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勞動保障述職報告

時間:2023-01-18 18:49:20 述職報告 我要投稿

勞動保障述職報告(15篇)

  隨著個人的素質(zhì)不斷提高,報告使用的次數(shù)愈發(fā)增長,其在寫作上具有一定的竅門。相信很多朋友都對寫報告感到非?鄲腊桑旅媸切【帪榇蠹沂占膭趧颖U鲜雎殘蟾,歡迎閱讀與收藏。

勞動保障述職報告(15篇)

勞動保障述職報告1

  今年我縣勞動保障工作在縣委、縣政府的領導下,市勞動部門的指導下,主動接受人大、政協(xié)的監(jiān)督和關注,承蒙有關職能部門的配合,廣大勞動者的理解、支持,為完善我縣勞動保障體系的建設,盡全力做好了全縣勞動力資源的開發(fā)利用,企業(yè)工資宏觀調(diào)控,依法監(jiān)證勞動合同,處理勞動爭議,協(xié)調(diào)勞動關系,成功啟動城鎮(zhèn)職工的醫(yī)療保險,全面實施職工養(yǎng)老保險的社會化發(fā)放,強化失業(yè)保險費的征繳,爭取上級資金近**萬元,用于“兩個確!,在全縣企業(yè)處于困難的情況下,確保了衡山的社會穩(wěn)定和安定,現(xiàn)我就今年來的有關工作情況向領導和組織予以述職。

  一、業(yè)務工作回顧

  完善保障體系,積極穩(wěn)妥推行基本醫(yī)療保險制度改革,我縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度改革工作,秉著夯實基礎,積極啟動,穩(wěn)步推進,逐步覆蓋的工作思路,通過兩年多時間的調(diào)查和籌備,已于**年元月份正式施行。

  一是爭取政府重視,多次向政府和人大作專題匯報,爭取政府調(diào)整并充實了XX縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度改革領導小組,批準成立了XX縣醫(yī)療保險基金管理中心。并撥專款*萬元作為啟動經(jīng)費和購置計算機網(wǎng)絡。

  二是根據(jù)全市統(tǒng)一政策、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一比例的“三統(tǒng)一”原則,我們參照市里已出臺的配套規(guī)章,結合我縣實際,起草了《x縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度實施細則》等 * 種相關配套規(guī)章,使基本醫(yī)療保險工作在政策上有依據(jù),操作上有規(guī)范,程序上更清楚明了。

  三是修繕辦,高效實用的原則對湖南長信和深圳兩家軟件開發(fā)束。繼續(xù)推行工資指導線制度,全面實行了崗位工資制,全縣已有*家企業(yè),**余名職工實行了制度,加大勞動監(jiān)察力度,規(guī)范執(zhí)法行為。

  加強管理,提高自身素質(zhì),促進依法行政。進一步加強勞動保障法制建設,規(guī)范行政行為,努力提高執(zhí)法水平,強化管理,加強機關內(nèi)部建設,加強對機關和下屬單位的監(jiān)督管理,完善對領導班子成員及全體職工的約束機制,建立一支高素質(zhì)、高效率的'勞動干部隊伍。

  謹作如上述職,請各位領導對我的工作給予批評、指正,本人一定虛心接受,積極整改,做一名黨和群眾滿意的人民公仆 。

  崗位工資,隨著崗位因素在工資結構中所占比重的增加,根據(jù)“以崗定薪,崗變薪變,薪隨崗轉(zhuǎn)”的原則,組織開展了企業(yè)工資內(nèi)外收入監(jiān)督檢查和價位工資測評,及時上報調(diào)整了全縣最低工資標準,在各項綜合信息統(tǒng)計工作中,及時、完整、準確地向上級決策部門提供了依據(jù),被市勞動和社會保障局評為“全市綜合信息統(tǒng)計先進單位”。

  圓滿完XX縣委、縣政府交辦的各項工作任務

  對于縣委、縣政府要求我們參與的全縣中心工作,我們黨組一班人總是認真研究實施方案,不分份內(nèi)份外,在人力、財力極其緊張的情況下,抽調(diào)精兵強將,積極配合,努力辦好,使領導放心,群眾歡心。無論是“二會一辦”的清欠,流動人口的計劃生育管理,或是黨建工作隊,我們都圓滿完成了政府交辦的各項工作任務。

  強化自身建設,促進依法行政

  改革開放給我國的經(jīng)濟建設帶來翻天覆地的變化,但隨著國門的打開,隨著人們物質(zhì)生活水平的提高,“拜金主義”、“享樂主義”時刻撞擊著人們的心理堤防,社會上一些丑惡沒落的東西也沉渣泛起。因此,我們必須要加強學習,強化廉潔自律意識。局黨政一班人對廉政建設和反腐敗工作進行了專門研究,以就業(yè)局個別同志的違法違紀問題作為教訓,一是積極配合檢察機關辦案,對犯錯誤同志的問題不姑息遷就;二是做好就業(yè)局人員的思想穩(wěn)定工作;三是做好財務人員的思想工作,使他們放下包袱,積極配合檢察機關、局紀檢組辦案,如實把問題講清楚,從而使他們把從*年以來的私設小錢柜*萬多元加利息共*萬多元主動上交局紀檢組,由紀檢組上交縣財政。從教訓中,我們加強了自身建設:

勞動保障述職報告2

各位領導、同志們:

  大家好。

  我叫是xx社區(qū)的勞動保障協(xié)理員。負責低保、低收入困難家庭、低收入及廉租住房工作。在新偉街領導和同志們的幫助下20xx年的工作即將結束,迎來了嶄新的XX年。下面就我的工作向各位領導匯報一下。

  我在工作中嚴格要求自己。以高標準、堅持原則、掌握政策虛心學習的態(tài)度認真履行自己的職責,并能夠完成領導交給的各項工作。

  今年是低保的規(guī)范年,根椐上級的要求,對低保戶進行清理整治。認真的宣傳此次整治工作的必要性。使低保戶及時掌握政府的政策,作到應保盡保,應退盡退,使政府的低保政策得到落實。我社區(qū)現(xiàn)有低保戶98戶。從今年共取消低保31戶,新增低保3戶,有低收入困難家庭5戶,低收入家庭2戶。為3戶低保戶子女辦理了大專院校加發(fā),為3戶低保戶辦理大病救助補助,為4戶低保戶子女辦理了義務教育加發(fā)。為44戶低保戶領取了廉租住房補貼。在民政局為98戶低保健全檔案,將信息輸入電腦進行微機化管理。

  對低保戶的管理工作,要求每周兩次組織低保戶義務勞動。從清理轄區(qū)衛(wèi)生和清理亂貼亂畫到清理冰雪工作都完成的很好。

  根據(jù)救助類型不同,按照救助家庭類別做好動態(tài)復查;城市低保家庭中a、類家庭每半年復查一次;b、c類家庭每季度復查一次;d、e類家庭每月復查一次。低收入家庭每半年復查一次。復查中,認真核對戶籍人員,對家庭收入發(fā)生變化的'家庭及時記錄提出調(diào)整意見,戶籍地因出售或動遷變更等情況,應根據(jù)《保障辦法》有關規(guī)定確定是否應繼續(xù)享受保障待遇,如應繼續(xù)享受及時辦理低保待遇遷移手續(xù)。

  以上是我的述職匯報,工作中還有不足的地方。但在今后的工作中我會更加努力,全心全意為人民服務,服好務。在新的一年里讓自己有一個更大的進步。謝謝。

  自述人:xx

  20xx年1月

勞動保障述職報告3

  20xx年,本人根據(jù)全縣勞動保障工作的總體部署,圍繞抓好三條主線、突出兩個重點、建設一個中心來開展工作。以高度的事業(yè)心和責任感,盡責盡職,勤政廉政,在加強學習政治、業(yè)務知識的同時,帶領協(xié)調(diào)分管科室較好地完成了年初確定的目標任務。

  一、在就業(yè)和再就業(yè)方面,主要是抓好為下崗失業(yè)人員的服務工作,努力把再就業(yè)的政策和措施宣傳、落實到位。全年共發(fā)放就業(yè)再就業(yè)宣傳資料xxxx多份,辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》xxxx多本,為xxxx名下崗失業(yè)人員舉辦了xx期再就業(yè)指導班,對x家吸納下崗失業(yè)人員達到一定比例的新辦服務型企業(yè)進行申請認定,分別與有關單位舉辦了再就業(yè)招聘會與招聘周活動,為下崗失業(yè)人員提供xxx多個就業(yè)崗位;爭取再就業(yè)專項資金對全縣xxx多個單位xxxx多名下崗失業(yè)特困人員進行生活困難補助和慰問。

  二、在職業(yè)培訓和技能鑒定方面,主要是克服各種困難,積極同市鑒定中心和縣有關部門進行協(xié)調(diào)和溝通爭取支持,加強與周邊縣市的橫向聯(lián)系,以提高勞動者素質(zhì),推進職業(yè)資格證書制度建設為目標,根據(jù)市場需求,拓寬培訓渠道,挖掘技能鑒定潛力,進一步規(guī)范全縣企事業(yè)單位的技能鑒定,全力配合全縣農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓工程和“聚才興企”工作試點。全年共對xx個職業(yè)(工種)進行職業(yè)培訓和技能鑒定,培訓人數(shù)達xxxx人,參加技能鑒定xxxx人,取得職業(yè)資格證書xxxx人(其中農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓xxxx人,下崗職工培訓xxxx人),同時還開展高技能人才的培訓工作,舉辦了兩期企業(yè)經(jīng)營師培訓班。

  三、在職介市場管理和中心建設方面,主要是抓好全縣職業(yè)介紹市場的管理和規(guī)范,制定了一整套的'管理辦法和規(guī)章制度,使職介市場健康有序,同時還根據(jù)勞動力需求狀態(tài),適時地建立了xx職業(yè)介紹服務中心,為用人單位和求職者提供服務平臺?h職業(yè)介紹服務中心項目建設,在x月份完成了原財稅培訓中心的交接手續(xù)后,馬上抽調(diào)專人著手抓xx飯店的改制和中心項目建設的前期準備,整個工作穩(wěn)步推進,目前已進入xx飯店的拍賣和中心建設圖紙會審階段,可望按計劃在20xx年初動工建設。

