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工作半年度總結(jié)

時(shí)間:2023-07-13 09:00:19 飛宇 半年總結(jié) 我要投稿

工作半年度總結(jié)(精選20篇)

  總結(jié)是指社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)單位和個(gè)人在自身的某一時(shí)期、某一項(xiàng)目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評(píng)價(jià),從而肯定成績(jī),得到經(jīng)驗(yàn),找出差距,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識(shí)的一種書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來(lái),是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。你所見(jiàn)過(guò)的總結(jié)應(yīng)該是什么樣的?以下是小編幫大家整理的工作半年度總結(jié),希望能夠幫助到大家。

工作半年度總結(jié)(精選20篇)

  工作半年度總結(jié) 1

  光陰似箭,日月如梭。轉(zhuǎn)眼半學(xué)年已經(jīng)過(guò)去,回顧自己的教學(xué),有些可喜之處,但是也留下很多遺憾,F(xiàn)總結(jié)

  首先,在教學(xué)方面,我深知九年級(jí)教學(xué)時(shí)間緊,任務(wù)重,因此在學(xué)期初我制定了詳實(shí)的畢業(yè)班三輪復(fù)習(xí)計(jì)劃(從課本基礎(chǔ)知識(shí)著手,然后是專項(xiàng)專題復(fù)習(xí),最后是模擬訓(xùn)練。)并公布給學(xué)生,讓他們做到心中有數(shù),有的放矢。為了順利有效的完成教學(xué)任務(wù),我和王磊老師堅(jiān)持編寫課時(shí)學(xué)案,仔細(xì)修改補(bǔ)充最后印刷分發(fā)。為了能提前發(fā)放,順利使用,我們通常是周前準(zhǔn)備。課堂上盡量使用多媒體教學(xué),一方面使所學(xué)知識(shí)更形象更直觀,另一方面可以調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。把課堂作業(yè)當(dāng)作和學(xué)生交流的另一渠道,或表?yè)P(yáng)鼓勵(lì)或提建議反思。記得金高山同學(xué)曾說(shuō):"老師,我的作業(yè)本時(shí)常有你的留言,我不能視而不見(jiàn)"。周末作業(yè)一般分兩類,一類是機(jī)械性的抄寫背誦之類的;另一類是能力性的閱讀寫作題目,要求按時(shí)上交并及時(shí)批閱。對(duì)于備戰(zhàn)中考,我知之甚少,一方面我努力向有經(jīng)驗(yàn)的教師學(xué)習(xí),以指導(dǎo)學(xué)生答題方法和策略。另一方面,我堅(jiān)信"勤能補(bǔ)拙"。我從中考題入手(包括全國(guó)的、濱州市個(gè)地市),認(rèn)真做,反復(fù)琢磨,把握中考動(dòng)向。

  其次,在管理學(xué)生方面,我努力做到嚴(yán)中有愛(ài),做學(xué)生的.良師益友。對(duì)于優(yōu)秀生,高目標(biāo)嚴(yán)要求。思想工作常抓不懈,尤其是后進(jìn)生,多鼓勵(lì),少批評(píng),讓他們重視學(xué)習(xí),努力學(xué)習(xí),主動(dòng)學(xué)習(xí)。對(duì)于英語(yǔ)偏科生,抓基礎(chǔ)知識(shí),特別是模擬考試后,和他們分析成績(jī)及基礎(chǔ)知識(shí)的丟分情況,并且制定短期的、具體的目標(biāo)(或是具體分?jǐn)?shù))非常重要。一班的王皓朱國(guó)瑞二班的張國(guó)峰英語(yǔ)成績(jī)較差,每次模擬考試完成后我都會(huì)過(guò)問(wèn)其成績(jī),讓他們自己說(shuō)說(shuō)最近學(xué)習(xí)狀況,并給與鼓勵(lì)和心理上的開(kāi)導(dǎo)。他們中考成績(jī)都得了b級(jí)。但是,中考臨近,對(duì)于優(yōu)秀生心理指導(dǎo)不夠,目標(biāo)不夠明確,導(dǎo)致有些學(xué)生不能正常發(fā)揮。劉x瑞、許x靜、趙x君、許x月都未得a級(jí),非常遺憾。

  再次,為了提高自己的業(yè)務(wù)水平,我不斷學(xué)習(xí),認(rèn)真聆聽(tīng)名師報(bào)告,仔細(xì)研讀名師論文;我堅(jiān)持讀書,這學(xué)期我讀了李鎮(zhèn)西的《做最好的班主任》,并隨時(shí)記錄。積極參加教研組組織的集體備課、聽(tīng)評(píng)課等教研活動(dòng)。珍惜每一次外出學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),及時(shí)總結(jié)學(xué)到的教學(xué)方法和經(jīng)驗(yàn),并嘗試著在自己的教學(xué)中運(yùn)用。我先后參加了縣級(jí)優(yōu)質(zhì)課評(píng)選、市級(jí)優(yōu)質(zhì)課評(píng)選和鎮(zhèn)級(jí)系列課型達(dá)標(biāo)聽(tīng)課活動(dòng)。,我有幸聆聽(tīng)了十幾位老師的講課。他們有的以生動(dòng)形象的動(dòng)漫視頻導(dǎo)課,有的以栩栩如生的簡(jiǎn)筆畫入題,課堂上激烈的辯論賽,有趣的小組采訪,還有富有教育意義的話語(yǔ)結(jié)題,都留下了深刻的印象。

  在上好課的同時(shí),配合學(xué)校安排,做好臨時(shí)性工作。

  半年來(lái),經(jīng)過(guò)師生共同努力,取得了一定的成績(jī)。但是也存在一些不足,例如管理學(xué)生方面、學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成不夠、業(yè)務(wù)能力知識(shí)水平等方面。在新的學(xué)年里,我將更加努力,爭(zhēng)取取得更好的成績(jī)。

  工作半年度總結(jié) 2

  在上半年工作中,我在安全管理部領(lǐng)導(dǎo)及科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下緊緊圍繞“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的指導(dǎo)方針,根據(jù)公司本年度鐵腕治理“三違”,在三違人員處理上零容忍,查到一起,處理一起。加強(qiáng)安全管理,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一是在教育上:對(duì)零星工程項(xiàng)目,臨時(shí)相關(guān)方進(jìn)廠人員普片存在年齡高、學(xué)歷低、安全意識(shí)差,在三級(jí)安全培訓(xùn)上強(qiáng)化安全培訓(xùn)教育,不斷提高安全意識(shí),讓員工知道工作是為了改善自己的生活水平,沒(méi)有安全哪來(lái)改善,安全措施落實(shí)了作業(yè)才有保障,對(duì)違章人員培訓(xùn)后,從寫的承諾書上看,違章人員明顯就感覺(jué)到安全不是為別人,沒(méi)有安全是么都是空的`,進(jìn)過(guò)培訓(xùn)后,嚴(yán)重違章變少,一些習(xí)慣性的比如氣割不戴防護(hù)眼鏡還時(shí)有發(fā)生。結(jié)合日常的觀察加強(qiáng)本廠員工培訓(xùn),主要從一些日常的結(jié)合本崗位的監(jiān)護(hù)工作、防護(hù)(職業(yè)病、煤氣)入手,提高員工的安全認(rèn)識(shí),形成安全的自覺(jué)性,保護(hù)他人不被傷害。

  二是檢查,采取定期跟不定期檢查,定期進(jìn)行專項(xiàng)檢查(滅火器、液氯、皮帶機(jī)、起重機(jī)械),都是分廠部門沒(méi)有落實(shí)相關(guān)責(zé)任人,導(dǎo)致一些隱患的存在。對(duì)工程項(xiàng)目、檢修項(xiàng)目進(jìn)行不定期檢查,查到“三違”就進(jìn)行處罰跟人員處理,查到高處作業(yè)不系安全帶、無(wú)證電焊作業(yè)者一律清退處理決不遷就,檢修作業(yè)違章的表現(xiàn)沒(méi)有,只是一些細(xì)節(jié)不注意,如零事故運(yùn)動(dòng)中的三項(xiàng)活動(dòng)沒(méi)有認(rèn)真的結(jié)合實(shí)際進(jìn)行很好的開(kāi)展。

  每周進(jìn)行一到兩次觀察,從觀察中學(xué)習(xí)作業(yè)流程,并在觀察中查找需要改進(jìn)的地方,主控室操作到點(diǎn)檢員日常維護(hù)檢修、相關(guān)方作業(yè),勞保用品,職業(yè)防護(hù)用品的穿戴,使用合格的工器具都是觀察重點(diǎn)之一。

  下半年將繼續(xù)對(duì)照全年目標(biāo)要求,認(rèn)真抓好以下工作:

  1、認(rèn)真開(kāi)展煤氣、液氧、液氯的專項(xiàng)整治工作,加強(qiáng)特種設(shè)備、電力器具的檢查工作。

  2、繼續(xù)加強(qiáng)安全生產(chǎn)檢查,提高安全績(jī)效,為下半年冶金標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建達(dá)標(biāo)努力。

  工作半年度總結(jié) 3

  20xx年彈指間已過(guò)半年?偨Y(jié)我這半年來(lái)的工作,只能說(shuō)是忙碌而充實(shí)。半年來(lái)在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、關(guān)心下,在同事們的幫助和親切配合下,我的工作取得了一定進(jìn)步,為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),更好地前行,現(xiàn)將我這半年的工作總結(jié)如下:

  一、端正態(tài)度,熱愛(ài)本職工作

  態(tài)度決定一切,不能用正確的態(tài)度對(duì)待工作,就不能在工作中盡職盡責(zé)。既然改變不了環(huán)境,那就改變自己,盡到自己本份,盡力完成應(yīng)該做的事情。

  只有熱愛(ài)自己的本職工作,才能把工作做好,最重要的是保持一種積極的態(tài)度,本著對(duì)工作積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度,踏實(shí)的干好本職工作。

  二、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí),端正合作態(tài)度

  在工作中,每個(gè)人都有自己的長(zhǎng)處和優(yōu)點(diǎn)。培養(yǎng)自己的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和合作態(tài)度,互相協(xié)作,互補(bǔ)不足。工作才能更順利的進(jìn)行。僅靠個(gè)人的能力是不夠得,我們所處的環(huán)境就需要大家心往一處想,勁往一處使,不計(jì)較個(gè)人得失,這樣才能把工作圓滿完成。

  三、存在不足

  工作有成績(jī),也存在不足。主要是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)和克服自身的.缺點(diǎn),今后要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,把工作干好。

  (一)、強(qiáng)化自制力。

  工作中無(wú)論你做什么事,都要對(duì)自己的工作負(fù)責(zé),要加強(qiáng)自我約束和容忍,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí),理智的處理問(wèn)題,不給大家和談對(duì)造成麻煩,培養(yǎng)大局意識(shí)

  (二)、加強(qiáng)溝通。

  同事之間要坦誠(chéng)、寬容、溝通和信任。我能做到坦誠(chéng)、寬容和信任,就欠缺溝通,有效溝通可以消除誤會(huì),增進(jìn)了解融洽關(guān)系,保證工作質(zhì)量,提高工作效率,工作中有些問(wèn)題往往就是因?yàn)闆](méi)有及時(shí)溝通引起的,以后工作中要與領(lǐng)導(dǎo)與同事加強(qiáng)溝通。

  (三)、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。

  累積工作經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)工作方法,向周圍同志學(xué)習(xí),注重別人優(yōu)點(diǎn),學(xué)習(xí)他們處理問(wèn)題的方法,查找不足,提高自己。

  最后還是感謝,感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫助,我深知自己還存在很多缺點(diǎn)和不足,工作方式不夠成熟,業(yè)務(wù)知識(shí)不夠全面等等,在今后的工作中,我要累積經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),努力克服缺點(diǎn),在工作中磨練自己,盡職盡責(zé)的做好各項(xiàng)工作。

  工作半年度總結(jié) 4

  20xx年是公司發(fā)展壯大的一年,自去年公司對(duì)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)進(jìn)行了戰(zhàn)略調(diào)整后,在今年上半年就初步顯示出了效果,消聲排氣總成和空氣濾清器總成形成了規(guī)模化生產(chǎn)。隨著汽車市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日益激烈,對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的要求越來(lái)越高,公司的質(zhì)量工作面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn):一方面是產(chǎn)量的增大,另一方面是顧客對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量要求的提高,要適應(yīng)這種內(nèi)部和外部的要求,公司必須在管理(特別是基礎(chǔ)管理)上狠下功夫。為此,公司上半年在規(guī)范管理上作了不少工作,也暴露了許多問(wèn)題和不足,F(xiàn)對(duì)上半年的質(zhì)量工作情況進(jìn)行分析、總結(jié),并針對(duì)存在的問(wèn)題,提出下半年質(zhì)量工作的思路。

  一、上半年質(zhì)量工作情況

  1、質(zhì)量目標(biāo)方面

  公司今年的質(zhì)量目標(biāo)是:成品合格率98.5%,,零件合格率97.5%,顧客滿意率98.5%,外購(gòu)物資入庫(kù)合格率100%。根據(jù)質(zhì)量月報(bào)表的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),成品和零件的合格率從3月份到6月份每月均有個(gè)別產(chǎn)品未達(dá)目標(biāo);顧客滿意率未作調(diào)查統(tǒng)計(jì);外購(gòu)物資在生產(chǎn)中甚至在主機(jī)廠出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題的情況時(shí)有發(fā)生,退貨時(shí)有發(fā)生。所以,公司上半年質(zhì)量工作沒(méi)有達(dá)到質(zhì)量目標(biāo)的要求。

  2、質(zhì)量管理體系方面

  公司自去年4月份開(kāi)始策劃建立ISO9001:20xx質(zhì)量管理體系以來(lái),經(jīng)過(guò)近一年的貫標(biāo)和體系的運(yùn)行,于今年2月份進(jìn)行了第三方審核,3月份通過(guò)了認(rèn)證,建立了質(zhì)量管理體系。但是,這個(gè)體系的基礎(chǔ)是相當(dāng)薄弱的,上半年的運(yùn)行情況并不好,在前不久進(jìn)行的內(nèi)部審核中,發(fā)現(xiàn)了許多問(wèn)題,表明了我們的質(zhì)量管理體系有所回潮。

  3、產(chǎn)品質(zhì)量方面

  由于質(zhì)量體系的建立,使基礎(chǔ)管理工作得到了一定程度的加強(qiáng),逐步走向規(guī)范,產(chǎn)品結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略調(diào)整的初步實(shí)現(xiàn),使產(chǎn)品形成了規(guī)模生產(chǎn),再加上工藝的改進(jìn),使去年因脫漆質(zhì)量問(wèn)題而失去市場(chǎng)份額的產(chǎn)品質(zhì)量大幅度提高,奪回了市場(chǎng)份額。產(chǎn)品質(zhì)量較去年有所提高,但質(zhì)量問(wèn)題仍時(shí)有發(fā)生。

  4、售后服務(wù)方面

  由于公司的產(chǎn)品與汽車發(fā)動(dòng)機(jī)關(guān)系密切,而今年主機(jī)廠發(fā)動(dòng)機(jī)的種類比往年多,數(shù)量也比往年大,所以公司加強(qiáng)了售后服務(wù)的能力,在主機(jī)廠減少庫(kù)存的情況下,保證了供貨的順利進(jìn)行。

  5、質(zhì)量管理方面

 。1)4月份開(kāi)展了以現(xiàn)場(chǎng)文明管理為內(nèi)容、以提高產(chǎn)品質(zhì)量、安全生產(chǎn)為目的的“重建管理基礎(chǔ)、再造管理流程”的工作,使公司的基礎(chǔ)管理工作有所加強(qiáng),現(xiàn)場(chǎng)管理取得了較大的進(jìn)步。

 。2)為調(diào)動(dòng)員工(特別是與產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)系密切的員工)提高產(chǎn)品質(zhì)量的積極性,設(shè)立了質(zhì)量專項(xiàng)獎(jiǎng),對(duì)為公司產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定提高作出貢獻(xiàn)的部門和個(gè)人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

 。3)年初出臺(tái)了《質(zhì)量標(biāo)兵評(píng)選辦法》,對(duì)保證產(chǎn)品質(zhì)量,積極參加質(zhì)量管理、質(zhì)量改進(jìn)的員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

