
B、根據(jù)預(yù)設(shè)路線引導(dǎo)各班、各年級緊急疏散。
C、緊急疏散進(jìn)行時(shí),辦公室無課的老師要迅速回自己教室配合,等學(xué)生全部撤離后,再撤退至操場。
工作計(jì)劃 篇7
針對公司的發(fā)展要求,結(jié)合倉庫目前的實(shí)際狀況,對倉庫在今后的20xx年的工作計(jì)劃如下:
一、倉庫實(shí)施備料制
倉庫按計(jì)劃部提前下發(fā)的領(lǐng)料清單對比生產(chǎn)上線時(shí)間提前三到五天備料。并在備料的過程中及時(shí)返饋物料的欠料情況,為計(jì)劃,采購,生產(chǎn)等部門解決生產(chǎn)欠料爭取前置時(shí)間,減少因欠料問題造成的生產(chǎn)被動局面。這項(xiàng)工作目前正在有序地展開。
二、解決倉庫庫存準(zhǔn)確率長期低下的問題
倉庫庫存準(zhǔn)確率得不到提升,庫存數(shù)據(jù)失真,對公司財(cái)務(wù),計(jì)劃,采購,生產(chǎn)等相關(guān)部門的工作開展造成很大的影響,同時(shí)也使倉庫管理處于極為被動的局面。在一月份之內(nèi),倉庫要導(dǎo)入每日循環(huán)盤點(diǎn)制度,理順和優(yōu)化管理流程,提高管理人員的數(shù)據(jù)觀念,按照工作日清日結(jié),數(shù)據(jù)異常及時(shí)分析處理的原則嚴(yán)抓庫存數(shù)據(jù)管理。要徹底打破以往倉庫在庫存數(shù)據(jù)管理中存在的單純依賴調(diào)賬來維持?jǐn)?shù)據(jù)準(zhǔn)確的局面,在可持續(xù)性的基礎(chǔ)上抓數(shù)據(jù)管理,同時(shí)也為ERP系統(tǒng)的順利上線提供可靠的.基礎(chǔ)數(shù)據(jù)支持。
三、完善倉庫的單據(jù),報(bào)表管理
倉庫目前對單據(jù)管理很不到位,不能達(dá)到財(cái)務(wù)部的要求,無法對單據(jù)進(jìn)行有效的追溯。倉庫要從單據(jù)的填寫,傳遞,裝訂,保管,存檔等各環(huán)節(jié)進(jìn)行重點(diǎn)改進(jìn);加強(qiáng)對單據(jù)、報(bào)表的審核,尤其是對進(jìn)倉單的審核及報(bào)檢記錄的審核。對單據(jù)體系進(jìn)行一次清理,規(guī)范各類型業(yè)務(wù),各類型單據(jù)的使用,簽批流程,目前公司的單據(jù)設(shè)置不全面,有相當(dāng)一部份業(yè)務(wù)無對應(yīng)的單據(jù)進(jìn)行登記,需要重新設(shè)計(jì)、規(guī)范一批單據(jù)來處理。這項(xiàng)工作在二月份內(nèi)完成。
四、完善三包件的管理
倉庫目前對三包件的管理處于真空狀態(tài)。倉庫需要從人員配備,業(yè)務(wù)流程,賬目控制,物料控制等方面對三包件管理進(jìn)行全面的加強(qiáng)管理。
五、倉庫接管公司的鋼材的管理與除塵器倉庫的門禁管理
配備好鋼材倉庫的管理人員,制定鋼材倉庫的門禁管理、物料收發(fā)管理、相關(guān)單據(jù)的傳遞與使用等一系列方案。維修好除塵器倉庫的大門,將除塵器倉庫的門禁管理由行政轉(zhuǎn)交到倉庫。
六、實(shí)施以庫存準(zhǔn)確率考核為核心的員工考核機(jī)制
