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市國(guó)家稅務(wù)局工作總結(jié)
市國(guó)家稅務(wù)局工作總結(jié)一、xxxx年上半年主要工作
今年上半年,全市國(guó)稅干部職工緊緊圍繞省局和市委、市政府各項(xiàng)工作部署,積極履行稅收工作職責(zé),扎實(shí)推進(jìn)稅務(wù)現(xiàn)代化建設(shè),開(kāi)展了大量卓有成效的工作。
。ㄒ唬┒愂章毮茏饔梅e極發(fā)揮。堅(jiān)持組織收入原則不動(dòng)搖,強(qiáng)化組織收入責(zé)任機(jī)制,認(rèn)真分析研判和把握經(jīng)濟(jì)稅收形勢(shì),加強(qiáng)重點(diǎn)稅源和重大項(xiàng)目監(jiān)控,按月發(fā)布稅收預(yù)測(cè)準(zhǔn)確率,增強(qiáng)工作主動(dòng)性和前瞻性,提升了組織收入質(zhì)量。上半年,全市國(guó)稅組織稅收收入475.4億元,同比增收37.1億元,增長(zhǎng)8.5%;組織公共財(cái)政預(yù)算收入98.6億元,同比增收14億元,增長(zhǎng)16.5%,完成年度計(jì)劃的45.7%。積極落實(shí)稅收優(yōu)惠政策,兌現(xiàn)各項(xiàng)政策143億元,其中減免稅73.1億元,出口退免稅49.2億元,一般納稅人固定資產(chǎn)抵扣20.87億元;增值稅直接免稅銷(xiāo)售額134.86億元,推動(dòng)了經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)。落實(shí)納稅人購(gòu)買(mǎi)國(guó)稅系統(tǒng)印制、發(fā)售稅務(wù)發(fā)票免收工本費(fèi)政策,進(jìn)一步減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)。服務(wù)青奧,積極協(xié)助青奧組委會(huì)落實(shí)稅收優(yōu)惠政策。認(rèn)真落實(shí)有關(guān)家禽業(yè)飼養(yǎng)、銷(xiāo)售等的稅收優(yōu)惠政策,引導(dǎo)、扶持和促進(jìn)家禽產(chǎn)業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。抓好營(yíng)改增后續(xù)管理服務(wù),及時(shí)解決納稅人在政策執(zhí)行過(guò)程中反映的突出問(wèn)題,加強(qiáng)營(yíng)改增政策效應(yīng)分析工作;注重風(fēng)險(xiǎn)防控,制定貨運(yùn)增值稅專用發(fā)票代開(kāi)管理制度。積極做好營(yíng)改增擴(kuò)大試點(diǎn)準(zhǔn)備工作,明確職責(zé)分工,排定推進(jìn)時(shí)間表,梳理政策變化,修訂完善政策解讀,為擴(kuò)大試點(diǎn)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
。ǘ┒悇(wù)現(xiàn)代化建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)。堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略,以先行區(qū)建設(shè)為抓手,著力構(gòu)建稅務(wù)現(xiàn)代化六大體系的框架結(jié)構(gòu)和主體內(nèi)容,各體系建設(shè)取得積極進(jìn)展,稅務(wù)文化現(xiàn)代化建設(shè)全面推開(kāi),現(xiàn)代納稅服務(wù)體系、現(xiàn)代稅收懲防體系的建設(shè)方案和實(shí)施方案正式出臺(tái),現(xiàn)代人力資源管理體系建設(shè)方案進(jìn)一步修訂完善。組織召開(kāi)稅務(wù)現(xiàn)代化建設(shè)研討會(huì),發(fā)布xxxx年度稅務(wù)現(xiàn)代化建設(shè)報(bào)告,總結(jié)建設(shè)成果,評(píng)估建設(shè)進(jìn)程,查找存在問(wèn)題,明確下階段工作思路。大力實(shí)施固本強(qiáng)基戰(zhàn)略,以提高稅收工作的質(zhì)量和效率為主線,按照“全員參與、過(guò)程控制、持續(xù)改進(jìn)、閉環(huán)運(yùn)作”的要求,啟動(dòng)新一輪全面質(zhì)量管理體系建設(shè),出臺(tái)建設(shè)方案,召開(kāi)動(dòng)員會(huì),梳理崗責(zé)體系,編寫(xiě)作業(yè)指導(dǎo)書(shū),質(zhì)量管理體系構(gòu)建取得積極進(jìn)展。