  四、在失業(yè)保險業(yè)務管理方面,主要是以實施《xx省失業(yè)保險條例》為契機,圍繞就業(yè)再就業(yè)目標任務,全面落實新《條例》的各項規(guī)定,及時調(diào)整失業(yè)保險待遇標準和基金支出項目,在抓好日常工作的同時,積極采取切實有效的措施,將失業(yè)保險與養(yǎng)老保險同步推進,實行捆綁式擴面。建立了失業(yè)保險信息管理系統(tǒng),并將失業(yè)保險費移交給地稅部門征收。進一步規(guī)范業(yè)務操作程序,充分發(fā)揮失業(yè)保險在保障失業(yè)人員基本生活和促進再就業(yè)工作中的作用。

  五、在廉潔自律方面,主要是嚴格執(zhí)行有關廉政建設的規(guī)定,如公務接待、下鄉(xiāng)就餐、車輛使用等方面均能嚴格按照規(guī)定執(zhí)行,做到嚴人先律已,保持著一個領導干部應有的操守。同時,不斷加強思想政治修養(yǎng),自覺提高防腐拒變的能力,堅決抵制社會豐的不良風氣,不搞庸俗的關系,做到自重、自省、自警、自勵。

  一年來,本人雖然做了一些工作,也取得一些成績,但離黨和人民的要求還有一定的距離,也存在一些不足,需要在今后引起重視并認真加以改進和解決。

勞動保障述職報告4

尊敬的各位領導、同志們:

  大家好:

  我叫xx,是xx社區(qū)的勞動保障協(xié)理員。負責低保、低收入困難家庭、低收入及廉租住房工作。在新偉街領導和同志們的幫助下XX年的工作即將結束,迎來了嶄新的XX年。下面就我的工作向各位領導匯報一下。

  我在工作中嚴格要求自己。以高標準、堅持原則、掌握政策虛心學習的態(tài)度認真履行自己的職責,并能夠完成領導交給的各項工作。

  今年是低保的規(guī)范年,根椐上級的要求,對低保戶進行清理整治。認真的宣傳此次整治工作的必要性。使低保戶及時掌握政府的政策,作到應保盡保,應退盡退,使政府的'低保政策得到落實。我社區(qū)現(xiàn)有低保戶98戶。從今年共取消低保31戶,新增低保3戶,有低收入困難家庭5戶,低收入家庭2戶。為3戶低保戶子女辦理了大專院校加發(fā),為3戶低保戶辦理大病救助補助,為4戶低保戶子女辦理了義務教育加發(fā)。為44戶低保戶領取了廉租住房補貼。在民政局為98戶低保健全檔案,將信息輸入電腦進行微機化管理。

  對低保戶的管理工作,要求每周兩次組織低保戶義務勞動。從清理轄區(qū)衛(wèi)生和清理xx亂貼亂畫到清理冰雪工作都完成的很好。

  根據(jù)救助類型不同,按照救助家庭類別做好動態(tài)復查;城市低保家庭中:

  a、類家庭每半年復查一次;

  b、c類家庭每季度復查一次;

  d、e類家庭每月復查一次。

  低收入家庭每半年復查一次。

  復查中,認真核對戶籍人員,對家庭收入發(fā)生變化的家庭及時記錄提出調(diào)整意見,戶籍地因出售或動遷變更等情況,應根據(jù)《保障辦法》有關規(guī)定確定是否應繼續(xù)享受保障待遇,如應繼續(xù)享受及時辦理低保待遇遷移手續(xù)。

  以上是我的述職匯報,工作中還有不足的地方。但在今后的工作中我會更加努力,全心全意為人民服務,服好務。在新的一年里讓自己有一個更大的進步。謝謝!

此致

敬禮

xxx

  xxx年xxx月xxx日

勞動保障述職報告5

各位領導、同志們:

  您們好,我叫xx,是xx社區(qū)勞動保障協(xié)理員,負責再就業(yè)和團支部工作。于20xx年8月由一名失業(yè)人員,被安置在公益性崗位。我作為一名再就業(yè)人員,我深知下崗失業(yè)人員再就業(yè)的艱難,從我上崗的第一天起,我就發(fā)誓要干好這一行。細算起來我們社區(qū)工作任務有100多項,再加上政府職能部門的臨時任務,我們的工作任務很繁重,但是,自從我選擇了這份職業(yè),我就沒有一天后悔過,我把全部的精力都傾注于社區(qū)工作中,是社區(qū)給我提供了展示才能的舞臺;是社區(qū)塑造了我;是社區(qū)給我提供了為社會做貢獻,為居民辦實事的機會;是社區(qū)讓我懂得了人生的價值;是社區(qū)實現(xiàn)了我一生的愿望,成為一名預備黨員。社區(qū)工作雖然很辛苦,但我選擇了社區(qū),我離不開社區(qū),因為我深深地愛社區(qū)。

  主要做法和成效簡要匯報如下:

  一是加大再就業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)能力培訓。把開發(fā)人力資源、提高失業(yè)人員素質(zhì)作為工作著力點,根據(jù)市場需求,配合區(qū)勞動局,組織下崗失業(yè)人員開展了多層次、多門類的職業(yè)技能和再就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓,突出了培訓的針對性、實用性和有效性,在培訓中,加強創(chuàng)業(yè)意識教育,轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,營造鼓勵自主創(chuàng)業(yè),注重把實用技能培訓與職業(yè)道德教育培訓相結合,對有創(chuàng)業(yè)愿望的下崗失業(yè)婦女開展創(chuàng)業(yè)能力培訓,系統(tǒng)培訓企業(yè)營銷及管理知識,并進行工商登記等各方面服務,大大激發(fā)了她們的創(chuàng)業(yè)熱情和創(chuàng)業(yè)潛能,探索出一條改善創(chuàng)業(yè)環(huán)境,促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的有效途徑。

  二是開展就業(yè)信息指導和崗位援助服務。重點宣讀并講解了市、區(qū)關于勞動保障方面的有關政策文件,并利用板報、宣傳攔及時將這些政策文件張貼出去,使失業(yè)女工及時了解政府有關再就業(yè)政策。就女性失業(yè)人員再就業(yè)的心理、技能、家庭及社會等各方面因素進行了詳細地講解,極大地緩解了這些下崗失業(yè)婦女的壓力。在社區(qū)服務中心門前的宣傳欄里,我們每周張貼一次招工再就業(yè)服務信息,并專門開辟了針對女同胞的招工專欄,至今已張貼了各類就業(yè)信息90余條,并通過金保工程系統(tǒng)發(fā)布就業(yè)信息,成為下崗失業(yè)人員再就業(yè)的一個窗口。為了使的失業(yè)人員得到再就業(yè)的機會,我們千方百計與社區(qū)周邊的單位取得聯(lián)系,只要得到招工信息,立即就把招工名額攬到社區(qū),讓招工單位親自到社區(qū)來招工面試、考核,同時還堅持了女工和低保戶優(yōu)先的原則。

  三是培養(yǎng)樹立創(chuàng)業(yè)和再就業(yè)典型。通過廣泛宣傳、典型激勵及深入細致的思想工作,引導廣大婦女轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,樹立并宣傳了一批自強不息、自主擇業(yè)、積極創(chuàng)業(yè)的婦女再就業(yè)先進典型。在增強了下崗姐妹創(chuàng)業(yè)和再就業(yè)的信心,并為動員全社會都來關心支持下崗失業(yè)婦女再就業(yè)創(chuàng)造了良好的社會氛圍。注重鼓勵下崗失業(yè)女工多學習、多參加實踐,掌握一門技能,提高自身素質(zhì)。對于有一定能力的人員,作為重點培養(yǎng)對象,幫助他們搞好再就業(yè)經(jīng)營,擴大規(guī)模,成為創(chuàng)業(yè)帶頭人,激勵和帶動周圍的下崗失業(yè)女工。我社區(qū)有一名下崗失業(yè)人員xx,女,xx歲,20xx年9月下崗。她曾經(jīng)賣過大碴粥、蔬菜等小買賣,20xx年在社區(qū)后面開了一家飯店,因經(jīng)營不善將飯店出兌,正在她一籌莫展的時候,20xx年2月在社區(qū)的大力扶持下,幫其貸款2萬元,開辦了鐵藝加工廠,在社區(qū)的積極引導下,失業(yè)后不忘發(fā)揮自己的才智,把愛送向社區(qū),送給其它下崗失業(yè)的姐妹,共聘員工x名,其中x名都是下崗、失業(yè)人員,今年擴大了規(guī)模,在還清2萬元貸款的情況下又幫其貸款5萬元,使其鐵藝加工廠生意紅火。

  四是讓下崗失業(yè)人員了解國家的有關政策。尤其是靈活就業(yè)補貼工作,今年,市勞動局開發(fā)了一個新的軟件,為靈活就業(yè)人員辦理補貼,在辦理過程中因失業(yè)人員都已靈活就業(yè),需要他們提供申報材料時,打電話通知他們,有的電話號已換號或空號,我只好去他們家中通知,有的人已將房子賣出或租出,找不到人,就想方設法去通知他們,以免耽誤他們辦理就業(yè)補貼。

  通過這些事,老百姓更加認可了我的工作能力,我也非常高興,因為我真正下崗失業(yè)人員做了我應該做的`事。我的職業(yè)格言是:下崗失業(yè)人員的事都是大事,下崗失業(yè)人員的事就是我的事,我要完全徹底的為下崗失業(yè)人員辦實事,辦好事。

  過去的一年,由于領導重視,措施到位,本社區(qū)就業(yè)與再就業(yè)工作取得了顯著的成績。我社區(qū)是充分就業(yè)社區(qū),所有的下崗失業(yè)人員全部實現(xiàn)了就業(yè),為符合條件的22名失業(yè)人員和未就業(yè)的大中專畢業(yè)生辦理了《就業(yè)失業(yè)登記證》,其中有x人被認定為就業(yè)困難人員。勞務輸出xx人,為x人辦理了小額擔保貸款xx萬元,為53名靈活就業(yè)人員辦理靈活就業(yè)補貼。明年,我們?nèi)詫⒄J真落實街道下達的就業(yè)和再就業(yè)工作目標責任,積極創(chuàng)造各種條件,探索新辦法,尋找新出路,努力解決居民就業(yè),爭取有就業(yè)意愿的居民全部實現(xiàn)就業(yè)。我一定嚴格要求自己,積極完成上級交給的各項任務。密切聯(lián)系群眾,維護人民群眾的利益,為民排憂解難,把自己全部的精力貢獻給社區(qū),把自己全部的愛心奉獻給居民。因為社區(qū)工作就是我的事業(yè),社區(qū)陣地就是我的舞臺!謝謝大家。

勞動保障述職報告6

各位領導、同志們:

  現(xiàn)將我擔任**鎮(zhèn)勞動社會保障所主任,一年來按照市委、市政府要求,履行工作職責,圓滿的完成各項工作任務,下面就我個人的工作、學習、廉政等情況作以述職。

