節(jié)能自查報告(精選15篇)
在當(dāng)下這個社會中，報告的使用成為日常生活的常態(tài)，我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。一聽到寫報告馬上頭昏腦漲？下面是小編幫大家整理的節(jié)能自查報告，僅供參考，歡迎大家閱讀。
節(jié)能自查報告1
縣節(jié)能減排辦：
根據(jù)XX市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)小組辦公室《關(guān)于開展全市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能自查工作的通知》和縣公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的文件精神，對照《XX縣人事局加強(qiáng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作的實施意見》，我局對加強(qiáng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作，認(rèn)真組織開展了自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、1-9月能源消耗情況
我局今年1-9月電消耗量為0.29萬千瓦時，水消耗量為0.037萬立方米，汽油消耗量為0.238萬升，同期電消耗量為0.25萬千瓦時，水消耗量為0.039萬立方米，汽油消耗量為0.241萬升。因辦公樓正在進(jìn)行維修加固，水、電消耗量比同期有所增加�？鄢S修加固所用的水、電，我局1-9月的水、電、汽油的消耗量能夠達(dá)到降低5%的節(jié)能目標(biāo)。
二、工作措施
高度重視。為加強(qiáng)對節(jié)能減排的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了由局長張繼華為組長，主任科員鄒明富、林德友，副局長賴定玲、陳洪金，人才交流中心主任向榮為副組長，各股室負(fù)責(zé)人為成員的公共機(jī)構(gòu)節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由副局長陳洪金具體分管，辦公室主任張英、副主任李敏負(fù)責(zé)日常工作，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)全面抓、分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓、各股室負(fù)責(zé)人具體抓，齊抓共管、上下聯(lián)動的工作格局。
廣泛宣傳。通過召開職工會、發(fā)放宣傳資料等多種形式，宣傳公共機(jī)構(gòu)節(jié)能方針政策、法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的示范作用及重要意義，增強(qiáng)干部、職工和群眾的節(jié)能意識，倡導(dǎo)人人崇尚勤儉節(jié)約，營造節(jié)約光榮，浪費可恥的良好社會風(fēng)尚。
加強(qiáng)管理。一是要求各股、室、中心充分利用自然通風(fēng)，對室內(nèi)溫度進(jìn)行控制，非工作時間不開啟空調(diào)。嚴(yán)格執(zhí)行室內(nèi)空調(diào)夏季不低于26℃，冬季不高于20℃的溫度設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)。二是合理利用照明、空調(diào)、計算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等設(shè)備，減少待機(jī)耗能。三是推廣使用環(huán)保再生紙，盡量不使用一次性產(chǎn)品和塑料購物袋，抓好資源循環(huán)利用。四是合理安排車輛出行路線和用車人員搭配，減少車輛空駛里程，嚴(yán)禁公車私用，提高公車使用效率。
建章立制。由局辦公室建立能源消耗統(tǒng)計臺帳，每季度通報耗能情況，并與同期進(jìn)行比較，督促落實節(jié)能措施，確保完成節(jié)能目標(biāo)。
逗硬獎懲。嚴(yán)格按照縣節(jié)能減排辦的要求和局公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作實施意見，加強(qiáng)局機(jī)關(guān)的'節(jié)能減排工作。對不能完成節(jié)能目標(biāo)的節(jié)能責(zé)任人，年度取消評優(yōu)選先的資格，逗硬獎懲。
總之，我局嚴(yán)格按照有關(guān)節(jié)能工作的指示、要求，結(jié)合自身工作實際，扎實抓好了公共機(jī)構(gòu)節(jié)能減排工作，充分發(fā)揮了公共機(jī)構(gòu)在全社會節(jié)能工作中的示范作用。
節(jié)能自查報告2
20xx年以來，在縣委、縣政府的高度重視下，我們緊緊圍繞建設(shè)資源節(jié)約型社會，以改善建筑功能為目標(biāo)，積極落實各項節(jié)能政策和措施，強(qiáng)化日常監(jiān)督管理，加大建筑節(jié)能執(zhí)法力度。20xx年，全縣竣工驗收項目工程9個，總建筑面積約為14。5萬㎡，9個工程項目中全部按照設(shè)計圖紙進(jìn)行了建筑節(jié)能施工，建筑節(jié)能施工執(zhí)行率達(dá)到100%。有2個新建工程項目執(zhí)行綠色建筑標(biāo)準(zhǔn)。我縣工業(yè)園的一些廠房項目已實行裝配式施工。同時，我縣在城區(qū)規(guī)劃范圍內(nèi)加大對使用粘土實心磚使用的打擊力度，現(xiàn)新開的工地已無使用粘土實心磚，同時嚴(yán)把建筑節(jié)能設(shè)計關(guān)，要求設(shè)計嚴(yán)格按照建筑節(jié)能強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計，施工單位和監(jiān)理單位要根據(jù)工程實際情況嚴(yán)格按照建筑節(jié)能強(qiáng)制規(guī)范，編制審批建筑節(jié)能施工方案，并嚴(yán)格按規(guī)范施工。對執(zhí)行綠色建筑標(biāo)準(zhǔn)的項目，應(yīng)當(dāng)編制綠色建筑施工方案報建設(shè)單位認(rèn)可后組織施工。對有施工條件的工地要求其實行裝配式施工。目前，全縣建筑節(jié)能、綠色建筑及裝配式建筑工作發(fā)展形勢良好�，F(xiàn)將在建筑節(jié)能、綠色建筑及裝配式建筑工作中的一些做法和措施進(jìn)行匯報：
一、嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)文件精神，增加建筑節(jié)能、綠色建筑及裝配式建筑知識
�。ㄒ唬┪揖植扇×藦木W(wǎng)上和書面，到培訓(xùn)相結(jié)合的辦法及時認(rèn)真地轉(zhuǎn)發(fā)了省建設(shè)廳、市建設(shè)局及各單位有關(guān)建筑節(jié)能和綠色建筑方面的文件。嚴(yán)格執(zhí)行《市建筑節(jié)能和綠色建筑管理暫行辦法》及有關(guān)文件的相關(guān)要求。
�。ǘ楦钊肫占敖ㄖ�(jié)能、綠色建筑及裝配式建筑科學(xué)知識，增強(qiáng)建筑節(jié)能、綠色建筑及裝配式建筑意識，我局組織全縣建筑各企業(yè)、各工地管理人員參加市局組織的建筑節(jié)能、綠色建筑及裝配式建筑培訓(xùn)，培訓(xùn)中認(rèn)真聽取和觀看老師對建筑節(jié)能、綠色建筑及裝配式建筑的規(guī)范的闡述和新材料、新工藝的演示，使建筑從業(yè)人員、施工管理人員，更多的了解和學(xué)習(xí)到了建筑節(jié)能施工、綠色建筑及裝配式建筑的知識。
二、加強(qiáng)建筑節(jié)能和綠色建筑的把關(guān)，規(guī)范建筑節(jié)能和綠色建筑秩序
（一）嚴(yán)把建筑節(jié)能和綠色建筑設(shè)計關(guān)。嚴(yán)格執(zhí)行《省民用建筑節(jié)能和推進(jìn)綠色建筑發(fā)展辦法》文件的指示精神，要求避免建筑外形片面追求“新、奇、特”，新建大型公共建筑建成后必須經(jīng)建筑能效專項測評，凡達(dá)不到工程建設(shè)節(jié)能強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)的，不得辦理竣工驗收備案手續(xù)。對執(zhí)行綠色建筑標(biāo)準(zhǔn)的項目，設(shè)計單位編制的設(shè)計文案應(yīng)當(dāng)包括綠色建筑設(shè)計專項說明，施工圖設(shè)計文件審查中也要對項目是否符合綠色建筑標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行審查。
�。ǘ﹪�(yán)把建筑節(jié)能和綠色建筑材料關(guān)。嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于實行建筑節(jié)能材料備案登記制度的通知》，監(jiān)督過程中為進(jìn)一步強(qiáng)化建筑節(jié)能監(jiān)管，按照《建筑節(jié)能施工質(zhì)量驗收規(guī)范》、《民用建筑節(jié)能條例》的要求，對在建工程項目進(jìn)行了嚴(yán)格的督察，對每一項隱蔽工程，均嚴(yán)格按設(shè)計及規(guī)范要求進(jìn)行檢查，嚴(yán)把節(jié)能工程中所使用的原材料質(zhì)量關(guān)，合格后方可允許其進(jìn)入下道工序施工。對執(zhí)行綠色建筑要求的項目，要嚴(yán)格按照《省綠色建筑標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行檢查。
�。ㄈ﹪�(yán)把建筑節(jié)能和綠色建筑施工驗收關(guān)。根據(jù)相關(guān)文件規(guī)定，為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣建筑節(jié)能施工管理，規(guī)范參建各方責(zé)任主體市場行為和質(zhì)量行為，提高我縣民用建筑節(jié)能工程質(zhì)量。建筑節(jié)能工程完工后，要求建設(shè)單位應(yīng)制定建筑節(jié)能施工質(zhì)量專項驗收方案，報建設(shè)主管部門備案后，組織設(shè)計、施工、監(jiān)理等單位和建筑節(jié)能專家驗收組。對予建筑節(jié)能工程專項驗收不合格的，不得進(jìn)行竣工驗收，不得進(jìn)行工程竣工驗收備案。同時建立了縣建筑節(jié)能監(jiān)管臺賬，對全縣在建工程的建筑節(jié)能統(tǒng)一管理，更直觀和科學(xué)。對執(zhí)行綠色建筑標(biāo)準(zhǔn)的項目，建設(shè)單位在組織竣工驗收時，應(yīng)當(dāng)對建筑是否符合綠色建筑標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行查驗。
三、結(jié)合實際，推廣建筑節(jié)能、綠色建筑及裝配式建筑新材料、新工藝
根據(jù)國家、省、市對建筑節(jié)能、綠色建筑及裝配式建筑材料的更新和相關(guān)技術(shù)要求，推廣建筑節(jié)能、綠色建筑和裝配式建筑發(fā)展新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備的，限制或者禁止在建設(shè)過程中使用能源消耗高的落后技術(shù)、工藝、材料和設(shè)備。同時嚴(yán)格審查，工程推廣應(yīng)用經(jīng)過備案登記的`建筑節(jié)能材料、新型墻體材料。凡進(jìn)入工程使用的墻體材料必須進(jìn)行新型墻體材料備案登記，未經(jīng)備案登記的新型墻體材料不得在工程推廣使用。并根據(jù)建筑市場的實際情況，在全縣推廣的新材料、工藝能被現(xiàn)有的能力，設(shè)備技術(shù)所接受和消化。確保新的節(jié)能材料和工藝能順利推廣。目前，推廣的砌體材料為蒸壓加氣塊，此材料在在建的框架結(jié)構(gòu)工程中使用率達(dá)90%。
節(jié)能自查報告3
為進(jìn)一步貫徹落實《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》精神，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，努力創(chuàng)建資源節(jié)約型機(jī)關(guān)，根據(jù)我市《20××年公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作要點》的安排部署，我鄉(xiāng)把公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作作為一項重要工作，強(qiáng)化措施、狠抓落實，緊緊圍繞既定的工作目標(biāo)，認(rèn)真開展了節(jié)能減排工作，較好地完成了各項工作任務(wù)。按照x府辦函[20××]90號文件的有關(guān)要求，我鄉(xiāng)對20××年度公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、主要能源消耗指標(biāo)