為了配合庫存準(zhǔn)確率提升,倉庫在二月份實(shí)施庫存準(zhǔn)確率考核制度,對庫存準(zhǔn)確率連續(xù)二到三個(gè)月內(nèi)無實(shí)質(zhì)性的提升的倉庫相關(guān)管理人員(準(zhǔn)確率目前定在98%)進(jìn)行工資調(diào)整,對不能勝任工作的倉庫相關(guān)管理人員考慮調(diào)離工作崗位。
七、加強(qiáng)物料控制工作,提升物料管理水平
完善不良品、呆滯物料的管理,不良品要單獨(dú)建賬管理,對呆滯品在春節(jié)前對現(xiàn)場物料進(jìn)行一次清理。及時(shí)反饋物料信息,為計(jì)劃、采購、物控工作提供參考信息。與生產(chǎn)部溝通,倉庫所有緊固件每月集中發(fā)3次料,提升
工作計(jì)劃 篇8
這個(gè)月的工作又過去了大半,看著近期財(cái)務(wù)部的工作情況,我既為大家工作的準(zhǔn)確和平穩(wěn)感到安心,卻又忍不住為近期工作沒能有什么提升而感到擔(dān)憂。隨著公司的完全復(fù)工,在工作中可謂是一天比一天壓力大。但是面對這樣的情況,財(cái)務(wù)部不少的同事還沒能完全的適應(yīng)。盡管近期還沒能出現(xiàn)明顯的問題,但隨著之后公司的項(xiàng)目開始,工作會變的更加困難。
為了能更好的管理好財(cái)務(wù)部各員工的工作態(tài)度,也為了能改進(jìn)我近期有些懈怠的工作,我在此對自己下個(gè)月的工作做個(gè)人計(jì)劃如下:
一、個(gè)人的提升要求
管人先要管己,作為財(cái)務(wù)部的主管,這些年來,我一直尊崇著先管理好自己再管理好員工的想法。
面對近期來自己在工作上的下降,我首先要從思想上管理自己。好好反思公司的工作目標(biāo)和工作守則,回想自己的工作信念,并且在工作中嚴(yán)格的管理自己,調(diào)整自己在工作中的態(tài)度和想法,更好的去完成作為財(cái)務(wù)主管的`工作。
二、以身作則
在下個(gè)月的工作中,我要強(qiáng)將教導(dǎo),并在工作中“以身作則”的嚴(yán)格要就自己,變教導(dǎo)員工,管理員工,邊以嚴(yán)格的工作方式去面對工作。尤其是在對新員工的管理上,我更會親自去教導(dǎo),去指點(diǎn),并帶動老員工們,一起積極的面對財(cái)務(wù)部的工作!
三、加強(qiáng)管理,嚴(yán)格要求
除了自身的教導(dǎo)和管理,對于財(cái)務(wù)部的規(guī)定我也要更新,加強(qiáng)員工的自我管理能力,并適當(dāng)?shù)淖龀鰬土P。當(dāng)然,對于嚴(yán)格遵守規(guī)定并表現(xiàn)出色的員工,也不乏給予獎(jiǎng)勵(lì)。
在提出這個(gè)規(guī)定的同時(shí),我要先對部門近期的情況召開會議,先讓員工進(jìn)行自我反省,對比過去和現(xiàn)在的情況!讓員工們認(rèn)識到自己的下降。并激勵(lì)各位同事,一同努力,積極的去改善我們的工作。
四、下個(gè)月的安排
x月份的工作隨著xx部項(xiàng)目的召開必然會更加忙碌。對于架起那個(gè)管理的計(jì)劃,我也要盡早的做好安排,讓大家能順利的過度到嚴(yán)格要求的上升階段,讓我們財(cái)務(wù)部的整體工作能力能有顯著的提高。
在這個(gè)計(jì)劃開始前,我必須做好嚴(yán)格的心理準(zhǔn)備,不能半途而廢,更不能因?yàn)樽约旱乃尚笇?dǎo)致大家丟了信心!相信在努力之后,我們財(cái)務(wù)部就能更加的優(yōu)秀!
