轉正定級個人工作總結（精選13篇）

　　總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，通過它可以全面地、系統地了解以往的學習和工作情況，快快來寫一份總結吧。那么如何把總結寫出新花樣呢？下面是小編為大家收集的轉正定級個人工作總結，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　轉正定級個人工作總結 1

　　一、試用期工作鑒定

　　時間過得飛快，從來公司上班第一天到現在不知不覺已經一個月有余，在這段時間里，工作上是忙碌的，精神上是非常的愉快。在來公司的前兩周周里，感謝周圍同事的幫助，領導的支持和指導，很快熟悉了自己負責的工作內容，迅速的進入了角色。工作完成的非常順利，和周圍的同事也相處的很融洽。

　　在工作中，通過多看多思考多學習，不清楚的地方積極向上級領導請教，與同事們進行溝通，全面了解公司現有IT方面狀況。日常為公司各部門做好IT支持工作，通過自己的經驗對現有的情況提出建議和意見，得到了領導的認可，這在工作中給了我很大的動力。在公司未來的IT規(guī)劃建設方面,力求做到專業(yè)化正規(guī)化，在日常工作中，讓IT部門成為公司各部門的堅強后盾，積極主動地為各部門解決IT方面的各種問題，為自己的部門贏得聊好的口碑。

　　經過這段試用期，我認為我能夠積極主動的完成自己的工作，并在工作中發(fā)現問題，積極迅速的解決問題。全面的配合領導的要求來展開工作，與同事嫩嫩個夠很好的配合和協調。在以后的工作中我會一如既往。對人：與人為善，對工作：力求完美。不斷提高自己的業(yè)務水平和綜合素質，一起為我們公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

　　二、試用期期間工作內容

　　1、來公司的`第一周里，和各個部門的同事積極溝通，全面了解公司各部門的IT現狀和使用需求。并針對性的提出自己的建議和意見。

　　2、與配合行政部門進行固定資產的盤點。通過盤點情況，并根據職級和各部門的工作特點，制定IT采購的標準。做好日常IT采購工作。

　　3、根據領導的要求和制定好的it采購標準逐步更換公司現有的組裝電腦。

　　4、根據實際需要，為公司選型安裝了新的電話交換機，并將之前采購的交換機退還給了供應商。

　　5、根據公司實際需求，為新辦公地點辦理寬帶接入，電話中繼線安裝事宜。

　　轉正定級個人工作總結 2

　　來到公司工作，擔任辦公室文員的職位，已經有一段時間了，而今轉正了，作為一名正式員工，對前段時間試用期的工作，其實還是有許多需要總結的。試用期這段時間，我也漸漸熟悉了我的崗位應該做什么，并把工作做好了。

　　一、日常工作

　　我認真的把領導交代的任務完成，收寄公司的各類文件，和物資快遞，每次會議我都會及時的通知要參加的各個部門同事，然后在會議上做好會議記錄，好讓大家更清晰了解這些會議講了什么，同時也是做好存檔。辦公室的各種文檔和資料我都仔細的整理好，在考勤方面，我都會每天統計好，并且遇到異常的情況，例如遲到啊，或者沒來上班的同事，都及時的咨詢是什么原因，需要補的或者需要登記遲到曠工的我都一一記錄下來。辦公室的各種物品需要采購的時候，我都會上網各種比較，確定哪些是性價比高的，才進行采購。

　　二、其他工作

　　除了平常的工作需要每日去做好之外，我也會在領導的要求下，做其他一些工作，例如幫助人事招聘的同事在網上篩選，在面試人員過來的時候，倒水，提供紙筆，指引他們面試，或許他們之中的某一個就會在幾天后成為我的同事。領導有時需要講話或者做培訓的時候，都會讓我來做文檔的整理和修改，或者把資料做成PPT的形式，好方便領導使用，這些工作很具有臨時性，但同時也讓我學到了很多東西，對招聘的'了解，對公司產品的更加熟悉，對制作PPT能力的提高。

　　三、不足之處

　　在這段時間的工作之中，我也發(fā)現了自身的一些不足，也更清晰了我還有很多需要學習的地方，在公司的產品方面我并不是特別熟悉，所以在做PPT的時候，經常需要請教同事，并在公司產品的文檔里去找資料，在文件擬定方面，一些格式，一些技巧并沒有掌握，在和同事相處的地方，可能是因為我太年輕的緣故，有時候說話太直，沒有特別照顧到同事的感受，像有一次xx部門的xx同事遲到了，我就直接跑過去問他為什么遲到了，怎么不請假。在辦公室那么多人的情下，卻是沒有考慮到他的感受，后來知道是因為路上看到有人受傷，幫助他人，所以耽擱了時間。

　　而今我已經是公司的一名正式員工，在今后的工作中要改正自己沒做好的方面，提升自己的職業(yè)能力，在辦公室文員這個位置上，做好，做深，不辜負領導的期盼。對公司的產品要多看資料，了解熟悉，在為人處世方面也要多思考，再說話，在文件寫作方面也是要多看范例，多學習技巧。日常的工作當中，做好該做的，并多向同事學習。

　　轉正定級個人工作總結 3

　　在試用期即將期滿之際，我鄭重提出我的轉正申請，請上級領導給予批準。在今后的工作中，我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來！

　　試用期就要結束了，作為公司財務部的一員，在部門領導的指導下，在同事們的配合和幫助下，我也順利的度過了我的試用期，作為一名新員工，我有很多需要去學習的地方，也有很多的不足在這三個月里慢慢的得到了改進，我也就我試用期這段日子的工作做下總結。

　　一、學習

　　剛來到公司時，我是比較不太適應的，畢竟是一個新的地方，新的工作，也是和新的同事一起共事，特別是我還是個大學生，很多方面和真正的職業(yè)人士是有很大的區(qū)別的，但我知道，只有虛心的去學，認真的請教，不懂的地方及時的問，那么自己才能有進步，如果明明不懂的，還不問，那么就不可能融入到部門里面，也是得不到成長的，特別是公司內部的辦公軟件，我在外面是沒有學過，沒操作過的，雖然剛進來的時候也有培訓，但真的到了用的時候，還是覺得比較的生澀，不過同事們都非常的熱情，我有什么問題，都是會積極的幫我解決，甚至有時候他們可以下班了，但看我沒做完事情，也是會問我有什么需要幫忙的沒，或者是我遇到難題的時候，也是會停下他們自己手頭的工作來幫我的，真的這三個月很感謝我的同事們。領導也是會不時的來關心我，讓我明白，在這個集體里，有那么多人是會來幫我的，我更要好好的工作。

