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移動實(shí)習(xí)報(bào)告

時(shí)間:2022-03-17 02:33:18 實(shí)習(xí)報(bào)告 我要投稿
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移動實(shí)習(xí)報(bào)告匯編八篇

  隨著個(gè)人素質(zhì)的提升,報(bào)告使用的頻率越來越高,報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn)。為了讓您不再為寫報(bào)告頭疼,下面是小編為大家收集的移動實(shí)習(xí)報(bào)告8篇,歡迎閱讀與收藏。

移動實(shí)習(xí)報(bào)告匯編八篇

移動實(shí)習(xí)報(bào)告 篇1

  我在河北省昇達(dá)華商通信網(wǎng)絡(luò)股份有限公司擔(dān)任移動代理維護(hù)人員。我們每天的工作很簡單,進(jìn)入基站填寫出入記錄,然后填寫設(shè)備的具體信息,最后是擦設(shè)備、電池、打掃衛(wèi)生、堵饋線窗。每天都會學(xué)到許多不同的知識,有時(shí)候還給跟著別的公司出去干活;跟著別的公司出去就是一個(gè)監(jiān)督的作用。除了這些以外,我們還負(fù)責(zé)設(shè)備的維護(hù)。比如說設(shè)備出現(xiàn)故障,我們必須及時(shí)趕到基站處理故障,爭取最短時(shí)間將故障處理完畢。隨著移動通信事業(yè)的飛速發(fā)展,通信技術(shù)已經(jīng)得到了很快的發(fā)展和普及,移動基站在移動通信過程中起到了基礎(chǔ)性和保證性的作用。從移動基站的現(xiàn)狀,基站維護(hù)的特征,基站維護(hù)的流程,以及基站發(fā)展前景等因素出發(fā),未來趨勢是移動通信在生活中會起到的更重要的作用。所以為了保證基站設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),提升網(wǎng)絡(luò)指標(biāo),需要對這些基站設(shè)備進(jìn)行定期或不定期的來進(jìn)行維護(hù)。通過這段時(shí)間的實(shí)習(xí)我學(xué)會了很多的東西,對一些平常的故障進(jìn)行處理。人際關(guān)系上我結(jié)交了很多工作上的同事。

  實(shí)習(xí)內(nèi)容

  首先是對基站的了解什么是基站,以及里面的設(shè)備,結(jié)構(gòu),構(gòu)成,才能對以后的維護(hù)和故障的處理做好準(zhǔn)備。

  基站里面一般都會配備兩個(gè)手動滅火器,一個(gè)或者兩個(gè)綜合柜,愛立信2G或者中興2G(3G)的機(jī)柜一到四個(gè),光纖架一個(gè),節(jié)能設(shè)備一個(gè),老基站一般沒有節(jié)能設(shè)備。空調(diào),模塊調(diào)流柜,配電柜,蓄電池,溫感監(jiān)控,紅外監(jiān)控,煙感監(jiān)控。

  基站維護(hù)流程總結(jié)起來包括以下幾個(gè)方面:第一、巡檢工作,要求:按計(jì)劃進(jìn)行;第二、故障處理,要求:及時(shí)、快速;第三、安全管理,要求:防患于未然;第四、資料管理,要求:細(xì)致。

  電源單元故障及處理: -48V型基站在工作時(shí)需要用到三至四塊電源單位PSU(Power Supply Unit),PSU的作用是將-48V電壓轉(zhuǎn)換成+27V,供基站使用。如果其中有一個(gè)PSU不工作,基站將產(chǎn)生一個(gè)電力供 應(yīng)不足的告警,并將告警送至BSC。對于這類告警,應(yīng)首先檢查PSU的輸入電壓,因?yàn)橛泻芏?告警是因配電箱的熔絲熔斷引起的,而并非PSU本身的故障。如果PSU輸入電壓正常,我們就 需要利用OMT或OMT2來判斷故障的具體位置,因?yàn)閺腜SU面板的指示燈上是無法判斷哪一個(gè)PS U有問題的。利用OMT/OMT2來查看各PSU的狀態(tài)或輸出電流,如果某PSU的狀態(tài)為Fault或無輸出電流,則可判斷該P(yáng)SU壞,可將其更換后再觀察。在更換PSU之前一定要先將電源關(guān)掉,否則拔插時(shí)所產(chǎn)生的沖擊電流很容易將別的PSU燒壞。

  定向基站的分集接收丟失告警原因及處理方法: GSM900MHz蜂窩系統(tǒng)中的定向基站基本上是采用三小區(qū)制,即把一個(gè)基站平均劃分為三個(gè)小區(qū),每小區(qū)120度,第一個(gè)小區(qū)的中心朝向正北。每一小區(qū)至少應(yīng)有兩根方向相同的天 線,用來實(shí)現(xiàn)分集接收(一根也作為發(fā)射用),所以一個(gè)三小區(qū)定向基站至少應(yīng)有六根收發(fā)共 用天線。在兩根天線間距超過4米的情況下,利用分集接收可以得到3dB左右的增益,同時(shí)基站可以通 過對兩路信號的比較來判斷自己的接收系統(tǒng)是否正常,如果TRU檢測兩路接收信號的強(qiáng)度差別很大,基站就會產(chǎn)生分集接收丟失告警。分集接收丟失。

  告警可能是TRU、CDU、CDU至TRU的射頻連線或天饋線故障引起的,對于定向基站來說,其最常見的是天饋線接錯(cuò)。因?yàn)轲伨分別連接著室內(nèi)機(jī)架和塔頂天線,如果安裝人員不細(xì)心,就很容易出現(xiàn)機(jī)架和天線連接交叉的錯(cuò)誤。如果天饋線連接不正確,則同一小區(qū)內(nèi)兩根天線的方向就會不一致,方向不對的天線就接收不到該小區(qū)手機(jī)發(fā)出的信號或接收信號很弱,從而使基站產(chǎn)生分集接收丟失告警,同時(shí)該基站也伴隨著較高的擁塞和掉話。這種原因造成的告警總是兩個(gè)或三個(gè)小區(qū)同時(shí)出現(xiàn) , 對于這類告警,第一種方法依次核對每根天饋線,這種方法的優(yōu)點(diǎn)是故障定位迅速準(zhǔn)確,缺點(diǎn)是必須依靠高空作業(yè)人員配合;第二種方法是在室內(nèi)依次將天饋線進(jìn)行倒換,用OMT軟件查看天線告警,如果一、二 小區(qū)同時(shí)有這種告警,則可以用OMT看出1,2小區(qū)的哪根天線出現(xiàn)紅色告警,我們可以將這2根告警天線進(jìn)行互換來解決問題;第三種方法是通過信號測試,對于采用收發(fā)共用天線的基站 ,在距基站一公里左右的某一小區(qū)的中心點(diǎn),利用TEMS或其它儀表依次測量該小區(qū)所有載頻的接收電平(應(yīng)關(guān)閉該小區(qū)的跳頻),根據(jù)測量結(jié)果來判斷天饋線是否接錯(cuò)。如果該小區(qū)只用了一根發(fā)射天線,在測試完該天線后可以將發(fā)射改到另一根天線上。(如果只有一根RX天線出現(xiàn)告警,且故障點(diǎn)可能為CDU RX端口,RX天線出現(xiàn)駐波比過大(用SATE MASTER測),還有本小區(qū)RX電纜線接錯(cuò),都會出現(xiàn)此類故障。RU單元告警一般為RX 2A1或2A2。

