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士官班長個人述職報告

時間:2023-02-25 18:35:31 述職報告 我要投稿

士官班長個人述職報告3篇

  隨著人們自身素質提升,越來越多人會去使用報告,報告中提到的所有信息應該是準確無誤的。其實寫報告并沒有想象中那么難,以下是小編收集整理的士官班長個人述職報告,希望能夠幫助到大家。

士官班長個人述職報告3篇

士官班長個人述職報告1

  今年以來,在首長的關心下,在機關各部(處)的幫助下,我能認真對照“職責”和“年度目標”,嚴格落實上級的指示精神,始終把組織信任掛在心上,全心全意撲在營隊建設上。原創(chuàng)工作中求真務實、踏實肯干;生活上嚴以律己,寬以待人;學習上勤奮努力,注重能力提高;執(zhí)行紀律上堅持原則、公道正派、以身作則;關心干部成長進步,心系戰(zhàn)士冷暖。我熱愛本職工作,能以營為家,把崗位當事業(yè)干,積極探索新時期思想政治工作的特點和方法,拓寬教育渠道,注重教育效果,保證官兵個個政治合格。目前營隊安全穩(wěn)定,班子團結,黨委戰(zhàn)斗堡壘作用強,干部黨員整體形象好。官兵士氣高昂,朝著“爭炮團先鋒,做營級標桿”的目標努力工作。下面,從以下幾個方面作以述職:

  一、主要工作和成績

  (一)時刻保持清醒頭腦,政治意識強

  在工作中注重運用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論的立場、觀點和方法,從政治上觀察形勢,思考大事,不被錯綜復雜的表面現象模糊視線,不被具體繁冗的行政事務捆住手腳,能保持清醒頭腦,注重用講政治的高度觀察和處理問題,教育官兵要有堅定的政治立場,高度的政治使命感。

  二、思想政治教育深入扎實,效果明顯

  為了使政治教育深入扎實,注重從嚴把握教育的“摸底、準備會、備課、授課、討論、演講”六個環(huán)節(jié)。摸清官兵思想底數,增強教育針對性,貼近官兵的實際,解決官兵思想上存在的疑慮和困惑。一是開好教育準備會。每次專題教育前,都要組織召開營連政工干部例會,講評當月政治教育落實情況,部署下月的政治教育內容,指定授課人員。二是搞好備課示教,保證授課質量。每周一為政工干部備課、示教日。

  三、講團結、攏班子、凝聚“一班人”

  今年以來,我積極按照新時期政工干部的素質要求鍛煉自己,“按照班長”的角色塑造自己。平日工作、生活中,我能寬宏大量,做到三容:“容得下才,容得下嫌,容得下過”,淡泊名利重事業(yè),與同志相處,情真口直,謀事不謀人,原則之事上了桌子不怕議,非原則問題的以事業(yè)為重,不扯皮。工作中敢于較真。原則問題不讓步,大是大非不含糊。除了加強自身的學習外,經常組織黨委成員學習有關《黨委自身建設經驗做法》,集團軍黨委,旅黨委自身建設措施等,引導和帶領“一班人”為做到:政治上相互信任,不猜疑;思想上相互交流,不隔膜;工作上相互支持不拆臺;生活上相互關心,不冷淡;有了失誤互相幫助,不指責,有了分岐互相道明,不結怨;有了成績互相勉勵,不爭功!耙话嗳恕钡男臄n在了一起,情融在了一起,勁擰在了一起,形成了一個團結和諧、勤奮肯干、堅強有力的戰(zhàn)斗集體。提高了委員們的政治素養(yǎng),增強了委員們的責任意識,今年“七一”營黨委被集團軍表彰為先進營黨委。

  四、堅持原則,公道正派,維護“班子”形象,狠抓風氣建設

  在工作上,我嚴格要求自己,戒驕戒躁,務真求實,講求實效,不搞虛假作風。營黨委把風氣建設作為一項系統(tǒng)工程來抓,戰(zhàn)士入黨、考學、選配骨干、選技術學兵、轉改士官等熱點敏感問題,帶領黨委一班人做到:不伸手、不出面、不授意、不接受吃請,嚴格要求自己,管好自己的嘴、管好自己的手、管好自己的腿,在全營營造了一個風正、氣順的工作環(huán)境。始終堅持“集體領導、個別醞釀、民主集中,會議決定”的原則,處理常委的重要議事日程和官兵敏感問題,自己有主見但不主觀,嚴格按黨性原則決策,當“班長”不當家長,聽得進各委員意見,鼓勵大家講實話,報實情,善納群言,博采眾長,處理內部矛盾時,能心平氣和,以理服人,做好領導和教育工作。決策前做到五清:相關政策法規(guī)清、上級指示標準清、營區(qū)建設現狀清、階段工作目標清,部屬思想特點清。