  一年來,在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)人大及鎮(zhèn)政府的領導和關懷下,我緊緊圍繞鎮(zhèn)政府的中心工作,以發(fā)展經(jīng)濟和服務經(jīng)濟為總抓手,努力工作,廉潔勤政,較好地完成了分管工作任務。現(xiàn)將其基本情況述職如下:

  一、分管工作完成情況

  按照工作分工,我主要分管勞動社會保障和安全生產(chǎn)工作。一年來,我能努力做到在學中干,在干中學,較好地完成了以下幾項工作

  1、勞動保障工作取得新突破。

  一是全鎮(zhèn)就業(yè)總量不斷增加,就業(yè)結構得到改善,就業(yè)和再就業(yè)工作得到加強。截止今年9月,全鎮(zhèn)新增就業(yè)崗位150個,外出務工人員2440人,相比去年增加約350人,勞動力輸出770人,相比增加80人,其中第三產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員約占30%,就業(yè)比例日趨合理。職業(yè)中介信息促進就業(yè)和再就業(yè)的作用明顯增強,自3月份開始,共發(fā)布就業(yè)信息200余條,招聘人員近600人,截止9月份共接待咨詢250人次,安排就業(yè)70人,就業(yè)信息的發(fā)布促進了再就業(yè),體現(xiàn)了勞動保障部門對這項工作的指導作用。二是農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度得到進一步鞏固,全鎮(zhèn)農(nóng)村基本養(yǎng)老保險框架趨向統(tǒng)一。目前,我鎮(zhèn)參保人數(shù)為217人,截止9月份共辦理養(yǎng)老保險1880人次。原民政所農(nóng)村社會保險326人,已辦理領取321人。截止9月份共辦理職工保險427人次。三是對我鎮(zhèn)外出勞動力進行了全面系統(tǒng)的摸底登記工作,使我鎮(zhèn)外出務工人員做到了有序輸出、跟蹤服務。四是結合我鎮(zhèn)離退休人員多,居住分散的實際情況,對我鎮(zhèn)離退休人員進行登記,使其便于管理,確保異地離退休人員社會保險費的資格認定工作順利進行

  2、招商引資工作取得新進展。

  今年五月份,我作為第一批駐外招商人員被派往浙江臺州,接到這項工作任務后,我認真思考,按照市委“宣傳章丘、搜集信息、引進項目”的要求,理清工作思路,積極開展工作。一是拜訪了山東省浙江商會,參加了在杭州舉辦的`20xx年浙商峰會,成功策劃和開展了“浙江商會企業(yè)家章丘行‘活動。二是立足臺州,調(diào)研企業(yè),宣傳章丘。深入臺州開發(fā)區(qū)管委會、經(jīng)發(fā)局等有關部門,通過多種渠道搜集信息,進入多家重點企業(yè),調(diào)研學習、推介章丘。三是跳出臺州,處理了北京萬商集團物流項目、臺州醫(yī)藥化工項目、云南萬潤投資公司項目等信息,目前已取得初步效果。

  3、安全生產(chǎn)工作扎實有效。

  按照“權責一致,各司其職,各負其責”的原則,全面落實“一崗雙責”和“安全生產(chǎn)目標責任制”。一是強化主體責任意識,進一步完善安全目標責任制機制,年初,按照職責分工分別與各單位、各部門簽定全年安全生產(chǎn)目標責任書,定期進行檢查指導,半年和年底分別進行檢查驗收,并嚴格兌現(xiàn)獎懲措施。二是充分發(fā)揮職能部門作用,去年以來,先后對鍋容管特、煙花爆竹銷售點、加油站點、網(wǎng)吧、文化市場進行了專項檢查,查封液化氣經(jīng)銷點一處,小加油站20多家,收繳盜版音像制品出版物300多份,檢查鍋爐使用單位10余家。三是嚴格按安全生產(chǎn)監(jiān)督管理流程,制定計劃,搞好落實。配合市安監(jiān)局對我鎮(zhèn)的二處非煤礦山、四家化工企業(yè)進行了專項檢查,并下達了隱患整改通知書,要求各企業(yè)對所查出的問題立即整改,確保安全生產(chǎn)。始終堅持對礦山企業(yè)進行每月兩次的定期安全檢查,對危險化學品生產(chǎn)企業(yè)每月一次的定期檢查。檢查時做到有記錄,有整改措施,有整改時間,有整改責任人,有人員簽字,并及時存入“安全檔案”,切實體現(xiàn)檢查的力度和效果。

勞動保障述職報告7

  年1月至今,對于我這樣一個勞動保障的新人來說,是學習鍛煉的一年,也是收獲的一年。在過去的這段時間里,我不斷的學習著勞動保障的新舊政策與報表、臺賬的建立,F(xiàn)將這一年來的工作情況做一個簡要匯報:

  一、履行崗位職責

  1、日常工作

  作為一名勞動保障工作人員,我時刻嚴格要求自己,對工作不敢有絲毫懈怠,我要求自己做到三勤:第一,手勤,多做記錄,盡量把工作中的得失和每次出現(xiàn)的問題記下來,以吸取經(jīng)驗和避免工作失誤;第二,口勤,多問,遇到疑難問題就向別的同事請教;第三,耳勤,多聽取同事們提出好的意見、建議,以便改進工作。這一年來我積極吸取前輩們的經(jīng)驗教訓,在社區(qū)領導的帶領下,逐漸熟悉自己的崗位職責,完善了自己的崗位內(nèi)容。

  2、退休人員服務工作

  開展豐富多彩、形式多樣的活動,把黨和政府對老年人的關愛落實到具體活動中,為老年人和退休人員創(chuàng)造了豐富多彩的娛樂活動。母親節(jié)帶領老年人外出踏青;重陽節(jié)組織老年人開展舞林大會;聯(lián)合共建單位藍天醫(yī)院為老年人提供免費體檢,讓老年人和退休人員安享晚年,讓他們感受到黨和政府的關愛與關懷,實現(xiàn)老有所養(yǎng),老有所學,老有所醫(yī),老有所樂,老有所為。及時掌控退休人員動態(tài)信息。本社區(qū)現(xiàn)接收企業(yè)退休人員365人,其中:黨員37人、異地協(xié)助認定51人。在做好企業(yè)退休人員的登記錄入工作,掌握其動態(tài)信息。

  年11月圓滿完成企業(yè)退休人員養(yǎng)老金資格認定工作和異地退休人員的協(xié)助認定工作,工作中對部分行動不便的孤殘老人我們做到主動上門服務。

  3、養(yǎng)老保險申報工作

  積極協(xié)助就業(yè)局開展養(yǎng)老保險申報工作,大力宣傳養(yǎng)老保險政策,截至目前為止,共幫助273位居民成功申報養(yǎng)老保險繳費,21位居民辦理就業(yè)援助認定,53位居民成功申請了社保、醫(yī)保補貼。積極完善系統(tǒng),錄入城市勞動力資源,共登記錄入城鎮(zhèn)勞動力資源2385人次。

  4、就業(yè)失業(yè)登記工作。

  年社區(qū)共為71人辦理了就業(yè)失業(yè)登記證。落實就業(yè)扶持政策是創(chuàng)建“充分就業(yè)”社區(qū)的重要手段,也是失業(yè)人員申請享受政策的起點。為了使廣大社區(qū)居民更好的了解勞動保障政策,我們在社區(qū)以掛橫幅、宣傳欄、發(fā)放宣傳材料等活動對就業(yè)政策進行及時宣傳,并將最新的.就業(yè)信息與再就業(yè)政策通過入戶走訪和電話通知的形式告知給每一位失業(yè)人員,使他們能夠積極地參加社保所舉辦的各種活動、招聘會等,年我們?yōu)?8名失業(yè)人員提供了再就業(yè)機會,其中5名為就業(yè)困難對象。

  二、不足之處及改進

  今年的工作是忙碌而充實的。我決心在以后的工作中不光要做好日;竟ぷ鳎要做好各種業(yè)務咨詢解釋工作,幫助失業(yè)人員找到工作崗位。在工作中勤勤懇懇,盡職盡責,多發(fā)現(xiàn)自己的不足,并加

  以改正。要充分認識到自己的不足,以后我要多聽取他人的意見及建議,以更好的提高自己的辦事水平。

勞動保障述職報告8

  三年來,本人立足崗位,兢兢業(yè)業(yè),認真完成領導交給的每一項工作任務,F(xiàn)將三年來的工作情況做一個簡要匯報。

  一、履行崗位職責

  1、日常工作

  作為一名勞動保障工作人員,我時刻嚴格要求自己,對工作不敢有絲毫懈怠,我要求自己做到三勤:第一,手勤,多做記錄,盡量把工作中的得失和每次出現(xiàn)的問題記下來,以吸取經(jīng)驗和避免工作失誤;第二,口勤,多問,遇到疑難問題就向別的同事請教;第三,耳勤,多聽取同事們提出好的意見、建議,以便改進工作。這三年來我對勞動保障辦事流程進行了一些改進,提高了辦事效率。

  2、社會養(yǎng)老、醫(yī)療保險工作

  開展豐富多彩、形式多樣的活動,把黨和政府對老年人的關愛落實到具體活動中,為老年人和退休人員創(chuàng)造了豐富多彩的娛樂活動。每年“拗九節(jié)”開展“拗九香粥送溫馨”活動;“端午節(jié)”聯(lián)合其他單位開展包粽子比賽;九九重陽節(jié)開展形式多樣的“敬老”活動。讓老年人和退休人員歡聚一堂共享節(jié)日歡樂,讓他們感受到黨和政府的關愛與關懷,實現(xiàn)老有所養(yǎng),老有所學,老有所醫(yī),老有所樂,老有所為。及時掌控退休人員動態(tài)信息。本社區(qū)現(xiàn)接收企業(yè)退休人員1105人,其中:黨員205人、異地協(xié)助認定98人。在做好企業(yè)退休人員的登記錄入工作,掌握其動態(tài)信息。11月圓滿完成企業(yè)退休人員養(yǎng)老金資格認定工作和異地退休人員的協(xié)助認定工作,工作中對部分行動不便的孤殘老人我們做到主動上門服務。進一步推進落實城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險,提高醫(yī)保在居民中的影響力,積極開展各種形式的宣傳活動,使這項惠民政策真正深入人心人人受惠。社區(qū)勞動站在辦理城鎮(zhèn)居民醫(yī)保1183人的基礎上,新增醫(yī)保126人。

