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八月份工作計劃

時間:2023-05-06 14:07:16 工作計劃 我要投稿

八月份工作計劃匯編六篇

  時間過得太快,讓人猝不及防,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,為此需要好好地寫一份計劃了。擬起計劃來就毫無頭緒?下面是小編整理的八月份工作計劃6篇,希望能夠幫助到大家。

八月份工作計劃匯編六篇

八月份工作計劃 篇1

  一、供銷部八月份主要工作內容

  1、完成公司所需材料的所有采購工作;

  2、保證礦山、選礦廠等部門緊急材料的供應;(如選廠用的鋼球、藥劑;采區(qū)用的空壓機等)都能在較短的時間之內采購回來,保證了選礦廠和采區(qū)在8月29日的試車投產(chǎn)。

  3、組織本部門人員認真學習了公司下發(fā)的合同管理辦法和會議管理制度。按照公司的要求本部門規(guī)定了每周周六下午開部門會議,主要是為了總結本周采購的工作及工作中存在問題,部署下周的采購任務及重點。制定了合同簽定記錄表、采購計劃單;對所有的客戶資料進行了存檔和編號。

  4、配合財務部對供應商貨款進行支付;

  二、對相關協(xié)作部門的建議

  1、請各部門在填寫采購申請時,寫清楚物料名稱、詳細規(guī)格,特別是品牌以及特殊的.要求,以便于采購部及時、準確的提供合格、合理的材料;若在品牌及規(guī)格的確定遇到困難時,采購部會協(xié)助各位的!

  2、有指定規(guī)格和品牌,或有特殊要求的,務必請各部門特別叮囑,清晰表達,以免產(chǎn)生不必要的誤解,耽誤我們及時的為各部門服務!

  三、下月工作計劃、工作重點

  1、、確保各部門所需材料及時、準確的供應;重點是浴室的衣柜和塊煤采購工作;

  2、建立合適的材料采購流程,采購申請單及目前所有文件的編號、妥善管理;

八月份工作計劃 篇2

  八月份的工作是今年以來最沉重的一個部分,根據(jù)公司的安排,八月份會進來一大批今年的應屆生?赡苁且驗榻衲暌恍┉h(huán)境因素的影響,很多應屆生都沒有找到合適的工作,加上七月份的面試,我們也制定了在八月初將接受一些應屆生求職,做好人才培養(yǎng)計劃,鞏固好公司的發(fā)展。所以八月份的工作,的確是一個非常有挑戰(zhàn)力的時間段,我也該做好準備去應對這一次工作了,為此我制定了以下八月份的工作。

  一、做好人員管理

  八月份也是各個部門各個崗位合作的一個階段,我作為公司人事,自然也是要做好人員管理的。比如說八月份有兩個大型促銷活動,都是要安排人員的。當然每個部門都會有每個部門的安排,但我這邊也是需要去進行協(xié)調的,以免出現(xiàn)一些沒必要發(fā)生的情況。所以八月份,我不僅要去做好人員管理工作,也要及時去了解同事之間的一些想法和建議,從而去解決一些問題。多溝通,多交流往往能避免很多的問題,這也是我接下倆一個月的部分工作內容。

  二、繼續(xù)招聘計劃

  招聘計劃仍在進行中,公司今年起步的契機還算不錯,所以發(fā)展的`也很快,加上八月份又是我們一個沖業(yè)績的好時期,所以我認為自己也應該多努力一把了。不僅要把自己的任務完成好,也要提高自己的招聘水平,多去向一些老前輩請教,也多去向一些優(yōu)秀的同事學習,這樣我不僅能完成這次計劃,還能把效果提升到最好的水平。所以八月份,主要的工作還是要繼續(xù),其余方面也是可以慢慢去鞏固和學習的。八月,我也期待著自己奮斗的成果。

