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測試實(shí)習(xí)報(bào)告

時(shí)間:2022-08-25 13:19:40 實(shí)習(xí)報(bào)告 我要投稿

測試實(shí)習(xí)報(bào)告合集5篇

  在經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的今天,報(bào)告與我們愈發(fā)關(guān)系密切,我們在寫報(bào)告的時(shí)候要注意涵蓋報(bào)告的基本要素。你還在對寫報(bào)告感到一籌莫展嗎?下面是小編幫大家整理的測試實(shí)習(xí)報(bào)告5篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

測試實(shí)習(xí)報(bào)告合集5篇

測試實(shí)習(xí)報(bào)告 篇1

  軟件測試實(shí)習(xí)報(bào)告

  一、實(shí)習(xí)目的:

  通過實(shí)習(xí)提高自己的對社會的認(rèn)知能力,同時(shí)理論聯(lián)系實(shí)際,讓自己迅速適應(yīng)社會,跟上it前進(jìn)的快速步伐。通過理論與實(shí)際的結(jié)合、學(xué)校與社會的溝通,進(jìn)一步提高學(xué)生的思想覺悟、業(yè)務(wù)水平,尤其是觀察、分析和解決問題的實(shí)際工作能力,以便培養(yǎng)自己成為能夠主動適應(yīng)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)需要的高素質(zhì)的復(fù)合型人才。

  二、實(shí)習(xí)時(shí)間:

  20xx年11月21日-20xx年11月20日

  三、實(shí)習(xí)地點(diǎn):

 。畔⒓夹g(shù)有限公司

  四、實(shí)習(xí)單位簡介:

  xxx成立于20xx年9月,前身是xx技術(shù)裝備公司3s信息事業(yè)部,是一家專注于衛(wèi)星遙感應(yīng)用、空間信息技術(shù)、環(huán)境信息技術(shù)和市政管理信息化的高新技術(shù)企業(yè)。公司現(xiàn)有員工106人,辦公面積近800平方米,下設(shè)蘇州子公司。公司擁有一支有豐富業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)的教授、研究員、博士、碩士和工程師組成的項(xiàng)目隊(duì)伍,技術(shù)人員大多數(shù)畢業(yè)于地理信息系統(tǒng)、市政工程或計(jì)算機(jī)專業(yè),具有良好的知識背景。

  公司以環(huán)境遙感產(chǎn)品為核心,搭建國際化的遙感數(shù)據(jù)應(yīng)用產(chǎn)業(yè)平臺,在面向?qū)I(yè)部門提供全面的空間數(shù)據(jù)集成、加工、應(yīng)用等解決方案同時(shí),還向社會公眾發(fā)布民用數(shù)據(jù)。公司以遙感數(shù)據(jù)產(chǎn)品研發(fā)、應(yīng)用與服務(wù)為一體,注重溝通協(xié)調(diào),在資源整合方面卓有成效。公司始終把改善生態(tài)環(huán)境為使命,用科技引領(lǐng)未來,倡導(dǎo)綠色革命,立志于用3s科技手段構(gòu)建和諧、美麗地球村。另外公司在市政給排水行業(yè)有著成熟的系列產(chǎn)品,研發(fā)的系統(tǒng)運(yùn)行穩(wěn)定,簡化了操作流程,強(qiáng)化了監(jiān)管力度,最大程度上減少了企業(yè)不必要的損耗和損失。其中有些產(chǎn)品在國內(nèi)是首創(chuàng),并且有機(jī)地銜接歷史遺留系統(tǒng),兼顧給排水企業(yè)的效率和效益,深得客戶的一致好評。

  公司注重電子政務(wù)發(fā)展動態(tài),結(jié)合企業(yè)固有優(yōu)勢,引入地理信息系統(tǒng)和空間遙感等高科技手段挖掘潛在信息,填補(bǔ)了不能連續(xù)、動態(tài)、全面及時(shí)獲悉重要數(shù)據(jù)的空白。辦公自動化存在異構(gòu)環(huán)境、各子系統(tǒng)協(xié)調(diào)性差的現(xiàn)象,公司通過融合和重構(gòu)平臺,達(dá)到無縫連接、網(wǎng)絡(luò)化、高效運(yùn)作的目標(biāo)。

  五、實(shí)習(xí)內(nèi)容:

  1、編寫測試用例;

  2、分析軟件需求以及人工模式下的工作流程;

  3、編寫需求規(guī)格說明書與用戶使用說明書。

  六、實(shí)習(xí)過程

  本著對it業(yè)的憧憬,走進(jìn)了xxx信息技術(shù)有限公司,我在公司所從事的工作是軟件測試,在真正投入到工作之前,我在網(wǎng)上查詢了許多測試員的相關(guān)要求,了解了作為一個(gè)測試人員必須耐心,細(xì)心和平和的心態(tài),他的目標(biāo)是盡可能早一些找出軟件缺陷,提高產(chǎn)品的質(zhì)量,降低維護(hù)的成本,盡可能的達(dá)到客戶的需求。軟件測試員的一個(gè)基本素質(zhì)是:打破沙鍋問到底。另外還必須具備探索精神,有創(chuàng)造性,追求完美,判斷準(zhǔn)確,老練穩(wěn)重,強(qiáng)的說服力以及受過編程方面的教育等素質(zhì),同時(shí)也還必須是個(gè)故障排除能手,等等。還沒看完就發(fā)現(xiàn)自己離這些要求真的好遠(yuǎn),更進(jìn)一步認(rèn)識到自己必須要全心全意投入工作,虛心請教,一切都得從頭開始。另外,測試并不是單純意思上的機(jī)械的"測試",它首先要求對產(chǎn)品非常熟悉,不管是從功能上還是操作上。更為重要的還有就是我們要了解客戶的需求,根據(jù)客戶的要求來測試,看看產(chǎn)品是否能達(dá)到他們的要求。而從這些方面考慮則要求我們必須比任何人都要熟悉產(chǎn)品的一切。

