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派出所上半年度隊伍狀況分析報告
今年以來，$$派出所在分局黨委、鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照“抓班子、帶隊伍、促業(yè)務(wù)、保平安”和“兩手抓、兩手都要硬”的方針，緊緊圍繞分局黨委年初提出的各項工作目標(biāo)，積極貫徹政治建警、依法治警、從嚴(yán)治警方針和科教強警戰(zhàn)略，全面貫徹落實《中共中央關(guān)于加強和改進公安工作的決定》和全國第二十次公安工作會議精神，以爭創(chuàng)人民滿意為目標(biāo)，以貫徹落實公安部“五條禁令”，為契機，切實落實領(lǐng)導(dǎo)干部逐級負(fù)責(zé)制和民警崗位責(zé)任制，不斷加大思想政治工作和隊伍管理的力度，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的公安隊伍。通過不斷的學(xué)習(xí)、教育、檢查、監(jiān)督，全所民警的思想政治素質(zhì)和遵紀(jì)守法的自覺性不斷增強，業(yè)務(wù)水平和工作能力有了較大的提高，隊伍的組織紀(jì)律性明顯加強，整體形象進一步改善，人民群眾對公安工作的滿意率穩(wěn)步提升，全所上下形成了團結(jié)拼搏、奮發(fā)有為、積極向上、務(wù)實進取的良好氛圍�，F(xiàn)將上半年度隊伍建設(shè)情況分析報告如下：一、民警隊伍的基本情況
二、上半年隊伍建設(shè)主要工作
不斷加大思想政治工作力度，強化隊伍管理。自全國第二十次公安工作會議以后,我所黨支部按照市局、分局的總體部署和安排，認(rèn)真組織民警學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于加強和改進公安工作的決定》和二十公會議精神，堅持抓好政治理論學(xué)習(xí)，提高民警的政治素質(zhì)和理論水平，統(tǒng)一思想認(rèn)識。同時，結(jié)合本所實際和民警的具體情況，切實解決槍、酒、車、賭等方面存在的問題，通過堅持不懈的學(xué)習(xí)教育，通過對典型案例的通報分析，通過所內(nèi)各項制度的不斷健全與完善，廣大民警的政治素質(zhì)和思想覺悟有了大幅度的提高。同時，以實踐“三個代表”、認(rèn)清歷史使命，加強隊伍建設(shè)、公正執(zhí)法為民，改革公安工作、服務(wù)小康社會為目標(biāo)，在全所民警中積極開展“執(zhí)法為民”大討論活動。在活動中，我所認(rèn)真回顧總結(jié)本單位工作取得的成功經(jīng)驗和存在的不足，圍繞局黨委確立的工作目標(biāo)，深入調(diào)查研究，理清工作思路，加大公安工作的改革力度，以發(fā)展的思路，創(chuàng)新的精神，不斷推出有效措施。通過此次大討論活動，進一步在隊伍中深化了警德、警風(fēng)、警紀(jì)教育，強化了民警的思想道德教育和職業(yè)道德教育。
加強班子建設(shè)，發(fā)揮壁壘作用。今年年初，分局中層領(lǐng)導(dǎo)班子換屆后，我所新益屆領(lǐng)導(dǎo)班子解放思想、開拓創(chuàng)新、與時俱進、奮發(fā)圖強，在學(xué)習(xí)、工作、紀(jì)律作風(fēng)和廉政建設(shè)上，從自身抓起，從班子內(nèi)部抓起，加強學(xué)習(xí)、教育，黨支部班子成員經(jīng)常與民警開展家訪、談心活動。掌握民警對支部活動的反映與要求。在此基礎(chǔ)上，召開支部民主生活會，廣泛征求意見，進行自我剖析，及時整改存在的問題和不足。從而進一步提高領(lǐng)導(dǎo)成員的政治素質(zhì)與業(yè)務(wù)工作水平，樹立自身形象，發(fā)揮榜樣作用。班子成員分工負(fù)責(zé)，團結(jié)協(xié)作，在重大問題上堅持民主集中制原則，不斷增強隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗壁壘作用和黨員的先鋒模范作用。
規(guī)范窗口服務(wù)，爭創(chuàng)人民滿意。今年以來，我所在去年對“窗口”進行整改的基礎(chǔ)上，有效落實窗口服務(wù)責(zé)任制，以創(chuàng)優(yōu)良服務(wù)、樹公安形象為宗旨，進一步完善窗口工作的有關(guān)制度，加強監(jiān)督、檢查，增強窗口警務(wù)公開透明度，實行窗口服務(wù)一次受理二次辦結(jié)，社區(qū)民警送證上門措施，廣大群眾對窗口工作的滿意率不斷提高。通過完善機制和強化管理，取得了明顯的成效，在今年市局、分局有關(guān)部門進行的明查暗訪中和突擊檢查中，未發(fā)現(xiàn)比較突出的問題，并多次獲得上級部門的表揚。