 。4)聘請(qǐng)了在質(zhì)量管理方面具有豐富經(jīng)驗(yàn)的教授擔(dān)任公司的質(zhì)量顧問(wèn),指導(dǎo)公司的質(zhì)量管理工作。

 。5)恢復(fù)了中斷兩年的質(zhì)量統(tǒng)計(jì)月報(bào),使有關(guān)部門能夠及時(shí)掌握公司質(zhì)量情況的數(shù)據(jù)。

  二、存在的問(wèn)題及原因分析

  1、公司上下質(zhì)量意識(shí)不夠強(qiáng),大多數(shù)干部和員工對(duì)質(zhì)量職能和職責(zé)概念模糊不清,不知道自己在質(zhì)量工作中應(yīng)該承擔(dān)什么責(zé)任,應(yīng)該做些什么工作,導(dǎo)致的結(jié)果是不愿意甚至害怕與質(zhì)量沾邊,一談質(zhì)量就躲得遠(yuǎn)遠(yuǎn)的,盡力推卸;有的干部認(rèn)為公司有質(zhì)檢部、車間有質(zhì)檢員,質(zhì)量管理是他們的事,這些意識(shí)和觀念成了阻礙公司質(zhì)量管理水平提高的障礙。

  2、在工作中不能正確把握好質(zhì)量和數(shù)量的關(guān)系,在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)較緊張的時(shí)期,質(zhì)量問(wèn)題出現(xiàn)的頻率就高。

  3、公司未對(duì)員工生產(chǎn)產(chǎn)品的一次交驗(yàn)合格率進(jìn)行考核,導(dǎo)致操作工人不認(rèn)真進(jìn)行自檢、互檢工作。

  4、從公司開(kāi)始運(yùn)行質(zhì)量體系以來(lái),就有不少干部和員工對(duì)體系有抵觸情緒,認(rèn)為增加了自己的工作量、改變了自己過(guò)去的作業(yè)習(xí)慣,千方百計(jì)、想盡辦法進(jìn)行推脫、敷衍,阻礙了體系運(yùn)行工作的推進(jìn)。年初的認(rèn)證工作,是在高壓強(qiáng)迫和抽調(diào)了大量人力投入的情況下通過(guò)的。通過(guò)認(rèn)證以后,許多部門仍然不不按照標(biāo)準(zhǔn)的要求去開(kāi)展工作,而是推一下動(dòng)一下,把該做的工作當(dāng)作麻煩去應(yīng)付、敷衍,導(dǎo)致了體系運(yùn)行的不正常。

  5、沒(méi)有一套適應(yīng)公司實(shí)際、行之有效、具有較好的可操作性和可檢查性的質(zhì)量考核制度,以致考核隨意性大、沒(méi)有說(shuō)服力,無(wú)法利用考核這個(gè)手段來(lái)促進(jìn)質(zhì)量管理水平和產(chǎn)品質(zhì)量的提高。

  6、質(zhì)量工作沒(méi)有計(jì)劃性,處于一種走一步看一步的被動(dòng)局面。

  從以上問(wèn)題及分析可以看出,公司目前的質(zhì)量管理工作難度相當(dāng)大,系統(tǒng)性問(wèn)題和局部性問(wèn)題都有,使人有無(wú)從下手的感覺(jué)。面對(duì)這些困難,是知難而退、繼續(xù)維持現(xiàn)狀,還是堅(jiān)定信心、狠下功夫、規(guī)范管理、使公司的質(zhì)量水平上一個(gè)新的臺(tái)階?“形勢(shì)逼人,不進(jìn)則退”,在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)白熱化的今天,停步不前,就必然被競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手奪去市場(chǎng)份額,就必然要被市場(chǎng)淘汰。時(shí)代的發(fā)展要求公司不斷提高質(zhì)量管理水平,顧客要求公司不斷

  提高產(chǎn)品質(zhì)量。公司只有一個(gè)選擇,那就是強(qiáng)化質(zhì)量管理、提高質(zhì)量意識(shí)、完善質(zhì)量管理體系,只有這樣,才能與時(shí)俱進(jìn),在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的浪潮中站穩(wěn)腳跟。

  三、下半年質(zhì)量工作思路

  針對(duì)公司目前質(zhì)量工作 存在的主要問(wèn)題,下半年質(zhì)量工作的重點(diǎn)應(yīng)放在強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí)、質(zhì)量職責(zé)和狠抓落實(shí)上。要抓好質(zhì)量體系的'運(yùn)行工作,抓好各項(xiàng)制度(特別是基礎(chǔ)管理)的落實(shí)和檢查,從嚴(yán)格和規(guī)范考核入手,促進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí),促進(jìn)管理水平的提高,使任何工作有始有終,形成閉環(huán)。另外,要通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn),進(jìn)一步提高員工的素質(zhì),轉(zhuǎn)變員工的觀念,造就一支質(zhì)量意識(shí)高、工作能力強(qiáng)的員工隊(duì)伍。具體措施如下:

  1、進(jìn)一步貫徹實(shí)施“遵信守約、顧客至上、持續(xù)改進(jìn)、優(yōu)質(zhì)高效”的質(zhì)量方針,以此作為質(zhì)量工作的指導(dǎo)思想。

  2、進(jìn)一步完善質(zhì)量管理體系。

  從質(zhì)量體系的內(nèi)審報(bào)告可以看出,公司的質(zhì)量體系運(yùn)行情況有回潮現(xiàn)象,在建立體系過(guò)程中已經(jīng)規(guī)范了的程序、已經(jīng)建立起來(lái)的制度,在前幾個(gè)月生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)緊張的情況下,已經(jīng)被拋棄、淡忘,許多質(zhì)量記錄中斷,原因何在?主要原因是這段時(shí)期公司領(lǐng)導(dǎo)把主要精力放在了銷售和生產(chǎn)上,疏于對(duì)體系要求的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查,而我們的部分干部和員工,本來(lái)就認(rèn)為做這些基礎(chǔ)管理的“小事”是麻煩、是累贅,于是乘此機(jī)會(huì)以忙為借口推脫。張瑞敏說(shuō)過(guò):“什么叫不簡(jiǎn)單?把簡(jiǎn)單的事情堅(jiān)持做下去就叫不簡(jiǎn)單!惫局挥袌(jiān)持不懈地做好這些“簡(jiǎn)單”的“小事”,管理的高樓大廈才有堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。因此,公司四月份開(kāi)始開(kāi)展的“重建管理基礎(chǔ)、再造管理流程”工作必須堅(jiān)持開(kāi)展下去并進(jìn)一步加大力度和深度,作為下半年質(zhì)量工作的一項(xiàng)重要任務(wù)。

  九月份質(zhì)量認(rèn)證公司將對(duì)我們進(jìn)行體系的監(jiān)審,而我們的體系不但沒(méi)

  有改進(jìn),反而倒退了。為了使質(zhì)量體系能夠更好地發(fā)揮作用,公司下半年必須對(duì)體系進(jìn)行完善和改進(jìn),在內(nèi)審中發(fā)現(xiàn)的不合格項(xiàng),各部門必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)不折不扣地完成糾正,并在監(jiān)審前進(jìn)行一次自查,找出不合格進(jìn)行糾正,迎接監(jiān)審;年內(nèi)將出臺(tái)考核制度,對(duì)體系運(yùn)行情況進(jìn)行考核。

  3、強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí),理順質(zhì)量職能和職責(zé)。

  增強(qiáng)全體員工的質(zhì)量意識(shí),我們已談了多年,也對(duì)此做了一些工作,但主要是教育的方式,收效甚微,今后應(yīng)該用培訓(xùn)學(xué)習(xí)、考核等更加強(qiáng)有力的方式對(duì)員工的質(zhì)量意識(shí)進(jìn)行強(qiáng)化,才能在一定時(shí)期后轉(zhuǎn)變觀念。這項(xiàng)工作首先要從理順質(zhì)量職能和職責(zé)開(kāi)始,進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí),讓干部員工知道自己在質(zhì)量管理中應(yīng)該作些什么事情,承擔(dān)哪些責(zé)任,再用考核的手段進(jìn)行監(jiān)督檢查,促使大家形成這種意識(shí)。

  4、以考核促管理。

  檢查考核是抓落實(shí)的一個(gè)重要手段。公司多年來(lái)一直沒(méi)有間斷過(guò)這項(xiàng)工作,從幾年前的隨意性考核到近年成立考核小組分項(xiàng)考核,確實(shí)有一些進(jìn)步,但總是擺脫不了開(kāi)會(huì)評(píng)議這種模式,有許多人為的因素在其中,再加上考核制度系統(tǒng)性不好、考核方法欠妥,導(dǎo)致考核起不到應(yīng)有的作用。

  公司參考先進(jìn)企業(yè)的考核模式,結(jié)合自身實(shí)際情況,經(jīng)過(guò)幾個(gè)部門一個(gè)多月的反復(fù)討論修改,制定了新的考核制度,在質(zhì)量工作會(huì)上進(jìn)行宣貫,會(huì)后立即實(shí)施。要以系統(tǒng)的、有效的考核促進(jìn)公司的各項(xiàng)管理,使之形成閉環(huán)。

  5、加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

  公司近年來(lái)一直重視學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,使干部員工的素質(zhì)有了較大的提高。公司能有今天的局面,與這方面的工作是分不開(kāi)的。隨著中國(guó)加入WTO和全球經(jīng)濟(jì)一體化的到來(lái),對(duì)企業(yè)隊(duì)伍素質(zhì)的要求越來(lái)越高,公司必須更進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn),在下半年進(jìn)行一系列的專項(xiàng)培訓(xùn),包括質(zhì)量意識(shí)的培訓(xùn)、業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)、管理能力的培訓(xùn)、操縱技能的培訓(xùn)。

  工作半年度總結(jié) 5

  一、20xx年上半年招商工作基本做法

  1、領(lǐng)導(dǎo)重視、高位推動(dòng)。 市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)高度重視招商引資工作。在市委五屆五次全委(擴(kuò)大)會(huì)議上明確提出招商引資和項(xiàng)目工作始終是經(jīng)濟(jì)工作的重中之重,并列為全市“一號(hào)工程”。要舉全市之力擴(kuò)大開(kāi)放、招商引資,以開(kāi)放促進(jìn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展;要把招商引資作為突破口,實(shí)現(xiàn)市域經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展。在這一精神的指引下,市委、市政府決定在原來(lái)的基礎(chǔ)上重新組建招商局,在全市范圍內(nèi)選調(diào)優(yōu)秀人員充實(shí)招商隊(duì)伍,高配招商干部隊(duì)伍,明確招商區(qū)域,帶著任務(wù)開(kāi)展工作,積極尋求合作伙伴,通過(guò)一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí),有力地推動(dòng)了全社會(huì)重視招商、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)親自招商、項(xiàng)目業(yè)主主動(dòng)招商的良好局面,促進(jìn)了招商引資工作的全面開(kāi)展和目標(biāo)任務(wù)的不斷落實(shí)。半年來(lái),全市先后接待近200客商來(lái)xxx考察項(xiàng)目38批次,先后組織小分隊(duì)外出招商4批次,洽談項(xiàng)目近30個(gè),達(dá)成明確意向項(xiàng)目29個(gè),其中簽約1000萬(wàn)元以上的重大項(xiàng)目8個(gè)。

  2、夯實(shí)基礎(chǔ),儲(chǔ)備項(xiàng)目。我局加大了招商項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)和資源潛力調(diào)查力度,一是瞄準(zhǔn)市場(chǎng)需求,科學(xué)論證項(xiàng)目。指派專人分赴工、農(nóng)、商、貿(mào)、旅游各條戰(zhàn)線,統(tǒng)計(jì)調(diào)查資源儲(chǔ)備及項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的潛力情況,認(rèn)真分析評(píng)估市場(chǎng)環(huán)境、建設(shè)條件、經(jīng)濟(jì)效益及投資回收,切實(shí)加強(qiáng)了對(duì)項(xiàng)目的論證、立項(xiàng)工作。

  二是立足比較優(yōu)勢(shì),自主開(kāi)發(fā)項(xiàng)目。圍繞資源優(yōu)勢(shì)和產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì),研發(fā)了一批農(nóng)產(chǎn)品深加工項(xiàng)目;圍繞現(xiàn)有企業(yè)的改造和閑置資產(chǎn)盤活,研發(fā)了一批引聯(lián)掛靠項(xiàng)目。已具體掌握了我市工業(yè)、農(nóng)業(yè)、商業(yè)、貿(mào)易流通及旅游等行業(yè)資源情況與現(xiàn)狀,組織人員編制了大豆深加工、玉米深加工、水稻深加工、工業(yè)企業(yè)對(duì)外合作、對(duì)外貿(mào)易、旅游6大項(xiàng)76個(gè)重點(diǎn)招商項(xiàng)目。三是強(qiáng)化前期工作,充分儲(chǔ)備項(xiàng)目。完善項(xiàng)目基礎(chǔ)材料,制成項(xiàng)目手冊(cè)。做好項(xiàng)目前期工作,實(shí)行項(xiàng)目動(dòng)態(tài)管理,努力提高儲(chǔ)備項(xiàng)目的質(zhì)量和水平。

  3、拓寬渠道,多元招商。圍繞農(nóng)產(chǎn)品加工、對(duì)俄貿(mào)易、生物化工、微生物、亞麻紡織、羽絨加工、木材加工、優(yōu)質(zhì)水稻深加工、微風(fēng)發(fā)電、燃料電池、可降解餐盒、生物質(zhì)發(fā)電等項(xiàng)目,積極推介,開(kāi)展對(duì)外招商。

  一是參加節(jié)會(huì)廣泛招商。今年,積極組團(tuán)參加了有關(guān)經(jīng)貿(mào)洽談會(huì),簽約項(xiàng)目4個(gè),簽約金額68億元。

  二是主動(dòng)組團(tuán)外出招商。由市領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),有關(guān)部門和項(xiàng)目業(yè)主參加,組成招商小分隊(duì),專程到山東、上海、江蘇、浙江、廣東等地實(shí)地考察,對(duì)接交流,大力推介項(xiàng)目,成功引進(jìn)中國(guó)全球紙業(yè)集團(tuán)、深圳市太風(fēng)微風(fēng)發(fā)電技術(shù)有限公司等企業(yè)投資開(kāi)發(fā)。

  三是借助“窗口”委托招商。充分發(fā)揮xxx駐外人員、下鄉(xiāng)知青作用,積極開(kāi)拓與兩地有關(guān)部門進(jìn)行聯(lián)系和接觸的渠道,發(fā)展招商人員與各大公司和知名企業(yè)主動(dòng)接洽和推介,開(kāi)展全方位、多層次、寬領(lǐng)域的交流與合作,為今后爭(zhēng)取和引進(jìn)項(xiàng)目奠定了基礎(chǔ)。

  四是依托外來(lái)投資企業(yè)二次招商。通過(guò)各種渠道,利用各種關(guān)系,積極開(kāi)展以商招商,拓寬了同客商的接觸領(lǐng)域,不斷有各地客商前來(lái)考察,并就有關(guān)項(xiàng)目達(dá)成合作意向。與此同時(shí)加大了網(wǎng)絡(luò)招商力度,今年市招商局為了不斷豐富公開(kāi)的形式,切實(shí)提高辦事效率,改版了《xxx市招商網(wǎng)》,在招商項(xiàng)目的欄目中,整理了大量招商引資資料,目前已發(fā)布61個(gè)重點(diǎn)招商項(xiàng)目、4次招商活動(dòng)、投資環(huán)境、招商政策和辦事程序也相繼在網(wǎng)上發(fā)布,這一工作為招商引資拓寬了渠道,也公開(kāi)了招商局的辦事流程,通過(guò)專業(yè)網(wǎng)站開(kāi)展網(wǎng)上招商,收到了良好效果。

  4、營(yíng)造氛圍,強(qiáng)化服務(wù)。今年,市委、市政府把招商引資作為全市的頭等大事來(lái)抓,為加快發(fā)展招商引資構(gòu)建了政策平臺(tái)、環(huán)境平臺(tái)和服務(wù)平臺(tái)。一是在硬環(huán)境建設(shè)上,加大建設(shè)步伐,著力改善基礎(chǔ)設(shè)施條件,道路拓寬、城區(qū)供水、供電改造和城市綠化、美化、亮化、凈化等工程取得了新的進(jìn)展,強(qiáng)力推進(jìn)“工業(yè)園區(qū)”建設(shè)。二是強(qiáng)化輿論宣傳,營(yíng)造投資氛圍,今年來(lái),我們先后在xxx市電視臺(tái)《xxx新聞》、《政府信息》等新聞媒體刊登招商信息、文章100余篇,進(jìn)行大范圍、高層次的宣傳。

