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主任述職報告（薦）
在當下社會，報告不再是罕見的東西，不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。那么，報告到底怎么寫才合適呢？下面是小編幫大家整理的主任述職報告，希望對大家有所幫助。
主任述職報告 篇1
各位領(lǐng)導、同志們：
大家好，我在村主要負責計劃生育工作，本人自2月份上任以來，至今一年多的時間，工作時間還比較短，對工作中的各項業(yè)務(wù)還不是十分的熟悉。這一年來，在村支兩委會的正確領(lǐng)導和關(guān)心下，在村居同事及全村群眾的幫助下，我不斷鉆研業(yè)務(wù)，業(yè)務(wù)水平有了一定的提高，開始逐步適應(yīng)計生專干這項工作�，F(xiàn)將本人的工作情況作匯報如下：
一、加強學習
上任以來，我認真學習黨的理論和計劃生育方面的`業(yè)務(wù)知識，學習黨在農(nóng)村的各項路線、方針、政策，通過學習和參加“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，農(nóng)村黨員干部主題教育等一系列活動，增強了覺悟，增長了知識，各方面都得到了鍛煉和提高，尤其是計劃生育業(yè)務(wù)方面的知識，為更好地開展工作打下了良好的基礎(chǔ)。
二、本職工作
上任的前兩個月，我在計劃生育工作方面的主要任務(wù)就是學習，在鄉(xiāng)計生部門領(lǐng)導的關(guān)心幫助下，在領(lǐng)導的悉心指導下，通過一段時間的學習之后，我逐步開始適應(yīng)計生工作并開始獨立開展一些業(yè)務(wù)工作。進入度，我的工作量有所加大，計劃生育工作事情很多，軟件資料多、工作量大，在政府和計生辦的領(lǐng)導下，在村支兩委領(lǐng)導支持下，我漸漸適應(yīng)了計劃生育常規(guī)性工作，我經(jīng)常入戶宣傳計生優(yōu)
惠政策，對村內(nèi)的育齡婦女進行跟蹤管理，尤其是加強與外出務(wù)工的育齡婦女的聯(lián)系溝通，認真做好各項工作，幫助部分群眾辦理生育證和獨生子女證，參加每月的計生例會，及時向鎮(zhèn)計生辦上報村內(nèi)計生信息變動情況，并及時向群眾公開。通過實際工作的鍛煉，目前，我的業(yè)務(wù)水平已經(jīng)有了很大提高。不過為了更好的做好以后的工作，我仍然需要加強學習，不斷的提高自己的服務(wù)水平和實際工作能力。
三、其他工作
1、“三查”工作。4月，通知49歲以內(nèi)的所有育齡婦女到鎮(zhèn)計生服務(wù)站進行免費檢查婦科病，我積極參與其中的工作，取得了較好的效果，得到了群眾的好評。
2、“孕優(yōu)”工作。7月18日，我村有7對夫妻到計生服務(wù)站進行孕前優(yōu)生檢查。順利的完成了該項工作。
四、存在的問題和今后努力方向。
一年以，在鎮(zhèn)、村領(lǐng)導的幫助、支持下，我的工作能力和業(yè)務(wù)水平雖然都有了一定的提高，但我深知還存在著許多的不足。主要有以下兩點：一是理論和業(yè)務(wù)的學習不夠，特別是計算機操作還不夠熟練；二是工作還不夠大膽，遇到問題辦法不多。今后我將克服缺點，加強學習，不斷總結(jié)，提高崗位技能，放手工作，迎難而上，更加努力工作，更好地為群眾服務(wù)，把工作干好，干出色。
以上述職不妥之處，請各位領(lǐng)導、同志們批評指正。
XX村
XXXX年XX月XX日
主任述職報告 篇2
尊敬的各位院領(lǐng)導、各位科室主任及職工代表：
大家下午好！
首先感謝各位科室醫(yī)護人員對我工作的支持，也感謝各位領(lǐng)導對我工作的關(guān)心，讓我在這個崗位上不斷成長，下面我把自己近一年的工作情況向大家匯報一下：
一、在思想政治、醫(yī)德醫(yī)風方面
全科醫(yī)護人員響應(yīng)院領(lǐng)導號召，積極參與各項政治學習，院內(nèi)核心制度，醫(yī)德醫(yī)風學習，并作好學習記錄，要求我科醫(yī)護人員對照學習，切實改進工作作風，及時自查自糾。利用晨會時間及時傳達每次院周會和各類會議精神以及醫(yī)院動態(tài)，用正面信息引導大家，積極為醫(yī)院的快速發(fā)展努力工作。在“創(chuàng)三級醫(yī)院”知識競賽中與外科同事合作獲得第三名，在“最優(yōu)服務(wù)精兵”演講比賽中我科獲得第三名。
二、在醫(yī)療質(zhì)量與患者安全方面
在我院創(chuàng)建“三級乙等中醫(yī)院”的大環(huán)境下，我科也把麻醉安全和手術(shù)護理安全工作提在了第一位，麻醉為外科手術(shù)提供一個安全舒適的條件，但是，麻醉本身的目的不是治療疾病，并有可能對患者機體造成損害，另外，麻醉過程中很難做到十全十美，即使一臺出色的麻醉，患者及其家屬一般也看不到或意識不到，但麻醉方面一旦出現(xiàn)問題，則很難得到患者及其家屬的理解，因此，充分保證麻醉手術(shù)安全是我們?nèi)迫藛T每天必須面對的重要課題。我科從以下幾個方面著手：
1、建立了手術(shù)分級管理制度，將各類手術(shù)分級，根據(jù)各級手術(shù)醫(yī)生不同專業(yè)技術(shù)職務(wù)結(jié)合工作能力確定其能開展對應(yīng)級別的手術(shù)，各科室根據(jù)規(guī)定確定具體手術(shù)級別及手術(shù)人員名單，我科負責監(jiān)督執(zhí)行。
2、嚴格執(zhí)行查對制度，提高醫(yī)護人員對患者身份識別的`準確性，嚴格執(zhí)行在特殊情況下醫(yī)護人員之間有效溝通的程序，做到正確執(zhí)行醫(yī)囑，嚴格執(zhí)行手術(shù)安全核查制度，防止手術(shù)患者、手術(shù)部位及手術(shù)方式發(fā)生錯誤。
3、麻XX藥品和精XX藥品管理，自我院實行麻XX藥品及第一類精XX藥品三級管理制度后，根據(jù)《醫(yī)療機構(gòu)麻XX藥品、第一類精XX藥品管理規(guī)定》及《處方管理辦法》，我科麻XX藥品及第一類精XX藥品管理實行專人負責、專柜加鎖、專用處方、專冊登記、專用帳冊，以保證藥品合理、合法、安全使用，防止流入非法渠道。
4、全面檢查和梳理有關(guān)醫(yī)院感染預防與控制的各方面工作，嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)范，嚴格按要求清洗、消毒或者滅菌，并進行效果監(jiān)測，嚴格執(zhí)行手衛(wèi)生規(guī)范，落實醫(yī)院感染控制的基本要求。
5、提高麻醉質(zhì)量，加強術(shù)前探視患者工作，通過對手術(shù)患者術(shù)前探視，可以對患者整體情況有一個基本了解，依據(jù)麻醉ASA分級，根據(jù)手術(shù)目的、手術(shù)部位及特殊要求，選擇合適的麻醉方式，并做好相應(yīng)的術(shù)前準備，要求麻醉醫(yī)生根據(jù)手術(shù)通知單，認真查看每一位患者，認真談話簽字，不能流于形式。在麻醉中實施標準監(jiān)護，麻醉全過程始終堅守崗位，術(shù)中嚴密監(jiān)測病情變化，不談?wù)撆c手術(shù)麻醉無關(guān)的話題，一旦發(fā)現(xiàn)病情異常應(yīng)予以果斷而正確的處理，使之轉(zhuǎn)危為安。上級醫(yī)生加強手術(shù)間的巡視，及時發(fā)現(xiàn)問題，把險情消除在萌芽之中。加強術(shù)后訪視患者的力度，發(fā)現(xiàn)麻醉后并發(fā)癥及時處理。
6、重視人文關(guān)懷，在多年的臨床工作中發(fā)現(xiàn)人文關(guān)懷是提前化解醫(yī)患矛盾的最好方法�；颊呤腔疾〉摹叭恕�，更有情感需求，麻醉醫(yī)生不僅要有精湛的技術(shù)，還要給患者以足夠的尊重和同情，善于與患者溝通，富于愛心，人性豐滿，尋求與患者情感上的共鳴，盡可能滿足患者及其家屬的需要。
三、在醫(yī)療業(yè)務(wù)與繼續(xù)教育方面
我科完成總麻醉例數(shù)例，其中住院麻醉例數(shù)為例，門診麻醉例數(shù)為例，業(yè)務(wù)收入為萬元，全科人員每月一次業(yè)務(wù)學習，完成繼續(xù)教育任務(wù)合格率100%，麻醉科外出學習3天，手術(shù)室外出學習1周，外出培訓專科護士1名，為麻醉科及手術(shù)室引進新理念、新規(guī)范。
四、工作中存在的問題和困難
麻醉科手術(shù)室自5月成立以來，至今1年零7個月，我科起步晚，底子薄，執(zhí)業(yè)人員數(shù)量不能滿足工作計劃的順利開展，雖然我科工作量不算很大，但上班拉據(jù)時間較長，容易出現(xiàn)疲勞麻醉，存在一定的潛在風險，且外出學習時間太少，知識理念更新慢，現(xiàn)代麻醉技術(shù)有待進一步發(fā)展，特別是可視化麻醉、精確靶控麻醉、鎮(zhèn)痛治療方面，有待引進專業(yè)設(shè)備，為向縱深發(fā)展和拓展業(yè)務(wù)范圍提供必要的保障。下一步，還有很多工作要做，我科將繼續(xù)引進開展新技術(shù)，（有創(chuàng)動脈、靜脈血壓監(jiān)測等）；拓展麻醉科服務(wù)領(lǐng)域，（與腫瘤科骨科溝通合作，為患者提供鎮(zhèn)痛服務(wù)）；適時開展分娩鎮(zhèn)痛服務(wù)，以解除正常分娩產(chǎn)婦的痛苦；優(yōu)化服務(wù)流程，為患者和臨床科室搭建最佳手術(shù)平臺，為外科手術(shù)新技術(shù)新業(yè)務(wù)發(fā)展保駕護航；發(fā)揮麻醉科專業(yè)優(yōu)勢，普及提高我院急救危重患者監(jiān)測治療水平；努力減輕患者負擔，合理用藥，麻醉技能精益求精，提高臨床麻醉滿意率，以患者零投訴為目標。
展望未來，任重而道遠，我將以飽滿的工作熱情和高度的責任感、使命感投身到科室和醫(yī)院的發(fā)展建設(shè)當中，為麻醉科手術(shù)室和醫(yī)院的發(fā)展做出自己的貢獻，也希望各位領(lǐng)導與同事們一如既往地關(guān)心我、支持我。
謝謝大家！
主任述職報告 篇3