  公司的主要產(chǎn)品是電腦還原軟硬件和電腦鎖等一些電腦安全周邊的產(chǎn)品,在真正的投入到測試這個(gè)工作之前,我們首先該做的就是熟悉產(chǎn)品,而最最直接的途徑便是查看說明書,剛開始每天都是打開電腦,看產(chǎn)品說明書,重復(fù)的看,本以為看幾遍就都記住,但是到公司進(jìn)行考核的時(shí)候,才發(fā)現(xiàn)原來自己真的什么都沒有掌握,第一次考核不及格,雖然具體的分?jǐn)?shù)沒有看到,但是那份心情,卻使自己始終無法忘懷,也更讓自己認(rèn)識到要虛心的,按部就班的好好熟悉產(chǎn)品,要做到對產(chǎn)品耳熟能詳。在我實(shí)習(xí)期間公司給xx市自來水集團(tuán)負(fù)責(zé)查表稅費(fèi)稽查等系統(tǒng),它主要應(yīng)用是水費(fèi)的業(yè)務(wù)管理。對于我們來說,它是一個(gè)全然陌生的產(chǎn)品,老總要求我和跟我一起實(shí)習(xí)的同事三天之內(nèi)迅速熟悉產(chǎn)品的各種功能及完成測試。當(dāng)時(shí)聽了嚇一跳,一個(gè)對于我們來說全新的產(chǎn)品,一天就要全部掌握而且要測試出它尚存在的問題,這似乎很不可能,而且也有點(diǎn)不相信自己有這樣的能力。但是一天下來,我們竟然可以從什么都不懂,到熟練的掌握。并且也完成了一些簡單的測試,發(fā)現(xiàn)了一些界面錯(cuò)誤。但是對它的具體性能和功能的測試還沒有完成,不過老板并沒有責(zé)怪我們,只是讓我們明天接著做,聽了心里有些安慰。因?yàn)楸疽詾樗麜蟀l(fā)雷霆呢。那一天對于我來說最大的收獲便是,要相信自己,不要被沒有去真正實(shí)踐的事情而嚇倒,其實(shí)如果你真的去嘗試,你會發(fā)現(xiàn)一切都沒有你想象的那么難,只要你努力,沒有什么不可以。最后在

  我們的努力下,共用了不到三天的時(shí)間,熟練的掌握了的白板的操作,對它的界面、功能、性能等做完了全面的測試,及時(shí)做了總結(jié),反饋給xx的公司,讓他們對存在的'錯(cuò)誤做了修改,而且我們還協(xié)助老總教會了銷售人員,以便他們能夠在11月29日、的會議上能夠熟練的操作,把產(chǎn)品展現(xiàn)給自來水集團(tuán)的工作人員。后來聽說得到了很大的反響,公司同事聽了都非常的高興,想想那兩天的班算是沒有白加。

  七、實(shí)習(xí)結(jié)果

  幾個(gè)月的實(shí)習(xí)下來,讓自己走進(jìn)了一個(gè)全新的領(lǐng)域,開始了自己真正的工作生涯。實(shí)習(xí)無所謂結(jié)果而言,更確切的說,它是一個(gè)開端,一個(gè)讓自己學(xué)會成長的地方,當(dāng)然也確實(shí)讓自己長大了許多。不管是從工作技能上還是從為人處事上,我都感覺到了有很大的提高。首先,在工作技能上,因?yàn)閺氖碌氖菧y試工作,對于自己來說是一個(gè)全新的概念,一切都是從頭開始的,而更需要自己的努力、耐心和細(xì)心。這些都是自己欠缺的,但是在工作了這幾個(gè)月后,真的發(fā)現(xiàn)自己有了很大的改善。雖然離真正的軟件測試人員的要求還有很大的距離,但是自己一定會努力,向著自己的目標(biāo)前進(jìn)。其次,在為人處事方面,也讓自己成熟了許多。雖然不能用語言來描述,但是確實(shí)可以從生活中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴感覺得到。經(jīng)歷使人成長,只有真正的經(jīng)歷過,才可以讓自己真的成熟起來,要想真的出人頭地,好的為人是前提。

  八、實(shí)習(xí)總結(jié)

  說來自己真的算是很幸運(yùn)吧,我應(yīng)聘的職位是軟件測試員,當(dāng)初在大家包括我自己的眼里都認(rèn)為軟件測試的要求非常高,而且似乎有一種可望不可及的感覺,但是當(dāng)自己真正的接觸了這個(gè)行業(yè)之后,發(fā)現(xiàn)其實(shí)并沒有那么的高不可攀。不過后來發(fā)現(xiàn)自己所從事的,并不是真正意義上的軟件測試,只是一種"手腦"測試罷了,不過雖然如此,但依然學(xué)到了很多,尤其是對計(jì)算機(jī)的硬件知識和底層操作有了更深的一步了解。還記得剛剛走入公司的時(shí)候,感覺很奇妙,一切都是那么新奇,那么陌生,不敢隨便講話,凡事都小心翼翼的,這對于性格開朗的我來說,簡直到了折磨的程度,不過幸運(yùn)的是很快就跟所在部門的同事混熟啦,公司雖然很小,但是工作的氛圍卻非常的輕松。也許大家都是年輕人,且都是剛剛進(jìn)入社會不久,所以有很多的共同話題,在工作之余,和同事之間的關(guān)系相處的很融洽,完全化解我當(dāng)初的煌煌不安。