  三是大力宣傳和認(rèn)真落實(shí)《招商引資優(yōu)惠政策》,努力優(yōu)化我市的.投資環(huán)境。在日常工作中我局設(shè)立“辦事歌”堅(jiān)決做到今天的事今天辦、能辦的事馬上辦、困難的事想法辦、重要的事優(yōu)先辦、復(fù)雜的事梳理辦、限時(shí)的事計(jì)時(shí)辦、瑣碎的事抽空辦、所有的事認(rèn)真辦,內(nèi)強(qiáng)招商隊(duì)伍素質(zhì)、外樹(shù)招商隊(duì)伍形象。四是高效運(yùn)行市行政服務(wù)全程代理中心職能,對(duì)擬投資新項(xiàng)目和計(jì)劃增資擴(kuò)產(chǎn)項(xiàng)目,落實(shí)專人做好項(xiàng)目基本資料登記造冊(cè)工作,制作項(xiàng)目促成任務(wù)和時(shí)限單,由專人負(fù)責(zé)主動(dòng)加強(qiáng)聯(lián)系和跟蹤服務(wù),努力促成項(xiàng)目。對(duì)擬投資或計(jì)劃增資大項(xiàng)目,優(yōu)先集中人力、物力、資金做好促成工作,做到每個(gè)項(xiàng)目都有專人跟蹤服務(wù),各類手續(xù)都有專人落實(shí),使行政服務(wù)全程代理中心真正成為投資者投資興業(yè)的“綠色通道”。

  同時(shí)對(duì)全市外來(lái)投資企業(yè)建檔管理,納入經(jīng);⻊(wù),隨時(shí)深入到企業(yè)了解運(yùn)營(yíng)中存在的困難和問(wèn)題,為企業(yè)提供人才、技術(shù)、資金等方面的信息,并適時(shí)組織召開(kāi)外來(lái)投資企業(yè)業(yè)主座談會(huì),籌建 “外商協(xié)會(huì)”廣泛征詢?cè)诃h(huán)境和服務(wù)等方面的意見(jiàn)和建議。六是為來(lái)訪的客商提供日常服務(wù),從政策咨詢、證照辦理、稅費(fèi)減免、土地使用等方面作了大量工作,認(rèn)真落實(shí)首問(wèn)責(zé)任制、限時(shí)承諾制、ab崗制,減少了辦事環(huán)節(jié),方便了客商投資,切實(shí)提高了辦事效率和服務(wù)質(zhì)量。

  二、招商工作存在的問(wèn)題

  總體來(lái)看,今年以來(lái)我市招商引資工作取得了一定的成績(jī),但與市委、市政府的要求相比、與兄弟區(qū)縣相比、與自身發(fā)展相比都還存在一定的差距,在招商引資進(jìn)程中,還存在一些比較突出的矛盾和問(wèn)題。

  主要表現(xiàn)在:

  1、招商引資隊(duì)伍的思想不夠解放,進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)、互相交流的機(jī)會(huì)少,知識(shí)得不到更新,觀念相對(duì)落后,不能適應(yīng)新時(shí)期對(duì)招商引資工作的要求,招商引資新理念有待進(jìn)一步實(shí)踐和完善;

  2、受國(guó)家嚴(yán)格控制建設(shè)用地等政策的影響,招商項(xiàng)目急需用地與土地供應(yīng)滯后的矛盾越來(lái)越突出;

  3、項(xiàng)目攻關(guān)的技巧和能力亟待提高,招商引資沒(méi)有過(guò)多的高招,形式單一,項(xiàng)目談完后,全程跟蹤、全程服務(wù)不夠。跑項(xiàng)目的力度不夠,缺乏鍥而不舍、不達(dá)目的不罷休的精神;

  4、簽約項(xiàng)目產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理,工業(yè)項(xiàng)目招商成效不明顯,引進(jìn)的強(qiáng)勢(shì)企業(yè)相對(duì)較少,上水平、上規(guī)模的項(xiàng)目還不多;

  5、外資進(jìn)展不夠理想,簽約多,落地難,資金到位率低等。

  工作半年度總結(jié) 6

  第一、加強(qiáng)了黨的建設(shè)

  20xx年上半年,我單位以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為主線,以貫徹《條例》為重點(diǎn),深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)“先鋒獎(jiǎng)旗、先鋒獎(jiǎng)?wù)隆备?jìng)賽活動(dòng),全面加強(qiáng)黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè),確保各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行,為全縣文化事業(yè)大發(fā)展、大繁榮提供了有力的思想和組織保證。

  1、加強(qiáng)黨的思想建設(shè),創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織

  今年,在開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織工作中,我局認(rèn)真抓好全局的政治理論學(xué)習(xí),堅(jiān)持每星期一早會(huì)學(xué)習(xí)不動(dòng)搖,組織廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七屆六中全會(huì)精神,及有關(guān)文件、業(yè)務(wù)知識(shí),繼續(xù)抓好對(duì)黨員干部的形勢(shì)任務(wù)教育、黨性教育,增強(qiáng)服務(wù)基層、服務(wù)群眾意識(shí),努力提高黨員干部的執(zhí)政能力。學(xué)習(xí)時(shí),采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合,政治學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合,保證學(xué)習(xí)的實(shí)效性和實(shí)用性,做到支部有學(xué)習(xí)記錄,職工有學(xué)習(xí)筆記。

  通過(guò)學(xué)習(xí),使黨員干部整體素質(zhì)不斷提高,促進(jìn)了職能和作風(fēng)轉(zhuǎn)變,增強(qiáng)了為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),增強(qiáng)了事業(yè)心和責(zé)任感。

  在黨的思想政治工作中,及時(shí)解決職工中存在的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和實(shí)際問(wèn)題,及時(shí)化解矛盾,把問(wèn)題和矛盾化解在基層,解決在基層,防止上訪,越級(jí)訪和群訪,上半年,我局對(duì)楊靖宇紀(jì)念館職工制定了企業(yè)轉(zhuǎn)制方案,有關(guān)問(wèn)題正在著手解決,避免了該單位職工群體訪,全局職工沒(méi)有一人參加“法輪 功”組織,促進(jìn)了全局和諧穩(wěn)定。

  2、加強(qiáng)了黨的組織建設(shè)

  在組織建設(shè)中,局總支和各支部定期召開(kāi)民主生活會(huì),認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),并根據(jù)《本溪縣基層干部選拔作用工作監(jiān)督辦法》,堅(jiān)持選拔任用干部原則和條件,適時(shí)對(duì)新華書店領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了考核任用。加強(qiáng)了對(duì)入黨積極分子的教育、培養(yǎng)和考察及黨內(nèi)外后備干部的培養(yǎng)選拔工作,在5月15日政務(wù)公開(kāi)日,局組織相關(guān)人員上街宣傳,完成了20xx年報(bào)刊訂閱任務(wù),上交黨費(fèi)2672.1元。

  3、加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)

  在黨風(fēng)廉政建設(shè)中,局總支能嚴(yán)格貫徹執(zhí)行黨政干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,十七屆中央紀(jì)委七次全會(huì)、省紀(jì)委、市紀(jì)委十一屆二次全會(huì)及縣紀(jì)委會(huì)議精神,《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》,認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于實(shí)行黨政主要領(lǐng)導(dǎo)不直接分管人事、財(cái)務(wù)、物質(zhì)采購(gòu)和工程項(xiàng)目的暫行規(guī)定》,明確了分工和職責(zé)權(quán)限、工作程序、工作紀(jì)律,做到不貪、不占、不擺闊氣、不講排場(chǎng)、不亂報(bào)銷,黨員干部不借子女升學(xué)操辦斂財(cái),領(lǐng)導(dǎo)班子成員嚴(yán)禁辦私事用車,廉政勤政,班子團(tuán)結(jié),即有分工又有協(xié)作。

  二、繼續(xù)加強(qiáng)和完善文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),開(kāi)展了豐富多彩的群眾性文化娛樂(lè)活動(dòng)

  1、加強(qiáng)了公共文化服務(wù)體系建設(shè),文化基礎(chǔ)設(shè)施逐步加強(qiáng)和完善

  為加強(qiáng)和完善公共文化服務(wù)體系建設(shè),我局繼續(xù)加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站、文化站、村文化室和農(nóng)家書屋建設(shè)。全縣共新建鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站5個(gè),村文化室98個(gè),圖書室98個(gè),村級(jí)文化廣場(chǎng)86個(gè),扶持和建立業(yè)余劇團(tuán)13個(gè)(即:溪山藝術(shù)團(tuán)、夕陽(yáng)紅藝術(shù)團(tuán)、心田藝術(shù)團(tuán)、金秋藝術(shù)團(tuán)、群星藝術(shù)團(tuán)、楓葉藝術(shù)團(tuán)、高官三合村“二人轉(zhuǎn)小劇團(tuán)”、花嶺村“山里紅小劇團(tuán)”、南甸馬城子“二人轉(zhuǎn)小劇團(tuán)”、連山關(guān)摩天嶺村“山里紅藝術(shù)團(tuán)”、田師付魏堡村“二人轉(zhuǎn)農(nóng)民小劇團(tuán)”、堿廠長(zhǎng)咀村“農(nóng)民小劇團(tuán)”、堿廠“塞外青松小劇團(tuán)),樂(lè)隊(duì)5個(gè)(即:民生小樂(lè)隊(duì)、草河口天緣樂(lè)隊(duì)、祁家堡飛龍樂(lè)隊(duì)、堿廠民樂(lè)演奏隊(duì)、草河城是映山紅樂(lè)隊(duì)),藝術(shù)基地13個(gè)(即:建立文學(xué)創(chuàng)作協(xié)會(huì)、美術(shù)書法協(xié)會(huì)、攝影協(xié)會(huì)、音樂(lè)家協(xié)會(huì)、實(shí)驗(yàn)小學(xué)的民樂(lè)隊(duì)、管弦樂(lè)隊(duì)、堿廠臺(tái)山民間“剪紙”、周培敏的書法培訓(xùn)、田師付鎮(zhèn)鐵剎山的文學(xué)藝術(shù)社、農(nóng)民畫基地、職業(yè)高中的舞蹈、老年書畫研究會(huì)、東營(yíng)坊荒溝村的美術(shù)創(chuàng)作基地),村級(jí)特色文化基地36個(gè),農(nóng)家書屋98個(gè),文化信息資源共享工程安裝機(jī)頂盒1500個(gè),5月11日我局又召開(kāi)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化工作會(huì)議。

  2、利用重大節(jié)日開(kāi)展各種文化活動(dòng),活躍城鄉(xiāng)群眾文化生活

  今年為迎接黨的十八大的召開(kāi),開(kāi)展了以下系列群眾性文化活動(dòng)。

  1月6日我縣青年油畫家李凱的圣地祥光.凱歌凱風(fēng)—李凱油畫作品展在文化館一樓舉辦,此次展出近十年來(lái)的'精品力作,受到觀眾的好評(píng)。1月16日縣書協(xié)組織書法骨干上街義務(wù)為群眾寫春聯(lián)200余幅,4月28日在縣財(cái)富廣場(chǎng)舉辦了《遼寧千年文脈》大型圖片展。另外,我縣的縣城文化、村鎮(zhèn)文化有很多亮點(diǎn),文化活動(dòng)多彩紛呈,田師付、堿廠、清河城鎮(zhèn)分別舉辦了秧歌匯演,清河城趙鐵化大院帶動(dòng)了全鎮(zhèn)文化活動(dòng)的開(kāi)展,縣群星藝術(shù)團(tuán)、高官三合村“二人轉(zhuǎn)”小劇團(tuán)等文藝團(tuán)體經(jīng);钴S在城鄉(xiāng)各個(gè)角落,深受觀眾的歡迎。1至4月份,縣文廣局電影放映隊(duì)免費(fèi)放映電影139場(chǎng)次,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)放映電影404場(chǎng)次,達(dá)到每村每月放映一場(chǎng)電影的目標(biāo)。

  縣文化館積極籌備“遼寧省少數(shù)民族文藝調(diào)演”,文藝輔導(dǎo)干部經(jīng)常下鄉(xiāng)輔導(dǎo)業(yè)余劇團(tuán)并參加演出,到農(nóng)村、學(xué)校、機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位輔導(dǎo)和編排文藝節(jié)目,組織參加縣政協(xié)交辦的臨時(shí)性演出,組織攝影協(xié)會(huì)會(huì)員到外地采風(fēng),同時(shí),文化館實(shí)行免費(fèi)開(kāi)放,為各種文藝團(tuán)體免費(fèi)提供排練場(chǎng)所。

  三、加強(qiáng)精品創(chuàng)作,繁榮文藝舞臺(tái)

  今年,我局組織專業(yè)和業(yè)余創(chuàng)作人員,深入農(nóng)村、深入基層、深入生活、貼近群眾,創(chuàng)作了一批有影響的文學(xué)、美術(shù)、書法、攝影作品,據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),頭四個(gè)月,共有近百篇(幅)作品在市以上報(bào)刊上發(fā)表,不少作品參賽并獲獎(jiǎng)。

  我縣非物質(zhì)文化遺產(chǎn)挖掘、整理、保護(hù)工作取得了顯著成效。正在拍攝《本溪社火》教學(xué)片和出版《社火藝術(shù)》,《本溪滿族歌謠》終審定稿待印。

  四、加強(qiáng)了圖書服務(wù)和發(fā)行銷售工作

  縣圖書館為做好免費(fèi)開(kāi)放工作,努力提高服務(wù)質(zhì)量,吸引廣大群眾走進(jìn)圖書館,依托陣地積極開(kāi)展書刊借閱,解答讀者咨詢,資料代查,課題跟蹤,送書上門等免費(fèi)服務(wù)。上半年,共接待讀者46390人次,書刊借閱88239冊(cè)次,解答讀者咨詢500余條,免費(fèi)培訓(xùn)圖書管理員20名,為流動(dòng)點(diǎn)免費(fèi)送書1500冊(cè),在文化科技下鄉(xiāng)活動(dòng)中,免費(fèi)為農(nóng)民發(fā)放《科技致富信息資料》28種,3500份,圖書及刊物300余種,800冊(cè),接待群眾3000多人次。

  工作半年度總結(jié) 7

  20xx上半年,我店全體工作人員團(tuán)結(jié)一致,遵照《藥品經(jīng)營(yíng)管理規(guī)范》的規(guī)定,從各方面嚴(yán)格遵守,達(dá)到了總店的規(guī)定要求,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,完成了初步的銷售任務(wù)。當(dāng)然,在日常工作中,也存在非常大的差距和不足,對(duì)照本店的實(shí)際情況,在此,把半年來(lái)我店工作實(shí)施情況總結(jié)如下:

  在經(jīng)營(yíng)方面。在崗人員統(tǒng)一著裝,佩帶上崗證,從業(yè)人員都有合格的健康證明和教育培訓(xùn)檔案。營(yíng)業(yè)場(chǎng)所、倉(cāng)儲(chǔ)條件與設(shè)施設(shè)備滿足藥品經(jīng)營(yíng)的質(zhì)量要求。各項(xiàng)制度、臺(tái)帳資料等內(nèi)容符合GSP要求。

  在提高業(yè)務(wù)水平方面,我們根據(jù)本店自身實(shí)際情況,定期組織內(nèi)部培訓(xùn),提高營(yíng)業(yè)員的專業(yè)知識(shí)和合理推薦藥品的技巧,提高營(yíng)業(yè)員的素質(zhì)和專業(yè)水平。把一些顧客反饋回來(lái)療效較好的藥品隨時(shí)記下來(lái)并加以總結(jié),把這些資源共享,讓每個(gè)顧客買到放心的藥品。