  五、扎根炮營,熱愛基層,關心部屬成長進步

  以營為家,建營勝家,注重創(chuàng)造一個優(yōu)美的營區(qū)環(huán)境,帶領全營官兵自己動手整治營區(qū),綠化、美化、凈化180平方米營區(qū)環(huán)境。優(yōu)美的小環(huán)境,舒適的工作、學習、生活條件,使官兵感到溫暖如家。

  六、加強了三支隊伍的培訓,提高他們的管教能力,有效的防止了事故案件

  每月第一周作為思想骨干培訓周,利用一、三、五3個晚上由營組織,對全營75名思想骨干統(tǒng)一培訓,采取了授課輔導、體會交流、難題會診、典型發(fā)言、思想分析,預測等方法,提高了思想骨干的.觀察分析和解決實際問題的能力。同時在思想骨干中開展“一周一談心,一周一匯報,一周一碰頭,一周一講評”活動,把戰(zhàn)士中的一些小想法、小矛盾,小誤會及時給予化解。營成立了法律咨詢站和心理咨詢服務臺。營每月分析一次官兵思想情況,每月一次法紀教育課,加大了隨機教育的力度,建立了以黨員骨干為主題的思想骨干網絡,開展了以預防為重點的法制圖片展、法制宣傳、法制演講等活動,打牢官兵預防事故案件的意識,把事故案件消滅在萌芽狀態(tài)。

  七、注重干部隊伍建設

  年初,我們組織全營干部立了軍令狀,寫了責任書;認真落實了干部學習制度,“心得體會”展評和“難題會診”等18項制度;組織干部對新形勢下思想政治工作方法和路子進行研究探索,在管干上,堅持原則,秉公辦事,較好地落實了“公示制”;每季度組織干部述職和講評干部。宣揚身邊典型,把激發(fā)內動力,調動積極因素作為干部工作的著力點,落實了“三學三考一推”方法!叭龑W”,即:結合工作需要向書本學;結合工作實踐向領導學;結合工作實際向群眾學。不斷提高干部的理論水平和實際工作能力!叭肌,即:考理論、考技能、考體能,落實每周一考、每月一講、每季一評。“一推”,即對素質全面、群眾威信高的干部向機關推薦使用。

  八、加強理論學習,不斷提高自己的業(yè)務技能

  我能始終走在學習的前列,自己帶頭購買微機。把學習當作一種任務和終生需要。在抓工作的同時,個人制定了自學計劃,每月堅持寫兩篇心得體會,堅持加強業(yè)務知識的學習,不斷提高自身素質和業(yè)務技能,在學習中,我主要解決工作和學習的矛盾,堅持每天擠出1—2個小時,作為個人的學習時間。做到了提高工作效率搶點時間學,省些休息擠點時間學,不斷更新和完善知識結構,以開闊的視野和創(chuàng)新的思維,增強了管教能力,提高了個人水平。

  九、存在問題

  一年以來,雖說自己在營長的幫助下,在同志們的支持下,做了一些工作,取得了一些成績,但也存在一定的問題,工作中缺點失誤也有不少,主要有:

  1、學習抓得不緊。雖說自己能積極學習與本職業(yè)務密切相關的知識,但一些理論性較強的書籍、文章,學得不深、不細,有時工作一忙,檢查一多,就把學習丟到了腦后,忙于工作,忙于事務性的工作多。