我鄉(xiāng)能源資源消耗主要分為四塊：一是辦公用水消耗，二是辦公用電消耗，三是其它辦公耗材，四是日常公務(wù)接待。辦公用水用電由我鄉(xiāng)管理中心統(tǒng)一管理，年終按實際噸位（度數(shù)）收取費用，因此我鄉(xiāng)沒有進(jìn)行單獨統(tǒng)計。我鄉(xiāng)主要統(tǒng)計辦公耗材及公務(wù)接待消耗情況。辦公耗材及公務(wù)接待根據(jù)當(dāng)月報銷單據(jù)情況進(jìn)行統(tǒng)計。20××年我鄉(xiāng)辦公耗材0.85萬元，公務(wù)接待2萬元。
二、節(jié)能主要作法
根據(jù)全市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作的要求，我鄉(xiāng)以創(chuàng)建節(jié)約型鄉(xiāng)鎮(zhèn)為目標(biāo)，對節(jié)能工作進(jìn)行了安排部署，要求我鄉(xiāng)節(jié)能工作做到“五個強(qiáng)化”，實現(xiàn)“五個到位”。
�。ㄒ唬⿵�(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，組織機(jī)構(gòu)到位。
為確保公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作落到實處，我鄉(xiāng)成立了公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨委書記李慶宗同志任組長，副書記張莉娜同志任副組長，各辦所負(fù)責(zé)人為成員，辦公室具體負(fù)責(zé)日常工作。做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、全體職工共同配合抓，確保責(zé)任到位、措施到位、投入到位。
(二）強(qiáng)化意識，宣傳教育到位。
我鄉(xiāng)以傳達(dá)貫徹全市節(jié)能會議精神為契機(jī)，組織干部職工學(xué)習(xí)了《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作條例》，宣傳節(jié)能減排工作的重要性，增強(qiáng)資源節(jié)約的緊迫感和責(zé)任感，倡導(dǎo)樹立科學(xué)的消費理念，強(qiáng)化節(jié)能降耗、人人有責(zé)，節(jié)約光榮、浪費可恥的責(zé)任意識，積極營造“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約、環(huán)環(huán)節(jié)約”的良好氛圍。
�。ㄈ⿵�(qiáng)化落實，節(jié)能措施到位。
我們嚴(yán)格執(zhí)行鄉(xiāng)管理中心的統(tǒng)一規(guī)定，取消了電熱器等高耗能設(shè)備，配合鄉(xiāng)管理中心安裝了LED節(jié)能燈管，從嚴(yán)掌握辦公開支，努力降低能源消耗。建立健全了機(jī)關(guān)財務(wù)、安全管理等一系列機(jī)關(guān)管理制度，做到了思想統(tǒng)一、制度健全、行動落實，初步形成了節(jié)能減排、人人有責(zé)的氛圍。
�。ㄋ模⿵�(qiáng)化統(tǒng)計，檔案收集到位。
根據(jù)全市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作的統(tǒng)一要求，建立了能耗統(tǒng)計臺帳，按月填寫統(tǒng)計報表，及時收集與節(jié)能工作相關(guān)的文件、材料和表格，及時歸檔，健全完善檔案資料。
�。ㄎ澹⿵�(qiáng)化考核，督辦檢查到位。
我們實現(xiàn)了公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作 “三個納入”：一是納入單位干部職工的目標(biāo)管理責(zé)任制，做好機(jī)關(guān)內(nèi)的節(jié)能減排工作。二是納入文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建的重要內(nèi)容，對我鄉(xiāng)的節(jié)能工作進(jìn)行統(tǒng)一檢查考核。三是納入我鄉(xiāng)黨組織理論學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，強(qiáng)化各級黨組織節(jié)能措施的落實。
三、存在的'問題及努力方向
通過自查，我們認(rèn)為，我鄉(xiāng)用水、用電自覺服從鄉(xiāng)管理中心的統(tǒng)一管理，設(shè)施設(shè)備符合節(jié)能要求，日常辦公做到計劃安排、物盡其材。雖然我們在節(jié)能減排上做了一定的工作，也取得了一定的成績，但是距離完成節(jié)能減排的工作目標(biāo)還存在一定的差距。主要原因：一是近年來工作職能不斷拓展，工作量加大等因素致使能耗上升。二是節(jié)能減排工作相關(guān)管理措施也還存在不完善、不到位的地方。
在今后的工作中，我們將按照建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的要求，進(jìn)一步健全完善本單位節(jié)能管理的規(guī)章制度，進(jìn)一步增強(qiáng)工作人員的節(jié)能意識，培養(yǎng)節(jié)能習(xí)慣，提高節(jié)能管理水平。及時查找工作中存在的問題，提出改進(jìn)的辦法和措施。加強(qiáng)對耗能設(shè)施的管理，下班檢查各辦公室的電器、電燈是否關(guān)閉，做到人走燈滅，務(wù)必使節(jié)能行動取得實效，將公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作變成干部職工的自覺行為，以全面完成既定的目標(biāo)任務(wù)。
節(jié)能自查報告4
工業(yè)自動化生產(chǎn)過程中料位是主要測量參數(shù)之一，隨著工藝要求的提高，料位作為一個重要的過程參數(shù)日益引起大家的關(guān)注。料位測量的方法很多，通常分為接觸式測量儀表（重錘式、電容式、音叉式、阻旋式等）和非接觸式測量儀表（γ射線式、超聲波式、雷達(dá)式等）。由于接觸式測量儀表受被測介質(zhì)物理及化學(xué)性質(zhì)的影響很大，且均為定長產(chǎn)品互換性較差；而非接觸式儀表基本不受被測介質(zhì)物理及化學(xué)性質(zhì)的影響或影響較小，有逐步取代接觸式測量儀表的趨勢。
一、接觸式測量儀表
1、重錘式料位計料位探測過程由控制器發(fā)出的信號來控制，當(dāng)傳感器接到探測命令時，電機(jī)正轉(zhuǎn)，經(jīng)蝸輪、蝸桿減速后帶動齒輪軸和繞線筒轉(zhuǎn)動，使鋼絲繩下放，帶動重錘由倉頂下降，當(dāng)重錘降至料面被測面托起而失重，鋼絲繩松弛，靈敏杠桿動作使微動開關(guān)接觸，控制器得到該信號即發(fā)出電機(jī)反轉(zhuǎn)命令，重錘上升返回，直到碰頂開關(guān)電機(jī)停轉(zhuǎn)，重錘回到倉頂原位置完成一次探測過程。此過程中控制器通過檢測繞線筒的圈數(shù)計算出重錘從倉頂?shù)搅厦娴木嚯x。
該料位計適于塊狀、顆粒狀及粉狀的固態(tài)物位測量。
優(yōu)點：測量不受介質(zhì)密度、顆粒大小的影響。
缺點：機(jī)械內(nèi)部易落灰塵影響測量效果；機(jī)械磨損較嚴(yán)重，需經(jīng)常維護(hù)，花費較大；重錘易發(fā)生被物料埋住現(xiàn)象，發(fā)生掉錘頭、斷帶故障。
2、電容式料位計原理是插入料倉的電極與料倉壁之間構(gòu)成電容器，當(dāng)倉內(nèi)物料料位變化引起電容量的變化，通過轉(zhuǎn)換電路得到相應(yīng)的控制信號。
該料位計既可用作連續(xù)式料位測量，也可用作料位開關(guān)作為報警或入料、卸料設(shè)備的輸入信號。若用作連續(xù)料位檢測，測量精度不高，故通常用作料位開關(guān)。
優(yōu)點：無機(jī)械磨損，安裝維修方便；依據(jù)量程大小和控制方式不同，電極設(shè)計成桿（棒）式或鋼纜（重型鋼纜）式，可應(yīng)用于各種料倉；價格較低。
缺點：若電極（探頭）上或倉壁粘有物料，往往會導(dǎo)致控制器誤動作，從而影響測量效果，應(yīng)定期檢查探頭和料位開關(guān)動作情況并校驗。
3、阻旋式料位計基本原理是同步微電動機(jī)減速后，帶動檢測葉片以2。5～5r/min的轉(zhuǎn)速旋轉(zhuǎn)，當(dāng)被測物料的料位上升使葉片轉(zhuǎn)動受阻，檢測機(jī)構(gòu)便圍繞主軸產(chǎn)生旋轉(zhuǎn)位移。該位移首先使一個微動開關(guān)動作，發(fā)出有料位信號。隨后另一個微動開關(guān)動作，切斷電動機(jī)電源使其停轉(zhuǎn)。只要此料位不變，該狀態(tài)便一直保持下去。當(dāng)料位下降至葉片失去阻擋時，檢測機(jī)構(gòu)便依靠彈簧拉力使其恢復(fù)原始狀態(tài)，一個微動開關(guān)先動作，接通電動機(jī)電源使其旋轉(zhuǎn)，隨后另一個微動開關(guān)動作發(fā)出無料信號，只要沒有物料阻擋檢測葉片的轉(zhuǎn)動，其狀態(tài)也將一直保持下去。
該料位計多用作粉狀物料料倉的料滿開關(guān)。
安裝使用時應(yīng)注意：
1）為防止使用中物料沖擊，庫側(cè)安裝時應(yīng)在檢測葉片上方料倉內(nèi)壁的上方安裝防護(hù)板；
2）如采用加長軸頂置垂直安裝，則應(yīng)在軸套外安裝保護(hù)套筒。
優(yōu)點：開關(guān)結(jié)構(gòu)簡單、維護(hù)方便；價格較低。
缺點：不適合在高溫下工作。
二、非接觸式測量儀表
1、γ射線料位計工作原理是在料庫一側(cè)設(shè)置同位素源，另一側(cè)設(shè)置探測器，同位素源向探測器定向發(fā)射γ射線，若庫內(nèi)料面低于它，探測器檢測料空信號；若料面高于它，則物料遮擋、吸收γ射線，得出料滿信號。
該料位計常用作料位開關(guān)，因非接觸式測量，特別適用于工作環(huán)境惡劣的大型混凝土料庫，此時要求所用同位素源比較強(qiáng)。由于放射源污染環(huán)境等因素，此料位計在使用上受限制。
優(yōu)點：日常運行維護(hù)工作量小，操作簡單；依據(jù)料倉形狀和工藝要求，γ射線料位計可安裝在不同位置。
缺點：放射源污染環(huán)境；放射源衰減使料位控制不可靠。
2、超聲波料位計主要利用回波測距原理，通過測量換能器發(fā)射和接收到聲波的時間，計算出換能器到物料表面距離。該料位計適用于塊狀、顆粒狀的固態(tài)料位測量。優(yōu)點：安裝方便、工作可靠、維護(hù)量少；價格有競爭性。
缺點：超聲波必須借助于媒質(zhì)傳播，水泥廠的料位測量通常以空氣作為傳播介質(zhì)，而空氣的溫度、濕度等變化會影響超聲波傳播速度，故在一些有溫度、壓力、蒸汽等場合，該料位計不能正常工作；料庫空氣中的粉塵也衰減超聲波信號，影響測量效果；由于粉倉料位表面在下料時非常疏松，對超聲波信號有較強(qiáng)衰減，故對粉倉料位的測量效果較差。
3、雷達(dá)料位計利用回波測距原理，其喇叭狀或桿式天線向被測物料面發(fā)射微波，微波傳播到不同相對介電率的物料表面時被反射，并被天線接收。發(fā)射波和接收波的時間差與物料面和天線的.間距成正比，測出傳播時間即可得知距離。
兩種工作模式：
A、脈沖波（Pulse）方式：大多數(shù)脈沖式雷達(dá)料位計采用的微波頻率為5.8GHz，輻射角較大，精確度約為0.2～0.3%F。S。一般中檔以下的微波物位計都用此方式。
B、調(diào)頻連續(xù)波（FMCW）方式：測量線路較復(fù)雜，精確度較高可達(dá)0.1%F.S。干擾回波也較易去除。
該料位計適用于塊狀、顆粒狀、粉狀的固態(tài)料位測量。
優(yōu)點：由于微波是電磁波，以光速傳播且不受介質(zhì)特性影響，故在一些有溫度、壓力、蒸汽等場合，超聲波料位計不能正常工作，而雷達(dá)料位計可使用；此料位計大多為二線制的一體化產(chǎn)品，節(jié)省大量電纜；軟件調(diào)試方便。
缺點：二線制雷達(dá)料位計要求24VDC電源質(zhì)量較高，交流諧波一般不能超過±30VAC；雷達(dá)料位計內(nèi)部電源模塊易受其他大電流干擾而損壞，故應(yīng)把料位計停電拆除；測量固體物料，易產(chǎn)生干擾回波，降低測量效果，故不適用于固體物料的測量。
4、導(dǎo)波式雷達(dá)料位計此為雷達(dá)料位計的一種變型，通常采用脈沖波方式工作。與雷達(dá)料位計不同微波脈沖不是通過空間傳播，而是通過1根（或2根）從倉頂伸入、直達(dá)倉底的導(dǎo)波體傳播。導(dǎo)波體可以是金屬硬桿或柔性金屬纜繩，微波脈沖沿桿或纜的外側(cè)向下傳播，在被測物料表面被反射，回波被天線接收，由發(fā)射與回波脈沖的時間差即可計算出傳播距離。
該料位計適用于測量固態(tài)料位，特別是粉狀物料的測量。
優(yōu)點：與超聲波及雷達(dá)料位計相比，工作穩(wěn)定可靠；同雷達(dá)料位計一樣，反射信號的強(qiáng)度取決于被測物料的介電率或?qū)щ娐剩珜?dǎo)波式可以測量更低介電率的物料。
缺點：雙桿（纜）及同軸管式導(dǎo)波體由于電場能量集中，易受外部結(jié)構(gòu)影響；在桿之間（或管內(nèi)部）易積料，產(chǎn)生虛假回波，影響測量效果；埋在物料中的纜繩由于物料重力會產(chǎn)生較大的下拉力，造成纜繩被拉斷等故障。