  TRU故障: 一般的TRU出現(xiàn)故障很容易處理,因?yàn)槲覀兛珊芊奖愕乩肂SC或OMT終端來查看TRU的告警代碼,從而判斷故障原因。例如一載頻出現(xiàn)TX NOT ENABLE故障,我們可以根據(jù)告警代碼來查 看 是TRU問題還是天線問題。但有時(shí)候TRU出現(xiàn)的故障基站軟件本身檢測不出來,例如我曾遇到過一個(gè)TRU的TX不能工作,但沒有告警代碼,檢查基站硬件和BSC參數(shù)無誤,更換TRU后故障排除。還有一種比較常見的TRU故障是掉話高,如果一個(gè)小區(qū)平時(shí)工作正常,突然從某一天開始掉話特別高,則多數(shù)為該小區(qū)內(nèi)有一個(gè)TRU出了問題。在這種情況下基站本身也檢測不出來(隱形故障),我們可以把該小區(qū)的跳頻關(guān)掉,然后利用TEMS手機(jī)針對一個(gè)個(gè)載頻進(jìn)行撥打測試, 根據(jù)測試結(jié)果即可判斷出有故障的TRU。

  另外,有很多故障并非基站硬件故障,而是因?yàn)锽SC的參數(shù)設(shè)置不對。例如TRU的TX not ena ble故障(即發(fā)射機(jī)不工作),除了以上原因外,還有可能是因?yàn)樾^(qū)處于Halted狀態(tài)、小區(qū)頻率未定義、頻率設(shè)置或功率設(shè)置錯(cuò)誤等原因引起的.。如果三個(gè)載頻配置的小區(qū)只定義了兩個(gè)頻點(diǎn),則肯定有一個(gè)載頻不能工作。共用一根發(fā)射天線的載頻其頻率也需要一定的間隔,對于Hybrid Combiner其間隔要大于400kHz,對于Filter Combiner其間隔要大于600kHz。 如在新掛站時(shí)我們有一個(gè)小區(qū)使用的Combiner為Filter型(CDU-D),其中有一個(gè)載頻的發(fā)射 機(jī)始終無法工作,最后查明是該小區(qū)所使用的頻率為70和72,頻率間隔太小,導(dǎo)致CU無法將 載頻調(diào)諧至指定的頻率。TRU的輸出功率受BSPWRB、BSPWRT和MAXPWR這幾個(gè)參數(shù)的限制,如 果將參數(shù)設(shè)置為偶數(shù)或大于47dBm,發(fā)射機(jī)都將無法工作。

  通過兩個(gè)多月的實(shí)習(xí),我對我的親身經(jīng)歷以及故障處理作出以上總結(jié)。

  實(shí)習(xí)的收獲和體會

  通過幾個(gè)月的實(shí)習(xí),我發(fā)現(xiàn)我們步入社會后還有很多東西需要學(xué)習(xí),我們的理論在實(shí)際工作中有時(shí)候用到的很少。處理同事和上司之間的人際關(guān)系也是一門很重要的課程。這次實(shí)習(xí)讓我懂得了很多,同時(shí)也發(fā)現(xiàn)自己存在著不足之處。

  我感覺在學(xué)校和單位的很大一個(gè)不同就是進(jìn)入社會以后必須要有很強(qiáng)的責(zé)任心和扎實(shí)認(rèn)真的工作態(tài)度。在工作崗位上,我們必須要有強(qiáng)烈的責(zé)任感,要對自己的崗位負(fù)責(zé)。每個(gè)人都必須要堅(jiān)守自己的職業(yè)道德和努力提高自己的職業(yè)素養(yǎng)。這就要求我們要有嚴(yán)謹(jǐn)和細(xì)致的工作態(tài)度并敢于虛心向他人請教。 同時(shí)我們還要嚴(yán)格正視自己,同時(shí)嚴(yán)格遵守公司的制度。

  不足和努力方向

  由于工作經(jīng)驗(yàn)少,在處理故障問題時(shí)有時(shí)候反應(yīng)慢,處理故障時(shí)往往會緊張或者自己處理起來有許多問題。這就需要多向老員工學(xué)習(xí)和請教。自己應(yīng)該多獨(dú)立處理故障和問題,把每次的故障記錄下來,然后抽時(shí)間仔細(xì)研究,以便訓(xùn)練自己的實(shí)踐能力。

  我要不斷努力提升自己的能力并總結(jié)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),為以后的工作做鋪墊。

移動實(shí)習(xí)報(bào)告 篇2

  大學(xué)畢業(yè)后,我遇到了一次偶然的機(jī)會便來到恒信面試,成功后,我在移動公司進(jìn)行了短短兩個(gè)月的實(shí)習(xí)時(shí)間,雖然在這么短的時(shí)間里,卻讓我如獲珍寶,這期間的每天都能獲得意想不到的收獲:與客戶溝通、親身的體驗(yàn)、業(yè)務(wù)臺的實(shí)戰(zhàn),這樣的實(shí)習(xí)對我來說真是意義重大。

  我和公司的職工甚至領(lǐng)導(dǎo)都相處得很是融洽,大家對我也關(guān)懷備至,時(shí)常給我鼓勵和幫助;我工作的時(shí)候也是兢兢業(yè)業(yè),不僅順利完成工作任務(wù),工作之余還經(jīng)?偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷提高工作效率,雖說工作中我也會犯一些錯(cuò)誤,從而受到領(lǐng)導(dǎo)批評,但我認(rèn)為這些錯(cuò)誤和批評是能極大的促進(jìn)我的工作熱情,讓我能在以后的工作中謹(jǐn)慎小心,提高工作效率在和大家工作的這段時(shí)間里,他們嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真的工作作風(fēng)給我留下了很深刻的印象。也從他們身上學(xué)到了很多自己缺少的東西。次生產(chǎn)實(shí)習(xí)雖然說時(shí)間比較少,是卻讓我知道了很多學(xué)習(xí)期間無法了解的社會經(jīng)驗(yàn),對我來說是很寶貴的。

  溝通是移動運(yùn)營的宗旨,移動所有的營業(yè)廳都會冠以“溝通100”的品牌,因?yàn)樗@是一個(gè)注重與客戶溝通,注重與員工溝通的企業(yè)。在實(shí)習(xí)的過程中我簡單的總結(jié)一下經(jīng)驗(yàn),以后的生活中如果我能吃透這些經(jīng)驗(yàn),將會使我受益匪淺。

  剛到營業(yè)廳時(shí),我們都是進(jìn)門拜師,彼此都不熟悉,師傅們不可能和你主動和一個(gè)新職工主動打交道,這時(shí)候你就應(yīng)該主動去和別人交流,介紹介紹自己啊,拉拉家常,關(guān)心一下工作啊,都會讓大家認(rèn)識你,了解你,對你留下良好的印象。在后來的實(shí)習(xí)中我已開始能和大家愉快的交流,就是出于自己的積極主動。