  同時(shí)保證足夠的貨源和藥品供應(yīng)。對(duì)于顧客急需的店內(nèi)暫時(shí)沒(méi)有的藥品我們可以幫他從總店訂購(gòu),方便了他們的及時(shí)用藥。同時(shí)我們做到微笑服務(wù),真心的微笑換來(lái)客戶的滿意,是對(duì)我們工作的.肯定,對(duì)企業(yè)的好感,為公司贏來(lái)更多的效益。在上半年里,在我們公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,在全體員工的共同努力下,各部門通力協(xié)作,通過(guò)全體工作人員的共同努力,克服困難,努力進(jìn)取,圓滿完成了xxx下達(dá)的銷售任務(wù)。我們的員工能在業(yè)余時(shí)間刻苦學(xué)習(xí)醫(yī)藥相關(guān)知識(shí),結(jié)合工作時(shí)間對(duì)鄭配藥,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)水平。

  做到依法經(jīng)營(yíng)。營(yíng)業(yè)時(shí)間內(nèi)保證有經(jīng)許可的藥學(xué)人員在崗。同時(shí)做好藥品的購(gòu)進(jìn)驗(yàn)收記錄,出具的銷售憑證符合相關(guān)要求。3按規(guī)定分類儲(chǔ)存陳列藥品,定期養(yǎng)護(hù)并做好養(yǎng)護(hù)記錄。4處方藥與非處方藥按規(guī)定銷售,規(guī)范合理調(diào)配處方藥,已明確規(guī)定醫(yī)生處方銷售的藥品,一律憑處方銷售,并經(jīng)過(guò)駐店藥師審核簽字,保存處方備查。同時(shí)設(shè)立非處方藥品專柜,貼有明顯的區(qū)域標(biāo)識(shí)。

  做到誠(chéng)信優(yōu)質(zhì)服務(wù)。1藥品廣告與咨詢服務(wù)方面:遵照?qǐng)?zhí)行《藥品廣告安全審查辦法》等規(guī)定,不發(fā)布任何未經(jīng)許可審批的各種藥品廣告。2在藥品銷售中藥師及營(yíng)業(yè)員正確的介紹藥品的功能、主治、禁忌及注意事項(xiàng),并提供咨詢服務(wù)。不夸大藥品療效,不以非藥品按藥品向顧客介紹和推薦。服務(wù)態(tài)度熱情,文明用語(yǔ),禮貌待客,服務(wù)承諾與便民措施切合實(shí)際并有效開(kāi)展盒落實(shí)。3藥品明碼標(biāo)價(jià),不采取欺騙手段促銷高價(jià)或者高利潤(rùn)的藥品。

  保證環(huán)境秩序優(yōu)良。店堂整潔明亮,沒(méi)有與經(jīng)營(yíng)無(wú)關(guān)的物品堆放,沒(méi)有閑雜人員長(zhǎng)時(shí)間逗留。沒(méi)有未經(jīng)許可的坐堂醫(yī)生開(kāi)展診療服務(wù)。4沒(méi)有張貼和散發(fā)未審批的藥械等產(chǎn)品廣告和宣傳畫冊(cè)。

  工作半年度總結(jié) 8

  自從我成為公務(wù)員已經(jīng)有半年的時(shí)間了,在20xx年上半年,我開(kāi)始了我的工作。雖然是我剛剛成為公務(wù)員,對(duì)自己的工作不是很熟悉,不過(guò)在成為公務(wù)員之前,我已經(jīng)工作幾年了,所以對(duì)工作沒(méi)有任何的陌生感。我在上半年的工作已經(jīng)結(jié)束了,總之回味起來(lái)就是剛開(kāi)始的時(shí)候不是很適應(yīng),在經(jīng)過(guò)一個(gè)月的工作后,我已經(jīng)對(duì)自己的工作十分的內(nèi)行了。

  我在局領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項(xiàng)工作,在思想覺(jué)悟方面有了更進(jìn)一步的提高。為今后取得更大的成績(jī),糾正不足,現(xiàn)將這半年的工作情況匯報(bào)如下:

  一、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面

  熱愛(ài)自己的本職工作,能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作,工作投入,熱心為大家服務(wù),認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律,有效利用工作時(shí)間,堅(jiān)守崗位,需要加班完成工作時(shí)加班加點(diǎn),保證工作能按時(shí)完成。

  二、工作質(zhì)量成績(jī)、效益和貢獻(xiàn)

  在開(kāi)展工作之前做好個(gè)人工作計(jì)劃,有主次的先后及時(shí)的完成各項(xiàng)工作,達(dá)到預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的完成工作;同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了很多東西,也鍛煉了自己。經(jīng)過(guò)不懈的努力,使工作水平有了長(zhǎng)足的進(jìn)步,開(kāi)創(chuàng)了工作的新局面,為全局及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  三、思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德

  能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策,通過(guò)報(bào)紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法,認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí);愛(ài)崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)。

  四、具體工作

  在這半年中,我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo),開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí),積極圓滿的完成了以下本職工作:

  1、認(rèn)真做好“市農(nóng)業(yè)短信服務(wù)平臺(tái)”的信息采集、編輯和發(fā)送工作;

  2、協(xié)助移動(dòng)公司的工作人員完成了對(duì)“xx市農(nóng)業(yè)短信服務(wù)平臺(tái)”的改版和測(cè)試;

  3、認(rèn)真做好“農(nóng)業(yè)專家熱線”的'管理工作;

  4、認(rèn)真做好網(wǎng)站人事、工資的變更和上報(bào);

  5、按時(shí)完成網(wǎng)站的勞動(dòng)月報(bào)工作。

  為了全局工作的順利進(jìn)行及部門之間的工作協(xié)調(diào),除了做好本職工作,我還積極配合其他同事做好工作。

  總結(jié)這半年的工作,盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jī),但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個(gè)別工作做的`還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。下半年,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度,努力使思想覺(jué)悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,為全局的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)。

  在20xx年下半年的工作中,我將會(huì)繼續(xù)進(jìn)步。公務(wù)員的工作是來(lái)之不易的,是我經(jīng)過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的學(xué)習(xí)努力后才考取的,所以我會(huì)倍加珍惜我現(xiàn)在的工作。當(dāng)然,自己在工作方面也是極為努力。半年來(lái)得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致贊揚(yáng),不過(guò)我不會(huì)驕傲,我會(huì)一直工作下去,做一名的工作人員。

  工作半年度總結(jié) 9

  當(dāng)日歷一頁(yè)頁(yè)撕落到了6月份,20xx年的上半年就這樣不知不覺(jué),悄無(wú)聲息地度過(guò)了。在這半年里,我們用計(jì)算機(jī)鍵盤繪出了滿天霞光,我們守著一份愉悅,一份執(zhí)著,一份收獲。雖然沒(méi)有赫赫顯著的業(yè)績(jī)和驚天動(dòng)地的事業(yè),但我們盡心盡力,忠于職守。我們用這平平淡淡的生活,平平淡淡的工作勾畫出生活的軌跡,收獲著豐收的喜悅。

  這半年里,我始終保持著良好的工作狀態(tài),以一名合格的銀行員工的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格的要求自己。立足本職工作,潛心鉆研業(yè)務(wù)技能,使自己能在平凡的'崗位上默默的奉獻(xiàn)著,為郵儲(chǔ)銀行事業(yè)發(fā)出一份光,一份熱。作為儲(chǔ)蓄崗位一線員工,我們更應(yīng)該加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)技能水平,這樣我們才能在工作中得心應(yīng)手,更好的為廣大客戶提供方便、快捷、準(zhǔn)確的服務(wù)。以“客戶的滿意就是我們的快樂(lè)”為目標(biāo),搞好服務(wù),樹(shù)立熱忱服務(wù)的良好窗口形象,做到來(lái)有迎聲,問(wèn)有答聲,走有送聲,要讓每個(gè)顧客都高興而來(lái)滿意而歸。對(duì)待業(yè)務(wù)技能,我心里有一條給自己規(guī)定的要求:三人行必有我?guī),要千方百?jì)的把自己不會(huì)的學(xué)會(huì)。在工作中,我是忠于職守,盡力而為的,銀行屬于服務(wù)行業(yè),工作使我每天要面對(duì)眾多的客戶,為此,我常常提醒自己“善待別人,便是善待自己”,在繁忙的工作中,我仍然堅(jiān)持做好“微笑服務(wù)”,耐心細(xì)致的解答客戶的問(wèn)題,遇到蠻不講理的客戶,我也試著去包容和理解他,最終也得到了客戶的理解和尊重。今年3月份行里安排我去省行學(xué)習(xí)信貸業(yè)務(wù)知識(shí),在4月份我有幸調(diào)到信貸部工作,在信貸部這個(gè)大家庭里,我體會(huì)到了同事們積極的工作態(tài)度和廢寢忘食的工作精神,時(shí)刻感染著我,也激勵(lì)著我向他們學(xué)習(xí),在今后的工作中,我要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高自身素質(zhì),提高工作質(zhì)量和效率,積極配合領(lǐng)導(dǎo)和同事們,協(xié)助大家把工作做好。爭(zhēng)取為信貸部貢獻(xiàn)出自己的一份力量,也為郵儲(chǔ)銀行作出的貢獻(xiàn)。

  工作半年度總結(jié) 10

  這半學(xué)年來(lái),本人在教育教學(xué)工作中,始終堅(jiān)持黨的教育方針,面向全體學(xué)生,教書育人,為人師表,確立以學(xué)生為主體,以培養(yǎng)學(xué)生主動(dòng)發(fā)展為中心的教學(xué)思想,重視學(xué)生的個(gè)性發(fā)展,重視激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造能力,培養(yǎng)學(xué)生德、智、體、美、勞全面發(fā)展,工作責(zé)任心強(qiáng),服從領(lǐng)導(dǎo)的分工,積極做好本職工作,認(rèn)真?zhèn)湔n、上課、聽(tīng)課、評(píng)課,廣泛獲取各種知識(shí),形成比較完整的知識(shí)結(jié)構(gòu),嚴(yán)格要求學(xué)生,尊重學(xué)生,發(fā)揚(yáng)教學(xué)民主,使學(xué)生學(xué)有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學(xué)水平,并順利完成教育教學(xué)任務(wù)。

  一、政治思想方面:

  認(rèn)真學(xué)習(xí)新的教育理論,及時(shí)更新教育理念。積極參加校本培訓(xùn),并做了大量的政治筆記與理論筆記。新的教育形式不允許我們?cè)谡n堂上重復(fù)講書,我們必須具有先進(jìn)的教育觀念,才能適應(yīng)教育的發(fā)展。所以我不但注重集體的政治理論學(xué)習(xí),還注意從書本中汲取營(yíng)養(yǎng),認(rèn)真學(xué)習(xí)仔細(xì)體會(huì)新形勢(shì)下怎樣做一名好教師。

  二、教育教學(xué)方面:

  要提高教學(xué)質(zhì)量,關(guān)鍵是上好課。為了上好課,我做了下面的工作:

  1、課前準(zhǔn)備:備好課。

  2、認(rèn)真鉆研教材,對(duì)教材的基本思想、基本概念,每句話、每個(gè)字都弄清楚,了解教材的結(jié)構(gòu),重點(diǎn)與難點(diǎn),掌握知識(shí)的邏輯,能運(yùn)用自如,知道應(yīng)補(bǔ)充哪些資料,怎樣才能教好。

  3、了解學(xué)生原有的知識(shí)技能的質(zhì)量,他們的興趣、需要、方法、習(xí)慣,學(xué)習(xí)新知識(shí)可能會(huì)有哪些困難,采取相應(yīng)的預(yù)防措施。

  4、考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學(xué)生,包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的`活動(dòng)。

  5、課堂上的情況。組織好課堂教學(xué),關(guān)注全體學(xué)生,注意信息反饋,調(diào)動(dòng)學(xué)生的有意注意,使其保持相對(duì)穩(wěn)定性,同時(shí),激發(fā)學(xué)生的情感,使他們產(chǎn)生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛,課堂語(yǔ)言簡(jiǎn)潔明了,克服了以前重復(fù)的毛病,課堂提問(wèn)面向全體學(xué)生,注意引發(fā)學(xué)生學(xué)數(shù)學(xué)的興趣,課堂上講練結(jié)合,布置好家庭作業(yè),作業(yè)少而精,減輕學(xué)生的負(fù)擔(dān)。

  6、要提高教學(xué)質(zhì)量,還要做好課后輔導(dǎo)工作,小學(xué)生愛(ài)動(dòng)、好玩,缺乏自控能力,常在學(xué)習(xí)上不能按時(shí)完成作業(yè),有的學(xué)生抄襲作業(yè),針對(duì)這種問(wèn)題,就要抓好學(xué)生的思想教育,并使這一工作貫徹到對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)指導(dǎo)中去,還要做好對(duì)學(xué)生生學(xué)習(xí)的輔導(dǎo)和幫助工作,尤其在后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化上,對(duì)后進(jìn)生努力做到從友善開(kāi)始,比如,握握他的手,摸摸他的頭,或幫助整理衣服。從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時(shí),對(duì)他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評(píng)學(xué)生之前,先談?wù)勛约汗ぷ鞯牟蛔恪?/p>

  7、積極參與聽(tīng)課、評(píng)課,虛心向同行學(xué)習(xí)教學(xué)方法,博采眾長(zhǎng),提高教學(xué)水平。

  8、熱愛(ài)學(xué)生,平等的對(duì)待每一個(gè)學(xué)生,讓他們都感受到老師的關(guān)心,良好的師生關(guān)系促進(jìn)了學(xué)生的學(xué)習(xí)。

  工作半年度總結(jié) 11

  20xx年已經(jīng)過(guò)去一大半了,在上個(gè)月底我們公司也開(kāi)了半年的銷售會(huì)議,公司領(lǐng)導(dǎo)在會(huì)議上也做了半年的工作總結(jié),給我們更深的了解了我們公司半年來(lái)的工作情況,還總結(jié)了一些經(jīng)驗(yàn)供我們分享。所以在這會(huì)議之后,領(lǐng)導(dǎo)要求我們也來(lái)給自己半年的工作做個(gè)總結(jié),希望通過(guò)總結(jié)我們能夠更好的認(rèn)識(shí)自己和向優(yōu)秀的同事學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),從而更好的開(kāi)展下半年的工作。

  現(xiàn)在我對(duì)我這半年來(lái)的工作心得和感受總結(jié)如下:

  一、踏實(shí)做事,認(rèn)真履行本職工作。

  首先自己能從產(chǎn)品知識(shí)入手,在了解技術(shù)知識(shí)的同時(shí)認(rèn)真分析市場(chǎng)信息并適時(shí)制定營(yíng)銷方案,及時(shí)的跟進(jìn)客戶并對(duì)客戶資料進(jìn)行分析,其次自己經(jīng)常同其他業(yè)務(wù)員勤溝通、勤交流,分析市場(chǎng)情況、存在問(wèn)題及應(yīng)對(duì)方案,以求共同提高。

  要經(jīng)常開(kāi)發(fā)新客戶同時(shí)要不斷的對(duì)手中的客戶進(jìn)行歸類,把最有可能用到我們產(chǎn)品的客戶作為重要的客戶,把近期有項(xiàng)目的客戶作為重點(diǎn)跟進(jìn)客戶,并根據(jù)他們的需求量來(lái)分配拜訪次數(shù)。力求把單子促成,從而達(dá)到銷售的目的。

  分析客戶的同時(shí),必須建立自己的客戶群。根據(jù)我們產(chǎn)品的特點(diǎn)來(lái)找對(duì)客戶群體是成功的關(guān)鍵。在這半年來(lái)我手中所成交的客戶里面,有好幾個(gè)都是對(duì)該行業(yè)不是很了解,也就是在這個(gè)行業(yè)上剛剛起步,技術(shù)比較薄弱,單子也比較小,但是成功率比較高,價(jià)格也可以做得高些。像這樣的客戶就可以列入主要客戶群體里。他們一般都是從別的相關(guān)行業(yè)轉(zhuǎn)行的或者是新成立接監(jiān)控項(xiàng)目的部門的,因?yàn)樗麄冇羞@方面的客戶資源,有發(fā)展的前景,所以如果能維護(hù)好這部分客戶,往后他們走的量也是比較可觀的。

  二、主動(dòng)積極,力求按時(shí)按量完成任務(wù)。

  每天主動(dòng)積極的拜訪客戶,并確保拜訪質(zhì)量,回來(lái)后要認(rèn)真分析信息和總結(jié)工作情況,并做好第二天的工作計(jì)劃。拜訪客戶是銷售的基礎(chǔ),沒(méi)有拜訪就沒(méi)有銷售,而且因?yàn)槿伺c人都是有感情的,只有跟客戶之間建立了感情基礎(chǔ),提高客戶對(duì)我們的信任度之后方有機(jī)會(huì)銷售產(chǎn)品給他們。

