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春風(fēng)行動(dòng)就業(yè)服務(wù)活動(dòng)總結(jié)

時(shí)間:2022-08-24 04:06:35 工作總結(jié) 我要投稿
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春風(fēng)行動(dòng)就業(yè)服務(wù)活動(dòng)總結(jié)

  春風(fēng)行動(dòng)就業(yè)服務(wù)活動(dòng)總結(jié)
  
  根據(jù)**市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于開展2014年"春風(fēng)行動(dòng)"就業(yè)服務(wù)專項(xiàng)活動(dòng)的通知》的有關(guān)要求,我區(qū)于1月至3月在全區(qū)開展"春風(fēng)行動(dòng)"就業(yè)服務(wù)專項(xiàng)活動(dòng),活動(dòng)圍繞"搭建供需平臺(tái),促進(jìn)轉(zhuǎn)移就業(yè)"的主題有序進(jìn)行,現(xiàn)將此項(xiàng)活動(dòng)的工作情況總結(jié)如下:
  
  一、健全組織,提高社會(huì)關(guān)注
  
  在前期準(zhǔn)備期間,為全面落實(shí)此項(xiàng)工作,我局及時(shí)成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由分管局長黃達(dá)任組長,局就管中心負(fù)責(zé)人及街鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所所長為成員,同時(shí)制定了**區(qū)"春風(fēng)行動(dòng)"就業(yè)服務(wù)專項(xiàng)活動(dòng)工作方案,明確活動(dòng)主題、服務(wù)對象及各階段活動(dòng)內(nèi)容,為活動(dòng)有序進(jìn)行打下良好的基礎(chǔ)。
  
  為營造良好的社會(huì)氛圍和活動(dòng),在全區(qū)范圍內(nèi)大力宣傳"春風(fēng)行動(dòng)"活動(dòng),一是在轄區(qū)內(nèi)人流聚集地張貼《春季民工有序流動(dòng)工作公告》、懸掛活動(dòng)宣傳橫幅;二是組織各街鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所開展對本轄區(qū)內(nèi)企業(yè)春季用工調(diào)查、農(nóng)村務(wù)工人員外出就業(yè)情況調(diào)查、企業(yè)留寧人員調(diào)查、返鄉(xiāng)農(nóng)民節(jié)后就業(yè)需要的調(diào)查,為節(jié)后組織轉(zhuǎn)移就業(yè)做好準(zhǔn)備;三是在區(qū)、街鎮(zhèn)的公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)還專門設(shè)置了"民工就業(yè)服務(wù)窗口"宣傳"春風(fēng)行動(dòng)"活動(dòng),提供全方位的政策咨詢和就業(yè)服務(wù),讓進(jìn)城務(wù)工勞動(dòng)者及時(shí)獲得進(jìn)城務(wù)工知識(shí)和工作崗位信息,引導(dǎo)他們順利地、正確地求職就業(yè)。
  
  二、認(rèn)真組織活動(dòng),做好就業(yè)服務(wù)
  
  開始階段,根據(jù)市局統(tǒng)一布署,我區(qū)分別在年前開始著手摸底調(diào)查,了解企業(yè)春季用工需要情況和返鄉(xiāng)人員情況,并籌集工資標(biāo)準(zhǔn)不低于2000元的各類就業(yè)崗位,在調(diào)查期內(nèi)摸底調(diào)查企業(yè)20家,共有員工1746人,外地員工530人,人均工資3000元/月,相較上一年度有較大增幅,其中只有8家企業(yè)企業(yè)在節(jié)后不同程的計(jì)劃招用新員工,計(jì)劃招用人員僅232人;被調(diào)查100名農(nóng)村外出務(wù)工人員中,依舊以蘇南及南方收入比較高的城市居多,調(diào)查者中人均工資2600-3000元/月為主。
  
  在實(shí)施階段中,舉辦廣場招聘會(huì)是"春風(fēng)行動(dòng)"活動(dòng)的其中一項(xiàng)重要內(nèi)容。2月19日在**橋北長途客運(yùn)站站前廣場由區(qū)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、總工會(huì)、泰山街道辦事處三家共同舉辦2014年**區(qū)"春風(fēng)行動(dòng)"啟動(dòng)儀式活動(dòng);顒(dòng)中,區(qū)人社局高度重視這項(xiàng)工作,施宇局長及分管領(lǐng)導(dǎo)黃達(dá)副局長親臨現(xiàn)場指導(dǎo)工作,現(xiàn)場詢問工作人員活動(dòng)情況,并對前來咨詢的農(nóng)村勞動(dòng)者了解工作和生活情況。期間共免費(fèi)發(fā)放由人社部門提供包括操作工、保安、服務(wù)員、保潔員、電工等就業(yè)信息一覽表150份,當(dāng)天共有200余人參加活動(dòng)。同時(shí),人社局工作人員還對前來參會(huì)的勞動(dòng)者提出的有關(guān)咨詢就業(yè)、創(chuàng)業(yè)等優(yōu)惠政策及時(shí)給予解答,現(xiàn)場接待各類咨詢約60人次,免費(fèi)發(fā)放各類培訓(xùn)、就業(yè)、活動(dòng)材料500余份。
  