  3、就業(yè)失業(yè)登記工作

  20xx年社區(qū)已為62人做了就失業(yè)登記。落實就業(yè)扶持政策是創(chuàng)建“充分就業(yè)”社區(qū)的重要手段,也是失業(yè)人員申請享受政策的起點。為了使廣大社區(qū)居民更好的了解勞動保障政策,我們在社區(qū)以掛橫幅、宣傳欄、發(fā)放宣傳材料等活動對就業(yè)政策進行及時宣傳,并將最新的就業(yè)信息與再就業(yè)政策通過入戶走訪和電話通知的形式告知給每一位失業(yè)人員,使他們能夠積極地參加社保所舉辦的各種活動、招聘會等,我們?yōu)?01名失業(yè)人員申請了社保、醫(yī)保補貼。

  二、今年主要工作及目標

  今年的工作是忙碌而充實的。我決心在以后的工作中不光要做好日;竟ぷ,還要做好各種業(yè)務咨詢解釋工作,幫助失業(yè)人員找到工作崗位。在工作中勤勤懇懇,盡職盡責,多發(fā)現(xiàn)自己的'不足,并加以改正。要充分認識到自己的不足,以后我要多聽取他人的意見及建議,以更好的提高自己的辦事水平。

  雖然一切都是順利圓滿的完成,但平時工作效率還有潛力可挖,工作方法還有改進空間。雖能認真做好工作記錄,但流于形式。還需提高政策法規(guī)的知識量。工作前的勞動保障基本措施也要懂得了解。

勞動保障述職報告9

  半年以來,作為基層部門的西塢街道勞動保障站在街道黨工委、辦事處的正確領導與市勞動和社會保障局的指導幫忙下,我站在工作作風、業(yè)務工作等各方面都取得了較好的成績。下頭就上半年的工作情景做簡要匯報。

  一、立足服務,充分發(fā)揮公共職介作用,做好就業(yè)工作。

  為改善我街道經(jīng)濟軟環(huán)境,服務街道內(nèi)的落戶企業(yè),緩解勞動力緊張的現(xiàn)狀,利用現(xiàn)有的就業(yè)信息網(wǎng)絡系統(tǒng),充分發(fā)揮公共職介作用,努力提高公共就業(yè)服務的質(zhì)量和效率。為進一步提高各類統(tǒng)計報表上報數(shù)據(jù)的準確性和及時性,我站力求招聘登記、求職登記、幫困就業(yè)工作和失業(yè)登記臺帳的建立和企業(yè)用工需求制度化、規(guī)范化。同時,及時收集、整理、分析和發(fā)布招聘信息,1—6月份共登記城鎮(zhèn)新增勞動力1人,網(wǎng)上用工信息發(fā)布310條,網(wǎng)上職介推薦180人,網(wǎng)上職介成功165人。為進一步促進就業(yè)工作,我站對就業(yè)困難人員進行界定,1—6月份共審核就業(yè)困難人員5人。

  根據(jù)《奉化市人民政府關于進一步做好促進就業(yè)工作的實施意見》奉政發(fā)〔〕74號和奉化市人民政府辦公室關于印發(fā)充分就業(yè)鎮(zhèn)街道和充分就業(yè)村(社區(qū))評價實施辦法的通知》奉政辦發(fā)〔〕27號文件精神及要求,我西塢街道進取響應,此次創(chuàng)立充分就業(yè)村的有西塢、尚橋頭、金峨等8個行政村。我街道于5月5日召開動員大會,由工業(yè)主任鄔鋒倫主持,8個行政村的負責人參加了此次會議,并在會上確定了此次創(chuàng)立充分就業(yè)村的經(jīng)辦人員。培訓之后,我街道充分就業(yè)創(chuàng)立街道辦公室主任汪易親自到各行政村上門輔導,查看場地,督促各村做好成立創(chuàng)立充分就業(yè)村領導班子,勞動保障室掛牌等工作,此項工作還在進行之中。

  建立企業(yè)用工管理信息聯(lián)系點制度。日前,我站已建立了10家企業(yè)聯(lián)系點,加強對聯(lián)系點企業(yè)的溝通、聯(lián)系和指導服務,幫忙企業(yè)修訂規(guī)章制度,協(xié)助解決勞資糾紛,動態(tài)掌握企業(yè)用工管理等情景。

  二、面向農(nóng)村,不斷提高社保覆蓋面。

  我站進一步加強了社保政策宣傳、解釋力度,努力提高企業(yè)、職工的參保意識,引導企業(yè)和有關人員參加各類社會保險。

  我街道共有52名人員參保被征地養(yǎng)老保險,347人參保城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保障。今年是城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保的第一年,在參保之前,進取做好動員宣傳工作,讓各村相關人員熟識相關流程,在大家的共同努力下,共有4334人參保城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險。同時為了方便退伍軍人,完成176人的軍齡認定。

  三、宣貫政策,努力營造和諧的勞資關系。

  進一步宣傳和指導用人單位正確勞動用工,引導、幫忙用人單位建立完善并貫徹落實勞動合同簽訂登記制度、解除或終止勞動合同預告制度、存檔管理制度等各項勞動合同管理制度,推進勞動制度建設。今年5月與市勞動xx大隊一齊組織“春暖行動”,對37家企業(yè)進行了農(nóng)民工勞動合同簽訂檢查。同時,繼續(xù)7月份起對管轄內(nèi)的43家租賃企業(yè)實施工資月報備制度。經(jīng)過聯(lián)合執(zhí)法和專項執(zhí)法行動,依法糾正用人單位違法違規(guī)行為,及時有效維護勞動者的合法權益。

  勞動監(jiān)察是構建和諧勞動關系的關鍵。為切實解決企業(yè)拖欠工資問題,防范欠薪事件,今年我街道已與129家企業(yè)簽訂了防范處置企業(yè)拖欠工資工作目標職責書;同時我站已順利完成了對街道內(nèi)386家企業(yè)勞動保障年度書面審查。1—6月份共接待投訴案子22件,處理標的424264元,涉及勞動者117人,經(jīng)過各項執(zhí)法行動,對提高用人單位貫徹落實勞動保障法律法規(guī)的自覺性,增強法律意識,減少勞資糾紛,營造和諧的勞動關系有很大的促進作用。

  勞動關系調(diào)解工作難而繁,隨著勞動者自我保護意識的增強,勞動爭議案件年年在上升,我站充分發(fā)揮街道勞動關系協(xié)調(diào)委員會的作用,簡化程序,實現(xiàn)快審快結,力爭將很多勞動爭議化解在當?shù)。對于較難處理的工傷案件,及對碰到的疑難案件主動向上級勞動仲裁仲部門請教,努力做到依法、合規(guī)的'處理,今年上半年已處理勞動關系調(diào)解案子37件,涉及標的1551642元,共涉及勞動者37人,因處理規(guī)范到位,得到了廣大企業(yè)和勞動者的好評。

  四、加強學習,繼續(xù)提高全站人員綜合素質(zhì)。

  為更好開展工作,必須加強學習,異常是有關業(yè)務知識的學習,我站合理按排工學關系,除派工作人員參加各級各類培訓、請上級部門專家上門輔導、不明白的地方上網(wǎng)查詢等多種途徑進行業(yè)務知識學習外,還經(jīng)過閱讀書報、參加各種政治學習等進行增強分析和解決問題能務和水平的學習,以此來不斷提高全站人員的各方面素質(zhì),有利于今后工作的開展。

  下半年將在以下三個方面開展工作:

  1、就業(yè)工作方面。繼續(xù)按照市勞動和社會保障局城鄉(xiāng)統(tǒng)籌安排就業(yè)的思路,進一步發(fā)揮公共職介作用。為更大限度的掌握現(xiàn)有勞動力資料情景,下半年將做好街道轄內(nèi)農(nóng)村勞動力、外來勞動力、新增勞動力資源的調(diào)查,做好就業(yè)困難人員初審工作。同時,進一步做好充分就業(yè)街道和充分就業(yè)村的工作。

  2、社保工作方面。在繼續(xù)做好現(xiàn)有政策宣傳、解釋工作前提下,主要做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保障及社會保險的宣傳、推廣工作,從而加大社會保險擴面工作。

  3、勞動監(jiān)察工作方面。嚴厲打擊非法用工,減少侵害勞動者權益案件的發(fā)生,真正保護勞動者權益。按規(guī)定依法、及時處理各項投訴、舉報案件,把矛盾處理在基層,減少越級上訪,配合市局開展各項專項執(zhí)法行動。

勞動保障述職報告10

  根據(jù)領導班子成員工作分工,我的具體工作是協(xié)助局長負責管理養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷生育保險、系統(tǒng)信息網(wǎng)絡建設、機關日常行政工作和機關財務工作。分管局機關辦公室、養(yǎng)老保險科、醫(yī)療保險科、工傷生育保險科及直屬事業(yè)單位盟社保局、盟勞動和社會保障信息中心。一年來,在局黨組的正確領導下,在全系統(tǒng)同志們的共同努力下,認真履行工作職責,圓滿完成了分管的各項工作任務。

  一、共性目標完成情況

 。ㄒ唬┧枷胝谓ㄔO。

  一是將學習黨的各項重大決策和自治區(qū)、盟委行署的工作部署作為首要的政治任務來抓。在中心組和機關日常學習時認真研讀,學習時做到有計劃、有重點、有筆記。積極探索社會主義市場經(jīng)濟理論,并結合勞動保障工作實際,努力把所學的理論知識運用到工作當中,研究和解決一些實際問題。

  二是開展了“優(yōu)化環(huán)境”教育活動和“執(zhí)政為民、加快發(fā)展”活動,結合工作重點難點開展了多種形式查擺問題、轉(zhuǎn)變作風,樹立主動服務意識等項活動,提高了干部隊伍的整體素質(zhì)。

  三是通過貫徹《行政許可法》,明確了任務,落實了責任,分階段認真組織實施。通過培訓教育活動,增強了系統(tǒng)干部職工樹立服務意識、提高執(zhí)法水平的決心和信心,同時增強了干部職工做好新時期勞動保障工作的政治責任感和使命感。

 。ǘ┙M織建設。作為班子成員,能夠認真貫徹民主集中制原則,重視班子內(nèi)部團結協(xié)作,很好地與班子其他成員協(xié)調(diào)配合,主動溝通工作情況,重大問題班子集體研究決定,充分發(fā)揚民主,不搞非原則糾紛。在班子集體作出重大決策的過程中,自己能夠自覺維護班子團結,凡是集體研究決定的事情,做到了堅定不移地維護和貫徹執(zhí)行,同時注重與二級單位班子的溝通協(xié)作。