節(jié)能自查報告5
尊敬的檢查組各位領(lǐng)導(dǎo)：
根據(jù)市發(fā)改委《關(guān)于開展公共機(jī)構(gòu)節(jié)能監(jiān)察的通知》(銅發(fā)改節(jié)減(20xx-208號)文件要求，我院認(rèn)真開展了公共節(jié)能節(jié)能工作自查。現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、基本情況
銅仁市萬山區(qū)人民醫(yī)院現(xiàn)有建筑面積9560平方米；用能干部職170，其中編制人數(shù)119；公務(wù)用車4輛，其中汽油車3輛，柴油車1輛。20xx年度，我院大力倡導(dǎo)節(jié)能理念，引導(dǎo)干部職工厲行勤儉節(jié)約，節(jié)能工作取得了較好成效。20xx年全院用電270944千瓦時，費用211336元；用水1018.9立方米，費用66823元；公務(wù)用車用油11156升，費用88021元；柴油消費130升，費用1030元。20xx年1-4月份，全院用電64575千瓦時；用水2852立方米；公務(wù)用車用油3468升；柴油消費25升。
二、主要措施
(一)高度重視，加強(qiáng)節(jié)能組織領(lǐng)導(dǎo)。加強(qiáng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能，是厲行勤儉節(jié)約的實際行動，是踐行黨的群眾路線教育實踐活動的重要舉措。因此，我院把節(jié)能工作作為全院一項重要的基礎(chǔ)工作來抓，結(jié)合工作實際，研究制定了節(jié)能工作方案和計劃。聘任了專職統(tǒng)計人員，成立了由院長任組長，業(yè)務(wù)副院長任副組長，科室負(fù)責(zé)人為成員組成的節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組。醫(yī)院辦公室負(fù)責(zé)組織實施和監(jiān)督考核，并指定辦公室主任為能源資源管理員，辦公室指定專人為能源統(tǒng)計員。使全院節(jié)能工作形成了工作有人抓、事情有人干的良好工作格局。為明確工作目標(biāo)，落實工作責(zé)任，在全院干部職工大會上，組織大家學(xué)習(xí)了區(qū)里關(guān)于公共機(jī)構(gòu)節(jié)能相關(guān)文件精神，要求全院干部職工要真正把思想和行動統(tǒng)一到上級關(guān)于節(jié)能降耗的決策和部署上來，既要從節(jié)約一度電、一滴水、一張紙這樣的小事做起，又要注重樹立著眼長遠(yuǎn)、著眼未來、著眼國家生存的“大節(jié)能觀”。在此基礎(chǔ)
上，加強(qiáng)對單位能耗情況的內(nèi)部檢查，及時發(fā)現(xiàn)并解決能耗問題。
(二)強(qiáng)化教育，深入開展節(jié)能培訓(xùn)。
除組織參加區(qū)委、區(qū)政府舉辦的節(jié)能減排培訓(xùn)班和宣傳活動外，我院還結(jié)合工作實際自行開展節(jié)能減排技能學(xué)習(xí)，通過懸掛橫幅和發(fā)放宣傳資料宣傳節(jié)能減排的有關(guān)知識，廣泛開展節(jié)能宣傳教育，進(jìn)一步宣傳節(jié)能降耗工作的重大意義，增強(qiáng)干部職工節(jié)能降耗意識，牢固樹立“節(jié)約光榮、浪費可恥”的思想，克服節(jié)約資源“事不關(guān)已’’等錯誤認(rèn)識和“花公家錢不心疼’’的錯誤觀念，養(yǎng)成人走關(guān)燈、關(guān)電腦、關(guān)打印機(jī)、關(guān)空調(diào)、關(guān)飲水機(jī)、關(guān)燒水壺，洗手后及時關(guān)水龍頭以及節(jié)約用紙的良好習(xí)慣。每個科室、每個崗位、每個人員都自覺把好節(jié)毹關(guān)，守住浪費口。
(三)規(guī)范管理，建立健全規(guī)章制度。
我院結(jié)合實際制定出臺了《銅仁市萬山區(qū)人民醫(yī)院節(jié)能減排管理制度》，對辦公能耗進(jìn)行了細(xì)化要求，并成立了節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組，抓好系列措施的落實。一是加強(qiáng)用電管理。各人行道、走廊、樓梯口等，均安裝了智能節(jié)能燈；同時要求各辦公室下班后要自覺關(guān)燈，并且有門衛(wèi)人員巡邏檢查。醫(yī)技科及藥劑科空調(diào)開放要將溫度調(diào)至25度以上，并且要出入關(guān)門；計算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備，要求設(shè)置10分鐘等待即進(jìn)入休眠狀態(tài)，長時間不用則要求及時關(guān)閉，避免浪費用電；電梯由以前的雙梯運行，改成了單梯運行。二是加強(qiáng)用水管理。加強(qiáng)隊伍節(jié)約用水的`思想教育，讓人人堅持做到隨手關(guān)閉水籠頭，杜絕長流水現(xiàn)象；同時，加強(qiáng)用水設(shè)備日常維護(hù)管理，對于水管漏滴、冒等及時安排人員修理。三是加強(qiáng)用油管理。嚴(yán)格按照公車的出車制度使用車輛，實行統(tǒng)一定點維修、定點保險、定點加油和定期保養(yǎng)，科學(xué)核定單車油耗定額，努力降低油耗，減少車輛維修費用支出。四是加強(qiáng)用品管理。加強(qiáng)辦公經(jīng)費和辦公用品的使用管理，依據(jù)需要配備辦公用品，嚴(yán)格執(zhí)行購、領(lǐng)、銷制度；努力實現(xiàn)無紙化辦公，降低紙張的耗用。五是加強(qiáng)用餐管理。嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)安排接待工作，既做大方得體，又堅持了節(jié)儉節(jié)約原則。
(四)嚴(yán)格檢查，確保取得實際成效。院節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室采取檢查、抽查、暗訪等形式，經(jīng)常性地對各科室節(jié)能減排工作開展情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，檢查各單位節(jié)能減排措施的落實情況。同時，把平時監(jiān)督檢查情況記錄在案，作為院績效考核的重要依據(jù)。明確各單位節(jié)能減排監(jiān)督員，負(fù)責(zé)對本單位的節(jié)能減排工作進(jìn)行日常監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)長明燈、長流水等不符合節(jié)能要求的現(xiàn)象及時提醒糾正。經(jīng)過全院上下的共同努力，現(xiàn)已基本形成了專職機(jī)構(gòu)推動、單位內(nèi)部自控、廣大群眾監(jiān)督的節(jié)能減排工作機(jī)制。
三、存在的問題及下步改進(jìn)措施
雖然在節(jié)能方面作了一定工作，但是對照高標(biāo)準(zhǔn)、高要求，還有一定差距。在今后的工作中，我們將進(jìn)一步加強(qiáng)能耗賬務(wù)管理，強(qiáng)化對比分析，及時采取應(yīng)對措施，加強(qiáng)能耗設(shè)備的技術(shù)改造及升級換代，及時發(fā)現(xiàn)問題，減少能耗支出。
節(jié)能自查報告6
縣節(jié)能辦：
20xx年，我局深入學(xué)習(xí)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能知識，堅決貫徹縣委縣府有關(guān)文件精神，切實落實公共機(jī)構(gòu)節(jié)能減排工作，在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下，該項工作得以順利實施，現(xiàn)將20xx度年自查情況匯報如下：
一、統(tǒng)一思想，高度重視
認(rèn)真學(xué)習(xí)國家、省市，特別是縣委辦、縣政府相關(guān)文件精神，使干部職工從貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、明確認(rèn)識節(jié)能減排工作的重要意義，牢固樹立崇尚節(jié)儉、厲行節(jié)約、合理消費的理念，進(jìn)一步增強(qiáng)資源憂患意識、節(jié)約意識和責(zé)任意識，從自身做起，從節(jié)約一度電、一滴水、一張紙等點滴事情做起，形成崇尚節(jié)約、厲行節(jié)約的良好氛圍，切實把節(jié)約資源的理念和要求貫徹到各項工作的各個環(huán)節(jié)中去。
二、廣泛宣傳，提高認(rèn)識
我局積極開展節(jié)約能源資源和環(huán)境保護(hù)的宣傳工作，在局機(jī)關(guān)內(nèi)懸掛宣傳橫幅，張貼宣傳標(biāo)牌，通過組織全局干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)節(jié)能降耗的重要意義、目標(biāo)要求和政策規(guī)定，使全局干部職工群眾進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，增強(qiáng)做好節(jié)能工作的緊迫感、責(zé)任感和使命感。通過重點宣傳節(jié)能法律法規(guī)，提高日常生活中的節(jié)能技巧，進(jìn)一步提高廣大干部群眾的節(jié)能參與意識，從而增強(qiáng)他們的節(jié)能意識和參與意識，真正做到依法節(jié)能、全民行動，形成了“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約”的良好氛圍。
三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任
加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，成立旅游局節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組，單位主要領(lǐng)導(dǎo)是節(jié)能減排工作的第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)是直接責(zé)任人，制定了《綏濱縣旅游局20xx公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作實施方案》，研究解決節(jié)能減排工作開展的情況、存在的問題。確定辦公室為專門節(jié)能科室，對節(jié)能情況實行動態(tài)監(jiān)測，負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查本單位節(jié)能減排工作落實情況。做到了認(rèn)識到位、責(zé)任明確、措施配套、政策完善、投入落實、協(xié)調(diào)得力，切實發(fā)揮政府機(jī)構(gòu)在建設(shè)節(jié)約型社會中的作用。
四、強(qiáng)化措施，確保成效
制定了旅游局節(jié)能規(guī)劃，并逐年分解任務(wù)。旅游局節(jié)能減排工作目標(biāo)：
1、20xx年公務(wù)接待費用、公用車輛使用費用在去年基礎(chǔ)上明顯降低；
2、20xx年用電、用油、用水在去年的基礎(chǔ)上降低5%以上；
3、20xx年各種會議活動、辦公用品、通信費用支出在上年的基礎(chǔ)上降低5%以上。
為確保上述目標(biāo)的順利完成，著重抓了以下五個方面的工作：
1、突出抓好節(jié)約用電。做好照明系統(tǒng)節(jié)電工作，減少照明設(shè)備電耗。干部職工平時盡量使用自然光，離開辦公室時間較長或下班時做到隨手關(guān)燈，堅決杜絕白晝燈、長明燈。加強(qiáng)用電設(shè)備的管理。使用計算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備時，盡量減少待機(jī)消耗，如果長時間不用和下班后做到及時關(guān)閉。
2、高度重視節(jié)約用水。加強(qiáng)用水設(shè)備日常維護(hù)和管理，及時更換老化器具，防止跑冒滴漏，堅決杜絕長流水現(xiàn)象的發(fā)生。沖洗車輛不用高壓清潔水，杜絕各種浪費水資源和污染環(huán)境的行為。
3、精打細(xì)算節(jié)約辦公用品。大力推進(jìn)電子政務(wù)，盡量在電子媒介上修改文稿，減少重復(fù)清印次數(shù)，嚴(yán)格控制文件印刷數(shù)量。對草稿紙做到二次再利用，切實減少紙張消耗。在工作中提倡雙面使用稿紙，號召干部職工平時盡可能多使用鋼筆書寫，盡量減少圓珠筆和一次性簽字筆的使用量。打印機(jī)、復(fù)印機(jī)的`墨粉用完后，重新灌裝再次使用。
4、嚴(yán)格公務(wù)車輛節(jié)能管理，落實公務(wù)車輛節(jié)能措施。加強(qiáng)車輛使用管理，建立車輛定點維修和定期保養(yǎng)制度，加強(qiáng)平時的內(nèi)部保養(yǎng)，對發(fā)現(xiàn)的一般性問題和故障及時排除。對駕駛?cè)藛T做到定期培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)操作技能，盡可能減少人為因素造成的損耗。加強(qiáng)公務(wù)用車的日常管理，嚴(yán)禁公車私用。進(jìn)行集體公務(wù)活動時，提倡集中乘車和以步代車。