我叫***，大專學歷，中共黨員，主管護師，現(xiàn)任骨科護士長。95年畢業(yè)于許昌衛(wèi)校、99年畢業(yè)河南省職工醫(yī)學院。工作以來，曾多次參加許昌市、長葛市衛(wèi)生局舉辦的護理知識競賽與技術(shù)操作比武并獲獎。20xx年獲許昌市中醫(yī)護理知識競賽一等獎，20xx年在《中外醫(yī)療》雜志發(fā)表護理論文一篇。
20xx年，中醫(yī)院新一屆領(lǐng)導班子赫然成立。他的睿智領(lǐng)導、英明決策、雷厲風行的工作作風感染了我們，喚醒了我們、鼓舞了我們，骨科煥發(fā)了嶄新的精神風貌。我們團結(jié)一致、通力合作，既分工明確又做到和諧統(tǒng)一。主任負責組織病員、手術(shù)治療，我負責組織收入、管理病人、精心護理。一年來，在全科人員的共同努力下，共收治病人500人次，總收入達210萬元，純收入達95萬元。
20xx年，我本人的具體工作開展如下：
一、積極迎檢。
我在認真學習"創(chuàng)二甲"評價標準的前提下，高標準、嚴要求地準備各項創(chuàng)二甲資料，力求做到精益求精。支持并配合科職能科室，又快又好地完成下達的各項任務(wù)，落實了十六項護理核心制度，明確各級崗位職責，規(guī)范了中西醫(yī)�？谱o理常規(guī)。
二、積極創(chuàng)收。
我科在做好西醫(yī)護理技術(shù)操作的同時，與科主任協(xié)商，探索開展了中藥熏洗、中藥涂擦、中藥貼敷、磁熱療法、拔火罐等幾項中醫(yī)護理技術(shù)操作，既增加了科室的業(yè)務(wù)收入，又促進了患者肢體功能的恢復;充分利用醫(yī)院的設(shè)備資源，督促提醒管床醫(yī)生重視高氧液的治療和創(chuàng)收的雙重作用，力求讓每位患者享受到醫(yī)療高科技帶來的福音。
三、加強護理質(zhì)量管理。
按照年初工作計劃，每月組織業(yè)務(wù)學習，每季度進行中醫(yī)知識培訓，不定時進行相關(guān)護理知識提問并記錄，這個舉措有效提高了科內(nèi)護士主動學習的積極性。成立科內(nèi)護理質(zhì)控組，及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題與不足，認真總結(jié)、討論、整改。每月組織召開護理人員會議，搜集整理工作中的一些心得體會：比如留置針的護理、氣壓治療儀的應(yīng)用、壓瘡的預防措施、老年病人的心理護理等，互相交流，總結(jié)經(jīng)驗，并為以后書寫護理論文提供可靠的素材。
四、加強了患者的安全管理。
1、完善了各項規(guī)章制度，強化護理風險意識。建立了防范應(yīng)急預案和處理流程，規(guī)范了各項護理文書書寫，嚴格遵循護理技術(shù)操作規(guī)程，有效遏制了護理不良事件的發(fā)生。一年來，無重大護理差錯發(fā)生。2、落實了患者的身份識別制度，配戴腕帶，懸掛床頭卡，病室內(nèi)懸掛張貼溫馨提示語等，保證了患者的住院安全。3、堅持護士長夜查房制度。夜班和節(jié)假日是工作中的一個薄弱環(huán)節(jié)，工作人員少，突發(fā)事件多，有急診時與各檢查科室聯(lián)絡(luò)又多，所以堅持夜查房，及時解決護理難題，保證急診的綠色通道，提供充足的后勤保障。4、多次組織科室人員學習院感知識、手衛(wèi)生知識，并成立科內(nèi)院感監(jiān)控小組，監(jiān)督科室人員的手衛(wèi)生、標準預防等，大大減少了院內(nèi)感染的發(fā)生。
在充滿挑戰(zhàn)與機遇的20xx年，如果領(lǐng)導信任，同志們認可，，我將在去年的基礎(chǔ)上，做好以下幾項工作：
一是認真學習十八大會議精神。學習貫徹十八大精神是全黨當前和今后一個時期的頭等大事。作為一名黨員，我要服從組織安排，要學習好、領(lǐng)會好、貫徹好十八大精神，進一步提高認識，把思想和行動統(tǒng)一到醫(yī)院和科室的發(fā)展上來。
二是積極組織病源，提高科室經(jīng)濟收入。宣傳科室的特色和技術(shù)力量，利用我院新農(nóng)合獨特的政策優(yōu)勢，加強與周邊衛(wèi)生員的聯(lián)系，加大出院患者的回訪力度。增強護患溝通，力求診一位患者，交一位朋友。在以前的基礎(chǔ)上，通過學習、交流等形式，不斷開展新技術(shù)、新項目;利用痊愈患者的宣傳力量，擴大科室的知名度，增加入住病人數(shù)，從而提高科室的經(jīng)濟收入。20xx年，我科力求達到業(yè)務(wù)收入
三是開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)。牢固樹立科室護士優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)新理念，根據(jù)"創(chuàng)二甲"精神要求及現(xiàn)行醫(yī)療環(huán)境的需要，提供有效的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)、給患者以人文關(guān)懷已成為當務(wù)之急�；颊邚娜朐旱匠鲈�，建立系統(tǒng)的健康指導及切實可行的護理計劃。深入病房，從細節(jié)著手，發(fā)現(xiàn)工作中的不足，從基礎(chǔ)護理到�？谱o理，從常規(guī)護理到優(yōu)質(zhì)護理，既遵循醫(yī)囑又不拘泥于醫(yī)囑，為患者提供周到滿意的服務(wù)。
四是加強科室管理，確保醫(yī)療安全。落實各項核心制度，規(guī)范技術(shù)操作和醫(yī)療文書書寫，并及時督促醫(yī)生、護士及時書寫病歷。加強業(yè)務(wù)學習，提高科室人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。時刻警醒提高服務(wù)質(zhì)量，加強工作責任心。增強醫(yī)患、護患溝通，重視患者的每一個主訴。加強重點病人的管理，危重病人、急診病人、老年病人、輸血病人、特殊用藥病人等。
各位領(lǐng)導、同志們，在20xx年，如果可以我繼續(xù)擔當重任，我將以黨的十八大精神為導向，以創(chuàng)二甲工作要求為準繩，以院領(lǐng)導的指示精神為導向，繼續(xù)發(fā)揚南丁格爾的敬業(yè)奉精神，腳踏實地的做好本職工作，為中醫(yī)院光輝燦爛的明天貢獻星星之火，為中醫(yī)院揚眉吐氣的`明天增添一抹新綠。
擴展閱讀：
述職報告結(jié)構(gòu)簡介
述職報告的外在結(jié)構(gòu)是格式化的，包括標題、稱謂、正文和署名四部分。
標題
1.單行標題：“述職報告”或者“在……(上)的述職報告”。
2.雙行標題：正題寫主題，或者寫述職報告類型，前者如《加快改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)步伐，奪取有中國特色社會主義事業(yè)的更大勝利——在中國共產(chǎn)黨第十四次全國代表大會上的報告》和《繼往開來，與時俱進，全力以赴向國家級示范性高中沖刺——在××中學第二屆教職工代表大會第四次擴大會議上的述職報告(1999—20xx年度)》，后者如《xx工作報告——20xx年××月××日在第七屆市人民代表大會上的報告》;副題寫述職場合，見上述例題。
稱謂
稱謂是報告者對聽眾的稱呼。稱謂要根據(jù)會議性質(zhì)及聽眾對象而定。“各位領(lǐng)導、代表”。稱謂放在標題之下正文的開頭，有時根據(jù)需要在正文中間適當穿插使用。稱謂一般采用提行的寫法。要用“謝謝大家”等禮貌語言。如一篇在教職工代表大會上述職報告的稱謂：“尊敬的各位領(lǐng)導、來賓，全體教職工代表，全校教職工同志們”。
正文
述職報告的寫法依據(jù)報告的場合和對象而定，一般來說采用總結(jié)式寫法，共分四部分。
1.基本情況。履行職責的基本情況，用平直、概括、簡短。用最精練的文字，概括地交待，如主要情況、時間、地點、背景、事件經(jīng)過等。
(1)工作過程。
(2)內(nèi)容概括(成績、經(jīng)驗為主)。可以將總結(jié)出來的規(guī)律性的認識、主要的經(jīng)驗或教訓、主要的成績或存在的問題用簡短概括的文字寫出來。
(3)主題認識。這樣，聽眾在對報告的全貌有一個大致的了解，也能夠統(tǒng)領(lǐng)全篇，激發(fā)聽取的興趣，啟發(fā)和引導聽眾積極思考。
下面是一篇在教職工代表大會上述職報告的開頭，略顯單調(diào)了些：“已經(jīng)過去的1999—20xx年度，是我校歷史上的第9個年度，是“三三”設(shè)想的最后一年。在上級領(lǐng)導的關(guān)懷下，全校師生員工拼搏奮進，基本實現(xiàn)了“三三”設(shè)想的目標。在此，我向為學校發(fā)展付出了無數(shù)心血的領(lǐng)導們、同志們道一聲：謝謝!現(xiàn)在，我向大會作1999—20xx年度述職報告，請予審議�！�
2.成績經(jīng)驗。自此以下包括問題教訓和今后計劃共三部分，要分出層次來分析證明主題，這才能條理分明。
層次安排方法，一般采取橫向排列(各層次獨立性強，共同論證主題的正確)。
每一層次都要有一個小的主題，寫成層義句。層義句，一般寫在層次前面，或者每一層次前后都要寫出，也有的層義句寫成了小標題。可以是口號(主題句)的反復。層次中間要恰當運用材料。如上例在教職工代表大會上述職報告的五個層義分別是：
一、加緊進行迎接國家級示范性高中評估的準備工作。
二、圍繞教學中心工作，進一步提高了教改、科研質(zhì)量。
三、重視并努力推進教育信息化、現(xiàn)代化，現(xiàn)代教育技術(shù)的運用取得了一定的質(zhì)量效。
四、繼續(xù)擴大開放，加強對外合作交流。
五、進一步改革創(chuàng)新，狠抓教職工隊伍素質(zhì)提高。
六、加強班子建設(shè)，并努力提高我個人的思想、能力素養(yǎng)。
在寫作成績經(jīng)驗、問題教訓時有三個要求：
一要以事實和材料為依據(jù)。對以往的工作實踐進行回顧、分析，因此以往實踐所發(fā)生的事件是寫作的唯一依據(jù)。述職報告必須把過去一段時間之內(nèi)所做工作的材料全面地搜集起來，包括面上的材料與點上的材料、正面的材料與反面的材料、事件材料與數(shù)字材料以及背景資料等。事件材料必須真實可信。數(shù)字要準確可靠。背景材料要有輔助性，能與事實形成鮮明的對比或者烘托。材料的來源主要依靠以下途徑：一是平時積累，作者最好能有親自參加實踐活動的經(jīng)歷，這樣得來的材料會更真實可信;二是開座談會，與會人員要具備代表性，各方面的人都要有，這樣得來的材料才不至于偏頗;三是個別走訪;四是查閱各部門遞交或者以往的文字材料，諸如計劃、簡報、部門總結(jié)、會議記錄、統(tǒng)計報表等�？偨Y(jié)的寫作切忌：閉門造車，隨意編造事實或數(shù)據(jù)，欺上瞞下，或者走過場。