 。ㄈ┳黠L建設。切實轉(zhuǎn)變工作作風,重大問題及時向黨組請示匯報,并能認真聽取科室、二級單位同志們的意見,力求做到上下溝通,互通情況。能及時解決的問題,從來不推不靠,及時予以辦理。一時解決不了的問題,及時反映或上會研究拿出解決的辦法。與此同時,注意向老領導老同事和周圍同志們學習,互相幫助,取長補短,共同把工作做好。

  (四)黨風廉政建設。能夠認真執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)定,嚴格遵守《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,認真履行領導干部三項申報制度,并經(jīng)常對照檢查自己,不斷增強自律意識。工作中嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制,堅持原則、秉公辦事、以身作則、廉潔奉公。一年來,沒有參與影響公務的宴請以及接受饋贈物品,沒有發(fā)生用公款“吃喝玩樂”的現(xiàn)象,也沒有違規(guī)配置電話、超標購車、超標準住房等現(xiàn)象,更沒有發(fā)生各類違法違紀現(xiàn)象。

  二、分管業(yè)務完成情況

 。ㄒ唬┺k公室工作。

  辦公室作為局機關的樞紐科室,具有上傳下達、綜合協(xié)調(diào)的職能。一年來,認真貫徹執(zhí)行盟委、行署和上級業(yè)務部門的決策,努力提高政務工作質(zhì)量,切實保證了政令暢通。今年,累計承辦全盟勞動和社會保障工作綜合會議4次,各類專業(yè)會議暨培訓班5次,較好地完成會務后勤工作。制發(fā)各類文件314份,上報督查專報18期,政務信息64條,調(diào)研報告2篇;接到盟委、行署各類會議通知123個,均安排領導和有關同志按時參加,并抓好落實;共收到行署督辦和領導交辦件37件,做到了件件有著落,并按要求及時進行了反饋。

  認真落實領導接待來訪工作制度,率先垂范,多次親自出面接待群眾來訪,督促分管部門的負責人認真落實勞動保障信訪工作制度,嚴格控制了群體、越級上訪及重大事件的發(fā)生,全年共接待來信來訪204人次。落實黨政領導干部保密工作責任制,加強保密觀念教育和涉密崗位管理,杜絕了泄密事件的發(fā)生。

  認真做好局機關制度建設及接待和車輛管理工作。今年把機關制度建設作為重要工作來抓,把勞動保障局成立以來制定的規(guī)章制度進行系統(tǒng)整理,又針對工作實際,補充了新的制度,重新編輯了《x盟勞動和社會保障局制度匯編》,進一步實現(xiàn)了局機關規(guī)范化管理。把機關日常接待和車輛管理作為辦公室事務管理的重要內(nèi)容,規(guī)范了機關對外接待及內(nèi)部人員公務用餐報批程序,制定了公務用餐基本標準,力爭做到既要關心同志,又要經(jīng)濟、節(jié)約。針對機關車輛較多,日常費用支出大的'實際,今年,新制定了四個關于車輛管理方面的文件,對車輛的日常保養(yǎng)、維修、管理、出行都做了具體規(guī)定,進一步明確了司機的權利和義務,提高了車輛的使用效率。目前,基本做到機關制度齊全、運行規(guī)范、管理有序。

 。ǘC關財務工作。

  根據(jù)國家、自治區(qū)有關財務會計方面的法律法規(guī),嚴格執(zhí)行《x盟勞動和社會保障局財務管理制度》,依法加強財務管理,完善財務制度。本著節(jié)約資金,提高資金使用效率的原則,嚴格按照財務工作程序報支機關日常費用,限度的做到了增收節(jié)支。多方籌措資金,圓滿完成了局機關的經(jīng)費收支和直屬單位經(jīng)費的核撥工作,做到了收支平衡,沒有出現(xiàn)差錯,保證了全系統(tǒng)工作經(jīng)費的需求。

 。ㄈB(yǎng)老保險工作。

  養(yǎng)老保險制度繼續(xù)鞏固了“廣覆蓋、四統(tǒng)一”的成果。截止11月底,全盟養(yǎng)老保險參統(tǒng)職工101343人,比去年年底增加9807人,完成年任務的110;其中,各類企業(yè)參統(tǒng)職工58844人,完成年任務的119。征繳基本養(yǎng)老保險費26323萬元,其中,征繳企業(yè)養(yǎng)老保險費5343萬元,當期征繳率為61。全盟16776名下崗失業(yè)人員接續(xù)了養(yǎng)老保險關系,完成年度任務的96。經(jīng)行署同意,對盟直機關事業(yè)單位退休人員退休費計發(fā)辦法進行了調(diào)整,退休不再按實際繳費年限扣減計發(fā)比例,同時保留職工個人帳戶養(yǎng)老金,使得盟直機關事業(yè)單位職工基本養(yǎng)老保險制度更加合理。為提高企業(yè)退休人員養(yǎng)老金水平,經(jīng)認真調(diào)研測算,并經(jīng)行署同意,為企業(yè)退休人員兌現(xiàn)了人均每月43元補貼。

  農(nóng)墾企業(yè)納入了當?shù)鼗攫B(yǎng)老保險范圍,養(yǎng)老保險體系進一步健全。行署印發(fā)了《x盟農(nóng)墾企業(yè)基本養(yǎng)老保險實施辦法(試行)》!秾嵤┺k法》從農(nóng)墾企業(yè)職工納入范圍、繳費基數(shù)、繳費比例、繳費年限、享受養(yǎng)老保險待遇、職工個人帳戶、繳費義務等方面都做了詳盡地規(guī)定。8月中旬,全盟共為4182名農(nóng)墾企業(yè)離退休人員足額補發(fā)了20xx年7月?20xx年8月期間養(yǎng)老金2529萬元。從9月份開始,農(nóng)墾企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金將按月確保發(fā)放。全盟征繳農(nóng)墾企業(yè)養(yǎng)老保險費1065萬元,當期征繳率87。農(nóng)墾企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的全面啟動,使我盟農(nóng)墾企業(yè)近15000名在職職工、3000余名離退休人員的養(yǎng)老問題得到切實保障。

  企業(yè)退休人員社會化管理服務步伐加快。按照盟委、行署兩辦《關于推進全盟企業(yè)退休人員社會化管理服務工作的實施方案》要求,規(guī)范了退休人員檔案管理工作,初步建立了企業(yè)退休人員基礎信息數(shù)據(jù)庫,制發(fā)了社會化管理服務聯(lián)系卡,組建了退休人員自管小組,聘用了義務協(xié)管員。截止6月底,全盟共建立管服機構59個,管服場所及活動中心面積12600余平方米,工作人員100余名,19942名企業(yè)退休人員納入了社會化管理服務范圍,社會化管理服務率達98。5。

  企業(yè)基本養(yǎng)老保險實行了盟級統(tǒng)籌。在調(diào)查、分析、論證并借鑒先進地區(qū)經(jīng)驗的基礎上,結合我盟實際,草擬了《xx盟企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險盟級統(tǒng)籌實施辦法》,行署已批轉(zhuǎn)執(zhí)行。組織有關人員深入旗縣,詳細查閱檔案及其退休審批手續(xù),對離退休人員數(shù)據(jù)庫進行認真核對,并逐一分類登記造冊,為實行盟級統(tǒng)籌奠定了良好基礎。實行盟級統(tǒng)籌,提高了養(yǎng)老保險統(tǒng)籌層次,增強了社會保障能力,進一步完善了養(yǎng)老保險制度,也使此項工作走在了全區(qū)前列,受到自治區(qū)領導的好評。

 。ㄋ模┽t(yī)療保險工作。

  城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度運行平穩(wěn)。全盟基本醫(yī)療保險參統(tǒng)職工103656人,完成年度覆蓋任務的100。2,其中,各類企業(yè)參統(tǒng)職工47020人,靈活就業(yè)人員參統(tǒng)人數(shù)3601人。全年征繳基本醫(yī)療保險費5590萬元,當期征繳率為83,支出醫(yī)藥費4789萬元。征繳大病互濟金508萬元,征繳離休干部保障金717萬元。遵循“與基本醫(yī)療保險基金承受能力相適應,因病施治和切實減輕慢性疾病患者醫(yī)藥費用負擔”的原則,盟本級啟動了慢性疾病醫(yī)療保險。制定了對“兩定”醫(yī)療機構的考核評比辦法,規(guī)范了對“兩定”機構的管理。

 。ㄎ澹┕kU工作。

  工傷生育保險如期啟動。行署印發(fā)了《xx工傷保險實施細則》、《xx生育保險暫行辦法》。各地勞動保障行政部門和社會保險經(jīng)辦機構利用新聞媒介對《工傷保險條例》進行了大張旗鼓地宣傳。規(guī)范了工傷、生育保險基礎工作,完善了基礎檔案管理,出臺了配套政策文件,建立健全了全盟工傷人員數(shù)據(jù)庫。全盟工傷保險參統(tǒng)職工25060人,完成年度任務的100。2。征繳工傷保險費84萬元,當期征繳率50。生育保險參統(tǒng)職工26800人,完成年度任務的197。征繳生育保險費23萬元,當期征繳率59。

 。┥鐣U腺Y金監(jiān)督檢查工作。

  社會保障資金監(jiān)管工作力度不斷加大。抽調(diào)專人對全盟15個統(tǒng)籌地區(qū)社會保險基金管理和使用情況進行了兩次全面審計檢查,堅決糾正了個別地區(qū)在基金監(jiān)管方面的錯誤做法,并于盟監(jiān)察局聯(lián)合下發(fā)通報,嚴肅工作紀律,確保了社會保障基金及時足額到位、安全穩(wěn)健運行。

 。ㄆ撸敖鸨9こ獭苯ㄔO工作。

  全盟勞動力市場信息網(wǎng)絡系統(tǒng)已全面投入運行,x市區(qū)16個社區(qū)街道辦事處和13個旗縣市(區(qū))的職業(yè)介紹部門實時與全盟勞動力市場網(wǎng)絡中心連接,就業(yè)崗位信息和求職信息實現(xiàn)共享。盟本級養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險信息系統(tǒng)全面投入運行。盟本級社會保障卡發(fā)放完畢,共向盟本級260余個參統(tǒng)單位發(fā)放社會保障卡19802張,占應發(fā)卡數(shù)量的98。

  全盟12萬社會保險參保職工的基礎數(shù)據(jù)整合、遷移和錄入工作全部結束,建成了全盟集中統(tǒng)一的社會保險數(shù)據(jù)庫。盟本級辦公自動化系統(tǒng)(OA系統(tǒng))于年初建成并投入運行。我盟信息網(wǎng)絡建設工作已走在全區(qū)前列,被列為全國勞動保障信息網(wǎng)絡建設樣板示范地區(qū)全區(qū)四個盟市之一。