貫徹各項法律法規(guī)，提高正規(guī)化水平。今年以來，我們以《公安機關(guān)辦理行政案件程序規(guī)定》、《中華人民共和國交通安全法》、《中華人民共和國行政許可法》的頒布實施為契機。全面貫徹落實全國弟二十次公安工作會議精神。以學(xué)習(xí)教育為抓手，以細(xì)化工作程序為主線，以戶籍、治安窗口和“110”接處警為重點，強化內(nèi)部管理，提高正規(guī)化水平。一是完善了“窗口接待服務(wù)規(guī)定”，二是理順細(xì)化了“110接處警工作程序”，三是規(guī)范了案件內(nèi)部流轉(zhuǎn)交接程序，四是按照“人要精神，物要整潔，說話要和氣，辦事要公道”的要求，以內(nèi)務(wù)衛(wèi)生為重點，強化內(nèi)務(wù)衛(wèi)生和窗口工作。使隊伍正規(guī)化建設(shè)上了一個臺階。
抓好民警聘用，提高工作效率。今年年初，我所根據(jù)分局有關(guān)文件精神，結(jié)合本地區(qū)的實際，調(diào)整了警區(qū)設(shè)置和工作范圍，設(shè)立了西渡警務(wù)站。同時，在開展廣泛的調(diào)查摸底和民主測評的基礎(chǔ)上，充分尊重廣大民警的意見和建議，公開選拔聘任各警區(qū)的警長，共聘用警長5名，并通過雙向選擇，由警長聘用民警，此舉充分調(diào)動了廣大民警的工作積極性，各警區(qū)之間，民警之間工作配合更加默契，更加協(xié)調(diào)，工作效率也大大提高。
開展專題教育，強化內(nèi)外監(jiān)督。今年，我所以學(xué)習(xí)貫徹落實二十公會議精神為動力，積極開展公安工作正規(guī)化建設(shè)，以貫徹公安部“五條禁令”為抓手忙腳亂，深入開展“加強公安機關(guān)內(nèi)部管理，樹立人民警察良好形象”專題教育活動，切實提高全體民警執(zhí)行條令條規(guī)的自覺性。根據(jù)分局的總體安排，我所結(jié)合自身實際情況，連續(xù)開展了向先進典型學(xué)習(xí)活動，加強了正反兩方面的典型教育。通過這一系列的學(xué)習(xí)教育活動，廣大民警的思想覺悟有了較大的提高，從警為民，廉政愛民的公仆意識進一步加強，正確的世界觀、人生觀、價值觀進一步確立。同時，在全體民警中，廣泛開展以公安內(nèi)警的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識、警務(wù)基本技能和工作基本規(guī)范，提升了民警的執(zhí)法服務(wù)能力，激勵民警樹立愛崗敬業(yè)、鉆研業(yè)務(wù)、比學(xué)趕幫、爭當(dāng)標(biāo)兵的意識，進一步增強了廣大民警的應(yīng)急反應(yīng)、治安防控和部及身邊的違法違紀(jì)典型案例為題材的警示教育，做到警鐘長鳴，防微杜漸。同時建立健全了內(nèi)外監(jiān)督機制，全面接受社會各界的監(jiān)督，廣泛聽取社會各界對公安工作的意見的建議，不斷改進我們的工作。
積極開展大練兵、大比武活動。以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，按照“固本強體、科教強警”兩大戰(zhàn)略和“三個率先”的目標(biāo)，圍繞上海公安工作和公安隊伍建設(shè)的實際，今年在全局民警中掀起了“知識大學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)大培訓(xùn)、崗位大練兵、技能大比武”的熱潮，在活動中，我所按照分局要求，組織民警認(rèn)真開展比武培訓(xùn)，積極參加各項市局練兵比武項目。通過此次活動，增強了民打擊犯罪能力，提高隊伍的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力。
落實從優(yōu)待警措施，美化工作環(huán)境。為了切實提高隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，今年，我所充分利用現(xiàn)有條件，想方設(shè)法改善工作條件，美化工作環(huán)境，一是對值班室和民警宿舍進行調(diào)整和改造，使民警休息好。二是增添了部門生活輔助設(shè)施，增加辦公區(qū)域的綠化，美化工作環(huán)境。三是堅持文化育警，建成了活動室，增加文體鍛煉設(shè)備，積極開展讀書活動，陶冶民警性情。四是開展心理咨詢和調(diào)適，請心理專家為民警咨詢。同時，按規(guī)定給予民警療休養(yǎng)假期，在經(jīng)費上給予一定的補貼，保證民警的休整時間，緩解民警的心理和工作壓力。五是堅持民警及其直系親屬因病探望制度，凡民警及家屬生病的，由所領(lǐng)導(dǎo)上門探望并慰問。通過上述從優(yōu)待警措施的落實，提高隊伍的凝聚力和向心力。