  總之,通過這次實(shí)習(xí),確實(shí)讓自己成長了許多。在實(shí)習(xí)期間,我學(xué)到了許多東西,遇到了一些困難,也看到了自己本身存在著許多問題。在測試時(shí)要想使自己的測試更加周全?倳龅竭@樣那樣的問題,當(dāng)前的軟件的功能日趨復(fù)雜,不學(xué)到一定的深度和廣度是難以在實(shí)際工作中應(yīng)付自如的。因此反映出學(xué)習(xí)的還不夠,缺點(diǎn)疏漏。需再加以刻苦鉆研及學(xué)習(xí),不斷開拓視野,增強(qiáng)自己的實(shí)踐操作技能,為以后能做好測試工作而努力。

測試實(shí)習(xí)報(bào)告 篇2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  非常的遺憾,我完全沒有從實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正繼續(xù)留在公司工作的想法,這并不是我臨時(shí)決定的,本來我來到您的公司擔(dān)任軟件測試員這個(gè)職位,本來就是我職業(yè)生涯的一個(gè)過渡期,只不過是想先多接觸一點(diǎn)這方面的工作,好讓我之后的路好走一點(diǎn)而已,所以,對于我的辭職報(bào)告您也不需感到意外,現(xiàn)在我的實(shí)習(xí)期已然結(jié)束,還望您盡快的批準(zhǔn)讓我離職。

  首先我還是得跟您說聲感謝,在我這個(gè)實(shí)習(xí)生找了兩周的.工作都未果的時(shí)候,是您破例留下了我,現(xiàn)在不知道為什么,那些網(wǎng)絡(luò)公司都不愿意帶實(shí)習(xí)生,這點(diǎn)讓我非常的難以理解,可能就是嫌棄我沒有任何的工作經(jīng)驗(yàn)吧,要不是您,我還真的不知道我的這份實(shí)習(xí)工作還需要找多久。這段時(shí)間里,我也是憑借著自己扎實(shí)的理論知識和一點(diǎn)點(diǎn)的實(shí)操經(jīng)驗(yàn),非常順利的就適應(yīng)了這份工作,并沒有讓您過多的為我操心,也沒有給您帶來任何的不便,僅僅用了不到一周的時(shí)間,我就可以獨(dú)自完后您交付的任何工作,從來都沒讓您失望過。但是這次看來是得讓您有所失落了,我知道您是非常的想要我留在公司繼續(xù)工作的,但是真的很抱歉,軟件測試員的工作真的不是我喜歡的工作,只有軟件開發(fā)的工作,才是我夢寐以求的工作,據(jù)我了解,我們公司的這個(gè)崗位是完全滿員的,完全不需要任何的新鮮血液注入,所以,我就只能另外謀取一份工作了。

  我在大學(xué)的專業(yè)就是軟件這方面的,雖然說軟件開發(fā)跟軟件測試都是屬于專業(yè)課,都得到過系統(tǒng)的學(xué)習(xí),但是我認(rèn)為我還是覺得軟件開發(fā)更加的適合我,相比起來,軟件開發(fā)的工作也更加的有難度,我不太喜歡安于現(xiàn)狀,經(jīng)過這三個(gè)月的實(shí)習(xí)期工作,我也更加的確信了軟件測試的工作不適合我,主要是跟我的性格不符,軟件測試的工作對于我而言還是過于輕松了,這點(diǎn)還請您諒解。還有最主要的一個(gè)原因,軟件開發(fā)的薪資待遇跟軟件測試員的薪資待遇那完全就是兩個(gè)不同層次的,為了我以后的前途發(fā)展考慮,我怎么可能不換工作,軟件開發(fā)的工作,我相信我能做的比現(xiàn)在更好,畢竟我在大學(xué)的時(shí)候,至少有一半的時(shí)間就是耗費(fèi)在這上面,我對自己這方面的能力也是非常的有自信,我現(xiàn)在有了工作經(jīng)歷,想必我找起工作來,也會輕松很多。

  最后我還是得好好的跟您說一聲再見,希望公司以后能在您的帶領(lǐng)下,芝麻開花——節(jié)節(jié)高。

  此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年x月x日

測試實(shí)習(xí)報(bào)告 篇3

  應(yīng)屆大學(xué)生就業(yè)情況調(diào)查報(bào)告 摘要:高校不斷擴(kuò)軍、畢業(yè)生數(shù)量逐年增加、就業(yè)壓力大,整個(gè)就業(yè)市場需求崗位的總體狀況相對趨緊已經(jīng)成為了現(xiàn)狀,就業(yè)形勢十分嚴(yán)峻。應(yīng)屆大學(xué)生現(xiàn)在面臨著進(jìn)退兩難的局面:是回到學(xué)校繼續(xù)深造,還是在社會中繼續(xù)尋求自己的一席之地呢為了更進(jìn)一步的了解大學(xué)生就業(yè)形勢,也為了幫助我們這些在校大學(xué)生能更多地了解就業(yè)信息與今后的在校規(guī)劃,我們一行4人組建了洛陽理工學(xué)院“與我同行共訪校友足跡”暑期社會實(shí)踐考察隊(duì),走進(jìn)洛陽北方企業(yè)集團(tuán),以為洛陽北方企業(yè)集團(tuán)立足點(diǎn),調(diào)查了以洛陽理工學(xué)院畢業(yè)生為主體的歷屆畢業(yè)生就業(yè)狀況和職業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,從點(diǎn)—線—面角度尋求相關(guān)信息。