  三、其它工作

 。ㄒ唬┓e極參與企業(yè)轉(zhuǎn)制方案的制定工作,親自參與了盟運輸公司、立新毛紡廠、xx煤礦、公路工程處、xx公司等一批企業(yè)轉(zhuǎn)制方案的修改制定工作,為企業(yè)改革的順利實施創(chuàng)造了條件。

 。ǘ┓e極參與盟委、行署領導信訪接待日活動,今年群眾來信來訪大多涉及勞動保障業(yè)務,我們部門接待的同時,自己多次親自接待來訪群眾,做了大量細致解釋工作,同時陪同盟委、行署主要領導多次接待上訪群眾,解答國家勞動保障法律法規(guī)政策,為維護社會穩(wěn)定,化解人民內(nèi)部矛盾做了一些工作。

勞動保障述職報告11

  20xx年上半年工作已經(jīng)結束了,回顧半年來的工作向陽南社區(qū)勞動保障工作站堅持以鄧小平理論為指導,堅持以人為本,促進就業(yè)和再就業(yè),完善退休人員社會化管理,堅持把黨和政府對人民群眾的關心和愛護,通過具體行動加以實踐,急群眾之所急,做群眾之所需。本著加快建設、完善平臺管理、強化服務功能、務求實效的思想,以改革創(chuàng)新的精神全面推進社區(qū)勞動保障平臺建設,使群眾真正感受到黨和政府立黨為公、執(zhí)政為民的真情。在上級領導的正確領導下和大力支持下我社區(qū)的勞動保障工作取得了較好的成績。

  一、進一步完善和規(guī)范了勞動保障臺帳

  社區(qū)勞動保障工作站在基本臺帳基礎上根據(jù)社區(qū)實際不斷豐富臺帳內(nèi)容,增加了新臺帳,方便了日后的工作,提高了工作效率,并實行動態(tài)管理,及時更新數(shù)據(jù)。根據(jù)上級要求,社區(qū)增設大中專畢業(yè)生專項檔案,將應、往屆畢業(yè)生的就業(yè)工作列入社區(qū)就業(yè)與再就業(yè)工作之中,同時高度重視,狠抓落實。

  二、繼續(xù)深入調(diào)查摸底工作

  工作站加大走訪下崗、失業(yè)人員的力度,截至年底,勞動保障工作站共登記下崗、失業(yè)人員175人,已就業(yè)170人。社區(qū)持有《就業(yè)失業(yè)登記證》人員149人。

  三、做好就業(yè)和再就業(yè)援助服務

  做好就業(yè)和再就業(yè)援助服務。

  一是認真做好《就業(yè)失業(yè)登記證》登記發(fā)放工作。工作站共為149人辦理了《就業(yè)失業(yè)登記證》。辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》年檢28人。

  二是實施再就業(yè)援助。社區(qū)建立了困難群體個人檔案資料,開展上門服務,為下崗失業(yè)人員送政策、送崗位、送溫暖,幫助解決實際困難。工作站協(xié)助各幫扶單位及個人幫扶特困下崗職工5人,為他們送去了生活必需品。

  三是積極引導下崗失業(yè)人員自謀職業(yè),接受職業(yè)指導、政策咨詢130余人次,組織技能培訓3人。

  四是認真做好靈活就業(yè)人員申請社保補貼的'審核工作。工作站本著認真負責的態(tài)度,以“服務下崗職工”為原則,認真核實下崗職工的基本信息。社區(qū)共認定符合條件的靈活就業(yè)人員辦理社保補貼19人。

  五是幫助零就業(yè)家庭和就業(yè)困難人員就業(yè)。開展創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”活動,健全再就業(yè)援助制度,全部實現(xiàn)了家庭至少1人就業(yè),實現(xiàn)了動態(tài)就業(yè)。

  四、多渠道開發(fā)就業(yè)崗位

  多渠道開發(fā)就業(yè)崗位,為下崗失業(yè)人員提供再就業(yè)服務。針對我們社區(qū)企業(yè)下崗失業(yè)人員多,年齡偏大,文化水平偏低的情況,利用轄區(qū)優(yōu)勢,開展就業(yè)活動。對各用人單位做好嚴格的登記工作,對用人單位的合法性進行細致的核查,積極為各用人單位尋找合適的人才,同時為有就業(yè)愿望的居民提供電腦培訓和創(chuàng)業(yè)培訓,鼓勵下崗失業(yè)人員自謀職業(yè)。

  五、多種形式定期對勞動保障政策進行宣傳

  我們積極做好政策宣傳服務工作,針對社區(qū)人口稠密,情況復雜,下崗職工多,為了真正讓下崗職工能熟知國家的各項政策,社區(qū)采取系列措施,進行大力、廣泛的宣傳。利用專欄、板報、張貼宣傳畫、等形式進行宣傳。

  六、建立下崗困難職工走訪制度

  社區(qū)工作站在入戶走訪的同時,有針對性的對一些比較困難的職工家庭建立走訪記錄,并不定期的入戶走訪,了解職工家庭的現(xiàn)狀及困難情況,并盡力解決生活上的困難,在走訪的'同時,為他們開通社區(qū)綠色熱線,可以隨時向社區(qū)申請援助。

  七、組織社區(qū)退休職工開展豐富多彩的文化活動

  向陽南社區(qū)勞動保障工作站和社區(qū)居委會緊緊圍繞以構建和諧社區(qū)為主題,積極開展豐富多彩的業(yè)余文化活動。依托社區(qū)書法班、戲曲班、舞蹈班等群眾自治組織,將社區(qū)文化活動的參加人員擴充至鄰近的社區(qū),使原來住在農(nóng)村的退休人員也可老有所樂。工作站還組織社區(qū)志愿者義務為社區(qū)居民講解健康知識,豐富退休職工的業(yè)余文化生活。

  在下半年工作中我們要繼續(xù)努力解決大齡就業(yè)困難群體的再就業(yè)問題,繼續(xù)落實就業(yè)再就業(yè)政策,相信今年的勞動保障工作會更上一層樓。

勞動保障述職報告12

  我是社區(qū)勞動保障協(xié)理員,于20xx年12月來到社區(qū)工作,首先向一直以來在工作中給予我支持關心的各位領導、各位同事們和居民朋友們表示衷心的感謝,現(xiàn)將一年多來的工作匯報如下:如有不妥之處,請各位指正。

  一、主要工作完成情況

  針對下崗失業(yè)人員多,困難就業(yè)群體多,退休人員多的特點我和勞動站的同事們整體合作、互有側(cè)重保質(zhì)保量使就業(yè)再就業(yè)、企業(yè)退休管理、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險、小額擔保貸款等各項工作健康有序地開展,保質(zhì)保量地完成了每年度工作目標任務,為打造“宜居宜工”的城市做出積極貢獻。

  (一)制訂落實積極的就業(yè)環(huán)境,強化政府促進就業(yè)責任。

  1、對轄區(qū)內(nèi)各種失業(yè)人員進行摸底,分門別類建立檔案資料,近年來我們共建立個人檔案幾百份、各種簿冊幾十本,做到情況明、底子清。針對企業(yè)下崗人員、軍轉(zhuǎn)人員、高校畢業(yè)大學生等各種失業(yè)人員按他們的需求進行分類,制定幫扶計劃書,確定幫扶時間表。提供相對應的職業(yè)介紹、就業(yè)指導、推薦崗位技能培訓、通過供需見面會搭建就業(yè)平臺等,切實解決了失業(yè)人員就業(yè)問題,受到了良好的效果,保障了社區(qū)的高就業(yè)率。被評為省級從分就業(yè)社區(qū)。截至目前:登記下崗失業(yè)人員累計346人,就業(yè)再就業(yè)345人,其中“4050”失業(yè)人員243人,就業(yè)人243人,就業(yè)困難家庭46戶,零就業(yè)家庭動態(tài)為零。

  2、多渠道為用人單位和求職者搭建雙向選擇平臺。我們共組織轄區(qū)單位和求職者參加各種招聘會,共聯(lián)系了十幾家用人單位現(xiàn)場招聘,提供百余個就業(yè)崗位。加強就業(yè)再就業(yè)公共服務平臺建設,進行網(wǎng)格化管理及時傳達用工信息,發(fā)揮社區(qū)資源優(yōu)勢,多渠道擴大就業(yè)崗位。采集轄區(qū)用人單位勞動用工信息調(diào)查登記61家。

  3、全力推動小額擔保貸款工作,為個人創(chuàng)業(yè)提供貼息政策。為扶持勞動者自主創(chuàng)業(yè),鼓勵自主創(chuàng)業(yè)和自謀職業(yè)的激勵機制,加大對下崗失業(yè)人員、高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的扶持力度的宣傳工作,建立創(chuàng)業(yè)指導、項目開發(fā)、稅費減免、跟蹤扶持等“一條龍服務”的工作模式,從而落實小額擔保貸款就業(yè)援助政策。去年我們共計為3名自主創(chuàng)業(yè)人員成功辦理申請小額擔保貸款計14萬元,今年目前在申請辦理一家,為創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)提供強有力保障。

  4、認真做好《就業(yè)失業(yè)登記證》的辦理發(fā)放工作。對失業(yè)登記人員及時辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》,為登記失業(yè)人員提供全面的就業(yè)幫扶和各項優(yōu)惠政策的落實。截止目前,已辦理發(fā)放和換證兩百多本《就業(yè)失業(yè)登記證》。

 。ǘ┱J真做好醫(yī)保工作,構建多層次、廣覆蓋的社會保障體系。

  1、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險是一項惠民工程,為落實好此項工作,我們早謀劃、早實施,召開工作會議,全面部署工作任務。廣泛宣傳,使居民應保盡保。我們?yōu)?80名居民辦理了續(xù)保和新辦理156人。并做好新社保卡的發(fā)放工作。

  2、認真開展企業(yè)退休人員領取養(yǎng)老金資格認證工作。進一步推進離退休人員社會化管理進程,準確掌握退休人員信息,確保對退休人員進行動態(tài)管理,截止目前,我們共接收社會化管理企業(yè)退休金人員累計一千多人,一年多來為社區(qū)60、70歲老人辦理老人證一百多本本;建立社會化管理的企業(yè)退休人員數(shù)據(jù)庫,把社區(qū)勞動站的地址、電話公布于眾,建立月隨訪制度,關心和幫助他們解決生活中實際困難。每月新增的退休人員及時認定及時入庫。建立了患重大疾病、高齡、特困退休人員檔案,為其提供專門的生活幫助和慰問活動。為方便與退休人員聯(lián)系、溝通,更好地為他們服務,我們還向企業(yè)退休人員發(fā)放了社會化管理聯(lián)系卡,做到了“一人一卡”。