  三、做好培訓工作

  培訓工作是一個很重要的部分,尤其是對于新員工來說,培訓就是一件首先要做的事情了。八月份會有一批新員工的到來,所以對于培訓來說,是必不可少的。而且,不管是對于新員工還是我們的老員工來說,培訓還是需要去做的,有些同事在一些方面還是很缺乏的,所以只有多去進行培訓,大家才能盡快的將這些缺陷彌補起來。所以八月份里,我們會舉行四次培訓會,兩次新員工培訓,兩次全體員工培訓,希望培訓可以給全體的員工到來一些有價值的東西,也希望我能夠把這些工作做好,為自己贏奪一個不錯的成績。

八月份工作計劃 篇3

  一、自身方面

  1、在工作中,起模范帶頭作用,要求員工做到的自己首先做到,如:勞動紀律方面,工作方面等,不斷總結加強學習,努力提高自身素質和管理水平。

  2、進一步完善各項規(guī)章制度和工作規(guī)程,實行制度化、標準化、規(guī)范化管理,并在工作中對保安進行監(jiān)督和指導,從而使每個細節(jié)工作都落到實處。

  3、在平時的工作中,我將進一步加強與保安之間的溝通與交流,了解員工的思想動態(tài),關心他們的生活,幫助他們解決工作中和生活中出現(xiàn)的問題和困難,使他們能感覺到大家庭的溫暖,提高他們的工作積極性和集體凝聚力,從而提高他們的服務質量和服務水平。

  二、員工方面

  加強對員工的思想教育,提高員工的安保意識,從而加強他們的責任心和服從意識。進一步加強對保安工作流程和工作制度及細節(jié)的培訓,(如:內外勤人員的交接崗制度,巡視制度,勞動紀律等)要求員工嚴格按流程和標準工作,從而提高員工工作技能和服務水平。

  三、車輛管理方面

  1、加強對員工車輛管理方面的培訓,如:車輛指揮停放、檢查、提示提醒等。

  2、要求員工一如既往的做到五個到位:

 。1)保安人員到位。

 。2)指揮停放到位。

 。3)車輛檢查到位。

 。4)提示提醒到位。

  (5)登記規(guī)范到位,尤其是電動車、摩托車、自行車的提示提醒和管理工作。

  3、加強巡視和檢查工作,嚴格按巡視和檢查制度工作。

  4、總之,做到:每輛車停放有秩序,每輛車有檢查,每輛車有提醒,每輛車有記錄,從而保證大車、小車的車輛安全。

  四、在消防方面

  1、加強對員工消防知識與操作的培訓和考核,增強員工消防安全意識和防范能力,從而使員工能夠懂得火災的危險性,并且讓員工做到一懂三會。

  2、平時的工作中,加強與各部門經(jīng)理的溝通與交流,共同商討對員工消防知識和操作的培訓和考核方法,從而使每個員工能夠做到一懂三會。

  3、加強巡視,增加巡視次數(shù),并且在巡視的過程中多聞、多看,注意消防隱患。

  4、接到前臺的火情警報,立即去查看,并向總值班或總經(jīng)理報告。

  5、每晚8:30鎖廚房時,對廚房用電、用氣情況進行認真檢查,若有情況,立即處理。

  6、每天對消防設備設施進行檢查和保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)問題立即處理,確保設備完好有效。

  7、進一步完善各種消防制度和消防檔案(如:滅火預案、安全疏散預案、巡查記錄等)。

  五、治安方面,做好以下工作

  1、加強對員工安全意識方面的培訓,如:注意可疑人員,對客的提示提醒等,從而提高員工的安全意識。

  2、進一步完善和建立各項突發(fā)事件預案。如:客人與前臺糾紛預案、防搶劫預案、防食物中毒預案等,努力培訓和提高保安的整體業(yè)務素質,增強處理突發(fā)事件的能力,從而減少賓館與客人不必要的`財產(chǎn)損失。