　　二、工作

　　在工作當中，有時候有些事情是比較單調和枯燥的，像審核單據，對比數據，不過這不就是財務正常的工作嘛，我知道，這些一點點的積累，最后做出來的'財務報表才是精準的，對公司有利的，別看工作的時候，很多事情看起來簡單，或者很重復，但是正是這些基礎才能構建出成果，就像我們在學校里面的學習，如果基礎不牢，很多知識你也不能掌握，工作也是這樣子，只有把日常的工作做好了，那么以后接到復雜的，或者更需要能力的財務工作的時候才能做好。三個月的時間，我也是較好的完成了領導布置的工作，不懂的也是及時的問了同事，然后再做，沒有出現什么失誤的情況，雖然剛開始工作的時候，效率不高，速度也不快，但經過這段時間，我也是能很好的做好自己的工作，按時的完成財務的審核工作。

　　當然在工作中我也是發(fā)現自己有很多的不足，有些已經改過了，有些還需要繼續(xù)的改，慢慢的調整，但總的來說，還是在進步的，我也喜歡上了我的這份財務工作，覺得在這兒工作是一件很不錯的事情，對于財務部的工作環(huán)境也是特別的滿意，我也希望在今后的日子里繼續(xù)的為公司做好財務的事宜，同時讓自己得到更大的進步和成長。

　　轉正定級個人工作總結 4

　　在公司領導和辦公室的大力支持下，也在公司同事們無私的幫助下，我較好地履行了工作職責，基本完成了工作任務，個人工作能力和處事態(tài)度都有了明顯提高�，F將工作情況作以簡要匯報。

　　一、踏實工作，成為部門間溝通的紐帶

　　辦公室文秘的工作職責決定了我每天的工作要面對各個部門。在工作當中，各部門如有問題要來咨詢或者要求幫助，我都會耐心回答并給予幫助，超過我的職責范圍的問題我也會在記錄后第一時間咨詢相關負責人員后予以答復或解決，我懷著一顆真誠的心實事求是的為大家服務，保障各部門日常工作的順利運轉。

　　二、盡心盡責，做好文書工作

　　秘書工作要求有較強的文字表達能力。材料的寫作要求盡可能的詳盡、準確，這樣才能保證向領導反映準確信息，為及時決策提供可靠依據。為提高寫作能力，我不斷的學習，并請公司領導和辦公室主任幫忙把關，提出改進意見和建議，再經過反復推敲后定稿。一年來，我起草各類通知和請示共92份，會議紀要48期，簡報43期。并嚴格遵照公司辦文制度，共下發(fā)政文34份，黨文14份，文件均準確無差錯。

　　為確保收文管理不混亂，我于1月制作了文件發(fā)放登記表，對文件的流轉情況均予以詳實登記，做到有據可查。并按照集團公司無紙化辦公工作要求，我每天上班第一件工作就是打開騰訊通與OA管理系統，直到下班結束，即使在節(jié)假日，也要最少保證每天上線一次，確保收到每一份文件、每一份通知，每天的'來文、來電、來訪我總是爭取在第一時間內向領導匯報，以使領導及時掌握最新情況，并及時將領導批示及文件精神傳達至有關部門，同時追蹤文件執(zhí)行進度及落實情況，及時向主管部門反饋辦理結果，保障了政令暢通。

　　三、從小做起，做好節(jié)能降耗

　　20xx年，公司提出了降本增效1100萬元的任務目標，為響應公司號召，降本增效做出貢獻。我從自身做起，從小做起，盡自己所能節(jié)能降耗。我從小處著手，嚴格控制低值易耗品的耗用，例如打印機優(yōu)先只補充碳粉不換硒鼓，簽字筆只換筆芯不換筆，打印紙盡量雙面打印以節(jié)約紙張，較好的減少了低值易耗品的使用。

　　為降低辦公話費支出，我隨時關注通訊供應商的推出的各項優(yōu)惠活動，經與通訊供應商溝通，取消了部分電話用處不多的功能使用費，并將部分電話的月租改為最低消費，最大限度的節(jié)約辦公話費支出。

　　為提高工作效率，我積極自學電腦相關知識，幫助辦公室工作人員做好電腦日常維護工作，小的故障，我就自己動手解決，避免因等待報修時間過長而影響辦公效率，同時降低了辦公設備的修理費用。

　　四、積極參與，促進企業(yè)文化建設

　　銀湖公司就是一個大家庭，領導關心員工，員工互相幫助，在這里工作，我的心情非常輕松愉快，因此，我積極的參與公司的各項員工活動，并做好各項活動的后勤工作。先后參加公司組織的羽毛球運動、三八節(jié)員工活動、集團公司各部門的籃球聯誼賽等多項員工活動，為公司企業(yè)文化建設盡了自己的一份心力。

　　五、刻苦學習，不斷提升業(yè)務水平。

　　具備良好的業(yè)務素質是做好本職工作的前提和必要條件。今年來，我在工作中以及工作之余積極學習文秘相關知識，先后學習了《辦公室文秘工作標準指南》、《辦公室文秘寫作》、《應用公文寫作》等。經過學習，我的崗位知識有了很大的提高。

　　同時，在3月份，我參加了河南省秘書協會組織的全省辦公室公文知識培訓班，學習了《常用公文寫作》、《公文處理規(guī)范》、《辦公室事務性文書寫作》等6項課程，共修學分20分，通過了省秘書協會的考試認可，去得了結業(yè)證書。學習結束后，我還按照公司要求，對公司各部門的文職人員進行了一次公文應用知識培訓，糾正了同事們在公文使用中所犯的錯誤，并組織編制一份銀湖公司日常公文應用知識，傳發(fā)至各單位文職人員處，希望能與同事們共同學習共同提高。

　　六、細心用心，做好日常定期工作。

　　特鋁公司加強了定期工作管理，下發(fā)通知要求我公司定期上報特鋁辦公室工作共計6項，其中月度2項，每周4項，為了做好定期工作，我在桌前放置日歷，將每周上報的工作標記于日歷上，養(yǎng)成長期良好的習慣。并與各部門的溝通協調，分解任務，及時督促各部門按時上報所取材料，同時，做到周六不休息加班工作，確保公司定期工作按時上報，截止目前，我共上報特鋁公司周視頻會議匯報50份，周總結50份，例會工作安排50份，月工作總結11份，季度工作總結3份，年度工作總結1份；一年來，公司定期工作均能按照特鋁要求按時上報。在這里，我也向

