上半年綜治工作總結

　　上半年綜治工作總結
　　
　　上半年，我局在縣委、縣政府和縣政法委的正確領導下，在縣綜治辦的指導下，全面貫徹落實黨的十八大精神，認真貫徹落實綜治部門有關文件和指示精神，并結合本單位的實際，堅持"打防結合、預防為主"的方針，以創(chuàng)建"平安新干"為目標，認真履行綜治成員單位職責，竭盡全力做好維護社會穩(wěn)定工作�，F(xiàn)將上半年綜治工作總結如下：
　　
　　一、加強領導，明確綜治工作責任目標
　　
　　我局高度重視綜治工作，堅持把綜治工作納入年度工作計劃，擺上重要議事日程，與人社各項工作同部署、同落實、同檢查，全面落實綜治各項措施，持之以恒抓穩(wěn)定。一是抓宣傳落實，使廣大職工充分認識綜治工作的緊迫感和責任感，不斷增強自我保護、自我約束的意識，樹立綜治工作人人有責的思想。二是抓責任落實，實行一把手負責制，并指定一名副局長具體抓落實，確定專人負責聯(lián)絡協(xié)調，建立了一級抓一級，層層抓落實的工作機制。年初局黨組與下屬單位簽訂了"社會治安綜合治理目標管理責任書"，制定了工作方案和綜合治理工作考核辦法，將目標責任落實到崗、到人，形成齊抓共管的局面。三是抓制度落實。建立健全了一整套的綜治工作制度，不斷完善綜治工作機制，做到以制度管人管事，規(guī)范干部職工的行為，規(guī)范各項工作，達到自我管理、自我約束、自我監(jiān)督的目的。
　　
　　二、結合實際，扎實開展平安創(chuàng)建活動
　　
　　（一）加強干部隊伍的教育管理。結合"六五"普法工作，首先狠抓局干部職工的法制宣傳教育，努力提高干部職工的法律素質。我局學法形成制度，長期堅持，取得了一定的成效。上半年舉辦了法律培訓班1期，將法律培訓列入學法用法的重要內容。通過法律培訓，進一步增強了干部職工的法律意識，提高了依法決策、依法行政、依法管理的能力和水平，實現(xiàn)了領導方式和管理方式的轉變，提高了全局干部職工的法治化管理水平。其次，認真貫徹落實6月4日全縣反腐倡廉警示教育大會精神，進一步增強廉潔自律意識，提高拒腐防變能力，通過身邊的案例和系列化法制教育，重點是教育干部職工引以為戒，防腐拒變，警鐘長鳴。要求全系統(tǒng)黨員干部加強黨性修養(yǎng)，筑牢拒腐防變的思想道德防線，干部職工要廉潔自律、遵紀守法。
　　
　�。ǘ�）做好單位內部防范工作。一是建立內部防控體系。按照"網(wǎng)格式"防控建設的要求，上半年我局在辦公樓及宿舍區(qū)院內新安裝了2個視頻監(jiān)控，在充分發(fā)揮單位視頻監(jiān)控網(wǎng)作用的基礎上，使每個角落都有監(jiān)控，讓犯罪分子無處下手，無可乘之機，實現(xiàn)了人防、物防、技防并舉。二是建立健全門衛(wèi)制度。堅持節(jié)日安排值班領導和值班人員，加強單位內部安全巡邏，使單位職工有一個安寧和諧的生活環(huán)境，切實做到了"管好自己的人、看好自己的門"。
　　
　�。ㄈ�）搞好平安創(chuàng)建工作。一是開展平安單位創(chuàng)建活動。各單位要與所屬的店面簽訂落實門前"四包"責任狀，即包治安、包安全、包秩序、包衛(wèi)生；在治安防范上必須做到"四無"：無重大刑事案件、無職工違法犯罪無內盜、無火災。杜絕"三無人員"（無身份證明、無固定職業(yè)、無穩(wěn)定收入來源）居住在農(nóng)業(yè)局管轄的范圍內。把防范措施落實到各單位和家庭，把創(chuàng)建平安單位延伸到創(chuàng)建平安家庭，實現(xiàn)"兩創(chuàng)"一起抓，把"平安單位"、"平安家庭"創(chuàng)建活動作為單位穩(wěn)定和精神文明建設的一項重要工作納入農(nóng)業(yè)局的整體規(guī)劃，列入全局評先樹優(yōu)的考核中。對受到黨紀政紀處分或正在接受政法和紀檢監(jiān)察機關立案審查處理及停職檢查尚未作出結論的干部職工，按照《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》，不參加技術職稱競聘、不晉升等級、不聘任相應崗位。二是開展平安家庭創(chuàng)建活動。努力做好本單位周邊治安保衛(wèi)及店面經(jīng)營場所安全工作。教育家庭成員遠離"黃賭毒"，建立積極健康的生活方式。維護了社會穩(wěn)定，促進了經(jīng)濟發(fā)展，凝聚了"平安家庭"創(chuàng)建活動的社會合力。通過糾正家庭中的各種不道德行為，勸阻各種不文明現(xiàn)象，法律進家庭宣傳等形式，引導家庭成員從自身做起，從家庭做起，將家庭美德落到實處。通過和諧平安建設活動，把"平安單位"創(chuàng)建和"平安家庭"創(chuàng)建推向更新層面，形成"局長管好下屬單位；下屬單位管好職工；職工管好家庭"的社會管理綜合治理工作格局。通過"平安單位"創(chuàng)建和"平安家庭"細胞建設，把社會管理綜合治理工作推向更深入。