  3、每天加強對個樓層、倉庫、地下室、辦公室、大廳、門口等隱蔽死角的巡視和監(jiān)控,對客人的車輛和物品做好提示和提醒工作,并對發(fā)現(xiàn)問題做相應的處理和記錄。

  4、加強對員工宿舍的管理,制定宿舍管理制度,衛(wèi)生制度,并每周對各宿舍進行衛(wèi)生檢查及用電情況的管理。從而為員工創(chuàng)造一個良好的衛(wèi)生環(huán)境和生活環(huán)境。

  六、加強成本控制

  首先,從我做起,合理用人和排班,減少不必要的加班。第二,從節(jié)約一張紙、一度電、一滴水做起,杜絕浪費。第三,對員工進行思想教育,增強員工節(jié)約意識,從而為賓館的正常經(jīng)營做貢獻。

八月份工作計劃 篇4

  7月16日上午,市委書記孫建國一行來我縣調研農村住房建設改造工作,并專程到縣級下山脫貧晨東小區(qū)調研視察、指導工作。他強調,要站在改善民生、提升新農村建設水平和“保增長、保民生、保穩(wěn)定”的高度,按照“加快、有序、平穩(wěn)”要求,結合實際,迅速行動,扎扎實實做好農村住房建設改造工作。市、縣領導居亞平、占躍平、王建華、方健忠、鄭春弟、李建民、周向軍等領導陪同調研,并分別對工程建設進展給予了充分肯定,對抓好工程建設質量、工程進度和施工安全等問題提出了具體要求,對下步如何制定好下山脫貧小區(qū)的安置政策,充分兼顧各方利益,把這項民生工程辦實辦好,也分別作了指示。本月主要開展了以下幾方面工作:

  1、根據(jù)縣政府常務會議精神,本月9日,在縣農辦會議室舉辦了晨東小區(qū)模擬安置政策培訓班,李建民副縣長親自作動員講話。大街、社陽、石佛等三個鄉(xiāng)的主要領導、分管領導、扶貧專干和相關國土資源管理所所長、土管員以及賀康、金龍、大力山等三個村的書記、主任、文書參加了培訓班。通過半個月的模擬報名,經(jīng)初審有108戶農戶基本符合下山脫貧晨東小區(qū)安置條件。下旬又啟動羅家鄉(xiāng)嶺根村、沐塵鄉(xiāng)雙戴村、廟下鄉(xiāng)嚴村村的模擬安置試點工作。

  2、晨東小區(qū)土建部分工程進展順利。截止7月31日,規(guī)劃建設的67幢房屋均完成±0.00線以上并通過質監(jiān)站驗收,其中七幢房屋已結頂,即將開始內墻粉刷。土建部分已完成總工程量的50%。

  3、龍游縣晨東小區(qū)一期工程暫定價材料項目中的塑鋼門窗、進戶門的招投采購工作已進入招標程序運作,其它的暫定價材料項目也已基本確定招投標的方案工作。

  4、召開廣播電視、電信、供電、自來水公司等相關部門的技術負責人會議,對龍游縣下山脫貧晨東小區(qū)市政配套項目總圖設計方案進行了論證會審,原則通過了設計單位提出的設計方案,待進一步優(yōu)化完善設計工作后,施工圖紙可全套出圖,提交招標代理單位進行造價預算。

  5、本月22日副縣長李建民牽頭召開了晨東小區(qū)電力設施建設協(xié)調會。會議商定,為提高晨東小區(qū)建設品位,小區(qū)內高、低壓輸電線路全部實行地下管道埋設,其中高壓部分(包括6臺箱變、2臺分接箱)總投資約300萬元,由縣供電局并負責投資并施工,縣奔康投資有限公司負責高壓輸電線路土建工程的.施工。

  八月份工作計劃:

  1、繼續(xù)抓好晨東小區(qū)土建工程建設,召開工程例會,按照建設工程施工合同的規(guī)定,對工程的施工進度優(yōu)化方案重新倒排計劃,并嚴格把好工程的施工質量、施工安全關。