  在工作的時(shí)候同樣也要積極主動地和別人交流。在今后的社會工作中,工作不再是一個(gè)人所能完成的,那是幾個(gè)人或是一個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作,而且你還必須去幫助別人或是接受別人的幫助已完成工作。因此你不能期望你自己一個(gè)人就能完成任務(wù),或是看到別人有困難也不去幫助。雖然此次我是來實(shí)習(xí)的,由于對業(yè)務(wù)的不了解以及專業(yè)知識的不熟悉,只能夠在領(lǐng)導(dǎo)的安排下進(jìn)行一些相對簡單的'工作,但是也很積極地去幫助別人完成自己力所能及的工作。就比如在實(shí)習(xí)中,在領(lǐng)導(dǎo)沒有分配任務(wù)的空暇里,我就常主動詢問周圍的工作人員有沒有需要幫忙的,有時(shí)候別人也不好意思麻煩我,我就主動承擔(dān)他們的工作。這樣子不僅鍛煉了自己,幫助了他人,還融洽了你與別人之間的關(guān)系,在今后的工作中人家也更樂意與你交往了。因?yàn)槲夷挲g最小,經(jīng)常會說出或者做出使大家哈哈大笑的事情,我很愛干凈,所以在保潔阿姨不在的時(shí)候就主動承擔(dān)起廳內(nèi)的衛(wèi)生。因?yàn)槲乙呀?jīng)把這里當(dāng)成了自己的家。

  營業(yè)廳是移動直接面向客戶的一個(gè)窗口,在這里的工作人員就是移動的一線工作人員,直接與客戶打交道,直接代表著移動的形象。在這些風(fēng)格迥異的營業(yè)廳里,我們不僅看到了移動人工作的認(rèn)真和生活的激情,更是感受到那種以公司為家的強(qiáng)烈的責(zé)任心與歸屬感。其中讓我印象最為深刻的是移動是一個(gè)多么注重工作氛圍與員工需求的企業(yè),每個(gè)營業(yè)廳因?yàn)槠涠ㄎ徊煌加胁煌脑O(shè)計(jì)風(fēng)格,從每個(gè)工作人員的著裝到店內(nèi)所有物品的擺放與設(shè)計(jì),都體現(xiàn)著每個(gè)營業(yè)廳不同的風(fēng)格;同時(shí)每個(gè)營業(yè)廳的工作人員就像是一家人,在他們的后臺工作區(qū)都設(shè)有壁櫥、沙發(fā)與墻報(bào),色彩明亮而可愛,這些地方都是他們團(tuán)結(jié)與互助的見證,那些壁櫥里有的放集體相片,有的放書籍,有的放可愛的小玩具,有的放獎杯,墻報(bào)上有他們營業(yè)廳所有成員的相片還有很多鼓舞人心的話語,看過之后很是感動,每個(gè)辦公室就像是一個(gè)大家庭。

  工作時(shí)一定要一絲不茍,認(rèn)真仔細(xì)。一個(gè)職員在公司的大部分時(shí)間都是在工作的,這就要求他在這段時(shí)間內(nèi)一定要小心謹(jǐn)慎,一絲不茍,不能老是出錯(cuò)。有時(shí)候一個(gè)失誤不僅僅使你自己的工作進(jìn)程受阻,還會影響他人,甚至受老板批評責(zé)備,因此認(rèn)認(rèn)真真地做每一件事情就顯得尤其重要。為了不使自己前功盡棄,我們在剛開始工作的時(shí)候一定要慎之又慎,對自己的工作要十分重視,如果有必要一定要檢驗(yàn)自己的工作結(jié)果,以確保自己的萬無一失。在你對工作開始了解并熟練后,你會發(fā)現(xiàn)自己已能不用檢驗(yàn)就能保證工作的質(zhì)量了。而此時(shí)你也許不需要總是重復(fù)檢驗(yàn)工作結(jié)果,但還是要對自己的工作認(rèn)真對待,以免失誤。

  在實(shí)習(xí)期間辦理業(yè)務(wù),基本上沒有業(yè)務(wù)差錯(cuò),無非就是忘了收錢,還好有大家的幫助,一起幫我回憶當(dāng)時(shí)的情況,及時(shí)的找到了客戶,與客戶溝通后,第二天客戶把錢交與我!當(dāng)時(shí)我真的很感謝這位善良的客戶。還有就是把發(fā)票的底聯(lián)給了客戶,晚上結(jié)賬盤算的時(shí)候發(fā)現(xiàn)了,及時(shí)聯(lián)系客戶,因客戶有事耽誤了兩天,之后親自又把票送來,還滿臉歉意的對我解釋,當(dāng)時(shí)我真的發(fā)現(xiàn),原來這個(gè)世上還有這么好的人。在咨詢臺時(shí),是最可以學(xué)習(xí)知識的時(shí)間,因?yàn)槟阋佑|的客戶都是對業(yè)務(wù)知識不了解,或者咨詢新的活動的問題,如果你不十分的了解,還怎么去幫助他人解答迷惑。

  所以,我要求自己一定要做到“認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真、仔細(xì)仔細(xì)再仔細(xì)、耐心耐心再耐心”。

  在實(shí)習(xí)期間,廳班長總很注重我的辦理業(yè)務(wù)水平,一有時(shí)間就會親自給我們講解很多關(guān)于移動文化及發(fā)展的故事:從三大品牌的資費(fèi)及品牌介紹到企業(yè)文化、企業(yè)發(fā)展史、企業(yè)制度以及企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,班長的言傳身教讓我受益匪淺。每個(gè)月我們都會進(jìn)行培訓(xùn)新業(yè)務(wù)知識以及測試。這時(shí)我才發(fā)現(xiàn)自己對這份工作十分熱愛,因?yàn)槲蚁矚g這些新的業(yè)務(wù)知識,接受起來特別快,而且特別的感興趣。我很愛這份工作。

  總而言之,本次實(shí)習(xí)經(jīng)歷對我的影響很大,不僅是增強(qiáng)了我對移動這個(gè)優(yōu)秀企業(yè)的了解,更重要的是拓寬了我對未來生活的希望,加強(qiáng)了我對工作的責(zé)任心,同時(shí)也讓我更有激情去做好未來的工作。我相信自己的能力,并希望領(lǐng)導(dǎo)們給我一次展現(xiàn)的機(jī)會。最后我想用移動的企業(yè)文化名言:“正德厚生,臻于至善”來作為我實(shí)習(xí)報(bào)告的結(jié)束語,“正德”強(qiáng)調(diào)個(gè)體責(zé)任和對自我的約束,“厚生”強(qiáng)調(diào)社會責(zé)任和對社會的貢獻(xiàn),“臻于至善”昭示的是一種永不止息、創(chuàng)新超越的“進(jìn)取”心態(tài),是一種對完善、完美的境界孜孜不倦追求的崇高精神,我將以我此次的移動之旅做為畢業(yè)后的一個(gè)新起點(diǎn),以一種踏實(shí)勤奮、不斷創(chuàng)新超越的身姿與心態(tài)來迎接新的挑戰(zhàn)。

移動實(shí)習(xí)報(bào)告 篇3

  一、 實(shí)習(xí)目的 :通過本次專業(yè)實(shí)習(xí),置身于真實(shí)的營銷環(huán)境中,對所學(xué)的營銷知識、營銷技巧進(jìn)行實(shí)際運(yùn)用,從而達(dá)到鍛煉營銷能力、為以后就業(yè)打下良好基礎(chǔ)的目的。

  二、 實(shí)習(xí)時(shí)間

  20xx年5月7日--20xx年6月7日

  三、 實(shí)習(xí)地點(diǎn):

  長沙移動動感地帶品牌店?duì)I業(yè)廳

  四、 實(shí)習(xí)內(nèi)容:

  9月7日,班里確定各人的專業(yè)實(shí)習(xí)單位之后,前往我此次為期一個(gè)月的`專業(yè)實(shí)習(xí)的地點(diǎn)--長沙移動動感地帶品牌。經(jīng)過一番簡單的培訓(xùn)之后,開始嘗試前臺實(shí)習(xí):銷售動感地帶校園卡、業(yè)務(wù)辦理、客服咨詢等。下面就從幾個(gè)方面來簡要地談一下。