(三)稅源專業(yè)化管理平穩(wěn)運(yùn)行。秉承精確制導(dǎo)理念,進(jìn)一步融合情報(bào)管理與風(fēng)險(xiǎn)管理,不斷深化團(tuán)隊(duì)運(yùn)作和實(shí)體化運(yùn)作方式,提升風(fēng)險(xiǎn)管理質(zhì)效,建立風(fēng)險(xiǎn)特征指標(biāo) 66 個(gè),應(yīng)對(duì)完成10246戶,應(yīng)對(duì)總成效7.6億元。加強(qiáng)稅務(wù)登記管理,完成市本級(jí)下放戶和異地征管戶的集中調(diào)整。推進(jìn)納稅人“簡(jiǎn)并征期”研究,做好增值稅小規(guī)模納稅人按季申報(bào)納稅準(zhǔn)備工作。出臺(tái)《xxxx——2015信息化建設(shè)工作意見(jiàn)》。積極推進(jìn)電子發(fā)票應(yīng)用試點(diǎn)項(xiàng)目。編寫(xiě)《軟件行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理指南》,幫助軟件企業(yè)防范稅收風(fēng)險(xiǎn)。完成xxxx年度匯算清繳工作,實(shí)現(xiàn)準(zhǔn)期申報(bào)率100%的目標(biāo),匯算清繳應(yīng)征企業(yè)所得稅202.75億元。實(shí)施“春蕾”行動(dòng)、“秋實(shí)”計(jì)劃。健全列名重點(diǎn)企業(yè)管理制度,開(kāi)展稅務(wù)審計(jì)和反避稅調(diào)查,通過(guò)股權(quán)轉(zhuǎn)讓評(píng)估入庫(kù)稅款9000萬(wàn)元。深化ERP培訓(xùn),著力打造一支業(yè)務(wù)強(qiáng)、能實(shí)戰(zhàn)的ERP審計(jì)人才隊(duì)伍。
(四)納稅服務(wù)持續(xù)優(yōu)化。在辦稅服務(wù)方面,進(jìn)一步改進(jìn)全程服務(wù)承諾系統(tǒng)工作,將辦稅服務(wù)同城通辦范圍擴(kuò)大到五區(qū)(縣)辦稅服務(wù)廳,進(jìn)一步規(guī)范市政務(wù)大廳窗口工作流程。開(kāi)展“深化稅收定點(diǎn)服務(wù)助推軟件名城建設(shè)”活動(dòng),推出xxxx年對(duì)接中國(guó)(xxxx)軟件谷稅收定點(diǎn)服務(wù)五項(xiàng)舉措。在稅法宣傳和咨詢方面,全面提升12366咨詢的權(quán)威性,啟用總局12366系統(tǒng),完成知識(shí)庫(kù)升級(jí)使用,上半年咨詢總量28.5萬(wàn)件,電話接通率89.64%,服務(wù)態(tài)度滿意率98.63%,業(yè)務(wù)問(wèn)題回答基本滿意率87.8%。突出稅收政策專項(xiàng)解讀和分類宣傳,編印《納稅服務(wù)年報(bào)》,印發(fā)政策解讀6期2.9萬(wàn)冊(cè),抓好軟件谷QQ群日常維護(hù),提高宣傳解讀的針對(duì)性和實(shí)效性。在權(quán)益維護(hù)方面,積極籌建軟件谷納稅人權(quán)益維護(hù)組織,深入梳理分析去年全國(guó)納稅人滿意度調(diào)查、12345轉(zhuǎn)辦和納稅人訴求情況,明確改進(jìn)措施。
(五)稅收法治管理繼續(xù)深化。積極開(kāi)展依法行政示范單位創(chuàng)建,深化現(xiàn)代稅收法治管理體系建設(shè)。成立市局稅收政策專家團(tuán)隊(duì)以及專家小組,加強(qiáng)政策管理統(tǒng)一平臺(tái)運(yùn)行管理,完成基層內(nèi)部業(yè)務(wù)規(guī)范文件清理。抓好行政處罰自由裁量基準(zhǔn)的宣傳培訓(xùn)和貫徹落實(shí),規(guī)范共性問(wèn)題。圍繞行政審批權(quán)改革,對(duì)現(xiàn)行有效的稅收法律、法規(guī)、規(guī)章和總局規(guī)范性文件中的稅務(wù)行政審批事項(xiàng)進(jìn)行全面梳理。按照“全員參與、圍繞重點(diǎn)、規(guī)范形式、突出共享”的原則,深化稅收?qǐng)?zhí)法風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部控制暨主題應(yīng)對(duì)。推進(jìn)稽查現(xiàn)代化建設(shè),充分發(fā)揮稽查職能作用,立案檢查案件296件,查補(bǔ)收入25999萬(wàn)元,入庫(kù)13451萬(wàn)元。扎實(shí)開(kāi)展日常執(zhí)法督察、內(nèi)部審計(jì)和專項(xiàng)檢查工作,抓好車(chē)購(gòu)稅專項(xiàng)督察。