5、完善制度，強(qiáng)化管理，建立節(jié)能減排工作的長效機(jī)制。建立健全節(jié)水、節(jié)電、節(jié)能、節(jié)油、節(jié)約辦公用品等節(jié)約資源日常工作方面的管理制度，并對實際執(zhí)行情況做好日常監(jiān)督檢查，形成節(jié)能減排工作的長效機(jī)制。
節(jié)能自查報告7
20xx年以來，我室按照《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》的要求，在市行管局的工作指導(dǎo)下，認(rèn)真開展節(jié)能減排工作，較好地完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)將我室開展節(jié)能減排工作進(jìn)行了認(rèn)真的自查，總結(jié)如下：
一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)
我室領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視今年的節(jié)能減排工作，為防止節(jié)能減排工作流于形式、走過場，我室嚴(yán)格按照有關(guān)文件要求，成立節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由我室一把手任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，成員由各科室科長組成，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)日常節(jié)能工作開展。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)
節(jié)能減排是我國的一項基本國策，為提高廣大干部職工依法節(jié)能意識，了解全國的節(jié)能形勢和節(jié)能措施，使節(jié)能工作深入人心，在上半年，積極組織全體干部職工學(xué)習(xí)《中華人民共和國節(jié)約能源法》、《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》和《湖北省實施辦法》等法律法規(guī)。通過學(xué)習(xí)，提高了全體干部職工的節(jié)能意識，并將所學(xué)知識聯(lián)系實際，在日常生活和工作中，節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油的理念得于普及。
三、廣泛宣傳
通過開展“節(jié)能宣傳周”宣傳活動。一是組織全室干部職工觀看了節(jié)能宣傳片，學(xué)習(xí)了相關(guān)的學(xué)習(xí)資料；通過觀看錄像片和學(xué)習(xí)資料，使大家的節(jié)能意識明顯增強(qiáng)。二是開展了節(jié)能知識競賽活動，通過參與競賽，大家積極投身“節(jié)能在我心中，我該如何做”的主題實踐活動，從我做起，從身邊的點滴小事做起，積極發(fā)揮模范帶頭作用，帶頭做好機(jī)關(guān)的節(jié)能減排工作。
四、狠抓重點
(一)大力控制辦公用品消耗。充分發(fā)揮辦公自動化優(yōu)勢，有效利用電子公文傳輸系統(tǒng)收發(fā)和辦理文件，嚴(yán)格控制紙質(zhì)文件印刷數(shù)量，盡量在電子媒介上修改文稿，減少出清樣次數(shù);辦公用紙雙面打印或重復(fù)利用，草擬文件一律使用單面廢棄紙張起草。每年定量采購辦公用品，嚴(yán)格控制鉛筆、水珠筆、簽字筆、復(fù)印紙等辦公用品的使用量；打印機(jī)、復(fù)印機(jī)的碳粉用完后，重新灌裝，重復(fù)使用。
(二)厲行節(jié)約用電。我室從節(jié)約每度電做起，堵塞浪費漏洞。大力開展“綠色照明”行動，淘汰廁所和辦公室內(nèi)高能耗燈具13盞，全部更換為新型節(jié)能燈。加強(qiáng)用電設(shè)備管理。使用計算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公自動化設(shè)備時，要求盡量減少待機(jī)消耗，長時間不用和下班后要求及時關(guān)閉。現(xiàn)在我室機(jī)關(guān)工作人員都自覺養(yǎng)成隨手關(guān)燈、關(guān)水、關(guān)電腦、關(guān)電源的習(xí)慣。
(三)加強(qiáng)節(jié)約用水。加強(qiáng)水龍頭的`日常維護(hù)管理，對廁所不符合節(jié)水標(biāo)準(zhǔn)的龍頭、沖水閥、水箱等養(yǎng)成隨手關(guān)自來水龍頭習(xí)慣，防止跑、冒、滴、漏現(xiàn)象，堅決杜絕長流水現(xiàn)象的發(fā)生。這些措施最大程度上降低了水資源的使用。
(四)減少公車使用支出。我室公務(wù)用車實行統(tǒng)一管理、由秘書科負(fù)責(zé)審發(fā)派車，減少單獨或重復(fù)派車，嚴(yán)禁公車私用。短距離公務(wù)外出提倡自行解決或盡量乘公共交通工具。提倡在集體公務(wù)活動中合乘公務(wù)用車。同時嚴(yán)格要求司機(jī)遵守機(jī)關(guān)公務(wù)用車制度，落實公務(wù)車輛節(jié)能措施。加強(qiáng)車輛使用管理，實行公務(wù)用車保險、維修、加油政府集中采購和定點保險、定點維修和定點加油制度，健全公務(wù)用車油耗、運行費用單車核算制度，降低運行成本。加強(qiáng)車輛日常保養(yǎng)，對發(fā)現(xiàn)的一般性問題和故障，及時排除，盡可能減少人為因素造成的損耗。
五、存在的問題及下一步打算
通過對節(jié)能降耗的學(xué)習(xí)、宣傳、教育，大部分干部職工都能養(yǎng)成隨手關(guān)水、隨手關(guān)電、雙面打印等良好習(xí)慣，我室節(jié)能減排工作初見成效。但仍然存在著部分同志對節(jié)能減排工作的重要性認(rèn)識不夠，節(jié)約用水、節(jié)約用電、節(jié)約紙張的意識不夠強(qiáng)，在工作生活中忘記關(guān)燈、關(guān)飲水機(jī)、單面打印等問題仍然存在。在今后的工作中，我室將繼續(xù)加強(qiáng)對節(jié)能減排工作落實情況的監(jiān)督，繼續(xù)采取有力措施，切實解決突出問題，扎實做好后續(xù)工作，更好地完成節(jié)能工作任務(wù)。
節(jié)能自查報告8
根據(jù)xx市應(yīng)對氣候變化及節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于開展20xx年度節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評價考核的通知》(赤節(jié)能減排辦字〔20xx〕3號)要求，現(xiàn)就阿旗20xx年度節(jié)能目標(biāo)完成情況的自查結(jié)果報告如下：
一、節(jié)能目標(biāo)完成情況(總分值37分，自查得分27分)
(一)20xx年度節(jié)能目標(biāo)(10分)
阿旗20xx年度節(jié)能目標(biāo)是萬元gdp能耗降低率為-2.85%。
阿旗20xx年度萬元gdp能耗降低率為-3.88%，圓滿完成了年度目標(biāo)任務(wù)。該項實際應(yīng)得10分。
(二)“十二五”節(jié)能目標(biāo)進(jìn)度(10分)
“十二五”節(jié)能目標(biāo)為：到20xx年，全旗單位地區(qū)生產(chǎn)總值能耗下降到1.4205噸標(biāo)準(zhǔn)煤/萬元，比20xx年的1.7611噸標(biāo)準(zhǔn)煤/萬元下降19.3%，年均降速4.19%。
阿旗20xx年度單位gdp能耗實際下降-3.88%，完成“十二五”節(jié)能進(jìn)度目標(biāo)的94.15%，超過進(jìn)度14.15個百分點，超額完成目標(biāo)任務(wù)。該項目應(yīng)得10分。
(三)年度能源消費增量控制目標(biāo)(17分)
制定出臺了《xx旗20xx-20xx年電機(jī)能效提升實施方案》并嚴(yán)格按照方案的'要求，淘汰低效電機(jī)，促進(jìn)電機(jī)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級;開展了重點耗能企業(yè)能效對標(biāo)活動。該項目應(yīng)得7分。由于xx市下達(dá)的20xx-20xx年各旗縣區(qū)能耗增量控制目標(biāo)為兩年工程，雖然阿旗在20xx年未能完成年度目標(biāo)任務(wù)，但在20xx年度中計劃能夠完成整體目標(biāo)，所以懇請市節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組給予綜合考慮，予以適度加分。
節(jié)能目標(biāo)完成情況自評得分27分。
二、節(jié)能措施完成情況(總分值63分，自查得分55.5分)
(一)責(zé)任落實情況(6分)
1.我旗嚴(yán)格制定并實施了節(jié)能目標(biāo)責(zé)任制和節(jié)能項目評價考核制度，并將任務(wù)進(jìn)行分解落實。
2.建立并實施了節(jié)能考核制度，對重點企業(yè)嚴(yán)格進(jìn)行節(jié)能考核。
3.建立健全了節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，完善了各項工作制度，保障各項制度措施落到實處。
責(zé)任落實情況實際得分6分。
(二)結(jié)構(gòu)調(diào)整情況(6分)
1.全旗20xx年規(guī)模以上工業(yè)六大高耗能行業(yè)能耗占地區(qū)規(guī)模以上工業(yè)能耗比重為88.8%，20xx年為89.47%，同比下降0.75%。
2.認(rèn)真貫徹落實固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能評估審查辦法，全面落實國家發(fā)改委20xx年第6號令、20xx年《自治區(qū)固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能評估和審查實施辦法(暫行)》及相關(guān)文件精神，對新建固定資產(chǎn)投資項目嚴(yán)格進(jìn)行節(jié)能審查，并加強(qiáng)后期監(jiān)督管理。
3.20xx年全旗三產(chǎn)增加值占gdp比重34%，20xx年三產(chǎn)增加值占gdp比重32%。該項不得分。
調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)情況實際得分4分。
(三)重點工程實施情況(5分)
20xx年度阿旗組織實施重點節(jié)能工程1項，為阿旗農(nóng)村牧區(qū)沼氣項目，獲得中央預(yù)算內(nèi)投資3200萬元，比上年960萬元增加2240萬元。
組織實施并完成節(jié)能照明產(chǎn)品推廣大功率節(jié)能燈4000只，小功率節(jié)能燈15000只。
20xx年地方財政節(jié)能專項資金223萬元，20xx年地方財政節(jié)能專項資金292萬元，比上年增長69萬元。
重點工程項目實際應(yīng)得5分。
(四)重點領(lǐng)域節(jié)能管理情況(23分)
1.阿旗鑫天山水泥集團(tuán)和山水水泥有限公司兩家重點耗能企業(yè)推行了能耗在線實時監(jiān)測。該項應(yīng)得1分。
2.強(qiáng)化重點用能單位節(jié)能管理，重點耗能企業(yè)積極參加上級組織的萬家企業(yè)節(jié)能培訓(xùn)，組織開展了萬家企業(yè)節(jié)能評價考核完成了2家重點耗能企業(yè)能源審計2次及企業(yè)的能源利用狀況報告，加強(qiáng)企業(yè)能源管理體系建設(shè)，實行重點用能單位設(shè)立能源管理崗位。該項應(yīng)得4分。
3.工業(yè)節(jié)能工作中，阿旗20xx年度無淘汰落后產(chǎn)能任務(wù);根據(jù)市統(tǒng)計局等相關(guān)數(shù)據(jù)，20xx年工業(yè)萬元gdp能耗1.6216噸標(biāo)煤/萬元，20xx年工業(yè)萬元gdp能耗1.3241噸標(biāo)煤/萬元，工業(yè)業(yè)萬元gdp能耗下降18.34%，完成了工業(yè)增加值能耗下降進(jìn)度目標(biāo)。該項應(yīng)得5分。
4.在建筑節(jié)能工作中，成立了xx旗建筑節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組(阿政字〔20xx〕45號);新建建筑節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行率達(dá)100%，嚴(yán)把施工圖審查關(guān)，施工圖審查率100%，建筑節(jié)能備案率100%，嚴(yán)格執(zhí)行施工階段建筑節(jié)能強(qiáng)制標(biāo)準(zhǔn)，新建建筑施工驗收合格率達(dá)100%;積極開展“城市限粘、縣城禁實”工作，從20xx年開始至今，此項工作已達(dá)到要求;20xx年我旗沒有既有居住建筑供熱計量及節(jié)能改造任務(wù),自然得分;阿旗未實施綠色建筑。該項應(yīng)得5分。