二要點面結(jié)合，重點突出。寫述職報告顧及方方面面，企求十全十美、天衣無縫，什么工作都寫，這樣勢必犯了大而全的錯誤。包羅萬象，應(yīng)有盡有，表面看上去好像很不錯，實際上眉毛胡子一把。這樣的述職報告實際上是為了討好各方，沒有什么實踐意義。還有的述職報告幾十年如一年，年年相似，只是改動一些年份與數(shù)字，沒有特點。每年的工作可能大同小異，但也有各自的特點。寫述職報告時應(yīng)認真總結(jié)出限定時期的工作特點，抓精華，找典型，以這段時期工作中突出而富有典型意義的事件來反映一般，抓住主要矛盾，寫出這一段工作的特色，這樣的述職報告才不會造成千篇一律的面孔，才會確實具有指導意義。
三要分析事實與材料，找出規(guī)律。述職報告的目的是為了以后更好地工作，揚長避短，因此經(jīng)驗與教訓是一篇總結(jié)的關(guān)鍵。要從自己掌握的事實與材料中總結(jié)出現(xiàn)律性的東西，這樣的述職報告才有意義。所謂現(xiàn)律性的東西，即是反映事物本質(zhì)與發(fā)展必然性的認識，是經(jīng)常起作用的認識。因此，要把已知的材料分門別類地進行分析、比較、鑒別，把零散的感性的事實與材料上升到理性的高度，引出讓人看得見、摸得著、用得上的規(guī)律。寫述職報告切忌僅是簡單地羅列事實。沒有分析與歸納，這樣的述職報告僅僅只是一篇匯報材料而已，只能作為資料收藏，對實踐工作毫無指導意義。
3.問題教訓。要實實在在，要有條理，不要避重就輕。
4.今后計劃。包括目標、措施、要求三要素。要切實可行。這部分與總結(jié)不同，數(shù)量少一些，占全文1/5以下為好。
報告結(jié)束時要用稱謂禮貌用語，如：
“以上述職報告妥否，請予審議。
謝謝大家!”
落款
述職報告的落款要寫明自身姓名及單位名稱，最后寫報告年月日。
主任述職報告 篇4
XXXX年，泉波鎮(zhèn)經(jīng)濟健康快速發(fā)展，治安形勢平穩(wěn)，群眾安居樂業(yè)，這與良好的社會環(huán)境緊密相關(guān)。做為鎮(zhèn)黨委書記，我認真貫徹落實縣委、縣政府的決策部署，嚴格按照縣政法委工作要求，切實履行第一責任人的職責，切實加強綜治工作的領(lǐng)導，認真加強對廣大鎮(zhèn)村干部的法制教育，努力提高干部群眾的法律意識，綜治工作形成齊抓共管的良好局面。現(xiàn)將主要工作報告如下：
一、高度重視，確保社會管理綜合治理工作順利開展。
一是始終把社會管理綜合治理工作作為保增長、保民生、保穩(wěn)定的工作重點來抓，年初把綜治工作納入年度工作計劃，全年根據(jù)縣綜治委的要求和時段特點認真分析綜治工作，強調(diào)綜治工作的重要性和必要性，努力使綜治工作形成齊抓共管的良好局面。二是認真落實綜治工作責任制，簽訂了綜治工作目標責任書。成立了綜治工作領(lǐng)導小組，確定了分管領(lǐng)導和專門的辦事人員，并落實了崗位責任制。三是為綜治維穩(wěn)工作提供資金保證。在經(jīng)費相對緊張的情況下，配齊了相關(guān)人員、設(shè)備、設(shè)施，加強值班守護，節(jié)假日值班巡邏形成常態(tài)。
二、加大投入，給予綜治工作“人、財、物”三方面的大力支持。
黨委政府十分重視綜治工作，將社會治安問題作為重點工作來抓，我鎮(zhèn)從行政編制人員中抽調(diào)出2名綜治專職人員，并要求鎮(zhèn)派出所同志參與綜治辦的`日常工作，從而保證了綜治工作有人干。第二，在我鎮(zhèn)財政狀況相對緊張的情況下，我仍要求鎮(zhèn)財政將綜治經(jīng)費列入年度財政預算，撥出專款，對綜治工作所需經(jīng)費一律實報實銷；進一步完善了鎮(zhèn)、村兩級綜治辦的軟、硬件建設(shè),按標準建立了社會管理中心，達到了整齊劃一，規(guī)格的綜治工作新格局。
三、深入開展了“六五”普法工作。
我作為干部學法的帶頭人，在日常學習中，十分重視法律知識的學習與運用，不能斷提高自身法制意識，增強法治理念，并多次組織了對全鎮(zhèn)干部的法制培訓工作，加強了干部依法行政的能力。對鎮(zhèn)綜治辦的各工作都能給予人力、財力、物力的支持，并對“六五”普法的各項工作開展落實進行督促指導，促進了“六五”普法工作在我鎮(zhèn)的深入開展。
四、扎實開展了提升公眾安全感和群眾滿意度工作。
結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況，迅速部署四大措施，力促公眾安全感和群眾滿意度提升。一是加大宣傳力度，提高群眾知曉率，共派出八個工作組，發(fā)放宣傳單余份，二是加強專項整治工作，優(yōu)化治安環(huán)境；三是加強治安巡邏；節(jié)假日和夜間巡邏常態(tài)化；四是加強平安村居建設(shè)，優(yōu)化村民居住環(huán)境。
五、督查指導治安防范工作。
我鎮(zhèn)多次組織召開了鎮(zhèn)村綜治工作專題會議，不斷深入到各村（居）委會及鎮(zhèn)直各單位，了解綜治工作開展情況和存在的問題，并及時予以落實、解決。各村建立了專職巡防隊伍，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)進行不間斷的巡邏，特別是在重特大節(jié)日期間堅持24小時巡邏制度。今年，鎮(zhèn)、村兩級干部的治安防范意識有了明顯的提高，社會治安穩(wěn)定有序，干部綜治工作積極向上。
XXXX年，我鎮(zhèn)社會管理綜合治理工作穩(wěn)步向前，社會治安穩(wěn)定有序，但與上級領(lǐng)導的要求仍有不少差距；在今后的工作中，我一定補缺補差，對綜治工作再關(guān)心、再提高，爭取取得更好的成績，為創(chuàng)建“平安泉波”，構(gòu)建經(jīng)濟發(fā)展和諧社會環(huán)境積極貢獻力量。
主任述職報告 篇5
一、查擺出的主要問題
按照全縣教育活動要求，為了把問題查準、查實，農(nóng)委先后召開了學習會和民主生活會，并安排人員深入所屬單位干部群眾中進行了調(diào)研。經(jīng)對照查擺，黨政領(lǐng)導班子和我本人存在的問題主要有三個方面：
（一）在求真務(wù)實方面，對照“十種表現(xiàn)形式”，主要有以下問題
1、解放思想的深度和廣度不夠。面對經(jīng)濟全球化和加快推進社會主義市場經(jīng)濟的新形勢，深感知識和能力的不適應(yīng)，對復雜多變的國際、國內(nèi)環(huán)境反映不夠敏捷，在為領(lǐng)導當參謀提建議工作中缺乏戰(zhàn)略思維和世界眼光。雖然也到經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)考察學習過，思想觀念也有了很大轉(zhuǎn)變，但具體工作中仍然習慣于用計劃經(jīng)濟的舊框框去套，受本地環(huán)境和觀念的束縛較大，認為我們這里的客觀條件與南方發(fā)達地區(qū)無法相比，人們的思想觀念與南方發(fā)達地區(qū)存在較大差別，南方的經(jīng)驗在這里水土不服。導致了嘴上常講解放思想，但實際工作中做不到位，一些應(yīng)該大膽突破的工作不能夠大膽突破。材料中常反映新觀點，但實際工作中不能貫徹落實。
2、抓工作落實的力度不大。雖然制定了明確的工作計劃，落實了責任，但缺乏跟蹤問效、一追到底的工作作風�？紤]到只是為領(lǐng)導服務(wù)，當好參謀，管好本部門就可以了，沒有充分履行行業(yè)的監(jiān)督職能，在抓農(nóng)業(yè)生產(chǎn)計劃的實施過程中，下邊干什么樣就是什么樣，沒能及時進行指導，幫助分析原因，發(fā)揮農(nóng)業(yè)部門的技術(shù)服務(wù)等優(yōu)勢。機關(guān)管理一些制度流于形式，沒有真正落到實處。比如在抓機關(guān)紀律方面，對在工作中玩游戲問題，雖然三番五次強調(diào)，但沒有真正去認真監(jiān)督，對于不遵守紀律的同志沒有及時提出批評。
3、工作方法和領(lǐng)導方式不能夠完全適應(yīng)新的形勢。面對農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和體制轉(zhuǎn)軌過程中的許多新情況、新問題，作為部門的一把手，沒能及時提出轉(zhuǎn)變觀念，適應(yīng)新形勢的有效措施，沿用老辦法，但不管用、想用新辦法，但又不會用。在抓農(nóng)村經(jīng)濟工作方面，思路不寬、辦法不多，具體工作中常常是穿新鞋、走老路，超常規(guī)的措施和辦法少。
4、工作作風上不夠扎實。存在浮在上面多、服務(wù)領(lǐng)導多、深入一線少、深入基層少、解決實際問題少的情況。調(diào)查研究不夠扎實、深入，下基層調(diào)查研究往往是走馬觀花，聽聽基層匯報，深入群眾幫助研究解決實際困難少，認真研究農(nóng)村實用科技項目少，跑面多，蹲點少，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導干部接觸多，與農(nóng)民群眾接觸少。
5、批評與自我批評的氣氛不夠濃。雖然農(nóng)委每年都堅持召開兩次以上的民主生活會，但會議的質(zhì)量有待提高。對班子成員中存在的不涉及原則的一些問題，全靠自覺點，很少互相點，解決深層次思想問題不夠，存在“走形式、走過場”的傾向。無論是我自身還是班子整體，開展批評與自我批評都做得不夠，互相幫助、互相批評指正更是做得不夠。
�。ǘ┰诹疂崗恼矫�，對照“四大紀律”、“八項要求”，主要存在以下4個問題。
1、對公款吃喝、公車私用、公魚等不正之風抓得不夠。只注重管住自己，但忽視了管好下屬，單位雖然客人不多，但仍然有一客多陪，公款吃喝現(xiàn)象。下屬單位仍然存在著公款吃喝、公車私用、公魚現(xiàn)象。二是有時放寬政策，用公車接送親、辦私事。三是對本單位、本系統(tǒng)一些領(lǐng)導干部借婚喪嫁娶大操大辦、借機斂財行為的監(jiān)督力度不夠。