  關(guān)鍵詞:歷屆大學(xué)生 就業(yè)狀況 洛陽理工學(xué)院 洛陽北方企業(yè)集團(tuán)“陽光總在風(fēng)雨后,請相信有彩虹……”

  短暫而又艱苦的社會實(shí)踐隨著晚會幕布的緩緩落下而告了一個(gè)段落。在這段日子里,我們4人有過沮喪、有過流淚;但是我們相信,正如歌詞中唱的一樣只要我們一起努力共同渡過那段黑暗的日子后,陽光會以最燦爛的姿態(tài)來迎接我們……

  大家都知道現(xiàn)在的就業(yè)形勢是十分嚴(yán)峻的,而應(yīng)屆大學(xué)生就業(yè)問題更是牽動著黨和國家的心。“20xx年,全國大學(xué)生的就業(yè)形勢依然嚴(yán)峻!”在前不久舉行的20xx年全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作會議上,國家勞動保障部副部長張小建在面對20xx年的就業(yè)狀況進(jìn)行分析時(shí)給出了這樣的判斷:高校畢業(yè)生增量多、壓力大,整個(gè)就業(yè)市場需求崗位的總體狀況相對趨緊已經(jīng)成為了現(xiàn)狀。據(jù)相關(guān)官方數(shù)據(jù)顯示20xx年全國應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)激增至413萬,比去年增加75萬人,增幅達(dá)22%,但已簽約和已有意向但未簽約的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生僅占總?cè)藬?shù)的49.81%。

  為了更進(jìn)一步的了解大學(xué)生就業(yè)形勢,也為了幫助我們這些在校大學(xué)生能更多地了解就業(yè)信息與今后的在校規(guī)劃,我們實(shí)踐隊(duì)決定走進(jìn)洛陽北方企業(yè)集的發(fā)展源地——洛陽,走進(jìn)當(dāng)?shù)氐拇笮∶駹I企業(yè),采訪企業(yè)中的歷屆大學(xué)畢業(yè)生與企業(yè)老總,向他們收集更多更全面的第一手資料。

  在實(shí)踐時(shí)間里我們走訪了大量的企業(yè),以洛陽北方企業(yè)集為立足點(diǎn),調(diào)查了以洛陽理工學(xué)院畢業(yè)生為主體的歷屆畢業(yè)生就業(yè)狀況和職業(yè)發(fā)展?fàn)顩r;并

  且我們走訪的企業(yè)基本包括了各個(gè)行業(yè)(制造、銷售和服務(wù)等)以及各種規(guī)模(有正泰、德力西等大型企業(yè),也有以勞動密集型為主的小型企業(yè)),共收回了大約3000份有效問卷。因此我們有理由相信這次得到的調(diào)查結(jié)果是具有相當(dāng)?shù)目尚哦鹊摹?/p>

  我們的問卷主要涉及了以下幾個(gè)方面:

  1.針對現(xiàn)在工作情況設(shè)問

  2.針對工作滿意度的設(shè)問

  3.是針對自我效能感即工作勝任狀況的設(shè)問

  4.針對自我期許和對企業(yè)的期許設(shè)問

  5.針對就業(yè)信息和就業(yè)途徑設(shè)問

  6.大學(xué)期間的活動鍛煉對就業(yè)的影響

  7.企業(yè)的用人標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)校教育的優(yōu)劣勢

  8.在校的職業(yè)生涯規(guī)劃對就業(yè)具有多少程度的影響

  經(jīng)過我們的統(tǒng)計(jì)初步得到了以下結(jié)果:

  一.工作情況

  目前大學(xué)生選擇工作日漸趨于理性,能夠從實(shí)際情況出發(fā)選擇適合自己的工作,例如:對工作方向的選擇、對工作崗位的選擇等,F(xiàn)在已經(jīng)逐漸漸形成了為自己選工作的良好態(tài)勢,而不是以前的為專業(yè)選工作。至目前我們統(tǒng)計(jì)所得出的結(jié)果顯示,約有34%的畢業(yè)生現(xiàn)在從事的工作與自己所學(xué)專業(yè)沒有什么聯(lián)系,只有38%的畢業(yè)生現(xiàn)在從事的工作與自己所學(xué)專業(yè)聯(lián)系比較密切。而且從現(xiàn)在的社會發(fā)展觀察,目前有相當(dāng)一部分大學(xué)生在畢業(yè)后選擇先找一份工作,找到自己立足社會的經(jīng)濟(jì)來源,再找最適合自己的工作。據(jù)我們從3000份調(diào)查統(tǒng)計(jì)得出:沒換過工作的畢業(yè)生大約只占38%,而大約有42%的在職大學(xué)畢業(yè)生換過2份以上工作。

  二.工作滿意程度

  半數(shù)以上的畢業(yè)生表示對自己現(xiàn)在的工作滿意,只有約5%表示對自己現(xiàn)在的工作不滿意。

  其中,在對現(xiàn)在工作最滿意的方面選擇中被調(diào)查者大都選擇了與同事的和睦相處這一項(xiàng),而對現(xiàn)在工作最不滿意的方面中我們預(yù)先設(shè)計(jì)選項(xiàng)較高的薪水一項(xiàng)則出乎我們的意料。

  從中我們不難發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在對薪金的要求大學(xué)畢業(yè)生也趨于理智,能夠?qū)ψ约鹤龀鲚^為理智的判斷,不是一味的偏低,也沒有過度的追求高工資。在我們進(jìn)行調(diào)查的過程中,有一位學(xué)姐曾經(jīng)這樣說:最開始的時(shí)候希望自己的月薪有1500就滿足了,500寄家里,500自己用,500存起來。經(jīng)過這幾年在社會的摸索,對工資已經(jīng)沒有太大的要求,只要證明自己的價(jià)值就行了。

