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五陽煤礦精神文明建設(shè)工作匯報(bào)
五陽煤礦精神文明建設(shè)工作匯報(bào)近年來，我們在集團(tuán)公司和礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊扣礦井發(fā)展、安全生產(chǎn)和經(jīng)營管理中心，按照“鞏固、提高、深化、拓展”和“主題不變、鏡頭不換、充實(shí)內(nèi)容、持續(xù)發(fā)展”的思路，強(qiáng)基礎(chǔ)，抓亮點(diǎn)，拓外延，在全礦廣泛深入地開展“十大文明工程”創(chuàng)建活動(dòng)，有效地把精神文明建設(shè)和思想政治工作落到了實(shí)處，使三個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，取得了豐碩成果。2003-2004年連續(xù)兩年被命名為省“文明單位標(biāo)兵”。同時(shí)，還獲得了省“愛國衛(wèi)生先進(jìn)單位”、“省管國有企業(yè)文明單位標(biāo)兵”、山西省質(zhì)量信譽(yù)“AAA”級企業(yè)和“全國煤炭工業(yè)科技創(chuàng)新十佳礦井”等光榮稱號，2005年又被命名為“全國精神文明建設(shè)先進(jìn)單位”，已在全國進(jìn)行公示。下面就我們近年來精神文明工作的進(jìn)展情況向領(lǐng)導(dǎo)做一匯報(bào)。
一、完善各項(xiàng)制度，確保精神文明建設(shè)工作機(jī)制的順利運(yùn)行。
今年以來，我們本著與時(shí)俱進(jìn)、創(chuàng)新工作的原則，完善了精神文明文明建設(shè)的各項(xiàng)工作制度，干部作風(fēng)建設(shè)組、職業(yè)思想道德建設(shè)組、文明環(huán)境建設(shè)組、法制建設(shè)組和科教文化建設(shè)組五大專業(yè)組也都結(jié)合各自工作實(shí)際，重新制定了“十大文明創(chuàng)建工程”的活動(dòng)方案及實(shí)施細(xì)則。同時(shí)，嚴(yán)格堅(jiān)持工作例會制度，在每月的精神文明工作例會上，通報(bào)各支部的當(dāng)月考核情況，總結(jié)當(dāng)月重點(diǎn)工作任務(wù)完成情況，安排下月重點(diǎn)工作計(jì)劃，做到工作活動(dòng)月月有計(jì)劃、有檢查、有總結(jié)，從而實(shí)現(xiàn)兩個(gè)文明建設(shè)的同步布置、同步落實(shí)、同步考核、同步總結(jié)，使我礦精神文明建設(shè)沿著正�；�、規(guī)范化的軌道順利運(yùn)行。
二、加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)，突出重點(diǎn)工程。
近年來，我們把支部建設(shè)和干部作風(fēng)建設(shè)列為礦精神文明建設(shè)工作重點(diǎn)，加強(qiáng)考核，開展各項(xiàng)特色活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮了黨支部、黨員以及干部在企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)中的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是開展了以“六好支部”為特色的文明創(chuàng)建活動(dòng)，活動(dòng)中結(jié)合工作實(shí)際，制定了詳盡的考核細(xì)則，采取了季度檢查與日常指導(dǎo)相結(jié)合的方法，督查中注重抓典型，創(chuàng)特色，并對檢查結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。二是加強(qiáng)對干部工作的考核，成立評價(jià)機(jī)構(gòu)，每季對各級干部綜合評價(jià)一次，特別是對重要崗位干部進(jìn)行政績考評，每年按照活動(dòng)的重點(diǎn)要求和重點(diǎn)內(nèi)容對各級干部進(jìn)行綜合測評，公開通報(bào)，并裝入個(gè)人檔案，為日后選撥人才提供第一手資料。同時(shí)在全礦各支部和和黨員干部隊(duì)伍中還開展了選樹“五個(gè)十”典型活動(dòng)，通過大張旗鼓的宣傳、表揚(yáng)，引導(dǎo)和激勵(lì)廣大職工以無私的奉獻(xiàn)精神、大膽的超越精神和嚴(yán)細(xì)求實(shí)的工作作風(fēng)投身于礦山建設(shè)之中。
三、實(shí)施亮點(diǎn)工程，營造和諧礦區(qū)環(huán)境。
在十大文明創(chuàng)建活動(dòng)過程中，我們以安全社區(qū)、文明窗口、文明環(huán)境和文明校園等創(chuàng)建活動(dòng)為主要內(nèi)容，實(shí)施了亮點(diǎn)工程。首先是環(huán)境優(yōu)美、設(shè)施一流新中學(xué)的順利竣工和幼兒園改建工程的如期完成、朝陽苑、日月園的相繼建成，以及生活區(qū)兩千余套健身器材的安裝，不僅為全礦職工家屬休閑、娛樂、子女教育營造了一個(gè)優(yōu)美的環(huán)境，而且為礦山增添了一道亮麗的風(fēng)景。其次各支部、各科隊(duì)結(jié)合自身實(shí)際，開展的獨(dú)具特色的文明創(chuàng)建活動(dòng)，為構(gòu)建和諧礦區(qū)創(chuàng)造了有利的人文環(huán)境。比如，綜采隊(duì)黨支部為了搞好安全生產(chǎn)，開展了一名黨員包一名“三違”職工活動(dòng)；綜采安裝隊(duì)黨支部為解決好職工的實(shí)際困難，開展黨員談心家訪活動(dòng)；礦小學(xué)與一線職工開展了“小手拉大手”安全幫教活動(dòng)等，這一系列亮點(diǎn)工程，為我們營造和諧礦區(qū)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
四、拓展文明創(chuàng)建活動(dòng)，打造精品礦井。
年初以來，我們按照文明創(chuàng)建活動(dòng)向井下延伸拓展的思路，以全面創(chuàng)建質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化精品礦井為契機(jī)，開展了創(chuàng)建文明硐室、文明巷道、文明工作面活動(dòng)。把文明創(chuàng)建和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化有機(jī)結(jié)合起來，強(qiáng)化意識，明確目標(biāo)，完善考核機(jī)制，創(chuàng)新管理，嚴(yán)格落實(shí)，實(shí)施亮點(diǎn)工程。同時(shí)，在一、二線隊(duì)組還開展了“優(yōu)質(zhì)高效，超產(chǎn)超進(jìn)創(chuàng)水平”的競賽活動(dòng)，按年初制定的競賽方案進(jìn)行了嚴(yán)格考評，極大地發(fā)揮精神文明建設(shè)的強(qiáng)大優(yōu)勢，調(diào)動(dòng)了一、二線職工工作的積極性和主動(dòng)性，有力保證了企業(yè)的安全高效生產(chǎn)。
多年來的實(shí)踐使我們明白，在實(shí)施十大文明工程創(chuàng)建活動(dòng)過程中，只有緊密結(jié)合企業(yè)發(fā)展實(shí)際，不斷豐富創(chuàng)建內(nèi)容，突出創(chuàng)建重點(diǎn)，才能充分發(fā)揮精神文明的強(qiáng)大作用，使三個(gè)文明協(xié)調(diào)發(fā)展。在今后的工作中，我們將不斷對十大文明創(chuàng)建工程提出新的標(biāo)準(zhǔn)，賦予新的內(nèi)涵，使我礦的精神文明建設(shè)更上一個(gè)新臺階，為礦山的持續(xù)發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想保證。
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