  2、面對持續(xù)高溫天氣,要做好現(xiàn)場施工人員的防暑降溫工作。

  3、做好工程暫定價材料墻面磚項目的招標工作。

  4、做好晨東小區(qū)內市政、綠化配套項目的預算、審價和招投標等準備工作。

  5、召開下山脫貧與退宅還耕動員會,舉辦政策培訓班,布置報名安置工作。

  6、完成上級主管部門交辦的其他工作。

  7、及時掌握公司運作及工程建設方面的動態(tài),及時編制好公司簡報等工作。

八月份工作計劃 篇5

  時間真的很快,仿佛前幾天的事情一樣,不知不覺我來北京,來這個公司快一年時間了。想想剛來的時候還是個對房地產(chǎn)行業(yè)很迷茫的我,和現(xiàn)在熟知了房地產(chǎn)行業(yè)的交易和手續(xù),真是讓我在這一年的時間里學了不少東西。記得剛來的時候工作興致高昂,工作認真。努力刻苦,所以去年的幾個月都是很順利完成了幾單。這幾單里有運氣的存在,不過我還是覺得付出是一定有回報的?赡苁巧頌槔蠘I(yè)務了,思想上和行動上都懶惰了。今年上半年可以說對我自身的打擊很大的,雖然說簽了兩單,可我覺得那不是我想要的那種感覺。上兩個月沒有什么業(yè)績,我想了很多。說實話就是上兩個月才懂得了為什么人家說做銷售的壓力大。那種感覺很難受,就像是一個沒有靈魂的人整天在公司混一樣。覺得沒做好業(yè)績很丟人。為什么都是一樣在公司上班工作,人家就能有單子開,而我就只能傻坐著?難道說做了一年的業(yè)務就像我這樣沒出息么?呵呵。不是的。我覺得我個人還是有能力的,可能是不夠刻苦,不夠細心,不夠專業(yè),不夠有信心吧。總之突然間覺得自己什么都不是了。經(jīng)過了將近一個月的努力終于把趙姐這個客戶簽了。這個月的業(yè)績,我就先定三萬吧。因為我想把買一層的那個阿姨在這個月做個了結。如果簽了的`話應該是過三萬了。保守點吧,夸大其詞可不好。這個月像段哥說的那樣,我勤上網(wǎng)發(fā)房子。因為我也覺得最近在網(wǎng)上看到信息讓后打電話問房子的人越來越多了。我盡量保證每天發(fā)5套房子。只有這樣才能有更多的資源。希望市場會好起來的。寫的有點亂,心里想的太多了。希望大家理解。

八月份工作計劃 篇6

  1、 根據(jù)《徐州市20xx年行政審批制度改革工作主要任務和責任分工》(徐政辦發(fā)〔20xx〕141號)要求,我辦按照時間節(jié)點,著手進行12345熱線整合、公共服務事項目錄清單梳理、政務服務平臺建設、中介服務規(guī)范、投資建設項目流程優(yōu)化等工作。

  2、 起草使用徐州市公共資源交易平臺及相關費用使用申請報告。

  3、 起草申請購置新政務大廳辦公設施和計劃招錄10名新大廳導服員報告。

  4、 統(tǒng)計8月份我縣公共資源交易數(shù)據(jù)。

  5、 印刷8月份簡報。

  6、 處理好熱線日常電話工單。

  7、 維護好行權網(wǎng),及時解決成員單位在使用過程中產(chǎn)生的各種問題,確保平臺正常運轉;督促行權成員單位修改權力清單、在線錄入辦件。完成涉建“一費制”收費工作。

  8、 常規(guī)巡查督查,維護政務大廳秩序。

  9、 敦促縣潤企公司按照縣領導批示抓緊新大廳裝修。

  10、 綜合科做好上傳下達、后勤保障、人員考勤等常規(guī)工作。

  11、 做好縣領導安排的其他工作。

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