  主動(dòng)協(xié)助客戶做工作,比如幫忙查找資料,幫忙做方案,做預(yù)算,這都是讓客戶對(duì)我們?cè)黾有湃味鹊姆绞街唬彩峭莆覀儺a(chǎn)品給他們的機(jī)會(huì)。即使當(dāng)時(shí)沒(méi)有能立刻成交,但是他們會(huì)一直記得你的功勞的,往后有用到的都會(huì)主動(dòng)找到我們的。

  三、做好售后服務(wù)

  不管是多好的產(chǎn)品都會(huì)有次品,都會(huì)有各種各樣的問(wèn)題出現(xiàn),如此售后就顯得尤其重要,做好售后是維護(hù)客情的重要手段,是形成再次銷售的關(guān)鍵。當(dāng)客戶反應(yīng)一個(gè)問(wèn)題到我們這里來(lái)的時(shí)候,我們要第一時(shí)間向客戶詳細(xì)了解情況,并盡量找出問(wèn)題的所在,如果找不出原因的,也不要著急,先穩(wěn)定客戶的情緒,安慰客戶,然后再一定能幫他解決問(wèn)題,讓他放心,再把問(wèn)題跟公司的技術(shù)人員反應(yīng),然后再找出解決的方案。

  在我成交的.客戶里,有反應(yīng)出現(xiàn)問(wèn)題的也不少,但是經(jīng)過(guò)協(xié)調(diào)和幫忙解決以后,大多客戶都對(duì)我們的服務(wù)感到很滿意。很多都立刻表示要繼續(xù)合作,有項(xiàng)目有需要采購(gòu)的都立刻跟我們聯(lián)系。

  四、堅(jiān)持學(xué)習(xí)

  人要不斷的學(xué)習(xí)才能進(jìn)步。首先要學(xué)習(xí)我們的新產(chǎn)品,我們的產(chǎn)品知識(shí)要過(guò)關(guān);其次是學(xué)習(xí)溝通技巧來(lái)提高自身的業(yè)務(wù)能力;再有時(shí)間還可以學(xué)習(xí)一些同行的產(chǎn)品特點(diǎn),并跟我們的作個(gè)比較,從而能了解到我們產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì),從而做到在客戶面前揚(yáng)長(zhǎng)避短。

  五、多了解行業(yè)信息

  了解我們的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手我們的同行,了解現(xiàn)在市場(chǎng)上做得比較好的產(chǎn)品,了解行業(yè)里的相關(guān)政策,這些都是一個(gè)優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員必須時(shí)刻都要關(guān)心的問(wèn)題。只有了解了外面的世界才不會(huì)成為坐井觀天的青蛙,才能對(duì)手中掌握的信息做出正確的判斷,遇到問(wèn)題才能隨機(jī)應(yīng)變。

  六、后半年的計(jì)劃

  在半年銷售總結(jié)會(huì)議上,我的數(shù)據(jù)跟同部門的同事x的數(shù)據(jù)差距很大,她半年的銷售額是15萬(wàn)多,回款是8萬(wàn)多,而我只有兩萬(wàn)多的銷售額,遠(yuǎn)遠(yuǎn)的落后了,所以我要在下半年迎頭趕上。雖然她比我早一段時(shí)間進(jìn)公司,但是大家面對(duì)的同一個(gè)市場(chǎng),手中也是同樣多的客戶,這之間的差距只有人與人之間的差距,往后我要多向她和其他同事學(xué)習(xí)銷售技巧,要努力提高自己的銷售量,爭(zhēng)取趕上他們。

  我要給自己定一個(gè)明確的目標(biāo),在后半年里爭(zhēng)取做到15萬(wàn),即每個(gè)月要做3萬(wàn)左右。同時(shí)要制定一個(gè)銷售計(jì)劃,并把任務(wù)分配到手中的客戶里面,大方向從行業(yè)分,小到每一個(gè)客戶。這樣才能每天都明確的知道自己的任務(wù),才能明確自己拜訪客戶的目的,提高拜訪的質(zhì)量。由于我上半年工作計(jì)劃做得不詳細(xì),拜訪客戶比較盲目,對(duì)產(chǎn)品也不是特別熟悉,以至銷量比較少,所有在后半年要改變辦法,要努力提高銷量,要努力完成公司分配的任務(wù)。

  最后我要感謝我們的領(lǐng)導(dǎo)和我們同事在上半年對(duì)我工作的支持和幫助,希望往后通過(guò)大家一起努力,讓我們能夠在下半年再創(chuàng)佳績(jī)。

  工作半年度總結(jié) 12

  上半年公司在市(縣)局的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,抓住市場(chǎng)發(fā)展的良好機(jī)遇,不斷拓展業(yè)務(wù),提高服務(wù)水平和管理質(zhì)量,深化公司內(nèi)部改革,不斷加強(qiáng)保安隊(duì)伍素質(zhì)的培養(yǎng)。半年來(lái),公司在經(jīng)營(yíng)、完善管理、培訓(xùn)、組織機(jī)構(gòu)建設(shè)等方面都取得一些成績(jī),服務(wù)質(zhì)量得到了社會(huì)的認(rèn)可,目前公司有員工330余名,服務(wù)客戶單位達(dá)50多家,F(xiàn)將半年工作總結(jié)如下:

  一、著力打造先進(jìn)的企業(yè)文化增強(qiáng)企業(yè)的核心力量

  企業(yè)文化是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的源泉、是企業(yè)基業(yè)長(zhǎng)青的不竭動(dòng)力。威遠(yuǎn)公司快速發(fā)展的步伐,一樣離不開(kāi)優(yōu)秀的企業(yè)文化的支撐。20xx年2月,公司董事長(zhǎng)推出了“信任、團(tuán)結(jié)、推崇、原則、自檢、忠誠(chéng)”12字為企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略方針,以“雙爭(zhēng)五比”活動(dòng),為載體,深入推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。為打造企業(yè)精品文化,公司工會(huì)積極組織人員撰寫了企業(yè)文化手冊(cè),深刻解讀企業(yè)文化的內(nèi)涵,并印制成冊(cè),分發(fā)到每個(gè)保安員手中,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)。樹(shù)立“用文化管企業(yè)”、“以文化興企業(yè)”的理念,努力用先進(jìn)的企業(yè)文化推動(dòng)企業(yè)的快速發(fā)展,提高企業(yè)的形象力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時(shí),公司工會(huì)在全體保安員中大力組織“弘揚(yáng)企業(yè)文化、樹(shù)立理想信念,爭(zhēng)做優(yōu)秀保安員的”演講比賽,展現(xiàn)保安員熱愛(ài)企業(yè)的樸素情感和奮發(fā)圖強(qiáng)的美好愿望,增強(qiáng)了企業(yè)的核心力量。

  二、全面開(kāi)展作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)提高全員綜合素質(zhì)

  為切實(shí)增強(qiáng)保安員組織紀(jì)律觀念,提高全體人員的綜合素質(zhì),積極轉(zhuǎn)變保安服務(wù)工作作風(fēng),樹(shù)立良好的保安形象,形成爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的競(jìng)爭(zhēng)氛圍,20xx年3月初開(kāi)始,公司集中開(kāi)展了一次作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)。公司副經(jīng)理親自特制定作風(fēng)紀(jì)律整頓工作實(shí)施方案、撰寫作風(fēng)紀(jì)律整頓學(xué)習(xí)材料,并帶頭學(xué)習(xí),建立談心制度,要求各部門負(fù)責(zé)人與員工進(jìn)行談心活動(dòng),及時(shí)掌握隊(duì)伍思想動(dòng)態(tài)。通過(guò)學(xué)習(xí)、自檢、查擺,寫心得體會(huì),進(jìn)行自我剖析,改變員工隊(duì)伍中的消極思想,樹(shù)立正確的人生價(jià)值觀,保安員的素質(zhì)和修養(yǎng)得了一定的提高。公司堅(jiān)持周例會(huì),要求機(jī)關(guān)工作人員每月寫工作總結(jié)和隊(duì)伍思想動(dòng)態(tài)。及時(shí)發(fā)現(xiàn)隊(duì)伍中出現(xiàn)的.苗頭性的問(wèn)題,將問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài)。

  三、健全崗勤隊(duì)伍管理機(jī)制充分發(fā)揮骨干帶頭作用

  完善崗勤大隊(duì)管理。崗勤大隊(duì)通過(guò)對(duì)所有的客戶單位進(jìn)行走訪,了解保安員的思想和工作動(dòng)態(tài),根據(jù)客戶單位的反饋意見(jiàn),及時(shí)解決保安崗位上出現(xiàn)的問(wèn)題,重新調(diào)整和編排八個(gè)崗勤中隊(duì),進(jìn)一步明確崗位職責(zé),發(fā)揮崗位中隊(duì)長(zhǎng)、班長(zhǎng)職務(wù)的職能作用,公司本著“公開(kāi)、公平、公正”的評(píng)選原則,實(shí)行中隊(duì)長(zhǎng)、班長(zhǎng)競(jìng)聘、推薦上崗制,并明確職務(wù)工資的作用。重新編排中隊(duì),規(guī)范服裝標(biāo)志佩戴、保安員編號(hào)等。通過(guò)此次整改,保證了基層管理人員的素質(zhì),極大地發(fā)揮了基層負(fù)責(zé)人的崗位職能作用。同時(shí)加強(qiáng)在崗培訓(xùn)學(xué)習(xí)方面的工作,各中隊(duì)長(zhǎng)期堅(jiān)持每周組織保安業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練不少于兩次,堅(jiān)持文化業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)每月不低于兩次。為了達(dá)到提高隊(duì)伍素質(zhì)的目的,各中隊(duì)還根據(jù)自身的實(shí)際自行組織了一系列的崗中培訓(xùn)活動(dòng),中隊(duì)長(zhǎng)每半月上報(bào)一次所管轄中隊(duì)各班組保安工作情況,以及處理問(wèn)題的方式方法和結(jié)果;及時(shí)上報(bào)所轄崗位存在安全隱患及整改措施。通過(guò)這些舉措,使得崗勤大隊(duì)各中隊(duì)、班組無(wú)論是工作、紀(jì)律、思想上都有很大改觀,增強(qiáng)了隊(duì)伍凝聚力,確保崗勤隊(duì)伍的穩(wěn)定、安全、無(wú)事故發(fā)生。

  四、拓展保安服務(wù)業(yè)務(wù)發(fā)揮各部門職能作用做好輔警工作

  為充分發(fā)揮保安輔警作用,使保安作為有效載體,真正納入社會(huì)治安防控體系建設(shè)和社區(qū)警務(wù)戰(zhàn)略中,更好地為社會(huì)提供安保服務(wù)。今年2月份,將公司原服務(wù)中心并入技防服務(wù)中心,成立技防服務(wù)中心,開(kāi)展報(bào)警平臺(tái)業(yè)務(wù)。迅速完善公司安保服務(wù)功能。技防中心基礎(chǔ)設(shè)施從2月末開(kāi)始正式投入運(yùn)營(yíng)到現(xiàn)在有4個(gè)月時(shí)間,發(fā)展聯(lián)網(wǎng)報(bào)警戶30家,承接、安裝、改造了大小監(jiān)控工程8處。并得到了社會(huì)的認(rèn)可,前景看好。

  公司堅(jiān)持以人為本的管理理念,向全體保安員下發(fā)《保安員工資標(biāo)準(zhǔn)意見(jiàn)建議調(diào)查表》、《保安員工資標(biāo)準(zhǔn)與企業(yè)發(fā)展建議調(diào)查表》,充分解讀員工的建議。根據(jù)對(duì)員工“調(diào)查表”意見(jiàn)的梳理和分析。決定充分尊重員工的意愿,采納員工的合理化建議。

  工作半年度總結(jié) 13

  一、工程概況:

  本工程位于xx市xx區(qū)xx三號(hào)路東側(cè)、與西側(cè)的xx二期別墅區(qū)隔路相鄰。本工程共有27棟聯(lián)體別墅和1棟管理用房,按施工現(xiàn)場(chǎng)情況及施工機(jī)械的布設(shè)為三個(gè)施工區(qū):1區(qū)(1棟、2棟、3棟、5棟、6棟、7棟、8棟、9棟、10棟、11棟、12棟、管理用房);2區(qū)(15棟、16棟、17棟、18棟、19棟、20棟、21棟、22棟);3區(qū)(23棟、25棟、26棟、27棟、28棟、29棟、30棟、31棟)。總建筑面積38695.67m2。建筑層數(shù):2—3層。

  本工程合同約定開(kāi)工時(shí)間為20xx年xx月xx日,總工期約xx日歷天(從基礎(chǔ)施工開(kāi)始計(jì)起),竣工日期20xx年12月5日。

  二、20xx上半年工作回顧。

  (一)工程施工情況:

  我項(xiàng)目經(jīng)過(guò)上半年的努力,我項(xiàng)目xx棟別墅于xx月xx日主體結(jié)構(gòu)全部封頂,已全面進(jìn)入裝修階段,并能按照項(xiàng)目管理策劃的節(jié)點(diǎn)進(jìn)度xx月xx號(hào)前完成砌體工程、xx月xx號(hào)前完成抹灰工程進(jìn)行施工。

  (二)工程質(zhì)量、安全文明生產(chǎn)、現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)度、成本控制與收款。

  1、工程質(zhì)量:

  在政府相關(guān)主管部門、業(yè)主、監(jiān)理及公司的嚴(yán)格監(jiān)督、管理下,我項(xiàng)目部結(jié)合工程的難點(diǎn),突出重點(diǎn)狠抓現(xiàn)場(chǎng)的施工質(zhì)量,于每個(gè)星期天下午組織項(xiàng)目部現(xiàn)場(chǎng)管理人員及班組管理人員對(duì)項(xiàng)目作一個(gè)總體質(zhì)量檢查,檢查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,現(xiàn)場(chǎng)安排到班組整改,并落實(shí)具體整改人員及整改時(shí)間以書面通知下發(fā)至班組,對(duì)未按要求整改的,堅(jiān)決進(jìn)行處罰糾正,形成一個(gè)完整的質(zhì)量檢查制度。

  我項(xiàng)目的施工難點(diǎn)在于施工樓棟多、工作面廣而散,別墅造型復(fù)雜、臨邊洞口多、高低斜屋面與墻體交接位置多。20xx年xx月份在質(zhì)量檢查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)了大量的斜屋面與墻體交接處滲水的問(wèn)題。經(jīng)過(guò)仔細(xì)的檢查與分析,其主要原因在于設(shè)計(jì)的不合理,在發(fā)現(xiàn)原因后我項(xiàng)目部立即通知甲方、監(jiān)理和設(shè)計(jì),針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)情況并提出了解決方案。并在接下來(lái)的一個(gè)月時(shí)間加大整改力度。對(duì)未施工的屋面做了設(shè)計(jì)上的變更,預(yù)防了后面的屋面施工中再次發(fā)生同樣的情況。

  砌筑、抹灰從20xx年xx月開(kāi)始,對(duì)每批進(jìn)場(chǎng)的作業(yè)人員我們都組織砌筑、抹灰技術(shù)交底,中間特別強(qiáng)調(diào)了業(yè)主對(duì)砌筑質(zhì)量的特別要求。但前期砌筑階段,砌筑質(zhì)量仍然不令人滿意,存在各種質(zhì)量缺陷,主要原因在于工人對(duì)砌筑質(zhì)量不夠重視,針對(duì)這個(gè)原因,我項(xiàng)目重新組織對(duì)工人的技術(shù)交底,加大檢查及管理力度對(duì)不合格的砌體嚴(yán)格拆除,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的整頓,砌筑的質(zhì)量也得到了很大的提高。目前施工中還是存在一些工程上的質(zhì)量通病,總體而言質(zhì)量方面符合項(xiàng)目管理質(zhì)量目標(biāo):無(wú)質(zhì)量事故,達(dá)到國(guó)家驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),滿足合同約定要求。

  2、安全文明生產(chǎn):

  我項(xiàng)目的安全生產(chǎn)目標(biāo):