　　
　�。ㄋ模┓e極開展夏季百日嚴打整治專項行動。堅持以深化"平安新干"建設為主線，以增強人民群眾安全感為目標，以"夏季百日"嚴打整治專項行動為切入點，從重從嚴打擊犯罪，標本兼治隱患亂點，不折不扣落實責任，切實抓好維穩(wěn)工作，營造平安穩(wěn)定的社會環(huán)境。我局重點在職業(yè)中介、職業(yè)培訓、農(nóng)民工資支付、社會保險征繳等方面進行夏季百日嚴打整治專項行動。通過夏季百日嚴打整治專項行動，確保全縣不發(fā)生因人社工作不到位而引發(fā)的群體性上訪事件。
　　
　　三、排查調處，加強和改進社會管理
　　
　　堅持定期排查調處與經(jīng)常性排查調處結合起來。一是堅持每月召開一次矛盾糾紛排查例會，局直各單位每月要向局綜治辦提供一份本單位存在的不穩(wěn)定因素和矛盾糾紛排查報表，對排查出來的問題，堅持"抓早、抓小、抓苗頭"的原則，明確責任單位和責任領導，督促抓好落實切實做好穩(wěn)控工作，把矛盾糾紛消滅在萌芽階段，預防危害社會事件的發(fā)生。二是抓好信訪工作。我局對來信來訪指定專人負責，做到事事有交待，件件有答復，并加強督辦、督查，盡最大能力減少或杜絕因此類事而誘發(fā)的越級上訪。上半年我局受理信訪件5件，調處成功5件，調處成功率100%。三是開展重大事項社會穩(wěn)定風險評估工作，局屬各單位要緊緊圍繞重大決策、重大政策、重大項目、重大改革及事關廣大人民群眾切身利益的問題，積極推進社會穩(wěn)定風險評估，始終把農(nóng)民贊成不贊成、擁護不擁護、滿意不滿意作為檢驗決策正確與否的根本標準，從源頭上預防和解決影響社會穩(wěn)定的突出問題。四是建立了應急處置機制。根據(jù)本局工作實際，完善突發(fā)性、群體性事件的應急預案，一旦發(fā)生突發(fā)情況，確保能控制得住、處置得好，做到有備無患。
　　
　　四、多措并舉，抓好掛點幫扶村平安的建設
　　
　　1、扎實開展了法制宣傳教育，營造守法氛圍。指導幫助掛點村利用"六五"普法宣傳欄、宣傳標語等多種形式，大張旗鼓的宣傳創(chuàng)建平安村的重要意義，同時每名黨員聯(lián)系10戶家庭，在抓好自身學習的基礎上，充分發(fā)揮先鋒模范作用，采取"進家入戶，面對面"的方式，發(fā)送法律法規(guī)宣傳材料600余份。結合"三進三解三促活動"、"接地氣、連民心"為主題，創(chuàng)造性地落實好中央提出的"為民、務實、清廉"群眾路線教育實踐活動"要求，組織干部到基層去、到群眾中去，與村民"零距離"接觸，(www.panasonaic.com)拜人民群眾為師，真誠傾聽群眾呼聲，真實反映群眾愿望，真情關心群眾疾苦，切實解決廣大群眾的實際困難和突出問題，理順群眾情緒，促進全縣社會的和諧，教育引導廣大群眾支持配合全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局。
　　
　　2、扎實開展矛盾糾紛排調工作。堅持矛盾糾紛每月一排調，對群眾中間產(chǎn)生的矛盾及時發(fā)現(xiàn)及時調解，防止矛盾激化，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)，全村社會治安秩序良好，沒有一個打架斗毆的，沒有一個上訪戶。
　　
　　3、扎實開展了治安防范工作。桃溪村在家留守的基本是年老人居多。為充分發(fā)揮老年人護村守家的作用，我們組織該村開展戶與戶間的聯(lián)防，鄰里守望群防群治等工作。扎實開展反邪教、反非法宗教、反黃、賭、毒"三反"工作，管好自己的人，做到村民不犯罪；看好自家門，全村年內未發(fā)案；做好自己的事，做到了矛盾不上交。把弘揚社會新風作為社會公德和家庭美德建設的重要舉措，體現(xiàn)于村規(guī)民約的要求中。

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