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關(guān)于發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的幾點(diǎn)建議
關(guān)于發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的幾點(diǎn)建議 一、加大宣傳力度，積極培育創(chuàng)業(yè)文化，破除民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的觀念性障礙。民營(yíng)經(jīng)濟(jì)是百姓經(jīng)濟(jì)、富民經(jīng)濟(jì)，全民創(chuàng)業(yè)的積極性有多高，民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展有多快。要通過(guò)開(kāi)展各種形式的學(xué)習(xí)、教育和宣傳活動(dòng)，加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)文化建設(shè)，激發(fā)全民創(chuàng)業(yè)熱情。加大對(duì)鼓勵(lì)、扶持民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的政策措施和民營(yíng)經(jīng)濟(jì)創(chuàng)業(yè)典型的宣傳力度，使全社會(huì)初級(jí)階段基本經(jīng)濟(jì)制度的重要組成部分，是實(shí)現(xiàn)縣委提出的“構(gòu)建工業(yè)主導(dǎo)型經(jīng)濟(jì)”突破口之一。要使廣大干部群眾堅(jiān)定發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的信心，使政府職能部門(mén)增強(qiáng)為民營(yíng)經(jīng)濟(jì)服務(wù)的自覺(jué)性和責(zé)任感。 二、加大政策扶持力度，促進(jìn)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)健康快速發(fā)展。認(rèn)真清理不利于民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的政策法規(guī)，消除民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)質(zhì)性障礙。凡是國(guó)家法律法規(guī)沒(méi)有明令禁止的領(lǐng)域，都要對(duì)民營(yíng)企業(yè)開(kāi)放。鼓勵(lì)和支持民間資本參與國(guó)有企業(yè)改組改造，投資建設(shè)公共事業(yè)和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目。制定和完善促進(jìn)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的優(yōu)惠政策，緊緊抓住省委提出的“三創(chuàng)”的有利契機(jī)，立足本地優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)新工作思路，做好民營(yíng)經(jīng)濟(jì)大發(fā)展這篇大文章。 三、深化行政管理體制改革，轉(zhuǎn)變政府職能。政府要重新找準(zhǔn)自己的定位，越位的退出來(lái)，錯(cuò)位的調(diào)過(guò)來(lái)。政府在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中要把改善投資環(huán)境作為工作重點(diǎn)，加大軟環(huán)境工作整治力度，規(guī)范政府行為，推進(jìn)依法行政。強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)和服務(wù)功能，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率。切實(shí)維護(hù)和保障民營(yíng)企業(yè)的合法權(quán)益，為投資者、創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)造一個(gè)良好的法制環(huán)境。 四、建立和完善民營(yíng)經(jīng)濟(jì)服務(wù)體系。鼓勵(lì)發(fā)展稅務(wù)代理、財(cái)務(wù)代理、商標(biāo)代理以及法律咨詢、質(zhì)量認(rèn)證、人才服務(wù)、投資策劃、項(xiàng)目論證等中介組織，積極建立和完善民營(yíng)經(jīng)濟(jì)服務(wù)體系。充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)和民間商會(huì)的作用，強(qiáng)化對(duì)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的引導(dǎo)和管理。 五、民營(yíng)企業(yè)要苦練內(nèi)功，加強(qiáng)自身建設(shè)。一是科技創(chuàng)新，使產(chǎn)品上檔次、質(zhì)量上水平、開(kāi)拓大市場(chǎng)；二是管理創(chuàng)新，淘汰落后的家族式管理方式，實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化管理；三是體制創(chuàng)新，以資產(chǎn)為紐帶、逐步實(shí)現(xiàn)資本的社會(huì)化，走股份制和股份合作制的道路，積極參與企業(yè)間聯(lián)合、重組、兼并，走產(chǎn)權(quán)多元化道路；四是人才創(chuàng)新，要有長(zhǎng)遠(yuǎn)的人才戰(zhàn)略，要把自己培養(yǎng)人才和引賢納士相結(jié)合，引進(jìn)人才激勵(lì)機(jī)制和選拔機(jī)制；五是企業(yè)形象創(chuàng)新。構(gòu)成民營(yíng)企業(yè)形象的要素是多方面的，其中企業(yè)產(chǎn)品品牌、企業(yè)的管理水平、企業(yè)的信譽(yù)度、企業(yè)員工的整體素質(zhì)、企業(yè)家的綜合素質(zhì)和人格等，是形成企業(yè)形象必不可少的內(nèi)容。
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