  (1)無(wú)重大工傷事故、杜絕因工傷死亡事故,

 。2)重傷率為0%,輕傷率在3‰以下。

  為了保證安全生產(chǎn),我項(xiàng)目部狠抓以下幾個(gè)方面:

 。1)提高作業(yè)人員安全防范意識(shí),對(duì)每批新進(jìn)場(chǎng)的作業(yè)人員進(jìn)行安全技術(shù)交底與三級(jí)教育。

  (2)加大作業(yè)人員生產(chǎn)過(guò)程的現(xiàn)場(chǎng)教育,安全員每天巡場(chǎng)時(shí)及時(shí)對(duì)違規(guī)作業(yè)人員進(jìn)行教育,并有相應(yīng)的處罰措施。并且每周二、周五下午為我項(xiàng)目的安全檢查,全面對(duì)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)情況進(jìn)行檢查并整改。

 。3)特種作業(yè)人員上崗必須持證上崗,防止各種設(shè)備違規(guī)操作帶來(lái)的安全事故。

  (4)針對(duì)別墅項(xiàng)目臨邊防護(hù)和外架多而散、搭設(shè)復(fù)雜、受工序交叉影響大的特點(diǎn),我們組織固定人員進(jìn)行檢查、管理和維護(hù),確保安全。

  響應(yīng)國(guó)家、公司開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”的號(hào)召,我項(xiàng)目于20xx年xx月舉行了安全生產(chǎn)月活動(dòng):

  第一周“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)宣傳周,組織管理人員及各班組作業(yè)人員學(xué)習(xí)相關(guān)安全生產(chǎn)知識(shí)、觀看安全生產(chǎn)教育錄像。

  第二周:項(xiàng)目部舉辦“安全杯”安全知識(shí)競(jìng)賽,參加人員包括項(xiàng)目部管理人員及作業(yè)人員,并設(shè)立了獎(jiǎng)勵(lì)。

  第三周:生產(chǎn)安全事故隱患排查、整改治理周。

  第四周:生產(chǎn)安全事故應(yīng)急演練周,周二下午由項(xiàng)目保安部組織實(shí)施火災(zāi)事故應(yīng)急救援演練,周四下午由機(jī)電、水電部組織實(shí)施觸電事故應(yīng)急救援演練,周六下午由大包班組組織實(shí)施物體打擊事故應(yīng)急救援演練。我項(xiàng)目相關(guān)人員將對(duì)演練配合情況及演練效果進(jìn)行評(píng)比,并對(duì)評(píng)比第一名獎(jiǎng)勵(lì)xx元。

  半年來(lái)經(jīng)過(guò)我項(xiàng)目部多項(xiàng)措施及大力投入,我項(xiàng)目目前未發(fā)生一起安全生產(chǎn)事故,近期來(lái)各專業(yè)分包陸續(xù)進(jìn)場(chǎng),我司的大量工作也接近尾聲,我司作為總包單位,安全生產(chǎn)管理的重心也有所轉(zhuǎn)移,目前我項(xiàng)目存在的安全問(wèn)題大部分是由分包引起,臨時(shí)用電使用存在不規(guī)范、安全防護(hù)未到位、及分包作業(yè)人員安全意識(shí)不夠高。作為總包我項(xiàng)目部有責(zé)任有義務(wù)對(duì)分包單位進(jìn)行管理,這也是目前及今后我項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理的一個(gè)重心。我項(xiàng)目部將盡全力保證實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)。

  工程項(xiàng)目文明施工是反映個(gè)企業(yè)治理水平和企業(yè)信譽(yù)的一個(gè)重要窗口,在文明施工和施工規(guī)范化治理上,我們按照中建總公司對(duì)現(xiàn)場(chǎng)CI的要求并借鑒其他項(xiàng)目的.一些好的做法,加大人力、物力投入,使現(xiàn)場(chǎng)施工有條不紊,樹(shù)立公司的良好形象。

  3、現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)度。

  我項(xiàng)目合同工期xx天,自20xx年4月16日開(kāi)工以來(lái),施工進(jìn)度能嚴(yán)格按照我項(xiàng)目的施工總計(jì)劃中的節(jié)點(diǎn)工期計(jì)劃完成,在這過(guò)去的半年中我項(xiàng)目于20xx年5月11日完成了所以樓棟的主體結(jié)構(gòu),目前已進(jìn)入裝修階段,砌體工程相比于計(jì)劃還提前10天完成。內(nèi)外抹灰工程也計(jì)劃于20xx年xx月xx日結(jié)束,在總個(gè)施工過(guò)程中我項(xiàng)目對(duì)工期的控制尤為重視,也收到了很好的效果,我項(xiàng)目進(jìn)度控制從總計(jì)劃、季度進(jìn)度計(jì)劃、月計(jì)劃、到周計(jì)劃,每一級(jí)計(jì)劃都做了詳細(xì)的交底,項(xiàng)目部每個(gè)管理人員都能做到心中有數(shù),并在每周的生產(chǎn)例會(huì)后,由每區(qū)工長(zhǎng)根據(jù)周計(jì)劃制定出每區(qū)施工的詳細(xì)工作安排,下發(fā)班組責(zé)任人,班組據(jù)此組織人力施工。對(duì)不能按要求完成任務(wù)的班組,由各區(qū)工長(zhǎng)查找原因,如是班組自身原因則進(jìn)行處罰。

  目前工作主要是水電預(yù)埋與內(nèi)外抹灰工程,20xx年xx月份水電預(yù)埋有跟不上進(jìn)度的現(xiàn)象,我項(xiàng)目部及時(shí)采取措施要求班組加大人力投入,調(diào)整管理模式、優(yōu)化施工工序提高工作效率,使水電預(yù)埋工作能跟上我們的進(jìn)度計(jì)劃。

  4、成本控制與收款。

  我項(xiàng)目截止xx月底,共完成產(chǎn)值xx萬(wàn)元(約占我方合同額的xx%),成本約為xx萬(wàn)元,成本處于受控狀態(tài)。甲方已按合同支付條款支付xx(至4月份工程款),未拖欠工程款。

  三、20xx年下半年工作設(shè)想。

  通過(guò)上半年的工作總結(jié)與反思,我項(xiàng)目部有做得值得肯定之處,也有需要改進(jìn)之處。,我項(xiàng)目根據(jù)項(xiàng)目自身的特點(diǎn)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),爭(zhēng)取在20xx年下半年工作中能更加得心應(yīng)手,各項(xiàng)工作都在受控的狀態(tài)有條不紊的進(jìn)行,最后取得本項(xiàng)目圓滿完成。以下我項(xiàng)目下半年的工作設(shè)想:

  1、安全、文明生產(chǎn)方面。

  上半年安全、文明方面雖取得了不錯(cuò)的成績(jī),但安全、文明生產(chǎn)與每個(gè)作業(yè)人員生命是息息相關(guān)的,是一個(gè)不能有半刻松懈的工作。本著“安全第一、質(zhì)量第一”的指導(dǎo)思想,我項(xiàng)目在接下來(lái)的時(shí)間里將更加關(guān)注、更加重視安全文明生產(chǎn),各項(xiàng)相關(guān)的工作繼續(xù)保持,并對(duì)現(xiàn)在進(jìn)場(chǎng)的甲指分包單位,嚴(yán)格要求、嚴(yán)格檢查,使之在剛進(jìn)場(chǎng)形成一個(gè)良好的、規(guī)范作業(yè)的慣性。并且加大安全、文明生產(chǎn)的教育、宣傳和管理力度使我項(xiàng)目能順利完工。

  2、質(zhì)量方面。

  我項(xiàng)目目前正處于裝修收尾階段,各項(xiàng)繁瑣、零碎的工作正等著我們來(lái)處理。目前較為緊迫的任務(wù)就是墻體、結(jié)構(gòu)樓板滲水處的檢查與堵漏。現(xiàn)在正處于每一年雨水較為豐富的時(shí)間段,有利于對(duì)滲水、漏水處的檢查,我項(xiàng)目將在7月份對(duì)所有樓棟逐一排查滲水、漏水的質(zhì)量缺陷,堅(jiān)決做到檢查一處整改一處。在其他方面我們也將嚴(yán)格按照國(guó)家質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,交給業(yè)主一個(gè)合格、滿意、放心的工程。

  3、工期方面。

  經(jīng)過(guò)上半年的努力,我項(xiàng)目的工期能正常按照施工總計(jì)劃實(shí)施,目前進(jìn)入了裝修階段尾聲,但余下的工作量也是非常大的,離我們項(xiàng)目自己制定的竣工日期也是相當(dāng)緊的,加上小區(qū)道路也在我項(xiàng)目承包范圍內(nèi),所以我項(xiàng)目在下半年施工中對(duì)工期控制同樣是重中之重。我項(xiàng)目將采取各種措施保證工程在項(xiàng)目預(yù)定工期內(nèi)順利完工。

  在接下來(lái)的幾個(gè)月時(shí)間里,我們將把對(duì)分包的管理、協(xié)調(diào)作為工作的重點(diǎn),配合甲方、監(jiān)理盡力確保各分包的工程進(jìn)展,只有各分包的進(jìn)度滿足計(jì)劃要求,才能保證我方在合同規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成本項(xiàng)目。

  工作半年度總結(jié) 14

  稽查大隊(duì)積極探索行政執(zhí)法工作的新思路,努力創(chuàng)新工作機(jī)制,不斷優(yōu)化執(zhí)法環(huán)境,拓寬行政執(zhí)法領(lǐng)域,切實(shí)提高了行政執(zhí)法的針對(duì)性和實(shí)效性,行政執(zhí)法工作實(shí)現(xiàn)了新的突破。今年來(lái),共立案查辦違法案件 件,案件類型涉及生產(chǎn)銷售假冒偽劣商品、使用未經(jīng)檢驗(yàn)的特種設(shè)備、偽造證書、產(chǎn)品標(biāo)識(shí)不符合要求、格式合同違法、虛假宣傳等多個(gè)領(lǐng)域。較好的完成了上半年工作任務(wù)。

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高隊(duì)伍素質(zhì)

  稽查大隊(duì)本著培養(yǎng)一支“政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)精良、作風(fēng)清正、紀(jì)律嚴(yán)明、行動(dòng)快捷、人民放心”的市場(chǎng)監(jiān)管隊(duì)伍的目標(biāo),始終把素質(zhì)提高和學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作作為頭等大事來(lái)抓,系統(tǒng)的組織干部職工開(kāi)展法律法規(guī)學(xué)習(xí)。年初,大隊(duì)制定了人員培訓(xùn)和學(xué)習(xí)制度,學(xué)習(xí)工商和質(zhì)檢法律法規(guī),建立了學(xué)習(xí)考勤制度,要求集中學(xué)習(xí)有記錄,平時(shí)自學(xué)有筆記。加強(qiáng)了執(zhí)法裝備的配備。我局為大隊(duì)新配備了執(zhí)法記錄儀,用于行政執(zhí)法的全過(guò)程錄像;詢問(wèn)室安裝了全覆蓋高清攝像頭,用于調(diào)查詢問(wèn)的全過(guò)程錄音錄像;為執(zhí)法人員配備了執(zhí)法終端,方便執(zhí)法人員快速進(jìn)行信息查詢。通過(guò)執(zhí)法裝備的配備,能夠更有效的固定證據(jù),增加辦案手段,有效提高執(zhí)法檢查效率。

  二、突出重點(diǎn),提高執(zhí)法效能

  一是開(kāi)展“農(nóng)資打假專項(xiàng)整治”。春季以整治農(nóng)資市場(chǎng)為重點(diǎn),深入開(kāi)展“農(nóng)資打假專項(xiàng)整治”行動(dòng),立案查處農(nóng)資違法經(jīng)營(yíng)案件 件。通過(guò)整治,防止了問(wèn)題產(chǎn)品流入市場(chǎng),有效保障了涉農(nóng)產(chǎn)品的質(zhì)量安全。

  二是開(kāi)展“首飾貴金屬領(lǐng)域?qū)m?xiàng)整治”。根據(jù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)委對(duì)GB11887-20xx《首飾貴金屬純度的規(guī)定及命名方法》修改單的'要求,開(kāi)展“首飾貴金屬領(lǐng)域?qū)m?xiàng)整治”行動(dòng),檢查首飾貴金屬銷售單位 家,已立案 起,目前整治行動(dòng)還在進(jìn)行中。

  三是開(kāi)展“液化石油氣專項(xiàng)執(zhí)法檢查”。以民眾關(guān)切熱點(diǎn)為契機(jī),開(kāi)展“液化石油氣專項(xiàng)執(zhí)法檢查”行動(dòng),檢查液化石油氣充裝單位 家,共抽取樣品 個(gè),檢驗(yàn)結(jié)果顯示無(wú)摻混二甲醚的違法行為,但是存在產(chǎn)品質(zhì)量不合格的情況,目前已立案處理完畢。

  四是開(kāi)展“強(qiáng)制認(rèn)證的建筑裝飾材料專項(xiàng)檢查”。為保障人民群眾人身健康安全,規(guī)范建筑裝飾材料市場(chǎng),開(kāi)展“強(qiáng)制認(rèn)證的建筑裝飾材料專項(xiàng)檢查”行動(dòng),立案xx起,現(xiàn)已辦結(jié)。

  五是開(kāi)展“公用企業(yè)格式合同專項(xiàng)檢查”。為規(guī)范供用企業(yè)格式合同,開(kāi)展“公用企業(yè)格式合同專項(xiàng)檢查”, 共檢查供電、供水、供氣、供熱等方面的格式合同文本 個(gè),重點(diǎn)打擊免除自身責(zé)任、加重消費(fèi)者責(zé)任、排除消費(fèi)者權(quán)益等不平等格式條款合同。

  三、認(rèn)真履職,較好的完成其它工作

  一是嚴(yán)格落實(shí)信息上報(bào)工作。按照要求向市局報(bào)送執(zhí)法打假典型案件、每月案件一覽表、每月雙打案件統(tǒng)計(jì)信息、12365信息直報(bào)系統(tǒng)等,將行政執(zhí)法信息及時(shí)上報(bào)市局。

  二是依法進(jìn)行信息公示。根據(jù)質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)、工商系統(tǒng)對(duì)行政處罰信息公示的要求,將質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)的案件在我局網(wǎng)站上及時(shí)進(jìn)行公示,將工商系統(tǒng)的案件通過(guò)工商綜合業(yè)務(wù)管理信息系統(tǒng)錄入案件并進(jìn)行公示。

  三是及時(shí)錄入系統(tǒng)。大隊(duì)將辦理的案件及時(shí)錄入“12365”執(zhí)法系統(tǒng)、兩法銜接平臺(tái)、工商綜合業(yè)務(wù)管理信息系統(tǒng)等執(zhí)法系統(tǒng),使案件能夠有效得到上級(jí)部門的監(jiān)督。

  四是積極參與各項(xiàng)行動(dòng)。協(xié)助監(jiān)管所開(kāi)展市場(chǎng)主體信息年報(bào)申報(bào)工作。大隊(duì)安排經(jīng)驗(yàn)豐富的執(zhí)法人員參與我縣開(kāi)展的各項(xiàng)執(zhí)法檢查行動(dòng)。通過(guò)聯(lián)合檢查,形成執(zhí)法合力,有效打擊違法行為。

  工作半年度總結(jié) 15

  20xx年上半年,在領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門的積極配合下,我們帶領(lǐng)全體同仁團(tuán)結(jié)一心,克服各種困難,取得了以下成績(jī):

  餐廳徹底打破了三年來(lái)衛(wèi)生紀(jì)律檢查的被動(dòng)局面,率先成立了內(nèi)部質(zhì)量檢查小組。質(zhì)量檢查小組由餐廳經(jīng)理任組長(zhǎng),成員由副經(jīng)理和幾名主管組成。每天中午xx: xx對(duì)餐廳各區(qū)域進(jìn)行檢查,對(duì)查出的問(wèn)題逐一整改落實(shí),根據(jù)制度規(guī)定明確獎(jiǎng)懲。經(jīng)過(guò)餐廳質(zhì)檢部門半年的監(jiān)督指導(dǎo),質(zhì)檢成績(jī)穩(wěn)步提升。