5.交通節(jié)能工作中，阿旗交通運輸管理所認(rèn)真制定執(zhí)行《阿旗交通低碳運輸節(jié)能減排實施方案》，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，推進(jìn)城市公交、出租車的清潔能源更新改造，該項應(yīng)得3分。
6.公共機(jī)構(gòu)領(lǐng)域節(jié)能工作情況，旗黨政機(jī)關(guān)服務(wù)中心承擔(dān)全旗公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作，設(shè)立了節(jié)能工作辦公室，制定了20xx年度節(jié)能工作方案，明確了責(zé)任目標(biāo)，并嚴(yán)格執(zhí)行，圓滿完成了目標(biāo)任務(wù)，取得了較好的效果;對黨政綜合樓進(jìn)行了節(jié)能改造，推廣使用了高效照明燈具，更新了節(jié)能照明系統(tǒng),通過對旗黨政綜合樓進(jìn)行節(jié)能改造，積極開展節(jié)能型公共機(jī)構(gòu)示范單位創(chuàng)建工作。該項應(yīng)得3分。
重點領(lǐng)域節(jié)能管理工作實際應(yīng)得21分。
(五)技術(shù)推廣情況(4分)
我旗積極開展節(jié)能技術(shù)示范和推廣應(yīng)用，20xx年組織實施了阿旗農(nóng)村牧區(qū)沼氣工程等項目;制定節(jié)能農(nóng)機(jī)具產(chǎn)品推廣目錄(阿旗生產(chǎn)的節(jié)能產(chǎn)品為氣吸式滴灌鋪管全覆膜精密播種機(jī)、平移式噴灌機(jī)等)，落實了地方節(jié)能技術(shù)裝備推廣財政補(bǔ)貼。該項應(yīng)得4分。
(六)經(jīng)濟(jì)政策情況(3分)
我旗根據(jù)國家發(fā)改委、電監(jiān)委、能源局《關(guān)于清理對高耗能企業(yè)優(yōu)惠電價等問題的通知》(發(fā)改價格〔20xx〕978號)文件的要求，取消了對耗能企業(yè)的電價優(yōu)惠，實施了差別電價;根據(jù)自治區(qū)發(fā)改委《關(guān)于我區(qū)試行居民生活用電階梯電價的通知》(內(nèi)發(fā)改價字〔20xx〕1357號)要求，于20xx年7月1日起對居民用電開始執(zhí)行階梯電價。認(rèn)真執(zhí)行和落實節(jié)能稅收的各項支持性政策。該項應(yīng)得2.5分。
(七)監(jiān)督檢查工作開展情況(3分)
阿旗制定出臺了《xx旗20xx-20xx節(jié)能減排低碳發(fā)展行動實施方案》等文件;成立了旗節(jié)能監(jiān)察的大隊，嚴(yán)格開展節(jié)能執(zhí)法檢查工作。該項應(yīng)得2分。
(八)市場化機(jī)制推廣運行情況(2分)
阿旗農(nóng)電局按照上級電業(yè)部門的要求實施電力需求側(cè)管理，為不同的企業(yè)制訂合理的需求側(cè)管理技術(shù)應(yīng)用方案。該項應(yīng)得分1分。
(九)基礎(chǔ)工作和能力建設(shè)方面(11分)
1.阿旗認(rèn)真執(zhí)行了自治區(qū)強(qiáng)制性能耗限額標(biāo)準(zhǔn)。
2.重點企業(yè)加強(qiáng)能源計量工作，用能單位建立能源計量數(shù)據(jù)管理有關(guān)制度，重點用能單位能源計量器具配備符合國家強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)。
3.旗政府成立節(jié)能監(jiān)察中心，人員編制4人，實際人員4人，并配備了專用監(jiān)察車輛和儀器設(shè)備，制定了監(jiān)察和設(shè)備管理制度。
4.旗統(tǒng)計局配備專職能源統(tǒng)計人員。
5.旗政府組織開展了節(jié)能宣傳周、節(jié)能減排全民行動等活動。
基礎(chǔ)工作和能力建設(shè)應(yīng)得10分。
節(jié)能措施方面合計應(yīng)得55.5分。
三、累計得分
經(jīng)嚴(yán)格自查，我旗20xx年度節(jié)能工作考核總分應(yīng)得82.5分。
以上報告，請審閱。
節(jié)能自查報告9
一、企業(yè)概況
山東榴園水泥有限公司是一個擁有先進(jìn)技術(shù)和設(shè)備的國有控股大一型企業(yè)，下設(shè)南分廠、北分廠，年水泥生產(chǎn)能力130萬噸，企業(yè)節(jié)能自查報告。企業(yè)獲得了產(chǎn)品質(zhì)量認(rèn)證、質(zhì)量管理體系認(rèn)證，化驗室合格證書等榮譽(yù)，是山東省資源綜合利用企業(yè)。為認(rèn)真貫徹執(zhí)行節(jié)能法律、法規(guī)，落實國家發(fā)改委、省政府、市政府的相關(guān)要求，加強(qiáng)企業(yè)節(jié)能管理，推進(jìn)節(jié)能技術(shù)進(jìn)步，提高能源利用效率。公司作為千家企業(yè)重點耗能單位之一和省控重點用能企業(yè)，深知企業(yè)是節(jié)能降耗的主體，積極響應(yīng)國家和省政府、市區(qū)政府號召，大力推進(jìn)公司節(jié)能減排,順利完成省政府、市政府下達(dá)的節(jié)能目標(biāo)，并將節(jié)能減排工作開展的有聲有色。
二、xxxx年的經(jīng)營情況及節(jié)能目標(biāo)責(zé)任完成情況
xxxx年，全年計劃生產(chǎn)水泥1xx萬噸，xxxx年1-12月份，公司實際生產(chǎn)水泥1xx.2萬噸，完成年計劃的98.36%，實現(xiàn)銷售收入190426萬元，上繳稅金2343萬元。單位產(chǎn)品標(biāo)煤耗83.49kg/t，xxxx年單位產(chǎn)品標(biāo)煤耗86.54kg/t，同比下降了3.05 kg/t。xxxx年1-12月份，累計節(jié)約標(biāo)煤0.33萬噸。與xxxx年省政府下達(dá)給公司的節(jié)能目標(biāo)0.29萬噸標(biāo)煤相比，超出目標(biāo)值0.04萬噸。由此可見，公司順利并超額完成了省政府下達(dá)的節(jié)能目標(biāo)。
三、節(jié)能組織機(jī)構(gòu)及能源管理工作開展情況
為進(jìn)一步貫徹執(zhí)行和落實國家節(jié)能減排政策，強(qiáng)化企業(yè)節(jié)能主體責(zé)任，xxxx年初,公司在去年能源管理組織、機(jī)構(gòu)基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善了企業(yè)能源管理工作，調(diào)整了能源計量、節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組和節(jié)能工作小組,積極采用節(jié)能新技術(shù)等，加強(qiáng)企業(yè)能源管理工作。
（一）進(jìn)一步完善健全節(jié)能管理、組織、標(biāo)準(zhǔn)體系。
公司責(zé)成一名副總具體負(fù)責(zé)節(jié)能管理和領(lǐng)導(dǎo)工作，各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的節(jié)能管理和領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立了公司節(jié)能辦公室，各職能部門、單位明確了節(jié)能專、兼職負(fù)責(zé)人，形成了三級節(jié)能管理網(wǎng)絡(luò)，由生產(chǎn)綜合處相關(guān)人員具體負(fù)責(zé)節(jié)能工作，同時，建立了節(jié)能工作機(jī)構(gòu)和管理體系，成立了節(jié)能工作管理和領(lǐng)導(dǎo)小組,公司總經(jīng)理任能源管理領(lǐng)導(dǎo)小組組長；在完善組織體系的基礎(chǔ)上進(jìn)一步貫徹執(zhí)行國家的能源政策、法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)，組織貫徹、制定能源管理標(biāo)準(zhǔn)，編制節(jié)能規(guī)劃及計劃，貫徹執(zhí)行能源管理中的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)組織節(jié)能檢查，對用能計量、統(tǒng)計進(jìn)行監(jiān)督，組織節(jié)能技術(shù)培訓(xùn)和宣傳，發(fā)出節(jié)能倡議，進(jìn)一步完善公司能源管理制度。
�。ǘ┓纸夤�(jié)能目標(biāo)，落實節(jié)能職責(zé)制定產(chǎn)品消耗定額，并對各部門進(jìn)行考核。
對生產(chǎn)中各項工序、產(chǎn)品的能源消耗進(jìn)行定額管理，簽訂節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書，將節(jié)能任務(wù)目標(biāo)層層分解，把能源消耗與工資薪酬、效能掛鉤，力爭噸熟料、噸水泥能耗達(dá)到同行業(yè)先進(jìn)水平；節(jié)能技術(shù)管理部門建立成本控制管理體系，制定成本考核評價制度，考核指標(biāo)細(xì)化分解到有關(guān)車間、部門、責(zé)任人，定期評價和考核；制定車間消耗指標(biāo)，考核指標(biāo)執(zhí)行情況；設(shè)立能源統(tǒng)計崗位，專人負(fù)責(zé)建立能源消耗和成本臺帳。對現(xiàn)有生產(chǎn)工藝系統(tǒng)進(jìn)行優(yōu)化平衡改造，窯溫?zé)嵝世谩螜C(jī)臺時較上年有明顯提高；在立窯安裝變頻器，對磨機(jī)選粉系統(tǒng)進(jìn)行改造，制定消除跑、冒、滴、漏的有效措施，并付諸實施，相關(guān)部門進(jìn)行監(jiān)督和定期檢查。
�。ㄈ┘訌�(qiáng)能源計量管理，嚴(yán)格執(zhí)行高耗能產(chǎn)品能耗限額標(biāo)準(zhǔn)。
能源的管理和節(jié)約離不開計量，能源消耗以計量檢測為基礎(chǔ)，而能源計量檢測以能源的消耗和供能為服務(wù)對象，兩者密切結(jié)合，互相協(xié)調(diào)。公司利用計算機(jī)技術(shù)、ERP網(wǎng)絡(luò)通信技術(shù)和DCS集散控制技術(shù)實現(xiàn)對諸多能源數(shù)據(jù)的自動采集、統(tǒng)計，并在重要計量崗位安裝監(jiān)控系統(tǒng)，保證計量的準(zhǔn)確性與客觀性。通過公司電腦局域網(wǎng)實現(xiàn)信息共享，提高了工作效率。公司認(rèn)真貫徹落實《加強(qiáng)能源計量工作的意見》，進(jìn)一步完善能源計量組織機(jī)構(gòu)加強(qiáng)能源計量管理，制定了《能源測量和監(jiān)控裝置管理制度》，按照《企業(yè)能源計量器具配備和管理通則》要求配置計量器具，設(shè)專人負(fù)責(zé)能源計量和測試及計量器具的日常管理，計量部門采用一級管理的管理機(jī)制，由公司專門成立組織機(jī)構(gòu)承擔(dān)公司的生產(chǎn)、辦公所需要的能源及載能工質(zhì)的節(jié)能降耗的管理和推進(jìn)工作，實行對供配電、煤炭的統(tǒng)一調(diào)配和計量統(tǒng)計，整改報告《企業(yè)節(jié)能自查報告》。按照《用能單位能源計量器具配備和管理通則》的要求，進(jìn)一步完善主要耗能崗位、設(shè)備的計量器具配備，以滿足能源計量和管理考核的要求。加強(qiáng)了計量管理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，增強(qiáng)其工作責(zé)任心，完善了能源計量器具、原始記錄、基礎(chǔ)臺帳，加強(qiáng)用能的計量和檢測，提高企業(yè)計量檢測的能力，充分發(fā)揮計量檢測數(shù)據(jù)在節(jié)能降耗中的作用等，計量部門負(fù)責(zé)能源計量器具測量的適應(yīng)性配備、檢定、校驗、計量確認(rèn)工作，計量管理體系的審核由節(jié)能辦公室統(tǒng)一制定，通過有效實施，不但增強(qiáng)了全體員工的能源計量意識，提高了員工對節(jié)能降耗的積極性，提升了企業(yè)能源計量的地位。
公司積極組織開展節(jié)能協(xié)議與能效對標(biāo)活動。
（四）加強(qiáng)能源統(tǒng)計管理。
完善能源統(tǒng)計管理體系，對各種能源的消耗進(jìn)行統(tǒng)計。設(shè)立能源統(tǒng)計崗位，建立各種能源消耗臺帳；按照上級和能源管理部門的要求，定期填報能源報表；按照國家有關(guān)的統(tǒng)計管理規(guī)定，進(jìn)行能源統(tǒng)計管理。統(tǒng)計部門對數(shù)據(jù)報送涉及部門、時間、內(nèi)容、計算方法等做了明確界定與規(guī)范，并將該項工作納入日�？己朔秶�，與個人績效掛鉤，提高統(tǒng)計人員的積極性和工作責(zé)任心。公司還收集整理國家、省、市各類相關(guān)制度與規(guī)定，掌握相關(guān)信息，利用電腦使信息實現(xiàn)共享，對各分廠提供的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)進(jìn)行確認(rèn)、匯總、整理，登記統(tǒng)計臺帳，編報能源報表。建立健全各種能源的購入量、消耗量、庫存量等記錄，能源質(zhì)量的化驗記錄，建立和完善能源統(tǒng)計臺帳。