  3、將社會保險補貼工作與“充分就業(yè)社區(qū)”創(chuàng)建相結合。利用靈活就業(yè)社保補貼政策,促進“充分就業(yè)社區(qū)”的創(chuàng)建工作。靈活就業(yè)社保補貼的政策出臺后,對穩(wěn)定就業(yè)起到了積極作用,改變了過去大齡就業(yè)困難人員就業(yè)模式,使他們踴躍參加靈活就業(yè),申請享受社保補貼政策,發(fā)放20xx、20xx年就業(yè)困難幾百人次;辦理了今年社保補貼手續(xù),從而保障了靈活就業(yè)困難人員的.合法利益,確保社保補貼申請工作圓滿完成。

  4、為未享受社會養(yǎng)老保險的60周歲以上居民認真展開摸底工作,幫他們辦理城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險,使他們生活有所保障,迄今為止已辦理一百多人。

 。ㄈ┩ㄟ^各種活動豐富老年人的業(yè)余生活。

  進一步弘揚中華民族尊老、敬老、助老、愛老的傳統(tǒng)美德,使社區(qū)內(nèi)退休老人感受到社會大家庭的溫暖,對企業(yè)退休困難人員進行走訪并發(fā)放慰問品;與閩江學院附中“少年雷鋒班”的同學、水部衛(wèi)生服務中心的工作人員聯(lián)辦,到社區(qū)90歲以上老人的家中上門做衛(wèi)生、免費體檢并送上長壽面和蛋;在拗九節(jié)為社區(qū)65歲以上老人免費體檢,并送上長壽面和蛋;端午節(jié)舉行一場“粽葉香情滿端午,追憶先賢文明過節(jié)”的活動,邀請民俗專家方炳桂為社區(qū)老人講述福州民俗風情,并為每位老人送上了“愛心粽”;關心老人的身體狀況,與轄區(qū)單位聯(lián)辦“骨科健康進社區(qū)”義診活動;國慶前夕還邀請民俗藝人在體育公園為退休老人表演節(jié)目;老人節(jié)為老人分發(fā)物品并與機械研究院聯(lián)合進行舉辦退休老人茶話會,共敘佳話。國慶期間聯(lián)合福州日報組織老年居民坐福船、游古街、聽十番看今朝憶往昔贊變化。讓他們感受著現(xiàn)代福州的和諧氣息。在第x屆烏石山九九登高文化節(jié)組織老人參加攜蔗登山活動,寄望九九重陽久久情。與閩江學院附中團委舉辦《國際志愿者日系列活動》到轄區(qū)高齡老人家里做衛(wèi)生、談心并送上愛心禮物;年底申報并慰問社區(qū)內(nèi)多名企業(yè)特困退休人員等等。

  二、崗位職責履行情況

  端正思想,認真履職,除了做好本職工作還認真完成殘聯(lián)、殘協(xié)的任務,動員朋友、親戚參加孕前優(yōu)生檢測,努力做好社區(qū)信息報道工作,使每月排名均在全區(qū)10名內(nèi),去年曾榮獲全區(qū)優(yōu)秀子站。積極參加業(yè)務培訓,獲得勞動保障協(xié)理員資格證書。

  三、存在問題及努力方向

  金無足赤、人無完人,在接下來時間里,我要發(fā)揚亮點優(yōu)勢,聽取不足,不斷改進,發(fā)揮團隊協(xié)作、整體作戰(zhàn)的精神,在工作實踐中不斷提高業(yè)務水平,繼續(xù)加強對民情的了解,只有了解居民在哪里、干什么、想什么、有什么需求和困難,才能有針對性地為他們辦實事、辦好事,同時,在服務人民居民的過程中,提高服務效率,為營造優(yōu)質(zhì)勞動工作站,做出應有的貢獻。

  四、幾點感受

  對事業(yè)、崗位的熱愛是做好社區(qū)工作的基礎。社區(qū)工作紛繁瑣碎、事無巨細,一不怕煩,二不怕累,一心一意為群眾辦實事、辦好事,對居民反映的情況,自己能解決的自己解決,自己不能解決的積極和有關部門協(xié)調(diào),爭取件件有著落,事事有回音,爭做“老百姓的貼心人”,盡努力把百姓的問題解決在社區(qū),進一步提高居民對社區(qū)的認同感和歸屬感。

勞動保障述職報告13

  主任、副主任、各位委員:

  XX年我縣勞動保障工作在縣委、縣政府的領導下,市勞動部門的指導下,主動接受人大、黨和政協(xié)的監(jiān)督和關注,承蒙有關職能部門的配合,廣大勞動者的理解、支持,為完善我縣勞動保障體系的建設,盡全力做好了全縣勞動力資源的開發(fā)利用,企業(yè)工資宏觀調(diào)控,依法監(jiān)證勞動合同,處理勞動爭議,協(xié)調(diào)勞動關系,成功啟動城鎮(zhèn)職工的醫(yī)療保險,全面實施職工養(yǎng)老保險的社會化發(fā)放,強化失業(yè)保險費的征繳,爭取上級資金近**萬元,用于“兩個確!保谌h企業(yè)處于困難的情況下,確保了衡山的社會穩(wěn)定和安定,現(xiàn)我就今年來的有關工作情況向領導和組織予以述職。

  一、業(yè)務工作回顧

  完善保障體系,積極穩(wěn)妥推行基本醫(yī)療保險制度改革

  我縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度改革工作,秉著夯實基礎,積極啟動,穩(wěn)步推進,逐步覆蓋的工作思路,通過兩年多時間的調(diào)查和籌備,已于**年元月份正式施行。

  一是爭取政府重視,多次向政府和人大作專題匯報,爭取政府調(diào)整并充實了衡山縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度改革領導小組,批準成立了衡山縣醫(yī)療保險基金管理中心。并撥?*萬元作為啟動經(jīng)費和購置計算機網(wǎng)絡。

  二是根據(jù)全市統(tǒng)一政策、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一比例的“三統(tǒng)一”原則,我們參照市里已出臺的配套規(guī)章,結合我縣實際,起草了《x縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度實施細則》等*種相關配套規(guī)章,使基本醫(yī)療保險工作在政策上有依據(jù),操作上有規(guī)范,程序上更清楚明了。

  三是修繕辦公場所,購置計算機網(wǎng)絡設備,創(chuàng)造良好的服務條件。我們擠出有限的資金對局后棟辦公樓二樓進行了修繕,尤其是把大辦公室設計成了服務大廳形式,為今后能更好地為參保單位和職工提供服務打下了良好的物質(zhì)基礎。同時秉著厲行節(jié)約,高效實用的原則對湖南長信和深圳兩家軟件開發(fā)公司的產(chǎn)品進行詳細了解后,經(jīng)過前后五輪艱辛的合同談判,最終通過縣政府采購辦選擇了長信公司。保證了今年元月份各項業(yè)務操作的正常運作。

  四是組織學習和考察,借鑒兄弟縣市醫(yī)保工作經(jīng)驗。為了使我縣的醫(yī)改工作少走彎路,常務副縣長戴子炎和主管縣級領導曠斌帶隊于*月份組織政府辦、財政、勞動和醫(yī)保中心等部門的`同志先后到xxx縣、x縣、x縣、x區(qū)等地觀摩考察,通過學習他們的寶貴經(jīng)驗,開闊了視野,拓寬了思路,為我縣醫(yī)保工作的順利開展起到了借鑒和促進作用。

  五是抓好政策宣傳,抓好基金征繳。*月*日,縣委、縣政府召開了所有參保單位召開了全縣醫(yī)療保險制度改革動員大會,會上縣里主要領導作了重要講話,對醫(yī)療保險制度改革的必要性和重要意義及有關政策進行了宣傳。我們采用印制相關資料,局機關和醫(yī)保中心分五個組,深入?yún)⒈挝,舉辦專題報道等方式進行廣泛宣傳,使醫(yī)保政策家喻戶曉,深入人心,自元月元份以來,已征保險費*余萬元。

  強化征繳,穩(wěn)步擴面,全面實現(xiàn)養(yǎng)老金和社會化發(fā)放,增強社會保障功能

  養(yǎng)老保險是確保職工老有所養(yǎng)的重要舉措,但社保部門工作難度大,我們一是抓基金征繳和清欠工作,對基金收繳實行嚴格的財務責任制,采取定收繳任務,定收繳單位,定入庫率的“三定”辦法,將目標任務的完成與工資津貼掛鉤,效果較好。截至年底,全縣參保職工**人,離退休人員**人,全年應收基金**萬元,實收**.*萬元,收繳率達*%。為了扭轉(zhuǎn)我縣嚴峻的欠費現(xiàn)象,我們確定了抓大戶,抓重點的清欠方案,與氮肥廠等欠費大戶簽訂了分期繳納欠費協(xié)議書,全年共完成清欠任務的*%,收回老帳*萬元;二是抓擴面,對改制企業(yè)職工的養(yǎng)老保險接續(xù)做了大量的工作。目前已有參保集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、私營企業(yè)*家,**人,個體工商戶**人,全年收繳基金**.*萬元;三是抓發(fā)放。全年共爭取中央財政補貼和級調(diào)劑金**.*萬元,緩解了資金緊張的局面。同時,與每一個納入社會化發(fā)放的單位簽訂《養(yǎng)老金社會化發(fā)放協(xié)議》,明確雙方權利義務,使社會化發(fā)放規(guī)范化,實現(xiàn)**%社會化發(fā)放的目標。全年實際撥付離退休費**萬元,撥付率**%;四是抓基金管理。社;饑栏駥嵭惺罩蓷l線管理,結余資金全部轉(zhuǎn)入財政專戶,確保了基金的安全完整,良好運行。五是嚴把退休審批關,按照條件,嚴格退休審批程序,逐一把關審核,全年共辦理企業(yè)退休手續(xù)*人。

勞動保障述職報告14

各位主任、副主任、委員:

  今年我縣勞動保障工作在縣委、縣政府的領導下,市勞動部門的指導下,主動接受人大、政協(xié)的監(jiān)督和關注,承蒙有關職能部門的配合,廣大勞動者的理解、支持,為完善我縣勞動保障體系的建設,盡全力做好了全縣勞動力資源的開發(fā)利用,企業(yè)工資宏觀調(diào)控,依法監(jiān)證勞動合同,處理勞動爭議,協(xié)調(diào)勞動關系,成功啟動城鎮(zhèn)職工的醫(yī)療保險,全面實施職工養(yǎng)老保險的社會化發(fā)放,強化失業(yè)保險費的征繳,爭取上級資金近xxx萬元,用于“兩個確!保谌h企業(yè)處于困難的情況下,確保了衡山的社會穩(wěn)定和安定,現(xiàn)我就今年來的有關工作情況向領導和組織予以述職。

  一、業(yè)務工作回顧

  x、完善保障體系,積極穩(wěn)妥推行基本醫(yī)療保險制度改革

  我縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度改革工作,秉著夯實基礎,積極啟動,穩(wěn)步推進,逐步覆蓋的工作思路,通過兩年多時間的調(diào)查和籌備,已于xxxx年元月份正式施行。

  一是爭取政府重視,多次向政府和人大作專題匯報,爭取政府調(diào)整并充實了衡山縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度改革領導小組,批準成立了衡山縣醫(yī)療保險基金管理中心。并撥?顇x萬元作為啟動經(jīng)費和購置計算機網(wǎng)絡。

  二是根據(jù)全市統(tǒng)一政策、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一比例的“三統(tǒng)一”原則,我們參照市里已出臺的配套規(guī)章,結合我縣實際,起草了《衡山縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度實施細則》等 xx 種相關配套規(guī)章,使基本醫(yī)療保險工作在政策上有依據(jù),操作上有規(guī)范,程序上更清楚明了。

  三是修繕辦公場所,購置計算機網(wǎng)絡設備,創(chuàng)造良好的服務條件。我們擠出有限的資金對局后棟辦公樓二樓進行了修繕,尤其是把大辦公室設計成了服務大廳形式,為今后能更好地為參保單位和職工提供服務打下了良好的物質(zhì)基礎。同時秉著厲行節(jié)約,高效實用的原則對湖南長信和深圳兩家軟件開發(fā)公司的產(chǎn)品進行詳細了解后,經(jīng)過前后五輪艱辛的合同談判,最終通過縣政府采購辦選擇了長信公司。保證了今年元月份各項業(yè)務操作的正常運作。

  四是組織學習和考察,借鑒兄弟縣市醫(yī)保工作經(jīng)驗。為了使我縣的.醫(yī)改工作少走彎路,常務副縣長戴子炎和主管縣級領導曠斌帶隊于 xx 月份組織政府辦、財政、勞動和醫(yī)保中心等部門的同志先后到郴州臨武縣、宜章縣、衡東縣、南岳區(qū)等地觀摩考察,通過學習他們的寶貴經(jīng)驗,開闊了視野,拓寬了思路,為我縣醫(yī)保工作的順利開展起到了借鑒和促進作用。

  五是抓好政策宣傳,抓好基金征繳。xx月x日,縣委、縣政府召開了所有參保單位召開了全縣醫(yī)療保險制度改革動員大會,會上縣里主要領導作了重要講話,對醫(yī)療保險制度改革的必要性和重要意義及有關政策進行了宣傳。我們采用印制相關資料,局機關和醫(yī)保中心分五個組,深入?yún)⒈挝,舉辦專題報道等方式進行廣泛宣傳,使醫(yī)保政策家喻戶曉,深入人心,自元月元份以來,已征保險費xx余萬元。

  二、強化征繳,穩(wěn)步擴面,全面實現(xiàn)養(yǎng)老金和社會化發(fā)放,增強社會保障功能

  養(yǎng)老保險是確保職工老有所養(yǎng)的重要舉措,但社保部門工作難度大,我們一是抓基金征繳和清欠工作,對基金收繳實行嚴格的財務責任制,采取定收繳任務,定收繳單位,定入庫率的“三定”辦法,將目標任務的完成與工資津貼掛鉤,效果較好。截至年底,全縣參保職工xxxx人,離退休人員xxxx人,全年應收基金 xxxx萬元,實收xxx.xx萬元,收繳率達xx%。為了扭轉(zhuǎn)我縣嚴峻的欠費現(xiàn)象,我們確定了抓大戶,抓重點的清欠方案,與氮肥廠等欠費大戶簽訂了分期繳納欠費協(xié)議書,全年共完成清欠任務的xx%,收回老帳xx萬元;

  二是抓擴面,對改制企業(yè)職工的養(yǎng)老保險接續(xù)做了大量的工作。目前已有參保集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、私營企業(yè)xx家,xxx人,個體工商戶xxx人,全年收繳基金xxx.x萬元;

  三是抓發(fā)放。全年共爭取中央財政補貼和省級調(diào)劑金xxx.x萬元,緩解了資金緊張的局面。同時,與每一個納入社會化發(fā)放的單位簽訂《養(yǎng)老金社會化發(fā)放協(xié)議》,明確雙方權利義務,使社會化發(fā)放規(guī)范化,實現(xiàn)xxx%社會化發(fā)放的目標。全年實際撥付離退休費xxxx萬元,撥付率xxx%;

  四是抓基金管理。社保基金嚴格實行收支兩條線管理,結余資金全部轉(zhuǎn)入財政專戶,確保了基金的安全完整,良好運行。

  五是嚴把退休審批關,按照條件,嚴格退休審批程序,逐一把關審核,全年共辦理企業(yè)退休手續(xù)xx人。

勞動保障述職報告15

  20xx年,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,在市勞動和社會保障部門的熱心指導、支持下,我?guī)ьI勞保所全體人員,以執(zhí)行國家政策為己任,以服務群眾為樂趣,腳踏實地,很好地完成了勞動保障各項工作目標任務,從而增加了農(nóng)民的幸福感,有力的促進了社會和諧,F(xiàn)我就一年來的履職情況向大家報告如下:

  一、積極宣傳國家促進就業(yè)優(yōu)惠政策,宣傳報道有特色。

  今年5月,保障所組織全鎮(zhèn)15名勞動協(xié)管員分別到農(nóng)貿(mào)市場、鄉(xiāng)村人員聚集區(qū),免費為轄區(qū)內(nèi)所有工商業(yè)主、有創(chuàng)業(yè)意愿人士發(fā)放“宜春市創(chuàng)建國家級創(chuàng)業(yè)型城市工作領導小組辦公室致全市創(chuàng)業(yè)者的一封信”和“高安市小額擔保貸款辦事指南”,共散發(fā)宣傳資料500多份。因此,前來咨詢有關政策,或來申請辦理小額貸款的群眾絡繹不絕,此項工作也走在全市前列。6月,在機關干部開展的“三進四民”活動中,保障所針對群眾需求深入宣傳, 將服務送到居民家門口,實現(xiàn)“三送”:一送政策,宣傳扶持困難企業(yè)和小額擔保貸款等一系列政策措施;二送信息,將用工信息提供給求職者,求職信息提供給用人單位;三送服務,舉辦招聘會,為企業(yè)和勞動者牽線搭橋,達成用工協(xié)議。在圩鎮(zhèn)登記創(chuàng)業(yè)培訓人員,為創(chuàng)業(yè)者辦理小額擔保貸款手續(xù),同時,及時總結經(jīng)驗,向有關媒體宣傳報道,20xx 年,共發(fā)表文章五篇,在大江網(wǎng)、宜春日報、宜春新聞網(wǎng)、高安通訊等媒體刊登十余次。

  二、咬住年初目標不放松、抓住上級任務不懈怠。

  1、勞動就業(yè)工作:以提高勞動者就業(yè)率為目標,多措并舉。年初,組織了全鎮(zhèn)就業(yè)困難人員200多人參加了市局舉辦的大型用工招聘會;正月十四,協(xié)助了十多個企業(yè)來龍?zhí)冬F(xiàn)場招聘用工活動;上半年,展開調(diào)查,完善了“兩個合同三個臺帳”,特別是全面掌握了全鎮(zhèn)農(nóng)村富余勞動力、企業(yè)用工需求情況。共登記勞動力18000多人,5個企業(yè)基本情況,為勞動力培訓、職業(yè)介紹取得了第一手的準確信息;深入企業(yè),宣傳勞動法規(guī),督查用工單位,使企業(yè)、勞動者形成和諧的勞動關系,今年,轄區(qū)內(nèi)未發(fā)生一起勞動糾紛。

  2、居民醫(yī)保:克服參保對象居住分散、人員復雜等情況,積極獻言,爭取鎮(zhèn)領導重視,采取分片包干、超額獎勵等工作辦法,超額完成市醫(yī)保局計劃任務。實現(xiàn)參保人數(shù)1734人,完成任務114%。

  3、社會養(yǎng)老保險工作:職工社保方面,積極尋求參保擴面,認真執(zhí)行贛府廳發(fā)[20xx]38號文件精神,妥善解決未參保城鎮(zhèn)小集體企業(yè)職工參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險等遺留問題。為民盡力,搞好服務,做好社保領取資格審查工作,確保國家社保資金安全運行。城鄉(xiāng)居民社保工作(新農(nóng)保)方面,不畏業(yè)務繁重,參保繳費、檔案整理、待遇核定,工作有條不紊,操作耐心細致,確保黨和政府的陽光雨露普照大地、利民政策惠及全民。保障所人員服務態(tài)度、業(yè)務水平、工作成效得到了群眾的認可、上級的肯定。全年共登記參保人員17000多人,其中繳費人數(shù)12977人,收繳參保金1691300元,較去年均有大幅上升。

  三、經(jīng)驗和不足。

  成績的取得,與領導的'重視很有關系。今年醫(yī)保任務的下達完成、新農(nóng)保檔案整理工作的完善,得益于領導的人力財力支持。因此,跟領導特別是鎮(zhèn)主要領導勤匯報、多請示將有助于工作的開展;擴大就業(yè)和社會保險工作是構建社會主義和諧社會的重要內(nèi)容,是“民生工程”的主要部分,是保持經(jīng)濟快速健康發(fā)展的重要保證。農(nóng)村的穩(wěn)定、社會的和諧,需要我們在為老百姓服務的工作中來維護、促進,越來越多的惠民政策給我們的業(yè)務素質(zhì)、服務水平提出了更高的要求。的確,今年,我們在提高知識水平、加大服務力度方面下了大力氣,盡了自己最大的努力。

  不足方面,工作創(chuàng)新不夠,如就業(yè)培訓做得不太理想?傉J為自己身兼多職(組織干事、掛村駐點),保障所又只有另外一人,事務繁多,特別是新農(nóng)保面對千家萬戶,有點疲于應付。所有這些,我們應該在以后的工作中加以克服,為把勞動保障這利國利民的工作做得更好繼續(xù)努力。

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