　　一年來給予我大力支持和幫助的同事表示衷心的感謝，這份成績也屬于大家。

　　七、認真嚴謹，做好會議記錄工作。

　　參加會議，做好會議記錄是文秘的必修課，一年來，我按照公司要求，參加周視頻會，周例會，領導班子會，專題會等各項各項會議，做好每次會議的簽到工作，并隨時記錄領導對工作的安排和對工作的指導性意見，會后及時整理會議內容，下發(fā)會議紀要，保證了會議所安排的工作及時準確傳達到公司各部門。

　　八、積極主動，做好宣傳報道工作

　　宣傳工作是公司樹立系統形象的一個重要手段和窗口。今年在內部宣傳方面，我主要是擬寫公司簡報，在外部宣傳方面做好公司《豫聯報》的投稿工作，一年來，共投稿136篇，發(fā)表40余篇。同時，被評為公司前三季度宣傳報道優(yōu)秀個人。

　　雖然我在試用期的工作中取得了一定的成績，但還存在一些問題和不足：一是政治理論修養(yǎng)不足，造成公文寫作的局限性；二是長時間繁忙工作時容易松懈，持久的緊迫感稍有不足；三是工作主動性還不夠，工作預見性有待提高；四是對突發(fā)事件的應變能力需要提高。在今后的工作中，我還要繼續(xù)加強學習，戒驕戒躁，努力工作，為銀湖公司的發(fā)展奉獻自己的一份綿薄之力。

　　轉正定級個人工作總結 5

　　一、引言

　　作為消費者協會的一員，個人轉正工作是我成長為一名合格職員的關鍵一步。通過這段時間的實踐與思考，我對自己的工作和職責有了更深入的認識，也意識到了自己的不足之處。下面將從四個方面總結我的個人轉正工作經驗。

　　二、工作態(tài)度與責任心

　　個人轉正期間，我重視每項工作的細節(jié)，并通過高度的責任心確保任務的及時完成。無論是接待消費者投訴還是參與服務宣傳活動，我都時刻保持積極主動的態(tài)度。我深刻明白，作為消費者協會的工作人員，我們的首要任務就是維護消費者權益并提供優(yōu)質的服務。在實踐中，我堅持把消費者的利益放在首位，盡力解決每個消費者的問題，讓他們感到滿意。

　　三、專業(yè)知識與技能

　　轉正期間，我努力提升自己的專業(yè)知識與技能，不斷學習和鉆研。通過參與培訓和學習，我對消費者權益保護政策和相關法律法規(guī)有了更深入的了解。我積極參與團隊內部分享和交流，不僅從其他同事那里學到了很多經驗，也向他們提出自己的觀點和建議。同時，我還通過主動與消費者溝通了解他們的需求，進一步提高了解決問題的能力和方法。

　　四、團隊合作與溝通能力

　　作為一個團隊中的一員，我深知良好的團隊合作和溝通能力對于工作的重要性。在個人轉正期間，我不僅時刻保持與團隊成員的良好溝通，并積極互助，共同解決問題。我能在團隊合作中體現自己的價值，與其他成員共同完成團隊任務，提高了整體工作效率。同時，團隊合作中的互相學習和批評也使我得以發(fā)現自己的不足，并及時進行修正。

　　五、總結與展望

　　通過這段個人轉正的工作經歷，我深刻體會到了自己的成長與進步。我通過學習和實踐不斷提高自己的專業(yè)知識和技能，并盡力為消費者提供優(yōu)質的服務。在團隊合作中，我不僅提高了自己的`溝通能力，也獲得了團隊成員的認可。

　　展望未來，我會繼續(xù)堅持學習和成長，不斷提高自身的能力和水平。同時，我也希望能夠通過我自己的努力和團隊的支持，為更多的消費者提供更好的服務，為消費者的權益保護貢獻自己的一份力量。

　　在此，我深深感謝消費者協會為我提供了這次轉正的機會，并對給予我指導與幫助的領導和同事表示衷心的感謝。我會倍加珍惜這份工作，并以更高的熱情和責任心，不斷提升自己，為消費者協會創(chuàng)造更大的價值。

　　轉正定級個人工作總結 6

　　三個月的實習轉眼就要過去了。我叫xx，畢業(yè)于xx。于20xx年6月25日進入xx國際招標有限公司，在xx貨物招標部主要從事招標業(yè)務的相關工作。在實習期間，我在領導及同事們的關心與幫助下，業(yè)務知識和技術能力得到不斷充實并提高。在此，我就實習期所做的工作向各位領導做如下匯報：

　　一、認真學習業(yè)務知識，履行崗位職責，服從領導安排。

　　作為一名公司的新進員工，我時刻鞭策自己，在工作中恪守招標守則，不斷學習公司文件，了解公司全新的經營理念和管理模式，明確自己的崗位職責。在第一周對招投標常用法律法規(guī)學習，國際國內貨物招標流程學習，并完成了公司的測試。

　　二、主動熱情，以端正的工作的態(tài)度對待每一份工作。

　　到xx貨物招標部以后，部內的全體人員對我格外照顧，關心無微不至，使我在這里感覺到了家庭的溫暖，從而能夠使我能夠很快的進入工作角色。主要從事工作如下：參與技術交流的.項目：上海電氣集團（湛江項目鍋爐、汽輪機、發(fā)電機）技術談判；武漢鍋爐廠、北重公司（湛江項目鍋爐、汽輪機、發(fā)電機）技術談判；湛江項目原燃料取制樣系統、燒結成品試驗裝置技術交流（徐州赫爾斯）。參與標書審查的項目：寶鋼研究院不銹鋼技術中心拉伸試驗機項目標書審查；不銹鋼事業(yè)部icp發(fā)射光譜儀項目標書審查；寶鋼檢測公司xx熒光光譜儀項目標書審查。參與標前會的項目：寶鋼國際行車集中采購（沈陽福州）。參與開評標的項目：寶鋼國際行車集中采購（沈陽福州；梅山夾鉗起重機；寶鋼國際行車集中采購（柳州鄭州重慶）；梅山1450扎制油；寶鋼運輸公司框架車配套框架；寶鋼股份直屬廠部2030冷軋25t橋式起重機等。在以上的工作中我按照各位師傅的的吩咐，對招標中的每一個環(huán)節(jié)進行嚴格的操作；使我受益匪淺，不僅從過硬的專業(yè)素質、良好的組織協調能力，也學到了招標行業(yè)良好的職業(yè)道德及工作中踏實肯干的工作作風。