  銷售校園卡

  首先對所要銷售的SIM卡進(jìn)行統(tǒng)計(jì)整理,并將號碼打印出來方便顧客選號。當(dāng)客戶開始選號咨詢的時(shí)候,為其講解各項(xiàng)優(yōu)惠活動以及業(yè)務(wù)的資費(fèi)還有生效日期。例如:店里的SIM卡自帶30元自由話費(fèi),而且還可以參加充五十送五十、充一百送一百的促銷活動;SIM卡上的8元必選優(yōu)惠套餐包括無線音樂會員、集團(tuán)彩鈴、新聞早晚報(bào)等業(yè)務(wù);5元親情包可以包兩個(gè)國內(nèi)的移動號碼為親情號碼,每個(gè)親情號碼可以免費(fèi)撥打750分鐘等,親情包業(yè)務(wù)的生效時(shí)間是24小時(shí)之后,而且長途親情號碼之前必須加撥17951。如果顧客決定購買,作為銷售人員首先要引導(dǎo)消費(fèi)者在業(yè)務(wù)登記表上登記SIM號、身份證號、需辦理的業(yè)務(wù)、姓名、地址、服務(wù)密碼等,接著將卡與現(xiàn)金遞交前臺業(yè)務(wù)員進(jìn)行充值。以上為我在實(shí)習(xí)單位作為一名售卡人員的工作步驟。

  業(yè)務(wù)辦理

  熟悉了各項(xiàng)業(yè)務(wù)、以及在前臺計(jì)算機(jī)上如何操作之后,我開始為客戶辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)以及收取話費(fèi),業(yè)務(wù)包括:過戶、短信包、親情包、流量包的訂購與退訂。

  過戶流程大致為:登錄過戶系統(tǒng)的界面--輸入SIM卡號--輸入原始密碼--鍵入客戶端身份證、姓名、地址--修改服務(wù)密碼--確認(rèn)并提交。

  客服咨詢

  每天我們面對上百位客戶的業(yè)務(wù)咨詢、都會處理幾百份業(yè)務(wù),因此偶爾會遇到個(gè)別書寫較潦草或者身份證位數(shù)不正確的客戶,我們也會撥打電話過去重新確認(rèn)。

移動實(shí)習(xí)報(bào)告 篇4

  仍舊清晰地記得第一次來移動面試,第一次穿上工作服,在師傅的指導(dǎo)下接待第一位客戶 hh 太多的第一次,中國移動實(shí)習(xí)報(bào)告。如今,轉(zhuǎn)眼間在前臺營業(yè)廳的日子已經(jīng)快一個(gè)月了,在這將近 20 多天的日子里,我深深地認(rèn)識到了作為移動前臺工作人員的酸甜苦辣。他們工作在柜臺第一線,在面對客戶的表揚(yáng)時(shí),微笑接受,不驕不燥;在面對客戶的無理取鬧依舊要保持笑容,維護(hù)公司形象。每一位移動營業(yè)廳的工作人員都是一面鏡子,他不光反射了自己,同時(shí)也折射出了中國移動公司精心錘煉打造出的企業(yè)文化。

  通過這段時(shí)間的實(shí)習(xí),我總結(jié)了以下幾條經(jīng)驗(yàn),在以后的生活中如果我能掌握這些經(jīng)驗(yàn),將會使我受益匪淺。

  第一,在與別人打交道時(shí)一定要主動積極。我自己本身是個(gè)相對比較內(nèi)向的人,不擅長主動和別人交流打交道,在此次實(shí)習(xí)中我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足。因此,盡量讓自己積極主動地和別人交流,在今后的社會工作中 , 工作不再是一個(gè)人所能完成的,那是幾個(gè)人或是一個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作。想起剛開始我對于移動業(yè)務(wù)受理是一竅不通,只是在柜臺后面當(dāng)?shù)裣瘢吙催厡W(xué),時(shí)而幫人家遞個(gè)單子復(fù)印個(gè)什么的,如果不去主動交流自己的心得與體會,就不會進(jìn)步,相反,積極地與老員工交流能盡快的熟悉工作和工作環(huán)境,實(shí)習(xí)報(bào)告《中國移動實(shí)習(xí)報(bào)告》。同時(shí),作為前臺的營業(yè)員,除了要做到規(guī)定的禮儀服務(wù)外,還要積極主動地跟客戶介紹業(yè)務(wù)內(nèi)容,推薦適合他們的產(chǎn)品,使他們滿意而歸,更需要我們的熱心服務(wù)。公司提倡的三主動:主動問候、主動關(guān)懷、主動介紹。我相信很多人說公司的服務(wù)態(tài)度好,這三主動起著至關(guān)重要的作用。

  第二,工作時(shí)一定要一絲不茍,認(rèn)真仔細(xì)。 營業(yè)員的業(yè)務(wù)流程及整理流程比較復(fù)雜,養(yǎng)成一個(gè)杰出的'工作態(tài)度是及其重要的,特別是對于我剛接觸這崗位的實(shí)習(xí)生。養(yǎng)成細(xì)心、積極的工作態(tài)度,對提高我以后工作的準(zhǔn)確性、效率至關(guān)重要。還記得我剛開始幾次練習(xí)著坐臺受理業(yè)務(wù)的情況,手忙腳亂,狀況百出。有時(shí)候師傅急的看不下去了,就親自幫我辦理了。不過后來看我學(xué)習(xí)得挺用心的,又讓我繼續(xù)坐前臺服務(wù)。我時(shí)刻叮囑自己要認(rèn)真仔細(xì)。工作中的輸號,問名,收錢,驗(yàn)鈔,印單等按部就班、有條不紊地進(jìn)行著,一些簡單的講解也能應(yīng)付自如,在我每每誠懇地看著客戶的眼睛,耐心地講解完什么叫做預(yù)存話費(fèi)贈話費(fèi),怎么個(gè)贈法后客戶露出恍然大明白的表情時(shí),我就會有一種成就感,滿足感。期間,也有下班結(jié)賬時(shí),由于我的失誤少錢的情況,雖然自掏腰包不舍得,但是這個(gè)失敗的教訓(xùn)更讓我記住了一絲不茍的重要性。

  第三,要有豐富的專業(yè)知識和專業(yè)技能,這會使工作更加得心應(yīng)手。跟在師傅后面學(xué)習(xí)的一段時(shí)間后,我對移動公司的業(yè)務(wù)、服務(wù)、操作系統(tǒng)有了大致的認(rèn)識。在前臺辦理一些簡單業(yè)務(wù)時(shí),也能為客戶較為明了地答疑,也能向客戶介紹我公司推出的最新的優(yōu)惠勾當(dāng)及新業(yè)務(wù)。但是,這些遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,碰到一些復(fù)雜的,我只能向同事發(fā)出求救信號,同時(shí)也浪費(fèi)了客戶的時(shí)間。因此,專業(yè)知識和專業(yè)技能是自己還要加強(qiáng)和練習(xí)。