  2、深入細致的思想工作不夠深入。個別戰(zhàn)士服役不夠端正,奉獻意識不夠強,個別人的轉化還不夠徹底,部分黨員骨干作用發(fā)揮不夠好。

  3、抓工作的力度不夠,有偏松偏輕的現象。在實際工作中遷就照顧的多,總感到老同志,老關系,批評多了容易傷感情,不便于開展工作。

  十、下步打算

  1、進一步加強學習,不斷提高自己的政策理論水平。

  2、加強業(yè)務知識的學習,提高業(yè)務技能。

  3、改進工作作風,多深入連隊,在“雙知”上多投入,做到真知、深知,及時研究新情況,解決新問題。

  4、加強對新形勢下思想政治工作研究和探索,爭取走出思想政治工作的新路子。

士官班長個人述職報告2

  本人自任現職以來,我總要求不斷充實提高自己,在實際工作中能把以前在書本學到的理論知識與實踐相結合,踏實肯干,勇于創(chuàng)新,積極想辦法,遇到不懂和其它難以解決的問題及時向中隊主官請教,同時學習他們的工作方法和帶兵之道,吸取他們好的工作經驗。在平時的工作中我更是注重全面知識的學習,以身作則,嚴以律已,認真組織部隊進行執(zhí)勤、訓練,開展好各項工作。下面我就任現職期間的工作、學習和履行職責情況進行述職。如有不到之處,希望大家能給予批評指正。

  一、主要工作和成績

 。ㄒ唬┘訌娏苏魏蜆I(yè)務理論的學習,不斷提高了政治素養(yǎng)和業(yè)務水平

  時代在變遷,社會在發(fā)展,不學習思想就會落后,就會被時代所淘汰。在當今經濟快速發(fā)展的時代,學習成了每一個人都必須進行的工作,而且當前部隊兵員素質也在不斷變化,不掌握過硬的理論知識,用老的觀念和思想根本就無法帶好新時期的兵。自到中隊擔任排長一職以來,我始終把加強業(yè)務理論以及科學文化學習放在首位。

 。ǘ┖葑チ塑娛掠柧,提高了訓練水平

  訓練是部隊的一項經常性工作,也是完成執(zhí)勤和“處突”任務的重要保證,為適應任務需要,我能嚴格按綱施訓,深化科技練兵,狠抓干部訓練,加強配套建設,全面提高部隊執(zhí)行執(zhí)勤、處突的能力。一是開展“學習新大綱”活動。重溫學習內容,使每個官兵都弄懂弄通新大綱的實質和科目的內容,做新大綱理論的明白人。二是落實訓練制度,科學施訓。新兵下隊后,思想比較活躍,上進心較強,但素質普遍較弱,身體比較單薄,且病號較多。固此,抓好新兵的訓練,提高新兵的'軍事技能,迫在眉睫。我充分利用新戰(zhàn)士上進心強這一特點,循序漸進地開展訓練,積極開展軍事民主,結成“一幫一,一幫二”的對子,訓練中強弱搭配,注重發(fā)揮“三互”小組的作用,進行評教評學。并積極動員骨干和老同志開展“傳、幫、帶”,在訓練中突出了分層次訓練,不搞一刀切,杜絕了老兵吃不飽,新兵受不了的現象。突出了新兵抓體能,老兵抓智能、技能的訓練,增強了官兵訓練的熱情,提高了訓練的整體水平。詳細制定了中隊的軍事訓練計劃和措施,并嚴格組織落實;三是以身作則。在訓練中我能夠堅持帶隊出操與戰(zhàn)士一同訓練,并針對自身的情況,加強軍事訓練,用自身的模范行動,帶動了全隊官兵的訓練熱情,提高了自身的業(yè)務水平。

 。ㄈ⿵娀酥行囊庾R,確保了目標安全穩(wěn)定

  1、狠抓勤務教育,提高職能意識。執(zhí)勤是中隊的中心任務,是武警部隊履行職能和做黨和人民忠誠衛(wèi)士的根本途徑。在中隊的各項工作中,我始終把執(zhí)勤工作放在一切工作的首位,為了使中隊官兵思想適應新形勢下執(zhí)勤工作的需要,開展了形勢多樣的教育:一是開展“永遠做黨和人民忠誠衛(wèi)士”等內容的教育,使大家懂得為誰站崗,為誰扛槍的深刻道理,堅定政治立場,牢固樹立“哨位就是戰(zhàn)場,執(zhí)勤就是戰(zhàn)斗”的觀念,叫響“站哨一分鐘,警惕60秒”的口號;二是抓好執(zhí)勤規(guī)定《標準》的學習,隨著執(zhí)勤設施的不斷完善,個別戰(zhàn)士產生了麻痹思想,針對這一現象,我及時組織官兵對《標準》進行學習,并進行了《執(zhí)勤要安全,關鍵在于人》的教育。三是嚴格落實執(zhí)勤八項制度。按規(guī)定住勤務值班室,堅持查鋪查哨。在時間上突出了午間和午夜“兩個12小時”以及任務形勢轉變等時期,在內容上突出了哨兵的履行職責、執(zhí)勤設施、攜帶武器、警容風紀,在方法上實施實地查、電話查、監(jiān)控查相結合的方法,有效地控制了執(zhí)勤中“常見病”、“多發(fā)病”的發(fā)生。四是搞好專勤專訓。為提高哨兵執(zhí)勤能力,掌握反襲擊、反劫持的特殊技能,圓滿完成執(zhí)勤和“處突”任務;加強了專勤專訓,重點突出了哨兵反襲擊、哨兵情況處置基本動作、三班四哨、應急棍術等課目的訓練,為保證中心任務的圓滿完成奠定了堅實的基礎。五是完善了執(zhí)勤設施,對崗樓進行了裝修,針對炎熱季節(jié)戰(zhàn)士容易中暑的情況,崗樓上安裝了電風扇,配備了防暑藥品。