�。ㄎ澹╅_展節(jié)能宣傳活動、能源計量和統(tǒng)計的培訓(xùn)工作。
公司認(rèn)真貫徹執(zhí)行千家企業(yè)節(jié)能工作精神，深入開展“節(jié)能降耗、降本增效”和“節(jié)約光榮、浪費可恥”活動活動，將節(jié)能作為一項重要指標(biāo)強(qiáng)力推動，同時對職工加強(qiáng)節(jié)能宣傳，增強(qiáng)了全體員工的節(jié)能意識，同時建立激勵機(jī)制，鼓勵節(jié)能降耗，充分發(fā)揮員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，使全體員工真正意識到節(jié)約能源與切身利益息息相關(guān)。xxxx年4月份，公司從市安監(jiān)局聘請專家來公司，對看火工煅燒理論和現(xiàn)場操作技能進(jìn)行直到和考核，進(jìn)一步提高了看火工的業(yè)務(wù)水平和操作技能；加強(qiáng)了能源管理、統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，公司先后兩次安排能源計量和能源統(tǒng)計人員外出學(xué)習(xí)，增強(qiáng)其工作責(zé)任心，提高了能源統(tǒng)計管理的能力；建立和完善能耗定額、能源計量與統(tǒng)計、節(jié)能獎懲、問責(zé)制、一票否決制等各項規(guī)章制度，并認(rèn)真組織實施。
四、層層分解節(jié)能目標(biāo)、逐月考核和落實。
公司將年初與省政府簽訂的`節(jié)能目標(biāo)層層分解到各分廠，分廠又層層分解到車間和班組，使人人肩上有擔(dān)子，有壓力、有責(zé)任，并逐月考核，優(yōu)獎劣罰。
五、建立節(jié)能專項資金，進(jìn)行節(jié)能技術(shù)改造。
(1)公司加大節(jié)能技術(shù)改造工作管理力度和節(jié)能研發(fā)資金投入力度。進(jìn)一步優(yōu)化工藝配方，采用無煙煤、天然焦搭配配料，立窯采用小料球、淺暗火煅燒，熟料煤耗由原來的160g/t降至150kg/t左右。熟料臺時產(chǎn)量也明顯增加，出廠水泥指標(biāo)優(yōu)于國家標(biāo)準(zhǔn)，節(jié)能也較為明顯。該方案經(jīng)過試驗達(dá)到優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)、節(jié)能之目的，目前正在公司內(nèi)推廣使用，年可節(jié)約原煤近0.3萬噸；
(2)針對各分廠進(jìn)行節(jié)能技術(shù)改造，加大節(jié)能減排力度。在南分廠安裝2臺水泥大磨∮3.2×13m替代原∮2.2×7m水泥磨；xxxx年初，公司投資144萬元，在南分廠1#、2#窯安裝磚混收塵器，由南京旋立集團(tuán)設(shè)計安裝；xxxx年7月至9月，投資358.2萬元，將原3#—11#窯使用濰坊除塵設(shè)備廠，型號：FSCM8127,大布袋除塵器，更換為先進(jìn)淄博鑫鵬環(huán)保設(shè)備有限公司除塵器，型號：LDC-442-xx00；與此同時，對兩磨和窯底熟料破碎收塵設(shè)施進(jìn)行更換和改造，投資xxx萬元。以上技改工程于xxxx年xx底全部安裝完畢。
“十一五”期間節(jié)能目標(biāo)：“十一五”完成節(jié)能量1.43萬噸標(biāo)準(zhǔn)煤；xxxx年完成1.15萬噸標(biāo)準(zhǔn)煤；主要產(chǎn)品單位能耗指標(biāo)xxxx年達(dá)到省內(nèi)先進(jìn)水平，xxxx年達(dá)到國內(nèi)先進(jìn)水平，并于xxxx年12月與山東省人民政府簽訂了這一目標(biāo)責(zé)任書。公司將該節(jié)能任務(wù)及目標(biāo)層層落實到各個分廠，分解到車間、班組，使得人人身上有壓力、肩上有擔(dān)子，心中有目標(biāo)、頭上有責(zé)任，形成全員參與、齊抓共管良好的節(jié)能氛圍，xxxx年底，公司根據(jù)各分廠節(jié)能目標(biāo)的完成情況，給予完成公司既定節(jié)能目標(biāo)的北分廠和陰平分廠獎勵，并在全公司范圍內(nèi)開展向其學(xué)習(xí)。
“十一五”期間公司節(jié)能思路：緊緊圍繞“節(jié)能降耗、降本增效、清潔生產(chǎn)”的主題、目標(biāo)開展工作，認(rèn)真分析自身存在的問題和制約生產(chǎn)的瓶頸，正視自身存在的差距，繼續(xù)發(fā)揮技改優(yōu)勢，力爭通過扎實有效的節(jié)能管理和公司全體員工的共同努力，使公司處于全國同行業(yè)先進(jìn)水平。追求公司利益最大化和綜合利用最大化，以技術(shù)改造、技術(shù)創(chuàng)新來支撐，以管理機(jī)制來保障，創(chuàng)建資源節(jié)約型、環(huán)境友好性企業(yè)。
六、明年工作措施
1、進(jìn)一步完善節(jié)能的組織、管理體系，不斷完善能源組織機(jī)構(gòu)，能源管理制度，明確各部門管理的職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行能源的考核制度，創(chuàng)新節(jié)能工作思路、加大節(jié)能改造措施工作力度。
2、加強(qiáng)和提高能源計量器具的配備和管理，提高能源管理的方法；大力推進(jìn)節(jié)能自愿協(xié)議工作。
3、加大節(jié)能技術(shù)改造及節(jié)能工作管理，對技改項目必須采用先進(jìn)的節(jié)能工藝、節(jié)能設(shè)備。
4、加強(qiáng)對能源管理人員及重點用能設(shè)備進(jìn)行節(jié)能培訓(xùn)，學(xué)習(xí)相關(guān)企業(yè)先進(jìn)的節(jié)能經(jīng)驗，對現(xiàn)有系統(tǒng)進(jìn)行優(yōu)化，尋找有效的節(jié)能措施，并組織實施。
節(jié)能自查報告10
關(guān)于公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作的自查報告 為迎接公共機(jī)構(gòu)節(jié)能小組對我中心公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作的考核，根據(jù)市委、市政府文件精神，我中心積極行動，認(rèn)真落實，圓滿完成了我市下達(dá)的公共機(jī)構(gòu)節(jié)能任務(wù)指標(biāo)，現(xiàn)將中心XXXX年公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作開展情況匯報如下：
一、強(qiáng)化保障措施、確保節(jié)能目標(biāo)實現(xiàn)
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
為使公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作順利開展，建立健全公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理體系，充分發(fā)揮公共機(jī)構(gòu)在全社會節(jié)能工作中的示范帶頭作用。根據(jù)市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作考核辦法的要求，制定了《XXXX年公共節(jié)能工作實施方案》，并成立了由中心主任擔(dān)任組長，副主任擔(dān)任副組長，科室主任為成員的公共機(jī)構(gòu)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組。做到目標(biāo)明確、職責(zé)明晰，并不定期召開節(jié)能降耗工作會議，落實節(jié)能工作。也成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，做到了工作結(jié)構(gòu)健全、分工明確、責(zé)任落實。并對各科室建立相應(yīng)的節(jié)能目標(biāo)責(zé)任制和監(jiān)督檢查制，為有效推動中心辦公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作順利開展提供了政策保障。
�。ǘ┥钊腴_展宣傳培訓(xùn)
1.為提高能源綜合利用效率，掌握國家能源政策，中心有針對性地組織單位人員開展節(jié)能技術(shù)和知識培訓(xùn)，發(fā)放宣傳培訓(xùn)資料和教材，提高節(jié)能管理能力和操作運行水平。
2.經(jīng)常性開展節(jié)能降耗宣傳活動，在公共部位及應(yīng)用設(shè)備旁張貼標(biāo)語和條幅，大力開展節(jié)能減排宣傳工作，從而提高廣大干部職工
的資源憂患意識、節(jié)約意識和環(huán)境意識，增強(qiáng)社會責(zé)任感，將節(jié)能減排工作變?yōu)橹鲃有袨椤?/p>
3.制定宣傳培訓(xùn)計劃，認(rèn)真開展節(jié)能降耗培訓(xùn)，增強(qiáng)依法節(jié)約意識，使干部職工了解和掌握節(jié)能降耗相關(guān)法律、法規(guī)內(nèi)容、要求和基本常識。
�。ㄈ┖葑ス�(jié)能管理
1.加強(qiáng)用電設(shè)備管理，合理使用照明、辦公設(shè)備，要求中心全體干部職員下班后自覺關(guān)閉電腦、電燈、飲水機(jī)等用電設(shè)備。
2.加強(qiáng)用水設(shè)備管理，無“跑冒滴漏”及長流水等浪費現(xiàn)象。合理實施辦公區(qū)綠地和景觀澆灌，嚴(yán)禁采用漫灌方式。
3.嚴(yán)格控制公務(wù)用車編制和規(guī)模，淘汰高耗油、高污染車輛，加強(qiáng)車輛管理，實行定點加油、維修、保養(yǎng)和實現(xiàn)“一車一卡”加油制度，無公車私用現(xiàn)象，加強(qiáng)車輛用油定額管理和考核。
二、明確節(jié)能指標(biāo)、落實工作責(zé)任
XXXX年，中心實現(xiàn)了公共機(jī)構(gòu)節(jié)能目標(biāo):完成全年的能耗統(tǒng)計和報送工作，實現(xiàn)本年度的節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油、節(jié)材、單位建筑能耗和人均能耗總體水平降低的目標(biāo)任務(wù)。并積極推廣使用高效節(jié)能照明燈。
三、采取有力措施、切實降低能耗
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)節(jié)能技術(shù)改造
1.對本單位高能耗、高污染設(shè)備有計劃實施技術(shù)改造。重點抓好照明、電熱開水器、信息機(jī)房等耗能設(shè)施設(shè)備的節(jié)能改造。
2.積極應(yīng)用節(jié)能技術(shù)，用水器具更換為節(jié)水器具。辦公室推廣使用節(jié)水型器具，杜絕跑冒滴漏和長流水現(xiàn)象。
3.采購?fù)ㄟ^政府招標(biāo)的方式，對新購用能設(shè)備符合國家節(jié)電、節(jié)水和環(huán)保要求。
�。ǘ┳ズ棉k公用品的利用
1.建立和落實辦公用品采購、配備和領(lǐng)用制度。辦公用品的采購和配備一般采購能耗低、優(yōu)質(zhì)、廉價的辦公設(shè)備，不采購高能耗辦公用品。嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)優(yōu)先或強(qiáng)制采購節(jié)能產(chǎn)品的有關(guān)規(guī)定，加大節(jié)能環(huán)保產(chǎn)品政府集中采購力度。并且對于配備的用品進(jìn)行不定期的檢查，領(lǐng)用物品時由辦公室進(jìn)行認(rèn)真地統(tǒng)計，完善物品領(lǐng)用制度。
2.推進(jìn)無紙化辦公，紙張充分利用，雙面使用紙張。積極推廣使用環(huán)保再生紙，減少使用一次性用品，限制使用塑料購物袋，開展垃圾分類處理等專項活動，探索建立廢舊燈具、電子產(chǎn)品和辦公設(shè)備的集中回收處理機(jī)制。
3.減少一次性簽字筆和紙杯的使用數(shù)量。辦公室內(nèi)基本不使用一次性簽字筆，公務(wù)接待盡量使用瓷杯，嚴(yán)格控制一次性紙杯的使用數(shù)量，紙杯的使用基本是對于外來人員，單位里的工作人員自帶水杯或茶杯。
四、今后努力方向
中心在下一年的工作中，要著力抓好以下幾點：一是加大節(jié)能降耗監(jiān)督檢查力度。節(jié)能工作的領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對中心的水電、辦公用品的使用、公務(wù)用車的'使用等進(jìn)行監(jiān)督和檢查，落實目標(biāo)責(zé)任制，實
現(xiàn)高能耗項目與節(jié)能降耗指標(biāo)掛鉤，切實控制高能耗資源的增長，逐步規(guī)范用能行為，走節(jié)約化、可持續(xù)發(fā)展的道路。二是加大節(jié)能降耗宣傳力度。制定周密細(xì)致的宣傳方案，圍繞“依法節(jié)能 全民行動”這一宣傳主題，切實搞好節(jié)能宣傳日活動，采取多種形式向全體干部職工宣傳節(jié)約能源的必要性、重要性，切實提我辦工作人員的節(jié)能意識，營造濃厚的節(jié)能氛圍。三是建立健全完善節(jié)能管理制度。健全辦公用品、公務(wù)用車、用電用水設(shè)備等的使用制度，規(guī)范使用行為，明確使用目的、追究使用責(zé)任，使公共物品的使用有章可循。完善節(jié)能措施，把中心節(jié)能基礎(chǔ)工作做的更加扎實，切實保證中心節(jié)能考核目標(biāo)的全面完成。