。╆(duì)伍建設(shè)不斷加強(qiáng)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),配合省局完成2名副巡視員、10名正處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和2名調(diào)研員的選拔考察。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理,對(duì)2個(gè)單位開(kāi)展考核巡視工作。出臺(tái)年屆退休部分正科級(jí)干部晉升副調(diào)研員、單項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)、機(jī)關(guān)工作人員遴選等辦法,構(gòu)建各年齡段干部分層、分類、分途發(fā)展的激勵(lì)機(jī)制。加強(qiáng)離退休干部工作,不斷提高老干部工作管理服務(wù)水平。大力推進(jìn)稅務(wù)文化現(xiàn)代化建設(shè),做法和經(jīng)驗(yàn)在全省國(guó)稅系統(tǒng)介紹推廣。正式發(fā)布xxxx國(guó)稅核心價(jià)值體系,即“率先實(shí)現(xiàn)稅務(wù)現(xiàn)代化”的共同愿景,“爭(zhēng)第一創(chuàng)唯一”的稅務(wù)精神,“崇法崇廉 盡責(zé)盡美”的核心價(jià)值觀。深入開(kāi)展文明創(chuàng)建、城鄉(xiāng)結(jié)對(duì)共建,在xxxx市文明行業(yè)集中評(píng)審中排名第一。命名18個(gè)集體為xxxx年度市級(jí)“青年文明號(hào)”。舉辦6期“道德講堂”。加強(qiáng)教育培訓(xùn),組織開(kāi)展了系統(tǒng)中層領(lǐng)導(dǎo)干部冬訓(xùn)、財(cái)會(huì)知識(shí)培訓(xùn)和科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部輪訓(xùn)等培訓(xùn)。組織全局上下學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,深入開(kāi)展“四解四促”活動(dòng),加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律檢查整頓,完成系統(tǒng)和基層工會(huì)換屆。
。ㄆ撸ㄆ撸h風(fēng)廉政建設(shè)保障有力。繼續(xù)深入開(kāi)展《稅收違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》和釋義的學(xué)習(xí)貫徹活動(dòng)。主動(dòng)將內(nèi)控機(jī)制建設(shè)納入全面質(zhì)量管理體系,完善源頭治理預(yù)防機(jī)制。大力推進(jìn)“清誠(chéng)之約”廉政文化品牌建設(shè),品牌體系、理念和標(biāo)識(shí)基本完善。繼續(xù)加大廉政文化示范點(diǎn)創(chuàng)建力度, 5家基層單位推薦申報(bào)省級(jí)廉政文化示范點(diǎn),17家單位申報(bào)市級(jí)機(jī)關(guān)廉政文化示范點(diǎn)。深化預(yù)防職務(wù)犯罪工作,召開(kāi)稅檢工作座談會(huì),18個(gè)單位與區(qū)縣檢察院建立新型協(xié)作共建關(guān)系。嚴(yán)肅查處信訪舉報(bào)案件。舉辦紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)班,提高專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能。完成紀(jì)檢監(jiān)察干部會(huì)員卡自行清退工作。