 。ㄋ模﹫猿謴膰拦芾,部隊生活秩序正規(guī)

  1、管理中堅持“以訓促管”,“以管促訓”。堅持訓管結合,狠抓一日生活秩序,在日常生活中,嚴格按照條令條例加強部隊的管理。從點滴抓養(yǎng)成,從小事抓作風,取得了明顯的效果,并貫穿于日常訓練生活中,同時耐心說服教育,啟發(fā)自覺,調動了戰(zhàn)士服從管理的內在積極性,也從中帶動和提高了中隊的軍事訓練。

  2、積極做好戰(zhàn)士的思想工作。任現職以來,我能夠經常找戰(zhàn)士談心,及時了解和幫助他們解決家庭實際困難,在生活上經常詢問和照顧他們的冷暖,經常聽取他們對中隊干部、骨干的意見;在訓練中能夠與戰(zhàn)士打成一片,使他們在訓練當中消除緊張感,安心部隊服役,確保了中隊的安全穩(wěn)定。

  4、突出抓好士官隊伍的管理。重點對士官進行了幫教,提高指揮士官的管理能力。教育其增強責任心,堅持嚴格要求與耐心說服相結合、言教與身教相結合,堅決糾正放任自流、簡單粗暴等現象。搞好指揮士官的選拔、培訓,發(fā)揮其骨干帶頭作用。

  5、安全工作。安全工作是部隊的一項經常性、綜合性工作,它不是中心,卻關系到中心,它不是大局卻影響著大局,做好安全工作,預防各種事故、案件,是維護部隊穩(wěn)定,鞏固和提高部隊戰(zhàn)斗力,順利完成任務的重要保證,我非常重視安全工作,始終把它作為一項經常性的工作來抓,認真組織部隊學習上級關于安全工作指示精神,詳細的制定了預防事故案件措施,成立了安全工作領導小組,落實了各項制度,分析中隊存在的不安全因素,結合安全教育整頓,從5個方面查找了中隊存在的不安全因素,及時制定了整改措施,確保了部隊的安全穩(wěn)定。

  二、存在的不足

 。ㄒ唬┰趯W習方面抓得不夠緊,刻苦性不夠強,鉆研得不深。

 。ǘ┳陨淼能娛滤刭|還有待加強。

 。ㄈ┤维F職時間比較緊,經驗相對來說還不足。

  三、下步打算

  (一)進一步加強業(yè)務理論學習,提高自身的業(yè)務水平。

 。ǘ┘訌娷娛掠柧殻嫣岣卟筷犥娛掠柧毸,力爭在原有的基礎上再上新臺階。

 。ㄈ┱(guī)勤務秩序,確保目標的安全。

 。ㄋ模┳龊冒踩ぷ,確保部隊安全穩(wěn)定。

  以上是我任現職期間的工作情況,如有不到之處,希望領導、戰(zhàn)友們能夠批評指正,我將虛心接受并堅決改正。

士官班長個人述職報告3

  尊敬的中隊黨支部,親愛的戰(zhàn)友們:你們好!