  進(jìn)入移動公司以后,讓我明白了一件事:做好一件事不難,難得是堅(jiān)持!如何讓客戶感受到上帝的感覺也不是一時(shí)半會能達(dá)到的。 “ 您好!歡迎觀臨! “ 、您好!交費(fèi)是嗎?您請坐,請問辦理什么業(yè)務(wù) hh” ,一句句多么簡單的語言,多么樸素的話語,卻代表了移動公司對客戶的真誠與關(guān)愛!這也教會我要如何為人處事,如何做一個(gè)真誠的人!通過實(shí)習(xí)的這些日子,讓我在各個(gè)方面的技能都得到提高,也讓我感受到移動公司不光光是一個(gè)服務(wù)型的企業(yè),他更多的是培養(yǎng)人才的搖籃。

移動實(shí)習(xí)報(bào)告 篇5

  在學(xué)院的統(tǒng)一部署下,我今年暑假實(shí)習(xí)報(bào)告利用二十五天的時(shí)間在中國移動集團(tuán)吉林分公司完成了我的暑期管理實(shí)習(xí)任務(wù)。

  中國移動通信集團(tuán)公司吉林省移動通信公司是遵照國務(wù)院關(guān)于chr(39)政企分開,郵電分營、電信重組chr(39)改革精神的要求,于XX年8月12日獨(dú)立運(yùn)營,是中國移動通信集團(tuán)全資子公司,轄8個(gè)地市分公司,三個(gè)直屬單位和40個(gè)縣(市)營業(yè)部。

  公司在保持與國際先進(jìn)技術(shù)同步發(fā)展,努力提供多種業(yè)務(wù)應(yīng)用的同時(shí),始終堅(jiān)持chr(39)溝通從心開始chr(39)的理念,追求客戶滿意服務(wù)。目前,全省客戶達(dá)200余萬,并已在全省建成一個(gè)覆蓋廣、通信質(zhì)量高、業(yè)務(wù)豐富、服務(wù)一流的綜合通信網(wǎng)絡(luò),網(wǎng)絡(luò)容量為398萬門。gsm移動通信網(wǎng)已經(jīng)與五大洲70多個(gè)國家的140多個(gè)移動通信運(yùn)營商開通了國際漫游業(yè)務(wù)。目前,正在大力發(fā)展gprs技術(shù)、移動數(shù)據(jù)和多媒體業(yè)務(wù),積極推動網(wǎng)絡(luò)向第三代移動通信演進(jìn)。

  為了了解通信公司的實(shí)際運(yùn)營模式,熟悉通信公司的運(yùn)作方式,將自己所學(xué)到的知識在實(shí)際工作中加以檢驗(yàn),明確自己企業(yè)的定位,為明年的就業(yè)做好見習(xí)準(zhǔn)備,通過與吉林移動公司人力資源部的聯(lián)系,經(jīng)過人力資源部與綜合辦公室的兩輪面試,我被安排在綜合辦公室的秘書科實(shí)習(xí),我所在的部門主要負(fù)責(zé):公司領(lǐng)導(dǎo)的日程安排,輔助領(lǐng)導(dǎo)完成公司的戰(zhàn)略和發(fā)展計(jì)劃的制定,起草完成相關(guān)文件,協(xié)調(diào)公司各實(shí)習(xí)報(bào)告職能部門的工作等綜合性事務(wù)。

  在吉林移動我跟隨相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),參觀了青島海爾集團(tuán),在參觀過程中,豐富了我的閱歷,提高了我的能力,使我對企業(yè)文化,核心競爭力等有了全新的認(rèn)識;通過是否引入crm管理系統(tǒng)的分析與研究,使我對crm管理系統(tǒng)有了深刻的認(rèn)識;參與了吉林移動大客戶短消息系統(tǒng)的`可行性論證與研發(fā),使我能學(xué)以致用,提高了綜合能力;在吉林移動我系統(tǒng)全面的了解了移動數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)的歷史,積極主動的關(guān)注其發(fā)展方向與未來,使我對其有了全面的概念與深層次的理解。

  在實(shí)習(xí)中,我注重了與領(lǐng)導(dǎo)和同事的溝通,培養(yǎng)了自己的團(tuán)隊(duì)精神,加強(qiáng)了自己的集體榮譽(yù)感。

  我相信二十五天的實(shí)習(xí),將成為我人生華美樂章中,一個(gè)青春激揚(yáng)、跳動的音符!

移動實(shí)習(xí)報(bào)告 篇6

  社會就是一個(gè)大舞臺,每一個(gè)人都將會演繹自己的風(fēng)采。感謝中國移動給了我一個(gè)熟悉自己舞臺的機(jī)會!讓我更加深刻地體會到“一分耕耘,一分收獲”的內(nèi)涵。

  這個(gè)月里,我所在的實(shí)習(xí)崗位主要是后臺的支撐業(yè)務(wù)工作。在最初工作的幾天時(shí)間里,我覺得后臺的工作還是有很大壓力的。很多人都說前臺的工作很辛苦,一方面要面對刁難的客戶,還要面對要求嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)。但是我們后臺工作也不比前臺輕松的,甚至要比前臺更加嚴(yán)謹(jǐn)和細(xì)心,不能有一絲的馬虎和放松的。要始終如一地嚴(yán)格要求自己,不能出任何差錯(cuò),因?yàn)楹笈_是對前臺差錯(cuò)的糾正和整改,后臺的業(yè)務(wù)單交上去給總公司后,如果出現(xiàn)差錯(cuò)就是要影響到整個(gè)營業(yè)廳的績效分?jǐn)?shù)和獎金的。我也有做錯(cuò)事的時(shí)候,每當(dāng)我遇到不懂的問題時(shí),我就會主動并虛心地向后臺的三位前輩學(xué)習(xí)與請教,她們都會耐心和細(xì)心地講解給我聽。所以我都不斷地要求自己要盡快將業(yè)務(wù)素質(zhì)提高,才能協(xié)助大家更好地把工作完成好。

  在移動實(shí)習(xí)的這段時(shí)間給我最大的感觸是服務(wù)廳營業(yè)員的熱忱服務(wù)的態(tài)度。在營業(yè)時(shí)間中大部分的顧客都是挺平和的,但是也有些顧客的脾氣是不怎么好,有時(shí)會因?yàn)橐恍┬〖?xì)節(jié)而大發(fā)雷霆,但是我們的營業(yè)員不管心里再怎么委屈,都是笑臉迎人,給顧客一種賓至如歸的感覺。這種敬業(yè)的精神深深地感染著我們每一個(gè)實(shí)習(xí)生,我覺得這是我們要學(xué)習(xí)的'典范。

  通過這個(gè)月的工作,我學(xué)到了很業(yè)務(wù)知識及工作經(jīng)驗(yàn)。我也從壓力中變得成熟了許多,個(gè)人各方面的素質(zhì)也有了一定的提高。不過有一句話說得很好:“世界上美好的東西都不是唾手可得的”。確實(shí)這個(gè)月里,我工作的時(shí)候也不總是很順利的。有幾天前臺很忙,我也下前臺來學(xué)習(xí)了,是因?yàn)槲覍υS多業(yè)務(wù)都不是很清楚,所以有些時(shí)候客戶問我關(guān)于一些業(yè)務(wù)的問題時(shí),我經(jīng)常答不出來。不過這里的老員工都很好,都很樂意和耐心地去教我一些業(yè)務(wù)知識,就這樣我慢慢地挺過來了。現(xiàn)在我可以在我自己的崗位上獨(dú)當(dāng)一面了,這其中要感謝在實(shí)習(xí)中耐心幫助我進(jìn)步的人,在她們身上,我也學(xué)到了很多東西,這真是受益匪淺,讓我在以后的人生路上受用無窮。