  三.自我效能感即工作勝任狀況和自我期許以及對企業(yè)的期許

  約97%的畢業(yè)生表示能夠勝任現(xiàn)在的工作,但是實(shí)踐能力差和缺乏一定的專業(yè)技能成為了畢業(yè)生工作壓力大的主要原因,相應(yīng)的超過半數(shù)的畢業(yè)生表示在企業(yè)中最希望能得到專業(yè)技能的提高,而希望得到晉升和出國深造總共只占了21%。由以上可以看出,被調(diào)查的畢業(yè)生在自己的職業(yè)生涯中更注重是自身素質(zhì)于專業(yè)技能的提高,而不是簡單的只是為了暫時(shí)的利益。

  從中我們深深體會道作為大學(xué)生的我們必須重視實(shí)踐能力的提高,多參加社會實(shí)踐和做與自己專業(yè)相關(guān)的兼職工作,不能再只局限于書本和課堂,而是要做到專業(yè)知識與實(shí)踐相結(jié)合,爭取日后能早日適應(yīng)社會。

  但在重視實(shí)踐能力培養(yǎng)的同時(shí)在大學(xué)里我們應(yīng)該積極學(xué)好專業(yè)知識,掌握專業(yè)技能是為自己創(chuàng)造好的就業(yè)條件的重要條件。

  四.就業(yè)信息和就業(yè)途徑

  通過調(diào)查畢業(yè)生在畢業(yè)時(shí)最關(guān)心的信息分別是自己所學(xué)專業(yè)的就業(yè)形勢以及用人單位的用人標(biāo)準(zhǔn),分別達(dá)到了36%和20%,這說明大學(xué)畢業(yè)生希望與招聘單位能有一個(gè)溝通的機(jī)會。另外求職技巧也成為了一個(gè)關(guān)注的熱點(diǎn),這說明在學(xué)校里開設(shè)就業(yè)指導(dǎo)課和就業(yè)指導(dǎo)講座的確是很有必要性。他們表示,通過專門的就業(yè)講座、就業(yè)指導(dǎo)網(wǎng)站和校園招聘大會的形式能比較容易獲得當(dāng)時(shí)的就業(yè)信息。但他們同時(shí)表示校園招聘大會實(shí)際效用不大(與招聘單位反映的情況一樣),漸漸興起的網(wǎng)絡(luò)求職和傳統(tǒng)的人才招聘市場是畢業(yè)生的主要就業(yè)途徑,而效仿國際的'通過熟人介紹的方式就業(yè)亦占有一定的比重(這可能我們在洛陽做調(diào)查的局限性:在洛陽部分的民營企業(yè)是家族企業(yè),可能導(dǎo)致了通過熟人介紹的方式比重過高)。

  五. 大學(xué)期間的活動 鍛煉對就業(yè)的影響

  從問卷結(jié)果顯示,約67%的畢業(yè)生在大學(xué)期間曾擔(dān)任學(xué)生干部,而表達(dá)能力(凸顯于人際交往與業(yè)務(wù)洽談),實(shí)踐能力(凸顯于實(shí)際業(yè)務(wù)操作),交際能力(凸顯于與領(lǐng)導(dǎo)同事交往及業(yè)務(wù)洽談)的鍛煉成為日后工作收益最多的部分。

  由此可見積極參加學(xué)校的各類活動,鍛煉自己的能力有著非常重要的意義,通過擔(dān)任學(xué)生干部則,可以讓自己得到各方面的能力鍛煉,累積到日后工作所需要的經(jīng)驗(yàn)。

  六.企業(yè)的用人標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)校教育的優(yōu)劣勢

  58%的畢業(yè)生認(rèn)為企業(yè)在招聘人員最看重的是個(gè)人的綜合素質(zhì),另外還有20%的人認(rèn)為是專業(yè)知識。而實(shí)踐能力的創(chuàng)新和專業(yè)知識和技能的培養(yǎng)被認(rèn)為是學(xué)校現(xiàn)在最缺乏的方面(與上面可以互相印證),學(xué)校名氣已不在是影響就業(yè)的主要因素,“唯文憑論”已向“用文憑論”轉(zhuǎn)變,而“唯人才論”則逐漸興起。相應(yīng)的實(shí)踐能力的創(chuàng)新、專業(yè)知識被認(rèn)為是與他人競爭同一崗位的優(yōu)勢所在,同時(shí)吃苦耐勞精神這個(gè)中華民族的傳統(tǒng)美德也成為了一個(gè)優(yōu)勢因素。如今在職場上,個(gè)人的素質(zhì)已成為影響求職的主導(dǎo)因素,只有在學(xué)校打好基礎(chǔ),努力提升自己的內(nèi)涵與修養(yǎng),才有可能找到自己滿意的工作(命運(yùn)其實(shí)一直掌握在自己手中)。

  七.職業(yè)生涯規(guī)劃對就業(yè)的影響

  通過問卷結(jié)果的統(tǒng)計(jì),我們看到半數(shù)左右的畢業(yè)生表示在大二、三開始考慮就業(yè)問題,大概10%的人大一就開始考慮,剩下的人則在大四或畢業(yè)時(shí)才開始考慮。