2、黨風廉政建設(shè)工作需要進一步加強。雖然我們在“黨風廉政建設(shè)責任制落實及領(lǐng)導干部廉潔自律”做得較好，但黨風廉政建設(shè)方面仍然存在一些問題。廉政建設(shè)責任制在下屬個別單位和支部落實得不夠好，廉政制度還有待進一步完善，警示教育需要進一步加強。就我自己而言，在廉潔從政方面，雖然能夠注重大節(jié)，對自己嚴格要求，但沒有監(jiān)督下屬的行為，班長的帶隊和約束職責沒有充分行使。雖然在干部任用、人事安排、基本做到了不偏親向友、不認人唯親，因材用人。
二、整改措施
按照這次集中學習教育活動的要求，在前段工作中，我們堅持“存在什么問題就解決什么問題，什么問題突出就先解決什么問題”的原則，進行了整改。一是針對工作落實力度不大的問題，制發(fā)了《目標任務(wù)分解方案》，對班子成員分工進一步細化，明確了工作內(nèi)容，并與責任掛鉤，將工作任務(wù)分解到股室、到人，責任落實到股室、到人。二是本著適才適用的原則，調(diào)整了各股室工作人員，根據(jù)個人能力，安排最適合的崗位，并創(chuàng)造環(huán)境，促使其最大限度地發(fā)揮才能。三是針對過去一些工作中存在問題，本著務(wù)實的態(tài)度，召開了全體干部會議，提出了“團結(jié)、求知、務(wù)實、向上”的基本要求，更加嚴格了機關(guān)紀律。
主任述職報告篇各位領(lǐng)導，壯鄉(xiāng)爺門們：
三年來，我和村委班子一班人所作的一切，雖未輝煌，更沒有為王坡村立下豐碑，但是我們覺得過得實在，這三年來我們把多方籌措來的資金都用在了刀刃上。現(xiàn)將近三年來的村財務(wù)收支情況向大家逐一說明：
今天這個選舉會，給我一個對過去工作總結(jié)檢討的機會。在過去的幾年里，由于本人的個性特點和工作經(jīng)驗不足等原因。在某些問題的處理仍有欠妥之處，在這里向各位領(lǐng)導，父老鄉(xiāng)親們道聲"對不起"。我懇請大家體諒我的苦衷，請再賦于我一個機會，我將義無反顧、勇往直前、赴湯蹈火地把王坡村的'各項工作推上一個新的臺階。
"過去"是成功的經(jīng)驗，是失敗者的教訓，我將總結(jié)上一屆的經(jīng)驗，吸取前三年工作的教訓，努力做好今后三年的工作。
三、當選后的工作計劃
�。ㄒ唬┽槍ψ陨聿蛔阒�，虛心接受他人的意見和建議，接受群眾的監(jiān)督|；不斷加強理論學習，認真學習貫徹宣傳黨的路線、方針、政策，不斷提高理論水平，適應(yīng)日益發(fā)展變化的社會形勢與我們村經(jīng)濟建設(shè)的需要；
�。ǘ┙⒔∪顧C制，有效調(diào)動廣大黨員干部群眾的積極性和創(chuàng)造性。成立養(yǎng)殖合作社，擴大養(yǎng)殖規(guī)模，發(fā)展更多養(yǎng)雞戶、養(yǎng)鴨戶、養(yǎng)牛戶，種植蔬菜大棚，大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)，引進無污染企業(yè)；完善農(nóng)田澆灌用的溝渠挖掘工程；進一步提高農(nóng)民文化整體素質(zhì)，搞好精神文明建設(shè)活動，促進整體和諧；
�。ㄈ⿲W習其他村的各種工作和生產(chǎn)的先進經(jīng)驗及優(yōu)點，總結(jié)經(jīng)驗，不斷改變自身的不足觀念，推陳出新，搞好此項活動；
�。ㄋ模┙⒋遑旀�(zhèn)管，建立健全村務(wù)管理制度，接受監(jiān)督；建立村干部管理制度督促工作；進一步完善村的基礎(chǔ)設(shè)施保養(yǎng)與維修建設(shè)（五）繼續(xù)深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，按照上級領(lǐng)導提出的創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案要求和進程，扎實實施，有序推進，為構(gòu)建和諧農(nóng)村、生態(tài)農(nóng)村、邁向富裕農(nóng)村！做出我應(yīng)有的努力。
各位領(lǐng)導，壯鄉(xiāng)爺門們：以上是我三年來的工作回顧和今后三年的工作思路，在過去的三年里，在大家的支持和全體村委班子成員的共同努力下，雖然做了一些工作，同時也存在很多不足之處。過去屬于歷史，未來屬于我們，如果我能繼續(xù)當選為村主任，我一定團結(jié)廣大干群，在社區(qū)管委會的領(lǐng)導下，克服困難，艱苦創(chuàng)業(yè)，務(wù)實創(chuàng)新，開拓進取，為做好我村各項事業(yè)努力工作。
主任述職報告 篇6
尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師：
大家好！我沒有淵博的知識，我沒有豐富的經(jīng)驗，但我有一顆愛崗敬業(yè)的心。在這一學期的時間里，雖然沒有什么驚天動地的業(yè)績，但我盡自己最大的努力，做好了自己的本職工作。
忙碌的時候，總是會感慨時間過得太快。借著這個總結(jié)反思的機會，總是想給每一個理解、關(guān)心、幫助、支持過我的朋友說聲謝謝。來到三管學校這幾年，一路熱情著、工作著、快樂著、收獲著、感激著。尤其是正式接任教務(wù)主任的這半年，更覺到了領(lǐng)導的栽培與幫助、同志的理解與寬容;同時更知肩上使命責任之重大。回顧這一學期的工作，我心中經(jīng)常在反思，我在學校教育工作中應(yīng)該做些什么，做了些什么，做好了什么？有了這些追問，使我的工作和我的生命就更有意義。
回顧即將過去的這個學期，學校的教學工作穩(wěn)定有序、順利開展，我的業(yè)務(wù)工作也在鍛煉和大家的幫助下，逐步成長。下面我就把自己一學期來的工作情況向大家做以匯報。
一、思想上不斷成熟，提升對教育事業(yè)的工作熱情
1、在往年的經(jīng)驗教訓、工作得失的反思感悟中，更加注重個人師德修養(yǎng)、工作思路的捋順、工作效率的提高，注重與團隊成員的分工、合作與交流，注重對業(yè)務(wù)技術(shù)、教育教學及管理藝術(shù)的學習感悟，注重對過程性資料的積累、規(guī)范和完善。
2、在校委會成員及年長教師的指引幫助和對教務(wù)主任職責的透徹理解下，看問題站的位置更高了，做事情能習慣以大局為重了，能把學校的發(fā)展當成自己的使命，能為教師的發(fā)展主動考慮。
3、我總是發(fā)自內(nèi)心地自豪和慶幸工作在這樣一個務(wù)實、創(chuàng)新、發(fā)展與機遇并存的團隊，總是很知足地感覺“忙是忙，但心里舒服”。如今，成為校委會的一員，更希望通過校委會的努力，能讓更多有夢想、有事業(yè)心的教師，體會到在我們學校工作的榮譽感和自豪感。
二、實踐中提高業(yè)務(wù)，豐富自己的教育教學及管理水平
本期主要做了以下幾方面的工作：
(一)教務(wù)方面
1、假期中我?guī)缀跆焯煸趯W校，總結(jié)反思去年的每一項工作實際，從方方面面修訂學校各項制度、職責分工、計劃等，保障了開學初一系列工作的順利進行。
2、開學初，制定教導處工作行政歷，工作有的放矢。
3、因為規(guī)范辦學要求的實施，教務(wù)處三次大型修訂課程表。作為數(shù)學和寫字教師之一，能以學校大局為重，克服個人也想休息調(diào)節(jié)的心理，堅持飯后給學生補差，堅持輔導，保障了數(shù)學成績的優(yōu)秀。
4、負責做好教學常規(guī)工作，堅持每周一次教師常規(guī)檢查，做好記載和小結(jié)；一月一次學科建設(shè)和作業(yè)大檢查；一周組織一次教研活動;一學年組織兩次普聽課活動，人人參講;在自己上課之余聽推門課，保證每月聽每個教師一節(jié)課，事無巨細，每一項都做的實實在在，所以在鄉(xiāng)、縣級檢查和千分考核活動中，我們的各項教學工作經(jīng)得住檢驗。
(二)教學教研方面
1、我始終認為：只有課堂才是教師的主陣地，才是教學藝術(shù)能得以不斷升華、永葆活力的地方，是教師水平不斷豐富的源泉和生命線。所以，和學生們在一起，我總能充滿激情、充滿真誠，并和普通教師一樣，堅持每天飯后輔導、做學生的思想工作，落實培優(yōu)補差。所以在統(tǒng)考中，成績優(yōu)秀;并在在多次學生評教中，獲得滿分10分的評價。
2、周五放假的時候，在取得家長理解和支持的前提下，堅持告訴家長本周內(nèi)學生沒有完成的教學任務(wù)以及星期天作業(yè)的`要求，請家長周末協(xié)助檢查，以確保學生完成任務(wù)的最低把關(guān)底線。
3、本學期帶頭講了兩次示范課，并且每次都認真準備，堅持使用多媒體，給經(jīng)驗不足的教師做了引領(lǐng)。
4、為了加強學習，逼著自己進步，在建立學校教師群交流的基礎(chǔ)上，本學期我建立了自己的教育博客，分設(shè)各種專欄，堅持寫教育日志，希望自己能與時俱進，提升業(yè)務(wù)水平。
三、反思自身的不足，促進自己再提高
任何事情都是在不斷的反思—改進—再反思—再改進的過程中不斷的發(fā)展完善的。反思一學期的工作還存在有許多需改進的地方：
1、集體教研活動開展有力，但個人深入到班指導聽課的力度不夠。
2、青年教師的培養(yǎng)，應(yīng)創(chuàng)造更多的機會和條件，走出學校，成為學校教學骨干，成為名教師。
3、為教學服務(wù)的力度還應(yīng)加大，及時搜集教育信息傳達給教師，教師搜集的優(yōu)秀教育信息共享。組織編寫復習、檢測資料，提供給老師，形成良好的教育導向。
4、學生活動開展還不夠正常，尤其書香校園的建設(shè)還大量的工作要做。
5、自身存在的問題：
學習視野、鉆研能力還不夠足，溝通能力還不夠強，作為學校主抓教學的，應(yīng)該把學習、鉆研作為工作中最重要的部分，只有思想成熟了，業(yè)務(wù)精通了，理念領(lǐng)先了，才能充分發(fā)揮自己在這一職務(wù)上的作用。
改進措施：
多讀書，了解教育科研動態(tài)，提升自己的教科研能力，同時自己也撰稿投稿。
多聽課，通過聽課了解教師一線的情況，幫助教師成長。多交流，多與網(wǎng)絡(luò)教育名家交流，多與一線教師交流。
多整理，積累好的經(jīng)驗做法，開發(fā)自己的教學教研廣度、深度，形成自己的特色，引領(lǐng)教師共同進步。
多考察，多到學生中教師中家長中考察，了解學校教育最需要什么，并為之而努力。
奮斗目標：
在教學上起到引領(lǐng)者、帶頭人;在管理上做好監(jiān)督者、推動者;
在工作中做好上下級的溝通者、聯(lián)絡(luò)者;在為人上，努力做學生們喜歡的朋友，老師們信任的公仆，領(lǐng)導們得力的助手，家長們信賴的老師!