  結(jié)合餐廳實(shí)際情況,集思廣益編制了相關(guān)規(guī)章制度。比如按照樓層小會(huì)制度,要求各樓層崗位除大會(huì)外,每天按時(shí)召開(kāi)樓層小會(huì),總結(jié)本樓層昨天的不足,布置補(bǔ)充本樓層的工作安排;一些員工遺留下來(lái)的一些老問(wèn)題,比如工作不嚴(yán),違紀(jì)違規(guī),偷菜等。,也進(jìn)行了相應(yīng)的處理,取得了明顯的效果;和餐廳勞動(dòng)紀(jì)律;每周健康計(jì)劃系統(tǒng),最新設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)等。

  根據(jù)不同樓層、不同區(qū)域、不同需求,及時(shí)聯(lián)系花卉租賃公司,安排交換各種花草樹(shù)木,就餐環(huán)境常新。并且每個(gè)區(qū)域都實(shí)行綠植養(yǎng)護(hù)責(zé)任制,大大保證了每個(gè)區(qū)域每個(gè)包廂綠植的成活率;徹底解決了多年來(lái)沒(méi)有專人管理部門倉(cāng)庫(kù)和布草的情況,有效控制了布草不必要的損失、布草回收清理混亂、物品回收不入賬的情況。而訓(xùn)練和落實(shí),兩手都要抓,兩手都要硬。根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容,逐一整改落實(shí),分步實(shí)施,循序漸進(jìn)。通過(guò)一段時(shí)間的努力,餐廳全體員工在gfd、禮貌、服務(wù)流程、勞動(dòng)紀(jì)律等方面都有了質(zhì)的提升,提升了餐飲服務(wù)在客人中的口碑。

  這半年來(lái),制度面前人人平等。要求員工做什么,管理者就先做什么,嚴(yán)格按照制度獎(jiǎng)懲,大張旗鼓地獎(jiǎng),真正達(dá)到獎(jiǎng)的效果;罰,罰和思想工作齊頭并進(jìn),讓違法者心服口服,讓其他員工引以為戒。當(dāng)然,在成績(jī)面前,很多工作和餐廳領(lǐng)導(dǎo)的要求還是有很大差距的。餐飲工作還存在一些不足:

  1.還有一部分員工服務(wù)意識(shí)主觀能動(dòng)性差,機(jī)械上班;部分員工自律性較差,如站立紀(jì)律、禮貌服務(wù)語(yǔ)言、餐內(nèi)服務(wù)等。管理也是一樣,但是領(lǐng)導(dǎo)不在就是另一種狀態(tài),缺乏一個(gè)合格服務(wù)員應(yīng)有的素質(zhì)。

  2.一些員工仍然缺乏團(tuán)結(jié)協(xié)作的'意識(shí)。

  3.個(gè)人管理的執(zhí)行力還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

  4.個(gè)別員工還缺乏節(jié)約意識(shí)。

  5.極少數(shù)員工還存在偷菜、私自拿走等違法行為。

  隨著星級(jí)餐廳新標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施,我們餐廳的未來(lái)將任重道遠(yuǎn)。雖然我們經(jīng)歷了近四年的實(shí)踐探索,取得了一些成功的經(jīng)驗(yàn),但我們必須始終保持清醒的頭腦,意識(shí)到運(yùn)城市場(chǎng)的局限性,進(jìn)一步分化消費(fèi)群體,影響部分消費(fèi)群體成為盛達(dá)回頭客的內(nèi)在因素,以及同行業(yè)不斷涌現(xiàn)和激烈競(jìng)爭(zhēng)的影響。

  20xx的后半段是新的征程,新的起點(diǎn)。一如既往的把餐廳的發(fā)展,部門的發(fā)展,員工的發(fā)展,自身的發(fā)展作為自己的責(zé)任。我堅(jiān)信,在餐廳領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,全體員工團(tuán)結(jié)一心,努力工作,我們xxx餐廳的生意一定會(huì)越來(lái)越紅火,xxx的未來(lái)一定會(huì)更加美好!

  工作半年度總結(jié) 16

  時(shí)光如水,歲月如歌,轉(zhuǎn)眼間,20xx年過(guò)去一半了,我們財(cái)務(wù)科在這半年嚴(yán)格要求自己,抓緊時(shí)間,好好學(xué)習(xí),干好本職工作。在財(cái)務(wù)經(jīng)理傅紅星的領(lǐng)導(dǎo)下嚴(yán)格控制公司內(nèi)部的資金流動(dòng)、核算和監(jiān)督。

  公司內(nèi)部,要求管理水平的不斷地提升,工資考核正式執(zhí)行,推動(dòng)了員工的工作熱情,調(diào)整了員工的工作態(tài)度,為以后更好的發(fā)展公司效益打下了基礎(chǔ);公司外部,正確掌握稅收管理和政策調(diào)整的趨向。

  下面是半年工作的總結(jié):

  一、年初做好對(duì)上一年度的審計(jì)工作,配合審計(jì)人員對(duì)公司以前年度賬務(wù)的不合理進(jìn)行調(diào)整。

  二、建立健全財(cái)務(wù)報(bào)銷流程,嚴(yán)格按照企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則進(jìn)行費(fèi)用審核及報(bào)銷,并及時(shí)打入員工工資卡。

  三、每月按時(shí)向集團(tuán)及統(tǒng)計(jì)局上報(bào)財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表及預(yù)算表,做到準(zhǔn)確,及時(shí)。

  四、每月統(tǒng)計(jì)三項(xiàng)費(fèi)用,即管理里費(fèi)用,營(yíng)業(yè)費(fèi)用,財(cái)務(wù)費(fèi)用。對(duì)費(fèi)用進(jìn)行梳理,趨于管理,使公司領(lǐng)導(dǎo)能從公司各個(gè)方面了解開(kāi)支,節(jié)省費(fèi)用。

  五、認(rèn)真做好資金結(jié)算的日清月結(jié)工作,及時(shí)反映資金的流向和存量情況,每日電郵給楊總和張總資金存量,以備及時(shí)發(fā)貨和采購(gòu)。

  六、對(duì)于公司以前年度結(jié)存的應(yīng)收應(yīng)付問(wèn)題進(jìn)行梳理,庫(kù)存及成本的核算做到及時(shí)準(zhǔn)確。庫(kù)存和成本一直是公司比較重要的環(huán)節(jié),也是比較繁瑣的一項(xiàng)工作,由于我們公司都是貼牌加工產(chǎn)品,加工廠家都很分散,所以即使了解當(dāng)日庫(kù)存情況是非常重要的,因此財(cái)務(wù)和物流方面都需要緊密,通過(guò)物流和加工廠家的溝通,每月及時(shí)取得采購(gòu)發(fā)票入庫(kù),才能保證庫(kù)存商品和成本的準(zhǔn)確,F(xiàn)在公司最主要的幾個(gè)加工廠家除了福建智勝和馬鞍山科邦每月的發(fā)票都能按時(shí)收到,其余的中化、紅陽(yáng)、金橋還有廣西等的發(fā)票都來(lái)的不齊,造成了供應(yīng)商往來(lái)數(shù)額很大,也給公司的`成本計(jì)算造成了誤差。所以及時(shí)取得采購(gòu)發(fā)票是需要物流部門的配合。

  七、對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)認(rèn)真及時(shí)完成。

  下一步工作思路:

  一、加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),從各個(gè)方面提高自己的業(yè)務(wù)知識(shí)和水平,把書本上學(xué)到的財(cái)務(wù)知識(shí)熟練運(yùn)用到實(shí)際工作中。在以后的工作之余,多考證,虛心學(xué)習(xí),精益求精。

  二、進(jìn)一步加強(qiáng)全面預(yù)算管理。預(yù)算管理需要落實(shí)到各個(gè)部門,費(fèi)用管理需要細(xì)化到每個(gè)員工身上,各部門集中統(tǒng)計(jì)以后報(bào)財(cái)務(wù)部,財(cái)務(wù)能夠在以后的費(fèi)用管理中嚴(yán)格控制不必要的費(fèi)用產(chǎn)生

  三、規(guī)范庫(kù)存材料的管理,并制定相應(yīng)的管理辦法。庫(kù)存材料的入庫(kù)和領(lǐng)用都要有健全的手續(xù),需要物流部門的配合。

  四、清理打包公司以前年度遺留的往來(lái)情況,調(diào)整以前年度損益。對(duì)于不清楚的客戶往來(lái)反應(yīng)給各地客戶經(jīng)理,及時(shí)追回所欠貨款。

  五、設(shè)置資金預(yù)算管理表式及辦法,根據(jù)公司的資金需求量做好資金籌措工作,為公司進(jìn)一步規(guī)范目標(biāo)化管理、提高經(jīng)營(yíng)績(jī)效、統(tǒng)籌及高效地運(yùn)用資金,鋪下良好的基礎(chǔ)。六、配合公司各個(gè)部門的工作,取長(zhǎng)補(bǔ)短,在做好自己本職工作的同時(shí),更多的為科邦公司創(chuàng)造效益,使我們的工作更上一層樓!

  工作半年度總結(jié) 17

  上半年,我局按照“四川省衛(wèi)生先進(jìn)單位標(biāo)準(zhǔn)”的要求,認(rèn)真開(kāi)展保持省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位的各項(xiàng)工作。半年來(lái),我局加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心規(guī)劃、健全制度、落實(shí)責(zé)任、認(rèn)真評(píng)比,營(yíng)造了整齊、清潔衛(wèi)生的工作、生活環(huán)境,樹(shù)立了衛(wèi)生整潔的單位形象,F(xiàn)將半年來(lái)的工作總結(jié)如下:

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視,機(jī)構(gòu)健全

  我局愛(ài)國(guó)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組由黨委書記任組長(zhǎng)、黨委副書記任副組長(zhǎng),局黨委成員、局機(jī)關(guān)支部書記、局辦公室主任、三個(gè)管理所所長(zhǎng)為領(lǐng)導(dǎo)小組成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(設(shè)在局黨辦),負(fù)責(zé)創(chuàng)衛(wèi)活動(dòng)的日常工作,使創(chuàng)衛(wèi)工作層層有人管,事事有人辦。

  二、制定規(guī)劃,做好安排和部署

  我局年初制定了“保持省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位”的規(guī)劃,對(duì)保持省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、健全衛(wèi)生制度、環(huán)境衛(wèi)生的改善、衛(wèi)生工作的安排、衛(wèi)生知識(shí)的宣傳和學(xué)習(xí)等內(nèi)容都作了具體的規(guī)定和要求,。

  三、完善制度,落實(shí)責(zé)任,加強(qiáng)檢查,把衛(wèi)生工作落到實(shí)處

  一是健全制度。局屬各單位根據(jù)各自工作實(shí)際,建立健全了衛(wèi)生制度,制定了衛(wèi)生檢查評(píng)比制度和獎(jiǎng)懲辦法;

  二是落實(shí)責(zé)任。局屬各單位把工作和生活環(huán)境劃分了衛(wèi)生區(qū)域,確定了衛(wèi)生區(qū)域的負(fù)責(zé)人,落實(shí)了衛(wèi)生責(zé)任;

  三是堅(jiān)持檢查和評(píng)比。堅(jiān)持:“一天一小掃,一周一大掃,一月一檢查”的衛(wèi)生工作制度,認(rèn)真檢查和評(píng)比,形成了制度化、經(jīng);男l(wèi)生工作局面;

  四是加大投入、改善環(huán)境。對(duì)機(jī)關(guān)和三個(gè)管理所的生活和工作環(huán)境進(jìn)行了維修和改造,加強(qiáng)了對(duì)衛(wèi)生死角的整治,環(huán)境的美化和綠化了有了較大的改觀,兩個(gè)水庫(kù)管理所的.的食堂做到了清潔、衛(wèi)生;

  五是積極組織職工參加了xx縣城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治活動(dòng),共參加了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治活動(dòng)次,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù);

  六是開(kāi)展了“除陋習(xí)、樹(shù)新風(fēng)”專項(xiàng)行動(dòng)。

  按照省直機(jī)關(guān)工委的要求,開(kāi)展了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“除陋習(xí)、樹(shù)新風(fēng)”專項(xiàng)行動(dòng),大力倡導(dǎo)的“十不”,

  即:不亂丟垃圾、不隨地吐痰、不亂倒污水、不亂貼亂畫、不亂停亂放、不損害公共設(shè)施、不亂穿馬路、不在公共場(chǎng)所吸煙、不說(shuō)粗話臟話、不酒后駕駛。

  “四建”。

  即:講衛(wèi)生,建健康機(jī)關(guān);有禮貌,建禮儀機(jī)關(guān);護(hù)環(huán)境,建潔美機(jī)關(guān);守秩序,建法治機(jī)關(guān)。

  四、加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳,增強(qiáng)職工的衛(wèi)生意識(shí)

  充分利用各種會(huì)議和學(xué)習(xí)會(huì),組織職工學(xué)習(xí)有關(guān)衛(wèi)生法律、法規(guī)、四川省衛(wèi)生先進(jìn)單位的標(biāo)準(zhǔn)、我局“保持省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位的規(guī)劃”、學(xué)習(xí)亞健康講座等衛(wèi)生知識(shí),并利用黑板報(bào)、標(biāo)語(yǔ)牌等形式宣傳衛(wèi)生知識(shí)。通過(guò)學(xué)習(xí)和宣傳,提高了職工保持省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位的群體意識(shí),形成了人人講清潔、愛(ài)衛(wèi)生、搞衛(wèi)生的好風(fēng)氣,有力推動(dòng)了全局衛(wèi)生工作的順利開(kāi)展。

  通過(guò)半年的檢查評(píng)比,衛(wèi)生工作雖然取得了一定成績(jī),但也存在以下不足:局機(jī)關(guān)和3個(gè)管理所的衛(wèi)生設(shè)施有待進(jìn)一步改善;職工的衛(wèi)生意識(shí)有待進(jìn)一步提高。為此,我們將在下半年工作中,要進(jìn)一步加大學(xué)習(xí)宣傳衛(wèi)生知識(shí)的力度,進(jìn)一步改善衛(wèi)生設(shè)施的建設(shè),經(jīng)常保持單位衛(wèi)生的整齊清潔,為保持四川省衛(wèi)生先進(jìn)單位而奮斗。

  工作半年度總結(jié) 18

  9月悄悄離我們遠(yuǎn)去,十月的到來(lái)告訴我們,20xx年已經(jīng)快結(jié)束了,在上個(gè)月底(20xx最新勞動(dòng)和社會(huì)保障局工作總結(jié))我們公司也開(kāi)了下半年的銷售會(huì)議,公司領(lǐng)導(dǎo)在會(huì)議上也做了半年的工作總結(jié),給我們更深的了解了我們公司半年來(lái)的工作情況,還總結(jié)了一些經(jīng)驗(yàn)供我們分享。所以在這會(huì)議之后,領(lǐng)導(dǎo)要求我們也來(lái)給自己半年的工作做個(gè)總結(jié),希望通過(guò)總結(jié)我們能夠更好的認(rèn)識(shí)自己和向優(yōu)秀的同事學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),從而更好的開(kāi)展下半年的工作20xx年半年銷售工作總結(jié)匯總20xx年半年銷售工作總結(jié)匯總。

  現(xiàn)在我對(duì)我這半年來(lái)的工作心得和感受總結(jié)如下:

  一、塌實(shí)做事,認(rèn)真履行本職工作。

  首先自己能從產(chǎn)品知識(shí)入手,在了解技術(shù)知識(shí)的同時(shí)認(rèn)真分析市場(chǎng)信息并適時(shí)制定營(yíng)銷方案,及時(shí)的跟進(jìn)客戶并對(duì)客戶資料進(jìn)行分析,其次自己經(jīng)常同其他業(yè)務(wù)員勤溝通、勤交流,分析市場(chǎng)情況、存在問(wèn)題及應(yīng)對(duì)方案,以求共同提高。