  轉眼5年的時光一去不復返,回顧一年來的工作,有得有失,有喜有憂。作為一名黨員,一名士官,中隊的一名班長,我能始終緊緊圍繞中隊黨支部開展好各項任務,自己的個人能力素質也有了一定的提高。下面將自己一年來的工作學習情況向大家作一匯報:

  一、加強學習,努力提高思想覺悟。

  作為一名年輕的黨員,一名士官班長,我深知自己的思想政治理論知道匱乏,與一名優(yōu)秀黨員的標準還相差甚遠!要想講黨性,樹旗幟,就必須有足夠的理論知道。所以,我平時能積極參加政治學習,并結合今年開展的題目為“深入學習實踐科學發(fā)展觀,樹立當代革命軍人的核心價值觀,永遠做黨和人民的忠誠衛(wèi)士”的主題教育以及對科學發(fā)展觀的進一步學習理解,用科學理論武裝頭腦,自覺抵制各種腐朽思想文化的侵蝕,使之時刻保持政治上的堅定和思想道德的純潔,始終與黨的方針政策保持一致,堅決擁護中隊黨支部的命令指示,不斷提高自己看問題的高度深度,使自己的思想覺悟有了更進一步的提高。

  二、以身作則,提高全班工作效率。

  作為中隊一名黨員班長,能夠上任這個職位,說明自己前期的'工作表現是非常不錯的,各方面的素質都是得到中隊領導以及戰(zhàn)士們的認可的。因此,不論是在工作還是日常生活中,我都能時刻沖鋒在前,要求戰(zhàn)士做到的,自己首先做到。時刻想到自己是一名黨員,要以一名黨員的標準來衡量一切工作的態(tài)度。因為我們是一線帶兵人,是戰(zhàn)士最直接的管理者,我們的一言一行,一舉一動都會影響到戰(zhàn)士的成長進步。所以,打鐵先要自身硬,只要我們做的好,戰(zhàn)士是不會自己變壞的!對于班上戰(zhàn)士,我能夠因人施教,在中隊的各項規(guī)章制度堅決落實的基礎上提倡自覺,積極用活方法,搞好全班團結,并始終圍繞中隊黨支部開展好各項工作,提高了全班的戰(zhàn)斗力,自己的能力素質也有了較大幅度的提高。 自己在中隊除了擔任班長一職外,還是中隊的思想骨干。如今,思想骨干在部隊的作用已經越來越重要。常說,思想是行為的先導。只有思想有了,才會有行動。所以,要想掌握一個戰(zhàn)士的做人做事、行為舉止的好壞,就必須先掌握他們的思想。在這一方面,我還是下了一番功夫的。我能時常和班上以及中隊的戰(zhàn)士們聊天,嘮家常,及時了解他們的情況,掌握他們的思想狀況,遇有思想壓力較大的同志,尋找其根源,工作主動靠上去,想方設法解除他們心里的疙瘩。比如,今年七月份中隊在選送預提指揮士官集訓時,戰(zhàn)士某某某要求比較強烈,但未能如愿,工作一度消沉。得此情況,我能及時找他做工作,從各個角度說服他,讓其能正確對待此事,沒有給中隊添麻煩,真正做到了為中隊排憂解難。

  取得成績的同時,也存在幾點不足:

  一、本人有時在遇有一些復雜問題時,不善于動腦,缺乏創(chuàng)新意識,工作方法陳舊,導致工作成績不顯著。

  二、看問題不全面,高度和深度不夠,全面統(tǒng)籌協(xié)調工作的能力不強。

  三、工作責任心不強,干工作的主動意識不強,有時思想上上會有所放松。尤其是工作任務重了,自己感覺累了,領導表揚少了,批評多了,就沒了動力,導致班上的工作疏于管理,從而使班上的工作開展比較被動。

  針對以上問題,特制定如下整改措施:

  一、多觀察多向中隊其中班長學習他們的長處,遇有復雜問題時,積極開動大腦,活學活用,創(chuàng)新工作方法,爭取達到事半功倍的效果。

  二、向中隊領導干部請教,學習他們看問題的高度和深度以及全面統(tǒng)籌協(xié)調工作的方法,提高自己的個人能力素質。

  三、不斷學習政治理論,用科學理論武裝自己的頭腦,加強對個人思想的改造,使自己的思想更上一個層次,變被動為主動,提高工作效率。

  以上便是我對本人一年來工作的述職情況,不足之處,懇請中隊領導和戰(zhàn)友們批評指正。好的方面我會在接下來的工作中繼續(xù)保持,存在的不足,會遵照上面的整改措施做好整改,時刻以一名優(yōu)秀黨員的標準嚴格要求自己,起好模范帶頭作用,為中隊的全面建設添磚加瓦。

  自我評定:稱職

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