  移動是一個(gè)積極向上,充滿朝氣,訓(xùn)練有素的專業(yè)團(tuán)隊(duì),在移動這樣一個(gè)世界500強(qiáng)的大企業(yè)工作,身處這個(gè)服務(wù)行業(yè)的每一位員工的舉手投足,都展現(xiàn)著本企業(yè)的形象和風(fēng)貌,面對社會上各行各業(yè),形形色色的人,移動大家庭的每一個(gè)成員確實(shí)都承受了許多的壓力。真誠的為用戶服務(wù),耐心的為用戶講解用心聽取用戶的每一個(gè)意見和建議。我也真正的體會每份工作和每個(gè)崗位都有各自的壓力的。隨著時(shí)間的增長和各種工作經(jīng)驗(yàn)的增多,我對我個(gè)人在工作中的要求也在不斷地提高。

  其實(shí)成長就像渡過一條條寬闊的河流一樣,那些橋就是人一生中經(jīng)歷的人和事。然而,建立橋的樁子,要我們自己去打,并力所能及地將每一個(gè)樁子都打得堅(jiān)實(shí)。我希望我在中國移動也那樣,要盡自己最大的努力去做好每一件事,去打好每一個(gè)樁子,讓自己和這個(gè)企業(yè)一起慢慢地完善起來。 我覺得工作對于個(gè)人來說,無非分三種:自己能做的,自己擅長做的,自己想做的。我的領(lǐng)悟是,在職業(yè)生涯的不同階段,選擇這三種類型的工作,所需要付出的成本和承受的壓力是不同的。因?yàn)榭赡茉谫Y源不足的情況下,“你想做”但是“并不擅長(沒有天賦和經(jīng)驗(yàn))”的可能會對你的工作和生活上帶來極大的壓力。但是如果你的經(jīng)濟(jì)條件,你的工作經(jīng)驗(yàn)稍好一些的時(shí)候,這樣的工作對你來說就不再是壓力,而可能是很Happy的事情。

移動實(shí)習(xí)報(bào)告 篇7

  實(shí)習(xí)單位:黃陂佳海工業(yè)區(qū)興達(dá)合作營業(yè)廳

  實(shí)習(xí)時(shí)間:20xx年7月10日到20xx年8月28日

  實(shí)習(xí)目的:接觸社會,了解社會就業(yè)情況,增加社會閱歷,同時(shí)了解一些與專業(yè)有關(guān)的簡單會計(jì)知識。

  實(shí)習(xí)內(nèi)容:

  一 服務(wù)規(guī)范要求:

  1。禮貌態(tài)度:服務(wù)人員要做到專注、熱情、有耐心;2。語言行為:語言行為規(guī)范,服務(wù)人員要做到用語規(guī)范、行為規(guī)范;3。主動性 主動招呼:服務(wù)人員要做到主動招呼客戶(致問候語、點(diǎn)頭、微笑等)4。 主動詢問:在客戶進(jìn)入服營廳后有服務(wù)人員主動詢問、了解客戶需求,有服務(wù)人員主動將需要等待的客戶引導(dǎo)至等待區(qū)等待,引導(dǎo)和指導(dǎo)客戶使用廳內(nèi)的服務(wù)設(shè)施,5。主動介紹宣傳新業(yè)務(wù),并根據(jù)需要發(fā)放業(yè)務(wù)宣傳資料 。

  二 sim卡的銷售

  首先通過自助選號系統(tǒng),進(jìn)行品牌選號,再選擇不同的套餐,選定之后再通過白卡寫卡進(jìn)行新建用戶的資料填寫。與此同時(shí),銷售人員要引導(dǎo)顧客進(jìn)行售卡協(xié)議的填寫。在售卡協(xié)議上要記錄顧客的手機(jī)號、卡號、身份證號、家庭住址、卡的種類、售卡日期等內(nèi)容,最后請顧客簽上他(她)的名字。

  三 手機(jī)繳費(fèi)及相關(guān)業(yè)務(wù)辦理

  通過操作系統(tǒng)(如圖)進(jìn)行電腦繳費(fèi)、移動業(yè)務(wù)辦理。移動業(yè)務(wù)辦理是憑有效證件對

  中國移動的產(chǎn)品進(jìn)行在線申請、定制、變更等操作。為您提供部分移動增值業(yè)務(wù)和附加業(yè)

  務(wù)的申請和取消服務(wù)。話費(fèi)服務(wù)是指中國移動向客戶提供移動話費(fèi)查詢、話費(fèi)相關(guān)功能定制或變更、在線交費(fèi)等服務(wù)。

  同時(shí)每天要做好選號單的更新與號碼庫存的進(jìn)銷登記,做到日清日畢,以方便日營業(yè)報(bào)表的計(jì)算,我想這也是與會計(jì)報(bào)表的一次實(shí)踐吧。

  四。手機(jī)的銷售步驟

  首先做好手機(jī)進(jìn)庫與銷庫的登記,(如圖)然后主要是保修卡的填寫,包括有姓名、住址、號碼、手機(jī)型號、串號和銷售日期。作為移動心機(jī)還要在此基礎(chǔ)上填寫移動心機(jī)協(xié)議書,寫上手機(jī)串號和預(yù)存話費(fèi)劃撥的起止日期。

  實(shí)習(xí)總結(jié)

  我到佳海營業(yè)廳實(shí)習(xí),雖然只是短短的一個(gè)月,但是在這次實(shí)習(xí)中,我可謂受益非淺。 實(shí)習(xí)期間,在組長和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,我各方面進(jìn)步都很快,對移動公司的工作也有了一個(gè)全新的認(rèn)識。首先要抱著“認(rèn)認(rèn)真真工作,堂堂正正做人”的原則,在實(shí)習(xí)崗位上勤勤懇懇,盡職盡責(zé)。上班期間要認(rèn)真準(zhǔn)時(shí)地完成自己的工作任務(wù),不能草率敷衍了事,對每一個(gè)客戶都要真誠熱情。

  中國移動是一個(gè)值得尊重的移動信息專家!罢潞裆橛谥辽啤笔侵袊苿拥暮诵膬r(jià)值觀,, 體現(xiàn)了中國移動了有的特質(zhì),又闡釋了中國移動歷來的信仰; “創(chuàng)無限通信世界

  做信息社會棟梁”是中國移動的企業(yè)使命, 體現(xiàn)了中國移動通過追求卓越,爭做行業(yè)先鋒的強(qiáng)烈使命感;“成為卓越品質(zhì)的創(chuàng)造者”是中國移動的愿景。中國移動一直以來都堅(jiān)持以客戶為導(dǎo)向, 秉承“溝通從心開始”的企業(yè)精神。

  我的實(shí)習(xí)內(nèi)容是在客服部做實(shí)習(xí)營業(yè)員。首先是兩天短暫的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。負(fù)責(zé)培訓(xùn)我們老師主要是徐師姐。從參加培訓(xùn)的第一天起,我就從她們身上感受到中移動員工無微不至的人文關(guān)懷,同時(shí)也感受到中移動員工“全心全意服務(wù)顧客”的服務(wù)精神。師姐們在培訓(xùn)過程中一直向我們強(qiáng)調(diào):我們的工作目標(biāo)就是熱情地服務(wù)客戶,追求客戶滿意。在不到的兩天培訓(xùn)中,我感受到中國移動對員工的要高求,同時(shí)也感受到公司對員工的關(guān)懷,第一次親身感受到中移動“溝通從心開始”的企業(yè)精神。培訓(xùn)的'內(nèi)容雖然很多,但是由于師兄師姐在培訓(xùn)中的細(xì)心關(guān)懷和高技巧,我們的培訓(xùn)一直都是在愉快的氣氛中進(jìn)行的,完全感受不到培訓(xùn)的壓力,而且培訓(xùn)的效果很好。從那時(shí)起,我才真正將課本上學(xué)到的“在現(xiàn)在市場經(jīng)濟(jì)中,企業(yè)要以市場為導(dǎo)向,以顧客中心,建立服務(wù)顧客的意識,以滿足顧客需求為企業(yè)生產(chǎn)的日標(biāo)”的服務(wù)精神與真正的企業(yè)結(jié)合起來,第一次真正體會到“服務(wù)顧客”的重要意識。