二、xxxx年下半年工作要點(diǎn)
(一)扎實(shí)開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。按照中央、總局省局黨組和市委要求,以為民務(wù)實(shí)清廉為主要內(nèi)容,以市局黨組、各單位領(lǐng)導(dǎo)班子和處以上領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn),認(rèn)真組織開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。牢牢把握“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,把握“四個(gè)進(jìn)一步”的目標(biāo),把握反對(duì)形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)的重點(diǎn)要害,緊扣學(xué)習(xí)教育、聽(tīng)取意見(jiàn),查擺問(wèn)題、開(kāi)展批評(píng),整改落實(shí)、建章立制三個(gè)主要環(huán)節(jié),落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,加強(qiáng)宣傳引導(dǎo),強(qiáng)化督查指導(dǎo),注重統(tǒng)籌兼顧,確保教育實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)效,為率先基本實(shí)現(xiàn)稅務(wù)現(xiàn)代化、筑就稅收改革發(fā)展壯麗夢(mèng)想提供堅(jiān)強(qiáng)保證。
(二)加快推進(jìn)稅務(wù)現(xiàn)代化建設(shè)。一是全面召開(kāi)各體系先行區(qū)現(xiàn)場(chǎng)會(huì),爭(zhēng)取年內(nèi)六大體系全部推開(kāi)。啟動(dòng)體系示范區(qū)建設(shè),制定標(biāo)準(zhǔn),明確要求,通過(guò)考核督促、獎(jiǎng)懲激勵(lì)等方式,推動(dòng)體系內(nèi)容落實(shí)到位。二是完善發(fā)展指標(biāo)體系。圍繞稅收核心職能,增強(qiáng)指標(biāo)彈性,去除交叉指標(biāo),保留重要指標(biāo),刪除一般指標(biāo),增加更具代表性的指標(biāo)。在專家論證、實(shí)踐驗(yàn)證的基礎(chǔ)上,正式發(fā)布指標(biāo)體系及其評(píng)估辦法。三是推進(jìn)全面質(zhì)量管理體系構(gòu)建。加強(qiáng)稅收全面質(zhì)量管理理論研究,完成相關(guān)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)的編寫(xiě)、平臺(tái)業(yè)務(wù)需求的確定、平臺(tái)開(kāi)發(fā)及試運(yùn)行、動(dòng)員培訓(xùn)等工作。四是加強(qiáng)支持保障力度。深化理論研究,強(qiáng)化信息化支撐,加大宣傳推廣,全面提升稅務(wù)現(xiàn)代化建設(shè)水平。
。ㄈ┮婪訌(qiáng)稅收征管。在今年經(jīng)濟(jì)發(fā)展不確定因素較多的形勢(shì)下,繼續(xù)一著不讓抓好組織收入工作,健全組織收入機(jī)制,加強(qiáng)稅源監(jiān)控和重點(diǎn)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì),提升稅收分析預(yù)測(cè)水平,把握組織收入的主動(dòng)權(quán),實(shí)現(xiàn)收入質(zhì)量和收入目標(biāo)雙提升。堅(jiān)持依法行政,全面完成行政審批事項(xiàng)的清理,實(shí)行執(zhí)法案例指導(dǎo)制度,完善稅收?qǐng)?zhí)法規(guī)范指引,加強(qiáng)執(zhí)法督察,提升稅收法治水平。在廣泛調(diào)研基礎(chǔ)上,根據(jù)省局相關(guān)要求,結(jié)合行政區(qū)劃調(diào)整和人力資源調(diào)配,積極穩(wěn)妥推進(jìn)稅收征管改革。繼續(xù)抓好稅收風(fēng)險(xiǎn)與情報(bào)管理工作,加強(qiáng)數(shù)據(jù)采集和分析利用。深入推進(jìn)“春蕾”和“秋實(shí)”行動(dòng),切實(shí)提高跨國(guó)稅源管理質(zhì)效。做好大企業(yè)稅企高層溝通服務(wù)工作,簽訂合作備忘錄,引導(dǎo)大企業(yè)自我管理,自我遵從。(www.panasonaic.com)探索和嘗試信息化審計(jì)手段。開(kāi)展稅收專項(xiàng)檢查,嚴(yán)厲打擊發(fā)票違法犯罪活動(dòng),大力推廣應(yīng)用查賬軟件,增強(qiáng)稽查震懾效應(yīng)。