  在高校職業(yè)規(guī)劃選項(xiàng)中,只有約11%的人知道職業(yè)規(guī)劃并知道怎樣規(guī)劃,而59%的人則不了解職業(yè)規(guī)劃。由此我們可以看出至少在最近幾屆大學(xué)畢業(yè)生中,絕大部分的人在大學(xué)里職業(yè)規(guī)劃意識淡薄。而且,絕大部分人表示學(xué)校提供的職業(yè)生涯發(fā)展課程沒有太大的幫助。只有9%的畢業(yè)生對學(xué)校提供的職業(yè)生涯發(fā)展指導(dǎo)相關(guān)的講座表示滿意,但同時(shí)有25%的人表示當(dāng)時(shí)學(xué)校根本無此項(xiàng)服務(wù)。由此我們可以看到職業(yè)生涯規(guī)劃課程在各高校還未普及,而且課程質(zhì)量普遍不高,不能達(dá)到學(xué)生的需求。開設(shè)職業(yè)生涯規(guī)劃課程及相關(guān)講座,以及提高提供就業(yè)指導(dǎo)質(zhì)量應(yīng)該成為各高校的重要任務(wù)。

  經(jīng)過了這次的社會實(shí)踐考察我從中體會到現(xiàn)在的大學(xué)生最缺乏的是實(shí)踐,但是在各高校中的實(shí)踐機(jī)會卻是少之又少,而這恰恰說明了我國內(nèi)地高校與國外高校的差距所在了。在現(xiàn)實(shí)高校教育體制不可能有太大的改革現(xiàn)狀下,我們在校大學(xué)生應(yīng)該多多利用大學(xué)生活的空閑時(shí)間走進(jìn)社會多多實(shí)踐,培養(yǎng)自己的實(shí)踐能力;在培養(yǎng)實(shí)踐能力的同時(shí)我們應(yīng)該扎實(shí)自己的專業(yè)基礎(chǔ)與其他相關(guān)知識,為在踏入社會與自己的職業(yè)生涯前多做準(zhǔn)暑期社會實(shí)踐20xx

測試實(shí)習(xí)報(bào)告 篇4

  曾經(jīng)一度認(rèn)為軟件測試就是使用工具測試bug,現(xiàn)在看來不是這么一回事情,因?yàn)檫是有手工測試(執(zhí)行測試),工具只是一個(gè)輔助,用工具你先要去了解測試的一些基本的東西(如:測試用例,預(yù)期結(jié)果等),不是那按兩下按鈕就行了,就算是錄制腳本,也需要看懂腳本的代碼,工具不是萬能的。

  一開始接觸軟件測試覺得很枯燥乏味,全都是一些理論的東西,還不如回到小學(xué)學(xué)習(xí)語文呢,都是一些名詞的解釋,比如:黑盒測試,百合測試,系統(tǒng)測試。測試基礎(chǔ)等等這些,老師都會去告訴你這些名詞什么意思,很無聊,到后來慢慢由語文變成了數(shù)學(xué),開始練習(xí)測試用列的編寫,這個(gè)還有點(diǎn)意思,因?yàn)檫@個(gè)更多時(shí)候能夠體現(xiàn)個(gè)人的邏輯思維能力,再然后數(shù)學(xué)就轉(zhuǎn)變成了英語,因?yàn)橐褂玫揭恍y試的工具,比如:WinRunner工具,錄制腳本它會產(chǎn)生一些代碼,不過代碼比較好理解,雖然是英文的但是還是很好看懂的。

  學(xué)習(xí)軟件測試一學(xué)期,其實(shí)我覺得最重要的是興趣,有了興趣還是不行的,還需要具備一些技術(shù)的基礎(chǔ),例如:C,java,C#等一些技術(shù),這些技術(shù)你不需要去深入的'學(xué)習(xí),只需要了解,最重要的是了解數(shù)據(jù)庫(例如:SQL,MySQL,Oracle)的知識,想要成為一個(gè)好的測試工程師,應(yīng)該要全面的發(fā)展,讀懂需求分析文檔(注:客戶的標(biāo)準(zhǔn)),還有要學(xué)會寫文檔,技術(shù)的組織能力決定你這份文檔的價(jià)值,這也是一種溝通能力的體現(xiàn),比如寫缺陷報(bào)告時(shí):有一項(xiàng)是描述缺陷,這就能看出你的表達(dá)能力,給程序員能不能看懂就能體現(xiàn)溝通,最后就是整理文檔和撰寫測試總結(jié)報(bào)告,越是到最后越是要細(xì)心,因?yàn)檐浖肋h(yuǎn)都是有缺陷的,我們的細(xì)心可以讓軟件減少一些bug,不求最好,只求更好。

測試實(shí)習(xí)報(bào)告 篇5

  一、實(shí)習(xí)目的

  通過畢業(yè)實(shí)習(xí),將理論高度上升到實(shí)踐高度,更好的實(shí)現(xiàn)將大學(xué)期間所學(xué)的理論和實(shí)踐的結(jié)合,更進(jìn)一步加深對理論知識的理解。培養(yǎng)自己善于觀察、勤于思考的良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)態(tài)度和實(shí)際動手能力,使理論與實(shí)踐得到很好的結(jié)合。通過本次實(shí)習(xí)使我能夠親身感受到由一個(gè)學(xué)生轉(zhuǎn)變到一個(gè)職業(yè)人的過程,進(jìn)一步了解社會,增強(qiáng)對社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的責(zé)任感、使命感,為離開學(xué)校、走向社會、適應(yīng)社會、融入社會作好充分準(zhǔn)備。

  畢業(yè)實(shí)習(xí)對網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)十分重要的實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié),根據(jù)所學(xué)課程的理論知識,結(jié)合企業(yè)的運(yùn)營實(shí)際,掌握系統(tǒng)研發(fā)的一般過程,系統(tǒng)的生命周期和作為一個(gè)開發(fā)人員應(yīng)該具備的基本能力,并撰寫實(shí)習(xí)報(bào)告。使學(xué)生進(jìn)一步鞏固所學(xué)理論知識,同時(shí)提高觀察問題、分析問題、解決問題的能力。