  要經(jīng)常開(kāi)發(fā)新客戶同時(shí)要不斷的對(duì)手中的客戶進(jìn)行歸類,把最有可能用到我們產(chǎn)品的客戶作為重要的客戶,把近期有項(xiàng)目的客戶作為重點(diǎn)跟進(jìn)客戶,并根據(jù)他們的需求量來(lái)分配拜訪次數(shù)。力求把單子促成,從而達(dá)到銷售的目的分析客戶的同時(shí),必須建立自己的客戶群。根據(jù)我們產(chǎn)品的特點(diǎn)來(lái)找對(duì)客戶群體是成功的關(guān)鍵20xx年半年銷售工作總結(jié)匯總工作總結(jié)。在這半年來(lái)我手中所成交的客戶里面,有好幾個(gè)都是對(duì)該行業(yè)不是很了解,也就是在這個(gè)行業(yè)上剛剛起步,技術(shù)比較薄弱,單子也比較小,但是成功率比較高,價(jià)格也可以做得高些。像這樣的客戶就可以列入主要客戶群體里。他們一般都是從別的相關(guān)行業(yè)轉(zhuǎn)行的或者是新成立接監(jiān)控項(xiàng)目的部門的,因?yàn)樗麄冇羞@方面的客戶資源,有發(fā)展的前景,所以如果能維護(hù)好這部分客戶,往后他們走的量也是比較可觀的。

  二、主動(dòng)積極,力求按時(shí)按量完成任務(wù)。

  每天主動(dòng)積極的拜訪客戶,并確保拜訪質(zhì)量,回來(lái)后要認(rèn)真分析信息和總結(jié)工作情況,并做好第二天的工作計(jì)劃。拜訪客戶是銷售的基礎(chǔ),沒(méi)有拜訪就沒(méi)有銷售,而且因?yàn)槿伺c人都是有感情的,只有跟客戶之間建立了感情基礎(chǔ),提高客戶對(duì)我們的信任度之后方有機(jī)會(huì)銷售產(chǎn)品給他們。

  主動(dòng)協(xié)助

  客戶做工作,比如幫忙查找資料,幫忙做方案,做預(yù)算,這都是讓客戶對(duì)我們?cè)黾有湃味鹊姆绞街,也是推我們產(chǎn)品給他們的最好機(jī)會(huì)20xx年半年銷售工作總結(jié)匯總20xx年半年銷售工作總結(jié)匯總。即使當(dāng)時(shí)沒(méi)有能立刻成交,但是他們會(huì)一直記得你的功勞的,往后有用到的都會(huì)主動(dòng)找到我們的。

  三、做好售后服務(wù)

  不管是多好的產(chǎn)品都會(huì)有次品,都會(huì)有各種各樣的問(wèn)題出現(xiàn),如此售后就顯得尤其重要,做好售后是維護(hù)客情的重要手段,是形成再次銷售的關(guān)鍵。當(dāng)客戶反應(yīng)一個(gè)問(wèn)題到我們這里來(lái)的時(shí)候,我們要第一時(shí)間向客戶詳細(xì)了解情況,并盡量找出問(wèn)題的所在,如果找不出原因的,也不要著急,先穩(wěn)定客戶的情緒,安慰客戶,然后再承諾一定能幫他解決問(wèn)題,讓他放心,再把問(wèn)題跟公司的技術(shù)人員反應(yīng),然后再找出解決的方案。

  在我成交的客戶里,有反應(yīng)出現(xiàn)問(wèn)題的也不少,但是經(jīng)過(guò)協(xié)調(diào)和幫忙解決以后,大多客戶都對(duì)我們的`服務(wù)感到很滿意

  很多都立刻表示要繼續(xù)合作,有項(xiàng)目有需要采購(gòu)的都立刻跟我們聯(lián)系。

  四、堅(jiān)持學(xué)習(xí)

  人要不斷的學(xué)習(xí)才能進(jìn)步。首先要學(xué)習(xí)我們的新產(chǎn)品,我們的產(chǎn)品知識(shí)要過(guò)關(guān);其次是學(xué)習(xí)溝通技巧來(lái)提高自身的業(yè)務(wù)能力;再有時(shí)間還可以學(xué)習(xí)一些同行的產(chǎn)品特點(diǎn),并跟我們的作個(gè)比較,從而能了解到我們產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì),從而做到在客戶面前揚(yáng)長(zhǎng)避短。

  五、多了解行業(yè)信息

  了解我們的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手我們的同行,了解現(xiàn)在市場(chǎng)上做得比較好的產(chǎn)品,了解行業(yè)里的相關(guān)政策,這些都是一個(gè)優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員必須時(shí)刻都要關(guān)心的問(wèn)題。只有了解了外面的世界才不會(huì)成為坐井觀天的青蛙,才能對(duì)手中掌握的信息做出正確的判斷,遇到問(wèn)題才能隨機(jī)應(yīng)變。

  工作半年度總結(jié) 19

  我鎮(zhèn)安置幫教工作在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府、縣局領(lǐng)導(dǎo)和主管部門的關(guān)心、指導(dǎo)、支持下,取得了一定的成績(jī),但與要求還相差很遠(yuǎn)。為了進(jìn)一步做好刑釋解教人員的安置幫教工作,維護(hù)好社會(huì)穩(wěn)定,現(xiàn)將半年來(lái)的安置幫教工作總結(jié)如下:

  一、認(rèn)真做好“回歸”后手續(xù)銜接管理和排查工作,掌握實(shí)情。

  做好刑釋解教人員“回歸”后的銜接管理和跟蹤排查工作和走法工作,是安置幫教工作的基礎(chǔ),排查的準(zhǔn)確性直接關(guān)系到安置工作的實(shí)質(zhì)性。在銜接和排查的基礎(chǔ)上,針對(duì)本鎮(zhèn)的幫教對(duì)象做了以下幾項(xiàng)工作:

  1、及時(shí)銜接,跟蹤管理。

  凡是當(dāng)年回歸的人員,一是做到對(duì)每個(gè)當(dāng)月回歸人員走訪見(jiàn)面談心。二是建立個(gè)人檔案。三是簽訂“結(jié)對(duì)”幫教協(xié)議書,做到人頭清、情況熟。四是做到“月有談心、季有小結(jié)”。五是對(duì)重點(diǎn)人頭進(jìn)行月走訪工作。六是做好每月幫教工作會(huì)議記錄。六是對(duì)回歸人員的走訪工作,及時(shí)了解幫教對(duì)象和家庭人員的思想情況。

  2、分類落實(shí)幫教。

  我們把三月作為安置幫教排查月。排查中,堅(jiān)持做到一般排查與重點(diǎn)排查工作相結(jié)合,對(duì)刑釋解教人員在排查時(shí),分成“一、二、三”類進(jìn)行管理,確立重點(diǎn)對(duì)象,確定重點(diǎn)幫教計(jì)劃,村、組落實(shí)幫教責(zé)任人。

  3、針對(duì)不同的對(duì)象落實(shí)幫教。

  根據(jù)我鎮(zhèn)刑釋解教人員的分布,采取分別管理,凡涉及到村、企業(yè)、部門的均有所在地單位負(fù)責(zé)登記,統(tǒng)計(jì)和管理,做到責(zé)任明確,措施到人。

  4、分對(duì)象落實(shí)幫教。

  通過(guò)排查,我們注意結(jié)合刑釋解教人員的年齡、性別、思想、性格、文化程度、戶口性質(zhì)、有何特長(zhǎng)等特點(diǎn),采取相應(yīng)的辦法,確定責(zé)任單位,落實(shí)相關(guān)的幫教責(zé)任人。把各級(jí)組織作為責(zé)任幫教,群眾自愿者作為自愿幫教,干部落實(shí)重點(diǎn)幫教相結(jié)合。

  二、做好引導(dǎo)、扶助、教育和管理,規(guī)范化、信息化。隨著管理工作的科學(xué)化、規(guī)范化的實(shí)施,我鎮(zhèn)堅(jiān)持把刑釋解教人員的管理列入安置幫教工作的重點(diǎn),堅(jiān)持引導(dǎo)、扶助、教育、管理相結(jié)合。

  1、制度化管理。

  抓好幫教工作制度化管理,是推動(dòng)安置幫教工作基礎(chǔ)上臺(tái)階、上水平的重要舉措。為此,建立了八項(xiàng)制度,即:報(bào)到登記制、建檔管理制、聯(lián)系服務(wù)制、上門談心制、目標(biāo)管理責(zé)任制、例會(huì)分析制、信息情況報(bào)告制、檢查考評(píng)制。

  2、社會(huì)化管理。由于安置幫教工作是一項(xiàng)社會(huì)系統(tǒng)工程,需要全社會(huì)的關(guān)心、安置就業(yè)、扶助、引導(dǎo)、教育和管理。一是對(duì)重點(diǎn)對(duì)象由綜治辦、司法所、派出所和所在單位共同管理,實(shí)行定人、定時(shí)幫教,與所在責(zé)任單位簽訂幫教責(zé)任書,與自愿幫教者簽訂幫教協(xié)議書,并落實(shí)專人負(fù)責(zé),重點(diǎn)幫教、做到幫教、安置、責(zé)任、措施多管齊下。二是對(duì)在本地務(wù)工的刑釋人員,每月由自愿幫教者開(kāi)展談一次心活動(dòng),并采取書面的談心形式進(jìn)行登記;由所在單位每季度分析本單位幫教對(duì)象的思想、生活等方面情況,并報(bào)鎮(zhèn)安置幫教工作站。三是對(duì)在外地打工者,由家人或自愿幫教者,采取書信聯(lián)系、電話溝通,了解情況。同時(shí),還采取委托管理,節(jié)假日回訪交流等方法。從而形成了全社會(huì)齊抓共管的立體式管理。四是做好幫教對(duì)象的每年的測(cè)評(píng)和當(dāng)年回歸人員的二次測(cè)評(píng)工作。

  3、信息化管理

  為了進(jìn)一步抓好信息化管理工作,確實(shí)做到人頭清、情況明,一是做好每天的平臺(tái)監(jiān)獄網(wǎng)的核實(shí)工作,及時(shí)反饋信息。二是做好每周三次接收預(yù)放人員。三是針對(duì)信息情況與村、派出所、家庭進(jìn)行核對(duì)。四是與家庭進(jìn)行聯(lián)系,落實(shí)幫教措施。五是將所有幫教安置對(duì)象的情況逐人逐項(xiàng)輸入電腦,實(shí)行電腦化管理。六是將所有的幫教對(duì)象形成網(wǎng)絡(luò)化進(jìn)行管理,與國(guó)家、省、市、縣安置幫教網(wǎng)連接。七是建立刑釋解教人員一人一檔制度,實(shí)行檔案化信息化管理。

  三、從人性化上感化、多渠道安置。

  我鎮(zhèn)針對(duì)刑釋解教人員實(shí)際情況,因人而異廣開(kāi)服務(wù)門路,多渠道進(jìn)行幫教安置。

  1、在思想上感化引導(dǎo)刑釋人員。凡在監(jiān)獄服刑和監(jiān)獄服刑回來(lái)的人員,我鎮(zhèn)安置幫教工作站和各安置幫教工作小組,及時(shí)與在監(jiān)獄服刑人員和回歸人員及家庭溝通思想。首先了解他們的思想動(dòng)態(tài)、生活情況。其次,由派出所幫助落好戶口,村落實(shí)好責(zé)任田,對(duì)生活確實(shí)有困難的幫教對(duì)象,由鎮(zhèn)村及所在單位為他們解決臨時(shí)性生活上的問(wèn)題,對(duì)殘疾人給他們解決低保。從思想上感受到政府和社會(huì)的關(guān)愛(ài),不給他們歧視和冷遇。

  2、多渠道安置刑釋解教人員。

  目前針對(duì)社會(huì)和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,對(duì)安置工作有一定的難度,第一方面是幫助落實(shí)責(zé)任田和有單位的取得聯(lián)系,幫助他們回到原單位。第二方面是動(dòng)員刑釋解教人員自謀職業(yè);第三方面利用勞動(dòng)保障部門進(jìn)行農(nóng)業(yè)、工業(yè)等各方面的`技能培訓(xùn),使幫教人員能掌握一門技能,能自食其力;第四方面是動(dòng)員全社會(huì)做好幫教安置工作。

  下半年工作打算:

  在安置幫教工作上要不斷的創(chuàng)新,在安置幫教創(chuàng)新上要圍繞“摸清、教育、指導(dǎo)、主動(dòng)”這八個(gè)字的主要工作措施。

  1、摸清安置幫教人員思想動(dòng)態(tài)、生活情況、生產(chǎn)情況、年齡結(jié)構(gòu)、特長(zhǎng)等情況、需不需要我們幫助等情況。

  2、經(jīng)常組織他們學(xué)習(xí)有關(guān)政策法規(guī),開(kāi)展談心活動(dòng),組織他們開(kāi)展公益勞動(dòng),做一名遵紀(jì)守法的好公民。

  3、組織他們參加政府組織的各種勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)班和農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn),使幫教人員能掌握一門技能,能自食其力,不重新走上犯罪的道路。

  4、在安置幫教工作中主動(dòng)了解他們的年齡、家庭、文化、特長(zhǎng)、身體等情況,主動(dòng)幫助他們聯(lián)系工作,以社會(huì)的關(guān)心感化他們的心,使他們感到社會(huì)沒(méi)有歧視他并感到社會(huì)大家庭的關(guān)心和溫暖。

  5、做好當(dāng)年回歸人員當(dāng)月的走訪工作,做好家庭接收和幫教思想工作。

  6、在安置幫教工作中掌握每人的思想動(dòng)態(tài),了解他們的工作和生產(chǎn)情況,對(duì)每個(gè)片進(jìn)行幫教對(duì)象座談會(huì),幫教對(duì)象進(jìn)行交流,起到相互促進(jìn)、相互幫助的效果。

  工作半年度總結(jié) 20

  隨著時(shí)間的推移轉(zhuǎn)眼間上半年的工作告已段落,但我要更加繼續(xù)努力工作?偨Y(jié)半年工作,有收獲,有改進(jìn),有不足。

  上半年共出了60套圖紙。離我的目標(biāo)還有距離(重點(diǎn)在圖紙質(zhì)量)。前些天公司要求圖紙更加正規(guī)劃,使圖紙一目了然,讓客戶更直觀的看懂公司的方案設(shè)計(jì),并做出了一系列流程。這個(gè)流程的'要求,增加了套圖的設(shè)計(jì)時(shí)間,比以前圖紙需要多花出4個(gè)小時(shí)來(lái)完成。加盟商或公司拓展給我的圖紙?jiān)O(shè)計(jì)期限都很短,所以我把這些在公司沒(méi)完成的圖紙拿回家中設(shè)計(jì),盡量按時(shí)完成。工程部門,是我來(lái)了以后成立的,由劉志國(guó)和我組成,歸于工作性質(zhì)的不同,他經(jīng)常在外出差,圖紙方面的重?fù)?dān)就落在了我的肩上。比如說(shuō)核對(duì)圖紙,轉(zhuǎn)圖,現(xiàn)場(chǎng)復(fù)尺等。此類工作耗費(fèi)了不少時(shí)間。希望公司在以后的工作中能給予工程部工作上的支持與幫助!

  有時(shí)幾個(gè)加盟商同時(shí)開(kāi)業(yè),由于只能趕出部分客戶圖紙,而導(dǎo)致其中一位客戶開(kāi)業(yè)時(shí)間往后推遲,讓客人十分的不滿意。對(duì)此我也感到非常的愧疚。

  最近有發(fā)現(xiàn)客戶最后裝出的實(shí)體店與圖紙出現(xiàn)偏差,導(dǎo)致最終效果未達(dá)到我司標(biāo)準(zhǔn)。從個(gè)人角度來(lái)看,原因如下:

  1、客戶與設(shè)計(jì)師之見(jiàn)缺乏溝通,

  2、客戶擅自改動(dòng),覺(jué)得改動(dòng)部份應(yīng)該沒(méi)有關(guān)系,

  3、客戶最初提供尺寸與現(xiàn)場(chǎng)不符。

  解決方式如下:

  1、設(shè)計(jì)師與客戶多溝通,:如有任何不明,請(qǐng)與設(shè)計(jì)師溝通,

  2、在圖紙的封面溫馨提示客人:為了保證店面的理想效果,裝修期間遇到與圖紙不符之處,請(qǐng)先征得我司同意后再做改動(dòng)。

  3、設(shè)計(jì)師將與客戶更為細(xì)致的交流,把最初尺寸完善。

  4、店面貨架安裝時(shí)最好能有專業(yè)人員現(xiàn)場(chǎng)安裝指導(dǎo)。

  在最后,希望隨著時(shí)間的推移,我們工程部門可以更強(qiáng)大,為公司承擔(dān)更多的責(zé)任。出色的完成每次任務(wù)。下半年計(jì)劃完成直營(yíng)店加盟商圖紙,把粉藍(lán)的新形象完善好。

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