節(jié)能自查報告11
按照《XX縣人民政府關(guān)于深入推進(jìn)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作的意見》要求，縣住建委高度重視，結(jié)合自身實際，理清思路、細(xì)化措施，對機(jī)關(guān)各科室及委屬各單位的節(jié)能工作進(jìn)行了全面徹查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
為進(jìn)一步加強(qiáng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理，我委將節(jié)能工作納入重要議事日程，成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，各分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，各科室、單位主要負(fù)責(zé)人為成員的節(jié)能工作推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組，不定期進(jìn)行督導(dǎo)，對工作中遇到的問題及時進(jìn)行研究，確保落實好節(jié)約資源能源的各項要求。同時，將節(jié)能降耗工作各項任務(wù)進(jìn)行了仔細(xì)分解，落實到相關(guān)責(zé)任科室，目前由辦公室牽頭負(fù)責(zé)、各科室協(xié)調(diào)配合、專人負(fù)責(zé)統(tǒng)計的工作格局逐步形成。
二、多措并舉，切實降低能耗
（一）加強(qiáng)思想教育。通過組織廣大干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》和開展節(jié)能政策法規(guī)知識競賽，進(jìn)一步增強(qiáng)了節(jié)能降耗意識，牢固樹立了“節(jié)約光榮、浪費可恥”的思想意識，摒棄了節(jié)約資源“事不關(guān)已”和“花公家錢不心疼”的錯誤觀念，逐步養(yǎng)成了事事、處處節(jié)能的好習(xí)慣。
�。ǘ┙档娃k公能耗。一是節(jié)約用水用電。堅決杜絕“長流水、長明燈”現(xiàn)象，提倡自然采光辦公，養(yǎng)成人走燈滅的好習(xí)慣。合理設(shè)置辦公室空調(diào)溫度，夏季空調(diào)溫度不低于26度，冬季空調(diào)溫度不高于20度。二是節(jié)約公車用油。加強(qiáng)公務(wù)用車的日常管理，提倡近距離辦事步行前往，在公務(wù)活動中，提倡集中乘車，科學(xué)調(diào)度。嚴(yán)格執(zhí)行定點加油制度，實行定點加油、�？▽Ｓ�、統(tǒng)一管理；非工作日、非工作時間車輛集中停放，節(jié)假日實行封閉管理；實行用車申報制度，杜絕公車私用。三是節(jié)約辦公用紙。年初，對歷年的辦公用紙各項指標(biāo)進(jìn)行了橫向比較，更換了性價比高的`紙張。積極推行電子政務(wù)，實行無紙化辦公，委屬各單位、機(jī)關(guān)各科室之間傳遞非涉密文件、資料時，均使用辦公自動化網(wǎng)絡(luò)，初始文件盡量使用電子文檔傳閱，文件資料原則上雙面打印。四是節(jié)約經(jīng)費。倡導(dǎo)使用節(jié)能產(chǎn)品，盡量避免使用一次性辦公用品。
�。ㄈ﹦�(chuàng)新節(jié)能機(jī)制。每周各科室、單位向辦公室報送能源資源統(tǒng)計報表，同步實施能耗監(jiān)測和統(tǒng)計報告專人負(fù)責(zé)制，及時掌握全委能源消耗各類指標(biāo)，為進(jìn)行能耗狀況分析和進(jìn)一步完善節(jié)能工作奠定了基礎(chǔ)。
三、正視問題，找準(zhǔn)努力方向
雖然在上半年的公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作中，基本完成了各項目標(biāo)任務(wù)，但與其他單位相比較，還有很大差距。工作中仍然存在一些問題：一是公共機(jī)構(gòu)節(jié)能意識有待進(jìn)一步提高，個別科室、職工對節(jié)能降耗工作重要性認(rèn)識不夠到位，節(jié)約資源意識、保護(hù)環(huán)境意識不夠強(qiáng)。二是節(jié)能降耗統(tǒng)計工作需進(jìn)一步加強(qiáng)，由于目前基礎(chǔ)數(shù)據(jù)收集難度大，很難對單位能耗情況實時精確監(jiān)測。
今后工作中，重點做好以下三方面工作：
�。ㄒ唬┘哟蠊�(jié)能降耗督查力度。節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組制定切實可行的實施方案，嚴(yán)格落實目標(biāo)責(zé)任制，逐步實現(xiàn)高能耗項目與節(jié)能降耗指標(biāo)掛鉤，不斷規(guī)范用能行為。
�。ǘ┘哟蠊�(jié)能降耗宣傳力度。制定周密細(xì)致的宣傳方案，采取靈活多樣的節(jié)能活動，宣傳節(jié)約能源的必要性、重要性，進(jìn)一步提高節(jié)能意識，營造住建系統(tǒng)濃厚的節(jié)能氛圍。
�。ㄈ┙∪晟乒�(jié)能管理制度。進(jìn)一步修訂辦公用品、公務(wù)用車、用電用水設(shè)備等的使用制度，規(guī)范使用行為、明確使用目的、追究使用責(zé)任，使公共物品的使用有章可循、有據(jù)可依。
二〇XX年七月二十五日
節(jié)能自查報告12
為進(jìn)一步推動項目部節(jié)能工作開展，提高能源利用效率，依法推進(jìn)節(jié)能環(huán)保工作，我項目部成立節(jié)能環(huán)保領(lǐng)導(dǎo)小組，以項目經(jīng)理朱勇為組長，技術(shù)員xxx、安全員xxx、專職環(huán)保人員xxx、班組長xxx為成員，節(jié)能環(huán)保辦公室下設(shè)在項目經(jīng)理辦公室，節(jié)能環(huán)保小組對項目部節(jié)能工作進(jìn)行自查。節(jié)能自查采取“聽、查、評”的方式�，F(xiàn)將自查情況匯報如下：
一、目標(biāo)完成情況
按照公司節(jié)能環(huán)保的相關(guān)文件要求，我項目部將節(jié)能降耗工作納入工作目標(biāo)計劃，并成立了節(jié)能環(huán)保工作領(lǐng)導(dǎo)小組專門負(fù)責(zé)此項工作的開展。同時，加大節(jié)能降耗宣傳力度，組織全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《節(jié)能環(huán)�；A(chǔ)管理考核辦法》等相關(guān)文件精神，以“從現(xiàn)在做起，從自我做起”為主題，通過開展節(jié)能政策法規(guī)、技術(shù)知識的宣傳，進(jìn)一步增強(qiáng)了全體職工節(jié)能降耗意識，樹立起了“節(jié)約光榮、浪費可恥”的思想。
我項目部通過制定的節(jié)能目標(biāo)管理制度，并對照節(jié)能目標(biāo)管理制度就相關(guān)情況進(jìn)行專門檢查，對出現(xiàn)的問題及時制定相應(yīng)的整改方案，在節(jié)能工作方面取得了顯著成效。
上半年，我項目部用水、電、煤等主要能耗與上年同期相比均有不同程度的下降。通過更新項目部照明設(shè)備，推廣使用了一批節(jié)能照明燈具和辦公設(shè)備;做好施工結(jié)束后的`清場工作，確保了無長明燈和未關(guān)閉的電腦、飲水機(jī)等用電設(shè)備。有效地降低了電力消耗。項目部積極倡導(dǎo)節(jié)約用水，進(jìn)一步推廣使用無紙化辦公模式，通過電腦互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行文件審批、傳閱，大大減少了辦公紙張、打印機(jī)耗材的使用數(shù)量。此外，通過組織專門的人員對全所低值易耗品進(jìn)行了認(rèn)真盤點并制定了相關(guān)節(jié)能改造計劃，確保節(jié)能目標(biāo)的進(jìn)一步落實。
二、工作落實情況
我項目部嚴(yán)格按照《節(jié)能環(huán)保基礎(chǔ)管理考核辦法》等文件有關(guān)規(guī)定和要求，積極抓好工作落實。
一是通過開展節(jié)能宣傳，營造節(jié)能氛圍。加強(qiáng)節(jié)能意識，倡導(dǎo)科學(xué)發(fā)展理念，養(yǎng)成人走關(guān)燈、關(guān)電腦、關(guān)打印機(jī)、洗手后關(guān)水、節(jié)約用紙的良好習(xí)慣，營造起“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約”的良好氛圍。
二是強(qiáng)化節(jié)能意識，實施節(jié)能管理。通過開展節(jié)能宣傳教育，強(qiáng)化節(jié)能意識，把節(jié)能理念、方法和技巧運用到具體工作中去。自項目部成立以來，我項目部建立了降低油耗、降低電耗、降低水耗三項統(tǒng)計，并有專人負(fù)責(zé)，建立統(tǒng)計臺帳。
三、全年目標(biāo)任務(wù)預(yù)計完成情況
我項目部以20xx年度能耗指標(biāo)為基礎(chǔ)，按照節(jié)能的有關(guān)目標(biāo)任務(wù)要求，結(jié)合20xx年上半年能耗情況，科學(xué)分析預(yù)計了20xx年全年的工作完成情況。20xx年我項目部將繼續(xù)推行節(jié)能發(fā)展思路，定期就相關(guān)耗能設(shè)備進(jìn)行檢查更新，通過大力宣傳節(jié)能知識，倡導(dǎo)全所樹立節(jié)能意識，進(jìn)一步推進(jìn)節(jié)能工作的開展。
四、工作建議
通過認(rèn)真的宣傳動員，我項目部節(jié)約的意識有普遍增強(qiáng)，效果明顯。但是在整個節(jié)能工作過程中仍存在以下一些不可忽視的矛盾和問題：
一是部分人員節(jié)能意識還比較淡薄。
二是節(jié)能環(huán)保管理工作在機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備、經(jīng)費保障等方面還不適應(yīng)節(jié)能工作的發(fā)展需要。
三是人員參與積極性有待進(jìn)一步提高。
為確保20xx年度節(jié)能目標(biāo)任務(wù)的順利完成建議如下：
一是加強(qiáng)節(jié)能系列教育培訓(xùn)。全面學(xué)習(xí)貫徹《節(jié)能環(huán)�；A(chǔ)管理考核辦法》，開展節(jié)能專業(yè)技術(shù)等專題培訓(xùn)，進(jìn)一步提高對節(jié)能的認(rèn)識。開展節(jié)能專項行動，組織節(jié)能宣傳周等活動，提高節(jié)能環(huán)保意識。
二是突出抓好節(jié)水、節(jié)電、節(jié)煤等相關(guān)工作重點，確保完成節(jié)能目標(biāo)任務(wù)。大力宣傳和倡導(dǎo)水電節(jié)約，加大節(jié)能設(shè)備的使用力度。繼續(xù)抓好節(jié)約辦公用品，要積極推進(jìn)無紙化辦公，減少紙質(zhì)文件傳送。
三是要進(jìn)一步嚴(yán)格考核指標(biāo)，建立專門的環(huán)保制度，積極有效地開展節(jié)能環(huán)保工作，并將節(jié)能環(huán)保工作納入項目部重點工作中。
節(jié)能自查報告13
我場在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實省有關(guān)節(jié)能文件精神，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，高度重視節(jié)能工作，在促進(jìn)全場經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展的同時，把落實節(jié)能降耗，加快場區(qū)建設(shè)作為貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的重要措施，全場節(jié)能工作呈現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)重視、團(tuán)結(jié)協(xié)作、全場參與、成效初現(xiàn)、能耗穩(wěn)降的局面�，F(xiàn)將我場今年節(jié)能工作情況報告如下：
一、節(jié)能降耗基本情況及特征
1、產(chǎn)業(yè)節(jié)能
我場改造原有老辦公區(qū)為食用菌基地，改建閑置的老倉庫為第二食用菌基地，共節(jié)約資金50余萬元。利用林間枝椏作為原料，創(chuàng)造利潤產(chǎn)值，節(jié)約能源。
2、生產(chǎn)節(jié)能
加強(qiáng)運輸組織和運力調(diào)配，車輛實載率本年度提升3%以上，車輛完好率高于上年水平，按要求組織行車安全教育，積極開展節(jié)能技術(shù)推廣運用。嚴(yán)格控制油料，發(fā)電機(jī)房按要求按時間準(zhǔn)時停發(fā)電。嚴(yán)格控制木材的采、量、造，做好森林病防、病腐木清理工作，重視能源的節(jié)約。