工作計(jì)劃 篇9
繼續(xù)舉辦“情系百家僑企,開展百日服務(wù)”活動,要求僑務(wù)干部深入百家重點(diǎn)僑企調(diào)查研究,宣讀政策,了解實(shí)情,搜集問題,幫助解決困難;舉辦僑資企業(yè)專場招聘會;邀請專家開展經(jīng)濟(jì)講座;舉辦政企座談會,邀請發(fā)改委、經(jīng)委、工商、稅務(wù)、國土、開發(fā)區(qū)等單位與僑企直接對話溝通交流;舉辦一期勞動保障政策培訓(xùn)班;鼓勵(lì)僑企加大研發(fā)投入,提高自主創(chuàng)新能力。積極組織僑商參加國僑辦、中國僑商會舉辦的重大活動,擴(kuò)大視野、尋找新的發(fā)展機(jī)遇。進(jìn)一步做好僑務(wù)引才引智工作,邀請海外重點(diǎn)社團(tuán)和重點(diǎn)人士赴臺州考察,開展項(xiàng)目合作;把引進(jìn)科技含量高、環(huán)保型、節(jié)能型的項(xiàng)目,引進(jìn)高科技的緊缺人才,引進(jìn)經(jīng)濟(jì)實(shí)力強(qiáng)、發(fā)展前景好的大公司,大集團(tuán)作為重點(diǎn),善充實(shí)海外高層次人才數(shù)據(jù)庫,建立項(xiàng)目庫;跟蹤20xx海外高層次人才臺州行活動達(dá)成的項(xiàng)目合作意向,努力促進(jìn)項(xiàng)目合作。引導(dǎo)海外引才工作站發(fā)揮積極作用,繼續(xù)舉辦海外高層次人才臺州行活動。加強(qiáng)僑商會自身建設(shè),僑商會要充分發(fā)揮橋梁作用,團(tuán)結(jié)僑商,維護(hù)僑資企業(yè)合法權(quán)益,積極為會員企業(yè)排憂解難,助推臺州經(jīng)濟(jì)發(fā)展。加快推進(jìn)僑商大廈項(xiàng)目,建成吸引僑商回歸的總部大廈,使其成為臺州海外商人回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的重要平臺
夯實(shí)僑務(wù)基礎(chǔ)維護(hù)合法僑益
繼續(xù)貫徹落實(shí)《中華人民共和國歸僑僑眷權(quán)益保護(hù)法》及其《實(shí)施辦法》,成立僑法宣傳教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂《關(guān)于開展“六五”普法期間僑務(wù)法制宣傳教育的計(jì)劃》,各縣(市)區(qū)僑辦也要建立健全“六五普法”宣傳教育領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機(jī)構(gòu),通過分發(fā)資料、知識競賽、法律咨詢等形式積極開展主題鮮明的宣傳教育活動,努力營造良好的愛僑、護(hù)僑的社會氛圍。挖掘資源,爭取再建一個(gè)僑法宣傳角,繼續(xù)舉辦《僑商杯》僑法網(wǎng)絡(luò)知識競賽,開展全市僑法集中宣傳活動。拓展社區(qū)僑務(wù)工作,繼續(xù)開展?fàn)巹?chuàng)“全國社區(qū)僑務(wù)示范點(diǎn)”活動,推動社區(qū)僑法宣傳角建設(shè),夯實(shí)社區(qū)僑務(wù)工作。堅(jiān)持以“雙向服務(wù)”為抓手,使歸僑僑眷成為社區(qū)工作的組織者和參與執(zhí)行者。以社區(qū)為單位,完善僑情信息庫。繼續(xù)做好華僑身份確認(rèn)和“三僑生”身份認(rèn)定工作。深化實(shí)施“僑愛工程”,深入基層開展走訪慰問活動,加大對困難歸僑僑眷的幫扶力度,解決其實(shí)際困難;繼續(xù)引導(dǎo)僑資、港資支持新農(nóng)村建設(shè);開展“僑愛圓夢助學(xué)活動”,資助貧困高中生和應(yīng)屆畢業(yè)生;開展“金秋關(guān)懷”活動,為困難歸僑僑眷免費(fèi)提供體檢,造福僑界群眾。平時(shí)與華僑、華人通過電話、電子郵件、信函等方式保持聯(lián)系,在傳統(tǒng)節(jié)假日開展慰問。