謝謝！
主任述職報告 篇7
20xx年1月以來，在我院領(lǐng)導大力支持，尤其是下半年在新一屆領(lǐng)導集體的正確領(lǐng)導下，經(jīng)過科室全體醫(yī)護人員團結(jié)努力，通過更新思想觀念、改進工作作風、強化管理，進一步增加科室員工的競爭意識和質(zhì)量意識，圓滿完成了全年各項工作目標，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、不斷擴大業(yè)務(wù)，順當完成本年度目標任務(wù)。
20xx年是我科穩(wěn)步發(fā)展的一年，完成了從老病區(qū)向新病房大樓的整體搬遷，通過科室硬件條件的改善和自身軟實力的加強，不斷擴大業(yè)務(wù)，增加神經(jīng)系統(tǒng)病人尤其是腦血管病患者的疾病譜篩查及頸動脈彩超等血管評估檢查，經(jīng)濟效益大幅度提高，病人數(shù)量較去年同期增加。截止20xx年11月30日，共收住病人2315人次；病床運用率高達102.88 %，居全院前列；平均住院日10.8天；診斷符合率達98％；年收入達8497223.44元，同比增長60.02余萬元，增長率7.6％；藥占比僅31.1%，凈收入明顯增加。實現(xiàn)神經(jīng)內(nèi)科二線班獨立化。實現(xiàn)神經(jīng)內(nèi)科門診�？苹�，門診就診人數(shù)也明顯增長，取得經(jīng)濟效益和社會效益雙豐收。
二、深化開展思想教化，激勵及提倡主動服務(wù)意識。
工作中用我們的細心、耐性、愛心呵護著每一位患者，加強與患者和家屬的溝通，用精湛技術(shù)、周到服務(wù)、貼心語言服務(wù)于患者，重塑白衣天使形象。在今年的三好一滿足活動中，全科醫(yī)務(wù)人員不斷強化服務(wù)意識，開展自查自糾，深刻查找不足，加強自身素養(yǎng)培育，提高服務(wù)質(zhì)量，使患者滿足在科室�？剖抑魅魏妥o士長從自身抓起，嚴格律己，躬身聽取患者及家屬看法，找尋不足，以求改進。
三、規(guī)范醫(yī)療質(zhì)量管理，提高醫(yī)療技術(shù)水平
20xx年是等級醫(yī)院復審啟動年，科室以等級醫(yī)院評審為契機，以20xx年版等級醫(yī)院評審細則為規(guī)范要求本科室各項醫(yī)療活動，嚴格醫(yī)療核心制度管理，主動提高醫(yī)療質(zhì)量，以最佳狀態(tài)迎接等級醫(yī)院復審。
在科室加床多、業(yè)務(wù)量大、年輕同志多、工作閱歷少、業(yè)務(wù)不嫻熟的狀況下，科室業(yè)務(wù)學習更是緊迫，科室領(lǐng)導主動組織業(yè)務(wù)學習，定期開展每周1-2次的'科室業(yè)務(wù)講座，要求有記錄，嚴格三級醫(yī)師查房制度�？剖抑魅螌θ剖也∪酥辽俨榉恳淮�，一級護理病人查房2-3次，疑難危重病人隨時查房。主動組織疑難危重病人科內(nèi)及院內(nèi)探討，提高科室人員的業(yè)務(wù)水平。不斷總結(jié)閱歷，查找不足，制定整改措施，遵循PDCA原則與方法，不斷提高科室的醫(yī)療質(zhì)量水平。制定切實有效的'平安管理措施。平安是保證科室業(yè)務(wù)開展的重要環(huán)節(jié)，因此，每位職工必需樹立堅固的平安意識，樹立劇烈的責任感和事業(yè)心。
①定期進行安全教化，做到制度化、常態(tài)化。
�、诙ㄆ趯\行病歷進行檢查和評估，對歸檔病歷做到嚴格把關(guān)。
�、鄱ㄆ趯ζ桨搽[患進行檢查和評估：
④剛好發(fā)覺醫(yī)療（平安）不良事務(wù)并上報。
�、葑龊眉蔽Ｖ档怯洠侠碛盟幈O(jiān)測，臨床路徑及輸血治療管理。
四、注意人才隊伍建設(shè)
20xx年醫(yī)院的學科建設(shè)飛速發(fā)展，為支持醫(yī)院其他學科科室的建設(shè)，科室從醫(yī)院大局動身，在人才、人員上做出了巨大的犧牲和貢獻。在此狀況下，科室主動與二病區(qū)協(xié)作引進新來醫(yī)療護理人員共計9人，其中神經(jīng)病學碩士探討生2人，本科畢業(yè)生2人，護理人員5人。留住原本科室考取碩士探討生趙興利同志接著在本科室工作，并任命為科室副主任，帶動科室人才發(fā)展安排。
五、加強護理質(zhì)量管理（詳見護理總結(jié)報告）
接著實行護理質(zhì)量管理體系，堅持執(zhí)行檢查、考評、反饋制度，設(shè)立質(zhì)量可追溯機制，確保各項護理質(zhì)量達到標準要求；重點監(jiān)督護理核心制度的執(zhí)行狀況，加強對管理，定期對護理缺陷、護理投訴進行歸因分析，從中吸取教訓，提出防范和改進措施；重點加強對新上崗護士、低年資護士的技術(shù)考核。制定出年度護理人員培訓考核安排和護士規(guī)范化培訓安排，實行各種措施仔細組織落實；進一步規(guī)范護理操作用語、告知程序和溝通技巧，培育護士樹立良好的職業(yè)形象；充分發(fā)揮臨床護理人才的優(yōu)勢，提升護理隊伍科研水平和技術(shù)創(chuàng)新實力。
六、通過宣揚及健康教化提升患者的就診率。
定期板報宣揚，加大神經(jīng)內(nèi)科疾病預防、治療及飲食康復的宣教力度，并加強回訪，使患者得到關(guān)愛，認可醫(yī)院、醫(yī)生。
七、不足之處
科室人才梯度建設(shè)仍舊不完善，醫(yī)療及護理人員緊缺，并且由此嚴峻影響和制約科室進一步發(fā)展及壯大，這是次年工作中亟需解決的大問題。
科室的行政管理、經(jīng)營管理水平仍有待提高，科室主任的學科帶頭人作用須要加強，�？朴绊懥σ灿写岣哌M一步提高。
總之，回顧過去，展望將來，神經(jīng)內(nèi)科一病區(qū)全體醫(yī)務(wù)人員有信念與二病區(qū)協(xié)作努力，把神經(jīng)內(nèi)科建設(shè)成臨泉縣縣人民醫(yī)院乃至全市二級醫(yī)院中的精品科室，在醫(yī)院的發(fā)展藍圖上抹上重重的一筆！
神經(jīng)內(nèi)科一病區(qū)
xx年12月5日
主任述職報告 篇8
尊敬的各位領(lǐng)導，全體黨員、村民代表：
大家好!我是XX村婦女主任，現(xiàn)年44歲，中共黨員，大專文化。自從1990年走上這一崗位以來，我一直堅持“清清白白做事、堂堂正正做人”的原則，心懷大局，扎實肯干，恪盡職守，忠誠敬業(yè)!今天的述職對我而言，是思想的洗禮、行為的鞭策，讓我有新的收獲和感悟。
從去年選舉重新?lián)未鍕D女主任以來，我分管婦女、計生、民政、財務(wù)等方面的工作。下面，我就將選舉以來的工作情況向大家匯報。
第一、做好婦女工作，維護家庭穩(wěn)定，促進社會和諧。
作為XX村的婦女主任，首先我嚴格要求自己，率先垂范，時刻注意自重、自省、自警、自勵，用人格力量帶隊伍、樹形象。二是關(guān)注婦女身心健康，積極組織婦女參加“兩癌”篩查，截止去年年底，我村有167人參加了“兩癌”篩查，發(fā)現(xiàn)有病的幾位婦女都及時得到了治療，恢復了健康。三是關(guān)心婦女家庭生活，及時化解生活中矛盾，維護家庭穩(wěn)定，促進社會和諧。
第二、搞好計劃生育，開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，落實獎勵政策。
計劃生育是我國的一項基本國策。為了搞好這項工作，一是加大宣傳力度，采取多種途徑廣泛宣傳計劃生育;二是開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，組織新婚夫婦免費婚檢，組織孕前夫婦免費孕前檢查，定期組織育齡婦女查環(huán)查孕查病，開展術(shù)后回訪活動，開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，真正做到嘴勤、手勤、腿勤、服務(wù)上門。從選舉以來，組織了2次以查環(huán)、查孕、查病為主的檢查活動，免費辦理《生育服務(wù)證》、《生育證》、《流動人口婚育證》、發(fā)放免費婚前、孕前檢查單，發(fā)放避孕藥具，杜絕了因無避孕措施而造成政策外生育。三是落實各種計生獎勵措施，對計生模范戶困難家庭優(yōu)先辦理農(nóng)村低保。截止目前為止，為6戶純女戶辦理了低保，有20戶享受國家獨生子女保健費補貼，有2個雙女戶獲得了升學獎，有4人享受農(nóng)村計生家庭獎勵扶助金，每年720元，有1人正在申請此項扶助金。努力提高群眾對計生工作的滿意度，使他們自覺執(zhí)行計劃生育政策。
第三，關(guān)注弱勢群體，將民政救助、優(yōu)撫等惠民政策落實到位。