　　三、虛心求教，不斷改進、不斷積累自身業(yè)務技能。

　　作為一名年輕的招標工作者，可能由于經驗不足而帶來較多麻煩，但我針對招標中出現問題向師傅虛心求教，積極總結處理方法，并熱衷于對問題處理方案的積累。例如在師父xx的指導下獨立完成國際標拉伸試驗機項目，包括前期技術交流，標書審查，編寫招標文件，發(fā)布公告，跟蹤購標，開標等一系列的工作。而期間遇到很多困難，只有2家購買標書，向上海市機電辦申請2家開標，抽取評委時，在國際招標網限定的次數內未抽到足夠的評委，2次向機電辦申請重抽專家。開標前夕得知其中一家臨時決定不參與投標，造成流標。同時由于我的經驗不足，在國際招標網上的誤操作，在投標截止時間到之前就修改公告，造成無法提交兩家開標備案，在咨詢了國際招標網工作人員后，及時與上海市機電辦溝通，彌補了之前的錯誤。

　　總之，在這3個月的實習期內我深深的感受著公司的人性化管理，感受到了公司蓬勃向上的動力和體貼關心員工的暖暖深情。同時我迫切希望能得到公司領導的肯定，按期轉正，我會用我的實際行動為xx國際招標有限公司的發(fā)展做出自己的一份貢獻。

　　轉正定級個人工作總結 7

　　在過去的一段時間里，我作為人事部門的負責人，積極參與和推動了公司的升職和轉正工作。通過與各部門的合作和協調，成功地完成了一系列的升職和轉正工作，有效地提升了員工的積極性和工作質量。以下是對這段時間的工作總結和經驗分享。

　　一、制定明確的標準和流程。

　　在升職和轉正工作中，制定了一套清晰明確的標準和流程，以確保工作的公正和透明。針對不同職位和崗位，制定了相應的評價標準，并設立了相應的評委團隊，確保評價結果客觀準確。在流程方面，與各部門緊密配合，確定好每個環(huán)節(jié)的時間節(jié)點和責任人，確保整個流程的'順暢進行。

　　二、積極引導員工成長。

　　在升職和轉正工作中，注重員工的個人發(fā)展和能力提升。通過定期的一對一溝通和面談，了解到員工的需求和困難，并給予相應的幫助和支持。在制定晉升計劃和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃時，與員工充分溝通，根據員工的特長和發(fā)展方向，制定了個性化的培訓和發(fā)展計劃。在培訓過程中，不僅加強了員工的專業(yè)知識和技能培訓，還注重培養(yǎng)他們的團隊合作能力和領導力。

　　做好員工績效考核和激勵機制。在升職和轉正工作中，堅持以績效為導向，準確評估員工的工作表現，并根據評估結果來確定升職和轉正的候選人。在績效考核中，注重全員參與，采用多種方式進行評估，避免主觀偏見的產生。在激勵機制方面，設立了一系列的獎勵和激勵措施，既包括經濟激勵，也包括培訓和晉升機會等非經濟激勵，激勵員工更加積極向上地工作。

　　三、加強溝通與合作。

　　在升職和轉正工作中，注重與各部門的溝通與合作。通過與部門經理和員工的密切合作，了解到不同部門和崗位的需求和問題，并及時做出相應的調整和改進。同時，也定期召開部門協調會議，解決工作中的問題和矛盾，加強溝通與協作。通過全員參與的方式，共同努力，推動公司的升職和轉正工作得到有效的落實。

　　通過這段時間的升職和轉正工作，我深刻認識到，這是一個提升員工積極性和自我價值的重要環(huán)節(jié)。在今后的工作中，我將繼續(xù)加強與各部門的溝通與合作，完善評價標準和流程，積極引導員工成長，做好員工績效考核和激勵機制。只有通過不斷的努力和改進，才能更好地實施升職和轉正工作，推動公司的持續(xù)發(fā)展和員工的個人成長。

　　轉正定級個人工作總結 8

　　作為法官助理，我一直在努力學習和工作，為了成為一名合格的法官助理和更好地為司法工作服務。經過一年多的工作，我終于轉正了，成為了一名真正的法官助理。以下是我的總結。

　　一、加強學習，提高業(yè)務水平

　　作為一名法官助理，必須具備扎實的法律基礎知識和較高的業(yè)務水平。在工作中，我認真學習并不斷提高自己的業(yè)務水平，尤其是對訴訟程序和程序人民調解等方面進行了深入研究。同時，我還注重學習、掌握法學理論知識，不斷擴展自己的知識儲備。

　　二、積極配合、協助法官審判

　　在實際工作中，作為一名法官助理，最重要的任務是積極配合、協助法官處理案件。在案件審理過程中，我盡可能地輔助法官，為其提供各種便利及支持。比如，對于案件材料的整理和翻譯、對于法律適用的分析和總結以及對于庭審活動的安排和協調等方面，我均盡最大的努力。并且能夠在司法活動中積極發(fā)揮表現出自己的特長，如細致做好書記筆錄工作、熟練使用各類法律書面文件處理軟件等等，鍛煉自己各方面的綜合能力。

　　三、嚴守職業(yè)操守，保守秘密

　　法官助理是一項非常特殊和重要的工作，必須高度重視職業(yè)道德和職業(yè)操守。作為一名合格的法官助理，應在工作中嚴格遵守法律法規(guī)，秉承公正、客觀、廉潔、勤勉、保守秘密等職業(yè)操守，保證司法機關的威信和正面形象。

　　四、鍛煉自己的心理素質

　　作為法官助理，還需要有較強的心理素質。在工作中，經常會涉及到很多瑣碎繁雜的事情，而且還要肩負一定的工作壓力，特別是一些特殊案件，可能會出現比較大的心理壓力。為了更好地應對這些壓力，在平時要養(yǎng)成良好的生活習慣、加強身體鍛煉、積極參與戶外活動，并且積極尋求各種心理教育和溝通交流的渠道。

　　五、開闊自己的視野，拓展自己的經驗

　　認識到自己的不足和缺點是重要的，但也不能忽視自己已經擁有的優(yōu)點，必須不斷拓展自己的人脈、經驗和視野，提高自己的`管理能力和組織能力。這些都是能夠使自己在日后工作中更加得心應手的能力。