  二、實(shí)習(xí)任務(wù)

  1、參加公司的入職培訓(xùn)。

  2、學(xué)習(xí)并掌握公司的運(yùn)營平臺。

  3、每天進(jìn)行平臺的常規(guī)測試,向技術(shù)提交問題報(bào)告。

  4、解決用戶使用過程中出現(xiàn)的問題,提供技術(shù)支持。

  三、實(shí)習(xí)時(shí)間

  20xx年3月9日------20xx年3月22日

  四、實(shí)習(xí)單位

  北京百鏈網(wǎng)源信息技術(shù)有限公司

  五、實(shí)習(xí)性質(zhì)

  畢業(yè)實(shí)習(xí)

  六、實(shí)習(xí)企業(yè)概況

  北京百鏈網(wǎng)源信息技術(shù)有限公司成立于1993年,公司注冊資金三千萬人民幣;目前有員工近兩千人,擁有全國最大的圖書數(shù)字化加工中心。

  百鏈公司是國內(nèi)最早從事紙質(zhì)資料的數(shù)字化以及制作電子出版物的公司之一;于20xx年建成世界最大的中文數(shù)字圖書館;20xx年5月超星數(shù)字圖書館被列為國家863計(jì)劃中國數(shù)字圖書館示范工程;超星數(shù)字圖書館目前藏書量達(dá)到260萬種,并且每年以十萬種左右的速度遞增。

  北京百鏈公司是中國規(guī)模最大的數(shù)字圖書館解決方案提供商和數(shù)字圖書資源提供商。業(yè)務(wù)范圍包括數(shù)字圖書資源加工、供應(yīng)、采集、管理以及提供數(shù)字圖書的創(chuàng)作、發(fā)布和交流為一體的完整平臺。用戶群體不僅覆蓋全國各省區(qū)以及各行業(yè)、專業(yè)的圖書館,而且承擔(dān)著大量國外圖書出版機(jī)構(gòu)的數(shù)字化業(yè)務(wù)。以先進(jìn)、實(shí)用為指導(dǎo)思想,超星公司銳意創(chuàng)新,在數(shù)字圖書館相關(guān)技術(shù)的研發(fā)方面取得了顯著的成效。迄今為止,超星閱覽器SSReader已經(jīng)成為國內(nèi)使用人數(shù)最多、技術(shù)最成熟、創(chuàng)新點(diǎn)最多的圖書閱覽器。而超星數(shù)字圖書館因其在同行業(yè)中處于數(shù)字圖書資源數(shù)量最多、專業(yè)資源最為權(quán)威、加工能力最大、技術(shù)最為成熟、用戶最多的優(yōu)勢地位,已被公認(rèn)為數(shù)字圖書館行業(yè)的第一品牌。

  “珍藏科學(xué)著作,傳承科學(xué)精神”,超星公司以實(shí)際行動推進(jìn)中國數(shù)字圖書館事業(yè),為科教興國戰(zhàn)略做出自己的貢獻(xiàn)。

  七、實(shí)習(xí)內(nèi)容

  1、公司入職前的培訓(xùn)

  剛到公司,進(jìn)入這個(gè)大環(huán)境,對即將上崗的工作還不了解,公司安排了老員工對我們進(jìn)行了為期一周的培訓(xùn)工作,主要是熟悉并了解平臺的使用和各項(xiàng)功能以及出現(xiàn)各種問題的原因和解決辦法。公司有相應(yīng)的的ppt文檔,我們需要掌握里面的主要問題以及操作方法。

  2、學(xué)習(xí)并掌握公司的運(yùn)營平臺。

  培訓(xùn)結(jié)束后,我們就正式開始了我們的測試工作,屬于黑盒測試,熟練的掌握平臺的各項(xiàng)功能和操作。因?yàn)槭蔷W(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)平臺,所以我們需要了解教師端課程建設(shè),作業(yè)發(fā)布,成績統(tǒng)計(jì),考試編輯等功能和學(xué)生端的課程學(xué)習(xí),任務(wù)點(diǎn)的完成,作業(yè)提交,考試提交等功能。以及了解各種問題出現(xiàn)的原因以及解決辦法。

  3、每天進(jìn)行平臺的常規(guī)測試,向技術(shù)提交問題報(bào)告。

  每天上班的第一件事就是需要按照公司的測試文檔對平臺的各項(xiàng)功能測試

  一遍,因?yàn)槠脚_每個(gè)星期都會跟新一次,所以我們的工作就是查漏補(bǔ)缺,針對新更新的內(nèi)容進(jìn)行測試以保證新功能的使用,以及對原有功能的確認(rèn)。要及時(shí)了解并掌握平臺的最新動向。收集問題群課用戶反饋的問題,整理周報(bào),總結(jié)文檔。 負(fù)責(zé)自己測試出的bug的提交給研發(fā)人員,按照常規(guī)的測試模板認(rèn)真填寫自己測試平臺的任務(wù)表。以及對解決的bug進(jìn)行回歸測試。

  4、解決用戶使用過程中出現(xiàn)的問題,提供技術(shù)支持。

  隨著時(shí)間的推移,大部分的學(xué)校都已陸續(xù)開學(xué),平臺用戶的數(shù)量迅速增加,導(dǎo)致平臺的負(fù)載增大,期間會出現(xiàn)一系列的操作問題和技術(shù)問題,用戶不能解決的問題,就需要我在線提供技術(shù)支持以保證用戶的正常使用。主要負(fù)責(zé)在線解答用戶的問題,以及平臺使用問題qq群中的.問題。每周統(tǒng)計(jì)好自己所負(fù)責(zé)模塊的數(shù)據(jù),提交總的工作總結(jié)。