  這一次的實(shí)習(xí)雖然時(shí)間不長,雖然接觸到的工作很淺,但是依然讓我學(xué)到了許多知識和經(jīng)驗(yàn),這些都是書本上無法得來的。如咋書本上學(xué)到了會計(jì)的基本記賬方法與營業(yè)報(bào)表的記載內(nèi)容,但我發(fā)現(xiàn)這與課本的知識有很大的區(qū)別。所以還是只有通過實(shí)踐才能學(xué)到書本上學(xué)不到的知識,才能把書本知識運(yùn)用到實(shí)踐中去。通過實(shí)習(xí)我們能夠更好的了解自己的不足,了解工作的本質(zhì),了解這個(gè)社會的方方面面,能夠讓我更早的為自己做好職業(yè)規(guī)劃,設(shè)定人生目標(biāo),向成功邁進(jìn)一大步。

  在最初工作的幾天時(shí)間里,我覺得還是有很大的工作壓力,因?yàn)槲覍緲I(yè)務(wù)電腦系統(tǒng)還沒有運(yùn)用熟悉。 不過在老前輩和督導(dǎo)們的熱心幫助下,我克服了工作上的種種難題。經(jīng)過幾天的實(shí)踐,我對系統(tǒng)的運(yùn)用也越來越熟悉了,工作起來也越越來越得心應(yīng)手。師姐的熱心、督導(dǎo)的關(guān)懷,使 我在話務(wù)室也有如歸家的感覺,工作的壓力也越來越小了。中國移動員工的那種團(tuán)結(jié)友愛,一視同仁的精神,使人有一種歸屬感。這是一種很難得的感覺,它可以使我們工作得更努力,對客戶的服務(wù)態(tài)度更好。也許就是這種對公司的歸屬感使得那么很多人都希望自己成為中國移動的員工,也是這種歸屬感,使得中國移動越做越強(qiáng)。

  在實(shí)習(xí)中我感受到自己的微薄,體會到整個(gè)社會強(qiáng)大的凝聚力。一方面,我鍛煉了自己的能力,在實(shí)踐中成長,在實(shí)踐中學(xué)習(xí),充實(shí)了自我,增強(qiáng)了口頭表述能力與人交流,真正地走出課堂。去義務(wù)地幫助別人,讓別人享受自己的成果,使自己陶醉在喜悅之中,有時(shí)會很累,但更多的感覺是我在成長,我在有意義地成長,在這之后,我明顯地發(fā)現(xiàn)自己變開朗了,雖然我自己的力量不足以改變一些東西,但如果再多一些人呢,整個(gè)社會共同努力,這才是動力之根本,動力之源泉;另一方面,我意識到了自己的不足,沒有經(jīng)驗(yàn),沒有與人交流的口才。我相信在未來通過不斷的實(shí)習(xí)我會得到不斷的進(jìn)步。

  實(shí)習(xí)已經(jīng)結(jié)束,我也該開始新的生活了。在不多的大學(xué)生活里,我還需要做好很多事情,比如英語的繼續(xù)學(xué)習(xí),比如專業(yè)課的深入學(xué)習(xí),比如對行業(yè)的繼續(xù)關(guān)注等。未來不管是做個(gè)職業(yè)經(jīng)理人還是自主創(chuàng)業(yè),大學(xué)時(shí)期的積累,必定是我人生的一筆財(cái)富!

移動實(shí)習(xí)報(bào)告 篇8

  一、實(shí)習(xí)目的

  為了提前熟悉畢業(yè)以后就要進(jìn)入的公司,學(xué)習(xí)了解自己所應(yīng)聘工作崗位的具 體內(nèi)容,以便幫助自己日后的工作能夠順利進(jìn)行,也為了把自己大學(xué)四年所學(xué)的知識運(yùn)用到實(shí)際工作中,今年 9月 3 日。我便來到了中國移動吐魯番公司開始進(jìn)行為期一個(gè)月的實(shí)習(xí)。

  二、 實(shí)習(xí)主要內(nèi)容和總結(jié)

 。ㄒ唬⿲(shí)習(xí)內(nèi)容

  經(jīng)市場部李經(jīng)理的安排,本次為期兩個(gè)月的實(shí)習(xí)內(nèi)容分為兩大部分,一是熟 悉市場部下屬各分部基本工作的運(yùn)作情況,二是熟悉各部門情況之后進(jìn)入到具體 的分部做具體的項(xiàng)目。

  1、市場部下屬各分部

  市場部由服務(wù)監(jiān)督組、計(jì)費(fèi)組、業(yè)務(wù)管理組、渠道管理中心、數(shù)據(jù)中心五個(gè) 分部組成。第一周的實(shí)習(xí)內(nèi)容就是每天進(jìn)入一個(gè)分部進(jìn)行學(xué)習(xí)和觀摩。

  (1) 數(shù)據(jù)中心

  數(shù)據(jù)中心主要是負(fù)責(zé)移動新業(yè)務(wù),如無線音樂俱樂部、手機(jī)上網(wǎng)等等。我在數(shù)據(jù)中心的實(shí)習(xí)過程中,對新業(yè)務(wù)“來電提醒”進(jìn)行了測試。落實(shí)到省公司,省公司再把具體的測試步驟、規(guī)則發(fā)放到各個(gè)分公司數(shù)據(jù)中心,然后由數(shù)據(jù)中心的工作人員進(jìn)行新業(yè)務(wù)的測試。

 。2) 計(jì)費(fèi)組

  計(jì)費(fèi)組由 9 名員工組成,分為前臺業(yè)務(wù)支撐和后臺提取數(shù)據(jù)支撐。該組負(fù)責(zé)吐魯番移動全市計(jì)費(fèi)系統(tǒng)維護(hù)和管理工作:對外,面向用戶提供精準(zhǔn)的計(jì)費(fèi)服務(wù);對內(nèi).則面向公司各部門、分公司提供專業(yè)的業(yè)務(wù)支撐咨詢、開發(fā)和運(yùn)營能力。 比如吐魯番移動要舉行一次大規(guī)模的促銷活動,需要大量的號卡,這便需要向計(jì)費(fèi)組申請,由計(jì)費(fèi)組統(tǒng)一放號。雖說這是個(gè)基層一線的小班組.卻在吐魯番移動核心網(wǎng)之一的支撐網(wǎng)中擔(dān)負(fù)最重要的核心任務(wù)。