　　總之，作為一名法官助理，要完成一系列的工作任務，必須具備較高的職業(yè)素養(yǎng)、良好的工作習慣、扎實的法律基礎知識以及較強的管理和組織能力。這些將是我未來在司法行業(yè)中持續(xù)發(fā)展的基礎和支持。我深知這些工作中仍有很多不足，但我會不斷自省自思，在日后的工作中努力提高自己，成為更為合格的法官助理。

　　轉正定級個人工作總結 9

　　一轉眼試用期就要過去了，我也到了能否轉正的關鍵時間點了。雖然對于自己這段時間工作的成績有些信心，但還是難免會因為自己即將轉成正式員工有所感到激動。雖然在這段時間里我還只是一個試用期的員工，但是我也沒有因為自己的身份而有所懈怠，而是不斷的學習，一直努力的工作，讓自己能夠更快的成長，能夠承擔起這份工作的職責。而我的努力了也沒有白費，在這段時間里我的成長速度確實非常的快，也得到了主管和其他同事的一致認可，這讓我也很是感激大家。下面就這段時間的工作做簡要總結：

　　一、思想上

　　我一直謹記自己作為一名汽車銷售助理的職責，不去做哪些超出我職責之外的事情，不讓自己的精力分散到其他的地方。雖然在一開始剛剛工作的時候會感覺到很累，很難，但是我也都堅持了下來，讓自己能夠得到了很大的進步。也是一直把公司的利益放在第一位，沒有做出損害公司利益的事情。

　　二、工作上

　　我也是一直把自己的態(tài)度擺的很端正，沒有應為自己是一個試用期員工而有所松懈，一直堅守在崗位上。也遇到過很多我自己解決不了的問題，但幸好有著領導和同事們的幫助讓我能夠很快的熟悉了工作內容，掌握了工作的方法。也很感謝大家能夠接納我，并沒有因為我是新進員工而對我有所排擠，而是對我非常的熱情，讓我沒用多久就迅速融入了這個大家庭當中。當然也在工作的時候出現過心態(tài)失衡的問題，而在我選擇憋在心里的時候就感覺到了越發(fā)的難受，而領導也是在發(fā)現了我的問題之后對我進行了心理疏導，讓我很快的調整了自己的心態(tài)。我想我能夠堅持到現在缺少不了領導和同事們對我的幫助。

　　雖然現在我的試用期馬上就要結束了，但是我也不會因為這個原因就讓自己感到松懈，而是會繼續(xù)的學習，因為我知道自己還有很多不足的地方，只有這樣，才能讓我繼續(xù)的進步，追趕上其他同事們前進的步伐，不至于掉下隊。當然我也對自己有信心能夠處理好以后的工作內容，畢竟我并不是一個懶惰的人。而轉正之后我的工作壓力肯定也會變得更加的大，但是我覺得自己能夠抗住這份壓力繼續(xù)往前走的，也希望領導您能夠有所了解，同意我的轉正申請。

　　兩個月彈指一揮間就毫無聲息的流逝，就在此時需要回頭總結之際才猛然間意識到日子的匆匆。原先頗感忸怩的離開大學的圍城生活，現在已經漸漸變得順其自然了，這或許應該是一種慶幸，或許更應該是一種嘆息，誰能說得清呢？

　　兩個月的磨刀練陣，按理說，自己到底是寶刀還是銹鐵應該可以從這些日子的點滴表現中露出應有的光澤了，然而直至目前，我卻對自己這些許的光澤沒有信心——雖然我堅信自己不是銹鐵！

　　兩個月來，我分別在兩個不同的'崗位上練兵，前個月在電編部學習新聞采編，后一個月是在辦公室做臨時的文秘工作。

　　首先說說在電編部的工作心得。在電編部一個月的工作生活，我感觸最深的就是，這里是我的第二個家，新聞工作可以在快樂中完成。從初中到高中再到大學，這期間我一直都是在遠離父母親人的視線之外享受著逍遙自主的生活。雖然在學校里也有師長的關愛與教誨，但總有一種仰承的距離感，缺少家庭特有的溫馨。本以為畢業(yè)參加工作后，這種人際關系的距離感、層次感只可能加強，但在電編部工作讓我驚喜地發(fā)現自己原先的判斷錯了。電編部容主任、韋副主任、廖副主任三位領導都對我們這些新人親切有加，特別是容主任，在工作之余，以朋友的姿態(tài)經常和我們一起打球，坦懷聊天，非但不擺領導的架子，而且還以慈父的關愛之心在引導我們做好新聞工作，讓我真切感受到了久違的父愛溫情。而其他大部分的老同事，也對我們這些新人投以真摯友情的目光，在工作中，只要你需要，他們隨時給予熱情地指導；工作之余，大家開懷談笑，不分彼此。記得剛到一周的時間，電編部新老同事以及三位領導就已經打成一片，給我的感覺是上下同心。正因為如此，在電編部工作，讓我體會了在愉快中完成工作的歡欣。

　　一、我在工作上的收獲主要有：

　　1、基本學會使用和維護攝影機；

　　2、基本掌握會議新聞與社會新聞的拍攝和采寫的區(qū)別；

　　3、基本了解并初步學會編輯新聞攝像帶；

　　4、基本學會電視新聞稿的一些寫作方法和技巧等。在這期間我不僅可以較好地配合各位師兄一同出去采訪拍攝工作，還可以自己獨立外出采寫完成具體的新聞作品。一個月的時間，我配合各位師兄一起完成新聞采寫近15篇，自己獨立完成的采寫作品5篇。主任每次安排的采訪任務都基本可以順利完成。

　　二、在這期間，工作上最大的不足主要有：

　　1、新聞拍攝技術相對落后，畫面的穩(wěn)定性不夠；

　　2、新聞的采寫比較古板，缺乏新意；

　　3、新聞的敏感性相對較差，特別是對與會議新聞相關聯的社會性新聞把握不足等。

　　X月初我開始被調到辦公室工作，主要負責協助鐘主任開展日常辦公接待和文秘擬寫等。

　　顯然，辦公室的工作環(huán)境與電編部迥然相異。雖然鐘主任與電編部的容主任一樣，對我關愛有加，體貼不減，同樣讓我深深感受到一種父愛的慈祥與特有的威嚴，另外還有同事彭秋霞姐和周光明兄的友情關心與幫助，但卻逃脫不掉辦公室特有的按部就班的沉靜環(huán)境。這多少讓我喜歡熱鬧的性格有些不很適應。幸好有鐘主任以及其他幾位同事的友情關心幫助下，我較早地克服了波動的心思，全身心投入到辦公室的日常工作環(huán)境中。