。ㄋ模┲ψズ枚愂辗⻊(wù)。積極落實(shí)結(jié)構(gòu)性減稅政策,按照上級(jí)部署做好營(yíng)改增擴(kuò)大試點(diǎn)相關(guān)工作。圍繞全市發(fā)展重點(diǎn),落實(shí)好支持科技創(chuàng)新、戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)、高端服務(wù)業(yè)、實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展和創(chuàng)業(yè)就業(yè)等方面的稅收政策,服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局。堅(jiān)持當(dāng)好改革員、宣傳員、執(zhí)法員和服務(wù)員,讓納稅人滿意繳稅、明白繳稅、公正繳稅、便捷繳稅。繼續(xù)開(kāi)展大企業(yè)高層溝通和合作備忘錄簽定簽定工作。修訂《辦稅指引》,優(yōu)化短信平臺(tái)二期。推廣運(yùn)用網(wǎng)上代開(kāi)發(fā)票申請(qǐng)功能,提高辦稅窗口代開(kāi)效率。
。ㄎ澹├^續(xù)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。對(duì)部分基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部開(kāi)展定期考核巡視。加強(qiáng)系統(tǒng)副處級(jí)后備干部動(dòng)態(tài)管理。開(kāi)展20名50歲以上副調(diào)研員選拔晉升工作。大力推進(jìn)稅務(wù)文化現(xiàn)代化建設(shè),積極創(chuàng)建全省現(xiàn)代稅務(wù)文化建設(shè)示范區(qū),開(kāi)展以xxxx國(guó)稅核心價(jià)值體系為主題的教育活動(dòng),統(tǒng)一機(jī)關(guān)辦公大樓文化標(biāo)識(shí)。堅(jiān)持開(kāi)展道德講堂活動(dòng),引導(dǎo)干部加強(qiáng)道德修養(yǎng)。繼續(xù)開(kāi)展城鄉(xiāng)共建和志愿者活動(dòng)。組織參加省局一線干部財(cái)會(huì)知識(shí)達(dá)標(biāo)考核和能手競(jìng)賽,舉辦出口退稅、納稅服務(wù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)等培訓(xùn)項(xiàng)目。組織全市國(guó)稅系統(tǒng)處(科)室作風(fēng)評(píng)議,參加全市機(jī)關(guān)重點(diǎn)處室集中評(píng)議。
(六)切實(shí)強(qiáng)化監(jiān)督制約。全面推廣現(xiàn)代稅收懲防體系建設(shè),正式發(fā)布“清誠(chéng)之約”廉政文化品牌。修訂內(nèi)控機(jī)制《動(dòng)態(tài)校正辦法》和《考核評(píng)估辦法》,適時(shí)組織新一輪內(nèi)控機(jī)制評(píng)估。抓好《稅務(wù)系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理辦法》及其《實(shí)施細(xì)則》的貫徹落實(shí),實(shí)施關(guān)愛(ài)提醒制度。開(kāi)展綜合監(jiān)督檢查,量化黨風(fēng)廉政責(zé)任制考評(píng)體系,提升監(jiān)督檢查的綜合效能。落實(shí)“一案雙查”制度,發(fā)揮查辦案件的綜合效應(yīng)。
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