  為擴(kuò)大全區(qū)"春風(fēng)行動(dòng)"活動(dòng)的效果,2月27日人社局聯(lián)合江浦街道勞動(dòng)所,在新創(chuàng)建的位于白馬社區(qū)服務(wù)中心的江浦街道"新**人之家"廣場舉辦專場招聘活動(dòng),招聘會(huì)上共帶來電工、操作工、文員、營銷、駕駛員、服務(wù)人員、物業(yè)等59個(gè)工種。招聘會(huì)現(xiàn)場進(jìn)場人數(shù)2000余人,填寫求職表1200余份,初步達(dá)成就業(yè)意向756人。區(qū)人社局局長施宇同志率局相關(guān)科室負(fù)責(zé)人親赴現(xiàn)場,了解到場企業(yè)、求職者的需求和困難情況,相關(guān)科室負(fù)責(zé)人對求職者所提問題進(jìn)現(xiàn)場解答、政策咨詢,施局長還接受了到場采訪的區(qū)電視臺(tái)采訪,介紹了我區(qū)2014年春風(fēng)行動(dòng)等工作開展情況。
  
  據(jù)統(tǒng)計(jì)我區(qū)2014年"春風(fēng)行動(dòng)"階段活動(dòng)期間共舉辦面向進(jìn)城務(wù)工勞動(dòng)者專場招聘會(huì)13場次,共有415家次用人單位進(jìn)場招聘,累計(jì)提供就業(yè)崗位14436個(gè)次,參加招聘會(huì)人數(shù)為13308人次,共有6874名求職者報(bào)名應(yīng)聘,初步與用人單位達(dá)成就業(yè)意向?yàn)?337人。同時(shí),張貼《公告》50張,發(fā)放"春風(fēng)臺(tái)歷"、"春風(fēng)記事本"、"春風(fēng)撲克"、就業(yè)指南等宣傳材料達(dá)6300余份。
  
  三、在效開展培訓(xùn),提高勞動(dòng)技能
  
  有針對性的開展調(diào)研工作,科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹贫üぷ鞣结,抓住春?jié)前后農(nóng)村勞動(dòng)力相對較集中的最佳培訓(xùn)時(shí)機(jī),2月26日由**鎮(zhèn)、頂山街道、橋林街道開始,全力推進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力職業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)迅速有效開展。幫助了農(nóng)村勞動(dòng)力認(rèn)清當(dāng)前就業(yè)形勢,提高就業(yè)質(zhì)量。幫助其了解相關(guān)的勞動(dòng)法律、法規(guī),規(guī)避從業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)。
  
  對用工需求較大的規(guī)模企業(yè),指導(dǎo)企業(yè)與優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源合作開展定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、訂單培養(yǎng)等培訓(xùn),在提高就業(yè)率的同時(shí)解決企業(yè)招工難等問題。
  
  重視家庭服務(wù)業(yè)工作的開展。3月14日,(www.panasonaic.com)聯(lián)合**快易潔家政服務(wù)有限公司為46名女性農(nóng)村勞動(dòng)力開辦"家政服務(wù)員"訂單式定向培訓(xùn)。訂單式定向教學(xué)的開展在滿足企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際的同時(shí),充分尊重參培人員的愿望,幫助學(xué)員取得"國家職業(yè)資格證書",解決了企業(yè)的后顧之憂,促進(jìn)了地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,
  
  四、規(guī)范人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)
  
  為加強(qiáng)對人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)的管理,我區(qū)在2-4月對全區(qū)范圍內(nèi)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)組織年檢工作,在2月22日在局五樓會(huì)議室對轄區(qū)內(nèi)各人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)布置年檢工作,會(huì)議中對年檢工作進(jìn)行了具體安排,同時(shí)還帶領(lǐng)參會(huì)人員學(xué)習(xí)了第十一屆全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第三十次會(huì)議通過的《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》修改條例。截止目前全區(qū)已有25家參與此次年檢工作,提交了包括勞動(dòng)合同、繳納保險(xiǎn)證明、派遣協(xié)議、機(jī)構(gòu)基層情況和財(cái)務(wù)狀況等材料。為接下來的全區(qū)勞動(dòng)力市場整頓治理工作提供了良好的鋪墊工作。
  
  **勞動(dòng)就業(yè)管理中心

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