　　三、經過一個月的工作學習，我做出了一定的成績：

　　1、獨立完成并印發(fā)了兩期《簡報》；

　　2、配合辦公室其他同事開展日常接待、后勤服務和衛(wèi)生清理工作，并具體負責楊副局長辦公室的衛(wèi)生打理；

　　3、負責部分公文打字和復印登記工作；

　　4、在鐘主任的具體指導下，負責擬寫相關公文，如較好的完成了自查自糾工作總結；干部職工培訓工作總結；擬寫完成《文字、圖片、音像規(guī)范化管理》規(guī)定，并順利通過領導審核等；

　　5、協助鐘主任組織召開“行風評議自查自糾座談會”，并根據要求，完成“行風評議調查”統計和上送工作；

　　6、與同事梁偉耀共同策劃完成兩個版面的“四五”普法教育宣傳板報。

　　四、在辦公室工作不足主要有：

　　1、缺乏基本的辦公室工作知識，在開展具體工作中，常常表現生澀，甚至有時還覺得不知所措；

　　2、對我局各部門的工作情況缺乏全面具體的了解，從而影響到相關公文寫作的進行；

　　3、對電腦知識的掌握度較低，這直接影響到相應的工作質量；

　　4、工作細心度不夠，經常在小問題上出現錯漏；

　　5、辦事效率不夠快，對領導的意圖領會不夠到位等。

　　就總體的工作感受來說，我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿意的。首先是領導的關愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力；其次是同事間的友情關懷以及協作互助給了我工作的舒暢感和踏實感；第三就是目前正在營造形成我們局特有的“企業(yè)文化”氛圍給了我工作的信心。

　　我知道，上面的工作表現也許不能讓領導感到滿意，如果完全依據這些表現來決定是否可以繼續(xù)留在這里工作學習，坦白說，我自己并沒有太大的信心。但我堅信自己能夠在今后的工作中會表現得更好，保證讓領導滿意。

　　五、如果承蒙領導的信任，準許我繼續(xù)留在這里參加工作，那么我想借這次機會提兩點想法：

　　第一點：我希望能調回電編部做記者，可以的話請允許我進“思靈天地”專題組工作。理由主要是：

　�。�1）、我是中文專業(yè)，自信能夠勝任該專題的文字采寫；

　　（2）、我平常喜歡觀察生活、思考生活，而且自以為頗有些見地，如果能夠在該專題組工作學習，我的潛能應該可以得到較好的發(fā)揮；

　�。�3）、我對應急性工作不是很感興趣，且常常感到吃力不討好，但青睞于需要花時間思考和深入挖掘現象背后的“真理”。這應該很適合“思靈天地”的專題策劃和制作。

　　第二點：如果必須留在辦公室工作，我希望辦公室能夠在近期內補充招聘一位電腦專業(yè)人員，或者干脆另聘一位專業(yè)的文秘人員。因為我對技術性的操作向來缺乏興趣，讓我通過學習來填補目前辦公室急缺的電腦能手，坦白說我沒有太大的信心。但對公文寫作以及必要的辦公室接待工作，我對自己充滿自信。只要再假以不多的時日，等我初步掌握了相關的公文寫作常識以及更多了解我局各部門的工作情況后，我相信我能勝任這份工作。

　　上面兩點想法懇請領導給予我理解、信任與支持。謝謝。

　　轉正定級個人工作總結 10

　　我自20xx年xx月xx日來到xx公司上班，轉眼間試用期的時間即將期滿，在這段時間，無論是在工作中還是學習中，公司同事嚴謹的工作態(tài)度和優(yōu)秀的工作作風一向影響著我、指導著我，讓我從中學到了很多�，F將兩個月的學習和工作做如下匯報。

　　一、對規(guī)章制度的學習和體會

　　首先學習了?員工行為標準?。當今社會，隨著經濟的開展，市場的開放，企業(yè)競爭日益劇烈，一個好的企業(yè)形象顯得愈發(fā)重要。而一個好的企業(yè)形象，與企業(yè)的每一個員工形象是密不可分的，所以我們時刻要注意自我的一言一行。本制度主要從崗位標準、形象標準、語言標準、社交標準、會議標準、人際關系等幾個方面規(guī)定的，大多數都是最根本的行為標準，這樣更使得我們要注意小細節(jié)，小事才能成就大事，細節(jié)才能成就完美。

　　學習關于杜絕“無效上班”的管理制度的文件。此制度對培養(yǎng)員工良好的職業(yè)習慣，促進員工遵章守紀，提高工作效率，確保公司各項工作都能夠順利進行起到了進取作用。時間在流逝，所以我們每個人都要把握住擁有的每一分鐘，我們要在有限的時間內，做出有效率的事情，要不斷學習，不斷鍛煉，讓自我的本領再提高一步，要讓每一分鐘都過的有價值，因為僅有珍惜時間的人才能處處都占據主導作用。

　　二、對業(yè)務工作的.學習及實踐

　　在業(yè)務方面學習了以下知識并參與了實踐：擔保業(yè)務操作流程;申請擔保需提交的資料清單;針對不一樣的擔保業(yè)務制作不一樣的擔保合同、保函、承諾書;中標工程信息摘錄與登載;周報表、月報表的統計;數據庫的錄入;擔保工程檔案的整理;業(yè)務跟蹤聯系情景的記錄;天津市管理委員會文件(20xx)127號;中小企業(yè)融資擔保機構風險管理暫行方法;xx市政府令(第xx號)。

　　以上業(yè)務的學習，經過反復練習我已根本掌握，并能根本獨立操作，有待于在以后的工作中進一步操作和熟練。

　　在整理擔保工程檔案方面，經過整理xxx房地產開發(fā)和xxxx投資等的合同、保函、承諾書等擔保工程文件，對每個出具了保函的工程都進行編號，并按順序存放擔保工程檔案，這樣更便于以后的查找。我將在以后的工作中總結和吸取經驗，便于資料管理更加條理清楚，一目了然。

　　來到公司已三個月，我對公司的文化和開展有了清晰的認識，但很多問題依然需要改正：有時候辦事不夠干練;對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠;離領導的要求還有必須的距離。針對以上問題，我決心在今后的工作中努力加以改善和解決，使自我更好的做好本職工作，效勞公司。