 。3) 業(yè)務(wù)管理組

  顧名思義:業(yè)務(wù)管理組就是負(fù)責(zé)移動各項(xiàng)業(yè)務(wù)的管理、營銷等一系列的市場 活動。業(yè)務(wù)管理組作為市場部一個(gè)綜合職能行部門。平時(shí)的工作涉及廣告宣傳、 欠費(fèi)管理、三級業(yè)務(wù)稽核等林林種種。橫跨了家庭市場、中高端市場、大眾市場、 鐵通寬帶的'方方面面。各個(gè)組員各司其職,在生活里,大家都是相互不分的好友。 工作中,各自又是能獨(dú)當(dāng)一面的業(yè)務(wù)強(qiáng)人。在噓寒問暖中,為各項(xiàng)營銷活動的開 展試水指路、為每項(xiàng)業(yè)務(wù)宣傳的實(shí)施落地保駕護(hù)航。我在業(yè)務(wù)管理組實(shí)習(xí)期間, 幫助負(fù)責(zé)三級業(yè)務(wù)稽核的趙姐進(jìn)行了吐魯番城區(qū)三個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的業(yè)務(wù)辦理稽核。具 體稽核操作是登入移動公司 BOSS 系統(tǒng),在查詢綜合欄里輸入對應(yīng)的代碼。對照 紙質(zhì)資料輸入用戶號碼,與系統(tǒng)資料進(jìn)行核對。檢查身份證號碼、辦理業(yè)務(wù)、辦 理時(shí)間等內(nèi)容是否一致。

 。4) 渠道管理中心

  渠道管理中心主要分為渠道管理與終端管理兩大模塊。渠道管理包括整個(gè)吐魯番各片區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)營業(yè)廳管理,結(jié)構(gòu)模式為市場部渠道中心----分公司渠道主管 ----片區(qū)經(jīng)理----市場代表----營業(yè)廳。終端管理包括號卡、心機(jī)手機(jī)的發(fā)放管理、合作商酬金發(fā)放管理、財(cái)務(wù)管理等。由于市場部趙經(jīng)理把我實(shí)習(xí)的部門主要安排在渠道管理中心,具體內(nèi)容在第二部門闡述。

 。5) 服務(wù)監(jiān)督組

  服務(wù)監(jiān)督組,也稱外呼中心。比如我們經(jīng)常要聯(lián)系到的 10086 等。資陽移 動的服務(wù)監(jiān)督組又分為了客戶關(guān)懷和投訴處理兩大模塊。通過學(xué)習(xí),我認(rèn)為要做 好服務(wù)監(jiān)督組的工作必須具備兩項(xiàng)能力:

  學(xué)習(xí)怎么說話。除了業(yè)務(wù)上的學(xué)習(xí),另一項(xiàng)要學(xué)習(xí)的就是說話。服務(wù)監(jiān)督組 的同事們一天要接幾百個(gè)電話、要說上好幾個(gè)小時(shí)。如何能保持良好的聲線,那 么說話的技巧就是很重要的了。組長趙琴姐就在這方面給我們做培訓(xùn)。首先是要學(xué)會用口腔發(fā)音。這樣透過耳麥傳到客戶耳中的聲音就會變得很甜、很有磁性。

  二來就是保護(hù)你的喉嚨不受傷害,接著是說話語調(diào)要微升,面部笑肌要提起,要做到讓客戶能夠感覺到你的積極態(tài)度、感覺到你的微笑。最后就是要精神飽滿,語速適中、吐字清晰、讓用戶能夠清楚明白地了解你所講的內(nèi)容。要想成為一名 優(yōu)秀的客服人員。這是我們必須學(xué)會的。第一次發(fā)現(xiàn),說了 20多年話的我們在這里要重新學(xué)習(xí)怎么說話。

  學(xué)習(xí)聽別人說話。對于一名客服代表來說,聆聽是非常重要的。但對于我們 平常生活來說,聆聽也是同樣重要的。在生活中,我們是否真正認(rèn)真地去聆聽過 他人的話呢;蛟S,我們也應(yīng)該空出點(diǎn)時(shí)間來去聆聽我們周圍的同學(xué)、朋友、親 人的話語。在聆聽中,我們互相理解,拉近我們的心,在聆聽中讓我們生活得更 加和諧快樂。

  2、渠道管理中心

  經(jīng)市場部渠道管理組李主任安排,首先是去鄯善分公司實(shí)習(xí)為期三天,其中包括兩大模塊的學(xué)習(xí)。片區(qū)營銷中心和業(yè)務(wù)支撐組。

  片區(qū)營銷中心

  經(jīng)了解,片區(qū)營銷中心為 1+4 的模式,即一個(gè)片區(qū)經(jīng)理,四個(gè)市場代表。其中每個(gè)市場代表分管幾個(gè)營業(yè)廳。工作的展開是圍繞對營業(yè)廳的管理、考核、幫助來進(jìn)行的。

  管理

  定期展開營業(yè)廳廳經(jīng)理會議,對新的任務(wù)、指標(biāo)、制度進(jìn)行說明。搜集各營 業(yè)廳的最新動態(tài)。比如 9月 16 日的廳經(jīng)理會議上,就對心機(jī)的調(diào)價(jià)補(bǔ)差,G3 任 務(wù)只限于集采等新的制度進(jìn)行了說明。

  考核

  通過對新增、凈增、市場占有率等各種數(shù)據(jù)的提取,根據(jù)分析結(jié)果與任務(wù)指 標(biāo)的對比對營業(yè)廳 KPI、酬金等進(jìn)行考核。

  幫助

  對提取的數(shù)據(jù)進(jìn)行一系列的分析,找出未完成任務(wù)或數(shù)據(jù)下滑波動較大的營業(yè)廳進(jìn)行走訪或者電話溝通。找出其原因,對癥下藥。幫助營業(yè)廳提高業(yè)績,從 而完成任務(wù)。

  通過學(xué)習(xí),我了解到大致的原因可以分為三類:

  (1)、廳經(jīng)理心態(tài)問題

  由于大多數(shù)心機(jī)的酬金不如其它機(jī)型利潤高,有的廳經(jīng)理就更愿意銷售其它機(jī)型從而賺取更多的利益,以此導(dǎo)致了心機(jī)任務(wù)不能如期完成。

  針對此類問題,市場代表通常會給其分析厲害關(guān)系。一是提醒如若長期不能 完成任務(wù),最終導(dǎo)致的結(jié)果是移動公司會終止與其的合作。二是心機(jī)的酬金雖然 單個(gè)來說沒有其他機(jī)型利潤高,但積少成多那也是一筆不可小覷的收入。

 。2)、市場本身的問題

  由于市場固有的競爭性或許會導(dǎo)致在某一時(shí)間段我們的市場新增、凈增等不 如競爭對手。從而使?fàn)I業(yè)廳不能很好地完成任務(wù)。

  針對此類問題,市場代表通過對競爭對手情況。比如資費(fèi)、促銷優(yōu)惠等制度 的仔細(xì)、深入了解,制定對應(yīng)的應(yīng)付措施,比如向市公司市場部申請新的優(yōu)惠資 費(fèi)等來扭轉(zhuǎn)市場,從而幫助營業(yè)廳完成任務(wù)。

  (3)、營業(yè)廳的營銷手段問題

  有的營業(yè)廳缺乏營銷手段,習(xí)慣在廳內(nèi)等顧客上門。市場代表會指導(dǎo)其學(xué)會 走出營業(yè)廳,通過吼貨、路演、甚至掃樓的各種方式,從而快速輕松地完成任務(wù)。 業(yè)務(wù)支撐組經(jīng)學(xué)習(xí),我了解到業(yè)務(wù)支撐組主要由渠道終端、號卡、業(yè)務(wù)稽核、財(cái)務(wù)稽核、 資料禮品組成。工作的展開主要是圍繞對營業(yè)廳的考核、終端號卡管理、財(cái)務(wù)稽 核等進(jìn)行的。