以聯(lián)歡、聯(lián)誼、座談會等方式加強(qiáng)與歸僑僑眷的聯(lián)系,進(jìn)一步凝聚僑心、發(fā)揮僑力。做好僑務(wù)信訪工作,切實(shí)維護(hù)僑的'合法權(quán)益,及時(shí)妥善處理來信來訪,及時(shí)化解矛盾,急僑所急、思僑所思、幫僑所需,為海外僑胞、港澳同胞、歸僑僑眷及僑港資企業(yè)排憂解難辦實(shí)事,維護(hù)僑界穩(wěn)定。開展依法護(hù)僑維權(quán)“五個(gè)一”行動,建立涉僑投訴司法聯(lián)系協(xié)調(diào)機(jī)制、組織“四僑”信訪督查、增加一個(gè)僑法宣傳角、開展一次法律咨詢、組織一場宣傳活動。積極化解涉僑熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,保護(hù)僑胞合法權(quán)益。
完善工作機(jī)制涵養(yǎng)僑務(wù)資源
強(qiáng)化“大僑務(wù)”觀念,建議成立臺州市僑務(wù)工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組,每年召開1—2次會議研究僑務(wù)工作,加大對僑務(wù)工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。建立涉僑部門聯(lián)席會議制度,市人大外僑工委、市政協(xié)港澳臺僑委、市外僑辦、市僑聯(lián)四家單位輪流牽頭定期或不定期召開會議,密切聯(lián)系,加強(qiáng)工作配合協(xié)調(diào)形成合力。拓展聯(lián)絡(luò)聯(lián)誼渠道,密切與海外臺州社團(tuán)的聯(lián)系,倡導(dǎo)海外僑胞樹立守法、誠信、文明、團(tuán)結(jié)新形象,引導(dǎo)他們積極參與當(dāng)?shù)厣鐣聞?wù),融入當(dāng)?shù)刂髁魃鐣膭?lì)海外社團(tuán)加強(qiáng)團(tuán)結(jié)合作,建立和諧僑社,爭取新建1—2個(gè)海外社團(tuán)。加強(qiáng)與海外僑界“四有”、“兩新”人士的聯(lián)絡(luò)聯(lián)誼。加強(qiáng)新一代僑領(lǐng)培養(yǎng),增強(qiáng)僑團(tuán)活力,維護(hù)華僑華人、留學(xué)生和僑團(tuán)在住在國的良好形象。密切與海外專業(yè)人士協(xié)會的聯(lián)系,海外專業(yè)人士協(xié)會是海外高層次人才匯集地,經(jīng)常性地與全美華人專業(yè)人士協(xié)會、美國128專業(yè)人士協(xié)會、北美浙大校友會等機(jī)構(gòu)聯(lián)系,宣傳政策,搜集項(xiàng)目,開展對接,吸引鼓勵(lì)海外高層次人才來臺州發(fā)展創(chuàng)業(yè)。開展“尋根之旅”夏令營活動,繼續(xù)舉辦“尋根之旅”活動,建立華文教育特色課程教師資料庫,增進(jìn)新一代華僑、華人、對祖國和家鄉(xiāng)的認(rèn)同感和自豪感。高度重視僑務(wù)外宣工作,增強(qiáng)對海外華文媒體的影響力,著力引導(dǎo)他們正確認(rèn)識臺州市情、社情和民情。進(jìn)一步加強(qiáng)對僑界先進(jìn)典型的宣傳報(bào)道工作,拓展僑務(wù)工作認(rèn)知度和影響力。辦好《僑緣報(bào)》,真正發(fā)揮其聯(lián)絡(luò)海外鄉(xiāng)親、溝通親情鄉(xiāng)誼的獨(dú)特作用。
【工作計(jì)劃】相關(guān)文章:
it工作計(jì)劃04-19
工作計(jì)劃【經(jīng)典】07-29
工作計(jì)劃(經(jīng)典)08-06
工作計(jì)劃02-01
客服的工作計(jì)劃05-03
幼師工作計(jì)劃05-01
銷售的工作計(jì)劃05-12
餐飲工作計(jì)劃05-11
車間工作計(jì)劃05-03