  八、實(shí)習(xí)體會

  1、工作態(tài)度

  剛進(jìn)入公司,對于一無所知的我,一切都要重頭學(xué)習(xí),首先就是公司分配給我們新的電腦,自己組裝,安裝系統(tǒng),配置自己電腦的ip,把我們的工作需要的平臺搭建好,初步工作做好后,才能更好的開展接下來的工作。在實(shí)習(xí)期就是在不斷的學(xué)習(xí)中,在批評中不斷的吸取教訓(xùn),在教訓(xùn)中不斷的重新學(xué)習(xí),就這樣一直重復(fù)著這個(gè)過程,不斷的學(xué)習(xí)不斷的吸取教訓(xùn),然后再慢慢累積成經(jīng)驗(yàn)。從剛開始的陌生到現(xiàn)在的熟練是需要時(shí)間的,所以在工作中遇到問題先不要著急,按照公司的規(guī)章流程操作要及時(shí)和同事溝通與合作,才能更好的進(jìn)步。

  2、工作方法

  在培訓(xùn)期結(jié)束以后,對公司研發(fā)的慕課和泛亞網(wǎng)絡(luò)教學(xué)互動平臺有了一定的了解,在工作期間,我一邊學(xué)習(xí)新的知識一邊積累經(jīng)驗(yàn),把自已遇到的問題和解決方法都默記于心,總結(jié)每天遇到的問題,整理成文檔。每個(gè)星期的周報(bào)中還要總結(jié)一下這周的工作內(nèi)容以及決絕的問題數(shù)目。在軟件測試方面我希望自已的工作能力有大的長進(jìn),希望通過自己的努力實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。每周對本周工作進(jìn)行匯總,積累工作經(jīng)驗(yàn)。每月對本月工作進(jìn)行大總結(jié),將積累的問題分文別類,提高自身水平,提高工作效率。

  3、工作責(zé)任

  熟練掌握公司的產(chǎn)品,了解平臺上各個(gè)功能模塊的使用。在和用戶溝通時(shí)注意語言文字的溝通技巧,交流的過程中,要用敬辭,例如,請。在接到客戶的投訴或者抱怨時(shí),要主動向客戶致歉并妥善處理,視情節(jié)輕重上報(bào)公司。根據(jù)每天的工作情況,把客戶反饋的不同問題以工作日志的形式進(jìn)行詳細(xì)的登記,并作周報(bào)總結(jié)。在公司我從沒有把自已當(dāng)成是實(shí)習(xí)生,我和大家一樣遵守公司的每一項(xiàng)制度,把自已當(dāng)成是公司的一份子,不管是什么工作我都想盡自已最大的努力去完成它,不管結(jié)果如何,我一直在想是不是努力了就會有收獲,這過程中也意識到自己有很多的不足,例如對平臺學(xué)習(xí)不夠深入,對系統(tǒng)更新掌握不夠及時(shí)。工作中有急躁情緒,有時(shí)急于求成。以及在工作中,工作經(jīng)驗(yàn)欠缺,實(shí)際工作中存在漏洞,對某些問題解決不夠及時(shí)。

  4、總結(jié)

  這次實(shí)習(xí),我很幸運(yùn)學(xué)到了不少東西,不僅充分的發(fā)揮了專業(yè)知識,將理論切實(shí)運(yùn)用到實(shí)習(xí)種,還進(jìn)一步拓展了自身綜合實(shí)習(xí)空間。同時(shí)我也看到了自己的不足,無論什么工作一定要有責(zé)任感和使命感,對工作一定要認(rèn)真扎實(shí);要加強(qiáng)自身建設(shè),努力提高自身素質(zhì),更好的適應(yīng)工作需要;一定要有吃苦耐勞的精神;還要不斷的擴(kuò)展自己的知識面。這樣對我們以后,有利于接觸社會的方方面面。在實(shí)習(xí)期間,遇到了一些困難,也看到了自己本身存在著許多問題。在測試時(shí)要想使自己的測試更加周全。總會遇到這樣那樣的問題,當(dāng)前的軟件的功能日趨復(fù)雜,不學(xué)到一定的深度和廣度是難以在實(shí)際工作中應(yīng)付自如的。因此反映出學(xué)習(xí)的還不夠,缺點(diǎn)疏漏。需再加以刻苦鉆研及學(xué)習(xí),不斷開拓視野,強(qiáng)自己的實(shí)踐操作技能,為以后能做好測試工作而努力。實(shí)習(xí)是踏向社會的一個(gè)關(guān)鍵時(shí)期,我們在學(xué)校學(xué)到的知識較零散,實(shí)習(xí)將知識系統(tǒng)化。在這個(gè)學(xué)校到社會的過渡時(shí)期,自己從事的專業(yè)要抓好重心,做到多思考、勤看書、多學(xué)習(xí)把自己的重心轉(zhuǎn)移到工作上來。不斷學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、積累知識朝著這個(gè)方向努力。一份耕耘一份收獲,一個(gè)人成功與否取決于個(gè)人努力,我們年輕而富有朝氣,實(shí)習(xí)是未來職業(yè)生涯的開始,用我們充滿智慧的大腦努力工作,讓自己的夢想成真,實(shí)習(xí)的經(jīng)歷成為永遠(yuǎn)難忘的回憶。

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