扶貧幫困是政府的一項民心工程，做得好與壞直接影響到科學發(fā)展觀和以人為本執(zhí)政理念的落實。我村雖然處于富裕地區(qū)，但還有極小部分孤寡、或因殘疾因重病致貧的家庭，生活十分困難。在我的努力下，選舉后我村有13戶納入農(nóng)村低保，有效落實城鄉(xiāng)最低生活保障制度;為因重大疾病而造成家庭困難的村民申請大病救助5戶，救助金計14015元;為貧困家庭考上重點大學的子女申請資助6人，資助金計18000元;為貧困大學生申請助學貸款18人;春節(jié)慰問困難家庭13戶，慰問金8000元，通過各種辦法，切實解決村民的燃眉之急。
第四，在財務(wù)工作方面，嚴格按照上級精神，實行資金票據(jù)“雙代管”，天天現(xiàn)金盤點，月月票據(jù)分類匯總，每張票據(jù)經(jīng)村民主理財小組審核蓋章后上報街道會計服務(wù)中心，真正做到日清月結(jié)，同時積極向書記主任匯報村資金情況，摸清實情，掌握家底，當好助手。
回顧過去的工作，雖然取得了一定的成績，但與上級組織的要求、群眾的企盼還有一定的差距，主要表現(xiàn)在：一是工作頭緒多，有些工作不能面面俱到，還存在工作不到位的現(xiàn)象;二是深入基層不夠，了解群眾的困難不夠及時等等，這些都有待于在今后的工作中加以改進。
根據(jù)村“兩委”重新分工，現(xiàn)在我負責婦女、計生、財務(wù)工作，下面我將如何開展下一步工作規(guī)劃如下：
一、努力學習，不斷提高業(yè)務(wù)水平和自身素質(zhì)。
作為一名女性，我覺得只有不斷學習充實自己，才能適應(yīng)時代的發(fā)展。作為一名村干部，只有學好理論知識才能更好地實踐，更好地為群眾服務(wù)�，F(xiàn)在我攻讀《行政管理》本科，希望能學到更多的'知識，掌握更大的本領(lǐng)，更好地服務(wù)群眾。
二、恪盡職守，努力做好組織上分配的各項工作。
一是認真開展婦女工作，盡心盡責做廣大婦女群眾的代言人、知心人。我將努力把婦女組織，建設(shè)成“堅強陣地”和“溫暖之家”。
二是全面推進計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)。認真做好育齡婦女的服務(wù)工作，積極向她們宣傳生育政策、辦理各類證件、免費提供避孕藥具、組織生殖健康檢查、落實計生各項獎勵政策，讓廣大育齡群眾得到更大的實惠。
三是堅持財務(wù)公開制度，開源節(jié)流，杜絕一切不合理的開支。今天借這個會議，望在座的各位領(lǐng)導、全體黨員、村民代表對我過去的工作進行指證批評，為我下步的工作獻計獻策，促使我的工作能夠更好的開展，為XX村的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。我一定加強學習，努力提高自身素質(zhì)，不斷改進工作中的不足，使自己成為一名優(yōu)秀的村干部，真正做到組織滿意、群眾滿意、自己也滿意。
以上述職，如有不妥之處，請各位領(lǐng)導、全體黨員、村民代表批評指正。
主任述職報告 篇9
各位黨員、代表：
一年來，在鎮(zhèn)黨委和鎮(zhèn)政府以及村黨支部的領(lǐng)導下，在全村黨員干部群眾的大力支持和幫助下，我認真學習努力工作，遵紀守法，執(zhí)行黨在農(nóng)村的各項方針政策，全心全意為人民服務(wù)，積極完成上級下達的各項工作任務(wù)，現(xiàn)將近期的思想工作以及學習科學發(fā)展觀的心得，向各位作一個簡要匯報，不足之處敬請大家批評指正。
一、堅決服從黨和政府的領(lǐng)導
村委會工作是在黨和各級政府的領(lǐng)導下進行村民自治，絕不能脫離黨的領(lǐng)導。作為一名村主任必須增強黨的觀念，堅決服從黨支部的領(lǐng)導，始終堅持村委會在黨支部領(lǐng)導下開展工作，維護“一班人”的威信，樹立“一班人”的形象。既要執(zhí)行黨支部集體領(lǐng)導下的分工負責制，又要注重村民自治的原則，搞好干群關(guān)系，尤其要搞好支部，村委會的團結(jié)，形成工作凝聚力。
二、樹立一個強有力的工作責任心
從我擔任村委會主任以來自己總覺得有一種責任感、緊迫感，總認為自己的工作做得不夠好，落在別人后面，并有一種好強心理，一定要做到別人前面，做得比別人更好，所以上級政府布置的各項工作一下達，自己就積極主動地去完成，從不拖村的后腿。
三、發(fā)展經(jīng)濟，勞動致富
村委會主任是廣大村民的`“當家人”，也是群眾發(fā)展致富的帶頭人，引路人，肩負著發(fā)展一方經(jīng)濟，強村富民的重要職責。要發(fā)展經(jīng)濟一是因村制宜，開發(fā)資源，壯大村集體經(jīng)濟。提高村民的生活條件，二是要發(fā)展高效農(nóng)業(yè)。這是一個村發(fā)展的主要目標。在這方面我村做得很不夠，在以后的工作我們會加以改進。
四、努力為民辦好事，辦實事
“為官一任，造福一方”，村干部是人民的公仆，村委會主任作為一個村領(lǐng)導成員，時刻要想著如何為群眾排憂解難，辦好事、辦實事。改善群眾的生產(chǎn)，生活條件，說話辦事公平、公正，不偏親向友，考慮問題處于公心，以群眾的整體利益為重，正確運用手中的權(quán)利講求工作方法，逐步化解矛盾和瓜葛。近段時間我村主要做了以下大事：
1.文明路經(jīng)過兩個月的努力如期完成改造。
2.新建停車場一座，投資11萬。3.改造xx橋一座。
因本人的能力水平有限，拿做一個新時期的好主任還有差距，今后一定認真學習黨在農(nóng)村的現(xiàn)行政策，用出自己應(yīng)有的貢獻，做一名合格的村主任。
主任述職報告 篇10
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
我是XX小學的一位語文教師，現(xiàn)任專業(yè)技術(shù)職稱是小學語文一級教師。從教十一年，二零XX年獲得現(xiàn)任職稱。在現(xiàn)任期間里，本人在學校的工作安排下，擔任了語文教學工作。幾年以來，在學校領(lǐng)導的關(guān)心、支持下，盡職盡責做好各項工作�，F(xiàn)具體述職如下：
一、班主任工作
在擔任4至6年級班主任工作中，做到認真完成學校布置的各項工作，重視班風、學風的培養(yǎng)，深入了解每個學生的思想動態(tài)。嚴格管理，積極與家長配合，研究教育學生的有效方法。及時發(fā)現(xiàn)問題及時處理。在擔任班主任工作期間，針對學生常規(guī)工作常抓不懈，實施制度量化制度的管理。培養(yǎng)學生養(yǎng)成學習、清潔衛(wèi)生等良好的習慣。努力創(chuàng)造一個團結(jié)向上，富有朝氣的班團體。幾年來，班級在各方面的表現(xiàn)都比較好，并在作文比賽中榮獲第一名。
二、教學工作
在教學工作上，根據(jù)學校的工作目標和教材的資料，了解學生的實際情景經(jīng)過鉆研教材、研究具體教學方法，制定了切實可行的學期工作計劃，為整個學期的語文教學工作定下目標和方向，保證了整個教學工作的順利開展。在教學的過程中，學生是主體，讓學生學好知識是教師的職責。所以，在教學之前，貫徹《九年義務(wù)教育語文教學大綱》的.精神，認真細致地研究教材，研究學生掌握知識的方法。
經(jīng)過鉆研教學大綱和教材，不斷探索，嘗試各種教學的方法，以如何培養(yǎng)小學生創(chuàng)造本事的教學實驗專題。積極進行教學改革。積極參加市教研室、及學校組織的教研活動，經(jīng)過參觀學習，外出聽課，等教學活動，吸取相關(guān)的教學經(jīng)驗，提高自身的教學水平。經(jīng)過利用網(wǎng)絡(luò)資源、各類相關(guān)專業(yè)的書報雜志了解現(xiàn)代教育的動向，開拓教學視野和思維。藝術(shù)需要個性，沒有個性就無所謂藝術(shù)。
在教學中尊重孩子的不一樣興趣愛好，不一樣的生活感受和不一樣的表現(xiàn)形式，方法等等，使他們構(gòu)成自我不一樣的風格，不強求一律。藝術(shù)的魅力就在于審美個性的獨特性，越有個性的藝術(shù)就越美，越能發(fā)現(xiàn)獨特的美的人就越有審美本事，越有創(chuàng)造力。所以，在小學語文教育中，有意識地以學生為主體，教師為主導，經(jīng)過各種游戲、比賽等教學手段，充分調(diào)動他們的學習興趣及學習積極性。讓他們的天性和個性得以自由健康的發(fā)揮。讓學生在視、聽、觸覺中培養(yǎng)了創(chuàng)造性思維方式，在進行藝術(shù)創(chuàng)作時充分得以自由地運用。
三、第二課堂的開展，因材施教，做好培優(yōu)工作
抓好第二課堂，實施素質(zhì)教學。根據(jù)本校學生的基礎(chǔ)，發(fā)掘有語文興趣、特長的學生，組織他們在第二課堂進行培養(yǎng)，并按年齡、基礎(chǔ)等情景分為語文興趣小組初級班和創(chuàng)作班。按實際情景采用不一樣的計劃、步驟，方法，進行有效的培訓教學。學生經(jīng)過有計劃、有步驟的培訓后，語文水平有了很大的提高。在學校的支持下建成本校特色的書法班、文學班，各方來賓對學生的表現(xiàn)有著較高的評價。并在精神上支持我們的做法。并在必須程度上提高了我校的文化氛圍。
此致
敬禮!