二、具體舉措
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，層層抓落實
1、成立節(jié)能工作機(jī)構(gòu)，明確職責(zé)
成立由一把手任組長，班子成員為組員的節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組，同年9月10日，根據(jù)局里統(tǒng)一部署，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)節(jié)能工作辦公室，明確了領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室的工作職責(zé)。初步形成了“企業(yè)主體、全場參與”的節(jié)能框架體系。
2、一級抓一級，層層抓落實
在嚴(yán)格執(zhí)行縣委、局黨委相關(guān)文件精神的同時，為了把節(jié)能工作落到實處，簽訂了《節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書》，并對各工段、各站點節(jié)能目標(biāo)完成情況進(jìn)行評價考核，把節(jié)能指標(biāo)作為硬性指標(biāo)，實行一票否決。我們的總體要求是“千斤重?fù)?dān)人人挑，人人身上有指標(biāo)”，通過全體職工的共同努力，確保節(jié)能總量控制指標(biāo)和各年度目標(biāo)的落實。
3、抓制度建設(shè)與落實，營造良好節(jié)能環(huán)境。
開展節(jié)能執(zhí)法監(jiān)督檢查。對各工段、各站點節(jié)能行動進(jìn)行節(jié)能工作檢查，并認(rèn)真執(zhí)行節(jié)能方案，營造良好節(jié)能環(huán)境。
（二）齊抓共管，多措并舉推進(jìn)節(jié)能工作
形成節(jié)能工作合力，將目標(biāo)責(zé)任落到實處；齊抓共管，加強(qiáng)新技術(shù)推廣，節(jié)能效果初步顯現(xiàn)。
1、以生產(chǎn)為重點，推進(jìn)產(chǎn)業(yè)節(jié)能。
生產(chǎn)節(jié)能是我場節(jié)能工作重中之重。按局里要求，根據(jù)節(jié)能特點，生產(chǎn)節(jié)能重點抓了以下四方面工作：
一是抓好現(xiàn)有油鋸的技術(shù)改造，加強(qiáng)對新油鋸應(yīng)用的'推廣，強(qiáng)化節(jié)能監(jiān)察，合理量采造，簽訂節(jié)能目標(biāo)責(zé)任制；
二是加快淘汰落后的發(fā)電機(jī)，對不符合產(chǎn)業(yè)政策、“三高一低”（高投入、高消耗、高污染、低效率）、落后設(shè)備，堅決予以淘汰；
三是千方百計延伸產(chǎn)業(yè)鏈，提高附加值；加大伐后剩余物的利用率，加大林下資源利用。
四是大力發(fā)展產(chǎn)業(yè)技術(shù)，特別是抓好一些重大項目的實施。
2、優(yōu)化調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，推進(jìn)結(jié)構(gòu)節(jié)能。
為順應(yīng)社會發(fā)展潮流，我們通過采取政策宣傳、資金引導(dǎo)、妥善安排、嚴(yán)格執(zhí)法等一系列措施，堅決淘汰關(guān)閉燒炭場。
3、加強(qiáng)節(jié)能監(jiān)察隊伍能力建設(shè)等基礎(chǔ)工作,推進(jìn)管理節(jié)能。我場嚴(yán)格管理辦公室用電用水，做到人走燈熄，水電節(jié)約。及時修理供水管道等器材，沒有出現(xiàn)長流水現(xiàn)象。合理用煤、供熱，注重能源的節(jié)約。另外，根據(jù)局統(tǒng)一部署和要求，進(jìn)一步完善能源統(tǒng)計制度，由專職人員具體承擔(dān)能源統(tǒng)計工作。
4、積極宣傳，人人參與節(jié)能。
一是下發(fā)了《關(guān)于我場開展節(jié)能宣傳活動通知》。
二是對節(jié)能工作和相關(guān)知識進(jìn)行宣傳。并設(shè)立舉報電話，受理社會各界及群眾的舉報和監(jiān)督。
三是組織相關(guān)部門參加節(jié)能培訓(xùn)班。
為此，我們正在積極開展大量工作，并且取得了一定的成效。但節(jié)能工作任重道遠(yuǎn)，需要長期不懈地抓下去。今后，我們將進(jìn)一步提高認(rèn)識，不斷完善和健全節(jié)能工作的管理體制機(jī)制，積極打造節(jié)能型產(chǎn)業(yè)體系，扎實推進(jìn)節(jié)能各項工作，落實國策，努力構(gòu)建資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會。
節(jié)能自查報告14
20xx年公司通過一系列的積極措施，在節(jié)能降耗、挖潛增效上取得了一定的效果。現(xiàn)將全年節(jié)能工作小結(jié)如下：
一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)和管理機(jī)制，狠抓節(jié)能減排工作
公司領(lǐng)導(dǎo)把節(jié)能減排工作當(dāng)成企業(yè)的頭等大事來抓，經(jīng)常召開專題會議研究節(jié)能減排工作；公司確定了一名高管領(lǐng)導(dǎo)，主抓節(jié)能減排工作；設(shè)立了能源降耗標(biāo)準(zhǔn)，對各坑口用電設(shè)備統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，實施了環(huán)保和節(jié)能減排工作目標(biāo)責(zé)任制；對于選廠生產(chǎn)以及各生產(chǎn)單位，在月度工資分配中把節(jié)能降耗、成本控制、納入考核指標(biāo)，與當(dāng)月工資分配緊密掛鉤，實施獎罰兌現(xiàn)。
二、強(qiáng)化電力管理，降低電能消耗
從20xx年公司先后對生產(chǎn)口各處的變壓器進(jìn)行無功補(bǔ)償，功率因數(shù)增長不少，功率因數(shù)由原來的0.8左右增長到現(xiàn)在的0.9以上。公司每月獲得力調(diào)電費獎勵，為公司降低成本，增加公司效益。同時公司強(qiáng)制對各生產(chǎn)坑口淘汰掉功耗大、噪音大、技術(shù)落后的分離式壓縮機(jī)等設(shè)備，配置了新型的變頻螺桿式節(jié)能智能空氣壓縮機(jī)、水泵等一系列的大型設(shè)備。原來每月礦山單臺機(jī)組設(shè)備需要9萬多元的電費，更新智能節(jié)能設(shè)備后，需要的電費大概6萬元，電費費用大幅度降低。不但降低減少對三君線的供電壓力，也提高了用電效率，同時也減少了人力、物力的浪費，與勞務(wù)施工隊取得雙贏局面。
三、加強(qiáng)工藝操作管理，嚴(yán)控重點關(guān)鍵環(huán)節(jié)
結(jié)合公司實際情況，把握節(jié)能減排工作的重點環(huán)節(jié)，主要包括以下幾方面：
1、厲行節(jié)約用電，加強(qiáng)用電設(shè)備管理。各車間安排了專業(yè)點檢員對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)管理，減少了設(shè)備機(jī)械損耗，對延長設(shè)備使用壽命和減少設(shè)備用電量有相當(dāng)重要作用。
2、嚴(yán)格管控耗材指標(biāo)，加強(qiáng)車間操作工的節(jié)能知識，完善工藝參數(shù)，促進(jìn)藥劑充分利用，提升效能，減少有害物質(zhì)排放，改善環(huán)境污染。
四、加強(qiáng)能源統(tǒng)計分析，及時反饋
采用科學(xué)的統(tǒng)計方法確保能源數(shù)據(jù)的.準(zhǔn)確性，做好能源消耗月累計表，通過“月指標(biāo)”比較，對公司的主要產(chǎn)品耗能做出分析報告反饋給各用能單位，安排專人負(fù)責(zé)填報并按時上報能源利用狀況報告。
五、節(jié)能工作中存在的問題及擬采取的節(jié)能措施
節(jié)能管理體制尚不完善，節(jié)能激勵和約束機(jī)制未細(xì)化。公司節(jié)能管理工作在機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備、經(jīng)費保障等方面還不適應(yīng)節(jié)能工作的發(fā)展需要，難以調(diào)動方方面面的節(jié)能工作積極性和創(chuàng)造性，節(jié)能工作總體上還處于被動狀態(tài)。節(jié)能工作任重道遠(yuǎn)，在今后的工作中，我們將繼續(xù)加強(qiáng)節(jié)能宣傳力度，并根據(jù)工作特點組織相關(guān)人員搞好節(jié)能技能培訓(xùn)，建立健全公司能源管理體系和管理機(jī)制，為推進(jìn)公司全面發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。
節(jié)能自查報告15
xx年公司通過一系列的積極措施，在節(jié)能降耗、挖潛增效上取得了一定的效果�，F(xiàn)將全年節(jié)能工作小結(jié)如下：
一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)和管理機(jī)制，狠抓節(jié)能減排工作
公司領(lǐng)導(dǎo)把節(jié)能減排工作當(dāng)成企業(yè)的頭等事來抓，經(jīng)常召開專題會議研究節(jié)能減排工作；公司確定了一名高管領(lǐng)導(dǎo)，主抓節(jié)能減排工作；設(shè)立了能源降耗標(biāo)準(zhǔn)，對各坑口用電設(shè)備統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，實施了環(huán)保和節(jié)能減排工作目標(biāo)責(zé)任制；對于選廠生產(chǎn)以及各生產(chǎn)單位，在月度工資分配中把節(jié)能降耗、成本控制、納入考核指標(biāo)，與當(dāng)月工資分配緊密掛鉤，實施獎罰兌現(xiàn)。
二、強(qiáng)化電力管理，降低電能消耗
從xx年公司先后對生產(chǎn)口各處的變壓器進(jìn)行無功補(bǔ)償，功率因數(shù)增長不少，功率因數(shù)由原來的0。8左右增長到現(xiàn)在的0。9以上。公司每月獲得力調(diào)電費獎勵，為公司降低成本，增加公司效益。同時公司強(qiáng)制對各生產(chǎn)坑口淘汰掉功耗、噪音、技術(shù)落后的分離式壓縮機(jī)等設(shè)備，配置了新型的變頻螺桿式節(jié)能智能空氣壓縮機(jī)、水泵等一系列的型設(shè)備。原來每月礦山單臺機(jī)組設(shè)備需要9萬多元的電費，更新智能節(jié)能設(shè)備后，需要的電費概6萬元，電費費用幅度降低。不但降低減少對三君線的供電壓力，也提高了用電效率，同時也減少了人力、物力的浪費，與勞務(wù)施工隊取得雙贏局面。
三、加強(qiáng)工藝操作管理，嚴(yán)控重點關(guān)鍵環(huán)節(jié)
結(jié)合公司實際情況，把握節(jié)能減排工作的重點環(huán)節(jié)，主要包括以下幾方面：
1、厲行節(jié)約用電，加強(qiáng)用電設(shè)備管理。各車間安排了專業(yè)點檢員對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)管理，減少了設(shè)備機(jī)械損耗，對延長設(shè)備使用壽命和減少設(shè)備用電量有相當(dāng)重要作用。
2、嚴(yán)格管控耗材指標(biāo)，加強(qiáng)車間操作工的節(jié)能知識，完善工藝參數(shù)，促進(jìn)藥劑充分利用，提升效能，減少有害物質(zhì)排放，改善環(huán)境污染。
四、加強(qiáng)能源統(tǒng)計分析，及時饋
采用科學(xué)的統(tǒng)計方法確保能源數(shù)據(jù)的.準(zhǔn)確性，做好能源消耗月累計表，通過“月指標(biāo)”比較，對公司的主要產(chǎn)品耗能做出分析報告饋給各用能單位，安排專人負(fù)責(zé)填報并按時上報能源利用狀況報告。
五、節(jié)能工作中存在的問題及擬采取的節(jié)能措施
節(jié)能管理體制尚不完善，節(jié)能激勵和約束機(jī)制未細(xì)化。公司節(jié)能管理工作在機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備、經(jīng)費保障等方面還不適應(yīng)節(jié)能工作的發(fā)展需要，難以調(diào)動方方面面的節(jié)能工作積極性和創(chuàng)造性，節(jié)能工作總體上還處于被動狀態(tài)。節(jié)能工作任重道遠(yuǎn)，在今后的工作中，我們將繼續(xù)加強(qiáng)節(jié)能宣傳力度，并根據(jù)工作特點組織相關(guān)人員搞好節(jié)能技能培訓(xùn)，建立健全公司能源管理體系和管理機(jī)制，為推進(jìn)公司全面發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。
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