　　經過三個月的學習和工作生活，我感覺到公司的管理很標準，各部門之間、員工之間工作進取地配合，就公司整體而言，公司寬松融洽的工作氣氛、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快的適應了公司的工作環(huán)境。在此次公司組織的旅游活動中，整個過程之所以這么圓滿，這與公司領導的細心和研究問題的全面是分不開的。員工之間團結友愛，互相尊重，整個公司一派其樂融融的景象。

　　在這段時間，我要異常感謝葉總，感謝您給了我這個和大家一齊相互了解、彼此熟悉的時機;感謝王總，感謝您對我工作中出現的失誤的提醒和指正，每件事都無比清楚認真地交待;感謝張主任，感謝您在剛來的這段日子里對我的入職指引和幫助;感謝涂師傅，感謝他在工作中不厭其煩的幫助和支持;最終還要感謝大家這段時間對我的關心和照顧。我感覺這是一個充滿活力和融洽的團體，我很愿意融入其中。在以后的工作中我會一如既往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自我的業(yè)務水平及綜合素質，以期為公司的開展盡自我的一份力量。

　　轉正定級個人工作總結 11

　　公司成立于4月，是目前廣西的工程機械和汽車行業(yè)的鑄鋼零部件配套生產廠家和市重點扶持企業(yè)。公司的中期開展目標是要用時間打造成為集鑄造、機加工生產、研發(fā)、國際貿易為一體的國際化大型企業(yè)集團。

　　這3個月我在公司各級領導的正確領導下，和同事們的團結合作和關心幫助下，較好地完成了各項工作任務，素質、思想、和人際交往方面都有了更進一步的提高�，F將3個月來取得的成績和存在的缺乏總結如下：

　　一、品德和個人修養(yǎng)及職業(yè)道德方面

　　3個月來，本人認真遵守勞動紀律，按時出勤，有效利用工作時間；堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。認真學習知識；具有強烈的責任感。積極主動學習專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責地對待每一項工作。

　　二、工作崗位和工作能力方面

　　我的工作崗位是一名質檢員、一個把握產品質量的重要崗位。我深知我的重要性，說以我本著“把工作做的更好”的目標，扎扎實實干好本職工作，并且在工作之余我努力的學習專業(yè)知識充實自己，雖然在工作上會遇到很多挫折但是我相信我自己。有句話說得好“從哪里跌倒、就從哪里爬起來”我還很年輕秉著笨鳥先飛的思想，我想信只要我付出的比別人多肯定能泥補我在專業(yè)知識上的缺乏。

　　三、缺乏之處

　　總結了3個月來的工作，雖然取得了一點的成績，自身也有了很大的進步，但是還存在著以下缺乏：

　　1、有時工作方面與領導的要求還有一定差距。一方面，由于個人能力和素質不夠高，一方面就是工作量多、和時間比擬緊時，工作效率不高。工作時責任心不強、有點小馬虎。

　　2、有時工作敏感性還不是很強。對領導交辦的事不夠敏感，有時工作沒有提前，上報情況不夠及時。

　　3、在工作崗位上發(fā)揮不夠明顯。對全局工作情況掌握不細，還不能主動、提前想方法，許多工作還只能算是一般般。

　　4、在社交方面我還純在很大的.缺乏，有時心里面有的表達不出來，有些話不是太敢說出來沒有膽氣不夠陽剛，在處理有些事情時還需要領導的幫助。

　　5、就是在質量檢查方面不夠細致、專業(yè)知識不夠充足，有好多東西明知道是錯的卻說不出來為什莫。因為檢測之前沒有做好充分的準備，在檢查過程中有點手忙腳亂，往往重視了這頭，卻又無視了那頭，有點頭重腳輕，沒能全方位的進行系統的工作

　　四、未來的工作打算

　　1、我將進一步發(fā)揚優(yōu)點，改良缺乏，全力做好本職工作。要保持良好的精神狀態(tài)，發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、積極進取、“敢打敢上”的拼搏精神。理清工作思路，提高辦事效率。

　　2、在檢驗之前，我首先要了解需要檢驗的工程，檢測方法及技術要求等才能在檢查檢測工作中做好事前的準備工作。并且在檢查前應該做好事前準備，檢查時認真監(jiān)督。

　　3、在檢查過程中做好監(jiān)督工作，及時發(fā)現并糾正檢驗過程中存在的問題。對質量要求較高的加工工序的加工工藝的生產、全過程跟蹤檢查確保每道工序合格。對生產出的工件嚴把質量關，以免工件出現質量問題。

　　我非常珍惜這份工作，這半年來我學到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速開展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，表達自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現理想的時機。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來！

　　轉正定級個人工作總結 12

尊敬的領導：

　　時間飛逝，轉瞬間在新中新工作三個月，在緊急、勞碌而又充實的工作中，在公司領導和同事的幫忙下，我邊學習邊工作，有進步也有缺乏。已經漸融入團隊，在實際工作中不斷學習與自我改善，力求匹配企業(yè)進展，與時俱進，在實現自身價值的同時，仔細效勞于企業(yè)團隊以及公司各部門。鑒于此，我想從以下三個方面來陳述三個月來自己的感受。

　　一、了解與融入：

　　低調做人高調做事。在工作中一方面接觸實際工作，一方面了解公司治理現狀，做到因地制宜，遇到問題快速解決。積極與部門經理進展溝通學習，從遇到問題的本身，深入挖掘問題存在的根源，本著解決問題躲避問題的預防性思路來系統完善工作，主要從以下幾個方面來開展工作：

　　1、熟識并了解人政效勞中心獵頭工程工作，在此根底上，本著分工明確相互協作的團隊理念來開展工作，逐步與團隊成員的工作思路與方法相統一，在實際工作中采納遇到問題快速解決，預防躲避將要遇到的問題。

　　2、通過部門領導的帶著下我們的效勞意識得到加強，做到細節(jié)打算成敗，關注工作上的細小環(huán)節(jié)，力求做好每一件事情，有效效勞于各職能部門。

　　3、緊跟集團的實際狀況，逐步滿意公司各部門的用人需求，先后參與建立集團內部獵聘溝通群、及撰寫集團內部懸賞宣傳彩頁進展宣傳獵頭工程，從目前的預期效果分析來看，還是比擬勝利的。