述職人：XXX
20xx年X月X日
主任述職報告 篇11
XX年，在緊張忙碌而又充實愉快中度過。在學校，我承擔著畢業(yè)班語文教學的工作，同時又擔負著學校的后勤管理工作。教學上，我腳踏實地，兢兢業(yè)業(yè)，努力完成教學各項任務(wù)，教學成績一直位居年級前茅。管理上，我經(jīng)歷了一個由知之不多、缺乏經(jīng)驗，到逐漸適應(yīng)并能良好發(fā)揮管家作用的過程，真可謂有苦也有甜。后勤處工作以服務(wù)性為主，雖然復雜、繁瑣，但都是學校工作的重要環(huán)節(jié)，搞好后勤工作，是學校教學工作正常進行的條件。自從我擔任后勤主任以來，主要做了以下幾個方面的工作：
(1)修訂并完善了后勤處各項規(guī)章制度，并在實際工作中能努力貫徹、實施。
(2)根據(jù)日常教學、師生生活、設(shè)施設(shè)備維修等方面的需要，及時做好各種物資的采購、發(fā)放、余缺調(diào)劑和可回收物資的回收工作。
(3)安排相關(guān)人員認真、及時地維護、檢修好學校的各項設(shè)施、設(shè)備。保證全校各項設(shè)施、設(shè)備正常使用。
(4)及時安排人員外出，做好各種材料的配備采購工作。
(5)學校安全工作能常抓不懈。平時在校舍、消防、食品衛(wèi)生、運動場地、體育器材、水電設(shè)施等方面經(jīng)常組織相關(guān)人員進行了認真、徹底的檢查，發(fā)現(xiàn)問題能及時處理，防患于未然。
(6)食堂工作是后勤處的一項重要工作，關(guān)系到師生的切身利益，所以一直是我工作的重點，我可以說是竭盡全力、挖空心思在做營養(yǎng)搭配、品種調(diào)動等工作，以滿足師生的要求。
(7)綜合治理工作常抓不懈。學校安全關(guān)系到千家萬戶，關(guān)系到社會穩(wěn)定，責任重于泰山，為此，我一直堅持每日一小查，每周一大查的工作原則，對消防、樓臺、燈線、水管、體育器材等設(shè)施進行嚴格檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，同時，經(jīng)常性地對學生進行人身安全、社會交往、交通安全的教育，學校做到了安全事故零報告，多次受到上級表彰。
(8)積極爭取上級扶持，著力改善學校辦學條件。今年，我們經(jīng)多次奔走呼吁，爭取到國家校舍改造資金1XX年均能向政協(xié)組織上交1—2篇提案，反映社情民意。去年，我寫的提案《加大扶持力度，促進學校發(fā)展》的提案受到縣教委的高度重視并得到較好的落實。當前，我縣教育系統(tǒng)普遍推行的化解普九債務(wù)工作，正是縣教委所采取的關(guān)注學校生存狀況，促進學校發(fā)展的重要舉措。二是積極參與到當?shù)亟?jīng)濟建設(shè)中，發(fā)揮政協(xié)委員民主監(jiān)督的作用。今年，我鎮(zhèn)進行了集鎮(zhèn)街道改造，作為被聘請的義務(wù)監(jiān)督員，我多次參加工程指揮部召開的座談會、協(xié)調(diào)會，對工程質(zhì)量、資金使用等進行監(jiān)督，積極向工程指揮部提建議。
三是發(fā)揮政協(xié)委員在本單位的身份優(yōu)勢，協(xié)助學校做好發(fā)展和穩(wěn)定的`工作。受經(jīng)濟條件的制約，我校師生食宿設(shè)施陳舊落后，存在重大安全隱患，一直無法解決。我和學校其他領(lǐng)導一起，經(jīng)過半年的奔走籌劃，終于使我校的食堂改造和學生公寓建設(shè)工程納入國家XX年學校校舍改造工程項目，并于今年7月1日正式動工興建。前不久，受外地教師罷課爭待遇風潮的影響，我校部分教師亦感同身受，產(chǎn)生牢騷情緒。作為其中一員，我多次同他們交心談心，扶平他們怨憤的情緒，勸說他們走上正常的工作和生活的軌道。
回望過去的一年，雖然做了許多工作，但離組織和人民的要求還有很大的距離。今后，我一定戒驕戒躁，揚長避短，以更飽滿的熱情投入到政協(xié)工作中去，在本職崗位上發(fā)揮自己應(yīng)有的作用。
主任述職報告 篇12
各位領(lǐng)導、老師：
大家好！
隨著時光的靜靜流逝，x—x學年第一學期已值尾聲。本人于x年8月服從組織安排，從華陽中心校調(diào)入華陽四小，任教導處副主任。一學期來，我真切感受到了四小團結(jié)向上的行政集體、積極進取的教師團隊、和諧融洽的工作氛圍。根據(jù)學校開學初行政會研究，我負責學校教學流程的管理，分管綜合學科和英語學科，負責學校對外宣傳報道工作。一學期來，本人在學校領(lǐng)導的幫助和指導下，較平穩(wěn)、有序地推進了各項工作的開展。下面將本人一學期來的工作和學習情況向各位領(lǐng)導、老師做一匯報，不到之處，敬請批評、指正。
一、創(chuàng)新思路，踏實工作
本學期教導處細化了對教學流程的管理，對相關(guān)調(diào)研和檢查進行了改革。1.改變“六認真”檢查形式，在統(tǒng)查的基礎(chǔ)上增加了“個體調(diào)研”，細化了檢查的內(nèi)容，凸顯實效性；2.優(yōu)化“推門課”調(diào)研，強調(diào)調(diào)研的保密性，以獲取教師真實的課堂教學情況為目的，指導課堂教學管理；3.設(shè)立“每周課堂常規(guī)檢查”制度，檢查內(nèi)容涵蓋課堂教學各個環(huán)節(jié)，改善課堂教學軟環(huán)境；4.規(guī)范集體備課，統(tǒng)一集體備課模式，讓每一位教研組成員都參與進來，讓融匯眾家智慧的課案成為精品；5.加大了綜合學科管理力度，將綜合學科納入“六認真”、“推門課”和“每周課堂常規(guī)檢查”，有效地促進了教師更加認真的關(guān)注學生、關(guān)注課堂。
本學期學校強化了對外宣傳的力度，力求多渠道、大范圍、高質(zhì)量的進行宣傳。截止20xx年底我校在句容教育網(wǎng)刊登新聞報道19篇，并在鎮(zhèn)江教育信息網(wǎng)刊登1篇。通過相關(guān)教育媒介的.宣傳，提升了我校的社會知名度，宣揚了我校的腰鼓特色建設(shè)。
二、虛心學習，夯實基礎(chǔ)
時間的指針指向了x年，回望過去的這一學期，有成功的喜悅，也有不足和遺憾。本人的教育教學管理工作實效性不強，很多措施形式大于內(nèi)容，部分檢查后續(xù)配套措施沒有及時跟進；宣傳報道層次不高，x內(nèi)容單一，思想深度不夠，價值性不強。面對成功的經(jīng)驗，我唯有堅守、創(chuàng)新；發(fā)現(xiàn)缺失不足，我必當認真剖析、改良�！傲ΡM不知熱，但惜夏日長”，在未來日子里我將積極主動、創(chuàng)造性的開展教育教學管理的各項工作，遇事多思考，主動求教。為譜寫壯麗絢美的華麗四小新藍圖而貢獻自己的最大力量。
謝謝大家!