完善制度建設(shè)，建立長效機制。為了從根本上解決責(zé)任制落實不到位致使工作效率不高的問題，今年，我所領(lǐng)導(dǎo)班子著重抓所領(lǐng)導(dǎo)崗位責(zé)任制、警長崗位責(zé)任制以及民警工作職責(zé)的貫徹落實情況與成效，在明確職責(zé)的基礎(chǔ)上，逐級負(fù)責(zé)，責(zé)任到人。在內(nèi)部管理上，加強了內(nèi)務(wù)衛(wèi)生管理制度、窗口接待制度、留置室管理制度、車輛管理制度、一日監(jiān)督制度以及目標(biāo)管理分解考核等制度的管理力度，使得隊伍管理更加有序規(guī)范。
三、目前隊伍建設(shè)方面存在的問題和不足
1、少數(shù)民警對政治理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不夠，學(xué)習(xí)不夠自覺深入，削弱了政治理論對實際工作的指導(dǎo)作用，學(xué)習(xí)效果不夠明顯。
2、思想政治工作不夠細(xì)致深入，不能正確把握和了解民警的思想脈搏和真實想法，致使思想工作缺乏針對性和有效性。
3、個別民警自律意識較差，自我要求不嚴(yán)，缺乏遵規(guī)守紀(jì)的自覺性，對民警的投訴尚未能杜絕。
4、少數(shù)民警工作積極性不高，主動性不強，責(zé)任意識尚待加強；民警之間、警組之間的工作協(xié)調(diào)配合不夠默契，影響工作效率的提高。
四、下半年主要工作措施
針對目前我所隊伍建設(shè)方面存在的問題和不足，今后我們將開展以下幾項工作：
一是繼續(xù)抓好隊伍管理。要繼續(xù)深入開展加強公安機關(guān)內(nèi)部管理、樹立人民警察良好形象專題教育和貫徹落實公安部“五條禁令”，不斷強化隊伍管理。抓好理論學(xué)習(xí)，全面提高民警政治思想素質(zhì)的基礎(chǔ)，把教育的重點放在強化民警的職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律和職業(yè)責(zé)任心上，堅持政治建警、依法治警和文化育警的方針，建立和完善隊伍管理長效機制，提高管理效能。同時要大練兵大比武為契機，進一步提高民警的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識、警務(wù)基本技能和工作基本規(guī)范，努力建設(shè)一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正的高素質(zhì)公安隊伍。
二是要進一步強化窗口建設(shè)，深入開展?fàn)巹?chuàng)人民滿意活動。今年，我們雖然在窗口建設(shè)上不斷加大工作力度，并取得了一定的成效，但是和人民滿意派出所的要求相比，還有一定的差距，特別是窗口民警在規(guī)范操作上，還存在許多不足，因此，要把窗口建設(shè)作為爭創(chuàng)人民滿意活動的重點，作為民心工程，形象工程來抓。使全體窗口民警真正樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，切切實實為群眾辦實事，做好事。
三是要深入開展耐心細(xì)致的思想政治工作，切實把從優(yōu)待警措施落到實處。要在原有的思想工作的基礎(chǔ)上，建立完善所領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系談話制度，真正把握民警的思想脈搏，了解民警的心聲和要求，盡可能為民警解決實際困難；要合理安排工作，切實解決民警加班多，休息少的實際問題。要在鎮(zhèn)黨委、政府的支持下，籌措資金，為民警解決療休養(yǎng)和福利待遇問題。凝聚警心，提高隊伍戰(zhàn)斗力。
四是要進一步加強內(nèi)外監(jiān)督，強化隊伍管理。要針對隊伍中出現(xiàn)的可能導(dǎo)致違紀(jì)案件發(fā)生的問題，開展有針對性的思想教育工作，把問題解決在萌芽狀態(tài)。要進一步強化內(nèi)外監(jiān)督，加強民警八小時以外的管理，切實了解和掌握民警的生活習(xí)慣和社交情況，把八小時內(nèi)的管理和八小時外的監(jiān)督有機結(jié)合起來。
總之，我們有信心在分局黨委、鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，進一步加強基層思想政治工作，完善機制，強化管理求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，努力建設(shè)一支適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展要求、黨和政府放心、人民群眾滿意的高素質(zhì)的公安隊伍。
$$派出所
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