　　4、逐步完善聘請培訓體系，撰寫了新入職培訓手冊，做到培訓有投資，投資必有效益產出的正結果導向。如何有效有針對性的對新員工進展培訓是人力資源以后的工作重點。

　　5、撰寫部門宣傳彩頁，為本部門撰寫宣傳彩頁并印制發(fā)放到集團各部門，讓本集團其他部門對人政效勞中心所涵蓋的工程有了充分的了解。

　　6、幫助會服工程撰寫籌劃公管會提案推動專員委任狀頒發(fā)儀式、黨委會提案推動專員委任狀頒發(fā)儀式腳本、會議流程及所需物料等。

　　二、溝通與學習：

　　作為獵頭聘請，日常性事務工作僅為操作層面的局部業(yè)務，做好每一個環(huán)節(jié)，多與各部門相溝通充分了解客戶需求，為企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定進展供應有力的人才推舉。要做到這一點，應當從以下幾個方面開展工作：

　　1、保持與公司各部門的溝通。不定期與公司各部門多溝通，多傾聽，多思索，多角度去看問題，本著以坦蕩的思想，以坦誠的溝通來充分了解各部門人員的實際需求，有針對性、合理性聘請員工以匹配各崗位。從宏觀著眼思索，從微觀入手做好每一步工作。

　　2、了解行業(yè)動態(tài)，關注國內國際聘請市場態(tài)勢，尤其是獵頭工程相關信息及政策，做到知己知彼，打造企業(yè)核心競爭力，建立相關人力資源的各種人才資源渠道，為企業(yè)所需中高端人才做好戰(zhàn)略儲藏。

　　3、在部門領導的帶著下三個月期間，先后閱讀了《聘之有道面試讀心術》、《世界500強面試題》、《微表情》、《微反響》等四本書，通過學習讓我對聘請工作更加得心應手。

　　三、缺乏與改善：

　　作為獵頭聘請，要持續(xù)高效的為企業(yè)供應優(yōu)質效勞，僅僅依靠于自己以及本部門是遠遠不夠的。因此，作為獵頭聘請，我從客觀的角度來分析自身的優(yōu)劣勢，正確的評估自己才能做到日清日高，持續(xù)改善的做事準則，尤其是以公司職能工作為自己事業(yè)進展的時候，更應當從長計議，任何事情要做到勝不驕敗不餒，屢敗屢戰(zhàn)，在失敗中總結自己，在勝利中鼓勵自己，充分依靠公司團隊以及全體員工的共同努力，才能在為企業(yè)做出應有奉獻的同時獵取自身價值的表達。因此，以下幾點是我要鼓勵自己的，也懇請領導們在以后的工作中賜予準時提示與指導！只有這樣，我才能在不脫離團隊的前提下，日趨心智成熟，做一名稱職的.員工。

　　1、做事過于武斷，自以為是，有時候認為比擬簡潔，不能冷靜的對待問題的簡單性，或者說在面對問題時，站的高度不夠，不能夠顧全大局，且以忠誠為理由來替自己掩飾，這一點是我做的不好的，在既往的工作經受中，或多或少都會所表達，隨著歲月的磨練和自身不斷反思的效果來看，這一點在現在的職業(yè)生涯中已經有所收斂，但難免有時又會犯諱。這是我要在以后的工作中要著重留意的。

　　2、做事過于直接，敏捷性不夠，這一點也要提示自己留意。尤其在非原則性問題上面，要適度把握妥協的藝術。由于事業(yè)是由一個團隊而非一個個體來完成的。所以在工作過程中，尤其要留意溝通的方式與溝通的技巧。要站在公司立場不對公司利益造成負面影響的前提下追求雙贏才是，這也是培育自身治理力量的重要的一步。

　　上述為自己在公司三個月來的試用期小結，懇請領導賜予批判指正為盼。

　　轉正定級個人工作總結 13

　　光陰荏苒，時光飛逝，轉眼間來單位已經一年了，在參加工作的這一年時間里，我先后參與了xx工程，xx工程，xx工程，以及xx工程。每個新的工程對我來說都是一個挑戰(zhàn)，也是對自己所學知識的一個考察。想當初自己從一個新來的學生，到現在根本能獨立地完成一項工作，其中經歷了許多坎坷。這一年來，感受頗多，收獲頗多。

　　一、思想方面

　　在參加工作之前，我曾經提醒自己，以后進入的是施工單位，所以要做好吃苦耐勞的心理準備，也許是之前有過這樣的心理暗示吧，所以真正進入工作崗位后心里的落差倒不是那么大。當然要說一點不委屈，也不太現實，都是青春年少的年輕人，誰不想自己的生活風風光光，多姿多彩，所以有時看著別的同學，心里邊也感覺酸溜溜的。但是可能就如同自己當初毅然決然地選擇建筑單位一樣，內心里始終有著那么一股子倔勁，始終燃燒著一股熱情。既然投入了這個行業(yè)，我就要堅決地做好它。我相信，廣闊天地，大有作為，好男兒志在四方，不要為眼前的一些風景迷了眼睛，我們應該更鐘情于終點的美麗。所以，不光思想上的'問題解決了，自己的心智在這一年以來也變得更加成熟，更加堅決不移。

　　二、工作方面

　　作為一名技術員，對圖紙一定要爛熟于胸，了解設計意圖，有些東西圖紙并不一定全部畫出，所以這就要根據標準要求或經驗，自己要有個判斷，比方有些圖紙在衛(wèi)生間污水立管上并不標明伸縮節(jié)，但是我們在實際的施工中，卻一定要給裝上。除此之外，在某項工作開始前做好技術交底工作，要明確告知施工人員施工過程的主要工藝流程、工程特點，及可能存在的一些技術難題。由于安裝現場人員配置少，所以除了技術員，我還是資料員，質量員，平安員。對所有進場材料、半成品等，做好做全各項報驗資料、原材料質量檢查等，并協調處理好與土建，甲方，及監(jiān)理的關系。另外在具體的施工過程中，要對關鍵部位的施工做到提前到達旁站位置，及時跟進，檢查施工準備工作，并旁站施工全過程，及時、完全真實地作好書面的旁站記錄。

　　三、存在的一些問題

　　由于自己在學校學習的主要是暖通的理論設計方面， 所以進入施工單位以后，現場實踐的一些東西，還需要認真學習，最開始，自己也是犯了很多錯誤，雖然現在好多了，但還需要更多的了解一些施工工藝，更全面地掌握施工過程，對于一個工作僅有一年的人來說，缺乏工作經驗也是一個很大的問題，在工作中未能全面的考慮各方面的因素，不能很圓滑的處理各方面的關系；以及創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這都有待于在今后的工作中加以改良。

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