主任述職報告 篇13
尊敬的領(lǐng)導：
辭舊迎新，轉(zhuǎn)眼間20xx年的風風雨雨已成歷史，20xx年的明媚春光悄然而至。站在新年的起點上，盤點20xx，我的眼睛再一次被感動而濕潤，回眸20xx，歲月如歌，令人難忘。一年以來，我積極探索管理新模式，重實際、抓實事、求實效，在新學校建設(shè)中做了有益的嘗試，現(xiàn)述職如下：
一、堅持做好后勤常規(guī)工作
1、開學前及時采購辦公用品、教科書、衛(wèi)生工具等，準確及時地發(fā)放到每個班級，同時做好欠缺課本的補訂和舊課本的回收工作，確保教學第一線的教學用品及時發(fā)放到位和下學期課本的循環(huán)使用，保證教學工作正常開展。
2、定期對學校的校舍、電路、電扇、電燈、開關(guān)、電腦、投影儀、白板、打印機、廣播系統(tǒng)、空調(diào)專用線定時器、音箱等電器進行安全檢查和維修，確保師生的生命安全。
3、及時維修門、窗、門鎖、鐘表、消防栓和水龍頭等學校設(shè)施，做到隨叫隨到，及時處理，保證學生正常上課，力爭為學校節(jié)省開支。
4、及時維修學校文化墻、版面、警示標語等文化設(shè)施，營造濃郁的文化氛圍。
5、及時清理樓頂雜物，疏通下水管道，總務(wù)處親力親為。
6、組織家長、教師到師院搬運學生桌凳，解決學校桌凳不足問題，改善學校辦學條件。
7、加強門衛(wèi)安全工作，對外來進出人員進行登記，認真執(zhí)行學校的門衛(wèi)安全工作制度。
8、做好電大、勞動局培訓中心在我�？荚嚬ぷ鳎瑸閷W校創(chuàng)收。
9、做好學校門面房、東北角小院對外租賃工作和管理工作，公開招標，為學校創(chuàng)收。
10、加大學校物品管理工作，制定管理制度，做好學校欠賬統(tǒng)計，理清財務(wù)手續(xù)。
二、加強校園綠化美化工作
優(yōu)美的環(huán)境能提高人的素質(zhì)，努力創(chuàng)建優(yōu)美的校園環(huán)境，加強對校內(nèi)樹木、竹林、花草、水池、廁所的管理，努力創(chuàng)造良好的'工作和育人環(huán)境，開學初，組織教師義務(wù)勞動，整理操場雜草雜物，x月組織后勤人員往學校沙坑運輸沙子，清理教學樓樓頂雜物和下水道疏通工作，x月份，組織后勤人員集中清理校園落葉，x月整理、封閉女生廁所，xx年x月制定創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市復查工作方案，大力開展創(chuàng)衛(wèi)工作，進一步綠化美化了校園。
三、加強安全工作
1、實行安全工作項目化管理，制定各種安全工作制度和預案，制定安全責任清單，層層簽訂安全目標責任書，創(chuàng)造性地開展多種形式的安全教育活動和安全演練，如“消防安全第一課”、“安全月活動”、“安全隱患專項治理”等，確保師生安全，營造一個安全、和諧的校園環(huán)境。
2、每月進行一次安全疏散演練，精心策劃，認真組織，圓滿成功，使師生增強安全知識，掌握逃生技能。x月，學校榮獲20xx年xx市中小學幼兒園應(yīng)急疏散演練比賽二等獎。
3、每月進行一次校園安全大排查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，消除隱患，確保校園安全。
4、積極做好學生傷害事故的協(xié)調(diào)賠償工作，及時與保險公司、家長溝通協(xié)調(diào)，本學期共解決x起學生傷害事故。
5、調(diào)查學校轄區(qū)幼兒園校車情況，排查學生午托情況、校園周邊隱患情況，加大宣傳教育力度，確保學生安全，及時上報安全統(tǒng)計報表，完成上級布置的工作。
四、責任險工作
做好教師、學生校方責任險工作并及時上報，今年下學期參加責任險教師共xx名，學生共xx名，不讓一個師生漏報，維護師生利益。
五、廉政建設(shè)
我率先垂范，踐行廉潔自律的各項規(guī)定，嚴格遵守紀律，堅持民主集中制原則，在班子中，始終注意擺正自己的位置，自覺服從組織領(lǐng)導，顧全大局，切實做到了不錯位、不空位、不越位，自覺維護學校良好形象。堅持秉公辦事，我始終堅持按制度辦事，制度第一，校長第二，依法辦事，堅持不論親疏、不分貴賤、不徇私情，堅持按規(guī)定程序辦事，杜絕了以親疏、貴賤區(qū)分處理解決問題。
在學校中層干部選拔任用等問題上，能堅持德才標準，以發(fā)展論高低，從不夾雜個人主觀意志。同時敢于指出干部的缺點和不足，堅持潔身端行。在平時的工作和生活中，能認真貫徹落實上級廉政建設(shè)指示精神，盡量不參加不必要的應(yīng)酬活動，堅決拒絕一切宴請，時刻把自己置身于群眾的監(jiān)督之下。精打細算為學校節(jié)約，在平時學校的各項開支中，我盡量做到精打細算，不浪費學校的一分錢。
展望20xx，我有決心、有信心，在教體局領(lǐng)導班子和原校長的引領(lǐng)下，在大家的共同努力下，xx市xx小學一定能在新學校建設(shè)中再創(chuàng)輝煌。
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
主任述職報告 篇14
各位領(lǐng)導：
良好的班集體是培養(yǎng)學生個性的沃土，有了這塊沃土，學生的個性才能百花爭艷。班主任是班級的組織者和教育管理者，是學生健康成長的引路人，是聯(lián)系各科任教師的紐帶。班主任工作既是艱巨的，又是光榮的。現(xiàn)結(jié)合我班實際情況，對本學期所做工作總結(jié)如下：
一、用數(shù)據(jù)說話，公平激勵，促進學生良好習慣培養(yǎng)。
俗話說得好：“沒有規(guī)矩難以成方圓”。為了讓班級管理有章可循，我班列出學習、紀律、衛(wèi)生等方面的具體條款，全體同學共同討論，制定出全體同學必須遵守的詳細的班規(guī)，實施班級管理量化考核制度。把學生在校的所有行為予以量化記分，定期公布，累計積分，并把積分作為評優(yōu)的依據(jù)，這樣使班級管理有法可依，有法必依。具體操作是：從每組選出一位紀律小組長，負責登記日常德育加減分情況，每周末在班里匯報一次，學期結(jié)束后，把各周的分數(shù)累加得出總分。
“金無足赤，人無完人。”每個人在學習、生活、工作中，難免會出一些問題，因此，應(yīng)該允許學生犯一些非原則上的錯誤，若能真正、切實改過，在量化考核的時候，應(yīng)給這些學生適當?shù)丶踊乇豢鄣姆謹?shù)，以鼓勵他們不斷進取，調(diào)動他們的積極性。知錯能改也是一種優(yōu)秀的品質(zhì)，應(yīng)該鼓勵。班級的量化管理只要運用得法，必然能因為管理規(guī)范，有效地避免主觀、片面性，增強客觀、公平性以及透明度。這樣，從整體著眼，從細處著手，既培養(yǎng)學生良好的行為習慣，增強學生的自尊心和自信心，也激發(fā)了學生的自覺性、積極性，從而達到讓學生自我約束、自我提高的目的，也達到了提高學生德育素質(zhì)的最終目的。
二、家校攜手，加強溝通，促進學生心理素質(zhì)健康發(fā)展。
各項研究表明：心理素質(zhì)是人才素質(zhì)的'核心與靈魂，因為其他素質(zhì)的發(fā)展都必須以學生良好的心理素質(zhì)為中介。可見，班主任把握和調(diào)控學生情感的晴雨表，引導學生發(fā)展健康的情感體驗，具有非常重要的意義。
家庭是孕育小學生個性品質(zhì)雛形的地方。家長的言談舉止，文化情趣，對學生有潛移默化的作用，因而作為教師，必須根據(jù)學校教育的目的、要求，及時地向家長作宣傳，把家長看成班級管理的生力軍，充分調(diào)動家長教育子女的積極性，不斷總結(jié)、推廣家長教育子女的好做法、好經(jīng)驗。
本學期，在利用家長會、班級等方法和家長進行溝通，充分了解學生年齡特點和個別差異的基礎(chǔ)上，針對不同特點的學生，因勢利導，進行教育。有的需要嚴厲批評，有的需要和風細雨式的說服，有的需要給予體貼、關(guān)懷式的溫情，有的需要給予信心。
通過多方面交流，與家長達成教育共識。經(jīng)常邀請家長參加有意義的班級活動，并請家長配合班主任做好具體工作，形成家校共育管理體系，促進了學生全面發(fā)展。
三、創(chuàng)建優(yōu)良班級學風，形成濃厚的學習氛圍。
1、抓好課堂紀律，首先作好學生的思想工作，要求學生以同等的眼光看待每一門課。其次，采取相應(yīng)的促使及獎懲。要求學生養(yǎng)成課前做好準備工作，上課要求學生學會傾聽，及時掌控課堂秩序。讓學生在書上學習記一些筆記，提高課堂的學習效率。同時加強與任課教師間的聯(lián)系，了解學生的課堂表現(xiàn)，并由紀律委員、小組長記錄學生的課堂紀律情況，及時了解反饋。對于違紀的同學給予一定的懲罰，并肯定學生的點滴進步，提高其重視度。最后，了解學生各學科的學習情況，針對個體制定措施，幫助提升學習成績。
2、在班級中樹立學習的榜樣，讓學生們向班里品行及學習成績優(yōu)秀的同學學習，每人為自己找一個小對手，樹立近期目標和長期目標，增強競爭意識。經(jīng)常進行學習評比，做好獎勵工作。
四、組織多彩活動，提升學生綜合素養(yǎng)。
三年級學生活潑好動，好表現(xiàn)自己，在多種多樣的活動中，能夠讓他們更加迅速快樂地成長。在班級中，我努力搭建學生展示的舞臺，利用學習園地這樣一個平臺，每周選取優(yōu)秀學生作業(yè)展示到學習園地，讓其他的孩子能夠看到，達到相互學習的效果。并且經(jīng)常在課上朗讀學生的優(yōu)秀習作，學生反響熱烈，習作興趣也更濃厚了。此外利用班會開展一些小活動，諸如：講故事、唱歌、跳舞等才藝展示活動來益智身心，鼓勵孩子為大家表演，增強自信。
假期歸來，出去旅游或回老家的孩子熱情地跟同學們舉行“美食分享會”，還做起了義務(wù)小導游；母親節(jié)，給媽媽寫一封信，說說心里話；在父母的生日那天，孩子們主動整理家里的衛(wèi)生，并為父母做一份愛心餐，體會父母的辛苦，學著去感恩；“六一兒童節(jié)”，在班里的聯(lián)歡會上，同學們展示自己精心準備的節(jié)目，讓每個同學都有展示的機會，在活動中學會分享快樂，學會感恩同學、感恩父母、感恩所有幫助自己的人……
在家委會的組織下，去山東省素質(zhì)教育拓展中心進行團體拓展訓練，在合作中感受集體的力量與智慧，略顯疲憊卻興奮不已的臉上滿是成長的快樂和滿足。在深受孩子們喜歡的各種各樣的活動中，他們輕輕松松地活動著、努力著、奮斗著，體驗著成功的喜悅和成長的快樂。
總之，讓學生置身于“健康、向上”的校園育人環(huán)境中，體驗豐富多彩、喜聞樂見的活動，體味戰(zhàn)勝困難所帶來的快樂……這樣才能加快孩子們心靈的凈化，成為健全學生心理的催化劑。一份春華，一份秋實，在教書育人的道路上付出的是汗水，收獲的卻是那一份份充實、沉甸甸的情感。新學期，我將繼續(xù)努力！
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